Hsnd hocam arkadaş belki üniversitelerden bahsediyordur ben henüz üniverstelerde atma duymadım ama belediyelerde çok var belediyelikler de parti çok önemli bence

Hsnd hocam aynen siz bu konularda bayagı bilgilisiniz teşkür.

Dilan emekli olunca mı diyprsun yoksa kadrolu merkezi atamada harcırahtan mı bahsediyorsun yolluktan bahsediyorsun sanırım o sözleşmeli de yok sözleşmeli de gider başlarsın sonra maaşınınalırsın önden maaş yok ya o önemli değil işten atmasınlar benim için önmli olan bu :)

Tutulacagina dair danistay karari var,

Sonra ihtiyac kalmadi diye cikarabiliyor, bu durumla o durumun alakasi nedir?

Pozisyona ihtiyac kalmadi maddesi genelde proje bazli calisanlar icin kullaniliyor,

Kanunen imkansız değil. Böyle bir şey mümkün olmakla birlikte bazı kurumsal olmayan belediyelerde rastlandı geçmiş yıllarda. Hizmetine ihtiyaç kalmadığı gerekçesiyle sözleşme feshi durumları görülebiliyor. Ancak üniversiteler için bugüne kadar duymadım.

Ben bu işin kanunen mümkün olabildiğini ama birkaç örnek dışında pek rastlanmadığını yazdım ama ya siz okumadınız ya da anlamadınız yazdıklarımı.

Arti belediye de bir kadro aciliyor o duruma dair atiyorum ekonomist kadrosu

Şöyle mesela atandiginiz kurum ayın 15 inde maaş veriyorsa örneğin siz 10 unda başladınız 5 günün parasını ve 1 ay ın parasını beraber alırsınız

Atmazlar atamazlar ancak sizi 5 defa uyaririlar sorun var ise 5 defa adınıza disiplin işlenecek ancak öyle memuriyetten olursunuz

Bu dediğiniz imkansız bir şey sözleşmeninz her yıl yenilenir merak etmeyin bide 4b olduğunuz için merkezi atamandan olurda atanirsaniz korkmayın rahat gidersiniz serbest yani ama 4b den 4b ye geçiş için 1 yıl beklemeniz lazım

Ben de duymadım yukarıdaki bir yorumum da da belirttim zaten ama burada anlatmak istediğim bunun kanunen mümkün olması ve 5 defa uyarı diye bir uygulamanın olmaması. Kamuda 5 defa uyarılır sonra atılır diye bir uygulama yok. Gerekirse tek seferlik bir disiplin cezası alması durumunda bile sözleşmenin feshedilmesi mümkün ama üniversiteler korkulacak kurumlar değil. Absürt bir olay yaşamazsanız karşılaşmazsınız.

Evet Dilan hocam ben de sözleşmeli tercih ettim kadrolu da geldi uzak diye başvuru da yapmadım ve o kadar kafam karışık ki yani herkesi kadrolu yapsalar n e olur :)

Dilan hocam işte çakılı kalıyorsun tayin isteme çok zor ve aile uzak diye istemedi çaresiz kaldım açıkcası

Kademe ilerlemesiyle alakaliydi

Laborant ve veterinermezunuyum. Sözlesmeli olarak universite ye atanma durumum var. Maaş konusunda bilgisi olan var mı? Sözlesmeli oldugu icin isten cikarma durumu olur mu?Birde merkezi atamalara basvuru yapıp atanabilir miyiz?

Onun harici bi kisiye ihtiyac yok diyorsa o kisiyi cikardigi anda ayni birime baskasini almamasi lazim yani Sözün özü o is oyle Kolay degil.

İnsanları yanlış bilgilendirmeyin 5 defa uyarı diye bir olay yok. Daha sözleşmeli pozisyonun memur statüsünde olmadığını bilmiyorsunuz memuriyetten olursunuz diyorsunuz. Sözleşmeli kadrolar memuriyet kadroları değildir. Bazı disiplin cezalarında sözleşmeleri tek seferde bile feshedilebilir. Bazı belediyeler hizmetine ihtiyaç kalmaması dolayısıyla bile sözleşme feshediyor siz 5 sefer uyarıdan bahsediyorsunuz.

Toplu para diye bir şey yok. Harcırah yok. İlk defa atanan kişi harcırah alamaz.

Disiplin konusunda sozlesmelinin kadrolu gibi disiplin islemlerine tabi