A) 94 üncü maddenin 2 nci ve 3 üncü fıkrasına uygun olarak memuriyetten çekilenler altı ay geçmeden,

Madde 97 - (Değişik madde: 29/11/1984 - KHK 243/17 md.)

"ÇEKİLEN VE ÇEKİLMİŞ SAYILANLARIN YENİDEN ATANMALARI:

Buradan anlaşılacağı üzere memurluktan çekilen kişiler 6 ay süre ile yeniden memuriyet görevine dönemezler. Uygun olmazsa bu süre yukarıda açıklandığı şekilde uzayabilmekte hatta imkansız hale gelebilmektedir. Bu şartlar göz önüne alınarak yeni bir memuriyet görevine girmek isteyen arkadaşlar usulüne uygun olarak en az 6 önce istifa etmek durumundadırlar. Aksi halde dimyata pirince giderken evdeki bulgurdan olmak hali vuku bulabilir.

a grubu kadrodan b grubu kadroya aynı kpss puanını kullanarak geçiş olabiliyormuş. aynı şekilde b kadrodn a kadroya geçiş de oluyomuş. ankara kızılayda, başbakanlık devlet personel başkanlığına gidip konuştum.

B) Bu Kanuna göre çekilmiş sayılanlar ile 94 üncü maddenin 2 nci fıkrasına uymadan görevlerinden ayrılanlar bir yıl geçmeden,

Bu durumun örnekler MEB'in yaptığı öğretmenlik atamalarında mevcut olup, istifa ettikten sonra yasal süreleri beklemeksizin KPSS puanları ile öğretmenliğe atanan arkadaşların bu durumları tespit edilerek görevlerine son verilmiştir.

Muvafakat almak istifa etmek olmuyor sanırsam. istifa ettiğim durumda mı 6 ay bekleyeceğim? muvafakat alırsam istediğim kuruma geçebilirmiyim( 6 ay beklemeden) mesela başka bir uzmanlığa filan da geçiş olabilir mi

Öte yandan varsayalım ki A grubu kadrolardan birine atandınız. Pek tabi kanunun emrettiği üzere A grubu kadrodan istifa eden kişiler de 657 sayılı DMK hükümlerine tabi olduğundan B grubu kadrolara atanabilirler. Yani kaymakamlığı bırakıp hizmetli olarak atanmak yasal zeminde mümkün. Ancak kanunun izin verdiği sınırları göz önüne almadan yapılırsa bu işlem sıkıntı doğabilir. Şöyle ki :

D) 96 ncı maddeye aykırı hareket edenler hiçbir surette,

arkadaşlar ben, mühendislik bölümü mezunuyum. çalışma bakanlığı uzman yardımcılığı için başvurdum. muhtemelen sözlü sınava çağrılacağım. 2 yıldır işsizim, TPAO yu beklemekten gına geldi. ama ben şimdi buraya girersem, ve TPAO ilan verirse 2010 kpss puanımı tekrar kullanıp TPAO ya girme hakkım varmı. yani 2010 kpss puanımla girdiğim A grubu kadrodan istifa edip B grubu kadroda görev alabilirmiyim. bilen varsa yardımcı olsun lütfen. şimdiden teşekkürler

Şuan A grubu kadrolardan birine atanmamışsınız ancak süreç devam etmekte. Atandıktan sonra istifa edip B kadrolardan birine geçmek çok mantıklı olmayacaktır zannımca.

ya ben bu kanun şeklinde yazılan yazılardan bir çıkarım yapamıyorum. çalışma ve sosyal güvenik bakanlığı uzman yardımcılığı a grubu kadro oluyor değil mi? çünkü uzmanlık. aynı şekilde TPAO mühendis alımları oluyor ki çift yılların kpss sini kabul ediyor. evet mulakat var tpao da ama diğer a grubu kadrolar gibi sınav şeklinde değil. bir yada iki tane teknik soruluyor tabi bilemeyenler de giriyor:(. bilen de açıkta kalıyor o ayrı mesele de... tpao nunki b grubu olmuyor mu o zaman?

tamam. teşekkür ederim. ya ben hiç bilmiyorum bu memurluk kpss bilmem harfi olan kadroluk olaylarını belki çok basit sorular soruyorum belki sinir ediyorum ama ne biliyim şimdi biryere girerde çıkamazsam onca emeğime de yazık olur yani.. işsizlik zor

C) 95 inci maddede yazılı zorunluluklara uymayanlar 3 yıl geçmeden,

Güncel

dogville 85 arkadaşım tpao zaten b grubu da deıl o kadro bı memurluk deıl zaten ışçi kadrosu ilan verılır işkurdan ve ışkur aaracılığıyla lısteye gırersen cağırılırsın ister a dan ıster b den nerden ıstıfa edersen et adamlar alırlarsa başlayabılırsın

Memurlardan mali ve cezai sorumlulukları saklı kalmak üzere;

Devlet memurluğuna alınamazlar."