Tkib in sayfasi acilacak, orada gerek kursa gonderilecek adaylarin belirlenmesinde gerekse ic denetci olarak atanacaklarin belirlenmesindeki uygulanacak kurallari okudugunuzda

KİT?lere iletilmesi.

kapsayan 2 ay süreli eğitim programının yürütülmesi.

görülenlerin duyurulması.

6) Birlik tarafından Proje Planında belirlenmiş konuları

Becerebilen biri sozkonusu yazinin tamamini yayinlarsa bu sayfada hepimiz görürüz..

Google a sunu yazin:

BELİRLENMESİ SÜREÇ ADIMLARI-II

atayacağı adayları mülakatla belirlemesi.

Sonuc

8) Birlik tarafından sınav sonuçlarının duyurulması ve ilgili

bazıları ise denetçilerin bölge bazında görevlendirileceği şeklindeydi.. örneğin ankara istanbul izmir adana erzurum vb.. gibi

Puan sirasiyla olacak bu is

denetçi olan arkadaşların görev yerleri hakkında bilgisi olan var mı?

7) Belirlenmiş esaslara göre eğitime katılarak sınava girmeye

Bende hile yalan olmax, hayatim boyunca kendi emegimle calismamla bisiler kazandim..

Gercekten emek verip calisan ve kazanan arkadaslarima hayirli olsun

Basari siralamasi lafzinin gectigi ve koyulastirdiginiz yerdeki kasit day belirleme sinavi degil, egitim sonrasi yapilacak sinavdaki basari siralamasi. Bir ust maddeden hangi sinavin basari siralamasini kastettigini anlayabilirsiniz. Ya da yazmadiginiz ilk 5 maddeden :)

mülakat varsa liyakat yoktur maalesef

Tebligde yazdigi uzere kurumlar anjaraya egitime gonderirken ve daha sonra atama yaparken oncelikli olarak puan siralamasini esas alarak lontenjan sayisina gore kurum ici diger belirlediği sartlara göre atama yapacaktir..

Bunu bem demiyorum, acin bakin tebligde yaziyor. Hazine mustesarligi yayınlamış

Yani cogu arkadasimizin karistirdigi konu su, 50puan uzeri alan kisilerden yonetim kurulunun adam secmesi, sertifika alamayan, yada yeterli sayida alamayan kurumlar icin gecerli... Mesela teias 14kisi yollayacak kursa ama 7denetvi atayacak.. 7kisi degilde 5kisi sertifikayi alirsa diger iki kisi 50puani gecen adaylar arasindan yonetim kurulu karariyla belirlenecek. Ve bu kisiler iki yil icinde sertifika alamazsa kadrosu iptal olacak

KİTler, sınavda başarılı olmuş personel arasından, görevde yükselme ve unvan değişikliği yönetmeliklerinde belirledikleri iç denetimin öncelikli liyakat ve ihtisas alanlarını, öğrenim, hizmet ve yeterlilikle ilgili diğer şartları da esas alarak gerekli değerlendirmeyi yapar.

sıralamasını, belirlediği kontenjanı ve yönetmeliklerinde

hak kazanan iç denetçi adaylarının başarı düzeylerini

belirledikleri diğer şartları dikkate alarak iç denetçi olarak

ozet yonetim istedigini atar

10)Mülakat sonucunda İç denetçi olarak atanmaya uygun

Egerki aday blirleme ve ankaradaki kura sonrasinda serifika almaya hak kazanamayan kimse olursa bir kurumda, bu sefer yonetim kurulu 50yi gecenler arasindan denetci atar ve bu kisiler 2yil icinde sertifika almak zorundadir

11)İç denetim biriminin kurumsallaşma düzeyine göre

ölçmek amacıyla sınav yapılması.

Kamu isletmelerinde ic denetcilerin egitimi ve atanma sureci

9) İlgili KİT Yönetim Kurulu, çalışanlarının sınavda başarı

sınavdan önce duyumların bazıları ankara olacağına ilişkindi..

Yeterli sayida denetçi sertifikasina sahip aday olmamasi halinde yonetim kurulu 50yu gecen adaylar arasindan atama yapacak

1-puan siralamasi ile basladigini gorebilirsiniz

atamaların tedricen yapılması.

KİT?LERDE GÖREVLENDİRİLECEK İÇ DENETÇİLERİN

Aday sinavi içinde siralama gecerli arkadssim, tebligin tamamini iyice okuyun.. Cepten yazdigim icin tamamini kopyalamayi beceremedim.