3 yılın sonunda mazeret tayini hakkınız bulunmakta olup isteğe bağlı tayin yapılamamaktadır. Eş durumu da mazeret tayinine girdiği için 3. yılınız dolduğu zaman tayin için başvurabilirsiniz

yani atıyorum 15 Mart 2018 de atanan birisi 15 mart 2021 de kadro almaya hak kazanıyor. Ve kadrolular gibi özlük haklarına kavuşuyor.

Yeni göreve başladığınız bir kurumda nasıl ki ilk bir sene eş durumu tayini yazamıyorsanız bu da ona benzer bir olay, 3 seneyi tamamladığınız da 1 sene daha beklemeniz gerekiyor, eş durumu olsa bile.

3 senen dolunca kadroya geçiyorsun +1 sene de kadrolu şekilde bekliyorsun, yani toplamda 4 sene bulunduğun yerde mecbur kalıyorsun. Eskiden 4+2 şeklindeydi 3+1 e düşürdüler.

3 yılınızı doldurup kadro aldıktan sonra eş durumu tayini yapabilirsiniz

Sen 36 Ay + 1 Gün, 1080+1 yani 1081 gün çalış. Sonra tayin dönemine göre mazeret tayinine başvuru yapabiliyorsun.

Devlet personel başkanlığı soru cevap kısımlarında yahut sağlık bakanlığı sayfalarında net bir şekilde görebilirsiniz aynı bu şekilde yazmaktadır. 3 yılını doldurup eş durumu tayini olan 3+1li bi sürü kişi de var ayrıca özellikle sağlık bakanlığında çalışan biri varsa bizzat sorabilirsiniz

3 sene dolunca kadroya geçince, en yakın tayin dönemi zaten belirli bir zaman diliminde yapılıyor.

4. senede kadroya geçince.

3 senen dolduğunda kadroya geçip eş tayini yapabiliyorsun 4 seneyi beklemeden. Eşinin 720 gündü sanırım sigortalı olması gerekiyor kesintisiz

Diyelim göreve başlama tarihi Mart 2018 olan bir sözleşmeli, Mart 2021 de aynı dakika tayin isteyemez. zira kurumların önce norm kadro ve puan usülüne göre cetvellerini oluşturması gerek.

İyi hoş tamam da 16 Mart 2021 de tayin döneminin başladığını kim söyledi?. Her yılın belli dönemlerinde tercihler alınır. referans durumu söz konusuyken o başka.

Teknik olarak 3 sene sonra 4. seneniizden 1 gün bile geçirmiş olsanız eş durumu tayini isterseniz. ancak kurumların mazeret tayinleri belirli dönemlerde gerçekleşir. Örneğin MEB Ağustos ve Şubat ayında gerçekleştirir.