Kurum içi yer değişikliği

1 yıl bekleme şartı var

Başka bir kuruma yapılamaz.

Sözleşmeli personelin kurum içi yer değişikliği ise aşağıdaki hallerde Kurumca gerçekleştirilebilir

b) Personelin eş durumuna bağlı kurum içi yer değişikliği talebi; vizeli olduğu birimde fiilen en az bir yıl çalışmış olması, geçiş yapacağı hizmet biriminde aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyon bulunması ve kamu personeli olan eşin, kurum içi görev yeri değişikliği mümkün olmayan veya mevzuatı uyarınca zorunlu yer değiştirmeye tabi tutulan bir görevde bulunması kaydıyla yerine getirilebilir.

msutcu ucretsiz izin dönemleri calıstıgın yıllardan sayılmaz doğum sonrasında ne kadar calısmıs suren varsa o süre devam eder 6. ayında ücretsiz izne ayrıldın işe basladın iznin bitince tekrar 6. ayında baslarsın

peki bu 1 yıl şartı doğum nedeniyle ücretsiz izin dönüşünde de var mı? önceki çalışılan 3 yıl sayılmıyor mu?

Ek Madde 3? (Ek madde: 29/03/2009 tarihli Resmi Gazetede) Sözleşmeli personelin kurumlar arası yer değişikliği yapılamaz.

yeni atananların becayiş için 1 yıl beklemesine gerek kalmadığını duydum. acaba doğru mu arkadaşlar. bir bilgisi olan varsa lütfen yazsın!!!

a) Kurumun hizmet icapları dikkate alınarak, aynı unvan ve hizmet niteliklerini haiz sözleşmeli personelin kurum içi karşılıklı yer değiştirme talepleri, pozisyonunun vizeli olduğu birimde fiilen en az bir yıl çalışmış olmaları şartıyla yerine getirilebilir.

ç) Aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyon bulunması halinde, eşi şehit olan personelin kurum içi yer değişiklik talebi, bir defaya mahsus olmak üzere yerine getirilir.?

sayın sailor moon bildiğiniz 16330 Sayılı Resmi Gazetede yayınlanan sözleşmeli personel çalıştırılması ile ilgili esasları belirleyen 7/15754 Sayılı Bakanlar Kurulu Karannın aşağıda belirttiğim Ek 3. üncü maddesi kurum içi yer değişikliğinin şartlarını belirlemektedir. adıgeçen kararın Ek 3. ncü maddesinin a, b, c ve ç bendlerindeki şartları taşımanız halinde aynı kurum içerisinde başka bir yere atamanız yapılabilir.

SÖZLEŞMELİ PERSONEL ÇALIŞTIRILMASINA İLİŞKİN ESASLAR

c) Sağlık sebebine bağlı kurum içi yer değişikliği talebi; mazeret süresince geçerli olmak üzere, personelin geçiş yapacağı hizmet biriminde aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyon bulunması, pozisyonunun bulunduğu ildeki Devlet ve üniversite hastanesinde kendisi, eşi ve çocukları ile mevzuat uyarınca bakmakla yükümlü olduğu ana ve babasının hastalığının tedavisinin mümkün olmadığına ilişkin sağlık kurulu raporunu kuruma ibraz etmesi halinde yerine getirilebilir. Sağlık mazeretinin sona ermesi durumunda, eski pozisyonun bulunduğu il sınırları içerisindeki aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyona yeniden atama yapılır.