herkese iyi akşamlar

geriye eş özrü, sağlık özrü ve il dışı gelmek isteyen kaldı

sağlık özründe olan kişiler benim için daha öncelikli olur. ama iyice araştırma yapılmak kaydıyla.

3. Yol... Kesinlikle ve kesinlikle tezsiz yüksek lisanstan ve alan dışından yüksek lisansa tayinler kaldırılmalıdır. İllaki tezsiz yüksek lisans yapılacaksa uzaktan eğitim sistemi çıktı artık yapılabilir. Konya gibi bir il tezsiz yüksek lisanstan yılda 200 öğrenci alıyorsa ve bunun en az %50 si hatta %70 öğretmense burada niyet bellidir. Kimse burda suçlu değil insanları bu yolara iten yetkilililer utansınlar. Tezli yapmak isteyenler gitsin amenna ama yılda 2000 lira verip kayıt yaptırıp tayinden sonra tezsizi bırakan öğretmen sayısı bir araştırılsın. Bu durum engellenmeli bu kontejyanlar gerçekten anasından babasından eşinden ayrı yada doğuda gençliğini heba etmiş gruplara ayırılmalı. Yine 2 yıl vanda çalışıp 2000 liraya tezsiz yüksek lisansa kayıt olup izmire gidenleri biliyorum. Diğer tarafta babası kanser olan arkadaşım bakmakla yükümlü olduğu halde babasının yanına gidemedi. Kul hakkı değilde nedir bu? Suçumuz devletimizin adaletine güvenmek mi?

Eğitim özrü ve sağlık özrü ise son sırada olmalıdır...

3 Temmuz 2012 09:16 Düzenle Sil

4. Yol... O kadar insan o şehire rağbet gösteriyorsa sebebi nedir bir araştırılsın. Siz hakkarinin köyündeki öğretmenle bodrumda çalışan bir öğretmenin özlük haklarını aynı yaparsanız tabiiki millet buralardan kaçmak ister. Öğretmenler doğuda çalışmaya teşvik edilmeli. Okulumun yanındaki karakolda polisler 400 lira zorunlu hizmer tazminatı alıp mangal yakarken bizim aramızda 1 metre olmasına rağmen okulumuz zorunlu hizmet bile sayılmıyor. (6 yıl köyde çalıştıkran sonra il merkezine gelebildim ) . Eğer öğretmeni burada tutmak istiyorsanız baskıyla zorlamayla değilde özlük haklarıyl ekonomik durumuyla iyileştirerek tutmayı deneseniz bakın o şehre 10 kişi özürden 10 kişi sağlık 1o kişi bilmem neden tayin isteyecekmi.

Benim durumumu değerlendirip tekrar bu soruya cevap vermenizi bekliyorum...

Winnfield McClane

tabiki öncelikle hizmet puanını esas alırdım... yok işin içinden çıkamadıysam ülkede çoğu yerde üni var diyip eğitim özrüne alternatif bir üniversite ayarlardım... sağlık özrü için tayin değil de yıl içinde sevk ve raporla ilgili özlük haklarını iyileştir ve ayrıca idari ve maazeret izinlerinde kolaylıklar sağlardım.. tedavi için gideceği yere yolluk ta sağlardım... gel gelelim olağanüstü hale... çok sık olmayacak bi şey bu... bunu hizmet puanı esas alınarak atamasını yapardım. tabi tercih sayısını az tutardım...

öbür taraftan olağanüstü hal. vandan örnek verelim. vanda çok büyük bir deprem yaşandı çok kayıp oldu. çok kötü günler yaşandı. ama lütfen bizler eğitimci olarak elimizi vicdanımıza koyalım diyelimki olağanüstü hal için yer değiştirme yaptılar çoğu öğretmen gitti. peki ya geride kalan çocuklar? annesini babasını kardeşlerini kaybeden ve en iyi rehabilite edilecek yeri okul olan çocuklar ne olacak?

Daha bir kaç yol daha var ama geç oldu sonra devam ederim.

2. Yol... Meb yıllardır yaptığı yanlıştan vazgeçmeli. İller arasında konyaya 10 işi açıp ilk atamada konyaya 20-30 kişi açmamalı. Eğer özellikle batı illeri olmak üzere rağbet görev yerleri ilk atamaya kapatırsalar biz 8-10 yıldır doğuda gençliğini heba eden meslektaşlarımız enayi yerine koyulmamış oluruz. Eğer izmir gibi bir il ilk atamada 20 sınıf öğretmeni alıyor ve iller arası yer değiştirmede 0 kontejyanı varsa bu doğudakilerin sırtına binmektir. her öğretmen önce zoru görmeli. kardeşimde dahil olmak üzere ilk atamalar önce ücrA yerlerde çalışmalı ki zamanını doldurunca istediği yere gitsin. siz 21-22 yaşındaki dinamik gençleri batının en güzel yerlerine atar diğer tarafta aynı yaştaki gençleri 30lu yaşlara kadar köylere mahkum ederseniz sorunu iyice büyütmüş olursunuz. Yani ilk atamalar kesinlikle ve kesinlikle en ücra yerlere olmalı. ilk atama kuşadasına atanan tanıdığım var. GEnçlerin müthiş enerjisine doğuda gerçekten çok ihtiyaç var. diğer tarafta bir sınıf öğretmnei oraya girmek için emekli olması gerekir bazen emekli olduktan sonra anca gidebilir. Adaletmidir bu?

sisem ancak bukadar çarpıtılabilir. örneğin ben muğlada çalışıyorum ilde onlarca depo sınıf öğretmeni var. bir yandanda sadece benin okulumda 3 tane ücretli sınıf öğretmeni görev yapıyor. yani bu sayının daha fazlası ücretli öğretmen var. dahada kötüsü bu yıl 1. sınıfı sosyal bilg öğretmeni bir ücretli öğretmen okuttu. tabi halleri malum.

sonra eş özrü bekleyenler

yani demem o ki bizler öğretmenler olarak toplumda ne kadar da saygı görmezsekte yine de o toplumu yadsıyarak hareket edemeyiz.

Ezcümle Kurumların çoğunun kendi kafalarına göre norm açığı olmasına rağmen bu açığı göstermediğine inanıyorum. Vesselam...

Doğuda çalışma süresi fazla olan ve eş durumu olanlar öncelikli olmalıdır.

Lafa gelince oooO... diyordum ancak bakıyorum da milletin laf etmeye bile tenezzül ettiği yok.. iş pratiğe dökmeye gelince sonuç:KOCAMAN BİR FİYASKO... bu konu başlığı ilgimi çekmişti gerçekten. çeşitli ve bol sayıda öneri eleştiri vs. bekliyordum... heyhat... biz öğretmenler olarak birlik olup fikir üretmeyi değil ancak başkalarının bize dayattığı şeyleri aldım kabul ettim zikriyle hayatımızı sürdürmeyi sürdürdüğümüz müddetçe Meb elbette ''böl, parçala, yut''taktiğini uygulamaya devam eder...!!!

1. Yol... Meb eğer 10 kişi açık gösteriyorsa muhtemelen orada onlarca ücretli öğretmen çalışıyordur. eğer ücretli öğretmen çalıştırdığı kadroları açarsa o 10 kişi muhtemelen 100 kişi olur ki sizin saydığınız 50 kişilik grubun tamamı istediğini almış olur.

öncelikle olağanüstü özrü olanları elerdim çünkü görev yaptığı yerden uzaklaşmaksa maksat illa konya olacak diye bir mevzu yok. konya'ya yakın başka bir ilede gönderilebilir.

hayır arkadaşım eş durumuna niye öncelik tanınsın ki. en adaletli olan puan üstünlüğü. artık meb öğretmenlere eşit davranmalı. en güzel yerleri özür grubuna açıyor ve allah nezdinde kul hakkı yiyor. yazıktırrrrr

Ancak şahsi kanatim şu ki, açılan normları kurumların yetkisine değil, bizzat bakanlık tarafından o ilde salt NORM AÇIĞININ GERÇEK SAYISI'nı açığa kavuşturmak için yetkilendirilen insanların bu kurumları bir bir yerinde incelemesi ve muğlak olan NORM açığı sayısını netleştirmesidir.

dogiş

3 Temmuz 2012 10:21 Düzenle Sil

sağlık özrü olanlar için ayrı bir heyet kurulup gerçekten tedaviye ihtiyacı olanlar giderler. buna kimsenin itirazı olamaz. çünkü söz konusu insan hayatı.

Tayinler olacağı anda başka tarafa bakıp kaosu görmemiş gibi yapar Monroe'yu anarım.

sonra il dışı gelmek isteyen doğuda 3 ve daha fazla yıl görev yapan kişiler

il dışı gelmek isteyen tayinciler ise eğer 3 ve daha fazla yıl doğuda görev yapmışsa önceliği onlara veririm.

6. Yol... Bildiğim kadarıyla emekliliğine bir yıl kalanlar başka bir ili ikamet gösterip emekli olunca o ile kadar harcırah alıyorlar. Duyduğum kadarıyla. Örneği ben manisada çalışıyorum ailem evim düzenim burada. Ama emekli olmama 1 yıl kala istanbula tayin istiyorum. Buraya gidince emekli olup hem manisadan istanbula birde istanbuldan manisaya kadar 2 defa harcırah almış oluyorum. Eğer böyle bir uygulam varsa ki var kesinlikle önüne geçilmeli. nasıl olur artık tayinden sonra 3-4 yıl emekli edilmeme durumu mu olur yoksa emekliliği gelmiş olanların son yıl tayin isteyememesi mi olur onu bizi yıllardır yönetmelikle buraya çakan bakanlık daha iyi bilir.

Hocam benim fikrim.

5. Yol... Bir tayinden sonra kesinlikle 2. tayin için arada en az 7 yıl olmalı. böylece puanı 400 lü 500 lü olan meslektaşlarım her 3 senede bir kafalarına göre tayin istemezler ve doğudaki arkadaşları mağdur etmezler. ben 8-9 ıldır doğuda örneğin samsuna gitmek isterken 400-500 puanlı hocalarım ankaradan samsuna tayin isteyip beni burada kalmaya mahkum ediyorlar. Bir tayini çıkan en az 7 sene bir daha tayin istememeli. böylece fix tayincilerden kurtulunmuş olur 400 lü 500 puanlardaki keyfi tayin isteyenleri engellemiş oluruz.

sonra eğitim ve olağanüstü özrü olanlar.

öncelikle sağlık özrü bekleyenler

eğitim özrünü de elerdim. doğuda yıllarca çakılı kalmış kişiden yada sağlık özrünü bekleyen kişiden daha öncelikli olamaz.

eş özründe ise, tayin isteyen kişinin o an görev yaptığı okulda ki görev süresine bakarım. 1 yıl ise onu da elerim.

ben adaylığı 5 eylülde kaldırılacak bir aday öğretmenim ve puanım tabiki yok denecek kadar ve sağlık özründen yer değiştirmek istiyorum organ nakli oldum ve organ nakli sonrası düzenli olarak nakil olduğunuz yerdeki doktorlar tarafından kontrolum yapılıyor, sürekli ilaç tedavisi uygulandığı için bu kontroller hayati önem taşıyor. Bir de ilaçlar bağışıklık sistemini baskıladığı için sürekli bir enfeksiyon kapma riski var en küçük bir rahatsızlık enfeksiyon durumunda doktoruma ulaşabilmem gerekli şimdi ben bu şartlarda tedavimin devam ettiği yere hizmet puanım yeterli olmadığı için gidemeyeyim mi?

bence bunu milli eğitim de yapabilir. güney doğuda 5 yıldır çalışıyorum, yeni atanan bayan anında yav batıda tanıdığınız biri yok mu evlenerek burdan gitmeliyim diyor. bismillah daha 4 aylıkken akıldaki fikir bu. böyle olunca da diyarbakırın kuş konmaz yerinde 5 değil 15 yıl çalışsam azdır.

açıkça söylemek gerekirse bende puan üstünlüğüne göre atama yapardım. burada da doğuda en çok görev yapan kişiler olur. şöyle söyliyeyim bende eş durumu tayini bekliyorum ama il emrine karşıyım neden derseniz, gerçekten doğuda derslere ücretli öğretmen girerken batıda binlerce depo öğretmenin olması sizinde vicdanınızı sızlatmıyor mu? ha aile bütünlüğü tamam ayrı kalmasın kimse ama sağlıkçılara yapıldığı gibi yapılabilir. yani eşler kavuşmak istiyorsa doğuda kavuşsun. şunu düşünün adam geliyo benim hemen evlenmem lazım burdan kurtulmam lazım düşüncesiyle geliyor. çoğu evli kişi karısına kocasına kavuşmak için değil sırf bulunduğu yerden kurtulmak için istiyor eş özrünü. bakıyosunuz adamın yakınmasına ben eşimi özlüyorum değil, ben burda yapamıyorum burası çok kötü burası pis kaka diyor.

ben adaylığı 5 eylülde kaldırılacak bir aday öğretmenim ve puanım tabiki yok denecek kadar ve sağlık özründen yer değiştirmek istiyorum organ nakli oldum ve organ nakli sonrası düzenli olarak nakil olduğunuz yerdeki doktorlar tarafından kontrolum yapılıyor, sürekli ilaç tedavisi uygulandığı için bu kontroller hayati önem taşıyor. Bir de ilaçlar bağışıklık sistemini baskıladığı için sürekli bir enfeksiyon kapma riski var en küçük bir rahatsızlık enfeksiyon durumunda doktoruma ulaşabilmem

Her ne olursa olsun hizmet puanı üstün olanın öncelikli dikkate alınması lazım onların yer değiştirme hakkı öncelikli diyen arkadaşlara bir sorum var:

Ben de eş özürüne değinmek istiyorum. Eşler aynı ildeyken memeleketlerine gitmek üzere il değiştirmek istediklerinde haliyle yüksek puanlı olan gidiyor düşük puanlı olan gidemiyor dolayısıyla gidemiyen eş özürünü bekliyor. Şimdiki sistemde eğer İl emri olmazsa aile yapısı bozulma veya yıpranmaya uğruyabiliyor. Benim düşüncem bunu göze alamayanlar için eşler ikisini başvuru hakkı tanınıp birimize çıkmazsa tayinim olmazsın şıkkı olsun. Aksi taktirde il emrinin kalması en hayırlısı olacaktır.

5. yol yanlış, ne demek... ben bir yerde 2 yıl kalamam. Deliririm,24 yıllık öğretmenim şimdiki çalıştığım okul 15. okulum. insan bir yerde 2 yıl bile kalmamalı, hele idareciler 1 yıl görev yapmalı.

editör arkadaşım ben bir soru sorabilir miyim? eski yönetmelikte eşi zorunlu hizmet yapmamış olan yapmakta olanın yanına gider diyor. ama il emri kalktı ve bu durum nerde ihtiyaç varsa o onun yanına gidere mi döner? ne dersiniz..

sağlık bakanlığı eş özründe farklı bir teknik uygulamaktadır. eğer eşlerden birisi konyada ise diğeri doğuda ise ve iller arası yer değiştirmede konyaya gidemeyecek kadar doğuda az çalışmış biriyse tayin isteyecek kişi, konyadaki eşi doğuya göndermekle bu işi çözümlemiş. yani madem birleşmek aile bütünlüğünüzü sağlamak istiyorsunuz sizi doğuya alalım orda birleşin. illa herkes iyi yere gidecek orda çalışmadan para alacak, depo öğretmeni olacak diye bir kural yok.

hizmet puanına göre alınır orası normaldir ama ben olsam yetkili bir kişi

hazan _0 hocama katılmakla beraber, editörümüzün bize vermek istediği ince mesajda her halükarda birilerinin öyle veya böyle yerleşemeyeceği aşikar görünmekte... yapılacak şeyler ne olursa olsun ancak adalet terazisinde değişikliğe sebep olur sayı yine aynı sayı(10) diyor.

ve zurnanın son deliği eş özrü... belki de toplumun vicdanının en hassas olduğu konu.. işin içinde çoluk çocuk da var... devlet büyüklerimize allah kolaylık versin..

sayın editör tarafsız söylüyorum ki bu gibi durumlarda öncelik eş durumu özrüne bakılarak yapılmalıdır. Eş durumu özründe mağdurlara baktığımızda örnek konyada çalışan biri ki bu öğretmense ve zorunlu hizmetini tamamlamışsa ağız tadıyla öğretmenlik yapmayı hak etmemiş midir? hele bi de çocugu var ise bu maduriyet 3 e katlanmaz mı? öğretmen değilse ne yapsın işini gücünü kuru düzenini bi kalemde yıkıp gitmek kolay mı. hem eş özründe bir de çocuk varsa neden bu çocukların maduriyetide görülmez. hadi eşini de al tekrar doğu görevi yapın demek mi adil. ilk atamalar varken. eğitim özrünü neden kullandıkları belli zaten nerdeyse her ilde ünüv. var. tamamen suistimal ediliyor. gelelim il dışına inanın örneğin konyadaki ücretli öğretmenleri çıkaralım açılacak boş kadrolara fazlasyla yeter atamalar.

sağlık özründe heyet raporu bir şekilde torpille de alınabiliyor. o yüzden, önce bir doktor heyeti kurup, tarafsız bir şekilde sağlık özrü olanların aciliyetine bakılmalı. eğer gerçekten çok acil bir şekilde tedavi olması ve takibi konya'da yapılması gereken varsa önce sağlık özrü olanları, sonra da puan üstünlüğüne göre il dışı isteyen öğretmenleri almalı. zaten doğu da uzun süre kalan biri puan üstünlüğünü elde etmiştir.

en adil çözüm hizmet puanı üstünlüğüne göre yerleştirmedir.

Hangisi olursa olsun hizmet puanı en yüksek olan 10 kişi gelmelidir.