Browsing Industrial Psychology by Title
Leadership styles of lower and senior level management within a mining company ﻿
'n Ondersoek na die praktiese bruikbaarheid van die aanlegprofieltoetse in die S.A. Weermag ﻿
Marais, Leon (University of the Free State, 1982-12)
Afrikaans: 1. Doel van die ondersoek. In die poging om mense te klassifiseer volgens hulle aanlegte of basiese vermoens het daar verskeie indelings ontstaan. 'n Verdere indeling wat in hierdie verhandeling ondersoek is, ...
'n Ondersoek na die verband tussen organisasieklimaat en werkstevredenheid van vakkundige personeel in 'n staatsdepartement ﻿
Kotzé, Martina (University of the Free State, 1985-06)
'n Ontleding van die waarde van die 19-veld-belangstellingsvraelys as 'n bykomende keuringsinstrument van verkeerspersoneel vir die Suid-Afrikaanse Vervoerdienste ﻿
Lubbe, Pierre Gerrit (University of the Free State, 1983-06)
Die opstel en standaardisering van 'n aktiwiteitsvoorkeur-analisetoets ﻿
Klang, Lothar Otto (University of the Free State, 1983-07)
Afrikaans: 'n Probleem word ondervind met die indeling van belangstelling. Bestaande indelings differensieer onnodig fyn tussen verskillende soorte belangstelling. Alle werksoorte besit in 'n sekere mate teoretiese, ...
Die opstel van 'n geskeduleerde onderhoud en toetsbattery vir die keuring van provinsiale verkeersinspekteurs ﻿
Barnard, Alret Louis (University of the Free State, 1965-12)
Perceptions of personnel practitioners in Bloemfontein of the dispute resolution mechanisms of the labour relations Act 66 of 1995 ﻿
Personality traits and resilience as predictors of job stress and burnout among call centre employees ﻿
Persoonlikheidsverskille tussen manlike entrepreneurs van verskillende kultuurgroepe ﻿
Miles, Lezel (University of the Free State, 2000-11)
English: At the moment stagnation is one of the problems South Africa's economy has to face. The formal sector's inability to create enough job opportunities is due to among other things urbanisation, over-population and ...
Quality of work life as predictor of employees’ mental health ﻿
Markham, Lyle Grant (University of the Free State, 2009)
English: QWL is a major issue for employees, and how organizations deal with this issue is of both academic and practical significance. QWL and its relationships with employees’ mental health and performance became an ...
Die verband tussen organisasiekultuur en werkstevredenheid onder die personeel van 'n vervaardigingsorganisasie ﻿
Verskille in werkstres en psigiese uitbranding tussen blanke-en swart middelvlakbestuurspersoneel in 'n Suid-Afrikaanse diensorganisasie ﻿