12- Milli Eğitim Bakanlığında okul müdürü ve müdür yardımcı olmak için uygulanan yazılı sınav diğer Milli Eğitim Bakanlığı çalışanlarına uygulanmakta mıdır?

OKUL MÜDÜRÜNÜN BEŞ YILSONUNDA ROTASYONA TABİ TUTULMASI HAKKINDA

3) Sınav sonucunda atama olması gerekir.

İlköğretim Kurumları Yönetmeliğinin 60. maddesine göre, İlköğretim okulu, demokratik eğitim-öğretim ortamında diğer çalışanlarla birlikte müdür tarafından yönetilir. Bu maddeye göre, okulu sadece okul müdürü yönetmediği aşikardır. Yönetmelikte yapılan değişiklikle, sadece okul müdürü rotasyona tutulması hukukla bağdaşmaz. Eğer bir başarısızlık varsa, okul müdürü ile beraber müdürü yardımcılarının, öğretmenlerin, memurların ve yardımcı hizmetlilerinde bu başarısızlıkta payları vardır.

Sınav istendi oldu.

13- Milli Eğitim Bakanlığında son zamanlarda atanan il-ilçe milli eğitim müdürleri ve şube müdürlerinin hangileri ve kaçı sınava girerek atanmıştır? Sınav neden sadece okul müdürü ve müdür yardımcı olmak için uygulanmakta. Bu durum hukuki midir?

Puanlarda düzenleme istendi oldu.

Destekliyorum. Bırakın adam akıllı atanacak olan atansın.

3-Tüm var olan sorunların kaynağı sadece okul müdürü müdür? Diğer tüm Milli Eğitim yöneticileri en başta başarılı mı sayılıyor? Bu durum hukuki midir?

9-Bu yönetmelik çıkarılınca, okul müdürünün 5 yıllık zorunlu yer değiştirme gerekçesinin ne olduğunu bilmek lazımdır. Neden diğer eğitim çalışanları kapsamıyor? Neden 10 yıl değil de 5 yıl olduğu gerekçesi bilinmelidir. Pedagojik nedenini bilmek gerekir.

2) Zorunlu yer değiştirme

5-Okul Müdürü rotasyonun uygulamasına Temmuz?Ağustos 2010 aylarında yapılacağı Genelge ile duyurulmuştur. Ancak, şunların da açıklanması gerekirdi.

8-Okul Müdürlüğü 657 sayılı DMK 88. maddesine göre, ?İkinci görev verilecek memurlar ve görevler? kısmında Devlet memurlarına esas görevlerinin yanında; d) maddesinde Öğretmenlere; okul ve enstitü müdürlüğü, başyardımcılığı ve yardımcılığı görevleri.

İkinci görev olarak yaptırılabilir. Bu madde kapsamında 1. görevimiz öğretmenliktir.2. Görevimiz ise okul müdürlüğüdür. Okul Müdürlüğü eğitim-öğretim hizmetleri sınıfında bulunmaktadır. Eğer okul müdürünün 5. yılda bir zorunlu yer değiştirilmesi yapılacaksa, tüm öğretmenlerinde zorunlu yer değiştirilmesi gerekmektedir. Ayrıca, 657 Sayılı DMK?nun 88. maddesine göre 2. görev alan tüm memurlara da uygulanması gerekemez mi? MEB, Genel İdari Hizmetler Sınıfındaki kadroların da yer değiştirilmesi gerekmez mi? Bu kadrolardaki kişiler 657 Sayılı DMK?nun 88. maddesinde göre 2. görev kapsamında görev yapmazken neden 5 yıllık zorunlu yer değiştirilmeye tabi tutulmuyor? Bunları kadroları asildir. Torba kadroları vardır. Okul Müdürünün kadrosu ÖĞRETMENDİR. Kadrosu öğretmen olan tüm eğitim-öğretim hizmetleri sınıfındaki çalışanların 5 yıllık zorunlu yer değiştirmeye tabi tutulması gerekir. 5 Yıllık zorunlu yer değiştirme yapılacaksa her kese yapılsın. Yoksa sadece okul müdürlerine uygulanması hukuki olmaz.

1) İsteğe bağlı yer değiştirme,

7-Doğu ilerinde yeterince okul müdürü bulunmazken, iller arası yer değiştirme suretiyle doğu illerinde görevli asil müdürlerin de batı ilerine atanması durumunda, doğu ilerinde bu sefer okul müdürsüzlüğü sıkıntısı çekilmez mi? Batı illerinde görevli okul müdürleri zorunlu rotasyonla doğu illerinde zorunlu atanacak mı?

Okul Müdürü Görevini iyi yapıyorsa niye dokunuyorsunuz adamlar eğer görevlerini iyi yapmıyorlarsa gereğini yapın.

Bir kaç Müdür bu yer değiştirmeden rahatsız olacak diye dava açılmasına son derece karşıyım.

4-Yönetmelik Yürürlülük tarihinden sonra uygulanmaya başlanması gerekir.

11-Bilgisayar Kurası ile atama yapılması hukuki midir?

Yönetmeliğin, GEÇİCİ 1. MADDESİNDE, ?Bu Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihte eğitim kurumlarında asaleten yönetici olarak görev yapanlar bu görevlerine devam ederler. Ancak, farklı kurumlara ya da yönetim kademelerine atanmak isteyenler bu Yönetmelik hükümlerine tabidir. ?

Okul Müdürünün 5 yıllı Zorunlu Yer Değiştirme İptal Nedenleri

Memur Sen dava açmaya hazırlanıyormuş.

sendikaların dava açmasından bıktım artık... bırakında bu işler vekaletle yürütülmekten kurtulsun...

10-Milli Eğitim Bakanlığının tüm yöneticilerinin 5 yıllık rotasyona tabi tutulması daha hukuki olmaz mıydı? Sadece okul müdürüne uygulanması hukuki midir?

Okul Müdürünün ataması öncelikle,

4-Okul Müdürü Milli Eğitim Bakanlığı hiyerarşisinde en alt kademede gibi bir yerde bulunurken, zorunlu yer değiştirme işlemine tabi tutulması manidar bir durumdur.

1-Neden sadece okul müdürünün rotasyona tabi tutulduğu, arka planda var olan gerekçenin de ortaya konulması hukuki olmaz mıydı? Rotasyonun sadece okul yerleşkesinde sadece okul müdürüne uygulanmasının, diğer okul çalışanlarına da uygulanması adaletle bağdaşmaz mıydı? Bakanlığın rotasyonu uygulamaya koyarken gerekçesini ortaya koyması gerekirdi. Günah keçisi sadece okul müdürleri midir?

2-Okul Müdürünün rotasyona tabi tutulması, diğer Milli Eğitim Bakanlığı personelinin ise böyle bir rotasyona tabi tutulmaması hukuki midir? Neden İl Milli Eğitim Müdürleri, İl ve İle Milli Eğitim Şube Müdürleri, İl ve İlçe Şefleri rotasyona tabi tutulmuyor? Adalet ve hukuk ise, her kese zorunlu yer değiştirme yönetmeliğinin çıkarılması gerekir.

6-Okul Müdür olup ta başarılı olanların yerleri neden değiştiriliyor? Başarısız olan okul müdürlerinin neden yerleri değiştiriliyor? Başarılı okul müdürünün bu zorunlu yer değiştirmede artısı nedir? Başarısız okul müdürünün yer değiştirmesinde eksisi nedir? Bunların açıklanması gerekmez miydi? Eğer İLSİS ortamında ve puan üstünlüğüne göre yer değiştirme uygulanacaksa, başarılı bir okul müdürü olup, 5 yıllık okul müdürlüğü hizmeti olan birisi ile 20 okul müdürlüğü hizmeti olan ve başarısız olan bir kişi aynı anda bir okul müdürlüğünü istese, doğal olarak 20 yıllık okul müdürlüğü olan kişi atanacaktır. Burada 5 yıllık okul müdürlüğü hizmeti olan ve başarılı kişi cezalandırılmış olmaz mı? Kriterler net ve açık olmalı. 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu öncelikle net olarak işletilmeli, başarısız olan okul müdürleri elenmelidir. Ayrıca, çok başarılı bir okul müdürünü zorunlu yer değiştirmeye tabi tutularak kötü bir iklime sahip okula atanması bir caza sayılmaz mı? Bununla beraber kötü bir iklime sahip bir okul müdürünün ve başarısız bir okul müdürünün iyi ve güzel bir iklime sahip okula atanması, o okul için bir ceza ve o okul müdürü için bir ödül olmaz mı? Bunların değerlendirilmesini, Bakanlık tam olarak yaptı mı? Bir anda bu rotasyonun uygulanması artı ve eksileri düşünüldü mü?

Müdürlerin düzgün bir şekilde yer değiştirmesi istendi oldu.

Açan açsın demokratik hakkıdır. Önemli olan iptal edilmeyecek bir yönetmelik yapmak. Anayasalara yasalara aykırı olmayacak yönetmelik yapılırsa problem kalmaz zaten.