Cumhurbaşkanlığı seçimlerinden hemen önce bir torba yasa çıkarıldı. sayın Erdoğan daha Cumhurbaşkanlığı adaylığını ilan etmemişti ve Türkiye Esnaf Sanatkarlar Odasında bir toplantı yapıldı. Bende oradaydım ve bu konuya gündeme getirdim. Bu düzenleme memurların iş güvencesini elinden alan, yargı haklarını elinden alan bir düzenlemeydi. Bizim başımıza bir iş gelse dava açıyoruz ve kazandıktan sonra idare 30 gün içinde uyguluyordu. Düşünülen değişiklikle bu süreyi 2 yıla çıkaran bir düzenleme yapılmak isteniyordu. Buna itiraz ettim, masada seviyeli, bir tartışma yaşandı ve birkaç gün sonra Plan Bütçe Komisyonunda dönemin Adalet Bakanı Bekir Bozdağ?ı gördüm ve kendisi bana problemi düzelttiklerini ifade etti. Tüm devlet memurları kapsamdayken, emniyet mensupları ve daire başkanı ve üstündekileri kapsayan bir düzenleme yapılmıştı. Dolaylı bir iş güvencesini ortadan kaldırma anlayışı vardı o zaman. Daha sonra Anayasa Mahkemesi CHP?nin açtığı dava sonucunda bunu anayasaya uygun bulmadı ve iptal etti. Şu an tüm memurların yargılama durumu aynıdır. Benzeri bir yol şimdi takip edilebilir mi? Yargı hakkımızı yine elimizden alabilirler, bunu hep birlikte göreceğiz. Ben böyle bir düzenleme yapılırsa Anayasa Mahkemesinin yine iptal edeceğini düşünüyorum.

Tabi bu açıklamalarla birlikte bazı köşe yazarları hemen Cumhurbaşkanını destekleyici yazılar yazmaya başladılar. Bu ülkede kraldan çok kralcılar var. Dün bir tane köşe yazarı, ?Anayasadan önce bu 657?yi değiştirmek lazım, bunlar işe başlıyor, ölene kadar iş garantileri var? diyor. Bu yazara sormak lazım, 657?yi hayatın boyunca hiç okudun mu? Disiplin hükümlerini hiç gördün mü? Ben hiç okuduğunu sanmıyorum. Devlet memurlarının hiç öyle hayat boyu garantileri falan yok. Devlet memurlarının hangi şartlarda işten çıkarılabileceğini düzenleyen disiplin hükümleri var. Bunlar zaman zaman çalıştırılıyor, meslekten atılan binlerce memurumuz var. Yani?Hayat boyu garantileri var? yaklaşımları doğru değildir.

Bir diğer yanlış ise devlet memurlarının sayısının çok olduğu ifade ediliyor. Türkiye?de 29 vatandaşa bir memur düşüyor. OECD ülkelerinde ise bu sayı 15 vatandaşa bir memura kadar iniyor. Bazı ülkeler özelinde, mesela Belçika?da 12 vatandaşa bir memur düşüyor. Dağılım olarak bakınca Şanlıurfa?da 43 vatandaşımıza bir memur düşerken, İstanbul?da 41 vatandaşa bir memur düşüyor, OECD ülkelerine bakınca Türkiye?de memur sayısı fazla değildir. İstatistikleri bilmeden öylesine konuşmak doğru değil. 2 milyon 600 bin memur daha istihdam edebilelim ki OECD ülkelerini yakalama şansımız olsun? dedi.

?Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı olduğumdan beri memurun iş güvencesine yönelik tehditleri her alanda dile getiriyorum? diyen Genel Başkanımız İsmail Koncuk, ?İş güvencemizi elimizden almak, yıllardır akıllarının bir kenarında duruyor? dedi.

Sayın Cumhurbaşkanının bu konuda yanlış bilgileri var, Devlet Personel Başkanlığının internet sitesinde yer alan bilgiler var. Sayın Cumhurbaşkanı bu belgeleri incelerse birçok ülkede işçi memur ve farklı statülerinin olduğunu, hatta birçok ülkede Türkiye?den daha fazla iş güvencesinin olduğunu görebilirler. Mesela Hollanda?da, çalışanların yüzde 98?inin hayat boyu garantileri var. Bir çok ülkede bu ve buna benzer şeyler var. Sayın Cumhurbaşkanının doğru bilgilendirilmesi lazım.

Burada bazı yanlış bilgiler var. Sayın Cumhurbaşkanının yaptığı konuşmalarda?İşçi ve memur ayrımını ne zaman ortadan kaldıracağız? Batı bunu halletti, Türkiye?nin de bunu halletmesi gerektiğine inanıyorum. Dünyanın hiçbir yerinde böyle bir ayrım yok? diyor.

KONCUK: MEMURLAR İŞ GÜVENCESİ KONUSUNDA UYANIK OLMALIDIR

KONCUK; Ben 2011 yılında Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı oldum ve o günden bugüne işlediğim ana konulardan birisi?Memurun iş güvencesine dokunmayın? meselesi olmuştur. Yüzlerce konuşma yaptım, TV?ler de anlattım, kitapçık bastırdık ama hala bunu görmeyen memurlarımız var. Hazırlattığımız kitapçıkta Bugün Cumhurbaşkanı olan o dönem Başbakan olan sayın Erdoğan?ın bu konuda farklı yerlerde yaptığı konuşmaları derledik ve 250 bin adet bastırarak dağıttık ama hala bugün acaba böyle bir şey var mı diyen arkadaşlarımız mevcut. Evet böyle bir şey var. Sayın Cumhurbaşkanı 1 Kasım seçimleri öncesi bir konuşmasında, ?Paralel yapıyla mücadele edebilmek için 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu değiştirilmelidir? dedi. Cumhurbaşkanı?nın değişmesini ön gördüğü maddeler bize iş güvencesini sağlayan maddelerdir. Bu anayasanın 128. Maddesini de ilgilendirmektedir. Burada sayın Cumhurbaşkanı seçim öncesinde?Paralel yapıyla mücadele için değişmeli? dedi ama Başbakanlık döneminde yaptığı konuşmalarda var bu kitapçıkta ve defalarca. O tarihlerde bu ülkede paralel yapı diye tanımlanan bir yapı var mıydı? Hayır yoktu. O zaman bugün paralel diye tanımlanan ve kendilerine hizmet hareketi diyen insanlarla Cumhurbaşkanı o dönem dosttu ama 2003 yılında da iş güvencesine yönelik sözler söylemiş. Burada esas amaç paralelle mücadele mi, yoksa kamusal alanda köklü bir değişiklik yaparak işimize gelmeyen insanları kapı dışarı koyma düşüncesi mi? Ben ikinci şıkkı daha geçerli buluyorum. Bu mesele sayın Cumhurbaşkanı?nın aklının bir tarafında var, bunu hayata geçirme arzusu içerisindedir. Bu yapılabilir mi? Anayasanın 128. maddesindeki?Devletin asli ve sürekli işleri devlet memuru eliyle yapılır? tanımın değiştirilmesi gerekir. Peki şu andaki iktidarın Milletvekili sayısı 317, bu sayı değiştirmeye yetmez. Diğer siyasi partilerin desteği ile referandum ya da değişim olabilir.