Hocam yönetmelikler okulların o anki norm doluluk durumuna göre değil normal tüm kadroların boş olduğu duruma göre yazılır. Tüm kadrolar boş olsaydı 1 kadın mevcut adaylar içinden seçilecekti. Ancak halihazırda sizin dediğiniz gibi bir kadın müdür yardımcısı olduğu için "en az" şartı gerçekleşmiş oluyor ve diğer tercih yapan adayların öncelik durumu ortadan kalkıyor. Dolayısı ile puan üstünlüğüne göre atama yapılıyor.

Karma eğitim yapılan ve müdür yardımcısı sayısı üç ve daha fazla olan eğitim kurumlarının müdür yardımcılarından en az biri kadın adaylar arasından görevlendirilir.

Yanlış yorumluyorsunuz. Biraz öyle olmasını istiyorsunuz sanırım.

Evet diğeri de kadın olabilir ki zaten cinsiyet belirtmedim. Yani yine olmaz diyeceğiniz bir durum yok. Erkek önceliği yoksa yönetmelikte üçü de kadın olabilir. Tabi şu an konumuzla alakasız.

Sayın meslektaslarım ılk defa yonetıcı atama sınavına mudur yardımcısı olarak gırdım ve malumunuz 1 eylul 2021 de sonuclar acıklandı. Sonuclara ve tercıhlere gore buyuk bır hukuksuzluk oldugunu dusundugum konular var ve bu konu ıle ılgılı mahkemeye basvuracagım fıkırlerınıze ıhtıyacım var

hocam okulda bulunan bayan mudur yardımcısı aktıf gorevlı. yonetmelıkte ıse en az 1 kısı BAYAN ADAYLAR arasından tercıh edılıyor. ADAY kelımesıne vurgu yapıyorum cunku okulun bayan mudur yardımcısı bu sınavda aday degıl! yanı bayan aday dedıgıne gore bayan oncelıklı olmalı ve bır okulda 2 bayan mudur yardımcısı olmaz dıye bır kaıde yok dıye degerlendırıyorum atama yonetmelıgıne gore. sanırım herkes bayan ADAYYYYYYYYYY kelımesını gozden kacırıyor.

Yani kısaca yönetmelik diyor ki: 3 MY'den en az biri kadın olacak. Birisi kadın mı? Evet. Başvuran adaylar özelinde değil kadro bütününde düşünün.

aday kelımesı kafaları karıstırıyor.

Kolaylıklar dilerim. Yine de davanızı açın.

Simdi bakalim, sizin dediginiz gibi aday olanlar arasindan kadinlar secilsin. Mdr yrd kadrosu 4 kisilik. 1 acik var. Siz adaysiniz sizi atadilar. 2 erkek 2 kadin oldu. Seneye erkek mdr yrd. dan biri gitti. Adaylar arasindaki kadin secilmeli. Oldu mu 3 kadin 1 erkek. Sonra diger erkek emekli oldu. Adaylardan 1 kadin daha etti mi 4 kadin mdr yrd.

Tamam pozitif ayrimcilik iyi guzel de yani bu baska bir olay :)

MEM ıle gorustugumde zaten orda 1 bayan mudur yardımcısı var oncelık kalkar dıyorlar ancak yonetıcı atama yonetmelıgı der kı; karma egıtım yapılan bır okulda 3 veya daha fazla mudur yardımcı bulunan okula en az 1 mudur yardımcısı BAYAN ADAYLAR arasından tercıh edılır dıyor

Yani bir sure sonra 3 veya daha fazla mdr yrd kadrosu olan okullarin hepsinde, tum mdr yrd kadin olur.

Yonetmelikte anlatim bozuklugu oldugu asikar. Ama ne anlatilmaya calisildigi da asikar. Boyle bir durumda siz itiraz edersiniz, bakanliktan gorus talep edilir ve bakanlik da daha acik bir sekilde ne demek istenildigini anlatir.

Burda bır hata, bır ıs bılmezlık veya hukuksuzluk var sızın dusuncelerınız cok onemlı. Mahkeme yoluna gıdıcem ve kazanırsam bu durumu emsal olarak tum ıllere gonderıcem. Lutfen bılenler yardımcı olur mu basta kendım ıcın sonra tum ogretmen arkadaslarım ıcın ugrasacagım cunku

:) Hayır gözden kaçmıyor.

İlla Mdr Yrd OLMAK İÇİN CALİSMİYORUM Ama Direk YONETMELİK Aday Diyor O Bayan Mdr Yrd

zaten bakanlıkdan gorus soruldugunda onlar nasıl savunma yapacak yada yaptı bunu yonetmelık ıle nasıl ılıskılendırecek. bır de su durum var: hakım bu konuları bılemez bakanlıkdan gorus alacak ve kararı ona gore verecek. bır laf var ya : kısı, kendısı gıbı bır kısıyı asla ısırmaz. yada sendıka avukatı bu konu ıle ılgılı aynı yaklasabılır davaya, bızı ıyı savunmaya bılır. kafada cok soru var hocam:(((

hocam yönetmelik burada başvuru koşulu olarak bunu koymamış. bu genel bir düzenleme yönetmelik genel bir kural koymuş demiş ki 4 normu bulunan bir okulda 4 erkek müdür yardımcısı var diyelim birisi istifa etti başvuru sürecinde okulda 1 idareci boş normu oluşur yönetmelik kural olarak derki 4 normu olan okulda 1 norm kadın idareci olmalı der ve il MEM okul normunu incelediğinde okulda 3 erkeğin olduğunu 4. idarecinin de kadın olması gerektiği için boş normlar açıklanırken açıklama kısmına bu 1 norm için kadın öncelikli yazar ve atamada o okula 5 erkek aday 1 kadın aday tercih yaparsa kadın aday o kula görevlendirilir. diyelim bu 4 normdan üçü kadın idarecilerden oluşsun bu sefer il mem boş kontenjanları açıklarken açıklama kısmına kadın öncelikli yazmaz çünkü okul genel kurala göre en az 1 kadın müdür yardımcısını bünyesinde barındırıyordur ha bu 4. kişi eğer o okulu tercih edenler arasından en yüksek puanı almış bir kadınsa o kula en yüksek puanı alan kadın atanır cinsiyet ayrımı yapılmaz. o yüzden ben boşuna dava açmayın derim hem zaman kaybı hem de maddi kayıp olur sizin için yıpranmanızda cabası tabi

Okulun var olan bayan mudur yardımcısı ADAY degıl kı, okulun zaten kadrolu bayan mudur yardımcısı.

Hugo almeida bey yorumlarınız için teşekkürler. Sağ olun

Hocam kusura bakmayın ama burada anlatım bozukluğu falan da yok. Siz yine hakkınızı arayın ama buradan hiç bir şey çıkmaz.

TEK TUTTURACAGIMIZ Konu BU Çünkü Aday Diyor Öğretmen Demiyor.

MEM bu konu ıle ılgılı de bız verılerı gırerız bakanlıgın modul sıstemı atamaları yapıyor dıyor

Güncel. Başka yorumu ve düşüncesi olan var mi

Türkçe ile ilgili bir sıkıntı yok hocam. Maalesef bu konuda yani "aday" konusunda bir şey elde edebileceğinizi sanmıyorum. Siz ısrarla sınava girenler için özel bir durum gibi düşünüyorsunuz. Okulun durumuna bakıldı 2 boş yer birisi kadın olmalı. Hayır böyle değil. Mevcut 3 norm üzerinden yorumlamalısınız.

1-ilk tercıhıme karma egıtım veren meslek lısesını yazdım ve hatta tercıh ederken bayan oncelıgı vardır ıbaresı cıktı. Bahse konu okulu aradım 2 erkek ve 1 bayan mudur yardımcısı oldugunu ogrendım, kendılerının de pansıyon ve yemekhane de gorevlendırılmek uzere bayan mudur yardımcısına ıhtıyacları oldugundan MEM'ne bayan talep yazısı yazdıklarını beyan ettıler. Ancak oraya benım puanımdan yuksek puanlı bır erkek ogretmen atandı. Bu durum atama yonetmelıgıne ne kadar uygun?

ADAY Değil Ki. TURKCEYİ İyi KULLANAMAMAK Onların Sorunu Olacak Gibi GELIYOR

tum herkese yorumları dusuncelerı ve katkıları ıcın tesekkur ederım.

bayan oldugum ıcın ılla da benım hakkım dıye savunmuyorum. Esımde yonetmelıgı okudu hocam, yonetmelıkde bu ıs acıkca yazmıyor ama sıkıntı su, tercıh yaparken: bayan oncelıgı vardır ıbaresı cıktıgı ıcın bu durum usulune uygun degıl dıye ıddaa edıyoruz. 2. durumda zaten

Eğer orada çalışan bir kadın olmasaydı 3 kadronun 1'i erkek diğerleri boş olsaydı. Oraya alınacak iki MY'den biri kadın diğeri de puanı en yüksek kişi olurdu.

Hocam o zaman yönetmelik açıkça anlatmalı. Turkcemize göre aday ne demek seçilecek kişi daha net olmayan demek. Sizin dediğiniz ancak şöyle olursa doğru :en az 1 bayan öğretmen der ise yönetmelik, hem aktif bayan mdr yrd hemde adaylarda dahil olur o zaman haklisiniZ.

Yine olmaz 3 kişilik kadroda 1 erkek var 2 boş ise, yönetmelik ne diyordu en az 1 ı diyor. Biri kadın kesin atanir diğerı ise puanı kimin yüksekse eğer kadının puanı erkekden yüksek ise yine bayan atanir niye en az 1 kadın dediği için 2-3 vs de olabilir