Sorular dağıtılmadığı takdirde merkezi atamadan yanayım. aksi takdirde her hayırlı cumalar di

Çalıştığım yerde personelin bir kısmı kpss ile, bir kısmı ise mülakatlı alımlarla işe girenlerden oluşuyor. Kpssyle atananlar bilgisayarı iyi kullanabiliyorlar, genel kültürleri yüksek, yazışmaları düzgün yapabiliyorlar vs... Ancak mülakatla atananlara baktığımda ise birçok konuda yetersiz olduklarını görüyorum. Hayata sıfırdan başlamış gibiler. En ufak meseleyi bile danışmadan yapamıyorlar. Hatta danışsalar bile çoğu zaman yanlış iş yapıyorlar. Ama suç sadece onların değil. Çünkü onların işe girişinde idareciler tarafından liyakattan ziyade başka kriterler gözetildi. Kpss ile atananların yüksek puan alması, en azından kafalarının çalıştığına karine teşkil ediyor. Ancak bunlar için öyle bir varsayımda da bulunamıyoruz. Çünkü ortada bir sınav başarıları yok.

yeni doldururlar diyecektim yarım kalmış :)

Kısmen katıldım

Kamuda kesinlikle merkezi atamalar kaldirilmalidir. Kpss kisinin memurluga uygun olup olmadigini tek basina olcmemektedir. Kamuda liyakati saglamak icin tum kurumlar sozlu sinav yapmalidir. Su anda kamu kurumlarinda iki lafi bir araya getiremeyen, hesap bilmeyen memurlar var. Memurluk icin kisinin kendini gelistirmis olmasi lazim. Calisan herkes kpssden yuksek alabilir. Ama sadece puan onemli degildir.