Evet aday memurun es durumu tayin hakkı var kanunen ama tamamen kurumuna bağlı yani kurumunun personel Yönetmeliği var mı ya da tayin olayina bakış açısı nasıl ayrıca istediğin ilde boş kadro var mi birakacagin ilde sana alternatif var mı? Kısacası kurumun vakıflar olduğu için dilekceni bile almayacaklardir

Hay Allah senden razı olsun " sekreterserra " Peki aday memurken eş durumunu mazeret gösterip tayin isteyebilir miyim?

arkadaslar, yardımcı olursanız cok sevinirim bana da... benim eşim subay, bu atamalarda saglık bakanlıgına baglı diyetisyen olarak tercih verecegim, eger atanır olursam 1 yıl atandıgım yerde kalmak zorunda mıyım? yoksa hemen esimin oldugu yere dönebilir miyim?

Özel sektöre göre memur tayini yapmazlar. Ama göz önüne alabilirler boş kadro vs. varsa. Eş durumundan memur olsaydınız ikinizde yasal olarak 60 km sınırlar içine tayin etme zorunluluğu vardı idarenin ama özel sektör için böyle bir zorunluluk söz konusu değil maalesef. Yinede gidip kurum amirine ve tayin istediğiniz yerin amirine durumu arz edersiniz yardımcı olurlar belki.

Ben 8 kere tayin gördün Türkiyenin her bölgesinde çalıştım yaşadım bu işleri ordan biliyorum sen de öğreneceksin. Eşinin çalıştığı kurumu yada kim memur ise işte arayın sorun atama daire başkanlığımı artık her ne ise. ordaki personel işlerine bakan dayanak gösterir:

2-)Aday memur eş durumu tayini isteyebilir mi?Bu konuda bir sıkıntı var mı?

yukarıda söylediğim yönetmeliğin adı "" DEVLET MEMURLARININ YER DEĞİŞTİRME SURETİYLE" ATANMALARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK". herkes 14 üncü maddeye bakabilir.

haybiye yazmam demiş ama arkadaş haybeye yazmış. dediklerinin komple yanlış. bir kere yazarken mevzuatı bilmek gerek. devlet memurlarının yer değiştirmesini düzenleyen bir genel yönetmelik var ve eş durumu bu yönetmelikte 14 üncü madde de düzenlenmiş. bu maddenin bendinde "Kamu personeli olmayan eşinin, talep edilen yerde başvuru tarihi itibarıyla son iki yıl içinde 360 gün sosyal güvenlik primi ödemek suretiyle kendi adına veya bir hizmet akdi ile işverene bağlı olarak çalışmış ve halen çalışıyor olması halinde bu durumda olan eşin bulunduğu yere" diye bir hüküm var. kamu personeli olmayan eş demek özel sektörde çalışan eş demektir. kanun özel sektörde çalışan eş içinde eş durumu tayinini kabul etmiş. hatta yanlış hatırlamıyorsam MEB iki yıllık süreden daha kısa bir süre için bile bu durumda olan kişilerin eş durumu tayinlerini yapmıştı.

belediy de sözleşmeli mühendis olarak çalışan eş kamu statüsünde mi oluyor özel sektör mü:S

Atandiginiz bakanlikla da ilgili. Gthb mesela sozlesmeliysen zaten ozel sektordeki es icin tayin hakki vermemis. Kadroluysan da aday memurlugun bitince ancak. En az 1 yil gorev yapmis olma sarti var. Simdi yeni bi duzenlemeyle gittigin yerdeki kisi sayisi azsa isler aksamasin diye gidemiyorsun falan yeni zorluklar getirmis. Genel gecer bir kural yok galiba es durumu tayiniyle ilgili. Atanacaginiz bakanlikta calisanlara ulasmaniz lazim

Kimsenin bilgisi yok mu?

Nasıl dilekçeni bile almayacakladır?

umarım.. arastırıyoruz hala.. bazıları da olmaz 1 yıl aday memur olcagın için mecbur bekleyeceksın diyor iyice karıstı.. cok tesekkürler yardımcı oldugunuz için :)

eşinizin olduğu yere yollarlar. bekletmezler açık kadro varsa.

1-) Eşi özel sektörde çalışan memurun, bir kaynakta eş durumu tayini isteyebilmesi için eşinin son 2 yılda 360 günlük sigorta priminin olması gerektiği yazıyor. Diğer kaynakta ise son 3 yılda kesintisiz olarak çalışmış olması gerektiği yazıyor. Şuan bunlardan hangisi geçerli?

Bu konuda 2 sorum olacak

aday memur tayin isteyemez istesede sonuç alamaz.

Kamu oluyor

Hocam şimdi sana yönetmelik genelgemi araştırıp tarayım onlarıda kendin araştırıp bul istersen ben bildiğimi yazdım. haybiye bilmediğim şeyleride yazmam. Yukrıdaki arkadaşta aynısını demiş yok diye. Mantıken düşün öyle bir şey olsa doğuda memur kalır mı? herkes eşini ankarada bir fabrikada işe koyar hop tayin olur? al sana dayanak :)