herkes bu sorunun cevabını bekliyor üniversitelere önce açık kapı bırakıldı sonrada kim olur diyor kimi olmaz bu nasıl iş ama arkadaşlar olursa olur olmazsda ne yapayım demeyin

personelin de zorunlu hallerde sözleşme ile istihdamları caizdir. (3)(4)

bencede yapılır atamalarımız kılavuza ve bugün personel sağlıkta yayınlanan duyuruya göre ama yinede şüphe işte.

pozisyonlarında istihdam edilemezler. (5)

Başkanlığının görüşü ve Maliye Bakanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulunca belirlenir. (Ek cümle: 25/6/2009-5917/47

eğer ki cok sıkıntı yasıyorsanız bu konuda baglı oldugunuz il saglık müdürlüğüne gidin yetkili agızlardan bilgi alın. ki göreceksiniz onlarda bir sorun yok diyecektir. Ancak üni. hastanesine sözleşmenizde olan istifayı 1 ay önceden bildirmeniz gerekli maddesini yerine getirin, istifa edeceginizi söyleyin en yakın zamanda. oradan ayrılırkende kolayca diğer tarafa baslarsınız..

Herkese hayırlı olsun şimdiden

eline sağlık... cevap verirlerse gönderebilirsen sevinirim.

Ek cümle: 5 ile de görüleceği üzere "bu şekilde istihdam edilenler" şeklinde başlayıp kastettiği anlam Devlet Personel Başkanlığını görüşü ve Maliye Bakanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulunca belirlenir ifadesidir. Üniversitede çalışan 4/B li personel Maliye Bakanlığının teklifi üzerine alınmamaktadır. Üniversiteler kendi yerleştirmelerini merkezi sistemle değil kendileri yapmaktadırlar.

ihtiyaç gösteren geçici işlerde, Bakanlar Kurulunca belirlenen esas ve usuller çerçevesinde kurumun teklifi ve Devlet

Ancak, yabancı uyrukluların; tarihi belge ve eski harflerle yazılmış arşiv kayıtlarını değerlendirenlerin mütercimlerin;

Bu acizler ancak bu cevabı verebiliyor kardeşim hiç bir açıklık getirmiyorlar. Neden mi belki inanmayacaksın kanun maddesini onlarda yorumlayamıyorlar. Kuyuya bir taş attılar kendileride çıkaramıyorlar.

ben 3ay önce istifa ettim zaten arkadaşım ama ne yapabilirsiniz deniliyor ne yapamazsınız kaldık ortada hoş aslında benim sitifa etme derdimde yok sonuçta gidip belgelerimi vereceğim yaff bunun yüzünden sevinemedim bile atandığıma

denetim gibi işlerde görevli ve yetkili olanlar da memur sayılır.

yahu bizim hastanedede aynı durum oldu.. hastane başhemliresi bölümleri aramış gidemiyomuşuz.. anlamadım bende merakla yarını bekliyorum

ufuk arkadaşım o zmzn kurumlarından personel ayrılınca sıkıntıya giren her kurum şikayet dilekçesinde bulunsun, var mı böyle bişey. bu bizim en doğal hakkımız. tabiki sağlam adımlarda ilerlelemiz gerekli ama çıkıp da doğru düzgün açıklama yapan yok. kendi işimizi kendimiz görüyoruz yine her zmaanki gibi... çıkıp bakan açıklama yapsa nolcak sanki, herkes 2 gündür kafayı yemiş ya kocaman insanlara yaşattıkları sıkıntıya bakarmısın çocukça, atandık kurtulduk gidiyoruz bile dedirtmiyorlar insana, enteresan...

olmadığı yerlerde avukatlarını, (2) kadrolu istihdamın mümkün olamadığı hallerde tabip veya uzman tabiplerin; Adli Tıp

kardeşim akim ve başbakanlığa durumu yazdım açıklama istedim cevap gelirse sana özelden olduğu gibi kopyalayıp yollayacam

Mevcut kuruluş biçimine bakılmaksızın, Devlet ve diğer kamu tüzel kişiliklerince genel idare esaslarına göre

Kalkınma planı, yıllık program ve iş programlarında yer alan önemli projelerin hazırlanması, gerçekleştirilmesi,

haklısın gull berkaydan başka şurda rahat olun diyen olmadı saol berkay

sen nasıl bukadar emin konuşabiliyorsun die sorsamsorsam berkay

çok kafam karıştı arkadaşlar yaa 2-12 temmuz arasında kazandığımız hastanelere isimlerimiz düşecekmişş... ona göre istifa edin diyorlarr. eğer düşmezsee gidemiyor muşuz. bunu neye göre yapacaklar anlamadımm. zaten biz sağlık bakanlığına bağlı görünmüyormuşuz. naıl bir iştir buu...

25/6/2009 tarihli ve 5917 sayılı Torba Kanunun 47 nci maddesiyle ilave edilmiş ve 657 4/b maddesi aşağıdaki şekilde olmuştur.

Yayımlandığı R. Gazete : Tarih : 23/7/1965 Sayı : 12056

A) Memur:

md.) Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca

yürütülen asli ve sürekli kamu hizmetlerini ifa ile görevlendirilenler, bu Kanunun uygulanmasında memur sayılır.

Kamu hizmetleri; memurlar, sözleşmeli personel, geçici personel ve işçiler eliyle gördürülür.

(Mülga ikinci paragraf: 4/4/2007-5620/4 md.)

istihdamıyla kapatılamaması hallerinde öğretmenlerin; dava adedinin azlığı nedeni ile kadrolu avukat istihdamının gerekli

hocam siz bu konuyla ilgili herhangi bir yeri aradınız mı

Yayımlandığı Düstur : Tertip : 5 Cilt : 4 Sayfa : 3044

belli ki her kafadan farklı bir ses cıkıyor. buraa ve gguull arkadasım acıklıkla belirtmiş gidebileceginizi. Gönlünüz rahat olsun. Gidebilirsiniz... Hayırlı olsun şimdiden atamalarınız.. Üni. de 4b li olmaktansa saglık bakanlıgında 4b li olmak iyidir.

B) Sözleşmeli personel: (1)

(Ek paragraf: 4/4/2007-5620/4 md.) Sözleşmeli personel seçiminde uygulanacak sınav ile istisnaları, bunlara

Müessesesi uzmanlarının; Devlet Konservatuvarları sanatçı öğretim üyelerinin; İstanbul Belediyesi Konservatuvarı

devlet memurları kanunu (1) (2)

hangi ünv. sizin?

sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç

Kanun Numarası : 657

çalıştırılmasına karar verilen ve işçi sayılmayan kamu hizmeti görevlileridir.

millet kafayı yemiş ya, arkadaşlar ben il sağlık md. aradım sağlık bak. sitesinde yazıo diolar net bişey söleyip kimse sorumluluk altına girmior, atanadığım hastaneyi aradım istifa edip gelebilirsiniz dediler. ben gözümü yumup gidicem san ırım ya. hakkaten sağlık bakanlığı bi kuyuya taş attı kendi de çıkaramıor. ünv. rektörlüğüne giden arkadaşım, rektörlük ne hakla adımızı sağlık bakanlığına veririm gibi tehditte bulunabiliyor ya, bal gibi de ünv. hastaneleri personellerin hepsi gidecek diye korkutma politikası uygukluyor. ben bu kadar çocukça bişey görmedim ya, rektörlük makamının yaptığına ya yazıklar olsun.

sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel

arkadaşlar ben ünv. hastanesinde çalışıyorum, nöbete geldim millet gidemiyoruz diye ortalığı velveleye vermiş son durum nedir ya kafayı yiyeceğim ya... nolur fikri olan yazsın. eee 4b liyiz diye ömür boyunca burda mı çalışcaz. ben atanmadımki hiç yaaa burda işçi statüsündeyiz biz. bilgi olan varsa lütfen paylaşsın...

tercümanların; Milli Eğitim Bakanlığında norm kadro sonucu ortaya çıkan öğretmen ihtiyacının kadrolu öğretmen

Personel Başkanlığının görüşü üzerine Maliye Bakanlığınca vizelenen pozisyonlarda, mali yılla sınırlı olarak sözleşme ile

bakanlık açıklamasının altına eklemiş olduğunuz torba kanun maddesinin tamamını vermezseniz farklı yorumlara sebep olacaktır.

Ek paragraf: 4/4/2007-5620/4 md.) Sözleşmeli personel seçiminde uygulanacak sınav ile istisnaları, bunlara

Kabul Tarihi : 14/7/1965

nitelikleri, sözleşme fesih halleri, pozisyonların iptali, istihdamına dair hususlar ile sözleşme esas ve usulleri Devlet Personel

ya her kafadan bi ses çıkıor, bence de ünv.4b liler gidebilir yaa, ayrıca sb. nın sitesinde yayınlanan gerekli şartlar bölümünde, il satırda?Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.?(657 sayılı Devlet Memurları Kanunu?nun 4/B maddesi hükmü) dyor, yani!!! bu şekilde istihdam edilenler!!! ünv. deki, 4b liler bu şekilde istihdam edilmemiş oluyor yani gidebi, liıoz bence:) uf ya

Yukarıdaki tanımlananlar dışındaki kurumlarda genel politika tespiti, araştırma, planlama, programlama, yönetim ve

berkay arkadaşım teşekkürler, ya sonunda bi hayırlı olsun diyen oldu, gönlünüz rahat olsun diyen oldu yani. bir deli bir kuyuya bir taş atıyor 10000 akıllı çıkaramıyoruz ya, dün sevinçten ağladık bugün muallaktayız varmı böyle birşey ya...

ödenebilecek ücretlerin üst sınırları ile verilecek iş sonu tazminatı miktarı, kullandırılacak izinler, pozisyon unvan ve

Lütfen insanları yanlış yönlendirmeyin. Aynı yanlış yönlendirme sağlık bakanlığı tarafından yapılmaktadır. Açıklamanın altındaki ve fıkraları

şimdi gidicez hastaneye yerleştik okadar yokatama yapılamıyor denilirse dön başa. insanı alt üst ediyorlar.

arkadaşlar benim nişanlımda üni hst de çalışıyor. bugün rektörlüğe gitmişler adamlar eğer istifa ederseniz istifa edenlerin listesini sağlık bakanlığına bildireceğiz demişler acaba üni yazıyı sağlık bakanlığına gönderirse atamaları yapılanların atamaları iptal olur mu bilgi alışverişi yapalım

ya arkadaşlar bizim hastanedede şimdi 2010dan önce işe girenler başvurabilir 2010 da başvuranlar giremez diyorlar bende 2010 şubatta başladım ne olacakkk bilmiyorumm... oyalama politikası mı anlamadım. bir bilgisi olan varsa yardımcı olabilir mi. bu yasa varsa bütün 4blileri kapsamıyor mu 2010 öncesi sonrası die bişe mi varr yaa anlamadımm...

sağlık bakanlığını arasan sana şunu diyecekler eğer üniversite hastaneleri şikayet ederlerse bizde o personelin sözleşmesini iptal etmek zorundayız.

bugün personel sağlıkta uyulması gereken yasanın bir kısmı verilmiş ki o yazıdada sözleşmeyi fesh eden ayrıldığı kuruma 1 yıl başvurmaz diyor üniversite hastanesinden ayrılan kişi ozaman sağlık bakanlığına ataması yapılır aynı kurum değil çünkü

işletilmesi ve işlerliği için şart olan, zaruri ve istisnai hallere münhasır olmak üzere özel bir meslek bilgisine ve ihtisasına

sanatçılarının; bu Kanuna tabi kamu idarelerinde ve dış kuruluşlarda belirli bazı hizmetlerde çalıştırılacak

gül hocam belki korkutma belki de bunlar gerçekten öyle birsey yaparlar ama söyle baktığımızda eğer böyle birsey olursa olan bize olur bunu mutlaka araştırmayalıyız

Madde 4? (Değişik:30/5/1974 - KHK-12; Değiştirilerek kabul: 15/5/1975 - 1897/1 md.)