sözleşmeli infaz ve koruma memuruyum. kurumlar arası geçiş yapma hakkım var mı? kurum değişikliği yapabiliyormuyuz? var mı böyle örnekleri? Lütfen bilen birileri cevap verirlerse çok sevinirim.

eyvallah hocam.

4b'li personel naklen kurum değiştiremez. Kanunen mümkün değildir.

anladım hocam. Sonuç olarak istifa edip bir sene sonra başka bir kurumda 4b li olarak başlayabiliyoruz sanırım

Sözleşmeli personel kurum değişikliği yapamaz.

hocam 8. maddeyi inceler misiniz

Bi şey danışmak istiyorum size. Normalde 399dan 657 e geçiş mümkün değil. DPB şu an 399 a tabi çalışan fakat geçmişte bi süre 657'e tabi çalışmış personelin, 657 ile çalışan kurumlara nakil olmasına olumlu görüş vermiş. Peki bu durum geçmişte 657 4b olarak çalışanları da kapsar mı? DPB'a ulaşılamıyor artık. Bilen biri varsa büyük dua alır. Teşekkürler

2. Tamam da sizin bahsettiğiniz "naklen geçiş" konusuna uymuyor bu madde onu anlatmaya çalışıyorum ben size

İyi günler hocam adliyede sözleşmeli zabit katibiyim TSK'da VHKİ sınıfında çalışan biri ile kurum değişikliği yapabilir miyiz bir bilginiz var mı acaba

Sınavsız giriş mümkün değil diye bir şey söylemiyorum mümkün ama sizin bahsettiğiniz naklen geçiş ayrı bu ayrı. Bunu anlatabildim mi?

bide GİH hizmetler kadrosunda olan katiplerin VHKİ sınıfına geçirilmesi için yapılan girişmlerde bir gelişme var mıdır?

Naklen geçiş demek bir kurumdan diğerine özlük haklarının kesintiye uğramadan geçiş yapmak demek. Siz naklen geçişe dair konu açmışsınız ama örnek verdiğiniz 8. soru bununla alakalı değil. Sözleşmeyi fesheden personelin tekrar işe alınmasıyla alakalı.

1. KPSS konusunu örnek olarak verdim.

Bu maddede geçen "ilk defa işe alınma prosedürü uygulanması"nın ne demek olduğunu biliyor musunuz? Sözleşmeli personel olarak çalışırken istifa ettikten sonra aynı unvanda geri dönmek isterseniz öncelikle 1 yıl geçmiş olmalı ve ilk defa işe giriyormuş gibi bir durumu olmalı. Yani kpss gibi bir sınavla tekrar sözleşmeli olabilirsiniz. Ancak bu sizin bahsettiğiniz "naklen" olayına girmez. Baştan sözleşmeli personel olarak işe giriş oluyor 8. madde.

8. soruyu okursanız, kamu kuruluşlarına sınavsız girişi mümkün mü diye sorulmuş ve cevap verilmiş. İlk defa işe alınma prosedürü demek; özlük haklar ilk defa işe alınan personel gibi sıfırdan başlar demek. Yeniden kpss ye girmek demek değil.