KONYA

SAVUNMANIN ÖZETİ : İptali istenen işlemde müdahalelerinin olmadığından taraflarının husmete alınmasının mümkün olmadığı, husumetten davanın reddi gerektiği, yer değiştirme suretiyle atamalarda hizmet puanının esas alınması gerektiği, davacının hizmet puanının yetersiz olduğu, en son atananın 299 puanı olduğu halde davacının 132 puanının olduğu, idarenin Devlet memurlarını adil ve dengeli dağılımından sorumlu olduğu, davacının dilerse boş öğretmen kadrolarına aylıksız izinli olarak atanabileceği ileri sürülerek davanın redi gerektiği savunulmaktadır.

il dışı özür durumunun yapılıp il içinin yapılmaması eşitlik ilkesine aykırı olmasından dolayı dava açıyorum. İnşallah hakkımızda hayırlısı

VEKİLİ : Av. Ahmet BAHAR

Açıklanan nedenlerle, dava konusu işlemin iptaline, aşağıda dökümü yapılan 117,70 TL yargılama giderinin ve AAÜT gereğince 990,00 TL avukatlık ücretinin davalı idareden alınarak davacıya verilmesine, artan posta ücretinin kararın kesinleşmesinden sonra davacıya iadesine, kararın tebliğini izleyen günden itibaren 30 gün içerisinde Konya Bölge İdare Mahkemesi'ne istinaf yolu açık olmak üzere, 17/07/2017 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.

evet arkadaşlar görevlendirme istedim oda yapılmadı yarın eş durumu tayinlerinin açıklanmasının

Anayasanın 41. maddesinde; " Aile, Türk Toplumunun temelidir. Devlet, ailenin huzur ve refahı ve özellikle ananın ve çocukların korunması ve aile planlamasının öğretimi ile uygulanmasını sağlamak için gerekli tedbirleri alır. Teşkilatı kurar." hükmü yer almış olup, bu maddeyle Anayasa koyucunun ailenin huzur ve mutluluğunu devam ettirmek ve bu yolla kamu görevlilerinin ailevi kaygılardan uzak bir biçimde kamu hizmetlerini verimli, etkin ve sağlıklı bir biçimde yürütmeleri için gerekli ortamı sağlamak amaçlarını taşıdığı kuşkusuzdur.

Olayda; eşi, Konya SGK İl Müdürlüğü'nde mühendis olarak görev davacının, hizmet puanı yetersizliğine dayalı olarak atamasının reddedildiği görülmekte olup, Konya İli Merkez ilçelerinde münhal kadro olup olmadığı araştırılmadan, Anayasa ile güvence altına alınan aile bütünlüğünün korunmasını sağlayacak şekilde uygun bir yere atanması gerekirken, davacının talebinin reddine ilişkin dava konusu işlemde hukuka uygunluk görülmemiştir.

Karar veren Konya 2. İdare Mahkemesi'nce dava dosyası incelenerek gereği görüşüldü:

Dava dosyasının incelenmesinden; davacının Konya İli Lisesi'nde --olarak görev yaptığı, eşinin Konya SGK İl Müdürlüğü'nde mühendis olarak görev yaptığı, 2016 yılı Ağustos dönemi eş mazereti tayin talebinin 28/08/2016 tarihide "hiç bir kuruma yerleştirilemediniz" şeklinde reddedilmesi üzerine işlemin iptali istemiyle bakılan davanın açıldığı anlaşılmaktadır.

Bence avukat tutmaya bile gerek yoktu. Dilekçenizi YD li olarak gerekçeli yada emsal kullanarak ilgi tutarak yazar ve davanız ile ilgili süreci e-devlet UYAP üzerinden takip edebilirdiniz. Ayrıca dosyanıza bakma ve karşı tarafın ara savunmaları dahil inceleme fotokopisini alma hakkınızın olduğunu da hatırlatırım.

Dava, davacının 2016 yılı Ağustos dönemi eş mazereti tayin talebinin reddine ilişkin 28/08/2016 tarihli işlemin iptali talebiyle açılmıştır.

İnşallah üst mahkemeden dönmez bence meb bu kararı temyize götürür

DAVANIN ÖZETİ : Konya İli Lisesi'nde olarak görev yapan davacı tarafından, 2016 yılı Ağustos dönemi eş mazereti tayin talebinin reddine ilişkin 28/08/2016 tarihli işlemin; eşinin Konya SGK İl Müdürlüğü'nde bilgisayar işletmeni olarak görev yaptığı, aile bütünlüğünün sağlanması gerektiği, Konya merkezde açığa almalar sebebiyle boş kadroların olduğu, eş mazeretine dayalı olarak iller arası re'sen atamalar yapıldığı halde talebinin reddedildiği iddia edilerek iptali talep edilmektedir.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun Yer Değiştirme Suretiyle Atanma başlıklı 72. maddesinde, "Kurumlarda yer değiştirme suretiyle atanmalar; hizmetlerin gereklerine, özelliklerine, Türkiye'nin ekonomik, sosyal, kültürel ve ulaşım şartları yönünden benzerlik ve yakınlık gösteren iller gruplandırılarak tespit edilen bölgeler arasında adil ve dengeli bir sistem içinde yapılır.

dün il mem aradı hocam davayı kazanmışşınız geç gelen adalet olmuş ne yapalım diye sordu bende tayinimin çıktığını mazaret durumumun kalmadığını söyledim. O zaman bir dilekçe yazın dava sonucunun uygulanmasını istemiyorum diye bende gittim yazdım. Yani temyize gitmedi mem hatta tayinim çıkmasa okul tercihi yaptıracaklardı.

Davalı idarenin husumet iddiası yerinde görülmeyerek işin esasına geçildi.

TÜRK MİLLETİ ADINA

60. günü doluyor.

Maalesef insanlarımız iki yüzlü burda kıyameti koparanlara dava açın dendiğinde hiç sesleri çıkmıyor dava açarsam mem le aram bozulur ilerde önüm kapanır diye düşünüyor. Hele bunlar öğretmenler yani çocuklara hak nedir nasıl kullanılır diye öğretenler yani sözün bittiğe yerdeyiz.

avukat davayı benim istediğim gerekçeyle açmamış aile birliğini ön plana çıkarmış...

Benim ve eşimin, toplam 3 idari davası oldu. hepside sonucu baştan belliydi.

DAVALI : Konya Valiliği

VEKİLİ :

Konya Valiliği İl Milli Eğitim Müdürlüğü <a rel="nofollow" target="_blank" href="https://maps.google.com/?q=Ak%C3%A7e%C5%9Fme+Mah.+Garaj+Cd.+No:4+Karatay/KONYA&amp;entry=gmail&amp;source=g">Akçeşme Mah. Garaj Cd. No:4 Karatay/KONYA

yaklaşık 1 sene oldu 7 ayın 17sinde dava lehime sonuçlandı ayın 29unda gerekçeli karar tebliğ edildi davayı kazandım ama tayinim çıktığı için benim için bir anlamı kalmadı. Önemli olan nokta

Hocam hayırlı olsun da;

Aslında ben il dışı özür grubuna il-ilçe emri verilip il içine verilmemesinin anayasa, kanun ve yönetmeliklere aykırı olmasına yönelik dava açılmasını istemiştim beni dinlememiş bildiği açmış olmasına rağmen davanın kazanılmış olması. karar metnini aşağıya çıkarıyorum.

DAVACI :

hocam ben iller arası tayinlerinin ikinci defa resen de olsa tamamının yapılıp il içi özür grubuna hiçbir hak tanımaksızın tayin hakkı verilmemesi üzerinde durucam daha önce buna yönelik bir dava açıldı mı onu merak ediyorum

Konuyu geç gördüm ama Neyse, geçmiş olsun.

Hayırlısı olsun da eşin tsk personeli değilse kazanamazsın. çevremde çok şahit oldum eşi tsk personeli olmayanların mahkemeyi kazandığını hiç görmedim duymadım. buna karşın iki öğretmen arkadaşım vardı birinin eşi subaydı birininki de uzman çavuştu onlar davayı kazandı istedikleri okula boş norm olup olmadığına bakılmaksızın atamaları yapıldı.

17/04/2015 tarih ve 29329 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği'nin 49. maddesinde "öğretmenlerin; aile birliği, sağlık, can güvenliği mazeretlerine veya engellilik durumuna bağlı yer değiştirmeleri hakkında, Devlet Memurları Kanunu ile Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik hükümleri uygulanacağı", Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmeliğin 9. maddesinin işlem tarihinde yürürlükte bulunan halinde, "Yer değiştirme suretiyle atanmaların, Devlet memurlarının dengeli bir şekilde dağılımını sağlamak için öğrenimi, uzmanlığı, iş tecrübesi, mesleki bilgisi gibi özellikleri ile boş kadro durumu gözönünde bulundurularak kurumlarınca hazırlanan bir plan dahilinde yapılacağı, yapılacak atamalarda; aile birimini muhafaza etmek bakımından, eş ve sağlık durumlarının ilgili kurumlar arasında gerekli koordinasyon sağlanarak dikkate alınacağı; 14. maddesinde ise, eş durumu özür grubuna dayanarak memurun yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için, eşinin Devlet Personel Dairesi Kurulması Hakkında 13/12/1980 tarih ve 160 sayılı Kanuna tabi bir kurumda memur statüsünde çalıştığını, görev yeri belgesi ve nüfus kağıdı örneği ile belgelendirilmesi gerektiği, ayrıca eşlerden birinin bağlı olduğu nüfus idaresinden alınacak evlilik durumunu kanıtlayan belgenin eklenmesi gerektiği" düzenlenmiştir.