Uygulama da bir ton insan muzdarip ve sıkıntılı.

Neden baş uzmanlık gerekli?

bazı kurumlarda var başuzmanlık

büyük ihtimal onlar olmaz onlar merkez uzmanlar olur

biz ne diyoruz sen ne anlıyorsun

666 sayılı khk'nın sayılı cetveline(Ek 10 uncu Maddenin Birinci Fıkrasının Bendi Kapsamında Yer Alan Personelin Ücret ve Tazminat Gösterge Cetveli) bakarsanız yeni maaş sisteminin derecelere göre olduğunu görürsünüz. Başmüfettiş, müfettiş yada uzman olmanın özlük hakları açısından bir farkı kalmadı 1. dereceye geldiğinde başmüfettişte olsan uzmanda olsan 666 sayılı khk'da belirtilen katsayı karşılığı kadar maaş verilecek.

(2) Birinci fıkradaki şartı sağlayacak şekilde en az yedi yıl rekabet uzmanı olarak görev yapmış, KPDS?den asgari düzeyinde veya dil yeterliği bakımından buna denkliği kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan başka bir belgeye sahip olan ve uzmanlık dönemindeki performansı başarılı olarak değerlendirilen uzmanlar, hazırlayacakları başuzmanlık eserinin değerlendirme komisyonu tarafından kabul edilmesi ve eser savunmasında başarılı olmaları kaydıyla rekabet başuzmanı olarak atanırlar.

arkadaşlar biliyorsunuz teftişte başmüfettişlik diye birşey var o yapının uzmanlık kadrolarınada gelmesi gerekli

gelsin tabi, bir kurumun temel yükünü uzmanlar çekiyor, yöneticilikte de diğer kariyer işleyişinde de uzmanlar ön safta olmalı. mesela hazinedeki gibi

merkez uzmanlarınada rekabetteki gibi bir kariyer basamağı gelecek mi bilgisi olanlar va mı acaba

Başuzmanlık, kıdemli başuzmanlık ve mesleki koordinatörlüğe atanma

arkadaşlar rekabet uzmanlığının yeni yönetmeliğini gördünüz mü başuzmanlık ve kıdemli başuzmanlık diye kadrolar gelmiş maaş düşmesini önlemek adına yapıldıgını düşünüyorum bu kademeler bütün uzmanlara gelsin

Tabi büyüklerimiz daha iyi bilir.

(5) Mesleki koordinatör, başuzmanlar ve kıdemli başuzmanlar arasından atanır.

ne alakası var hiyerarşiyle başmüfettiş müfettişin hiyerarşik amirimi

Amiri olmadığını dünya alem bilir de hukuken...

boş işlerle bunlar zaten maaş fark etmiyor ama bazılarını tatmin etmek zor illa baş olacak...

evet haklısın bir an önce harekete geçmeli maaşlarda dediğin gibi o seviyelerde olmalı

rekabete bakan yok mu

devletin mesaisini buralarda geçiren "uzmanlara" verdiği 4500 tl yetmemiş demek ki..

Ne enterasan ya...

(3) En az altı yıl rekabet başuzmanı olarak görev yapmış, başuzmanlık dönemindeki performansı başarılı olarak değerlendirilen başuzmanlar, hazırlayacakları kıdemli başuzmanlık eserinin değerlendirme komisyonu tarafından kabul edilmesi ve eser savunmasında başarılı olmaları kaydıyla kıdemli rekabet başuzmanı olarak atanırlar.

Çok güzel bir uygulama, yalnız burda asıl önemli olan şey bence zihniyet meselesi. Bazı kurumlarda uzman=memur durumunda, buralarda başuzmanlığı getirsen ne olur getirmesen ne olur? Uzman nedir önce bunun cevaplanması gerekir, madem herkes aynı maaşı alıyor, peki bu statünün mahiyeti nedir? Yine bazı kurumlarda kurum içi sınavlarla uzmanlığa geçiş mümkün. Uzmanlık denilen şey maaş olarak artısı olan üst bir statü mü yoksa yabancı dil gerektiren, kurumun politikasını hazırlayan bir kariyer mi? Türk bürokrasisinin Rekabet Kurumunundan örnek alması gereken yığınla şey var.

Kendi egolarını tatmin edenle etmeyen hiç aynı olur mu?

gelmeli ayrı gayrı olmaz, müfettişin ne farkı var uzmanlardan. maaşları aynı astlık üstlük yok

MADDE 29? (1) Meslek personeli, rekabet uzmanlığı döneminde, Başkanlık tarafından hazırlanan program çerçevesinde, yirmi dört aydan kısa olmamak üzere en az iki hizmet biriminde görevlendirilir.

Ya uygulama?

hocam rekabete geldi kıdemli başuzman falan diye bize de gelse iyi olur

(4) Başuzmanlık ve kıdemli başuzmanlık değerlendirme komisyonu, 10 uncu maddede belirtilen usul ve esaslara göre oluşturulur. Başuzman veya kıdemli başuzman adayının çalıştığı dairenin başkanı komisyon üyeleri arasında yer alır.

Yatay örgütlenme olan Uzmanlıkta da hiyerarşi getirme gayretinde misiniz?

baş uzmanlık olsun da, kıytırık test sınavlarıyla memuriyetten mesleğe geçme çakma uzmanlar bi de başımıza baş kesilsin. böyle bişey getirilecekse, yardımcı kökenli olma zorunluluğu getirilsin

kardeş bence çok haklısın maaşlarda daire başkanı seviyesinde olmalı harekete geçmeliyiz