şube müdürü ile uğraşma yaz dilekçeni ver evrağa gitsin üst kurula, yapılan yolsuz sistem açığa çıksın eli imzası olanlar uyarılarını alsın seninde kolay lokma olmadığını hepsi anlasın orası kamu kurumu kurtlar sofrası değil. not: Orası şube müdürünün tapulu ahırı değil o istediği için her şey olamaz. Ona da dur diyen olur.

Bimere yazsada yine kendi kurumuna gidecek maalesef...

anladığım kadarıyla memur değilsiniz, memur olsanız konferans ile eğitim arasındaki farkı bilirdiniz... her neyse size soruyorum, ilerde yapmış olduğunuz işinizin üzerne iş eklenecek olan eğitimlere siz gönderiliyorsunuz, ama dinlenip geri gelinecek bir konu hakkında yapılan konuşmalara da başkaları gidiyor ve size haber bile verilmiyor. ama işe geldiğinde size veriyorlar ve bu düzen 4 yıldır bu şekilde yürüyor.. sadece ildışı eğitim değil, il içi olan görevlendirmelere de sen ve bikaç kişi gidiyor ve bu hep bu kişiler arasında dönüyor.. bunlar karşısında sessiz kalırdın öyle mi? hiç sanmıyorum... pamukkksekerrr Çilemse çekerim, kaderimse

Soz ucar yazi kalir derdinizi maille anlatsaydiniz en azindan. Birde esini dahil etmen hos olmamis.

Ah bu seminerler, kamuda çalışan biri olarak seni anlıyorum..

ya zaten 1 yıl sonra atama görücez eşimin işinden dolayı.. bunlar da kakalayabildikleri kdar kakalıyorlar.. bu yazıyı hangi birime yazıcam ki bimer e mi PabucumunNicki

Sizin işiniz ile ilgili bir eğitim ve bu eğitime gitmeyi eziklenmek olarak mı algiliyorsunuz. Memur zihniyeti dedikleri bu olsa gerek. Ne de olsa ne kendinizi ne de yaptığınız işi geliştirmenize gerek yok. Nasıl olsa kovulmayacaksiniz. Özel sektörde insanlar binlerce liralık eğitimleri kendileri karşılıyorlar. 2 günlük Antalya ya gitmeyi de kar saymak, ankaraya gitmemek için kavga gürültü etmek.

şube müdürünü görmedim hala canım, eşim de o arada beni sakinleştirdi, boşver bize tatil çıktı işte dedi. erkenden gidelim ben de geleyim şöyle yaparız böyle yaparız neyse beni ikna etti. ama şube müdürüyle karşılaştığımda söyleyeceğim şey, bu şubede tekrar böyle adil olmayan hakkaniyetli olmayan bi iş yapılacak olursa bunun engellenmesi için herşeyi yapıcam diycem, biraz aklı varsa ne demek istediğimi anlar ona göre davranır, kendisi kocasıyla sorun yaşıyorsa, kendi kararlarımı kendim veririm diyorsa ona yapacak bişeyim yok, ama beni eşim üzerinden yargılayamaz, ne olursa olsun

Ama sizi gönderirken de sormamış belki isteyen vardır Ankara ya gitmek Sizin işiniz siz gidin demiş ki eğitim ise ve sizin işiniz ise tabii siz gitmelisiniz Konferansa herkes gider gezer gelir ama eğitim İlgili kişiye verilir İlk gittiğiniz eğitim sizin işiniz değil ise o konuda haklısın ama 4 yıl sonra seninle ilgili eğitime gitmemek için o mazeret olamaz

kovulmaycaksan diren.

yalnız şunu söyliyim, bir dahaki konuşmanda eşim istemiyor diye bir cümle kesinlikle kullanmayın derim, bu şekilde adil değil gitmeyen arkadaşlarda faydalansın söylersiniz. M Minel_ask Previously

Vallaha bezdim canım ya bu insanların işine geldiğini yapıp işine gelmediğini yapmamalarından. işlerine gelmiyor senin işin oluyor, şube müdürünü konuşurken dinlesen, bu şubenin işi ortak iş senin benim işimiz değil, herkes gerekirse seferber olacak falan filan.. ee hani şube? bu mu senin anlayışın? gelsin tek tek yüzüne söyliycem, yeter artık ya, diyecek gerekirse bunu üstteki müdürlerin bilmesi gerekiyor bu iş böyle yürümez

sonuçta iş gereği eğitim bunların yapıalcağı yerin antalya yahut ankara olması bir şey değiştirmez ki antalya ya habersiz iki kişi gönderdiler diyorsunuz da sizi de ankara ya gönderiyor kimseye gider misin demiyor işte "senin işin, sen git" diyor antalya ya gidene de senin işin sen git demiştir şahsen antalya değil ankara ya gitmeyi tercih ederim ben mesela belki sizin kurumda da vardır neden hep o ankara ya eğitime gidiyor diye kızan iş için eğitime gitmeniz ile eşinizin ilgisi de yok ayrıca gerçekten profesyonellikten uzak görünürsünüz yine o neden gelsin ki? siz gider diğer şubelerden gelen kişiler ile takılır işiniz bitince de döner gelirsiniz

Diyorum ya seni çok iyi anlıyorum. Geçen yine bulunduğum ilde sırf buralı olmadığım ve yalaka olmadığım için üzerime gelmeye çalıştılar. Eşiniz dahil etmenizi de anlıyorum insanı o duruma getiriyorlar. Yaklaşık 7 yıldır bu durumlarla uğraşıyorum. Baktın başedemeyeceksin gereksiz laf kalabalığı yapmak yerine kesin dille yapacağını söyle nasıl çark ediyolar. Geçen yaşadığım olayda kesinlikle haklıydım ve dedimki bundan sonraki en ufak rahatsızlıkta dilekçe yazarım sümenaltı ederseniz de bimer cimer yazarım dedim :) Ha bu durumlardan hoşlaşıyormuyuz yaşamaktan tabiki hayır ama dert çalışmak değil aslında eğitim de değil yapılan haksızlıklar... Allah kolaylık versin en iyisi hiç muhattap olmamak kesin sınırları çizip bir adım geriye gitmek.

evet ben de haksızlığa gelemiyorum ondan böyle agresifim canım.. aslında dediğin gibi, eğitim şubenin ve devletin işi, bugun varım yarın yokum. başkası gitsin, sonuçta elemanımız var çok şükür, ben gitmiycem, anlaşılmayan bişey olduğunu düşünmüyorum deyip geçip gideceksin, mesafeni koyacaksın. bu işler böyle yürüyor ben bunu anladım

DEVLET MEMURLARININ ŞİKAYET VE MÜRACAATLARI HAKKINDA YÖNETMELİK Bakanlar Kurulu Kararı : 28/11/1982-8/5743 Resmi Gazete : 12.1.1983/17926 BİRİNCİ KISIM GENEL HÜKÜMLER Amaç: Madde 1 - Bu Yönetmelik, Devlet Memurlarının Şikayet ve Müracaatları ile ilgili usul ve esasları belirlemek amacıyla 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 21 inci maddesine dayanılarak hazırlanmıştır. Kapsam: Madde 2 - Bu Yönetmelik hükümleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik birinci fıkrasında sayılan kurum ve kuruluşlarda çalışan memurlar hakkında uygulanır. Türk Silahlı Kuvvetlerinde görevli subay, astsubay, sivil memur, sözleşmeli ve yevmiyeli personel; Anayasa ve Uyuşmazlık Mahkemesi Üye ve Yedek Üyeleri ile raportörleri; 2656 sayılı Hakimler Kanununun 2661 sayılı Kanunla değiştirilen 18 ve 19 uncu maddeleri uyarınca bu Kanuna eklenen (1) ve (2) sayılı cetvellerde gösterilen Adli ve İdari Yargı mensupları; Danıştay ve Sayıştay meslek mensupları ve Sayıştay Savcı ve Savcı Yardımcıları; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununa tabi kurumlarda çalışan öğretim elemanları hakkında bu Yönetmelik hükümleri uygulanmaz. İKİNCİ KISIM ŞİKAYET Şikayet Hakkı: Madde 3 - Devlet Memurları amirleri veya kurumları tarafından kendilerine uygulanan idari eylem ve işlemlerden dolayı şikayet hakkına sahiptirler. Toplu Şikayet Yasağı: Madde 4 - Birden fazla Devlet Memurunun toplu olarak söz veya yazı ile şikayette bulunmaları yasaktır. Bir veya aynı hadise birden fazla memurun şikayetlerine sebep veya konu olursa bunların herbiri, ayrı ayrı ve tek başına şikayet haklarını kullanabilirler. Yapılma Şekli: Madde 5 - Şikayetler söz veya yazı ile en yakın amirden başlanarak silsile yolu ile ve şikayet edilen amirler atlanarak yapılır. Yazılı şikayetler maksadı en iyi ifade edecek şekilde ve mevzuat hükümleri ne uygun olarak yazılan bir dilekçe ile yapılır. Dilekçede tespit edilen eksiklikler ile suç teşkil etmeyen usulsüzlüklerin giderilmesi şikayeti kabul eden amirlerce sağlanır. (Örnek: 1). Sözlü şikayetlerde de bu esaslara uyulur. Sözlü olarak yapılan şikayetler, şikayeti yapanın istemi halinde yapıldıkları anda şikayetçi ile şikayeti kabul eden amir tarafından birlikte imzalanan bir tutanakla tespit olunur ve iki tarafa verilir. Amir de şikayetin tutanağa geçirilmesini isteyebilir. Şikayetçi tutanak düzenlenmesinden kaçınırsa şikayet yapılmamış sayılır. Karar Mercii: Madde 6 - Şikayet hakkında karar verme yetkisi şikayet edilenin ilk disiplin amirine aittir. Şikayeti kabul eden ancak karar verme yetkisi bulunmayan amirler bunları silsile yolu ile ve kendi görüşlerini de ilave etmek suretiyle birinci fıkrada belirtilen amirlere 3 gün içinde intikal ettirirler. Şikayet edene de durum hakkında bilgi verirler. Yapılacak İşlemler: Madde 7 - Bu Yönetmelikte belirtilen usul ve esaslara uygun olarak yapılan şikayetler karar vermeye yetkili amirlerce incelenir ve karara bağlanır. Kararlar şikayet sahiplerine ve lüzum görülürse şikayet edilene yazı ile bildirilir. Süre: Madde 8 - Şikayetlerin incelenmesi ve bir karara bağlanarak şikayet sahiplerine tebliğ edilmesi ile ilgili bütün işlemlerin en geç şikayet dilekçesinin karar merciine intikal ettiği tarihi izleyen 30 gün içinde tamamlanması zorunludur. Adli ve idari tahkikata konu olacak nitelikteki şikayetler hakkında ilgili mevzuat hükümleri uygulanır. İtiraz: Madde 9 - Şikayette bulunan ve şikayet edilen memurlar yetkili amirlerce verilen kararlara karşı bir defaya mahsus olmak üzere kararın kendilerine tebliğini izleyen 10 gün içinde bir üst mercie itiraz edebilirler. İtirazların yapılmasında ve incelenip karara bağlanmasında şikayetler hakkında bu Yönetmelikte belirtilen usul ve esaslar geçerlidir. Şikayet Edenin Sorumluluğu: Madde 10 - Şikayet haklarını kullanan Devlet Memurlarına şikayetlerinden dolayı bir ceza verilemez. Ancak, şikayet haklarını bu Yönetmelikte tespit edilen usul ve esaslara aykırı surette kullananların veya her ne surette olursa olsun bu haklarını kullanırken bir suç işleyenlerin sorumlulukları saklıdır. ÜÇÜNCÜ KISIM MÜRACAAT Müracaat Hakkı: Madde 11 - Devlet Memurları kurumları ile ilgili resmi ve şahsi işlerinden dolayı müracaat hakkına sahiptirler. Karar Mercii: Madde 12 - Müracaatlar hakkında karar verme yetkisi, kurumların çalışma usul ve esaslarını belirleyen Kanun, Tüzük ve Yönetmelikler ile müracaat konusunu çözümlemeye yetkili kılınan mercilere aittir. Müracaatı kabul eden ancak sorunu çözümleme yetkisi bulunmayan amirler bunları silsile yolu ile birinci fıkrada belirtilen mercilere 3 gün içinde intikal ettirilir. Toplu müracaat yasağı, şekil, yapılacak işlemler, süre, itiraz, müracaat edenin sorumluluğu konularında uygulanacak hükümler. Madde 13 - Bu yönetmeliğin 4, 5, 7, 8, 9 ve 10 ncu maddeleri ile belirlenen usul ve esaslar Devlet Memurlarının yapacakları müracaatlar hakkında da geçerlidir. DÖRDÜNCÜ KISIM DİĞER HÜKÜMLER Amirlerin sorumlulukları: Madde 14 - Bu Yönetmelikte belirlenen usul ve esaslara uygun olarak yapılmış bulunan şikayet ve müracaatlar hakkında Yönetmelikte öngörülen görevlerini zamanında ve eksiksiz olarak yerine getirmeyen amirlere durumun niteliğine ve ağırlık derecesine göre 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 125 nci maddesinde sayılan disiplin cezalarından birisi verilir. Diğer kamu görevlilerinin durumu : Madde 15 - Bu Yönetmelik hükümleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 1 inci maddesinin 1 inci fıkrasında sayılan kurumlarda çalışan sözleşmeli ve geçici personel; aynı Kanunun ek geçici 12,13 ve 14 ncü maddeleri kapsamına giren personel; ek geçici 9 ncu maddede sayılan kurumlarda çalışan memurlar ile sözleşmeli ve geçici personel hakkında da uygulanır. Birinci fıkra kapsamına giren ve memur olmayan personelin bu Yönetmelikte belirlenen usul ve esaslara aykırı şikayet ve müracaatları hakkında tabi oldukları mevzuat hükümleri uyarınca işlem yapılır. Yürürlük: Madde 16 - Bu Yönetmelik yayımlandığı tarihte yürürlüğe girer. Yürütme: Madde 17 - Bu Yönetmelik hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.

dilekçe yaz

Millet eğitim eğitim diye ağlar, sizi gönderiyorlar da ben istemiyorum diyorsunuz. Anlamadım gerçekten. Hani içeriği ile ilgili probleminiz filan olsa gene anlayacağım. Amirin dediği " iş senin işin ve sen gideceksin" lafı çok doğru bence. Yani eskiden yanlış yapılmış diye şimdi de o yanlışta devam edilmesini mi istiyorsunuz. Ayrıca kocam istemiyor demek ne kadar profesyonelce bir yaklaşım, onu da sorgulamak lazım. Sanırım bahane diye söylediniz ama bana bu gerekçe ile gelen bir çalışandan gelecek için hiçbir beklentim olmaz açıkçası. Yani hiç mi hırsınız yok ben anlamadım. En cevval siz olmalısınız. Niye beni gönderiyorlar yerine, ne güzel beni gönderiyorlar demelisiniz. Sizi göndermiyorlarsa bu konu benim işimle ilgili benim gitmem lazım demeniz gerekiyor gibime geliyor. Zaten eğitimde 2 günlükmüş. Yani niye dert ettiğinizi bile anlamadım.

Canım bence ya rapor al veya idare ediver Ankara'da güzel yer nezih biyer eşinle takilirsin. Dikkatleri üzerine cekme huzur daha önemli. iki günmüş zaten birde ilerde tayin durumu filan olucaksa boşver çokta takilma

kısa ve net rapor al yada usule uygun üst yönetime şikayet et. allahtan mail atmamışsın da eşinin izin vermediği konusu ortaya çıkmaz. eşinin izin vermediği konusunu hiç dile getirme. soran olursa yok öyle bir konu, kendisi öyle anlamış dersin. mutlaka içerden birisi senin ismini önermiş yada yazmıştır gitmen için. pamukkksekerrr Çilemse çekerim, kaderimse

Neden kendi gitmek istememe gerekçenizi değil de, eşinizi öne sürüyorsunuz. Profesyonellik dışı bir hareket olmuş bence. Bu hususta amirinize hak verdim. Çalışan sizsiniz, eşiniz değil. pamukkksekerrr Çilemse çekerim, kaderimse

eşim gitmemi istwemiyor diye konuşma arasında tek bi cümle ile söylyiverdim. ama asıl olayın ne olduğunu şube müdür anladı, anlamamazlıktan geliyor.. bana dediği söyle ismin yazılsın görevlendirmeye... söylemedim ben de, gelip sorsun söyleyeceklerimi biliyorum sağol canım

Daha önce bana yapılan haksızlığın bedelini ödemeyip eli kı ında gezen insanlar olduğu için rahatsızım.. konferansta niye haber verilmiyor da eğitimde sen git sen git deniyor. bunu nasıl açıklayacaksınız.. ben işimle ilgili almış olabileceğim tüm eğitimleri aldım çok şükür ve yeri geldiğinde doktorlara ve hemşirelere eğitimlerimi de veriyorum. söz konusu burda benim gitmek isteyip istememden çok bu şubedeki adalet anlayışı ve zihniyet.. . push ; yazarhanim35 Yazar

DEVLET MEMURLARININ ŞİKAYET VE MÜRACAATLARI HAKKINDA YÖNETMELİK Bakanlar Kurulu Kararı : 28/11/1982-8/5743 Resmi Gazete : 12.1.1983/17926 BİRİNCİ KISIM GENEL HÜKÜMLER Amaç: Madde 1 - Bu Yönetmelik, Devlet Memurlarının Şikayet ve Müracaatları ile ilgili usul ve esasları belirlemek amacıyla 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 21 inci maddesine dayanılarak hazırlanmıştır. Kapsam: Madde 2 - Bu Yönetmelik hükümleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik birinci fıkrasında sayılan kurum ve kuruluşlarda çalışan memurlar hakkında uygulanır. Türk Silahlı Kuvvetlerinde görevli subay, astsubay, sivil memur, sözleşmeli ve yevmiyeli personel; Anayasa ve

herkes içinde bol şahitli bir tartışma sonrası hakkınızda tutanak tutulur ve suçlu da siz çıkarsınız. Müfettişe ama beni Antalya'ya göndermeyip Ankara'ya gönderiyorlar diye bir savunma yaparsanız da en hafifi uyarı alırsınız. Ben olsam giderdim sonuçta harcirah alıyorsunuz devlet bedavaya göndermiyor kalacak yer ve ulaşımınızı da karşılıyor. İş yeri huzuru çok önemli boş yere huzurunuzu kaçırmayın Antalya ya kurada çıkarsanız da gidersiniz

Öncelikle arkadaşlar bende memurum ve arkadaşa katılıyorum. Hiç de haksız değil. Eğitim bence patlama noktası olmuş acaba neler yaşandı sorgulamak lazım devlette bazı kişilerin borusu çok öter ve hep yer tutmaya çalışırlar ve maalesef sesini çıkarmayanlar hep ezilirler. Bunun bir benzerini bende yaşamıştım. Yetkilim muğla eğitimine en yakına rkadaşlarını gönderirken bana dediği cümle aynen şuydu " Sen tayincisin" ama hatay eğitimine yazmışlardı. Tekrar söylüyorum bence sadece eğitim açısından bakmamak gerek olaya daha önce yaşadığı şeylerde vardır. Ben arkadaşa hak veriyorum. Sanırım o da tayinci birisi ve bu ezilmeyi en iyi ben anlarım. Konu sahibi arkadaşım şu an öfkelenme eşinle git tatil gibi ama bi dahakine kararını kesin bildir. Devlet kurumlarında zaten Antalya eğitimleri genelde torpillilere verilir.

Maalesef sesi çıkmayanı her işi yaptırırım diye düşünüyorlar, her kurumda böyle. Tekrar söyeyin gitmeyen arkadaşlarda gitsin diyin

çok teşekkürler tatlım :)

sakinleşince iyi bi düşündüm, değmez haklısın canım. eşim de izin alıcak birlikte olucaz. zaten 2. gün uzun sürmez eğitim, ildışından katılım olacağı için erken biter :) pamukkksekerrr Çilemse çekerim, kaderimse

canım benim eğitim ve konferans arasında dağlar kadar fark var. neden konferans olunca el altından yapılıyor da eğitim olunca konu dallandırılıp budaklandırılıyor, bi düşün? çünkü işlerine gelmiyor, aynı kişiler sürülüyor habire, ve bunun adına da adalet diyorlar Bertie Storyteller

parkbyull.!.: DEVLET MEMURLARININ ŞİKAYET VE MÜRACAATLARI HAKKINDA YÖNETMELİK Bakanlar Kurulu Kararı : 28/11/1982-8/5743 Resmi Gazete : 12.1.1983/17926 BİRİNCİ KISIM GENEL HÜKÜMLER Amaç: Madde 1 - Bu Yönetmelik, Devlet Memurlarının Şikayet ve Müracaatları ile ilgili usul ve esasları belirlemek amacıyla 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 21 inci maddesine dayanılarak hazırlanmıştır. Kapsam: Madde 2 - Bu Yönetmelik hükümleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik birinci fıkrasında sayılan kurum ve kuruluşlarda çalışan memurlar hakkında uygulanır. Türk Silahlı Kuvvetlerinde görevli subay, astsubay, sivil memur, sözleşmeli ve yevmiyeli personel; Anayasa ve

sonunda beni anlayan birisi çıktı allahımm şükürler olsun :) öyle canım bizim işyerinde olanları bilsen.. stresten başım ağrıyor artık, eşim de olmasa sinir krizlerine giricem, o sakinleştiriyor artık.. tayinciyiz biz de evet seneye gidiyorum burdan inşallahhh... böyle bi yerle kimseyi sınamasın Allah.. yalakaların yeri hep ayrıdır, işini yapıp kafası önde gezene de herşey kakalanır, zihniyet böyle bu tarz yerlerde, ne yapalım kardeş.

Şube müdürünle şahsi tartışmaya girme o senin amirin. Dilekce yaz hepsini de anlat usule uygun gorevlendirilmiyor aile bütünlüğüm bozuluyor diye umarım çözülür sorunun

canım bu ısler kura ıle vs olmuyor ne yazıkkı kamuda, ust yonetımde yetkılı amırlerın kımı ısterse onu gorevlendırır ve o kısılerde gıder gorevlendırıldıklerı yere... yanı senı alakadart eden bır yere gıdemezsın yerı gelır senınle alakası olmayan bır toplantıya senı gonderırler yada ballı kaymaklı yerlere yalakalar gıder sen ıstesende gonullu de olsan benım ısımle alakalıda desen gıdemezsın... ılla ben bu ısın devamını getırcem dersen bımere yaz sıkayetını en etkılı cozum orası ve kısı ısmı ver muhakkak...

Hemen bir doktordan bu aralar yolculuk yapamaz raporu al. Kimi gönderirlerse göndersinler ondan sonra. Psikiyatriden al. Çocuk düşünüyoruz ve bu sıralar evde olmam lazım falan de doktorada.

evet canım gitmeye karar verdim. haklısn bu zihniyetteki insanlarla bu tartışmaya girmeye bile değmez, potansiyelleri bu çünkü D damdan

aklıma gelmişti bu canım sağolasın :))

hangi bakanlığa bağlısın bana özelden yaz sana nereye yazacağını söyleyeyim

Ya bu nasıl özgüvendir ben anlamadım. Koca koca CEO'lar hem yurtiçinde hem yurtdışında liderlikmiş, yeni trendlermiş eğitimine gidiyor. Siz 4 yıllık iş hayatı sonucu "ben işimle ilgili almış olabileceğim tüm eğitimleri aldım" diyorsunuz. Vizyon işte böyle durumlarda anlaşılıyor. Ayrıca 4 sene önce gittiğiniz bir eğitim mi haksızlık. Yani görende her eften puftan şeye sizi gönderiyorlar gibi anlar. Biz yeni gelenleri bilerek her eğitime göndermeye çalışıyoruz ki, hem gaza gelsinler hem de entegrasyonları artsın. Yani herşeye olumsuz bakarsanız, olumsuz peşinizden ayrılmaz. Adalet de böyle bir şey değildir. O zaman ben gitmek istemiyorum dediniz diye belki hiç alakasız birini gönderecekler. Onun adaleti nerde? Tabi işlere sadece kendi açından bakmaya başlayınca, insanın düşünce tarzı değişmeye başlıyor.

hayır konuyu yanlış anlamışsınız. ben memur hayatıma başladığımdan 1 ay sonra ankaraya eğitime görevlendirildim.. başkasının işiydi ama ben gitmiştim... antalyadaki konferansta haberim olmayan olay da 2016 da yaşandı, ortalama bu zamanlarda oldu... peki soruyorum o zaman, bizim şubede eğitime hiç gitmeyen 3 kişi daha var.. kızdığım nokta şuydu ben başkasının işi ile ilgili eğitime gidebiliyorum, bir sorun olmuyor, ama başkası benim işimle ilgili eğitime gidemiyor, daha doğrusu gitmiyor, gönderilmiyor çünkü... adalet bunun neresinde? sorsand evletin işi diyorlar, ama bu zihniyetle onlara yaklaştığınızda da geri tepiyorlar, hayır bu senin işin... oldu canım ben de mahmut

İş hayatı böyle canım eğer ki yutamazsan cikicaksin iş yerinden başka yerde çalışacaksın ne güzel işte kocan da gidelim demiş tatil yaparsınız 2 gün ya buna takilma

Öncelikle ilk işe başladığında yeni olduğun için daha eski elemanları Antalya'ya göndermiş olabilirler yeniler zaten pek öyle şeylere gönderilmez. Sonrasındaki Antalya görevinde ise zaten kura çekilmiş bir haksızlık yapılmamış sen kurada çıkmadığı için gitmemişsin. Burada ise senin yaptığın iş ile alakalı bir şey ve gidip eğitim alman isteniyor buna itiraz etme hakkınız bence yok sonuçta başkasının değil kendi yaptığı iş için gideceksiniz. Eşinizi öne sürmeniz de hoş olmamış çünkü amirinizi ilgilendirmez özel hayatınız çalışıyorsanız eşi istemiyor gitmemi deme şansınız yok eğitim bu sonuçta ve uzun bir süre değil. Kaldı ki öncesinde yaşanan olaylarda da şimdiki amir görevde değilmiş. Bence haksızsınız önceki olayları ısıtıp koymak bence sizin kariyerinize zarar verir. pamukkksekerrr Çilemse çekerim, kaderimse

Politik davranman gerek sanırım diğerler öyle sen öyle olmadığından bu hale gelmiş, bu davranışı beceremeyen hangi işte olursa olsun çuvallıyor

Yanlış zamanda patlayıp itiraz etmişsin zaten. Sana yine işinle ilgili olmayan bir şey verildiğinde itiraz etmeliydin. Kendi işin olduğunda haksız çıkarsın.