Bu konu servis sorumlunuzun insiyatifiyle alakalıdır. İsterse yada yazacak personeli yoksa iznin bitişinin ertesi günü başlatabilir. Ama kanunen bitişinin ertesi gününe nöbet koymasına bi engel yok. Ben şuan izinliyim cuma günü biticek iznim ama sorumlum nöbetimi bi sonraki perşembeden başlattı. Cumartesiden de başlatabilrdi.

Sorumlu ve serviste çalışan herkes yıllık izin bitişi hafta sonu nöbete gelmek istemiyor. eleman sayımızda yeterli bashemşire oyle yapıcaksınız diyo.

24 saat nöbet tutulan kurumlarda, kanunen nöbetin ertesi günü ve yasal izinli olunan günler dışında her gün nöbet yazılabilir.

önceki hastanemde persembe nöbet tutar cuma nöbet çıkışı ctesi pazar hafta sonu ptesi yıllık izin başlatılır dönüştede cuma yıllık iznin biter ptesi nöbete gelirdin. simdiki hastanemde pazar nöbet tutup ptesi yıllık iznin başlıyo cuma yıllık iznin bitiyosa ctesi nöbete geliyosun kanunda ne yazıyor nasıl olması gerekiyo bu konuda nasıl bilgi edinebilirim

Anladım can sıkıcı bi durum haklısınız bu konuda idarenin dediği olur başhemşireniz böyle uygun görmüş demek ki.. Ama yasal olarak yanlış bişey söz konusu değil malese

hocam merhaba bize bu yönetmelik lazım son değişikliği ile link varsa yardımcı olabilirmisiniz

Burada önemli olan aylık çalışma saatinizdir. ( resmi tatil ve hafta sınları çıkarılarak bulunan gün sayısını 8 saatle çarpımı) Aylık mesai saatinizi aşan her 8 saat kadar nöbet izni verilir ya da aşan saat başı nöbet ücreti ödenir.