logama nje amajoni (athengisa isigrike ngomphefumlo) asalwela inkosi yawo (yenkolo), imfazwe iya kuhlala ikho. la ngamaxhoba avelisa amandla amabi. akusabinakho ukuthatha inxaxheba kwizikhumbuzo zesikhumbuzo, ukugxila kumandla akho apha kunye nangoku. "lisetyenziswa ngokuthe gabalala ifenitshala. nekhabhathi kitchen, idesika office, moldings panel, iiseti zokudlela, emnyango ngaphakathi. 12 eukraine. elinye ibhinqa elalidlula ntsasa nganye apho kwakusakhiwa iholo yobukumkani laqiniseka ukuba abo basebenzi yayingamangqina kayehova, kwaye eso sakhiwo sasiyiholo yobukumkani. lathi: “ndandikhe ndeva ngamangqina kayehova ngodadewethu owaba lilo. xa ndabona kusenziwa lo msebenzi, ndagqiba kwelokuba nam ndifuna ukuba lilungu lale ntsapho kuba ndabona uthando olwalulapho.” eli bhinqa lavuma ukufundelwa ibhayibhile, laza ngo--2010 labhaptizwa. kwisahluko 5 (ukudala intsebenziswano ubunzima), ndiza kukubonisa indlela abaphandi ungenza ubunzima intsebenziswano--ezifana crowdsourcing nommi nenzululwazi--ukuze ukwenza uphando lwentlalo. ngokuyichaza iiprojekthi ubunzima intsebenziswano eyimpumelelo ngokubonelela siseko engundoqo embalwa, ndiyathemba kuni ondohlwayayo ngezinto ezimbini: kuqala, ukuba intsebenziswano ubunzima linokusetyenziswa uphando lwentlalo, yaye okwesibini, ukuba abaphandi abasebenzisa ubunzima intsebenziswano iya kuba nako ukusombulula iingxaki ngaphambili ngathi akunakwenzeka. nangona intsebenziswano ubunzima kudla ngokukhuthazwa njengendlela ukugcina imali, oko okuninzi kunoko. intsebenziswano mass nto nje ukuvumela ukuba senze uphando zitshiphu; luvumela ukuba senze uphando ngcono.