Doelwitstelling kan een van die moeilikste prosesse wees wat jy onderneem in jou klein besigheid. Die hoofrede hiervoor is omdat suksesvolle doelwitstelling en langtermyn-doelwitbereiking baie tyd en konsekwente inspanning vereis. Daarbenewens is daar baie faktore wat in die spel kom wanneer sukses of mislukking bepaal word wanneer dit by doelwitte kom.
Tesame met die dinkskrum potensiële teikens, skep SMART doelwitte , die opstel van 'n stelsel vir die dop van vordering en konsekwent klein stappe. Daar is 'n paar dinge wat jy kan doen wat 'n sterk basis vir sukses sal skep.
Deur die tyd te neem om te werk aan die items wat hieronder gelys word, sal dit help om die uitdagings wat met jou grootste doelwitte behels, te verminder en elke dag nader aan sukses te kom .
1. Hersien jou begroting
Een ding waaroor ons nie baie praat wanneer ons praat oor doelwitstelling is die koste verbonde aan u doelwitte nie. Sommige doelwitte kan baie min belegging verg (dws die persentasie van die besigheid wat u tans verkry van bestaande kliënte vergroot), terwyl sommige dalk 'n beduidende belegging benodig (dit wil sê 'n tweede plek van u kleinhandelwinkel oopmaak).
Soos jy jou doelwitte stel, is dit belangrik om te ontleed wat die finansiële koste sal wees om daardie doel te bereik en die tydlyn vir die belegging, sodat jy kan verseker dat jy die nodige fondse beskikbaar het. U mag dalk vind dat u die tydlyn moet uitbrei, of addisionele inkomste moet opbou, voordat u 'n spesifieke doel afskop. Watter pad ook al by elke doel pas, moet jy duidelik wees op die koste voordat jy duik.
2. Kry duidelikheid oor jou prioriteite
As 'n besige klein sake-eienaar, sal jy waarskynlik 'n aantal hoë prioriteit items op jou taaklys hê. As jy ernstig is oor die bereiking van jou doelwitte, moet jy ook jou doelgerigte aksies 'n prioriteit maak. Dit kan beteken dat jy iets anders moet laat gaan, of meer delegeer om die tyd wat jy benodig, vry te maak.
Maar dit is belangrik dat jy jou doel 'n prioriteit maak, anders kan jy die risiko loop om tyd te verloor voordat jy fokus op doelgerigte aktiwiteite elke dag.
3. Skedule Tyd
Elke doel verg 'n tydsbesteding. Alhoewel die hoeveelheid tyd verskil, is dit belangrik om seker te maak dat u weet hoeveel tyd u daagliks, weekliks en maandeliks benodig, en dat u daardie tyd in u skedule skep.
Een idee is om 'n herhalende kalender item by te voeg wat op 'n konsekwente basis tyd in u skedule blokkeer, uitsluitlik vir u om aan u doelwitte te werk. U kan ook elke dag dae of half dae van werk afwerk vir doelwitstelling. Die sleutel is om tyd te beplan en daaraan te voldoen.
4. Aktiveer Ondersteuning
Jou doel kan 'n spesifieke bydrae van moeite van 'n vennoot of kollega vereis; As dit die geval is, moet jy daardie persoon vroegtydig in jou doelwitproses betrek, sodat jy kan deel in die werklading.
Selfs as jy 'n individuele doel aanpak, kan dit egter baie voordelig wees om 'n aanspreeklikheidsvennoot te stel. Om iemand te hê om u op die regte spoor te hou en u aanspreeklik te hou vir die maak van proses kan van onskatbare waarde wees.
5. Skep Motivering Triggers
Om jou doelwitte te bereik, kan 'n lang proses wees, en dit is nie ongewoon om oorweldig te voel nie.
Een manier om dit te vermy, is om uit te vind hoe om jouself te motiveer om te bly stoot, selfs wanneer dit lyk of vordering stadig is. Miskien hou jy 'n inspirasie-lêer wat vol kreatiewe idees is. Of dalk skep jy 'n persoonlike mantra, of selfs 'n musiek snitlys wat jou altyd laat beweeg. Die moontlikhede is eindeloos, en met gereedskap om jou te motiveer, sal jy momentum kan opbou.
Hou hierdie ondersteunende faktore in gedagte as jy begin met doelwitstelling . As jy reeds in die proses verskans is, is dit nooit te laat om hierdie stelsels te vertraag en op te stel wat jou sal help om sukses te behaal nie.