Geçtiğimiz dönemki davalardan farklı olarak bu kez İlgili Yönetmelik de dava konusu olmuş ve neticesinde Yönetmeliğin 9. maddesi iptal edilmiştir. Bu maddede yer alan;

Yukarıdaki madde ve kapsamı değerlendirildiği zaman MEB?in 2009 Ağustos döneminden önceki yanlı ve anlamsız uygulamaları son Danıştay kararı ile birlikte geri dönmesini imkansız hale gelmiştir. Yine bu karar ile Öğretmenlik atamalarında bazı kriterlerin var olduğu açıkça belirtilmiştir. Bu yolda yıllardır mücadele eden Eğitim fakültesi mezunları ile açıktan atama bekleyen öğretmen adayları haklarını yargı yoluyla almış bulunmaktadır. Yine bu olay hak arama mücadelesinin en parlak örneklerinden biri olarak tarihteki yerini alacaktır.

MADDE 8- (1) Bakanlıkça her yıl ilgili mevzuatı uyarınca atama izni alınan öğretmen kadrolarına başvuruda bulunacaklar arasından genel ve özel şartları taşıyanlar ;

3) Vakıf veya özel üniversitelerde görev yapanlardan Bakanlığa bağlı resmi eğitim kurumlarına aday öğretmen olarak ilk defa atanacaklar,

ç) Açıktan atama: Bakanlık ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarının eğitim öğretim hizmetleri sınıfı öğretmen kadrolarında adaylığı kaldırıldıktan sonra ayrılanlardan tekrar atanmak isteyenler ile yüksek öğretim kurumlarında en az iki yıl süreyle öğretim üyesi, öğretim görevlisi, okutman, uzman ve araştırma görevlisi olarak çalışmış olanlardan asil öğretmen olarak atanacaklar,

Söz konusu mahkeme kararına ulaşmak için tıklayınız..

MEB Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 9. Maddesi İptal Edildi.

e) Kurumlar arası yeniden atama: Kamu kurum ve kuruluşlarının eğitim ve öğretim hizmetleri sınıfı öğretmen kadrolarında adaylığı kaldırılmış olanlardan halen kamu kurum ve kuruluşlarının eğitim öğretim hizmetleri sınıfı veya diğer hizmet sınıflarında görevli olanlardan yeniden öğretmenliğe atanacaklar,

2) Özel öğretim okullarında görev yapanlardan Bakanlığa bağlı resmi eğitim kuramlarına asil veya aday öğretmen olarak ilk defa atanacaklar,

c) Kurumlar arası ilk atama: Kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında Devlet memuru olarak çalış anlardan sınıf değişikliği yoluyla aday öğretmen olarak atanacaklar,

d) Kurum içi yeniden atama: Bakanlığın eğitim ve öğretim hizmetleri sınıfı öğretmen kadrolarında adaylığı kaldırıldıktan sonra bu sınıf dışındaki kadrolarda görevli olanlar ile ilköğretim müfettişi ve ilköğretim müfettiş yardımcılarından yeniden öğretmenliğe atanacaklar,

5) Kamu kurum ve kuruluşlarında kanun veya kanun hükmünde kararnameler kapsamında sözleşmeli memur statüsünde çalışanlardan aday öğretmen olarak ilk defa atanacaklar.

Milli Eğitim Bakanlığı?nın öğretmen atamalarında dayanak olarak kullandığı ve öğretmen sınıflandırmalarını ve atanma şartlarını belirlediği MEB Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği?nin bazı maddelerinin önce yürütmesinin durdurulması sonrada iptal edilmesi için www.memurogretmenler.com sitesinin öncülüğünde Ali Topal isimli öğretmen adayı tarafından Danıştaya açılan ve Danıştay 12. Dairesinde görülen ve Adli tatil nedeniyle nöbetçi mahkeme tarafından verilen karar ile 9. Maddesinin Yürütmesi durduruldu.

?Sınav muafiyeti

MADDE 9 - (1) Bu Yönetmeliğin 8 inci maddesinin birinci fıkrasının bendi hariç diğer atama çeşitleri kapsamında başvuruda bulunanlardan Kamu Personel Seçme Sınavına katılma şartı aranmaz.?

f) Açıktan ilk atama: Kamu kurum ve kuruluşlarında Devlet memuru olarak çalışmakta iken adaylıklarının kaldırılmasından sonra görevlerinden ayrılanlardan aday öğretmen olarak atanacaklar,

İfadenin yüyütmesi durdurulmuştur. Söz konusu 8. madde ise şu şekildedir;

1) Bakanlığa bağlı eğitim kurumlarındaki öğretmen kadrolarına ilk defa aday öğretmen olarak atanacaklar,

Geçtiğimiz yıllarda MEB?in Kadrolu Devlet Memuru olarak çalışanlar ile Öğretmen veya Memur iken görevinden ayrılmış olanların KPSS puanıyla başvurularını kabul etmeyen ve açıktan atama, kurumlararası nakil gibi farklı atama türü şeklinde sınıflandırıp kadrolu atama için ayrılmış kontenjanın %1 gibi bir kısmını hizmet süresi üstünlüğü esas alınmak suretiyle başka herhangi bir kriter gözetmeksizin diğer atama türlerine ayırması bu durumda olan öğretmen adayları için infiale sebep olmuştu.

En sonunda şubat ayındaki Öğretmen atamalarında bu kez kılavuzla birlikte MEB Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 7/1-f, 8/1-f, 9. ve 14/1-d maddelerinin yürütmesinin durdurulması için Ali Topal adlı öğretmen adayı tarafından Danıştay?a dava açılmıştır.

bu atama çeşitlerinden durumlarına uygun olan atama çeşidi kapsamında öğretmenliğe atanırlar. ?

a) İlk atama: Kamu Personel Seçme Sınavına katılan ve bu sınavlarda Bakanlıkça belirlenen taban puan ve üzerinde puan alanlar arasından gerekli diğer şartları da taşımaları kaydıyla;

Ramsess hocam bu ne anlama geliyor simdi, yani biz aciktan atama bekleyenlerin sansimi dondu artik. Eger kastedtigin kpss hakki ise bu bence hicde sevinilecek haber degil. Ne yani biz bunca sene elimizden alinan hakkimiz icin verdigimiz mucadele sonunda ala ala kpss hakkimi elde ediyoruz. Kusura bakma ama aciktan atama forumunda bunu biraz aciklar misin?

MEB aleyhine açtıkları davalarla önce Sözleşmeli Öğretmenliğe başvuru hakkını kazanan, ardından da 2008 Başvuru ve Atama Kılavuzuna açtıkları davalar ile 2008 Öğretmen Adayları İiçn Başvuru ve Atama Kılavuzunun Açıktan Atama başlıklı maddelerinin Danıştay nezdinde Yürütmesinin durdurulmasını sağlayarak Açıktan Atama bekleyenlerin KPSS puanıyla Kadrolu Öğretmenliğe başvurusunun önündeki büyük bir engeli aşmışlardı.

?Atama işlemleri

Bu karar yeni hocam, nasıl uygulanacağını önümüzdeki yıl ki kılavuzda görürüz muhtemelen.

b) Kurum içi ilk atama: Bakanlık merkez ve taşra teşkilatında eğitim ve öğretim hizmetleri sınıfı dışındaki hizmet sınıflarında görev yapanlardan sınıf değişikliği yoluyla aday öğretmen olarak atanacaklar,

4) Bakanlık veya diğer kamu kurum ve kuruluşlarında aday Devlet memuru olarak çalışmakta iken görevden ayrılanlar ile öğretmen olarak görevli iken adaylık döneminde başarısız olmaları nedeniyle görevine son verilenlerden aday öğretmen olarak atanacaklar,