bizde kurumlar arsı geçiş istiyoruzzz

Arkadaşlar merhaba. Ben 399/2 KHK ye tabi olarak bir KİT?te mühendis olarak çalışmaktayım. Bağzı arkadaşların bizlerin memurlardan farkımız olmadığı yada bizlerin kadro karşılığı sözleşmeli personel olduğumuzla ilgili yazı ve yorumlarını üzülerek okuyorum. Arkadaşler 399/2 KHK?ye tabi çalışmak evveliyatında maaş iyiydi. Ancak zamanlar maaş erimiş ve vergi yükünden dolayı da muadili memurlar seviyesine gerilemiştir. Yani artık yaptığınız işin karşılığı yada şehir dışında çalışmak için değer olmaktan çıkmıştır. Arkadaşlar 399/2 personeli sorgusuz sualsiz yıllarca görevlendirme çalıştırabilirsiniz memurları çalıştıramazsınız. Bunun maddi kaybı ortalama kadroya göre 100-200 TL arasındadır varın siz hesaplayın 10 yıl sonra kaç lira kayıp olduğunu. Sizler 24 saat işe hazır olmalısınız. Hafta sonu yada gece iş yaparsınız işçinize mesai yazarsınız siz avucunuzu yalarsınız. Amirleriniz sizi istediği gibi çalıştırır gıkınızı çıkaramazsınız. Bizde yok ancak bir çok kurumda arkadaşlarımın iş yükünden dolayı ve amirlerinin sayesinde yıllık izinlerinin yandığını biliyorum, izin aktaramazsınız. Hükümet zam açıklar alıp almayacağınız, ne kadar alacağınız belli değildir aylarca YPK kararını beklersiniz. Vs.. vs.. Arkadaşlar bu konuyu gündemde tutalım, yazışalım, 399/2 personel için bu güne kadar uyumaktan başka hiçbir şey yapmayan sendikaları dürtelim. Memurlar. nete mesaj atalım bu konuyu da gündeme alsın.

bazı arkadaşlar 399 u iyi biliyoruz diyor ve bizim haklarımız kadro ile aynı diyor. bu arkadaşlara tavsiyem tekrar 657 yi ve 399 KHK tekrar bir incelesinler. ben de 399/2 çalışanıyım. kadrodan bir sürü eksiğimiz var. kurumlar arası geçiş hakkımız yok, tayin her yıl değil iki yılda bir yapılabiliyor, gelir vergisi fazla veriyoruz. zam yapıldığında hemen bize uygulanmıyor ve YPK karalarını bekliyoruz. daha düne kadar evli olanlara eş yardımı yapılmıyordu. daha yeni verilmeye başlandı. madem ki kadro ile aynı haklarımız vardı da yıllardır niye eş yardımı yapılmadı. bu kadar yıl bu parayı alamayanlara yazık olmadı mı? ve daha bir sürü fark var. Bazı arkadaşlar özelleşince kadroya geçirileceğiz diyor? Peki bu ne zaman? 5 yıl sonra mı 10 yıl sonra mı veya daha fazlası mı? bu kadar yıl yakarıda arz etmeye çalıştığım haksızlıklar ile geçmiş olacak. fazla para alıyoruz diyenler var; ama kadrolu ile farkımız gittikçe kapanıyor ve bu anlamda da bir avantajımız kalmadı. biz fazla mesai yapıyoruz ve parasını alamıyoruz tamamen emek sömürüsü. tüm cumartesileri çalışıyoruz ve sadece bize 60 lira veriliyor. BU çalışma koşullarını hangi kadrolu kurumunda görebilirsiniz. kadrolu olsaydık o zaman görürdük milleti böyle çalıştırabiliyorlarmıymış. Kadrolu olmayı kesinlikle destekliyorum ve hangi sözleşme türü olursa olsun karşıyım...

399 Sayılı KHK'ya tabi çalışan personel kadro karşılığı sözleşmelidir. Yani kadrolu personel olarak işleme tabi tutulur. Sadece adı sözleşmelidir. 4/b li personlden farklıdır.

Kurum özelleştiği anda son aldığı net maaş tutarı neyse o maaş tutaruı ile yeni kurumunda işe başlar herhangi bir hak kaybına uğramaz!!!

399 nolu khkyı ve haklarımızı burda bildiğini iddia eden bir çok insandan daha iyi bildiğimi söyleyebilirim. Sorun şu ki, seçim sonrası anayasa bile değişecek olduğundan 399 khkde veya özelleştirme durumunda haklarımızda eskisi gibi olmayacağını veya değiştirileceğini ve buna engel hiç bir şeyinde mahkeme, danıştay gibi kalmadığını düşünüyorum. Yani her şey değişiyor,399da değişir, kurum özelleşince demesinler sonra bize sizi 4-cli yaptık... Olmaz demeyin, burası Türkiye... Sözleşmeliler nasıl 1 günde kadrlu oldularsa,399larda bi bakmışız 4-cli:)... oyunun kuralları baştan konur, oyun devam ederken kural değiştirilmez, ben nice arkadaşlarımı biliyorum evliliklerini devam ettirmek için sözleşmeli olduğu için istifa edip memleketine gelen, işine devam edemeyen, sonra tekrar tekrar kadrolu atanmak için kpssye giren, atanamayan... Onların günahı kimin boynuna?... Bu ülke Allaha emanet gidiyor benim bu yaşıma kadar gördüğüm bu, hak adalet öbür tarafta...

neden çıkmaza girelim

yekamen hangi kurumda çalışısoun sen.

Evet arkadaşlar bende 657 olmasını istiyorum.

Olsun olmasın tartışmasına gerek yok, olayı buraya çekmenin kimseye faydası yok.

arkadaşlar hükümet biz 399 khk ya göre çalışanlarıda kadroya almak için çalışma başlatmış, fakat memur sen genel başkanı kitlerde çalışan memurlardan bu yönde talep yok biz belediye ve özel idarede çalışanlar için kadro mücsdelesi yapacağız diye beyan verdi bizlerde kadroya geçmek için sendikalara baskı yapalım tam zamanı saygılarımla.

Hangi kanuna tabi olarak çalıştığını bilmeyeni, lütfedip bu forumdaki 399 ayılı KHK'nin iş güvencesi ile ilgili konuları dahi okuma zahmetinde olmadan yanlış bilgiler veren memur arkadaşlar oldukça özelleştirmelerin aslında ülke için hayırlı olduğunu düşünmeye başlamadan edemiyor insan...

Çalıştığı kurum özelleştiğinde, Devlet Personel Başkanlığındna alınan görüşle sabittir ki gittiği kurum 657'ye tabi ise 657'nin 4/a'lı kadrolu memuru olarak atanır. "ya bugün hakkımızı alırız yada yarın 4cli olup ağlarız bence gün birlik olma zamanı ve hakkımızı alma zamanı!!" diyen arkadaşa da bu yazıyı görmesini bilmeden yanlış bilgi vermesini diliyorum. Yanlız özelleşme durumunda 3 il tercih ettirilip kadrosuna uygun bir pozisyona atanır.

Önemli olan bu hakkı elde etmek.

ptt memuru alıyor 2000 tl,4bliler alıyordu 1300 tl, insafff

editörler neden bunu hala görmemezlikten geliyosunuz

Forum başlığını okuyunca PTT çalışanlarının 399 sayılı KHK'ya bağlı olmadığını düşündüm. PTT KİT olduğu için 399 sayılı KHK'ya tabi. Ne yazıkki bu forumu açan arkadaş 399 sayılı KHK'ya bağlı çalışan bir arkadaşımız ise çok üzüldüm. Aslında cevap vermeyi de uygun görmedim ama yeni aday arkadaşlar için yazıyorum.

Bence kesin 657 ye geçmeliyiz 399 un sonu belli değil, özelleşince ne yapacakları bile kesin belli değil. En iyisi kadrolu 657 li olmak. Kitte çalışan memurum, eşim 399 da tayin hakkımız olmadığı için 10 yıldır büyük emek verdiği işyerini bıraktı şimdi başkasının yanında çalışıyor. 657 ye geçelim ki tayin hakkımız olsun. Destek.

sıkıntıları olamadığı söylemek mümkün değil

Bu hak getirilsin, herkes kendine göre hesabını yapar isteyen dilekçe verir geçer, istemeyen geçmez.

Kitklerde çalışan 399 sayılı cetvele tabi sözleşmeli arkadaşlar hep beraber kadrolu olmak için birlik olalım arkaşlarımıza destek verelim.

arkadaşlar hükümet zaten kadroya sıcak bakıyor eksik olan sadece bizlerin talepve baskıları herkez sensikasına tlf ve mail atsın gündem oluştursun memurlar nette bu konuyu ana sayfya taşırsa ses getirir.

evet arkadaşlar size tamamen katılıyorum. kadro için ne lazımsa yapalım. sendikalara baskı yapalım. hakkımızı ancak mücadele ederek alabiliriz. memurlar. net lütfen kulak verin.

neden bu konuyuu aydınlıga kavuşturmuyosunuzz

bu duruma karşı koymak gerekir

Uyumayın bunlar seçim yatırımı 13 eylülde tek başına gelsinler de görün gününüzü. Seçime kadar ne verdilerse o. Seçimden sonra bir halt olmaz.

BEN MKEDE ÇALIŞIOYRUM 399A TABİ KİTLERDE ÇALIŞIYORUM 399 657YE GÖRE DAHA AVANTAJLI DİOLARDI AMA PEKİİ AVANTAJ YOK GİBİ.. BİZİM Kİ KADRO KARŞILIĞI SÖZLEŞMELİ OLARAK GEÇİO ESPİRİSİ NE BUNUN?

destek olmak değil

mevcut durumu iyileştirmek var ken

memursenin sitesinden iletişim bölümünden tüm arkadaşlar mail atsın veya arayıp üyelikten çıkıyorum desin görün o zaman neler oluyor neler. ben kendi namıma mail attım. ayrıca konunun gündemde kalması için memurlar netede mail atalım.