Direk ankara ile görüşün geçici görevler ile çözüm buluyorlar.

NOT: Bundan sonraki süreçte bizim gibi durumları olacak arkadaşlarda kurum tercihleri yaparken bu yazdıklarımı dikkate alırsanız pişman olmazsınız.

Bilgi için teşekkürler. Görüştüm; ama maalesef olumlu bakmadılar.

Bizde 31 Aralık 2020'de resmi nikah yaptık. O tarihten bu yana defalarca eş durumu tayini başvurusunda bulunduk, cevap dahi verilmedi. Eş durumu mazeret tayinlerinden birisi olmasına rağmen sürekli 3 yıllık süre önümüze sunuldu. Hatta 3 yılın sonunda bile tayinin olmayabileceğine dair bizzat yöneticilerin ağzından sözler duydum. Bu Mart ayında da eşimin TMO'da 3. yılı dolmuş oluyor. Bugüne kadar hayatımızın hiçbir evresinde ''torpil vs.'' gibi ahlaksız işlere asla ve asla bulaşmadık, bulaşmayız da inşallah. Sorum ise şu değerli arkadaşlar, bizim bu tayin durumumuzu çözebilmemiz için izlememiz gereken yol nedir? Yardımcı olabilirseniz çok sevinirim.

Maalesef TMO bu gibi konularda bugüne kadar gördüğün en kötü kurumlardan birisi diyebilirim. Biz sonuçta eşim atandıktan sonra resmi nikah yaptık, bazı yöneticiler bunu göze alarak geldiniz diyorlar; ama biz tercih yaptığımızda böyle bir durum yoktu. Ayrıca 3 yıl şartı sağlık, eş durumu vs. gibi mazeret tayinleri hariç olan bir tayin.

Bilgisi olanlar yazarlarsa sevinirim.

Benim kurumumun, eşimin çalıştığı yerde benimle ilgili bir kadrosu olmaması ve işyerimin bana ihtiyacı olmasından dolayı eşimin benim görev yaptığım şehre gelmesi gerekmekte, bununla ilgili ne yapabiliriz? En son çare Mart ayında dava açmayı düşünüyorum açıkçası, sizler ne tavsiye edersiniz?

Öncelikle herkese merhaba,

Eşim 2019 yılında TMO'da ziraat mühendisi olarak göreve başladı. Ben ise 2014 yılından bu yana bir kit kurumunda görev yapmaktayım.