Een van die belangrikste dinge wat jy moet doen wanneer werk soek is om te volg en op te volg op die werk waarvoor jy aansoek gedoen het. Of dit nou reg is na 'n werksonderhoud of selfs wanneer jy nie teruggekom het op 'n werk nie, 'n vinnige, beleefde en persoonlike opvolgnota of e-posboodskap sal altyd 'n goeie indruk maak en jou help om opgemerk te word. Lees verder vir 'n paar goeie opvolgbrief en e-pos wenke en monsters.
Hoekom dit belangrik is om op te volg
'N Opvolgnota of e-posboodskap bereik baie funksies. Eerstens, 'n dankbrief wat na 'n onderhoud of oproep gestuur word, wys goeie maniere. Daarbenewens stuur 'n nota na 'n kontakpunt 'n geleentheid om alles wat jy vergeet het tydens die oproep of vergadering te noem, en gee 'n vinnige oorsig van waarom jy goed pas by die pos.
Nog 'n rede om 'n opvolgboodskap te stuur is dat dit die verhuringsbestuurder help, sal onthou wie jy is. Selfs as jy nie hierdie spesifieke werk kry nie, kan 'n ander een kom en hopelik sal die huurbestuurder van jou dink en sal jy al jou kontakinligting byderhand hê.
Maak seker dat u die name en kontakbesonderhede vir almal wat betrokke was by u onderhoudsproses, versamel. Hier is meer inligting oor hoe om na 'n werksonderhoud op te volg .
Maar dit is nie net na 'n gesprek dat jy 'n opvolgbrief kan stuur nie.
U kan ook een stuur om na die status van 'n aansoek te kyk . Dit bewys u belangstelling in die posisie, asook u vermoë om inisiatief te neem. Dit kan help om jou CV of aansoek 'n tweede blik te kry as dit om een ​​of ander rede oorgedra word. U kan ook 'n opvolgbrief stuur indien enige tyd na u onderhoud gevoer is, en u het nie gehoor van die werwer, 'n huurbestuurder of die persoon wat u ondervra het nie.
Wat moet in u opvolgbrief ingesluit word
Die belangrikste ding is natuurlik om te sê dankie in u nota, of dit waardering vir 'n onderhoudvoerder se tyd is of vir 'n huurbestuurder wat die status van u aansoek ondersoek. Maar daar is baie meer wat jy kan doen, afhangende van die geleentheid vir jou noot. Hier is 'n paar ander besonderhede om in te sluit:
'N Herinnering aan wie jy is
Dit is heel moontlik dat jou onderhoudvoerder met dosyne mense gepraat het. Of dalk is jou e-pos hervat een van honderde wat 'n rekruteur ontvang het. Verskaf 'n paar besonderhede om die persoon wat jy konteks e-pos te gee.
U kan dinge sê soos "Ons het verlede Woensdag gepraat oor die rol van die bemarkingskoördineerder" of "Ek het my aansoek vir die verkoopsposisie vroeër hierdie maand ingedien."
Maak dit makliker vir die onderhoudvoerder om jou te onthou. Dit is belangrik omdat hy of sy nie die tyd het om jou op te soek nie. Miskien het die twee van u 'n mate van belang of detail gedeel wat u ook in u brief kan noem. As daar nog geen onderhoudvoerder betrokke is nie, beweeg bloot na die volgende bietjie inligting.
Hoekom jy 'n goeie kandidaat is
Gee 'n vinnige opsomming van waarom u die maatskappy sal bevoordeel en wat u by die pos sal bring. Moenie dit 'n lang oorsig van jou CV maak nie, slaan net die hoë punte wat jy wil hê die onderhoudvoerder of huurbestuurder moet oorweeg.
Besonderhede wat jy aanvanklik vergeet het
Het jy vergeet om 'n belangrike punt in jou oorspronklike aansoek in te sluit? Of het jy flop terwyl jy 'n vraag op jou foonskerm beantwoord? 'N Opvolgbrief is 'n goeie plek om daardie probleme op te los. Herbou u antwoorde sodat u kan sê wat u wou hê in die aansoek of onderhoud gesê.
Opvolgbrief en e-posboodskappe
Blaai deur hierdie lys van voorbeelde van opvolgbrief om idees vir jou eie briewe en e-posboodskappe te kry.
Kyk na die status van 'n werksaansoek of hervat:
Brief om op te volg op 'n werksaansoek
E-pos en Brief om op te volg op 'n CV
Opvolg na 'n werksonderhoud:
E-posonderhoud Dankie, kennis met opvolginligting
Epos Interview Invloed Brief
Opvolg en dankie vir 'n onderhoud
Opvolgbrief na 'n werksonderhoud
Invloed Brief vir Na 'n werksonderhoud
Brief wat 'n tweede onderhoud vereis
Telefoon Onderhoud Opvolg E-pos Boodskap
Reik uit na netwerk- en werklike billike kontakte:
Netwerkvergadering Opvolgbrief en e-pos
Appèlbrief vir Na 'n Demokrasie of Beëindiging
Brief van Waardering vir Loopbaanbystand
Brief om te stuur wanneer jy geweier is
Brief om te stuur nadat 'n werksonderhoud ontbreek
Wanneer om op te volg
Tydsberekening speel 'n groot rol in opvolgnotas. Dankie aantekeninge na 'n onderhoud of telefoonskerm moet verkieslik binne 24 uur na die kontak gestuur word. As jy nie na 'n paar dae of 'n week terugkom nie, sal jy dalk wil opvolg en 'n kort en beleefde e-pos stuur wat vra of daar 'n opdatering op die huurproses is.
Nota: Dit is waar dit nuttig kan wees as u tydens die onderhoud gevra het oor die tydlyn vir huur. (As die maatskappy u in Maart ondervra het, maar gesê dat hulle nie tot middel April vanselfsprekend sal besluit nie, hou af om u aantekening te stuur tot dan toe.)
As jy 'n aansoek opvolg of hervat wat jy ingedien het, gee dit 'n week of twee voordat jy jou brief stuur. Hier is meer inligting oor hoe om op te volg na die aansoek om 'n werk .