turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
İdarİ Yargılama Hukuku açısından tespit davasının uygulanabilirliği

Türk hukuk sisteminde idare hukukundan doğan uyuşmazlıklar, Kara Avrupası hukuk sisteminde olduğu gibi ayrı örgütlenmiş idari yargı organlarınca idari yargıda görülür. İdari yargı makamları bu uyuşmazlıkları, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nda düzenlenen iki dava türüne göre çözümler. İptal davasıyla, idari makamlarca düzenlenen idari işlemlerin hukuka aykırılığı iddiaları çözümlenir. İdari yargıdaki diğer dava türü olan tam yargı davasıyla da idarece ihlal edilen bir hakkın yerine getirilmesi veya idarenin neden olduğu zararın giderilmesi sağlanır. Bu çalışma, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nda bir dava türü olarak düzenlenmemiş olan tespit davasını konu edinmektedir. Bu çerçevede; idari yargıda yeni bir dava türüne ihtiyaç olup olmadığı incelenmiş ve tespit davası idari yargı sistemindeki benzer usullerle karşılaştırılmıştır. Tespit davası, her ne kadar idari yargı sisteminde yer almasa da adli yargıda yer bulmuştur. Bu bağlamda, çalışmada medeni usul hukukunda tespit davası incelenmiştir. Aynı zamanda çalışmada, tespit davasına ilişkin ülke uygulamalarına da yer verilmiştir. Esasen çalışma; Türk idari yargı sisteminde tespit davasının uygulanma imkanı olup olmadığının değerlendirilmesine ilişkindir. Konu, hem idari yargılama sistemindeki mevzuat hem de mahkeme kararları bağlamında ele alınmıştır. Bu dava türü hakkında yürütülen tartışmalar bağlamında davanın idari yargı sisteminde kabulünün mümkün olup olmadığına, mümkün ise şartlarına ilişkin değerlendirmelerde bulunulmuştur. Bütün bu değerlendirmeler sonucunda; idari yargıda tespit davasının yer almasının gerekliliği sonucuna ulaşılmıştır. İptal davası ve tam yargı davası ile karşılanamayan talepleri karşılayabilecek olması, hak arama yollarını genişletecek olması, doğurabileceği muhtemel sakıncaların kanuni düzenlemelerle ve geliştirilecek içtihatlarla giderilebileceği düşünceleriyle tespit davasının idari yargılama hukukunda kabul edilmesi gerektiği sonucuna ulaşılmıştır. Bu bağlamda; tespit davasının idari yargıda yer alması için 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu'nda yapılması gereken değişikliğe ilişkin önerilerde bulunulmuştur.
Sağlık hakkı kapsamında Türkiye'deki Suriyelilerin sağlık hizmetlerine erişimi

Suriye'de meydana gelen iç savaş ülkemize yönelik kitlesel akınlara sebebiyet vermiştir. Sağlık, hem bu kitlelerin hem de ülkedeki diğer kimselerin korunması bakımından temel ihtiyaçlardan birisiyken sağlık hizmetleri bunun bir görünümünü oluşturmaktadır. Bu çalışma söz konusu kitlesel akın neticesinde ülkemize gelmiş olanların sağlık hizmetlerine erişimlerinin yasal ve pratik boyutlarıyla ele alınmasını amaçlamaktadır. Bu çabaya yol gösterecek ölçüt sağlık hakkı olmaktadır.
4734 sayılı Kamu İhale Kanunu kapsamındaki ihalelerde tekliflerin hazırlanması ve sunulması usulü

Tezin konusunu, 01.01. 2003 tarihinden itibaren yürürlüğe giren 4734 Sayılı Kamu İhale Kanunu Kapsamındaki İhalelerde Tekliflerin Hazırlanması ve Sunulması Usulü oluşturmaktadır. Bu tez ile, Kamu İhale Kanunu'nda ifade edilen esaslar doğrultusunda ihalelerle ilgili olarak isteklilerin ihale konusu işle ilgili olarak hazırlayacakları teklifleri hangi şekil şartlarına göre düzenleyecekleri ve hangi usullere uyarak ihaleyi yapan idarelere sunacakları açıklanmaya çalışılmaktadır. İnceleme konusu ile ilgili olarak Kamu İhale Kurulu kararları, Kamu İhale Kurumu Uygulama Yönetmelikleri ve çeşitli mahkeme kararları ile birlikte Avrupa Birliği uygulamaları ve direktifleri çerçevesinde bu hususların ele alınması amaçlanmıştır. 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu'nun yürürlüğe girmesinden itibaren yaklaşık üç sene geçmişş olup, isteklilerin teklifleri hazırlamaları ve hazırlanan bu tekliflerin ihaleyi yapan idareye sunulması aşamasında anılan Kanun ile diğer düzenleyici işlemlerin amir hükümlerinin uygulanması sırasında istekliler, idareler ve Kamu İhale Kurum'u nezdinde incelenmesi gereken pek çok hukuki problem oluşmuştur. Bu tez ile, oluşan problemlerin tespiti ve kanun ve diğer düzenleyici işlemlerin bu husustaki hükümlerinin açıklanması ile var olan problemlerin çözümüne ilişkin, uygulamayı da rahatlatıcı ve yönlendirici önerilerin getirilmesi amaçlanmaktadır. Avrupa Birliği'ne giriş aşamasında olan ülkemizin mevcut ihale sistemi ile Avrupa Birliği ihale sisteminin tez konusu kapsamında kalmak kaydı ile karşılaştırılması ve uyumlu-uyumsuz yönlerin tespit edilmesi hedeflenmiştir.
Ulusal ve Uluslarası Hukukta çocuk hakları ışığında çocuk suçluluğu ve nedenleri

Tezimizde, çocuk haklarının ulusal ve uluslararası hukuktaki gelişimi ve günümüzdeki durumu ortaya konmaya çalışılmıştır. Çocuk haklarının ulusal ve uluslararası hukukta geçmişşten günümüze kadar olan gelişimi ve günümüzdeki durumu detaylı bir şekilde incelenmeye çalışılmıştır. Bu çalışma ile çocuk hakları konusunda ulusal ve uluslararası hukukta günümüze kadar olan gelişmeler, çocuk suçluluğu ve bunun nedenleri, çocukların ceza hukuku açısından sorumlulukları ve yargılanması ele alınmıştır. Çocuk haklarında, ulusal ve uluslararası hukukta günümüze kadar olan gelişmeler çok yetersizdir. Geleceğimiz olan çocukların haklarının daha ileri bir noktaya getirilmesi gerekmektedir. Bu sadece devletin değil, toplumun her kesiminin görevidir.
Enerji Piyasası Düzenleme Kurulu

EPDK; 4628 sayılı EPK ile kurulmuştur. Bu kanunun çıkarılması ile birlikte, enerji piyasasında yeniden yapılanma süreci başlamış; yap-işlet-devret; yap-işlet ve imtiyaz sözleşmeleri feshedilerek ruhsat usulüne geçilmiştir. Bu kanunun getirdiği en önemli yenilik ise; EPDK'nm kurulmasıdır. EPDK'nun görev alanına 4646 sayılı Kanun ile doğaigaz piyasasını, 5015 sayılı Kanun ile petrol piyasasını ve 5307 sayılı Kanun ile de LPG piyasasını düzenleme görevi de eklenmiştir. EPDK; BİO olarak nitelendirilen, ülkemizde uygulaması yeni olan ve kamusal yaşamın hassas alanlarını düzenleme görevi verilen kuruluşlardan birisidir. EPDK'nun oluşturulma sebebi; enerji sunumunda tüketicilerin korunmasının sağlanması, piyasada rekabetin tesis edilmesi, istikrarlı ve şeffaf bir enerji piyasasının oluşturulması ve bu piyasada bağımsız bir düzenleme ve denetimin sağlanmasıdır. Ayrıca; bu piyasada özelleştirmenin bir türlü gerçekleştirilememesi; Avrupa Birliği Direktifleri ve enerji piyasasında yaşanan büyük yolsuzluklar da EPDK gibi bağımsız bir kurumun kurulmasını hızlandıran etkenlerdir. EPDK; Anayasal bakımdan Türk İdare Teşkilatı içerisinde bir yere oturtulamamaktadır. Ülkemiz uygulamasına paralel olarak kamu tüzel kişiliğine sahip olarak kurulmuştur. Ayrıca; diğer kamu kurumlarından farklı olarak hiyerarşi ve idari vesayet denetimine sahip değildir. İdari ve mali Özerkliğe sahip bir kuruluştur. İdari denetim dışında tutulmuştur ve mali denetimi konusunda 01.01. 2006 tarihinden itibaren 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu kapsamına alınmıştır. Yargısal denetimi de 01.01. 2005 tarihinden itibaren Danıştay'da BİO'lar için uzmanlık dairesi olarak kurulan Danıştay 13. Dairesinde yapılacaktır. EPDK'nun; ülkemizde BİO olarak nitelendirilen diğer kuruluşlarla karşılaştırıldığında en geniş yetkilere sahip BİO olduğu söylenebilir. Özelikle; hukuki bakımdan çok karmaşık ve dağınık bir görünüm arz eden enerji piyasasının yeniden yapılanmasının sağlanması amacıyla EPDK'ya çok geniş yetkiler verilmiştir. Bunlardan en255 önemlileri; yönetmelik çıkarma, lisans verme, tarifeleri belirleme, piyasa aktörlerinin bu düzenlemelere uyup uymadığını denetleme, bu düzenlemelerin ihlali durumunda yaptırım uygulama; piyasada faaliyet gösteren firmalar arasında çıkan uyuşmazlıkları çözme yetkileridir. Burada sayılan yapısall ve işlevsel özellikler göz önüne alındığında EPDK karşımıza tam bir BİO olarak ortaya çıkmaktadır. Enerji sektörünün yeniden yapılandırılma sürecinin başarılı olmasında EPDK'nun yerinde uygulamaları ve performansı etkili olacaktır. Bunun yanında EPDK'nun başarısı; merkezi idarenin ve özellikle Bakanlar Kurulu ve Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın, Kurumun bağımsızlığına ve kullandığı yetkilere göstereceği saygıdan geçmektedir.
Fikir ve sanat eserleriyle ilgilil manevi, mali ve bağlantılı hakların ihlali suçları (FSEK Md. 71)

Tezimizde Fikir ve Sanat Eserleriyle ilgili manevi, mali ve bağlantılı haklara tecavüz suçları incelenmiştir. Telif hakkı sahiplerinin korunması gelişen teknoloji karşısında daha fazla önem kazanmıştır. Fikri bir çabanın ürünü olan eserlerin cezai yönden korunması amacıyla AB müktesebatına da paralel olarak 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunda çeşitli değişiklikler olmuş, cezai yönden koruma için en son 5728 sayılı kanunca değişiklik yapılmıştır. Bu değişiklik Türk Ceza Kanununa uyum amacıyla yapılmıştır. Tezimizin birinci ve ikinci bölümünde eser ve fikri hak kavramları incelenmiştir. Üçüncü bölümde ise fikir ve sanat eserlerinin cezai yönden himayesi kanun sistematiği kapsamında ele alınmıştır. Dördüncü bölümde kısaca yargılama usulüne yer verilmiştir. Tezimizin içinde 5728 sayılı kanun ile yapılan son değişikliklerle ilgili değerlendirmelere yer verilmiştir
Ceza muhakemesinde arama ve elkoyma

Arama ve elkoyma konusu ceza usul hukuku alanındaki gelişmeler de dikkate alınarak tezimizde dört bölüm halinde incelenmiştir. İlk bölümde arama hukukunun mahiyeti, şartları, uygulaması ve sonuçları açıklanmış olup, ikinci bölümde de aynı şekilde elkoyma tedbiri üzerinde durulmuştur. Üçüncü bölüm Ceza Muhakemesi Kanunu'nun getirdiği değişikliğe paralel olarak bilgisayar, bilgisayar programları ve kütüklerinde arama ve elkoyma konusunu içermektedir. Son bölümde ise arama ve elkoyma işlemlerinin hukuka aykırı yerine getirilmesinin yaptırımları ve tazminat konuları, karar örnekleri ile anlatılmaya çalışılmaktadır. Bu araştırmanın amacı Türk Ceza Usul Hukukundaki koruma tedbirlerinden arama ve elkoymanın mevcut yasal düzenlemelerini Avrupa İnsan Hakları Sözleşmesi açısından da değerlendirmek ve uygulamada ortaya çıkan yanlışlık veya eksikliklerin görülmesine katkıda bulunabilmektir.
Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumunun kolluk denetiminde etkinliği

Bu çalışma Türk ticari bankaların Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurulu analiz etmeyi amaçlamaktadır. Çalışmanın birinci bölümünde, kavramsal çerçeve verilmiştir. Bu bölümde, finansal piyasalar ile devlet ilişkisi sorgulanmaya çalışılmıştır. İkinci bölümde, istikrarlı, ekonomik, sosyal ve siyasal bankacılık koşullarının oluşması için gerekli bankacılık ilkelerinin ve uygulanabilir usullerin Bankacılık sistemi içerisinde yönetmelikler ve Denetleme Kurulu tarafından belirlenebileceği sonucuna varılmıştır.
Medeni usul hukukunda tıbbi bilirkişilik

dava konusu olayın özellikleri ve nitelikleri gereği davanın çözümü için özel ve teknik bilgiye ihtiyaç duyuyor ve kendisinde olmadığına inanıyorsa bilirkişiyebaşvurmalıdır. Özel ve teknik bilginin gerekli olduğu durumlardan biri de tıbbu bilgilere ihtiyaç duyan hakimin, tıbbu bilirkişi görüşüne başvurduğu davalardır. Tıbbu bilirkişi, gerek ceza, gerek hukuk davalarında, tıbbu içerikli hususlardahakimin, davanın çözümü için tıbbu bilgisine başvurduğu bir hekimdir. Tıbbu bilirkişinin davadaki önemi gereği, hukuku statüsünün, hak ve yükümlülüklerinin tespit edilmesi, seçimi, nitelikleri, hangi hallerde başvurulabileceği, raporun mahkeme tarafından değerlendirilmesi ve mahkemeyi bağlayıcı etkisinin belirlenmesi gibi konular hem yasal düzenlemelerde yerini almış hem de doktrinde çeşitli tartışmalara sebep olmuştur. Medeni usul hukukunda tıbbu bilirkişilik başlığını taşıyan bu tezde bu gibi konulara değinilmiş ve uygulamada bilirkişilikle ilgili ortaya çıkan sorunlara çözüm önerileri getirilmiştir.
Uluslararası alanda ve Türkiye'de bağlantılı haklar

Günümüzde küreselleşmenin baskısıyla fikri haklar dünyanın gündemindeki en önemli konu başlıklarından biri olmuştur. Global ticaret içindeki fikri ürünlerinpayına baktığımızda bu gelişmeyi anlayabilmek mümkündür. Ayrıca üretimin bilgiye dayalı olduğu yeni ekonomi içinde yaratıcılığın teşviki ve korunması olmazsa olmaz bir şarttır. Bu gelişmeler neticesi fikri hakların global ölçekte korunması gereği ortaya çıkmaktadır. Ülkemiz de bu gelişmeler karşısında, uluslararası çeşitli düzenlemelereuymaya çalışmaktadır. Bu uyumun genel olarak var olduğunu söyleyebilmek mümkün ise de bazı sorunların bulunduğu da ortadadır. En önemli sorunlardan biribağlantılı haklar alanında yaşanmaktadır. Hukukumuzda bağlantılı haklar, 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu ile düzenlenmektedir. Bu Yasada en son 21.02. 2001 tarih ve 4630 sayılı Yasayla yapılan kapsamlı değişiklik sırasında, bağlantılı haklar da yeniden düzenlenmiştir. Ancak bu yeni düzenleme beraberinde bazı sorunları da getirmiştir. Bu çalışma içinde, bağlantılı haklar alanındaki uluslararası gelişmeler ile hukukumuzun bu gelişmeler karşısındaki durumu ve karşılaşılan sorunlar ve çözümü yönündeki önerilerimiz ortaya konulmaya çalışılacaktır.
Miras paylaşma sözleşmesi

Miras hukukunun temel amacı, mirasbırakanın terekesinde bulunan mal ve hakların mirasçılar arasında paylaştırılmasıdır. Mirasbırakanın tek mirasçısının bulunduğu ya da hiç mirasçısının bulunmadığı hallerde, mirasın paylaşılması bir sorun teşkil etmez. Birden fazla mirasçının bulunduğu hallerde ise, paylaşma sorununun ortadan kalkması için mirasçıların önünde iki yol bulunmaktadır. Birinci yol, paylaşmanın açılacak dava sonucunda mahkeme kararıyla gerçekleşmesidir. İkinci yol ise, bu çalışmanın konusunu oluşturan anlaşma yoluyla mirasın paylaşılmasıdır. 'Miras Paylaşma Sözleşmesi' olarak adlandırılan bu sözleşme, genellikle mirasın açılmasından sonra bütün mirasçıların taraf olması suretiyle kurulan bir sözleşmedir. Ancak miras paylaşma sözleşmesinin belirli şartlar altında mirasbırakanın sağlığında kurulabilme imkanı da bu çalışmanın temel konularından birini teşkil etmektedir. Diğer taraftan, miras paylaşma sözleşmesinin büyük oranda borçlar hukuku kurallarına tabi olması, çalışmada borçlar hukukuna ilişkin kavramların mümkün olduğu ölçüde ele alınmasını gerektirmiştir. Ayrıca, çalışmanın konusu temelde maddi hukuka ilişkin olsa da, sözleşmenin mirasçılar arasında görülen bazı davalara etkisi ve arabulucuk faaliyetleri bağlamında usul hukukuna da kısmen yer verilmiştir. Tüm bu incelemeler çerçevesinde, miras paylaşma sözleşmesi bakımından uygulamada ortaya çıkan sorunlara ve teorideki tartışmalara çözüm bulunmaya çalışılmıştır.
Ürün kirası sözleşmesinin sona ermesi ve kiralananın iadesi

Bu çalışma İstanbul Şehir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü'nde yüksek lisans tezi olarak hazırlanmıştır. Tez konumuz ürün kirası sözleşmesinin sona ermesi ve kiralananın iadesine ilişkindir. Bu çalışmamızın ilk bölümünde genel hatlarıyla ürün kirası sözleşmesinin tanımı, unsurları, tarafların hakları ve borçları ve ürün kirasını diğer sözleşmelerden ayıran kıstaslar; ikinci bölümünde gerek Borçlar Kanunu'nun kira sözleşmesinin genel hükümlerinde düzenlenen gerekse ürün kirasına ilişkin ayrımda özel olarak düzenlenen ürün kirası sözleşmesini sona erdiren sebepler; üçüncü bölümünde ise ürün kirası sözleşmesinin sona ermesiyle muaccel olan kiracının iade borcu incelenmiştir. Çalışmamızda Yargıtay kararlarından istifade edilmiştir.
Anonim şirketlerde bağımsız dış denetim

Anonim şirketlerde, şirket ortaklarının ve alacaklılarının korunması oldukça önemlidir. Ayrıca, yatırımcıların korunması ve ticari hayatta anonim şirketlere duyulan güvenin sağlanması bu tür şirketlerin etkin bir şekilde denetlenmesi ile mümkündür. Bu nedenle 6102 sayılı TTK ile anonim şirketlerin denetiminde köklü değişiklikler yapılmıştır. Son yapılan mevzuat değişikliklerini dikkate alarak hazırlanan bu yüksek lisans tez çalışmasında; anonim şirketlerde bağımsız dış denetim konusu ayrıntılı olarak incelenmiştir.
Medeni hukukta ve rekabet hukukunda sözleşme yapma zorunluluğu

Ekonomik yaşamda ve bireylerin diğer alanlardaki hukuki ilişkilerinde kendi iradeleri belirleyicidir, buna hukukta sözleşme özgürlüğü prensibi denilmektedir. Sözleşme özgürlüğü prensibi bütün modern hukuk düzenlerinin benimsediği bir prensiptir ve hukuk düzeninin temel taşları arasında bulunmaktadır. Buna karşılık sözleşme özgürlüğü prensibinin zayıf olan taraf aleyhine kullanılması sözleşme özgürlüğünün belirli koşullar altında sınırlanması ihtiyacını doğurmuştur. Ekonomik ve sosyal yaşamın değişime uğramasının doğurduğu bu ihtiyaç sözleşme hukukunu da değiştirmiş ve devletin sözleşmelere daha sık müdahale etmesini sağlayan kanunlar yürürlüğe sokulmuştur. Sözleşme özgürlüğünün sınırlanmasına hukukun izin verdiği konularda sözleşme yapma yükümlülüğü veya sözleşme yapma zorunluluğu kavramı ile karşılaşılmaktadır. Bu kavram halen daha net olarak ortaya konulabilmiş ve kabul edilmiş olmasa da birçok hukuk dalında örnekleri görülmektedir. Bu tezin amacı özel hukuk-borçlar hukuku alanında temel prensiplerden biri olan sözleşme özgürlüğünün belirli koşullar altında ortaya çıkan bir istisnası olan sözleşme yapma yükümlülüğünü tanıtmak, sözleşme yapma yükümlülüğünün hukuki dayanaklarını tartışmak ve bu yükümlülüğün hangi alanlardane koşullara ortaya çıktığını anlatmaktır.
Uygulamada çocuk yargılaması: İstanbul Anadolu Adliyesi Çocuk Mahkemelerinde dosya incelemesi

Çalışmamızda; Türk hukukunda çocuk adalet sisteminin, suça sürüklenen çocuklar açısından etkinliği araştırılmıştır. Suça sürüklenen çocukların kolluk ile karşılaşmasından mahkemenin hükmüne kadarki süreçte çocuğun haklarının korunup korunmadığı özellikle çocuğun yüksek yararı ve adil yargılanma hakkı kapsamında değerlendirilmiştir. Uygulamayı yakından görebilmek için İstanbul Anadolu Adliyesi çocuk mahkemelerinde yüz dava dosyası incelenmiştir. Bu inceleme, sistemi bir bütün olarak görmemizi ve Türk hukuk mevzuatı ile uygulamanın karşılaştırılmasını sağlamıştır. Suça sürüklenen çocukların yargılanmasına ilişkin dosyalardan çıkarttığımız tüm veriler, tezin ana çerçevesini oluşturmuştur. Tezdeki tüm başlıklar; mevzuat, uygulama ve ulusalüstü insan hakları hukuku normları ekseninde açıklanmaya çalışılmıştır. Çalışmamızda, Türkiye'de çocuk adalet sistemindeki mevzuat ve uygulamanın ulusalüstü insan hakları hukuku normları ile ilişkisi incelenmiş olup, Yargıtay kararlarından da yararlanılmıştır. Çocuk adalet sisteminde önemli bir yere sahip olan sosyal inceleme raporları, çocuklara verilen tedbirler ve yargı kararları, çalışmamızda ele aldığımız diğer başlıklardır. Gerçekleştirdiğimiz yüz yüze görüşmelerde çocuk adalet sistemine ilişkin olarak değerli görüşlere de yer verilmiştir. Konunun daha iyi anlaşılması adına, incelenen dava dosyalarından çıkarılan bazı veriler grafik şeklinde verilmiştir. Çalışmamızın sonucunda, Türk hukuk sisteminin suça sürüklenen çocukların haklarını etkileyen hususlar tespit edilmiş olup, her konu başlığı altında söz konusu eksikliklere ilişkin öneri ve tavsiyelerde bulunulmuştur.
Yönetim kurulu üyelik sıfatının kazanılması ve kaybedilmesi

Yönetim kurulu üyeliğinin şirket içerisinde önemli bir yeri olup, üyeye bir takım hak ve yetkilerin yanında sorumluluklar da yüklemektedir. Yönetim kurulu üyelerinin üstlendiği bu görevin, özenle yerine getirilecek olması ve şirket açısından hayati önem taşıması dolayısıyla, üyelik için bir takım şartlar öngörülmüştür. 6102 sayılı TTK ile birlikte, AB şirketler hukuku ile uyum sağlamak, çağdaş gelişmeler, teoriler, içtihat birikimi, doktrinsel görüşler dikkate alınarak profesyonel ve etkin bir yönetim kurulu oluşturmak amaçlanmıştır. Bununla birlikte, yönetim kurulu üyeliğinde de bir takım değişiklikler olmuştur. Tezimizin ilk bölümünde, anonim şirketler ve yönetim kurulu üyeliğine ilişkin genel bilgiler, yönetim kurulu üyeliğinin hukuki niteliği ve tüzel kişi yönetim kurulu üyeliği hakkında bilgilere yer verilmiştir. Bu kapsamda anonim şirketin tanımı, unsurları, organları, yönetim kurulu üyeliğinin süresi ve organ yapısı incelenmiştir. Tezimizin ikinci bölümünde, anonim şirketlerde yönetim kurulu üyelik sıfatının kazanılma şartları, 6102 sayılı TTK ile bu şartlarda meydana gelen değişiklikler dikkate alınarak incelenmiş, yine tüzel kişinin yönetim kurulu üyeliğine imkan verilmesi ile konu karşılaştırmalı olarak ele alınmıştır. Bu bölümde ayrıca, kanunda ve esas sözleşmede öngörülen şartların yanında, yönetim kurulu üyelerinin seçim ve atama usulüne, bunları seçmeye yetkili organlara, belirli grupların seçim ve aday önerme yetkisine yer verilmiştir. Üçüncü ve son bölümde, anonim şirketlerde üyelik sıfatının kaybedilmesi, vekalet sözleşmesinin yapısı ve sona ermesi dikkate alınarak incelenmiştir. Ayrıca, azil ve istifanın sonuçları, tazminat durumu, yönetim organizasyonu olarak yönetim kurulu başkanının seçimi ve görevinin sona erme sebepleri, özel kanunlarda öngörülen üyeliğin sona erme sebepleri ve tüzel kişiliğe özgü sona erme sebepleri ele alınmıştır.
İş Güvenliği Hukuku ve güncel yaklaşımlar

İş güvenliği, mesleki risklerin önlenmesi için gerekli olan tedbirlerin alınmasını zorunlu kılan, önlenemediği durumlarda bundan zarar görenin kusurlu olan taraftan zararının giderilmesini talep imkanın, veren bir kavramdır. Tarih boyunca çeşitli aşamalardan geçen iş güvenliği kavramı sanayileşme ile birlikte ve ilk önce çocukları ile kadınları koruma amacıyla çıkmış fakat, ancak etkin bir denetim sistemi ile desteklendikten sonra gerçek anlamı ile fayda sağlamaya başlamıştır. İş güvenliğinin sağlanması için iş ilişkisinin taraflarına ve devlete çeşitli görevler düşmektedir. Devlete düşen en önemli iki görev mevzuat hazırlama ve denetim faaliyetini yürütmedir. Devlet, iş mevzuatında son dönemde yaptığı değişikliklerle mevzuatı AB ve ILO normları ile yeknesaklaştırmaya çalışmıştır. Bunu iş güvenliği alanında da görmekteyiz. Son dönemde yapılan değişikliklerle eğitim, işyeri organizasyonu ve işçilerin katılımı gibi konulara önem verildiği görülmektedir. Bu değişikliklerle aynı zamanda işverene oldukça fazla yük yüklendiği de göze çarpmaktadır. İşveren mevzuattaki tüm iş güvenliği önlemlerini alma zorunluluğu yanında bilim ve teknolojinin son ilerleme noktasında alınması gereken önlemleri de almak zorundadır. İşverenlerin, böyle bir yükün altından çoğu zaman tek başlarına kalkmaları beklenemez. İşverenlere ve hatta diğer iş güvenliği taraflarına yol gösterici olmak bakımından bir iş güvenliği enstitüsü kurulması ciddi bir gerekliliktir. İş güvenliğinde tazminat davaları bakımından kaza ile fiil arasında iş ile ilgili olma şeklinde aranacak olan illiyet bağının tespitinde klasik işyeri ve iş zamanı kavramları artık yetersiz kalmaktadır. Çünkü çalışma şekillerinin geldiği karmaşıklık düzeyi, sürekli değişim ve değişimin gelinen noktada vardığı hız; bunun yanında yeni çalışma şekillerinin getirdiği esnek çalışma biçimleri, klasik anlayışın iş güvenliğinin sağlanması ihtiyacına sağlıklı bir cevap vermesini engellemektedir. İşverenin hukuki sorumluluğu bakımından bu anlamıyla illiyet bağı arandığında iş organizasyonu kavramı klasik anlayışa nazaran daha doğru olacaktır.