Canım bende evlilikten dolayı işimden ayrıldım ve tazminatımı aldım istifa dilekçesi yazdım nette örnekleri vr evlilikten dolayı işten ayrılırsan nasıl yazılacağı kıdem tazminatı aldım kaç yıllık sigortan olduğuna bağlı o iş yerinde sigortan kaç tl den ödeniyosa bürüt olarak öle hasaplanıyo mesela 75 0 tl ise 1 yıla 750 tl ödüyo tabi istifa ettiğinde iş verenin insafına kalmış 1 yıl içinde verme hakkı vr eyer vermem derse sigortaya şikayet edebilirsin sigorta adamın kafasını koparır valla maliye gibi değil hem ceza öder hemde sana tazminatını vermek zorunda kalır hakkını al A

slm arkadaşlar. ben 2010 ağustosta evlendim ve önümüzdeki bir kaç ay içerisinde işten ayrılmak istiyorum. benim işyerim büyük bir yer değil tek çalışanıyım buranın. 5 yıldır aynı yerdeyim. ben şimdi çıkış için istifa dilekçesi hazırlayıp işverene sundum diyelim. peki ya benim çıkış dilekçesi verdiğimi kabul etmez tazminat vermemek için kendisi çıkış gösterirse her ihtimali düşünmek durumundayım karşı tarafa pek güvenemiyorum çünkü. noter onaylı filan diyorlar nasıl yapmalıyım bilgisi olan var mı acaba

istifa dilekcenin ekine evlilik cüzdanının fotokopisini ekleyerek işverene noter onaylı sunarsan hiçbişi yapamaz kıdem tazminatını vermek zorunda her şartta M

çok teşekkürler cevaplarınız için.. noterden ihtarname göndermek en sağlıklısı galiba. 1 yılın dolmasına var henüz. 1 ay kala filan çıkmayı düşünüyorum. bakalım hayırlısı olsun hakkımızda:97: K

bende bu iş yerinde 5. Yılımın içindeyim arkadaşlar merkezi birmde değildi şubede görev yapmaktayım burda 3 kişiyiz tek bayan olarak çalışıyorum. 22/09/2011 de nikah aktimiz yapıldı bende ağustos sonu yada temmuz sonu işten çıkacağımı bildireceğim her nekadar ihbar süresi çalışma zorunluluğum olmasada yüz üstü bırakmamak adına en fazla bir ay daha çalışabileceğimi dile getireceğim en geç eylül başı çıkmak istiyorum bu iş yerinden yalnız şuan kara kara düşündüğüm şey nasıl işten ayrılacağımı söyleyeceğim müdüre offf... K

mayıs 2011 den beri özel bir şirkette çalışıyorum ağustosta evlendim ve evlilik nedeniyle işten ayrılmak istiyorum ancak iş yerinde iş sözleşmem yok hiç yapılmadı bu durumda tazminat talep edebilirmiyim T tibettem

Evlilik cüzdanı fotokopisini ekleyerek noterden ihtarname göndermeniz en sağlıklı seçenek bu durumda evlenme tarihinizden itibaren 1 yıl içinde başvurmanızın zorunlu olduğunu unutmayın

arakdaşlar pardon evlilik yılımı 2011 demişim tabiki 22/09/2010 olacaktı. 01/09/2010 de-a ayrılmak istiyorum tamamen ilşikimi keseceğim o yüzden 1 ay önceden söyleyeceğm işten çıkmayı düşündüğümü ama nasıl?