Arkadaşlar bildiğiniz üzere kamu kurumlarında sözleşmeli ve kadrolu olmak üzere istihdam gerçekleştiriliyor. Uzun vadede, iş garantisi ve mesleki gelişim anlamında hangisi daha avantajlıdır?

kadrolu da olur kadrosuzda. Bu soru sorulduğuna göre puan gayet iyi galiba.

KPSS'ye o kadar çalışıp bir kuruma sözleşmeli olarak girdiğimizde 2-3 yıl sonra kurum sözleşme yenilemezse ortada mı kalacağız? Böyle bir durum sıkça yaşanıyor mu?

kadrolu olmak her zaman iyidir hocam

Önceliği iş garantisi olanlar tercihlerde nasıl bir yol izlemelidir.

Açıkçası henüz girmedim sınava. 2018'e hazırlanıyorum ve kafamda bir hedef oluşturmaya çalışıyorum. Sözleşmeliler biraz kafamı karıştırdı açıkçası.