Wanneer 'n familielid, vriend of kollega hul werk verloor, kan dit moeilik wees om te weet wat om te sê. Alhoewel dit waarskynlik nie die maklikste brief of e-pos is wat jy geskryf het nie, beteken dit om 'n ondersteunende boodskap te gee aan die persoon wat hul werk verloor het.
By die skryf van 'n werkverlies-kondoleerbrief , hoef jy nie te gaan in besonderhede oor hoe die persoon hul werk verloor het nie, dws as hulle ontslaan of ontslaan word . Jy kan eenvoudig noem dat jy ondersteunend is, jy gee om oor die persoon en bied aan om te help, as jy kan.
As jy nie kan help met 'n werksoek of 'n verwysing nie, meld bloot hoe jammer jy is om die nuus te hoor en laat die persoon weet dat jy beskikbaar is, as hulle wil praat. Hier is 'n paar wenke vir die skryf van 'n werk verlies kondoleer boodskap.
Bied netwerkhulp aan
As jy netwerkkontakte kan voorsien, doen dit. Bied in u boodskap die persoon voor wat sy of haar werk aan u LinkedIn-verbindings verloor het.
Gee 'n verwysing
As jy bekend is met die persoon in 'n werksverwante hoedanigheid en kan hulle onderskryf, bied 'n professionele verwysing aan . Andersins, bied aan hulle 'n persoonlike verwysing .
Hersien 'n CV of Brief
Dit is altyd nuttig om nog 'n paar oë te sien. Jy hoef nie 'n professionele CV skrywer te wees om 'n CV of 'n brief te lees nie. Dus, om 'n resume of dekbriewe te hersien, is 'n goeie manier om hulp te bied.
Verwys na werwe vir werksoeke
Het jy 'n gunsteling werk soek site?
Noem dit in jou kondoleerboodskap. Noem ook, as jy 'n werksoekforum het wat nuttig is as jy werk soek.
Verwys na Werk
Laat jou werklose vriend, familielid of kollega weet dat jy dit in gedagte sal hou as jy relevante werk lyste kry. Bied aanbiedings aan wat fiks kan wees.
Vra wat hulle nodig het
Soms kan jy dalk verbaas wees oor hoeveel iets min kan beteken vir iemand wat werkloos is. Vra wat hulle nodig het - dit kan iets so basies wees soos 'n stap in die park, 'n koppie koffie of middagete, of 'n telefoongesprek. Belangriker, bied aan om daar vir die werkloses te wees. As jy uit die werk is en probeer om 'n moeilike arbeidsmark te soek, kan jy net weet dat jy ondersteuning het, 'n groot verskil kan maak.
Voorbeeld van werkverliesvoorwaardelike boodskap
Dit is 'n voorbeeld van 'n boodskap met betrekking tot die verlies van werkverlies om te stuur wanneer iemand ontslaan of beëindig is van indiensneming.
Boodskap Onderwerp Lyn: Hallo uit jou naam
Jane Doe het my ingelig dat u diens beëindig is. Dit is baie ongelukkige nuus en ek wou sien hoe ek jou kon help tydens hierdie moeilike oorgang.
As jy hierdie week vir middagete beskikbaar is, sal ek die geleentheid hê om met jou te gesels om te sien hoe ek kan help. Andersins is ek in die aand of e-pos (yourname@email.com) enige tyd per telefoon (111-111-1111) beskikbaar.