yeni açılan bir üniversiteye araş. gör. olarak atandım. 500 lira civarında geliştirme ödeneğiyle beraber toplam 2200 e yakın biğşey alacaksınız dediler.

Ardahan Üniversitesi'ne öğretim görevlisi olarak atanmaya hak kazandım.

Selamlar.

Merhaba,

Peki %250 geliştirme ödeneğinin yaklaşık ne kadar olduğu hakkında bir fikriniz varmı?

davayla ilgili bilgim yok ama %250 geliştirme ödeneği yaklaşık 500tl ye tekabül eder.

Öğretim görevlileri geliştirme ödeneği alıyormu? Alıyorsa bunun aşağı-yukarı miktarını bilen varmı? Biraz araştırdım ancak elime geçen bilgi sadece yeni açılan üniversitelerde geliştirme ödeneğinin daha fazla olduğu. Ancak yaklaşık bir miktar öğrenemedim henüz. Sadece Ardahan Üniversitesi'nin geliştirme ödeneği oranının %500 olduğunu biliyorum.

arkadaşlar Amasya Üniversitesinde araştırma görevlisi maaşı, geliştirme ödeneği ne kadar? Bu konuda bilgisi olan varsa söylesin lütfen.

Öğretim görevlileri geliştirme ödeneği alıyor, ancak geliştirme ödeneğinin %50 sini alırlar. Ardahan üniversitesinde geliştrme ödeneği %500. öğretim görevlisi olduğunuz için yarısı kadar yani %250 oranında geliştirme ödeneği alacaksınız.

Forumda okudugum kadarıyla öğretim görevlisi maaşları 1.600-1.700 TL. arasında seyrediyor.

benim öğrenmek istediğim batman üniversitesine yeni naklen atanan 6. derecedeki öğretim görevlisi bekar bir kişinin eline net geçeceği ücret hakkında bilgisi olan varsa şimdiden verecekleri cevaplardan dolayı teşkkür ederim.

Birde sanıyorum Eğitim-Sen 2009'da %50 konusuna ilişkin bir dava açmıştı. Gidişatından haber olan varmı?

Bu konuda bilgisi olan varmı?

banada geliştirme ödeneğiyle birlikte 2200 civarı bişey alacagımı soyledıler ama bız baska yerde gorevlendırıleceğımız ıçın gorevlemdırıldığımız zaman geliştirme ödeneğimi almıyormusuz yanı ortalama 1700 cıvarı oluyomus bılgısı olan varmı

merhaba,

Amasya Üniversitesinin Geliştirme oranı %140-150 arasında 7/1 maaşına göre 267 TL civarında, fakat oranın yarısı ödeneir diye biliyorum ben öğretim elemanları için ona göre de 133 TL olur.