m) Sözleşmeli personel; pozisyonunun vizeli olduğu ilde kendisinin veya kanunen bakmakla yükümlü olduğu eş, anne, baba veya çocuklarından birinin hastalığının tedavisinin mümkün olmadığını, eğitim ve araştırma hastanelerinden alınacak sağlık kurulu raporu ile belgelendirmesi halinde; Sağlık Bakanlığı Atama ve Nakil Yönetmeliğine göre oluşturulan sağlık komisyonu tarafından, sağlık kurulu raporunda yer alan teşhis ve uygulanacak tedavi imkanları dikkate alınarak söz konusu tedavinin yapılabileceği sağlık kurum veya kuruluşunun bulunduğu bir ilin aynı unvan ve niteliğe sahip boş sözleşmeli personel pozisyonuna naklen atanabilir. Sağlık komisyonu, gerekli durumlarda bu raporların başka eğitim ve araştırma hastanelerinin sağlık kurullarınca da usule ve fenne uygunluğunun tespit edilmiş olma şartını arayabilir. Bu bendin uygulama esasları, Bakanlık tarafından yapılan ilanlarda belirtilir.?

Arkadaşlar bakanlık, eşi zorunlu yer değiştirmeye tabi eş durumu tayin hakkı vermişti ancak tayin zamanı gelince batıdaki bütün boş pozisyonları kapattı sizce buna ne denir? Sanal ortamda ağzımı bozmak istemiyorum Allah belalarını versin yine kaldık...

geri gönderelim...

günaydın... sanki yeni farketmiş gibi ilk defa yapıyormuş gibi neden şaşırıyorsunuz bende sizi anlayamıyorum? 7 senedir yaşadıklarımız içinde bulunduğumuz durum zaten belli etmiyormu kendini? aynası iştir kişinin lafa bakılmaz.. ve yaptıklarıda yapacaklarının teminatı olacaktır emin olun..

biz öyle sözde değil özde hak istiyoruz...

?b) Sözleşmeli personel atamalarında eş durumu ve sağlık mazereti hariç, öğrenim durumu ve diğer hususlar göz önüne alınmaz.?

MADDE 1? 2/9/2003 tarihli ve 25217 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan Sözleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Nakil Yönetmeliğinin 8 inci maddesinin birinci fıkrasının bendi aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve aynı fıkraya aşağıdaki bentler eklenmiştir.

?l) Sözleşmeli personel; pozisyonunun vizeli olduğu birimin bulunduğu ilde fiilen en az bir yıl görev yapması, kamu personeli olan eşinin; kurum içi görev yeri değişikliği mümkün olmayan veya mevzuatı uyarınca zorunlu yer değiştirmeye tabi tutulan bir görevde bulunduğunu resmi yazıyla belgelendirmesi kaydıyla, Bakanlık tarafından, hizmet ihtiyaçları ve sözleşmeli personelin dengeli dağılımı göz önünde bulundurularak ilan edilen vizeli, aynı unvanlı boş pozisyonlara tercihleri doğrultusunda hizmet puanına göre eş durumu nedeniyle naklen atanabilir. Bu bendin uygulama esasları, Bakanlık tarafından yapılan ilanlarda belirtilir.

insan hakları mahkemesine başvormak gerek. yazıklar olsun.

bu yönetmeliği kopyalayıp bimere "alın sizin olsun"demek lazım...

Resmi Gazete

işimize yaramayacak yönetmeliği neden çıkarmış olabilirler ki?

MADDE 3? Bu Yönetmelik hükümlerini Sağlık Bakanı yürütür.

bakın sölüyorum... kadrodan başka birşey bizim layığımız değil... bu aldatma politikasından vazgeçmeli artık bu bakanlık...

Bela okumak elbette yanlış ama gelde bela okuma! Ne yapalım bu ülkede aile bütünlüğü hiçe sayılıyor, politikaları bu! dokor bakanlığından başka ne beklenir ki? Emek verip karşılığını alamamak insanı çok yıpratıyor. Kader diyemiyorum, kader değil! Bizler bakanlığın oyuncağıyız. Sağlık Bakanının bizleri düşündüğünü sanmıyorum. 6 yıldır aynı şeyleri söylemesinden belli, Allah sonumuzu hayırlı kılsın, tek tesellimiz bu!

22 Temmuz 2009 SALI

Sağlık Bakanlığından:

yukarıdaki yönetmeliği istemiyoruz...

MADDE 2? Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Sayı : 27296

EŞ DURUMU TAYİN HAKKI RESMİ GAZETE DE YAYINLANALI NERDEYSE (22.07.2009 DA YAYINLANDI) 10 AY OLDU. AMA HALA 4924 LERE EŞ DURUMU VERİLMEDİ. kandırıldık tabiki 4924 ler olarak. ama zamanla anlayacaklar bunlar .

YÖNETMELİK

Ne bekliyordunuzki arkadaşlar kısa ve öz olarak oy için bizi yaktılar bu yaptıkları hükümet politikasıymış yani aileleri parçalamak çocukları baba sevgisinden mahrum bırakmak bunların politikası. Onların bize yaptıklarını Cenabı ALLAHTA onlara yapsın çocuklarımın babasız geçirdikleri hersaniyenin hakkı haram olsun

DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK

hakkımız kadro...

SÖZLEŞMELİ SAĞLIK PERSONELİ ATAMA VE NAKİL YÖNETMELİĞİNDE

sallamak için elbet!!!

nakil hakkı zaten bazı kişiler için çıkmıstı arkadaslar acıkcası torpilliler için hiç umutlanmayın giden gider gerisi yine kalır ortada