2010 yılında geçirmiş olduğum soruşturma sonucunda yer değişikliği aldım. Fakat cezai işlem daha uygulanmadan ve okulla ilişiğim kesilmeden yerime ildışından atama yapıldı. Fakat ben mahkemeyi kazandım ve geri döndüm. Şimdi okulumuzda norm fazlalığı sorunu söz konusu. Benimle ilgili bir sıkıntı yok fakat norm fazlası olarak stajer öğretmeni değerlendirmeye çalışıyorlar -söz gelimi ihale ona bırakılmak isteniyor-. Ben okulla ilişiğimi kesmeden yani norm kadroda halen varken yapılan atamayla gelen arkadaş sehven mi atanmıştır, norm fazlası o mudur mevcut yönetmeliklerde bu durum var mı? teşekkürler.

puanı en fazla olan norm fazlası olur doğru hocam. Fakat bu durum biraz farklı değil mi? Açık yokken atama yapılmış. Puan üstünlüğü genelde sınıf kapanma ya da öğrenci sayısı azalması durumunda var olan norm kadro üzerinden yapılır.

Çünkü mevcut mebbis sistemi atamalarda dikkate alınmıyor. kontenjan meb dikkate alınıyor. Sizin görev yeriniz değişecekse adınıza kararname düzenlenmişse il memler o okulu açık gösteriyor. dolmuşsada o okulu dolu gösteriyor. Ayrılış başlayış işlemlerini beklerse işler hızlı gitmez.

Peki sayım Meram 42, benim kazandığıma dair mahkeme kararı geldiğinde başlama yazım yazılmadan ve kararnamem imzalanmadan beni başlatmadılar ki bu durum zaten kanuna aykırıdır, öyle değil mi? Yani işlerin hızlı yürümesi önemli diyorsunuz. Ama çalıştığım ilde norm kadrosu dolu olan tek okul benim çalıştığım okul olduğu halde ve merkezde benim branşımda 6 norm ihtiyacı varken bunlar açık gösterilmiyor. İşleriin hızlı yürümesi için bu işlem yapılıyor diyorsunuz. Bu durumun yönetmelikte veya atama ve yer değiştirmede bir karşılığı var mı? Ben yer değişikliği cezasını aldığımda askerdeydim. Yani kendi okulumla bile ilişiğim yokken atama yapılıyor. askerlik bittikten sonra kendi okulumda başladım ve 23 gün sonra işlem uygulandı kararname yazıldı. ama bu atama tüm bu işlemlerden önce yapılmış.

teşekkürler

Bu durum olabilir.

Puanı en düşük olan norm fazlası olur diye biliyorum