32. haftanızda muayeneye gittiğinizde 34. haftaya kadar çalışır raporunuzu alın. Ama bence durumunuz var ise 35 yada 36. haftaya kadar çalışın derim. Doğum sonrası çalıştığınız süreler eklenir ve bebeğinizle daha uzun vakit geçirisiniz. Ayrıca süt izni raporunuzu da alın. Haa bu arada süt parası da 1 kereye mahsus hesabınıza yatar.122 TL. Size tavsiyem Ziraat bankasına gidin ve eğer farklı bir banka kullanıyorsanız IBAN tanıtma işlemini yapın. İşgöremezli ödemesi için farklı banka IBAN no tanıtacağım deyin. Doğum sonrası çok işinize yarayacak emin olun. Ayrıca ödemenizi E devlet SGK işgöremezlik ödemesi görme kısmından da takip edebilirsiniz. Umarım muhasebeciniz vizite giriş ekranından raporlarınızı çabuk onaylar. Çünkü ne kadar geç onaylanırsa o kadar geç ödeme çıkar. Ayrıca iş yerine verdiğiniz raporlar fotokopi olsun asılları sizde kalsın. Şimdiden hayırlı doğumlar dilerim. vaveyla Kullanıcı üyeliğini pasifleştirmiştir. Üyelik

Memurlarda ücret alıyor P

netten doğum raporu şartları yazarak bilgi almaya çalışsanız.

Merhabalar; SGK çalışanı değilim ama 1 yıllık sigorta 90 gün prim ödemesi şartı vardı. Yani sigorta başlangıcınızın 1 sene öncesi olması prim gününüzün de 90 gün yatması gerekiyor.

Onlar nasıl detay bilmez, 3 gün icinde sgkya sorup size döneceklerdir. Yasal süre var. Deniz8Nisan Eski nick'im deniz8nisan Anneler

Umarım olur o zaman :) _sekerpare_

Umuyorum öyledir. Kaç tane soru sordum şartları taşıyorsaniz alırsınız dedi hep telefondaki bayan. Bilemiyorum. Daha önce başka bir konu için de aramıştım o zaman da tuhaftı. Neyse. Burda sgk da çalışan varsa sağlıklı bilgi alırım demiştim P

Hesaplamama göre 4.422,75 TL alacaksınız. Ama bu yaklaşık miktardır. Ayakta Tedavilerde İş Göremezlik Ödeneği Toplam (2/3) Yatarak Tedavilerde İşgöremezlik Ödeneği Toplam (1/2). Hesaplamayı ayakta tedavi olarak yaptım. http://dogumizni.net/dogum-parasi-hesaplama.html buradan da detay görebilirsiniz. Ayrıca doğum yardımı için https://www.csgb.gov.tr/media/2867/dogumyardimibasvurudilekcesi. pdf bu dilekçeyi doldurup ptt kargo ile gönderin. Ödemenizi ptt şubelerinden alırsınız. Ha bu arada unutmadan doğumdan sonra yarım gün çalışma ödeneği durumu var biliyormusunuz?Evrak isterseniz gerekli evrak listesini de gönderebilirim. P

Alan birini bulduğum çok iyi oldu :) bende doğum yapcam iş göremezlik parası için herkes başka bişe söylüyor, sistem hesabına göre 4 bin küsür alıyorum ama herkes 2 bin ancak alırısın dediler. brüt maaşım 1777 tl.2 seferde yatıyor muş, sizde nasıl oldu süreç bilgi alabilir miyim ona göre masraf yapcam Deniz8Nisan Eski nick'im deniz8nisan Anneler

Oraya baktım teşekkür ederim. Alo 170 i de aradım sordum ama ilginçtir ki onlar bile detay bilmiyor.

hadi yok mu baska bilgiler çalısan kadın hakları nelerdir ne yapsam mantıklı kızlar yol gösterin Deniz8Nisan Eski nick'im deniz8nisan Anneler

Memurlar zaten dogum izni sirasinda maasini almaya devam ediyor. Ikisi ayni sey. Bu ekstra bir para degil. Sgk li bayanin dogum iznine ayrildigi zaman maasini patronu degil devlet oduyor. Bunun adini dogum parasi koymuslar. Memurun devam eden maasi var zaten.

Memurlar için böyle bir ödeme olmaz. Zaten maaşınız size kesinti olmadan ödenir. Sadece Aile bakanlığından yeni doğan çocuk için çocuk yardım parası alabilirsiniz.

Netten bende baktım bulamadım tam bir şey. Yanıldımmı? acaba dedim bi an kendi kendime Bir arkadaşım dogum yapmıştı. Ona soruyorum.

Alırsın C Coconutoil lucky i like feeling shit, my stamina can take

Sgk'da çalışmıyorum, bilgim de yok açıkçası ama ben pek sanmıyorum olacağını. 6 hafta için kim işe alacak ki sizi? Deniz8Nisan Eski nick'im deniz8nisan Anneler

Engin bilgilerimi paylaşayım:)) Şimdi ilk önce siz hastaneden kaçıncı haftaya kadar çalışacaksanız o zamana kadar rapor alacaksınız.32. haftanızdan itibaren izne ayrılabilirsiniz. Ama yok 35. haftaya kadar yada37. haftaya kadar çalışacağım derseniz o zamana kadar çalışır raporunuzu alıp İşyerinize beyan etmeniz gerekir. Ayrıca doğumdan sonrada Doğum sonrası analık raporu alacaksınız.(bu arada dip not 32. haftada izne çıkarsanız doğum sonrası 2 ay sonra işbaşı yapmanız gerekir. Yok 37. haftada çıkarsanız kullanmadığınız izinler doğum sonrasına aktarılır) Doğum sonrası istirahat raporunuzu da işverene bildireceksiniz. Yeni yasaya göre Doğum izniniz bittikten sonra ilk çocukta 2 ay, ikinci çocukta 4 ay,3. çocukta 6 ay yarımgün çalışma ödeneği için başvuru yapabilirsiniz. Misal 32. haftada izne çıktınız. Bebek 2 aylıkken işe başladınız yani raporunuz bitti. İşte tam bu zamanda yarımgün için başvuru yapabilirsiniz. Tabi aranan şartlar var Son 3 yılda en az 600 gün priminin yatırılanlar, haftalık çalışma süresinin yarısı kadar fiilen çalışanlar, analık izninin bitiminden sonra 30 gün içinde kuruma başvurarak bu haktan yararlanacaklar. İşyeri size çıkışınızı verirse eğer ibranamenizde işten çıkarılma yazmasına dikkat edin. Yoksa işsizlik maaşı alamazsınız. . push ;

cok teşekkür ederim :)) hep kafama takılıyordu bu işlem süresi kimse tam bilgiye sahip değil.34. haftama kadar çalışcam inşallah ben o fazla 2 haftanın ödemesini devlet ödemeyecek sanıyordum iş yeri paramı vereceği için, bide izin süremden gidecek sanmıştım. doğum sonrasına ekleniyormuş bu iyi oldu :)) P

Konuya salça oldum yalnız SSiyah

ay kızlar bilgiler cok güzel bende öbür sene düşünüyorum allah nasip ederse ikinci bebek hayırlısyla 2018 martta 2. yılım dolacak nelerden faydalanabilirim ne yapmam mantıkı banada akıl verin H Hayat ne garip

sgk çalışmıyorum ama okuduğum kadarıyla burdan alıyorsun Eğer ki şirket incelemeye girerse usulsüzlükten ceza alır P

Yarım gün dediğiniz olanı bilmiyorum, temmuz da doğum yapcam,2 ay sonra işe döndüğümde iş yeri çıkışımı verecek büyük ihtimalle, o yüzden işsizlik maaşı alırım diye düşündüm. birde dilekçeyi benim mi vermem gerekiyor muhasebe biz bildircez ssk ya doğum izinine cıkınca dedi. P

yani sizin ücretli izin dönemindeki maaşınızdan bahsediliyor sanırım. ama siz memursunuz siz de zaten devlet ödüyor bu parayı.

Şikayette dönüyorlar. Şikayette dönmüşlerdi evet. Ama soru sormak için ne zaman arasam dönen olmadı. Zaten size döneceğiz de denmedi. Bilmem anlatabiliyor muyum. Her neyse. Sgk da calisan bir arkadaş varsa yardimci olursa sevinirim. Deniz8Nisan Eski nick'im deniz8nisan Anneler

SGK ya bağlı çalışan alıyor ama 4A daki durumları biliyorum sadece.4B -4C bilgim dahilinde değil. Ben 2013 te doğum yaptım. 2. doğum 2016 ikisinde de yardım aldım. Özelde çalışıyorum. P

Bir tanıdık var. Onunla anlaştım. Ama doğum parası için doğumdan önceki son bir yılda toplam 90 gün sigortalı olmak şartı var. Ben zaten toplam 125 gün sigortalı olmuş oluyorum.

DOĞUM İZNİ PARASININ ŞARTLARI 5510 sayılı Kanun'un 18. maddesine göre; "c) 4 üncü maddenin birinci fıkrasının bendi ile bendinde belirtilen muhtarlar ile aynı bendin (1), (2) ve (4) numaralı alt bentleri kapsamındaki sigortalı kadının analığı halinde, doğumdan önceki bir yıl içinde en az doksan gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olması şartıyla, doğumdan önceki ve sonraki sekizer haftalık sürede, çoğul gebelik halinde ise doğumdan önceki sekiz haftalık süreye iki haftalık süre ilave edilerek çalışmadığı her gün için, d) 4 üncü maddenin birinci fıkrasının bendi ile bendinde belirtilen muhtarlar ile aynı bendin (1), (2) ve (4) numaralı alt bentleri kapsamındaki sigortalı kadının, erken doğum yapması halinde doğumdan önce kullanamadığı çalıştırılamayacak süreler ile isteği ve hekimin onayıyla doğuma üç hafta kalıncaya kadar çalışması halinde, doğum sonrası istirahat süresine eklenen süreler için, geçici iş göremezlik ödeneği verilir." Yani, siz SSK'lı çalışan kadın olarak, doğumun gerçekleştiği tarihten itibaren 360 gün içinde en az 90 gün adınıza SSK primi ödenmiş olması şartıyla, SGK'dan 16 haftalık (112 günlük) süre için SGK'dan son 3 aylık brüt ücret ortalamanızın üçte ikisi kadardır. Sizin son üç aylık SGK'ya bildirilen brüt ücret ortalamanız aylık 2000 lira ise bu rakamın üçte ikisi 1333 lira olacaktır ki bu rakamdan genelde net ücrete yakındır. Alıntıdır!! blgctn Guru Anneler

15 Mayıs 2015 ten sonra doğum yapanlar alabilir bu yardımı. Buda dip not olsun

Ayakta tedavi ve yatarak tedavi oranları farklı 2/3 ve 1/2 dir bu oranlar.

Dediğim gibi devlet memuru ile ilgili mevzuata hakim değilim. Ama en azından yazdıklarımdan Özelde çalışanlar yararlanır.