Sözleşmeli çalışan birisi istifa edip bekleme süresine gerek kalmadan kadrolu olarak Öğretmenlğe başvuru yapabilir. Tabi formasyonunuz yoksa formasyon da almanız gerekecek. Formsyonsuzlar sadece geçen sene atanabildi. Bu sene formasyon alan çok kişi olduğu için atanabileceklerini zannetmiyorum. Formasyonlular yeterli gelmezse formasyonsuzlar da atanabiliyor. Bu nedenle formasyon alan yeterli kişi var bu sene. Yani; Kpss puanınız yeterliyse ve Milli eğitime atanırsanız sözleşmenizi fesh edip kadrolu öğretmenliğe başvurmanızda hiçbir engel yok. Ama "sözleşmeli" öğretmenliğe başvuru yapabilmeniz için Sözleşmeli KKÖ'den istifa edip 6 ay ya da bir sene beklemeniz gerekir. Yani bildiğim kadarıyla 6 ay.

3-eski maaştan fazla kısmı iade

bizim durumdaki imamlar çok

Bildiğim kadarıyla sizin sorduğunuz sorulara da ben cevap vermeye çalışayım. İnşallah karışık olmaz :)

Hocam başka bir başlık içinde bunu açıklamştım ama orayı kaçırmışınız anlaşılan. Benim şahsi fikrimin bir öneminin olmadığını bilerek yine de bazı şeyleri söyleyeyim sonra açıklayayım. Karar sizin: Bu ülkede bir şeylerin mücadelesi veriliyor ve bu mücadelenin temel noktalarından biri de başörtüsü meselesidir. Özellikle İlahiyat bitirmiş arkadaşlarımızın başörtüsünü açarak öğretmenliğe geçmek istemesi ise bu mücadeleyi belinden kırıyor. Bu mesele farz veya haram meselesi olmaktan çok daha büyük bir anlam ifade ediyor. Sizlerin diyanette ne kadar çok sıkıntı yaşadığınızı bizzat biliyorum ama lütfen başörtüsünü açmak uğruna mesleğinizi bırakmayın. Bu mücadelenin belini kırmayın. Daha fazla yazarsam alınacağınızı, bazı arkadaşların bana ateş püsküreceğini de biliyorum ama yine de bu değersiz görüşümü ortaya koydum, vazifemi yerine getirdim. Yine de öğretmenliğe geçecekseniz yolunu açıklayayım.

El- insaf be hocam. Daha açık nasıl izah edilir istifa süreci bilemiyorum:) Zaten verdiğim link istifa süreciyle ilgiliydi.

2-yeni göreve başvuru süreci

peki hocam sözleşmeliysek diyanette o zaman nasıl bir yol izleriz bi anlatsanız da bildiğimiz doğrumu değil mi bilelim

3- Ayın 14 ünden sonra istifa ettiğinizde çalışmadığınız her günün ücretini BRÜT üzerinden geri ödersiniz. Dikkat edin aldığınız maaş üzerinden değil BRÜT maaşınız üzerinden ödeyeceksiniz. Mesela ayın 25 inde istifa ederseniz önümüzdeki 15 ine kadar çalışmayacağınız 20 günün maaşını Brüt maaş üzerinden ödeyeceksiniz.

4-kadroluya başvuru

2-Yeni göreve başlama süreci klavuzla netlik kazanacak. Tahminim başvuru süreci en geç 20 ağutostur.

1-istifa ne zaman

sayın hocam aşırı karışık bir yazıydı anlayan anlatsın.

Sözleşmeli öğretmenliğe başlayacak imam arkadaşlar için aşağıdaki adresde istifa süreciyle ilgili çok güzel bilgiler var. Mutlaka okuyun. Ve bu bilgilere göre istifa edin.

4- kadrolu başvurular en geç 10-15 inde başlar 20-25 i gibi sonuçlanır. Kadroluya sözleşmeli çıksa bile başvuru yapıyorsunuz. Atanırsanız kadroluya başvuruyorsunuz. Ama bu durumda istifa etmeyeceksiniz. İl müftülüğünden alacağınız muvafakat ile başvuru yapacaksınız. Yani bir nevi kurumlar arası değişiklik gibi işlem yapılacak. Bu durumda maaş kesintisi olmayacak ve yol harcırahı da alacaksınız.

1- Kadrolu çıkarsa zaten biliyorsunuz istifayla değil, muvafakatla geçiş yapacaz. Sözleşmeli için ise istifa edecez. İstifa sürecini şimdiden başlatabilirsiniz. Hiçbir engel yok. Son güne kadar çalışıp maaşımı işletecem derseniz kadrolu atama klavuzunu beklemeniz lazım. Ama benim tahminim bunlar bizi 1 eylülde göreve başlatacağına göre ayın 25 i gib istifa edebiliriz. Evrakları elden takip edersek 3 günde sonuçlanır.