Taşeron mağduriyeti bitiyor; Kamuya ait, Sağlık Bakanlığı'na bağlı Hastanelerde çalışan taşeron mağduru işçiler; Yeni yılda yapılacak uygulama ile İŞ-KUR vasıtası ile işe girişleri sağlanmak suretiyle tazminat hakları, izin hakları ve bir çok özlük haklarından artık mahrum kalmayacaklar. Senelerdir bu hakları ellerinden alınan işçiler için bu uygulama adeta sömürünün son bulması anlamına gelmektedir. Kamu'ya ait Sağlık bakanlığı bünyesinde böylesi ucuz maliyetli iş gördürme biçimleri, hizmet alım kalitesi'nin ne kadar düştüğünün bir göstergesiydi. Artık son buluyor; Bu uygulamadan devamlı şikayetçi olan sağlık personeli taşeron işçiler, bu sıkıntılarını senelerdir sendikalar ve diğer işçi temsilcisi kurumlarla dile getirme mücadelesi vererek, sonunda haksızlığın son bulmasını sağladılar. İŞ-KUR'un bu uygulamaya yeşil ışık yakıyor uygulaması Sağlık çalışanları açısından sevindirici bir haber. Zaten bu haksız uygulamaların kamu kurumlarına sokuşturulması haksızlığın en büyüğüydü. Şimdiden Hastanelerde çalışan tüm taşeron işçilerine müjdeler olsun, Milletimize hayırlı olsun diyelim.

alemsiniz ha seçim ayağına umut veriyolar size...

12-14 mart Ankara'da Sağlık bakanı ile sendikaların ''Sağlıkta sorunlar ve çözümleri'' konulu bir konferans var, insanlık namına tüm halkımızın bu konuda sendikalara fax ve e-mail yolu ile Sağlık'ta taşeronun bitmesi ve taşeron işçilerinin mağduriyetlerinin dile getirilmesini ve bu çalışanlar için iyileştirme yapılmasını talep eden mektuplar yollanmasını, tüm halkımızdan önemle rica ediyorum.

Asgari ücretin, çalışanların düşük ücretlere karşı korunmasını sağlayan en etkin sosyal politika araçlarından biri olduğunu vurgulayan sendikalar, net asgari ücretin işçinin temel ihtiyaçlarını karşılayacak düzeyde olmasının önemine işaret ediyor.

Sağlıkta çalışıp ezilen Taşeron işçisine destek veren herkeze gönülden teşekkürler.

Sendikalar, asgari ücretin pazarlık konusu edilemeyeceğini ve bu yöndeki yaklaşımların doğru olmadığını belirterek, bu nedenle insanca yaşamaya yetecek bir ücretin yapılacak teknik çalışmayla belirlenip uygulanmasını istiyor..

Bu konuda taşeron işçisi olan yada olmayan fakat Sağlıkta bu taşeron mağduriyetini haksız bulan herkezin İlgili sendikalara meil atmak sureti ile Taşeron işçilerini desteklemesini rica ediyoruz.

hadi baklım inş bişeyler çıkar.

Bu yıl itibariyle ortalamalar dikkate alındığında en düşük memur maaşı, asgari ücreti yaklaşık olarak ikiye katladı. Ortalama asgari ücret 2010'da 587,85 lira olarak uygulanırken en düşük memur maaşı 1064.34 liraya çıktı. Bu yıl en düşük memur maaşı, asgari ücretin yüzde 81 fazlasına ulaştı.

tüm arkadaşların desteklerini bekliyoruz

Ödenecek aylık tutarının asgari ücret tutarından az olması halinde aradaki fark tazminat olarak ödenir'' hükmüne yer verildi. Yasal asgari ücret yükseltildiğinde bunu tamamlayan yeni bir düzenleme daha yapıldı.

valla biz ümidimizi hiç yitirmedik yitirmeyeceğiz de ama diyorlarki hastanelerin tümü taşeron oluyor doktor falan hepsi o zaman görücez bakalım nasıl çırpınacak bu millet bizim mücadelemize engel olanları görücem o zaman haksızlık karşısında nasıl mücadele ediliyormuş

30 Kasım 2010 10:36

Asgari ücret en düşük memur maaşının yarısı etmiyor!

Türkiye'de ücret politikalarında izlenen yaklaşım en düşük işçi ücretine karşılık gelen asgari ücret ile en düşük memur maaşı arasındaki farkın geçen yıllarla birlikte artmasına neden oldu.

hayırlısı olsun inşallah.

face book'ta açtığımız '' TAŞERON SAĞLIK ÇALIŞANLARI '' isimli grubumuza herkezi bekleriz. Hep beraber el ele dedik, TBMM'nin yeni yasama döneminde birlik ve beraberlik adına atacağımız adımlara sizler de katkı sağlayın, 2000 kişiden fazla üyemizle çığ gibi büyüyoruz, güçleniyoruz, sizlerde destek olun. Katkılarından ötürü herkeze teşekkürler.

Buna göre, 1989'da en düşük memur maaşı asgari ücretin yüzde 67 fazlasına karşılık gelirken, 2010'a gelindiğinde bu durum asgari ücretlinin aleyhine biraz daha bozuldu.

''İşçiler ile memurların farklı statüye sahip olması'', ''devletin daha çok memurların lehine yaklaşımlar geliştirmesi'', ''işçilerin emeklerinin karşılığını tam alamaması'' gibi faktörlerin işçiler ile memurlar arasında ücret konusunda var olan derin çizgiyi daha da belirginleştirdiği ifade ediliyor.

Geçmişte, alt derecedeki memurların aylıklarının genellikle işçiler için tespit edilen asgari ücretten az olması ve ortaya çıkan dengesizlik nedeniyle Devlet Memurları Yasası'nda düzenlemeye gidildi.

Ücret tespiti konusunda geçmişteki uygulamalar memurların aleyhine iken tablonun asgari ücretliler açısından tersine döndüğü belirtiliyor.

Düzenlemede, ''Bu kanun gereğince ödenecek asgari aylık tutarı, İş Kanunu gereğince işler için tespit olunan asgari ücretin aylık tutarından aşağı olamaz.

12-14 mart 2010 tarihleri arasında Kızılcahamam da Sağlık bakanı ile Sendikalar Özellikle de Sağlık-Sen görüşmeler yapacak, burada taşeron işçilerin de akıbeti konuları ele alınacağı söyleniyor, diğer sendikaların da hizmet-iş, Hak-iş, Türk-iş ve diğerlerinin de bu konularda görüş beyan edeceklerini ve taşeron işçilerin mağduriyetlerinin sona ermesi için girişimlerde bulunacakları belirtilmektedir.

Geçmişte asgari ücretin gerisinde kalmaması için yasal düzeleme yapılan en düşük memur maaşı, zamanla asgari ücreti yaklaşık olarak ikiye katladı. Asgari ücretli aleyhine açılan fark 1989'dan bugüne sürüyor.

Sendikaların Kızılcahamam da Sağlık Bakanı ile yapacakları görüşmelerin ilk gündem maddeleri arasında Sağlık bakanlığı bünyesinde hastanelerde taşeron olarak çalışan ve mağdur edilen işçilerin hakları konusunun ana gündem maddesi olduğu belirtilmektedir. Bu konuda duyarlılığını ve desteklerini bekliyoruz.

sana katılıyorum kesinlikle haklısın

Sendikalar halen net 599.58 lira düzeyinde bulunan asgari ücretin, işçilerin emeklerinin karşılığından çok uzak olduğunu ve işçilerin ''sömürülmesinden'' başka bir anlam taşımadığını savunuyor.