Is jy 'n onlangse of gou-tot-kollege graad wat gereed is om te vestig in die eerste intreevlak-werk? Of dalk dink jy oor 'n middelverloop loopbaan verandering en besef jy moet terug gaan na 'n intreevlak-werk en werk jou weg van daar af? Of jy nou net begin of 'n middeljarige loopbaan wisselaar, het jy waarskynlik 'n bietjie hulp nodig om te begin. As dit so is, lees hierdie wenke vir die vind van 'n intreevlak-werk.
As jy 'n universiteitstudent of alumni is, ongeag wanneer jy gegradueer het, is die eerste stap om jou instansie se Loopbaankantoor te besoek, bel of e-pos. Die personeel sal gretig wees om u te help deur elke stap van die werksoekproses. U moet 'n afspraak met die kantoor opstel om te begin.
Loopbaan Kantoor Dienste
U sal waarskynlik begin met 'n selfevaluering (om vas te stel watter rol u vaardighede, waardes en belange sal speel in u werksverwante keuses) en dan sal u beroepskeuses kan ondersoek om te besluit wat u wil doen. Jy kry ook hulp om 'n CV en dekbrief te skryf, en die personeel sal raad gee om jou perfekte werk te kry.
Jou loopbaankantoor kan jou ook in kontak bring met ander alumni in jou vakgebied wat op verskeie maniere kan help, soos inligtingsonderhoude, werkskadu en netwerk. Moenie hierdie diens oordink nie, want die bou van 'n netwerk is noodsaaklik vir loopbaansukses.
Die meeste loopbane kantore sal u voorsien van persoonlike beroepsvoorligting, werk- en internasielysinskrywings, indiensnemingsprogramme, loopbaanhulpbronne en ander dienste wat beskikbaar is vir beide studente en alumni.
Maar wat as jy nie met 'n kollege of universiteit geaffilieer is nie, of hulle is ver van waar jy nou woon?
Die beste ding om te doen, is om met u staatsdepartement van Arbeid te kyk watter dienste hulle vir werksoekers voorsien of oorweeg om 'n loopbaanafrigter of berader te help .
Begin van 'n werksoek
Die personeel by die loopbaankantoor sal help om seker te maak dat jy gereed is vir die volgende stap, wat op soek is na 'n werksoek. Maar wat behels dit?
Volgens ewekansige opnames wat deur NACE (Nasionale Vereniging van Kolleges en Werkgewers) uitgevoer is, bly werkgewers steeds 'n toename in beide die aantal werksgeleenthede en die aanvangs salarisse vir die graduering van seniors voorspel.
Werkgewers wat in die opname getoets is, het gesê hulle sal kandidate van 'n verskeidenheid hoofvakke insluit, insluitende liberale kunste, bo en behalwe tegnologie en sake-hoofvakke, wat bo-aan die lys is.
Vir kollegestudente om die werksmag te betree, is daar 'n verskeidenheid werksgeleenthede wat toegewy is aan inskrywingsgeleenthede . Hierdie werkswerwe bied verskeie hulpbronne soos 'n soekbare databasis van werklys, 'n plek om jou CV te stuur, sodat voornemende werkgewers jou kan vind, en nuttige loopbaanadvies.
So, begin. Plaas jou CV, soek vir werk wat pas by jou vaardighede en kwalifikasies en vul die aansoeke in.
Verandering van loopbane en begin oor
Onthou dat dit nooit te laat is om 'n nuwe loopbaan te begin of selfs jou eerste loopbaan te begin nie.
Maak nie saak hoe oud jy die perfekte inskrywingswerk kan kry nie.
Baie gegradueerdes neem 'n jaar of so af na die kollege voordat hulle 'n werklike werk soek. Kyk na hierdie 15 dinge wat jy kan doen wat waarde sal toevoeg tot jou CV voordat jy in 'n tradisionele posisie in die werkplek gaan sit.
Baie vroue, en sommige mans, spandeer tyd om hul kinders in te samel. Trouens, daar is baie huisblykma's (en pa's) wat wag om die werkerskorps te betree of weer in te gaan totdat hul kinders gegroei het. Hersien hierdie wenke vir verblyf by die huis mammas en pa's wat gereed is om terug te gaan werk.
En moenie vergeet om middel-lewe loopbaanwisselaars en afgetredenes wat in hul later jare 'n tweede of derde loopbaan begin nie ! As dit jou is, is jy nie alleen nie. Die dae van een werk is ver weg. Trouens, die gemiddelde werker verander posisies 10 - 15 keer gedurende hul werkslewe.
Moet dus nie huiwer om te dink oor wat jy dalk die volgende keer wil doen nie. Borsel jou CV op en soek.