Memurların yıllık izin sürelerinin hesabında kamu işyerlerinde geçen süreler ile özel sektörde olsa bu süreler şayet memurun 657 sayılı Kanun hükümleri uygulanarak kazanılmış hak aylığı hesabında değerlenmiş ise bu süreler memurun yıllık izin sürelerinin hesabında sayılır. Yani özel sektörde hizmetleri bulunan memurun bu süreleri şayet bitirmiş oldukları okullar itibariyle ve memurluk mesleğindeki bir süre bu süre yıllık izin hesabında değerlenir. Ancak, tamamı özel sektör olan ve mesleği ile ilgisiz bir süre ise değerlenmez. Bu konuda yayımlanmış olan 154 sayılı Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği bulunmaktadır. kaldıki siz emekli sandığına tabi yani memur iken yine memur olarak atanmışsınız yani hem kazanılmış hak aylık derece kademe hem emekliye esas derece kademe ilerlemeniz olacağı gibi izin sürenizde birleşir.

7 yıl kadar bir kamu kurumunda emekli sandığına tabi çalıştım. Tekrar sınava girerek farklı bir kamu kurumuna farklı bir unvanla atandım. Unvanım farklı olduğu için hizmet birleştirme yaptığımda 30 gün yıllık izin hak edemediğimi söylüyorlar bir bilgisi olan var mı?

Sadece yıllık izin heesabında değil memuriyet süresine de yansır. Ayrıca derece kademenizde toplam hizmetinize göre belirlenmiş olmalıdır. Maaş bordronuzu kontrol ediniz.