google + ile Facebook arasında çekişme varken şansı yok gibi... bir de tvııttttttır var... üstelik... bunlar varken... Bu, kötü kola taklidi gibi bir şey olur... yani... tatsız, berbat!

LinkedIn Türkçe çıktı. kimse bunu takmaz. ben niye bunlara kişisel bilgimi vereyim?

amaç : iş bulmak ne düşündüğünü 140 karaktere sığdırmak değil anladığım kadarıyla

facebook, twitter, tumblr gibi sistemlere verirken sorun yok. gizlilik ilkesini okuyun : http://www.furkey.com/corporate/privacy_policy

batacağını zannetmiyorum iş veren ve arayan olduğu sürece böyle bir sistem gerekliydi. gençlerin ilgisini kolaylıkla çekebilitesi var.

evet... bir zamanlar Cine 5 diye bir kanal vardı. şifreli maç yayınlıyordu... şimdi defalarca batan o kanalı TSMS fonu Arap televizyonu el cezireye sattı... bir de tele on vardı... şifreli hayata sıkış giriş yapmış... Maç yayınlarını cine 5 'ten kapmıştı. Hatta fenerbahçe kulubü başkanı Ali şen herkesi TELEON'A ABONE oLMAYA davet etmişti... ... sonra o da battı... Satel diye bir kanal vardı... ( atv'nin 2. kanalı) yayına bile geçemeden frekansını kanal D'ye sattı... sonra... Kanal 1 vardı... DÜNYA KUPASI yayın haklarını almıştı... O da battı ve HT- Bloomberg oldu... ... ixir vardı... internet sağlayıcı.. reklamlarında kestaneci ve kokereççi vardı... Süperonline'a sıkı rakip... Sonra... o da battı... TGRT frekansını Amerikan FOX tv'ye sattı... Bütün bu örnekler 100 yılda olmadı... Son 15-20 senede oldu... ve TİCARET ODASINDAN İFLAS NEDENİYLE kayıtları silinen.. BİNLERCE şirket! Ayrıca son krizde batan Avrupalı / Amerikan menşeli uluslararası firmaları saymıyorum bile... bir konuda piyasa çıkmanız, yatırım yapmanız mutlaka başaracağınız anlamına gelmez... tabii başarmıyacağınız anlamına da gelmez... Ancak sizden önce o konuyu "ilk defa akıl eden" daima avantajlıdır.. Birkaç adım öndedir... -

kimse bunu furkey diye okumaz r yerine c koyarak okur. bu side de batar

Furkey.com kurucusu Necip Yıldırım, sitelerinde hem iş ilanı eklemenin hem de kişisel profil veya özgeçmiş oluşturmanın tamamen ücretsiz olduğunu söyledi. Furkey.com kurucusu Necip Yıldırım, bir devrime imza attıklarını ileri sürerek, ''Sosyal iletişimin renkli dünyası ile profesyonel iş hayatının ciddiyetini buluşturuyoruz'' dedi. Yıldırım, bir işletmenin başarısında kaliteli insanlardan oluşan bir ekibe sahip olmanın önemli bir faktör olduğunu ifade ederek, Türkiye'de doğru kişilere ulaşmak için çok ciddi harcamalarda bulunulduğunu kaydetti. Yeni kavramlar İnternet üzerinde de, insan kaynakları ve kariyer alanında kıyasıya bir yarış yaşandığına dikkat çeken Yıldırım, "İnternetin hayatımıza girmesiyle beraber insanlarla ilişki kurma şeklinde de yepyeni yöntemler ortaya çıktı. Eskiden birisine referans olmak için kartvizitin arkasına 'Kart hamili yakınımdır' diye bir not düşülürdü. Online sosyal ağların ortaya çıkmasıyla bu nostaljik uygulamanın yerini 'listeye ekleme', 'kişisel ağa ekleme' gibi kavramlar aldı" diye konuştu. Ücretsiz hizmet Türkiye'deki geleneksel kariyer sistemlerinde ya iş ilanı ekleyenlerden ya da iş arayanlardan ücret alındığını anlatan Yıldırım, Furkey.com'da ise hem iş ilanı eklemenin hem de kişisel profil veya özgeçmiş oluşturmanın ücretsiz olduğunu söyledi. Yıldırım, bu kapsamda bir devrime imza attıklarını ileri sürerek, şunları kaydetti: "Furkey.com'da gerek işverenler, gerekse kariyer planlayanlar birbirlerinin bilgilerine ulaşabiliyor. Ayrıca, kişiler bir yandan sistemin sosyal medya özelliklerini kullanarak olumlu intiba uyandırma şansını yakalıyor, diğer yandan da profesyonellerle bağlantıya geçerek çevrelerini genişletebiliyorlar." Networking ciddiye alınmalı "Profesyonel çevre edinme işi sabır ister" diyen Yıldırım, şunları kaydetti: "Networking konusunu ciddiye almak gerekiyor. Networking tek rauntluk bir müsabaka değil, süreklilik isteyen bir uğraş olarak ele alınmalı. Furkey.com olarak, üyelerimize kendilerini en iyi şekilde ifade edebilecekleri bir ortam hazırladık. Kişilerin eğitiminden profesyonel geçmişine, ilgi alanlarından sosyal aktivitelerine kadar, her türlü kişisel imaj detaylarını ortaya koyabilmelerine olanak tanıyoruz. Tanıdıklarına kendilerini sürekli olarak hatırlatabilecekleri, ilgi alanlarına göre yeni insanlarla tanışabilecekleri ve ilişkilerini sürekli olarak takip edebilecekleri bir zemin oluşturduk." Güven çok önemli Sosyal iletişimin renkli dünyası ile profesyonel iş hayatının ciddiyetini buluşturduklarını dile getiren Necip Yıldırım, dünyada üyelerinin olmadığı hiçbir ülke kalmadığının altını çizdi. Böyle bir sistemin Türkiye menşeli olmasının gurur verici olduğunu belirten Yıldırım, "İnternette başarılı olmanın yolu intiba yönetiminden geçiyor. Güven unsuru çok önemli. Artık internette yer alamamak, neredeyse dünyada var olmamaya eşdeğer. Kendine has mantığı olan 'Sosyal Ağ'ları bilinçli ve etkili bir şekilde kullanırsak, profesyonel hayatımıza çarpıcı katkılar sağlayabiliriz." Yurtdışından iş veren firmalar gün geçtikçe artıyor. >>Kaynak<<