1. 1 ay önceden istifanı bildirmek zorunda değilsin. 1 hafta 10 gün felan önceden bildirmen yeterli. Bu durum maaş hesabının ona göre yapılması için.

bide ikinci atamalara kalma riskini göze alamayarak, şahsen ben tüm bu riskleri göze alıorum..

1. soru içinde sanırım kazandığını öğrendikten sonra istifa edebiliyorsun.. Zaten kazanmadan istifa etmek biraz mantıksız olur :) 1 aylık süre duymadım hiç...

2- 4/B liye martta yerleştim. Nisanda da hükümet yada bakanlık yeni bir yönetmelik çıkarırsa ve 4/B liler yerleştikleri KPSS puanını başka bir atama için kullanamaz diye bir karar alabilirmi ve bu beni etkilermi.

1-Diyelim martta SGK sözleşmeliyi kazandım. Mayısta da ÖSYM ile kadroluyu kazandım.4/B den Hemen istifa edebilirmiyim. Yada 1 Ay önceden istifa edeceğimi bildirmem mi gerekiyor? Peki ÖSYM ile kazandığımı öğrenince kadrolu işe başlayana kadar 1 ay süre varmıki?

3- 4/B lide çalışırken Hükümet yada Bakanlık yeni bir yönetmelik ile 4/B sözleşmeli çalışanlar 1 yıl geçmedikçe, kadrolu yada sözleşmeli başka hiçbir memurluğa geçemez diyebilir mi?

Burası Türkiye..

3. 1 yıl kullanımama şartı sözleşmeliden sözleşmeliye zaten var. Eğer kadroluda da öyle bir şart gelirse seni bağlamaz. Yukarıda bahsettiğim sebepten.

3-inşallah

Arkadaşlar Ocaktaki kadroluya giremezsem Mart-Nisan sa açılması muhtemel SGK ve İŞKUR 4/B sözleşmeli yazmayı düşünüyorum.

1-evet-hayır

4/B mevzuatına göre istifa ettiğinizde kurum sizden 1 ay daha çalışmanızı istiyormuş.. 1 ay sonunda istifa etmiş oluyormuşsunuz.. Ama bunu yazan genelde 4/B sağlık çalışanları ben mevzuata baktım ama istifa hakkında net bir şey göremedim.. Burda çalışacağın kurumla bir ön bilgi alışverişi yapman senin yararına olacaktır..

evet 2ve 3deki durumlar olmaz. birinci maddedeki durum için bende bayaa bakındım forumlara flnda.. 1ay önceden bildirim die bişi var, hatta madde fln yazıodu, ama yaptırımı sadece maaş konusuyla ilgiliymiş.. buarada 1aylık süre tanınırmı demişsi., aynısını düşünüorum bende.. ama çoğu kurum çok daha fazla bekletiomuş zaten.. yani yerleştirmelerden sonra evrak teslimi falanı filanı derken 2ayı aştığı oluomuş zaten..

2. Sen Mart'ta atanırsan Nisan'da çıkarılan yönetmelik seni bağlamaz. Kanunlar geriye doğru yürümez.

2-inşallah