Yeni anaysa tasarısında bize pozitif ayrımcılık da getiriliyor, yani devlet destekli bir yükselme olacak hem de. Biz yükselirken siz de olduğunuz yerde hırsınızdan çatlar çatlar son tahlilde durumu kabullenirsiniz artık. Onun için şimdilik güzide başlıkta kendiniz çalıp söyleyin hadi size kolay gelsin!

Kaynak: http://www.sanalforum.biz/sarki-sozleri-ceviriler/18122-yagmuru-dokuyor-unzile-kac-koyun-ediyor-unzile.html

KPSS'de de erkeklerin şansı hiç yok gibi. Kadın evde dantel öreceğine, kitabı açıyor deli gibi çalışıyor. Erkek askerliği mi düşünsün, işi mi düşünsün, evliliği mi düşünsün? Diğer taraftan kadının öyle bir derdi yok, çeyiz düzeceğine, kpss'den soru çözer, 3-5 kuruş maaşıyla da evleneceği erkeğin kafasını ütüler.

1 erkek + 1 bayan memur = en ufak evlenme girişiminde, bayan memurun çantası garibanın başına geçirilir. Erkek bunu hak etmiştir.

Korkar durur gitmez

Hem çocuk hem de kadın

Ünzile kaç koyun ediyor

Ergin oldu Ünzile

Susar kadın ünzile

Yıl 2003, ösym genel alım yapıyor.

ÖZELLİKLE KADIN ÇALIŞAN ARANAN İLANLAR

kpss puanını sormak aklıma gelmemişti:)

ayrıca bayanlar daha hırslılar iş konusunda, en yüksek puanlılar hep bayan

Kaynak : Anadolu Ajansı

Bayan daha yeni atanmış, belgelerini teslim ediyor. Hamile. Daha işe başlamadan "bu benim kanuni hakkım" diyerek ücretli izne ayrılıyor. Bu bayan 3 aydır yok ve maaşı tıkır tıkır yatıyor. diğer yandan erkek çalışanlar bu bayanın işini de yapmak zorunda kalıyorlar. Erkeklere de hamilelik izni verilmesini talep ediyorum buradan!

Sezen aksu'dan dinLemek ayrı güzeLdiR

Kariyer. net Genel Müdürü Azoz, TÜİK verilerine göre, Türkiye'de kadın istihdamının her geçen yıl biraz daha azaldığını, 1990'da yüzde 34,1 olan kadınların işgücüne katılma oranının, 2007 ve sonrasında 'yüzde 24,8'lere kadar gerilediğini söyledi. Azoz, "Kariyer. net verilerine göre, kadınların iş aramasındaki artışın krizle doğrudan bağlantısı olduğunu söyleyebiliriz" dedi.

Hem çocuk, hem de kadın

Ve gelir de görücü

Güzel bir haber!

Kariyer. net Genel Müdürü Yusuf Azoz, AA muhabirinin sorularını yanıtlarken, kadınların en fazla başvuru yaptığı sektörler arasında ilk sırada bankacılığın yer aldığını ve bunu hızlı tüketim malları ve gıda sektörlerinin takip ettiğini söyledi.

Dayaktan uslanalı hiçbirşey sormuyor.

Dayaktan uslanalı hiçbirşey sormuyor

Tavsiye: Bütün bayanların ilgisiz oldukları memurluklardan çıkarılıp evinin hanımı yapılmaları, erkeklerin boşalan memur kadrolarına yerleştirilmeleri, bu sayede toplumsal düzenin ve barışın sağlanması.

@ ank_caner

Azoz, Kariyer. net'te son yıllarda kadın adaylarla erkek adaylar arasındaki eşitliğin bozulmadığını belirterek, 1 Şubat 2010 itibariyle veritabanlarında kayıtlı toplam 10 milyon 703 bin 413 özgeçmişin 5 milyon 341 bin 298'inin erkek, 5 milyon 362 bin 16'sının kadın adaylara ait olduğu bilgisini verdi.

MERDERTLİ ÖZEL BİR DURUM O ARKADAŞIM BENDE ASKERE GİTTİM ÜCRETSİZ AMA BENİM İŞİMİ BAŞKA ARKADAŞALAR YAPTI OYÜZDEN O DURUM FARKLI

Bir su gibi saydam ve sakin

Sırların mihletini yüklenipte beline

işhayatındada kadınlar daha avantajlı, gözyaşı ağladılarmı amirlere işleri oluyor tayin vs.

kabül edelimki bayanlar daha avantajlılar okul bitince, biz askere gidiyoz, onlar hemen işbaşı

İnanır o sınırda dünyanın bittiğine

On kardeş beşi ölü

Görücü bilir işi

Susar kadın Ünzile

Ünzile insan dölü

Senin askerlik sürende maaşın yattı mı? Yatmadı. Aynı şekilde olması lazım karşılaştırma yapabilmek için.

İSTANBUL - 07.03.2010 - TÜİK verilerine göre Türkiye'de kadın istihdamı her geçen yıl biraz daha azalırken, insan kaynakları sitesi Kariyer. net'in verilerinde de kadın çalışan aranan iş ilanlarının, bazı geleneksel rollerle paralellik gösterdiği görülüyor.

"kız işsizse sorun yok" cümlesi de diğerleri gibi sadece bi genelleme. görüşeceği kıza kpss puanını dahi soran erkekler de duyduk. eskiden kızlar genelde evde oturdukları için dolayısıyla erkeğin maddiyatına önem veriliyormuş şimdilerde ise çift taraflı bi maddiyatçılık var. burada feminist tipler gibi kadın-erkek tartışması yapacak değilim ama böyle düşünen arkadaşların olması beni üzdü açıkçası. neyse. herkese yolunda başarılar dilerim

başarılar mutluluklar dilerim

Büyüdükçe ufak

Bilinmezlere gebe

Azalması lazım, artık kadınların kendilerine uygun işlerde çalışmaları lazım. Evi kuracak olan erkektir. Önce erkekler iş bulsun ondan sonra kadınlara bakılır. Yok öyle eve çift maaş girsin, lüks yaşayalım. Diğer tarafta adam açlıktan ölecek be!

Güzel habermiş!!! Biz de boşuna okumuyoruz sizin geçtiğiniz tüm yollardan geçiyoruz, aynı zorlukları yaşıyoruz, neden iş bulmada öncelik sizin olsun, sıkıntı çekmede eşitsek feraha kavuşmada da öyle olmalıyız. Ev kurmak da işin bahanesi aslında sizin zihniyetlere göre kadın her alanda geri planda olmalı, yazık çok yazık...

hamilelik izni bayanlardan sonra erkeklerede verildi biliyorum ama..

hepsimi, haksızlık olmazmı bu

bayanlar illa memur olmak zorunda değil, özeldede iş bulabilirler, gelcek kaygısı ne kadar olabilirki, evlendilermi eşi bakmakla yükümlü ya erkekler napcak..

Yağmuru kim döküyor

En fazla kadın çalışan arayan sektörler arasında tekstil, enerji ve turizmin ilk 3 sırada yer aldığını ve inşaat sektörünün dördüncü sırada bulunduğunu kaydeden Azoz, "Enerji ve inşaat sektörlerinde son yıllarda çalışma koşullarında yaşanan değişimlerin, kadınların daha çok tercih edilmesinde etkisi var" diye konuştu.

Söğüdüm ağlar gider

Köyün en son çitine

Bir gül gibi al ve narin

yaşasın okuyan kendini geliştiren sağa sola değil önüne bakan bayanların özgürlü yaşasın..

1 erkek + 1 bayan = rüya kurarlar

1 erkek memur + 1 bayan = yuva kurma ihtimalleri var, geçinme ihtimalleri çok düşük. Erkek ek işlere bakar, pazarda limon satma stratejileri geliştirir.

Görüldüğü gibi bütün seçeneklerde erkeklerin kalesinde bayanların attığı bir gol var.

ne desem nasıl anlatsam bilemedim çünkü baştan sona düşüncelerin bana çok ters. herkesin kendi bakış açısı tabiki. ama şunu bilmelisin arkadaşım, eğer bir bayandan daha az başarılı olduysan ve öfken bundan dolayıysa bu sadece daha az çalışmış olmandan kaynaklanmıştır, onun çeyiz hazırlamak yerine ders çalışmasından değil

Yusuf Azoz, bu sıralamanın, bazı geleneksel rollerle uyum içinde bulunduğuna dikkati çekti.

KADIN İSTİHDAM AZALIYOR

TÜRKİYE'DE KADIN İSTİHDAMI AZALIYOR

Olur hatun kişi

1 erkek memur + 1 bayan memur = yuva kurar .

İnci gibi dişi

Yusuf Azoz, veri tabanındaki özgeçmişler incelediğinde, mavi yaka işgücünün daha yüksek oranda erkeklerden oluştuğunu, erkeklerle kadınların farklılaştığı, kadınlara göre daha fazla erkeğin yüksek lisans yapmayı tercih ettiğinin görüldüğünü vurguladı.

yazılanlara göz atayım dedim ama yazdıklarınla hayrete düştüm arkadaşım. elbetteki istediğin gibi düşünmekte özgürsün. ama yazdıklarına karşı da sessiz kalamazdım. kızların çeyizinden vs den başlamışsın, bir takım kendine özgü vakalardan genelleme yapmaya kadar gitmişsin. bir kere şunu bilmeni isterim ki okuyup öğrenip kendini geliştirmek mali gücünü elde etmek isteyen akıllı bi kızın tek derdi bağımsız bi "birey" olabilmektir, yani bunun nedeni "evlenince eve çift maaş girsin" gibi yüzeysel bi düşünce değildir. nasıl bi yaklaşımdır ki evde oturup çeyiz yapacağı yere sınavlara hazırlanıyor o yüzden de başarılı oluyor gibi bi kanıya varmışsın. ömrümün 16 senesi okumakla geçti ve ben oturup çeyiz hazırlamayı mı düşüneceğim bukadar basit ve sığ bir insan mıyım. ya da komşuculuk oynayıp dedikoduyla mı zaman geçirmeyi düşüneceğim. evet askerlik yapma durumunuz var ama kızların da evin kızı ya da hanımı olmanın getirdiği kat kat fazla sorumlulukları var. kız erkek fark etmiyor arkadaşım. geçim derdi herkesin sorunu

kız istemeye gidince oğlunuz ne iş yapar diyorlar. kız işsizse bile sorun yok

mertderinli

22 yaşında devlete kapağı atıyorlar, öyle araziye filan da çıkartamıyorsun bunları merkezde görev alacaklar, kafadan torpilliler, 55 yaşına kadar da o koltuktan kaldıramıyorsun.

Yusuf Azoz, özellikle kadın çalışan aranan iş ilanlarında ilk 20'yi oluşturan pozisyonları, "sekreter/asistan, yönetici asistanı, satış temsilcisi, çağrı merkezi elemanı, muhasebe elemanı, temizlik görevlisi/hizmetli, müşteri temsilcisi, muhasebe elemanı, resepsiyonist, mağaza müdürü, santral sekreteri, çağrı merkezi yöneticisi/yönetmeni, mağaza satış danışmanı, santral operatörü, genel muhasebe elemanı, kasiyer, eğitim danışmanı, hemşire, güvenlik görevlisi, modelist" olarak sıraladı.

Varmadan sekizine

Bir kurum mühendis alacak. Arazide çalışmaya elverişli daha doğrusu dağda, taşta keçi gibi zıplayıp koşabilecek yarı mühendis yarı tekniker adamlar arıyor. Bir koşulu da başvuracakların erkek olması. Vay sen misin bunu diyen. Hemen şikayetler ve torpilliler araya girer ve kurum şartını değiştirir. Giren mühendislerin çoğunluğu da bayanlardan oluşur. Artık orada, dağ başında ne yaptılar onu bilemiyorum!

Onikisinde ana

Bir örnek:

Kadınların yaşadıkları sıkıntıları saysam sizinkiler solda sıfır kalır. Evet okuyoruz ve en güzel yerlerde biz de olucaz, siz isteseniz de istemeseniz de...

Kariyer. net verilerine göre, krizde kadınların özgeçmiş oluşturma oranı erkeklere göre artış gösterdi. 2009 yılı Temmuz, Ağustos, Eylül aylarında gerçekleşen bu durum, kriz ortamında giderek daha fazla kadının iş gücüne katılma isteği olarak değerlendiriliyor.

Okusunlar canım bir lafımız yok, aman ezilmeyin.

07/03/2010 12:55

İthamların hiç birini kabul etmiyorum...