Noudat u die artikel gelees het oor waarom u 'n sakeplan nodig het en die volgende artikel oor u interne beplanningsdokument, die besigheidsaksieplan , is dit tyd om die formele sakeplan vir u onderneming daadwerklik saam te stel.
Die eerste bladsy of twee van die sakeplan sal die Uitvoerende Opsomming en die Inhoudsopgawe wees. Daardie bladsye is laas geskryf omdat jy nie regtig weet wat jy in die Uitvoerende Opsomming wil sê nie, totdat jy die hele sakeplan skryf en jy kan nie die inhoudsopgawe skryf voordat jy die plan voltooi het nie.
Agtergrond vir Korporatiewe Waardes Verklaring
In plaas daarvan begin ons met u maatskappy se oorsig en u maatskappy se waardesverklaring. Dit, soos elke afdeling van die sakeplan, sal van u kant nagedink word. Om te dink aan die waardes wat jou onderneming sal onderneem, het baie te doen met jou eie waardes. Jy mag vandag aan die mark dink en dit lyk of dit 'n scenario is waar oorlewing van die sterkste regeer en etiek en waardes nie meer saak maak nie.
Die ding is, dis net nie waar nie. As jy nie eties met jou kliënte handel nie, sal hulle nie meer jou kliënte wees nie. As jy beleggers het en jy dit nie eties hanteer nie, sal hulle jou soos 'n warm aartappel laat val. U werknemers, terwyl hulle miskien desperaat is vir werk, is hulle nie "wat" desperaat nie. Behandel hulle met respek en hulle sal dieselfde vir jou doen.
Trouens, sake-etiek en waardes mag meer as ooit saak maak.
Mense soek maatskappye met waardes. Beleggers wil in sosiaal verantwoordelike maatskappye belê wat ook geld vir hulle kan maak. Kliënte verlang om te koop van maatskappye wat Amerikaanse werkers in diens neem en van wie hulle Amerikaanse produkte kan koop. Werknemers is op soek na werkgewers wat hulle in respek kan respekteer en verdien.
Daar is die agtergrond vir u korporatiewe waardesverklaring. Gebrek aan etiek op Wall Street het gelei tot die finansiële ineenstorting van 2008, waarvan baie segmente van ons markte nog nie herstel het nie. As 'n klein besigheidspersoon sal jy dit sien as jy jou besigheid begin of groei. As u klein besigheid beskuldig word van gebrek aan waardes en etiek, kan dit heel moontlik nooit herstel nie.
Hier is 'n scenario-analise om jou waardes te toets. John Jones is 'n bestuurskonsultant wat sy eie kleinsake bedryf. Hy het 'n kliënt wat hom gehuur het om 'n aanbeveling te maak oor 'n projek wat hulle oorweeg om in 'n ander land bekend te stel. Daardie land het feitlik geen besoedelingriglyne soos ons in die VSA het nie. Hierdie projek behels boor vir olie en natuurlike gas in die ander land.
Ingenieurs het reeds bepaal dat aansienlike besoedeling 'n gevolg van die boor sal wees. John Jones en die maatskappy waarvoor hy werk, het egter geen idee of die boor suksesvol sal wees nie. Dit is 'n baie riskante projek, maar met moontlike hoë korttermynwinste as dit suksesvol is. Moet John die projek aanbeveel?
In die eerste plek, as John hierdie projek aanbeveel, sal hy waarskynlik langtermyn winsgewendheid en maksimalisering van aandeelhouerswelvaart vir korttermynwinste opoffer as die projek suksesvol is.
Is dit eties? Nee. Die doel van 'n firma in 'n kapitalistiese samelewing is die maksimalisering van aandeelhouersgoeddom.
Tweedens, alhoewel 'n vreemde land geen besoedelingriglyne het nie, moet 'n sake-eienaar wat weet dat besoedeling in 'n land lug en water in 'n land voorkom, 'n vreeslike ding is om dit aan te beveel? Nee. Dit moet teen hul waardes wees. Die meeste mense sal sê dat John Jones beslis nie hierdie projek vir beide finansiële en etiese redes moet aanbeveel nie.
Bou jou eie waardesverklaring
Wat is 'n waardestaat? 'N Waardeverklaring is 'n stel oortuigings en beginsels wat u besigheid begelei soos u sake doen. Vanuit 'n praktiese oogpunt kan dit jou maatskappy aan die regterkant van die wet hou, en uit die moeilikheid met die IRS en ander federale en staatsagentskappe.
As 'n krisis staak en jou maatskappy 'n waardesverklaring het, weet almal hoe om te reageer en chaos word tot 'n minimum beperk.
Onthou dat u waardesverklaring 'n impak sal hê op alle belanghebbendes van u firma van kliënte na beleggers.
Om jou waardesverklaring te bou, neem tyd. U kan waarskynlik sommige van die waardes wat u vir u maatskappy wil hê, nou opskryf. Ander waarvan jy dalk moet dink. Sommige sal na jou toe kom as jy bykomende gedeeltes van jou sakeplan skryf. Moenie haastig wees nie.
Die waardes verklaring sal homself bou wanneer u u sakeplan opbou. As jy met 'n maat of selfs met 'n senior bestuurder of twee werk, gaan sit en dinkskrum saam met hulle oor die waardes wat jy wil hê jou maatskappy moet handhaaf. Kyk na voorbeelde van waardesverklarings vir ander maatskappye en kyk wat jy van hulle kan leer.
Sybase, Inc. is 'n wêreldwye tegnologie-onderneming (SAP) wat sakebestuur oplossings vir Fortune 500-maatskappye verskaf. Die hoof uitvoerende beampte van Sybase het 'n baie duidelike waardedestelling op hul webwerf wat u dalk kan interesseer en u kan help om u eie te skryf. 'N Kleiner maatskappy, Whole Foods, die natuurlike en organiese voedselkorporasie, het ook 'n interessante waardeverklaring op hul webwerf.