çalıştığın şehre göre değişir.

Valla bizim kurumda tüm imd lere masaları ve bilgisayarları verildi. öyle bir masada 3 kişi oturuyor durumu yok. Ayrıca bizde performans durumu var, işe yerleştirmek zorunda olduğumuz ulaşılması gereken bir kota var her ay. Eskiden memurların yer aldığı 3 birim kapandı ve onların işi de imd lere yüklendi. İnsanlar arı gibi gelip iş arıyorlar. Eski memurlar ise pek bir şey yapmıyor sıkıntıdan patlıyorlar. Vatandaşın onlara sorduğu en basit soruyu dahi cevaplamayıp bize yönlendiriyorlar. adam wc var mı diye bile sorsa bize yönlendiriyorlar o derece. İşyeri ziyaretlerimiz, okul ziyaretlerimiz çok yoğun geçiyor ve onlarda da aylık ulaşmamız gereken sayılar hedefler var. Yeni başlayan büro personeli arkadaşlarımız çok iyi görünüyor, eski memurlar gibi onlardan fazla maaş alıyoruz diye kompleksli değiller ama, onların bize yaklaşmasını engelliyor eski memurlar ve onları bize karşı dolduruyorlar. İşverenler ve danışanlar ise onlara verilen kaliteli hizmetten memnunlar. Kadro da haziranda olmasa da elbet gelecek. Hakettiğimiz unvanda gelecek, vhki şeklinde değil.

Devlet işkurun Avrupa Standartlarına uyum sağlamasını istiyor ve ister kabullenin ister kabullenmeyin biz de bu projenin en önemli parçasıyız. İşkurun eski sistemde kazanmış olduğu kötü imajı işverenlerin gözünde düzeltecek olan bizleriz ve yavaş yavaş da oluyor bu.

Merkez uzman maaşları yüksek olmakla beraber, il istihdam uzmanlığına emsal olabilecek kadro gelir uzmanlığı olabilir. Maliye de gelir uzman yardımcısı 2400 tl almaktadır. İMD maaşları uzman yardımcısından 100 lira fazla zaten. Gelir uzmanı da 2700 almakta çok fark yok arada, biri a grubu biri b grubu. Gelir uzmanlığı için aşağıda, dağılımlarını verdiğim alanlarda sıralamaya girip kurum sınavına hak kazanmak, buradanda mülakata girmek gerekmektedir. Kaldı ki son aşama da 42 den başlayıp 70 doğru giden pek çok alım olmuştur. Tabi herkes hakettiğini alsın önemli olan adalet.

Kurumdan alınan bilgilere göre şu an iş ve meslek danışmanlarına kadro verilmesi mümkün değil. Çünkü 657 sayılı kanunda tanımlı bir meslek değil. Bunun yerine "istihdan uzman yardımcısı" kadrosu verilmesi planlanıyordu. Fakat bu A grubu bi kadro olduğu için yapılamadı. Çünkü İMD'lerin ataması B grubu kadro p3 puanı üzerinden yapıldı. Şu an İMD'lere verilebilecek tek kadro V. H. K. İ kadrosu. Bu durumda da maaş farkından dolayı sıkıntı olacak. Sözleşmeli İMD 2500 lira alırken, kadrolu VHKİ 1800 lira almaktadır. Ayrıca imd'ler şu an en yoğun servis çalışmaktalar. VHKİ kadrosu verildiği takdirde kimse o serviste çalışmak istemeyecektir.

faruk çelik hazıranda imdlere kadro verilmeyeceğini açık açık söyledi. daha yeni işe başladılar biraz beklesinler bakalım dedi.

bu arada bu sıkıntıyı hep duyuyoruz.

Element uydurmayın arkadaşım :) Sözleşmelerinde 657 ye tabi 4-B statüsünde yazıyor. Memur adı altında tanımlanır ünvanı farklı olur ünvanı imd olur. Maaş işi de dediğiniz gibi asla olmuyor kadroya geçince maaş düşmesi gibi bir şey yok, kadroya geçen adamın maaşı geçtiği statü azsa dahi adamın maaşı donduruluyor o seviyeye çıkana kadar zam alınmıyor. Yoğun mu :D Allah aşkına güldürmeyin insanı ya ne yoğunu bizim kurumdakiler bomboş oturuyo. Biz yeni başladık servisleri gezelim diye imd lerin yanına verdiler boş oturmaktan patladık. Zaten büyük bi fazlalık var kurum müdürü dahi kızıyor neden alındı bu kadar imd yi napcam diye

sana yararı ne olacak peki :))

süper olur valla :)))))))) VHKİ verilsin atanıpta havaya gırenler görsün inşşş

İşkur daki büro memurları da asıl iş yoğunlugu biz de İMD lerin işi belli

Hiç bi şeyden haberin yok. bilmiyosun bari konuşma. 657 sayılı kanunda tanımlanmamış bi pozisyona nasıl kadro vereceksin? ayrıca kadro için kurumlarla görüşülmüş, işkur imd ler için kadro istememiş. imd'lere sizinle yaptığımız sözleşmeyi senelik olarak düşünmeyin 5 sene gibi düşünün dendi. şu an verilebilecek tek kadro vhki kadrosu. kanuni düzenleme yapılacak istihdan uzman yardımcısı kadrosu verilebilmesi için fakat önümüzdeki dönemdeki kadrolaşmaya yetişmiyor.

bir çok İmd ye atanan arkadaş forumda işlerinin hiç yoğun olmadığını hatta çok rahat olduğunu ve hatta bunu nispet yapmak içinde kullandı şimdi en yoğun İMD mi oldu?

başka bir şeyle ilgilenmiyorlar diyorlar

İşim çok rahat diyen insana fazla takılma gül geç :)

gerçek olan kime ve neye göre?

Bilgisayarları ve masaları olmayınca ımdler ne yapsın ki :))

Bizi 1 hafta personelde 1 hafta evrak da bir hafta da imd lerin yanına verdiler en boş geçen hafta imd lerin yanıydı hiç bi iş yapmadık. O kadar fazlalar ki gürültüden başımız ağrıdı sadece :) Oturacak yer bulamıyolar bi masada 3 imd oturuyo. Hiç bi iş yaptıkları yok son derece rahatlar. Sözleşmeleri zaten 657 ye tabi 4-B kapsamında. Yani bunların kadroya alınmaması gibi bir ihtimal yok çünkü 4-b tarih olacak tamamen kaldıracaklar. Vala kıyak iş aldıkları maaş da çok iyi. Ama yeni alım bekleyenler için üzülerek söylüyorum çok zor hatta imkansız. Bize de her gün arayan oluyor yeni imd alınacak mı diye müdür ısrarla yok diyor zaten fazlalık var yenisini alıp napalım bakanlık da almayı düşünmüyor diyor

Günün birinde sende o mesleği yaparsan peki

Bak yine aynı şeyi yapıyorsunuz. Bir iki örnek alıp tüm imdler öyleymiş gibi göstermeye çalışıyorsunuz. Vatandaşa afra tafra yapmak imdlerin karakteristik bir özelliği değildir, o kişinin kendi karakteridir. 5510 vb bilmemesi o kişinin eksiği kabul, ama siz de gidip imd ye öyle sorular sorduysanız bu zaten sizin kötü niyetinizin, açık arama derdinizin göstergesi. Yoksa kim danışmanlık hizmeti almak için "Bana 5510u bi anlat?" der? Ayrıca o sizin çok iyi bildiğiniz iş yasası 4587 değil, 4857. Şikayetler konusunda vatandaşı azarlayan tek bir imd bile görmedim, fakat mutlaka vardır. Bir elin beş parmağı bir olmaz. Herkesi bir tutmayın diyorum durmadan ama siz zaten yanlısınız. Size ağzımla kuş tutsam imdlerin derdini anlatamam.

izmir konak şube..

Ayrıca P3 üm 91,5. İmdleri 42 puanlı boş oturan insanlar olarak etiketleme çabanıza son verin artık. Elinize bir şey geçmeyecek.

Performansımız maksimum mu, mesleğimizi tam olarak yapıyor muyuz, hayır. Kurum bizi sahiplenmezken, eski işkur memurları sendikalara imd maaşları düşsün diye yalvarırken, etrafımız haset dolu gözlerle açık arayan kötü niyetlerle doluyken, çoğu ilde imdlere masa sandalye bile verilmezken, Antalya'da eğitim olduğunda imdlerin gitmesi gerektiği halde eski memurlar tatil yapmak için giderken, sözleşmelerimizin feshine dair tehditler doluyken, nasıl da maksimum olmaz bizim performans! Ne ayıp ama!!

ya işkura gittim gecen hafta birsey bıldıklerı yok. 4587, 5510,6356... vb bılmak zorunda oldukları kanuları bıel bılmıyorlar. boyle olunca 91,5 olsa ne olur ya? vasıfsız çalışanlar olduktan sonra, o işi bılmedıkten sonra 100 puanla atansa ne olur? ayrıca bir havalarvar bunun yanında azarlamalar kaprisler filan. sanki küçük dağları ebn yarattım havasında. işyeri ziyeretlerıne gelınce UMEM kapsamın işbası egıtıme laınan bır tanıdıgım işyerine gelen gorevlıye işyerinde kendısıne yapılan kotu muameleyı soyleyınce, ses cıkarma şükret, bak hem eğitim alıyorsun hemde 20 tl dyıor. sankı parayı veren kendısı. bu para devletten cıkıyor eğitim veren kurum veya işkur görevlilerinden değil. burada devletın karı istatistiklerden işsizlik oranlarını düşürerek reklam yapmak. iş başı eğitim altında kursiyer alan kurumun karı beleş işçi. kursiyerın karı ise çalıştıgı gunler günde 20 tl. bu işte kimse kimseye bak eğitim alıyorsun birde 20 tl gibi birsey deme luksune sahıp değildir. Ama krumdakıler işsiz insanların yannda egoları baya kabarmıs ve böbürlenmişler ki kendınden gecmısler. bunları da göz onune almak lazım.

Yoksa büyük haksızlık olur.

hangi şube olduğunuda yazarda ınsanlar genelleme yanlışına düştüğünü sanmasınlar :)

A grubu olarak kadroya geçmesi adaletsizce olur. Herkes buna tepki gösterir. A grubu P3 ten atanmıyor