Sayın Bakanım il ve İlçe Müdürlüklerinde personel açısından en çok tayin isteminde bulunulan il ve ilçeleri tespit ederek, buralarda yönetimde sıkıntı olduğunu az çok kestirebilirsiniz. Çünkü mutsuz olan personel elindeki imkanı değerlendiriyor

İkinci önerim özellikle MEB e okullara sınavsız alım olmasın. KPSS ile daha çok atama yapılsın ki kıymet bilen gerçek anlamda emek sarfederek gelen personel sayısı fazla olsun. Bu insanlar eğitime daha çok katkıda bulunur kanaatindeyim. Sınavsız alımlarda da personel özenle seçilsin eğitim önemli çocuklarımız emanet ettiğimiz okullarımız önemli a z ye elimizdeni geldiğince nitelikli eleman olsun ki çocuklarımıza daha çok katkı sağlayabilsin. Bu hizmetlide olsa Şoför de olsa Müdür de olsa önemli lütfen MEB e özellikle personel seçiminde dikkat edilsin özellikle madde kullanımı olanlar mesleğe girdemeden tespit edilsin. Öğretmen de olsa memur da olsa devlet kurumuna alınan kişilerin kan testi yapılsın. İlaç kullanan tedavi amaçlı kullananlar istisna bunlar raporlanabilir.

Güncelll

Bu kişilerin okul ortamında görev yaptığını düşünmek bile istemiyorum. Saygılarımla...

Personelin Yer Değiştirme Yönetmeliği çıktı yoksa hala okul Müdürünün yerine personel verilmesi kaydı ile dendiği anda - ki zaten personel alımı çok az MEB KPSS ile özellikle- sitti sene bir yere gidemiyordun. adamı olan mazeretten yapabilirse ne mutlu. Çok şükür ki Yönetmeliğimiz var.

Bir Eğitim Öğretim dışı personel mazereti yok ise yerini de seviyor ise tayin istemez. Ancak mutlu olmadğı bir ortamda ilk yapacağı şey en azından süresi dolar dolmaz tayin istemek.

ALLAH razı olsun TEÇ SEN sayesinde