Mayıs sonunda 32. haftalık olmuyorsun sanırım. Haziranın ortasına kadar işte kalman kalman lazım doğum parası için

sadece doğum iznine ayrıldığında alacağın para hakkında bilgim var onu paylaşayım. 32. haftanda doğum iznine ayrılırsın, toplam yasal izin hakkın 16 hafta. Bu süre bittikten sonra toplu olarak doğum parasını alabiliorsun. Doğum iznin bitince geri dönmezsin istifanı verirsin. Yavrukusun annesi Olgunlasmayi uman ham

Hamilelik durumunda durumu değiştiriyor mu bilmiyorum ama, evlendikten itibaren 1 yıl içerisinde işten ayrıldığınız takdirde çalıştığınız yıl aylık brüt ücretiniz kadar kıdem tazminatına hak kazanırsınız.

eğer 16 hafta sonra istifa edersem evlilik tazminatından yararlanamam galiba ikisinden birini tercih etmem gerekecek. tşk ederim. Yavrukusun annesi Olgunlasmayi uman ham

merhaba ben 26 haftalık hamileyim mayıs sonunda işten ayrılmayı düşünüyorum. 13 ağustos 2013 nikah tarihim, 1 sene dolmadığı için evlilik tazminatı hakkımdan yararlanmak istiyorum hamile olduğum için bu haktan mahrum olur muyum? birde doğum parası almak için doğum iznine mi ayrılmış olmam gerek, yani işten temelli ayrılırsam bu haktan yararlanamaz mıyım yaklaşık 4 buçuk yıldır aynı iş yerinde çalışıyorum başka ne haklarım var öğrenmek istiyorum yardımcı olursanız sevinirim. Yavrukusun annesi Olgunlasmayi uman ham

4 yıllık tazminatınız şuanda aşagı yukarı 5bin olur. asgari ücrete göre tabi. dogum ücreti daha düşük oluyo sanırım. hesaplaması nasıl bilmiyorum. istifa etmeniz en mantıklısıdır. happytreefriend