Alıntı...

Yüzde 50 sınırlaması ne demektir?

Açıklamada yer alan "aşağı doğru oynama" hususu oranının, yüzde 40 veya eskiden olduğu gibi yüzde 25'e indirilmesi anlamına geliyor. Bu ise alınacak personel sayısının daha da azalması anlamına gelmektedir. Örneğin Sağlık Bakanlığında 2012 yılında 10 bin kişi emekli olmuş ise ve oran yüzde 25 ise 2013 yılında kadrolu alınabilecek personel sayısı 2 bin 500 olacaktır.

2002 yılında bütçeden memur maaslarina giden para bütçenin %18 i iken,

Haksız mıyım?

2012- ( hedef 21.1 milyar idi, ilk 7 ayda bütçe 22.1 milyar lira açık verdi. Şimdi hedefi revize ettiler 33.5 milyar lira )

2011- 17.400 "

Örneğin Milli Eğitim Bakanlığı 2012 yılının Mart ayında 17 bin öğretmen ataması yaptığı için, Eylül ayında kadrolu 40 bin öğretmen alımı için, Meclisten yeni kanun çıkarılması zorunluluğu oluşmuştur. Bunun tek nedeni, Bütçe Kanununda yer alan yüzde 50 sınırlamasının ihtiyacı görmemesidir.

''Bütçe Kanunu'na göre emekli olanların yerine yani 100 kişi emekli oluyorsa en fazla 50 kişi işe alınabiliyor. Bu konuda da belki ilave yetki alıp bu oranla da aşağı doğru oynama konusunda adım atabiliriz. Bizim şu an itibariyle kamuya öngördüğümüz toplam personel alımı, açıktan atama 79 bin kişi. Bu kontenjan. Bunun 14 bini üniversiteler için. Merkezi hükümet için üniversiteleri bir kenara bırakırsak milli eğitim ağırlık olmak üzere, Sağlık, Adalet, İçişleri bakanlıklarını dikkate aldığınız zaman 65 bin kişiden bahsediyoruz.''

Bir devlet ekonomik politikasını belirlerken gider kalemlerini düşünmek durumunda mutlak olarak. .

Maliye Bakanlığının aldığı kararlar, sadece mali boyuttan ibaret değildir. Alınabilecek memur sayısının azaltılması, sözleşmeli personel alım sayısının arttırılması anlamına gelmektedir. Zira kamu kurumları, ihtiyaçlarını bir şekilde görmek istemektedirler. Sözleşmeli personel alım sayısının artması ise, kamu personel sisteminin yeniden bozulması anlamına gelmektedir. Bu nedenle, kamu personel sisteminde esaslı bir değişiklik yapılmadan yeniden sözleşmeli personel uygulamasının yaygınlaştırılması bir yanlışa düşülmemelidir.

85 puan alan bir arkadaşımın neden memur olamayacağını yazacağım.

Kamuda memur olarak çalışan şu anda 2 milyon 570 bin civarında memur çalışmakta. .

Aşağıda 2009-12 bütçe açığı rakamları verdim. . Bu rakamlar ve maliye bakanının sözleri gösteriyor ki hükümet 2013 yılında çok ciddi bir sıkıntıya girecek. .

DERNEKLER KANUNUNU INCELEYIP "KAPANIŞI YAPALIM BIZ"

Şimşek ne dedi?

kamuda ihtiyaç duyulan personel sayısı değişmezmiş kadrolu alamayınca iş sözleşmeli almaya kalıyor zaten sözleşmelinin = torpil olduğu bilmeyen yok

Alex'in FENERBAHÇE'den ayrılmasıyla pek anlaşılamayan elektirik, doğalgaz, otomobildeki ötv artışlarının ana nedeni. .

Biz memur adayları devleti yönetenlerin ağzından çıkan değerlendirmelere göre hareket edeceksek bunları da gözardı edemeyiz. . Rakamları elbette araştıracağız. .

Bir kurumun, mali yıl içerisinde kaç memur alabileceği, bütçe kanunlarında yer almaktadır. 2012 yılı bütçesine göre, her kurum bir önceki yıl boşalan kadrolarının yüzde 50'sine atama yapabilmektedir. Ancak Bakan Şimşek bu oranın daha da aşağı çekilebileceğini belirtmiştir, bu ise daha az memur alınması anlamına gelmektedir. Devamı için başlığa tıklayınız.

Kpss Ön Lisanstan 60-80 Arasi Net Yapanlari Kalkindirma Ve Yaşatma Derneği

Böylece devlet baronlardan alamadığı vergi açığını ek vergi adı altında vatandaştan sağlıyor. .

Bütçe kanununa konulan hükümler gereğince, bir kamu kurumu 2011 yılında boşalan kadrolarının yüzde 50'sine atama yapabilmektedir. Örneğin MEB'de 2011 yılında 20 bin kişi emekli olmuş ise 2012 yılında alınabilecek personel sayısı 10 bin olmalıydı. Ancak, bu ihtiyacı görmediği için 2012 yılı içinde yeni kanun çıkarılmıştır.

Şimşek dünkü basın toplantısında şu açıklamayı yapmıştır:

2003 - 2011 yılları arasında TOPLAM 34.006 milyar $ olmuş. . .

Bu sınırlamadan dolayı başta MEB olmak üzere bir çok bakanlık sıkıntı çekmekte ve sistemsiz bir şekilde sözleşmeli personel alımı yapılmaktadır.

MALIYE BAKANI MEHMET ŞIMŞEK'IN 79.000 MEMUR ISTIHDAMI AÇIKLAMASI ÜZERİNE:

Maliye bakanı 79.000 memur istihdamını açıklarken biz önce müjde sanmış sevinmiştik. .

Arkadaşlar 2013 de 40 bin öğretmen alındı diyelim. 10 binde polis belki daha fazla..50 bin gitti başka nelere alınır ki.. bize 79 binlik kadrodan çok az kalacak gibi.. Çünkü 2012 de 100 bin kişi alınıyordu diye biliyorum.. Tam da bize kadronun düşeceği zaman dekkeldi.:(

1986-2002 yılları arasında TOPLAM 8.52 milyar $ olan özelleştirme tutarı

2013 yılı için yine 33 milyar civarı bütçede açık hedefleniyor. . .

Önder Ayyıldız

ne desem bilemedim kadroların artmayacağı yönündeki endişem gittikçe arttı...

Bu rakam Geçen yılın (2011) yaklaşık %50 sini oluşturmakta. .

Işte Geçen yıl kadrolu 140 bin olan memur istihdamı önümüzdeki yıl 79.000 e bu yüzden çekildi. . .

Bunların 15-16 bini yükseköğretim olacak sağlık bakanlığı ve öğretmen alımıni da düşünürsek,

Haber linki: http://www.memurlar.net/haber/296575/

Yakında bu zamlara paralel olarak özelleştirmeler de bizi bekliyor. .

2002-2011 yılları arasında 900 bin memur alımı yapılmış, bunların 316 bini öğretmen olmuş. .

Size bazı rakamsal veriler göstereceğim. ümidinizi muhafaza ediniz amacım Sizi üzmek değil kesinlikle. .

Bu şekilde harcama tedbirleri oluşturarak bütçe açığını fazla büyütmek istemiyor. .

Oranda aşağı doğru değil, yukarıya doğru oynama yapılmalı

selam ve dua ile. .

Bakan bey bu açığın nedenini personel ve sosyal güvenlik kalemleri olarak açıklıyor. .

2009- 52.761 milyar

Kıymetli arkadaşlarım, bildiğiniz gibi sayın maliye bakanı 2013 yılında öngörülen memur alımı rakamını açıkladı. .

2010- 39.600 "

Bütçe rakamlarıyla doğrudan ilişkili bir durum memur olmak bir yerde. .

2012 yılında bütçenin %30 una yükselmiş. .