Yüce Türk Adaletinin bu kirli oyunu bozmasını, mazlum ve onurlu insanların hakkını korumasını, ve tabikide şeffaf ve gerçek anlamda demokratik, temiz bir Türkiye için bekliyoruz.

U kadar adilik yanlarına kar kalır

böyle hayaller iyi oluyor acımız hafifler. ilk üzüntümüzü geçiştirir. gerisi hikaye iptal falan yok, unutun.

Bir meslek lisesi öğretmeni meslek liselerinin azlığı nedeni ile 80 puanla mülakata çağrılmamıştır. 82, 83, 84 alan adaylar çağrılmıştır. Ortaokulların münhali 50'dir bu okullara atanabilecek 150 kişi sözlüye çağrılmıştır. Mesela yazılı puanı 70 olan bir Türkçe öğretmeni de bu 150 kişiden biridir. Türkçe öğretmeni. 70 yazılı puanıyla sözlüye girip sözlü sonrası bu meslek lisesine atanma ihtimali vardır. 80 yazılı puanına sahip bu meslekçi arkadaşımızın sözlüye çağrılmaması için işlediği suç nedir? Bu sözlüye çağrılan üç aday da meslekçi ise ve başka tercih edecekleri eğitim kurumu da yoksa üçü de atanma hakkını yitirmiş olacaktır. Halbu ki üç adaydan biri mutlaka atanma hakkına sahip olmalıdır. Tanaaacak aday sayının üç katı da atanamamışsa maksada hizmet edilmemiş olur. Eğer münhalin üç katından bu yapılmak istenmiyorsa bütün adaylar mülakata katılma hakkına sahip olmalıdır. Bu durum atama puanı kavramının maksadın dışında hizmet eder. Bu durum, Yönetmeliğin sözlüsünün iptal edilmesi için en önemli gerekçeyi oluşturmaktadır.

Daha önce yine yönetici atama ile ilgili verilmiş Danıştay kararları mevcut. Sözlüden aldığı yüksek puanla yazılıdan almış ''onurlu'' insanların önüne geçenler çok sevinmeyin. Hukuk devleti kimliğimizi koruduğumuz sürece iyiler kazanmaya devam edecek.

İlgili karara atıfta bulunulan haber için aşağıdaki linki tıklayınız:

Maalesef dönmezler hocam

6 aya geri yerlerine tıpış tıpış dönecekler...

İlgili Danıştay kararı İçin aşağıdaki linki tıklayınız:

''İyiler uzun vadede kazanır''

mülakat iptal edilse bile atandıkları okulda uzunca bir süre vekillikte tutarlar diye düşünüyorum. zaten şimdilik planları bu olarak gözüküyor. danıştay tam bu günlerde bir karar verirse ancak planları suya düşebilir.

Müdürlük görevine yapılacak atamalarda adayların eşit koşullarda yarışmalarını sağlayan nesnel bir yöntem olan yazılı sınavdan sonra, her türlü öznel değerlendirmeye açık bulunan sözlü sınav yapılması, yazılı sınavın nesnel sonuçlarını etkisiz kılacağından; Yönetmeliğin sözlü sınav öngören düzenlemesi hukuka uygun değildir. Öte yandan, sınavın sözlü olam niteliği, idari yargı denetimini, işlemin yalnızca yetki ve şekil unsurları ile sınırladığından, idarenin her türlü eylem ve işlemine karşı yargı yolunun açık olduğu yolundaki anayasa hükmüne de ters düşmektedir.

bencede danıştay iptal eder. akıl mantık bunu söylüyor