sanki sözleşmede 2 ay deneme süresi içinde taraflar vazgeçebilir mi ne yazıyordu tam hatırlayamadımda

deneme süresinde sigorta yapma zorunluluğu var M

bende bir işverenim, sigorta primleri 2ay geriden yattığı için sen daha 1aydır calıstığın için gözükmez patronun haklı,15gün beklemek zorundasın, nasıl seni pat diye kovunca işyeri sahibi bedel öderse, aynen işyeri sahibinnin de hakları var bir ay calısıp hop daha iyisi var diye cıkıs yapmak adil de değil yasal da değil o yüzden ne kada beklemen gerekiyorsa bekle tatlılıkla ayrıl bence

aynen böyle yazıyorsa mesele yok. Gönül rahatlığıyla ayrilabilirsin M

cnm imzaladığım sözleşmede deneme süresi 2 aydır yazıyor iş kanununa baktım deneme süresi içinde taraflar bildirim olmaksızın feshedebilir yazıyor dün patronum bana kibarca dava açmakla tehdit etmişti demek çalıştırmak içinmiş daha bugün söz verdiğim için gidip çalışırım bidahada gitmem maaşımı eksik verdi zaten

Deneme süresinde bildirim yapmanıza gerek yok. S SheZofren... tek ayak

deneme süresi içinde taraflar, iş sözleşmesini bildirim süresine gerek olmaksızın ve tazminatsız feshedebilir yazıyor bi yerde okudum işyeri sahibi bana çokta adil davranmadı ki 2 gün geç yapmış girişimi maaaşımı eksik verdi vaad ettiği primide vermedi ayrıca . push ; melekyavrum kızıma kavustum cok

evet tamda dün imzaladım iş sözleşmesi mlkctk

Deneme süresi denen şey kaldırıldı eskiden vardi bu sürede işyeri sahibi sigorta yapmazdi ama suan yok ayrıca konu sahibi 1 aydır sigortali M

Eğer sigortalı çalışansan işten ayrılmadan 15 gün önce haber vermek zorundasın. İlle sözleşme olması falanda gerekmiyor. M

girişim geç yapıldığı için maaşı eksik aldım daha az çalışmış gibi gösterildim M

Deneme süresi içinde ihbar tazminatı veya öneli vermek gerekir mi? / İnsan Kaynakları / Milliyet Blog burda deneme süresi içinde ayrılabileceğim yazıyor umarım doğrudur

Taraflar karşılıklı feshedebilir ama ihbar süresini uygulamak kaydıyla. 6 aya kadar ihbar süresi 15 gündür fakat işçinin iş arama süresi de günlük iki saattir. Hergün kullanacağın iki saatini toplu da kullanabileceğin için 1 haftada anlaşabilirsiniz. M

sigortalıyım ama yattığı sistemde gözkmüyor nasıl emin olcam onuda bilmiyorum ve işten çıksam ceza ne olacak yani kaç para olur ki M

evet aynen böyle yazıyor patronum çok iyi ama girişimi geç yapmış 2 gün eksik maaş verdi yarında çalışacağım zor durumda bırakmamak adına 3 gün fazladan çalışmış olacağım toplamda ama olsun hayırlısı artık melekyavrum kızıma kavustum cok

iş kanununa baktım deneme süresinde sigorta yapılır ve bildirim olmaksızın işten ayrılınabilirmiş G

meltemcim kanuni hakkını bilmiyorum ama patron eleman bulana kadar idare etsen bir hafta falan o da belki zorda kalmaz senin için sorun olmayacaksa dene istersen M

deneme süresi içinde taraflar, iş sözleşmesini bildirim süresine gerek olmaksızın ve tazminatsız feshedebilir yazıyor ama bilemedim ki :26:

Deneme süresindeyseniz eğer bildirim yapmadan istediğiniz zaman ayrılabilirsiniz. melekyavrum kızıma kavustum cok

Sigortan başlamadıysa sorun olmaz melekyavrum kızıma kavustum cok

birşeyler imzaladın mı? sigortanı yapıyor mu? askitotomsu Yiğit Aras_SMA

kızlar ben gümüşçüde çalışıyorum 1 ay oldu ama bugün başka bir iş teklifi aldım muhasebe alanından ve oraya gitmek istiyorum herneyse az önce patronumu aradım eleman bulana kadar 15 gün çalışmak zorunda oldğumu söyledi bende 2 gün daha çalışabileceğimi söyledim kanuni haktan söz etti ama iş sözleşmesinde 2 ay deneme süresi yazıyordu yani ben 2 gün sonra işten çıksam kanunen suçlu mu olurum cezası ne olur mlkctk

Arkadaşım sen belli bir süre çalışacağına imza atmadıysan yani atıyorum 1 yıl çalışıcam gibi sözleşme imzalamadıysan istediğin zaman çıkabilirsin kanunen bunun suçu falan yok. Hemde bazen onlar çıkarıyo ilk haftada ozaman kanunen suçu olmuyoda kendin isteyincemi oluyor. M

Ayrılabilirsin tabi ki onda bi sıkıntı yok ama haber verip 15 gün sonra... Ya da onlar seni kovdu diyelim ya onbeş gün icinde kendine iş bul derler ya da tazminat verirler(1 maaştı galiba) M