Ama gelgelelimki, siyasi görüşlerinizden dolayı sizi işten çıkartanlar; yine o yalakalık yaptıkları siyasilerden sizin parayı alırlar; sizi yine çalıştırmayabilirler.

Ben ve altı arkadaşım,16 yıldır kadrolu işçi olarak çalıştığımız Beypazarı Belediyesinden geçerli hiçbir sebep yokken işten çıkarıldık. Üstelik üniversite mezunuyuz ve memuriyete geçme hayalleri kuruyorduk. Şu an dava açtık bekliyoruz. Acaba dava sürerken kanun çıkarsa bizi de kapsar mı? Kadrolu işçi çıkaran başka belediye varmı bilgisi olanlar lütfen yazabilir mi..

Benim tavsiyem tazmin hükümlerinin en küçük detayına kadar uygulatın. işe iade davası olumlu sonuçlansa da siyasi tavır gösteren yönetim iş barışını bozar..

Sorunuzun cevabı ise kanun çıkarsa ve siz işe iade edilirseniz memuriyete geçiş yapabilirsiniz..

Peki sizin emeklilik tarihini gelmeden mi işten çıkardı

Belediye işçilerinin Toplu İş Sözleşmelerinde sebepsiz işten çıkarmaları önlemek adına koyduğu Kötü Niyet Tazminatı maddesi varsa işverenin çıkarmasına sevinebilirsiniz bile..

Emeklilikte yaşa takılmıştım ama primimin dolmasına az kalmıştı.. Aynı belediyede tam 16 yıl çalıştım daimi işçi kadrosunda. Ama bir laf var hani ' kaliteli insan işiyle boş insan kişiyle uğraşır ' diye.. bizimki de öyle oldu

Mahkeme sonucunda, kesinlikle işe iade kararı verilir hakkınızda. Anayasal olarak güvence altına alınmış olan eleştiri, siyasi görüş gibi durumlar varken bu insanlar nerelerine güvenerek bu şekilde işlem yapıyorlar anlamıyorum. Ne kadar kolay milletin ekmeği ile oynamak...

Tekrar iş başı yapmazlarlar ise, gerekli tazminatları ödeme yükümlülüğünü kabul etmiş sayılırlar. Ki, ciddi bir külfet oluşturur o tazminatlar kısmı.

sebepsiz yere çıkaramazlar.. geçerli bir sebepleri yoksa mahkeme kararıyla geri dönersiniz

Mahkeme sizi yüzde yüz iade eder ama tekrar size iş başı yaptırmazlar diye tahmin ediyorum.

buradan şu anlaşılıyor işçi kadrosu hikaye