Çok doğru, ücretsiz izindeyken sınava girebilme durumu bile olabilir belki bunuda öğrenmek gerek.

Allah Yardımcınız olsun ama bu durumu bi dilekçe ile bildirip yazılı CEvap alırsınız içiniz rahatlar siz okula yazın dilekçeyi onlar ilçeye ilçe de il E iletir... İl ya çözüm önerisi gönderir size YA da bakanlıktan görüş ister... Bu durumda hala zamanınız varken CEVABI bekler kesin sonuca ulaşırsınız.

Evet hocam oda bir muamma ama mutlaka meb bir çözüm yolu bulacaktır bu durumdakilere, tek umudumuz eş tayinin çıkması malum puan düşük il ilçe emri olmazsa durum riskli böyle bir durumda da izin kullanmak zorundayız, küçücük bebekle 1200 km uzakta olmuyor :(

Konuyu taşıyan admin arkadaş bilmiyor sanırım 2016 şubat atamaları kadrolu öğretmendir, sonraki atanalar sözleşmelidir, sözleşmeli öğretmen ile aday öğretmen farklı kavramlardır

Hocam bildiğim kadarıyla aylıksız izin o iki yıllık süreden sayılmaz... Fakat malumunuz üzere artık kadrolu ATA'ma yok... Bu nedenle artık asil öğretmenlik kavramı da belli bir dönem olmayacak. Yani demem o ki eşiniz 1-2 yıl sonra asil öğretmenlik sınavına kimlerle girecek? Sizin gibi 30-40 kişi varsa sırf bu kadar kişi için ki bunlar muhtemelen ayrı illerde olacaklar merkezi sınav MEB yapar, sözlü mülakat için komisyon kurar mı bence sorun burda... Benim naçizane düşüncem bu sene eylülde son asil öğretmenlik Sınavı yapılacak

Arkadaşlar eşim 2016 Şubat ataması, Eylülde doğum iznine ayrıldı ardından 15 tatilden sonra göreve başladı, dolayısıyla marttaki sınava yetişemeyeceği için adaylığı yıl sonu kalkmayacak, ağustosda eş tayini isteyeceğiz, eğer tayin çıkmazsa aylıksız izne ayrılmayı düşünüyor böyle bir durumda adaylığın akibeti ne olur?adaylık süresi 1 yıldan az 2 yıldan fazla olamaz ibaresi böyle bir durumda geçerli olurmu yoksa aylıksız izin sonrası adaylık süreci kaldığı yerden devammı eder?şimdiden teşekkür ederim