1. Aday öğretmen okula 1 gün müdüründen sözlü izinle gitmezse hakkında ne gibi yasal bir durum oluşur?görevden alınması için yeterli bir gerekçe mi?kendini savunması için telefon kayıtları yeterli olur mu?

Hocam sizlere ÇOK ACİL 2 sorum olacaktı:

siz hiçbişey yapmayınız bekleyiniz. eğer bir inceleme başlarsa muhakike müdürünüzden sözlü izin aldığınızı söyleyiniz. kanaat oluşurken lehinize olur. müdürünüzü başkalarının yanında eleştirmeyiniz. sakiin olun kimse kimsenin ekmeği ile oynayamaz. birde üzücü bir öneri böyle ya da daha ağır haksılıklara katlanmayada alışmak zorunda kalabilirsiniz. istemem derseniz herşeyinizi sağlam yapınız.

a) 37 nci maddesinde yer alan?son altı yıllık sicil notu ortalaması doksan ve daha yukarı olanlardan son sicil notu olumlu bulunanların? ibaresi?son sekiz yıllık süre içinde herhangi bir disiplin cezası almayanların? olarak değiştirilmiştir.

2. Bir okul müdürü öğretmen arkadaşnın çalıştığı başka bir okula mesai saati içinde görev mahalinde hakaret ve tehditte bulunursa ne gibi bir ceza uygulanır hakkında?

Aday öğretmen olduğunuz yazılı. Dolayısıyla size cezai işlem yapamazlar. Lakin bundan sonra hukuki haklarını öğrensen çok iyi edersin. Bizim camianın durumu malum. Böyle bir günlük izinler için eğer müdürün adam değilse git doktora muayeneol, belgeni getir önüne at.

Müdürünün sana hakaretini ispatlayabilirsin. Lakin idari soruşturma da muhtemelen müdürünü korurlar. Hele eğitim-sondanbirinci-sen'li ise birşey yapamazsın. Savcılık suç duyurun olursa adamı sıkıntıya sokarsın ama orası da senini içinde yıpratıcı olur. Sen sakin ol bir şey olmaz sen rahat oldukça onlar rahatsız olur.

c) 57 nci maddesinin birinci fıkrasında yer alan?Adaylardan en geç iki yıl içinde Devlet memuru olabilmeleri için olumlu sicil alamayanların sicil amirlerinin teklifi? ibaresi?Adaylık süresi içinde disiplin cezası almış olanların disiplin amirlerinin teklifi? olarak değiştirilmiştir.

devletin dili yazıdır hocam. bu olay size acı bir tecrübe olarak kalır. Telefon kayıtları bir şey ispatlamaz. ancak 1 gün mazeretsiz görev yerine gelmeme suçu için soruşturma açılır ancak onun cezasıda görevden alınma falan değildir. size tavsiyem asla aklınızdan çıkarmayın sadece idareci değil hangi işiniz olursa olsun resmi belge şarttır. söz verirler sonra açıkta kalırsınız. izin mi aldın? belgeni al. bir şey sana tebliğ mi edildi? yazılı olarak al imzala. idare bir şey mi verdi/aldın? tutanağını tut öyle al/ver.

bu arada torba yasadaki kanunu incelerseniz orada aday memur disiplin cezaı alsa bile memurluktan çıkarılabiliniriyor diye bi ifade var bunuda unutmamak gerekir

sözlü izin die bişey yok sayın hocam. müdürler tamam git derler başınıza bi iş geldimi benden izinsiz gitti derler. sizin yapacagınız ek dersınızın gıtmesı pahasınada olsa izin alıp öle gitmeniz

MADDE 117- 657 sayılı Kanunun;

yanlış yeri kolyalamışım doğrusu bu olacak

tüm cevaplarınız için tşk...

b) 56 ncı maddesinde yer alan?sicil? ibaresi?disiplin? olarak değiştirilmiştir

CEVABLARINIZI SABIRSIZLIKLA BEKLİYORUM... TŞK...

657 sayılı kanunun 57. maddesindeki?aday memurlardan en geç iki yıl içinde olumlu sicil alamayanların sicil amirlerinin teklifi ile atamaya yetkili amirin onayına giden ilişik kesme işlemi? uygulamasına son verilerek; ?adaylık süresi içinde disiplin cezası almış olanların disiplin amirlerinin teklifiyle? atamaya yetkili amirin onayına gideceği şeklinde değiştirilmiştir