Size yazıyı attım bakarmısınız

Fakat idari izin değil yıllık izin ise , kronik rahatsızlık sebebiyle alınan idari izini sağlayan değil de normal iş görmemezlik raporu veya ücretsiz izin ise elbet hepsinde ayrı kesintiler söz konusu.

Taşerondan kadroya geçen gruptamısınız?

Hatta "<a rel="nofollow" target="_blank" href="https://www.mevzuat.gov.tr/MevzuatMetin/CumhurbaskanligiGenelgeleri/20200322-4. pdf">Cumhurbaşkanlığının <a rel="nofollow" target="_blank" href="https://www.mevzuat.gov.tr/MevzuatMetin/CumhurbaskanligiGenelgeleri/20200322-4. pdf">22.03.2020 tarihli ve 31076 sayılı genelgesine istinaden idari izinli sayılan personelden <u>

Eğer söz konusu izin ''idari izin'' ise herhangi bir kesinti olması yasal olarak da mümkün değil.

Evet hocam

yol ve yemek ücreti kesintisi yapılmayacaktır. " şeklinde insan kaynaklarının ibaresi de. Bu bir tercih değil, mevzuat bu şekilde söylüyor. Bırakın çalışmayı yol ve yemek dahil kesilemiyor yani.

ilginç olmuş. bunu yapmamaları lazım. sendika temsilcinizle görüşün bence.

Belediye şirketi diyor

Biz kamuda dönüşümlü esnek mesai ile çalışma sistemi ile çalışıyoruz İBB'de şuanda. Olmadığımız günler de idari izinliyiz.

"diyorlar" kim diyor?

Selam aleyküm korona virüsü sebebiyle haftalık 18 saat çalışma olacak maaşlarda kesinti olacak diye muvafakatname alınıp maaş kesintisi uygulanacak diyorlar nedir bu ne kadar haklı bir uygulama yardımcı olursanız sevinirim