(6) Sınavlarda sorulacak sorular, çalışanların iştigal ettikleri görevlerle ilgili konularda, yürütmekle yükümlü oldukları vazifelerdeki yetkinliklerini ölçmeye yönelik ve eğitim düzeylerine uygun olarak sınav kurulu tarafından hazırlanır.

Sınavın gerçekleştirilmesi ve ilanı

Sınav sonuçlarına itiraz

Soz gider yazi kalir demisler. ins dediginiz gibi cikar

MADDE 15? (1) Sınavlarda başarılı olamayanlar, ilan tarihinden itibaren öngörülen süre içerisinde gerekçesini de belirtmek suretiyle yazılı olarak itirazda bulunabilir.

(2) Sınavların yeri, günü ve saatine ilişkin bilgiler ilgili idarenin internet sayfasında ilan edilir. Yapılan ilan tebliğ hükmüne geçer, ilgililere ayrıca tebligat yapılmaz.

Mr. Clerk burasi bilgilendirme sayfasi bende mesaji yayinliyom

Bununla ilgili daha önce yetkili kişiler gerekli açıklamalar yaptı.. şayet eleme usulü Bir sınav olsaydı İnan KPSS düzeyinde olur hatta yazılı sınavda başarılı olanlara mülakat ve mülakat sonucuna göre de uygulama yaptırırlardı.. panik olmayın kimseyide panik yaptırmayın... SGK dökümünde Aralık ayı bildirgesi yok ve bildiğim. kadariyla Ocak 23 e kadar şirketler bildirim yapmıyor.. ne olacak şimdi onu düşünelim.. elbette bir çözüm bulunur ama sıkıntı olmadan çözüm olsun

(2) İtirazlar derhal ilgili sınav kuruluna intikal ettirilir. Talep, kurulca değerlendirilerek öngörülen süre içerisinde karara bağlanır ve sonuç ilgilisine yazılı şekilde tebliğ edilir. İtiraz üzerine verilen kararlar kesindir.

MADDE 14? (1) Hak sahibi işçilerin sürekli işçi kadrosuna geçirilmesine ilişkin sınav; yalnızca yazılı, yalnızca sözlü, yalnızca uygulamalı şekilde yapılabileceği gibi yazılı ve sözlü, sözlü ve uygulamalı şekillerde de yapılabilir. Uygulanacak sınav yöntemi bakanlıklarda bakan, diğer idarelerde ilgili idarenin üst yöneticisi tarafından belirlenir. Sınava katılacakların görev yaptıkları alanlar dikkate alınarak farklı işlerde çalışanlara farklı yöntemde sınav uygulanabilmesi mümkündür.

Abi açık açık formalite olacak kafanıza takmayın dediler daha ne desinler sürekli aynı konuyu açmayın mecburuz sınava formalite dedi daha ne desin.

Kurumların mağdur edeceğini düşünmuyorum. Sonuç da sizin yerinize eleman almaya kalksa birnton prosedur var, iş kurdan alım yapılacak vs.

(5) Sınavda başarılı ve başarısız olanlar sınav kurulu tarafından Kurumun resmi internet adresinde ilan edilir. İlan tebligat yerine geçer, ilgililere ayrıca tebligat yapılmaz.

bide utanmadan 50 puan alamamaktan korkuyorsunuz yazıklar olsun bu nasıl bir aymazlıktır yaa

eleme esaslı değildi sınav bu ne şimdi arkadaş

50 alamamaktan korkup kamu personeli olmak :)

(3) Sınav soruları çalışanların iştigal ettiği konulardan seçilir. Yazılı sınav, sınav kurulu tarafından yüz puan üzerinden değerlendirilir ve tutanağa geçirilir. Sınavda başarılı sayılmak için en az elli puan almak şarttır. Sözlü ve/veya uygulamalı sınavda adaylar?başarılı? ya da?başarısız? olarak tutanağa geçirilir.

İşçi kadrosuna geçirilme

MADDE 16? (1) Sınavlarda başarılı olanla

Beyler sakin olun güvenlikteki kimlik yenileme sınavı gibi düşünün 45 alanda geçiyor 70 alanda.. Relaxx :)

(4) Sınavın yazılı ve sözlü sınav şeklinde yapılması halinde, adayın sürekli işçi kadrosuna geçirilebilmesi için yazılı sınavdan en az elli puan alması, sözlü sınavda da başarılı bulunması şarttır.