3. sü aile sağlığı elemanları süt iznini kullanabiliyor mu bebişimi emzirmeye devam edebilcek miyim a. s. e olursam

1-arkadaşım bildiğim kadarıyla 30 güne kadar aldığın raporlarda maaşın kesilmez. ister 10 ar gün al ister hepsini al bunu araştırırsın.

arkadaşım rapor aldığın sürece maaşını sgk dan toplu olarak alırsın. doğum izni başka bir şey ama normal rapor ne olursa olsun ister tek hekim ister heyet o zamanlarda maaş yapılmaz sgk ya evraklarını verirsin sana rapor günün kadar ücret öderler.

bi saniye yaa iyice kafam karıştı yani ben şimdi rapor aldığım sürece maaş alamayacak mıyım?hadi prim günü geçtim de sgk ya kalırsa seneye alırım o parayı herhalde..

aile hekimliğinden dönüş yok diyosunuz yani peki bu ihtimal neye göre çoğalır anlamıyorum zaten eleman eksik bi yer burası o yüzden tsm sürekli geçici görev veriyo ve bende geçici görev korkusundan aile hekimiyle anlaşmak istiyorum. şimdi hangisi mantıklı anlayamıyorumm yaa...

2. si ise işe başladıktan sonra aile hekimi ile anlaşma durumum var ama geri dönmek istersen tsm ye dönüş çok zor başka ilçelere verilirsin diyorlar hatta bu yüzden aile sağlığı elemanlığından istifa edenler var bizim ilçede ama anlaşmazsam köye geçici görev var. napicam ben?

2. soru burada garanti bir şey yok. benim bulunduğum yerde her zaman açık olan bir yer. iki ebe arkadaş aile hekimliğindeydi istifa ettiler istifa yazıları bakanlığa gönderildi. bakanlıktan 15 gün içinde yazı geldi aynı kadrolarına atama yaptılar. ama sana süpriz olmasın diye bunları anlatıyorum garanti aynı kadrona dönecek olsan istifalar bakanlığa yollanmazdı. açıkça yazıyor kişiye yeniden kadro tahsis edilir diye. şimdi seçim var nakil olma olasılığıda var pdc allak bullak olacak bunu ne sağlık müdürlüğü nede bakanlık söyleyecek durumda değil. ama sonuçta açıkta kalmazsın. o yüzden şöyle olur deme cesaretini gösteremiyorum.

bide alain 1 nickli arkadaşım mutemetmişsin madem sen iyi bilirsin ben şimdi izin ve raporlar bitince sgk dan yollanan paranın tamamını mı yatıracağım müdürlüğe, bana bizim mutemet öyle yapacaksın dedide

niye kimse bişi sölemiyorrrrr

arkadaşım daha net bir açıklama yapayım. eğer ücretli doğum izninde maaş almış isen sgk tarafından yapılacak olan maaş tır. onu geri teslim ediyorsun. bunu oradaki sgk çalışanı sana sorar maaş aldınmı diye. almamışsan bu para senindir. ayrıca bu maaş dışında sana annelik parası yaklaşık 140 tl tam miktar değil ama o civarda olması yüksek ihtimal veriyorlar. şimdi mutemedin dediği doğru fakat sakın müdürlüğe yatırma parayı sgk ya git hesabını orada elden yatır araya başkası girmesin. çünkü il sağlık ile sgk ayrı kurumlar bir hata olunca hatalarını kimse kabul etmiyor. mutemedt olmama rağmen bunu yaşadım. ben şu an doğum izninde olan bir arkadaşa maaş yapıyorum ve bunları aynen onada anlattım. ki sgk dan gelen parayı havadan geldi sanmasın.

arkadaşım yanlış yönlendiriyorsun. 1. si bu kural değil ama ben mutemedim bana 5 günün altına rapor kesintisi yapma dediler. fakat 5 gün ve üzeri kaç güne kadar olursa (bu yeni düzenleme ile 30 gün sınırı kalktı. tabi 30 gün üzeri heyet raporu olarak alınabilir ancak.)kesinti var. şahıs parasını sgk dan maaş olarak alıyor hem de fazlasıyla. ayrıca rapor aldığı içinde primleri rapor günü kadar eksik yatıyor.

2- eğer aile hekimi ile anlaşmanı bitirirsen aile hekimliğine geçmeden önceki pozisyonun nerede ise oraya dönersin hastane ise hastaneye tsm ise tsm ye. buradaki personel durumuna bakılmaz yani tsm de personel fazla seni başka ilçeye köye veriyoruz diyemezler. bunun için ancak iptal ihdas yaparlar bununda kriterleri var.

çok teşekkür ederim zafer yılmaz bey heyet raporunda para ödenmiyo diye duymuştumda o yüzden terddüt ettimm. çok sağolun.

3. evet süt izniniz değişmiyor. ama bu sefer aile hekiminiz amiriniz olduğu için planlamayı o yapıyor. o da anlaşmanıza bağlı.

cvp bekliyorum lütfeeeennnn

1. si ücretli doğum iznim bitmek üzere fakat bi süre rapor almak istiyorum ücretinin ödenmesi için 30 günlük heyet mi amalıyım 10 ar günlük mü almalıyım raporu 4 blide yeni düzenleme nasıl acaba?

yardımcı olamak isterdim ama bu konuda bilgim yok :(

3- elbetteki süt iznin var süt iznini kullanacağın saatleri asm de görülür bir yere asman gerekir.25 Mayıs 2010 Sayı : 27591 tarihli ve en son çıkan ücret yönetmeliğni okumanı tavsiye ederim.

güncelllll

bide bizim burdaki mutemet parayı maaşını biz yatırdığımız için direk bana verceksin demişti...

arkadaşım sen git aile hekimi ile anlaş 2 yıl sözleşme imzalıyosun aile hekimin değişsede senin sözleşmen 2 yıl boyunca geçerli. aile hekiminden ayrılsan da eski kadrona dönersin yönetmelik te açık sen kimseyi dinleme. seni geçici görevle verebilirler onun süresinde değişik uygulamalar var kimi 1 ay diyo kimi 3 ay ama kadronu ancak iptal ihdas la başka yere alabilirler onun da kriterleri var. rapor işini arkadaş açıklamış.

arkadaşlar bikaç sorum var lütfen bilenler bişiler yazsınn

2. si arkadaşın endişesi doğru tsm ye dönerken başka ilçelere verme olasılıkları var. çünkü aile hekimliğinde iken ücretsiz izinli sayıldığından dolayı bulunduğu kadro muhafaza edilmiyor. aradan geçen zamanda kendi kadrosuna yeni biri atanırsa yada pdc dedikleri planlarda değişiklik olupda bo-ulunduğu yerin kadrosu dolu yada yeterli olarak görünüyorsa ilk planlamada boş olan yere bakanlık tarafından yeniden (yani yeni tayin olmuş gibi atanır ve orda görevinize başlarsınız.

3. soruya cevap: doğumdan sonraki 1 yıl boyunca günde 1.5 saat süt izni yeni yönetmelikte yer alıyor ve yürürlüğe girdi.

bütün cvplar için teşekkür edrim de tek bişeyi anlayamadım ben ücretli izin harici atıyorum endometrit tanısıyla 1 ay rapor aldım diyelim o zaman maaş alabiliyorum dimi?tek takıldığım nokta o mutemet arkadaşım ve bi aydan hariç tekrar rapor almak istedim diyelim yine maaşımı alarak rapor alabiliyor muyum?yani 2 ay heyet alsam maaşım da devamlı gelecek mi bana... yoksa rapor bitimi sgk dan mı para alıcam...

lütfen bana yardım edinnnn