icra sınav ücretiyle ilgi bir gelişme var mı acaba

Rezalet...

uzmanlık çıkacak dediler fos çıktı, bu da fos çıkarsa şaşırmam

Mrb arkadaşlar Emniyet mensubuyum sağlık sorunlarimdan ötürü gih e geçiyorum evragim malullere aylık bağlama kurumunda süreç belli olmadığı ve uzun olduğu için ayrıca maddi durumum ve araya kış şartları gireceği için bana evragimin hizlandirilmasinda yardımcı olabilecek bi arkadaş varsa özelden yazabilirmi

Çok şeyden haberin yok maalesef. Sana 69,5 ile şeflikten elediler hepimizi diyorum sen neden bahsediyorsun. Arkadaşların da dediği üzere kime ne soru gelecek belli değil, kamera kaydı yok... İddia edebileceğin hiçbir kanıt bulamıyorsun... Sen memnunsun hayatından, hayırlı işler!

twit atın :D bi ara meşhurdu :D

olur olur bekleyin acelenız ne müdür mü oalcağınız dayı ayarlayın önce :)

Bu yıl sınav yok gibi görünüyor

Halen kamuda eğitim durumları ve mesleki unvanlarına uygun olmayan kadrolarda çalışmak zorunda kalarak mağdur olan önemli sayıda personel bulunmakta olup, 2828 Sayılı Sosyal Hizmetler kapsamında istihdamları sağlanan personellere tanınan <i><u>mezuniyet unvanlarına sınavsız atanma </u></i> <i><u>hakkının, bir defaya mahsus tüm kamu çalışanlarını kapsayacak şekilde genişletilmesinin </u></i> mağdur durumda bulunan binlerce kamu personelinin mağduriyetini gidereceği hususunu bilgilerinize sunar, gereğini saygılarımla arz ederim.

Kanaatim bu ay içinde sınav duyurusu yapılmaz ise sonbahara kalır bu iş. Şuanda olup olmayacağı konusunda ise %50-%50 diyorum.

somutlaşmış göstergesidir

Gys olmasının hiç bir önemi yok önemli olan UZMANLIK şefliğin hiç bir albenisi yok neredeyse, müdür yard. Ve müdürlükte rotasyon var sürekli geziyorsunuz.

hıc bır kucucukte olsa bı haber yok

Bu sınavı torpilsiz kazananlar için de durum 'mucize' nin gerçekleşmesi' olacak.

Spekülatif yorumlara kulak asmayın sınava odaklanın. SELAMETLE KALIN

peki hocam şimdiye kadar sgk da böyle bir uygulama yapıldı mı hiç.

devam ediyor..

nerde yayınlandı? link var mı?

stratejik plan yeni yayınlandı 2020 de sınav yok, öyle bişe olsa plana koyarlardı

25 inde açıklanır

Görevde yükselme sınavı ile olunan Kontrol memurluğu bir gecede Sosyal Güvenlik denetmenliği olduysa o da olur. Ayrıca 2008 yılında kurum içinden A grubu uzman alındı.

son olarak da;

bu söylentiler hayatımızın bir parçası oldu :)

senin gibi ayrı unvan alan icra memurları kendilerini böyle avutuyorlar işte!!!!!!!

terbiyesizlik yapıyorsun demek ki ahlakın zayıf, kendi vasfındır kişi kendisi neyse öyle görür başkalarını.

bu arada atama yönetmeliği de değişecek. bunun için çalıştay yapılacak.

dağ fare doğurdu. şefler derneği kitap bile dağıtmış ama bu sene 2. bir sınav çok zor.

hıııııı tabi tabi... uzman değilsiniz bir şey değilsiniz neyiniz iyi allah aşkına!!!

biz denetmeni dışarıdan alıyoruz uzmanlık kadrosu verilmiyor gys de kazansak bile mülakat var...

ihtiyacına binaen ve kadro imkanları ile Kurumumuz Personeli Görevde Yükselme

liderin kurum içindeki personel ile iletişiminin ne ölçüde olduğunun tespit

bir sendika ziyaretinde kurum başkanı ocak yada şubat ayında gys açılacak demiş

yerleşebilirdim... puanım birçok icra memuru kadrosundan da yüksekti. ama kendim istemedim

Yapılandırma nedeniyle CUMARTESİ PAZAR SGK ların açık olacağı hakkında söylenti dolaşıyor.

SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİ MÜDÜR YARDIMCISI GİH 250

Taleplerimiz haberler.com'da yayınlandı bugün.

Bu konu benim de kulağıma geldi. Şahsen sınavın 2019 içinde olsa da daha ileri tarihe sarkacağı düşüncesindeyim.

2- Mevzuat yükü çeken SGK?da görevli memurlara ikramiye ve diğer haklarının iade edilmesi.

Gokay _06 angarali gardaş varmi bildigin bi sey paylas bizimle yabanci yok :)

7- 3600 ek göstergeden lisans ve yüksek lisans mezunu memurların yararlandırılması.

peki bu herkes için geçerlimi, şef olup sınava giren ve kazananlar tekrar şef kadrosuna dönebilirmi yoksa sadece memurken sınava girip kazananlar mı eski görevine dönebiliyor

KESİN BİLGİ: 657 sk 68m. B. bendi ;

ocak ayında ilana çıkılır nisanda sınav olur

Görevde yükselme sınavı konusunda herhangi bir duyum yok. Fakat bildiğim bir şey var, SGK yapılandırma döneminde bu sınavı açmaz, Ayrıca sınav dönemi için yaz dönemi uygun bir dönem değil

Arkadaşlar yönetmeliğin 14 Eylül 2017 PERŞEMBE 'te belirlelen son hali bu değil mi? Yani bir sınav ilanı yapıldığında 90 günlük bir süremiz oluyor?

bir bilgi istenmemektedir

Benim bildiğim sonbaharda sınav ilanı yayınlanıyor şeflik için.

-sınavı kazandıktan sonra sınav iptal olacak denildi

Ben 5 yıldır Kadıköy SGK'da işveren memuruyum.. Önce yazdığımı oku ondan sonra yorum yap.. İcra Memuru değilim bizim kurumda daha iyiler onu belirttim... Zaten sistemin bozuk olduğunu söylüyorum..

kasım da olur mu bu gys sınavı?

GYS ve Ünvan Değişikliği sınavı bekliyoruz umarım en geç nisan mayıs ayında açılmış olur

unvan değişikliği sınavı için 4 yıllık süreyi geçirdiler yani yönetmeliği uygulamadı kurum

Kısa dönem sadece kademe aldiriyor diye biliyorum. Tayin doneminde sayilir sadece kisa donem.

yahu görevde yükselme sınavının ne zaman açılacağının bence hiçbir önemi yok

-siz sınava giremeyeceksiniz denildi

başlığı güncel tutalım, belki bi Müslüman bilgi verir... :)

Asıl zor olan 2014 KPSS'de 91 puan alıp, mecburen İstanbul'da SGK'yı seçip, başvuru şartlarında 30 yaş şartı olan ve bu yüzden tercih yapamadığım icra memurluğu için tekrar sınava girmek olacak.. Şimdiki aklım olsa son atamaya kadar 2 yıl beklerdim..

Not: İlgili dilekçe örneğini kendimize göre düzenleyip, başta CİMER olmak üzere çeşitli kurumlara ve özellikle milletvekillerine gönderelim.

bulmalıdır... Benim 6 adet yükseköğrenim diplomam, yüksek lisans ve sertifikalarım ile

icra sınavı sonuçlanmadan yeni bir görevde yükselme sınavı açılacağını düşünmüyorum ben

Unvan değişikliğini de sorun bi zahmet...

suretiyle yedek başarı sırasına göre aşağıdaki esaslar çerçevesinde yapılacaktır." alıntıda da belirtildiği üzere 24/04/2016 tarihinde yapıldı.

bu saatten sonra sgk nın yapacağı görevde yükselme sınavının bir ehemmiyeti olur mu sizce!!!!

4-SGK?daki memurlara Sosyal Güvenlik Tazminatı ödenmesi.

soru kitapçıkları ve cevap anahtarları ekte yayımlanmıştır.

Daire başkanı 5 yil ama sadece jamu hizmeti istiyor.. aslında öncesine nazaran daire başkanligi zorlaştirildi. https://www.memurlar.net/haber/765671/daire-baskanligina-atanma-sartlari-zorlastirildi.html

5 6 ay oyalandik "ufukta sınav görüldü"

O sınav daha önce yapılması gereken bir sınavın yapılmaması yüzünden mahkeme kararıyla zorunluluktan yapıldı demişlerdi. Detayına hakim değilim tabi. eğer öyleyse Stratejik plana dahil olmayabilir.

Kasım diyorlarsa 2020'yi bulur o..

yoğunlaşalım, ne yapalım mesela? bi önayak olun bu işlere o zaman.

yazılarımı okursanız peşin hükümlü olmayın demiştim yayınlanan kararnameye bakın kurum aynen devam devlette devamlılık esastır

Ben de işveren memuruyum.. Son 2 hafta 2-3 memur çalıştık.. 20-25 bin dosyaya baktık..

Kurum içi Uzmanlık ya da Denetmenlerin bir kısmını Kurum içinden alsınlar yeter, görevde yükselme sınavını müjde diye verip de bazılarının da sevinmesi olacak iş değil bana göre, zaten 2 yılda bir açılıyor sınavlar, üstüne mülakat getirdiler, malum sen üyesi olmayanlar sınava bile girmesin.

yüksek lisans çalışmama ait aşağıdaki web adresinde yer alan ankette ; Kurumumuzun

Şu anda işveren konumumdan daha iyiler.. her zaman da öyle oldular.. o yüzden.. 5 yıldır daha da kötüye gidiyor işler burada..

Unvan değişikliği sınavı en son

45 merkez müdürlüğü kadrosu mu?

10- İşçilerde olduğu gibi hafta sonlarının yıllık izinden düşülmemesi.

i&#775;l müdürü ve dai&#775;re başkanliklari bi&#775;le 5 yil hi&#775;zmet şarti olmuşken daha alt

5- SGK?daki memurlardan muayene ve reçete katılım payının alınmaması veya yarısının alınması.

Milli Savunma Bakanlığı ve Kuvvet komutanlıklarında 3 yılını doldurmuş olan memur kurum içi

Kurum idare Kurulu Toplantısı metninde 45 kadro ihdas edildiğinden bahsedilmiş. İcra memuru ile sınava girecek şeflerin 5000 kişi olduğunu farzedersek yaklaşık 100 de 1 kazanma ihtimalimiz var. Bir de mülakat ta asla geçemeyeceğimiz süpersonik rakiplerimiz var. Bunların da ihtimal hesaplarına dahil edilmesiyle kazanma oranımız 1000 de 1 e kadar düşer.

Kurum başkanının bile durmak istemediği bir kurum SGK daha ne bekliyorsunuz ki

en son ocak 2017 de yapıldı bildiğim kadarıyla yani 2020 yada 2021 sınav olabilir

27.03.2018 Tarihli ve 30373 Sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 7103 Sayılı Kanunun 25. Maddesine istinaden 2828 Sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu kapsamında istihdamları sağlanmış personellere statüleri korunarak ve sınavsız olarak mezuniyet unvanlarına atanma imkanı verilmiştir. 7103 Sayılı Kanunun hazırlığı aşamasında yayımlanan Kanun Tasarısı Gerekçeleri 25. Maddesinde; Lisans, ön lisans ve ortaöğretim mezunu olanlardan öğrenim durumları dikkate alınmadan memur kadrosuna atananlar, kamudaki unvan değişikliği sınavlarının kurumdan kuruma göre değişiklik göstermesi, uzun süreler boyunca sınav açılmaması gibi nedenlerle mağdur olmaktadırlar? ifadeleri yer almakta olup benzer durumda bulunan diğer kamu çalışanları açısından hayati önemde bir tespitte bulunulmuştur. Halen kamuda eğitim durumları ve mesleki unvanlarına uygun olmayan kadrolarda çalışmak zorunda kalarak mağdur olan önemli sayıda personel bulunmakta olup, 2828 Sayılı Sosyal Hizmetler kapsamında istihdamları sağlanan personellere tanınan mezuniyet unvanlarına sınavsız atanma hakkının, bir defaya mahsus tüm kamu çalışanlarını kapsayacak şekilde genişletilmesinin mağdur durumda bulunan binlerce kamu personelinin mağduriyetini gidereceği hususunu bilgilerinize arz ederim.

kadrolar 15 eylül de maliyeden sgk ya geçecekmiş

Çok saçma yorum, mevzuatın 1/10 bile hakim olmayan müdürler var, müfettişlere girmiyorum bile sistemle alakalı şeylerden bahsetmeye gerek yok.

Sorular nasıl sizce bu sefer olacakmi

son olarak şunu da söyliyim sana bu ağzını değiştir... niye mi? sen ve senin gibi işveren

arkadaşlar olağanüstü bir durum olmazsa 2018 de sınav yok. . onu da geçtim sınav duyurusu en az 3 ay önceden olmalı. şu an herhangi bir hazırlık yok . bu hazırlık en az 15 gün 1 ay sürer. yaz tatili döneminde de sınav yapılmayacağına göre... benim tahminime göre sınav ilanı 2017 kasım aralık gibi yapılır ve 2018 şubat-mart gibi ünvan değişikliği sınavıyla birlikte yapılır.

2019 da 2 görevde yükselme sınavı görünüyor. Benim hatırladığım bu yıl içinde icra memurluğu sınavından başka sınav yapılmadı. O zaman bir sınav ilanı daha olacak demektir.

yok mu haber

şef müdürlük için şubat ayının sonuna kadar sınavın açılacağı söylentisi var

taşıyarak, sınava katılmayı planlayan personelin 18.10.2018 mesai

Tek çözüm; yetkili sendikadan istifa etmek. Yoksa bu adamların derdi SGK çalışanları değil, hiç de olmadık. Ne zaman tüm üyelerini kaybederler o zaman akılları başına gelir, yazın bir yere bunu.

Öncelikle bilinmesi gereken şu ki 68 B tüm kurumların yönetmeliğinde 657 gereği bulunması gereken zorunlu bir madde olduğudur. Zaten bizim kurumun yönetmeliğinde olduğu gibi sınava girenlerin atanacak kadroyla ilgili <u>genel şartları belirtiyor</u> . <u>Dikkat edilirse orda memur, şef veya müdür kadrosu için göz önünde bulundurulur yazmaz.</u> Yani bu sınava giren 3 yıllık memur içinde geçerlidir. 3 yıllık memur Şefliği kazanır atandığı 4. derecen bir kadro olursa yine aylık derecesi 8. dereeceden olur.

memurusun bir de kalkmış her zaman bizden iyi oldular diyorsun... hiçbir zaman iyi olmadılar

açılmalıdır

-ssk lı hizmetlerin intibakı olmaz

Peki toplam memuriyet süresinin kaç yıl olması gerekiyor?

1- Tüm memurlara 1 derece verilmesi.

olmaması için hiç bir sebep yok. diyanet, orman, tarım vb kurumlar kurum içinden kariyer kadrosuna alım yapıyorlar. zor değil. hele ki sgk gibi ayrıcalıklı kamu hizmeti sunan bir kurum için hiç de zor değil. sırf bu yüzden sgk için aslında bir zorunluluk.

mülakat hepsinde kalkmalı, eskiden mülakat mı vardı? yaparsın güvenlik soruşturmasını vs okadar...

uzman tabip, daire tabibi, tabip, diş tabibi, eczacı, mühendis, mimar, şehir plancısı, avukat ve çözümleyici kadrosunda en <u>az iki yıl çalışanlar Merkez Müdürü olabilir bu da yönetmelik maddesi buna ne diyorsunuz.?</u>

ınavsız mülakatsız ünvan hakkı resmi gazetede dilekçeyi ilgili yerlere iletelim

Bu sene sınav açmazlar artık haydi dağılalım

a) 1 inci maddesi, 3 üncü maddesi ile 19 uncu maddesi 1/1/2020 tarihinde,

bu rencide olacak bir durum değildir. ama sen özelden de direk küfür etmişsin.

ne dedikodusu arkadaşlar bizzat kurum başkanımızın ağzından çıkan laftır. şimdilik sadece müdür müdür yrd kadroları için düşünülüyor. boş kadroların belirlenmesi için çalışma var. aksilik çıkmazsa önümüzdeki ay sınav duyurusu yayınlanır diye düşünüyorum

maaşı aldığınıza şükredin elinizdeki ikramiyeyi aldılar gıkınız çıkmadı, ne vermelerini umuyorsunuz

18- Memurları enflasyona endeksli yaşamdan kurtaracak çözümler getirilmesi.

taşra ile ilgili kısımlar ağırlıklı deniyordu. çok dikkatimi çekmemişti. detaylıca tekrar öğreneyim ayrıntıları yazarım birkaç güne.

12- Memurluktan önceki SSK hizmetlerinin de derece/kademeye dahil edilmesi.

Vereceğiniz yanıtlar tamamen gizli

2011 ocakta giren bile 6 ay kısa dönem askerlikle 2019 temmuz yapar...

güncelleyince ne oluyo sınavı öne mi çekiyorlar, olmayan sınav için yorum yapanlar, özlük haklarınız için mücadele edin uzmanlık gibi mesela...

Neden ayri yapildiki duyuru hep birlikte oluyordu da... hayirlisi...

sınava gireceklerin listesi açıklandı mı

Önemle arz

boş bulumamaktadır) yedek adaylardan atama işlemi elektronik ortamda tercih alınmak

duyum?

bitiren, bırak bilgisayarı kullanmayı klavyeye zor basabilen kişiler memur olacak!!!!!!!!

dostlar alışverişte görsün 2 seneye bir aynı muhabbet gidip yuzde 4 e imza atıp gelecekler talepleriniz buysa verilmeyince imzalamayın ozaman toplu sözleşmeyi de inanalım

arkadaşlar değerli üstadlar. sgk ya geçiş yapmak istiyorum. nasıl bir kurum eksi artı yönleri ile bilgi verebilicek olan var mı.

kesinmi hocam 2020 ocakta çıkacağı

7- Diploması olanların ilgili unvanlara sınavsız atanması.

ya arkadaş ben ti ye almak için yazıyorum

300 kişinin alınacağı sınava 5000 kişi başvurursanız olacağı budur başvurmasaydınız hepiniz birden

yükseköğrenim gördükten sonra

Hocam onu biliyoruz da 6 yıl ve 8 yıl çok az bir süre olarak mı görülüyor? Zaten bugün bir iki kez şeflik sınavına katılmış biri yaklaşık 8-10 yıldır memurdur bu kurumda. Yani üstüne 6 yıl daha ekle... Ohooo... Şeflikte bu süre daha kısa... Bir de icra memurluğu gibi bir kadroyu en ama en az 6 yıl süre boyunca çekmek... Ne bileyim, belki ben yanlış düşünüyorum...

Liyakat Liyakat diye her yerde bir söz dolanıyor ama daha kendisini gören, rastlayan olmadı maalesef...

9/7/2019

ben memurluk sınavını unutmuşum evet haklısın

merhaba arkadaşlar size bir şey danışacam ben üniversite personeliyim ve naklen atamalarda sgk ya da dilekçe verdim. ve torpilim yok acaba sgk kurum dışı personel alıyormu bilginiz varmı

kayıtlı yazılarımız ile sınav yapılmasının planlandığı bildirilen söz konusu

bak arkadaşım 10 seneye takılan çok memur oldu kurumda. 68/b ye göre durum bu ok.

GYS ve ünvan değişikliği sınav yönetmeliği ve kanuni düzenlemeler yapılmadıktan sonra olsa ne olacak!!!!!!!!!!!

haber yok mu?

<u>görmüş olması şarttır</u>. yani 3. ve 4. derece kadrolara atanmak için 8 yıl yetiyor. sgk daki tüm müdür kadroları 1. derece ama daha önce yapılan şef lik sınavında da dereceleri uyumsuz olanlar vardı(örn: kazanan 8. derece idi ama kazandığı şef lik kadrosunun derecesi 3 idi) kadro dönüşümü ile bunu halletmişlerdi. sonuç olarak benim anladığım 1. ve 2. derece müdürlük için 8 yıl hizmeti olanlar da başvurabilecekler.

-sınava girsenizde çok az bir kadro alacaksınız denildi

bu da kesinlikle gündeme getirilmesi gereken bir konu

görevde yükselme yönetmeliğini değiştirmeyecek iseler şu ibareyi hepiniz okuyun ve yorumlayın sınav olup olmayacağını...

Üzüldüğüm nokta ise bu ülkenin Cumhur başkanı gençleri bürokrasiye almak önünü açmak için genel müdürlüğe dahi 5 yıol şartı getirecek bazı eski Türkiye uygulması hastası olan arkadaşlar basit bir merkez müdürlüğü için 10 yıldan bahsedecek. neyse konuyu burda kapatalım.

olmak üzere şartları taşıyan ve sınava katılmayı planlayan personel listesinin

sgk da bırakın şefliği falan sınavsız merkez müdürlüğüne geçme şansı bile verilse geçmem!!!!

Gys falan fasa fiso geçiniz özlük hakları berbat, şefler amele olmuş gys nedir memur alsınlar net.

2 aylık sürede ancak ve sadece bütün kanunları ezberleyebilen düşük zekalı biri olarak da kendime, ben ders çalışayım diye iki tane çocuğumla bir hafta benim anneme bir hafta kayınvalideye yolladığım ve yüzüme hasret kalan eşim ve çocuklarıma da yazıklar olsun ki görevde yükselmeye niyetlenip bu karda kışta Ankaralara gittik.

Başkanlığı?nın 11.10.2018 tarih ve 13471002 sayılı yazısında; ?Kurumumuzun

9- Yüksek lisans mezunu memurlara iki kademe verilmesi. Görevde yükselmede öncelik tanınması.

hizmetinin bulunması ve yükseköğrenim görmüş olması şarttır. denilmektedir.

yokmu bi duyum haber arkadaşlar gorüşünüz öngörünüz nedir?

sonuç olarak şefklikde nasıl kadro dönüşümü olabiliyorsa müdürlük/yrd. da da olabilir.

bu nedenle icra memurlarının çalışma şartlarını yakından biliyorum

geçmiş olsun yeni ilanda yine müdürlük sınavı yok

ama sendikadan bu durum ile ilgili resmi bir açıklama gelmezse sgk personelinin şu anki yetkili

Kuruma 100 denetmen alınacaksa en az yüzde 70 i kurum içi olmalıdır.. Kurumun içinde olan

2014 sınavının mahkeme süreci yüzüden ertelendi diyenler var

ikramiye, fazla mesai, uzmanlık hepsini verecekler bu arkadaşlara :)

b) Diğer maddeleri yayımı tarihinde,

<u>BOŞ Muhabbete gerek yok herkes sınava asılsın.</u>

kesin açık biz geleceğiz.

İyi düşün ben onun da araştırmasını yaptım memurluk sınavı açıldı sene başında yani 1. Memurluk 2. İcra sınavı dolayısıyla bitti... İnşallah haksız çıkarım.

SGK Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliğine İlişkin Genel Esaslar

şefler derneği sınav için kitap bastırdı, üyelerine ücretsiz dağıtıyor

Sanki sonbahara kalacak gibi

MALİ HİZMETLER SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİ MÜDÜR YARDIMCISI GİH 40

ayrıcalıktan kastım şudur: kendine özgü hizmet üretme sistemi bulunması. bu açıdan gelir idaresinden bile farklıdır. son sözüm kurumiçi kariyer kadrosu, ya da yeni bir taşra kariyer kadrosu ihdası ihtiyaç değil zorunluluktur. geç bile kalındı.

bence de dediğiniz gibi

Tayin için bu seçeneği yürütebilir miyiz? Gittiğimiz yerde feragat edersek aynı yerde mi kalıyoruz?

Kimse yazmamış ilginç...

Müfettişinden denetmenine, uzmanından kontrolorüne varana dek elbette ki kurum içinden personel alınması gerekiyor. Çekirdekten yetişen personelin kurum içindeki bu makamlara ulaşamaması tam anlamıyla kamuda verimliliğin sağlanamaması için çakılan çivi gibidir.

hizmetinin bulunması ve yükseköğrenim görmüş olması şarttır. Dört yıldan az süreli yükseköğrenim

8 yıl koşulu kesin var ama 10 yılı bilmiyorum. bir de 3 aşağı 3 yukarı dereceye atanma var... kafam karıştı

en erken kasımda olur.

belki ocak şubat ta duyuru yaparlar

Yönetmeliği hükümleri doğrultusunda 24/04/2016 tarihinde yapılan Unvan Değişikliği

Prim tahakkuk ve GSS nin kurumdan alınacağı yönünde söylentiler nekadar doğru?

<u>SOSYAL GÜVENLİK KURUMU ÇALIŞANLARI ADINA TALEPLERİMİZ:</u>

2- Eğitim durumuna göre özlük haklarda, maaşlarda ve ek göstergelerde iyileştirme yapılması.

Anket aşağıdaki web

Hocam talepler sadece yüzdelik zamdan ibaret değil. Özlük haklar, maaş, ek ödemeler hak kayıplarının iadesi v. b. Linke göz atmanızı tavsiye ederim.

bugüne kadar sgk gys sınavına hiç girmedim ve asla da girmeyi düşünmüyorum

Ne yönde bir değişiklik acaba? Gerçi uyduruk şef kadrosu için bile binbir takla torpil bulmak gerekiyor. Bizim gibi sade vatandaşı ilgilendiren bir değişiklik olmaz sanırım.

GYS yapacaklarına 300-500 iyileştirme yapsınlar bin kat daha iyi... Ama nerdeeee...

yahu zaten sınava girmekle iş bitmiyor ki, eskisi gibi sadece yazılı sınavla atama olsa amenna motive olurduk ama asıl mülakatta iş bitiyor. o da bizde yok. sınav açılmasa da canalrı sağolsun biz ameleliğe devam ederiz.

arkadaslar tekrar dıyorum sınav kasımda olacak

sınavla uzman olabilecekmiş

İlan nerede, sınav mı var?

memurları icra memurluğunun çok iyi kadro olduğu saçmalığını böyle konuşmaya devam

5- 5510 ve 5434 Sayılı Kanuna tabi memurlar arasında uçurum oluştu. Bu farkların kalkması.

guncel

ŞEF GİH 350

ederiz.

Aynı gün YDS sınavı vardı. Bu sınavın sonucu açıklandı. İcra sınavına rağbette olmadı kurumda. Acaba neden 1000 kağıt sonucu açıklanmıyor.

400 denetmen yrd ilanı verildi ve yine dışarıdan alım yapılıyor

mevzuatınız var ve bu da iş kapsamı açısından avantaj sayılabilir...

ulaşacaksınız bu hedeflere? beni kimse yanlış anlamasın ama bunu

2017 Gys sinav duyurusu 1. SINAVA BAŞVURACAKLARDA ARANACAK ŞARTLAR Genel şartlar; a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinin bendinde belirtilen şartları taşımak. b) Görevde Yükselme Sınavında başarılı olmak. Arkadaşlar 657 68 b genel şarttir digerleri ise özel şart.. ikiside olacak..10 yillik memurluk hizmetinde askerlik ve daha önceki kamu hizmetleride dahil edilir.. illa bu kurumda 10 yili dolmasina gerek yok.

yokmu bi duyum haber arkadaşlar :)

2-3 tane örneği genele mal etmeyin. biz saydık diyoruz. o nedenle bu kadar da iddialıyız. bu cümleler provokasyon diye.

En son şef olan arkadaşlarda bu durumda sınava dahil olacaklar. Daha zor ve daha zevkli olacak. Umarım en iyiler sınavı kazanır.

12- İşçilerde olduğu gibi hafta sonlarının yıllık izinden düşülmemesi.

sonra da daha ileriye dönük ve gelişime açık stratejik hedefler koyacaksınız peki bu kişilerle mi

müdür yr. d sınavı için hangisi doğru?

BİZİM YÖNETMELİK :

7- Bireysel Emeklilik Sisteminin zorunlu olmaktan çıkarılması.

Yani <u>ahmet 006</u> arkadaşımızın dediği gibi, insanlar yeni arkadaşların sınava girebilmesini bile istemiyor.

neyse canım şunun şurasında ocak ayına ne kaldı

bana emir kipli cümleler kurma bu birrrrrrrr

bu senede acmayacaklar heralde gorevde yukselme

arkadaşlar şu sınava katılma kriterini bi türlü çözüme kavuşturamadık henüz.

tahsis, işveren ve icra memurlarının hakim olduğu konulardan ağırlıklı sorulmuş, sağlık sosyal güvenlik merkezlerinde çalışıp da 60 alanı gerçekten alnından öpmek gerekir. 1 sayfaya 2 soru sorup 100 soruya 120 dakika verip uzun uzun paragraflarda boğuldu insanlar. Ayrıca yüzde 70 Kurum mevzuatından gelmediği de aşikar, ssi yönetmeliğinden sorular sorulması, genel kültür deyince yalnızca yazarlardan 3 soru sorulması falan, yazık oldu onca emeğe, Ankara'dan geri dönerken kapalı yollarda kalanlara yazık oldu, benim çıkardığım sonuç: Kurum çalışanları kendilerini bu sınavla iyice değersiz hissettiler, resmen alay eder gibi hiç kimse kazanmasın gibi sorular, r...

aynen öyle, bu durum doğal olarak ilk defa söz konusu olacak

Arkadaşlar özlük hakları bakımından SGK kadar kötüleşen hiçbir kurum yok, Maliye de kötüleşti ancak onlarda yine uzmanlık var vizyonu var, bizim kurumda hiçbir şey yok, az personelle şov bekleniyor, hergün mevzuat derya deniz gibi genişliyor, kimse durmak istemiyor. Sınav da olmaz bu gidişle, 2020 bence, 2019'da kimse sınav falan beklemesin.

2018 duyuru 2019 sınav diyecektin heralde :-)

500 memur alımı derken anlayaamdım odacı ve hizmetlilerin memur olması için mi?

şimdi de

Hayırdır ne bu panik şampiyon sakin ol!!!!

a) şube müdürü ve sosyal güvenlik merkezi müdürü olarak atanabilmek için;

belki şu açıdan iyi olabilirsiniz: işveren memurlarının mevzuatına göre çok daha dar bir

Duyumu olan yok mu?

5 inci günün şafağında doğuya bakalım belki bir ışık olur :)

Alpay bey 657 sayılı kanunun 68/b sinde 1. ve 2. dereceli kadrolara atanmada 10 yıllık hizmet süresi, 3. ve 4. dereceli kadrolar için 8 yıllık hizmet süresi gerekiyor diyor. kurumun 2017 de yaptığı sınavda müdürlük ve müdür yrd. cılığı kadroları 1. derece olarak açılmış. bu kafamı çok karıştırdı.

Açıkçası kafam allak bullak. benim memuriyet sürem 7 yıl, 2 seneyi aşkındır da şef olarak çalışıyorum.

denetmenliğe geçiş için bulunduğunuz ildeki yetkili sendikaya baskı yapılmalıdır

Yok mu bir haber alan, yok mu gören ilanı?

boş merkez müdürlüğü kadrosu çok az ayrıca stratejık planda da sınav yok

saçma sapan yazını okudum da cvb verdim... kaç sene çalışırsan çalış yahu sen nasıl işveren

Ağlamayana emzik yok arkadaşlar. Bu kadar teslimiyetçi olmayın. Talepler sadece zam talebi değil iyi okuyun. Mücadele etmeden bir şey kazanılmaz. Maliyeciler istiyor çabalıyor ki kazanımlar elde ediyorlar.

1- sadece 2 yıllık şeflik yapmak

sendikada bulunmasına da hiç gerek kalmaz

Merhaba, 2021 yılı içinde sınavda çıkacak kanunlarda, 24.09.2021 tarihine kadar herhangi bir değişiklik oldu mu? Ya da bu değişiklikleri bulabileceğimiz bir yer var mı? Teşekkürler..

Nedenine gelince çalıştıkça eziliyorsun. Çalıştıkça "iş burada yürüyor" kafasına sahip amirler memur vermiyor servise.

LİYAKAT ESAS OLMAYACAKSA SINAV OLMASIN DAHA İYİ..

malum büyük bir beklenti var bu konuyla ilgili

ve kimlikle ilgili herhangi bir bilgi depolanmamaktadır.

sınav açılana kadar bütün süreleri doldurursanız şaşırmayın! açılmayacağı yönünde dedikodular var.

zar zor temizleyen hizmetliler ve evrak getir götürden başka bir işe yaramayan, liseyi zar zor

5-7 dakika sürmektedir. Ankete vermiş olduğunuz yanıtlar sadece bilimsel

subay37 arkadaşımız peşin hükümlü olma diyerek eleştirmiş beni... daha önceki yazılarımda da üstüne basa basa konuyla alakalı %100 bilgiye sahip çok az kişi olduğunu belirtmiştim. bizler de bilenlere yakın şahıslardan duyduklarımızı arkadaşlarımızın merakını gidermek için burada paylaşıyoruz. inşallah yanılırım ama son duyumlara göre SGK nın artık mali ve yönetim açısından özerk olmayacağıdır. diğer tüm merkezi yönetim kanunu çervesindeki diğer kurumların alacakları gibi SGK nın gelir tahsilatlarının da maliye tarafından yapılacağı, kısa vadenin sağlık bakanlığına geçeceği gibi... ayrıca Aile Bakanlığı nın Çalışma bakanlığı bünyesine katılacağı yani birleşmenin çalışma bakanlığı çatısı altında olcağıdır. zaten benim de merak ettiğim SGK gibi mevzuat ve mali açıdan devasa bir kurumun nasıl olur da (çatısı altına gireceği bakanlığın bile 10 katı bir hacme sahip iken) bakanlık bünyesine dahil edileceği... bana göre bu hamur yapacak birinin 1 kg una 10 lt su katması gibi bir şeydir. neyse az kaldı bekleyip göreceğiz

c) 3 üncü ve 4 üncü dereceli kadrolar için en az 8 yıl,

<u>SOSYAL GÜVENLİK KURUMU ÇALIŞANLARI</u>

Başkanlığa iletilmesi? talimatlandırılmıştır.

4- SGK?daki memurlara Sosyal Güvenlik Tazminatı ödenmesi.

şeflik sınavına girebilmek haksızlık değil de nedir?

Biz anca bu maddeler olursa düzlüğe çıkarız. Herkes CİMER den bu yazıyı paylaşsın, sesimizi duyuralım.

Yalnız Kurum içi denetmenlik yolunun hala kapalı olması büyük bir yanlışlık olarak durmaya

sgk da şu anki yetkili sendika yetkisini kaybederse onların da bir derdi olmuş olur!!!!

icra memurluğunu kazanıp 1 ay çalıştıktan sonra feragat edebiliyormuyuz

bunun için yetkili sendika çaba harcıyor mu bilmiyorum ama önemli olan konu bu konudur

MADDE 11? (1) Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları, Kurumun kadro durumu ile ihtiyaçları göz önüne alınarak, sınava tabi her bir kadronun <u>en son sınavının üzerinden dört yılı geçirmemek şartıyla</u> en az bir kere yapılır.

şimdi bu kararname 68/b ye akırımı onumu savunacaksınız.

SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİ MÜDÜRÜ GİH 70

Açılacak olası gys de şeflik olmayacak mı arkadaşlar?

3- Disiplin affı.

'SGK bir Türk mucizesinin adıdır' :D

lisans mezuniyet sonrası hizmetin 3/4 ü alınıyor

sgk dayım

10 yıllık hizmete özel sektör hizmetleri ile kamuda geçen 4/a sözleşmeli hizmetlerde dikkate alınır mı?

2019 başlarında sınav açılacağına dair söylentiler dolaşıyor. Tabi adı üstünde söylenti

Arkadaşlar sizinle dalga geçiliyor ne söylentisi, bizzat bugün kurum başkanlığına gidip en yetkili kişiden bu yıl sınav planlarının olmadığını öğrendim.

yds ve kpss puanım var. Buna rağmen kurumda sadece şeflik sınavına başvurma hakkı verildi bu

Bu yorum efsane... Twitter'da uzmanlık falan isteyeceğimize bu konuya yoğunlaşsak daha iyi olur. Çünkü bundan öteye yol yok!

son anlattıklarınız çok anlaşılır olmamış ama şu ana kadar ki müd. yrd. alımlarında 3.4. kadro hiç olmadı hep 1. dereceydi.

Ben de senin gibi düşünüyorum ama arkadaşlar illa 8-10 yıl şartı var diyorlar. Acaba 68 inci maddeyi ben mi yanlış yorumluyorum diye açıp bi daha okuyorum ama bu zorunluluğu göremiyorum..

olacak ve sizle aynı işi paylaşacaklar belki de!!!!!!!

iktisatçı yazımda ve başlıkta ne var anlamadım utanmaz terbiyesiz kurumda olan sıkıntı dile getiril

Kurumun sınav planı yok nasıl ocakta ilana çıkacaklar? İkramiye, havuz, ek ödemeler gitmiş gerisi boş.

seflık ve unvan degısıklıgı ıle ılgılı bır calısmamız yok dedıler aradım resmen dalga gectıler

MALİ HİZMETLER SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİ MÜDÜRÜ GİH 45

o zaman Sosyal Güvenlik Denetmenleri Dernek Başkanı Sinan Uzunpınar ın yüzündeki ifadeyi görmek isterdim!!!

İşin özüne gelecek olursak iki taraf da birbirini yanlış anladı. Hiç birbirinize sataşmayın. Hele ki icra memurluğu gibi kıytırık bir kadro için hiç yapmayın bunu.

tabiki kalite artar ama angara hem daha eskilere öncelik vermek açısından hem de daha az sınav ve eleme zorluğu yaşamak açısından şubatı bulmaz açıklayacaktır ki eğer açıklarsa tabi :-)

torpiliniz yoksa sizsizi çok yormayın arkadaşlar. Ben çevre ve şehircilikte çalışıyorum. yazılı sınavda 63 alana mülakatta 96 verip şube müdürü yaptılar. ben 77 almama rağmen hatta 89 - 90 alan olmasına rağmen o adamı müdür yaptılar. Türkiye geneli böyle yapıldı. Size tavsiyem sağlam torpil bulun, yoksa sınavdan 90 da alsan 100de alsan boş. tabii sizin kurumun yapısını bilmeden bunu yazıyorum. Ama tahminime göre hemen hemen bütün kurumlar şuan aynı durumda. haaa Şunuda yazayım il Müdürlerinizin görüşlerinide alıyorlar, onlarda etkili oluyor

kurum içi denetmenliğe ve uzmanlığa geçişin önü açılmalıdır

İçimi biraz rahatlattınız ama ben Sosyal Güvenlik Şefler Derneğine bu soruyu sordum.

ocakta gys artık açılamaz 3 ay önceden sınav olacağını duyuması lazım, hafataya açıklamazlarsa şubattada yapamazlar yanlış bilgi bence

HÜLASA 2 YIL HİZMETİ OLAN BİR AVUKATTA MÜDÜR OLABİLİYOR 10 yıl hikaye

İİBF mezunu ve zamanında a grubu kadrolar için koşturmuş biri olarak sizin "BELEŞÇİLİK" tabiriniz de kınanacak düzeyde bir ifade olmuş.

En fazla 6 aylığına veriliyor ve o da çalışanların %20'lik kısmına. Hadi herkese verse neyse...

2- Aile yardımlarında artış yapılması.

yönetmelik gereği 2 yıl hizmet ile şeflik sınavına girenlere

kurumdaki denetmen yrd ları kurum içi yükselme konusunda yapılmakta olan haksızlığın

16- Bayramlarda idari izin uygulamasının kaldırılması. İdari izinde çalıştırılanlara mesai ödenmesi.

nasıl yani sınav duyurusu geldi de bizmi görmedik?

programcı, çözümleyici, grafiker, tekniker ve teknisyen unvanları için ilgide

iyi çalışmalar dilerim.

Arkadaşlar sınav falan yok, öyle bir çalışma da yok maalesef, kesin bilgi.

Bombalar patlıyor gene!! salı 21:00 tweetter geliyor... Komikler ciddiye almıyor!!

En önemlisi SGK yönetmeliğide icra memurlarına md yrd 6, müdürlük için 8 yıl icra memuru olma şartı var. Yani 6 yıllık bir icra memuru toplam hizmeti de 6 yıl olsa dahi merkez müdür yardımcılığı sınavına girecektir.

onlar giderken sesverseydiniz bari...

Haa şunu da söyleyeyim GİB içişleri gençlik bakanlığı, maliye vb neredeyse sgk dışındaki tüm

görevde yükselme ve unvan değişikliği sınav yönetmeliğinin değişmesi ve bu suretle kurum için

kabullenemiyorum!!!!!!!!!!!!!!!

Sosyal Güvenlik Kurumu çalışanı bir şef olarak, toplu sözleşme öncesi talepler ile sözleşme sonucu elde edilen haklara bakınca sonucun hayal kırıklığı olduğunu gördüm ve bu imzalanacak olan sözleşmede de farklı durum olanacağına inanmıyorum. Bu yüzden naçizane önerim %5 ile %10 arasında bir zam dışında bir beklentiniz olmasın. Beklenti olmayınca üzüntü de az alıyor.

unvanlara icra

bilgi kaynağı kim?

Kendi gücünüze guvenin torpilli savunmayan ve hakeden insanlar listeyi doldurursa onlara yer kalmaz

Ayrı sınav açmaları müdürlük sınavının sonraya kaldığını gösteriyor sanki

kesinlikle katılıyorum..

açılan uzman kadrosunun sanırım SGK uzmanlığı ile yakından uzaktan alakası yok

Ne provekesi kardeşim gerçekler zoruna mı gitti, 2 kelimeyi yan yana getiremeyen müdür müdür yardımcısı oldu, hatta torpili kalın olanlar il müdür yardımcısı bile oldu sen nerde yaşıyorsun

yukarıdaki sürelerin hesabında dikkate alınır. ? hükmü yer almaktadır. yani üniversiteyi bitirdikten sonra ssk lı veya bağkurlu çalıştıysanız bu çalışmanın 4/3 ü 8 ve 10 yılın hesabında dikkate alınıyor

"Görevde yükselme veya unvan değişikliği sınavıyla atama yapılacak kadro unvanı ve boş kadro sayısı, sınav konuları, sınav tarihi ve yeri, son başvuru tarihi ile gerekli görülen diğer hususlar; sınav tarihinden en az üç ay önce Kurumun intranet ve internet sitelerinden duyurulur.?

denetmenliğe geçiş diye bir şeyin olabileceğini sanmıyorum. kurumiçi sınavla a grubu mesleğe geçilmez, herkes gibi kpss alan puanı alıp mülakata girmek gerekir.

9- % 20?lik ağır vergi dilimi yükünün % 10?a düşürülmesi.

arkadaşlar bu konuyu açan şahsın yazısını okuyun, sonra mayısta sınav olur mu olmaz mı anlarsınız

mülakata giren kişi soruları fanustan seçmiyorsa ve yapılan mülakat kamerayla kayda alınmıyorsa kim ne derse desin şaibe vardır, başka sendikaya üye olması torpil yapmaya engelmi yani

ana konulardan çok az sorulmuş. ne olduğu belirsiz genelge ve görüşler sorulmuş. sorular kim tarafından hazırlandı bu önemli. üniversite yapsaydı şaibe olmazdı. bu soruları hazırlayıp bu bilgilere sahip insanlar varsa bu kurum neden bu halde ilginç. .

Burada değinmek istediğim her sınav öncesi yeni memurlara karşı kardeşlik ve hakkaniyet hukukunu gözetmeksin bir takım kişilerin sınav öncesi mevzuata dayanmayan kötü niyetli kara propaganda yapmalarıdır.

Anket, 3 bölümden ve toplam 66 sorudan oluşmaktadır ve yaklaşık

10 gün içinde ilan geldi geldi, gelmedi CİMER den yazıcam valla. En son unvan değişikliğinden itibaren 4 yıl dolmuş oluyor, yönetmeliğe aykırı hareket etmiş oluyorlar...

2019 yılı başında yapılacak sınav boşuna kimse beklemesin

1 seneden beri sürekli açılıyor sınav... ZAten 2020 geldi hala mış miş... Sınav olmaz kurumda memur kalmadı ilk önce memur alınması lazım ayrıca görevde yükselme demek bütçe demek maliye de bu konuda sıcak olmayacaktır.

ERZURUMDA ESKİLER DERMİŞKİ ERZURUMDA KAR PARA ETMEZ EDECEĞİ ZAMANDA KAR YAĞMAZ.. ŞİMDİ UZMANLIK BİZE VERMEZLER.. SONRA UZMANLIK İÇİ BOŞALIRSA BİZE VERİRLER ODA BİŞEYE YARAMAZ.. her sgm her sgk şubesi sıkıntıda eleman eksik.. özverili çalışan personele bişiler yapılması gerek artık.. yeni bir memur gelince 15 servis birden umutlanıyor ki acaba bize mi verirler die.. personel politikası bitmiş.. fırsatını bulan kaçıyor.. .. kalanlarında bir kısmı dokunduğunda emekli olurum diye yaygara kopartıyor.. gençler umutsuz iş içinde debelenip duruyo.. iyiye gitmek bir yana dursun stabil kalsa bile rAZI hale geldik herşeyde iş veya mali acıdan..

imzadaymış orda bekliyormuş diye duydum ben bizim personelden 4 kişi gelecekti ne oldu die sorunca

3 sayili cumhur başkanliği karanamesi&#775;ne bakin http://www.mevzuat.gov.tr/mevzuatmetin/19.5.3.pdf

Sınav duyurusu mu yapıldı?

Arkadaşlar hayırlı olsun, stratejik plan açıklandı. 2020 de görevde yükselme sınavı yok gözüküyor.

insan kaynaklarından bir bilgiye ulaşmaya çalışmıştık; oralarda ses çıkmıyor demek istedim..

"kurumiçinde olan benim sen değilsin" demişsiniz, nette kimseyi tanımadan etmeden bu kadar kesin konuşmayın bence ;) hadi selametle.

Kardeşim yorumlarına sonuna kadar katılıyorum bende.. Kurumdaki bu kast sistemi son

arkadaslar bır duyuma gore kasımda sınav

adamlar kurum içinden müfettiş yardımcısı alıyor. bizimkiler denetmenlik için "yapılamaz!" diyor.

a) 1 inci dereceli kadrolardan ek göstergesi 5300 ve daha yukarıda olanlar için en az 12 yıl,

bu 8-10 yıl muhabbeti yapan ve yenileri hazmedemeyen yeniler 3 yılda şef olunca hüsrana uğrayan arkadaşlar LÜTFEN YÖNETMELİK OKUYUN

Bence ilan Ocakta gelir 2016 Yılında olduğu gibi, sınavda Nisan'da olur.

Zaten genelde nisan ayı sınav ayı oluyor..

Sizin dediğiniz 2017 Yılı Görevde Yükselme Sınavı "21/01/2017 tarihinde Ankara? da gerçekleştirilen Görevde Yükselme Sınavına ilişkin

aynı yere geri dönersiniz.

GEÇİCİ MADDE 1? (1) Çevre ve Şehircilik Bakanlığı Milli Emlak Genel Müdürlüğü kadrolarında bulunan ve sınav tarihi itibarıyla en az üç yıl görev yapan, uyarma ve kınama hariç son üç yıl içinde herhangi bir disiplin cezası almayan, Milli Emlak Uzmanı olabilmek için yaş ve öğrenim alanı şartları hariç mevzuatında öngörülen diğer şartları taşıyan personelden; usul ve esasları Milli Emlak Genel Müdürlüğü tarafından belirlenerek bu maddenin yayımı tarihinden itibaren, beş yıl içinde iki defa yapılacak sınavda başarılı olanlar, Milli Emlak Uzmanı kadrolarına atanırlar.

11- Görevde yükselme sınavlarında mülakatın kaldırılması.

Maliye Bakanlığından sonra Milli Emlak Genel Müdürlüğündeki yaklaşık 5.000 memura hayırlı olsun. SGK üvey evlat olmaya devam...

3 kişi ancak yazar, sosyal güvenlik ailesi derneği mecliste çok sayıda vekili ziyaret ederek sorunları anlatmış, kendilerini tebrik ediyorum bu hususta, zaten bu işin çözüm yeri meclis başka türlüsü olmaz. 3-5 kişinin yazmasıyla olacak iş değil kimsenin umrunda değil herkes birbirinden bekliyor bir şeyleri. Sınava gelince dediğiniz gibi olsa ne olur olmasa ne olur sınav olsun yeteri kadar başvuru bile olmayacak görürsünüz, zira bu mülakat olayı oldukça bilgisine ve kendine güvenen kimseler bile başvurmayacak.

b) 1 inci ve 2 nci dereceli kadrolardan ek göstergesi 5300&amp;#8217;den az olanlar için en az 10 yıl,

Yaş şartını kaldırsınlar o zaman.. Kendimden örnek veriyorum 91 puanla türkiye derecesi yapıp 90. oldum ama alım yapılmayınca yaş şartına takıldım ve puanım yandı 10 yıldır

bu sınavda 60 barajını geçen arkadaşlar LYNC üzerindeki bio'suna "2022 SGK Görevde Yükselme Sınavı'nda barajı geçtim" diye övüne övüne yazabilir.

arkadaslar hıc haber yokmu gorevde yukselme ıle alakalı bılgı

5 üniv bitirmeme ve İngilizcem iyi seviyede olmasına rağmen sadece 2 yıllık mezunların girdiği

Hocam dedikodu derken kimse sınavın olup olmayacağına dönük konuşmuyor, bunu kastediyoruz. Sınava gelince dediğiniz gibi müdür, müdür yard. kadroları için açılacağa benziyor. Şeflik de olur mu bilemiyorum.

önce 68/b ye bakıyorsunuz. genel şartları aklımızda tutuyoruz.

çok basit.

kasım da gys ilana çıkacak diye söylenti var.

Onlar güvenlik soruşturmasından dolayı bekliyorlar diye biliyorum...

Çok merak ettiğim bir konu var bununla alakalı, acaba Merkez Müdür Yardımcılığı kadroları bu kez Sağlık Sosyal güvenlik Merkezlerine de tahsis edilecek mi? Biliyorsunuz oralarda, Şef, Eczacı, Doktor, Diş tabibi gibi kadrolara imza yetkisi vererek götürüyorlar işi, artık oralara da kadro verilmesi gerekmez mi?

Anket Linki: https://anket.cbiko.gov.tr/

Ya lanet olsun istemiyoruz kadro falan... Geçen sınavda da 69,5 verip elediler mülakatta. Düzeleceğini mi sanıyorsunuz bu haksız mülakatların?

memurlara kurum içi uzmanlık ve denetmenlik kadrolarına geçiş imkanı derhal yasal düzenleme

Burdada bizim duruma brnzer bişe var 4 yili dokduran ögretnenler icin ama 10 yillik şart yine var deniyo 2018 duyurusu https://www.ogretmenlersitesi.com/4-yilini-dolduran-ogretmenlere-guzel-haber/45377/

Denetim personelinin artırılmasına dair genel ve yuvarlak ifadeler var benim görebildiğim. Başka umut verici bir şey göremedim.

o zaman icra memuru şeften daha üst bir kadro mu yani bu nasıl trajikomik bir durum!!!!

CİMER e yazdım; benim yazdığım 4 sene içinde 1 sınav açılır maddesini aynen yazıp yollamışlar bi de sonuna Müdürlük Makanın uygun göreceği tarihte açılır demişler.

Şuanda teknik olarak öyle.

8- Dini bayramlarda memurlara bayram ikramiyesi verilmesi.

İstatistikçi kadrosunun vazgeçme nedeniyle boşalması nedeniyle (ilan edilen diğer kadrolardan

mülakatlarda sonucun değişme ihtimalini zayıf görüyorum. kurumların son sınavlarında yazılı ile sözlü sınav sonucu uyumlu oluyor.

b) 1 inci ve 2 nci dereceli kadrolardan ek göstergesi 5300?den az olanlar için en az 10 yıl,

bir de sanki denetmen uzman mı oluyoruz da icra memuru gibi sonuçta memurluk olan kötü bir

nasıl yani?

2) kurumda sosyal güvenlik merkezi müdür yardımcısı kadrosunda en az bir yıl veya şef kadrosunda en az dört yıl veya uzman tabip, daire tabibi, tabip, diş tabibi, eczacı, mühendis, mimar, şehir plancısı, avukat ve çözümleyici kadrosunda en <u>az iki yıl </u> veya apk uzmanı, araştırmacı, uzman, eğitim uzmanı, sivil savunma uzmanı, muhasebeci, istatistikçi, programcı, matematikçi, aktüer, kimyager, biyolog, psikolog, grafiker, tekniker, teknisyen, sağlık teknisyeni, sağlık teknikeri, diyetisyen, sosyal çalışmacı, çocuk eğiticisi, çocuk gelişimcisi, koruma ve güvenlik şefi, sosyal güvenlik kontrol memuru veya icra memuru kadrolarında en az sekiz yıl hizmeti bulunmak,

KPDK toplantılarında sendikanın soruları da kurumun verdiği cevaplar da matbuu.

27.03.2018 Tarihli ve 30373 Sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 7103 Sayılı Kanunun 25. Maddesine istinaden 2828 Sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu kapsamında istihdamları sağlanmış personellere statüleri korunarak ve sınavsız olarak mezuniyet unvanlarına atanma imkanı verilmiştir.

3- SGK?ya denetmen ve denetmen yardımcısı alımlarında bunun % 50?sinin kurum içindeki memurlardan istihdam edilmesi.

Türkiye'nin en yoğun SGM lerinden birindeyim.. Ben de icra memurlarının şartlarını biliyorum ve o yüzden sınava girmeyi düşünüyorum.. Olmazsa yıl sonunda istifa edeceğim.. 5 yılım doluyor.. ondan sonra bir değerlendirme yapacağım..

ankaradaki kurumumuz yetkililerinden birebir alınan habere göre 2020 şubat ayında merkez müdürlüğü sınavı planlanıyormuş.

Toplu Sözleşme Talepleri haberler.com sitesinde yayınlanmış. sgkrehberi.com'da aynı haberi yapmış. SGK çalışanlarının talepleri de var.

http://www.dpb.gov.tr/tr-tr/gorus/ust-dereceli-kadrolara-atanma657-68-bbirlikte degerlendirelim görüşleri belki farkli degerlendirmelervçikar.

6- Eğitim durumuna göre özlük haklarda, maaşlarda ve ek göstergelerde iyileştirme yapılması.

ya arkadaş anca burda laf yetiiştiriyorsunuz ne bir iş ne bir icraat dedikoducu teyzeler gibisiniiz hiç bir şey yapmıyorsunuz bari susun yapma ümidi olanların moralini bozmayın bu çapsız tavır yüzünden bir şey olmaz bizim kurumdan.

müdürlük için 10, müdür yardımcılığı için 8 diye biliyorum ama açıklanınca netleşir

Kurum cortlayacak, çok az kaldı.

yetkili sendikanın acil bir açıklama yapması gerekir

c) <u>3 üncü ve 4 üncü dereceli kadrolar için en az 8 yıl, hizmetinin bulunması ve yükseköğrenim</u>

Kasımda sınav olacak ve şimdiden belli öyle mi. Yahu allah aşkına kaçının aklına yattı bu söylenti. Hiç aklıma yatmadı. Çünkü şimdiye kadar eğer bir sınav duyurusu yapılacaksa en fazla 3 ay önceden belli olmuştur.

Sınav mınav yok yazmayın artık dağılalım diyorum dikkate almıyorsunuz. Maaşlar kuru gitti, ne ikramiyesi ne ek ödemesi kaldı, herşey elimizden alındı daha sınav diyorsunuz..

bir daha yaparsam iki olsun...

Yanlış anlamaya gerek yok hocam... Bizim kurumda hali hazırda memur vs. olup da hala google yeni sekme açamayanlar var. Ben zaten bu manzaralardan yıldığım için artık sallamıyorum işleri...

sınav illaki olur ama sınavdan önce dayı bulun mülakat için maalesef :;

UNVAN SINIFI KADRO ADEDİ

değişiklik yapılmadı

Özetle %70'e %30 mu olur yoksa %50'ye %50 mi olur bilemeyiz ama bir şekilde kurum içinden bu kadrolara alım yapılmalı.

kurum içi denetmenlik uzmanlık sınavı açılması ile ilgili bir gelişme veya çalışma duyumu olan var mı?

İkramiye yine yok denmiş.. fazla mesai var denmiş.. şeflere 110 tl fazla veriyoz zaten denmiş... taşra uzmanlığı yok denmiş..45 kişide mdr yardmicisi denmiş..

2016'da uds oldu, yönetmeliğe göre 4 senede bir kez açılmak zorunda yani 2020 nisan sınav var gibi... olmalı yönetmeliğe göre...

Şef olan arkadaşlar.. Merkez müdür yard. İçin genel şartları araştıırdınız mı acaba? (657 s. K. 68 m

bu yıl içerisinde mer. müd. yard. için kesin sınav var. hatta 100 civarı da kadro olduğu öyleniyor. benim derecem 5/1 10 yılım daha dolmadı 8 senelik memurum 5 senedir de şefim. bildiğim kadarıyla 10 sene dolmadan atanılamıyor. müd. yard. a. eğer derecesini 2 olarak açıklarsa ki zor o zaman belki 8 ve 9 senelik memuriyeti olan şeflere müd. yard. yolu açılır. zaten kınama cezam da var. zaten eliyorum kendimi direkt.

Mud. Yrd. Kadrolari kurumumuzda 1. Dereceden acildigi icin 10 sene memuriyet ve yonetmeligimizde mud. Yrd. Icin aranan sef yada icra mem. sene sartlarinin hep beraber yerine getirilmesi gerekiyor.

Hocam dediğin gibi 10 sene gerekmez diyen arkadaşlar icra memurluğu kadrosunda olanlar ile bir görüşsün dediğini anlayacaklardır...

Benim görüşüm kadro değişimi olur arkadaşın bahsettiği gibi, kimseye inanmayın dernek dahil herkes kendi konumuna göre yorumluyor dahasi olmasını istiyor, mahkemeye kadar yolu var ben hiç bir yerde müdür veya yardımcı kadroları 1. Dereceden atanır diye okumadım bilen varsa aydınlatsin.

Her Kurum uzmanlık alacak bu gidişle, SGK çalışanları da...

45 kadro çok az. Özlük haklarını kaybeden sgk personelini bu sayılarla mı motive edecekler anlamıyorum. Umarım sayı artar ve hakkaniyetli bi sınav olur.

sadece konunun açıklığa kavuşması ve genç memurların müdürlük yada şeflik için moral bozmadan çalışması için bir örnekte Maliye bakanlığın Gelir idaresi başkanlığı orda da müdür ve müdür yrd olmak için 6 ve 8 yıl şartı var http://www.gib.gov.tr/fileadmin/user_upload/Haberler/gibyonetmelik.htmburdanbakabilirsiniz.

18- Memurları enflasyona endeksli yaşamdan kurtaracak çözümler getirilmeli. Büyümeden pay alma , enflasyon tazminatı veya maaşa seyyanen zam yapılması v. b.

hele bir de bu kadro için çift aşamalı sınav dediğiniz gibi tam bir komedi!!!!!

Bu bahisle;

Daha önce Mart'ta ilan verildiği olmuş mu? Şubat da bitiyor. Yine sonbahara kışa kalacak gibi duruyor. Ses seda yok.

8 yılı dolduranlar 1. dereceye atanır, sonra 3 ve 4 ile kadro değişimi yapılır.

kendime göre durumu anlatayım. başlangıç tarihim 11.08.2011. 6 ay askerliği düşünce 11.02.2011 oluyor başlangıcım. personel intra terfi bölümünde kıdeme esas yıl kısmında da 7/11.02.2019 yazıyor. yani 8 yılıma 11.02.2019 da gireceğim. kendi açından da bir incele istersen intradan.

"Sosyal Güvenlik Kurumu Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği

görevde yükselme yönetmeliği ve unvan değişikliği sınavı yönetmelikleri derhal değişmelidir

4- Bireysel Emeklilik Sisteminin zorunlu olmaktan çıkarılması.

o zaman büyük olasılık 2020 olacak

<u>2019 YILI TOPLU SÖZLEŞME TALEPLERİMİZ</u>

onu belirttim zaten. kısaca 1.-2. kadrolar için en az 10, 3. ve4. kadroalr için en az 8 yıllık hizmet zorunluluğu, var diye özetleyeyim. aday öncelikle bu şartı sağlamalı.

-sizin atamanız yapılmayacak daha çok beklersiniz denildi

8-Görevde yükselme sınavlarının düzenli olarak açılması.

Kurum intra sayfasında duyurular bölümünde.

allaha binlerce şükür olsun ki icra memuru olmadım sadece bu kadar söylüyorum!!!!!

13- Memurluktan önceki SSK hizmetlerinin de derece/kademeye dahil edilmesi.

alınacak olsa benim fazladan 2 yıl almam gerekiyor. uygulamasını iyi araştırın

GYS nin açılması ve uzman olma şansının verilmesi küçük ama olumlu bir gelişme..

SGK'yı Bakanlık birleşmesi alakadar eder mi ki sonucta genel müdürlük ve sosyolog kadrosu yoksa yapacak bir sey yok kurum ici nakille kadrosu olan genel müdürlüğe gecilirse ya da bakanlığa avantaj olur

biriminizce tasdikli diploma örneğinin de eklenerek değerlendirmeye esas

ederseniz bize işveren uzmanlığı değil ancak işveren memurluğu gibi bir unvan verirler bu gidişle.

Bir de bu son icra memurluğu sınavı tam komedi. Kim tercih edecek merak ediyorum. Aranızda bu sınava girecek olan var mı? Varsa neden icra memuru olmak istediğini de bizle paylaşırsa ilham alabiliriz.

icra sınavı yapıldığı için bu sene sınav olmaz artık, inş sene ye olur...

Duyuru yok henüz hocam. Fakat bir beklenti, duyum var bu yönde... Zaten bizim kurum çalışanını bilirsiniz. İyi dedikodu yaparlar ama ya dünyadan bihaberler ya da bildiklerini saklarlar!

Öyle deli gibi bir mücadeleye girişme lüzumu yok esasen. Malum sen üyesi arkadaşlar üyeliklerini gözden geçirirlerse istenilen haklar elde edilir.

mayista

çünkü hem anayasa dahil 17 kanun metnini, hem inkılap tarihi ve güncel konuları bitirmiş bunlarla yetinmeyip 125 maddelik yönetmeliği ve bu yönetmeliğin ek ve geçici maddelerini yalayıp yutmuş ancak bununla da yetinmeyip sayısı yüzlere varan genelgeleri de tarayıp ezberlemiş arkadaşlara müdür yardımcılığı veya müdürlük veya şeflik ünvanı azdır. bu arkadaşlar fahri birer sosyal güvenlik kahramanı olarak addedilmeli ve onurlandırılmalıdır.

eyvallah iyi bayramlar kardeş Kadıköy sgm ye gelince bir kahveni içerim :D

kasımda aşk başkadır :) inşallah doğudur ve unvan değişikliği de var mı peki?

Yine Maliye bakanlığı muhasebe müdür yard. emlak müdür yrd ve personel mdr yrd için 6 yıl hizmet şartı var. bu sınavları kaznıp müdür olan onlarca insan var. bahsi geçen kurumlardan sorabilirsniz.

2019 kasımda olacak sınav o zamana kadar hıc beklemeyın

15- Görevde yükselme sınavlarında mülakatın kaldırılması.

işveren memuruyum

17- Mobbing için daha etkili önlemler alınması. Vatandaş tarafından tehdit, şiddet ve hakarete maruz kalan memurları koruyucu düzenleme yapılması.

çalışanlarının üst yöneticisini ruhsal lider olarak benimseyip benimsemediği ve

kurumiçi uzmanlık farklıdır teftiş elemanı olmak farklıdır. gib neredeyse şoför olarak çalışanını bile, adına "gelir uzmanı" deyip maaşını yükseltmiş, bu tabi iyi bir şey. sgk' nın memurları şefleri çok mağdur edildi. ancak bu mağduriyet beleşten denetim elemanı olma hakkını vermiyor kimseye.

Yalnız icra memuru deyip geçmeyin, 6 yılını dolduran müdür yardımcılığına, 8 yılını dolduran direkt müdürlük sınavına giriyor. Bu şekilde müdür yard. ve müdür olan çok kişi var kurumda. Saçma sapan bir şef kadrosunu es geçiyorsun

diğer kurumların kurum içinden kariyer mesleğe geçiş yaptırdıklarından haberin yok galiba. büyüklerimiz istedikten sonra çok kolay. ama istemeyeceklerini de adım gibi biliyorum. denetmenleri üzmek istemezler. :-)

kolay gelsin arkadaşlar. stratejik plana göre 2020 de sınav yok. şef-der in kurum başkanımızı ziyaretinde başkanımız ''açabiliriz, kadro çalışması devam edyor'' demiş. konuştuğu arkadaşlar da 2020 de sıvan olacağını söylüyor. ne diyorsunuz?

benim sen değilsin.. Onun için boş yapan da sensin.. Ayrıca Sos. Güv. Dernek Başkanı sinan

yok mu bir haber ya?

ne zam ile ne görevde yükselme ile bir şey elde edemeyeceğimiz aşikar. toplu sözleşmede memurlar lehine hükümetten istenecek en iyi talep memurun ek iş yapabilmesinin önünün açılmasıdır. göğsümüzü gere gere pazarda limonumuzu satalım.

Ne yazık ki etrafımızda şefliği kazanıp daha şeflik koltuğuna oturmadan vekalet ile görevlendirme ile merkez müdür yardımcısı olan bir çok insan varken bizim sınava girebilme ihtimalimiz bile insanları sıkıntıya sokuyor.

memura hiçbir şekilde yükselme hakkı yok bu kurumda!!!! ilk fırsatını bulan başka bir kuruma geçmeli

arkadaşlar müdürlük ve müdür yard için hizmet şartında değişme var mı? kurumda sözleşmeli personel o

yaptığınız işi sorgulamak benim haddim değil kimsenin de haddi değil çünkü hepimiz aynı işi

mayısta sınav mı olur stratejik planda 2019 yazıyor sınav 2019 da

Fazla mesai dedikleri şey de sanki süper bir para...

Bence de içeriği önemli şeflik müdürlük çok önemli değil, martta seçim var açılacak nisandan önce açıklanmaz diye düşünüyorum olacak olsa bile. şu an personel sıkıntısı var şeflik açmaması lazım müdür kadroları dolu çok düşük olur sayılar

Ek-3. Görevde Yükselme Sınavı ile Atanacakların Boş Kadro Durumunu Gösteren Tablo

yerel seçimle gys nin bi ilgisi yok bence başka kurumlar genel seçim varken bile gys yaptı

bu konuda dilekçe veren arkadaşlar oldu bakalım ne cevap alacaklar

gys alımındaki uzman kadrosunun ihdas edilmesi istenilen taşra kariyer kadrosu ile hiç bir ilgisi yok. gys'deki uzman, şef kadrosunun muadili. çok heyecanlanmanıza gerek yok. ama taşradaki sıkıntıyı çözecek olan taşra kariyer uzman kadrosu. bu da bir gerçek.

en son gys ocak /2017 de yapıldı. sınav muhtemelen 2020 yılının son aylarında olacak

bunlar memursen talepleri mi?

" Ruhsal Liderliğin Örgütsel İletişime Etkisi " konulu

maalesef hep duyumlar üzeri&#775;ne konuşuluyor ki&#775;mse mevzuat ne di&#775;yor ona bakmiyor.

Yaş şartını kaldırsınlar kpss ye de gireyim kabul ediyorum kimseden çekincem yok

yukarıdaki sürelerin hesabında dikkate alınır. ? hükmü yer almaktadır. yani üniversiteyi bitirdikten sonra ssk lı veya bağkurlu çalıştıysanız bu çalışmanın 4/3 ü 8 yılın hesabında dikkate alınıyor

şeflik sınavı ile ilgili hala bir duyum yok herhalde, zaten mevcut bir sınav varken vede aynı sınav konuları içermesi nedeniyle bu sınav sonuçlanmadan şeflik sınavını açılası varsada açmazlar diye düşünüyorum

Burada kadro derecenin veya maaş derecenin herhangi bir etkisi olduğunu düşünmüyorum. Hizmet yılı içinse 8 ile 10 yıl olması gerektiği konusunda görüşler var ama kesinlikle samimiyetimle söyleyeyim hepsi kulaktan dolma bilgiler. Bu konuda net bilgi olmadığı için de motivasyonunu bozmadan sınava hazırlanmanı öneririm.

Icra memurlugu gorevde yükselme sınavının kazanilmasi halinde baska il tercih edilebilecek mi

aşağıdaki şartları

sınavla ilgili çeşitli söylentiler var. zaten kasımda ilana çıkılırsa sınav 2020 şubat ayında olur. ümit fakirin ekmeği

Saat 8 e kadar mesai, mesai ücreti %20 kotasına takıldığımızdan verilmiyor, bu kurumdan hiçbirşey olmaz başka kurumda olacak bu yapılanlar düşenemiyorum. Yazıklar olsun bu kuruma emek verenin emeğini zayi ediyor.

bakan hanım ile bu konuyu görüşüp görüşmediklerini bilmiyorum

Merkez Müdürlüğü ve Müdür Yardımcılığı kadro derecelerinin tamamı 1. derece olduğu için, 10 yıl hizmet süresini doldurmanız lazım. 2011 yılında memuriyete başlamış iseniz müdürlüğe veya yardımcılığına atanabilmeniz için 2019 değil 2021 yılını beklemeniz lazım.

Ekolaw kardeş yarında ilan gelmezse kaldık sonbahara:)

arkadaşlar 657 deki 68. madde açıktan üst yönetimden bir atama halinde bahsediyor. ama sınavla yapılacak atamaların bu madde ile ilgisi yok.. kafa karıştırmayın lütfen.. şef pozisyonunda 2 yıl çalışmak müdür yardımcısı olarak atanmak için yeterli.. bu en son yönetmelikte de gayet açık bir şekilde yazıyor.. ayrıca 10 yıl şartı dolmadan müdür yardımcısı olan bir çok arkadaşım var.. milletin sınav çalışmasını engellemeye veya motivasyon bozmaya gerek yok..

2- 2 yıllık şeflik + 8 yıllık hizmet süresi

1 defa icra memuru olarak aylık aldıktan sonra, feragat edersen hakkın saklı kalır. ileride tekrar icra memurluğuna dönmek istediğin zaman boş kadro varsa ve kurum başkanı uygunluk verirse dönersin

benim askerlik + sigortalı hizmetlerim var fazlasıyla doluyor

5-SGK çalışanlarından muayene ve reçete katılım payının alınmaması.

Yukarıda da anlatıldığı gibi örneğin 7.5 yıllık memursunuz şu an 5. derecede olsanız şeflikte 2 veya 4 yıl şartınız varsa sınava girebilirsiniz kazanıp müdürde olabilirsiniz. Ancak 4. derece ve daha aşağısına atanamazsınız çükü 68 B bunu emrediyor yine 5. dereceden maaş alırsınız. Sadece kurum kadro dönüşümü yapıyor. BÜTÜN MESELE BUDUR.

burası sınavla ilgili yazılan bir sayfa, o yüzden yersiz uzatmak istemiyorum konuyu. ikramiye alındı elimizden havuz alındı fazla mesai kuşa döndü, bunları hepimiz yaşadık gördük. sınavla ilgili duyumunuz varsa paylaşırsanız sevinirim.

nihayet 2015 ocak ayında şef olarak görev yazıları tebliğ edildi

Personel Daire

bence şöylede olabilir. 'Sgk çalışmak, bir mucizenin adıdır' :-)))))

Kurum başkanı kendi dedi yakında sınav açıcaz diye ama...

açılacak kadro derecesine bağlı bu müdür yardımcılığı için şimdiye kadar hep 1. derece kadro açıldı. 657 sayılı kanunun 68/ maddesinde

Şubat da bitti.

Apollon eğer yaş 35 İ geçmediyse bence kpss a grubuna çalış çünkü bu kurum kesinlikle içeriden denetmen almaz her yıl da Gys yapsa hiç bir halta yaramaz müdür ve müdür yard. Olmak için çok sağlam referans lar lazım hatta şeflik için bile şeflikte 150 maaş farkı var diğerlerinde rotasyon belki de bu şartlarda en iyisi memur kalmaktır ben şefim vatandaşın memurun müdürün hepsinin tribini çekiyorum ne için 150 TL için uzmanlıkta bu kurumda hayal

eşitliği sağlanana kadar da asla girmeyeceğim

Bekleyin az kaldı sabır :) verecekler

İcra Memurluğu sınav sonucu ile ilgili açıklama yapılmıyor gibi. Bu konu da bilgisi olan var mı?

gys hakkında bilgisi olan var mı?

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinin bendinde belirtilen şartları taşımak. denilmektedir.

8 yıl mı 10 yıl mı?

kimseden ses çıkmıyor..

Gökten hak yağsa bize 666 düşer... tümden maliyeye baglansaydik daha iyiydi...

Böyle bir mail geldi insan kaynaklarından şimdi sınavın ne zaman açılacağı belli değil bugün itibariyle 4 yıl şartını sağlayamayan ama sınav tarihinde sağlayabilecek kişiler ön başvuruda bulunabilir mi bir de hizmet süresinin hesabında yıllık izin ve alınan hastalık raporları düşülüyor mu

Merhaba, esprisine değil cidden merak edip de soruyorum; neden icra memuru olmak istiyorsunuz? İdealinizdeki meslek diye mi yoksa şu an ki işveren memuru konumunuzdan daha iyi olacağınızı mı düşünüyorsunuz?

Duyum değil birebir yetkili ağızların konuştuğu bir şeydi, Müdür yrd. Gys si. Demek ki bir sorun çıktı. Er geç olur 2019 Güz, 2010 Bahar...

edilmesi araştırılmaktadır. Anket sorularının samimiyetle ve eksiksiz

GYS duyurusu yapılacak diye bir söylenti var. Bu konuda güçlü bir duyumu olan var mı?

arkadaşlar sgk yı memur olarak tavsiye eder misniz. maaş vs çalışma şartları. kurum kültürü olarak

Bu yıl da ünvan değişikliği sınavı olmayacak heralde

yürürlüğe girer.

son yapılan düzenlemelerle daire başkanlıkları gibi üst derece kadrolarda bile atanma şartı 5 yıla düşürüldü. sgk da mrk mdr yardımcılığı için 10 yıl hizmet istemek çok saçma

-8 yılı dolsa bile 10 olmadan olmaz deniyor

aynı şey değil efendim. o dönem yeni bir a kadro oluşturulmuş. bir defaya mahsus kurumiçi sınavla 70 alan denetmen olmuş. o günden sonra 6 yıldır dışarıdan denetmen yardımcısı alınıyor. şu saatten sonra kurumiçi sınavla bir memurun o çarkın arasına girebileceğini sanmıyorum, hem 657 hem yönetmelik değişikliği lazım. kurumiçi sınavla iç denetçi, müfettiş olmanın yolu açılırsa denetmen olmanın da yolu açılır. düşüncem bu.

dışarıda 90 puanlı pırıl pırıl gencecik heyecanlı üniversite mezunu gençler varken sgk gibi artık

sınav ilanı geldi. kadroya bakıyoruz. kadro 1-2 ise 10 yıl hizmet ister. 3-4 ise 8 yıl hizmet ister.

ayrıca müdür yrd. veya şeflik... niye geçeyim ki? gerçekten çok komik yaaa

Sen tanımadığın insanları ti ye alamazsın, madem erkeksin bu kadar özelden küfür yazdığımı yazıyorsun adını soyadını yaz da görelim ti ye almak neymiş.

107 adet m. müdür yrd. kadrosu alınmış.. bakalım ne olacak. duyum alan kimse var mı

Gys de sosyolog alinirsa olabilir yoksa olmaz.

Her gün yeni bir genelge değişikliği, talimat vs geliyor. Programları bi açıyoruz arayüz bile sürekli değişiyor. Yapılan programlar stabil çalışmıyor. Tonlarca ayrıntı isteniyor ama eleman var mı bakılmıyor. Yahu kim uygular sizin ince ayrıntı talimatlarınızı bu eleman eksikliğinde? Kurumun sonu bu sefer hakikaten vahim.

arkadaşlar yanlış anladıysam düzeltin lütfen 68/b ye göre:b) 1 inci ve 2 nci dereceli kadrolardan ek göstergesi 5300?den az olanlar için en az 10 yıl,

Şeflerin özlük hakları mudur yardımcısına az yaklaşırsa denetmen olmaya gerek yok bence.

Bu seferde olmazsa sonbahara kalır..

1-SGK?da ikramiye hakkı ve diğer hakları alınan memurlara haklarının iade edilmesi.

Üslubumda kırıcı, yaralıyıcı bir şey yok.. Arkadaş neden icra memurluğu düşünüyorsun dedi ona cevap verdim.. Sen hala icra memurluğunu yücelttiğimi zannediyorsun ama yanılıyorsun... Bizden daha iyiler derken durumlarını kastettim.. Bizden daha <u>rahatlar</u> <u>.. <u>Benim Yaptığım işin onda birini yaparlar.. </u></u>Yapılandırma yapıyorum derler ama Hatalı teşviğini düzeltirim, raporunu çözerim, ipc'sini tebliğ ederim. Onların yapılandırması kadar da ben yaparım icrası açılmamışları.. KGF için borcu yoktur servisi oluşturursun gelmezler, bir görev verildiğinde icra dışında ise yapmazlar.. Her servislerine indiğimde rahat rahat çalışırlar, muhabbetlerini ederler.. Üstelik sınavı kazandığımda Maliye Mezunları sıralamasında 4. oldum, 91 puanla atandım 2014 yılında saçma bir icra memurluğu unvan için 30 yaş kriteri istediler.. şimdi de bu unvan için müdürlük sınavına hazırlanır gibi kanunları istiyorlar.. 5 senedir mesaiye kalırım.. İşveren memurusun ne yaptığımızı anlatmama gerek yok.. Bütün kurumun İPC'sini çekeriz, takibini yaparız, bir liste gelir biz yaparız.. Ne gecem kaldı ne gündüzüm. Hafta sonu gelirim mesaiye.. her sene 400-4050 saat mesaiye geldim neredeyse.. sadece vatandaşın işi yürüsün diye.. Akşama dert ederim yarın yapacağım işleri.. Nasıl bir işveren memuru olduğuma gelince.. Kaç tane teşekkür aldığımı hatırlamıyorum.. İl müdürlüğüne adıma kaç tane servisim için teşekkür gittiğini hatırlamıyorum.. Benim asla istisnalar hariç diğer memurlar gibi davranmadığımı söylerler.. Güler yüzüm için her zaman teşekkür ederler.. Ceza kestiğim halde teşekkür edeni bile gördüm.. Hatalı olduğunu anlayıp özür dileyeni de.. Diğer bir SGM'ye gidip sadece bana "senin gibi ilgili memur görmedim, teşekkürler" demek için geri döneni de.. İlgim olmadığı halde kapı kapı dolaşan vatandaşında işini çözerim.. Üstelik o kadar ağır şartlarda çalışmamıza rağmen.. Çünkü gelen vatandaşın bunda bir suç yok.. ona niye yansıtayım.. Benim memurluğumu sorgulama lütfen.. 1 tane vatandaşla problem yaşamadım Allah'a şükürler olsun.. Kaç servisten terslenerek gelen vatandaşla ilgilendim.. Zaten geçen sene istifamı verdim ama 7143'te arkadaşlarım yalnız kalmasın diye geri aldım ama bu sene bırakıyorum... Keşke bütün memurlar benim gibi olsaydı gerçekten emek vererek çalışanları tenzih ederim.. Eğer hala istifa etmemiş olursam ve yolun Kadıköy SGK'ya düşerse bir kahve içmeye beklerim.. Umarım bu saçma sapan yazımı da okursun.. Kal sağlıcakla..

Hangi kadrolar açılacak peki söyledi mi? Kurumda sürekli beklenti var icraat yok. Almışlar mı kadro

personele duyurulması ve bu kadro için ön talepte bulunan personelin

ya arkadaş anca burda laf yetiiştiriyorsunuz ne bir iş ne bir icraat dedikoducu teyzeler gibisiniiz

Sakın ha eskiden beri böyle demeyin. Çok zamandır kayda değer memur alımı yapılmıyor. Çok ciddi problemler var. Kalan memurları elde tutmak için gaz alıcı birşey yapmaları şart.

SGK gibi bir kurumda İcra Memurluğu gibi saçma bir kadroya kim neden girmek istesin? Ama biliyorum ki binler başvurur bizim kurumda

13- Tek taraflı kalan kılık kıyafet serbestliğinin erkek memurlar için de uygulanması.

Unesco kardeş benimkisi bir temenni..

Sınav olsa ne olacakki? 40-50 kişi mdr yardimcilik olur.. şeflik olsa şefde memur gibi çlşyr zaten 100 tl farkı var.. uzmanlık gelmedikçe kurumun geneli için iyi bir şey olmaz bence.. sadece 40-50 kişi için 2 yıllık bir sinav bekleniyor.

Haberi kimse burada paylaşmamış, neden? Çünkü olmayacak duaya amin demek gibi bir şey.

7103 Sayılı Kanunun hazırlığı aşamasında yayımlanan Kanun Tasarısı Gerekçeleri 25. Maddesinde; <i>Lisans, ön lisans ve ortaöğretim mezunu </i> <i>olanlardan öğrenim durumları dikkate alınmadan memur kadrosuna atananlar, <u>kamudaki </u></i> <i><u>unvan değişikliği sınavlarının kurumdan kuruma göre değişiklik göstermesi, uzun </u></i> <i><u>süreler boyunca sınav açılmaması gibi nedenlerle mağdur olmaktadırlar.</u> </i> ifadeleri yer almakta olup benzer durumda bulunan diğer kamu çalışanları açısından hayati önemde bir tespitte bulunulmuştur.

sesle olsaydı bu işler... sen sınav bekle daha yaparlar

demedi demeyim. bu sınav tarihini öyle bir ayarlayacaklar ki. malumunuz 2011 yılında lisans mezunu yüksek sayıda -ben dahil- memur/vhki alımı olmuşdu. he işte o memurlar kısa dönem askerlikeleri dahil 8 senelerini -intrada görünene göre söylüyorum- büyük çoğunlukda ocak sonu, şubat başları gibi dolduracaklar. bizim de potaya girmememiz için ocak ortasına kadar ilan yayınlanır.

yazıyor. kısaca 1. derece kadro açılırsa 10 yılını doldurmayan başvuruda bulunamayacak.

amaçlarla kullanılacaktır. Ankette katılacak kişilerin kimliğini belirtici hiç

Şubat sonuna kadar bir bekleyelim:)

2-SGK?da görevli memurlara uzmanlık hakkı verilmesi.

8/10 yıl hesabında ssk lı hizmetler maalesef alınmıyor dostum

slm arkadaşlar sgk unvan degişikliği sınavı 2018 olacakmı bilgisi olan arkadaşlar cvp verebilirmi

<u>avukat da 9/3 ten memuriyete başıyor hadi ne olacak şimdi. 3 yıllık eczacı olup sağlık sgm müdürlüğü sınavına giren oldu önceki sınavda</u>

doğru düzgün yönetmelik değişikliği yapılana kadar da ve denetmenlere memur arasında fırsat

ocak ayında duyuru yapılabilir.8 yılın dolmayanlar 2015 yılında şef olanlar sınava girebilecek mi

B12 D vitamini ve Omega 3 ihtiyacı olan olursa özelden yazabilir.

için ilgilinin;

Adalet Bakanlığı şefleri gibi olsa özel hizmet tazminatları en az 450 artar maaşlar. Görevde yükselme işi sıkıntılı, yıllar önce özellikle şube müdürü ve merkez müdürü kadroların çoğu hülle ile dolduruldu, sonra müdür olmayanlar il müdürü ya da il müdür yardımcısı olması diye sözlü karar aldırdılar şeflerin önünü kapamak için. Merkez müdürlerinden bahsediyorum özellikle, şef iken müdür oldular sonra bizim dışımızda il müdür ya da il müdür yardımcısı olmasın denildi. herkes kendine göre bir düzen tutturmuş gidiyor. Sınav olsa ne olacak torpilin yoksa, dayın yoksa, istersen derece yap farketmez.

hem proveke hep proveke nereye kadar. 2015 de şefliği kazandığım sene merkez müdürlüğü sınavı da vardı. tek tek inceledik atananları. o zamanda mülakat vardı. atanan müdürlerin %40 ı türk bürosen liydi. geçin bu işleri. gerçekleri örtbas etmeyin. doğru konuşun.

Cumhurbaşkanlığı memurlar için bir anket yaptırıyor, lütfen anketi yapıp not kısmına bunu ekleyelim. Saygılar

MADDE 28? (1) Bu Kanunun;

8- Yüksek lisans mezunu memurlara iki kademe verilmesi. GYS?de öncelik tanınması.

<u>GENEL TALEPLERİMİZ:</u>

A b c farketmez bu iş sendika ile olmaz. Sendikadakilerin derdi yokki onlar nede olsa müdür il müdürü olacak sadece sıralarını bekliyorlar

Ben de bu kafada çalışıyordum ama bırakalı 1 yıl oldu bu kafayı...

yapıyoruz ve yazdığınız hususları teşekkürler de dahil olmak üzere yaşıyoruz burada bir karşılıklı yanlış anlaşılma oldu sanırım kusura bakmayın

6- Disiplin affı.

icra memuru olmak için istenen şartlar şeflikten çok daha fazla...

kurumlarda kurum içi uzmanlık varken bizde olmaması zaten başlı başına büyük bir haksızlık..

tutulacaktır ve kimseyle paylaşılmayacaktır. Katılımınız

Kaldı umutlar başka bahara..

ayrıca aile bak ile birleşmemizi müteakip görevde yükselme yönetmeliğinde de herhangi bir

Onlar 10 yıllık hizmetin şart olduğunu söylediler.

MADDE 5 &amp;#8211; (1) Bu Yönetmelikte yer alan kadrolara atanacaklarda aşağıdaki genel şartlar aranır:

Duyum değil, birebir Sayın Başkan Kızılcahamam Eğitiminde söyledi bunu.

ben de duydum

En son unvan değişikliği sınavı 2016 yılında yapıldı, 2020 de yapılması gerekiyor. Bence de Nisan 2020 de sınav bekliyorum.

Şubatta sınav olacak iddiaları doğru ise bu ay içinde ilan gelmeli. Yanılıyor muyum?

söylentiden öteye geçemiyoruz. İnşallah bu sefer doğrudur.

aynen öyle ben eksik yazmışım, mülakat haksızlık doğurur her zaman

14- Tek taraflı kalan kılık kıyafet serbestliğinin erkek memurlar için de uygulanması.

15- Toplu Sözleşme Kanunun değiştirilmesi. Toplu Sözleşme Görüşmelerinin Asgari Ücret Tespit Komisyonu gibi her yıl yapılması. Memurlara grev hakkı verilmesi.

6-Mevzuat yükü çeken SGK çalışanlarının unvanlarının başına?Sosyal Güvenlik? getirilmesi.

kardes bız gecen yıldan ogrendık sınavın nısanda olacagını ve cıktı sımdıde tekrar sordum mudurluk seflık ve unvan sınavıda kasımda dedıler ben dıyenlerın yalancısıyım yınede bılemem ama kaynak saglamlıgıda var

Ben sizin yerinizde olsam şef veya icra memurluğu gibi basit kadrolar için uğraşacağıma kurum

Milli Savunma Bakanlığı 250-300 arası memuru sınavla uzman yaptı 2018 de. Tekrar sınav açılacak. Kurum içinden de Uzman, Müfettiş olunuyor yani. Biz kanunsuz bir şey istemiyoruz. Kanunla her şey değişir. İnanmak lazım ama önce. Memurun buna inancı yok, talebinin sesi çok kısık. Büyükler neden uygun görsünler ki.

Bugüne kadar hiç gys ye başvurmadım ve benim gibi olanlara da başvurmamalarını tavsiye ettim

TOPLAM 800

Müdür Yardımcısı olmak için 2 yıl şeflik yapmak gerektiğini biliyoruz.

Bu genel şart tedirgin ediyor.

bakan yardımcılarına yetki devri yapıldıktan sonra sınav ilanı olacak dendi ama bekleyip göreceğiz

ilgili yerlerle görüşme yapılmış personel intra terfi bölümünde kıdeme esas yıl kısmında 8 yıl yazdığı zaman müd. yrd. kadrosuna başvuru yapabiliyormuşuz. derece ayarlanıyormuş yani öncelik senenin tutmasıymış. bakalım bekleyip görecğiz fazla bir zaman kalmadı herhalde sınav ilanının açıklanmasına.

2014 sınavından önce 8-10 yıllık memurlar anca şef olabiliyordu zaten. Onlar da müdürlükte derece sorunlarını aşmış oluyordu. Arkadaşın dediği durum ilk defa belki de müdürlük için bu sınavda olacak.

tüfek ilaç oldu mertlik bozuldu, mülakat icat oldu idarecilik bozuldu. ne kadar vasıfsız varsa idareci oluyor ne kadar torpilsiz varsa yerinde sayıyor inşallah açılmaz bu kadar vasifsız idareci bize yeterde artar

10- % 20?lik ağır vergi dilimi yükünün % 10?a düşürülmesi.

http://buromemursen.org.tr/talep-formubu da sendikanın anketi lütfen dolduralım arkadaşlar, Sınavsız unvan değişikliği ve düzenli görevde yükselme için...

güne kadar...

Evet 1500 kişi giriyor

ısrarla bir tane dandikten kurumiçi sınavla nasıl a grubu bir kadroya geçilebileceğini iddia ediyorsunuz yahu, o zaman daha büyük oynayın mesela sgk müfettişi yapılmak için ısrarcı olun? boş yapıyorsunuz, buraları okuyan ve mülakat kovalayan iibf'lilerin de gereksiz yere şevkini kırıyorsunuz, kpss' den alan puanı + yazılı + mülakat, denetmen olmak istiyorsanız bu yoldan.

Yok belediyede çalışıyoruz.

kendine bak, sen insanları ti ye alacak kadar ahlaklısın!

Sınav olsa ne yazar olmasa ne yazar, torpilin, dayın olmadıktan sonra...

657 sayılı kanunun 68. maddesi:

14- Toplu Sözleşme Kanunun değiştirilmesi. Toplu Sözleşme Görüşmelerinin Asgari Ücret Tespit Komisyonu gibi her yıl yapılması. Memurlara grev hakkı verilmesi.

komediiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii

hayırlısı inş.

Bakalım. Sgk'da malum sendika üyelerine barajın geçin yeter diyormuş. Kazananlardan kaçı malum sendika üyesi göreceğiz.

2 yıl şeflik yapan herkesin sınava alınması, yarışın kalitesini arttıracaktır. Umarım herkes girer ama zaten esas yarış mülakat aşamasında olacağı için birçoğumuz boşu boşuna kafayı yoruyor.

müdür yardımcılığında bari mülakatı kaldırsalardı

%20 mesai kotası dolmadı ise alabileceksin o 5 lirayı da. şayet dolduysa bedava çalışacak memur arkadaşlar.

daha kpss ile temmuzda atananlar bile göreve başlamadı bence şimdi kimse imzalamaz gys yi.. secimden sonra takvim oluşturulur gibime geliyor

4- 5510 ve 5434 Sayılı Kanuna tabi memurlar arasında uçurum oluştu. Bu farkların kalkması.

MADDE 29? (1) Bu Kanun hükümlerini Cumhurbaşkanı yürütür.

700 icra memuru olunca memur kalmayacak şefler memur gibi çalışmaya başladı görevde yükselme sınavı pek mantıklı gelmiyor göstermelik müdürlük sınavı olur 50-100 kadro için aha sınav yaptık derler. Memur alsınlar biran önce 1000-2000 kişi.

Tahsilata ağırlık veriliyor icra işverenler servisleri daha fazla önplanda şimdi birçok işverenci icracı olmak için sınava giriyor vs servislere yeni alımla takviye yerine servislerden elenman takviyesi yaplıyor diger servislere.. iş yapan memur şefin yükü gitgide artiyor yapmayan yine yapmıyor.3 kişilik çalışan da var 10 kişiyi toplasan 1 kişilik çalışmayanlarda var... iş adaleti acilen saglanmalı.. memur alımı yapılmalı.. perfonmans karne vs özel bankaları bile geçtik.. işin kalitesi yerine hızına bakılıyor artık.. kaliteli iş doğru işe bakılmalı.. icracı içerden alınıyor denetmen vs alınmıyor.. yani asıl fayda vercek mali yönden vs durumlarda adım atmak yok..10 puan ek ödeme ve direkt müdürlük sınavına girmek olmasa kim icracı olmak isterki...40-50 işilik müdürlük sınavı için binlerce kişi sınava girecek gibi görünüyor.. yüzde 99 dışarda kalacak.. bu kadar kalifiye elemanı sırf binde bir bile olmayan bir ihtimal için sınava sokmak servisler zaten kötü durumda iyice kötüleştirmek kuruma ne fayda verecek merak ediyorum. taşerondan kadroya gecenler ayrı terane onlarin işinide artik memur şef yapacak noktaya geldi.. kurum personeli uzmanlık vs için mücadele etmeli.. müdür olunsada bişe olacagi yok bu yapıyla..

gerekmektedir.

2 yıllık şeflik + 8 yıllık hizmet süresi olması lazım ama, yükseköğrenim gördükten sonra

Cuma ola hayrola..

bildiğim şu;

Sayın dev dalga polemiğe girmek istemem ama arkadaş haklı çok fazla o şekilde elenen var fazla uzatmaya gerek yok ama memur-sen li olmayanların bildiklerimin hepsinin eli kolu bir yerlere uzanan insanlar neyse o başka konu biz kazanalim hak yiyen bir gün çıkar. Şef ve müdür kadroları onem vermiyorum şahsen denetmenlik, uzmanlık hatta müfettişlik yolu açılması lazım orduda bile uzmanlar subay oluyor artık.

Saati 5 liradan fazla mesai mi olur.. Yazık

Bu sınavda kaç puan aldığımdan çok, barajı kaç kişinin geçtiğimi merak ediyorum.

Toplantı metni yayınlandı mı?

sınavı kimin yapıp yapamayacağını çok iyi biliyorum. yazımda da belirttim söylentiler doğruysa SGK ilgili kuruluş olmayacak ve biz bakanlığın genel müdürlük personeli olcağız. veeeeee sınavı bakanlık yapacak.

sorsunlar düz memurluğa geçmek ister misiniz diye büyükşehirlerde en az % 50 si düz

Memuriyetten sonra yapılan kısa dönem askerlik bu 10 yıllık süre içinde değerlendiriyor demi hocam?

Kasımda ilana çıkılır mı?

ilana çıkılmayalı kasımda 4 yıl bitiyor.

o zaman da kına yakarsınız!!!!!!!!!!

Yönetmeliğe göre öyle olması lazım. Haber veya duyum alan var mı?

1) en az dört yıllık yükseköğrenim mezunu olmak,

müd. yrd. kadrosu ilk alımda 1. dereceydi. yine 1. derece olursa. 8 sene hizmetle mevcut derecem 5 iken 1. derecedeki müd. yrd. sınavına girebilir miyim acaba arkadaşım.

güncel

Daha önce alanlar şanslıydı aslında icra memuru olup da fiilen o görevi icra etmeyen birçok arkadaşımız, yani VHKİ alan da 6 ve 8 yıldan ötürü merkez müdürü, yardımcısı hatta il müdür yard. olanlar oldu. Şimdi tabiki de Kurum içi sınavla bunu alacağına Denetmen alsa daha mantıklı.

söylediğim bu benim bu da ikiiii

Sendikalarda kalmaya devam edin düzelir bekleyin hangi hakkın kaldı acaba

ha şunu söyleyeyim: memurlara icra memurluğuna geç deneceğine icra memurlarına bir

başka kurumlara geçme imkanı olan sgk da 1 saniye bile durmaz bunu herkes bilsin

herşeyin mevzuat ve sistemsel programlar ile işlediği bir kurumda daha düne kadar yerleri

sendikalar il müdürlüklerinde gys hazırlık kitabı dağıtıyorlar.! sınav mı var?

https://www.memurlar.net/hesaplama/memurluk-hizmeti/ burdan hesaplayabilirsiniz.. benimde 10 yilim dolmayacak.. daire başk için 5 yil getirildi ama sadece kamudaki süreler dahil ediliyo.. diger kadrolar icin 10 yil halen yürürlükte önceki gys lerde merkez mdr yard. Kadrolarida 1. derece olarak sinava girildi.657 68 e farkli hizmetlerde dahil edilebiliyor.

icra memuru olmak için bir de sınava girecekmişiz!!!!!!!

kasım 2019 ilan ocak 2020 de sınav olur

arkadaşlar biz görevde yükselme ve ünvan değişikliğini konuşurken belki de artık SGK gibi bir kurum kalmayacak. yeni kurulacak bakanlık bünyesine geçersek sınavı bakanlık yapacak. o da ne zaman olur Allah bilir.

sınavı kurum yapar bakanlık değil. şu an bile çalışma bakanlığının gys si farklıdır bizimki farklı.. ha kurumsal değişiklik olursa tabiki değişir

yahu ben p3 puanı ile bu kurumu tercih ettiğimde istesem icra memurluğunu da yazabilirdim ve

memurluğa geçmek isteyecektir iddia ediyorum

görenler için bu sürelere iki yıl ilave edilir."

mansur yavaş beyin bir lafı var "masanın üstüne çık tepin istersen" demiş, siz de tepinebilirsiniz. kurum içinden denetmen olamazsınız, öyle bir düzenleme yapılamaz. sizin devletten talebiniz 35 yaş sınırının kaldırılması olsun o zaman. yaşınız geçti diye giriş şartları belli olan bir a grubu kadroya kurumiçinden -karşılaştırıldığında bedava denebilecek- bir yolla girmek için talepte bulunmak en hafifinden "beleşçilik"tir. bakın yazdım cevap vermemişsiniz, sgk müfettişi yapılmak için talepte bulunun o halde? hem maaşı daha çok?

Herkese hayırlı olsun. Son duyuruya göre konu çalışmaya başlıyoruz. Yardımcı kaynak için data yayınları konu ve soru kitaplarını çıkarmış arkadaşlar..

Eskiden duyum falan da olurdu sonbaharda da olsa bir duyum gelirdi muhakkak...

İCRA MEMURLUĞU İÇİN SINAV... HAYIRLI OLSUN...

5- Aile yardımlarında artış yapılması.

önemli olan uzmanlık değil kardeşim eksik söyledin uzmanlık+denetmenlik doğrusudur

sonra yönetmelikteki şeflik yapılması gereken süreyi tamamlamışsanız hizmet yılınıza göre kadroyu seçersiniz. müd yard 3-4. derecede olmalı diye bişey yok. asgarisi 3-4 derece kadro olur.

bu ay ilanı çıkılmayacak ama ocak 2020 de çıkılacak

Kurumdaki hizmeti az olmasi farkli..657 68. maddedeki şartlari saglamamasi farkli.. avukat ecaci vs cogu öncesinde avukatlik eczacilik yapmiş onlards degerlendiriliyor.. kamu hizmeti avukstlik askerlik vs dahil edilir 657 68 b brndinr.. kurumdaki hizmeti azdır amaevvelinde 657 68 b ye sayilan hizmetler vardir..657 68 b bendine göre 10 yili olmayana vekalet ücreti bile ödenmez.(bende 10 yilim yok giremiycem ama 657 68 genel şarttir).. dpb görüşleri var bakabilirsiniz dpb sitesinden. Misal kişi tapudan grlmiştir 7 yil orda 3 yil sgkda caliştiysa girer.. sözleşmeli calişmiştir snra kadroya gecmiştir onlarda dahil edilir.. evvelinde hiç hizmeti olmayipta 2 yil çalişip müdür olamaz kimse bence.. zaten duyuru yayinlaninca belli olur.. inş herkes girer tabi benimde temennim o.1 yil sözleşmeli 7 yil kurum 8 yilim var. ama cok araştirdim bu kınuyu girilemez agir basiyor ne yalan söyliyim..

İlanen duyurulur." altında da belirtildiği üzere 21/07/2017 tarihinde yapıldı.

Arkadaşım çok peşin konuşmuşsun SGK kapatılıyor Genel Müdürlük oluyor vs Sgk İşkurda Çalışma Bakanlıgının ilgili kuruluşlarıdır. özer ve kendine ait bütçesi olan kuruluşlardır. Sgk İşkurda aynen statüleri devam edecek bakanlık olarak söylenen Çalışma ve Aile Bakanlıgına baglanacaktır. İnsanları bilmeden yanıltmayalım

ocakta duyuru yapılır. Nisan da ise sınav. Sen sınava çalış derim ben.

Merkez Müdür Yrd.

bitimin kadar bir dilekçe ekinde, lisans diploması suretini Personel

3- 3600 ek göstergeden lisans ve yüksek lisans mezunu memurların yararlandırılması.

doldurulması, çalışmanın sağlıklı bir şekilde gerçekleştirilebilmesi için çok

Şeflik sınavına ilişkin kasımda ilan yayınlanacağına dair duyumlar var ama bakalım... Gerçi bu liyakatsiz düzende neye yarar ki... Kçı. kırık şeflik kadrosuna bile giremiyoruz.

En yetkili kişiden bizzat duydum yazdım buraya da sınav planlaması yok kurumun, beklemeyin boşuna, kaybedilen haklar, uzmanlık vs. onlara yoğunlaşılmalı bence.

Mülkiyet Uzmanlığı Madde 6- (1) Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü kadrolarında bulunan ve sınav tarihi itibarıyla en az beş yıl görev yapan, Mülkiyet uzmanı olabilmek için yaş ve öğrenim alanı şartları hariç mevzuatında öngörülen diğer şartları taşıyan personelden; usul ve esasları Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü tarafından belirlenerek bu maddenin yayımı tarihinden itibaren, beş yıl içinde üç defa yapılacak sınavda başarılı olanlar, Mülkiyet Uzmanı kadrolarına atanırlar." OKU, YORUMLA ve PAYLAŞ http://www.kamuajans.com/kamu-memurlar/bayindir-memur-sen-in-toplu-sozlesme-teklifleri-h540337.htmlKamuAjans

ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği hükümleri çerçevesinde; avukat, mühendis,

müdür yardımcılığında 8-10 yıl meselesi hakkında çok araştırma yaptım, kaç kişiye sorduysam kimse net cevap veremiyor. bende geçen sınavda sicilleri yeni olanların tek tek hizmetlerine baktım, 8 yıl ile 9 yıl ile sınava giren birçok aday gördüm.

sırasıyla;

Görevde yükselme sınavına mı girdik yoksa ceo sınavına mı bilmiyorum ancak

hee sende ikramiyeyi bekle verirler...

a) 1 inci dereceli kadrolardan ek göstergesi 5300 ve daha yukarıda olanlar için en az 12

sınav var mı sınav :)

2020 yılında sınav olur arkadaşlar

Servisine iletmesi

Biz daha olmayan sınavın tartışmasına giriyoruz boş boş, Milli Savunma bakanlığı personeli hiçbir yerde örgütlenmeden gökten zembille çatır çatır Uzmanlık alırken.

Twitter bombacıları nerede? Maliye gözümüze soka soka personelini uzman yapıyor bize gelince yok kanun yok maliye bakanlığı bahane çok

ben gayet sakinim bayım, nette okuduğum saçma yorumlara kızacak yaşı çoktaaaan geçtim. çok ünlemli konuşuyorsunuz, ayrıca size siz diye yorum atan kişiye direkt komşunun oğluymuş gibi senli benli mesaj yazmışsınız, çok kalitesiz bir insan olduğunuz 2 tane mesajınızla ortaya çıkıyor. hiç sekmez, böyle kalitesiz insanlar aynı zamanda beleşçi ve çıkarcı olur.

aradan ne geçti de ne ara bu icra memurları sınavsız şartsız şurtsuz memurların üstü oldu da

İlla ki kurum personeline nasıl uzmanlık yolu açıldıysa denetmenlik yolu da bir gün açılacak

adresinde bulunmaktadır:

ile sağlanmalıdır

"...(Değişik ikinci paragraf: 13/2/2011 - 6111/101 md.) Ancak, bu şekilde bir atamanın yapılabilmesi

Biri bi aciklma yapsin artik ne kadar ayip, ya var ya yok desinler. Yok bu zamanmis yok sinav ucu göründü yok bilmem ne, kurumun personeli dedikodu özerine haber topluyor.

düzeye daha fazla hi&#775;zmet şartina mantik bulmak abesle i&#775;şti&#775;galdi&#775;r.

belki ben eksik yazdım.. boşlukları doldurmak gerekliydi.. yazı dili ile konuşma dili arasında fark var bunu aktaramadım size.. Ben iyi niyetle yazdım ama dediğim gibi yazdığım şeyler eksik olduğundan yanlış anlaşıldı.. Herkese iyi bayramlar buradan..

bu ay ilan yayınlanır ümidindeyim. hayaller suya düştü herhal...

sosyoloji mezunu bir sgk personeliyim bakanlıklar birleşince avantajıma olabilir mi sizce?

yeni bir duyum söylenti var mı?

ocakta gitti ama hala görevde yükselme sınavından haber yok sanırım başka bahara kaldı

500 memur alımı için GYS duyurusu yapıldı şimdi, intradan

bu laf 2014 sonunda çok kullanılmıştı. :)

Çıldırmamak elde değil...

bu gülünç yönetmelik derhal değişmelidir

10 yıldan az hizmeti bulunan şeflere önerim bir an önce Kuruma ya da Cimere sınava katılıp katılamama konusunda dilekçe vermeleridir. Bunu yaparsanız motivasyon kaybı yaşamazsınız.

Sınavı sonucu, 28/06/2016 tarihinde Kurumumuz intranet sitesinde ilan edilen kadrolardan, bir

GYS 2018 Mayıs ayında mı olacak eğer mayıs ayında olacaksa sınav duyurusunun bugünlerde ilan edilmesi gerekiyor. GYS ile ilgili güçlü bir duyumu olan varsa paylaşabilir mi?

icra memuru kariyer kadro değil bişey değil memur niye geçsin... doğru düzgün yükselme sınavı

gerçekten çok komik şeyler oluyor

özel kurumlarda veya serbest olarak çalıştıkları sürenin 6 yılı geçmemek üzere 3/4?ü

UZMAN GİH 45

fırsatı bulduğum an kurumda sn durmayacağım

değiştirmek için uğraşırdım

bir haber alan yok mu?

önemli olan içeriği..

daha geçen ay seçim müdürlüğü sınavı yapıldı ve üniversiteyi yeni bitiren geçler müdürlük için yarıştı. https://ilan.memurlar.net/ilan/42823/ysk-secim-muduru-alim-ilani.html sanırım 657 68 B bunları bağlamaz demeyeceksiniz. Çünkü kanun tüm kamu kurumlarında çalışan memurlar içindir.

memurluğu kadrosu da eklenmiş olup, konunun tüm

Geçen yıl 270 kişi uzman olmuştu Msb' de. Bu uzmanlara A grubu uzman maaşı veriyorlar. Biz 45 kişilik kadroya mülakatla merkez müdür yrd. için uğraşalım. Başka kurumlar personelini görevde yükselme ile uzman yapsın.

bende kasım duydum ınsallah sızın dedıgınız dogrudur

Arkadaşlar sıkıntı etmeye gerek yok. Başvurursun 10 yıllık hizmet gerekir derlerse zaten giremezsin. Sınav zamanı gelsin herşey netleşir.

31 Mart yerel seçiminden dolayı, istifa eden memurlar var... Dolayısıyla ilan denildiği gibi Ocak

ortalarında gelir, sınav da 20 Nisan 2019'da ya da 27/04/2019 tarihinde olur.

yaklaşık bir birbuçuk yıl önce maliye bakanlığının hazırladığı ekonomik proğramda memura 2020 ve 2021 yıllarında nekadar zam verileceği ve bütçeye nekadarlık yük getireceği hakkında rapor yayınlanmıştı, hatta haberlere bile çıkmıştı memur toplu sözleşmeye çıkmadan zam oranları nasıl belirlendi diye. yani demem o ki zam oranınız bile belli şuanda toplu sözleşmede 1 ay tiyatro oynanacak ve 1,5 yıl önce belirlenmiş zam oranına imza atılacak, ne hak kazanmasından bahsediyorsunuz kendinizi yormayın canınızıda boşyere sıkayın, toplu sözleşme var diye heyecan yapmayın :D

sen ikramiye bekle verirler

Cimeri geçin o hikaye, cimer bize de geliyor yaz gönder, topluca sokağa inmedikce bir şey gelmeyece

ayrıca neye göre iyi bunun cevabını da ver bakalım?

pollyana? o gelen sen misisin?

3- 2 yıllık şeflik + 10 yıllık hizmet süresi.

Üzücü olan kaynak yok diye reddeden Maliye Bakanlığı oluyor. Peki, Maliye için bu kaynaklar nereden bulunabiliyor.

Mali olarakta kurum için 1.2.3. ve 4. derecelerde gösterge olduğu için 5 ve yukarısı daha uygun.

İkramiyeler hususu dava konusu oldu. Gık çıkartılmaması hususuna katılmıyorum.

önemlidir.

kadro için çift aşamalı bir sınava giriliyor!!!!!

daire başkanıyla mı görüştünüz?

unvan sınavı 2020' de açılır mı acaba duyum var mı?

Bu konuda diğer kamu kurumlarının örnek teşkil edecek bir çok uygulaması var. Nitekim :

Değerli Arkadaşlar;

Hocam tiyatrolar çok değişir, zira hiç hesapta yokken emeklilere bayramlarda ikramiye verilerek bütçeye en az 5 milyar lira ek yük yüklediler, parası da vergiyle zamlarla finanse edilmekte malumunuz. Bizim yapmamız gereken sendikalardan istifa edersek o zaman başındaki zaatlar da reise giderler çok üye kaybediyoruz, SGK çalışanlarının haklarını iade edilmesi gerekir diye sürekli kapı aşındırırlar. Başkası hikaye, 1 yıldır twitter etkinliği, dernekleşme vs. herşey yapıldı sadece bu yol denenmedi bana göre.

11- Dini bayramlarda memurlara bayram ikramiyesi verilmesi.

Yerel seçimlerde seçilmek için İstifa eden memurla kurumun işi olmaması lazım ama işte burası Türkiye..

GYS ilgili 2019 nisan ayında sınavın yapılacağı duyumları var. Son durumla ilgili bilgisi olan var mı?

Temmuzda gitti gidiyor hala bir ses bir duyum yok

Ayrıca şunu da söyliyeyim yakında kurumda odacı ve hizmetliler de ilan edilen gys ile memur

yetkili sendika yöneticileri nerde uyuyorlar mı? ne oldu talepler?

onlar iyi olduklarını sanıyor ve bununla avunuyorlar sende onların ağzı ile konuşuyorsun

Keşke değişim olsaydı, bazı arkadaşlar kurumun aynı kalmasına seviniyor. Ciddi manada ağzım açık şekilde şaşırıyorum onlara... Bu kurum hayatta doğrulmaz... Geriye gidişler için hazırlanın...

Merkez Müdürlüğü için kadro sayısı belli midir?

sosyal güvenlik tazminatı yada uzmanlık çıkmadıkça isterse ayda bir açsınlar görevde yükselme,

Görevde yükselme veya unvan değişikliği suretiyle yapılacak atamalarda aranılacak genel şartlar

sınav ile ilgili insan kaynalaklarından bilgisi olan yok mu?

16- Bayramlarda idari izin uygulamasının kaldırılması. İdari izinde çalıştırılanlara mesai ödenmesi

elimizdekileri alırlarken ses gür çıksaydı, vermeseydik haklarımızı şimdi talep etmek durumunda kalmayacaktık. yazın bir kenara :) bu talepleri okumayacaklar bile masada.

yokmu bı haber arkadaslar

<u>ADINA TALEPLERİMİZ:</u>

1- 82 Milyon vatandaşa hizmet eden ve birçok yetki verilip o risklerle çalışan SGK?da görevli memurlara uzmanlık hakkı getirilmesi.

Valla arkadaşlar kimse utanır mı bilmem ama, sınavda alınan puanları ve mülakat sonuçlarını paylaşacağım. Bakalım yazılı da kaç alana, mülakatta kaç vermişler.

3-SGK?ya denetmen ve denetmen yardımcısı alımlarında bunun % 50?sinin kurum içindeki memurlardan istihdam edilmesi.

3600 EK GÖSTERGE LAFI ÇIKTIĞINDAN BERİ EMEKLİ OLACAK OLANDA BEKLEMEYE BAŞLADI,3600 EK GÖSTERGE ÇIKMADAN GÖREVDE YÜKSELME SINAVI AÇMASALAR DAHA İYİ ÇÜNKÜ KONTENJAN SINIRLI OLUR

uzunpınar da senin gibi bu konuda boş konuşuyor