herkes öyle biliyo

iki müdür yardımcım var normum bu sene 1 e düştü;

kamudanhaber in habeleri sağlammı

ne diyon hacı

resmi yazıvar orada bir, iki yukarıda yazdıklarımda ise resmi yönetmeliktir.

sizde işler nasıl yürüyor bilmiyorum

idarecilerimden hizmet puanı düşük olan norm fazlası oluyor ancak;

hocam yüksek lisansı varsa hizmet puanı düşük olanın durum değişir, bakın benim çalıştığım okulda norm fazlası bir idareci olacak en düşük hizmet puanı ben de ama en yüksek ek 2 de ben de 4 idareci arasında neden yüksek lisans var, başarı belgesi var vs vs. ek2 ye göre değişme ihtimali vardır saygıdeğer hocam

ancak mem den halledilme diye bir şey söz konusu olamaz herşeyi resmi belgeye dayandırarak kayıt altına almamız gerekir ki arkadaşlardan biri ilerde sorun yaşamasın. hatır gönülle olacak iş değil bunlar

öncelikle yöneticilerin norm fazla değerlendirmesinde, hizmet puanı değil ek-2 ye göre değerlendirme yapılır. Yani diğelim birinin hizmet puanı 100 diğerinin 50, ama ek2 si diğelim ki 50 olanın yüksekse o kalır hizmet puanı yüz olan gider. Benzer bir durum bizde de var ama gönllü olmanın yasal bir dayanağı yok. KAynak için ise yönetici atama yönetmeliğne bakınız değerli hocam.

ilçe memle haledersin

işin aslı okula sonradan gelen gider

gönüllük varsa

sorun olmaz

Armoni hocam tşk ederim ek2 ye göre belirleneceğini sizden öğrendim. ben hizmet puanı diye biliyordum. bilgi için sağolun.

memden halledilme işine çok tanık oldum açıkçası

hizmet puanı diye

her türlü çözülüyor ya

(3) (Değişik üçünücü fıkra : 09.08.2011/28020 RG) İlgili mevzuatında belirtilen yöneticilik normuna esas ölçütler çerçevesinde yöneticilik norm kadrolarının tamamı ya da bir kısmı kaldırılan eğitim kurumlarında norm kadro fazlası durumunda olan yöneticiler bu Yönetmelik ekinde yer alan EK-2 Yönetici Değerlendirme Formu üzerinde yapılacak değerlendirmeye göre en az puan alandan başlanarak Bakanlıkça norm kadrolarının onaylandığı tarihten geçerli olmak üzere belirlenir. Norm kadro fazlası durumuna düşen yöneticiler, istek ve ihtiyaçları birlikte değerlendirilerek uygun görülecek eğitim kurumu yöneticiliklerine öncelikle atanırlar. Durumlarına uygun boş eğitim kurumu bulunmaması ya da kendilerine önerilen eğitim kurumlarına atanmak istemeyenlerin yöneticilikleri, Bakanlığın norm kadrolarını onayladığı tarihten itibaren iki yıl daha devam eder. Bu süre içerisinde boş yöneticilikler için yapılacak duyurulara başvuruda bulunabilirler. Ancak 18 inci maddenin beşinci fıkrası kapsamında yatılı kız öğrencisi bulunan eğitim kurumlarında kadın adaylara ayrılan müdür yardımcılığı norm kadrosu bu fıkra kapsamı dışındadır.

ek ödeme haberlerini ne çabuk unuttun

senden benden kafana göre sallama derim ben

senden_?benden hocam cevabınız için tşk ler

(4) (Ek dördüncü fıkra : 09.08.2011/28020 RG) Bu maddenin üçüncü fıkrasında belirtilen 2 yıllık süre içerisinde ilgili mevzuatında belirtilen yöneticilik normuna esas ölçütler çerçevesinde görev yapmakta olduğu eğitim kurumunda durumuna uygun yöneticilik normunun artması ya da her hangi bir nedenle boş yönetici normu oluşması halinde norm kadro fazlası durumuna düşen yönetici bu kadroyla ilişkilendirilir. 2 yılın sonunda durumlarında herhangi bir değişiklik olmayan ve durumlarına uygun eğitim kurumu yöneticiliğine atanamayan yöneticiler, istekleri de dikkate alınarak durumlarına uygun eğitim kurumlarına öğretmen olarak atanırlar.

gönüllülük konusunda resmi dayanak arıyorum. bu konuda yardımcı olunabilirse sevinirim

gönüllülük olduktan sonra

ancak durumda bir değişme olmuyor zira yine hizmet puanı düşük olan müdür yardımcısı norm fazlası oluyor ek2 ye göre değrlendirme yapılınca.

HOCAM SONRADAN GELEN OLMAZ HİZMET PUANI DÜŞÜK OLAN OLUR. ANCAK GÖNÜLLÜ OLARAK ANLAŞILIRSA ÖNCELİK GÖNÜLLÜ OLANINDIR. BEN RESMİ DAYANAĞI ARIYORUM BU KONUDA.

sonradan gelen oluyomuş burda böyle bir yönetmelik paylaşıldı

iş şube müdürüne kalır

bu durumda kişilerin anlaşması durumunda gönüllü olan nborm fazlası olur diye biliyorum ancak resmi dayanağı bulamadım. yardıumcı olabilir misiniz lütfen

ayrıca yeni bir örnek de balıkesir valiliğinin yazısı

diğer müdür yardıumcısı gönüllü olarak norm fazlası olmayı kabul ediyor.