güncel

arkadaşlar müdürlüğün ihmal ve aptallığı yüzünden aylardır beklediğim iş göremezlik ödeneğinin, araştırma sonucunda maaş kadarının hesaplanıp bi kısmının bana kalacağı bilgisini edinmiştim hatta sgk daki memur da bana öyle demişti. şimdi benim 11 ekimden itibaren 91 günlük doğum iznim ve hemen ardından da 31 gün hastalık raporum var. bugün müdürlüğe bizzat gittik ve muetemet cevaben doğum izninde prim ve maaş tam yattığı için paranın hepsini bize getireceksin dedi. şimdi doğum izninin parası için kanun böyleyse sorun yok da 31günün parası için de mi aynı uygulama geçerli. herhangi bir rahatsızlıktan ötürü uzun rapor kullanıp da parasını geri alan böyle bi durum başından geçen var mı? yakında para yatacakmış ve şüphelerim var. ne yapmam gerektiğini bilmek istiyorum ve müdürlüğe bile artık güvenmiyorum çok aptallar. sizden bilgi istiyorum arkadaşlar

Kardeş sen sağlık bakanlığında 4-b ile ilgilenen sorumlu bul onunla görüş. Ama onun dediğinide yine sgk dan görüş al ve gösterek sor.

Sevgili arkadaşım şimdi sen douğum iznindeyken ve 31 gün rqapor aldığın zamanda maaşını tam olarak almadın mı? Eğer maaşını tam olarak aldıysan yani işgörmezliklerini zaten almış oluyorsun yani çalışmadan maaş alıyorsun ondan dolayı devlet sana ödediği parayı senden değilde SGK dan geri akıyor yani senin SGKya başvurup o parayı alman ve eğer döner sermayeden maaş alıyorsan saymanlık hesabına yok merkezi bütçeden maaş alıyorsan muhasebe müdürlüğüne yatırman ve dekontuda mutemetinize teslim etmen gerekiyor..