NextMapping | Professionele ontwikkelingsdoelwitte vir spanne
NextMapping™ vir spanne
Die toekomstige werkplek vereis spanne wat 'n 'gedeelde leierskap'-benadering gebruik.
NextMapping ™ vir spanne help om die professionele ontwikkelingsdoelwitte van veerkragtigheid, behendigheid en versiendheid op te stel.
In die toekoms sal die sukses van 'n span hul vermoë wees om self te bestuur. "
NextMapping ™ Toekomstige gereedspanne - hoe om rats, aanpasbare en innoverende spanne te skep
Hierdie toekoms van spanne se kernpunt bied navorsing en strategieë oor die toekoms van spanne en insigte oor hoe spanstruktuur verander om aan die reële tydstoornisse en eise van die vinnig veranderende wêreld te voldoen. Navorsing toon dat klein spanne met baie gemotiveerde en betrokken individue baie vinnig kan innoveer en uitvoer. Die impak op sakeondernemings met spanne wat goed presteer, is vinniger idees om te bemark, eenvoudige oplossings vir kliëntervaring en uiteindelik mededingende voordeel.
Toekomstige vaardigheidsontwikkeling vir spanne
Spanne het unieke professionele ontwikkelingsdoelstellings en -uitdagings, aangesien hulle werk om buitengewone resultate vir die kliënte en die onderneming te skep. Hierdie uitdagings sluit in die aanpassing van die vinnige realiteit van voortdurende verandering, om samehangend met verskillende persoonlikhede, verskillende generasies, afgeleë spanne en uiteenlopende menings saam te werk. Ons unieke afrigterbenadering om spanne te help om na die volgende aspekte te navigeer, bied ons NextMapping ™ professionele ontwikkelingsplan vir spanne wat die veranderinge wat nodig is om nou gereed te wees, proaktief kan lei.
Toekoms van aanlyn-kursusse
In die toekoms van die werk sal almal 'n leier wees wat in 'n gedeelde leierskapskultuur werk. Dit beteken nie dat daar 'n hele klomp mense met leierskapstitels is nie - dit beteken dat die kultuur self daarop gefokus is dat almal volle verantwoordelikheid vir resultate neem, 'intrapreneuriale' vaardighede opbou en die individuele vermoë om vinniger saam te werk en te innoveer verhoog. Ons aanlyn-toekomskursusse vir professionele professionele ontwikkeling is op video gebaseer en kan met of sonder afrigtersondersteuning geneem word.
Bou u NextMapping™ beplan vir spanne
Spanne bestaan ​​uit mense en mense is uniek. Die professionele ontwikkelingsdoelwitte vir spanne in die toekoms van die werk behels die ontwikkeling van 'n 'my tot ons'-houding. Ware spanwerk bestaan ​​uit elke persoon wat selfbewustheid, selfassessering en vaardigheid onderskei. Met die konsultasieproses NextMapping ™ help ons om die sterk punte van die mense in die spanne te beoordeel, ons beoordeel die sterkte van die span as 'n kollektiewe en bied ons oplossings en strategieë vir spanne om met ekstreme fokus, motivering en sinergie saam te werk.
Spanne werk met meer intensiteit as ooit tevore, strenger sperdatums, groter teikens en voortdurende druk om meer met minder te doen. Spanne raak dikwels vasgevang in die take en wat vandag gedoen moet word en kry selde 'n kans om te konsentreer op die skep en voorbereiding van moontlike ontwrigtings. Met ons NextMapping ™ -opleiding vir spanne, bied ons gereedskap en 'n NextMapping ™ -ontwikkelingsplan om spanlede te help om die toekoms in te dink, kreatiewe dinkskrums te vorm en maniere te bou vir spanne om saam te werk.
Ons het u gedek - vind meer uit oor hoe u toekomstige spanne op die werkplek kan opbou - reik uit, ons wil graag met u in verbinding tree.