Büro Emekçileri Sendikası?nda örgütlü TÜİK çalışanları önümüzdeki günlerde bir basın açıklamasıyla çalışma koşullarının kötülüğünü kamuoyuna duyuracak.

Özellikle hane bazlı çalışmalarda devletin asli işini yapma üzere yurttaşın kapısına kamu emekçisi olarak giden personelin saygınlığının ve can güvenliğinin ivedilikle sağlanması,

Başbakanlığa bağlı TÜİK, Türkiye?nin en önemli kurumlarından birisi? Kurumun genel nüfus sayımı, enflasyon, işsizlik, bütçe, yoksulluk sınırı vb gibi görevleri bulunuyor. Ancak bu denli önemli olan ve yaptığı araştırmalar Türkiye?de izlenecek ekonomi politikalarına yön veren kurumda çalışanlar enflasyonun altında ücret alıyor. Çalışanlar düşük ücret aldıkları yetmezmiş gibi öğle yemeği paralarını da kendi ceplerinden karşılamak zorunda kalıyor. TÜİK İstanbul Şubesi?nin 4/C?li çalışanları en çok her yıl sözleşmeleri bittiğinde 6-7 günlüğüne işten çıkarılmalarına rağmen işten çıkarıldıkları günlerde dahi çalıştırılmaktan şikayet ediyor.

Damga vergisi adı altında her yıl maaşlarından kesinti yapılan personele ayrıntılı bilgi verilmesi.

Onlarca kilometre katederek köy köy, kasaba kasaba gezdiklerini belirten 4/C?li TÜİK çalışanları fazla mesai, ek ödeme ya da harcırah gibi olanaklardan yararlanamadıklarını söylüyor.

Kaynak: http://www.birgun.net/actuel_index. php?news_code=1271541262&year=2010&month=04&day=18

Büro emekçileri Sendikası?nın tespitine göre TÜİK?in İstanbul Bölge Müdürlüğü?nde sözleşmeli olarak çalışan 194 emekçi 4/C?lilerin haklarından bile yararlanamıyor. 230 civarında emekçinin çalıştığı kurumda sözleşmeli çalışanların başta kıdem tazminatı, emeklilik hakkı olmak üzere birçok hakkı gasp edilmiş durumda.

?EŞİT İŞE EŞİT ÜCRET VERİLSİN?

Çalışanların çoğunluğunun kadın olduğu kurumun Hane Halkı Şubesi?nde çalışanlar haftasonları dahi çalışıyor, gece geç saatlere kadar evleri ziyaret ettiklerini ifade eden çalışanlar hükümete tepki duyan bazı ev sahipleri tarafından sopalarla kovalanmaya kadar varan tepkilerle karşılaştıklarını söylüyor.

bu tüik teki geçici personelin duurmları ne oldu bilen varmı bakanlar kurulu toplandı güya imzaya gidecekti iyileştir hala ses soluk yok. bilgisi olan varsa yazsın.

4/C?lilerin durumuna uygun kıyafet ve araçların temin edilmesi,

SOPALARLA KOVALANIYORLAR

Kurumun kamuoyunda?güvenilmez? imajından dolayı alanda çalışan arkadaşların, iş yerlerinde ve hanelerde hakarete maruz kalması, kurum adına olumsuz tepkileri göğüslemek zorunda bırakılması işin sağlıklı yürütülmesi açısından ciddi sıkıntılar doğurmakta bu doğrultuda önlem alınması,

Seyahat kartlarının tüm toplu taşıma araçlarında geçmesi, toplu taşıma araçlarına ulaşım sıkıntısı yaşanan bölgelerde görev yapan personele harcırah ve yolluk verilmesi,

Sözleşmeli çalışanların son bir kaç aya kadar iş güvencesinin bile olmadığı kurumda sendika hakkı- na TEKEL işçilerinin mücadelesinin ardından kavuşuldu. TÜİK?te birkaç ay önce 4/C?liler örgütlenme faaliyetlerine başladı. Çalışanlar çeşitli sendikalara üye oldu. TEKEL işçilerinin kazandığı hakların kendilerine de verilmesi gerektiğini söyleyen Büro Emekçileri Sendikası?nda örgütlü TÜİK emekçileri önümüzdeki günlerde TEKEL işçilerinin açtığı yol üzerinden bir mücadele yürütmeyi planlıyor. Bu doğrultuda mücadelenin başlangıcı önümüzdeki günlerde verilecek.

Senenin tüm aylarında kesintisiz olarak çalışan TÜİK anketörlerinin işi geçici olmadığından kıdem tazminatı ve emeklilik hakkının verilmesi,

Değerli TÜİKTE çalışan arkadaşlar Bakanlar Kuruluna sunulan son taslak metninin imzalanması zaman alacak. Nedeni ise 18 Nisan 2010 Pazar günü yapılan Bakanlar Kurulunda imzalanması beklenirken Kurulun yoğun gündem maddesi ile toplanmasından dolayı taslak İmzaya açılmamıştır. Anayasa Değişikliğinin görüşülmesinden kaynaklanan bu imza geçikmesi bundan sonra diğer Bakanlarca imzalanması tek tek olacağından yaklaşık 2 haftalık bir süre alacaktır.

Kadrolu personelle aynı işi yapan 4/C?li personelin eşit işe eşit ücret talebinin değerlendirilmesi

TEKEL İŞÇİLERİ ÖRNEK OLDU

TÜİK çalışanları başlıca taleplerde bulunuyor: