merhabalar ben bir myo. da 3 aylık akademisyenim. şu anda şubatta öğretmen atama muhabbeti dönüyor eylülde ek 4000 alım yapıldıktan sonra artık öğretmen ataması olmaz diye bulunduğum kadroya başvurdum ve yerleştim. ama şu anda atama yapılırsa ilk atanacak kişiyim, benim bölümümde ilk sıradayım istediğim yere gitme lüksüm var ve bunu istiyorum da. öğretim görevliliğinden önce çok uğraştım öğretmenlik için ama nasip değilmiş dedim ve şu anki kadroma başvurdum. şimdi bir alım olması durumunda puanımla başvuracağım zaten ancak burdan istifa mı etmem gerekecek diğer kadroya yerleşince yoksa yerleşmeden mi etmem gerek ne yapmam gerektiğini öğrenip atama olması halinde ona göre davranmak istiyorum. nolur bilenler yardımcı olsun.

Yine de görev yapacağınız okul iyi bir okulsa, fiziki donanımı yeterliyse, muhit olarak iyi bir yerdeyse ve en önemlisi başarılı öğrencilerden oluşuyorsa çok sıkıntı çekmezsiniz sanırım.

tercih sayfası sadece 657den bahsedio olabilir. o nedenle istifa ettim 6 ay bekledim, müstafi sayıldım 1 yıl bekledim gibi seçenekler çıkarsa hiç biri size uymaz. bakın bi tercih sayfasında dediğim gibi bi durum varsa hiç birşey yazmayın.

hocam, aynı durumu gerçekleştirmiş biri olarak size öncelikli tavsiyem kararınızı çok iyi düşünün. Meb'deki çalışma koşulları, görev yaptığınız &amp; yapacağınız yer, maaşınız, derslerine gireceğiniz öğrenci grubu yaş, olgunluk bakımından değerlendirin. MYO dan kesinlikle farklı olcaktır. Pişmanlık yaşamayın sonradan.

bilemiyorum hocam, olmazsa yazınki atamaya başvurursunuz,

Umarım yardımcı olabildim

yok ben daha hiç senet imzalamadan istifa ettim çok kısa çalışmak durumunda kaldım yani

hocam ben belirtmemiştim. sorun yaşamadım. dediğim gibi aynı ilk atamaya başvuran adaylar gibi başvurmuştum

Nasıl geçeceğinize gelirsek. Hocam atamalrda başvurunuzu normal bir aday gibi ilk atama şeklinde yapacaksınız. Atamalar sonuçlanıp göreve başlama tarihiniz geldiğinde çalıştığınız kurumdan istifa işlemlerinizi tamamlayıp, birkaç gün içerisinde atandığınız ildeki milli eğitim müdürlüğüne diğer tüm adaylar gibi belgelerinizle başvuracaksınız. Bu kadar. İnternetteki diğer kafa karıştırıcı bilgilere itibar etmeyin. Aynı durumu yaşamış biri olarak söylüyorum.

hocam öyp kadrosundan istifa hakkı var mı? istifi ederken tazminat mı ödediniz.

ama dediğim gibi her türlü ihtimal düşünülmeli, artılar, eksiler birlikte değerlendirilmeli

İstifa konusuna gelirsek: Üniversitedeki kadronuzun tanımı 'kadro karşılığı sözleşmeli'dir. 2547 sayılı yök personel kanununa bağlısınız. Dolayısıyla YÖK'e bağlı bir kurumdan istifa ile 657'ye bağlı kadrolu bir atamaya başvurmanızda 'hiçbir' sakınca yok. İstifa sonrası bekleme durumu 657'den 657'ye bağlı kurumlara atamada geçerli. İçiniz rahat olsun.

peki hocam atama olur mu sizce?

hocam daha çok değişkeni, dinamiği var Meb'de çalışmanın. Özellikle de üniversiteden geçmişseniz, benim gibi, birçok şey garip ve gereksiz gelecektir. Planlar, zümreler, evraklar vs. vs.

yani hocam yaş gurubu uygunsa yer de iyi ise geçelim mi ben de aynı şeyi düşünüyorumda

peki hocam bende ekim ayında öyp araş gör kadrosundan istfa ettim aynı durumdayım meb ataması olursa başvurmak istyorum.. tercih sayfasında daha önce 2547 olarak çalıştığımı ve ayrıldığımı belirtmem gerekiyor mu? yoksa sadece normal bir şeklide hiçbir şey belirtmeden tercih mi yapacağım