bende ozel sektorde calısıorum.. dogum oncesı 8 dogum sonrası 8 hafta olmak uzere 16 hafta ızne ayrıldım... ucret konusunda şirketten şirkete deişiomu bılmıorum ama;benım bu 4aylık suredekı ucretımı şirket yatırıo ızın bıtımınde ssk dan toplu alıosun ve sırkete verıosun.. ssk dan aldıın paranın içinde sut ucretıde varmış onu kendıne alıp gerısını sırkete verıosun canım... bızım şirkette boyle dıgerlerıde boylemı bılemıorum... BeyazBulut

Valla heralde her şirketin uygulaması farklı... Bizim şirkette durum şu... Toplam 16 hafta doğum iznin var. Bunu ister 8 önce 8 sonra kullanabiliyorsun yada 4 önce 12 sonra kullanabiliyorsun... Doktor hangi haftaya kadar çalışabilir raporu verdiyse o kadar çalışıp izne ayrılabiliyorsun... Benim şimdilik planım doğumdan 2 haftaönce ayrılmak, ve mümkün olduğunca fazla zamanı doğum sonrasında kullanmak... Ücret olarak da... Bizde şirket maaşımı benim hesap numarama yatıracak düzenli olarak... Rapor bitiminde sigortadan alacağım parayı da şirkete iade edicem... Y

arkadaşlar hepiniz çalıştığınız özel şirkette primleriniz tam maaş üzerinden mi yatıyor? priminiz asgari ücretten yatıyorsa maaşınızı ona göre alıyorsunuz ve şirket aradaki farkı da ödemiyor. bilginize D

Kızım olcak, herkes kızlar erken doğuyor diyo ama doktorum haziranın ikinci yarısında(39. ve 40. haftalar) bekliyoruz diyor doğumu. Eğer 37 yada 38 de doğum yaparsam, önceki 5 haftalık iznimi doğum sonrasına aktaramıyor muyum ? . push ; R

Raporu iş yerine veriyorsun, onlar gerekli işlemi yapıyorlar. Ama sakın orjinal raporu iş yerine verme ilerde lazım olabilir, fotokopisini vermen yeterli.

arkadaşlar merhaba bende yaklaşık 4 aydır çalışıyorum daha 12. haftamdayım 32 ye kadar bende calışmayı düşünüyorum ama bir bebeğim daha var 11 aylık e bir bebek daha olacak 2 bebeğe birden annem bakamayacak onun için çalışmayı düşünmüyorum pek her ne kadar paraya ihtiyacım olsada ve iş yerimden çok memnun olsamda durum böyle olunca yaklaşık 3.5 aylık yardımı da almak istiyorum acaba doğum izni bittikten sonra çalışma şartı varmı o parayı alabilmek için doğum sonrası çalışma şartı olayı hakkında bilgisi olan varsa yardımcı olabilirmi?

her ay sgkdan alamazsın rapor bitimde başvurun yapılır başvurudan 20 gün sonra alıyorsun alman yaklışık 4,5 ayı buluyor ben 18 ralıkta doğum yaptım ve 7 mayısta paramı aldım o şeklde hesapla ayrıca olduya 37haftada doğum yaoın aktardığın kısım yanıyor iznini ona göre ayarla canım doğumdan sonra sadece sgk 90 öder ona göre doğum öncesine aktar 90den kalan günleri öyle düzenlt raporu. kız bebekse erekn doğuyor çünkü sen 37 veya 38 doğum yapcak gb ayarla Y

bilginiz olmasına çok sevindim çünkü bu konuyu doğru dürüst kimse bilmiyor. Ben önümüzdeki hafta yani 32. haftamda izne ayrılıcam. raporumu doktorum çalıştığı üniversite hastanesinden vericek. Ben bu raporu aldıktan sonra sskya mı götürücem. İş yerine mi götürücem. Acaba izne ayrıldığımı hemen sskya belgelesem maaş ödemem daha erken olur mu? birde maaşımın ne kadarını ödeyecekler acaba? Y

doğum öncesi 4 doğum sonrası 4 hafta olmak üzere 8 hafta ücretli izin aldım ben raporum 15 nisanda bitiyor maaşları ssk ödüyor ama rapor bitiminde toplam ödeme yapıyor yani her ay maaş almıyorsunuz

peki kızlar istirahat açtırrıken hangi belgelerle hangi kurumlarda işlem yapılacak 32. haftada? melek81 Herşeyin başı

Bayanlar yakın bir tanıdığım için bir sorum olacaktı. Bilenler cevap verirse memnun olurum. özel sektörde sigortalı olarak çalışan bayanlar doğum izninini memurlar gibi öncesi ve sonrası ücretli 16 hafta olarak kullanabiliyorlarmı? ve bu ücretli izin sırasında maaşlarını çalışmakta oldukları kurummu yoksa SSK mı ödüyor? yakınıma araştırırım dedim ama özel sektör konusunda hiç bir bilgim yokkk BeyazBulut

canım 8 hafta önce 8 hafta sonra 16 hafta izin kullanabilirsin eğer istersen 37 haftaya kadar çalışıp kalan beş haftayı doğum sonrasına aktarabiliyorsun maaşınıda doğum sonrası raporun bitince toplu alıyorsun canım karen81

Doğum öncesi 8, doğum sonrası 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta doğum iznimiz bulunmakta. Ben 37. haftaya kadar çalışacağım, şu an 33. haftadayım. kullanmadığım 5 haftayı da doğum sonrasına aktaracağım . Bende iş yerimle görüştüm, doğum izninde bulunduğum süre zarfında maaşımın 3 te ikisini her ay SSK dan alacağım.

kızlar ızın konusunu yazmıslar zaten.. gıttıgın hastanenın ssk ıle anlasması var ıse ıs gorememezlık raporunu orda acarlar.. yok ıse ssk hastanesınde actırman gerekır.. vızıte kagıdı kımlık ıle gıtmen yeterlı.. muayne olmayacaksan son ultrason goruntulerını de al yanına.. M