ben hiç duymadım sydv de işten çıakrılan. genelde kendileri bırakıyor daha iyi yere atanınca filan. ama bu ülkede hayatını garanti altına almazsın. ne olacağı belli olmaz ülkede. ama senin düşündüğün kadar kötü değil işten çıkarılma işi filan.

sydv deki memur yan gelirler toplam 2600 lira civarı maaş alıyo tabiki sydv daha iyi ama tayin hakkı

yanıt vermek isterdim ama sydv kazandım bende bilmiyorum

sydv de işten çıkarılma riski yok mu?yüz kızartıcı suç olmadıkça çıkartılamıyorlar mı?

gün gelir hükümet değişir, gün gelir küçülmeye gidilir bu sözleşmeliler adına tehlike oluşturmaz mı?özel işten çıkarak yaklaşık 1 yılımı bu sınava verdim. işsiz kalıp iş aramamak için. hayatımı garanti altına almak için.

Bende sydv kazandım yeni. maaş daha yüksek. 2.500 civarları alacaksın ama düz memurda 2 civarı

hacı nyi soruyosun tam olarak. eğer merak ettiğin kafalarına göre işten çıakrılmak ise öyle birşey söz konusu değil. özel sektör değil orası. eğer işini yaparsan çok fazla sorun çıkarmaz isen kimse seni göndermez. velev ki öyle bile olsa çokta sıkıntı değil. 657 ye tabii iken sözleşmeli olman bişeyi değiştirmez memursun sonuçta. hiçbi çekincen olmasın.

Arkadaşlar Sydv başvursu yapmadan önce memur olan ya da bu konuda bilgisi olan birileri yardımcı olursa sevinirim. Maddi - manevi hangisinin getirisi ve sosyal hakları daha avantajlı, Sydv memuru olmak mı, yoksa bekleyip Kasım ya da Haziran ayında yapılacak düz memuruk veya 4001 alımlarını mı beklemek gerekli? Maaşları ve kurumlar arası geçiş avantajları, aynı zamanda sosyal hakları da işin içine koyarsak hangisi mantıklı? Lütfen yardım...