şimdi..

bana sorabilirsin

3. Yapılan bu değişiklikle, liseden sonra Uzman Jandarma Okulunda bir yıl süreyle mesleki eğitim görerek mezun olan Uzman Jandarma yerine, Jandarma Astsubay Meslek Yüksek Okulunda iki yıl süreyle akademik ve mesleki eğitim ve öğretim görerek mezun olan, ön lisans düzeyinde yüksek okul eğitimi bulunan, Astsubay rütbesinde personel istihdam edilerek, Jandarmanın vermiş olduğu emniyet ve asayiş hizmetinin niteliğinin artırılması sağlanacaktır.

Şimdi sırasıyla merak ettiklerimi sormak istiyorum. . .

3466 ve 926 sayılı kanunlarda kadro kaldırılması ile ilgili, yani 657/91 ile benzerlik gösteren bir madde bulunmuyor...

yok mu kimse :(

adalet sayfasına taşı... orda sana cvp verebilecek biri olur.. belkii

BİLGİ NOTU

Tarih : 14 Şubat 2012

2. Bunun sonucu olarak; 2012-2013 eğitim ve öğretim yılından itibaren, Uzman Jandarma Okulunun kapatılarak, Jandarma Astsubay Meslek Yüksek Okulunun öğrenci kapasitesinin artırılmasına karar verilmiştir.

İlgili kanun ve yönetmelikleri son değişiklikleriyle incelemeden cevap verilemez ki buna

657 sayılı kanunun 91' nci maddesinde geçen; "kadrosu kaldırılan memurlar, en geç altı ay içinde kendi kurumlarında niteliklerine uygun bir kadroya atanırlar. Bu memurlar, kurumlarında atama imkanı bulunmaması halinde aynı süre içinde başka bir kurumdaki kadrolara atanmak üzere Devlet Personel Başkanlığına bildirilir. Bunlar, atama işlemi yapılıncaya kadar kurumlarında niteliklerine uygun işlerde çalıştırılır ve yeni bir kadroya atanıncaya kadar eski kadrolarına ait mali haklardan ve sosyal yardımlardan yararlanmaya devam ederler...

Öncelikle Jandarma Genel Komutanlığının Resmi Sitesinde şu şekilde bir bilgi notu yer aldı:

adalet sayfasını bulamıyorum forumda yeniyim...

Ayrıca idare mahkemelerinde duygusallık olmadığını duruşma yapılmadığını biliyorum. Ama kuruma girilirken şartların böyle olmaması, yani okulun kapatılması, alttan gelecek personelin olmaması, askeri silsilede her daim alt kademede kalınacak olması, çalışma şartlarının kuruma girdikten sonra değişmesi ve bu değişimin olumsuz olması vb. gibi nedenlerle idare mahkemesine başvuru neticesinde ne gibi şeyler olabilir..

1. Jandarma Genel Komutanlığı kadrolarında görev yapan rütbeli personel kategorilerinin azaltılarak daha homojen bir personel yapısının oluşturulması, rütbeli personelin eğitim süresinin artırılarak daha nitelikli emniyet ve asayiş hizmeti verilmesinin sağlanması maksadıyla, Uzman Jandarma kadroları Astsubay kadrolarına dönüştürülmüştür.

ibaresi bulunuyor...

2803 sayılı kanunda: Madde 20 - Jandarma Genel Komutanlığı personeli; bu Kanunla getirilen hakların yanısıra, özlük hakları bakımından, 926 sayılı "Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu", 657 sayılı "Devlet Memurları Kanunu" ile genel ve özel düzenleme getiren diğer kanunlarla verilen haklardan da yararlanır.

Şimdi bir Uzm. J. 3466 sy. kn. 2803 sy. kn. 926 sy. kn. vs. hepsine bağlıdır. Bir hüküm, örneğin 926 sayılı kanunda belirlenmişse, her ne kadar 926 sayılı kanun 657 sayılı kanuna atıfta bulunsa da 926 sy. kn. da yazan geçerlidir... Yani 926 sayılı kanunda -atıyorum- izinler konusunda yıllık 5 gün deseydi 657 de yazan önemsiz olacaktı..

Biraz uzun oldu ama yardımcı olunursa çok sevinirim...

No : BN - 04 / 12

hükmü bahsettiğim nedenlerden bir uzman jandarmayı bağlar mı?

Söz konusu uygulama bütün herkesi kapsar. O yüzden açılacak olan bir davada emsal durumu söz konusu olamaz. Kaldı ki Uzman Jandarma Kadrosunun Astsubaya çevrilmesi herkesi kapsayan bir ve bağlayıcı bir unsur olduğundan açılacak olan davalardan bir sonuç alınacağını açıkçası düşünmemekteyim. Böylesi bir durumda hak kaybından bahsetmek de yerinde olmuyacaktır. Görevde Yükselme benzeri bir durum söz konusu. Bu durumda sadece boş olan kadrolar nerdeyse orda görev alınmak esas olacaktır. Nitekim Batıda iken Doğuda açılacak oaln bir kadroya atanmanızda Hukuka uyarsız bir durum gözükmemektedir.

Anlıyorum teşekkür ederim. . .

yardımı olacaksa oraya taşıyım konuyu, ama link alabilirsem :)

Bu cepte..

Buda cepte...

işti o ilgili kanun yönetmelik vs hakim biri varmı acaba diye :D

Bu bilgi notu biliyorum ki, 3466 sayılı Uzm. J. kanunu kalkmadan kadrolar kalkmış olmaz. Ama bundan sonra alım olmayacağı kadronun dönüştürüldüğü bilgi notunda yazıyor. . .