evet evet kanunlaşmadı hemen sülüyle birlikte işverene gitsin, mırın kırın ederlerse sgk ya başvursun ama çok acele etsin. Muhtemel işveren, kurumsal firma değilse problem çıkaracaktır.

Sizin gibi yorumlarını çok beğendiğim, olaylara objectif yaklaşan birinin bu yorumu gerçekten beni çok şaşırttı. Böyle yorumlar tabi ki olur ancak ne yalan söyleyeyim sizin tarafınızdan yapılması? Birincisi evlenip çıktıktan sonra tekrar işe girilebiliyor, kayıtdışı olmaya veya kimsenin kimseyi kandırmasına gerek yok. Hatta aynı işyerine bile girdi çıktı yapılabiliyor. Üstelik tazminat işçi ve işveren arasında bir akittir ki, devletin bundan zararı neymiş onu da hiç anlayamadım. Tazminat için devletin kesesinden çıkan birşey yok ki. Ama artık tazminat işçi ile devlet arasında bir akit olacağından tabi ki bunu mezarda emeklilik şartlarına sokacaklardı ve soktular. İkincisi ise, tazminatı toplu para olarak görenlerden bıktım demişsiniz. Ben bu yorumunuzdan çalışan değilde işveren olduğunuzu düşündüm nedense. Çünkü çalışan birinin bu cümleleri sarfetmesi son derece ürkütücü olurdu. Üstelik bunu bir aşağılama şekli olarak kullanmak daha da ilginç. Eğer işverenseniz hiç merak etmeyin gene cebinizden para çıkacak ama etinden, sütünden faydalandığınız elemanınıza değil de devlete gidecek. Sorarım size yada cümlesine şimdiye kadar hangi fon başarıya ulaştı. KEY mi, TTF nu mu? Hatta DASK'ın bile iç edildiğini paralarının double yola aktarıldığını bilmeyen yok. Burada tek mağdur işçidir. Şirketler gene tazminat için pay ayıracak, o pay fona gidecek ve hiç edilecek.

Pardon da neden kendinizi mağdur olarak görüyorsunuz ki. Zamanında, eşinin izin vermeyip işten çıkarttığı kadınları korumak amacıyla konmuş olan ve evlendikten sonra işten ayrılanlara verilen kıdem tazminatları bu kadar suistimal edilirse sonuç bu olur. Ne güzel, evlenin işten çıkın parayı alın. Sonuç kurunun yanında yaşda yandı gitti. Gerçekten mağdur olanlar böylece tazminattanda oldular. Her şeyi kendi çıkarımıza kullanmak huyu genlerimize mi geçti nedir anlamıyorum. Askerler için ise üzgünüm, her ne olursa olsun onlarınki kalmalıydı Ama diyorum ya, amaca uygun kullanılmayınca, sonuç bu oluyor. Şimdi çok kişi üstüme gelecektir ama ben etrafımda evlenip işten çıkışını yaptırıp bu parayı alan ama aynı işte sigortasız hala çalışmaya devam eden, veya bu tazminatı toplu para olarak gören insanlardan bıktım artık.

Kimin yararı için çıkıyo bu yasalar anlamış değilim. Evet kimsede net bir şey söylemiyor. Ne zaman yürürlüğe girecek bilinmiyor. Nişanlımda askere gidecekti o da alırım diye ümitleniyordu kötü oldu ikimiz içinde burbuk

burbuk denen sahıs sacma sapan konusuo okadar emek verdık hakkımız tabı tazmınat kesın bu işverendir takma cnm sen boşver böle dılı uzunlar cokkk kulis

kızlaaaaarrrr yasa şimdilik rafa kaldırılmış pek rahatladım yamukprenses

o dediğin ihbar tazminatı değilmi, eğer işçi kendi isteğiyle ayrılırsa ihbar tazminatı alamaz, eğer patron kovarsa ihbar tazminatı alır. burada söz edilen ise başka birşey kıdem tazminatıdır;işçi kendi isteğiyle ayrılsada patron işçiyi işten çıkarasada her halukarda kıdem tazminatı alınır. ben böyle biliyorum. yasa kesinleşmediğine ve yürürlüğe girmediğine göre hala hakkınız var.

Güncel halini bilmiyorum.. Benim geçen yıldı nikahım, tazminatımı da aldım.. Paçayı kurtarmışım yani kulis

tşk ederim haklısın 3 yıldır süren bi konu ama bunun ben nişanlandıktan sonra gündeme gelişi beni biraz üzdü galiba. Para işinide bir kenara bıraktım diyelim emeklerimizin karşılığını alamamak can sıkıyor hayırlısı olsun artık napalım kulis

kızlar bu yeni çıkan kıdem tazminatı hakkında bilginiz var mı? Evlenen kızlara ve askere gidenlere artık verilmeyecek deniyor. Seneye düğünüm olacaktı bu tazminat beni rahatlatır derken alt üst her şey

Kayınvalidem mali müşavir, dün akşam yasayı onlara anlatıldığı şekilde anlattı. Öncelikle yasa 2013 ten itibaren geçerli olacakmış ve şu an çalışanları şayet çalışan isterse kapsayacakmış. Kazanılmış haklar korunacakmış. Henüz bir şey belli değil. Resmi gazetede yayınlanmasının yıl sonunu bulacağını söyledi. kulis

Maalesef sırf siz değil tüm çalışanlar hepimiz mağduruz. Ne yazık ki duyduklarınız doğru alamayacaksınız. Hatta bugün gazetelerin birinde bir manşet vardı, soğuk su için diye. Şu anda hiç kimsede sosyal güvenlik uzmanları dahil net bir bilgi yok. Yaptım oldu denecek ve olduktan sonra öğreneceğiz.

eşim askere gidecek ağustosta ama bugün yada yarın sülüsünü alacak yani evraklarını hemen verince alabilir mi parasını ya ne olur yardım edin cevap verin...

etrafınızdakileri görüp beni neden yargıladınız ki şimdi:26: bu zamanda evlenmek kolay mı bu para bizi rahatlatacaktı ikimizde senelerdir aynı iş yerinde çalışıp emek verdik rahat nefes alırız diyorduk olmayınca üzüldüm olay bundan ibaret

konu sahibi arkadaşım üzülme henüz netleşen birşey olmadığı için tam mağdur değilsin. yaklaşık 3 yıldır bu konu gündemde ama bir türlü devletimiz sonuca bağlayamıyor. evlilik nedeniyle kıdem tazminatı almak yasal bir hak ve her bayan evlilik tarihinden itibaren 1 yıl içinde kullanabilir bu hakkını. bunun için sigortasız çalışmasına gerek yok, çalıştığı firma işçinin çıkışını yapıp hakedişini verip yine aynı gün ssksını yapabilir. evlilik nedeniyle tazminat alan işçi çalışmayacak diye bir durum yok yani. bu şekilde fon haline gelmesi çalışan için biraz kötü olacak gibi görünüyor ama tam içeriği netleşmediği için biraz beklemekte gelişmeleri takip etmekte fayda var. yeni fonun en iyi yanı ev ya da araba alırken fondan yine tazminatımızı isteyebileceğiz. konuyla ilgili son gelişmeler için Ali Tezel'i ya da Şükrü Kızılot'u takip etmenizi önerebilirim. . push ; kulis

aaa ben nikahı kıydı evlendi filan ona istinaden istifa etti sandım :26:yoksa alamaz tabi La Que Sabe Atanamamış

patron falansın sanırım.. kıdem tazminatını hak olarak görmediğine göre.. yıllarca verilen emeğin karşılığını alamamanın hiçbir gerekçesi olamaz.. L

yok canım daha kesinleşmedi alırsın tazminatını şansın varmış C

yaaa olamazzzz biri bana cok acil cevap verebılırmı ben bugun istifamı verdım alamıcakmıyım yanibu karar kesinleştimi kulis

kıdem tazminatını toptan kaldırmaya yönelik, hükümet için küçük, patron ağababalar için büyük bir adım.. geçmiş olsun.. kulis

kimin yararı için olacak patronların yararı için. kulis

Benım bıldıgım kişi kendı istegıyle işinden ayrılırsa zaten kıdem tazmınatını alamaz ki. İşverenın işinize son vermesı gerek tazmınat alabılmenız için A

güçlü her yerde güçlü biz ne yapsak yarı yolda kalıyoruz