evet 2 yil icinde istedigin gibi bölerek de kullanabilirsin

okulla görüş ama bi sorun çıkmaz sonuçda yaz tatili var

yarıyıl tatilinde de yarım maaş alabilmek için25 ocakta göreve başlama yapıp 8 şubatta tekrara aylıksız izne ayrılabilirsiniz. Artık aylıksız izin kesintili olabiliyor.

Bende şöyle bir durum var. Nisan başında doğum yapacağım. Haziranda bir haftalık rapor almam gerekiyor. Sonra iki ay yaz tatili var. Dönüşte eylülden haziran a kadar ücretsiz izin alabilir miyim? Bir arkadaşım eğer doğum iznin biter bitmez talep edersen olur. Araya rapor gibi ya da ara tatil sokarsan ücretsiz izin verirken problem olur dedi. Ama iki ay evdeyim bebeğe ben bakicam. Esas sonrası için lazım izin. Nasıl yapmalıyım?

doğum tarihi itibarı ile 10. güne kadar verilir diyor. başvuru 3. günse 1 hafta verilir.

mesela doğum haftasonu oldu diyelim, izin için pazartesi dilekçe verdiğimizde izin süresi neye göre belirleniyor?

Merhaba doğum iznim haftaya bitiyor. 25 ocak'a kadar ücretsiz izin almak iistiyorum. Ocaktaki eş durumu tayini çıkmazsa ücretsiz iznimi temmuza kadar devam ettirmek istiyorum. acaba bu mümkün mü? Yani ücretsiz iznimi 2 kerede alabiliyor muyum? Gereçekten bilgisi olan arkadaşlar yazarsa sevinirim. Teşekkürler...

peki izin sırasında il içi tayin isteyebildiniz mi

yeni konu açmadan burada sorayım: eşi doğum yapan erkek memur şu an kaç gün izin alabiliyor? bu izin doğum tarihinden mi yoksa izin için verilen dilekçe tarihinden itibaren mi geçerli?

temmuza kadar ücretsiz izninizi alır. eş durumunuz gerçekleşirse işe başlama talep eder başlarsınız. eş durumunuz gerçekleşmezse zaten temmuza kadar almış bulunuyorsunuz.

ben de geçen yıl ücretsiz izin kullandım doğum sonrası 2 yıl diye aldım 13. ayda iznimi sonlandırıp göreve geri döndüm. doğum sebebiyle izni tek sefer alabiliyorsunuz o yüzden uzun süreli alıp gerektiğinde iptal ettirmek uygun olur.