önemli bir değişiklik paylaşım için sağol... bu arada önümüzdeki 5 sene içinde ssk kaldırılıp yerine bireysel emeklilik sisteminin getirilmesi de söz konusu yani şimdiden yatırımları o doğrultuda yapmak akıllıca olur...

yasa kabul edildiğinde emeklilik için 9000 gün prim ödemek gerekecek o da yetmeyecek primi doldursanız bile belli bir yasa kadar maas

ÖNEMLİ:YENİ EMEKLİLİK YASA TASARISI 16 yaşını doldurmus her T:C vatandası ssk ya kaydını yaptırıp ssk sicil numarası alabilir. Emeklilik yaşı ilk asamada işe giriş tarihine göre hesaplanacağından 1 gün bile olsa bir tanıdığınız, ahbabınız sayesinde ssk sicil numarası alabilirsiniz. Diyelim ki yas haddi sisteme kondu ama sizin prim ödeme zamanınız doldu. Bosuna prim ödemeyin. SSK dan emekli maasınız bağlanana kadar özel bir emeklilik sistemine prim ödeyip 2 yerden maas alabilirsiniz. Yasa çıkmadan önce ssk sicil numaranızı alın. özel emeklilik sigortaları sağlık güvencesi de kapsamaktadır. 1 günlük çalışma karsılığı ssk sicil numarasını bir lise öğrencisi bile alabilir. Önemli olan giriş cıkıs yapacağınız bir işyeri bulmaktır. Arkadaslar uyanık olun. Simdiden acele hareket ederseniz ilerde çok rahat edersiniz. kanun yürürlüğe girmeden. Benden söylemesi Sosyal Güvenlik Reformu, memurun emekli maaşını vuracak! 2007 itibariyle bağlanan maaşın miktarı, kademeli düşecek... IMF'nin şart koştuğu Sosyal Güvenlik Reformu'nun yasalaşmasıyla, kamu çalışanlarına emekli olurken bağlanan maaş azalacak. Mevcut sistemde 25 yıl çalışana maaşının yüzde 75'i, emekli aylığı olarak bağlanıyor. TBMM'de önümüzdeki hafta ele alınması beklenen tasarıya göre; 2006'dan sonra emekliye ayrılacakların aylık bağlama oranı kademeli olarak düşüşe geçecek. HESAP NASIL YAPILIYOR? Bu süre içinde emekli aylığı hesabı, yasanın yürürlüğe girdiği tarihe kadar eski sistemden, yürürlüğe girdiği tarihten sonraki bölümü de yeni sistemden hesaplanacak. 2016 sonrasında ise 25 yıl çalışana maaşının yüzde 50'si, 30 yıl çalışana maaşının yüzde 60'ı emekli aylığı olarak bağlanacak. Tasarıdaki sisteme göre kademeli geçiş örnekleri şöyle olacak: 11 Ocak 1987'de çalışmaya başlayan bir sigortalı için aylık bağlama oranı yüzde 72.5 olacak. 1996'da işe giren, emekli aylığı olarak maaşının yüzde 65'ini alacak. 2001'de işe girenlere maaşının yüzde 60'ı kadar aylık bağlanacak. Yeni emeklilik yasa tasarısına göre, uzun yıllar çalışanların maaşı yüksek olacak. SSK ve Bağ-Kur'lunun etkilenmeyeceği tasarıda, erken emekli olan memurun maaşı düşecek. 2006'da uygulanması öngörülen sistemde, aylık bağlama oranları ilk 10 yıl için yüzde 2.5, sonraki yıllar içinse yüzde 2 olacak. Yeni tasarıda yer alan maddelerden bazıları şöyle: 2035'e kadar emeklilik yaşı değiştirilmeyecek. 2036'dan sonra kademeli olarak artacak. Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten itibaren ilk defa sigortalı olacak kadınlar için 58, erkekler için 60 yaşını doldurma ve en az 25 yıl (9 bin gün) prim ödenmiş olması koşuluyla yaşlılık aylığı bağlanacak. Ölüm aylığı, en az 5 yıl (bin 800 gün) prim ödenmiş olması halinde bağlanacak. Evli olmayan kız çocuklara sigortalı olmamaları koşuluyla yaş sınırı olmaksızın; erkek çocuklara yükseköğrenim görmeleri durumunda ise 25 yaşına kadar aylık bağlanacak. Sigorta sicil numarası olarak, TC kimlik numarası kullanılacak. Emzirme, evlenme ve cenaze yardımı verilecek.