Sınav belgelerinin saklanması

1) En az lise veya dengi okul mezunu olmak,

4) Kimya, tekstil, gıda, petrol, fizik mühendisi olarak ya da kimyager kadrosunda en az beş yıl çalışmış olmak.

2) Son sicil notu olumlu olmak kaydıyla son üç yıllık sicil notu ortalaması 76 puandan aşağı olmamak,

b) Programcı kadrosuna atanabilmek için;

Sekreter 312 3068661 8661

ADI VE SOYADI : ÜNVANI KOD: HARİCİ: DAHİLİ: FAKS:

3) Gümrük müdür yardımcısı, gümrük muhafaza müdür yardımcısı, personel müdür yardımcısı,

Dayanak

a) Aynı hizmet grubundaki alt görev grubunun kendi içinde kalmak kaydıyla, sınav yapılmaksızın ilgili personelin isteği ve atanılacak kadronun gerektirdiği özellikleri taşımak şartıyla diğer görevlere atama yapılabilir.

MADDE 15? (1) Görevde yükselme sınavı, görevde yükselme eğitim programının tamamlanmasından itibaren, unvan değişikliği sınavı ise ilan tarihinden itibaren bir ay içinde Müsteşarlık tarafından Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığına, Milli Eğitim Bakanlığına veya yükseköğretim kurumlarından birisine yazılı usulde yaptırılır.

4523 - Matematik ve İstatistik lisans programından mezun olmak.

h) Sınav Kurulu: Açılacak olan görevde yükselme eğitim ve sınavları ile unvan değişikliği sınavlarına ilişkin çalışmaları yürütmek üzere atamaya yetkili amirin onayı ile kurulacak kurulu,

Özelleştirilen kuruluşlardan atama

Selma YAMANER Sekreter 312 3068776 8776

Uzman 312 3068168 8168

Sınav kurulu ve görevleri

e) Sınava ilişkin diğer işlemleri yürütmek.

Erdem ÖZTÜRK 312 3068763 8763

GEÇİCİ MADDE 1? (1) Tasfiye İşleri Döner Sermaye İşletmeleri Genel Müdürlüğünün Müsteşarlığa bağlandığı 17/4/2007 tarihinden önce bu birimde ve döner sermaye teşkilatında geçen hizmet süreleri Gümrük Müsteşarlığında geçmiş sayılır.

ı) Çözümleyici kadrosuna atanabilmek için;

4) Gemi adamı, şoför, koruma ve güvenlik görevlisi veya destek hizmetleri grubu kadrolarının herhangi birinde çalışıyor olmak.

Gümrük Atama Şb.(2. Şube) :

(2) Unvan değişikliği sınavı, birinci fıkranın ve bendinde belirtilen konulardan yapılır.

c) Muhafaza memuru kadrosuna atanabilmek için; erkeklerde en az 1.72 cm, bayanlarda ise en az 1.65 cm boyunda olmak ve hastanelerden?Yurdun her yerinde görev yapabilir ve silah kullanabilir? ibareli sağlık raporu almak.

Resmi Gazete

e) Hizmet süresi: 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinin bendi hükümleri çerçevesinde fiilen çalışılan süreler ile muvazzaf askerlikte geçen süreleri,

c) Hizmet birimi: Gümrük Müsteşarlığı merkez, taşra ve döner sermaye teşkilatı hizmet birimlerini,

c) Devlet teşkilatı ile ilgili mevzuat,

Sınav sonuçlarının duyurulması ve itiraz

Gümrükte memur, muayene memuru ve gümrük muhafaza memur olmak için gerekli şartlar aşağıdaki gibidir.

3) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.

3) Muayene memuru, muhafaza memuru, memur, muamele memuru, ambar memuru, veznedar, satış memuru, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni kadrolarının herhangi birinde veya yönetim veya araştırma grubu kadrolarında ya da unvan değişikliğine tabi kadrolarda çalışıyor olmak,

(3) Sınav kurulunun görevleri şunlardır:

d) Hizmet içi eğitim: Müsteşarlıkça düzenlenecek olan hizmet içi eğitimi,

2) Kaptan ve makinist olarak atanabilmek için, yapacağı görevle ilgili yeterlik belgesine sahip olmak,

Nurol ÖZKAN 312 3068762 8762

d) Haberleşme teknisyeni, teknisyen, kaptan ve makinist kadrolarına atanabilmek için;

d) Türkçe dil bilgisi ve yazışmayla ilgili kurallar,

Kazanılmış haklar

4) Gümrük müdür yardımcısı, gümrük muhafaza müdür yardımcısı, personel müdür yardımcısı ve uzman kadrolarının herhangi birinde en az iki yıl veya gümrük muhafaza müdürü kadroları için bölge amiri kadrosunda en az dört yıl ya da döner sermaye teşkilatı şube müdürü kadroları için döner sermaye teşkilatında şef kadrosunda en az beş yıl çalışmış olmak.

Unvan değişikliği suretiyle atanacaklarda aranacak özel şartlar

ç) İdari Hizmetler Grubu:

3068796 8796

Başarı notu

3) Bilgisayar dalında lisans diplomasına sahip olanların en az sekiz yıl, diğer fakülte veya yüksek okulların lisans programlarını bitirenlerin en az on yıl hizmeti olmak,

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

(4) Görevden uzaklaştırılan personelin sınavı kazanması halinde atamaları göreve iade edildikten sonra, ücretsiz izinde bulunanların atamaları ise istemleri üzerine ücretsiz izni kesmesi halinde veya ücretsiz iznin bitimi tarihinde yapılır.

4479 - Uluslararası Ticaret lisans programından mezun olmak.

Bekir DURUSOY 312 3068763 8763

VHKİ 312 3068169 8169

MADDE 19? (1) Sınavlarda başarı gösterenlerin sınavla ilgili belgeleri ilgililerin özlük ve sicil dosyalarında, başarı gösteremeyenlerin belgeleri ise bir yıldan az olmamak üzere Personel Dairesi Başkanlığınca saklanır.

4) Şube müdürü, gümrük müdürü, gümrük muhafaza müdürü veya personel müdürü kadrolarının herhangi birinde en az iki yıl çalışmış olmak.

a) Unvan değişikliği sınavında başarılı olmak,

4513 - Matematik lisans programından mezun olmak.

MADDE 8? (1) Görevde yükselme suretiyle yapılacak atamalarda aşağıdaki özel şartlar aranır;

GEÇİCİ MADDE 2? (1) Bu Yönetmeliğin uygulanmasında, 15/3/1999 tarihli ve 99/12647 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmeliğin Resmi Gazete?de yayımlandığı 18/4/1999 tarihinde iki yıllık yüksek öğrenim mezunu olup görevde bulunanlar; diğer koşullara sahip oldukları takdirde, dört yıllık yüksek öğrenim mezunu kabul edilirler.

5) 10/6/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunda belirtilen şartlar ile 7/10/2004 tarihli ve 25606 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun Uygulanmasına İlişkin Yönetmeliğin 18 inci maddesinde belirtilen sağlık şartlarını taşımak.

1) Uzman,

4) Son üç yılını Müsteşarlıkta çalışmış olmak kaydıyla en az beş yıl hizmeti bulunmak,

Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliğine İlişkin Esaslar

İKİNCİ BÖLÜM

Sekreter 312 3068563 8563 3068565

Sınavı kazananların atanması

2) Gümrük muhafaza müdürü kadrolarına atanabilmek için hastanelerden?Yurdun her yerinde görev yapabilir ve silah kullanabilir? ibareli sağlık raporu almak,

4525 - İstatistik veya İstatistik ve Bilgisayar Bilimleri lisans programından mezun olmak.

VHKİ 312 3068067 8067

Müsteşarlık Makamı Telefon Numaraları

5) Çözümleyici kadrosunda en az üç yıl ya da programcı, istatistikçi veya mühendis kadrolarının herhangi birinde en az beş yıl çalışmış olmak,

2) Şube müdürü, gümrük müdürü, gümrük muhafaza müdürü, personel müdürü,

(3) Düzenlenecek eğitim programında bendinde belirtilenlere ilişkin verilecek olan eğitimin ağırlığı % 60?tır.

4481 - Uluslararası İşletme, Uluslararası İşletmecilik veya Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik lisans programından mezun olmak.

Hizmet grupları arasında geçişler

(4) Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun Uygulanmasına İlişkin Yönetmeliğin 18 inci maddesinde belirtilen sağlık şartlarını kaybeden Koruma ve Güvenlik Görevlileri önceki unvanlarına, bunun mümkün olmaması halinde durumlarına uygun diğer kadrolara atanırlar. Sağlık şartlarını kazananlar eski unvanlarına yeniden atanabilirler.

VHKİ 312 3068161 8161

3068790 8790

Şef V. 312 3068165 8165

(3) Bu Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihte en az dört yıllık eğitim veren fakülte veya yüksekokul mezunu olanlardan 5 inci maddenin ikinci fıkrasının bendi ile bendinin (1) numaralı alt bendinde sayılan kadrolara atanacaklarda, 6 ve 8 inci maddelerde belirtilen öğrenime ilişkin bölüm şartı aranmaz.

Sayı : 27243

(2) Sınavda aranan şartları son müracaat tarihi itibariyle taşımadıkları halde görevde yükselme veya unvan değişikliği sınavına girip başarılı olanların sınavları geçersiz sayılır ve bu sonuca dayanılarak atama yapılmaz. Atama yapılmış olsa dahi iptal edilir.

1) Fakültelerin, yüksekokulların veya sağlık meslek liselerinin hemşirelik bölümü mezunu olmak.

Yürürlük

4) Çözümleyici, şef, kısım amiri, muayene memuru, muhafaza memuru, memur, muamele memuru, ambar memuru, ayniyat saymanı, veznedar, satış memuru, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni kadrolarının herhangi birinde veya unvan değişikliğine tabi kadrolarda çalışıyor olmak.

Kapsam

VHKİ 312 3068068 8068

1) Memur, muamele memuru, ambar memuru, veznedar, satış memuru, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni,

(2) Görevde yükselme eğitim programı, 14 üncü maddenin , , , , , ve bentlerinde yer alan ders konularında en az 30, bendinde yer alan ders konusunda en az 45 saat olmak üzere toplam en az 75 saat olacak şekilde düzenlenir.

1) Üniversitelerin yapacağı görevle ilgili bölümlerinden mezun olmak,

e) Hemşire kadrosuna atanabilmek için;

Hizmet süreleri

MADDE 1? (1) Bu Yönetmeliğin amacı; liyakat ve kariyer ilkeleri çerçevesinde, hizmet gerekleri ve personel planlaması esas alınarak Gümrük Müsteşarlığında görev yapan personelin görevde yükselme ve unvan değişikliğine ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.

ç) Hizmet grupları: Benzer veya eşit düzeydeki görevlerin gruplandırılması ve gruplar içerisindeki alt hizmet gruplarının sıralanmasını,

MADDE 5? (1) Bu Yönetmelik kapsamında görevde yükselme ve unvan değişikliğine tabi kadrolar aşağıda belirtilmiştir.

MADDE 28? (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Gümrük Müsteşarlığının bağlı olduğu Bakan yürütür.

3) En az dört yıllık eğitim veren hukuk, siyasal bilgiler, iktisadi ve idari bilimler, iktisat, işletme, maliye, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler fakülte, yüksekokul veya bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak veya en az dört yıllık yüksek öğrenimden sonra bu alanlarda lisansüstü eğitim görmüş olmak,

1) Yapacağı görevle ilgili en az iki yıl süreli teknik eğitim veren yüksek okul mezunu olmak.

i) Üst görev: 3046 sayılı Kanunda belirtilen hiyerarşik kademeler çerçevesinde daha üst hiyerarşi içindeki görevleri,

(2) 4046 sayılı Kanun gereğince Müsteşarlığa tahsis edilen Araştırmacı kadrolarına sadece, Devlet Personel Başkanlığının teklifi üzerine atama yapılabilir.

(2) Sınava katılanlar, sınav sonuçlarına gerekçelerini belirtmek suretiyle yazılı olarak itiraz edebilirler. İtirazlar, sınav sonuçlarının yazılı olarak tebliğ edildiği tarihten itibaren en geç beş iş günü içinde bir dilekçe ile sınav kuruluna iletilmek üzere Personel Dairesi Başkanlığına yapılır. Sınav kurulu itirazın intikalinden itibaren en geç onbeş iş günü içinde itirazla ilgili işlemleri sonuçlandırarak sonucunu ilgiliye yazılı olarak bildirir.

1) Yapacağı görevle ilgili en az iki yıl süreli eğitim veren yüksek okul mezunu olmak.

ç) Sınav sonuçlarını ilan ederek ilgililere duyurmak,

c) Müsteşarlıkta Avrupa Birliği uzmanı, gümrük uzmanı, kontrolör, iç denetçi, gümrük müfettişi, ana hizmet birimlerinde daire başkanı olarak görev yapan veya daha üst görevlerde bulunanların bu Yönetmelikte sayılan kadrolara görevin gerektirdiği nitelikleri taşımak kaydıyla atanmalarında, ilgili hizmet gruplarındaki çalışma ve sınav şartı aranmaz.

Ali NURAL Müsteşar Yrd. 3118658 3068765

2) En az lise veya dengi okul mezunu olmak,

4431 - İşletme, İşletmecilik, İş İdaresi, İş İdaresi ve İktisat, İşletme-Ekonomi, İşletme-İktisat lisans programlarının birinden mezun olmak.

MADDE 12? (1) Atama yapılacak kadroların unvanı, sayısı, derecesi, atama yapılacak yerler, sınav konuları, sınav tarihi ve sınav yeri eğitim tarihinden en az bir ay önce, unvan değişikliği sınavında ise sınavdan en az bir ay önce, eğitimin yeri ve tarihi ise eğitime katılacaklara en az onbeş gün önce Personel Dairesi Başkanlığınca ilan edilerek duyurulur.

Gümrük Muhafaza Atama Şb.(3. Şube) :

Görevde yükselme eğitimi

Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları

c) Sınavı yapacak kurumlara bildirilmek üzere yazılı sınav konularının kapsamına giren ve yazılı sınavlarda sorulacak soruların konularını belirlemek,

1) Gümrük ve muhafaza başmüdürü ve yardımcısı ile işletme bölge müdürü,

MADDE 18? (1) Sınav sonuçları, sınavın sonuçlandığı tarihten itibaren en geç onbeş gün içerisinde Müsteşarlık web sayfasında yayımlanmak suretiyle ilan edilir ve sınava katılan personele tebliğ edilmek üzere birimine ayrıca yazılı olarak bildirilir.

ç) Laborant kadrosuna atanabilmek için;

Gümrükte memur, muayene memuru ve gümrük muhafaza memur olmak için gerekli şartlar aşağıdaki gibidir. Fakat 30 mayıs 2009 da cıkan GÜMRÜK MÜSTEŞARLIĞI PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME VE

Yürütme

4) Kısım amiri kadrosunda en az iki yıl çalışmış olmak.

a) Son sicil notu olumlu olmak kaydıyla son üç yıllık sicil notu ortalaması 76 puandan aşağı olmamak,

c) Bilgi işlemde görevli şube müdürü kadrosuna atanabilmek için;

Yönetmelikte hüküm bulunmayan haller

b) Gruplar arası görevde yükselme niteliğindeki geçişler ve alt gruptan üst gruplara geçişler, görevde yükselme eğitimi ve sınavına tabidir. Ancak personelin isteği üzerine Müsteşarlıkta daha önce bulunulan görevler ile bu görevlerle aynı düzey görevlere veya alt görevlere, görevde yükselme eğitimi ve sınavına tabi tutulmadan atama yapılabilir.

Sekreter 312 3068660 8660

b) Atatürk ilkeleri ve inkılap tarihi, ulusal güvenlik,

MADDE 23? (1) Bu Yönetmelik kapsamına giren unvanları ilgili mevzuatları uyarınca kazananların hakları saklıdır.

4421 - Ekonomi, İktisat, İş İdaresi ve İktisat, İşletme-Ekonomi, İşletme-İktisat lisans programlarının birinden mezun olmak.

e) Halkla ilişkiler ve davranış kuralları,

2) Üniversitelerin en az dört yıllık eğitim veren fakülte veya yüksekokullarının matematik, istatistik, fizik, bilgisayar, elektrik ve elektronik lisans veya mühendislik bölümlerinden mezun olmak,

312 3112179

(3) Personel Dairesi Başkanlığınca, görevde yükselme eğitimine veya unvan değişikliği sınavına katılma talebinde bulunan personelin durumu değerlendirilerek görevde yükselme eğitimine veya unvan değişikliği sınavına katılma şartlarını taşıyan ve taşımayan personele ait liste Müsteşarlık web sayfasında yayımlanarak ilan edilir. Ayrıca, ilgili personele yazılı tebliğ edilmek üzere birimine gönderilir.

ı) Unvan değişikliği: En az ortaöğretim düzeyinde mesleki veya teknik eğitim sonucu ihraz edilen unvanlara ilişkin görevlere yapılan atamaları,

Öğrenim düzeyi

i) Bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, memur, muamele memuru, ambar memuru, veznedar ve satış memuru kadrolarına atanabilmek için;

(4) Sınav kurulunun sekretarya işlemleri Personel Dairesi Başkanlığınca yürütülür.

4423 - Ekonomi ve Finans lisans programından mezun olmak.

6003 - Erkek Adaylar İçin Muvazzaf Askerlik Çağına Gelmemiş Veya Askerlik Çağına Gelmiş İse Muvazzaf Askerlik Hizmetini Yapmış Veya Muaf Veya Erteletmiş Veya Yedek Sınıfa Geçirilmiş Olmak

Personel Dairesi Başkanlığı Telefon Numaraları

2) Üniversitelerin kimya, tekstil, gıda, petrol, fizik mühendisliği bölümlerinden ya da kimya lisans bölümünden mezun olmak,

h) Araştırmacı kadrosuna atanabilmek için;

Görevde Yükselme Eğitimine İlişkin Esaslar

MADDE 13? (1) Görevde yükselme eğitimine katılacakların sayısı atama yapılacak boş kadro sayısının üç katını geçemez. Üç katından az istekli bulunması halinde durumu uygun olan bütün personelin eğitime alınması sağlanır. Başvuru sayısının boş kadro sayısının üç katından fazla olması durumunda, Ek-1 Değerlendirme Formunda belirtildiği şekilde puanlama yapılmak suretiyle, toplam puanı en fazla olandan başlamak üzere atama yapılacak boş kadro sayısının üç katı kadar personel belirlenerek eğitime alınır. Puanların eşitliği halinde ise sırasıyla hizmet süresi fazla ve son sicil notu yüksek olan tercih edilir.

d) Destek Hizmetleri Grubu: Teknisyen yardımcısı, aşçı, kaloriferci, dağıtıcı, bekçi, hizmetli.

ğ) Müsteşarlık: Gümrük Müsteşarlığını,

2) Gümrük muhafaza müdür yardımcısı kadrolarına atanabilmek için hastanelerden?Yurdun her yerinde görev yapabilir ve silah kullanabilir? ibareli sağlık raporu almak,

j) Gemi adamı kadrosuna atanabilmek için;

2) En az iki yıllık yüksek okul mezunu olmak,

b) Aynı düzey görev: Hiyerarşi, görev, yetki ve sorumluluk açısından aynı grupta ya da grup içinde alt gruplar olması halinde aynı alt grupta gösterilen görevleri,

MADDE 16? (1) Bu Yönetmelik uyarınca yapılacak olan yazılı sınavlar, atamaya yetkili amirin görevlendireceği en az daire başkanı düzeyinde bir üyenin başkanlığında, Personel Dairesi Başkanlığından görevlendirilecek üyenin de katılımıyla, beş asil ve en az üç yedek üyeden oluşan bir sınav kurulu tarafından yürütülür. Asil üyenin bulunmadığı hallerde sırasıyla yedek üyeler katılır. Kurul en az şube müdürü düzeyindeki personelden oluşur.

MADDE 14? (1) Görevde yükselme eğitimi aşağıdaki konuları kapsar:

7327 -

UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİ nin 26 maddesinin 6. fıkrasının a beninde göre (6) Muayene memuru ve muhafaza memuru kadrolarına açıktan atama suretiyle yapılacak atamalarda aşağıdaki şartlar aranır.

Görevde yükselme eğitimi ve unvan değişikliği sınavı konuları

(5) Muayene memuru, muhafaza memuru, koruma ve güvenlik görevlisi kadrolarına diğer kamu kurum ve kuruluşlarından ve kurum içinden naklen atama yapılamaz.

5) Şef, kısım amiri.

4427 - Ekonometri lisans programından mezun olmak.

3) Yapacağı görevle ilgili yeterlik belgesine sahip olmak,

Görevde yükselme eğitimine veya unvan değişikliği sınavına katılacak personelin belirlenmesi

BİRİNCİ BÖLÜM

c) Bilgi İşlem Hizmetleri Grubu:

Yürürlükten kaldırılan yönetmelik

MADDE 4? (1) Bu Yönetmelikte geçen;

(2) Sınavlar yalnızca sınav açılan birim ve görev için geçerlidir.

ç) Laboratuarlarda görevli şube müdürü kadrolarına atanabilmek için;

4) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığınca yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az düzeyinde veya ya da sınavından veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından en az Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı düzeyine eşit puan aldığını belgelemek.

ifade eder.

4) Bölge amiri kadrosunda en az bir yıl ya da şef, muayene memuru, çözümleyici, programcı, ayniyat saymanı veya araştırmacı kadrolarının herhangi birinde en az üç yıl çalışmış olmak.

MADDE 2? (1) Bu Yönetmelik, Gümrük Müsteşarlığı merkez, taşra ve döner sermaye teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olarak görev yapan personelden görevde yükselme suretiyle asaleten atanacaklar ile en az ortaöğretim düzeyinde mesleki ve teknik eğitim sonucu ihraz edilen unvanlara unvan değişikliği suretiyle asaleten atanacak personeli kapsar.

Başbakan Yardımcısı 312 3112000 3068665

Özel Kalem Müdürlüğü

Toplantı salonu 312 3068462 8462

1) Yüksekokulların bilgisayar programcılığı bölümü mezunu olmak veya en az dört yıllık eğitim veren fakülte veya yüksekokulların matematik, istatistik, fizik, bilgisayar, elektrik ve elektronik lisans veya mühendislik bölümleri mezunu olup, Milli Eğitim Bakanlığı onaylı bilgisayar programcılığı sertifikasına sahip olmak,

2- Temel hak ve ödevler,

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

2) Müsteşarlıkta en az üç yıl hizmeti olmak,

MADDE 25? (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile 99/12647 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik hükümleri uygulanır.

4) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığınca yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az düzeyinde veya ya da sınavından veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından en az Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı düzeyine eşit puan aldığını belgelemek,

GÜMRÜK MÜSTEŞARLIĞI PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME VE

görüldüğü üzere gıda kimya makine maden tekstil elektirik ve elektironik bölümü mezunları ösym ye verilen listedede yoktur.. Neden böyle nedenmühendislerin her zaman olduğu gibi hakkı yeniyor.. En iyi yerler bitirildiği halde devletin her kurumunda haksızlığa uğruyoruz iş kapılarımız neden bir bri kapanıyor.. Arkadaslar lütfen haklarımıza sahip çıkalım..

(6) Muayene memuru ve muhafaza memuru kadrolarına açıktan atama suretiyle yapılacak atamalarda aşağıdaki şartlar aranır.

(2) Unvan değişikliği sınavına, sınav ilanında belirtilen şartları taşıyanlardan müracaat eden bütün personelin katılması sağlanır.

a) Gümrük ve muhafaza başmüdürü ile işletme bölge müdürü kadrolarına atanabilmek için;

f) Şef kadrosuna atanabilmek için;

MADDE 21? (1) Bu Yönetmeliğin 5 inci maddesinde düzenlenmiş olan hizmet grupları arasındaki geçişler aşağıdaki esaslar çerçevesinde yapılır;

2) En az dört yıllık eğitim veren fakülte veya yüksek okul mezunu olmak,

4) Müsteşarlıkta en az üç yıl hizmeti olmak,

Görevde yükselme sınavına tabi olmadan yapılacak atamalarda aranacak şartlar

4425 - Ekonomi-Yönetim Bilimleri Programları lisans programından mezun olmak.

2) En az dört yıllık eğitim veren fakülte veya yüksekokulların matematik, istatistik, fizik, bilgisayar, elektrik ve elektronik veya mühendislik bölümlerinden mezun olmak,

1) Bilgisayar işletmeni ve veri hazırlama ve kontrol işletmeni kadrolarına atanabilmek için, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak ile Milli Eğitim Bakanlığınca veya üniversitelerce düzenlenen ve hizmet içi eğitim niteliğinde olmayan bilgisayar kursunu bitirdiğine ilişkin sertifika veya yükseköğrenimde bilgisayar eğitimi aldığına dair transkript sahibi olmak veya bilgisayar işletmeni olarak atanabilmek için Müsteşarlıkça ya da diğer kamu kurum ve kuruluşlarınca düzenlenen bilgisayar işletmeni kursunda, veri hazırlama ve kontrol işletmeni olarak atanabilmek için Müsteşarlıkça ya da diğer kamu kurum ve kuruluşlarınca düzenlenen bilgisayar kursunda başarılı olmak,

4) Bölge amiri,

Atama yapılacak kadroların ilanı ve müracaat şekli

3) Şoför, koruma ve güvenlik görevlisi.

ğ) Uzman kadrolarına atanabilmek için;

b) Merkez teşkilatı şube müdürü kadrosuna atanabilmek için;

b) Atanacağı yıl itibariyle 30 yaşını doldurmamış olmak,

Şube Müdürü 312 3068460 8460

(2) Görevde yükselmeye tabi kadrolar;

Hayati YAZICI Devlet Bakanı ve

a) Atanılacak görevin niteliğine göre görevde yükselme eğitiminin konularını, süresini, bu Yönetmelikte belirtilen süreyi dikkate alarak tespit etmek,

Şube Müdürü 312 3068266 8266

1- Genel esaslar,

Sadece muhafaza için

4475 - Uluslararası Ticaret ve Finansman lisans programından mezun olmak.

MADDE 22? (1) 24/11/1994 tarihli ve 4046 sayılı Özelleştirme Uygulamaları Hakkında Kanunun 22 nci maddesi hükümlerine göre Müsteşarlığa yapılacak ilk atamalarda bu Yönetmelik hükümleri uygulanmaz.

g) Eğitim programında ayrıntılı olarak belirtilecek olan atama yapılacak görevin alanı ve niteliği ile ilgili konular.

MADDE 3? (1) Bu Yönetmelik, 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, 2/7/1993 tarihli ve 485 sayılı Gümrük Müsteşarlığı Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname, 15/3/1999 tarihli ve 99/12647 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik hükümlerine dayanılarak hazırlanmıştır.

Hizmet grupları

1) Yapacağı görevle ilgili en az lise dengi mesleki veya teknik eğitim veren okullardan mezun olmak,

Aşağıda yönetmeliğide göderdim?Arayalım sayın büyüklerimzi bu konuyu düzeltsinler?

Fatma YENİCE Sekreter 312 3068770 8770

Kezban AKDOĞAN Sekreter 312 3068760 8760

1) Hastanelerden?Yurdun her yerinde görev yapabilir ve silah kullanabilir? ibareli sağlık raporu almak,

MADDE 10? (1) Unvan değişikliğine tabi kadro ve unvanlara yapılacak atamalarda aşağıdaki özel şartlar aranır;

4459 - Maliye veya Maliye-Muhasebe lisans programından mezun olmak.

Başbakanlık ?tan:

VHKİ 312 3068261 8261

MADDE 11? (1) Görevde yükselme sınavına girecek olanlara, atanmak istedikleri kadroya yönelik olarak sınavdan önce görevde yükselme eğitimi verilir.

Görevde yükselme suretiyle atanacaklarda aranacak genel şartlar

2) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığınca yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az düzeyinde veya ya da sınavından veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından en az Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı düzeyine eşit puan aldığını belgelemek.

YÖNETMELİK

MADDE 24? (1) 5 inci maddenin ikinci fıkrasının bendinde yer alan kadrolara açıktan, aynı bentte yer alan şef kadrosu hariç diğer kadro ve unvanlara naklen atama yapılamaz.

b) Görevde yükselme eğitiminin takvimini belirlemek,

3) En az iki programlama dilini bildiğine dair belge sahibi olmak,

MADDE 17? (1) Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavında başarılı sayılabilmek için l00 tam puan üzerinden en az 70 puan almış olmak gerekir.

Diğer hususlar

(3) Eğitimler, Sınav Kurulunun koordinatörlüğünde Eğitim Dairesi Başkanlığınca yapılır. Görevde yükselme eğitimine katılacakların eğitim programına devam etmeleri zorunludur. Ancak, zorunlu hallerde en fazla 10 saate kadar mazeret izni verilebilir. Kanunen verilmesi gerekli olan izinlerde bu süre şartı aranmaz.

3) Bölge amiri kadrosunda en az bir yıl ya da şef, muayene memuru, çözümleyici, programcı, ayniyat saymanı veya araştırmacı kadrolarının herhangi birinde en az üç yıl çalışmış olmak.

6) En az iki programlama dilini bildiğine dair belge sahibi olmak,

2) En az dört yıllık eğitim veren hukuk, siyasal bilgiler, iktisadi ve idari bilimler, iktisat, işletme, maliye, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, matematik ve istatistik fakülte, yüksek okul veya bölümleri ile mühendislik fakültelerinin gıda, kimya, makine, maden, tekstil, elektrik ve elektronik bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak veya en az dört yıllık yüksek öğrenimden sonra bu alanlarda lisansüstü eğitim görmüş olmak,

(3) Unvan değişikliğine tabi kadrolar: Mühendis, mimar, istatistikçi, kimyager, programcı, tekniker, laborant, teknisyen, haberleşme teknisyeni, kaptan, makinist, hemşire.

MADDE 27? (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Görevde yükselme suretiyle atanacaklarda aranacak özel şartlar

(7) Aday muayene ve muhafaza memurlarının asıl muayene ve muhafaza memurluğuna atanabilmeleri için hizmet içi eğitim sırasında ve sonunda yapılacak yazılı ve sözlü sınavlarda başarılı olmaları gerekir. Atanmalarını müteakip yapılan meslek ve yeterlik sınavlarını başaramayanlar kazanılmış hak aylıkları itibariyle durumlarına uygun memur kadrolarına atanırlar.

Abdullah SOYLU Daire Başkanı

b) Görevde yükselme sınavında başarılı olmak.

(2) Bu duyuru üzerine, Müsteşarlık merkez, taşra ve döner sermaye teşkilatında görev yapan personelden son müracaat tarihi itibariyle sınav ilanında belirtilen şartları taşıyanlar, Personel Dairesi Başkanlığına yazılı olarak müracaat ederler.

(2) Bu Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği tarihte müdür yardımcısı, APK uzmanı, uzman, kadrolarında görev yapanların karşılıklı geçişlerinde sınav şartı aranmaz.

b) Gümrük ve muhafaza başmüdür yardımcısı kadrosuna atanabilmek için;

(2) Sınav kurulu üyeleri, sınava katılacak personelin öğrenim ve ihraz ettikleri unvanlardan daha düşük seviyede olamazlar. Sınav kurulunun başkan ve üyeleri kendileri ile eşlerinin, üçüncü dereceye kadar kan ve ikinci dereceye kadar kayın hısımlarının katıldıkları görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarında görev alamazlar.

4507 - Uluslararası İlişkiler, Uluslararası İlişkiler ve Avrupa Birliği, Küresel ve Uluslararası ilişkiler, Küresel Siyaset ve Uluslararası ilişkiler, Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler lisans programlarının birinden mezun olmak.

4503 - Kamu Yönetimi veya Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi lisans programından mezun olmak.

2) En az iki programlama dilini bildiğine dair belge sahibi olmak,

2) Gemi adamı,

MADDE 7? (1) Görevde yükselme suretiyle yapılacak atamalarda aşağıdaki genel şartlar aranır;

g) Kısım amiri kadrosuna atanabilmek için;

d) Gümrük müdür yardımcısı, gümrük muhafaza müdür yardımcısı ve personel müdür yardımcısı kadrolarına atanabilmek için;

a) Mühendis, mimar, istatistikçi ve kimyager kadrolarına atanabilmek için;

(3) Sınavı kazananların atamaları, ilgililere tebliği ve eski görev yerlerinden ayrılışlarının sağlanması, sınav sonuçlarının ilan edildiği tarihten itibaren en geç otuz gün içerisinde yapılır. İlgililerin de atama onayının tebliğ tarihinden itibaren 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun ilgili hükümlerinde belirtilen süreler içerisinde atandığı yerdeki görevine başlamaları zorunludur. Ataması yapılıp atama isteminden vazgeçenlerin veya süresi içerisinde yeni görevine başlamayanların atamaları ve sınavın bunlara ilişkin sonuçları iptal edilir. Atanma isteminden vazgeçenlerin veya süresi içerisinde yeni görevine başlamayanların yerine aynı sınavda başarılı olanlardan başarı sırası takip edilerek atama yapılır. Ancak ilan edilen kadro sayısı kadar atama yapılıp göreve başlandıktan sonra herhangi bir nedenle kadrolarda boşalma olması halinde bu kadrolara başarılı olanlar arasından tekrar atama yapılamaz.

7) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığınca yapılan Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az düzeyinde veya ya da sınavından veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavından en az Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı düzeyine eşit puan aldığını belgelemek.

ç) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili mevzuat,

3) En az dört yıllık eğitim veren hukuk, siyasal bilgiler, iktisadi ve idari bilimler, iktisat, işletme, maliye, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, matematik ve istatistik fakülte, yüksek okul veya bölümleri ile mühendislik fakültelerinin gıda, kimya, makine, maden, tekstil, elektrik ve elektronik bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak veya en az dört yıllık yüksek öğrenimden sonra bu alanlarda lisansüstü eğitim görmüş olmak,

2) Araştırmacı.

4) Gümrük ve muhafaza başmüdür yardımcısı kadrosunda en az iki yıl veya şube müdürü, gümrük müdürü, gümrük muhafaza müdürü ya da personel müdürü kadrolarının herhangi birinde en az beş yıl çalışmış olmak.

2) Hastanelerden?Yurdun her yerinde görev yapabilir ve silah kullanabilir? ibareli sağlık raporu almak,

4) Muhafaza memuru, memur, muamele memuru, ambar memuru, veznedar, satış memuru, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni kadrolarının herhangi birinde veya çözümleyici kadrolarında ya da unvan değişikliğine tabi kadrolarda çalışıyor olmak.

b) Son sicil notu 76 puandan aşağı olmamak.

3) Atanacağı yıl itibariyle 30 yaşını doldurmamış olmak,

30 Mayıs 2009 CUMARTESİ

a) Alt görev: 27/9/1984 tarihli ve 3046 sayılı Bakanlıkların Kuruluş ve Görev Esasları Hakkında Kanunda belirtilen hiyerarşik kademeler çerçevesinde daha alt hiyerarşi içindeki görevleri,

(2) 5 inci maddenin ikinci fıkrasının bendinde yer alan uzman kadrolarına diğer kamu kurum ve kuruluşlarından naklen ve açıktan atama yapılamaz.

1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,

g) Görevde yükselme sınavı: Görevde yükselme eğitimini tamamlayanların tabi tutulacağı yazılı sınavı,

d) Sınav sonuçlarına yapılacak itirazları inceleyerek karara bağlamak,

7269 - Tam Teşekküllü Resmi Sağlık Kurumlarından "Yurdun Her Yerinde Görev Yapabilir Ve Silah Kullanabilir" İbareli Sağlık Kurulu Raporu Almak.

UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİ

5) Müsteşarlıkta programcı olarak en az üç yıl hizmeti olmak.

3- Devletin temel organları,

Arslan GÜNLER Müsteşar V. 312 3111252 3068765

a) Türkiye Cumhuriyeti Anayasası,

f) Görevde yükselme eğitimi: Görevde yükselme sınavına girecek olanlara Müsteşarlıkça görevlerin özelliklerine göre verilecek eğitimi,

k) Koruma ve güvenlik görevlisi olarak atanabilmek için;

Şube Müdürü v. 312 3068167 8167

MADDE 20? (1) Sınavda başarılı olanlar başarı sırasına göre ilan edilen boş kadrolara atanır.

Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavına İlişkin Esaslar

a) Gümrük müdürü, gümrük muhafaza müdürü, personel müdürü, taşra teşkilatı şube müdürü ile döner sermaye teşkilatı şube müdürü kadrolarına atanabilmek için;

Çeşitli ve Son Hükümler

İbrahim ŞENEL Müsteşar Yrd. 312 3102814 3068785

MADDE 9? (1) Unvan değişikliğine tabi kadro ve unvanlara yapılacak atamalarda aşağıdaki genel şartlar aranır;

3) Müsteşarlıkta en az üç yıl hizmeti olmak,

4429 - Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri lisans programından mezun olmak.

Merkez Atama Şb.(1. Şube) :

Nuray ATASEVEN Sekreter 312 3068780 8780

Tanımlar

3) Gümrük müdür yardımcısı, gümrük muhafaza müdür yardımcısı, personel müdür yardımcısı ve uzman kadrolarının herhangi birinde en az iki yıl veya araştırmacı, çözümleyici, programcı, muayene memuru kadrosunda en az beş yıl ya da merkez teşkilatı kadrolarında şef veya ayniyat saymanı olarak en az üç yıl çalışmış olmak.

f) Mesleki etik ilkeleri.

b) Araştırma Hizmetleri Grubu:

(3) Birinci ve ikinci fıkralarda sayılanlar dışında 5 inci maddenin ikinci fıkrasının bendinde yer alan şef kadrosu, bendinde yer alan araştırmacı kadrosu, , ve bentlerinde yer alan kadrolar ile aynı maddenin üçüncü fıkrasında sayılan kadrolara diğer kamu kurum ve kuruluşlarından naklen atanacaklarda, görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavını kazanmış olma şartı aranmaksızın bulundukları unvan ve kadrolarda en az iki yıl görev yapmış olmaları ve atanacağı yıl ve geriye doğru beş yıl içerisinde disiplin cezası ile olumsuz sicil almamış olmaları şartıyla bu Yönetmelik hükümlerine bağlı kalınmaksızın genel hükümlere göre aynı unvanla atama yapılabilir.

4) Şoför veya destek hizmetleri grubu kadrolarının herhangi birinde çalışıyor olmak.

Unvan değişikliği suretiyle atanacaklarda aranacak genel şartlar

e) Bölge amiri kadrosuna atanabilmek için;

l) Şoför kadrosuna atanabilmek için;

Uzman 312 3068260 8260

MADDE 26? (1) 1/7/2004 tarihli ve 25509 sayılı Resmi Gazete?de yayımlanan Gümrük Müsteşarlığı Personeli Atama ve Görevde Yükselme Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.

c) Tekniker kadrosuna atanabilmek için;

(2) Yapılan görevde yükselme veya unvan değişikliği sınavı sonunda başarı notlarının aynı olması halinde atanacak personel Ek-1 Değerlendirme Formuna göre puanlandırma yapılarak belirlenir. Puanların eşitliği halinde ise sırasıyla hizmet süresi fazla ve son sicil notu yüksek olan tercih edilir.

4) Muhafaza memuru olarak en az üç yıl hizmeti olmak.

Burcu İNCİ Sekreter 312 3068759 8759

a) Yönetim Hizmetleri Grubu:

a) En az dört yıllık eğitim veren hukuk, siyasal bilgiler, iktisadi ve idari bilimler, iktisat, işletme, maliye, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, matematik ve istatistik fakülte, yüksek okul veya bölümleri ile mühendislik fakültelerinin gıda, kimya, makine, maden, tekstil, elektrik ve elektronik bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından onaylanmış yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak veya en az dört yıllık yüksek öğrenimden sonra bu alanlarda lisansüstü eğitim görmüş olmak,

(2) Unvan değişikliğine tabi kadrolar ile bu kadrolar arasındaki geçişler, ilgili kadro için düzenlenen unvan değişikliği sınavı sonucuna göre yapılır.

Şef V. 312 3068364 8364

4419 - Hukuk lisans programından mezun olmak. x

Arslan GÜNLER Müsteşar Yrd. 312 3113676 3068785

MADDE 6? (1) Bu Yönetmeliğin 5 inci maddesinin ikinci fıkrasının bendinin (1) numaralı alt bendinde belirtilen kadrolara görevde yükselme sınavına tabi olmaksızın atama yapılır. Ancak, bu kadrolara yapılacak atamalarda aşağıdaki şartlar aranır.

(3) Sınavı kazanıp ataması yapılanlardan, atama isteminden vazgeçenler veya süresi içerisinde yeni görevine başlamayanlar ile görevde yükselme eğitimine katılıp da görevde yükselme sınavına mazeretsiz katılmayanlar aynı birim ve aynı unvan için açılan bir sonraki sınava katılamazlar.

BEŞİNCİ BÖLÜM

1) Çözümleyici.