6 Nisan 2013 tarihli ve 28610 sayılı Resmi Gazete&amp;#8217;de yayımlanan Türk Patent Enstitüsü Patent Uzmanlığı ve Marka Uzmanlığı Yönetmeliği hükümleri uyarınca Enstitümüzde Patent ve Marka Uzmanı olarak yetiştirilmek üzere, 15.07.2013 tarihinde başlayacak olan sözlü giriş sınavı ile aşağıda fakültesi/bölümü, unvanı, sınıfı, derecesi, kadro sayısı, KPSS puan türü ve taban puanı belirtilen toplam (40) adet Patent ve Marka Uzman Yardımcısı kadrosuna personel alınacaktır.

Türk Patent Enstitüsünden:

6) Sözlü sınava girecek adaylardan;

b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,

F - DİĞER HUSUSLAR

Tablo-1

4) Sözlü sınavın başladığı gün itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış olmak.

yönlerinden değerlendirilerek, ayrı ayrı puan verilmek suretiyle gerçekleştirilecektir.

Kurumun 6 Nisan 2013 tarihli yeni uzman yardımcılığı yönetmeliği:

D - SINAV SONUÇLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ

4) Sınava girmeye hak kazanan adayların isimleri, sınavın yapılacağı yer, tarih ve saat ile istenilen belgeler, sınav tarihinden en az onbeş (15) gün önce Enstitümüz internet sitesinde ve duyuru panosunda ilan edilecektir.

A - GİRİŞ SINAVINA BAŞVURU ŞARTLARI

Yabancı dilin önemli olduğu bir kurum, dolayısıyla mülakatlara da yansıyacaktır diye tahmin ediyorum. Kurumun 5000 sayılı kanununda da idari görev yükselmelerinde yabancı dil yeterliliği öncelikli olarak aranır deniyor. Her seferinde aynı şeyi dilemekten yoruldum ama tekrar ediyorum:

5) Sözlü sınava girmeye hak kazanan adayların, istenilen belgeleri süresi içinde Enstitüye sunmaması veya hakkından feragat etmesi halinde, 3 üncü maddede belirtilen aday sayısı tamamlanıncaya kadar, sıradaki diğer adaylar çağrılacaktır.

yabancı dil istememelerinin özel bir nedeni var mı burada? kurumda çalışan uzman yard. varsa iş tatmini bakımından nasıl bu kurum biraz bilgi verebilir mi?

Sözlü sınav;

Özlük hakları bakımından diğer uzman yadımcılıklarından bir farkı yok ancak uzun süre bu işte çalışmak insanı sıkabilir gibi geliyor bana. Bakanlık ve üst kurul uzmanlıkları da sanki prestij olarak daha iyi. Kurumda çalışan arkadaşlar ilanı fark edip bizi bilgilendirirlerse ne güzel olur..

Evet taşıyın artık şu haksızlığı anasayfaya

2) Sınavı kazananlardan, sınav başvurusunda istenen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulundukları tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz. Atamaları yapılmış ise iptal edilir. Ayrıca, bu kişiler hakkında Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulur. Bu şekilde, Enstitüyü yanıltanlar kamu görevlisi ise ayrıca çalıştıkları kuruma da bu durum bildirilir.

3) Sınava katılma başvurusu yapan ve katılma şartlarını taşıyan adaylardan; Tablo-1&amp;#8217;de belirtilen her grup için belirlenen KPSS puan türünden en yüksek puana sahip olandan başlamak üzere yapılan sıralama sonucunda, atama yapılacak kadro sayısının en fazla 4 katı kadar aday , sözlü sınava katılmaya hak kazanacaktır.

ç) T. C. Kimlik Numarası beyanı ,

bu konuyla ilgili olarak yeterince başlık açıldı. lütfen önerilerinizi orda dile getirin bu başlık da amacından sapmasın.

C - SÖZLÜ SINAV KONULARI

hukuk puanları kacla kapatır ki acaba 88.8 yeter mi?

kimya, biyokimya ne alaka

c) KPSS sonuç belgesinin aslı veya bilgisayar çıktısı,

Sizi hedef alarak söylemiyorum lütfen yanlış anlamayın ama bu söz genelde çok güçlü referanslar bularak bir kuruma yerleşen arkadaşların kendilerini avutmak için sıkça kurdukları bir cümle gibi geliyor bana..

2) Sözlü sınavda başarılı sayılmak için, Sınav Kurulu başkanı ve üyelerince yüz tam puan üzerinden verilen sözlü sınav puanlarının aritmetik ortalaması en az yetmiş olmalıdır.

2) Adaylar giriş sınavı sonuçlarına, ilan tarihinden itibaren 7 gün içerisinde yazılı olarak itiraz edebilirler.

E - SINAV SONUÇLARININ İLANI VE SONUÇLARA İTİRAZ

TÜRK PATENT ENSTİTÜSÜ PATENT VE MARKA UZMAN YARDIMCILIĞI KADROSUNA

GİRİŞ SINAVI DUYURUSU

b) Mezuniyet belgesinin veya çıkış belgesinin ya da eğitimini yurt dışında tamamlamış olanlar için diploma denklik belgesinin aslı veya mezun oldukları fakülte ya da noter tasdikli sureti,

İnşallah hak eden arkadaşlar yerleşir.. Herkese şimdiden başarılar..

3) Asıl listedeki adaylardan müracaat etmeyenler veya herhangi bir nedenle ataması yapılamayanlar ya da atamadan sonra ayrılanlar olduğu takdirde onların yerlerine yedek listeden atama yapılacaktır. Yedek listede yer alan adayların hakları, ilan tarihini takip eden altı ay için geçerlidir ve daha sonraki sınavlar için müktesep hak veya herhangi bir öncelik teşkil etmez.

ç)Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,

e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı,

d) Kendi el yazısı ile yazılmış özgeçmiş,

2) En az dört yıllık lisans eğitimi veren yükseköğretim kurumlarının Tablo-1&amp;#8217;de belirtilen fakülte/bölümlerinde ya da bunlara denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından kabul edilen yurt içindeki veya yurt dışındaki öğretim kurumlardan mezun olmak,

kurumların sınav geçerliliği konusunda farklı uygulama yapmasını ben de yanlış buluyorum ve eminim ilgilidir haklısınız ama son birkaç gündür nereye baksam bu konuyla karşılaşıyorum. . siz de kusura bakmayın umarım sorununuz en kısa zamanda çözülür..

Hak edenin kazanması heleki sadece sözlü sınav varken malesef çok daha zor

2) Sadece Enstitü internet sitesi üzerinden yapılan başvurular geçerli olup, Enstitümüze elden veya posta yoluyla yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir.

Raimon endişe duymakta haklısın ancak denemekten başka yapacak bir şeyimiz yok maalesef. Sadece sözü sınav olması bir bakıma iyi aslında, Enerji Bakanlığı gibi yazılı+sözlü süreci 5 ayı bulmaz en azından..

istenecektir.

TPE 15 temmuzda olacak mülakat için 2011 KPSS'yi kabul ediyor, ama VDK 13 temmuz sınavı için 2011'i kabul etmiyor...

d) Genel yetenek ve genel kültürü,

1) Giriş sınavına katılmaya hak kazanan adaylar sınav tarihinde fotoğraflı nüfus cüzdanı, ehliyet veya geçerlilik süresi bitmemiş pasaportlarını ibraz ederek sınava alınacaklardır.

Meslek iyi bir meslek normal bi uzmanlık gibi sıkıntılı bi yer değil diye biliyorum.

ok. ritsa kusura bakma konunuzu farklı yere çektk gibi oldu ama TPE kabul edip VDK etmeyince çok ilgili bişey gibi geldi bana...

c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,

1) Adaylar, Sınav Kurulu tarafından, Sözlü Sınav Konuları başlığı altında belirtilmiş bendi için elli puan, ila bentlerinde yazılı özelliklerin her biri için onar puan üzerinden değerlendirilecektir.

1) Başvurular, şartları taşıyan adaylar tarafından, ilan tarihinden itibaren (15) onbeş gün içinde elektronik ortamda Enstitümüz resmi internet sitesinin duyurular bölümünde yayımlanan form eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurularak yapılacaktır.

Patent ve Marka uzmanlarının görev yerleri Ankara mıdır acaba?

3) Adayların başarı puanı, sözlü sınav puanı olup, Tablo-1&amp;#8217;de belirtilen her grup kendi içinde başarı puanı en yüksek olan adaydan başlamak suretiyle sıralanacaktır. Başarı puanlarının eşitliği halinde, KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınacaktır. Bu sıralama sonucunda, ilanda belirtilen toplam kadro sayısı kadar asil aday ile ilanda belirtilen toplam kadro sayısının yarısı kadar yedek aday belirlenecektir.

B - BAŞVURU TARİHİ, ŞEKLİ VE İSTENİLEN BELGELER

arkadaşlar yüksek kapatır değil mi iibf fakültesi

1) Giriş sınavını asil ve yedek olarak kazananlar, Enstitümüz internet sitesinde ve duyuru panosunda ilan edilecek, ayrıca, sınav sonucu asil ve yedek adaylara yazılı olarak bildirilecektir.

a) Enstitümüz resmi internet sitesi üzerinden oluşturulan başvuru formu,

memurlar. net yönetimi lütfen bunu anasayfaya tası...

meslek hakkında bilgisi olan arkadaşlar görüşlerini paylaşabilrler mi.. maaşları özlük hakları nasıldır diğer uzman yardımcılıklarından farkı var mı? vs...

sözlü listesine girebilen hemen hemen herkes bence haketmiştir.

3) Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından; grubu kadrolar için 09-10 Temmuz 2011 veya 07-08 Temmuz 2012 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavlarında Tablo-1&amp;#8217;de belirtilen puan türlerinden asgari puanı almış olmak,

a) Türk Patent Enstitüsü Patent Uzmanlığı ve Marka Uzmanlığı Yönetmeliğinin 10 uncu maddesinde belirtilen sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi,

1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinin bendinde belirtilen şartları taşımak,

bu karısıklık son bulsun...

Tabiki de referansı çok iyi olan insanların kendisini böyle avutması normal ama ben yine de puan sıralamasına göre sıralanıp da işe girenlere kötü gözle bakmam. Kültür bakanlığı nın yaptığı olay hiç etik değil bence kpss ye bile girmeden devlet kadrosuna girecek hemde bakanlığa.

Özlük hakları bakımından 657 ye tabi, TSE gibi değil yani.