bizimki kamu personeli dilekçe verdik ama yine de sürüncede bekliyoruz umarım hepimizin hak. hayırl

ben idari mahkesindeki bir hakimle görüştüm. Hakimin insiyatifine kalmış bir durum dedi. Birisi onaylar diğeri onaylamaz. Kimsede sen neden böyle yaptın diyemez dedi. Sistem böyleymiş. Ona göre buna göre dava açıcam diye beklemeyin açın davanızı kaybedecek bişeyiniz yok zaten denemiş olursunuz.

bende anlamış değilim nasıl bazıları kazanıp bazıları kaybedebiliyor çünkü bende ona göre dava açacağım

Arkadaşlar bilindiği üzere sözleşmeli personel 1 yıllık hizmet süresini tamamladıktan sonra eş durumundan tayin isteyebiliyor ancak şöyle bir dukrum varki eşin kamu personeli olması gerekiyor ibaresi bulunmakta peki eşi özel sektörde çalışan personel in hakkı yokmu eşinin yanına gitmeye? Bu durumda açılan davalar var ama sonuç ne durumda kimse bilmiyor dava açma gibi yola başvursak sözleşmemizi tehlikeye atar mı? Veya özel sektörüde bu maddeye nasıl ekletebilriz? Eminim bu konuda muzdarip olan onlarca kişi vardır en azından bu konuda bilgi sahibi olanlar yazabilir mi?

Aile bütünlüğünü korumak devletin vazifesi ve anayasal haktır. Normal bir hukuk sistemi içerisinde davanın kazanılması gerekir. Ayrıca "ona var buna yok" demek eşitlik ilkesine aykırıdır. dandirik bir iş sözleşmesine madde yazıldı diye koca anayasayı çöpe mi atalım? Hoş gerçi biz bu eşşeklikle devam edersek millet olarak semer vuran çok olur.

Biz mart ayında dava açtık yürütmeyi durdurma ret oldu. Esas kararın verilmesini bekliyoruz. Davayı kazananda var kaybedende.