Görev yeri ve ikametgahı farklı ilçelerde olan binlerce memur, bu durumu bilmeden ikamet ettiği yerden sağlık raporu aldığında, usulsuz rapor alınmış olunacağından soruşturma açılabilir mi ve bu bir yana usulsuz rapor memurun özürsüz devamsızlığından kabul edilerek göreve son verilmeye kadar gidebilecek cezalar verilebilir mi?

Bugün sorduğum bir yetkili evet olabilir dedi!!! Peki sizce?

Görev yaptığınız yer esas olduğu için bi sorun olmaması lazım.

Güncelll...

29 Ekim 2011 tarihli sevk ve rapor yönetmeliğinde, sağlık raporu alınabilmesi için acil durumlar hariç "görev mahallinden" alınması gerektiği yazmaktadır.

arkadaslar bu sözünü ettiğiniz kanun ne zamandan itibaren geçerli? 29 ekim 2011 tarihli olduguna göre o tarihten itibarendir di mi

Acilden giriş yaptığınızda "acil durum" olduğu için hiç bi sorun olmaması lazım. Yine de incelenebilir bir konu.

bilen biri cevaplayabilir mi acaba..

Bu konuda (3-9 gün devamsızlık) en fazla kademe durdurma cezası var. Yönetmelikte bu görünüyor.