BAŞKAN - Teşekkür ederim Sayın Korkmaz.

Yine bir başka sayın milletvekilimiz "Uzman memurlar sınava girdiler, atamaları ne zaman yapılacak?" diyordu. 2012 yılında bu atamaların hepsini gerçekleştireceğiz. Dolayısıyla bir kazanılmış hakkın zayi olması söz konusu olmaz.

Yine, "Bir başka kuruma geçiş imkanı yok." diye bir açıklama vardı. Daha önceki uygulamalarda, bunlar yetişmiş, nitelikli personel, dolayısıyla izin verirsek bizim kadrolarımızda aksama olur, hizmetlerimizde aksama olur diye izin verilmiyordu ancak bu dönemde herkesin alternatifi vardır; dolayısıyla kendisi, gönül rahatlığıyla, bir başka kurumda çalışmak istiyorsa, orayı da bulmuşsa, biz, bundan sonra gitmek isteyen arkadaşlarımıza -ancak bazı yerlerde tek bir memurumuz oluyor, o giderse iş kalıyor, dolayısıyla yerine bir alternatifini bulmak kaydıyla da-kurumumuzdan ayrılmak isteyenlere muvafakat vereceğiz.

Öncelikle -adı üstünde- bunların statüsü nedir? Sivil memur. Askeri memur değil, sivil memur. Dolayısıyla da sivil memurun girerken de koşulu da belli, statüleri de belli. Kişi o statüyü bilerek o kuruma giriyor. Dolayısıyla girdikten sonra "Bu statü bana uymuyor." diyebilmesi? Muhakkak denir. O da bir demokrasinin gereğidir ancak girerken bildiği bir hukuki şartlar var. Bunları daha iyileştirmek gerekir mi? Kesinlikle daha iyileştirmek gerekir. Biz de bunun için çalışıyoruz.

sayn bakan politik cevaplar vermiş kaçamak konuşmuş. şu lojman konusu diylim askerimize bile yeterli değil diyor. peki kardeşim benim bildiğim ne askerler var garnizon içinde evi olupta lojmanda oturan üstlik bir değil birkaç evi olan bile var. lütfen buna bi çözüm bulunsun bence garnizon içinde evi olan sivl. asker ki olursa lojman verilmemeli belki bi çare olur.

5) Bu memurların örgütlenme özgürlüğü hakkında ne düşünüyorsunuz? Sivil personel Türk Silahlı Kuvvetlerinin iç işleyişi ve disiplinini bozacak bir şey istemiyor. Kendi mesleki gelişimlerine katkı sunmak ve birtakım platformlarda da kendilerinin temsil edilmesi amacıyla örgütlenme özgürlüğü istiyorlar. Hani siz diyordunuz ya "ileri demokrasi" diye, işte, imtihan saati. Ne kadar samimisiniz, bir görelim bakalım.

2) Aynı ortamda iş yapan askeri ve sivil memurlar var -"eşit işe eşit ücret" diyordunuz ya- farklı özlük haklarına sahipler. Bu ücretleri eşitlemek üzere bir çalışmanız var mı? Yok ise neden nimeti değil de sadece külfeti paylaştırıyorsunuz? Bu personel asker olmadığı halde neden 926 sayılı Kanun'a ve bir türlü netice alamadıkları askeri yargıya tabi? Hatta bazı birliklerde uygulamalar o kadar kişiselleşmiş ki askerlerle birlikte içtimaya çıkarma uygulamasına bile başvurulmaktadır, neden?

MİLLİ SAVUNMA BAKANI İSMET YILMAZ - Sayın Başkan, sayın milletvekilleri; gündem dışı söz hakkında açıklama yapmak üzere söz almış bulunmaktayım. Yüce heyetinizi saygıyla selamlıyorum.

GELİN GÜCÜMÜZÜ GÖSTERELİM.

Bu soruların cevabının 52 bin sivil memur, 250 bin ailesiyle birlikte beklendiğini ve çözüm için Hükumetin getireceği öneriye de Milliyetçi Hareket Partisi olarak destek vereceğimizi ifade ediyor, hepinizi saygıyla selamlıyorum.

Değerli milletvekilleri, bir süreden beri seslerini Meclisimize duyurmak için gayret gösteren Silahlı Kuvvetler içerisindeki sivil memurlar, onurlu, medeni bir çalışma ortamında askeri personel ile birlikte çalışmak ve hak ettikleri düzeyli yaşamı sağlayan özlük haklarına kavuşmak istemektedirler.

Biz hep şunu söylüyoruz: "Nimet-külfet dengesini sağlayacağız." diyoruz. İnşallah, geçmişe bakılınca, enflasyona bakın, 2002 yılından bu zamana kadar enflasyon oranına bakın, hangi oran olursa olsun, buna emekli memurlar dahil, BAĞ-KUR memurları dahil, SSK memurları dahil, her türlü emekliye bakın, herkese şu sözümüz vardı: "Hiçbir vatandaşımızı, hiçbir kamu görevlisini enflasyona ezdirmeyeceğiz." diye. Dolayısıyla biz, bu zamana kadar enflasyona ezdirmedik. Refah payından Türkiye kalkındı, gelişti, dolayısıyla da bu refah payından da inşallah bu insanlarımıza cevap, karşılık vereceğiz. Mevcut statülerini de özlük haklarını da daha da iyileştireceğiz diyoruz.

TAYİN DÖNEMİ BAŞLADI UMARIM ARTIK KURUM DIŞI ATAMALAR İÇİN MUVAFAKİYET VERİRLER BU YIL KURUM DIŞI İSTEYECEĞİM.

"Sivil" diye hem yeterli ücret vermeyeceksin hem terfi imkanlarını ortadan kaldırıp iş tatminini asgari düzeye indireceksin hem aynı kurumda sanki hizmet bir bütün değilmiş gibi onları asli unsur görmeyeceksin, üstüne üstlük de askermiş gibi 926 sayılı askeri kanuna tabi kılıp cezalandıracaksın. Bunun bu çağda kabul edilmesi mümkün değil. Kurumdaki ilişkilerin medeni bir çizgiye çekilmesi, çalışma şartlarının ve ücretlerinin iyileştirilmesi eminim sadece sivil memurların değil tüm kurumun motivasyonunu artıracak, iş verimini yükseltecektir. Bunu sanıyorum en iyi bilenler uzmanlık alanları motivasyon, sevk ve idare olan komutanlarımız olsa gerek.

Şunu söyleyebilirim ki: Türkiye'nin ekonomisi, demokrasi standartları geçmişe kıyasla kesinlikle çok daha iyi bir durumdadır. Şüpheniz olmasın ki bundan sonra da gerek ekonomik durumda gerekse demokratik kriterleri sağlama konusunda Türkiye'nin yarını da bugünden daha iyi olacaktır.

1) Sivil personel tıpkı askeri personel gibi fiili hizmet hakkından, mesai ücreti uygulamasından faydalanmak istiyor. Hükumetiniz bu konuda ne düşünüyor, bu hakları vermek için Bakanlığınızda herhangi bir çalışma yürütülüyor mu?

Hakikaten, "Pardon"u olmayan bir coğrafyada yaşıyoruz değerli arkadaşlar. Tutunamamış kavimlerin bir bir yok olduğu coğrafyanın, toprakların adıdır Anadolu. Bu coğrafyadaki en büyük gücümüz, dayanağımız ordumuz. Ordu üzerinden politika yapmamak, istismara tevessül etmemek herkesin kırmızı çizgisi olmalıdır diye düşünüyorum.

6) 2009-2010 yıllarında uzmanlık sınavını kazanan ve sayıları 350'yi bulan sivil memurların uzman olarak atanması ne zaman gerçekleştirilecektir?

Asli unsuru mudur? Silahlı kuvvetlerimizin erinden, sivil memurundan en üst, Genelkurmay Başkanımıza kadar herkes silahlı kuvvetlerimizin asli unsurudur. Hiç kimseyi bir tali unsur olarak nitelendirmiyoruz.

Ocak 2102 tarihli Meclis zabıtları

SELAM ARKADAŞLAR KURUM DEĞİŞİKLİĞİ MUVAFAKİYET ALABİLMEMİZ İÇİN İZLEMEMİZ GEREKEN YOLLARI SÖYLESENİZ BU KURUMDAN BEN GİBİ AYRILMAK İSTEYEN BİNLERCE ARKADAŞA EL AYAK OLURSUNUZ ŞİMDİDEN İLGİNİZE TEŞEKKÜR EDERİM.

4) Çalışırken sınavlarla kazandıkları kadroların emeklilikte hiçbir karşılığı yoktur, düz memur gibi emekli olurlar. Ayrıca, kadro tahsisi yapılmadığı için görevde yükselme şansları da bulunmamaktadır. Bir başka kuruma geçiş imkanı muvafakatname verilmediği için adeta imkansızdır. Bu sıkıntıları ortadan kaldırmaya yönelik bir çalışmanız var mı?

Bir başka, lojman. Doğrudur. Bizim henüz daha asker olarak görev yapan personelimize dahi yeterli lojman yok. Dolayısıyla da herkesin bir kıdemi, herkesin bir derecesi var. Bu dereceye, bu kıdeme göre bir lojman tahsis etmeye çalışıyoruz. İnşallah, Türkiye'nin bugünü dünden çok daha iyi. Türkiye'nin yarını da bugünden daha iyi olacaktır. Bundan hiç şüphe yok. Dolayısıyla Türkiye'nin imkanları iyi oldukça, inşallah, biz, hem sivil memurlarımıza hem de asker olan personelimize de lojmanları sağlayacağız.

Sözlerimin başında, ülkemizin bütünlüğü, milletimizin birliği için fedakarca görev yapan, terörle mücadelede şehitler veren gazi ordumuzun erinden komutanlarına, asker, sivil tüm personeline en derin şükranlarımı, sevgilerimi sunuyorum.

Değerli milletvekilleri, bütçe görüşmeleri esnasında Sayın Bakana sorduğum sualler maalesef cevapsız kalmıştır. Bu sualleri tekrarlayıp cevaplarını Sayın Bakandan istirham ettiğimi belirtmek istiyorum:

Sayın Süleyman Nevzat Korkmaz Beyefendi'nin, Sayın Milletvekilimizin sivil memurlarla ilgili açıklamaları vardı. Süremiz elverdiği ölçüde bunlara cevap vermeye çalışacağım.

3) Lojmanların sadece yüzde 5'i sivil memurlara tahsisli. Bunu önemli-önemsiz personel ayrımı diye de açıklayamazsınız. Bakın, öyle sivil memurlar var ki son derece stratejik yerlerde ve hayati, tehdit altında görev yapıyorlar. Bu lojmanların bir kısmının daha sivil memurlara verilmesi için bir çalışmanız var mı? Servis araçlarında karşılaştıkları haksızlıklara, sosyal tesisler ve kampların kullanımında koyulan engellere, hatta kanunun belirlediği mesai saatlerini, dinlenme sürelerini ve tatillerini şahısların insafına terk etmek keyfiliğine ne zaman bir son vereceksiniz?

Önce, statülerinin doğru tanımlanmasını arzu ediyorlar değerli milletvekilleri. Bu arkadaşlarımız asker mi sivil mi? Şayet askeri statüde iseler tüm askeri personelin sahip olduğu nimete de külfete de ortak edeceksiniz. Yok, sivil ise statüleri, zaten bunun arkasına gizlenip birtakım özlük haklarını vermiyorsunuz, o zaman külfet de kusura bakmayın, kaderleri, yazgıları olmamalı.

S. NEVZAT KORKMAZ - Sayın Başkan, değerli milletvekilleri; yüce heyetinizi saygıyla selamlıyorum.

Evet, Milli Savunma Bakanımız?

"Örgütlenme özgürlü yok." deniliyor. Sonuçta biz, silahlı kuvvetlerin içerisinde, silahlı kuvvetlerin bir ailesi içerisinde bir hizmet görüyoruz ve bunların da sivil toplum örgütleri var, dernekleri var, ziyaret ettiler. Kendileriyle ilgili ne gibi yasal düzenlemeler veya hangi düzenlemeler yapılırsa daha iyi bir duruma gelir? Dolayısıyla bir bilgi alışverişimiz de var, inşallah onu da gerçekleştireceğiz.