Merhabalar, ben MEB'e bağlı bir okulda 6 yıldır Hemşire olarak görev yapmaktayım. müstakbel eşim de Sahil Güvenlik Komutanlığında Memur. Benim onun bulunduğu şehre gidebilmem için;

Herkese iyi çalışmalar :)

5) ben eş durumu isteyip yanına gittiğimde onun bir süre sonra unvan değişikliği ile tekrar başka bir ile geçme durumu var. benim onun yanına tekrar gidebilmem için belirli bir süre o şehirde kalmam gerekiyor mu?

2. Ögretmen harici personelin özür grubu atama hakkı yok maalesef.

sorularım çok fazla ve karışık olduğu için yazılı yapar gibi sormak durumunda kaldım. mebde pek hemşire olmadığı için bu konularda bilgi sahibi olan kişiler az. yardımcı olabilirseniz çok sevinirim

2) herhangi bir tayin dönemi var mı?

4) eşim İstanbul'dan İzmir'e geçtikten 1 ay kadar sonra eş durumu tayini istemem gerekiyor. Onun 1 aylık kısa bir süredir orada olması eş durumu tayinimle ilgili bir şeyi etkiler mi?

5. Eger eşiniz unvan değişikliği yapipn başka bir şehre atanirsa sizin bulunduğunuz şehirde 3 yıl görev süresini tamamlayıp öyle tayin isteme hakkınız olur.

1) hangi şartlar aranıyor?

4. Zaten eş durumu tayini diye bir şey olmadığı için öğretmen harici personelin herhangi bir etkisi yok.

1. Aynı ilde 3 yıl çalışmış olma şartı aranıyor.

3. Ayni pozisyon ve görevde devam etmek için boş kontenjan olması gerekiyor. Eger tercih butonunda bir alt pozisyona geçmeyi kabul ederseniz yine başka pozisyonda boşluk varsa yine hizmet puan üstünlüğü ve hizmet yılı süresi göz önünde bulundurarak tercihlere göre yine boş olan yerlere atama yapılabiliyor. Kontenjanalar zaten önceden ilan ediliyor MEB tarafından.(1 Haziran 2021-1 Temmuz 2021 arası iş takvimine göre)

3) gitmek istediğim şehirde boş kontenjan olması gerekli mi?