İş, mevzuat çok.

Bir çok boşalan ya da dolmayan şef kadrolarına yedeklerden alım yapılması adil olmaz. Başlı başına sınav gerektirecek kadar çok kadro boşaldı. Yeni bir sınav için gerekli dayanışmayı sergileyelim.

HABERLER GÜZEL. Sonuçta bilgi aldığımız kişiler orda çalışan insanlar. Hiçbirşey %100 kesin değil henüz. O yüzden itidalli olalım. Dua ederek ALLAH ın lutf etmesini bekleyelim, hakkımızı korumasını dileyelim. Yedeklerden atama olması çok saçma olacak. 7 ay sonra gys var zaten

Kurum ve sınav hakkında bu sözü düşünelim.

YEDEKÇİLERİN SESİ KESİLDİ NE OLDU NERDESİNİZ:)

KARARLI OLMAK: Kendi başımıza karar verme hakkımız var mı? YOK

Para, değer yok.

Cenabı Allahım bu kurumdan bizleri kurtarmayı nasip etsin.

Yedek liste hayal içinde. Yeni sınav açılacak.

İYİLİK: Personellerimizin birbirinin iyiliğini düşündüğünü bu formda henüz görmedim.

bu yedekler bir dönem iptali de savunuyordular

Bu süreçte olgun davranması gerekirken en önemlisi objektif olması gerekirken insanların hakka olan saygısının olmamasıdır.

Gecenin sözü; Bilgi insanı kuşkudan, iyilik acı çekmekten, kararlı olmak da korkudan kurtarır.

SONUÇ: Kuşkuluyuz, acı çekiyoruz ve kararsızız.

BİR İNSAN KENDİSİ İÇİN İSTEDİĞİNİ DİĞER KARDEŞİ İÇİN İSTEMEZSE GERÇEK MÜMİN SAYILMAZ BİLMEM ANLATABİLDİMMİ KİMİN SOZÜ OLDUĞUNU SÖYLEMEYE GEREK YOK.

Her yol yeni gys sınavına çıkar. Bos kadrolar saklanmalı o sınava

Dedikodu, stres, sıkıntı, belirsizlik çok.

BİLGİ: Sınavın akibeti veya gelişmeler hakkında bilgimiz var mı? YOK

Hiç bir gelecek yok.