İşçi Kadrosundan Görevde yükselme ile yada başka bir yolla Mühendisliğe geçiş yapılabilir mi...

c) İdari hizmetler grubu:

(2) Bu Yönetmelik kapsamında unvan değişikliğine tabi kadrolar aşağıda belirtilmiştir:

İkinci maddeyi okuyunuz. Zira 657-4/D olarak çalışan birisine o maddeye gore hak tanınıyor. Ayrıca gorevde yukselme bir hak gaspi değildir. Kurumlarin ihtiyaçlarina binaen yapilir. Yonetmelikle düzenlenir. Sinavla alim yapilir. Kimse kimsenin hakkina girmez. Torpil olur adamcilik olur onu bilemem.

2) Köşk ve kasır amiri, şef, koruma amiri ve koruma ve güvenlik amiri.

Kardeşim soyledigimize inanmadinda mi guncelledin..

Adam işçi diye de hiçbir hakki yok degil. Vesselam.

işçide hic bir şekilde görevde yükselme olmaz.. memur vs ye geçemez.. memur olma koşulları kanunda belirtilmiştir

3. 4857 işçi kanunu böyle imkan

sendika iş sözleşmesinde işçi mühendisliğe geçişi engelleyen madde koyabilir mi?

İşçi Mühendis olarak aynı Kurumda devam etmek için.

işçinin yükselemediğine dair hangi madde var mı.

Daha sonra kurum ihtiyaç halinde sinavini mulakatini ve bunlarin minvalini belirleyen bir ilan yayinlar. Ardindan kişiler belirlenir.

a) Arşivci, avukat, mühendis, mimar, dekoratör, laborant, tekniker, teknisyen ve restoratör

Cevaben : "nerenle okudun" demek olması gerekir sırf meraktan okudum.

2. 4857 işçi kanununda da böyle bir madde yok..

var mı böyle arkadaşlar.

1) Hizmetli.

Kamu işçisinde çalıştığı kurum müdürü iş veren vekili olarak gözükür memurda ise bağlı olduğu bakanlık direk gözükmektedir. İscide kurum içinde yükselme diye bir durum söz konusu değildir sadece iş veren onay verirse kurum içinde başka bir pozisyobda çalışır ama kamu sisteminde hala işçi olarak gözükür işçinin yükselmesi için kpss aracılığıyla yeniden başka bir kuruma memur olarak atanması gerekir.

1) Şube müdürü ve müdür.

1) Hukuk müşaviri.

ç) Destek hizmetleri grubu:

Koyarsa Anayasa eşitlik maddesine engel değil mi.

657 sayılı devlet memurlugu kanunu diyor madde 2 oysa ki sen işcisin...

a) Yönetim hizmetleri grubu:

5. Bu konu da içtihat ya da Mahkeme kararı var mı olumlu ya da olumsuz?..

2) Cilt ustası, çilingir, dekorcu, el süslemeci, halı öğretmeni, telefon operatörü, tezgah ayarlayıcısı ve usta.

Nasıl bir düzenleme ile geçmişler bilginiz var mı?

Arkadaşlar cevap verdiğiniz için şimdiden teşekkürler.

Bu durumda olanlar ya da bu aşamalardan geçen arkadaş varsa yardımcı olun?

Ve tabi işçi olduğumuz için yükselme ya da diplomayı değerlendirme imkanımız yok gibi.

1. 657 memur kanunu ama işçiye dair bir şey yok..

2. maddede olannları işçi kadrosumu zannediyorsunuz, görevde yükselme yonetmeliklerinin tamamı memur kadrolari icin geçerlidir. Evet anliyorum sizi fakat insanları yanlış yonlendiriyorsunuz işçi kadrolarinda görevde yukselme diye birşey malesef yoktur 4857 sayılı kanuna tabi herkes isterse kurum başkanı olsun kanun önünde işçidir. Ünvan değişikliği yapabilmesi icin mevcut kanunlara göre memur uhdesinde olması gerekir

MADDE 5- (1) Bu Yönetmelik kapsamında görevde yükselmeye tabi kadrolar aşağıda belirtilmiştir:

Arkadaşım bizzat askeriye hidrolik işçisi olarak çalışmakta idi sonradan kendisi mühendislik tamamladı ve yukarı büroya geçebilmek için çabaladı ama kanunen olmayacağı için kpss yolu ile Niğde'de bakım onarım komutanlığına sözleşmeli mühendis olarak atandı.

b) Hukuk hizmetleri grubu:

E6vallah ta yollamış olduğunuz yonwtmel8gi sizin olmadığınız anlaşılıyor DEVLET MEMURU icin yaziyor zaten.. suanki mevcut kanunlar neticesinde hic bir işçi memur kadrosuna naklen atanamaz keza memurda öyle.. boyle birseyin olması hak olmaz hak gaspı olur devlet memurluğu baska birsey isci bambaşka birsey.. arkadas muhendis faliba eger muhendis kadrosunda atanmak istiyorsa yolu brlli otutup calisacak 90 ustu puan alacak devlet memuru olarak muhemdis olacak baska yolu yok

işçi kanunu olmasına rağmen

Senin dediginle alakali bir şey yok.

Öncelikle işçi olarak çalışıyorum ve Mühendislik diplomamı aldım

Hoca yukardaki linke bakarak okuduğumu söylersem.

İşçilerin 657 4A'ya geçişleri hangi kanun gereği yapıldı acaba onu merak etmiştim. Meclisten mi geçirdiler Cumhurbaşkanlığı bir şey mi yayınladı?

Ben de böyle bir imkanı araştırıyorum.

yoksa neden bazı kurumlar son 10 yıl da işçi mühendis alıyor.

cevap verirseniz memnun olurum... özelde olur..

yardım edin lütfen.

1) Koruma memuru, memur, müze memuru, rehber, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, müze araştırmacısı, yangın söndürme eri ve şoför,

Memur yada İşçi olarak..

Görevde yükselmeyi sadece madde 5 yapabiliyormus onlarda sunlar;

6. Evet zor ama KPSS ile memurluk en son işlem yapacağım?Biraz direnmek istiyorum?

657 4D diye birsey goremedim.

güncel...

Lütfen yardım edin.

Başka da bişi yok.

Hocam çok kesin konuşmuşsun. Zira bu durumun oncelikle cumhurbaşkanlığı kararnamesi ile yönetmeliği cikar örneğin:

Güncel...

4. 4857 iş kanunu; TİS den üstün ise?

Dava açacak olursam yürütme durdurma kuruma ve sendikaya mı açmalıyım.