İKİNCİ MADDEDE AYNI ŞEY YAZIYOR KAYIT SİSTEMİ KULLANILMAZ DİYE

b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,

sistemi kullanılmaz.

değerlendirilmesi suretiyle yapılır.

ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,

Sözlü sınavın yapılması ve değerlendirilmesi

(6) Sözlü sınav ile ilgili olarak, bu maddede yer alan hususlar dışında herhangi bir kayıt

MADDE 17? (1) Sözlü sınav, yazılı sınav sonucunun duyurulmasından en az 15 gün

yönlerinden ayrı ayrı puan verilmek suretiyle değerlendirilir.

(2) Sözlü sınavlar, adayın;

arkadaşlar bu bilgiler herkese lazım eğer mülakatta hakkınızın yendiğini düşünüyorsanız mahkemeye gidiliyor ama adamlar önlem almış vergi müf ve maliye uzm yard. mülakatlarında gidemiyorsunuz http://www.memurlar.net/haber/209214/

Yapılan değerlendirmeye göre verilen puanlar tutanağa geçirilir. Bu puanların aritmetik

d) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığının,

a) Yazılı sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi,

üyelerince (Ek ibare:RG-2/10/2013-28783) (sözlü sınavın birden fazla komisyon tarafından

(2) Adaylar, komisyon üyeleri tarafından, birinci fıkranın bendi için elli puan, ila bentlerinden her biri için onar puan üzerinden değerlendirilir ve verilen puanlar bir tutanağa ayrı ayrı geçirilir. Bunun dışında sözlü sınav ile ilgili herhangi bir kayıt sistemi kullanılmaz.

(3) Adayların ikinci fıkrada yazılı özelliklerinin her biri, Sınav Kurulu Başkan ve

b) Liyakati, temsil kabiliyeti, bilgi düzeyi, davranış ve tepkilerinin mesleğe veya göreve

sonra (Mülga ibare:RG-27/3/2013-28600) yapılır.

yukarıda attığım yönetmelik vergi müfettiş yard. yönetmeliği

MADDE 16? (1) Sözlü sınavda adaylar;

c) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığının,

e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı,

a) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücünün,

(3) Sözlü sınavı başarmış sayılmak için komisyon başkan ve üyelerinin yüz üzerinden verdikleri puanların ortalamasının en az yetmiş olması zorunludur.

(4) Sözlü sınavda başarılı sayılmak için sözlü sınav puanının 65?den az olmaması gerekir.

(5) Sınav Kurulu sözlü sınav sonuçlarını bir tutanakla tespit eder.

S ö zl ü s ı nav ve de ğ erlendirilmesi

ya bu eksi veren arkadaşa birşey diycem de sanırım kendisi profesör herşeyi biliyor arkadaşım burada bilinçlendirme yapıyoruz işte bunları benim gibi bilmeyen birsürü insan var bu da onların suçu değil sabah akşam yönetmelik değiştiren zihniyette

uygunluğunun,

ortalaması sözlü sınav puanını teşkil eder.

yapılması halinde ise en az beş Sınav Kurulu üyesince) 100 tam puan üzerinden değerlendirilir.

6INCI MADDEDE MÜLAKATIN YARGI YOLU KAPATILMIŞ MI OLUYOR ARKADAŞLAR?

d) Genel yetenek ve genel kültürü,

c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,

http://www.memurlar.net/haber/509041/ bu haberde sağlık bakanlığı uzman yardımcılığı mülakat sınavında elenen arkadaş davayı açmış. bu durumda mülakat sınavı tekrarlanacak mı?

ç) Genel yetenek ve genel kültürünün,

maliye uzm yrd yönetmeliği

tekrarlanırsa eğer sadece kendisinin mi yoksa bütün mülakata giren arkadaşların mı tekrarlanacak? ayrıca kamera kaydı da alınacak mı? bu konuda tecrübeli arkadaşlar ya da başından geçen arkadaşlar bilgileribi paylaşabilirler mi acaba?