2-- sssk ile işin yok belgeleri ben memleketten kuruma postaladım onlar ssk ulaşırmaklamükellef sadece doğum raporları değil normal raporlar içinde bu geçerli

teşekkür ederim arkadaşım. zaten doğum izni ile ilgili herşeyi biliyoruz. sadece her ilde ve hastanedeki uygulama farklı sebebini bir anlayabilsem

bize 3103 ytl ödendi size neden fazla vermişler.5108 kamu zararı ile ilgili 60 günden gectikten sonra geri istenemz ilgili danıştayın karaları var.

sorularına gelince

2- doğum raporunu bizim kurumda kurum götürüyor ssk ya kuruma göre değişebilir..

söylediğim gibi hiç bir yerin uygulaması aynı değil. izmir ilsağlık müdürlüğünde 4/b li olupta doğum yapan arkadaş varmı. bu arada diğer illerdeki arkadaşlarda nasıl olduğunu yazarsa daha çok bilgi edinmiş oluruz. izmir de çalıştığı için eşim izmirden bulmamız lazım

benim eşimde doğum yaptı. maaşı tam yatmıştı. çalışmadığı günleri geri iade ettik. iş göremezlik belgesi aldık. 5 hafta çalışabilir raporu almıştık. doğum sonrası 8+5 hafta izin kullanacağız. doğum parası için hangi belgeleri istiyor acaba ssk. izin bitince mi müracaat edeceğiz.

arkadaşım adına yazıyorum

güncellllll

4-- eşim lisans mezunu maaşından 40-50 ytl eksildi ama lise mezunlarının kini bilmiyorum

umarım yardımcı olmuşumdujr...

slm.. bende 21 ağustos 2008 de doğum yaptım.. doğum iznindeyken hastane her ay maaşımı yatırdı.. iznim bitip işe başladığımda muhasebeye gittim.. bana maaş yatırdıkları için ssk dan alacağım parayla yatırdıkları maaşı geri vereceğimi söylediler yada 4 ay maaş almayacağımı. ki sskyada gittim.. doğum yardımı alıp alamadığımızı sordum..4/b li personel için böyle birşey yok dediler.. maaşın ne kadarsa sadece onu alıyormuşuz ssk dan.. şaşırdım. çünkü maaşından fazlasını alanlar var diye biliyorum.. ama ssk dan öyle cevap alınca bende hiç uğraşmadım.. zaten maaşımı almıştım izindeyken..

yokmu arkadaş başka doğum yapan açık açık herkes yazsın çünkü çok değişik uygulamalar var...

1- Doğum izni başlayınca sözleşmenin feshi sözkonusu değildir. Fesih yasal izin süresi bitipte göreve başlamazsa gerçekleşir ki 1 yıl geriye dönme hakkı vardır. Maaş aldıktan sonra kaç gün çalışacaksa o kadar günlük maaşı hesaplanmalıdır. Kurum Mutemetleri bu durumu gözden kaçırırabilir ve aldığınız fazla kısmı faiziyle ödemeniz gerekir. Mutemetinize hatırlatmayı unutmayın!

1- doğum izninde sözleşme fesh edilmiyor bu bir, sadece doğum iznine ayrılanlar maaş almışsa maaşı geri vermek zorunda çünkü ssk dan daha sonra izinli oldukları tarihin maaşını ssk dan alıyorlar.

benim eşimde 4/b li hemşire dogum parası aldı ve üzerinden 1 yıl gectikten sonra geri istediler. bizde mahkemeye dava acacagız bayramdan sonra.

3-raporu ssk ya nezaman vereceğiz belli bir süresi varmı

güncelllllll...

3- herhangi bir süre yok ama parayı çabuk almak istiyorsan en kısa zamanda götür

arkdaşım iyi geceler diyeyim öncelikle benim eşimde temmuzda doğum yaptı. ve biz her ay döner hariç sıkıntısız şekilde maaşımızı aldık herhangi bir sorun omadı. yalnız geçenelerde foruma da yazmıştım bu konuyu başka bir işten dolyı sgk eşimin adına doğum parasının olduğunu söylediler. ve bir dosya hazırlanmıştı eşimin doğum raporlarının felan bulunduğu ki bunu da eşimin çalıştığı hastaneden göndermişler. dosyanın tek eksiğinin vizite kağıdı olduğunu getridiğim taktirde 4000 ytl civarında doğum parasının olduğunu söylediler. forumda bana gelen cevaplara göre maaş almamamız gerekiyormuş yalnız hastane verdi. dün hasatene ile tekrar konuştum onlrın cavabı maşı alamamız gerektiği eşimin memeur statüsüne sahip olduğunu söylediler. doğum parasını ise işçi sınıfının alması gerektiğini söylediler. ama arkadaşım tam bir karmaşa var kimse tam bilmiyo ve her kurum kendi kafasına göre harekett ediyo. bunu kurumunuzla görüşün.

2- Doğum esnasında hazırlanan tüm belgeleri alıp SGK vermeniz gerekir. Asılarını yani.

Sayın efekağan benim eşimde 4/b hemşire 26 eylül 2008 tarihine doğum yaptı.

1-doğum raporu aldıktan sonra sözleşme feshi ve o ayki ald

3- Doğumdan sonra götürmeniz yeterli doğum izninin başlamasından 56 gün sonra ilk ödemeyi alırsınız.56 gün sonrada ikinci kısmı postaneden alıyorsunuz yani para postaneye isminize geliyor. evrakları bir kez SGK ya veriyorsunuz hepsi bukadar. Onlar hesaplayıp 56 gün arayla parayı Postaneye yolluyorlar.

Not: Doğum öncesi 8 hafta kala izne ayrıldı diyelim. ama doğum 10 gün erken olduğunu varsayalım. Eşiniz bu takdirde 46 günlük analık işgöremez ödeneği alacak sonrada doğum sonrası 56 günlük alacak bu durumda 10 gün ödenek alamayacak.

arkadaşlar tekrar soruyorum doğum parasını nezamn aldınız ve nekadar aldınız...

Mrb İyi Bayramlar

2-raporun aslını ssk ya mı kurumamı verecez

günellllll

4-lise mezunu 4/b li doğum raporu parası nekadar ve nezaman alabilir

4- maaşlar alınıyor ve biraz daha fazla oluyor normalden ssk yatmadığı için o sürede birde buna yardımlar ekleniyor doğum yardımı süt parası... vb yardımlar

ya arkadaşlar bukadar 4/ bli arasında doğum yapan 3 kişimi sadece. lütfen rica ediyorum bizzat yaşayan arkadaşlar iki kelime bişeyler yazın şuraya. en azından daha sonra doğum yapacak arkadaşlarda bilgi edinmiş olur

arkadaşlar eşim ocak ayında doğum iznine ayrılacak. doğum öncesi ve sonrası izinleri biliyorum fakat bizzat yaşayan arkadaşlarımdan ricam

4- 56 gün için 2440 YTL, ikinci 56 gün için 2440 YTL =4880 dir.

ığı ücreti tekraradan ödeyen varmı

5-polemik konusu olmasını istemeyiz o yüzden tekrara rica ediyorum bizzat yaşayan arkadaşlarım yazarsa daha doğru olur kanaatindeyim. yardımcı olan herkese teşk. ederim

teşekkür ederim uzman arkadaşım. çok açıklayıcı oldu. bazı yerlerde uygulamada farklılıklar var. bu yüzden diğer bizzat yaşayan arkadaşlarda yazarsa çok memnun olurum. herkese kolay gelsin iyi bayramlar

1--sözleşme feshi diye birşey yok devam ediyorson para geri iadesi de yok

3--doğumdan önce aldığın raporu doğum iznine ayrılaccağın zaman telim ediyorsun doğum raporunu da doğumun akabinde bu arada şunuda belirteyim doktorlar size tahmini doğum günü vermiştir olaki çocuk geç doğdu doğum öncesi raporunu uzatmanız gerekiyor ki bana bölyle oldu

peki arkadaşlar doğum izni süresince ssk yatmıyorsa hastane işlemlerini nasıl yapacağız.