Dağılım esas itibariyle adaylar için bir anlam ifade etmemektedir.

Bir kamu kurumunun, boş kadrosuna açıktan veya naklen atama yapabilmek için gerekli olan izne "atama izni" dendiğini belirtmiştik. Bütçe Kanunlarında yer alan hükümler gereğince, son bir kaç yıldır, başka bir kurumdan naklen alınan memur için yapılan işlem de "atama izninden" düşülmektedir. Örneğin Maliye Bakanlığının 550 adet "atama izni" var ise, Bayındırlık Bakanlığından naklen bir memur aldığında, bu izin sayısı 549'a düşmektedir.

kurum şartları kendi belirler. örneğin 70 üzeri alan başvursun gibi.10 kişi alıncaksa 30 kişi çağrılır, mülakat yapılır.

NAKLEN İZİNLER DE AÇIKTAN ATAMA İZNİNE DAHİL

Zira bir aday için aslolan unvan bazındaki dağılımdır. Yani kaç mühendis, kaç tekniker vb. alınacağıdır. Ancak yine de bazı kamu kurumları özelliklidir. Örneğin Milli Eğitim Bakanlığına 10 bin adet ek atama izni verilmiştir. MEB, bu iznin büyük bir bölümünü öğretmen atamasında kullanacaktır. Yine Sağlık Bakanlığına 1750 adet açıktan atama izni verilmiştir. Bu da büyük bir ihtimalle sağlık personeli alımında kullanılacaktır.

KURUMUN TAKDİR HAKKI VAR

3- İlk kez bir kamu kurumuna girecek, yeni mezun olmuş bir aday olabilir.

kasım 3. 2718 ( '' 635)

mayıs 4. 8982 ( '' 2765)

kasım 1. atama7300 (i. i. b. f 1796)

cidden ya açıktan atama ne demek?

Yukarıda belirtildiği üzere, kurum naklen memur alınca da, açıktan atama izni düşmektedir. Kurumun ihtiyacı olan personeli naklen mi açıktan mı karşılayacağı konusunda, kurumları zorlayan bir mevzuat bulunmamaktadır. Bu konudaki takdir hakkı ilgili kurumlardadır. Yine yukarıdaki örnekten gidecek olursak, Maliye Bakanlığı kendisine ek olarak tahsis edilen 550 atama iznini nasıl kullanacağı konusunda takdir hakkına sahiptir. Bu kurum, açıktan personel alabileceği gibi, naklen de personel alabilir.

1- Daha önce memuriyet yapmış olabilir,

arkadaşlar hem kadrolu hem yatay geçişle yerleşecekleri max sayısı bu rakamlar.

Alıntıdır...

mayıs 2. 6594 ( '' 1260)

AÇIKTAN PERSONEL KPSS İLE Mİ OLUR?

DAĞILIM NE ANLAM İFADE EDİYOR?

2010 kasım 4433 ise 2. ve 3. atama toplamı 14.000

arkadaşın biri sayfa açmış bakıverin

Eğer bir kurum kendisine tahsis edilmiş olan "atama iznini", naklen değilde, açıktan karşılamak istiyorsa, bu halde iki seçeneği bulunmaktadır. Kabaca, açıkta olan bir kişinin memuriyet kadrolarına atanmasına "açıktan atama" denmektedir.

arkadaşlar açıktan atama kpss puanına gerek kalmadan yapılan atamalarmı şu kurumdan kuruma yatay geçiş falan yapılıyor ya. eğer öylyse yandık biz puanımızla beklerken millet torpilini bulur atanır.

Açıkta olan kişi,

Kişinin daha önce memuriyeti varsa veya kişi akademik personel veyahut da uzman erbaş ise bu halde KPSS zorunluluğu bulunmamaktadır. Kamu kurumu eğer objektif bir kıstas belirleyip yönetmelik ile ilan etmemişse bu durumdaki kişiyi, ilgili kurumlardan izin alarak, atayabilir.

2- Akademik personel, uzman erbaş vb. olmuş olabilir.

2008 de

Eğer kişinin daha önce hiç memuriyeti yoksa ve ilk defa bir kamu kurumuna memur olarak atanacaksa bu halde KPSS şartı bulunmaktadır.

seçim nedeniyle 2 atama dönemi daha fazla olur belkide 7.000e 7000 yaparlar