uzman yrd, müfettiş yrd. vs gibi a grubu kadroları hariç tüm kadrolara merkezi atamayla alım yapılmalı. merkezi atama olursa insanlar önünü görebilir, insanlar birden fazla alıma başvuramaz ve böylece kadrolar yanmaz ve daha çok kişi atanabilir.

elimizdeki kurumlari da kaptirmadan bu ise bir dur demeliyiz

Eskiden belediyeler merkezi atamayla alıyorlardı.

58 le inşaat mühendisi alınabilsin diye mi?

Duyarlı mühendis ve iibfli arkadaşlardan konu hakkında yorumlar bekliyor en kisa zamanda memurlar net adminlerinden bu konuya hassasiyet gösterme adına HABER yapmalarını istiyoruz.

5 yılda 1 her yerel seçimde belediyeler?hanedan? değiştiriyor sanki.

Hepimizin bildiği gibi mühendislik faaliyetlerinin odak noktası ve İDARİ faaliyetlerin beşiği olan tüm belediyelerimize yapılan personel alımında mülakatlar uygulanmakta ve uygulanan bu mülakatlarda ise gerek siyasi faktörler gerekse akraba faktörleri yardımıyla pek çok mülakattan eli boş dönüyoruz.

Ve bunların haber değeri yok mu?

İnsaat muhendisleri 93 94 puanla acikta bekliyoruz gerekli yerlerle konusmak lazim

Özel sektörde zaten bir iyi bir işe girmek referansla oluyor bari kamu kurumlarımıza kpss puanlarımızla girebilelim. Özellikle belediyelere memur alımlarının kpss merkezi alıma dönmesi lazım. Mülakatlara ve sözlü sınavlara son verilsin. Memurlar net ten bu konuda haber yapmasını istiyoruz.

Memurlar netten isteğimiz bu konu hakkında bi haber yapıp devlet kurumu olmaktan çıkıp akraba yuvası olmaya yüz tutmuş belediyelerin en azından bundan sonraki alımlada mülakatı kaldırıp KPSS puani baz alinarak işe almaları gerçekleştirmesidir.

Bırakın açıktan ilanı; merkezi atamasız personel alımı bile yasak olmalı..!!!

Kamuda istihdam liyakata dayalı olması gerekirken liyakatin alaşağı edildiğini görüyoruz. Bizler bir sekilde hakkımızı aramalıyız. Yüksek puanlarla bizler atanamazken dusuk puanlarla sadece tanıdığı olduğu için istihdam edilenler biz sessiz kaldıkça çoğalacak.

Veya memuriyete 80 üstü birçok puan alan varken tanıdıkları alalım diye mi?

belediyelerin kpss ile almasina karsi cikan sadece torpillilerdir. dune kadar kpss ile alan kurumlarin torpille almasini desteklemek tum kurumlara adamciligin yayilmasina destek vermektir.

Orası iyice zıvanadan çıkartır milleti..!!

belediyeler de ozel idareler de partilerin, ailelerin degil

Memurlar net olarak liyakati öne alıp belediyelerdeki alımların idari kadroları #İİBF ; zirai, çevre ve şehircilik kısmına mühendislerin istihdam edilmesini dile getirir misiniz herkes kendi alanında liyakatli şekilde istihdam edilsinn

Daha istisnai memurluk olayına hiç girmeyelim bile!!!

halkindir.

Şimdi ne oldu da iş mülakata döndü?

Gerek iibf gerek mühendislkte 1 yılı aşkın bir süredir 84 üstü puanlarla atama beklerken belediyelerin ilana çıkmaması çıkıncada liyakatsızlıkların olma durumundan dolayı muzdaribiz.. Memurlar net haber yapmanı istiyoruz kadrolara hakeden kişilern gelmesini ve ilanların çıkmasını talep ediyoruz..

Belediyelerin KPSS baz alarak memur istihdamı yapmasını istiyoruz #İİBF olarak hem biz hem de mühendis arkadaşlara orada yeterince kadro var herkes kendi ekmeğini yer kendi alanında çalışır