Bilgisi olan arkadaşların görüşünü bekliyoruz.

657 sayıllı devlet memurları kanununda "memur görevi dışında çalıştırılamaz" diye açıkça yazıyor. Fakat bu 399 a tabi memurlar içinde geçerlimidir bilmiyorum.

Ne yaptırdılar?

Amir neye dayanarak böyle bir görevlendirme yapıyor gerçektende 399 a tabi personel sözleşmeli olduğu için verilen her işi yapmak zorundamıdır. Böyle bir maddemi var acaba?

399 a tabi sözleşmede "sözleşmeli personel verilen her işi yapmak zorundadır" gibi bir maddemi var acaba bu maddeye dayanarakmı görevlendirme yapıyorlar.

arkadaşlar bu konuda bilgisi olan kimse yokmu?

Sözleşmeli memura şöförlük görevini veriyorlar kadro memur kalıyor ama şöförlük yapacağı söyleniyor.

KİT te çalışan KPSS ile atanmış sözleşmeli bir memur kendi görevi dışındaki başka bir işte çalıştırılabilirmi?

kitin özelliklerinden biri de amir ne derse oonun olmasıdır. sen şöför kadrosunda değilsen seni şöför olarak kullanamaz ama burası kit. kit bu gibi sorunlar nedeniyle pis yerler. en iisi en kısa zamanda 657 ye gecmekdir. iznin yanmaz en azından. bizim ne oldugumuz bellı değil ki gm lük her kes iznini kullanacak diyor ama kime diyor..1.5 ay kaldı sunun surasında

Bu konuda bilgisi olan arkadaşların bilgilerini paylaşmalarını bekliyorum.

399 KHKda belirtilmemiş olan tüm durumlar için 657 geçerlidir.