2. birde biz ücretsiz doğum iznine ayrılırsak bu en az 1 ay olması mantığı ile yani en az 30 gün mü olmalı yoksa 4 fafatamı... yani diyelim 10 aralık 2010 dan 7 ocak 2011 e kadar mı olucak yoksa 10 ocak 2011 e kadar mı? yani 1 aydan kasıt 4 hafatmı 30 gün mü bununla ilgili maddede bulamadım

il içinde yengemin hastalığı hep raoprları şu tarihte aldığım raporun izne çevrilmesini istiyorum diye yazdı sonra araştırdım sizde söylediniz personele ait izin onay belgesi 2 suret düzenlenip biri öğretmen verilmeliymniş

ben memur değilim ama yakınlarım sayesind ebayağı uzman oldum 657 ye..

1. benj hocam sormak istediğim doğum nedeniyle ücretsiz doğum iznine ayrılma dilekçe örneği yazarsanız sevinirim

3. hastalık nedeniyle alınan raporların izne çevrilmesiyle ilgili

benj hocam cevaplar için teşekkürler,

ama bu yaşattıkları sorunun aynısını kendileri yaşar demiyorum zaten yaşayacaklarını biliyorum...

cevaplar için herkeze teşkkürler

çünkü iş o kadar mekaşşetli ki yengem hasta diye heyet raporu alacaktık heyet raaporu karaborsa olmuş buna yanaşmadım kendi rapor hakkıda 40 gün doldu.. açıkçası uğraşmamak için ücretsiz doğum iznine ayrılamsı en mantıklısı oldu... dilekçeyi inşallah 2 haftaya kadar verişcez...

meb özlük diyor ki isterse 10 dahi ayrılabilir ama ilsi diyorki en az 30 gün olmalı çünkü ilsisde 30 günden aşağı ücretsiz doğum iznini onaylamıyor... ilsicilerde dilekçe yazın bakanlık düzeltsin diyor...

ilgili maddeyi bende okumuştum ve doğum yapan memura aylıksız izin en az 1 ay en çok 12 ay ve bu izin 12 ay dolumuna 1 ay kalası kullanılamaz madesi... ama bi bakanlık müfettişi 20 günde isterse kullanır dedi bende bunu bakanlığa ve il özlük bölümüne sordum bana genelgeye göre bayan memur isterse 20 günde ücretsiz doğum izni kullanır dendi bende ilsisz izin vermiyor dedim, oda ilsisciler düzeltecek sorunu dedi, ve ilsiscilerle görüştüğümde dilekçeyle başvurusanız bakanşlıkla görüşülüp sorun düzeltilir dendi... yani 20 gün uğraşlar sonucu kullanabilirmiş... açıkçası meraktan araştırdım

evet çok ilginç, bayan memur ücretsiz doğum iznine 1 yılın bitimine 1 ay kalası dilediği zaman ayrılıp dilediği zaman göreve başlayıp dilediği zaman tekrar başalya biliyor...

ama ücretsiz doğum iznine en az 30 gün ayrıla biliyor neden mi?

okul müdüüne sordum bu belgeye gerk yok dilekçe yeret dedi mutemette

yani sormak istediğim biz personel izin onay belgesi doldurup 1 nüshasını almadık sadece verdiğimiz dilekçe ve fotokopisi var, müdürden aslında bunu isteyecektim ama daha fazla tatsızlık istemedim... ama şunuda genelgede gördüm eğer müdür rapora itiraz ederse bunu memura bildirmek zorundamı yada rapor sonucu usulsüzlük çıkarsa müdür bunu bildirip memurun derhal göreve başilamasını yazılı istemeli diye biliyorum yaklaşık 1 ay oldu ve ses soluk yok sanırım sorun olmaz... ama zaten idareye dava açım di bekliyorum...

herzaman şuna inandım eğer yardım ederseniz bu şeklen manen malen olabilir bir gün mutlaka karşılığını alırsınzı...

dün mutemede sordum yaklaşık 21 ay önce verdiğimiz rapor yeni izne çevrilmiş

ya bu izni ister kullansın ister kullanmasın ben memur değilim ama bazı şeyler nedne tarzanca anlamış değilim... yazık değilmi memura

ile sordum dilekçeyede gerek yok raporun ilk nüshasını verin yeter müdür bunu izne çevirmek zorunda dedi