Bizim kurum kadar personel yok diye dertlenen kurum yokken hala personelllerini verimli kullanmamak ne kadar doğru bilmiyorum.

Bunların hepsini gecelim ne gerek var görevde yükselme yapmak için uğraşmaya dimi genel müdürlük akşama kadar gazete okumak lak lak yapmak varken Görevde Yükselme ac uğraş didin sana maaşını fazladan mı ödiyecekler sende yat bu sistemi sen kurmadın sende kalmazsın altında eminim biz sizin içinde çalışırız biz köleleriyiz cünkü sizlerin.

Çok şey istemiyoruz sadece yapıcamız işi bilmek ve maaşımız 50 lira artıcak yılda 600 tl 10 yılda 6000 tl 20 yılda 12 bin tl yapıyor 30 yılda 18 bin tl yapıyor bi araba alırız bari.

Kurumuzda sosyal çalışmacı idareci pskolag sosyolag (meslek elemanı tanımında olanlara kurumumuz Mesai içinde yaptıkları incelemelerden vs çalışma dan dolayı ayrıca ekders öder haftalık 15 saat ama kendi kurumunda Yardımcı hizmetler kadrosunda olupta valilik onayi ile çalışan Memur v. Personeline Memur maaşını ve memur özlük haklarını bile cok görür bizim kurum bize. Aradakı fark her personel için aylık 10 saat ekders ücreti bile değil. Meslek elemanlar hafta 15 saat fazla ekders alıyor ama bize ayda 10 saat ekders cok görülüyor. Bizi devlet işe aldı ama başka alanda istihdam ediyor biz fazladan çalışmıyoruz ama onlar çalışıyor onlar vay be ne güzel düzen sen tepede yönetimdeysen meslektaşlarını korursun yoksa ezilirsin işte böyle.

Birileri omcayla götüsün sana zırnık yok lafı nede yakıştı bize.

Bir sürü kurum actı ama biz hala bekliyoruz.

Yardı Hizmetler sınıfı sesini duyuramıyor genel müdürlüğe bence sesimizi duyurmak için çalışmamız gerek.

Bildiğim bir kuruluş ta bir zamanlar 3 kişi çalışıyordu şimdi tek bir hizmetli Memur v. olarak bütün işleri yürütüyor o kurumda Memur olsa en az 3 kişi çalışması gerek cünkü ve o yürüten personel 3 kişinin işini yürütmesine karşın fazladan 1 kuruş bile almıyor amam meslek elemanları tanımında olnalar '' Esasların 5 inci maddesinde yönetici, öğretmen ve meslek elemanlarının inceleme, araştırma, planlama, programlama, eğitim, rehberlik ve yönetim gibi görevlerinden haftada 15 saatinin ders niteliğinde egzersiz görevi sayılacağı ve bu görev karşılığında ek ders ücreti ödeneceği hükme bağlanmıştır'' hükmü ile 15 8 4=480 tl alıyor ayrıca maaşlarınıda alıyor Eğer ekders bu işleri yapmak için ödeniyorsa Maaş neden ödeniyor eğer Maaş bu işleri yapmak için ödeniyorse Ekders neden ödeniyor.

Bizim Memur v. Hizmetlimiz devlete 2 maaş az ödenmesini sağlamış o neden fazla çalışmış sayılmıyor.

Adeletli bir üçret yapısını oluşturun.

Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu neden görevde yükselme acmıyor.

Bizim meslek elemanlarına bir ay ek ders yatmasa kalpden ölürler ama yanı başlarında haksızları asla görmezler.

İdarecilerinde işine geliyor eline süpürge veririm ba işini yapmazsan demek memura yaptıramazsın işi ama hizmetli yapar onu korkutursun cünkü yaptırımın fazla bir gün heşey değişir umarım bizimde sesimizi duyan olur.

Böyle deyince verim 50 lira su diyenler oluyır oma hiç veren olmadı.

ya tüm kurumlarda aynı kişi çalışsın yada bunları dengeleyin.

Şimdi baktım sağlık bakanlığı görevde yükselme acmış.

Ben kendi kendime soruyorum.

T. C adaletin egemen olduğu bir ülke ama bizim kurumda şuda yaşandı yardımcı Hizmetli memur v. bir arkadaşımıza yaptığı işin sorumluluğu gereği ceza ödetildi cünkü o işi yapıyor sorumluluklarını almak zorunda buna lazfımız yok sorumluluk veriyorsan o sorumluluğun kazancınıda ver.