erkek hemşire olunca gözümün yaşına bakmadılar :D kadromu hastaneye aldıracam, olmazsa alt bölge tayiniyle gidecem o da olmazsa dava açacam yeter artık tükettiler beni :D

Sayı : B100THG0120000/

sağlık buluşma noktasına yaz

yanı kaybedecek hıc bıseyım yok.. sadece cok yorgunum artık.. psıkolojım gercekten cok bozuldu..

b) 20.10.2004 tarih ve 18047 sayılı genelge,

sertifikan ve evraklarınla dilekçe yaz sertifikalı personel genelgesini ekle büyük ihtimalle sonuç alamassın ama şansını dene

İlgi: a) 01.10.2004 tarih ve 16637 sayılı genelge,

sendıkalardan yardım al cunku kanunı konuları onlar daha cok bılıyor arkadasım.. bana da mutemet ol demıslerdı bende ben saglık memuru degıl hemsıreyım dedım bana da burun kırın etmıslerdı

dıyalız sertıfıkasını 3 ay once almıs dıyalız hemşiresyım. dıyalızde calısrken ıstemedıgm halde satın alma memur pozısyonuna getırıldım.. muhasebeden evraklardan hıc anlamıyorum.. bashekıme ıstemedıgımı belırttım.. bı gıt bı tek sen yaparsn sorun olursa gel dedı.. bı gun denedım yapmak stemedgım ıcın tekrar konusmak ıstedgımde konusacak bıseyımz kalmdı yerne gıtsın bana daha da söyletmesın dıye bashemşireye soyleyıp benmle konusmaya tenezzul etmıyor.. görusmyı kabul etmıyor.. görevlendırme yazım yarın gelır sanırım. kabul etmedıgıme daır bı dılekce yazabılr mıyım? yada bu durmda nasıl bı yol izlmelyım.. bu tur baskılar daha önce de oldu.. bılerek yapıldıgını dusunuyorum. pikolojım tamamen bozldu.. hstanye gıtmek dahı ıstemıyorum artık. major dpresyn ve panık atak problemlerım var.. son zamnlarda bu baskılardan dolayı ruh saglıgm kötuye gıdyor..

bakanlık birde sertifika alan personelin sertifika aldığı alanda çalışması gerekir diye bir yazısı vardı yarın hastanede arkadaşlara sorayım kan merkezinde çalışan arkadaşlar sertifika almışlardı onlar bahsediyorlardı yarın tekrar yazayım burdan. onuda belirtirsin, aslında yerden göge haklısın.

siz sağlık hizmetleri sınıfındasınız oysa yaptırılmak istenen iş genel idari hizmetler sınfından bir memurun işidir.

buna teşebbüs eden bilmiyor mu. böyle birşey olduğunu ne sanıyor kendini. muz cumhuriyeti mi burası. hakkını ara arkadaşım sonuna kadar. böylece saçma sapan teşebüste bulunmayacak belki biri bir daha.

657 DMK Madde 45 :

4-Hizmette 25 yılını doldurmuş sağlık personelinin, hizmetin aksatılmaması kaydıyla mümkün mertebe nöbet hizmetlerinden muaf tutulmaları sağlanmalıdır.

Bilgilerinizi ve uygulamaların buna göre yürütülmesi için gerekli düzenlemelerin yapılması hususunun ilgili sağlık kurum ve kuruluşlarına tebliğini önemle rica ederim.

boluesk haklısın ama hastanede sendika demek zaten başhekim demek değilmi. zaten bu sorun emin ol sendikadan kaynaklanıyor. ama yinede bu yoluda denemeli, elinde yayınladığım genelge ve kanun maddeleri olursa daha iyi olur.

2005/79

bu kanun maddesini ve bakanlığın yayınladığı genelgeye işaret ederek itiraz dilekçesi yazınız sonucu hukuken lehinize olur ama sonrasındada sizinle ugraşır dururlar. konuyu iyice araştırıp öyle hareket edin haklıda olsanız onlar sizi sıkıntıya sokabilirler.

sendikacılarla aran iyiyse o şekilde hareket etmen daha mantıklı olur ama işte hastane ortamını bildiğim için sonrası yine başka sıkıntılarla devam edebilir yada hımmmmm bu hemşire herşeyi biliyo diyip uzakta durabilirler. sen herşeyi göze aldıysan bu maddelerle hareket et avukatlada görüş bunları belirt umarım herşey düzelir.

eveeeeet bu konuların piri olarak senin için aşagıdaki metni yayınlıyorum. herkes türkiyenin hukuk devleti olduğunu anlayacak. özellikle 2 madde senin işini görür.

SAĞLIK BAKANLIĞI

cok tesekkur ederım.. zaten uzun suredır sıkıntılıyım.. oldukca uyumlu ve hayır dıyemeyen bırıyım bu da ck zararıma gelıyor. kasm ayı ıcınde acıl cocuk dahlıye nöbetlerı kan alma polıklinikler ve kendı yerım dıyalzde calstım.. bu durumu dıle getırınce kasımda acıdılar galıba dahılıyede 3 nöbet verıldı stelıkervıs hemşiresı oldkca rahat bı sekılde saece4 nöbet tutarke.. bununla ılgılı dılekce yazdıgım ıcın adıl olunmdgına dair bashekım tavır takındı. öncesınd konusmak ısteıstım ama dınlemdı.. ben de sağlık mudurlugune yazdım. bunun ıcın benıml ugrsıyor sanırım..

DAĞITIM:

2-Uygulamada ebe, hemşire ve sağlık memurlarının; vezne görevlisi, mutemet, döner sermaye memuru, santral memuru, danışma görevlisi, tutukevlerinde üst arama memuru gibi görevlerde çalıştırıldıkları Bakanlığımıza iletilmektedir. Ebe, hemşire ve sağlık memurlarının belirlenmiş görev yetki ve alanları ile temel eğitim, hizmet içi eğitim, görev ve unvanlarına uygun olarak çalıştırılmaları gerekmektedir. Ebe, hemşire ve sağlık memurları sağlık hizmetleri dışında çalıştırılmamalı, mevzuat ile belirlenen görev ve yetkileri dışında görev verilmemelidir. Bu durumda olanlar da gerekli tedbirler alınıp personel desteği sağlanarak hizmetin aksamasına meydan verilmeden düzeltilmelidir.

ayrıca 657 sayılı devlet memurları kanununda yazarki;

Bu hedeflerimiz doğrultusunda hasta memnuniyetinin sağlanmasının yanı sıra, her türlü özveri ve gayretle hizmet sunma çabası içerisinde olan sağlık personelimizin çalışma şartlarının da iyileştirilmesi bağlamında aşağıdaki hususların vurgulanmasında lüzum ve yarar görülmüştür:

Gereği:

o zaman genelge ve maddeyle ıtıraz dılekcemı yazıp sendıkanın avukatına basvurmalıyım..

Bakanlığımızca sağlık hizmetlerinin yeniden yapılandırılması ve iyileştirilmesi amacıyla başlatılan çalışmalar kararlılıkla sürdürülmektedir. Bu çalışmalar kapsamında;

nasıl ya hemşireyi güvenlik görevlisi yapıyorlar? :) çok ilginç..

1-Muayene, tetkik, tahlil ve tedavilerini yaptırmak üzere sağlık kurum ve kuruluşlarımıza başvuran sağlık çalışanlarının görevlerinden kaynaklanan özel durumları dikkate alınarak sıra gözetilmeden, öncelikle ve bekletilmeksizin muayene ve tedavilerinin sağlanması için gerekli düzenlemeler yapılmalıdır.

sağlık memuru toplum sağlığı teknisyeni personel şubede çalıştırılabilir mi?

bende lisans hemşireyim. Şuan güvenlik görevlisi olarak kaymakamlıkta çalışıyorum. Bi silahım yok onuda yakında verecekler.1-2 ay öncede hastanede otomosyonculuk yaptım. Kadrom Toplum Sağlığı Merkezinde ama hastane biz iş yapmıyoruz yatıyoruz diye beni böyle süründürüyor. Oysaki çalıştıgım süre zarfında işim olmayan çevre sağlıgından tut, okul aşılarına, doktoru olmayan boş bölge köylerine arı gibi çalıştım ama değerini bilen yok haaaa şuan çok mu yoruluyorsun desen yatıyorum amaçsız bitkisel hayata girmiş bir insan gibi. Gene senin iş iyi masa başı yaa şükret haline :D

kurstan geldıgımden berı ınanılmaz bır baskı var uzerımde.. gercekten cıddı anlamda hastayım artık.. ben herseyı göze aldım. zaten daha ne yapabılırlerki:)

... VALİLİĞİNE

81 İl Valiliğine

Prof. Dr. Recep AKDAĞ

Sağlık hizmetlerinin kalitesinin yükseltilmesinde son derece etkin ve önemli bir yeri olan sağlık insan gücünden en üst seviyede yararlanmak suretiyle sağlık kurum ve kuruluşlarımızda hasta haklarını gözeterek, insan yaşamının kutsallığından ödün vermeksizin, verimlilik ve etkililik esaslarına dayalı sağlık hizmeti sunulmasını sağlamak öncelikli ve temel hedefimizdir.

Hiç bir memur sınıfının dışında ve sınıfının içindeki derecesinin altında bir derecenin görevinde çalıştırılamaz.

3-657 Sayılı Kanun? un 104 üncü maddesinin bendinde, ?Memura doğum yapmasından önce 8 hafta ve doğum yaptığı tarihten itibaren 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta süre ile aylıklı izin verilir... Memurlara bir yaşından küçük çocuklarını emzirmeleri için günde toplam bir buçuk saat süt izni verilir. Süt izninin kullanımında annenin saat seçim hakkı vardır? şeklinde düzenleme yapılarak ilgi de kayıtlı genelgemiz ile tüm valiliklere tebliğ edilmiştir. Bakanlığımıza bağlı kurum ve kuruluşlarda görev yapan bayan personelin gebeliklerinin 24. haftasını tamamladıktan sonra doğum öncesi izne ayrılıncaya kadar ve doğum yapanların da süt izni süresince hizmeti aksatmayacak şekilde zaruret olmadığı sürece nöbete girmemeleri sağlanmalıdır.

Tedavi Hizmetleri Genel Müdürlüğü

Konu: Çalışma Düzeni 09.05.2005/09155