sözleşmeli atamanız hayırlı olsun.. öncelikle, hemen istifa etmelisiniz. kurumunuz istifa sürecinizi uzatırsa. yeni işinize de başvuru süresi içinde başlamalısınız sonuçta... dolayısıyla kurmunuza şu şekilde dilekçe yazmak en doğrusudur.. " ... dolayı istifa etmek istiyorum. şu tarihten itibaren göreve gelmeyeceğim." bu cümle süreci kesinleştirir. ya hemen istifanız onaylanır siz de usulune uygun istifa etmiş olursunuz. ya da cevap verilmezse 10 süre ile göreve gitmemeniz halinde memurluktan düşersiniz ve 10 gün sonunda yeni işinize başlarsınız. unutmayın. istifa ettireceğiz diyip süreci uzatanların amacı sizin vazgeçmeniz ve diğer kuruma süresi içerisinde başvurmanızı engellemektir.

kafanız çok karışık anlaşılan... özetle söyliyim. başkalarına da uymayın.. siz şu an kadolusunuz. bahsettiğim usulune uygun istifa eder ve onaylanırsa. 6 ay 4/a ya başvuramazsınız.. ama 4/b ye başvurabilirsiniz ki zaten kazanmışsınız.. eğer istifa onayınızı beklemeden ayrılırsanız. istifa tarihinden itibaren 1 yıl 4/a ya başvuramazsınız.. istifa biçiminize göre tekrar 2012 puanıyla 4/A tercih edebilirsiniz. inşallah anlaşılmıştır.

Öncelikle teşekkürler. Peki 4/B de 657 tabi bir kadro olduğu için 657'den 657'ye geçmiş olunmuyor mu?Bu da 6 ay bekleme ile sonuçlanmaz mı?Herkes farklı bir şey söylüyor ben ne yapacağımı bilmiyorum:(

Sağlık bakanlığında 657 4/A kadrosunda radyoloji teknisyeni olarak çalışıyorum.2012 kpss ile üniversite hastanesine 4/B fizyoterapist olarak yerleştirmem yapıldı. Geçiş hakkında bilgi verir misiniz?

İstifa edersem 6 ay bekleme durumu söz konusu mudur?Muvafakat ile geçilebilirmi?