tam gün tam yıl eğitim yapan bir lisede müdür yardımcısı iken "boş bulunan" okul müdürlüğüne valilik oluru ile "geçici görevlendirmem" yapıldı. görevlendirme yazımda 16/12/2006 tarih ve 26378 sayılı resmi gzetenin... 16. maddesi 2. fıkrasınca ekdersinin ödenmesi diyor. o madde " (2) Bakanlık merkez teşkilatında Bakan veya yetkili kıldığı makam, taşra teşkilatında ise

bazı görevlere atanmak için belirli yerlerde belirli sürelerde görev yapmış olma ve benzeri

Yukarıda belirtilen hususlar çerçevesinde yapılacak işlemler sonucunda bir göreve vekaleten

ödenir. Alınacak onayda görevlendirilecek personelin adı, soyadı, unvanı, görevin mahiyeti ve

şartlarının eksiksiz olarak tümünün taşınması yeterli olacaktır.

görevlendirilmeleri bu fıkra kapsamında değerlendirilmez." diyor ama başka bir yerde de boş kadroya bakana o görevin ön gördüğü ekdersi almasına dair ibare var. bu konuda bilgisi olan varmı.

anlamadığım boş kadroya asaleten atanma şartı tutmayan birini görevlendiriyorlar, sonra asil müdürün tüm sorumlulukları yükleniyor, sonrada görevlendirme yazısında "vekalet" değil de "geçici görevlendirme" yazıyor diye 18 saat ekders alıyor. bu adalete sığarmı. bakalım bu konuda sendikalarada yazı yazdım. benim aradığı bu konuda bir çalışma yapıpta neticeye ulaşan varmı. örneğin mahkeme gibi...

düzenlenmiştir.

atananlara, zaman içinde başkaca bir onay alınmasına gerek duyulmaksızın bu görevleri

birimce ödenecektir. Bu durumda olanlara, bu görevleri süresince asli kadrolarına bağlı olarak

süresince vekalet ettikleri kadroya ilişkin ek ders ücreti, vekalet ettikleri kadronun bulunduğu

olmadığından, bunların asli kadrolarının dışındaki bir kadronun görevini yürütmek üzere

asaleten atama yapma yetkisine sahip makam tarafından ve yine yukarıda belirtilenler

onaylarıyla yapılmaktadır. Bu çerçevede, vekaleten atamaların da atanılacak kadro itibarıyla

hocam bu koltuk sahiplerinin bir takdiğidir. size her türlü angaryayı yüklerler. lakin ek ücrete gelince hemen mevzuat kılıfı uydururlar. böyle bir görev tevdi edildiğinde önce ek ders oluru alın ki sorumluluk ve fazla ödeme gibi sonradan kafanız ağrımasın. ücret onayı aldığınız takdird sorumluluk mem olur vesselam...

bakınız hakem kurulu kararları.

a) Boş kadro: O ana kadar hiç atama yapılmamış veya atama yapılmış olmakla birlikte ölüm,

aylık karşılığı ders görevi ile görevlendirildikleri tarihte kendilerine verilmiş ek ders görevi

15- Vekalet görevine bağlı olarak ödenecek ek ders ücretinin düzenlendiği Kararın 22?nci

atanacaklarda aranacak şartların tümünün taşınması gereği, genel kabul görmüş hukuk

sayın hocam cevap 2007/ 17 sayılı genelgede var buyrun;

öncelikle?boş kadro?, asaleten atanma şartlarının taşınması?, ?atamaya yetkili amir? ve

ç) Vekaleten atama: Boş bulunan bir kadroya, o kadroya yukarıda belirtilenler sınırlılığında

c) Atamaya yetkili amir: Bakanlığımız personelinin atamaları, atama yapılacak görevler

kadroya ilişkin ek ders ücreti vekalet görevinde bulunduğu kurumca ödenir.? hükmüne yer

görevlendirilmesi ile yıllık izin, hastalık raporu, aylıksız izin ve benzeri nedenlerle bir süre

görevlendirilmeleri geçici görevlendirme kapsamında değerlendirilecek ve bu durumda

emeklilik, istifa, memurluğuna son verilme, bir başka göreve atanma gibi nedenlerle boşaltılmış

Bu maddenin (2) numaralı fıkrasına göre yapılacak ek ders ücreti ödemelerine ilişkin olarak

idareci arkadaşlar ne kadar yazıyorsunuz ekdersi bu şekilde olduğunda. tam gün tam yıl da var.

ders görevi yapmış sayılırlar ve buna ilişkin ek ders ücretleri kadrolarının bulunduğu kurumca

b) Asaleten atanma şartlarının taşınması: Bir göreve vekaleten atanmak için o göreve asaleten

Madde 27- (1) 2006/11350 sayılı Kararın 10 uncu maddesi kapsamında ders niteliğinde yönetim görevi karşılığında ek ders ücretinden yararlanmakta iken aynı Kararın 16 nci maddesi uyarınca Milli Eğitim Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatı ile diğer kurumlarda görevlendirilen yöneticiler, 1/7/2012 tarihinden itibaren 10 uncu ve 16 nci maddede öngörülen ek ders ücretlerinden daha yüksek olandan yararlandırılır.

Yukarıda belirtilen şartlardan herhangi birini taşımayanların vekaleten atanmaları mümkün

Görüleceği gibi, vekaleten atama ile asaleten atama arasında bazı nüanslar dışında hemen hiç

peki bulundğum kurumda aylık 20 saat alıyorsam ve aynı kurumda müüdür olarak görevlendirilirsem yine 18 saat mi alıcam?

uygulanır.

atanacaklarda aranmayacak; yukarıda belirtilenler de göz önünde bulundurularak sınava girme

Geçici görevlendirilen yöneticilerin ek ders ücreti

şartların eksiksiz olarak tümünün taşınması gerekmektedir.

görev süresi ile diğer hususlar açıkça belirtilir. Bu kapsamda ek ders ücretinden yararlanan

?vekaleten atama? gibi kavramların ne anlama geldiğinin açıklanmasında fayda görülmektedir.

atanacaklar için ilgili mevzuatında öngörülen nitelik, hizmet süresi, en son bulunduğu görev,

16 ocakta çıkan yönetmelikten bahsedenler var. 16 ocakta hangi yönetmelik çıktı?

atanmasıdır.

ilkelerindendir. Bu nedenle, vekaleten atanılacak göreve ilişkin olarak o göreve asaleten

peki asaleten atanma şartını taşımıyorsa örneğin a sınıfı bir okula müdür olabilecek 3 yıl müdür yardımcılığı görevi yoksa o zaman bu adamı niye müdür olarak görevlendirip, müdürden bekledikleri tüm işleri beklerler, tüm sorumlulukları yüklerler...

onay alınmak ve fiilen görev yapmak kaydıyla, yarıyıl ve yaz tatilleri de dahil olmak üzere

diğer kurumlarda Bakan onayı ile görevlendirilen yönetici ve öğretmenler, Bakanlık merkez

kadro demektir. Kadro sahibinin bir başka göreve vekaleten atanması veya geçici olarak

atamaya yetkili amir tarafından boş kadrolara vekaleten atananlara, yalnızca vekalet edilen

ayrıca herhangi bir ek ders ücreti ödenmeyecektir.

itibarıyla; müşterek karar ya da Bakan, Müsteşar, Personel Genel Müdürü veya valilik

Nereye görevlendirilirsen görevlendiril meb de alacağın ekders 18 dir. Allah aşkina adam okul müdürüyken 20 saat ekders alıyor, görevlendirme şube müdürü oluyor ona bile 18 saat veriyorlar. Ne mahkemesi ne kararı. Mebde böyle. Hem sen onu mahkemeye ver ugraş zaten senin görevlendirmen de biter hatta sınava girip asaletini bile alırsın o zamana kadar hocam :) Hiç ugraşmayın bence eğer görevlendirme söz konusuysa alacaksın 18 saatini haftalık işine bakacaksın.

nüfus sayısına göre doğduğu veya belirli bir süre yaşadığı yerde bazı görevlere atanamama,

fark bulunmamaktadır. Bu nedenle madde, o göreve asaleten atananlara ödenmesi öngörülen ek

tespitinde ve ek ders ücretinin ödenmesinde sınıf öğretmenlerinin tabi olduğu hükümler

bulunup bulunmadığına bakılmaksızın göreve başladıkları tarihten itibaren haftada 18 saat ek

yukarıda sözü edilen 22?nci maddesinde de münhasıran belirtildiği gibi, müşterek karar ile

atama yapılması gereken kadro veya görevler için Bakan, diğer kadro ve görevler için asili

OKULUN KADROSU BOŞ İSE VE GÖREVLENDİRİLEN KİŞİ BELİRTİLEN MAKAMA ASALETEN ATANMA ŞARTLARINA HAİZ İSE ASİLİN ALDIĞI EK DERSİ ALIR BU KONUDA ÇOK MAHKEME KARARI VAR. AYRICA 2010 YÖNETİCİ ATAMA KLAVUZUNDA KONU İLEİLGİLİ AÇIKLAMALAR MEVCUT.

(2) Bunun dışındaki diğer görevlere asaleten atanma şartlarını taşıyanlardan, müşterek karar ile

Bakan veya valilik onayı ile ilgili mevzuatı uyarınca verilen görevleri yapmak üzere

bigpane... Doğum yerine göre asaleten atanamamak da neyin nesi oluyo anlayamadım!!!?

görevinin başında olamaması kadronun boş olduğu anlamına gelmemektedir. Zira söz konusu

ders ücretlerinin vekaleten atananlara da aynı şekilde ödenmesini sağlayacak şekilde

müfredatı kapsamında ders okutmak üzere diğer eğitim kurumlarında geçici olarak

nedenler sona erdiğinde ilgilisinin kadrosuna geri döneceği açıktır.

öğretmenlerin aylık karşılığı ders, ek ders ve hazırlık ve planlama görevi saati sayısının

yeterli olacağıdır.

Sınav öngörülen görevler için sınavı kazanma veya sınava girmiş olma şartı vekaleten

evet 10. ve 16. maddede belirtilen ücretlerden yüksek olandan yararlandırılır diyo da; bunun üst limiti nedir hocam, kesin bişi yok mu yani?

teşkilatındaki görevlendirmeler için 1 yıl, diğer görevlendirmeler için ise her altı ayda yeni bir

özetlersek kadro boş olmak koşulu ve asalaten atanma hakkın varsa vekalet ettiğin kadronun ekdersini 22. madde, bu 2 şarttan biri bile geçerli değilse ( dolu kadroya vekalet etmek gibi, B tipi kurum müdürlüğüne 1 yıl yöneticiliğin var gibi yada doğum yerine göre asalaten atanamama gibi)21. maddaye göre yani 18 saat alırsın.

bu konuda örnek dava kararı varmı? bilenler yardımcı olursa sevinirim

personele ayrıca asli görevi için öngörülen ek ders ücreti ödenmez. Öğretmenlerin ilgili

verilmiştir.

atama yetkisine sahip makam tarafından yapılması gerekmektedir. Bunun tek istisnası, Kararın

atanılması gereken görevlere yapılacak vekaleten atamaların Bakan onayı ile yapılmasının

maddesinde; ?(1) Öğretmen yetersizliği nedeniyle ilköğretim okullarında görevlendirilen vekil

olanların ek ders ücreti ödemeleri bu Kararın 21?inci maddesi çerçevesinde yapılacaktır.

görevlendirilen yönetici ve öğretmenler ile Bakanlığa verilmiş bir görevi yürütmek üzere

sınırlılığında o kadroya asaleten atanacaklarda aranan şartları taşıyanlardan birinin vekaleten

16/2. fıkraya göre 18 saat ücret alabilirsiniz. Asaleten atanma şartlarını taşıyorsanız valilik olurunu değiştirmek (22. maddeye göre)için talepte bulunun. Ancak bu sayede asil müdürün aldığı ücreti alabilirsiniz.