cumartesı tatıl oldugu ıcın pzt baslanır

Örneğin;

hafta içi 8-5 çalışan bir sivil memur pazartesiden cumaya 5 gün rapor aldı cumartesi günü gelip işe başlayacak deniliyor var mıdır böyle bir kanun yönetmelik ya da başak bir şey?

Arkadaşlar kurumumuzda bugün şöyle bir yazı tebliğ edildi tüm personele;

Vardiyalı ve hafta içi çalışan personel hastalık raporu aldığı zaman rapor bitiminde ister mesai gün olsun ya da olmasın işe başlamak zorundadır şeklinde yönetmelik varmış böyle bir şey mümkün mü?