Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı Personel Prensipler Genel Müdürlüğüne

İletişim Merkezine yapmış olduğunuz başvurunuz incelenmiş olup talebinizin

2022 yılı cari yılına ait iznimi kullandirtmadilar. 05 Nisan 2023 tarihinde 20 günlük izin girildi sistemime. Yalnız ben 11 aylık çalışmam ve 15 aylık askerlik intibakıni yaptırdım. Normalde memurlarda askerlik intibaki yapıldıktan sonra 20 günlük daha izin eklenir sisteme. Bende ise 11 aylık çalışma 15 aylık askerlik ayrıca 2023 sonuna kadar çalışacağım 8 aylık süre toplamda 19 aylık çalışma 15 aylık askerlik intibaki 34 aylık süre için sadece 1 izin hakkı 20 günlük süre verildi.

denildi. Kuruma resmi başvuru yapacağım. Bilmiyorum ne denir.

Merhabalar. Ben 18 Haziran 2022 de 657/4B sözleşmeli memur olarak Sağlık bakanlığında işe başladım. 05 Nisan 2023 tarihinde 657/4C asil memur olarak kadrom güncellendi. Yıllık izin konusunda bir sürü örnek olmasına rağmen ben kendi servisimde bu konuyla ilgili ihtilaf yaşıyorum.

Cumhurbaşkanlığı

öncelikle çalışmakta olduğunuz kuruma yapılması ya da kurumunuzca yazılı olarak

Benim şu an fiili çalışma sürem 6 ay. 12 ay askerlik saydırdım kurum bana 20 gün izin tanımıyor. Tanımamakta da ısrar ediyor. Cimere bilgi edinme yazdım cevaben;

intikal ettirilmesinin uygun olacağı değerlendirilmektedir.

Sözleşmeli iken askerlik intibaki yapıp izne çıkan veya benim durumumda olup 2 izin alan var mı. Emsal olarak gosterebilecegim. Kendi servisimdekiler işçi dostu memur düşmanı olduğu için işçiye herşey serbest memura ha bire yasak ve olmaz dedikleri için bazı konularda anlaşamıyoruz.

Bu konuda yardımcı olacak kişilere şimdiden teşekkür ederim.

O zaman Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı Personel Prensipler Genel Müdürlüğüne verilmek üzere bir dilekçe yazıp insan kaynaklarına vermek lazım