bahsedilen konu ile ilgili olarak "öğretmenlerin yaz tatili özür durumuna bağlı yer değiştirmeler" kılavuzuna bakması lazım. bu yayınlanan en son kılavuzdur ve mahkeme kararına bağlı olarak "bir yıl çalışma" şartı yer almamaktadır.

meb'in ne düşündüğü önemli

MEB işi saglama alıp yönetmeliğe koymak istiyor. Yine dava açılır bence de...

Bu durumda söz konusu bir yıl bekleme koşulu yüzünden sağlık ve eş durumu özürlerinden başvuramamış öğretmenlerin hakları verilecek, bundan böyle bu sınırlama söz konusu olamayacağından bir yılı beklemeksizin sağlık ve eş durumu özürlerinden yer değiştirme başvurusu yapılabilecek ve sonraki kılavuzlara da bu yönlü bir hüküm konulamayacaktır.

bu yeni yönetmeliğe çok dava açılacak gibi

Arkadaşlar bende sizin gibiyim ve yönetmeliği takip etmeye çalışıyorumSon durumdan haberi olan var mı?En son abbas güçlünün yazısında eski öğretmenlere yeni yönetmelik uygulanacak şekilde akanlık kurmaylarının söylediğine dair bir yazı var dı bu konuda bilgisi olan var sa sevinirim Ağustos ayında kızımla birlikte v evime dönebilmek istiyorum

umarım akıbeti, atamaları sekteye uğratan, eski yönetici atama yönetmeliğine benzemez

Öğretmenlikte ve Devlet memurluğunda adaylığı kaldırılanlar ile göreve başlama tarihi itibarıyla en az bir yıl çalışmış olan açıktan ve kurumlar arası atama biçimiyle atanan kadrolu ve sözleşmeli öğretmenler özür durumlarından dolayı yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

haziran atamasında "açıktan yeniden ve kurumlararası atama" yapılıp yapılmayacağını bileniniz var mı?

MEB, eş durumu davasında ilk davayı kaybetti.

MADDE 14-

İşte o karar:

Özür durumuna bağlı yer değiştirmeler

yeni yönetmelik taslağında bir yıl süresi var:

Pardon 2009 özür durumu kılavuzu...

Açıktan ve kurumlar arası yeniden atama

6. ÖZÜR DURUMU ÇEŞİTLERİ

Açıktan ilk atama, kurum içi ve kurumlar arası ilk atama,

Evet dava yönetmelikte olmadıgı halde kılavuza bu maddenin konulmasıyla ilgiliydi.

MADDE 15 -

MADDE 36-

Kılavuzda Öğretmenlerin özür durumuna bağlı yer değiştirmelerinde 1 yıl bekleme koşulu getiren 6. maddesinin 1. fıkrasında yer alan açıktan ve kurumlar arası yeniden atanma kapsamındaki öğretmenlerin? göreve başlama tarihi itibariyle en az bir yıl çalışmış olan? ibaresinin sağlık ve eş durumu özürleri yönünden yürütmenin durdurulmasına, öğrenim özrü durumundan ise yürütmenin durdurulması istemimizin reddine karar verdi.

arkadaşlar,

Danıştay kararı olmasına ragmen taslakta 1 yıl şartı yer alıyor...

08/10/2009 tarihinde içişlerinde memurken kurumlararasıilk atama yolu ile kadrolu öğretmenliğe atandım. öğretmenlikteki adaylığım dün(16.04.2010)tarihinde kaldırıldı. araştırdığıma göre meb daha önceki klavuzlarda eş durumu atamaları için adaylık kaldırılsa dahi 1 yıl görev yapma şartı ortaya koyuyordu. fakat 2010 şubat atamasında adaylığın kalkmasını yeterli görerek 1 yıl şartını kaldırdı. bu durumda ben 2010 ağustos atamalarında eş durumuna başvurabilecekmiyim yoksa klavuzda gözden kaçırdığım bişey var mı. yardımcı olursanız sevinirim. tşk şimdiden.

?Açıklanan nedenlerle, dava konusu kılavuzun 2.1 maddesi ve 6. maddesinin 1. fıkrasında yer alan? göreve başlama tarihi itibarıyla en az bir yıl çalışmış olan? ibaresinin, açıktan ve kurumlar arası yeniden atama biçimiyle öğretmenliğe atananların öğrenim özrü yönünden 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu?nun 27/2. maddesinde öngörülen koşullar gerçekleşmemiş olduğundan yürütmenin durdurulması isteminin reddine, 6. maddenin 1. fıkrasına yer alan? göreve başlama tarihi itibarıyla en az bir yıl çalışmış olan? ibaresinin, açıktan ve kurumlar arası yeniden atama biçimiyle öğretmenliğe atananların sağlık ve eş durumu özrü yönünden 2577 sayılı Kanunun anılan maddesinde öngörülen koşullar gerçekleşmiş olduğundan yürütmenin durdurulması isteminin kabulüne, 14.4.2009 tarihinde oybirliğiyle karar verildi."

(4) Bu Yönetmeliğin 14 ve 15 inci maddeleri kapsamında öğretmenliğe atananların, özür durumundan yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için son olarak atandıkları görev yerlerinde en az bir yıl süreyle görev yapmış olmaları gerekmektedir.

o zamana kadar acaba kaç tane özür tayini yapılır...

Eğitim Sen tarafından, 2009 yılı Özür Durumuna Bağlı Yer Değiştirme Kılavuzuna karşı açılan davada, Danıştay İkinci Dairesi 2009/249 esas sayılı dosyada yürütmenin durdurulması kararı verdi.

NOT: İller arası isteğe ve zorunlu çalışma yükümlülüğüne bağlı olarak yer değiştirenler, aynı yer değiştirme döneminde özür durumundan tekrar yer değiştirmek için başvuru yapamayacaklardır.

o dava yönetmelikte olmayan bir kıstlamanın kılavuza konulması nedeniyleydi

Danıştay kararı ile iptal edildi.

KILAVUZUN İLGİLİ HÜKMÜ

tabi sonra sendikalar yine dava açar, sonucu acaba ne olur...

peki bu durumda taslağa geçici bir madde eklenerek ben ve benim durumumda olanların mağduriyetinin giderilebilmesi konusunda ne düşünüyorsunuz

Kesinlikle öyle olacak!!!

şimdi yeni yönetmelikte yer verilirse kılavuza da konabilir herhalde

Bu madde ilk defa 2008 agustos özür durumu kılavuzunda vardı.

Kararın hüküm bölümü şöyledir:

benim ne düşündüğümün bir önemi yok