sabah 7 akşam 7 çalışmak, günde 12 saat çalışırken sadece 15 dk yemek molası olması, patronun daha 10 gün bile olmamışken fabrikanın işleyişinden dolayı hesap sormaya başlaması, fabrikada 15 yıllık sevkiyatçının bilmediği depodaki ürünleri neden bilmediğim hakkında laf sokulması, bunun bir çığ gibi büyüyeceğini hissetmem, son olarak bugün bozuk çıktığı farkedilen bir ürün sonrası patronun (patron dediğime bakmayın maksimum 30 yaşında biri, mirasa konmuş biri) kaliteci ben imalat şefi vs. nin yanında küfür edip paleti tekmelemesi. ben de küfür edeceğim durun: "ben bu düzenin amk."

istifa etme kovdur kendini. anlaşıldığı kadarıyla sözleşmeli değilsin. işleri sarpa sardır seni kovsunlar.

daha önce çalıştığım yerlerde 1-2 ay deneme süresi olur her iki tarafta bu süreler içerisinde istediği bir zamanda işi bırakabilir/bıraktırabilirdi.

cevabı söyle birader de bilgilenelim

hilç bi şey olmaz yarın bir istifa dilekçesi yaz muhasebeye bırak

kardes bir insan ilk masını almadan niye istifa eder merak ediyorum

ulan insanları istifa ederken bile korkar hale getiriyorlar resmen kurt bu özel sektör. bizi muhtaç edenler utansın

aradım gel belgeleri imzala dedi, gidelim bakalım. inceden tırsmıyor da değilim.

işe başlayalı 15 gün bile olmadı, istifa etmek için iş yerine gitmesem olmaz mı? bir sıkıntı olur mu?

al işte bu adam makine mühendisi olmuş soruya bak.

bilmek istediğim noter onaylı istifa dilekçesi göndermeme gerek var mı?