Merhabalar. 11 ay sözleşmeli 4/b li çalışıp istifa etmek suretiyle başka ünvanda 657 kadrolu memurluğa geçtim. Bu durumda 11 aylik sözleşmelideki süre kadroludaki yıllık izin hesabında kullanilabilir mi?

hocam 11 ay sözleşmeli 4/b li çalışıp istifa etmek suretiyle başka ünvanda 657 kadrolu memurluğa geçtim. fakat 657'de çalışmaya başlayalı 3,5 sene oluyor. Ve ben bu zamana kadar sadece 657'ye başladığım tarihten itibarenki izinlerimi hak ettim ve bir kısmını kullandım.

Soruma cevap alamadim verdiginiz linklerden

Şu an 3,5 seneden önceki sözleşmeli çalıştığım döneme ait izinlerimle ilgili hak iddaa edebilir miyim? (Aynı zamanda 6 ay kısa dönem askerlikte yaptım sözleşmeli çalışmaya başlamadan önce.)

154 seri no. lu devlet memurları kanunu genel tebliğine göre, hem 4a hem de 4b de geçen hizmet süreleri devlet memurluğunda dikkate alınıyor mu?

657 tabi kadrolu göreve başladığınızda bu izin hakkı size kullandırılmadı ise hakkaniyet gereği idare tarafından kullandırılması gerektiğini düşünüyorum.

Verdiğiniz bilgilere göre Kadrolu göreve başladığınız gün kamuda geçen önceki hizmetleriniz 1 yılı geçtiğinden içinde bulunulan yıla ait 20 gün izniniz olur. ( Kamuda geçen 11 aylık Sözleşmeli hizmetiniz + 6 ay askerlik)