turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Anonim şirketlerde bağımsız denetim ve bağımsız denetçinin sorumluluğu

Yeni Türk Ticaret Kanunu'nun Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde 11 Ocak 2011 tarihinde kabul edilmesi ile birlikte Türkiye'deki yeni ticaret düzenine dair tartışmalarda, bağımsız denetim konusu sıkça gündeme gelmeye başlamıştır. Çalışmamızı tamamladığımız sırada yürürlükte bulunan 6763 sayılı Ticaret Kanunu hükümlerinden farklı bir sistem getiren Yeni Ticaret Kanunu'nun bağımsız denetime ilişkin hükümleri; çalışmamızın temelini oluşturmaktadır. Çalışmamızın ağırlık noktası ise, bağımsız denetçilerin denetim faaliyetinden doğan sorumluluklarıdır. Çalışmamızda, anonim şirketlerdeki bağımsız denetim faaliyetinin hukuki niteliği ortaya konulduktan sonra, ayrıntıları ile bağımsız denetim sözleşmesi ve tarafların karşılıklı sorumlulukları incelenmiştir. Yeni bağımsız denetim sistemi oluşturulurken Kanun Koyucu tarafından örnek alınan Amerika Birleşik Devletleri Sistemi ve Avrupa Birliği içtihatına ayrı bir bölüm içerisinde yer verilmiştir. Çalışmamızın hazırlanması sürecinde halen yürülükte bulunan 6762 sayılı Ticaret Kanunu ve Yeni Türk Ticaret Kanunu hükümlerine değinilerek, iki kanunun içerdiği denetim sistemleri arasındaki farklar ortaya konulmuştur. Çalışmamızın özellikle bağımsız denetim sözleşmesinin niteliği ve sözleşmenin taraflarının sorumluluklarına ilişkin bölümlerinde, çalışmamızın hazırlanışı sürecinde halen yürülükte olan 818 sayılı Borçlar Kanunu ve 11 Ocak 2011 tarihinde TBMM'de kabul edilmiş olan ve 1 Temmuz 2012 tarihinde yürülüğe gireceği öngörülmüş bulunan 6098 sayılı Yeni Borçlar Kanunu hükümlerine karşılaştırmalı olarak değinilmiştir. Yeni Türk Ticaret Kanunu, ticaret piyasasından faaliyet gösteren tüm şirketlerin daha şeffaf, profesyonel ve bağımsız olarak denetlenebilir, hesap verebilir ve tüm yatırımcılara karşı sorumlu tutulabilecek bir yapıya sahip olmasını hedeflemiştir. Dünya piyasalarındaki zorlu rekabetle baş edebilecek, kurumsal yönetim ilkeleri ile yönetilen güçlü ticari aktörlere sahip olabilmek için bağımsız denetim zorunlu hale getirilmiş ve mali tablolarda ve finansal raporlarda uluslarası denetim standartları referans gösterilmiştir.
Çağdaş ceza hukukunun amacı bağlamında hapis cezasına seçenek kurumlar

Ceza hukuku, devletin bireye iradesini benimsetmek için en etkili araçları kullandığı alandır. Hukukun diğer alanlarına kıyasla, başta hürriyeti bağlayıcı cezalar olmak üzere, en ağır yaptırımlar ceza hukuku alanında uygulanmaktadır. Böylece bireylerin temel hak ve özgürlülerine en derin müdahalelerde bulunulmaktadır. Bu suretle söz konusu müdahalelerin yetkinliği meselesi ve bunların yerine düşünülebilecek alternatifler gündeme gelmektedir. Çalışmamızda, çağdaş ceza hukukunun amacı belirlenmeye çalışılmıştır. Hürriyeti bağlayıcı cezalar ve bunların yerine uygulanabilecek alternatifler üzerinde durulmuştur. Hapis cezalarının yetkinliği ve hapis cezalarına alternatif olabilecek kurumlar, çağdaş ceza hukukunun amacı bağlamında ele alınmaya çalışılmıştır.
Marka hukukunda mutlak tescil engelleri

Marka, bir teşebbüsün mal veya hizmetlerini diğer teşebbüslerin mal veya hizmetlerinden ayırt etmek amacıyla kullanılan işaretlerdir. Bu işaretlerin marka olarak kullanılabilmesi için Türk Patent ve Marka Kurumu tarafından tescil edilmesi gerekmektedir. Türk Patent, kendisine gelen marka başvurusunda şekli bir eksiklik bulunmuyorsa markanın 6769 sayılı Sınai Mülkiyet Kanuna göre tesciline engel oluşturan bir neden olup olmadığını inceler. Marka olarak tescil edilmek istenen işaret, mutlak tescil engellerinden bir veya bir kaçını ihtiva ediyorsa başvuru, Türk Patent tarafından re'sen reddedilecektir. Mutlak tescil engelleri 6769 sayılı Sınai Mülkiyet Kanunu'nun 5. maddesinde düzenlenmiştir. Maddede sayılan tescil engelleri sınırlı sayıdadır. Kıyas yoluyla genişletilmesi mümkün değildir. Mutlak tescil engellerinin düzenlenme amacı; ayırt ediciliği olmayan, ticari hayatta herkesin kullanımına açık bırakılması gereken, mal veya hizmetlerin niteliği, kalitesi, coğrafi kaynağı konusunda halkı yanıltan, dini değer ve sembolleri içeren, kamu düzenine ve genel ahlaka aykırı işaretlerin tescil edilmesinin önüne geçmektir. SMK'da düzenlenen mutlak tescil engelleri, büyük ölçüde 556 sayılı mülga KHK ile aynı doğrultuda olmakla beraber, yenilenen AB mevzuatı doğrultusunda revize edilmiştir. Bu nedenle mutlak tescil engelleri mülga KHK ve AB mevzuatı göz önünde bulundurularak incelenmiştir.
Osmanlı Devleti'nde batıcılık fikri ve hukuk sistemine etkileri

Tezimizde Osmanlı Devleti'nin hukuk sistemindeki dönüşüm; öncelikle batıcılık, batılılaşma, hukuk sistemleri, kanunlaştırma ve resepsiyon kavramları ile Osmanlı'nın batılılaşma sürecini kısaca özetledikten sonra batıcılık fikrini savunan devlet adamı ve aydınların hukuk düşüncelerini ve bu fikirlerin farklı hukuk alanlarında nasıl etkili olduklarını araştırmak suretiyle işlenmiştir. Özellikle II. Meşrutiyet sonrası dönemde öne çıkan batıcı fikir adamlarının hukuk düşüncelerine ve bunların uygulamadaki etkilerine yoğunlaşılmıştır. Bu fikir adamlarının hukuka dair yazdıkları makale ve kitaplar dönemin şartları dikkate alınarak incelenmiştir.
Sosyal sigorta yardımlarına hak kazanma koşulları ve eşitlik ilkesi

Eşitlik ilkesi konunun ele alınmaya başladığı günden bu yana farklı açılardan incelenmişse de kavram üzerindeki güncel tartışmalar daha çok çalışma yaşamına özgülenmiş anlatımı ile eşit işlem prensibi üzerine yoğunlaşmıştır. Sosyal güvenlik hukukunda eşitlik ilkesi detaylı biçimde incelenmediği gibi, sınırlı biçimde yapılan incelemeler ise daha çok kadın erkek eşitliği ve vatandaşlık statüsü temelinde olmuştur. Oysa çalışma şekline göre oluşturulan hukuki statü temelinde birçok farklı düzenleme bulunmaktadır. Bu düzenlemelerin eşitlik ilkesine uygunluğunun önemi son derece büyüktür. 5510 sayılı Kanunun birçok hükmünün AYM'nin 15.12. 2006 tarihli E.2006/111, K.2006/ 112 sayılı kararı ile eşitlik ilkesine aykırı bulunduğu gerekçesiyle iptal edilmesi bu önemi ayrıca göstermektedir. Sosyal güvenlik hukukunda yükümlülük getiren veya yardım yapılmasını öngören bir normun eşitlik ilkesine uygun olup olmadığının tespiti, hangi eşitlik anlayışının benimsendiğiyle yakından ilgilidir. Bu noktada şekli ve maddi eşitlik anlayışlarından hangisinin benimsenmesi gerektiği belirlenmelidir. Hukukumuzda sosyal güvenlik alanında eşitliği düzenleyen özel bir hüküm bulunmamaktadır. Anayasa'da yer alan düzenlemelerden hareketle sosyal güvenlik hukukunda hangi eşitlik anlayışının benimsendiği tespit edilmelidir. Sadece hukukumuzdaki düzenlemeler değil, ülkemizin onayladığı uluslararası sözleşmelerde ve AB'ye adaylık sürecinde olduğumuz dikkate alındığında AB düzenlemelerinde benimsenen anlayış da ortaya konmalıdır. Bunlardan başka gerek ulusal gerekse uluslararası yargı kararları da sosyal güvenlik hukukunda benimsenmesi gereken eşitlik anlayışını ortaya koymak bakımından önem taşır. Sosyal güvenlik hukukunda olması gereken eşitlik anlayışının belirlenmesinden sonra, eşitlik ilkesine aykırı durumların nasıl tespit edileceği ortaya konmalıdır. Bu tespitin yapılmasında haklılaştırma ayrı bir öneme sahip olduğundan konunun üzerinde ayrıca durulmalıdır. Yapılan tespit ve değerlendirmeler altında 5510 sayılı Kanunda yer alan düzenlemelerin eşitlik ilkesine uygun olup olmadığı detaylı biçimde incelenmiştir.
Fikir ve Sanat Eserleri Kanunundaki hakların devri

Fikri Mülkiyet hukuku tarihte, farklı yaklaşım açılarıyla günümüze ulaşmıştır. Modern dünyada, eser sahibinin eseri üzerinde birçok hakkının bulunduğu ve bu haklarını dilediği gibi kullanma ve koruma yetkilerinin olduğu kabul edilmektedir. Bu konuda uluslararası birçok hukuki düzenleme bulunmakla birlikte, Türkiye'de ise F. S. E. K. mevcuttur. F. S. E. K. kapsamında, eser sahibine eseri oluşturan kişi olması dolayısıyla birçok hak ve yetki tanınmış, eser kanun tarafından çok güçlü bir koruma altına alınmıştır. F. S. E. K., eser sahibine eseri üzerinde eseri kamuya sunma, eser sahibinin adını belirtme, eserde değişiklik yapılmasını yasaklama ve eserin malik ve zilyedine karşı haklar olmak üzere manevi haklar ve işleme, çoğaltma, yayma, temsil, umuma iletim ve pay ve takip hakları olmak üzere de mali haklar tanımıştır. Manevi haklar, eser sahibinin kişiliğinden doğan, devredilemeyen, vazgeçilemeyen haklardır. Bu hakların ancak kullanım yetkileri devredilebilir. Mali haklar ise, eser sahibinin eseri üzerinden iktisadi edinim sağlamasına yönelik haklarıdır. Bu hakların devredilebilmesi, miras yoluyla intikale, hacize ve rehine konu olabilmesi mümkündür. Ancak bu durumda dahi, asıl eser sahibinin manevi hakları koruma altında kalmaktadır. Eser üzerindeki hakların devri bakımından, miras ayrık bir durum teşkil etmektedir. Çünkü, murisler hakları devralan kişilere göre eser üzerinde daha farklı yetki ve haklara sahip olmaktadır. Eser sahibinin, eseri üzerindeki hakları devredebilmesi ise kendiliğinden miras yoluyla intikal sonucu veya sağlararası hukuki işlemler olan devir sözleşmesi, lisans sözleşmesi ve ölüme bağlı tasarruflar olan vasiyet ve miras sözleşmeleri ile mümkündür.
İdare Hukukunda haklı beklentinin korunması

Hukuk devleti ilkesinin 1970'li yıllarda fark edilmiş unsuru olan haklı beklentinin korunması, günümüzde bağımsız bir ilke olarak kabul edilebilecek seviyeye ulaşmıştır. Haklı beklentinin korunması ilkesi, idare hukukunda tatbik edilen hukukun diğer genel ilkeleriyle bazı hususlar açısından benzerlik göstermektedir. Ancak haklı beklentinin korunması bu benzerliğe rağmen, hukukun gelişim ve değişimine paralel olarak ortaya çıkan ve diğer ilkelerin koruma alanı dışında kalan bazı idari tasarrufların denetimini sağlayacak olması açısından da son derece önemli ve münferit bir şekilde incelenmesi gereken hukukun genel bir kaidesidir. Alman hukukunda 'vertrauensschutz' kavramı, Fransız hukukunda 'confiance legitime' kavramı ve diğer ülkelerde 'legitimate expectation' kavramıyla ifade edilen haklı beklenti, bireylerin hukuka dolayısıyla da Devlete olan güvenlerinin güvencesini oluşturur. Diğer taraftan haklı beklentinin korunması gerekliliğinin dayanakları arasında iyi niyet, tabii adalet, hukuk devleti, istikrar, kazanılmış haklara saygı, hukuki güvenlik, hukuki kesinlik, ölçülülük, eşitlik, özerklik, iyi idare, temel hak ve hürriyetlerin korunması, nesafet, yetkinin kötüye kullanılmaması, adalet ve adil davranma gibi ilkeler bulunmaktadır. Bu ilkeler haklı beklentinin idare hukukunda korunmasının ne denli önemli olduğunun en temel göstergeleridir. Haklı beklentinin korunması ilkesinin temel fikri, öngörülebilir bir hukuki çerçevede hayatlarını idame ettirme hakları bulunan her bir bireyin, yanlış yönlendirilmesi sonucunda oluşan güvensizliklerinin giderilmesidir. Bu açıdan haklı beklenti, idarenin belirli yönde hareket edeceği hususunda idareden sadır bir tasarruf sonucunda oluşan, bireyin idareye olan güveninin, bazı durumlarda uygun bir görüşme ortamında usuli bir korumayla, bazı durumlarda ilgilisine idareye karşı kendi lehinde bir tasarrufta bulunulmayı talep etme imkanının tanındığı esas korumayla sağlanan, bazı durumlar da ise tazminat yoluyla karşılanan bir fayda, rahatlama ya da çare bulma beklentisidir.
Avrupa Toplluluğu İdare Hukukunun genel ilkeleri

Erdem Karahanoğulları Özlem, Avrupa Topluluğu İdare Hukukunun Genel İlkeleri, Doktora Tezi, Danışman: Prof. Dr. Turgut Tan, 33 İs. Tezde Avrupa Topluluğu hukukunun önemli kaynaklarından biri olan 'hukukun genel ilkeleri', Avrupa Topluluğu idare hukuku bağlamında ve Türk idare hukuku ile karşılaştırmalı olarak incelenmiştir. 'Hukukun genel ilkeleri' kuramının yaratıcısı Fransız idare hukuku, hem Topluluk hukukuna hem de Türk idare hukukuna kaynaklık etmiştir. Bu nedenle Topluluk hukuku ile Türk idare hukuku arasındaki karşılaştırma sırasında benzerliklere rastlanmakla birlikte, uygulama alanlarının farklılığından kaynaklanan farklar da görülmüştür. Hukukun genel ilkeleri, Topluluk hukukunda daha çok idare hukuku alanındaki uyuşmazlıklara uygulanmakta ve Topluluk hukukunun yorumuna yardımcı olmak, Topluluk hukukunda ortaya çıkan boşlukları doldurmak dışında iptal nedeni olmak işlevini de yerine getirmektedir. Türk idare hukukunda ise, iptal nedeni olarak hukukun genel ilkelerine başvurulmakla birlikte, hukukun genel ilkeleri daha çok diğer hukuka aykırılık gerekçelerini desteklemekte kullanılmaktadır. Topluluk hukukundaki terminolojinin oturmuşluğuna karşılık, Türk idari yargı kararlarında bir terminoloji sorunu bulunmakta ve kararlarda hukukun genel ilkeleri terimi yerine sıklıkla başka ifadeler kullanılmaktadır. Fransız idare hukuku yazınında işlenerek bir kuramsal temele oturan hukukun genel ilkeleri, Topluluk hukuku alanında da öğretinin ilgisini çekmiş ve çok sayıda eserin konusunu oluşturmuştur. Türk idare hukuku öğretisinin ise hukukun genel ilkelerine yeterli ilgiyi gösterdiğini söylemek güçtür.
İmar kirliliği kapsamında adli ve idari yaptırımlar

Tezimizin amacı imar kirliliğini imar hukuku ve ceza hukuku kapsamında irdelenmesi, imar kirliliği hakkında farkındalık yaratmak ve çevre kirliliğine neden olan bu eyleme yönelik alınabilecek önlemlerden bahsetmektir. Tezimizi hazırlama sırasında doktrindeki görüşler, yerleşik Yargıtay ve Danıştay içtihatları, Anayasa Mahkemesi ve AİHM kararları irdelenmiştir. Tezimizin birinci bölümünde imar hukukuna ait kavramlar detaylı olarak işlenmiştir. Yine bu kapsamda çevrenin ne olduğu, çevre hakkının sınırları, uluslararası düzeyde çevre hakkı ile ilgili açıklamalar yapılacak ve imar ile ilgili geri kalan yapı, bina ve benzeri teknik kavramlar açıklanacaktır. Birinci bölümün sonundaysa imar barışı ele alınacaktır. Tezimizin ikinci bölümünde ise 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu'nun ikinci kitabının 'Topluma Karşı Suçlar' başlıklı üçüncü kısmında, 'Çevreye Karşı Suçlar' başlıklı ikinci bölümünde yer alan TCK m.184'te düzenlenmiş olan imar kirliliğine neden olma suçu detaylı bir şekilde incelenecektir. Buna göre suçun yer ve zaman bakımından sınırlamaları ve özel görünüş biçimleri ele alınacaktır. Üçüncü bölümde ise eyleme yönelik olarak idari ve adli yaptırımlar incelenecek ve idari yaptırımlarla ilgili temel kavramlar üzerinde durulacaktır. İdari yaptırımın hukuki niteliğine değinilecek, idari tedbirlerle birlikte idari yaptırımların hukuki sonuçları incelenecektir. Akabinde ise adli yaptırım türleri ve amacı üzerine bir değerlendirme yapılacaktır. Son olarak ise idari ve adli yaptırım arasındaki fark anlatılacak, ve bunların suçla mücadele kapsamındaki etkileri tartışılacaktır.
Türk ceza yargılamasında çocukların yargılanması ve hakları

Bu tez çalışmasında, Türk ceza yargılamasında çocukların yargılanması ve yargılama sırasında çocuğun haklarını incelemeye çalıştık. Konuyu ele alırken başta BM Çocuk Haklarına Dair Sözleşme olmak üzere diğer bazı uluslararası sözleşmelerden yararlandık. Çocuğun ceza yargılaması alanındaki haklarını belirledikten sonra Türk ceza muhakemesi sisteminde çocuğu yargılayan kurumları, çocuk muhakemesinin aşamalarını ve Türk ceza muhakemesi sisteminde çocuğa tanınan hakların nasıl hayata geçirildiğini incelemeye çalıştık.
İşçinin sendikal feshe karşı korunması

Sanayi Devrimi ile birlikte ortaya çıkan işçi sınıfı, çalışma hayatında karşılaştığı ekonomik ve sosyal olumsuzluklarla mücadele edebilmek adına örgütlenme yoluna gitmiştir. Örgütlenme sürecinin ürünü olan sendikalar, işçilerin ekonomik ve sosyal hak ve menfaatlerini korumak adına faaliyette bulunmaya başlamıştır. Örgütlenme özgürlüğü ve bunun bir uzantısı olan sendika özgürlüğü gerek uluslararası belgelerde gerekse iç hukuk düzenlemelerinde bir insan hakkı olarak kabul edilmiş ve bu özgürlüğü ihlal eden davranışlara karşı güvence altına alınmıştır. Çalışmamızda 'İşçinin Sendikal Feshe Karşı Korunması' başlığı altında öncelikle sendika ve sendika özgürlüğü kavramlarına, sonrasında ise sendikal nedenle fesih kavramı ve güvence hükümlerine yer verilerek iş sözleşmesi sendikal nedenle feshedilen işçinin başvurabileceği hukuki, idari ve cezai yaptırımlar incelenmiştir.
Yetkisiz temsilin Türk Ticaret Kanunundaki yansımaları

Ağırlıklı olarak Türk Borçlar Hukuku'na ait bir kavram olan temsil meselesinin, ticaret hayatındaki hızlı gelişmeler, ticaret hayatının öneminin gitgide artması, şirketlerin yapısının değişmesi, uzmanlık alanlarının artması karşısında Ticaret Hukuku'na önemli yansımalarının olması kaçınılmaz olmuştur. Buradan hareketle temsil meselesi için rahatlıkla söylenebilir ki, ticaret hukukuna yönelik yaygın görünümü olan ve uygulamaya dair sorunlarıyla her zaman hukukçuların ilgisini çeken bir hukuki meseledir. Bu tez çalışmasının amacı temsil kavramından yola çıkarak, özellikle yetkisiz temsil hallerinin ticaret hukukuna; ticaret hukukunda da yetkisiz temsil halleri ile karşımıza çıkabilecek kambiyo senetlerindeki; adi ortaklıktaki; acentelik ilişkisindeki ve sermaye şirketlerindeki durumu topluca değerlendirmektir. Çalışmada konumuzla ilgili eserler temin edilip, taranmış; son yasal değişikliklerle mevzuat durumu incelenmiş ve uygulamaya dair örnekler araştırılmıştır. Ortaya çıkan çalışma, yetkisiz temsil hallerini Borçlar Hukukundaki görünümü genel hatlarıyla çıkarmış ve Ticaret Hukukundaki temsil müessesi ile yetkisiz temsil meselesini öğretideki tartışmalarıyla birlikte ortaya koymuştur.
Halka açık anonim ortaklık yönetim kurulu üyelerinin hukuki sorumluluğu

Anonim ortaklıklarda yönetim ve temsil organı yönetim kuruludur. Yönetim kurulu oldukça geniş yetkilere sahip bir organdır. Bu nedenle yönetim kurulu üyeleri için yetkileriyle orantılı olarak sorumluluk öngörülmesi gerekir. Aksi halde yönetim ve temsil yetkisinin kötüye kullanımı söz konusu olabilir. Bu çerçevede Türk Ticaret Kanunu'nda ve Sermaye Piyasası mevzuatında yönetim kurulu üyelerinin sorumluluğunu gerektiren hükümlere yer verilmiştir. Biz de üç bölümden oluşan bu çalışmamızda anonim ortaklığın bir türü olan halka açık anonim ortaklık yönetim kurulu üyelerinin hukuki sorumluluklarından bahsedeceğiz. Çalışmamızda Yeni Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası mevzuatı ve Kurumsal Yönetim İlkeleri esas alınmıştır. Bununla birlikte Yeni Türk Ticaret Kanunu'nda yer alan düzenlemelerden bahsederken söz konusu hükümlerin Eski Türk Ticaret Kanunu'nda yer alan karşılıklarına ve arada farklılıklar söz konusu ise bu hususlara değinilecektir. Çalışmamızın birinci bölümü iki ana başlıktan oluşmaktadır. Birinci ana başlıkta sorumluluğun nedenlerinin anlaşılabilmesi için bir kurul organ olarak yönetim kurulundan, yönetim kurulu üyelerinin görev ve yetkilerinden bahsedeceğiz. İkinci ana başlıkta ise yönetim kurulu üyelerinin sorumluluğun hukuki temelleri üzerinde duracağız. Çalışmanın ikinci bölümünde ise yönetim kurulu üyelerinin hukuki sorumluğunu gerektiren halleri ile hukuki sorumluluğun şartlarından bahsedilecektir. Yönetim kurulu üyelerinin hukuki sorumluluğu bakımından uygulamada bir takım özel durumlarla karşılaşılmaktadır. Bu nedenle çalışmanın son bölümü olan üçüncü bölümünde söz konusu özel durumlarda yönetim kurulu üyelerinin sorumluluğu ele alınacaktır. Bu bölümde son olarak halka açık anonim ortaklık yönetim kurulu üyelerinin hukuki sorumluluğunu sona erdiren nedenler ele alınacaktır. Yönetim kurulu üyelerinin kanun ve esas sözleşmede öngörülen şartları taşıyan kimseler arasından seçilmesi gerekir. Üyeler kanun ve esas sözleşme ile kendilerine yüklenmiş görevleri yerine getirmek zorundadır. Hukukumuzda yönetim kurulu üyelerinin sorumluluğu akdi sorumluluktan ya da haksız fiil sorumluluğundan kaynaklanabilir. Üyelerin sorumluluğuna ilişkin çok sayıda düzenleme yer almaktadır. Yönetim kurulu üyelerinin yönetim ve temsil görevini yerine getirirken birçok nedenden dolayı hukuki sorumluluğu söz konusu olabilir. Sorumluluğu gerektiren hallerin varlığında, ortaklık tüzel kişiliği, pay sahipleri, alacaklılar, katılma intifa senetleri sahipleri ile oydan yoksun pay senedi sahiplerinin ve ortaklığın iflası halinde iflas idaresinin dava açma hakkı vardır. Yönetim kurulu üyelerinin zamanaşımı, sulh sözleşmesi, ibra, hak düşürücü süre ya da sigorta yapılmış olması nedeniyle sorumluluktan kurtulması mümkündür.
Türk Hukukunda yükseköğretimin vergilendirilmesi

Türk hukukunda, yükseköğretim kurumlarına ve öğretim elemanlarına özel bir hukuki statü tanınmıştır. Bu tez kapsamında, öncelikle yükseköğretim kurumlarının ve öğretim elemanlarının hukuki statüleri tespit edilmiştir. Daha sonra, yapılan tespitlere bağlı olarak yükseköğretim kurumlarında çalışan öğretim elemanlarının gelirleri belirlenmiş ve bu gelirlerin tabi olduğu vergi rejimi ele alınmıştır. Son olarak, yükseköğretim kurumlarının kurumsal olarak vergi hukuku karşısındaki durumları açıklanmıştır.
Milletlerarası derdestlik

Milletlerarası derestlik aynı davanın birden fazla devlet mahkemesi tarafından paralel yargılamalara konu edilmesini engelleyen bir doktrindir. Hukukumuzda milletlerarası derdestliğe ilişkin açık bir düzenleme olmadığı gibi yargı kararlarında da istisnai durumlar haricinde kabul edilmemektedir. Kara Avrupası hukuk sisteminde özellikle son yıllarda benimsenen hakim yaklaşım ise milletlerarası derdestliğin kabulü yönündedir. Türk hukukunda da usul ekonomisi ilkesinin gerçekleştirilmesi, çelişen kararların önlenmesi ve dava hakkının dürüstlük kuralına uygun kullanılmasının temini için milletlerarası derdestliğin dikkate alınması gerekir. Milletlerarası derdestliğin kabulü için yerel derdestlik şartlarına ilave olarak yabancı mahkeme kararının Türk hukukunda tanınabilecek-tenfiz edilebilecek olması ve yabancı mahkemedeki yargılamanın makul sürede tamamlanması şartları aranmalıdır.
Türk Hukukunda genel boşanma sebepleri

Türk kanunlarına göre boşanma, yine kanun tarafından belirlenen boşanma nedenlerinden birine dayalı bir mahkeme kararı ile gerçekleşir. Türk Medeni Kanunu(Madde 162 -165) ile bir taraftan boşanma için bircok spesifik neden belirlenirken, diğer taraftan genel boşanma nedeni olarak geçimsizlik Türk Medeni Kanununun 166'ıncı maddesi ile kabul edilmistir. Ülkemizde son on yılda başlatılan boşanma davaları istatistiksel olarak incelendiğinde toplam boşanma davalarının yüzde doksanının genel boşanma nedeni olan gecimsizliğe dayandığı gözlemlenir. Sonuç olarak, genel boşanma nedeninden sıklıkla faydalanıldığı gerceği boşanmanın gerekli olup olmadığı konusunda spesifik nedenlerin kapsamlı olarak araştırılmasını ihtiyaç kılmıstır. Bu araştırmada genel boşanma nedeni olarak geçimsizlik kavramı ve boşanma nedenlerinde önemli rol oynayan kusur unsuru gözden geçirilmiştir.