Toplu sözleşmede bunun gündeme gelmesi lazım. Ya yıllık izin 30 gün olacak ya da resmi tatiller izinden düşmeyecek.

Guncell

Toplu sozlesmede gundeme gelmesi lazim. Hatta toplu sozlesme oncesinde gorusme yapmasi lazim sendikalarin. Sendikalarin hicbirisi bununla alakali hic calisma yapmiyor galiba!!

Mesai saatlerinin 2 saat aşağı çekilmesi.

Aslında bu tip "maddi olmayan" konular ile ilgili neden bir iyileştirme/revizyon yapılmaz anlamıyorum. Bürokraside öyle saçma ve insan haklarına ve sosyal yaşama aykırı şeyler var ki, bunları değiştirmek insanları mutlu eder ve devlete herhangi bir maddi külfet oluşturmaz.

kamu işçilerinde hafta sonu düşmüyor!!!

İyi iyi. Yavaş yavaş uyanıyoruz.

Öyle ki sosyal medyadaki memur tepkisinden korkup seçime günler kala verilen zam sözünün dahi üstüne yatmaya çalışan adamlar bunlar.

Türk-İş nere memur-sen nere, Ergün Atalay nere Ali Yalçın nere? Hey yavrum hey adam çaycıya müdür maaşı bağladı bizimki aldığı buçukları bize reklam ediyor.

katılıyorum haftasonu zaten tatil neden düşüyor. Bu tarz saçmalıkların kalkması lazım. Ama işte!

Sürekli eğitim kamu idareleri için çok önemli. Personele kendini geliştirmesi için fırsat ve maddi olanaklar sağlanmalı. Yeni teknolojilere hızlıca adaptasyon sağlanmalı.

Hafta sonları ve resmi tatil günleri izinden kesinlikle düşmemeli. Kullanılmayan izinler hiçbir şekilde yanmamalı. 40 sene öncenin iş yüküne, teknolojisine ve mantığına göre ayarlanmış mesai süreleri günümüz şartlarına uygun hale getirilmeli. Esnek çalışma modelleri hayata geçirilmeli. Kılık kıyafet yönetmeliği kökten değişmeli. İnsanları ne giydiği, ne taktığı değil işini nasıl yaptığı önemsenmeli.

Kamuda çalışan bir memur olarak beni oldukça rahatsız eden durumdur. Hafta sonu mesaim dahilinde değil ki!!! Yıllık 30 gün izin hakkım var ve bunu 6x5 şeklinde kullanırken sorun olmuyor fakat örneğin 2x15 şeklinde kullandığımda neden hafta sonları da dahil ediliyor bence burada bir yanlış uygulama var. Siz değerli forum üyelerinin görüşlerini de duymak isterim.

çok doğru bir yere değindiniz, acaba neden? Sendikalar ne yapar bu iş için?

Yol izni kullanmakta amirin takdirine bırakılmamalı. Aynı kurumun farklı birimlerinde farklı uygulamalar var.

Toplu sozlesmeye az kaldi. Bu konu kesinlikle gorusulup halledilmeli

Ama ben memur-senden son derece umutsuzum 1 aylık enflasyonun bile %5 çıktığı memlekette aldığı yıllık %5 zammı aylarca reklam yapan adamdan bize çok bir fayda gelmez.

Bunun cevabını ben de merak ediyorum.

Örneğin yıllık izinde haftasonunun sayılmaması.

O saçmalık, kullanılmayan izinlerin yanması ayrı bir saçmalık.

Sendikalarin bu konuyu dillendirmesi gerekiyor. Hatta dillendirmekten öte bu konu hakkinda calisma yapmasi gerekiyor. Haftasonu izinden dusulmesi gercekten sacma

Kullanılmayan izinlerin kümülatif olarak toplanması ve yanmaması, saklı kalması.

anayasa mahkemesine dava açılması lazım. sendikalar ne işe yarıyor

Hükümet bile rahatsız oldu da "biz kendimiz yaptık ne sendikası kardeşim" diye açıklama yaptılar.

Kesinlikle katiliyorum. İş gunu olarak senelik izinlere cikilsa sorun kalmaz diye düşünüyorum