... yazık walla.

Arkadaşlar eminimki bu yazıyı okuyan 100 kişiden 98 i iş dünyasında benden daha kariyerli ve bilgili. Affınıza sığınarak şunu söylemek istiyorumki olay kendini pazarlamada bitiyor. Torpil denen şey bi hiç. Torpil diye bişi yok. Kaliteli insanlardan oluşan bi çevreye sahip kişileri torpilli diyerek aşağılamak bence insanın içinde, derinlerde bi yerlerdeki eziklik duygusu... Ben bunu gördüm ve sizlerle paylaşmak istedim. Kendini geliştirmek, kendine yatırım yapmak lazım. Sadece dil öğrenerek yada ekstra belgelre alarak değil, kaliteli insanlarla aynı ortamda bulunmak ve sıcak ilişkiler kurmak... Umarım demek istediğimi anlamışsınızdır.

Herkese iş hayatında başarılar diliyorum.

şimdi söyliyeceklerim ne kadar ilgi çeker bilemiorum.

bununla beraber ınsanların yaşamlarını yaşam standartlarını gorup, sızınde yaşam standartlarınızı yukarıya taşımaznızı sağlayacaktır.

Şu an ismi çok sağlam bir şirkette, iyi bir pozisyonda, sektördeki fiyatımın tam yarısına çalışan bir elemanım. Üniversiteden mezun olduğumda banka mı öğretmenlik mi başka sektör mü dedim ve ne bankacılık, ne öğretmenlik oldu tercihim.. İşe girdim. Çok kaliteli insanlar tarafından eğitildim. Uzmanlık kazandırıldım. Zaman ilerledikçe iş yüküm arttıkça arttı. Departmanda da tek kişiyim. Etrafımdaki kişilerden ne öğrenebilirsem öğrendim.. Yaptıgım iş dışında bir çok şey öğrendim. İngilizceymiş şuymuş buymuş hepsi 2. planda kalıyor. Siz ne kadar azimli yetenekli iseniz herşey bunlara bakıyor. Benim bulundugum sektorde ingilizce zorunluluk fakat kimse konuşamıyor.. Bende dahil :) ama bu etrafımda pratik yapamamdan.. Ben hep bunun benim için eksi olduğunu düşünerek başka şeyleri göremedim..

Ör: Özel sektörde bir firmada genel koordinatör deniz subaylığından istifa etmiş bir şahıs. subaylığıu sırasında eğitim seviyesini doktora seviyesine kadar getirmiş, yabancı dil olarak ingilizcesi olduğunu söylüyor ), smmm belgesine sahip, istifasının ardından istanbulda bir firmada koordinatör yardımcılığı görevinde bulunmuş, askerliğin getirdiği bişi olsa gerek gayet sert ve kibirli ama bir o kadar da sıradan bi insan.15000 tl brüt maaş sahibi

su an 29 yasındayım artık seçim yapmam lazım imalatmı inşaatmı bankamı satışmı teknikmi devletmi özelmi yurtiçimi yurtdışımı hepsi birbirinden farklı kariyerler ve hayatlar sunacak acaba nasıl olacak tamamen sansa kadere yasıyorum

teşekkürler.. Herkesin gönlünde olan kariyer basamaklarını emin ve hızlı adımlara tırmanması dileklerimle..

İçimi kararttın ya. Bizim halimiz ne olacak?25 yaşında hala üniversite okuyoruz bölümümden hiç memnun değilim. Başka bir bölüme girsem 30 yaşında mezun olacam bu yaştan sonra işe kim alır?

Başlık 30'undan sonra desede.. Ben 26 yaşında birisi olarak başlığa katkıda bulunmak istiyorum..

Ve gelmek istediğim asıl mevzuya gelirsem.. Zam istedim istedim olmadı.. İşten ayrılmaya karar verdim. Ailemle değilim. İyi bir kariyer için tercihim İstanbul'a gelmek olmuştu.. Tam bu esnada başka bir şirketten aldığım maaşın 2 katı teklif aldım.. Müdürlerim çok iyi insanlar her yönden.. Derken işin başka boyutlarının çıkacağını kim bilebilrdi ki.. Kendi müdürümle görüşmedim bu esnada.. Konuyu açtım. Ve direk dediği şu oldu " engellenirsin. O şirkete gecersen Gen. Müd. ilişkilerimizi kullanır ve orada barınamazsın. Onu biz yetiştirdik size yedirmeyiz der boşuna unut " dedi. Ben şok.. hayal kırıklığı.. 2bin kişinin çalıştıgı bir şirkette, benim ne iş yaptığımı bile bilmeyen bir Gen. Müd. bunu mu diyecek.. Hayır belki de evet.. Olay şu. Diğer şirket büyüme yolunda bir şirket.. Zam isteğim ise bu hafta belli olacak.. Ne kadar verecekler belki 100 belki 150tl.. Ki sanmıyorum. Ve konuşmanın sonrasında ise şu " bu işi bizden başka bir şirkette yapamazsın, unut" olması.. Kaliteli, düzgün, iyi insanlar dediğim yöneticilerimden biri, asıl bağlı olduğum kişinin yıllardan sonra gösterdiği yüzü, yaptığı üstü kapalı tehdit.. Tam kariyerimde iyi bir nokta yakalamışım derken, işin içinden çıkamadaığım bir durum..

merhaba

Ben ise şu an diğer iş olur yada olmaz.. Sonuç olarak istifamı verecek ve yeniden sıfırdan alacağım. Çünkü bu ya reel ya gercek dışı bir korkutma, ne olursa olsun, böyle bir zihniyeti olan yöneticilerin olduğu bir şirkette bir gün bile çalışmak istemediğim..

açılan başlığa bir paylaşım olmadı en azından soruya cevap ama aynı duyguları yaşıyan bir Türk genci olarak içimde bulunduğum psikolojiyi dökmek istedim ffınıza sığınarak..

Sonuçta adı kariyerde olsa para için çalışıyoruz. Hedef her zaman daha iyi olduğuna göre.. İyi fırsatlar çıktıgında da engelleneceksem.. Bu sektörü değiştirir sıfırdan alırım.

güncel.

Finans Müdürü şirketin bulunduğu bölgedeki işbankasından 45 inde istifa ederek şirket bünyesine katılmış bi şahıs. İşbankası dışında herhangi bi özelliği yok ve külliyen muhasebeden anlamıyor. )...7500 tl brüt maaş sahibi.

Bu durumda diğer şirketin durumu ne olur bilemiyorum.. IK cılar gibide düşünemiyorum.. Pozisyonda deneyimli birisi mi yoksa yeni birisi mi.. Bu durumu onlar aizah etsem ne tepki alırım bunuda bilmiyorumm..

daha önce işim nedeniyle özel bir kurumdan aldığım iletişim teknikleri eğitimide soylenen suydu:

cebinizde son bır 20 liranız olsa bıle ayda bır kere 5 yıldızlı en lüks otellerden bırıne gidin ve bır fıncan çay için.

Tek bildiğim herseyi sıfırlamak istediğim..

aslında ben gerçek kariyerin 30 un dan sonra gelebileceğine tanık oldum.

bence cokda haklı aslında ust duzey ınsanlarla kalıtelı kişiliklerle tanısmak ve ıletısım kurmak cok onemlı.

ulash editörümüze teşekkürler çok düşünceli bir başlık açmış.. verdiği örneklrde tamamen hayatın içinde.. Acı gerçek ise türkiye de yatıyor bence.. Hadi şuan hala krizin etkisinde olmamız nedeniyle işsizlik oranımız abartı bi şekilde arttı.. Fakat krizden öncede durum cok farklı değildi bence.. evet yaş önemli verilen ilanlarda bunu özellikle vurguluyor firmalar fakat şu gerçeğide göz ardı ediyorlar.. hem konsunda 3- yıl deneyimli istiyor hemde yaş sınırı koyuyor hemde erkekler için askerlik engelini istemiyor.. zeki bir insan üniversiteden 21-22 yaşında mezun olduğunu varsaysak bile tüm bu kriterleri elde edebilmesi bence çokta mümkün değil.. herkes güzel bir maaş ve güzel bir ünvanla tabiiki çalışmak ister ve kurumsal firma olmasını tercih eder.. sebebini zaten ulash belirmiş söylememe hacet yok :)) ayrıca yaşanılan şehirde bence çoookk fazla etkili kariyerimiz için.. ülkemizin her şehri çok gelişmiş değil maalesef.. imkan ve olanaklar kısıtlı.. önde gelen üniversilerden mezun olmak da arık fark yaratmıyor bence.. bunları sürekli konuşup tartışsakda çözüm üretemediğimizi düşünüyorum..

Başka seçenek göremiyorum.. Belkide çok sıcak olduğu için hersey.. Ama şunu biliyorum ki her an herşey olabiliyor..

Yeniden sıfırdan almak çok mu kolay olacak.. Elbette hayır.

merhabalar,

Örnekleri vermemdeki amaç: