Buna istinaden sendikamız, TÜİK Başkanlığına ve Başbakanlığa ayrı ayrı gönderdiği 12.02.2009 tarihli yazı ile 2009/15759 sayılı Bakanlar Kurulu kararıyla tüm kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan geçici personellere verilen hakların tamamının, 01.01.2010 tarihinden itibaren geçerli olacak şekilde TÜİK bünyesinde 4/C statüsünde istihdam edilen personele de tanınmasını, iş sonu tazminatı açısından ise ilk çalışmaya başlanılan tarih itibariyle bu hakkın verilmesini ve hizmet sözleşmelerinin bu iyileştirmeleri içerecek şekilde yenilenmesini istediğimizi de bu haberle tüm 4-C?lilere ve TÜİK çalışanlarına da duyurmuştuk. TÜİK 18.02.2010 tarih ve 228 sayılı cevabi yazısında konuyla ilgili olarak, çalışmalar başlattıklarını tarafımıza bildirmiştir.

Yıl 2008 toplu gürüşmeler de bir kez oslun 4/C demediniz. Diyemediniz. Hani topluluk yükseklerin hedefindeki insanların işiydi. Sayıları hergün web sitelerinizde yayınladınız Ya TUİK teki 1678 4/C li..

Yılın son aylarında verilir çıkışlar Ocak ta gelir girişler iki ay yarım maaş alınır. Sonra akebinde Şubat ayı gelir adına GELİR vergisi Sözleşme parası eklenir alacaklılar listesine birde damga pulu parası kesilir gitti mi bir maaşın 3/1 ne yapacak 4/C li dayanacak borca dayanacak kredi kartına.. O zaman yerinizde rahat rahat alırken maaşlarınız kasalarınızı doldururken aklınıza gelir mi şu TUİK teki alan askerleri.

Unutmayın bizler de bu hakların gerçek savunucularının kimler olduğunu çok iyi biliyoruz..

Kaynak: http://www.turkburosen.org.tr/modules. php?name=News&file=article&sid=2275

Kaynak: http://www.turkburosen.org.tr/modules. php?name=News&file=article&sid=2279

Sendikamızın TÜİK ile ilgili çalışmaları ve taslakla ilgili belgeleri görmek için tıklayınız

Evet şimdi bütün sendikalar benimdir diye paylaşmaya çalıştığınız 1678 4/C liyi nereye park etmeyimi düşünüyorsunuz? Banka promosyonları kreşler yemek ücretleri giyim yardımları bu kadar mı önemli yada sesiniz bir yönetici karşısında bu kadar mı kısık? Soruyoruz şimdi neden?

Yıllardır TUİK te çalışan 4/C lilerden bi haber şekilde sadece elindeki yetki ve masaya oturma şevkini korumak için elindeki yetkiyi Giyim yardımları, kreş ücretleri, ünvan değişikliği ve uzman maaşları onların haklarıyla uğraşan bir de yetmezmiş gibi otopark sorunlarına çözüm aramakla geçiren sendikacılar şimdi burdaki arkadaşlar sizlere bal oldu. Onları hatırlar oldunuz.

Yıl 2008 218.000 geçiçiye kadro verildi o zaman TUİK teki 4/C lileri sendika olarak neden hatırlatmadınız. Üstelik kadro verilecek kurumların adı resmi gazetede yayınlanmış olmasına rağmen.. TUİK teki 4/C lileri neden hatırlatmadınız. Yetki de vardı kanunda..

Saygılar..

Sizden sendikalardan yetki organlarından ve masaya oturan temsilcilerden tek bir talebimiz var TEKEL de birleştiniz şimdi TUİK'teki 4/C liler içinde birleşin tek ses olun haktan ve bizden yana olduğunuzu gösterin.

Bu nedenle, TÜİK?de ki 4-c çalışanlarının bütün sorunlarını yakından takip eden ve çözümü için çaba sarf eden sendikamız Türk Büro-Sen?i takip etmenizi, emek hırsızı sendikaların yanlış bilgilendirmelerine itibar etmenizi önemle rica ederiz.

4-CLİLERİN HAKLARI İÇİN MÜCADELEMİZE ARALIKSIZ DEVAM EDİYORUZ

16 Şubat 2010 tarihli?TÜİK VE DİĞER KURUMLARDAKİ 4/C?LİLERE ÖNEMLİ DUYURU? başlıklı haberimizde TÜİK?de çalışan 4/C?li personellere ilişkin yayımlanan 23.12.2009 tarihli ve 2009/15724 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile TÜİK bünyesindeki 4/C?lilerin ücretleri, çalışma saatleri ve izinleri hususunda diğer kurumlarda çalışan 4/C?li personellerin hakları verilmeyerek, hakları gasp edildiğini belirtmiştik.

Türk Bürosen sitesinden yapılan açıklama;

Gelmez değil mi? Gelemez ama şimdi herkes bir otopark alanı bulmuş kendine istediği gibi park ediyor bizleri. Biz bu hakları herkese vermedik dikkatinizi çekerim. Anladık bizle için çabalıyorsunuz ama görüyoruz ki halen rant kavgasını bilzer üzerinden yapıyorsunuz. Ne için.. Bizler rant mıyız sizler için?

Bu çalışmalarımızın sonunda TÜİK ve ilgili kurumlar bahse konu mağduriyetin giderilmesi için çalışmalarını başlatmış ve çalışmaların sonucunda Devlet Bakanı Hayati Yazıcı?nın 25 Şubat 2010 tarih ve 3427 sayılı yazısıyla söz konusu Bakanlar Kurulu Kararında TÜİK çalışanı 4/C?lilerin uğradığı adaletsizliği giderecek şekilde değişiklik taslağı hazırlanmıştır. Ancak tabansız, vizyonsuz ve emek hırsızlığı yapan bir Konfederasyonun yukarıda belirttiğimiz çalışmaları adeta kendi başarısı gibi göstermiş ve kamuoyunu yanıltmak gafletinde bulunmuştur. Çünkü halen bu çalışma nihaileşmemiş, olumlu olmakla birlikte hala eksik yanları bulunan bir taslaktır. Bu taslak yayınlanması ve yürürlüğe girmesi kuvvetle muhtemel bir taslaktır. Kaldı ki, bu yanlış bilgilendirmenin ötesinde malum konfederasyon devletin resmi evrakına logosunu vurma cehaletini ve sorumsuzluğunu da göstermiştir. Ayrıca, çok sayıda memurun takip ettiği bir siteyi de yanıltmışlardır.

Hükümetle masaya oturmadan önce %2.5+2.5 zammı kendi aralarında kararlaştıran, kendi hükümet koalisyonunda dahi 4c meselesini gündeme getirmemiş, kamu görelisi olmaığımızı peşin kabul eden bir sendikadan neler beklenir ki?

Sendikamız tarafından, 04.02.2010 tarihli ve 27483 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren kamudaki 4/C?li personellere ilişkin 2009/15759 sayılı Bakanlar Kurulu Kararının?Geçici personele bu kararda belirtilen ücretler dışında her hangi bir ad altında bir ücret ödenemez ve sözleşmelerine bu yolda hüküm konulamaz? hükmünü düzenleyen 3. maddesinin 5. fıkrasının yürütülmesinin durdurulması ve iptali istemi ile Danıştay?da dava açılmıştır.

HAK-SEN ve KESK sizden 1000 kat daha etkin oldu sayın sarı sendika...

Yıl 2008 toplu görüşmelere haftalar kala yetkiyi elinde bulundurduğunuz kurum görüşmelerinde TUİK teki 4/C ler nerdeydi. Kapalı kapılar arkasında konuşulan sessiz kelimelerinizin nokta konulacak bölümene attınız 4/C lileri bir otopark kadar değerleri yoktu çünkü. Hep DPB görüşleri atıldı önünüze bu kararı yargıya taşımak o zaman çok mu zordu?

Unutmayın ki bizler otopark alanlarını dolduran araçlar değiliz.

Ayrıca bu konuda yeni bir düzenleme yapılması istemi de Başbakanlığa 02.03.2010 tarihli yazımızla iletilmiştir.