eskiden vardı ama güncel mevzuaatta durum ne bi fikrim yok

hocam insiatif sizin. çok tecrübeli emekli olan bi hoca arkadaşım aynen şöyle demişti. bunu felsefe edinin derim. ''sen bi öğrenciye 100 verdiğinde kimse niye verdin diye sormaz ama 0 verirsen öğrenci sorar, veli sorar sorar, müdür sorar, müfettiş sorar, diğer öğretmenler bile sorar'' burdaki 0 ve 100 temsilidir mesajı aldığınızı düşünüyorum

Teşekkürler hocam. Bu %30 mevzuatta geçiyor mu? Bir de bu başarısız tek sınıfta ortalaması 40 olan 4 öğrenci var, bunları performans notuyla 50ye yükseltmek doğru olur mu? Bu dört öğrencinin ortalaması 40 ama performans ödevleri iyi. Aslında bu tür durumlarda hiç düşünmem, ücretli öğretmen olarak çalışırken not konuları hiç aklıma yapılmazdı ama bu sözleşmeli öğretmenlikte aday öğretmen aşaması can sıkıyor, not verirken bile olması gerektiği gibi hareket etmeye çekiniyor insan.

aynı kademedeki öğrencilerin %30 u başarılı olduğu sürece sıkıntı yok. heleki bir sınıfsa

Lisede 14 sınıfım var, 13 sınıfın durumu iyi ancak bir tane sınıfta başarı çok düşük. Bu sınıfta mevcut 36 ve 21 öğrenci 10-40 arası not ortalamasında kaldı, 50 puan üzeri olan 15 öğrenci var. Böyle bir durum aday öğretmenlik sürecinde sorun olur mu? bilgisi olan arkadaşlar cevap verirse sevinirim.