yönetmelikler pek işlemiyor demişsiniz. eğer gerçekten böyle düşünüyorsan o zaman yapacağın pek bişi kalmıyor. sadece böyle forumlarda sızlanabilirsiniz veya birkaç arkadaş bir araya geldiğinizde emniyeti çekiştirebilirsiniz, dedikodu yapabilirsiniz.

Ancak emniyette yönetmelik pek işlemiyor, bu yüzden bana lazım olan öncelikle tecrübe... böylesi bir durum yaşayan veya şahit olan bir arkadaş oluşan süreci anlatabilirse en güzeli olur

EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ HİZMETİÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ

saygılarımla

g) Eğitimin düzenlendiği tarihlerde eğitim gören personele başka bir görev verilemez.

süreci yaşayan birisi ne anlatabilir sana.

12-24 sisteminde calısılan bir yerdeki personel istirahatli olması gereken zamanda iki hafta sürecek zorunlu hizmet içi eğitime çağrılabilir mi?

F bendi sorunun cevabını veriyor.

100 kişi okumuş ama 0 yorum :((

c) Genel Müdür tarafından uygun görülüp, ilgili birim amirliklerince açılan eğitimlerin tüm istatistiki bilgileri Eğitim Dairesi Başkanlığına bildirilir.

Hizmetiçi Eğitimin Planlama ve Uygulanmasına İlişkin İlkeler

süreç belli. sana bu görevi yazan kimse yönetmeliği götürüp göstereceksin. yinede ısrar ediyorsa yazılı emir isteyeceksin. yazılı emiri veriyorsa eğer bundan sonra sıralı bir şekilde silsile yoluyla hakkını arayacaksın.

b) Eğitimler, genel ve yıllık eğitim planları ile eğitim programlarına uygun olarak yapılır. Zorunluluk olmadıkça planda yer almayan eğitimler yapılmaz.

tabi ki verilir..

hizmet içi kursa giden personel bşka göreve gitmez sadece hizmet içi eğitime gider. bu her yerde böyledir.

bence genel müdürlükten görüş iste.

çalıştığın yer her neresi ise çok ilginç gerçekten.

f) Eğitimleri planlamada, personel atama zamanları, hizmetin yoğun olduğu aylar ile bayram ve tatil günleri dikkate alınır. İzinli, raporlu veya istirahatlı olan personel kendi isteği dışında eğitime çağrılamaz.

başımdaki müdür benimle uğraşır diyorsan sende onunla uğraşacaksın. hukuki olarak hakkını aramaktan çekinmeyeceksin.

a) Eğitimler, Eğitim Dairesi Başkanlığı koordinesinde, eğitimin konusuna göre ilgili birimler tarafından tespit edilen eğitim ihtiyaçları çerçevesinde planlanır ve uygulanır.

ilginç ama kaymakamlık oluru var

Madde 25 - Hizmetiçi eğitimin uygulanmasına ilişkin ilkeler aşağıda belirtilmiştir;

benim istediğim kağıt üzerinde yazılıp çizilenlerden çok fiiliyata dönüştürülmüş tecrübeler...

yani bugün gündüz calısıyorsun, yarın sabah sekizde eğitime gideceksin, yarın aksam tekrar görev ve bi sonraki gün öğleden sonra tekrar eğitim... bu bu sekilde iki hafta devam edecek.

h) Yetkili sicil amirlerince sicil raporlarının düzenlenmesinde, personelin eğitimdeki başarı durumu göz önünde bulundurulur.

benim şimiye kadar çalıştığım tüm illerde bu byleydi ve halada böyle.

sn iyiniyetliyorumcu ilgnize tesekkürederim

iyiniyetliyorumcu; vermiş olduğun bilgiler için teşekkürler. heryerde olduğu gibi insanımız kolaycılığa kaçıyor. hazır reçeteler istiyor. halbuki yönetmelik açık "istirahatlı olan personel kendi isteği dışında eğitime çağrılamaz." net bir açıklama.

e) Hizmet ihtiyacı nedeniyle zorunluluk olmadıkça, eğitime katılacak personelin, aynı nitelikte ve düzeydeki diğer bir eğitime katılmamış olmasına dikkat edilir.

ama teşkilatta seni dinleyecek kimse varsa tabi, dinlese bile dikkate alacak kimse bulabilirsen.

yok eğer ben bu kadar uğraşmak istemiyorum diyorsan kaderine razı olacaksın, gel dediklerinde geleceksin, git dediklerinde gideceksin ve bu mesleği böyle bitireceksin.

ne yapılabilir dersen çok şey yapılabilir.

Resmi Gazete Tarihi: 09/05/2003

sn maxu;

yorumunuzdan bir önceki yazımı okumadıgınızı kabul ediyorum. eğer okuduysanız ve hala bu yazıyı yazdıysanız ben size yönetmeliğe aykırı pek çok uygulama getirebilirim. diyelim ki gitmedim, süreç nasıl işleyecek? yaşamadım... bilmiyorum...

İçişleri Bakanlığından:

bu ne derece yönetmeliğe uygun ve uygun değilse ne yapılabilir acaba?

kusura bakma ama sayın maxu nun dediği gibi hazırcılığa kaçma hazır birşeyler bekleme mücadele et.

d) Eğitimin, personelin öğrenim düzeyi, sınıf veya rütbesine göre ayrı ayrı açılması esas olmakla beraber hizmetin gerektirdiği hallerde müşterek eğitim düzenlenebilir.

sayı harbi mutlu

Resmi Gazete Sayısı: 25103