3- 657 sayılı DMK'nın 99. maddesine aykırıdır. çünkü ; yapıtırılan çalışmalar haftalık 40 saati aşamaz.

Bu berbat sistem umarım bir an önce düzelir. Tabi gereken çabayı göstermemiz şart.

657 sayılı DMK 99. memurların haftalık çalışma süresi 40 saat der. 101 maddesi ise günün 24 saati devam eden hizmetlerde çalışma saat ve şekillerini kurumlar belirleyebilir der.

beytepelı komutanım askerlıgıjandarma olarak yaptım ne kadr sıkıntıda oldugunuzu bılıyorum. asker polıs ayrımı yapanlara ınat hep beraber el ele mücadeleye devam

Bu hususlara dikkat ederek 12 saat ve üzere çalışma yaptırılmasının yasal mı? değil mi? irdelenmesi gerekir. İrdenedikten sonra daha başka ayrıntılarında göze çarpacağını unutmamak lazım...

Gazipaşa hocam bimer attığın mailin sonucu geldi mi

Polislerin özel Kanun olarak 3201 sayılı ETK 61. maddesi Polislerin ve komiserlerin haftada bir gün izin hakkı var der.

arkadaşlar öncelikle 12 saat ve üzeri çalıştırılmak yasal mı? değil mi? hukuki olarak bakalım.

3201 sayılı kanun...

tek basına mucadele istanbul sokaklarında dolasan sahıpsız evsız barksız ınsanların bır barakaya sıgınmasına benzer. kımse onun ne cektıgını bılmez. ama 20 tanesı bır araya gelınce bırılerı onları alır ve en azından sıcak bır yer tahsıs ederler. o yuzden meslektaslarımızın meslekte sıkıntılı gorduklerı durumları bımer akim gibi yerlere bildirmesını ıstıyorum. bımere yazdım ama hala bır cvp yok gerekırse bır daha atarım. e-devlet şifresi aldım dırek c. baskanına bıle atarım gerekırse. cunkı ben kımseyı sıkayet etmıyorum. üstlerımı sıkıntıya sokacak bır durm yapmıyorum devletın koydugu sıstemde calısıyoruz dolayısıyla çektıgım sıkınları devletın gereklı yerlerıne bıldırmek en dogal hakkım... öğretmenlık mezunuyum. ısterse benı hakkarıye gondersınler cokta tın.. bayragın dalgalandıgı heryer vatandır dusuncesıyle hareket edıyorum. nerede olsa calısırım ama hakkımıda ararım... destek veren arkadaslara tesekkur ederım...

Öncelikle neden hukuksuz;

Anayasanın 128/2. maddesi memurların özlük işlemleri KANUNLA düzenlenir der.

4. maddenin devam fıkralarına göre ise Olaganüstü veya hizmetin gerektirdiği durumlara göre birim amiri yeni mesai sistemi belirleyebilmektedir buradan hareketlede 12 saatin üzerinde çalışma yaptırılması normal bir durumdur. Çünkü Bakanlık yaptığı idari düzenleme ile bunun hukuki olarak yolunu açmıştır.

Madde 61 - Komiser ve polislere umumi hükümlere göre senelik mezuniyetlerin-

Yasal mı bilmem ama kesinlikle insani değil...

arkadaslar bimere yazdıgım yazının cevabı İlgi: /// a ait Bilgi Edinme Başvurusu Müşavirliğimizce incelenmiştir. Memurların haftalık çalışma süresi, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 99 uncu maddesi ile 40 saat olarak sınırlandırılmıştır. Bu süre içerisindeki Cumartesi ve Pazar günlerinin tatil sayılacağı, ancak özel kanunlarla yahut bu Kanuna veya Özel Kanunlara dayanılarak çıkarılacak tüzük ve yönetmeliklerle, kurumların ve hizmetlerin özellikleri dikkate alınmak suretiyle farklı çalışma süreleri tespit olunabileceği belirtilmiştir. Aynı Kanunun 100 üncü maddesinde; ?Günlük çalışmanın başlama ve bitme saatleri ile öğle dinlenme süresi, bölgelerin ve hizmetin özelliklerine göre Merkezde Başbakanlık Devlet Personel Başkanlığının teklifi üzerine Bakanlar Kurulunca, İllerde Valiler tarafından düzenlenir? hükmüne yer verilmiş ve 101 inci maddesinde; ?Günün 24 saatinde devamlılık gösteren hizmetlerde çalışan Devlet Memurlarının çalışma saat ve şekilleri, Başbakanlık Devlet Personel Başkanlığının muvafakati alındıktan sonra kurumlarınca düzenlenir.? ifadesi ile hüküm altına alınmıştır. 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 101 inci maddesine istinaden, 3201 Sayılı Emniyet Teşkilatı Kanununun 61 inci maddesinde; ?Komiser ve polislere umumi hükümlere göre senelik mezuniyetlerinden başka haftada 24 saat izin verilir. Çok mühim haller müstesna olmak üzere bu mezuniyet kesilmez.? ifadesine yer verilerek çalışma saatleri düzenleme altına alınmış ve 29.09.1995 tarihli Bakanlık Onayı ile Emniyet Hizmetleri Sınıfı Personelinin Çalışma Saatlerine İlişkin Esaslar uygulamaya konulmuştur. Emniyet Hizmetleri Sınıfı Personelinin Çalışma Saatlerine İlişkin Esaslara göre Merkez ve Taşra Teşkilatında görevli olup, nöbet usulü ile çalışması zorunlu olan personelin çalışma saatleri, hizmetin gerekleri göz önünde bulundurularak olağanüstü durumlarda 12/12; diğer hallerde 12/24 veya 12/36 esaslarından herhangi birine veya her birine göre, Taşra Teşkilatında Mülki Amirin onayı ile düzenleneceği belirtilerek, karakol ve benzeri birimlerde araştırma, takip, gözetleme gibi görevlerle özel bir şekilde görevlendirilenler ile büro hizmetlerinde çalışanlara haftada bir günden az iki günden çok olmamak üzere hafta izni verileceği, olağanüstü durumlar hariç olmak üzere bu izinlerin kesilemeyeceğine yer verilmiş; 12/12 yönteminin uygulanacağı Olağanüstü Durum; ?İl kadrosunda görevli Polis kuvvetinin yetmeyip veya yeterli olmayıp askeri güçten de yararlanıldığı durum ya da civar illerden takviye için kuvvet kaydırmasının uygulandığı durum? biçiminde tarif edilmiştir. Halen çalışan ve emekli olmuş personelin özlük haklarına ilişkin iş ve işlemler yürürlükteki mevzuata göre yürütülmekte olup, mevzuatın değişmesi halinde bu değişiklikler ilgili mevzuatın öngördüğü usul ve esaslara göre ilgili personele yansıtılabilecektir. Bilgilerinize rica ederim. //// /Mevzuat Tak. ve Koor. Hukuk Müşaviri4. Sınıf Emniyet Müdürü NOT: İlgili Birimimizce verilen cevabi yazı aynen yukarıya çıkartılmıştır. HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ

Neden 12 saat ve üzere çalıştırılmak hukuki dir bakalım..

yasal mı değil mi bilemem ama insalık dışı olduğu kesin

Fazla çalıştırılmak bir yandan izinsizlik bir yandan...

mezuniyet kesilemez.

Bu hususlara göre polislerin 12 saat ve üzeri çalışma yaptırılması yasal gözükmüyor.

bu 12/24 sistemini kim buldu kim çıkardı 12/12 çalıştır kardeşim ben razıyım 12/12 ye ya 12/12 ya 12/36 başka sistem olmaz çalışılmaz hangi dengesiz buldu bunu ne diye bu sistem var bir gece bir gündüz taş olsa çatlar kardeşim zombi gibi

konuyu 250 ye yakın kısı okumus ama yorum yazma zahmetınde bulunulmuyor. ben sadece bu konuda ne yapılabılır meslektaslarımın fıkırlerını ıstıyorum... dun bu konuyu bımere yazdıgımı mesaı arkadaslarıma söledım. arkadaslar hemen benı elestırmeye basladı madem ıstemıyosan ne ısn var- dye konuyu pomem tartısmasına getırdıler. meger bu calısma sıstemınden memnunmus meslektaslarım dedım... eger bızler böle kabullenmıslık ıcınde devam ettıgımız surece daha basımıza vurup susturan cok olur... kı ben kımseyı sıkayette etmıyorum sadece meslektekı sıkıntıyı dıle getırıyorum.. bır yerlere duyurup kamu oyu olusturmaya calısıyorum...

NEDENİ:

daha önce bir memur abimizin eşi dava açmıştı ve açıklama olarak 230 lira fazla çalışma ücreti yatırıldığını içişleri bakanı açıklamıştı fakat bu rakam gerçeği yansıtmıyor çünkü12/24 çalışan kişi bile ayda 64 saat gibi bir süre fazla çalışmış oluyor oda nereden baksan 230 liranın 3 katı bir ücret yapar. 8/24 sistemine geçen yerler var inşallah ülkemizin heryeri geçer diye umuyorum. çünkü haftalık 42 saat gibi bir süre yapıyor. geçenlerde forum sitesinde aynı konuyla ilgili yine trabzonda bir abimizin eşi aihm bir dava açtığını okudum ve inşallah hayırlısı olur sen kimseye bakma ve ümitsizliğe kapılma bir pmyo olarak seni ve bu konuyla ilgili uğraşan herkese teşkkür ediyorum

arkadaşala akim e, bimer e, bakanlara ve milletvekillerine mail atıp durumuzu anlamalarını sağlıyacaz. ağlamayana meme yok

Zaten herkes onun için uğraşıyor torba yasaya bunu da koymak için kadir müdüre bunun için destek veriyorlar bence sende maillerle destek ver gerekli yerlere bu sorunu sende ilet

Diğer taraftan Anayasa nın 124. maddesi Kurumlar GÖREV ALANLARINI ilgilendiren konularda kanun ve tüzüklere aykırı olmamak kaydıyla yönetmelikler çıkarabilir der.

657 sayılı DMK nın 101. maddesine istinaden günün 24 saatinde hizmeti gerektiren işlerde kurumlar çalışma saat ve şekillerini kendisinin düzenleyebiceği yetkisini kullanan İçişleri Bakanlığı 1995 yılında Bakan Onayı ile Emniyet Hizmetleri Sınıfı Personelinin Çalışma Saatlerine İlişkin Esasalar ı yayınlamıştır. Bu esasların 4. maddesine göre nöbet usuluyle çalışanların 12 saat çalışması normal bir durumdur.

12 değil 24 saat çalıstırsa dahi hakkımızı arayacak bir sistem mi var. hersey yönetimin tekelinde git derse gidiyosun gel derse geliyosun ama soramıyosun mesai geçeli saatler oldu gideyim diye. ama başka kurumda memur olacak mesaiye kalacak ücret almayacak bir dakika durmaz çeker gider. işte böyle biizm özlük hakları.

4- 3201 Sayılı ETK'nın 61 maddesine aykırıdır. çünkü haftada bir gün izin verlmelidir.

1)Anayasının 124. maddesine göre aykırıdır çünkü yapılan bu idari dzenleme ; kendi görev alanını ilgilendirmemektedir, sonrasında kanunların belirlediği sınırlara aykırıdır.

arkadaslar bır polis memurunun calısma sartlarını cogunuzbılıyorsunuzdur. ben suanda gece calıstıgım zamnlarda aksam 18 de baslayıp sabah saat 09 da bırakıyom buda 15 saat yapıyor. acaba bu konu hakkında dava acsak sonucu ne olur. dıger memurlarda 8 saatın uzerınde 1 saat calıssa mesaı ucretını alırken polısn nıe böle bır hakkı yok anlamıs degılım

artı kadir müdüre destek verin facebook POLİSİN FAZLA ÇALIŞMALARININ ÜCRETLENDİRİLMESİ DAVASINA DESTEK GRUBU na katılın

mevcut 12/24 calsıma düzeni zaten polisi emekli etmeden öbür tarafa yollama çabasıdır. vücudum ne kadar daha dayanır bılmıyorum.

den başka haftada 24 saat izin verilir. Çok mühim haller müstesna olmak üzere bu

hocam bu başlıklar da mail adresleri var sende destek ver derim

2- Anayasanın 128/2. maddesine de aykırıdır. çünkü memurların özlük işlemleri ancak kanunla düzenlenebilir Bakan onayı yetkisizlik oluşturur.

Arkadaşlar aynı sorunu biz Jandarma personelide yaşıyor. Umarım Jandarma personelinin değil, Jandarmanın 24 saat esasına göre çalıştığının ayrımına bir an önce varılır. İstirahat etmek sadece uyumak olmadığının, çoluk çocuğuna ve eşine zaman ayırmanında istirahat etmek olduğunun bilincine varılması dileğiyle Jandarma ve Emniyet emekçilerine iyi akşamlar dilerim...

arkadaslar aynı sorunu bimerede mesaj olarak yolladım bakalım ne cvp verecekler baska bıldırebılecegım yerler varsa bana önerır mısınız. gercekten sonuc alınacagını bılsem dava acmayı dusunuyorum. ama bunun ıcın meslektaslarımızın bırlık olması lazım. sacma sapan pomem pmy tartısması yapacaklarına bu tur konuklarda bırlık olsalar ve sesımızı duyursak dıyorum.. kamu oyu olusturmak bır sorunu bır yerlere duyurmak lazım... haksız mıyım sızceee