Soru: Üniversite Hastanesinde Sözleşmeli personel (4/B) olarak çalışıyorum başka bir ildeki Üniversite hastanesine eş durumu tayini isteyebilir miyim?

Soru: Sözleşmeli personel (4/B) Kamu Hastanesine veya Üniversite Hastanesine atandım kadrolu alımda tercih verebilir miyim?

Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar

657 Devlet Memurları Kanunu Madde 63 İşe başlamama halinde yapılacak işlem: ?Bir göreve ilk defa veya yeniden atananlardan belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler olmaksızın 62 nci maddedeki süre içinde işe başlamayanların atanmaları iptal edilir ve bunlar 1 yıl süreyle Devlet memuru olarak istihdam edilemezler. Bunların belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler nedeniyle göreve başlamama hali iki ayı aştığı takdirde atama işlemi atamaya yetkili makamlarca iptal edilir.?

663 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 45/A maddesinde Karşılıklı Yer Değiştirme hakkında bir açıklama yapılmamış.

Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 3 üncü maddesinde yer alan hükümler: ?Personelin eş durumuna bağlı kurum içi yer değişikliği talebi; vizeli olduğu birimde fiilen en az bir yıl çalışmış olması, geçiş yapacağı hizmet biriminde aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyon bulunması ve kamu personeli olan eşin, kurum içi görev yeri değişikliği mümkün olmayan veya mevzuatı uyarınca zorunlu yer değiştirmeye tabi tutulan bir görevde bulunması kaydıyla yerine getirilebilir."

Soru: Sözleşmeli personel (4/B) Kamu Hastanesine veya Üniversite Hastanesinden istifa ettim 1 yıl süreyi doldurmadan başka bir sözleşmeli alıma tercih verebilir miyim?

Gereğini siz değerli büyüklerimizden arz ederim

Cevap: Yerleştiğiniz halde gitmediniz/evrak teslimi yapmadığınızi için yerleştiğiniz kuruma atamanız gerçekleşmiyor ve başka bir sözleşmeli veya kadrolu alıma mevcut olan Kpss puanınız ile başvuruda bulanamazsınız.

Cevap: Evet sözleşmeli personel geçerliliği devam eden Kpss puanınız ile kadrolu atamalarda tercih verebilir.

Fakat "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar" Ek Madde 3 "Kurumun hizmet icapları dikkate alınarak, aynı unvan ve hizmet niteliklerini haiz sözleşmeli personelin kurum içi karşılıklı yer değiştirme talepleri, pozisyonunun vizeli olduğu birimde fiilen en az bir yıl çalışmış olmaları şartıyla yerine getirilebilir." şeklinde değinilmiştir.

ARKADAŞIM YUKARIDAKİ YAZIN ÇOK GÜZEL BİLGİ İÇERİKLİ PAYLAŞIM OLMUŞ TEŞEKKÜR EDERİZ

üniversite hastanesine belge telm edip sözleşme imzalamadıysanzda başvurabiliyorsunz diye biliyorum

Buradaki atanamaz ibaresi, tayin ya da nakil olamaz anlamında mı yoksa kpss puanı ile kadrolu ya da sözleşmeli herhangi bir kadroya tercih veremez anlamında mı?

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu

Bu cevaplar Kanunlara, Yönetmeliklere dayanmaktadır bunlar neyi emrediyorsa hakkınızda ona göre işlem yapılacaktır. İster Kadrolu ister Sözleşmeli personel olun 657 ye tabii Devlet Memurusunuz özlük haklarınız farklı olsa da sizleri ilgilendiren çalışmanıza dair esasları belirleyen kanun budur.

Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 1 inci maddesinde yer alan hükümler: ?Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez."

Sözleşmeli sağlık personeli istihdamı MADDE 45/A

Cevap: Atamanız yapıldığı halde göreve başlamadığınız için 1 yıl boyunca hiçbir sözleşmeli atamaya tercih veremezsiniz.

663 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname

Biz bu KHK'dan önce atandığımız için bu durumdan faydalanamamaktayız. Bizler daha kıdemli olamamıza rağmen kendimizden sonra atananların 4a kadrosu hakkına kaç yıla çalışsakta sahip olamıyoruz. Sağlık bakanlığındaki bu iş barışını bozan duruma, bu maddeden önce atanan 4B li sağlıkçıların 45/A maddesine geçirilmesini istiyoruz.

En azından çalıştığımız yılların sayılarak 4 yıl sonra kadroya gecilebilecek mi? 5 yıldan beridir kadro haberi bekliyoruz.

Soru: Sözleşmeli personel (4/B) veya Kadrolu Personel (4/A) Kamu Hastanesine yerleştim ama gitmekten vazgeçtim/evrak teslim etmedim başka bir atamaya tercih verebilir miyim bunun bir cezai yaptırımı var mıdır?

Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik: "Ek Madde 2- (Ek: 28/3/2005-2005/8714 K.) Yapılan yerleştirme sonucu B grubuna ait herhangi bir kadroya yerleştirilip ataması yapılanlar, daha sonraki personel alımları için, yerleştirmelerine esas alınan puanla başvuruda bulunamazlar."

Cevap:Sağlık Bakanlığı Sözleşmeli Personel atamalarını 663 45/A maddesi gereğince yapmaya başladı şuan ki merkezi alımda bunu gösteriyor. 4 yıl başka bir yere atanamazsınız eğer çalıştığınız yerde kadro almak istiyorsanız 2 yıl daha çalışmak zorundasınız.

2017/5 te atandım güvenlik soruşturmasını geçemedim. Tekrar tercih yapabilir miyim sorun olurmu?

Şükür herkesin kafası basar da ona göre hareket eder artık

Merhaba arkadaşlar Sıkça Sorulan Soruları derleyip net bir açıklama yapmak istedim tercih yapacak arkadaşlar bu hususları göz önüne alarak tercihlerini yapmalarını tavsiye ediyorum.

Soru: Sözleşmeli personel (4/B) veya Kadrolu Personel (4/A) Kamu Hastanesine atandım ama gitmekten/işe başlamaktan vazgeçtim başka bir atamaya tercih verebilir miyim bunun bir cezai yaptırımı var mıdır?

Üst ogrenim hakkinda bilginiz var mi acaba?

(4) Sözleşmeli sağlık personelinden dört yıllık çalışma süresini tamamlayanlar talepleri halinde bulundukları yerde 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin bendi kapsamındaki kadrolara atanır. Bu kadrolara atananlar, aynı yerde en az iki yıl daha görev yapar, bunlar hakkında adaylık hükümleri uygulanmaz.

Cevap: Tercih verdiğiniz takdirde kurum şartları taşıyıp taşımadığınızı kontrol etme aşamasında bunu örneğin SGK dökümlerinden görecektir ve gerçeğe aykırı beyandan dolayı hakkınızda yasal işlem yapılacaktır.

657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4üncü maddesinin fıkrası uyarınca KPSS ile atanmış biyolog, çocuk gelişimcisi, diş tabibi, diyetisyen, ebe, eczacı, fizyoterapist, hemşire, röntgen teknikeri, laborant, psikolog, sağlık fizikçisi, sağlık teknikeri ve sosyal çalışmacı unvanlı sözleşmeli personel pozisyonlarında çalışmaktayız. Bizim atamamız yapıldıktan daha sonra çıkan 676 sayılı KHK'nın 76 ncı maddesiyle 663 sayılı KHK'ya eklenen 45/A maddesinin üçüncü fıkrasında; sözleşmeli sağlık personellerinin sözleşmeli statüde dört yılı tamamlamaları ve talep etmeleri halinde bulundukları yerde memur kadrosuna (4/A) atamalarının yapılacağına dair hüküm bulunmaktadır.

Becayis durumu nasil peki bi de hangi hastanenin doneri ve performans odenegi yuksek nerden ogrenebiliriz

Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik

Esimiz ozel sektordeyse tayin nasil oluyor

Cevap: Fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe hiçbir kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel alımlarına başvuramazsınız.

Eğitim durumu tayini istenebilir mi?

(3) Bu madde uyarınca atanan sözleşmeli sağlık personeli dört yıl süreyle başka bir yere atanamaz.

Soru: Sözleşmeli personel (4/B) Kamu Hastanesine veya Üniversite Hastanesine atandım. Başka bir sözleşmeli personel alımına tercih verebilir miyim?

Eş durumu tayini zorlu bir süreç dilekçeyi ver hemen tayinin çıksın olmuyor çoğu kişi bu durumdan son derece muzdarip 45/ maddesi gereğince eş durumu tayini için eğer eşiniz kadrolu veya sözleşmeli memur ise atandığınız yerde 1 yılı doldurduktan sonra tayin dilekçesi verebilirsiniz ama siz eşinizin yanına değil eşiniz sizin yanınıza gelecektir çünkü o artık size tabidir. Eşinizin çalıştığı kuruma sorulacak bu kişiye bu ilde mi ihtiyacınız olur yoksa eşinin çalıştığı ilde mi daha çok ihtiyacınız olur ona göre ihtiyacın fazla olduğu ile tayin gerçekleştirilir.

Cevap: Üniversite Hastanesi ile sözleşme imzaladığınız için başka bir Üniversite Hastanesine tayin olamazsınız çünkü Üniversiteler özerk kurumlardır başka bir ilde o üniversiteye ait o çatı altında bir hizmet birimi olmadığından dolayı tayin olamazsınız X üniversitesinden Y üniversitesine sözleşmeli personel tayin olamaz.

Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 7 inci maddesinde yer alan hükümler: ?Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem yapılacağı, atamaları yapılmış ise atamalarının iptal edileceği, idare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedelin yasal faizi ile birlikte tazmin edileceği hususları sözleşmeli personel alım ilanlarında kamu kurum ve kuruluşları tarafından belirtilir.?

4b li personel 4ali alımlara başvurabilir ama 663 un 45/A Sina göre atananlar 4 yıl başka bir yere atanamaz diyor. Şimdi biz 4b li olarak ise başlıcaz. Sonra kadrolu alıma basvursak 663-45/A ya göre atandığımiz yere gidebilir miyiz?

4 artı 2 sisteminden önce atanan 4b liler olarak

4+2'den Önce atanan 4b liler

Soru: 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin fıkrası ile 663 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 45/A maddesi kapsamında sözleşmeli sağlık personeli olarak merkezi sağlık personeli alımında atandım çakılı bir kadromudur eş durumu tayini yapabilir miyim?

Cevap: Sözleşmeli personel olarak görev yaptığınız için hiçbir sözleşmeli personel alımına tercih veremezsiniz.

Merhabalar 2014yilinda 4b li olarak atandim calismaktayim.2016 kpss puanim ile 663khk 45/a pozisyonuna başvuru yapabilirmiyim?

Soru: Sözleşmeli personel (4/B) Kamu Hastanesine veya Üniversite Hastanesine atandım veya çalışıyorum istifa etmek istiyorum başka bir sözleşmeli alıma tercih verebilir miyim?

(3) Bu madde uyarınca atanan sözleşmeli sağlık personeli dört yıl süreyle başka bir yere atanamaz. Aile birliği mazeretine bağlı yer değiştirmelerde bu madde uyarınca istihdam edilen personelin eşi bu personele tabidir. Ancak sözleşmeli sağlık personelinin bulunduğu ilde bir yıl görev yapması ve vizeli pozisyon bulunması durumunda; eşlerin her ikisinin de Bakanlık ve bağlı kuruluşlarında sözleşmeli veya eşlerden birinin sözleşmeli, diğerinin Bakanlık ve bağlı kuruluşlarında veya diğer bir kamu kurum veya kuruluşunda kadrolu statüde istihdam ediliyor olması halinde hizmet ihtiyacının daha fazla olduğu yere atamaları yapılabilir.

Benim bildiğim eşi polis asker hakim savcı ve öğretmen olanlar sizin yanınıza değil siz oraya gönderiliyosunuz ve kadro ihtiyacına bakılmıyo kadro olmasa bile göndermek zorunda kalıyolar