werkgewer Argiewe - HGR Inc.
Watter tipe werkgewer HGR? Q & A met HGR se Showroom Departement
Posted Maart 15, 2017 , opgedateer op Maart 13, 2017 by Gina Tabasso
(Courtesy van Guest Blogger Rich Lash, HGR se Showroom toesighouer)
Die Showroom is die laaste kans om seker te maak dinge behoorlik vertoon en so mooi vir die kliënt as moontlik. Ons dink dat die behoud van dinge ordelik help in die verkoop van die stuk. Ons doel is om te sorg vir die kliënt te neem in die beste moontlike manier.
Die Showroom het sewe werknemers. Ons werk bestaan ​​uit baie verskillende dinge: die skoonmaak van mure van nuwe voorraad en neem dit na die vertoonlokaal se vloer. Ons is ook verantwoordelik vir die laai van kliënte met die stukke wat hulle gekoop het, uit 20 pond te 40,000 pond en nog baie meer. Elke Showroom werknemer opgelei te behandel elke stukkie asof dit hulle s'n.
Dit begin met basiese vurkhyser operateur vaardighede, en teen die tyd dat die opleiding gedoen word, sal die vurkhyser operateur word chaining, opheffing en laai stukke met 'n 30,000-pond vurkhyser met baie min hulp van ander.
Ons hou daarvan om die hantering van die kliënt en probeer om die beste in wat ons doen en wie ons is nie.
HGR is hermodellering verskillende gebiede van die gebou, van die herstel van die dak na 'n nuwe kleedkamer en gou, 'n nuwe verkope kantoor. Elke keer, almal het om te help deur die beweging van dinge uit die weg geruim sodat werk gedoen kan word. Dit is moeilik om te keer, maar die eindresultaat is groot, want die verbeterings is die moeite werd. Ons het 'n lang pad uit die vroeë dae van HGR toe daar 11 werknemers kom.
Wel, voordat eBay, het ons 'n baie meer kliënte inloop verkeer, wat soms het dit moeilik gemaak om deur middel van die vertoonlokaal kry met verkoop stukke vir kliënte. Sedert eBay, blyk dit dat verkope het toegeneem, maar die kliënt verkeer het afgegaan, wat dit makliker maak om deur middel van die vertoonlokaal kry.
Ek dink opleiding is die sleutel tot die maak dinge beter in die vertoonlokaal en in elke afdeling, vir die saak. Weet wat jou produk en hoe om dit te hanteer en vertoon dit seker 'n verskil maak.
HGR het 'n baie aangename en genotvolle plek om te werk oor die jare. Die mense met wie ek werk en die mense met wie ek werk vir net groot. Ek het nog nooit gewerk het vir 'n maatskappy wat probeer om hul werknemers goed met 'n maatskappy piekniek, 'n geskenk kaarte, belonings en 'n vakansie partytjie hou HGR het voel. Hulle het ook 'n winsdeling program vir die werknemers wat hulle onderskei van ander maatskappye.