merhaba arkadaşlar,

ya zaten tebligat olayı da çalışan insanlar için çok zor değil mi. ben işte olacağım tebligatın eve yapıldığı saatlerde. nasıl haberim olacak, muhtar da kapatıp gidiyor zaten 3-4 gibi. ince ayrıntılarla uğraşıyorum :)

Memurlar maaşını peşin alırlar sonra 1 ay çalışıp aldıkları parayı haketmiş olurlar.. Bu nedenle uyanıklık yapıp son kez maaş alıp çıkayım derseniz o maaşı günlük faiziyle devlet geri alır sizden:)Mevzuatı iyi öğrenin..

tebligat eve geldi diyelim ve sende evde yoksun senin imzanı alıp sana teslim etmeden sana tebligat geldi sayılmaz o yüzden için rahat olsun benim tebligatım geldiği zaman bende çalışıyodum işteydim ailem almıştı tebligatımı sonra ben istifa ettim yeni kurumuma gittim

tebligatın geldiği günün ertesi günü işe başlamak zorundasın ama sonuçta özel sektörde çalışıyosun istifan problem olmaz birde ertesi günü başlamak zorundasın denilmişsede saah 8 de başlayacan diye bişey yok tebligatın gelirse şimdiki çalışacağın yere istifa dilekçeni yazarsın ertesi günde saat 10-11 gibi kurumuna gidersin zaten gittiğin günde yazını yazarlar bankaya falan gidersin hesap açtırırsın bu tarz şeylerle günün geçer

tamamdır, olmadı muhtarın telefonunu alıp onu taciz ederim devamlı :) teşekkür ederim ilginize.

tebligatın gelene kadar istifa etme.. onlar seni işten atmayana kadarda çalış çünkü tebligatın ne zaman geleceği belli olmuyo bazen gelmesi uzun sürebiliyo. bende tapuda sözleşmeli memurdum karayollarına kadrolu atandım tebligatımın elime ulaşması 2.5 ayı buldu bende tebligatım gelene kadar çalıştım maaşımı aldım yani hiç bi sorun olmaz

paspascı: ben memur değilim, yani önce çalışıyorum sonra paramı alıyorum. bu durumda temmuzda alacağım maaş haziran boyunca kazandığım ücret olacak. uyanıklık değil hak arama diyelim biz.

ben halen özelde çalışıyorum, en azından temmuz'un 1. günü de maaş alabileyim diye istifa etmedim henüz. kazandığım kurumdan da iki defa tebligat yapılacakmış. göreve fiilen başlayana kadar şu anki işyerinden istifa etmesem bir sorun olur mu sizce?

evet, ben de son ana kadar bekleme taraftarıyım ama kazandığım kurumla ikametim aynı, yani sanırım şu 15 günlük göreve başlama süresi bana verilmeyecekmiş, tebligatın ertesi hemen başlamam gerekiyorsa istifa etmekte geç kalırım diye korkuyorum.