Gayretli polislerimiz olmasaydı, Ergenekon gibi önemli bir örgütle başa çıkamazdık. Şüphelileri izleyip, adalete teslim edenler emniyet görevlileri. Sadece, bu başarıları dolayısıyla, hem protokolde, hem maaş açısından daha iyi bir konumda olmayı hak ediyorlar.

2-SOSYAL, EKONOMİK VE PSİKOLOJİK HAYATI

Eşit işe eşit ücret kararnamesiyle diğer kurumların maaşları bize eşitlenmiş demekki onlarla aynı işi yapıyormuşuz tek farkımız onlar 160 saat biz ek görevler hariç240 saat çalışıyoruz herkes kurum değiştirmek için uğraşmaya başlamış 200 300 lira için bu çile çekilmez.

2) Protokolde il emniyet müdürleri, kaymakamların arkasında yer alıyor. İl emniyet müdürleri, tarım, nüfus, eğitim il müdürleri gibi değerlendiriliyor; zaten maaşları da ona göre ayarlanıyor. Oysa Kaymakamlar sadece bir ilçeye bakıyor. Diğerleri bütün ilden sorumlu.

4-AĞIR ÇALIŞMA KOŞULLARI

3) Bence burası en can alıcı nokta... Bir ilde valinin asayiş konusunda yardımcıları, il emniyet müdürü ile jandarma alay komutanı. Üstelik, çoğu kere il emniyet müdürünün işi daha ağır. Buna mukabil, özlük hakları albayın çok gerisinde. Aynı şekilde il emniyet müdür yardımcısı rütbe itibariyle binbaşıya tekabül etse dahi, ücret itibariyle onun bir hayli altında kalıyor. Denilebilir ki, "İl emniyet müdürleri de tarım, nüfus, eğitim müdürleri kadar ücret almalı" Ama hem işleri çok yoğun, hem fazla mesaileri var. Oysa fazla mesai karşılığı ayda 200 lira civarında ilave bir para ellerine geçiyor.

10-NERDEYSE ÜVEY EVLET GÖRÜMÜNDEKİ ÖZLÜK HAKLARI

VE DAHASINI SİZLERDE YAZABİLİRSİNİZ...

Birinci dereceye yükselen emniyet müdürleri için Kızılcahamam Asya Termal Otel'de bir toplantı düzenlendi. Ben de bu vesileyle Kızılcahamam'a geldim. "Medya- Polis ilişkileri" üzerinde bir konuşma yaptım. Ama daha önemlisi, onların sorunlarını dinleyebildim. Tespitlerimi özetliyorum:

7-PERSONELE SAHİP ÇIKACAK SIKINTILARIYLA İLGİLENECEK BİR DESTEKÇİSİNİN OLMAMASI, OLMAK İSTEYENLERİNDE YANLIŞ DEĞERLENDİRMELERİ...

9-ASGARİ ÜCRET TABAN MAAŞI

BU SORUNLAR DAHA ÇOK DETAYLANDIRILABİLİR... ÇÜNKÜ SIKINTI ÇOK... LÜTFEN POLİSİMİZİN SORUNLARINA DAHA GERÇEKÇİ BAKALIM...

Nazlı Ilıcak

1-ESNEK VE KEYFİ UZAYAN ÇALIŞMA SAATLERİ..

Maxu, üstteki 3 şıktanmı bahsediyorsun, Yoksa alttaki 8 şıktanmı bahsediyorsun. Sen Buradakilerden hangilerini sorun olarak görüyorsun?

güncel..

3-BASKICI VE TEHLİKELİ İŞ HAYATI

çok doğru tespitler. destek. sorunların konuşulmaya başlanması bile umut veriyor.

POLİSİMİZİN GERÇEK SIKINTILARI...

8-DİNİ, MİLLİ BÜTÜN BAYRAMLARDA ÇALIŞIR BÜTÜN KAMU PERSONELİ YATAR POLİS ÇALIŞIR,, KARŞILIĞI YOK, NE İZİN OLARAK NE MADDİ OLARAK...

6-PLANLI PROĞRAMLI BİR HAYATININ OLMAMASI

Polisimizin sıkıntıları

il emniyet müdürleri protokelde astsubaylardan sonra geldiğini farkettim bu gibi yanlışların düzeltilmesi lazım nufus müdürüyle denk olması çok yanlış

11-KIDEM DERECE HASIZLIKLARI

1) Emniyet genel müdürleri, genelde teşkilat içinden seçilmiyor. Bu makama Mülkiyeliler getiriliyor. Bu yüzden de sorunlara uzak kalabiliyorlar. Mesela, Kızılcahamam toplantısına Emniyet Genel Müdürü gelmedi.

5-HAK ETTİĞİ FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETLERİNİ ALAMAMASI

TEŞKİLAT DA AY DA 160 SAAT ÇALIŞAN, HAFTA SONU İZİN YAPAN, GECE ÇALIŞMAYAN, RESMİ, DİNİ BAYRAMLARDA TATİL YAPAN MESLEKTAŞLARIMIZLA BİLE EŞİTİZ... BELKİ BU ŞEKİLDE ÇALIŞAN POLİS SAYISI ÇOK DEĞİL AMA İLK ÖNCE KURUM İÇİN DE ADALET SAĞLANMALI...160 SAAT ÇALIŞANLA AY DA 240 VE ÜZERİ ÇALIŞAN POLİSLER BİR DEĞİLDİR... AYNI MAAŞI VE AYNI FAZLA MESAİ ÜCRETİ ALMAK ADALETSİZLİKTİR... BU ARADA ÇALIŞMA BAKANI SAYIN FARUK ÇELİK " MEMURLARDA ÇALIŞTIĞI KADAR PARA ALACAK DEMİŞ"EĞER BU GERÇEKLEŞİRSE BU SORUN ÇÖZÜLECEKTİR. AMA SORU İŞARETİ ŞU? EŞİT İŞE EŞİT ÜCRETTEN DOLAYI AZ ÇALIŞAN MEMURLARIN MAAŞLARINI BİZLERE EŞİT TUTUP BİZLERİN ÇOK ÇALIŞTIĞINI GÖRMEYEN YETKİLER POLİS İÇİN NASIL BİR DÜZENLEMEYE GİDECEKLERDİR...

Son 8 maddeye kesinlikle katılıyorum..