Norm kadro yönetmeliğinin pek çok eksiği var. Bölüm içinde hizipleşme ile bile, insanların kadroları bölüm kurulundan veya (pek şerefli anabilim dalı başkanının "ben istemiyorum" demesiyle engellenebiliyor. Ama bu yönetmeliğin diğer adı, rotasyondur.

ENDNOTE

Sırf eş durumu ve aile birliği diyerek birilerinin akademik birikimine bakılmaksızın A Üniversitesinden B üniversitesine geçiş yapılması, o üniversitede bekleyen kişilerin kadrolarının ötelenmesine neden olmaz mı? Bu uygulama, başka bir tür "torpil" demek olmuyor mu?

Aaa hocam nasıl anlamazsınız yaaa?

Uzun vadede, öğrenci alamayan bölümlere norm kadro ile kadro çıkması çok zor görünüyor.

NİTEL ARAŞTIRMA

İLERİ SPSS

Jurassic Park mahallesinden kastınız nedir anlamadım?

Temel SPSS

MAKALE YAZMA

PREDAYORY JOURNAL

tabela üniversitelerine tonla akademisyen doluşturulduktan sonra böyle bir kararın çıkması ne anlam ifade ediyor. yıllardır öğrenci olmayan bölümlere hoca ve asistan atadılar. asistanlık nedir bilmeden başında hoca olmadan arş. gör. lük yapanlar akademiden ne aldılar ya da akademiye ne kazandırlar. Ya da derse girmeden öğrencisi olmayan bölümde yıllarca hoca lık yapanlar ülkeye ne gibi bir hizmette bulundu. geç kalınmış ve ayrıca üstünde yeterince düşünülmemiş, amacını aşan, mağduriyetler yaratan bir karar zannımca. Planlama en başından arş. gör. alımlarında yapılmalıdır. yard. doç'u doçent, doçenti prof atamamak planlamayla ilgili olamaz.

TEZ YAZMA STRATEJİ

bu kadro yönetmeliği ortadan kaldırılmalı ya da gözden geçirilmeli.

Online Video Eğitimleri