Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 1 inci maddesinin 3 ve 4 üncü fıkralarında yer alan hükümler: ?Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket

Atama bekleyenler için güzel olmuş bir durum umarım biz çalışanlara en kısa zamanda nakil hakkı gelir aldıgım duyumlara görede çalışmaları hızlandırılmış.

çalışanalr tercih yapabilme şartı eş durumu, ünvan değişikliği nedeniyle sadece tercih yapma hakları var keyfi yapan arkadaşalr olsa dahi atamaları gerçekleşmiyeceği gibi haklarında suç duyurusu açılacak bu kılavuzda açıkca yazılmış

pozisyon bulunmaması veya en az bir yıllık fiili çalışma şartını karşılayamaması nedenlerinden herhangi birine bağlı olarak, Ek 3 üncü maddenin veya bendi hükmü kendilerine uygulanamayanlardan, tek taraflı feshedenler, bir yıllık süre şartına tabi tutulmadan yeniden istihdam edilebilirler.

hala bunları sorguluyorsunuz bırakın artık herşey ortada

etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez.

sevil ömer

arkadaşlar pireye kızıp yorgan yakmanın anlamı yok çalışan arkadaşların duyarlı davranması diliyorum

Sözleşmesini;

a) Kısmi zamanlı veya proje süresi ile sınırlı çalışanlardan,

Üçüncü ve dördüncü fıkra kapsamındakilerin yeniden istihdam edilebilmeleri için ilk defa işe alınma prosedürüne riayet edilmesi zorunludur.?

Çalışan yer değiştiremez eş durumu ve sağlık mazaretine başvurduysan ve bu BOŞ POZİSYON yok diye red geldiyse ancak öyle başvuruyorsun

c) Eş veya sağlık durumu nedeniyle yer değişikliği talebinde bulunmakla beraber; geçiş yapacağı hizmet birimi bulunmaması, birim bulunmakla beraber o birimde aynı unvan ve niteliği haiz boş

güncel

çünkü burda yönetimde olan bir 4/b li arkadaşımız baya koşturuyor deyim yerindeyse başlarınınn etini yiyor

Sonunda kılavuzun açıklanması ile günlerdir merak edilen soru açıklığa kavuşmuş oldu. Artık aynı ünvanla çalışır durumda iken 4/b li olarak atanmak mümkün değil.

eş durumu olayı geldi bu yüzden yine çalışan yer değiştirebilecek... yani puanlar düşmeyecek...

b) Ek 4 üncü madde çerçevesinde unvan değişikliği yapanlardan,

bu arada size bir müdje vereyim biliyorsunuz geçen hafta sağlıksen genel merkez seçimleri vardı. orda bulunan sağlık bakanlığı yetkileri nakil hakkının çıkması için kanunun hazırlığının bittiği ve 2011 yılındaki ilk atamada uygulanmak üzere hayat geçireleceği bilgisini aldık