En son paragrafından başlayalım.

4. Peki sen ne diyorsun siz atanmayın sınav puanınız boşa gitsin. Biz boş okulları doldururuz demekle eşdeğer değilmi.

Ben yorum kısmında 2009 yönetmeliğini istedim

Önerim:

7. Şimdi sen diyorsunki ek-1 ve mülakat ayrı bir konu öylemi? Yani sen diyosunki bu doğru. çünkü haksızlığa sesini çıkarmıyorsun. Bende o zaman diyorumki şu minvalde önce sınavlı atamalar olsun. Bu söylediklerimiz havada yazılmıyor taslak ve yönetmelikte yazılıyor. O sebeple mülakatla ek-1 le atamaya sesini çıkarmıyorsun sadece seni ilgilendiren tarafı ile ilgileniyorsun. 8. Biz tabikide norm fazlası arkadaşların mağdur olmamalrını istemeyiz. Böyle birşey zaten etik değil. olamazda. Size bırakında demiyoruz. Ama şu sıkıntı varki kimse size öğretmenliğe dönün demezken sanki yarın aç kalacak diye bu gün 10 larca ekmek yemeğe çalışan adamlar gibi paniklemenize anlam veremiyoruz. ben şimdiye kadar norm fazlası diye öğretmenliğe dönen bir arkadaş görmedim vaki değil yaw.

2-Ocak-Şubat döneminde atamanızın olması için bütün illerde norm fazlası atamaların tamamlanması gerekliydi. Bu yapılmadığından sizin de sınavlı atamalarınız gerçekleşmedi.

KİMSE ATANMAK İSTEMİYOR HERHALDE

3-Ben yönetmelikten bahsediyorum, siz bu uygulama adil mi diye soruyorsunuz. Sizin gönlünüzden geçen "ben atanayım da siz ne yaparsanız yapın" dan başka birşey değil. Görev yapan öğretmenlere "siz bırakın başkaları atansın" demekle eşdeğer. Madem öğretmenlik feragat mesleği, siz öğretmenliğe devam edin. Siz isteyince hak, biz isteyince fedakarlıktan kaçış, öyle mi?

olması gereken bu!

2. Çevremdeki okullara gitmeme gerek yok ben zaten 14-15 okulda çalıştım. İdareciliğimde müdür yardımcılığından şube müdürlüğüne kadar var.

Norm fazlası ataması yapılmış illerde önce sınavlı atama yapılacaktır. Taslak bu yönde zaten.

Ardından da 2013 ocak şubat sınava dayalı ayönetici atama aynı dönemin atama şartlarına göre yapılmalı. 28 şubatta çıkarılan yönetmelik bu dönemde atanması gerekenlerin haklarını yok etmemesi gerekir.

soru : 2 şimdi ocak şubat dönemindede bize yönetici atama hakkı verilmedi. Biz hala idareci olamadık. ama sen 2009 yada daha önceden kazanmış olduğun sınav puanıyla atandın yaklaşık 4 yada daha fazla yıldır idarecilik yapıyorsun. Kazandığın sınav aynı sınav yapılan ataman sınav üstünlüğü biz üstüne üstük birde ek-1 ve mülakat belası ile uğraşıyoruz. Şimdi merak ediyorum dışardan bakan birisi sanamı haksızlık yapılıyor der yoksa bizleremi?

Rica ediyorum, çevrenizdeki 10 okula gidin, "bırakın bu yöneticiliği, ömrünüzü yönetici olarak mı geçireceksiniz? Hem öğretmenlik fedakarlık mesleği, eğer bırakmazsanız fedakar değilsiniz..." deyin ve aldığınız cevapları burda yazın.

soru:1 sen 2012 de norm fazlası olduğunu söylüyorsun. Ben sınavı 2011 de kazandım. ve o dönemin ilk ataması benim çalıştığım ilde olağanüstü depremler nedeniyle yapılmadı. o zaman bizlere ne tayin hakkı verildi nede yönetici atama hakkı sen o zamanlarda norm fazlası olmayan bir idareciydin. Başkalarının hakkının verilmemesinden bihaberdin. Peki b u hak değilmi?

güzel yorum

9. Bu arada her defasında her konuyu sınvalı atamaya bağlamayın. Benim temam Hak meselesi madem haktan bahsediyorsun o zaman herkesin hakkını istemesine bu kadar tepki göstermen ne kadar mantıklı anlamış değilim. Siz hakkınızı arayın tabikide.

Ek-1 ve mülakat ayrı bir konu. Ek-1 ve mülakatın olması, sınavlı atamaların önce yapılmasını neden gerektirsin ki? Ayrıca bizim 2009 atamamızın sadece sınav puanıyla olmasını mahkemeye verebilirsiniz, "onlar sadece sınav puanıyla atandılar, bizde de aynısı olmalı" deyin bakalım mahkeme size ne cevap verecek? Ek-1 ve mülakatın olması bizim suçumuz mu?

Benim 2009 yılındaki atamam da norm fazlası atamalardan sonra oldu. Çünkü öncelikleri vardı.

Soru-3: Madde.19'da norm kadro fazlası yöneticilerin atanmasına öncelik verilmesi sizin için ne anlama gelmektedir?

5. Hak Haktır arkadaş ; kırşehir ile nevşehir sınavlı atama yaparken hemde norm fazlalarını atamadan. Bunların yaptığı özel durum değil. Bizim deprem durumumu özel durum oluyor. Demekki bu ülkede sadece MEB değil valiliklerde keyfi davranıyor. İşte sen diyorsunki bu yılan bana dokunmasın kimi ısırırsa ısırsın.

İnşallah hiçbir zaman norm kadro fazlası olmazsınız. Eğer olursanız bu sıkıntıyı siz de yaşayacaksınız. O zaman da size birisi "mesleğin sonuna kadar yönetici mi olacaksın, dön öğretmenliğe" derse sakın kızmayın, e mi?

4- Ben 19. maddenin uygulanmasını istiyorum, hakkımı arıyorum. Siz sadece "Ben atanayım da başkası ne yaparsa yapsın" diyorsunuz. Fark bu. Kaldı ki boş okul meraklısı değiliz. Norm kadro fazlası olmadan okulumuzda kalmaya razıyız. Ayrıca ben sınıf öğretmeni olarak bir ilkokul gittiğimde benim yerime bir branş öğretmeni atanacak. Bu ayrıntıyı unutmamak lazım.

1-Van ilindeki deprem sebebiyle atamanızın olmaması özel bir durum. Ve yapılmayan bu atama daha sonra sadece o il için yapılmalıydı. Evet haklısınız ama şu andaki durumla herhangi bir alakası yok. Benim ilimde yapılmadı o zaman bütün ülkede sınavlılar önce atansın demek mantıksız.

soru3: Şimdi öğretmenlik mademki feragat mesleği fedakarlık mesleği bu mesleğin son anlarına kadar idareci olarakmı geçirmek istiyorsun. Neden başkalarının idareci olmasını sırf kendi idareciliğin için istemiyorsun. Bu adamlara açık olan okullarıda doldurup onların önüne geçip sen idareci olacaksın. Birde haktan hukuktan bahsediyorsun. Sence senin yaptığın adil bir düşüncemi?

arkadaş güzel söylüyorsunda benden de sana 3 soru o zaman.

2013 ocak-şubat dönemi sınava dayalı yönetici ataması yapılamayan illerde kesinlikle bu döneme ait yönetici atamaları yaplmalıdır. Aksı takdirde bunun vebali çok büyük olacaktır. Atama bu dönem başvuru şartlarına göre yapılmalıdır.

Geçici Madde 1- (1) 2013 Ocak-Şubat dönemi sınava dayalı yönetici ataması yapmayan illerde bu döneme ait sınava dayalı yönetici ataması... ayı içerisinde yapılır.

3. Siz sadece "Ben atanayım da başkası ne yaparsa yapsın" diyorsunuz. Bunu ben demiyorum. Sen diyorsun benim yazdıklarımda böyle bişiy yok biz diyoruzki yeterki biz şu başvuru ekranını görelim. Bize çımkmasın önemli değil.

Eğer 2013 ocak şubat döneminden önce norm fazlası olmuşsanız ve hiç norm fazlası yönetici ataması yapılmamışsa kesinlikle sizin norm fazlası atamalar yapılmalı.

Haksız bir uygulama, benim faydama olacaksa, öyle haksız uygulamanın Allah bin türlü belasını versin.

1. ben sana öğretmenliğe dön diyemem dememde ister devam et ister bırak beni alakadar etmez.

6. Şahsım adına ve tanıdığım bir çok arkadaşım öğretmenliklerinden memnun bu işin parayla ölçülür bir yanı olduğunu sanmıyorum. Sadece bu son kertede öğretmenlik mesleğine karşı bir yıpratma çabası içerisinde olduğunu sezinliyorum. Bu meslekten sıkıldığım filanda yok bazı keyfi uygulamalardan sıkıntılıyım. Bir yerdeğişikliği için düşünüyorum idareciliği yoksa işini 10 numara yapan bir idareci öğretmen arkadaşlarından çok daha fazla yorulur. Ama anladığım kadarıyla sen öğretmenlikten sıkılmışsın. Başkalarınıda kendin gibi zannnetme.

Soru-1: Biz Temmuz 2012'de norm fazlası olduk. Yani sınavlı atama yapılması gereken Ocak-Şubat 2013 tarihlerinden aylar öncesi. Ve hala daha norm fazlası atama yapılmadı. Yönetmelikte norm kadro fazlalarına öncelik de verildiğine göre, sınavlı atamanın önce olması durumunda norm kadro fazlalarının hakkının yenmesi hakkında ne düşünürsünüz?

( 2) Birinci fıkrada belirtilen yönetici atama iş ve ilşlemlerinde 2009 Yönetici Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği hükümleri uygulanır.

Soru-2: Temmuz 2012'de norm fazlası olduğumuz ve 1 yıllık süremizin dolup 1 yıllık süremizin kaldığı gerçeğinden yola çıkarak, sınavlı atamaların önce yapılması halinde norm kadro fazlası bini aşkın yönetici ne olacaktır? Norm kadro fazlası yöneticilerin öğretmenliğe dönmelerini istemek, sizin hak anlayışınızda nereye sığmaktadır?