Küçük şahsi çıkarlar elde etmek amacıyla sabıkalı kişilerle bilgi alıyor görüntüsü altında oturup kalkmak,

-?Mükemmel bir aile hayatının olmasıdır.?

4- Doğru başlangıç?A? ile dir?

Gölge nasıl mı ediliyor? Buyurun, fizik kitaplarında bulamayacağınız gölge etme yöntemleri:

5-Alın yazısına paraleldir bu yazı

Çin?de değil, içinde ara!... Ve Şehit Polis?e dua etmeyi unutma!... Çünkü o, ?insan polis? ten de öte bir polis?

Polis, bu sıcak atmosferi sağlayabilmek için önce?gölgeler? den serin yıllanmış çınarlara?

?Müdürüm, Rüzgarlı?da ki faili meçhul cinayetin şüphelilerini tespit ettik, şu an bulundukları yeri sardık, içerideler ve yakalamak üzereyiz efendim.

Sevgili okurlar;

Demek teşkilatımızda halen böyle müdürlerimiz varmış. Tek kelime ile sözün bittiği yer. Bu müdürümüzle çalışmak inşallah bizede nasip olur. Böyle kişiyle gözü kapalı ölüme git

Polisi Robocop olarak gören mekanik anlayış, polisin, insanlık organizmasının bir parçası olduğunu idrak etmeye ne kadar muhtaçtır?

?Ayinesi memurudur amirin, lafa bakılmaz.?

Ailenin ihmalinin doğal karşılanması, bir yanlış üzerinde mutabakat sağlamak demektir. Polisin ailesini ihmal edişini normal karşılamak, onlara zaman ayıramamasını önemsememek, önce polise, sonra da onun hizmet verdiği kitleye yapılan bir yanlıştır.

- ?O zaman hakemlere rağmen yenmesini başarmalıyız? demişti.

Acizlenen, çalışmamak için hep mazeret ve bürokratik kılıf bulan, her şeyden şikayet eden, hiçbir şeyi beğenmeyen, sürekli çamura yatıp mağduru oynayanlara da tutumlarından farklı bir tutumla karşılaşamayacaklarını hatırlatırız.

Tam da bu satırları yazarken, 17 Ekim 2007 günü, odama şubemizden emekli ve Hepatit hastası Erol Bey geldi ve söze girdi:

İnsan Polis, hakemlere rağmen galip gelen polistir.

Hakikaten?aile hayatı? polisliğin bam telidir. Alfabeye başlamak?A? iledir?Doğru ve insani bir hayata, polisliğe başlamanın sırrı da?aile?dir. Sıralamayı ihmal etmemek gerekir.

-Sayın İl müdürümüzün en önemli özelliği nedir sizce?, diye bize sormuştu:

gayet mükemmel bir yazı helal olsun yalnız bu yazının orjinalini bulamadım

Yorum-2) ?CİNAYET POLİSLİĞİNDE ÇOK ÇALIŞAN AZ YORULUR? demişti Ercan Müdürümüz, hiç unutmam. Gerçekten de çok çalışmak değil insanı yoran, mesaide geçen zamanın paylaşıldığı insanlar ve ortam. Konya Emniyet Müdürlüğünde çalışan bir polis olmanın ayrıcalığını yaşayanlardan biri olarak, şunu gördüm; ben mesaimin bitmesini iple çekmiyorum. Çalıştığım süre değil, çalıştığım ortam önemli, hiç yorulmuyorum. Hiççç. İşte huzur varsa evde de huzur vardır, işimdeki huzuru ailemde de görüyorum. Eşlerimizle birlikte İl Emniyet Müdürümüz Salih Tuzcu ve Hanımefendi ile birlikte aynı masada kahvaltı yapıyoruz. Ercan müdürüm her günümüzde, üzüntü ve kederimizde bizlerle birlikte. Amirlerimizin tamamı aile yaşamları ile bizlere örnek kişiler. Çok çalışıyoruz ama yorulmuyoruz. Az çalışsaydık ne olurdu, olaylar zamanında aydınlanmadığı için dosya aç ve günlerce, bekli de yıllarca çalışmaya devam. Çok çalışılsaydı, belki de aynı gün iş tamam olacaktı. Yani yorulmaya devam etmeyecektiniz. Çok çalışmakla eleştirilmemiz olabilir, bu tercih bizim, biz böyle huzurluyuz. İşte huzur olunca, ailede de huzur olur. Faili meçhul olayı olan bir polis, ailesiyle ne kadar zaman geçirirse geçirsin aklı iştedir?. En azından sorumluluk sahibi ise bu kişi. Ben Konya?da polisim ve Ercan müdürümle daha önceden çalıştım, şimdi başka şubedeyim. Birçok sosyal etkinlik düzenledi aileler için. Eşim ve de aileme en çok zaman ayırdığım ve en huzurlu olduğum dönemdi, asayişte çalıştığım dönem. Örneğin, bir memurun babası vefat etmişti de tüm rütbeli rütbesiz personel cenazedeydi. Bu memur bunu hiç unutur mu, yorulur mu? Bazı insanlar içir bir gün, bir saat belki de bir dakika önemlidir ye yaşadığı kesitte. O an kendini yalnız bulursa kişi, yalnızlığı büyümeye devam etmez mi, ekibe uyumlu olabilir mi?2007-07-17

60 yaşında yüzlerce personelin çalıştığı itibarı yüksek kurumun baş müdürüdür.. Akşam üzeri oturduğu binanın girişinde, komşusu 80 yaşlarındaki Şeref amca ve torunuyla karşılaşır. Hürmetle eğilerek Şeref amcanın ellerinden öpüp torunu Ahmet?in yanaklarından okşar. Şeref amca kendine has şivesiyle ;

çok beğendiğim için taşıdım buraya umarım sizde beğenirsiniz teşkilatımızda böyle insanlarda var

Eğitim Daire Başkanı iken teşkilatta çığır açan, İl Emniyet Müdürü iken ise terör örgütlerini çökerten, kaçakçılara ve çıkar amaçlı yapılanmaların köküne kibrit suyu döken, fail-i meçhulü yok eden, aydınlatma oranlarını zirvelere çıkaran, halk destekli kampanyalarla teşkilatının bütün araç gereç sorununu çözen, ülkenin en kaliteli polis merkezi binalarını halk desteğiyle inşa eden, kapalı atış poligonları ve sosyal tesisler ile personeline spor sahaları, halı sahalar yaptıran ve sayılamayacak bir çok polisiye çalışmalara imza atan İl Emniyet Müdürümüz ile ilgili yapılan röportajda gazeteci;

1. Polis destekli polislik:

Başkalarının problemi?polise intikal ediyor?İşte bizden bize intikal etmiş bir sorun.

Hiç düşünmeden;

gibi marazlara müptela olanların sıhhate kavuşması ancak yukarıdaki olumlu sosyalleşmenin bütün meslektaşlarımızı kuşatması ile mümkündür.

Yönetimde otorite ölçüsü, asla şiddet ve baskı boyutunda personeli küstüren dozda olmamalı; diğer yandan, samimi, içten ve doğal davranışlarda bulunalım derken?baba amir/müdür? rollerine girerek gevşeklik ve istismar kapıları aralanmamalıdır. ?Denge siz olun, dengesiz olmayın!? şeklinde bir ifade, meramımızı anlatmaya elverişlidir.

-Hocam, hatırlar mısınız, 89 yılında Polis Akademisinden mezun olduğum gün size sormuştum:

İNSAN POLİS

Kelimelerin doğru okunması üzerine ömür tüketen bizlerce de?sivil? polis bir numaradır. Sivil, yani; medeni, şeffaf, sorumlu polis?Makamından bağımsız şahsiyeti olan polis..

Sosyal yaşam ve halkla ilişkiler adı altında;

Yorum-1) Sayın Müdürümün "Öğrenen Polis, Güvenen Toplum" ve Polis "Tam Kadro Sahada" isimli yazılarını ilk kez okumam ve Konya Emniyet Müdürlüğü kadrosuna yeni atanmam sebebiyle, ilk yorum yazımda kadroya gelmeden önce yapmış olduğum hizmetin Devlet Memurluğu ile çizilmiş olsa da, işlevi kapsamında halkın can ve mal güvenliği söz konusu olduğunda öncelikle ortama ne kadar sürede adapte olup uyum sağlarım düşüncesi varken ve de zamanın nedenli kısa da olduğunu bilirken, kendimce de hizmette en kısa sürede nasıl verimli olunabilir sorularına cevap ararken ilk geldiğim günden bugüne geçen 1.5 aylık sürede gördüğüm izlenimler meslek hayatımın 11 yılında gördüklerimden çok farklı idi. Bu farkı iki örnekle ifade ederek personelin en kısa anda bile nasıl kazanıldığına ve sadece göreve odaklandırıldığına şahit oldum. Öncesinde hizmet ekip aracı kullanacaksın, kullanımdan dolayı aşınsa veya tamiri gerekse bunun raporunu tutmaya çekineceksin, çünkü tutsan "senin kullanımında bozuldu" düşüncesi veya birim amirinin "kimde oldu ise o yaptırsın" yaklaşımı ile karşılaşarak bu sorulara cevaplar arayacaksın, ikincisi yıllık izin isteyeceksin mazeretin de olsa, amirin karşısına çıkmadan bir hafta öncesi ortam hazırlama endişesi boğuşacaksın ve bunlara beyin yorarken olay olacakmış veya olmuş ne umurumda bir bakan olur düşüncesi hasıl olacak. Ama burada gördüm ki "Bayram öncesi izin isteyen var mı? düzenleme yapılacak" sorusunu ilk duyduğumda şaka sandım, ihtiyacım olmadığı ve de çıkmadığım halde bir günde bayram izni verilince şaka olmadığını anlayarak bayramda bir gün bile dinlenirken geldiğim yerdeki arkadaşlara bunu sanki müjde gibi uzun uzun ilettiğimde bir taraftan da beynimde; Daha teknik imkanlarla donatılmış ve sadece göreve odaklandırılmış personeller içerisinde yer almaktan haz duyarak, bu ortamı yaratan Birim Amirlerinin polisinden ne denli kazanımları olacağını bildiğini, ifadeleri ve uygulamaları ile istatistiklere yansıyan kazanımlarının altında BAŞARILARDA NİÇİN HEP ÖNCÜ OLDUKLARINI daha çok düşünmeye ve algılamaya başladım. Bunu başaranlara Saygılarımla... 2007-10-14 :

7-Konya Polisi?ne yazı-yorum

Yaklaşık 26 yıldır teşkilatta binlerce meslektaşımızla çalıştık/çalışıyoruz. İntihar eden, cezaevine giren, meslekten atılan, ceza alan, zararlı alışkanlıkları olan, kısacası, hayatında yanlış giden bir şeyleri bulunan kim var ise bu trajedi dolu yaşamların arkasında aynı sebep yatmaktaydı: Olmayan veya sağlıksız giden aile hayatı? Onca farklı hikayenin kötü kahramanı hep kötü aile hayatı idi?

-?Onu meslek hayatında kendin arayıp bulmalısın!? demiştiniz.

?Polis, ancak insani yönü tamam olduktan sonra insanlara her yönden tam hizmet edebilir.?

Bu konu hakkında bir taraftan?yapabilirlik? i bulunan mercilerin harekete geçmesini bekleyecek, polisi, aileden bağımsız düşünmeyen koşullarda yaşatmayı öngören bir sistemin tatbikini arzulayacağız. Diğer taraftan arzuladığımız aile hayatına yönelik olarak?elimizden ne geliyor? a bakacağız?Kavrayacağız ki, ?aile?, ?gaile? değildir?Hiçbir?gaile? ailenin huzurundan öenmli değildir. İyi bir polis, daha ötesi iyi bir insan için en verimli toprak evdeki halı, ve sağlıklı ortam yuva isimli seradır?

Sehpa Operasyonu:

Aile hayatına hayran olduğum, uzun yıllar emrinde çalıştığım Müdürümün en güzel özelliklerinden birisi de sivil ve resmi dünyadaki insanlara?insanca? davranmasıdır. Bir diğer güzellik de; hiç saklamadan sevincinde gülmesi ve üzüntüsünde ağlamasıdır. Personelinin düğününde oynaması, cenazesinde dua etmesidir.

Emniyet spor, mutlak puan beklediği maçı kaybeder. Herkes üzgündür. Birisi?hakem yüzünden kaybettik? dediğinde Sayın Müdürümüz

-Başkomserim, bırak cinayeti minayeti de 10 Nisan kutlamalarının yapılacağı salonda il müdürümüzün oturacağı yerdeki sehpalar kalitesiz. Senin bölgende 5 yıldızlı oteller var. İyisinden bir sehpa temin et buraya gönder!

www.polis.web.tr sitesinde sizinle paylaştığımız yazılarla ilgili sizin de bizimle paylaştığınız yorumlarınız oluyor. Konya Polisi olarak her türlü yorum için teşekkür ediyoruz ve sözün asıl sahiplerinden 2 yorum yazarının yazdıkları ile şunca zamandır anlattıklarımızı test etmenizi öneriyoruz:

Mesleğimizde maalesef gizli bir?itibar piramidi? vardır. Sivil polis, resmiden daha forslu kabul edilir. Bu?mesleki hurafe? bazen o kadar abartılır ki, resmi birime atanan bir sivil polis kıyafeti ile beraber mahallesini bile değiştirmiştir.

Bizim her türlü destekten önce?polis destekli? polisliğe ihtiyacımız var. Toplum Destekli Polislik bile ancak polisin polise destek verdiği bir meslek dayanışmasından sonra kalıcı olabilir. Biz polisler, hesap sormayı sevdiğimiz kadar hal-hatır sorabilsek, şehit olunca yere göğe sığdıramadığımız arkadaşımıza aramızda iken ona hayatımızda yer versek, zannederim durum bugünkünden farklı cereyan ederdi.

Şayet yazan bir insan iseniz, yaşadıklarınızın yazdıklarınıza denk düştüğünü gösteren anlar sizi mutlu edecek ve yazdıkça yaşayacak, yaşadıkça yazacaksınız.

Şimdi, bu örneklerden sonra;

Yazıya ara verilecek ve amir/memur en üst düzeyde İlçeye gidip cenaze törenine katılacağız. Ayrıca hafta sonu Kaçakçılıktan İsa komiserin de düğünü var. İl Emniyet Müdürümüzün tabiriyle düğün gibi düğün olacak. Katılıp arkadaşımızın sevincini paylaşmak için ne gerekiyorsa yapılacak.

- ?İdeal polis kimdir? diye?Siz de cevap vermeyip tatlı bir tebessümle:

Maalesef diğer taraftan mesleğin?yan etkileri? ne kapılarak;

cevabını verdiğimde polislikle ilgili bir cevap bekleyen gazetecimiz çok şaşırmıştı.

Unutmayalım; sadece izleyen, yakalamaktan aciz güvenlik kameralarına, güvenlik sistemlerine servetler ödüyoruz. Ve bu serveti çoğunlukla?malımız? için ödüyoruz. Peki, yakalayan, zararı telafi etmeye uğraşan ve huzuru, asayişi temin eden polislere, güvenlik görevlilerine, güvenlik kamerası kadar neden değer vermiyoruz? Bu çelişki burnumuzun dibinde iken, halkla ilişki nasıl olacak? Karışıklığı önleyen polis, öncelikle karşılığını almalıdır hizmetinin?

Netice-i kelam:

Tribünlere oynayan, başkalarına yük yükleyip kendisi yapmış gibi gözüken, maiyetini sadece yükselmek istediği mevki için basamak yapanlara, senelik izinde Atatürk Orman Çiftliği?ne gitmelerini tavsiye ederiz; devekuşlarının kendilerinden önce de aynı şekilde kuma baş soktuklarını görmeleri için?

6-Emniyet Müdüründen büyük?emniyet insanı? var?

Polis sponsorları ve aboneleri ile arkadaşlık etmek,

Güvenlik görevlisi olan polis, olaylarda önce kendi güvenliğinin önemli olduğunu bilmektedir. Çünkü ancak?sağ, diri? olan polis hizmet edebilir. Verdiği hizmetin önemi büyük olan polis, ?çözüm? için vardır. Çözüm ise ancak sorunlarından arınmış insanlarca sağlanabilir. Kısayol tuşlarını kullanarak ne demek istediğimizi şu cümle ile belirtelim:

Bu yazıya?insan polis? başlığını atarken?polis? için?insan? sıfatını kullanarak tavsif etmemiz?insani? oluşa verdiğimiz önemden ötürüdür. Kaldı ki halkımızın önem sırasında vardır?insani? lik; bizim görev listemizi halk yazar ve fahri sicil amirimiz onlardır. Polislikten 100 alsak da onların sözlü ve kanaat notlarıdır geçerli olan ve oradan yüz almak da yüzümüzü insani olmaya, halka çevirmekle olur; ?aile hayatı? baraj derstir?Ancak ondan sonra?polislik sınavları?na müracaat edilmelidir?

Hüzün, sevinç, mutluluk, tasa?Paylaşma adına her türlü potansiyeli bulunan polisin?güvenli? dünyası, bu dünyada yaşayan müdürden memura herkesi etkilediği dakikada?sorunlar ve çözümler? aynı olur. Bu kadar aynı oluş, elbette aile hayatından meslek hayatına her alana yansır ve başkalarının problem zannettiği mekan, huzur mekanına dönüşüverir.

Sürekli maiyetini eleştirenler ve personelde çalışma isteği bırakmayanların koyu gölgeleri vardır. Bu kategoridekiler için?4 Ç? formülü son derece yararlıdır:

süper bir yazı olmuş

Yaklaşık çeyrek asır önce 1981 yılında bu satırların yazarının da öğrenci olduğu Polis Koleji?nde vaktin idarecisinin, üstlerinin gözüne girebilmek için öğrencilere son derece ucuz ve kalitesiz yemek çıkarttırıp tasarruf ettim diye ödeneğin büyük kısmını geri göndermesi yönetim tarihine nasıl geçmiştir sizce?

Yönetimde verimi sağlamak, çalışan-odaklı düşünmekle olur. Mesleğimizde polis-odaklı anlayış hakim kılınmaz ise, bu alan keyfiliğin hüküm sürdüğü, motivasyonsuzluğun kol gezdiği bir alana dönüşür. Maalesef örneklemek o kadar kolay ki. İşte birkaç tanesi:

Mekanik proje yazılarından?organik ve de mesleki? yazılara geçiyoruz artık. Dahili 155 hakkında konuşacağız; yani polisin öz meseleleri hakkında?

90?lı yılların sonları, nisan ayında başkentin göbeğinde silahla fail-i meçhul cinayet işlenir. Karakol amiri personeliyle birlikte olay yerine gelir. Çok kısa sürede olayın faillerini ve saklandıkları yeri belirler. Operasyonla şahısları yakalamak üzereyken telefonla müdürünü arar:

çok güzel teşekkürler... kitabı aldı okudum...

-Hem geçmiş bayramınızı kutlarım hem de teşekkür ederim müdürüm; siz müdür oluncaya kadar rapor üstüne rapor alarak mesleği tamamlamayı düşünürken, buradaki ortam sayesinde, rapor almayı bir kenara bıraktım ve mesleki huzuru yaşıyorum şimdi?

Kendi geleceği ve çıkarları doğrultusunda tayin ve atamalarda etkin güç zümrelerinden çevre oluşturmak ve samimi iletişim kurmak,

3-En büyük polis= ?Sivil? polis

2-Gölge varken sıcak ortam olur mu?

Bu yaşananlar göstermektedir ki, polis, hayatı bir çay gibi yudumlar ve çayın şekeri olan sosyal motifleri işiyle beraber eritir. Mesleğinin sıcak atmosferi bu tatlı eritme işine müsaittir. Polis, hayat çayını?kıtlama? içmez; yani sosyal yaşam ayrı, iş yaşamı ayrı değildir.

Meğer dışarılarda aradığımız kendimizdeymiş. İdeal polis her şeye rağmen?İnsan Polis? kalabilmek/olabilmekmiş. Ve buradan tüm polislere sesleniyorum:

Ve düstur haline gelmiş o sözün polis namlusundan çıkmış şeklini görelim:

-?Buldum hocam buldum; İdeal Polis, ?İnsan Polis? tir ve işte ödevim bu yazıdır hocam?

Sosyalleşme, en genel anlamı ile topluma uygun hale gelmedir.

- Asayiş Ekiplerde memur Ünal Beyin annesi vefat etmiş müdürüm; bir saat içinde Çumra ilçesinde defnedilecek?

Erol bey çıkarken İdari Büro görevlimiz Saadet Hanım geldi:

Yazarı : ERCAN TAŞTEKİN KONYA ASAYİŞ ŞUBE MÜDÜRÜ

- Salih gardeşim. Şu insanlığın beni çok sevindiriyoo..

Sağlığın ne demek olduğunu tatmayan doktor, hizmet ettiği kitle olan hastalara?sizi sağlığınıza kavuşturayım? diyebilir mi? Tatmamış ki tattırsın?İnsan hakları ve hukukun üstünlüğü için görev yapan polis, hakkı ve hukukundan ayrı vadilere düşmüş ise, bir hakkaniyet atmosferini nasıl vaat edebilir?

Müdür bey:

10 Aralık 2007 Pazartesi Okunma : 4446

Kaynak : Polis haber...

Tasarruf Yöntemi