Memleketin Yüksek Öğretiminin düşen kalitesinin, açılan bölümlerin boş kalması, buna rağmen hala yeni üniversite ve fakültelerin açılmaya devam edilmesi, gibi sorunlara rağmen, Norm Kadro nun üniversitelerde uygulanmaya çalışılmasının nedeni nedir?

YÖK yükselme kadroları için ise bir çözüm getirememektedir. Ancak hemen hemen her ilanda, ilgili alanda doktora yapmak veya doçentliği almanın dışında spesifik çalışma konuları yazılarak, kişiye özel ilan açmanın önünü açmaktadır. . Örneğin norm kadronun uygulandığı MEB de olduğu gibi, ulusal bazda tek bir puanlama sistemi ile her okula başvuru yapılamamaktadır. Çoğu üniversitenin atama kriterleri birbirinden farklı, ve ön görüşme yapılmadan açtırılabilen kadro da yok. Bu da kadro şartlarından anlaşılabilmekte.

- Bölümlerde "başkaları gelirse önümüzü keserler" diye düşünen kişilerin, sınırlı kadro taleplerinin yapılması sonucunda yükselme kadrolarında sürecin tıkanmasından,

- Yönetmelik gereği, üniversitelerin tüm kadro ihtiyaçlarını ön görmesinin beklenmesi , yıl başında ilan edilen kadro planının yıl içinde revize edilme şansının olmaması,

Türkiye genelinde her ile üniversite sloganı çok sayıda bölüm açıldığı biliniyor. Bunun sonucunda çoğu bölüm boş kaldı. Boş kalan bölümler olsada yeni bölüm açılsın düşüncesinde değilim. Fakat diyelim doğu ve iç anadoluda ki üniversitelerde çok az öğrencinin kayıt yaptırdığı bir mühendislik bölümü olsun. Bu bölüm batıda bir ünversitede açılsa kontenjanı dolduracağı belli. Bu durumda YÖK bu bölümün batıdaki bir üniversitede açılmasına izin verirmi? yani üniveristenin doluluk oranı%90 ve üzeri. ama açılması düşünülen bölümün türkiyegeneli doluluğu az. Cevabınızı bekliyor teşekkür ediyorum.

Öte yandan boş anabilim dalı varken, bölüme kadro vermeyiz denmesi saçmalık. İnsanların önüne engel çıkartmaktan başka birşey değil

Hiçbirimizde çalışma hevesi kalmadı; özlük haklarımızı kullanamadığınızdan araş gör doç ler olarak ne proje, ne de öğrenci alamıyoruz; böyle mi ilerleyecek bu ülke?

- Özellikle öğrenci almamış ve alamayan bölümlerin pasif olarak değerlendirilmesinden,

- Anabilim dalı başkanlarının ve/veya bölüm başkanlarının ellerine geçen yetkiyi kötüye kullanmasından,

Maalesef bu norm kadro yönetmeliği tam bir rezalet. zaten akademi kör topal bir haldeydi artık her şey adamının olmasına torpil bulmaya kaldı. adamın varsa o norm kadro engelleri aşılıyor. çok yazık oluyor ülkemize.

Var tabi, yazılmadı bana; dekanlık istemedi, gerekçemiz hazır olduğu halde rektörlük kabul etmez hiç bir gerekçeyi deyip talep bile edilmedi rektörlükten

Arkadaşlar olay şu: Rektör isterse size kadro var, istemezse size kadro yok...

Bölümde kadro talebi olmasına rağmen üniversitenin norm planlamasına yazmama gibi bir hakkı var mı?

Bir başka deyişle, rektörü bağlayabilecek TORPİLİNİZ varsa kadro var yoksa yok. Kimse yaptığnız yayına, akademik başarılarınıza bakmıyor artık. Bu rektör seçimlerinin kalkmasıyla birlikte öğretim üyelerinin kampüs içerisinde dolanan kedilerden bir değer farkı kalmadı.

Mühendislik bölümleri için asgari şartlar değişti. Yazı ilgili bölümlere gönderildi. Memurlar. nette de haber olmuştu

Evet mühendislik fakültelerinde asgari şartlar değişti ancak 8 değil 10 olabilir mi bu sayı ben 14 olarak duydum

Şimdi bu durumda ben norma takılmış oluyormuyum. Doç oldugum halde Bana kadro yok mı denecek...

Maalesef aynı durumdayız hocam; bizler norma takılıyoruz; daha beterini söyleyeyim size; yrd doç kadrosunda iken doçent olanlar için kadro istendi ama benim gibi araş gör doç lar için sizin kurum dışı sayılıyorsunuz kadro yok size, norma takılıyorsunuz dediler bize; yani hali hazırda yrd doç lar doçent olduklarında kadro alma hakkına sahip ama bizim gibi araş gör kadrosunda bulunanlar norm denilip beklemek zorunda; bu ancak üstün zekalılar tarafından uygulanan bir sistem, bizim bilgi birikimimiz ve mantığımız bu durumu açıklamaya yetmiyor şu an; tebrik ediyorum bu sistemi getirenleri, hak nasıl yenir, çatır çatır öğretiyorlar bize

Hocam memurlar net ilan sayfasina bakin. Norm kadro falan hak getire surekli ilanlar var genelde de belli universitelerin. ilana cikan cikiyor. Biz norm disi basvuru yaptilar onay aldilar herhalde diyoruz gercegi bilemiyoruz. bazi universiteler var ki ilan konusunda daha adim atmadi, talep almadi

- YÖK'ün öğrenci alamayan bölümler ile ilgili akılcı politikalar üretememesinden,

Teşekkürler..

yorumu olan yok mu? eskilerdenbiri arkadaşın yorumları açıklayıcı oluyordu. Okuyorsanız cevabınızı b

- Özellikle bu yıl ilk kez uygulanırken, pek çok birimin yönetmeliği anlayamamasından kaynaklanmaktadır.

- Yönetmelik gereği, bulunduğunuz anabilim dalı dışında boş bir anabilim dalı var ise, oraya birileri atanana kadar diğer anabilim dallarına kadro ilanının yapılamaması,

- Bölümlerin norm kadro sayılarının 6 veya 8 gibi yetersiz sayılarla sınırlanmasından,

Aynen hocam rektör ile iyiysek adamımız var ise norm kadro falan sorun değil kadronuz ilan olur

Torpiliniz var mı yok mu artık bütün mesela bu. Gerçekten çok üzücü

Maalesef bazı üniversiteler norm dışında kalabalık bölümlere kadro alabilirken, bazı üniversiteler ise bunu bahane ederek vermemektedirler.

Norm kadro yönetmeliği, bölüm doldu artık denerek, kişilere Dr. Öğr. Üyeliği, Doçentlik ve yahut profesörlük vermeyerek, özlük haklarını vermeme yoluna dönüşmüştür. Öte yandan, bazı üniversitelerde kişisel ilişkilerle bunların tam tersi uygulamalarda olabilmektedir. O zaman bu yönetmelik niye çıkmıştır!

Kanuni ve Hukuki olarak Dava Hakkım Varmı..

Hocam norm kadro sayıları ABD sayısı 3 ve altında olanlar için 6 olarak yazıldı. 8 nasıl oluyor. Ancak bazı mühendislik alanları için asgari sayı arttırıldı

Hocam size bir soru...

Bölümüm bana kadro vermeyip eksik olduğu halde dışarıdan birilerine kadro verip bölümü doldurdu. Yard doç aldı. Ben de yapacak bir şey yok deyıp doç'liğe asıldım. Ve aldım. Benim yerime alınan yard. Doç lerin ise hiç biri doç le ilgileri yok. Ve kadroları doldurdular.

Norm kadro yönetmeliği çıktıktan sonra üniversitelerde mağduriyetler yaşandı, halen de yaşanıyor. Bu mağduriyetler,

2011 yılında doktora mı tamamladım...

Tam Karadeniz Fırkralarına Döndü Bu olay.

Profesör ünvanındaki akademisyenlerin iyi oldu demesi, alttaki kişilerin ise artık umutsuzluğa düşmesi ve akademide küskünlerin yaratılmasının nedeni nedir?

Hocam, normalde 6 ancak mühendislik alanlarında azami sayı 4, norm da 8 olarak güncellendi sonradan.