- Bu koşullardaki işçi, hakkını arayamaz; sendika üyesi olmaya kalkamaz.

Reklamdan sonra devam ediyor

Başbakanın Türk-İş ziyareti, 2. İsrail referandumu gerginliği sırasında, olağanüstü MGK ve Bakanlar Kurulu toplantıları arasında yapıldı.

- Sadece işçinin sendikalaşma, hakkını arama olanağı yok edilmiyor. Maaş artış miktarı, hatta çalışmaya devam edebilmesi performansa bağlanan işçi, vahşi ve kör bir rekabete girecek. Dayanışma, dostluk, hatta arkadaşlık ortadan kalkacak. İşçi sınıfı parçalanmış, işçi yalnızlaşmış olacak. Tam da bölücülerin aradığı ortam...

Ve yine herkes de bilir ki akp s. k. m. y. c. eği ineğin önüne ot koymaz, hele konu çalışanların hakkıysa. Ben aydınlıkçıları hiç sevmem. Ama bu konuda bu yazıda anlatılanlar çok mantıklı ve akepeye de gayet yakışıyor.

- Aynı işi yapan ÖSP?liler arasında, performansa göre farklı maaşlar olabilecek.

Ziyaret konusu, işçi sınıfına müjdeli bir haberi iletmek olamazdı. Öyle olsaydı, bu zevki başkasıyla paylaşmazlardı.

- ÖSP?liler taşeron işçisi olarak çalıştıkları kurumda çalışmaya devam edecekler. Kurum değiştirmek sınavla olacak.

- Bu at yarışı planını kabul etmek istemiyorsan işine son verilecek.

- Maaş miktarının belirlenmesinde performans ölçüleri uygulanacak. Böylece üç kuruş zam alabilmek isteyen ÖSP adlı taşeron işçisi, yarış atı gibi çalışacak.

- Belediye şirketlerinin taşeron işçileri bu planın dışında tutulacak. 4/A statüsündeki taşeron işçiliğine devam edecekler.

Neydi bu kadar acil olan?

İkinci soru şu:

- Performans işverenin istediği kadar değilse, sözleşmesine son verilerek işten atılacak. Emekliliğe kadar çalışabilmek ise ancak performansın yüksek olmasıyla mümkün olacak.

Ziyaret sonrası Başbakan?ın açıklamasından anlaşıldı ki, taşeron işçileri için yılbaşına kadar bir düzenleme yapmak istiyorlardı.

- Bu yeni torbaya, sadece asıl iş yapanlar değil, yardımcı iş yapanlar da doldurulacak.

- ÖSP?ye geçen işçi, taşeron işçiliğindeki gibi yine dönemsel sözleşmeler imzalayacak. Aradaki fark, sözleşme taşeron şirketle değil asıl işverenle yapılacak. İkinci fark da sözleşme süresinin 1 yıldan 3 yıla çıkarılması.

- 4/A statüsü işçilerle, 4/B statüsü memurlarla ilgilidir. Yeni statü ile taşeron işçileri, ne işçi, ne de memur sayılmış olacaklar. Geçmiş yıllardaki niyetleriyle, muhtemelen adına da?Özel Sözleşmeli Personel ? diyecekler.

En iyisi kadro kesinleşene kadsr cumhurbaşkanlığı, başbakanlık ve diğer bakanlıkların attıkları her twitin altına büyük puntolara ya da kırmızı gibi cırtlak renklerle akp hala kadro vermedi gibi postlar yapıştırmak.

Dahası var:

İşte TOBB ve TESK Başkanlarının desteği ile Türk-İş?in ikna edilmek istendiği yeni model bu. Taşeron işçilerinin, şimdiki çalışma koşullarını bile aratacak olan, yarış atı köleliği... Kadrolu değilsin. Maaş kadroludan düşük... Süreli sözleşme yapılıyor. Ve çalışmaya devam edebilmek yarış atı gibi çalışmaya bağlı.

- Ve daha da ötesi, at yarışı köleliğini kabul ettiğinde de yasadışı çalıştırılmaktan veya muvazaalı sözleşmelerden doğan hak kayıpların için dava açmayacaksın. Açtığın dava varsa, vazgeçip geri çekeceksin. Aksi halde bir yerde iş bulamazsın.

En kötü senaryolar gösterilip sonra gene başka daha az kötü senaryo sunuluyor. Tam 10 yıldır hep aynı sistem...

Taşeron açıklaması da aynısı olacak. Bakın size söylenenlerden daha iyisini sunuyoruz diye lakin değişen pek bir şey olmayacak.

Yazıya katılmıyorum, fakat devlet sırrı gibi taşeron tasarısını neden saklıyorlar bunu anlamıyorum, söyleyin bunu yapacağız deyiverin olsun bitsin.

Bu ziyarete TOBB ve TESK Başkanları da götürüldü. Esnaf, sanayici-tüccar örgütü ve işçi örgütü arasında şu sırada nasıl bir ortak gündem olabilirdi?

Çünkü kendileride işin içinden çıkamıyor da ondan. Alternatifler varmışta bilmem ne.. Ayrıca çalışma bakanlığı değil sadece maliye bakanlığının ağırlığı olacak gelecek düzenlemede. Sosyal ve hukuk devletiyiz ya anayasaya göre işte sorun burada. Yasaları nasıl dolanırız da maliyetsiz şekilde çözeriz diye. İnsan odaklı yaklaşılmıyor meseleye maalesef. Yapılması gereken şey işçilik işi yapana işçi memurluk işi yapana memurluk kadrosu vermek. İllede sözleşmelimi yapacaksın;eskiden nasıl 12 ay direk kurum ile sözleşmeli çalışıyor isen 5 ay 29 gün sınırını kaldırıp tekrar onu yapacaksın. Ne yeni statüye gerek kalır ne başka birşeye. Bunada belli bi yıl limit koyup örn:2-3 yıl sonunda daimi kadroya geçişini sağlarsın.

Yazıya katılıp katılmadığımı bilmiyorum çünkü cidden devlet sırrı gibi saklanıyor, her şey yapar bu akp. Diğer yandan dünkü vergi artışları ile ekonomi çok iyi diyenler bile ne oluyoruz lan dedi. Ekonomi daha kötü olacak artık bu ihtimal de değil K. Iraktaki at kafalıların referandumu sonrasında.

O halde ziyaret, işçi sınıfına bir şey vermek için değil, bir şey almak içindi. Ama bunun için Türk-İş?in ikna edilmesi lazımdı. TOBB ve TESK başkanlarının varlık sebebi de bu idi. İkna çabasında Hükümete yardımcı olacaklardı.

Dolar 2.75'ten.3.75'i geçip 3.90 oldu. Kimsenin gıkı çıkmadı. 1 senede... Sonra 3.40'a indi. Tarihi ekonomik başarı diye sunuldu. Ee gene Türk lirası %40 kayıp yaşadı.

Herkes bir varsayım üzerinden şu olsa bu olsa diyerek tahminde bulunuyor., Tam bir manipülatör ortamı oluşturulmuş...

- Devlet Memurları Yasasındaki 4/A, 4/B, 4/C ve 4/D statülerinin dışında?4/E? diyebileceğimiz yeni bir statü oluşturuluyor. Taşeron işçileri buraya kaydırılacak.

Anlaşılan son yıllarda başarılamayan arzular yeniden depreşmişti. Ama Hükümet yine AKP?liliğini göstermiş, yasalaşmasını düşündükleri zamana üç ay kalmış olmasına rağmen bu kadar önemli girişimin taslak metinlerini toplumdan, hatta ilgili sendikalardan esirgemişlerdi. Taslak metin göndermek yerine, basına sızdırdıkları haberlerle toplumu arzuladıkları gibi oluşturmaya çalışacaklardı.

Kendi menfaatleri olunca 1 gecede her işin üstesinden geliyorlar. Her zaman dedim demeyede devam edeceğim. Kurban bayramı harçlığı olarak 1 gecede 30 bin tl ikramiye alanları düşünürsek bence her seçimde olduğu gibi bu defada oy madeni olarak görüyorlar. AMA YEMEZLER Maymun gözünü açtıııııııııııııııııııı

Türk-İş?i ikna etmek için TESK ve TOBB başkanlarından destek istedikleri kadar varmış. Plan, taşeron işçiliğinden beterdir, işçi sınıfını parçalama ve köleleştirme amacını taşımaktadır

Bu varsayımları düşünürken, gazete üzerinden sızdırmalar başlamıştı bile. Yeni Şafak gazetesinin 24 Eylül 2017 tarihli?Taşeronda detaylar netleşiyor?, Sabah gazetesinin 25 Eylül 2017 tarihli?Taşerona üçlü kadro formülü? başlıklı haberleri bununla ilgiliydi. Sızdırılanlardan anlaşılanlar şunlar:

E zaten defalarca söz verip yapmayan akp değil miydi? Bayram değil seyran değil, seçim ihtimali var ama sadece bir ihtimal e nereden çıktı bu kadro muhabbeti cidden hayretimucip.

- Maaş ve sosyal haklar, emsal işi yapan kadrolu işçilerin hakları ile eşitlenmeyecek. Onlardan düşük olacak.