Szel mülakat, bilmem ne algoritması, şunu biliyor musun gibi sorulardan ziyade birkaç saatte bitebilecek basit case'ler istemek çok daha verimli oluyor. Hepsini denedim, deniyorum. İşe alımda en mantıklı yaklaşım bu. Ya da bazen aktüel bir kod parçasını bilerek bozarak ya da trickli hale getirerek code review yapmasını düzeltmesini istiyorum meet üzerinden. Ama, bazı firmalar case olayını işin bir kısmını bedavaya getirmek için kullanıyor. Hatta bazı şirketler biliyorum her mülakat yaptığından bi projesinin modülünü yaptıra yaptıra projeyi bu şekilde tamamlıyor. Bu etik değil elbette. Ayrıca işe alım sürecinde günler haftalar sürecek tasklar, case'ler istemek de bana doğru gelmiyor. İş garantisi vermediğin adama bu şekilde iş yaptıramazsın. Bilgi lçmek de bir meziyet ve yetenek. Case doğru yaklaşım, süreci çok saçma yneten yneticiler var sadece.

Bende araya ilişip bir soru sormak istiyorum; Alaylı birinin linkedinden iş bulma olasılığı nedir Linkedin enteresan bir yer. İngilizcen varsa sorunun cevabı evet. Yeteneklerini gstermene bağlı. Yabancı ve uzaktan çalıştıracak firmalar yetenek ve tecrübene bakıyor genelde. Adamlar için Odtu, itu ile Yozgat Bozok üni. aynı katagoride, çok farketmiyor. Yabancı için üniversite okumanın anlamı; "-bu adam üni. kazanmış, 4 yıl sabretmiş, çalışmış sınavları vermiş ve mezun olmuş." Yani disiplinli ve süreklilik sağlayabilir anlamına geliyor. Blümün veya aldığın dersleri sallamıyorlar. cukurova tarafından 25/Eki/23 17:41 tarihinde düzenlenmiştir

işin diğer tarafındayım. case istiyorum. ama dev gibi değil istediğim şeyler. ilk grüşmeden sonra aday ekibime uygunsa eğer "yapabiliyorum" dediği şeyleri ufaktan gsterebileceği bi case istiyorum adaydan. başka türlü adamın yeteneklerini, neler yapabileceğini vs nası anlayabileceğimi bilmiyorum çünkü. mülakatta çok fazla teknik soru sormayı da doğru bulmuyorum. çünkü mülakatta doğru düzgün cevap veremeyip case kısmında çok güzel işler çıkaran çok aday oldu. varsa case alternatifi bir şeyin bundan sonra onu kullanayım. bu arada bin kişiden case istemiyorum tabi. yeteneklerinden emin olduğum, "şunu şunu yapabiliyosa bu adamla çalışırız " dediğim adama yolluyorum sadece istediğim case ler de o an anlık adama gre yazdığım basit şeyler oluyo genelde. çok dev formatında yapmamaya çalışıyorum. atıyroum devops için gelen adama : şyle şyle bi şirket var, ihtiyaçları şunlar 1-2 paragrafla anlat nası yaparsın vs vs 29.99cm, titanyum kaplamalı, çift damarlı, su ve yağ soğutmalı.

İlk defa duydum bunu güzel bir zigiş taktiğiymiş. Yogun dnemde case ver proje tamamlansın mis Cesnist bunu yazdı İlk defa duydum bunu güzel bir zigiş taktiğiymiş. Yogun dnemde case ver proje tamamlansın mis Twitter'da baya case ile proje isteyen firmaların muhabbeti dnüyor :D Reskam bunu yazdı Selam hocam bende o case olayına çok ayar oluyorum biz emeği ile saati ile para kazanan insanlarız, gerçekten çooooook istediğim bir şirket olursa onun için vakit ayırırım o başka ama nüne gelen case istiyor. İlk iş başvurularımda istemişlerdi fakat bundan sonrası için cv'me ve çalıştığım şirketlere bakabilirsiniz zaten cvde ne yaptığım detaylıca yazıyor oradan bakabilirsiniz diyip geçiyorum. En mantıklısı hocam. crystalmeth bunu yazdı aynı şekil de ben de bir firma istiyordum tech stack uyuyordu ve yeni teknolojiler de mevcuttu. neyse uygun pozisyonu grünce başvuruyu linkedinden yaptım ve ertesi gün arayıp teknik mülakata davet ettiler. Firmaya mülakata gittim neredeyse bir buçuk saat sürdü. Ardından bir hafta süreyle tamamlamam gereken case verdiler. Mevcut iş yüküm nedeniyle case'i akşamdan akşama yaptım, full time vakit harcasaydım 1-2 gün içinde tamamlayabilirdim ama çok uğraşmadım. Neyse caseyide incediler her şey olumlu olunca maaş pazarlığı için aradılar. Ancak istediğim maaş yüksek bulunduğu için iptal oldu. Bundan sonra artık kimseyle maaş konusunu grüşmeden iş grüşmesi yapmıyorum :D Bak hocam işte bu yavşaklıktır, şerefsizliktir. nden maaş konuşmak case ncesinde cidden nemli. Hatta grüşme ncesinde bile maaş sorulup, pozisyon için skala içinde değilse elenilmesi gerekiyor. Acı Çekene Saygı

Case ne la? acayip uyuz oluyorum rezidans türkçesinden. neyse bu "case" isteyenden çalıştığınız iş üzerinden bir çalışma isteyin ücretini de deyin yapayım. İşe alırsanız maaştan düşersiniz diyebilirsin :) İmzalamazsam ne olcak?

Herkese selam. Firmaların, zellikle teknik/yazılım iş grüşmelerinde case isteme fantezilerini biliyorsunuzdur. Ancak son dnemlerde iyice artmış gibi grünüyor. Neredeyse her firma iş grüşmesinin sonunda "ya bi küçük case var" diyerek iş iteliyor. LinkedIn üzerinden grüşme daveti yollayanlar bile case istemeye başladı. Hayır hali hazırda çalışıyorum zaten, birde senin devine mi vakit ayıracağım? Çalışmasam bile iş başvurusu yapan biri yüzlerce firmaya başvuruyor. 10 tanesi geri dnse ve case istese hepsi en aşağı -baştan savma iş yaparak- 3 gün sürse 1 ay full case yapacak bu insanlar. Ne için? Bir tanesi "belki" işe alacak diye. Az nce yine LinkedIn üzerinden bana ulaşan biri Case istedi. Hayır dedim, vaktim yok. GitHub hesabıma bakabilirsiniz çalışmalarım için dedim. "Case yapanların işe alınma olasılıkları daha yüksek" dedi. Güzel kardeşim sen zaten case yapanlardan birini işe alacaksın, tabii ki yüksek olur. 1 kişilik ilana yüzlerce başvuru geliyor. Ben Case'i 4x4 yapsam bile senin başka birini işe alma olasılığın hala düşük. O yüksek olasılık senin için geçerli dingil! diyemedim tabi. Yok dedim, yolumu ayırdım. 1 yıl evveldi yanlış hatırlamıyorsam. Çok istediğim bir firma ile mülakatım vardı, içeridekiler vs tanıdıktı. Yaptıkları iş güzeldi ve teknolojileri günceldi. Baya girmek istiyordum o yüzden. Case verdiler, çalıştığım halde zenerek 1 haftada Case bitirdim. Ama nasıl yoruldum anlatamam. Mevcut iş yerimde yoğundu o aralar. Sonradan mail geldi, işe alınmamışım . Case'de ne eksik vardı dedim? Eksik yoktu, başka bir arkadaş ile devam etme kararı aldık dediler. Yemin ediyorum tam çıldırmalık. Teknik mülakatlarda karşısındaki kişinin teknik yeterliliğini anlayamayan adamlar yüzünden artık gına geldi bana. İlk çalıştığım yerde fena halde tkezlemiştim kabul ediyorum. Hem ilk iş deneyimim olmasından kaynaklı, hemde düşük motivasyon ile performaslı çalışamamıştım. O ilk yılı silersek, Şimdi neredeyse 3 yıldır profesyonel olarak yazılım geliştiriyorum. Onlarca devam eden open soruce olsun / freelance olsun projem var. Teknik bilgimi buradan, mülakattan ve referanslarımdan anlayamıyorsan yapmayın bu işin arkadaşım. Biraz içimi dkmek istedim. Sizde durumlar nedir? Acı Çekene Saygı

Sylenecek çok şey var da en temel sebep sektrde yığılma olması ve şirketlerin ucuza adam kapatmaya çalışması. Geçen seneye kadar herkesi yazılım mühendisliğine, bilgisayar mühendisiğine ynlendirdiler sonunda işin boku çıktı. Borsa, kripto vs konularına dndü.

case teslim edip işe almazlarsa, hemen bir fatura düzenle arkadaşlara :-D

Bende araya ilişip bir soru sormak istiyorum; Alaylı birinin linkedinden iş bulma olasılığı nedir "Programcılar saatler boyunca çalışmak zorunda kalmalarına engel olacak sistemler tasarlamaya saatler boyunca uğraşırlar." David Allen

Allah herkese is konusunda masanin iki tarafında da oturmayı nasip etsin. Arabadayken yaya, yayayken araba haklı. İki tarafında da oturdum hocam masanın. antichrist cemnet bahsettiğim zaten case diye bildiğiniz tam kapsamlı proje isteyen firmalar. Acı Çekene Saygı

Szel mülakat, bilmem ne algoritması, şunu biliyor musun gibi sorulardan ziyade birkaç saatte bitebilecek basit case'ler istemek çok daha verimli oluyor. Hepsini denedim, deniyorum. İşe alımda en mantıklı yaklaşım bu. Ya da bazen aktüel bir kod parçasını bilerek bozarak ya da trickli hale getirerek code review yapmasını düzeltmesini istiyorum meet üzerinden. Ama, bazı firmalar case olayını işin bir kısmını bedavaya getirmek için kullanıyor. Hatta bazı şirketler biliyorum her mülakat yaptığından bi projesinin modülünü yaptıra yaptıra projeyi bu şekilde tamamlıyor. Bu etik değil elbette. Ayrıca işe alım sürecinde günler haftalar sürecek tasklar, case'ler istemek de bana doğru gelmiyor. İş garantisi vermediğin adama bu şekilde iş yaptıramazsın. Bilgi lçmek de bir meziyet ve yetenek. Case doğru yaklaşım, süreci çok saçma yneten yneticiler var sadece. vay amk ben bunu hep şehir efsanesi olarak düşünürdüm :D 29.99cm, titanyum kaplamalı, çift damarlı, su ve yağ soğutmalı.

@Liquid; dev haha. Bende gıcık olurdum, sonra alışıyorsun nedense. @angels_demos; yukarıda yazdım zaten hocam. Maalesef bazen günlerce sürecek caseler isteniyor. Ve dediğim gibi bu iş aramadığım halde gelen talepler... @u235; Artık grüşme ncesi soruyorum, case istiyormusunuz diye. Yoksa kapatıyorum telefonu. @cukurova; olması gereken... @yunusemre; bence bulabilir. Acı Çekene Saygı

Aktif iş aramadığım halde, sadece LinkedIn üzerinden gelen talepleri yazdım. Birde iş arayan birinin psikolojisini düşünün lütfen... Acı Çekene Saygı

Case okey de benden 2 haftalık iş istedikleri olmuştu. SİEEĞĞĞ yazıp geçtim. seni 4 kere dverim yarın

işin diğer tarafındayım. case istiyorum. ama dev gibi değil istediğim şeyler. ilk grüşmeden sonra aday ekibime uygunsa eğer "yapabiliyorum" dediği şeyleri ufaktan gsterebileceği bi case istiyorum adaydan. başka türlü adamın yeteneklerini, neler yapabileceğini vs nası anlayabileceğimi bilmiyorum çünkü. mülakatta çok fazla teknik soru sormayı da doğru bulmuyorum. çünkü mülakatta doğru düzgün cevap veremeyip case kısmında çok güzel işler çıkaran çok aday oldu. varsa case alternatifi bir şeyin bundan sonra onu kullanayım. bu arada bin kişiden case istemiyorum tabi. yeteneklerinden emin olduğum, "şunu şunu yapabiliyosa bu adamla çalışırız " dediğim adama yolluyorum sadece istediğim case ler de o an anlık adama gre yazdığım basit şeyler oluyo genelde. çok dev formatında yapmamaya çalışıyorum. atıyroum devops için gelen adama : şyle şyle bi şirket var, ihtiyaçları şunlar 1-2 paragrafla anlat nası yaparsın vs vs Hocam kesinlikle haklısınız ancak dediğim gibi iki taraflı düşünmek herekiyor. Ben işin ik itarafında da bulundum. Bir case, 1 günden fazla zaman alıyorsa bu aday kişiye eziyettir. Scorp mülakatına girmiştim mesela, 2 tane agloritma sorusu case istenmişti. 3 saate falan tamamlayıp gndermiştim. Zevkliydide. Verdiğinz case bu şekilde ise gayet makul bence. Biz mülakat süreçlerinde IK tarafından bize gnderilen CV olursa -n eleme- adayın nce portfy incelemsini yapıyorduk. Hani çalışma stili nasıl, tech stack neler vs. Mülakatlarda da nasıl çalıştığını anlamak için basit teknik sorular + nasıl x geliştirmesi yapailirsin soruları sorardık. Bunda bile tkezleyenler oldu ancak alım yaptık. Pişman olmadık. Sizin yneminizde gayet uygun geldi bana., keza çalışma şeklini grmüş olursunuz. Diğer şeyler zaten şirket kültürü içinde ğrenilebilecek şeyler. Acı Çekene Saygı

case istemeden, belli bir lçüde, adam senden nasıl emin olacak ki? 3 günlük bir iş değil, ufak bir zaman harcayacağı bir case gndermek mantıklı. ayrıca teknik mülakat sırasında adam bir şeyleri tam sylemeyebilir ancak case sırasında bunu yapabilir. bu yüzden ik + mini case + teknik mülakat şeklinde ilerlemek bana mantıklı geliyor. hatta getir ik + case + 1. mülakat + 2. mülakat + bişey daha :D + teklif şeklinde ilerliyordu. tabi bu süreç genelde 2 haftayı geçmiyor. burada case'in ciddi ciddi iş olmaması, yetenek sorgulaması, çok da zaman gerektirmemesi gerekiyor tabi. angels_demos tarafından 25/Eki/23 15:27 tarihinde düzenlenmiştir

case nedir kardeşim yaaa. Birde yle 1 hafta, 1 gün felan. Ben yıllardır kurumsal firmalardayım. Bizim grüşmelerde; Network alanında teknik mükalat olur, çoğu zaman bir topoloji verilir ve "bu soruna sence/sen olsan nasıl bir çzüm sağlarsın" gibi yorum yapabileceği ve kendini gsterebileceği sorularla muhattap olur. Yazılım kısmında da; code review yapılır. rnek proje kodunda hataları ve "sen olsan nasıl bir çzüm geliştirirdin" gibi sorular olur. Bunlar toplasan maksimum 3 saat sürer ve canlıdır. Git evde yap gel olmaz. Eleman zaten vereceği cevaplara gre kendini belli eder.

aynı şekil de ben de bir firma istiyordum tech stack uyuyordu ve yeni teknolojiler de mevcuttu. neyse uygun pozisyonu grünce başvuruyu linkedinden yaptım ve ertesi gün arayıp teknik mülakata davet ettiler. Firmaya mülakata gittim neredeyse bir buçuk saat sürdü. Ardından bir hafta süreyle tamamlamam gereken case verdiler. Mevcut iş yüküm nedeniyle case'i akşamdan akşama yaptım, full time vakit harcasaydım 1-2 gün içinde tamamlayabilirdim ama çok uğraşmadım. Neyse caseyide incediler her şey olumlu olunca maaş pazarlığı için aradılar. Ancak istediğim maaş yüksek bulunduğu için iptal oldu. Bundan sonra artık kimseyle maaş konusunu grüşmeden iş grüşmesi yapmıyorum :D crystalmeth tarafından 25/Eki/23 17:20 tarihinde düzenlenmiştir "Fortes Fortuna Adiuvat"

Case okey de benden 2 haftalık iş istedikleri olmuştu. SİEEĞĞĞ yazıp geçtim. max 2 saatlik hackrank testi yaparım, o da girmek istedğim bir firma ise. Yoksa ne uğraşıcam. İnşallah iş arama sürecine bir daha girmem, seni bulan adamlar byle fantezi yapıyorlarsa senin başvurduğun kişiler neler yapar... Acı Çekene Saygı

maaşu konuşmadan hurraaa case işine dalmak aşırı saçma. artık türkiye iş ilanlarında da direk maaşı yazmalılar. şu IK'nın ne tutturursam mantığı bitmeli amk ya. ayrıca case'siz olmaz ancak modül yazdırmak isteyen firmaları grüncede direk siktiri çekmek lazım. gerçekten çok ahlaksız insanlar var sektrde. son olarak twitterda çok dilleniyor bu konular, gereksiz yere birbirini gaza getiren tipler grüyorum. adam ekibine eleman alıyor teorik sorularla karşı tarafı anlayamıyorsun pratikte de grmek lazım

Selam hocam bende o case olayına çok ayar oluyorum biz emeği ile saati ile para kazanan insanlarız, gerçekten çooooook istediğim bir şirket olursa onun için vakit ayırırım o başka ama nüne gelen case istiyor. İlk iş başvurularımda istemişlerdi fakat bundan sonrası için cv'me ve çalıştığım şirketlere bakabilirsiniz zaten cvde ne yaptığım detaylıca yazıyor oradan bakabilirsiniz diyip geçiyorum. Memento Mori

İlk defa duydum bunu güzel bir zigiş taktiğiymiş. Yogun dnemde case ver proje tamamlansın mis

Allah herkese is konusunda masanin iki tarafında da oturmayı nasip etsin. Arabadayken yaya, yayayken araba haklı.