sence bu dünya da herkes hakkını alabiliyor mu delioglan inşallah emekler boşa çıkmaz çünkü gerçekten emek verip çalışmak zor yapan da hak etsin. Adam üniversite oluyo yok kpss yok mülakat yok şu yok bu. Mülakat neye göre o zaman en başından bu adamı o bölüm de üniversite de okutma ya da hukuk da okutma ya da gitsin kum da oynasın. Bir kaç kurum hariç mülakatta ne için gerekli abi. Çoğu iş masa başı. Sinav yapılıyor yap adam gibi düzgün sinav sırala puanı yap soruşturmayı al adamı. Mülakat işi çok farklı nice zeki adamlar eleniyor. Zaten eğitim ile pratik çok farklı herşey yaşarken öğreniliyor kuruma girince herşey okul ile alakası yok öyle olsa adam eskiden ilk okul mezunu muhasebeci olmuş taş çıkartır hesap uzmanına..

Yeni yapılan sınav puanımı egale etmezmi diye ormuşsun b grubu için yani çift yıllarda yapılan kpss sınavında alınan p3 puanı için sonraki iki yıl sonunda yapılan kpss de aldığın p3 puanı bunu egale eder.. Yalnız a grubu için hesaplanan puanlarda ard arda iki yıl için hesaplanan puanlardan istediğini başvuru sırasında kullanabiliyorsun.. Örnek vermek gerekirse mesela merkez bankası memurluk için bu sene ilan verdi diyelim.. Merkez bankası p1 puanını kullanıyor..2009 ve 2010 kpss sınavına girdiğimizi varsayalım.. Sen merkez memurluğa hangi yılda aldığın p1 puanı daha yüksekse başvurabiliyorsun..2009 da aldığın puan 2010 dan aldığın p1 puanından daha yükseskse 2009 puanıyla başvurusun. Ama 2011 de yapılacak lisans sınavı oldumu 2009 daki sınavın sonuçlarını kullanamazsın yani 2 yıl geçerliliği var..

2 yıl geçerli olmasında bence bir sıkıntı yok.. 2 hatta 3 yıl geçerli olmalı... insanları sürekli sınavlara abone yapmak gereksiz..

bu kadar genç nüfus olur iş sıkıntısı olursa tabiki sinav tabiki adam kayırma tabiki hırsızlık olur. Nerde geri kalmış ülkeler var her dönem sinav var. Biri de ne yaparız bu sinavsiz farklı bir yöntem daha faydalı diyen yok ben görmedim ama duydum gelişmiş ülkeler böyle değilmiş ya

Yalnız b grubu için sınavın her sene yapıldığını düşünelim. en fazla iki alım oluyor senede ve bu iki alım sonucunda puanlar taş patlasın 80 i görür... Zaten 2 sene geçerli olmasındaki amaç o bence puanların daha düşük seviyeye gelmesi ve atanabilicek kişilerin atanması v. s v. s sınav her yıl yapılsa p3 puanı 70 leri asla görmez..

hani genç nufüs zenginlikti...

ancak ösym sınavlar arasında bir standart tutturmak zorunda artık.. bir sene kolay sonraki sene zor neyin peşindeler anlamk mümkün değil.. sorun ösym nin bunca senelik tecrübesine rağmen hala abuk sabuk sınavlara imza atmasından kaynaklanıyor.. yaptıkları dengesiz sınavlar yüzünden insanlar mağdur oluyor..

Tek yıllarda yapılan sınavlar sadece a grubu kadrolar için kullanılabiliyor.. Tek yıllarda yapılan sınavlarda p3 puanın hesaplanır ama b grubu atama için kullanılamaz )

ya benim beynim çok çalışıyor ya da yanlış düşünüyorum bu genç nüfusu kullanmaz bunu kullanarak geliştiremez isek bu genç nüfus yaslanınça üretim den çok tüketim olacak sosyal transferlere gidecek gelirin çoğu boşuna mi emekli yaşı 2045 de 65 67 olacak...

ama yeni yapılan sınav senin puanını egale etmez mi? yanlış anladıysam kusura bakma

Farzedelimki ösym dediğim şelide hesaplasın puanları her bölüme özel her bölümden mezun olana özel v. s vallahide billahide işin içinden çıkamaz.. adamların hesapladığı p3 puanında bu kadar yaygara kopuyor... ( alan puanlarındada hata vardır elbette amaa pek çok kimse p3 e yoğunlaşmış ötekileri gören yok )

A grubu kadrolar için zaten her sene sınav açılıyor bunda bir sorun yok sanırım..

kardeş haklısın işte balık baştan kokuyor... ya bu sistem gene de ii işliyor... gerçi koyun etmiş adamlar bizi baksana... her yer sıkıntılı... Mulakat... puan geçerliligi... daha neler neler...

Arkadaşlar kusura bakmasın kimse belki bu durumdan faydalananlar da olabilir ama işin hakkaniyetli olanı sınavın o yıl için geçerli olması degil midir? Dünya kadar kopya iddiasının yanında bir de yıllık farklılıklardan dolayı standart sapma madurları ortaya çıkmıyor mu?Ögrenci daha fazla net yapıyor ama geçen yıl ki puan onun önüne geçebiliyor, özellikle kurum sınav sıralamalarında ciddi sıkıntı degil midir bu? Siz ne düşünürsünüz tüm fikirlere karşı saygılıyım... Sizden de seviyeli ifadelerle meramınızı anlatmanızı beklerim.

bence iki sene geçerli olması normal. Zor sınavı zaten çalışan yapıyor puan yüksek geliyor. Kolay yapılıyor çalışmayan herkes bir yere kadar yapıyor çalışan gene bir kırılma noktası oluyor onu geçince gene yüksek geliyor onu gene çalışan yapıyor bence her yıl insanların bilgisi dahilinde sınavı yapıyor farklı kişiler girmiyor ki yapan adam gene yapıyor ben zor sinav da iyi puan aldım bu sene çalışamadim gene iyi yaptım çünkü sinav kolaydı ösym bir kolay bir zor ya hadi anladım da bu sene her alan bölüm kolay mi olur ya birini zor sor birini kolay hiç değilse çalışan emeğini alsın. Bir sene geçerli olacaksa ona göre çalışalım. Aslında en iyisi bir sene geçerli olsun ama sinav manyağı olduk ya bu ne ya bu ne..

dostum şimdib grubu atamalar çift yıllarda oluyor 2006 2008 2010 giib mesela 2008 de yapılan kpss nin geçerlik süresi bu yıl yapılan 2010 kpss yle doldu zaten.. Ama şunuda unutmayalım çift yıllarda yapılan kpss hem a grubu hemde b grubu sınavları için..(p3=B grubu, p1, p2, p4,..., p120=A grubu kadrolar için)

dostum p3 lerin iki yıl geçerli olmasındaki mantık bizim açımızdan 2 sene içinde p3 atama puanlarının daha aşağıya çekilmesi..

evet işte benim mantıgıma yatmayan da bu ikinci durum... mesela ben geçen yıl girmedim... bu yıl girdim geçen yıl sorular rahattı diyelim insanlar yüksek puan aldı bu yıl görece standart sapma falan daha yüksek nete daha az yada aynı puan geldi. Kurum sınav açtıgı zaman puan sıralamasına göre aldıgı için geçen yılki puanını kullanan ögrenci daha avantajlı degil mi? evet anlattıgın gibi B kadro için bu olay mantıklı olabilir fakat sözkonusu A olunca bi şeyler ters gibi...

Gece gece ösym diyince sinirlerim zıpladı yine :))

kardeşim tamam hatta 5 yıl olsun da mantıgı ne? bn söyledim sana maksadımı öööle 3 olsun 5 olsun demekle olmuyor

arkadaşlar memnunsunuz heralde 2 yıl geçerlilikten fakat unutuluyor ki senin geçen yılki puanın yüksekse bu yıl seninkinden daha yüksek puanlı insanlar vardır. Ve en önemlisi farklı soru ve standart sapmalar bu noktada etkendir... B kadro için sözüm yok fakat A kadro özellikle çagırma kontenjanlı sınavlarda çok fazla haksızlık yapılıyor