ama ben kımseye acımıyorum turk mılletı hak edıyor bunu

neden söylesınkı

Dilekçede bu personellerin atandıktan sonra Sağlık Bakanlığı tarafından 2 Temmuz?da yayınlanan bir genelge ile Sağlık Bakanlığı ve üniversite hastanelerinde görev yapan sözleşmeli çalışanların sözleşmelerini tekrar taraflı fesh etmeleri halinde yerleştikleri pozisyonlarda istihdam edilmelerinin mümkün olmadığının belirtilerek çalışanların mağdur edildiği ifade edildi.

Söz konusu düzenlemelerin uluslar arası sözleşmelerle güvence altına alının Devletin herkese çalışma hakkı tanıyacağı, bunun için gerekli tedbirleri alacağı, herkesin kendi seçtiği ve girdiği işte çalışma hakkının tanınmasına yönelik hükümlere aykırı olduğuna dikkat çekildi.

sımdı kadrolar yıne boş kaldı. guya sağlık bakanlığı alım yaptı..

rezalet ya, ne yapmayı düşünüosunuz arkadaşlar?

arkadaşlar üniversiteli ve sağlık bakanlığı 4/b lilerin durumu için danıştaya dava açılmıştır gerekli açıklama aşağıdadır.

sağlık bakanlığı

biri ümitlendiriyor biri yapamazsınız atanamazsınız diyor ne yapacağımızı şaşırdık umarım başvurular bitmeden açıklanır şu davanın sonucu diycem ama...

büyük ihtimalle dava sonuçlanana kadar hakkınız saklı kalır. olumlu sonuçlanırsa göreve başlarsınız diye tahmin ediyorum tabi anayasa mahkemesine kadar giderse daha da uzun sürer oda ayrı konu.

Açılan dava ile ilgili bir değerlendirmede bulunan Türk Sağlık-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci?Sağlık Bakanlığının yaşattığı bu mağduriyetin önüne geçmek için davamızı açmış bulunuyoruz. Bakanlık yeniden atanmak için 1 yıl önce istifa etme şartı yerine, ilk sözleşmeli atamasını yapmadan önce boş kadroları ilan etmeli buralara belli bir süre görev yapan sözleşmeli çalışan personellerin yer değiştirmesine imkan verecek şekilde tayin hakkı vermelidir. Boşalan kadrolara yeni alımlar yapmalıdır. Bakanlık artık sözleşmeli personel için çözüm üretmelidir. Atanamazsının, yerinizi değiştiremezsiniz. İstifa edip bir yıl boş gezerseniz yeni alıma başvurabilirsiniz gibi kısıtlayıcı uygulamalardan vazgeçmelidir? dedi.

Türk Sağlık-Sen Sağlık Bakanlığı?nda ve üniversite hastanelerinde çalışan sözleşmeli sağlık çalışanlarının KPSS ile Sağlık Bakanlığı?nın yeni sözleşmeli personel alımları atanmasını engelleyen genelgenin iptali için Danıştay?a dava açtı. Sendika ayrıca genelgeye dayanak teşkil eden kanun maddesinin ilgili bölümünün iptali için Anayasa Mahkemesine götürülmesini talep etti.

Dava dilekçesinde söz konusu düzenlemenin ayrıca başta Anayasamızın 10. maddesinde hüküm altına alınan?Kanun Önünde Eşitlik? ilkesi olmak üzere, 2, 5., 48., 49. ve 56 maddelerine de aykırı olduğu ifade edildi.

inş hayırlısı olur eğer şahsi dava açanlar varsa davalar birleştirilebilir. sizlerde takipçisi olun

Dava Dilekçesinde KPSS-2010/5 tercihlerinde Sağlık Bakanlığı ve üniversite hastanelerinde görev yapan birçok sözleşmeli personelin tercih yaptığı ve KPSS 2010/5 sonuçlarına göre Sağlık Bakanlığı 4/B sözleşmeli personel pozisyonlarına yerleştirildiklerine dikkat çekildi.

Basın Açıklaması

arkadaşlar varmı bir gelişme?

mrb arkadaşlar üniversitede çalışan 4b personeliyim sağlık bakanlığı 4b alınımına başvurdum yerleştım kaydımı yapıp rapor alsam sonra üniversitede aldığım rapor kadar çalışsam sorun çıkarmı yardım edin sağolun

merhaba arkadaşlar ben toplum sağlığında 4 Bli Röntgen teknisyeniyim. Tercih hakkım olmadığını tercih yaptıktan sonra öğrendim yerleştirildim. Çalıştığım birim bu ay sonunda kapanacak iptal ihdas olacak herhalde şimdi ben müdürlükten sözleşmemi karşılıklı fesh ettirebilirsem eğer yerleştirildiğim yere atanabilir miyim ortada mı kalırım? lütfen bilgisi olan cevap versin

önceden üniversite hastanesınde çalışanların tercıh yapamayacağını söylemedi

arkadaşlar geneldeki açıktan yararlanabilirsiniz... tek taraflı fesihlerde başlayamıyosunuz karşılıklı fesihlerde göreve başlayabiliyosunuz... bakanlık personel daire başkanlığında ÖMER ŞAHİN var onunla görüşün... üniversiteden yazılı belge alabilirseniz oluyo başlayabiliyolar...

arkadaşlar ben şu tek taraflı fesih olayını hem bakanlığın 4 b birimi ile hem de iki sendikanın hukuk bürosu ile görüştüm . eğer iki taraflı fesih olursa hiç bir sorun yok denildi. kişinin bilgileri yazılacak altınada yukarda bilgileri ver, şlen kişinin sözleşmesi karşılıklı feshedilmiştir yazılıpı birim sorumlusu ve personel imzalayacak sonrasındada gidip bvaşlangıcını yapacak. bu şekilde olursa hiç bir sorun yok denildi. çalıştığınız üniversitenin birim sorumlusu ile görüşüp razı ederseniz sorun yok

Danıştay?a yapılan başvuruda Sağlık Bakanlığı?nda ve üniversite hastanelerinde çalışan sözleşmelilerin atanmasını engelleyen genelgenin yürütmesinin durdurularak iptali ve genelge dayanak teşkil eden 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. maddesinin fıkrasının son paragrafına eklenen?Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.? hükmünün iptali için Anayasa Mahkemesine başvurulması talep edildi.

aslına bakarsak sağlık bakanlığı 2007 temmuzdan berı alım yapmamıştır

bende takip ediyorum ama bir gelişme yok sanırm