Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından; 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS 3 veya 4 puan türünden en az 70 puan almış olmak.

b) Öğrenim Diploması ya da Mezuniyet Belgesinin fotokopisi,

ama bunlar açık bir şekilde hiçbir ajansın ilanında belirtilmediği için insanlarda şüphe uyandırıyor. ben şahsen listede açıklanan herkesin bırakın objektif bir puan sırlamasını üniversite mezunu olduğuna bile inanmıyorum...

yanıtladığın için teşekkür ederim arkadaşım

b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

k) Hibe ve Proje Yönetimi konularında denetim ve usulsüzlük incelemelerinde deneyim sahibi olmak,

c) Başvuru tarihi itibarıyla 50 yaşını doldurmamış olmak şartıyla, kamu kesimi veya özel kesimde aşağıdaki konularda belgelendirilebilecek şekilde en az 5 yıl fiilen başarılı olarak çalışmış olmak;

4.5. Bilgi İşlem Görevlisi 1 Kişi:

d) Erkek adaylar için askerlik görevini yapmış veya en az 6 ay erteletmiş olmak ya da askerlikten muaf olduğunu belgelemek. Erkek adaylar için askerliğini yapmış olmak tercih sebebi olabilecektir.

4.2. Halkla İlişkiler ve Basın Görevlisi 1 kişi:

c) Kamuda en az 10 yıl denetim elemanı olarak çalışmış olmak.

biz buna referans diyoruz :)

Tel: (0246) 224 11 90, (0246) 223 80 80 (dahili 147)

Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS 6 veya KPSS 7 puan türlerinin birisinden en az 70 puan almış olmak.

8. Yarışma Sınavının Yapılışı:

9. Finansman,

Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS 3 veya 4 puan türlerinin birisinden en az 70 puan almış olmak,

Herhangi bir kamu veya özel sektör kuruluşunda yukarıda sayılan alanlarda en az 5 yıl fiilen başarılı olarak çalışmış olmak. Ayrıca her iki durumda da adayların KPDS, TOEFL veya IELTS ile belgeleyecekleri dil yeterliliklerine (KPDS?den 70 veya buna denk kabul edilen TOEFL veya IELTS dil puanı) sahip olması, MS Office programlarını kullanması veya Bölgesel Kalkınma Programında görev almış olması tercih sebebi sayılabilecektir.

a) Hukuk, iktisat, maliye, işletme, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, istatistik, çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri, matematik, mimarlık, şehir ve bölge planlama ile mühendislik dallarından veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından lisans düzeyinde mezun olmak,

ben valilikte çalışan bir arkadaşımdan öğrendiğim kadarı ile söyledim, kendi içinde gizil ayrımlar yapıyorlarmış ilanda belirtmeseler de. bence siz bölümünüzden avantajlı olup çağrılmışsınız.

Sınav Kurulu üyelerinin verdikleri notların aritmetik ortalaması sınav sonucunu gösterir. Sınav başarı notu 100 puan üzerinden en az 70 ?tir. Ancak, sınavda başarılı olanların sayısı ilan edilen pozisyon sayısından fazla ise, en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere sıralama yapılarak, ilan edilen pozisyon sayısı kadar aday yarışma sınavını kazanmış kabul edilir. Yarışma sınavında 70 ?in üzerinde puan almış olmak bu sıralamaya giremeyen adaylar için kazanılmış hak teşkil etmez.

stroma arkadaşım

benim de 92 küsür puanım vardı ve ben de çağrılmadım. neden çağrılmadığımı öğrenebilmek için aradım ve bilmiyoruz deyip geçiştirdiler. listeyi neye göre oluşturduklarını bilen var mı allah aşkına?

Ajans?a yapılan başvurular, Genel Sekreterlikçe dosya üzerinde değerlendirildikten sonra, yarışma sınavına katılabilecek adayların isimleri ile sınava ilişkin tarih ve yer bilgileri 05 Nisan 2010 tarihinden itibaren www.dpt.gov.tr, www.isparta.gov.tr, www.antalya.gov.tr ve www.burdur.gov.tr internet sayfalarında ilan edilecektir. Adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.

SINAV TARİHİ : 10-14 Mayıs 2010

f) KPDS sonuç belgesinin ya da buna denk kabul edilen uluslararası geçerliliği bulunan belgenin aslı veya bilgisayar çıktısı ya da kurumca onaylı sureti,

İşletme 19, 23, 29 veya 99 80

Giriş Sınavında hile yaptığı, sahte belge ibraz ettiği veya gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu ya da Ajans?ta çalışmak için gerekli nitelikleri taşımadıkları sonradan anlaşılan adayların sınavları geçersiz sayılır. Bunlarla sözleşme yapılmaz. Bu gibi durumları tespit edilenlerle sözleşme yapılmış olsa dahi sözleşmeleri derhal feshedilir. Bu kişiler hiçbir hak talep edemezler ve haklarında Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda bulunulur.

10. İnsan Kaynakları Yönetimi,

7. Sınava Giriş, Sınav Yeri, Şekli ve Tarihi:

Aşağıda sayılan alanların birinde veya bir kaçında bilgi ve deneyim sahibi olmak ve bunu belgelemek tercih sebebi olabilecektir:

bölüm farklılaşması var bildiğim kadarıyla, örneğin kamudan 1 kişi alacaklardır, siz 92 ile giremezsiniz listeye ama iktisattan 5 kişi alacaktır 90 ile girer.

4.3. İdari Büro Görevlisi 1 Kişi:

b ) Başvuru tarihi itibari ile son beş yılda Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavında İngilizce dilinden, en az 70 puan almış veya buna denk kabul edilen uluslar arası geçerliliği bulunan belgeye sahip olmak,

Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı Geçici İrtibat Bürosu, İl Özel İdaresi Genel Sekreterliği Encümen Hizmet Binası, Kat 2, Eğirdir Yolu, 32100 ISPARTA

Ayrıca, her iki durumda da adayların KPDS, TOEFL veya IELTS ile belgeleyecekleri dil yeterliliklerine (KPDS?den 70 veya buna denk kabul edilen TOEFL veya IELTS dil puanı) sahip olması, MS Office programlarını kullanması, halkla ilişkiler alanında tecrübe sahibi olması veya Bölgesel Kalkınma Programlarında görev almış olması tercih sebebi sayılabilecektir.

İlk defa atanacaklar için; 4 yıllık fakülte veya yüksekokulların Halkla İlişkiler, Halkla İlişkiler ve Tanıtım, Halkla İlişkiler ve Reklamcılık, İletişim, Medya ve İletişim, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri 14, 46, 48 veya 66 80

8. Bilgi ve İletişim Teknolojileri,

İlk defa atanacaklar için; 4 yıllık fakülte veya yüksekokulların Hukuk, Maliye, İktisat, İşletme, Kamu Yönetimi bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

i) Tercih sebebi olarak sayılan niteliklere sahip olduklarını ispatlayıcı diğer bilgi ve belgelerin suretleri,

Undothemall arkadaşım, 92 küsür puanım vardı benim. 91 ile çağrılmış olmanız lazım aslında, belki belgeler ellerine ulaşmamıştır veya eksik belge falan vardır. Bu arada mülakatla ilgili bilgisi olan yok sanırım ya da kimse paylaşmak istemiyor.

f) Bölgesel ve Yerel Kalkınma, g) Sosyal Kalkınma, h) Kırsal Kalkınma, Tarım Politikaları ve Tarım Ekonomisi, i) Bölgesel Yatırım Olanakları ve Bölgesel Program Tanıtımı,

j) İş tecrübesi ile başvuranların kamu kurumlarından veya ilgili Sosyal Güvenlik Kurumunda alacakları ispatlayıcı belge.

Mülakatta ne gibi sorularla karşılaşırız? Bilgisi olan varsa yazabilir mi?

h) Erkek adaylar için askerlik görevini yapmış veya en az 6 ay erteletmiş ya da askerlikten muaf olduğunu gösteren belgenin fotokopisi,

11. Uluslararası Ticaret.

Programcılık, web tasarımı, veri tabanı yönetimi, sistem yönetimi, ağ güvenliği ve coğrafi bilgi sistemleri konularında en az 3 yıllık deneyim sahibi olmak, tercihen masaüstü yazılımları, web programlama, veritabanı tasarımı - yönetimi süreçlerine hakim olmak.

Maliye 24 80

Herhangi bir kamu veya özel sektör kuruluşunda yukarıda sayılan alanlarda en az 5 yıl fiilen başarılı olarak çalışmış olmak.

2.1. KPSS Puanı ile Başvuracak Adaylar:

Hukuk bölümünden veya buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından lisans düzeyinde mezun olmak, Avrupa Birliği Hukuku ve Uluslararası Hukuk konularında deneyim sahibi olmak, yüksek lisans derecesine sahip olmak, avukatlık ruhsatnamesine sahip olmak ve asgari beş yıl deneyim sahibi olmak,

İlk defa atananlar için; 4 yıllık Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri Mühendisliği, Bilgisayar Enformatik Mühendisliği, Bilgisayar Öğretmenliği, Bilgisayar Sistemleri Öğretmenliği, Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Hizmetleri, Bilgisayar ve Kontrol Öğretmenliği, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği, Bilişim Sistemleri Elektronik ve Bilgisayar Öğretmenliği, bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

n) Sürücü ehliyetine sahip olmak ve aktif olarak araç kullanabilmek.

5. Tanıtım, Danışmanlık,

g) Özgeçmiş,

j) Kentsel Altyapı ve Çevre Altyapısı, Atık ve Arıtma Sistemleri Uygulamaları,

2. Uzman Personel İçin Sınava Giriş Şartları:

Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı?nın merkezi Isparta İli olup, Ajans?ın faaliyet alanını Isparta, Antalya ve Burdur İlleri oluşturmaktadır. Bu nedenle, sınavda başarılı olanlar, bu illerden, Ajans?ın uygun göreceği herhangi birinde çalışacaktır.

Uzman kadrosuna başvurdunuz değil mi? Önce onu netleştirelim. Diğer kadrolarsa bilmiyorum kaçta kapandığını. Ancak dediğiniz gibi bir bölüm ayrımı yapılacak olsa ilanda yazardı. Örneğin; 5 iktisatçı alınacaksa 20 kişi çağrılır, 3 istatistikçi alınacaksa 12 kişi çağrılır vs.

c) Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavından, mezun oldukları öğrenim dalları itibariyle aşağıdaki tabloda gösterilen ilgili puan türlerinden en az 80 puan almış olmak.

7. Araştırma-Geliştirme,

a) Hibe veya Mali Destek Yönetimi, b) Proje Döngüsü Yönetimi , c) Avrupa Birliği Destek Mekanizmaları ve Uygulamaları, d) Fizibilite Çalışmaları, Proje Hazırlama, Satın Alma Usulleri, İzleme Değerlendirme, Raporlama, Kayıt Tutma, İhale Dosyalarının Hazırlanması ve İzleme Bilgi Sistemlerinin Kullanılması, Finans Yönetimi, e) Uluslararası yatırım, Doğrudan Yabancı Yatırım, Yatırım Teşvik, Bölgesel Tanıtım,

BAŞVURU BAŞLANGIÇ TARİHİ : 12 Nisan 2010

6. Başvuruda İstenecek Belgeler:

l) 5449 Sayılı Kanunda uzmanlar için belirtilmiş eğitim dallarından birinde lisansüstü eğitim veya doktora belgesine sahip olmak,

1- Genel Şartlar:

KPSS şartı aranmaksızın iş deneyimiyle başvuracak adaylar için; 4 yıllık fakülte veya yüksekokulların Halkla İlişkiler, Halkla İlişkiler ve Tanıtım, Halkla İlişkiler ve Reklamcılık, İletişim, Medya ve İletişim, Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

İlk defa atanacaklar için; 4 yıllık fakülte veya yüksekokulların Maliye, İktisat, İşletme veya Muhasebe bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

KPSS şartı aranmaksızın iş deneyimiyle başvuracak adaylar için; 4 yıllık Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri Mühendisliği, Bilgisayar Enformatik Mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak ya da kurumlarında bilgi işlem biriminde çalışan dört yıllık fakülte mezunu olmak,

4. Destek Personel İçin Sınava Giriş Şartları:

a) Hukuk, iktisat, maliye, işletme, kamu yönetimi, uluslararası ilişkiler, istatistik, çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri, matematik, mimarlık, şehir ve bölge planlama bölümleri ile mühendislik dallarında veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından lisans düzeyinde mezun olmak,

3. İç Denetçi İçin Sınava Giriş Şartları:

4.4. Bütçe, Muhasebe ve Finansman Görevlileri 1 Kişi:

Mimarlık/Mühendislik 3, 4, 5, 6, 7 veya 8 80

SON BAŞVURU TARİHİ : 26 Nisan 2010

haydi paylaşım başlasın. ben bugün posta yoluyla yolladım evraklarımı. kimler başvuruda bulundu? hangi ili tercih ediyorsunuz? bu başlığın 2. sayfaya düşmemesi dileğiyle..

Sağol arkadaşım, gerçi pek hayırlı olmadı benim için. Mülakatta bayağı kastırdılar, kötü geçti anlayacağınız. Bilemeyene kadar soruyorlar.

Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS 3, KPSS4, KPSS 26 veya KPSS 50 puan türlerinin birisinden en az 70 puan almış olmak, KPSS şartı aranmaksızın iş deneyimiyle başvuracak adaylar için; 4 yıllık fakülte veya yüksekokulların Maliye, İktisat, İşletme veya Muhasebe bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

b) Başvuru tarihi itibari ile son beş yıl içerisinde Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavında İngilizce dilinden en az 70 puan almış veya buna denk kabul edilen, uluslararası geçerliliği bulunan ve geçerlilik süresi dolmamış belgeye sahip olmak,

İlk defa atanacaklar için; Maliye, İktisat, İşletme, Kamu Yönetimi, Hukuk, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Halkla İlişkiler ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki 4 yıllık yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak,

ADAYLAR İÇİN ARANAN ŞARTLAR

Ayrıca, her iki durumda da adayların KPDS, TOEFL veya IELTS ile belgeleyecekleri dil yeterliliklerine (KPDS?den 70 veya buna denk kabul edilen TOEFL veya IELTS dil puanı) sahip olması, MS Office programlarını kullanması, yönetici asistanlığı alanında tecrübe sahibi olması veya Bölgesel Kalkınma Programlarında görev almış olması tercih sebebi sayılabilecektir.

İktisat 9, 18, 22 veya 28 80

Hukuk 11 veya 21 80

evet uzman kadrosuna başvurdum

Kamuoyuna ilanen duyurulur.

25.02.2006 Tarih ve 5449 sayılı Kalkınma Ajanslarının Kuruluşu, Koordinasyonu ve Görevleri Hakkında Kanun ile 25.07.2006 tarih ve 26239 sayılı Resmi Gazete?de yayınlanan Kalkınma Ajansları Personel Yönetmeliği hükümleri çerçevesinde; Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı?na TR 61 Düzey 2 Bölgesinin kalkınması ve gelişmesine hizmet etmek isteyen, analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın, kendine güvenen, iletişime açık, dinamik, üretken, değişen çalışma koşullarına uyum sağlayabilen ve seyahat engeli olmayan, biri Hukuk Müşaviri olarak istihdama edilmek üzere 18 adet?Uzman Personel?, 1 adet?İç Denetçi? ve 5 adet?Destek Personeli? alımı yapılacaktır.

İstatistik 25, 34, 75 veya 102 80

Matematik 3, 25 veya 75 80

T. C. BATI AKDENİZ KALKINMA AJANSI

neye göre yapıyolar bu listeyi yaa..

Yarışma sınavı?sözlü? olarak yapılacaktır. Sınav Kurulu üyeleri sözlü sınavda; adayın KPSS başarı durumu, adayın çalıştığı alandaki uzmanlık düzeyi, mesleki tecrübe ve bilgi birikimi, yabancı dil bilgisi ve bilinen yabancı dili kullanabilme düzeyi, adayın kavrayış, ifade ve temsil kabiliyeti, muhakeme gücü, görevlendirilecek pozisyona yatkınlık, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu gibi niteliklere sahip olup olmadığını da göz önüne alarak her adaya ayrı ayrı not verecektir. Sınav Kurulu bu hususları tespit etmek üzere uygun gördüğü bilgi ve belgeleri adaylardan isteyebilir.

Şehir ve Bölge Planlama 3, 4, 5, 6, 7 veya 8 80

Herhangi bir kamu veya özel sektör kuruluşunda yukarıda sayılan alanlarda en az 5 yıl fiilen başarılı olarak çalışmış olmak, Ayrıca her iki durumda da adayların KPDS, TOEFL veya IELTS ile belgeleyecekleri dil yeterliliklerine (KPDS?den 70 veya buna denk kabul edilen TOEFL veya IELTS dil puanı) sahip olması, MySQL, MSSQL, IIS, Ofis programlama , ASP, ASP. NET, Adobe Photoshop vb. tasarım araçları konularında genel bilgi ve yeterli iş tecrübesine sahip olması tercih sebebi olabilecektir.

Sınav Kurulu, başarı sırasına göre sıralamaya tabi tutmak suretiyle başarılı adaylar arasından, boş pozisyon sayısının yarısı kadar yedek aday belirleyebilir. Yedek liste oluşturulan durumlarda asil adaylardan göreve başlamayanların yerine, yedek adaylar sırasına göre istihdam edilebilir. Bunlar hakkında 25.07.2006 tarih ve 26239 sayılı Resmi Gazete?de yayınlanan Kalkınma Ajansları Personel Yönetmeliğinin ilgili hükümleri aynen uygulanır.

Kazanan adayların isim listesi, Genel Sekreterlikçe, Sınav Kurulu tarafından sonuçların kendisine intikal ettirildiği tarihten itibaren en geç üç gün içinde www.isparta.gov.tr, www.antalya.gov.tr ve www.burdur.gov.tr internet adreslerinde ilan edilir. Ayrıca sınav sonucu, göreve başlama çağrısı ile birlikte, kazanan adaylara yazılı olarak bildirilir.

EK-1: Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı İş Talep Formu; www.dpt.gov.tr, www.isparta.gov.tr, www.antalya.gov.tr ve www.burdur.gov.tr internet adreslerinden temin edilebilir.

2. Proje Üretimi, Tasarımı ve Yönetimi,

e) KPSS puanıyla başvuracak adaylar için, 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavlarında yukarıda belirtilen alanlarda ilgili puan türlerinden en az 70 veya daha yüksek puan aldıklarını gösterir belgenin fotokopisi,

KPSS şartı aranmaksızın iş deneyimiyle başvuracak adaylar için; Maliye, İktisat, İşletme, Kamu Yönetimi, Hukuk, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Halkla İlişkiler ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki 4 yıllık yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

kafam iyice karıştı şimdi...

Sınav Kurulu, sınav sonunda ortalama başarı puanını düşük bulduğu takdirde, boş pozisyon sayısından daha az sayıda personel alma, yeterli niteliğe sahip adayın bulunamadığı durumlarda da personel istihdam etmeme hakkına sahiptir.

Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi tarafından 28-29 Haziran 2008 veya 27-28 Haziran 2009 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS 3 veya 4 puan türlerinin birisinden en az 70 puan almış olmak, KPSS şartı aranmaksızın iş deneyimiyle başvuracak adaylar için; 4 yıllık fakülte veya yüksekokulların Hukuk, Maliye, İktisat, İşletme, Kamu Yönetimi bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurumunca kabul edilmiş yurt içi veya dışındaki yükseköğretim kurumlarının birinden lisans düzeyinde mezun olmak,

6. Şehircilik ve Çevre,

a) İş Talep Formu (EK-1),

Adayların, sınava katılabilmek için yukarıda sayılan başvuru belgelerini 19 Nisan 2010 Pazartesi günü saat 17.00?ye kadar Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı Geçici İrtibat Bürosu, İl Özel İdaresi Genel Sekreterliği Encümen Hizmet Binası, Kat 2, Eğirdir Yolu, 32100 ISPARTA adresindeki?Geçici İrtibat Bürosu?na (Tel: (0246 224 11 90) elden teslim etmeleri veya son başvuru tarihine kadar ulaşmak kaydıyla posta yolu ile göndermeleri gerekmektedir. Bu tarih ve saatten sonra yapılan başvurular ile postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Eksik bilgi ve belgeyle yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır.

4. İzleme ve Değerlendirme,

hayırlı olsun

d) Nüfus Cüzdanı fotokopisi,

3. Strateji Geliştirme, Strateji Yönetimi,

9. Sınav Sonuçlarının Değerlendirilmesi ve İlanı:

bu sefer istekli arkadaşların en azından mülakata çağrılabilmeleri dileği ile

puanınız kaçtı acaba?

2.3. Uzman Personel İçin Tercih Nedenleri:

Programcılık, web tasarımı, veri tabanı yönetimi, sistem yönetimi, ağ güvenliği ve coğrafi bilgi sistemleri konularında en az 3 yıllık deneyim sahibi olmak, tercihen masaüstü yazılımları, web programlama, veritabanı tasarımı - yönetimi süreçlerine hakim olmak,

ben 91 kpss ile çağrılmadım da merak ediyorum neden diye

Ayrıca her iki durumda da adayların KPDS, TOEFL veya IELTS ile belgeleyecekleri dil yeterliliklerine (KPDS?den 70 veya buna denk kabul edilen TOEFL veya IELTS dil puanı) sahip olması, MS Office programlarını kullanması, finansal raporlama, bütçeleme, Kamu Muhasebe Sistemi (SAY 2000i) ve Bütçe Yönetim ve Enformasyon Sistemi alanında tecrübe sahibi olması tercih sebebi sayılabilecektir.

yayınlandı liste...

Yapılacak değerlendirme sonucunda alınması planlanan personel sayısının 4 katına kadar aday yarışma sınavına çağırılabilecektir. KPSS ve Dil Yeterlilik Belgesi puanları, iş deneyimi, ilanın ilgili bölümlerinde yer alan tercih nedenleri, 25.02.2006 tarih ve 5449 sayılı Kalkınma Ajanslarının Kuruluşu, Koordinasyonu ve Görevleri Hakkında Kanunun ve 25.07.2006 tarih ve 26239 sayılı Resmi Gazete?de yayınlanan Kalkınma Ajansları Personel Yönetmeliğinin istihdam önceliğine ilişkin hükümleri dikkate alınarak yapılacak sıralama sonucunda tüm personel için en fazla 4 katına kadar aday sözlü sınava çağrılabilecektir. Adaylar için ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Yarışma Sınavı, 03-07 Mayıs 2010 tarihleri arasında Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı Geçici İrtibat Bürosu, İl Özel İdaresi Genel Sekreterliği Encümen Hizmet Binası, Kat 2, Eğirdir Yolu, 32100 ISPARTA adresinde yapılacaktır. Yarışma Sınavına girmeye hak kazanan adaylar, internet sayfasında belirtilen tarih ve saatte nüfus cüzdanı veya sürücü kimlik belgesi gibi fotoğraflı ve onaylı bir kimlik belgesiyle sınav yerinde hazır bulunacaklardır.

5. Başvuru Tarihi, Şekli ve Yeri:

b) Başvuru tarihi itibari ile son beş yıl içerisinde Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavında İngilizce dilinden en az 70 puan almış veya geçerlilik süresi dolmamış buna denk kabul edilen uluslararası geçerliliği bulunan belgeye sahip olmak,

4.1. Yönetici Asistanı 1 Kişi:

m) İkinci yabancı dil bilmek,

c) 4,5 x 6 ebadında 3 adet vesikalık fotoğraf,

BAŞVURU YERİ :

a) Türk vatandaşı olmak,

Uluslararası İlişkiler 33, 36 veya 48 80

2.2. KPSS?ye Girme Şartı Aranmaksızın İş Tecrübesi ile Başvuracak Adaylar:

2. 4. Hukuk Müşaviri Olarak İstihdam Edilecek Uzman Personel İçin Tercih Kriterleri:

ALAN KPSS PUAN TÜRÜ TABAN PUANI

1. Planlama, Programlama,

Kamu Yönetimi 30 veya 37 80

Ajansımızda iç denetim faaliyetlerini sistematik ve disiplinli olarak uluslararası standartlar ve kamu iç denetim standartlarına uygun şekilde yapmak; Ajansın çalışmalarına değer katmak ve geliştirmek için kaynakların ekonomiklik, etkililik ve verimlilik esaslarına göre yönetilip-yönetilmediğini değerlendirmek; bağımsız, nesnel güvence sağlamak; danışmanlık ve rehberlik yapmak üzere bir iç denetçi istihdam edilecektir. İç Denetçi olarak istihdam edilecek personel için sınava giriş şartları şöyledir: