Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği?nin 14 ve 15?inci maddesinde belirtilen?açıktan ve kurumlar arası yeniden atama? ve?açıktan ilk atama, kurum içi ve kurumlar arası ilk atama? çeşidi (Yönetmelik?in 14?üncü maddesine göre atananların sağlık durumu hariç) ve ilk defa atananlar ile 632 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında kadrolu öğretmenliğe geçenlerin sözleşmeli öğretmenlikte geçen süresi dahil görevine başlama tarihi itibarıyla; yarıyıl tatilinin son günü, yaz tatili için 31 Ağustos, ara dönemler için EK-1 Takvim?de belirtilen başvuru tarihinin son günü itibarıyla en az 1 yıl süreyle görev yapmış olmaları kaydıyla özür durumundan yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

Buna tayin isteyebilmemiz gerekli. Ama herkez eski yönetmelikteki ifadeye göre cevap veriyor. Olumlu gelişmeleri paylaşalım

Bunu dava paklar...

kılavuzdaki ifadeden toplam sürenin 1 yıl olduğu anlaşılıyor. Görüşlerine başvurduğum a ilindeki yetkililer (2 atama şefi ve 2 şube müdürü)orada 1 yıl ifadesinin stajyerlikle ilgili olduğunu daha önce stajyerliğini kaldırmış tüm arkadaşların tayin isteme hakkı olduğunu ifade ettiler.

Bu nedenle 1 yılı doldurmadan eş durumu ataması isteyemezsiniz.

2011 Özür grubu atama klavuzu:

gecen ocak ayında açıktan atandım kurumumda 11 aydır calısıyorum. adaylıgım yıllar once kalkmıstı. bu durumda ben es durumunu 1 ayla kacıranlardan mıyım? basvurabilir miyim?

Sonuç: Yönetmelikteki ilgili madde gereği açıktan atamalarla dönenlerin son görev yaptıkları kurumlarında 1 yıl çalışma zorunluluğu nedeniyle başvuramazsınız, yönünde bilgilendirildim.

Bakanlık ve bir sendika avukatıyla görüştüm.

hafta bitmeden sonuca bağlayalım

Hadi hayırlısı

mevzuat degişmiş

Bakalım hafta içi işi nereye bağlayacağız.

2008 ve 2009 yılındaki kılavuzlarda; Öğretmenlikte ve Devlet memurluğunda adaylığı kaldırılanlar ile göreve başlama tarihi itibarıyla en az bir yıl çalışmış olan açıktan, kurum içi ve kurumlar arası atama biçimiyle atanan kadrolu ve sözleşmeli öğretmenler özür durumlarından dolayı yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir. Yazıyordu ve benim durumumda olanlar tayin isteyebiliyordu.

Öte yandan bizim işlere bakacak b iliinin c ilçesindeki memure ise tayin isteme hakkımızın olmadığını beyan etti.

Ben 2003 yılında MEB de kadrolu öğretmen olarak atandım ve stejerliğimi kaldırdıktan sonra istifa ettim. Haziran 2011 de açıktan atama ile atandım ve tekrar 05.09.2011 de MEB de öğretmenliğe başladım. Aralık 2011 eş durumu kılavuzunda başvuru şartları arasında Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği nin 14 ve 15?inci maddesinde belirtilen açıktan ve kurumlar arası yeniden atama ve açıktan ilk atama, kurum içi ve kurumlar arası ilk atama çeşidi ve ilk defa atananlar ile 632 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında kadrolu öğretmenliğe geçenlerin sözleşmeli öğretmenlikte geçen süresi dahil görevine başlama tarihi itibarıyla; 31 Aralık 2011 tarihine kadar en az 1 yıl süreyle öğretmenlikte görev yapmış olmaları kaydıyla eş durumu özründen yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir. yazmaktadır. MEBBİS bilgilerimde öğretmenliğe esas sürem 1 yıl 5 ay gözükmektedir. Bu durumda ben Aralık 2011 de tayin isteyebilir miyim?

31 aralıka kadar öğretmenlikte gecen sürünen 1 yıl olması yetiyor.