personel havuzuna düşüldüğünde, dpb hangi kriterleri gözönünde bulundurarak kişileri kurumlara atıyor. bilindiği gibi her kurumun ayrı özlük hakları ve yan ödemeleri var. ve haliyle insanlar en iyi olana gitmek istiyorlar. bu durumda dpb nin atama kriterleri nelerdir. bir atama kriteri yok ve canının istediği gibi mi atama yapılıyor, kura ile mi yapılıyor, adamına göre muamele mi yapılıyor?hukiki olarak ne yapılabilir bilenler yazsın lütfen.

Arkadaşlar, Kurumlara yerleştirirken ne gibi kriterler aranıyor acaba hangi kuruma gidilebilir hala bilgi edinemedik.. Herkes Kurumların eski net maaşlarından bahsediyor yokmu güncel halini bilen.. Başbakanlık Müsteşarlıkları memuru ne kadar net maaş alır?, Banka katkı fonu denen, birde şu Döner sermaye denen ilave para aylık ne kadardır yani her ay maaşa ne yansır? toplamda oralardaki memurlar kaç para net maaş alır?

Duyduğumuza göre sadece Müsteşarlıklar zorunlu 657 yapıyormuş, ve vergi kesintisi yok sadece damga vergisi kesiliyor deniyor ne demekse ordaki memurlar diğer memurlardan farklı mı en yüksek maaşı alan devlet memurları onlarmış. Ayrıca Sağlığa gidenlere döner sermaye parası verilmiyormuş, Sadece Posta sözleşmeli personel alacak diğer kurumlar 657 olmak zorundaymış ve dereceler geri çekiliyomuş bilgisi olan paylaşabilirmi?

Başbakanlık Müsteşarlıkları memuru ne kadar net maaş alır?, Banka katkı fonu denen Şu katkı payı ne kadar 1 maaş gibi mi aylık mı yoksa yılda birkez mi verilir acaba?

Birde Sağlıkda ki şu Döner sermaye denen ilave para aylık ne kadardır yani her ay maaşa ne yansır? Yılda toplam 15 milyar diyolar doğrumudur? Memurlar aylık kaç para net maaş alır acaba bilen var mı?