Hayır kardeşim tabiki yasal değil, insafsızlar nasıl seni bu şekilde çalıştırabilirler. Bu resmen kölelik sistemi. Senin yerinde olsam ilk istirahatimde gider iş mahkemesine dava açardım. Emin ol fazla çalıştığın saatleri söke söke alırsın.

Mesai 24 saat devam eder. Sizler akşam evinize mesai bittiği için değil izin verildiği için gidersiniz.

Bunu personelcilerle görüşseniz daha faydalı olmaz mı?

Mesai 24 saat falan değil. Bu ezbere bir cevap. Personel kanunu ek madde 2 genel olarak 40 saattir der ama iç hizmet kanunu hükümleri saklıdır diye de ilave eder. Nöbet vb gereklilikler bu 40 saate dahil değildir. Biraz ucu açık ama keyfi mesai ispatlanırsa yasal değil.

Arkadaşlar asteğmenim, şu çalışma şartlarında herhangi bir sıkıntı var mı? Fazla değil mi? Hafta içi ve Haftasonu sabah 7:30 akşam 18:15. Haftada bir gün 24 saat nöbet, nöbetten bir gün sonra izin. Beni Cumartesi ve Pazar günleri çalıştırması yasal mı?

Ic hızmet kanununa gore mesaı bıtımı iş bıtımıdır. Ancak ANAYASA dınlenme herkesın hakkıdır. Ilkesı geregınce fazla çalısma karsılıgı ızın kullanmanız gerekır. Tabıkı yel degırmenlerıne karsı savas kazanacagınızı dusunuyorsanız