rotasyon şartı gelirse yandık...4-b yi de ararız... duymasınlar aman :)

bence çalıştığı süreye bakmakta mantıklı değil mesela benim çalıştığım kurumda benden önce hiçbir sözleşmeli kpss ye girmeden sözleşmeliye iş başı yapmış ve hepsi 5 yılın üzerinde ben kpss ile girdim 2 yıllığım. şimdi süreye bakarsan karışıklık olmamış mı oluyor.

sevgili güvenlikçiler ;

arkadaşım fikrin çok mantıklı bunu sbn de dile getirelim. fikrimizi yazalım.

bana göre en adil olan, mevcut şartlarda çalışan tüm personele kadronun verilmesi ve bundan sonra atanacak 4-b lilere de atandıkları yerde belirli bir yıl çalışıp sonra kadro verme esası getirilmelidir... bu uygulama ile tüm çalışanlar memnun kalacak, tayın işi olanların işlemlerini yaparken de yeni açılacak kadrolara da belirli bir süre çalışma şartı ile gidilecektir...

tam destek...

bugüne kadar 3-5 yıl doguda mecburi hizmet olsun ama kadromuzda olsun diyorduk kadro sesleri gelmeye başlayında o 3-5 yıl da gözümüzde büyümeye başladı insanoğlu işte, sorunlarımız hiç bitmez.

ya haklısın da tabi... düşünsene şimdi kurulu düzeni olanlarda var bu insanların içinde... rotasyon yapar da 3 yıl doğuda çalışacaksın derse bu kadar çalışmanın üzerine ne olacak... doğudakileri tenzih ederim tabi... onlarında, evlerinden, eşlerinden ayrı kalanlarında en büyük hakkıdır kadro...

Bazı arkadaşlar doğuya gideriz falan gibisinden çekinceleri var... bende diyorumki gülü seven dikenine katlanır.

şenturkum arkadaşım... kesinlikle sana katılıyorum... ancak daha önce zaten 4-b liler sınavla alınmıyordu... yani bu kastettiğim 4-5 yıl öncesine dayanıyor... elbette adil olan sözleşmeli personelin önceliğinin sınavla atanma şartı olması belki... ama o zaman sözleşmeli personel çalıştırma esasları farklı idi... yani kpss puanı bile aranmıyordu... dolayısıyla da torpili olanlar atanıyordu... ama bugüne bakıldığında eğer ki o personelde yıllardır çalışıyorsa, onlarda bir şekilde atanmaya hak kazanmıştır diye düşünüyorum... ama benim başlıkta kastettiğim kesim, sağlıkçılar ve öğretmenlerdi... yani düşünsenize şimdi anadolunun bir yerinde çalışan bir personele eğer ki atıyorum 5 yıl çalışma şartı koyarlarsa bir şekilde anlarım... yani bulunduğu yerde 5 yıl çalışır ve sonra kadroya alınır şeklinde bir madde konulursa... kaldı ki buna başbakan da çok uzun bir süre olarak bakıyor... yine de ben ikna olurum... ama kadro almak isteyen gidip doğunun bilmem neresinde 4 yıl çalışmalıdır diye konulursa o daha da garip bir çıkmaza sürükler insanları... onu demek istedim sadece... yani buradaki kelime oyunu farklı algılanabilir... subay veya polis gibi derken... iki kez şark hizmeti gibi bir şart konulmaz inşallah...:)

sizi fikir uzmanı ilan ediyorum sayın hocam...

10 numara bi fikir teşekkürler güvenlikçiler...

insanların nerede çalışmak istediği kesin tespiti mümkün olmayan bir durumdur... çalışan personelin eşi diyarbakır dadır, o diyarbakır ı ister doğal olarak... ama genel anlamda belki batı illeri daha cazip olarak düşünülebilir... ama yine de bölgesel bir kıstas çıkarılabilir... yani atıyorum batman da 2 yıl kalma şartı ise... en cazip bölge için de bu süre 5 yıl olabilir... yani bu açıklamalar esas önemli olacak bence...

başbakan 2 hafta önce kadro yok dedi. meclis kapandıktan sonra verecez ama seçim sonrasına sarkabilir dedi. koltuğu sallanıyor, yoksa vaadetmezdi

estağfurullah... fikir uzmanı çok burada... önemli olan bize yarayacak fikirlerin çıkmasıdır :)

daha mantıklı bir yol da bulunabilir belki ama önemli olan bir düzenleme yapılırken daha çok mağduriyete de sebep olmamaktadır... teşekkürler desteğiniz için :)

güvwnlikçile3r

hiçte bile gülü sevip dikenine katlanmak diye birşey yok... sen üniv. hastanelerinde sınavsız giren, tarım bakanlığında sınavsız giren, bundan kaç yıl önce sınavsız giren 4-b li ile aynı kefeye konup, birçok bugün çalışan memurun alamayacağı puanla görev yerine atan, sonra bunun adına çekince diye söyle... rotasyon olayı eziyettir... böyle bir şey işi daha çok çıkmaza götürecektir... niye kadrolu çalışan bir hemşirenin doğu hizmeti mecburiyeti mi var, ya da bir memur atanınca doğuya mı gidiyor... polis ve subay da çalışma şartları farklıdır... ama polis ve subayın aldığı maaş ta farklıdır haberiniz ola... öyle her şeye tamam denilerek gelindi bugünlere... bu bir fırsattır... eğer ki doğu veya rotasyon şartı gelirse, eminim birçok insan 4-b liliği arar...

yani şu an doğuda olanların elbette kadro en büyük hakkıdır... ama puanıyla batıda bir yere atananlara da doğuda çalışma şartı gibi bir durum çıkarırlarsa o zaman işler karışır değilmi :) en mantıklı olan çalıştığı yere bakmayıp, çalıştığı süreyi dikkate almaktır bence...

artık ok yaydan çıkmıştır... başbakan bu süreçte sözünü yerine getirecektir bence... hastanelerin özelleştirilmesi falan gibi konularda yorum yapanlara katılmıyorum... kadro alındıktan sonra hastane özelleşmiş kadrolu personelin umurunda mı sizce... ha başbakanı sevmezsin ayrı mesele, oy vermezsin ayrı mesele... ama olayı provake etmenin gereği yok bence...

çalışanlar kadroya geçecek bundan sonra atananlarada 2 yıl ilk atandığı yerde çalışma kaydıyla kadro verilecek bu teklif kişmseyi üzmez bence.

güncel...