hak arayan polislerin yanlış şekilde hak aramasından kaynaklanan bir sorun var polislerin çogu, şimdi ne istiyorsunuz deseler zam diyecekler adamlar diyecekki az para almıyorsunuz sizin aldığınız para tüekiye standartlarında baya iyi para Allah'tan belanızı mı istiyorsunuz haklı olarak

Artık iş sadece 12/12 veya 12/24 çalıştırılan arkadaşların idare mahkemesinde dava açmasına kaldı!

TOPLAM ÇALIŞMA SAATİ...2928

daha önceden araştırdım deneme yaptım aşağıdaki sayfada saat saat çıkartmaya çalıştım o da ne yazıklar olsun vallaha böyle bir fark çıkacağını hiç tahmin etmiyordum...

Hakkı yenen normalden fazla çalıştırılan herkes açabilir sayı yok 1 de olur 1000 de. Tahmini 1-2 yıl içinde Dava neticelenir.

Hocam nasıl olurda; Bakanlar kurulu kararı olmayan; Tüzük olmayan Yönetmelik olmayan, zamanın bir bakanının olur yazısı olan belge iptali için Danıştayda dava açabildin anlayamadım doğrusu bunu.

Hakkını arayan kendini müdafa etmeye çalışan akıllı kültürlü aydın demokratik çağdaş bilinçli meslektaşlarıma ne mutlu Allah Yollarını Açık Etsin taktir ediyorum sizleri bu teşkilat için bişey yapamayan uyuzlar utansın Hakkımızı bu insanlara Helal Etmiyoruz...

1 YILLIK SAAT DİLİMİ...8784

o belge tüzük değil yönetmelik değil hiç birşey değil. zamanın bakanının olur yazısı hepsi bu.

TOPLAM İSTİRAHAT VE TATİL SAATİ..6792

daha önce face den konuşup konuşmadığımızı hatırlamıyorum,

Arkadaşlar 29.09.1995 tarihli "Emniyet Hizmetleri Sınıfı Personelinin Çalışma Saatlerine İlişkin Esaslar" genelgesinin iptali için Danıştaya başvurabilirmiyiz. Çünkü Anayasanın 128/2. Maddesine ve 657 sayılı DMK nın 99/2. maddesine aykırı

dava dilekçesini ocak 2011 yılında verdim,

Dava 2010 da açılmış, sene olmuş 2016, ilk derece mahkemede demekki bi kaybedilmiş ki o belge hala yürürlükte, iş nihayetinde Danıştay'a taşınmış onlarda davada muhtemelen fazla çalışmaların karşılığında ücret istendiği için birbirine atmış dosyayı.

Danıştaylık bişey yok, idare mahkemesi iptal eder, ama işte kim dava edecek ki!

çalışma saatleri ile ilgili PVSK ve ETK hatta Emniyet Örgütü Disiplin Tüzüğünde herhangi bir şey görmedim gören varsa bilgilendirirse sevinirim. Sadece ETK 61. maddesinde Komiser ve polislere hatada 24 saat mezuniyet izni verilir diyor.

ETK;PVSK vb. vb.

Hadi her nasılsa Danıştayda dava açılmış, niye 6 senedir bekliyor bu dava. Bu dava Öyle bi Ergenekon Balyoz falan benzeri bir dava değil ki! Bir belgenin İptal davası olması gerek. Banun max süresi 1,5-2 senedir.

eşit işe eşit ücret de sökmez polisler diyeceklerki biz fazla çalışma ücreti istemiyoruz kesilsin fazla çalışma ücreti fazla da çalışmak istemiyoruz diyecekler adam sana fazla çalışma üzreti veriyorya istediği gibi fazla çalıştırıyor

3 EKİPLİ VARDİYE SİSTEMİ (12/24)

ORTALAMA İSTİRAHAT VE TATİL GÜNÜ..283

TOPLAM ÇALIŞMA SAATİ...1992

TOPLAM İSTİRAHAT VE TATİL SAATİ..5856

Helal olsun çözümü 2010 yılında, benden 4 yıl önce görmüşsün. Ama demekki herhangi bir sebeple bu işten vazgeçmişsin. Yoksa şimdiye ne 12/12 nede 12/24 diye bir şey kalırdı ortada.

Hakkımı helal etmiyorum bilahare edebilirim belki...

türkiyede ki adelet sisteminin hızlı olup olmamasıyla alakalı bir durum

arkadaşlar bu konuda çok şey yapılabilir amaaaaa bizde birlik yok sermon valley nickli arkadaşımada katılmamak elde degil eski memurlar nede olsa benim işim bitti zaten emeklilik dilekçem cebimde diyorlar yeni arkadaşlarımız ise birlik olamıyorlar yani uzun lafın kısası emniyetdeki üst rütbeli kişilerde bunu istedigi şekilde kullanıyorlar sonrada pomemliler niye istifa ediyor hak yeniyor falan filana giriliyor ne yapsınlar siz senet yapıp insanları elinizden kaçırmama planı yaparken keşkem birazda bu insanlar adil bir şekilde insanca nasıl çalıştırılır bununda hesabını yapsanız o zaman senete falan ihtiyaç kalmayacak. kalın saglıcakla...

Polisn çalışma şekli genelgeye değil kanunlara dayanıyor, kanunun iptali için müracaat etmek gerek :)

Çalışma saatlerindeki Polis memurları arasındaki fark öyle tuhaf bir boyutta ki aklınız durur kı. çınız tavana vurur.

Tasviye hükmünde olan genelgelere uyulup uyulmaması zorunlu olmadığından dava konusu olacağını sanmıyorum.

ORTALAMA ÇALIŞMA GÜN...83

8/5 MEMUR VARDİYE SİSTEMİ (08:00 - 12:00/13:00 - 17:00)

Sizinle facede konuştuk galiba, ordada dedim para istenmez ancak kanunun gereği fazla çalışmaların karşılığı izin alınabilir. O kadar.

Kaç kişinin açması gerekiyo ve ne Zamanda sonuçlanır bu dava?

Çünkü Anayasa, Kanunla düzenlenir diyor. Kanun(657 say DMK 101) Kurumlarınca dezenlenir diyor. Kurumda genelge ile sınırsız insiyatif kullanıyor.

vazgeçmek yok, süreç devam ediyor, dava danıştayda İDDK da olumlu sonuçlanırsa zaten teşkilat duyar

TOPLAM GÜN SAYISI...366

1995 tarihli bakan olurunun iptal edilmesiyle fazla çalışma ücretinin ne alakası var anlamadım, iptal hükümleri bakan olurunun 4, ve 5, maddesiyle ilgili fazla çalışma ücreti ETK ek 21 ile ilgilidir, konuları karıştırmamak lazım,

hızlandırmak için yapabileceğimiz bişey yok

Benim öğrenmek istediğim bu genelgenin yürürlüğünün durdurulması ve iptali için dava açabilirmiyiz, hukuki olarak açma hakkımız varmı cevaplarsanız duruma göre ben ve arkadaşlarım dava açmayı düşünüyoruz.

575 sayılı danıştay kanunun 24/1-c maddesi gereğince bu dava açıldı,

Yaşasın İnsan Hakları...

12/12 nin 12/24 ün kaynağı olan "Emniyetçilerin Çalışma Saatlerine İlişkin Esaslar" isimli 1995 yılının bakan oluru belgesinin Mahkemede İptal edilmesi için dava dilekçesi ve her türlü gereken belgeyi hazırladık.

güncel

adalet varsa ergeç bu durum kabul edilir, yoksa yapacak bişey kalmıyor sürece devam

bu ülkede davalar hep sürer hiç bitmez.

süreç adalet sistemi içinde devam ediyor, ilk danıştaya açıldı, şuan için İDDK da sonrasında ise karar düzeltme var, sonrasında anayasa mahkemesi(anayasa mad18) var, sonrasında AHİM var,

<u>Biz İnşallah bu iptal kararını 1-2 yıl içinde idare mahkemesinden çıkartıcaz! Hepis bu.</u>

ORTALAMA ÇALIŞMA GÜN...122

ORTALAMA İSTİRAHAT VE TATİL GÜNÜ..244

eğer 1-2 yıla iptal ettirebiliyorsan hiç durma.

almayalım fazla çalışma ücreti gerçekten kendimize ailemize zaman ayırmamız lazım aç ölmeyiz en az maaş alan memur nasıl yaşıyor bizde öyle yaşarız yeterki biraz akıllı harcama yapalım, akıllı harcama yapmayan kişiye 10 000 lira versen bile yetmez ona

Emniyet Hizmetleri Personelinin Çalışma Saatlerine İlişkin Esaslar Genelgesinin dayanak kanunları ETK 61 DMK 99.100.101. maddeleri

bakarmısınız farka inanın çok zor hani EŞİT İŞE EŞİT ÜCRET politikası güdüyordu siyasetçilerimiz...