Halk arasında bilinen şekliyle emekli olana kadar bir kadro güvencesi var mı?

"Yaşı aramıyor, onun dışındaki tüm şartları arıyoruz. Kurumlar kendi bünyelerinde sınav yapabilir. ÖSYM'ye, Milli Eğitim Bakanlığı'na sınav yaptırabilir. Çalışanlar kendi kurumlarına müracaat yapacaklar.

3?er yıllık sözleşme dönemleri olacak. Dolayısıyla çalışan bu statüye atandıktan 3 yıl sonra sözleşmesi yenilenecek. Kanunda ve bakanlar kurulunda belirlediğimiz koşullarda. İş performansına bakılacak, hizmetten beklenen fayda sağlanmış mı ona bakılacak ve 3?er yıllık sözleşmeler yenilenecek. Dolayısıyla bu statüye atanan kişiler emekli oluncaya kadar sürekli istihdam edilecek gibi bir değerlendirmeden ziyade sözleşmeleri yenilenecek. Şu anda bu kişiler taşeron firma yanında çalışırken sözleşmeleri yıllık ya da 3 yıllık. Dolayısıyla biz bu kişiler bakımında sözleşmelerini yıllıktan 3 yıllığa çıkarmış oluyoruz.

Maliye Bakanı Naci Ağbal, kamuda çalışan taşeron işçilerin kadroya alınma şartlarını NTV yayınında anlattı.

1 Kasım 2015?ten önce kamu kurumlarında çalışan taşeron işçiler diye vurguladınız ama burada da bazı kriterler var. Çalışma süresi ve çalışma şekli ne olacak bu kapsama girebilmek için?

sınav sistemi belli değil daha. yeni bir sınav sistemi olabilirmiş bakan öyle dedi ösym veya kurum kendi görüşmeleri idare edebilirmiş daha belli değil. Ama baya ciddi bir sınav sistemi olacağını konuşabiliriz. TAŞERONLUK DEVRİ BİTTİ.

Bakan'ın açıklamalarından satır başları şöyle

Bu kriterler hayata geçirildiğinde bu 720 bin sayısının daha aşağı indiği bir tablo göreceğiz sanırım.

Hayaller paris gerçekler hükümetin maliye bakanın dediği gibidir.

Bakan Ağbal'ın açıklamasına göre, düzenleme 1 Kasım'dan önce kamu kurumlarında çalışan ve halen çalışmaya devam eden işçileri kapsıyor. 1 Kasım sonrası işe başlayanlar ve SGK sistemine göre emeklilik yaşını geçenler kapsam dışı olacak.

Kadroya alınan işçiler, özel sözleşmeli personel statüsünde istihdam edilecek ve 3?er yıllık dönemde, iş performanslarına bakılarak, sözleşmeleri yenilenecek.

Maliye Bakanı Naci Ağbal'ın canlı yayında kendisine yöneltilen sorulara verdiği yanıtlar şöyle:

Taşeronların kadroya alınmasını yasal düzenleme ile yapacağız. Yasal düzenlemeyi bir ik ihafta içinde tamamlayacağız. Bu kamuya beklenenin dışında bir yük getirmeyecek."

Bu kişiler özel sözleşmeli personel pozisyonunda istihdam edilecekleri için bu yeni bir statü. Dolayısıyla burada bu kişileri bu pozisyona atarken bir ücret belirlememiz lazım. Bu kişiler halihazırda kendi çalıştıkları işlerinde ne kadar ücret alıyorlarsa o ücret üzerinden kamuya geçecekler. Emeklilik bakımından da bizim 4A?lı dediğimiz SSK?lı dediğimiz işçiler bakımından haklara sahipler. 4A kapsamında emeklilik yaşına sahipler. Dolayısıyla kişi yaşı ve ödediği prim tutarına göre örneğin 52 yaşında emekli olması gerekiyorsa bu statüye atadığımız kişiler o yaşa geldiklerinde emekli olacaklar. Emeklilik yaşına 2 yıl kalmışsa 4A?nın aynı koşulları geçerli.

720 bin kamuda çalışan taşeron işçiden söz ediyoruz. Bu yapılan düzenleme bu 720 binin tamamının kadroya alınacağı anlamına mı geliyor?

KPSS sınavına girenler içinde artık Memur, işçi ve özel sözleşmeli personel tercihi yapma hakları olacak.

4B haklarından kötü 4C haklarından iyi duruma getirilmiştir.

4E Özel Sözleşmeli Kamu Personeli bundan sonraki yeni kamu personel reformunun başlangıcıdır. Buradaki amaç artık devletin işine yarayan personeli işini yaradığı süre içinde işine yaradığı işte kullanıp istediği zaman çıkarmasını sağlamaktır.

İşçiler, çalıştıkları işlerinde ne kadar ücret alıyorlarsa o ücret üzerinden kamuda o ücreti almaya devam edecekler.

Dün Maliye Bakanı bugün ekonomi bakanı ve merkez bankası başkanın dedikleri hiç iç acıcı değil. Kamu personel sistemi değişiyor biz çıkmışız taşeronun aşağı taşeron yukarı diyoruz. Kendi mezarımızı kazıyoruz. Memurlar nette bu konuya el attıcağına taşeron kadro haksızlık derdine düşmüş. Tamam haksızlık olabilir ama o durumdan daha kötü ve vahim bir durum söz konusu çıt yok. Sonra kimse bugünlerde sessini çıkarmadığı için gelip ağlama duvarına çevirmesin burayı...

Bir defa bu kanun kapsamında kamuya alınacak çalışanlar 1 Kasım?dan önce kamu kurumlarında çalışıyor olacak ve bugünde halen kamu kurumlarında çalışan bir kişi olacak. Dolayısıyla 1 Kasım tarihinden sonra ilk defa işe girenler yararlanamayacak. Sosyal güvenlik sistemine göre emeklilik yaşını geçmişse bu yasadan yararlanamayacak. Sınav şartı getiriyoruz. Burada kurumların ihtiyaçlarına göre yapılacak sınavlarla eleman alacağız. Dolayısıyla 720 bin kişi sayı olarak ifade edilse de bunlardan sadece bu koşulları yerine getirenleri alacağız.

NTV Ankara İstihbarat Şefi Ahmet Ergen?in sorularını yanıtlayan Ağbal, Başbakan Ahmet Davutoğlu'nun dün açıkladığı taşeron işçilerin kadroya alınmasına ilişkin detayları anlattı.

Arkadaşlar boş yere birbirinizi kırıp birbirinizi yıpratıyorsunuz. Kamuda personel olmak istiyorsanız bundan sonra torpille giremeyeceksiniz ve artık devlet sınav ile yeni bir tanımla kamuda sizi çalıştıracak. KPSS gelecekte girecekler ve sonradan kamu personeli olacaklarda artık bu şartlara göre kamuda çalışacaklar. Kadro olayına takılmaktansa gelecekte tüm KPSS girip memur olmak ve şu anda statüleri değişecek kamu personellerinin olayın ciddiyiteni anlaması gerekiyor. Taşeronlara yoğunlaşacağımıza yakın zamandan herkesi mağdur edecek bu statüye karşı olmalıyız.

Biz Maliye Bakanlığı olarak kamuda çalışan işçiler için Bakanlar Kurulu kararı çalışması yapık. O dönemde de kamuda çalışan personel sayılarına ilişkin verileri derledik. Bugün 720 bin olarak ifade ettiğimiz sayılar kurumlardan aldığımız verilere dayanıyor. Bu kanuni düzenleme bu personeli kapsıyor. Biz seçim beyannamemizde ve hükümet programımızda asıl işlerde çalışan personeli kamuya alacağız dedik ama bunu genişleterek yardımcı işlerde çalışanları da kapsayacak hale getirdik. Dolayısıyla kamuda istihdam edeceğimiz kişileri özel sözleşmeli personel statüsünde istihdam edeceğiz. Yeni bir statü getiriyoruz. Bundan sonra kamuda özellikle yardımcı işler başta olmak üzere ihtiyaç duyulan alanlarda yeni bir özel sözleşmeli personel statüsü bu. Dolayısıyla geleceğe dönük olarak yeni bir sistem kuruyoruz. Bir defa da bu yeni sisteme mevcut çalışan işçilerin geçişini düzenliyoruz. Onun için cevap olarak burada kişileri kamuya alıyoruz ama almış olduğumuz statü özel sözleşmeli personel statüsü olacak.

Mali hakları ve emeklilik bakımından hangi statüde olacak?

Yaptığımız yasal düzenleme hazırlığında 12 ay boyunca ve tam zamanlı olarak çalışanları öngörüyoruz. 6 aylık bir çalışma dönemi için 3 aylık geçici bir çalışma süreci olabilir o kişiler yararlanamayacaklar.

Maliye Bakanı Naci Ağbal, NTV canlı yayınına konuk oldu.

Şimdi yeni statüde artık kamu personeli olmak için sınav girme şartı KPSS aranacak. Torpille bu statüde personel alınmayacak. Bu alım işlemleride ilgili kurumla ve normal memur, işçi alımı nasıl yapılıyorsa aynı yol üzerinden ihtiyaçlar belirtilerek alınıcak.

Öncelikle artık 4A 4B 4C 4D statüsünden sonra yeni 4E tanımına alışmanız gerekmektedir.

Öncelikle hayırlı uğurlu olsun. Yeni statümüz kamuda yeni bir başlangıç olsun. Öncellikle KPSS girenlerde rahatlamış oldu.

Gerekli sistem oturduğunda ilk etap 4C kaldırılıp 4E geçirilecektir. Arkasında da 4B yerine sınavlarla 4E statüsünde personel temine gidilecektir. Maliye Bakanın dikkatli dinleyin bundan sonrada 4E yeni personel reformu olacaktır ve sınav ile alınıcaklar dedi. Artık kendimizi bu tarz personel temine alıştıralım.