Parlementslede verseker dat swartlys onwettig is - verslaggewer van die EU
Arbeid lede het seker gemaak daar is geen twyfel dat swartlys is onwettig onder die EU-wetgewing, die beveiliging van gewapende beskerming teen swartlys.
Die Europese parlement se komitee vir geregtigheid en burgerlike vryhede het gisteraand gestem oor die hervormings van die EU-wetgewing op die beskerming van data. Arbeid het daarin geslaag om ondersteuning te kry vir 'n wysiging wat lui dat persoonlike data nie gebruik kan word om werkers op 'n swartlys te plaas nie.
'N Nuwe klousule wat in die EU se konsepverordening op databeskerming ingevoeg is, maak dit duidelik dat diskriminasie op grond van vakbondlidmaatskap of aktiwiteite teen die wet is.
Glenis Willmott, parlementslid, die leier van die Arbeid in Europa, het bygevoeg: 'Die swartlys-skandaal het meegebring dat honderde konstruksiewerkers nie in diens geneem is nie, net omdat hulle wettige gesondheids- en veiligheidsprobleme geopper het. gestraf is.
"Die wet is nou absoluut duidelik - die gebruik van inligting oor werknemers se politieke oortuigings of vakbondlidmaatskap om dit op die swartlys te plaas, is onwettig, en regerings moet gepaste sanksies aanneem om dit toe te pas."
Claude Moraes, die Europese woordvoerder van die Arbeid oor geregtigheid en burgerlike vryhede, het gesê: "Die praktyk om werknemers in die Verenigde Koninkryk op die swartlys te plaas, werk al dekades en het 'n vernietigende uitwerking op reputasies, lewensbestaan ​​en gesinne. Binne hierdie nuwe wetlike raamwerk vir die beskerming van data, het ons dit reggekry om te verseker dat inligting oor iemand se vakbondlidmaatskap en -aktiwiteite as ekstra sensitiewe data geklassifiseer word en dit dus groter beskerming regverdig. Hierdie wysiging sal verseker dat dit ongetwyfeld teen die wet is om hierdie inligting te gebruik om 'n swartlys op te stel, of om 'n swartlys om potensiële werknemers te help. "
In 2009, is dit meer aan die lig gebring is as 3,200 Britse konstruksiewerkers op 'n swartlys na die verhoging van gesondheid en veiligheid betref op boupersele is geplaas.
'N databasis wat deur die raadgewende Vereniging aangeteken inligting oor werkers wat bekend is om vakbond-aktiviste wees. Verskeie groot konstruksie maatskappye in die geheim gedeelde inligting met die Consulting Vereniging en gebruik die swartlys te veearts nuwe rekrute.
Baie van die werkers wat op die swartlys is nie in staat om werk te kry vir die jaar, maar tot nou toe nie een van die betrokke maatskappye in die gesig gestaar geregtigheid.