Tayin durumu okadar da kolay değşl zaten buyrun inceleyin

Arkadaşlar burada herkes neden her kulaktan dolma sözleri getiriyor. anlamış değilim. Bende bir 4924 rönt. tek ve kadroya geçiyorum.632 sayılı KHK kadro karananesi açık değilmide her duyduğunuzu yazıyonuz. kararnamede kadroya geçen personelin sözleşmeli kadrosu iptal edilecek deniyor. Böyle durumda kadroya geçemeyen 4924 personel nasıl olacakta hakkaride kadroya geçen 4924 ve kadrosu iptal edilen arkadaşımızın yerine iptal ihdas yapılacak. Benim aklım kesmiyor. Aday memurluk dendi. Dünkü açıkllamada maliye ve dpb kadroya geçen aday memurluk yok dedi. Her duyduğunuza itibar etmeyin. Yasa, kanun, yönetmelik bunlar belirleyicidir.

adı üstünde zaten iptal ihsas kadro olmasına gerek yok iptal edip yeni kadro ihsas yapıyor

15 ağustostan önce olması lazım. Kararnameye göre en geç 60 gün içinde kadroya geçilmesi lazım. bu da en geç 3 ağustos demek.

15 agustosta kadrolu olunacak, eş durumu ve saglık mazeret tayinleri hemen yapılacak, diğer mazeretler için 1 yıl çalışma şartı aranacak... bizim personel şube müdürü söyledi. toplantıda öyle karar alınmış.

Dolayısıyla kadro kararnamesiye Kadroya geçecekler aday memurluk süreleri bulunmamaktadır.

Rehberin III-3. maddesinde?Kapsamdaki sözleşmeli personelden memur kadrolarına atananlara 657 sayılı Kanunun adaylığa ilişkin hükümleri uygulanmayacaktır? açıklamasına yer verilmiştir. Dolaysıyla bu resmi açıklama gereğince de, kişinin 1 günlük sözleşmeli görevi olsa dahi, KHK?daki hüküm nedeniyle adaylık hükümlerinin uygulanmaması gerekmektedir.

Maliye Bakanlığı, sözleşmeli personelin memur kadrolarına geçirilmesini öngören 632 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Uygulama Tebliğinin ardından, kamu kuruluşlarına yönelik bir de Uygulama Rehberi hazırladı.

arkadaşlar biz saglık bakanlıgından bahsediyoruz, ne başbakanı dinliyo ne personel başkanlıgını nede maliye bakanlıgını dinliyor, burnun dikine gidiyor. personel daire 4 agustosta kadro işlemleri tamamlanmış olacak diyo, saglık bakanlıgı yok 15 agustos diyor, saglık bakanlıgının her konuda beceriksizligi ortada. bakın ögretmenlere hemen nasıl sistem geliştirip kadroya geçiriverdiler. demekki saglık bakanlıgında sistem geliştirebilecek akademisyen bir allahın kulu yok. doluşmuş sülale eş dost akraba ne varsa, ne egitim ne bilgi hiçbirşey yok, öyle görünüyor... yoksa bizler bukadar sıkıntı yaşamazdık.

arkadaşım adaylık vs yok ne diye bekletecekler bizi tayin vermeyecekler gerelçesi nedir, var mı böyle bir mantık, 1-2 yıl adaylık var personel şube müdürümüz dedi diyenlerde boş çıktı, asil memur olduktan sonra hizmet puanına göre tayin istersin hiç diğerleri ile bir farkımız yok

ben de öyle biliyorum ama bu saglık bakanlıgı... başkalarına benzemez her kanunu kafasına göre yorumlar, ona göre ben ne dersem o olur der. ne yapıp edip insanları madur etmeyi başarır.