Ancak, 4924 sayılı Kanuna tabi sözleşmeli sağlık personeline, anılan Kanunun "Mali haklar ve ödül" başlıklı 6 ıncı maddesinde yer alan "... Sözleşmeli personele, aylık sözleşme ücreti dışında görev yaptıkları biriminde bulunan döner sermayeden ilgili mevzuatı dahilinde ödeme yapılabilir. Sözleşmeli personele, Devlet Memurlarına ödenen aile, doğum, ölüm yardımları ödeneği verilir ve bu personel 657 sayılı Kanunun 209, 210, 211 ve 212 nci maddelerindeki yardım ve haklardan yararlandırılır. Sözleşmeli personele yukarıda sayılanlar dışında herhangi bir ad altında ödeme yapılamaz ve sözleşmelere bu hususta hüküm konulamaz." hükmü gereği nöbet ücreti verilmeyerek nöbet izni kullandırılması gerekmektedir.

Konu : Nöbet ücreti

Bilgilerinizi ve gereğini rica ederim.

Bakanlık Yazısı;

görevde yükselme sınavı da sözleşmede yazmıyor madem sözleşme maddeleri bizi bağlıyorsa görevde yükselme sınavınada alsınlar. hac başvurularınada alsınlar ayrıca bu kanun biz sözleşmeyi imzaladıktan sonra yürürlüğe girdi.

3)bende 4924 tam gün yasası çıktıktan sonra nöbet-icap parası ödemesi konusunda muallak bir durum var sağlik kuruluşlarına neden bir genelge gönderilmedi dedim bana cevap veremedi sayın forum takipçileri

30.01.2010 tarihli ve 27478 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Üniversite ve Sağlık Personelinin Tam Gün Çalışmasına ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 10 uncu maddesinde "... Yataklı tedavi kurumları, seyyar hastaneler, ağız ve diş sağlığı merkezleri ve 112 acil sağlık hizmetlerinde haftalık çalışma süresi dışında normal, acil veya branş nöbeti tutarak, bu nöbet karşılığında kurumunca izin kullanmasına müsaade edilmeyen memurlar ile sözleşmeli personele, izin suretiyle karşılanamayan her bir nöbet saati için (nöbet süresi kesintisiz 6 saatten az olmamak üzere), aşağıda gösterilen gösterge rakamlarının aylık katsayısı ile çarpılması sonucu hesaplanacak tutarda nöbet ücreti ödenir. Ancak ayda 130 saatten fazlası için ödeme yapılmaz. Bu ücret damga vergisi hariç herhangi bir vergi ve kesintiye tabi tutulmaz." hükmü yer almıştır.

İlgi: 26.04.2010 tarih ve Sağ. Müd. 6725 sayılı yazınız.

ÇANKIRI VALİLİĞİNE

2)yazışmalar resmi kanaldan olur bunuda idareniz yapar dedi sayın şef şifaen söylenen sözlerle ödeme yapılamaz dedi.( bana bir evrak verin dedim. sayın şef size vereceğim evrak resmi bir nitelik tşımaz dedi.

Sayı : B.10.0. THG.0.10.00.02-251.10-19728 14/05/2010

Anılan Kanun gereği 4924 sayılı Kanuna tabi personelin dışında nöbet tutturulan personele izin verilemeyen her bir nöbet saati için (kesintisiz 6 saatten az olmamak üzere) nöbet ücreti ödenmesine imkan tanınmıştır.

İliniz Kurşunlu İlçe Hastanesinde yardımcı sağlık hizmetleri, genel idari hizmetler sınıfı, 4924 ve 4/B li personelin nöbet ücretleri hakkındaki ilgi yazınız ve eki incelendi.

bu nöbet icap parası konusu niye memurlar net anasayfasında yer almıyor anlamıyorum bakanlık ödenmicek demiş, bakanlığın sitesinde yazıyor, bu konuyu anasayfaya taşımak lazım en azından belki sendikalar olayın farkına varırda belki lehimize bir çalışma başlatır. Eğer bilen varsa bunu anasayfaya taşısın, bir sürü gazete haberi var anasayfada ama bu haber yok,4924 lülerin sorunlarıyla kimse ilgilenmiyor, yasada bütün personel nöbet parası alcak diyo ama biz alamıyoruz o zaman sözleşme metnine bi madde eklenemiyormu nöbet ve icap parası alabilirler diye,4/b lilerinkinde var. Bu konuda bilgisi olan varsa cevap verirse sevinirim.

Sağlık bakanlığı sözleşmeli birimine sordum. ŞEF'e yönlerdiler 5. kat verdiği cevap.

1) hastane idaresi veya mutemet ödeme emrini görmek istiyorsa ve resmi yazı olmadan ödeme yapmıyorsa sağlik bakanlığına resmi kanaldan görüş soracak. 4924 tam gün yasasına istinaden nöbet icap parası alacakmı? ( çünkü 4924 sözleşmesi ödemez diyor.)