Bu maddenin uygulamasında ortaya çıkabilecek tereddütleri gidermeye Cumhurbaşkanlığı yetkilidir.?

"29/11/2022 tarihi ile bu maddenin yürürlüğe girdiği tarih arasında hizmete alınan sözleşmeli personelden bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte sözleşmesi devam edenler hakkında ilgisine göre bu Kanunun 4 üncü maddesinin fıkrası ile 5393 sayılı Kanunun 49 uncu maddesinin bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihteki hükümleri uygulanır.

Arkadaşlar herkese merhaba.

5393 sayılı kanunun 49. maddesine göre Büyükşehir Belediyesi bünyesinde sözleşmeli personel olarak istihdam edilmek için Ocak 2023 Büyükşehir Meclisinde kadro ihdası yapıldı. Bununla birlikte Valiliğe de Arşiv ve Güvenlik Araştırması için yazım 9 Ocak 2023 tarihinde yazıldı. Ancak arada geçen süre içerisinde soruşturma sonucum gelmediği için henüz imza atamadım. Kanun değişikliği de bugün itibarıyla yürürlüğe girdi ve artık yerel yönetimlerde sözleşmeli personel ihdası kpss şartına bağlandı. Ucu açık bir madde konularak sınav uygulamasının nasıl olacağına dair herhangi bir açıklayıcı hükümde bulunmamakta. Benim güvenlik soruşturmam geldiğinde akıbetim ne olacak? İşlemlerim ve güvenlik araştırma yazım yasadan önce yazıldığı için işlemlerim yasadan önce başladı gösterilerek soruşturma sonucu idaremize geldiğinde sözleşme imzalayabilir miyim? Yoksa bu iş kapandı mı artık? Danıştığım bir çok kişi senin işlemlerin daha öncesinden başladığı için geldiği gibi imzalarsın herhangi bir problem yaşamazsın diyor. Ancak benzer durumu yaşayan ve bu konuda fikri olan var mıdır?

Bugün yayınlanan kanununda şu şekilde bir madde yer almakta ve bu da buna benzer sorunlarda cumhurbaşkanının konu ile ilgili tereddütleri gidermeye yetkili olduğu belirtilmektedir. Benzer konuda sorun yaşayan ve yol gösterecek olanlar bilgilerini bu başlık altında paylaşırsa çok sevinirim.

Biraz sıkıntılı. 26 Ocak itibariyle sözleşmeli olman gerekiyor. Hem kanunda hem TBB rehberinde yazıyor. Umarım hayırlı olur