Aynı şekilde babaya da analık izin bitimi tarihinden itibaren 24 aya kadar aylıksız izin verilebilir. Yalnız kademe derece filan dondurulur.

Doğumdan önce 8 doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere 16 hafta izniniz var. Bu süreler içinde ücretinizi alıyorsunuz.

Süt izni ise şu şekildedir: İlk 6 ayda günde 3 saat. İkinci altı ayda 1.5 saat süt izni verilir. Bu saatleri amiriniz değil annenin kendisi belirler. Yani amir ben şu saattlerde sana izin veriyorum diyemez, anne istediği saatlerde kullanır bu izni.

Ben size anlatıyım.

1,5 gün olduğunu duymuştum kardeş

Yardımcı olabilmişimdir umarım.

Çoğul gebelik durumunda ise doğumdan önceki 8 haftaya 2 hafta daha eklenir. Yani çoğul gebelikte doğum öncesi izin 10 hafta olur.

sözleşmeli bayan astsubayı ücretsiz ayrılacbileceği izin süresi toplam 6 aydır malesef. bizzat ayrılan birisi olarak söyliyim. Sivil memurlar yada diğer 657ye tabi memurlarda olduğu gibi malesef ne bir yıl ne de 2 yıl ücretsiz izne ayrılamıyoruz. zaten ücretli izin durumunu diğer arkadaşlar anlatmış ama ücretsiz izin 24 ay değil malesef.

izin yönetmeliğinde malesef konuyla ilgili bir çalışma hala yapılmadı.. tüm memurlar 2 yıl ücretsiz izin kullanırken biz 6 ay kullanmak zorunda kalıyoruz.. bizim çocuklarımız robot galiba..6 ayda büyüyürlar... malesef şuanki durum bundan ibarettir...

Erken doğum olursa, doğum öncesi kullanılamayan analık izni doğum sonrasına eklenebilir. Mesela 8. ayda doğum yapıldı. Kalan 1 ay doğum sonrasına 8 haftalık izne eklenir.

Yine başka bir mevzu 24 ay olan aylıksız izindir. Bu da geçen sene yürürlüğe sokulmuştur. Bunun uygulaması şu şekildedir, analık izni bitim tarihinden itibaren anneye 24 aya kadar aylıksız izin verilir. Örnek verelim. Doğum sonrasındaki 8 haftalık izniniz bitti. Sonra dediniz ki ben yine izin kullanmak istiyorum. Evet, bu 8 haftanın bitiminden itibaren 24 aya kadar izin kullanabilirsiniz ancak bu kullanacağınız izinde maaş alamazsınız, kademe ve dereceniz işlemez, emeklilik ödemeleriniz filan dondurulur.

Ben hamileyim ama çalışmak istiyorum derseniz, doğumdan önceki 3 haftaya kadar çalışabilirsiniz. Tabii çalışabileceğinizi tabip raporu ile belgelendirmeniz lazım.

Hamileliğin 24. haftasından önce ve her halde 24. haftasından sonra ve doğumdan sonraki 1 yıl süreyle kadın memura gece nöbeti ve gece vardiyası görevi verilemez.

arkadaşlar sözleşmeli bayan subay astsubayların doğum nedeniyle alabilecekleri aylıksız izinsüreleri ne kadardır? ve memurlar kanununda yapılan değişiklikle ücretsiz doğum izni eğer kendisi kullanmazsa eşine kulanma hakkı veren ve 24 ay olan aylıksız izin sözleşmeli bayan subay astsubayda varmıdır? şu anki fiili durum nedir?... bilgisini aylaşan olursa çok sevinirim...