Bu süreçte kurumum eğitim, sertifika ve yolluk paralarımı ödedi. Lakin İş sağlığı ve güvenliği kanunun 8 maddesinin 7 fıkrasına göre iş güvenliği hizmetlerinde çalıştırılan personele ek ödeme yapılır hükmü olmasına rağmen ödeme yapmayı kabul etmediler. Bu durumda bende kanunen hakkettiğim ödeme yapılmadığı sürece çalışmayacağımı bildirdim ve taahhütnamenin şartlarını yerine getirilmesi ve yasal faizin birikmemesi için tarafıma ödeme emrinin çıkartılması için gerekli işlemlerin başlatılmasını istedim.

28.08.2013 tarihinde kurumum, eğitim aldığım kurum hesabına <u>2.000</u> TL kurs ücreti yatırdı.

15.03.2014 tarihinde Sertifika yükseltme sınavına katılabilmem için sınav yolluğu olarak maaş hesabıma<u> 171</u> TL harcırah kanunu geregince görevlendirme yapılıp ödeme yapıldı.

Bilindiği üzere İş güvenliği ve uzmanlığı şu günlerde çok popüler ve resmi kurumlarda ihtiyaç duyulduğu için çalıştığım Halk Sağlığı Müdürlüğü ile taahhütname imzalayarak iş güvenliği uzmanı oldum.

İlginiz için şimdiden teşekkür ederim

20.01.2014 tarihinde İş güvenliği C sertifikasını alabilmem için hesabıma <u>413</u> TL sertifika ücreti avans olarak hesabıma çıkarıldı. Bu parayı İş sağlığı ve güvenliği genel müdürlüğü hesabına yatırdım ve faturasını kurumuma teslim ettim.

10.01.2014 tarihinde sınava yolluğu olarak benim maaş hesabıma <u>171</u> TL harcırah kanunu gereğince görevlendirme yapılıp ödeme yapıldı.

Merhabalar

17.06.2014 tarihinde sertifika yükseltme ve yenileme ücreti olarak bir 413 TL daha avans olarak hesabıma yatırıldı. Yalnız son yatan 413 tl avansı sertifika yükseltmek için kullanmadım ve 5,78 tl gecikme faizi ile birlikte 09.07.2014 tarihinde geri ödedim. Yani altı cigili olan rakamları geri ödemem gerekmektedir.

Vakti olan ve bu işlerden anlayan bir arkadaş varsa yukarıda verdiğim tarih ve tutarlara göre hangi mevzuat kapsamında ne kadar geri ödemem gerektiğini kısaca anlatabilirse sevinirim

Tarafım için yapılan ödemeler aşağıdaki gibidir.

Taahhütname aşağıda yazılan gibidir.