turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Diş hekiminin yasal sorumluluğu

Mesleki uygulamaları sırasında alınan kararlar ve yapılan müdahaleler açısından, tıbbi etik ve tıbbi deontolojinin yanı sıra hukuk açısından da sorumluluklar taşıyan diş hekiminin tıbbi müdahalelerini doğrudan ya da dolaylı olarak düzenleyen birçok kanun, tüzük, yönetmelik, yönerge ve tebliğlerin sağlık mevzuatımız içinde yer almasına rağmen bunların hiçbirinde diş hekiminin hukuki sorumluluğuna yer veren özel hükümler bulunmamaktadır. Genel hekimlik uygulamalarına ilişkin olarak kabul edilen ilkeler diş hekimleri açısından da geçerli olmakta, mesleki sorumluluklara aykırı davranışlar da yine genel yasal düzenlemeler çerçevesinde çözümlenmektedir. Son zamanlarda gittikçe artan bir şekilde hem kamuoyunun hem de hekim ve hukukçuların gündemini meşgul eden sağlık hukuku alanındaki gelişmelerin yanı sıra; bu alanda daha çok hekimlerin hukuki sorumluluğu ele alınıp incelenmiş, diş hekimlerinin yasal sorumluluğu üzerinde pek fazla durulmamıştır. Bu tezde, diş hekimlerinin hastaları ile olan ilişkilerinin hukuki niteliği ve diş hekimlerinin tıbbi müdahaleleri sırasında hastalarına verebilecekleri zararlar nedeniyle oluşacak hukuki sorumluğun temelleri üzerinde durulacaktır.
Hammurabi Kanunu ve bu kanununun diğer kanunlara etkisi

Mezopotamya'da 1901- 1902 yıllarında bir Fransız arkeologlar V. SCHElL'in başkanlığında, Elam'ın başşehri olan Sus'ta Hammurabi Kanunun çivi yazısı ile yazılı bulunduğu bir diorit steli meydana çıkarılmıştır. Elamlılar ise bu Steli, Babil'i istila ettikleri zaman yani M. Ö. 1207- 1171 yıllarında Sus şehrine getirmişlerdir. 1901- 1902 yıllarında bu stel bulununca, ilim dünyası Eski Babil soyunun 6. Kralı Hammurabi adını ve kanunnamesini tanımışlardır. Babil kralı Hammurabi M. Ö. 1728 ile 1686 yılları arasındaki 43 yıllık saltanatı içerisinde, Mezopotamya'nın büyük küçük şehir devletlerini birer birer zapt ederek, Sümer ve Akkad ülkelerin bir İmparatorluk haline getirmiştir. Ülkesinde güneyde Sümer, kuzeyde Akkad yani Sami halkının oturduğu ve hakim olduğu şehirlerin yerli kanunlarını derleyip, kısmen üzerinde reformlar yaparak bir kanunname meydana getirmiştir. Hammurabi Kanun başta bir 'Prologue' ve sonda da bir 'epilogue olmak üzere 282 kanun maddesinden ibarettir. Bu kanunname Mezopotamya'nın ilk kanunu değildir. Eski Mezopotamya'da Hammurabi'den önceki zamana ait olan Lagaş Kralı Urukagina, Kral Gudea III, Ur sülalesinin ilk hükümdarı Umammu, İsin Kralı Lipit- İstar ve Esnunna Krallığı kanunları Hammurabi Kanununun esasını teşkil etmiştir. Fakat tarihte bu kadar geniş kapsamlı önsözü, uzun son sözü, 282 kanun maddesi ile yazılmış bir kanun abidesi yoktur. Hammurabi'nin vücuda getirdiği kanunname, tüm Mezopotamya devlet reislerinin belli ve açık bir din ve devlet anlayışı içerisinde, adaletin hakimiyetine ve halkın sosyal haklarının, refah ve saadetinin teminine çalışmıştır. Ülke içinde zayıfların kuvvetlilere karşı himayesini sağlayarak, ekonomik alandaki hamlelerle, halkı ferahlığa kavuşturmuştur. Daha sonraki dönemlere ait, Hitit, Mısır, Yunan ve Roma devletlerinin aile hukuk, günlük hayatın iktisat ve ticaret bakımından ilişkilerini aksettiren alış veriş 121 vesikaları, kira sözleşmeleri ve mahkeme zabıtları üzerinde incelemeler yapılmıştır. Bu incelemeler sonucunda, Hammurabi kanununun sosyokültürel, iktisadi ve hukuki açılardan diğer milletlere örnek teşkil ettiği anlaşılmaktadır.
Özel nitelikli kişisel verilerin işlenmesinde açık rızanın aranmadığı haller

Kişisel verilerin korunması bilinci 1980'li yıllarda başlayan kanunlaştırma süreçleri kapsamında, ilk olarak Avrupa Birlik ve Örgüt oluşumları bünyesinde kendisini gerçekleştirmeye başlamış, aynı bilinç, ülkelerin iç hukuklarına da sirayet etmiştir. Bu kapsamda çalışmalara başlayan Türkiye Cumhuriyeti de ilk olarak 1981 yılında imzaladığı sözleşmeyle kişisel verilerin korunması alanında adımını atmış, sonrasında ise başlattığı yasama faaliyetlerini ve kişisel verilerin korunmasına ilişkin mevzuat çalışmalarını, 2016 yılında kabul ettiği 6698 sayılı Kişisel Verileri Koruma Kanunu ile tamamlamıştır. Bu nispetle, bu çalışmada 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu'nda düzenlenen özel nitelikli kişisel veriler, bu verilerin diğer uluslararası düzenlemelerde düzenlenişi, ilgili kanun ve uluslararası mevzuat kapsamında özel nitelikli kişisel verilerin işlenmesinde açık rızanın aranmadığı haller incelenmiştir. Çalışmamız üç bölümden oluşmaktadır. Çalışmamızın ilk bölümünde; kişisel verilerin korunması ihtiyacının ortaya çıkışı, kişisel veri kavramı ve türleri ile kişisel verilerin korunması alanına ait yasal düzenlemeler, ikinci bölümünde; özel nitelikli kişisel verilerin işlenmesi esasları ve açık rıza kavramı, üçüncü bölümünde ise; özel olarak özel nitelikli kişisel verilerin işlenmesinde açık rızanın aranmadığı haller konuları incelenmiştir.
Borsada hisse senedi alım satım sözleşmesi ve hakkın intikali

Borsada Hisse Senedi Alım Satım Sözleşmesi Ve Hakkın İntikali, Yüksek Lisans Tezi, Ankara, 2008. İBorsada Hisse Senedi Alım Satım Sözleşmesi Ve Hakkın İntikali? konulu tezimizin ilk bölümünde, sözleşmenin kavramsal çerçevesi ve tarafları tanıtılmış, Borsa nezdinde sözleşmenin kuruluşu incelenmiştir. Buna göre; menkul kıymet borsalarında hisse senedi alım satım sözleşmesi akdetmek isteyen yatırımcıların, öncelikle SPKn uyarınca kurulan ve Borsa üyelik belgesini haiz bir aracı kurum ile alım satıma aracılık çerçeve sözleşmesi imzalaması gerekmektedir. Anılan sözleşme dairesinde aracı kurum, yatırımcının temsilcisi sıfatıyla, ondan aldığı talimatları Borsa'ya iletmektedir. Borsa sisteminde geçerli kurallar çerçevesinde alım ve satıma yönelik bu talimatların eşleşmesiyle sözleşme kurulmaktadır. Tezin ikinci bölümünde sözleşmenin ifa safhası ve ifa edilmemesi incelenmiştir. Sözleşmenin ifasını sağlayan takas, işlem gününü takip eden ikinci günün sonunda, Takasbank tarafından, MKK nezdindeki takas havuz hesabı ve aracı kuruluş havuz hesapları kullanılarak gerçekleştirilmektedir. Takas günü hisse senedi ve/veya nakit borcunu ifa etmeyen aracı kuruluş herhangi bir ihtar veya mehile gerek olmaksızın temerrüde düşmektedir. Bu halde, satım işlemine konu hisse senetleri Borsa tarafından re'sen aldırılıp sattırılmak yoluyla ya da aracı kurumun Borsa nezdindeki teminatlarına başvurulmak yoluyla ifa gerçekleştirilmekte; ayrıca aracı kurumdan temerrüt faizi tahsil edilmektedir. Yatırımcının takas gününe kadar aracı kuruma olan hisse senedi veya nakit teslim borcunu ifa etmemesi nedeniyle aracı kurum da temerrüde düşerse yatırımcının borcu her halde para borcuna dönmektedir. Yatırımcının temerrüdüne rağmen aracı kurum temerrüde düşmemişse, yatırımcının temerrüdünün sonuçları İMKB Yönetmeliği'nin 38. ve 39. maddeleri çerçevesinde belirlenmektedir. Üçüncü bölümde, ifa safhasının tamamlanmasıyla birlikte, kaydi hisse senedine bağlı ortaklık haklarının intikali incelenmiştir. MKK kayıtlarının kurucu nitelikte olmadığı tespit edilerek, takas havuz hesabından aracı kuruluş havuz hesabına yapılan aktarımla yatırımcının kaydi hisse senedine bağlı hakları kazandığı sonucuna varılmıştır. Öte yandan, SPKn md. 10/A- 5 hükmü uyarınca nama yazılı hisse senetlerini devralan kişinin pay defterine kaydında, ilgililerin başvurusuna gerek kalmaksızın MKK nezdinde tutulan kayıtların esas alınacağı hüküm altına alınmıştır. TTK Tasarısı'nda da genel olarak kaydi sistemle uyumlu düzenlemelere yer verilmiş olduğu tespit edilmiştir.
İş Hukukunda birlikte sorumluluk

Bu çalışmanın amacı, ülkemiz çağdaş iş hayatı uygulaması ile birlikte gelişen iş ilişkileri ile buna bağlı olarak çerçevesi genişleyen sorumluluk kavramının kapsamını ve uygulamasını tespit etmek olarak belirlenmiştir. Çalışma süresince ele alınan üçlü iş ilişkilerinin, kendine özgü nitelikleri sadeleştirilerek ortaya konulmaya çalışılmıştır. Çalışmada yasal düzenlemeler, Yargıtay kararları ve Türk hukuk öğretisindeki farklı görüşler birlikte değerlendirilmiştir. Üç bölümden oluşan bu tezde, üçlü iş ilişkileri ile bu ilişkiler çerçevesinde mevcut olan sorumluluk anlayışı saptanmaya çalışılmıştır. Değerlendirmeler yapılırken 4857 Sayılı İş Kanunu ve 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu esas alınmıştır. İşyeri devri yönünden mehaz düzenlemeler ve 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu düzenlemeleri dikkate alınmıştır. Birlikte istihdam bakımından ise özellikle yargı kararları doğrultusunda araştırma ve değerlendirmeler yapılmıştır. İncelenen üçlü iş ilişkilerinin işveren tarafının hak ve borçları belli bir düzen içinde sunulmuş, toplu iş hukuku yönünden ise bazı genel değerlendirmeler yapılmıştır.
Avrupa Birliği'nin ortak dış ve güvenlik politikası yaratma çabaları ve Türkiye'deki etkisi

Ortak Dis Güvenlik Politikasi, AB bütünlesme sürecindeki isbirliginde en zor alanlardan biri olmustur. Çünkü, farkli ulusal çikarlara, tarihsel geleneklere vedünyanin diger taraflariyla farkli siyasi ilişkilere sahip üye devletler, dis politikayiegemenliklerinin belirtisi olarak görmektedirler. Fakat, pek çok farkliliga ragmen, birODGP olusturulmasi talebi AB içinde yaygin bir sekilde paylasilmaktadir. Bu tezin temel argümani: AB'nin uluslararasi sorunlar üzerinde etkili; tek bir sesle konusanküresel politikada etkili ve önemli bir aktör olma amacina ulasmanin etkili ve tutarli birODGP olusturmasiyla mümkün olduğu gerçegidir. Bu kapsamda Türkiye'nin, yeni Avrupa Güvenlik Savunma Politikasi yapilarindan dislanmamasi gerektigi ve Türkiye'nin, AB'nin Ortak Dis Güvenlik Politikasi'na çok değerli katkilardabulunabilegi tezin diger argümanidir. Dört bölümden olusan bu tezin, birinci bölümünde Ortak Dis GüvenlikPolitikasi'nin tarihsel evrimi kapsaminda Soguk Savas döneminde AB üyelerinin etkili ve tutarli bir dis güvenlik politikasi gelistirme çabalari; ikinci bölümünde Soguk Savassonrasi dönemde Maastricht, Amsterdam ve Nice Antlasmalarinda ODGP'nin olusumu ve kurumsal yapilanmasi; üçüncü bölümünde e yeni gelisen AGSP alanindaki çabalar ve ve son bölümde AGSP olusturma çabalarinin Türkiye'ye olumsuz etkileri ve Türkiye'nin, AB'nin ODGP'na hayati katkilari degerlendirilmektedir.
Borçlar Hukukunda cezai şartın indirilmesi

Borcun hiç veya gereği gibi ifa edilmemesi halinde ödenmesi gereken ekonomik değere sahip asıl borçtan ayrı edim olan cezai şartın aşırı yüksek olması durumunda BK md 161 /III de yer alan düzenleme devreye girer. BK md 161 /III de kanun koyucu hakime aşırı olan cezai şartı indirmesi için takdir yetkisi vermiştir. Borçlunun talebi üzerine hakim kendisine tanınan bu yetkiye dayanarak alacaklının yararları, borçlunun kusuru ve tarafların ekonomik durumlarını Medeni Kanun md 4 de yer alan düzenleme ile birlikte değerlendirerek hakkaniyet gereği aşırı olan cezai şartı uygun bir miktara indirir. Hakimin bu kararı yargısal yenilik doğuran bir karardır. TTK md 24 deki düzenlemeye göre tacirin ticari işletmesine ilişkin borçlarında cezai şart kararlaştırılmış ise tacir olan kişi bunun aşırı olduğunu ileri sürerek hakimden indirim talebinde bulunamaz. Fakat kararlaştırılan cezai şartın tacir sıfatına sahip borçlunun ekonomik açıdan yıkımına yol açacak derecede yüksek olması durumunda ahlaka adaba ve emredici hükümlere, kararlaştırılan miktar yönüyle aykırı düşen cezai şartın sırf tacirin basiretli davranması gerektiğinden bahisle müdahale edilmeyeceğini söylemek hukuka ve hakkaniyete aykırı düşecektir. Bu durumda BK md 19-20 de yer alan düzenleme uyarınca borçlunun yıkımına yol açan onu ekonomik yönden çökerten cezai şartın indirime tabi tutulması mümkündür.
Bilgisayarda arama, kopyalama ve elkoyma (CMK M.134)

Bilişim sistemleri gelişen teknoloji ile birlikte insanların önemli bir ihtiyacı haline gelmiş ve birçok alanda temel bir araç olarak kullanılmaya başlanmıştır. Bununla birlikte birçok suçun işlenmesinde ve işlenen bir suçun delillerinin muhafaza edilmesinde de araç olarak kullanılır hale gelmiştir. Gelişen bu durum karşısında klasik delil elde etme yöntemlerinden biri olan ve 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'nun 116 ve 123'üncü maddelerinde düzenlenen 'arama' ve 'el koyma' tedbirleri bilişim sistemlerinden delil elde etme noktasında yetersiz kalmıştır. Bunun neticesinde maddi gerçeğin ortaya çıkarılmasına yönelik olarak mezkur tedbirlere nazaran özel bir mahiyeti haiz olan 'Bilgisayarlarda, Bilgisayar Programlarında ve Kütüklerinde Arama, Kopyalama ve Elkoyma' başlıklı CMK m.134 düzenlemesi ihdas edilmiştir. Çalışmamızda, ilk olarak söz konusu koruma tedbirinin genel özellikleri ve tedbirin kapsamı belirtildikten sonra, tedbirin konusu ve şartlarına değinilecek, ardından da tedbirin uygulanması hususu detaylı bir şekilde ele alınacaktır.
Camiu'l-Fusuleyn ışığında Bedreddin Simavİ'nin İslam aile hukukuna dair görüşleri

Osmanlı Devleti'nin en hassas dönemlerinden Fetret Dönemini takiben, cereyan etmiş olan ve Şeyh Bedreddin Hadisesi ile ünlenen Bedreddin Simavi aynı zamanda İslam hukuku alanında önemli eserler vermiş bir ilim adamıdır. Biz bu çalışmamızda onun İslam yargı hukukuna dair Camiu'l-Fusuleyn adlı eserini ele alıp İslam aile hukukuna dair görüşlerini inceledik. Klasik tarih kaynaklarında hakkında yeterli bilgi verilmemiş olması sonraki dönem çalışmalarında da problemlere sebep olmuştur. Lehte ve aleyhte birçok yorum yapılmış; ancak bu yorumların konuyu netleştiremediği aksine daha karmaşık hale getirdiği görülmüştür. El-Üsruşeni ve el-İmadi'nin 'el-Fusul' başlığıyla telif ettikleri iki eserin derlemesi olan Camiu'l-Fusuleyn, Bedreddin'in özgün görüşlerini de içermektedir. Kendi görüşlerini 'Ekulü ' ve benzeri tabirlerle ifade eden Şeyh Bedreddin, bu çalışmasında her iki eseri tekrarlara girmeden birleştirmiş; zaman zaman eserlerin metinlerine dönük açıklama ya da eleştirilerde bulunmuştur. Bunun yanında genel olarak Hanefi fıkhına dair tenkit, tahriç ve tercihlerde de bulunmuştur. Onun yaptığı bu değerlendirmelere sonraki dönem Osmanlı uleması tenkit ya da savunma yaparak katkıda bulunmuşlardır. Bu çalışmada Şeyh Bedreddin'in hukukçuluğu İslam aile hukuku zemininde ele alınarak incelenmiş ve ilim dünyasına tanıtılmıştır.
Yürütmenin durdurulması

Hukuk sistemine bakıldığında telafisi güç ve imkansız zararların önlenmesi için yürütmenin durdurulması geçici bir tedbir olarak karşımıza çıkmaktadır. Bir başka deyişle yürütmenin durdurulması, ilgililer tarafından iptali istenmiş olan idari işlemin uygulanmasını dava sonuçlanıncaya kadar askıya alan geçici bir tedbirdir. Biraz daha somutlaştırmak gerekirse yürütmenin durdurulması, vatandaşlara göre daha fazla imtiyaz ve yetkiler ile donatılmış olan idarenin bu üstün gücü karşısında vatandaşların temel hak ve özgürlüklerinin korunması açısından bir denge oluşturmaktadır. Baktığımız zaman bu dengenin sağlamasında yargı organlarının yapmış oldukları denetim büyük önem arz etmektedir. Yargı organlarının bu denetimi yaparken kullandığı en önemli aracın yürütmenin durdurulması olduğu ortadadır. Tezimizde yürütmenin durdurulması kurumunu ayrıntılı bir şekilde ele almış bulunmaktayız. İnceleme sırasındaki en önemli kaynaklarımız yargı kararları ve doktrin değerlendirmeleri olmuşlardır.
Avrupa Birliği Mülteci Hukukunda üye devletlerin iltica başvurusunu değerlendirme yetkisinin çerçevesi

Çalışmamızda Avrupa Birliği Sığınma Hukuku'nun gelişimi, mülteci tanımı ve mülteci başvurusunu incelemekle sorumlu devletin tespitine ilişkin kriterler ve Birlik üyesi devletlerin mülteci hukuku konusundaki yetkisi incelenmiştirÇalışmamız Avrupa Birliği Dublin II Tüzüğü'nün ve uygulamasının incelenmesini kapsamaktadır. Bu inceleme sırasında, genel itibariyle 'mülteci'nin kim olduğunun tespiti konusunda Nitelendirme Yönergesi hükümleri ve Birleşmiş Milletler Mülteciler Yüksek Komiserliği'nin rehber ilkeler yayınlarından ve mülteci başvurusunu incelemekle sorumlu Üye Devletin Tespiti konusunda Dublin II Tüzüğü'nden ve bu Tüzük'ün uygulamasında aksayan yönlerin tespiti bakımından AİHM ve AAD kararlarından yararlanılmıştır.
Anonim şirketlerde elektronik ortamda genel kurul yapılması

Genel kurul, anonim şirketlerde vazgeçilemez öneme sahip, zorunlu bir organ konumundadır. Anonim şirketlerde genel işleyiş ve yönetime ilişkin kararlar, tüm ortakların katılım hakkına sahip oldukları genel kurullarda alınmaktadır. Bu bakımdan genel kurulların, şirket iradesinin oluşumunu sağladıkları söylenebilir. Şirketteki pay sahipleri, genel kurul toplantılarında gündemde yer alan konulara ilişkin görüşlerini açıklayıp, oy kullanabilmektedirler. Pay sahiplerinin genel kurul toplantılarına katılmamaları, anonim şirkette yürütülen faaliyetler hakkında bilgi sahibi olmalarını engellemektedir. Zaman zaman pay sahiplerinin genel kurul toplantılarına katılmamaları sonucunda toplantı ve karar yeter sayısı sağlanamamakta ve herhangi bir karar alınamamaktadır. Pay sahiplerinin genel kurula katılım ile ilgili olarak ilgisiz davranışları da şirketler bakımından önemli sorunlardan birisi olmuştur. Bütün bu problemlerin önüne geçmek adına genel kurulun internet ortamında yapılması yapılan hukuki düzenlemelerle mümkün kılınmıştır. Genel kurul toplantısına uzaktan erişimin mümkün kılınması, genel kurula katılım problemi olan pay sahipleri açısından oldukça faydalıdır. E-GKS ile anonim şirketteki pay sahiplerinin genel kurula gösterdikleri ilginin artırılması hedeflenmektedir.
4857 Sayılı İş Kanunu'ndan doğan alacaklarda temerrüt ve faiz

İşçi alacaklarının işverenlerce zamanında ödenmemesi işçilerin, bir yandan alacaklarından ekonomik olarak gereken faydayı sağlayamamalarına, diğer yandan ise sosyal ve psikolojik olarak mağduriyetlerine neden olmaktadır. Bu nedenlerle işçi alacaklarının mevcut sistem içinde korunmasında faize ilişkin düzenlemelerin önemi büyüktür. 4857 sayılı İş Kanununda, işçi alacaklarına uygulanması gereken faize ilişkin düzenlemeler bulunmakta ise de kanundaki boşlukların doldurulmasında 6098 sayılı Borçlar Kanunu ile 3095 sayılı Kanuni Faiz ve Temerrüt Faizine İlişkin Kanundan yararlanılmaktadır. Bununla birlikte içtihatlar da faize ilişkin düzenlemelerin yorumunda etkin rol oynamaktadır. İş hukukunda faize ilişkin düzenlemelerin anılan bu kanunlar ile bağlantılı olması nedeniyle çalışmamızda öncelikle temerrüt ve muacceliyet kavramlarından daha sonra ise faizin niteliklerinden, türlerinden ve faizde özellik arz eden konulardan bahsedilmiştir. Faize ilişkin bu genel açıklamalardan sonra 4857 sayılı İş Kanunundan doğan alacaklar incelenmiş ve bu alacaklara uygulanan faizin türü, oranı, başlangıcı, uygulamanın nasıl olduğu ve olması gerektiğine ilişkin değerlendirmelerde bulunulmuştur.
Borçlar Hukuku açısından sözleşmelerin uygulanma alanının belirlenmesi sorunu, özellikle taksitle satış sözleşmesi örneği

Bu çalışmada, ekonomik gelişmelerin etkisiyle ortaya çıkan birçok sözleşmenin uygulama alanının belirlenmesi sorunu incelenmiştir. Sözleşmelerin uygulama alanının belirlenmesinin önemi ifade edilmiştir. Bu sorun, aynı ekonomik amaç, kanuna karşı hilenin önlenmesi, sözleşmenin zayıf tarafı ve kişisel, maddi ve işlevsel ölçütleri açısından değerlendirilmiştir. Bu değerlendirme yapılırken, kanunların nitelik, yer ve zaman bakımından uygulanması dikkate alınmıştır. Sözleşmelerin uygulama alanının belirlenmesi sorununun daha iyi anlaşılabilmesi için 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu'nun 263. maddesindeki taksitle satım sözleşmelerine ilişkin 'Uygulama Alanı' başlıklı örnek ele alınmıştır. Bu örneğe göre, taksitle satım sözleşmelerinin aynı ekonomik amaçlı yapılan işlemlere kıyasen uygulanmasıyla kanuna karşı hile durumu engellenmiştir. Ayrıca, taksitle satım sözleşmelerinin benzer hukuki işlemlerle ve tüketici hukukuyla olan yakın ilişkisi 6502 sayılı Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun göz önünde bulundurularak ortaya konulmuştur.
Elektrik enerjisi hakkında karşılıksız yararlanma suçu

İnsanlık tarihi kadar bir geçmişşe sahip olan ve zilyedinin rızası olmaksızın başkasına ait taşınır bir malın, yarar sağlanmak amacıyla bulunduğu yerden alınması olarak tanımlayabileceğimiz hırsızlık suçu ve hırsızlık suçu kadar geçmişşi bulunmayan ancak son yüzyılda hukuk sistemlerine girmeye başlayan karşılıksız yararlanma suçu Türk Ceza Kanunu'nun ikinci kısmının malvarlığına karşı suçları düzenleyen onuncu bölümünde düzenlenmişlerdir. İki kısım halinde incelediğimiz çalışmamızın birinci kısmında hırsızlık suçuna ilişkin genel bilgiler verilerek, hırsızlık suçunun tarihi gelişimi açıklandıktan sonra 5237 sayılı kanunun ilk halinde elektrik hırsızlığı olarak düzenlenen suç ayrıntılı olarak incelenmiştir. Çalışmamızın ikinci kısmında ise, karşılıksız yararlanma suçunun kanundaki sistematiği, tanımı, tarihsel gelişimi, benzer suçlarla mukayesesi, suç ile korunan hukuki değer, unsurları, suçun özel görünüş şekilleri, elektrik enerjisi hakkında karşılıksız yararlanma suçu, soruşturma ve kovuşturma usulü, yaptırımı, görevli ve yetkili mahkeme, etkin pişmanlık, zamanaşımı ile suça bakmakla görevli Yargıtay Ceza Dairesi konuları ayrıntılarıyla incelenmiştir. Sonuç bölümünde ise, çalışmamız ile vardığımız sonuçlar ve kanaatlerimiz açıklanmıştır.
İşçi işveren ilişkilerinde mobbing

Çalışma hayatı, içerisinde stres ve rekabeti barındıran bir alandır. Bu sebepledir ki bu alanda varlık gösteren bireyler bu rekabet ortamından etkilenmekte ve kendi konumunu korumak yahut iyileştirmek adına bir çabaya girmektedirler. Mobbing de işyerinde mevcut olan ve temelde rekabet duygusundan kaynaklanan çatışma ortamının meydana getirdiği bir olgu olarak karşımıza çıkmakta ve çalışma hayatının varlığından beri mevcut olduğu söylenebilmektedir. Günümüzde yaşanan gelişmeler ve toplumdaki bireylerin çalışma hayatına daha büyük oranda katılması çatışma ortamının ve şiddetinin dolayısıyla da mobbingin ortaya çıkma sıklığını artırmaktadır. Ancak bu halde dahi mobbinge yeterince önem verilmemektedir. Bu çalışmada mobbinge ilişkin bilgiler verilerek kavramın ve öneminin anlaşılması hedeflenmektedir. Bu itibarla çalışmada mobbingin Türk Hukuk sistemindeki yeri ve mobbinge bağlanan hukuki sonuçlar açıklanacaktır.