Madde 16 - Tedavi sonucunda düzenlenen raporlar;

Ben anlattığım şekilde tayin başvurusu yapacağım. Bu konu da aklıma bir soru takıldı. Ben MEB'e bağlı bir lisede memur alarak çalışıyorum. Tayin isteyeceğim yerde illa MEB demi görev yapmam gerekiyor. Yani istesem sağlık bakanlığına bağlı bir hastaneye atanabilir miyim?

-denmektedir. Yönetmeliğe göre tam teşekküllü bir hastaneden rapor alınmalı. Rapor alındıktan sonra DEVLET MEMURLARININ YER DEĞİŞTİRME SURETİYLE ATANMALARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK ekinde bulunan 2 sayılı cetvel ile kurum amirine başvuruda bulunulur. Rapor bu dilekçeye eklenecektir. Kurum amiri bunu sırasıyla ilçe ve ile gönderiyor sanırım. Sağlık raporu göz önünde bulundurularak gerekli karar verilir. Rapor gerçeği yansıtıyorsa atama yapılır. Sağlık sorunu olması sebebiyle kurum atama amiri "personel yetersizliğinden dolayı reddedildi" diyemez diye düşünmekteyim.

Arkadaşım sağlık özründen tayin isteyeceksen, tabi ki MEB e, bağlı başka bir okul veya kurumda çalışacaksın, hastaneye sağlık özründen tayin olamazsın. Bunun olmasını istiyorsan kurumlar arası geçiş yapman lazım, onun için de bağlı bulunduğun kurumdan muvafakat alman lazım ve gideceğin yerde senin mesleğine göre boş pozisyon olması lazım. Ancak bu şekilde başka bir kuruma geçebilirsin.

Arkadaşlar,

Madde 12 - Aşağıda belirtilen özürlerin belgelendirilmesi halinde, bölgelerdeki ve/veya hizmet alanlarındaki zorunlu çalışma süreleri tamamlanmadan memurun isteği üzerine yer değiştirme suretiyle atama yapılabilir:

Merhaba arkadaşlar,

Madde 13 - A) Özür grubuna dayanarak memurun yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için; kendisinin veya kanunen bakmakla yükümlü olduğu kimselerden birinin bulunduğu yerde kalmasının sağlık durumunu tehlikeye koyacağı, "Devlet Memurlarının Tedavi Yardımı ve Cenaze Giderleri Yönetmeliği"ne göre tam teşekküllü Devlet Hastahanesinden alınacak sağlık kurulu raporu ile belgelendirilmesi gerekir. Bu özür grubuna dayanarak yerleri değiştirilenler (Değişik:11/8/1999-1999/23783 B. K. K.) her yıl(4) Ocak ayında alacakları aynı nitelikteki sağlık kurulu raporu ile durumun devam ettiğini belgelendirirler. Gerekli sağlık şartlarını kazandıkları resmi sağlık kurullarınca tesbit edilenler, ayrıldıkları hizmet bölgesindeki eksik hizmetlerini tamamlamak zorundadırlar.

Yardımcı olabilmişimdir umarım.

Bilgi için teşekkür ederim.

Sağlık Durumunun Belgelendirilmesi

A) Tek tabip tarafından verilmiş ise hastalığın esas arazının, teşhisinin, seyrinin, muhtemel akibe tinin, yapılan ve tavsiye edilen tedavinin,

Ayrıca bu vermiş olduğun anlatım genelde MEB in uyguladığı bir sistem, bütün kurumlar bu şekilde yer değişikliğine izin vermez.

Yanlış yönlendirdiğini söylemedim zaten, sadece küçük bir ayrıntıyı söyledim o kadar, başlıktan bütün memurlar için geçerliymiş gibi bir algı çıkıyor, onun için yazdım, kolay gelsin arkadaşım.

Madde 17 - Memurun bir yerden başka bir yere naklen tayinini gerektirecek sağlık kurulu rapor- larında 16 ncı maddenin bendinde belirtilen hususlarlabirlikte, nakli gerektiren hastalık bulguları ve laboratuvar muayene sonuçlarının açıkça yazılması ve bu bulgulara göre hastanın hangi özelliklere sahip sağlık kurumu bulunan veya hangi iklim ve coğrafi şartların hakim olduğu bir yere nakli hususundaki kararın mucip sebeplerinin belirtilmesi zorunludur.

"Bahsi geçen kanun tüm memurları kapsar. Ama bazı kurumlar kendi iç yönetmelikleriyle kısıtlamalara gitmiş olabilir."

Ayrıca raporun "Devlet Memurlarının Tedavi Yardımı ve Cenaze Giderleri Yönetmeliği'ne" göre alınması gerekiyor. Bu yönetmeliğin 17. maddesinde direk olarak naklen tayin için alınacak rapordan bahsetmektedir.

Memurun İsteği Üzerine Yapılabilecek Yer Değiştirmeler

-denmektedir. Takip eden 13. maddede de sağlık durumunun nasıl belgelendirileceği anlatılmakta.

Yönetmelikte de diyor zaten:

B Özür Grubu: Eş Durumu,

Genel olarak raporların düzenlenmesi :

Bu özür gruplarında, yukarıda belirtilen öncelik sırası esas alınır.

İnşallah yararlı olur..

Sağlık durumu dolayısiyle naklen tayinin gerektiñi hallerde düzenlenecek rapor :

İlgili kanunun 12. maddesi;

Malumunuz üzerine engelli memur atamasında herkes istediği yere atanamadı. Hatta benim gibi bazı arkadaşlar da sağlık durumlarının elverişsiz olabileceği yerlere atandılar. Bu durumda DEVLET MEMURLARININ YER DEĞİŞTİRME SURETİYLE ATANMALARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK kapsamında sağlık sorunu öne sürülerek tayin istenebilir. Bu konuyla ilgili ayrıntıyı paylaşacağım.

B) Sağlık kurulu tarafından verilmiş ise hastalığın esas arazının, teşhisinin, seyrinin, muhtemel akibetinin, yapılan ve tavsiye edilen tedavinin, her ihtisas dalına ait bulgularla gerekli laboratuvar muayene sonuçlarının, açıkça yazılması zorunludur,

A Özür Grubu: Sağlık Durumu,

-denmektedir. Burada önemli olan alınacak sağlık kurulu raporunda "kendisinin veya kanunen bakmakla yükümlü olduğu kimselerden birinin bulunduğu yerde kalmasının sağlık durumunu tehlikeye koyacağı" gibi bir ibare bulunması gerekmektedir.

Yazdığım yazıda zaten bu kanunun tüm memurları kapsayıp " bazı kurumlar kendi iç yönetmelikleriyle kısıtlamalara gitmiş olabilir" demiştim. Bu konuda kimseyi yanlış yönlendirdiğimi düşünmüyorum.