Eşim fakülteye girdiğinde kimyager olarak vizeli girdi. Daha sonra fakülte vizelileri sözleşmeli yaptı ve kimyager kadrosu olmadığından dolayı sağlık memuru kadrosu ile sözleşme imzaladı. Fakat maaşını da döner sermayesini de kimyager olarak almaya devam etti. Geçen seneki torba yasa ile kadroya geçtiğinde de sözleşmeli iken sağlık memuru olduğundan dolayı kadrosu da sağlık memuru. Fakülte görevde yükselme ya da ünvan değişikliği sınavlarını açmadığından dolayı baya bir hak kaybımız var. Şimdi biz bunun için dava açsak kazanabilir miyiz? Sonuçta kimyager olarak fakültede çalışmışlığı var. Yorumu olan arkadaşlar yardımcı olabilir mi?

Merhaba. Benim eşim üniversitenin tıp fakültesinde çalışıyor. Son çıkan kanun ile kadroya girenler arasında. Fakat biim bir sıkıntımız var. Şöyle ki;