su an kurumlar kendı ıcerısınden bu belgeye sahıp olanlarla cozmeye calısıyor ama asagıdakı sorunlarla karsı karsıyalar

kamu da çalışan memurlar kendi kurumunda görevli olduğunda ek ücret almıyor mu

kanunun kamu kurumlarında uzman bulundurma zorunluluğu 2016 yılında yürürlüğe girecek o zaman ekstra

bu iş özel sektörde zor ama kamuda daha da zor olacak. özetle bu kadar zorlu birparkura geçeiş yapacakların da biraz tedirginlikle olaya yaklaşacakları aşikar. eğer maaşlarda değişilik olmazsa kimse kurumda işini değiştirmez. askeriyeyi karıştırmayın orada emir komuta zinciri hakimdir. ve birşekilde askeri ortamdan çıkarsam dışarıda da bu işi yapabilirim diye düşünüp bireyler bu işe girebilirler. hoş bu düşünce diğer kurumlarda çalışanlarda da olacaktır mantıken

ücret verilmesi durumu gündeme gelecek...

2-aynı maas verılecekse hıc bır ögretmen arkadasım veya muhendıs arkasım meslek degısıklıgıne gıtmez.

sımdı prım gunuyle yukselmıs kamudakı arkadaslarım bazı yasal yukumluluklerın farkında olmayabılır. kamu da bulunan tehlikeli durum ve olayların düzeltimesi çok zor. sizin amiriniz yöneticiniz işveren olacak. kamu binaları ve çalışma ortamları eski.. deprem onayı olmayan binalardan dairesel acil kaçış merdivenlerinden vb bahsediyoruz. igu uzmanlığı öyle sanıldığı gibi basit bir iş değildir. mobbinginyoğun olduğu dışarıdan fiziksel şiddete maruziyetin sıkça rastlandığı, taşeron işlerde mafya tarzı yapılanmların olduğu yerlerden bahsediyoruz.

Hava kuvvetleri komutanligi. Su an icin zorunlu oldugu HİBM 'lerde kendi personeline kurs aldirarak sorunu cozdu. Sanirim diger kurumlarda bu sekilde cozuyor.

1-ıgu ek ıs gıbı olamaz. eger oyle dusunulurse kımse az bır ucret farkıyla bu sorumluluk altna gırmek ıstemez gırmemelıdır