ikinci altı aylık dönemi için yapılan %3,5 artışın 2.80 puan üzerindedir. Temmuz, Ağustos ve Eylül ayı enflasyon

olmak üzere enflasyon farkı olarak maaş ve ücretlere yansıtılmalıdır.

enflasyon bağlamında son 16 yılın en yüksek oranlarıyla karşı karşıya olduğumuz gerçeği yanında Yeni Ekonomik

1 Ekim?den geçerli olacak şekilde kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine hali hazırdaki enflasyon farkı yansıtılmalıdır.

Kitlere zam gelmeli vergi dilimi sorunu çözülürse o bile rahatlatır biraz

enflasyonun altında kalan maaş ve ücretlerinin gelir vergisi üzerinden de eksilmesine neden olmaktadır. Bu itibarla,

hedefleri-beklentileri-tahminleri ile gerçekleşen enflasyon oranı arasında önümüzde henüz açıklanmamış üç aya

korunması, ekonominin durgunluktan ve daralmadan uzak tutulması için de kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerinin

Öldük, bittik, sıfırlandik resmen. 880 lira gelir vergisi mi olur...

eee ne yapacağız böyle? sürekli eriyecek mi bu maaşlar hep?

bir süre koysunlar 5 veya 7 sene gibi zorunlu hizmet ondan sonra bi sefere mahsus yer değiştirsin. yoksa o çakılı kalan adamdan verim alınmıyor

Bu çerçevede,

verileri ve hedefleri, geçerliğini ve gerçekliğini yitirmiştir. Bu, hem Yeni Ekonomik Programla hem de Eylül enflasyon

erken aylarda ikinci ve üçüncü gelir diliminde vergi ödemek zorunda kalmalarına neden olmaktadır. Bu durum,

Dolayısıyla, bu tablo bir zihniyet dönüşümüne ihtiyaç olduğunu göstermektedir. İçinden geçtiğimiz sürecin bu yönde

ağlamamak elde değil.

yılı için de %5?tir.

Diğer meslek gruplarına baktığımız vakit, ek ödeme altında çeşitli ödemeler alıyorlar.

Kamu görevlilerinin 2018 ve 2019 yıllarına ait mali-sosyal haklarını, özellikle de maaş ve ücretlerine yapılacak

Bu çerçevede, Hükümet bunun farkında olarak ve olası riskleri bertaraf edecek şekilde Orta Vadeli Program?da isim,

gidecek yeri olmayan kitse ne olacak?

Özellikle 2017 yılında açıklanan Orta Vadeli Program çerçevesinde öngörülen yıllık enflasyon oranının

neredeyse dört katına tekabül eden gerçek rakamlar, özellikle dar ve sabit gelirli kesim açısından ekonomimizin

%19,30?a, yıllık enflasyon oranı ise %24,52?e yükselmiş oldu. Bütün bu veriler birlikte değerlendirildiğinde,

görevlilerinin mali haklarını belirleyen katsayılara ilişkin mutlaka güncelleme yapılmalıdır.

Allah Allah hiçbir Memur-sen li arkadaş yok mu şimdi. Ya Allah rıza için ses verin. Evet vergi dilimleri için görüşme yapılacak veya yapılmayacak gibi. Siz tüm memurları temsil etmiyor musunuz? Niye ses vermiyorsunuz. Bir şeyden mi korkuyorsunuz yoksa sendikayı başka amaç için mi üye oldunuz veya kurdunuz?

bu ay 1.155 tl vergi kesilmiş maaşımdan. EL İNSAF EL VİCDAN! büyükbaşlar, kodamanlar bizim kadar vergi vermiyor be!

göre enflasyon hedefi, 2018 yılı için %20,8 ve 2019 yılı için %15,9?dur. OVP?ye göre bu oranlar 2018 yılı için %5, 2019

konusunda, OVP?nin 4 kat, YEP?in ise 4 puan üzerinde bir enflasyon realitesi ortadadır. Bu tablo, toplumun

1- Yeni Ekonomik Plan doğrultusunda ortaya konan yeni hedefler, beklentiler ve tahminler esas alınarak, kamu

ait enflasyon verisi olmasına rağmen yaklaşık 4 katlık bir fark oluştuğunu da kabul etmek gerekiyor.

büyük kesimi tarafından?gerçekçi? ve?ulaşılabilir? hedefler içermesi nedeniyle olumlu karşılanan ve umut yüklenen

1937 lira gelir vergisi, 1153 lira da ssk odemisiz. Ferrarisi olan adam bunun yarisini odemiyordur.

Dolayısıyla, YEP üzerinden ortaya konan enflasyon hedefi ve beklentileri ile gerçekleşen enflasyon birlikte

Benzer şekilde Ekim ve Kasım ayları enflasyon oranlarının 1 Kasım ve 1 Aralık?tan geçerli

ediyoruz. Buna ilave olarak da kamu görevlilerinin asıl beklentisi ve haklı talebi; refahtan pay almaktır. Bugün gelinen

Neyse Memursenli arkadaşlardan ses çıkmıyor. bari son gelişmelerden arkadaşları haberdar edeyim. Memursenin açıklaması:

Memur-Sen olarak, geçmişten bugüne?maaş artışları enflasyonla değil masada belirlenmeli? bakışımızı deklare

2) Çoğu kitler taşrada olmasından ve işçi personel çalıştırmasından dolayı bölge ve risk zammı almıyor.

yılsonu parametrelerini hem de önümüzdeki iki yılın öngörülerini, hedeflerini ve bu çerçevede gerçekleştirilecekleri

kapsayacak şekilde deyim yerindeyse aksiyoner ve rasyonel bir revizyon gerçekleştirdi. Şöyle ki; Yeni Ekonomik Plana

verisinin açıklanması sonrasında ortaya çıkan geçek rakamlarla da teyit edilmiştir.

tarifesindeki tutarların düşük tutulmasının da etkisiyle- kamu görevlilerinin gelir vergisi rakamları yükselmiş ve daha

?kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerinin enflasyona ezdirilmemesi? hedefi ve sözü üzerinden güncellenmesi

Ben esk da çalışıyorum istifa etmem yakındır canımı çıkarıyorlar paraya ihtiyacım var ona rağmen istifa edeceğim

bir şeyler yapmak lazım. bu böyle gitmez hacılar.

noktada; küresel ölçekte yaşanan ticaret savaşları, uluslararası tetikçilerin eliyle gerçekleştirilen kur operasyonları ve

kaynaklı zam yapılmasının bir sonucu olarak da maaş-ücret rakamları yükselmiş, bu sonuç ise?gelir vergisi

Özellikle sesinin daha gür çıkmasını beklediğim değerli Memur-Senli arkadaşlarım sizler tüm memurların adına Hükümetle toplu sözleşme imzalıyorsunuz vebal sizlerin üzerinizde, sizlerden daha fazla efor bekliyoruz. Saygılarımla

bunlara bağlı olarak manipülasyonlarla yaşanan fiyat artışları, kamu görevlileri de dahil ücretli kesimin alım gücünü

2- Enflasyon hedefi ile gerçekleşen enflasyon ve maaş-ücret artışları oranı ile gerçekleşen enflasyon arasındaki farkın

büyükbaşlar ant içmiş. kimseyi taşradan göndermeyin diye. gurbette çalışanların sürünmesi, zor durumda kalması, psikolojisinin bozulması adamların hoşuna gidiyor. kendileri genel müdürlükte rahatlar tabi. biz üniversite okuyalım kpss den 85-90 puanla atanalım. ne tayin ne kurum değiştirme olmasın. ama bilgisayarın tuşuna basmasını bilmeyen ilkokul mezunları ballı maaşlarla en rahat yerlerde çalışsın. yazıklar olsun böyle işe!

önemli oranda azaltmıştır. Bugün açıklanan enflasyon rakamları da bizim bu tespitimizin teyidi niteliğindedir.

Program?ın açıklanmasıyla hükmünü yitiren son Orta Vadeli Program?da yer verilmiş 2018 yılsonu enflasyon

kitler arası geçişte herkese hak tanınmalı çakılı kadro olayını bitirsinler

dönük altı aylık veriler üzerinden enflasyon farkı hesaplaması yapılmasının gerçekçi olmadığı ve telafi işlevi görmediği

Enflasyon noktasında ortaya çıkan bu tablo, yüzleşmek zorunda olduğumuz bazı gerçekleri de bize hatırlatmaktadır.

gidilmesi uygun olacaktır.

işvereninin ilave bazı yükümlülükleri üstlenmesi gerektiğini işaret etmektedir.

alan oranlardan daha yüksek olduğu gerçeği ile altı aylık periyotlar üzerinden Ocak ve Temmuz aylarında geriye

PTT Eylül gelir vergisi 620 Ekim gelir vergisi 886 Ekim net maaş 3700 eş yardımı yok

kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine yönelik gelir vergisi dilimlerinde yer alan tutarların da yılın başında yapılan

Şimdiden bazı yazılı ve görsel medyaalgı operasyonuna başladı yok memura ocak ayında 3 zam birden varmış falan arkadaş hükümet zaten enflasyonu tutturamamış memur ezilmiş onu telafi etmek için ek zammı fazladan zam alıyormuşuz gibi gösteriyor. Bunların yatacak yeri yok. Ayrıca enflasyon farkı zammı ZAM DEĞİLDİR! Tüm çalışanlara enflasyon harici zam şart!

teklif hem de talep ediyoruz. Bu çerçevede kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine 1 Ekim?den geçerli olacak şekilde

2018-19 yıllarında memurlara toplamda enflasyon oranında zam yapacaklar. İyi güzel ama vergi dilimlerine ne kadar zam yapacaklar (yani %15'lik dilim için geçerli olan 14.800 TL'yi ne kadar arttıracaklar), bildiğim kadarıyla bunu kafalarına göre arttırıyorlar. Bu durumda alacağımız zam eriyip gider bence.

büyüklüğü de dikkate alınarak, enflasyon farkının maaş ve ücretlere yansıtılması için dönem-yıl sonu beklenilmemeli

dikkate alınarak; kamu görevlileri dahil olmak üzere dar ve sabit gelirlilerinin alım güçlerinin ve enflasyona karşı

yeniden değerleme oranı artışı yanında her ay enflasyon oranı kadar artırılması da gerekmektedir.

Eylül ayı enflasyon verisinin açıklanmasıyla birlikte oluşan gerçek rakamlar üzerinden bakıldığı, enflasyon hedefibeklentisi

puan üstündedir. Bu noktada; aksi iddia edilemez bir şekilde; ?kamu görevlilerinin maaş ve ücretleri, Eylül ayı sonu

itibariyle enflasyonun oldukça altında kalmıştır? tespiti kabul edilmeli ve bu durumu tersine çevirmek için yıl sonu

oranlarının toplamı 9,15 puandır ve 2018 yılı ikinci altı ayı için maaş ve ücretlere yapılan artışın artışının neredeyse 6

ve değerli buluyor, destekliyoruz. Bununla birlikte her iki hedefin gerçekleşmesi için ücretli kesimin alım gücünün

korunabilmesi için enflasyon farkı hesaplamasının aylık olarak yapılması yönünde karar ve uygulama değişikliğine

takip eden ayın ilk gününden geçerli olmak üzere yerine getirilmesine yönelik uygulamanın hayata geçirilmesini hem

Ana hatlarını belirttiğim konuda Lütfen bir farkındalık oluşturarak sesimi duyuralım. Hangi görüş ve düşüncede olsakta hakkınızı aramanın herhangi bir kuruma veya zümreye karşı olmakdeğil çoluk çocuğumuzun rızkını korumak adına verdiğimiz mücadeledir diye düşünmekteyim.

artışların karara bağlandığı 4. Dönem Toplu Sözleşme?nin pazarlık süreçlerinde Kamu İşvereninin dayanak aldığı OVP

Bu noktada; Yeni Ekonomik Plan?da dile getirilen tasarruf hedeflerine ve üretim ekonomisine ilişkin yaklaşımı önemli

Yeni Ekonomik Program?ın bu konumunu koruması ve sürdürmesi amacıyla, genelinde siyasi iradenin özelde ise kamu

içerik, hedef ve tahminler noktasında değişikliğe gitmek suretiyle açıkladığı Yeni Ekonomik Program?la; hem 2018

öngörülebilir olmaktan çıktığını gösteriyor.

gerekmektedir. Zira, sadece Eylül ayında gerçekleşen enflasyon, kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine 2018 yılı

4- Enflasyon oranlarının yüksek olması ve buna bağlı olarak kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine enflasyon farkı

değerlendirmek suretiyle; 4. Dönem toplu sözleşmeyle hüküm altına alınan maaş ve ücretlere ilişkin artış oranlarının,

bir imkan sunacağına inanıyoruz.

enflasyona karşı koruma yükümlülüğünün gereğinin altı aylık dönem sonunda değil enflasyon oranı açıklanan ayı

gerçekleşen enflasyon farkı kadar zam yapılması yönünde karar ve uygulama bekliyoruz.

1) Vergi Dilimindeki Adaletsizlikten dolayı 8. Aydan sonra maaş zammımız sıfırlanıyor yani 2. yarı yılda sıfır zam almış oluyoruz.

beklenmeden gereği yapılmalıdır.

3-Yeni Ekonomik Programın 2019 ve 2020 yılları için öngördüğü enflasyon oranlarının daha önceki belgelerde yer

Siemens, Şişecam ve Freşa durumu fırsata çevirmek yerine çalışanları mağdur olmasın diye Ocak ayında yapılacak maaş zammını 3 ay önceye çekti ve çalışanlarına zam verdi. Üç şirket Ocak?ta yine zam yapılacağını da duyurdu... sendikacılar uyumayın, ibret alın...

2018 yılı Eylül ayı enflasyon verisinin %6,30 olarak gerçekleşmesi sonucunda 2018 Ocak-Eylül dönemi enflasyonu