As jy oorweeg - of selfs al werk in - 'n loopbaan in wetstoepassing of regstellings , vra jy waarskynlik of jy by 'n polisie-unie moet aansluit. Om 'n goeie besluit te neem, moet jy verstaan ​​wat die polisie-unies is, waarom hulle bestaan ​​en wat hulle vir beamptes kan doen. Sodra jy gewapen is met die feite, kan jy besluit of dit jou tyd werd is - of jou geld - om lid te word van 'n vakbond.
'N Kort geskiedenis van vakbonde
Arbeidsorganisasies in die Verenigde State het hul oorsprong in die vakbonde wat in die middel van die 18de eeu in koloniale Noord-Amerika ontwikkel het. Hoop vir beter lone en werksomstandighede, ambagsmanne en ambagsmanne wat saamgesnoer word as verenigde stemme binne hul gemeenskaps om hul werk en hul werkplek te verbeter.
Deur die jare as ekonomieë en tegnologieë die soort werk in die VSA hervorm het, het die vakbonde die ontwikkeling van vakbonde beïnvloed. Die arbeid en vakbonde het spoedig gemeenskaplike belang gevind en saamgevoeg en uiteindelik deel geword van 'n algehele internasionale arbeidsbeweging met die doel om werk beter, veiliger en meer winsgewend vir lede te maak. Die vakbonde se hooffokus was op veiligheid, lone en werksure op die werkplek.
Hoekom Polisie-unies bestaan
As wetstoepassing, soos ons dit ken, ontwikkel het in die Verenigde State en daarbuite, het polisiebeamptes gevind dat hulle lang ure, dikwels 6 en 7 dae per week, werk en dreigemente en gevare wat ander beroepe eenvoudig nie gedoen het nie.
Die aard van die amptenare se werksgeleenthede het unieke uitdagings gelewer wat die behoefte aan vakbonde laat ontstaan ​​wat aan die hand van wetstoepassingsgerigte arbeidsaangeleenthede kon dui.
Byvoorbeeld, terwyl fabriekswerkers moontlik werk kan stop of staak om verbeterings te beveg, word wette voorkom dat beamptes dieselfde doen. Hul vakbonde was nodig om ander maniere te vind om die werksomstandighede beter te maak vir beamptes deur kriteria vir oortydbetaling, uitroepe en beamptes se dissipline vas te stel.
Polisie vakbonde werk saam met wetstoepassing leiers en rang-en-lêer lede om beter te betaal betaal en die regte van beamptes te beskerm. Vakbonde was instrumenteel in die bekendstelling en implementering van werksbeskerming soos die Polisiediens se Handves van Regte rondom die VSA
Behalwe om beter lone en werksure te bekamp, ​​het polisie vakbonde aansienlik beïnvloed hoe en wanneer beamptes gedissiplineer kan word. Hulle het ook stelsels van behoorlike proses ingestel vir beamptes om hul dissipline te hersien, wat op sy beurt gehelp het om rang- en lêer-polisiebeamptes te beskerm teen valse beskuldigings en moontlike politieke misbruik.
Die voordele vir lede van die Unie
Polisie vakbonde bied 'n aantal spesifieke voordele aan hul lidbeamptes. Dié voordele sluit dikwels lewensversekering, ongeskiktheidsvoordele en beradingsdienste in. Hulle sluit ook regsverteenwoordiging in vir situasies wat op die werk mag voorkom. Hierdie regsverteenwoordiging kan onmisbaar wees as jy jouself in die moeilikheid of onder ondersoek deur interne aangeleenthede bevind.
Hoekom jy moet aansluit by 'n polisie-unie
In 'n perfekte wêreld sou daar geen vakbonde nodig wees nie. Almal sal goed betaal word, dissipline sal seldsaam maar regverdig toegedien word, en niemand sal droom om valslik 'n beampte van onregverdige beskuldiging te beskuldig nie.
Dit is duidelik (en ongelukkig) nie 'n perfekte wêreld nie.
As jy in wetstoepassing gaan werk, is dit juis dat jy jouself maklik kan vind in 'n situasie waar jy die voordele van 'n polisie-unie wil hê. As jy die gewoonlik relatief klein koste van vakbonde kan bekostig, is dit waarskynlik 'n goeie idee om by een aan te sluit.