Görünen, yöneticilerin sadece 10 günlük giderler için ödenekleri olduğu ve bundan sonraki masraflara sizlerin katlanması isteniyor.

Genel olarak barınma olarak kamuya ait yurt veya yatakhaneye çevrilen bir bina, beslenme için anlaşma yapılan bir yemekhane veya benzeri yerler ile anlaşma yapılmaktadır.

öncelikle bu soruların yanıtları bilinmesi gerek

6245 sayılı harcırah Kanunun ilgili maddesi 33 d) (Ek: 21/4/2005? 5335/4 md.) Bu Kanun hükümlerine göre gündelik ödenenlerden fıkrasına göre gündelik ödenenler hariç) yurt içinde yatacak yer temini için ödedikleri ücretleri belgelendirenlere, belge bedelini aşmamak ve her defasında on gün ile sınırlı olmak üzere günde

soru 1 siz geçici görevli on gün nerede kaldınız?

GEÇİCİ GÖREVLE VAN İLİNE GELDİK ANCAK SADECE 10 GÜNLÜK BARINMA MASRAFININ EMNİYETÇE KARŞILANACAĞI SÖYLENDİ. ÇİVİK KUVVET YÖNETMELİĞİ MADDE 16. İSE ÇEVİK KUVVET PERSONELİNDEN BÖYLE BİR ÜCRET ALINAMAYACAĞI İL VALİLİĞİNCE KARŞILANACAĞI YAZMAKTA BİR BİLGİSİ OLAN YARDIM EDECEK BİRİ VARMI. YORUMLARINIZI MERAK EDİYORUZ

liklerinin tamamına kadar olan kısmı ayrıca ödenir.

İlgili yönetmeliğe göre tayviye kuvvet olarak gönderilen personelin beslenme ve barınma hususu 16. madde kapsamında yapılması gerekir. Ancak görünen hiç bir il takviye kuvvet olarak gelen ve 1 günden daha uzun süre kalacak personel için beslenme ve barınma şartlarını sağlayacak bir yapılanmaları yok.

Belirtiğiniz gibi bütün giderler 16. madde kapsamındadır. Başınızdaki amir durumu çok acele bağlı olduğu il'e yazılı olarak bildirmeli ve gelecek talimata göre hareket etmesi uygun olur.

soru 2 siz 10 gün geçici görevde kaldığınız sürede herhangi bir yere para ödedinizmi ödediyseniz bunu belgelendirdinizmi?