hilalcim gerçekten iyi dayanıyormuşsun... benim önceki işim öyleydi. ctesi dahil çalışıyordum akşam kaçta çıktığım belli olmuyordu ve üstelik sabah da 7'de başlıyorduk... genel müdür o olduğu saatlerde orda olmamı istiyordu hep. akşam artık kaçta çıkarsa o saatte çıkıyordum ben de... ama o zaman bekardım az çok idare edebiliyordum. şuan olsa mümkün değildi. senin 2 çocukla çok zor... çocuklara yazık.. onların zamanını çalıyorlar. gelelim soruna... tazminat ödememek için belli bir çalışma süren var. ihbar süresi deniliyor sanırım. bu bankada çalıştığı süreye bağlı olarak değişiyor. 6 ay -1,5 yıl arası için 4 hafta, 1,5 - 3 yıl için 6 hafta, 3 yıldan fazla ise 8 hafta önce istifa dilekçeni vermen gerekiyor. istifa dilekçende dilekçeyi yazdığın günün tarihini ve kıdemine göre ne kadar çalışman gerekiyorsa onu hesapla ve o tarihte ayrılmak istediğini belirt. mesala şöyle diyebilirsin. ... müdürlüğüne, ... tarihinden itibaren çalışmakta olduğum bankanızdan çalışma şartları nedeniyle... tarihinde ayrılmak istiyorum. gereğinin yapılmasını arz ederim... umarım yardımcı olabilmişimdir... kuzum Bu konida

kafamçokkarıştı Can dayanmaz böyle işe Evlisin, 2 tane çocuğun var, nasıl yetişiyorsun, ne zaman yüzlerini görüyorsun kuzularının. benneyaptımki Ardına bile bakma bence, hiç pişmanlık filanda duyma.:teselli: GokyuzundeDans GÖZLERİMDE GECE

İşe başlamadan önce herhangi bir sözleşme imzaladınızmı? önemli olan bu eğer herhangi bir sözleşme yoksa bankayla aranızda istifaname adı altında bir dilekçe yazıp müdürünüzle konuşun ilk önce

arkadaşlar istifa etme gibi bir düşüncem var. şu an özel bir bankada çalışıyorum. iş saatlerimiz çok yoğun. sabah 9 a çeyrak kala şubede oluyorum va akşam çıkışımız belli değil. ama en erken 8 de çıkıyorum. tabi buda en erken. 8 buçuk 9 falanda olabiliyor. evimde işime uzak. benim eve gidişim akşam 9 buçuk 10 u buluyor. 2 de çocuğum var ve onlara hiç vakit ayıramıyorum. buda ister istemez psikolojimi etkiliyor. son zamanlarda cumartesilerde çalışmaya başladık. ve bankam kesinlikle fazla çalışmalar için fazla mesai ücreti vermiyor. aslında böyle bir hakkımız var ama şube müdürünün insiyatifinde. ve bizim müdürde vermiyor. son olarak geçen hafta 2 kızımda 40 derece ateşliyken aynı gün bende 39 derece ateşle çalıştım ve akşam 6 olunca erken çıkmak için izin istedim. aldığım cevap kesinlikle hayır oldu ( buda iyice benim canıma tak ettirdi. artık dayanamıyorum ve istifa etmeyi düşünüyorum. istifa ettiğim içinde bankaya tazminat ödemek istemiyorum. ödememek için sanırım dilekçe verdikten sonra 2 ay çalışmam gerekiyormuş. yada tazminat verip ayrılmalıymışım. tabi tam detay bilmiyorum. nasıl bir dilekçe yazmalıyım ne yapmalıyım. bilenleriniz varsa yardımcı olursanız sevinirim. Meral

çok tşk ederim canım. çok yardımcı oldun. çok saol.

canım işe giriş çıkış belgesi imzalamıyoruz ama kamera kayıtları mevcut tabi. ayrıyetten bankanın sistemini kendi şifrem ile açıp kapama saatlerimde belli. sistemden dakika dakika hangi işlemleri yaptığımızı genel müdürlük gördüğüne göre sabah kaçta açıp akşam kaçta kapadığımıda görüyordur. ama sonuçta bunlar benim elimdeki belgeler değil. bankanın elindeki belgeler olmuş oluyor. ama eğerki ihbar süresini çalışmayacaksam bunları yazmam iyi olur. verecekleri mesai ücretinden falan vazgeçtim artık, yeterki dilekçemi verir vermez ayrılayım. bugün genel müdürlüğümüze sordum ihbar süresini çalışmak istemiyorsam ihbar ücretini ödemeliymişim. ve ücrette sabit bir rakam değil personele göre değişiyormuş. onuda ancak dilekçemi verdikten sonra hesaplayabilirlermiş.

canım aydınlattığın için çok tşk ederim. ama sadece anlamadığım bir yer var. ben dilekçe verirken fazla mesai ücretlerimi alamadığımı ve derhal fesih hakkımı kullanmak istediğimi mi belirticem. yoksa normal dilekçe verip dava açarakmı 8 haftalık süreyi çalışmayacağım. yani dilekçe verdiğimde bana otomatikman 8 haftalık süreyi söyleyeceklerini biliyorum. bu süreyi çalışmayacağımı dilekçemde belirtmem gerekiyormu? şu an izinliyim. salı günü başlayacağım. hemen bu konuyu konuşmak istiyorum müdürümle.

rica ederim J