bence de en az 80 yaş olmalı. Dedeme söyleyeyim de erdal mikroya başlasın

okuldan mezun olduktan (en kötü 25 diyelim) sonra 10 yıl insanın yolunu çizmesi için iyi bir süre. zorlamanın anlamı yok.

KOÇ HOLDİNG'in bir büyük fabrikasına; "tekniker olan bu kişi 26 yaşından gün almış" deyu, yaşlı kabul edip işe almadılar. Pırlanta gibi gençti.

Hızlı ve hırslı, iddialı olmalıyız.. Gevşek veya pörsümüş nane gibi olursak, bizi kim neyler?.. Hulusi veya Gaffar veya İdris gibi ağır aksak olamayız.. Yakışmaz!.. Öyleyse; erkenden yol almak ve yüksek yüksek dağlara tırmanmak gerekir. Eteklerde kalmak ufkumuzu daraltır.

Talep:

Twitter'dan gelen talepleri Başbakanlık Müsteşarlığı'na göndermiştim.

Allah yardım etsin 45 yaşında olup, işinden şikayetçi olanlara

Benim görüşüm: 1 Ocak talebi sadece polisler için değil, memuriyet sınavına giren herkes için geçerli. Sınav tarihi sürekli oynuyor; 1 Ocak ise sabit.

Bunun üstündekileri ihtiyarlamış olarak görüyor olmalılar.. ACAİP!..

tüm bunlardan sonra kamuda memur olarak çalışan hukuk-siyasal-iibf mezunları a-grubu kadro, hakimlik sınavlarında üst yaş sınırı 45 olmalıdır. ya da kaldırılmalıdır.

"KPSS-A 35 YAŞ OLSUN" başlığı açıldığı 2007 yılında çok az kişi 30 olan yaş sınırının 35'e yükseltileceğine inanıyordu! O günün tekneolojik şartları ve sosyal medya imkanları bugün kadar gelişmiş değildi! 35 yaş için çaba verenler çok emek ve zaman harcadılar! Bir millet vekilinden randevu koparabilmek için kırk takla mı atmadılar! Sonunda kimi 35 yaş isteyenlerin yaşı çoktan 35'e dayandı! Gel zaman git zaman işte, mart 2011'de önce maliye bakanlığı düzenlemeyi yaptı. Ardından o kadar tabu olmuş 30 yaş direnci tüm kamu kesiminde, "4 satırlık bir KHK Paragrafı" ile yerle yekzan oldu! Evet evet... topu topu 4 satırlık bir khk paragrafı ile...

Kontoğlu'nun değerlendirmesi:

Evet emeklilik yaşının 65 olduğunu düşünürsek a grubu sınavlarında yaş sınırının 35 e çekilmesi kadar normal birşey olamaz 35 yaşında işe giren birisi 30 senelik memurluk süresini yerine getirip emekli olmaya hak kazanır. Fakat yaş sınırını dahada yukarı çekmek abesle iştigal olur artık

657 sayılı kanunda, 3 Haziran 2011 tarihinde yapılan değişiklikle, KPSS A Grubu meslekleri için, 35 yaş sınırı getirilmiştir. Öğretmenliğe girişte ise, yaş sınırı 40'tır. Daha üst yaş sınırları, emeklilik hakkının kazanılmasında problemlere yol açmaktadır.

3. Kesinlikle moral bozulmamalı ve kendini kaybedip hakaret, tehdit yazıları yazılmamalı.

senin gibiler ancak bu işi mezarda anlar.

BEN NE YAZIYORUM YUKARDA MİLLET NE DİYOR

yok artık ya 45 ten sonra ne verım alınır, problemlı personeller hep o yaşlarda ayrıca...

çok zavallılar. gülüyorum onlara...

5. Gerçekçi olunmalı... Hükümetlerin en fazla istekli oldukları zaman seçime yakın dönemdir. Makul ve maliyeti olmayan isteklerin çoğunluğu kabul edilir. Yoğun baskı zamanı iyi belirlenmelidir. Ayıca 35 yaş düzenlemesi daha çok sıcakken şu anda bir 40 yada 45 yaş düzenlemesi çok gerçekçi görünmüyor.

Başbakanlık Müsteşar Yardımcısı Özer Kontoğlu'nun değerlendirmesi: POMEM sınavına giriş için askerlik yapma şartı yoktur. Yönetmelik hükmüyle, 2 yıl askerlik yapmış adaylara, askerlikte geçen bu süreyi telafi amacıyla, sınava girişte, 2 yıllık ek süre verilmektedir. 1 Ocak tarihinin esas alınmasına bireysel itirazlar her zaman gelebilir: 31 Aralık doğumlular ile, ertesi yılın 1 Ocak doğumluları arasında, bir günlük farktan oluşacak mağduriyetler gibi.

olurdu.. 5434 sayılı T. C. Emekli Sandığı Kanunu, bunları ihtiyarlamış kabul ederdi.. Evet, 37 yaşında emekli olunurdu.. İş dünyasında. bu gibilerin yüzüne bile bakmazlar.. 25 yaşı bile fazla buluyorlar. İyi akşamlar.

abi abartmayın ya elini verip kolunu kurtaramama olayına dönüştürmeyin 45 nedir ya :D

1. Önce bu işi sahiplenecek bir ekip olmalı. Bu ekip sosyal medyayı özellikle twitter ı çok etkin kullanmalı.

AMA AKLİ MELEKELERİNDEN ŞÜPHE DUYDUĞUM ÜÇ BEŞ KİŞİ BUNU Tİ'YE ALIP AKLINCA DALGASINI GEÇİYOR.

4. Bir slogan muhakkak olmalı! ÖRNEK: "ÖĞRETMENLER 40 YAŞINA KADAR MESLEĞE GİREBİLİYOR, BİZ NEDEN 35 YAŞ İLE SINIRLIYIZ! BİZDE ÖĞRETMENLER GİBİ 40 YAŞ İSTİYORUZ" gibi...

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun ek madde 40'ında değişiklik yapmak gerekir. Buna da bireysel itirazlar gelebilir. 31 Aralık doğumlular ile, ertesi yıl 1 Ocak doğumlular arasında 1 günlük farktan oluşacak mağduriyetler gibi.

NAZLI ILICAK DÜN YAZDI...!

Müsteşar yardımcısı Özer Kontoğlu, bir değerlendirme yaptı. Onun açıklamasını aşağıda yayınlıyorum. Top artık siyasetçide. Bir çok haklı talep mevcut. Bunları karşılamak milletin vekillerinin sorumluluğunda.

OKUMUYORUZ!

İlk aklıma gelenleri yazdım. Umarım bu başlık yukarıda ki arkadaşlar ne kadar alaycı yaklaşsada bazı kişilerce sahiplenilecektir. Size başarılar dilerim.

KPSS A kapsamındaki müfettiş, uzman, denetmen, kontrolör, uzman yardımcılığı, öğretmenlik, hakim ve savcı adaylarında yaş sınırının yukarıya çekilmesi.

hukuk-siyasal-iibf mezunu olup kamuda memur olarak çalışanlar için a-grubu mesleklere girişte üst yaş sınırı uygulanmasın veya 45 yaş sınırı uygulansın diyorum. bunu bazı kurumların yaptığını söylüyorum.

yine çoğu kurum =maliye bakanlığı, merkez banaksı v. s.=uzmanlık sınavlarında kurum çalışanlarına yaş yaş sınırı uygulamıyor

Başbakanlık Müsteşarlığı sorunları değerlendirdi

Talep: POMEM sınavlarında askerlik yapmayanların da, yapanlar gibi 30 yaşına kadar sınava girebilmelerinin sağlanması. Yaş haddi hesabında, sınav tarihinin değil, 1 Ocak'ın esas alınması.

Sözüm Başlığı açan arkadaşa:

Eskiden Astsubaylar ve bazı teknisyenler, memurlar 37 yaşında emekli

halen b grubu olarak adlandırılan kadrolarda üst yaş sınırı uygulanmıyor. klasik tabirle bu grup GİH sınıfında büro personeli diye tabir edilen grup.

bugün itibariyle a grubu olarak nitelenen kadrolara girişte üst yaş sınırı uzun mücadeleler sonucunda =özellikle bürokrasinin, üst düzey bürokratların direnmesine rağmen= 35 olarak düzenlendi.

son yıllarda KPSS ile alımlar yapılmaya başlandığından bu yana, ÖSYM yerleştirmelerinde özellikle 4001 kodlu yani=herhangi bir fakülte mezunu olmak= durumuyla yerleşen hukuk, siyasal, iibf oldukça fazla kamuda. bazı kurumlar da yapıları itibariyle sadece hukuk mezunu alıyor.=hukuk servislerinde=çalıştırmak üzere.

bir de işin sosyal boyutu var. 25 ve 45 yaşındaki insanlar dönemdaş olacak, birlikte eğitim alacak sonra da belki çocuğu yaşındaki birinin refakatine verilecek öyle mi?

Özel sektörün dev şirket ve holdinglerinde "YÖNETİCİ ADAYLIĞI" için yüksek lisanslılarda yaş sınırı 28, doktoralı olanlarda da 30 olarak uygulanıyor. Üniversite mezunlarında ise, yaş 26 olarak uygulanıyor.

adalet bakanlığı avukatlıktan hakimliğe geçiş sınavında yaş sınırını dün itibariyle 45 yaptı.

bence yaş sınırı 75 olmalı, hatta mezardaki insanlara bir şans daha verilmeli

Talep: Yaş sınırının 35'e çıkarıldığı personel alım sınavlarında, "1 Ocak itibariyle 35 yaşından gün almamış olmak" şeklinde bir düzenleme talep ediliyor.

bilindiği gibi memurluk 2001 yılında yapılan düzenleme ile a grubu ve b grubu diye ikiye ayrıldı.

abartmayalım...:) 35 yaş şartı yeterlidir, tabi uygulanabilirse..

hala ısrar ediyorum bu başlıkta.

2. Bakanlara bu husus çok iyi anlatılmalı ve takipçi olunmalı. (35 yaş işinde Sn. Mehmet Şimşek olmasaydı bu iş olmazdı desem çokta haksız çıkmam. İlk tabuyu yıkan kişidir. O muhteşem cümlesini hiç unutmayacağım... "30 yaş sınırını ilke olarak anlamlı bulmuyorum!" Sn. Şimşek bu sözü söyleyerek tabuları yıkmıştı. Tüm kamuya sirayet etmesinde de Sn. Bülent Arınç bir bakanlar kurulu toplantısında konuyu gündeme getirmişti ve iş bitmişti.)

Arkadaşlar gerçekçi olun şimdi bana kızacak bir sürü insan çıkacak fakat devlet 40 yaşında birini ne yapsın? Ona nasıl eğitim verecek? Bana kalırsa 30 yaş gayet normaldi genç ve dinamik çalışanlara ihtiyacı var devletin gerektiğinde istediği gibi şekillendirebileceği. 40 yaşında insandan kaç sene adam gibi faydalanılacak ki? Çoğu insan 50 deyince zihin olarak bitiyo bu bi gerçek. Tamam çok tecrübeli birikimli insanlar olabilir ama bence daha az tecrübeli de olsa gençler tercih edilmeli öyle olacağını da tahmin ediyorum hiçbir kurum 40'ına gelmiş birini almak istemez. Bi bakın özel sektör 30 yaşın üstünü alıyo mu hiç tecrübesinden faydalanmak hariç? Şimdi kızın istediğiniz kadar fakat yaş sınırının 35'e çıkması zaten saçmaydı daha da artırılması kadar mantıksız birşey olmaz, artırılsa bile kanunda kalır hiçbir kurum 40 yaşında birini almak istemez torun sevin o yaşta ne memuriyeti gençlerin önünü açın o yaşta memuriyet istemek sadece bencillik, devlete ve gençlere yazık edersiniz ancak.

a kadro dediğimiz grupta insanların devamlılıkla aynı kurumda çalışması, o kurumda deneyim kazanması ve sonra oranın yönetici kadrolarını oluşturması bekleniyor. 35 yaşında bir adam 65te emekli olsa 30 sene aynı yerde çalışmış demektir. bu da makul bir hesap. öte yandan 45 yaş çok fazla. 45 yaşındaki biri 15 sene başka kurumda da çalışmış olabilir, 65 yaşı da beklemez, kuruma girdikten 10-15 sene sonra emekli olur giderse ne yapacaksınız?

DOĞRU

45 yaşındaki biri emekliliği düşünüyor artık. ondan faydamı gelir bu devlete

ŞUNU SÖYLEMELİYİM.

bence yaş sınırı hiç olmamalı ana karnındaki bebek bile girmeli

40 YAŞ - YAŞ SINIRININ 1 OCAK İTİBARİYLE OLMASI vs.

senin gibiler için 75 olmalı.

Önceki yılın 31 Aralık doğumlusu, mağduriyetten söz edemez. Yaş sınırında herkes için sınav tarihi değil, 1 Ocak esas alınmalıdır. Bu konuda yoğun talep var. Ayrıca POMEM sınavına 28 ya da 29 yaşında girmek isteyenlere askerlik yapmış olma şartı var ve bunun kalkması isteniyor.