hocam şu anda bende esnafım vergi mükellifliğini sonlandırmada senin yöntemini mi uygulayacağım.

Kurum hiçbir zaman çeşitli bahaneler ile kazanmış olduğun bir sınava istinaden seni atamamazlık yapamaz. Fakat sen kurumun istediği niteliklere haiz deilsen kanun gereği atamanı yapmaz. Örneğin Önlisans mezunu olmayıp önlisankadrosuna yerleşirsen, MEB onaylı bilgisayar sertifikası istiyor ve senin sertifikan yoksa ve güvenlik soruşturman olumsuz sonuçlanırsa ve son olarak 657 sayılı memurlar kanununda memur olamayacak kişilerin özelliklerine haiz isen atanman yapılmaz.

İki türlü zihinsel engelli vardır biri allah vergisidir, diğeride şeytan. Allah vergisi olandan korkma zararı dokunmaz. Ama ikincisinden uzak dur o kendini yaktığı gibi çevresindekileride yakar

Memurluğa fiilen başlayıncaya kadar istediğiniz işi yapabilir bugün özelden ayrılıp yarın memuriyete başlayabilirsinz.

Benim MEB' atama çıktığında yaklaşık 3 yıllık özel sektör banka çalışanıydım 76 gün ihbar süresi çıkarttılar. (76 gün önce istifa etmek gerekiyor yada 76 gün daha çalışıp ayrılmak gerekiyor dediler) İnsan kaynakları ile görüşüp kolaylık sağlattım. Tabii 3 yıllık tazminatta gitti.

ben yukarıda özelde çalışan birinin işyerinde sözleşmesi olabilir taziminatları olabilir izni olabilir onları yakmamak kaydı ile sürelere uymalı yoksa ben bişey istemiyorum derse. işe gitmez gelmiyorum der aişinden ayrılır.

özel de çalıştığınız süreler Kazanılmış emekli keseneği derece kademe yönünden değerlendirileceğinden bildirmenizde sakınca yok.

Cevap vermeye bile değmez. Bırak kendi önünden yesin

hocam şimdi diyelim ki ayın en geç 12 sinde ösym sitesinden "... kurumuna yerleştiniz/atandınız" dendikten sonra hemen özel sektördeki işyerimizden istifa etmemiz gerekiyor mu?yoksa kurumun istemiş olduğu evrakları teslim edene kadar çalışabilir miyiz?

"Daha önce Emekli Sandığı veya SSK-BAĞKUR'a tabi hizmetinin bulunup bulunmadığına dair el yazısıyla yazılmış dilekçe"

hali hazırda çalışmanız memur olarak atanmanıza engel değil.

insanların yetenekleri tecrübeleri vardır. sen zoraki çalıştırılabilirsin belki ama ben çalıştığım yerde zoraki çalıştırılmıyorum arkadaşım. yeteneklerini kullan ki sende zoraki çalıştırılmazsın belki birgün. her engelli kişiyi kendin gibi bilme.

Ösym sitesinden yerleşme sonucunuz açıklanacak. Atamanızı kurum yapacak. Atama için de kurumun belirlediği bir süre oluyor. Bir hafta ile iki ay arasında değişiyor. Atamanız kurum tarafından yapılana kadar çalıştığınız işten istifa etmenizi gerektiren bir durum olmaz.

"atama kararnamem" derken ösym'nin açıklamış olduğu "... kuruma yerleştiniz/atandınız" ibaresi midir?

maddesi var bu ne demek oluyor

Bilgi için teşekkürler...

eğer işyerinde ki haklarınız yanmasın istiyorsanın usulüne ve süreleri göz anüne alarak istifa edin.

arkadaş, görende bunları genel müdür sanacak, zaten zorla çalıştırıyorlar sizi :)

Yaptığın saygısızlığa karşılık yapılan saygısızlığa ne için kızıyorsun? Herkez hakettiğini bulur

Birde istifayı ne zaman edicez o da muamma. Evrakları verdiğimiz komisyon bizim özel sektörde çalıştığımızı görünce bir kıllık çıkarmasın. mesela trt istediği evraklar arasında

ben mesela atama kararnamem 18/08/2010 tarıhlı goreve baslamam ise 03/09/2010 işi ise 31/08/2010 da bıraktım özel sektordeki işi ayı tamamlayıp. sorun olmuyor yani

sen önce önündekini ye de sonra başkasınınkinde gözün kalsın. önündekinden doymazsan haber ver buluruz