Yeni YÖK taslağı rektörlüklere sunuldu.

Kamuoyunda, sıklıkla piyasa mantığına uygun yeni örgütlenme biçimi üzerinde duruluyor, ancak aradan kaynayan özgün bir sorun var: Tasarıda özellikle ar. gör'ler açısından çok daha karanlık bir tablo var.

aşmayacak şekilde aynı yükseköğretim kurumunda en fazla 2 yıl süreyle, sözleşmeli

"Devlet yükseköğretim kurumlarında iki yıl süreyle, sözleşmeli olarak doktora sonrası

- Akademik personel için tam gün kalıcı kadrolar dışında esnek çalışma modelinin benimsenmesi gibi bir dizi sorunlu başlık da cabası...

sanatta yeterlilik eğitimi tamamlandıktan sonra, yükseköğretim kurumlarındaki veya

araştırma ekipleri içerisinde yer alarak bilgi, beceri ve yetkinliklerin derinleştirilmesi

Taslağa göre doktorasını bitiren araştırma görevileri, 33a veya 50d olmasına bakılmaksızın işsiz bırakılacak.

Öte yandan MEB bursuyla yurt dışına gidip, kürsüye paraşütle iniş ve buna bağlı kadro sorunu daha da derinleşecek.

Konu net ve anlaşılır değil, taslak halinde. Burda arş. gor ile ilgili bir tanım veya belirtme yok. Sanırım odtu nun uygulamasına benzer bir uygulama yapmaya çalışıyorlar. Zaman icinde görülecek

olarak, ders vermemek kaydıyla, doktora sonrası araştırmacı istihdam edilebilir."

araştırmacı istihdam edilebilir. Doktora, tıpta veya diş hekimliğinde uzmanlık veya

- Akademik unvanların üniversitelerde boş olan kadrolara göre verilmesi; kadro olmadan doçent unvanı verilmemesi; akademik unvanların ilgili üniversite tarafından verilmesi,

Yardımcı doçentlik ataması için ise adayın doktora, uzmanlık ve yeterlilik belgesine sahip olduğu andan itibaren en az iki yıl geçmiş olması şartı var. Dolayısıyla iki yıl sonunda çalıştığımız üniversitede kadro açılmazsa işsiz kalıyoruz. 2 yıl bekleme kuralının tek istisnası Kurul tarafından belirlenen üniversitelerde görev alma olacak.

Hukukuk, bahsettiğin hükümlerin tam metni yukarıdaki gibi ancak bundan benim anladığım mevcut 33alı araştırma görevlilerine yönelik bir düzenleme olmadığı, doktorasını bitirmiş kişilere yönelik bir istihdam alanı bu, benim anladığım bu yönde diğer türlü işin cılkı çıkmış olur.

- Yardımcı doçentlerinlerin tümünün, doçent ve profesörlerin belli bir oranda sözleşmeli olması,

tüm bu yzdıklarınız öğrendiğini kaynağı bana da yollarsanız sevinirim.

Hükme göre "Devlet yükseköğretim kurumları doktora sonrası araştırmacıları için boş yardımcı doçent kadrolarının yüzde beşini aşmayacak şekilde aynı yükseköğretim kurumunda en fazla 2 yıl süreyle, sözleşmeli olarak, ders vermemek kaydıyla, doktora sonrası araştırmacı istihdam edilebilir.

amacıyla doktora sonrası araştırma yapılabilir. Devlet yükseköğretim kurumları

bir araştırma kuruluşundaki bilimsel bir projede, yetkin bilim insanlarının bulunduğu

- Akademik unvanlar için asgari atama standartlarının Kurul tarafından belirlenmesi, ancak üniversitelerin bu standartların daha üstünde standartlar belirleyebilmesi,

Ayrıca,

doktora sonrası araştırmacıları için boş yardımcı doçent kadrolarının yüzde beşini

- Akademik kadrolar için norm kadrolar belirlenmesi, norm kadro olmadan unvan verilmemesi,