Toplu sözleşme ile eski anayasadakimadde arasında hiç bir afrk yok. Grev olmayınca toplu sözleşme kocaman bir hiçtir. Hakem heyeti olacakmış?kim bunlar yasası bile yok tabiki kim olacak akp yalakaları. Bunlar sadece maaşları değil sosyal haklarıda gerekirse tırpanlayacaklar. yani çalışanın haklarını ellerinden almak için her şeyi yapıyorlar.

sakın arkadaşım bunlara inanıpta referandumda evet deme sakın. onların hepsi göz boyama...

neler olduğunu görmüyormusunuz örneğin şu an sağlıkta para ödemeden hiç bir ilacı alamıyorsunuz. para ödemeden muayene olamıyorsunuz. para ödemeden ameliyat olamıyorsunuz.

tekel işçilerinede aynı vaatlerde bulundular... istiyosan evet de.

Toplu sözleşme grev hakkı ile birlikte verilmeden hiçbir anlam ifade etmez. Koca bir kandırmaca işte

Akp zaten yok ettiği hakları bitirme derdinde. Ve bunu yapmak için her adımı atıyor. İşte yaş kararlarına itiraz olsun diyen hükümet Çalışan ile ilgili bu maddede bu kurulun aldığı kararı mahkemeye bie götürtmüyor. neden acaba çalışanların partizanlık yapmaması olayın gerçeğini görmesi gerekir. Bu yüzdende kesinlikle Hayır denmelidir

Sen soruma cevap ver. Oyumu soruyorsan AKp'den gelen hiçbir şeye evet demedim bu güne kadar. Sormaktan amacım evet çıkarsa yiyeceğimiz kazığı hemen görebilecekmiyiz diye idi. Yaşasın grevli, toplu sözleşmeli sendikalhak..

"Sormaktan amacım evet çıkarsa yiyeceğimiz kazığı hemen görebilecekmiyiz diye idi" demişsin. cevabını biliyorsun işte. hemen göreceksin, iş güvencen falan kalmayacak.

15 Ağustos'ta toplu görüşmeler başlıyor.12 Eylüle sarkarsa taraflar uzlaşamazlarsa uzlaştırma kurulu kararları hükümet için bağlayıcı olacak. Bu madde değişikliği bu yıl uygulanabilir mi sizce?