turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Suriyeli göçünün bir sınır kentine etkisi: İslahiye örneği

17 Aralık 2010 tarihinde Tunus'ta Muhammet Bouazizi'nin, Sidi Buzid şehrinin valilik binası önünüde kendisini yakmasıyla başlayan ve kısa sürede tüm Orta Doğuyu yayılan ve adına Arap Baharı verilen bu olay kısa süre içerisinde etkisini gösterdi. 21. Yüzyılın en büyük olayı olarak gösterilen bu olay kimi ülkelerde yönetimlerin değişmesine, kimi ülkelerde ise hala devam etmekte olan iç savaşın başlamasına neden oldu. Şüphesiz bu olaydan en çok etkilenen ülkelerden biri de Suriye oldu. 2011 yılında Suriye'ye sıçrayan olaylar birçok insanın hayatını kaybetmesine neden olan bir iç savaşa dönüştü. Savaş yüzünden de birçok Suriyeli de ülkesini terk ederek göç etmek zorunda kaldı. Şüphesiz bu göçten en çok etkilenen Türkiye oldu. Ülkemize gelen 3 milyon 606 bin 732 kişi öncelikle sınır kentlerine ardında ülkenin birçok şehrine yerleşmeye başladı. Bu sınır kentlerinden biri de Gaziantep ilinin İslahiye ilçesi olmuştur. Bu çalışmada göç ve Arap Baharı hakkında bilgi verildikten sonra Suriyeli sığınmacıların İslahiye'ye olan etkilerinin nasıl ve ne kadar olduğu verilmeye çalışılmıştır.
21. yüzyılda globalleşmeyle değişen sivil toplum düşüncesi: Sivil toplumdan global sivil topluma

Globalleşme süreci; ortaya çıkışından itibaren birçok alanda etkisini göstererek, pek çok değişim ve dönüşüme sebep olmuştur. Bu değişimlerin en önemlisi, hiç kuşkusuz sivil toplum kavramı üzerinde meydana gelen dönüşümdür. 1980'lerin bitiminde ve 1990'ların başlangıcında, globalleşme süreci canlılığını yitiren sivil toplumun tekrar gündeme gelmesini sağlamıştır. Bu tarihlerden itibaren sivil toplum, globalleşmenin etkisiyle yeni bir içerik ve ad değişimine uğramıştır. Ayrıca uluslararası arenada kendine yer edinmeye başlamıştır. Sivil toplum kavramı, ''global sivil toplum'' kavramı adı altında dünya gündeminde yer edinmeye başlamış ve tartışılır hale gelmiştir. Yapılan bu çalışmada, ''global sivil toplum'' kavramının neyi ifade ettiği ve globalleşme süreciyle olan etkileşimi incelenmiştir. Ayrıca, sivil toplum örgütlerinin globalleşmenin etkisiyle uluslararası arenada kendine yer bularak, global sivil toplumun aktörleri olarak nasıl karşımıza çıktığı gösterilmeye çalışılmıştır. Çalışmada, bazı uluslararası sivil toplum örgütlerine yer verilerek; bu örgütlerin hedefleri, faaliyetleri, amaçları, genel yapı ve özellikleri incelenmiştir. Ayrıca, global sivil toplumun tanımı, özellikleri ve tarihsel perspektifi ortaya konulmaya çalışılmıştır. Global sivil toplum kavramı incelenmeden önce sivil toplum kavramının tanım ve kavramsal çerçevesi, tarihsel perspektifi ve modern içeri incelenmiştir. Ayrıca sivil toplumu etkileyerek değişim ve dönüşüme zorlayan globalleşme süreci de bütün yönleriyle ayrıntılı olarak incelenmiştir. Böylece global sivil toplum kavramı anlaşılır kılınmaya çalışılmıştır. Global sivil toplumun, son on-onbeş yılda ortaya çıkmasına rağmen literatürde nasıl kolayca yer bulduğu irdelenerek, bu kavram bütün yönleriyle ortaya konmaya çalışılmıştır.
4734 sayılı Kamu İhale Kanunu kapsamındaki ihalelerin idari ve yargısal denetimi

4734 sayılı Kanun ile düzenlenmiş olan kamu ihalelerinin idari ve yargısal denetimi konusu bu çalışmanın kapsamını oluşturmaktadır. Çalışmanın amacı, serbest piyasa ekonomisinde kamu kaynaklarının verimli kullanımı ve yolsuzlukları önleme aracı olarak kurgulanan ihale sistemine ilişkin idari ve yargısal denetimin Türk hukukundaki düzenleniş biçimini, mevzuat hükümleri, öğreti ve yargısal içtihatlar ışığında incelemektir. Ayrıca bu çalışmada 4734 sayılı Kanun, ilgili Yönetmelikler, Kamu İhale Kurulu ve Danıştay kararları arası farklılıkları saptayarak ideal bir ihale denetim mekanizmasının oluşturulması için çeşitli öneriler ortaya koyulmaya çalışılmıştır.
Kamu hastanelerinde çalışanlara beyaz kod uygulaması: Aydın Kadın Doğum ve Çocuk Hastalıkları Hastanesinde bir uygulama

Günümüzde Türkiye'de genel perspektifte her alanda, özelde sağlık çalışanlarına yönelik şiddette bir artış olmuştur. Yaşam hakkı ihlallerinin arttığı bu dönemde sonuçları çok net olmamakla birlikte yeni düzenlemeler yapılmış ve yapılmaktadır. TBMM'de sağlık çalışanlarına uygulanan şiddete yönelik komisyon kurulmuş, Sağlık Bakanlığı 'Çalışan Güvenliğinin Sağlanması Genelgesi' yayınlamış ve sivil toplum kuruluşları halkı bilgilendirmek için çalışmalar yapmıştır. Hastanelerde renkli kod uygulaması ile haberleşme ağı oluşturulmuş; tüm hastane personelinin karşılaşacağı fiziksel saldırı, taciz ve şiddete maruz kalmaları durumunda alınacak güvenlik önlemlerini ve yapılacak işlemleri belirlemek için beyaz kod uygulamasına geçilmiştir. Güncel bir sorun olan sağlık çalışanlarına yönelik şiddetin önlenmesi için uygulanan beyaz kod, çalışmamızın konusunu oluşturmaktadır. Aydın Kadın Doğum ve Çocuk Hastalıkları Hastanesi'nde yapılan çalışmadan elde edilen veriler ışığında ulaşılan sonuçlar arasında saldırıya maruz kalma yerlerinin uzman hekim, hemşire ve ebe olma durumuna göre farklılık gösterdiği; uzman hekimlerin, hemşirelerin ve ebelerin büyük çoğunluğunun en fazla acil serviste saldırıya maruz kaldıkları; bir saatten az bekleme süresinin olduğu gözlenmiştir. Çalışmanın sonucunda kamu hastanelerinde beyaz kod uygulamasının iyi yönetişime örnek teşkil ettiği söylenebilir.
Çocuklara yönelik yerel yönetim uygulamaları: Esenler Belediyesi örneği

Çocukluk kavramının tarihsel sürecine bakıldığında Batı'da uzun bir süre çocukluk ile ilgilenilmediği ve son yüzyıla kadar çocukluk ile ilgili bir çalışmanın yapılmadığı görülmektedir. Bu süre zarfında çocukların minyatür yetişkinler olarak görüldüğü ve çocuklara has bir dönemin varlığının kabul edilmediği anlaşılmaktadır. Çocukluğa has bir dönemin varlığının reddedilmesi çocuklara uygun yaklaşımların oluşturulmasını engellemiştir. Günümüze gelindiğinde ise çocukluk insan hayatının önemli ve hassas bir dönemi olarak görülmektedir. Ancak çocukları tehdit eden bazı unsurlar günümüzde de varlığını korumaktadır. Bu sorunlardan biri de hızlı yapılaşma ve kentleşmenin çocuklar üzerinde oluşturduğu olumsuz etkilerdir. Kentleşme ile beraber çocuk oyun alanları kısıtlanmış, çocukların sosyalleşebilecekleri ortamlar ise gittikçe daralmaktadır. Öte yandan kentlerde var olan uyuşturucu madde kullanımı, çocuk işçiliği, hırsızlık ve kötü alışkanlıkların kazanılabileceği akran grupları çocukları tehdit eden bazı unsurlar olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu çalışma yukarıda ifade edilen sorunların çözümü için uygulamalar gerçekleştiren yerel yönetimleri, özelde de belediyelerin çocuklar için ne tür faaliyetler gerçekleştirdiği sorusu üzerine odaklanmaktadır. Esenler Belediyesi'nin örneklem olarak seçildiği bu çalışmanın aydınlatılması için öncelikle Türkiye'deki bütün belediyelerin özellikle de Büyükşehir ve merkez ilçe belediyeleri ile diğer şehir belediyelerinin 2016 yılı faaliyet raporları incelenmiş olup Türkiye'de çocuklara yönelik gerçekleştirilen uygulama ve faaliyetlerin genel bir tablosu çıkarılmıştır. Bu tablo oluşturulduktan sonra Esenler Belediyesi'ne ait son beş yılın (2012-2016) faaliyet raporları, belediyenin resmi internet sitesi ve stratejik raporları incelenmiştir. Ayrıca belediye çalışanı olan 5 kişi ile mülakatlar gerçekleştirilmiş olup çalışmaya eklenmiştir. Çalışmanın sonucunda çocuklara yönelik çevresel düzenlemeler, kültür, sanat, spor, eğitim, sağlık ve sosyal yardım alanında birçok faaliyetlerin belediyeler tarafından gerçekleştirildiği anlaşılmıştır. Bu çalışmaların amaçlarının ise çocukları suçtan uzak tutmak, sosyalleşmelerini sağlamak, kuşaklar arası iletişimi tesis etmek ve sağlıklı birer birey olarak yetişmelerini sağlamak gibi çok boyutlu olduğu görülmüştür.
Kentsel politikalar bağlamında kültür ve tabiat varlıklarının korunması: Kütahya örneği

Birey ile içinde bulunduğu toplumun birbirine bağlanması kültür sayesinde gerçekleşmektedir. Bireyi toplumun bir parçası yapan ve aralarındaki birlikteliği sağlayan bağı; taşınır, taşınmaz, somut ve somut olmayan kültür ile tabiat varlıkları kurmaktadır. Bireylerin oluşturduğu toplumun yaşamını sürdürmesi, barınması ve korunması için birlikte yaşadıkları kentleri kültürel varlık ve eserlerle süslemişlerdir. İnsanların kentte toplanması ve sınırlı bir mekanda yaşamaları, eski kültürel varlıkların korunması gerektiğini ortaya çıkarmıştır. Bu koruma yasal mevzuat, kanun ve planlar ile güvence altına alınarak gerçekleştirilme yoluna gidilmiştir. Koruma altına alınan kültürel, tarihi, arkeolojik ve doğal varlıkların çevresi ile koruma altına alınması dar olan kent mekanlarının daha da sınırlanmasına neden olmaktadır. Kentte oluşan sorunların çözümü için üretilen politikalar ile kent içlerinde korumaya alınan alanların kentleşme politikalarına etkisi bu çalışmanın konusunu oluşturmaktadır. Kütahya ili tarihi, kültürel, arkeolojik ve doğal varlıklar bakımından zengin olması nedeniyle örnek olarak çalışmada yer almıştır. Yapılan literatür taramaları, incelenilen imar ve koruma amaçlı planlar ile kentte bazı merkezi ve yerel yönetim idarecileri ile kısmı görüşme yöntemi kullanılarak sonuçlar ortaya konulmaya çalışılmıştır.
Toplum kalkınmasında köylere hizmet götürme birliklerinin rolü

Gelişmekte olan ülkelerde, kıt kaynakların en verimli alanlara yönlendirilmesi hep önemli bir sorun olmuştur. Kalkınma, çağdaş medeniyet seviyesini yakalama, sadece devletçe gerçekleştirilen bir faaliyet değil, aynı zamanda toplumun da iştirak ettiği bir hamledir. Toplumun kalkınma hamlesine katılması, özellikle kırsal kesim söz konusu olunca daha da hayati önem taşımaktadır. Ancak bunun için devletin yerel insiyatife, sivil teşebbüse önem vermesi gerekir. Merkeziyetçi, bürokratik bir devlet yapılanması, özgürlükçü bir refah toplumu önündeki en önemli engeldir. Ülkemizde de kırsal kesimin kalkınması konusunda sayısız teorik ve uygulamalı çalışmalar yapılmış, ancak bütün bu çalışmalar hep başarısızlığa uğramıştır. Bunun en önemli nedeni her şeyi kontrol etmek isteyen, merkeziyetçi, bürokratik devlet yapısıdır. Kırsal kesimde, Köylere Hizmet Götürme Birlikleri mahalli imkan ve kaynaklan harekete geçirerek pek çok başarılı yatırıma imza atmıştır. Ancak tamamen Kaymakamların hizmet coşkusuyla faaliyet gösteren birlikler düzenli mali, hukuki ve örgütsel yapıya sahip değildir. Yapılan bütün teorik ve uygulamalı çalışmalar kırsal kesime hizmet götürecek en uygun idari birimin ilçe olduğunu ortaya koymuştur, yapılacak olan ilçe idaresine bütçe vermek ve tüzel kişilik kazandırmaktır. vm
Türkiye'de girişimciliğin geliştirilmesinde Kosgeb' in rolü ve önemi

Günümüzde girişimcilik, ekonomik büyüme ve gelişme açısından büyük bir öneme sahiptir. Girişimciliğe yönelik desteğin altında yatan en önemli sebeplerden biri, girişimcinin içinden çıktığı topluma dönük oldukça önemli fayda ve imkanlar sunabilmesidir. Bu imkanlar ekonomik büyümeye sebep olmakla beraber, ülke kalkınmasına da yardımcı olmaktadır. Bu nedenle girişimciliğin geliştirilmesi gerekliliği ortaya çıkmaktadır. Bu çalışmada ülkemizde girişimciliğin geliştirilmesi için yapılması gerekenlerin neler olabileceği ile ilgili bir araştırmanın Türkiye'de girişimcilik alanına önemli katkılar sağlayacağı düşünülmüştür. Bu çerçevede Türkiye'de girişimciliğin geliştirilmesi amacıyla faaliyet gösteren başlıca kuruluşlarından biri olan KOSGEB'in rolü ve önemi ortaya konulmaya çalışılmıştır. Çalışmanın hipotezini sınamak amacıyla, OSTİM'deki KOBİ'lere, ODTÜ- KOSGEB TEKMER'deki kuluçkalara ve KOSGEB Genel Girişimcilik Kursu katılımcıları olmak üzere üç ayrı alanda toplam olarak 92 kişiyi kapsayan bir alan araştırması yapılmıştır. Anket metodu uygulanmış ve Tek Faktörlü Varyans Analizi'nden. yararlanılmıştır. KOSGEB'in Türkiye'de girişimciliğin geliştirilmesine niteliksel anlamda önemli katkılarda bulunabileceği saptanmıştır. KOSGEB'in anketlerin ortaya çıkardığı eksiklikleri gidermesi yoluyla Türkiye'de girişimciliği destekleme konusundaki başarısını arttıracağı düşünülmektedir.
Çevre sorunlarına duyarlılık ve çevre bilinci

Türkiye'de son yıllarda giderek artan çevre sorunları karşısında bazı kesimlerin duyarlı davranmasına karşın, bazı kesimler oldukça duyarsızdır. Bu duyarsızlık ve dolayısıyla toplumda çevre bilincinin yeterince yerleşmiş olmaması, söz konusu sorunların çözümüne ilişkin politikaların belirlenmesinde olumsuz bir rol oynamaktadır. Bu tez çalışmasının amacı, genel çevre sorunları çerçevesinde Afyonkarahisar İli Merkez İlçe sınırları içinde yaşayan halkın çevre sorunlarına duyarlılık ve çevre bilinci düzeylerini belirlemeye çalışmak ve kentin çevre sorunlarının giderilmesi konusunda merkezi ve yerel yönetimlere yardımcı olabilecek bir politika sunmaktır. Ayrıca çevre sorunları konusunda, bireysel ve toplumsal duyarlılığı artırmaya katkıda bulunmak amaçlanmıştır. Afyonkarahisar İli Merkez İlçesi'nde oluşan çevre sorunları karşısında halkın ilgi ve duyarlılığını analiz etmek amacıyla toplam 468 kişi üzerinde bir anket çalışması yapılmıştır. Ankete katılanların karşılaştıkları çevre sorunları ve çözüm önerilerine ilişkin yapılan değerlendirmelerde katılımcıların cinsiyet, yaş, meslek, öğrenim durumu ve yaşadıkları yerler gibi ayırt edici özellikler üzerinde durulmuştur. Ankete katılanların aynı ilin sınırları içerisinde yaşamalarına rağmen çevre sorunlarına karşı gösterdikleri ilgi ve duyarlılık düzeyleri farklılaşmaktadır. Çevre sorunlarının çözümünde etkili ve başarılı olabilmek için, merkezi yönetim tarafından çıkarılmış mevzuatlar yanında yerel yönetimlerin gerekli sorumluluk ve hassasiyeti taşıması, bölge insanının çevre sorunları konusunda eğitilerek belli bir duyarlılık kazandırılması büyük önem taşımaktadır.
Kamu personel harcamalarında etkinlik açısından norm kadro uygulaması

Kamu kurum ve kuruluşlarında etkinlik-verimlilik analizlerinin yapılarak performans bütçelemesine geçilebilmesi için, kamu personeli istihdamı ve personel harcamalarının disiplin altına alınarak, bu alanda yaşanan yapısall sorunların çözülmesi ve kamu hizmet maliyetlerin yeknesak bir biçimde tespit edilmesi gereklidir. Bugün kamu kesiminde, aynı iş için farklı statü, unvan ve ücretlerle personel istihdamı söz konusu olabilmektedir. Bu durumda; aynı nitelikte bir hizmet için farklı kurumlarda farklı hizmet maliyeti ile karşılaşılmaktadır. Türkiye'de yasal düzenlemeler bakımından, kamu personeli istihdamın türler itibariyle ayrımı yapılmış olsa dahi uygulamada farklı statüdeki personelin birbiri yerine ikame edildiği görülmektedir. Bu noktada kamu personeli arasında hizmetin gerekleri açısından statü ayrımının kesin ve net bir biçimde yapılarak, bir hizmet için hangi statüde personel istihdamı gerekiyor ise o statüde personelin istihdam edilmesinin sağlanması gereklidir. Bu amaç çerçevesinde yapılan araştırmada; Birinci bölümde; norm kadro uygulamasının tanımı yapılarak önemi, amacı, yararları ve temel kavramları üzerinde durulmuş, ayrıca norm kadro uygulamasına geçişte karşılaşılan engeller açıklanarak norm kadro tespit süreci incelenmiştir. İkinci bölümde; Türkiye'de kamu istihdamı ve kamu personel harcamaları ele alınarak, kamu yönetiminin ve personel rejiminin yeniden yapılandırılması çalışmaları incelenmiştir. Üçüncü bölümde ise, norm kadro uygulamasına geçiş süreci ve ortaya çıkan sorunların çözüm yollan ele alınarak, kamu kesiminde etkinlik-verimlilik analizleri ile kamu personel harcamalarında etkinlik sorununa değinilmiştir. Üçüncü bölümde son olarak, kamu personel harcamalarında etkinliğin sağlanması bakımından norm kadro uygulamasının değerlendirilmesi yapılmıştır.
Güvenlı̇k kapsamında terörı̇zmle mücadelede Srı̇lanka örneğı̇

Dünyada yaşayan her canlının öncelikli hedefi varlığını koruyarak sürdürmektir. Bu durum bireyler kadar devletler açısından da en önemli unsurlardan biridir. Devletler adına varlığı koruma ve sürdürme konuları güvenlik kavramının özünü oluşturmaktadır. Günlük hayatın içinde sıkça telaffuz edilen ve Uluslararası İlişkiler disiplininde de yaygın olarak kullanılan güvenlik kavramının, üzerinde uzlaşılan tek bir tanımı da bulunmamaktadır. Tamil Kaplanları, Sri Lanka'da Tamil etnik grubunun yaşadığı bölgedeki bağımsızlık için mücadele içinde olan ayrılıkçı terör örgütünün adıdır. Tamiller'in Hindistan'ın güneybatısında bulunan Tamil Nadu eyaletinde ve Sri Lanka'nın kuzeyinde yaşayan etnik bir grup olduğu görülmektedir. Tamil Kaplanları'nın, kurulduğu 1983'den sonra Sri Lanka'nın kuzeybatısında bağımsız bir devlet kurabilmek için hükümete karşı kanlı bir mücadele yürüttüğünü belirtmek gerekmektedir. Ülkedeki Tamil ve Sinhala halklarının arasında başlayan bu mücadelenin, zamanla şiddet düzeyi artan toplumsal olaylara sebep olduğu ve dünyada en uzun süren silahlı çatışmalardan birine dönüştüğü görülmüştür. Bu çalışmada güvenlik kapsamında terörizmle mücadelede Sri Lanka örneği incelenmiştir.
Su kaynakları yönetimindeki politika ve sorunlar: Denizli örneğinde bir değerlendirme

Su, Dünya'da insanoğlunun sürdürülebilirliğinin en temel kaynaklarından biridir. Tarih boyunca insanlar, hayatlarını su ile devam ettirmiş, yerleşimlerini su kaynakları etrafında gerçekleştirmek istemişlerdir. İnsanoğlu varlığını suya borçludur. Su kaynakları sadece insanoğlu için değil yaşayan tüm canlılar ve Dünya'daki yaşanabilir çevrenin devamı için de önemlidir. İklimlerin düzenlenmesinden, tüm canlılar için hayati önem taşıyan su kaynaklarındaki sorunlar çoğunlukla su kaynaklarının çevresel etkilere maruz kalmasıyla ortaya çıkmaktadır. Günümüzde hem doğal hem de yapay çevreden kaynaklanan olumsuz etkilerle kirlenen ve azalan su kaynakları her zamankinden daha öncelikli bir konumda bulunmaktadır. Çalışmanın amacı, genel olarak Dünya ölçeğinden özelde Türkiye ve Denizli ölçeğine kadar su kaynaklarının yönetim yapılarını, sorunlarını ve çözüm önerileri, eylem ve politikaları incelemektir. Su kaynakları yönetiminin yasal ve kurumsal yapısı, yaşanan sorunlar ve çözüm önerileri, ilgili bölümlerde sırası ile Dünya, Türkiye ve Denizli için verilmektedir. Çevre yönetiminin başarılı olabilmesi için mutlaka halkın katılımı ve bilinçli bir topluluk gerektiği fikrinden hareketle yapılan anket çalışması ile de Denizli halkının konuya ilişkin algısı ve bilinç düzeyinin ölçülmesine çalışılmaktadır. Çalışmanın birinci bölümünde; su kaynakları ve su kirliliği özelinde çevre ve çevre sorunları üzerinde durulmaktadır. İkinci bölümde, Dünya'da su kaynaklarının dağılımı, örnek su kaynakları yönetim yapıları, uluslararası kuruluşlar ve küresel su tekelleri ile sınır aşan sular konularına yer verilmektedir. Üçüncü bölümde, Türkiye'de su kaynakları yönetiminin yasal ve kurumsal yapısı, sorunlar ve çözüm arayışları; Dördüncü bölümde, Denizli İlinde incelenmektedir. Beşinci ve son bölümde ise, Denizli halkına yönelik bir anket çalışması yapılmaktadır.
Modifications in development plans: A case study of Ankara

öz İMAR PLANI DEĞİŞİKLİKLERİ: ANKARA ÖRNEĞİ Ulusoy, Hülya Yüksek Lisans, Kentsel Politika Planlaması ve Yerel Yönetimler Tez Yöneticisi: Prof. Dr. Melih Ersoy Aralık 1999, 140 Sayfa Bu çalışmanın amacı, Ankara Büyükşehir Belediyesi'nin planlama çalışmaları üzerinde yapılan alan araştırmasının sonuçlarının ışığında, imar planı değişikliklerini yasal, yönetsel ve teknik yönleriyle incelemek ve yerel yönetimlere imar planlarını onama yetkisinin verildiği 1985 yılından itibaren; Türkiye imar planlama pratiğini ve belediyelerin planlamayla ilgili uygulamalarını irdelemektir. Alan araştırması, Ankara Büyükşehir Belediyesi'nin 1986 ve 1998 yıllan arasında onayladığı imar planlan ve imar planı değişiklikleri üzerinde yapılan detaylı bir incelemeyi kapsamaktadır. Günümüzdeki planlama sistemini ve sistemin eksikliklerini ortaya koyabilmek için alan araştırmasının sonuçlarının değerlendirmesi dışında; Türkiye planlama sisteminin tarihsel gelişimi; üç Avrupa ülkesi: İngiltere, Fransa ve Almanya'dakiplanlama sistemleri ve plan değişiklikleri incelenecek; mevcut planlama sisteminin yasal ve yönetsel yönleri ve plan değişiklikleriyle ilgili idari mahkeme ve Danıştay kararları üzerinde durulacaktır.
Yerel demokrasi açısından Türkiye'de büyükşehir belediyeleri

Günümüzde yerel yönetimler yeni nitelik ve işlevleriyle, demokrasinin kurumsallaşmasında ve toplumun demokratikleşmesinde gün geçtikçe önemi artan birimler olarak öne çıkmaktadır. Türkiye'de bu birimler içerisinde özellikle büyükşehir belediyeleri ise bugün gelinen noktada yerel demokrasiler için en hızlı gelişim gösteren yönetim kademesi olarak kendini ortaya koymaktadır. Bu çalışmanın amacı, Türkiye'nin yerel yönetim yapısında önemli bir yere sahip olan büyükşehir belediyelerinin tarihsel süreçte geçirdiği dönüşümlerden yola çıkarak, günümüz büyükşehir belediye sistemini yerel demokrasi açısından değerlendirmektir. Bu amaç doğrultusunda, Türkiye'de üç büyükşehir belediyesinde yürütülen alan araştırması ile büyükşehir belediye yönetimi ile ilgili gerçekleştirilen yasal düzenlemelerin, büyükşehir belediye sisteminin demokratikliği açısından ne gibi olumlu veya olumsuz etkilere sahip olduğuna ilişkin genel bir tablo çizilmeye çalışılmıştır. Çalışmanın sonucunda büyükşehir belediyelerinde yerel demokrasi açısından bazı eksiklikler olduğu görülmüştür. Bu bağlamda, büyükşehir belediye meclis üyeleri ile yapılan görüşmelerden elde edilen bulgular, literatürdeki bilgiler eşliğinde değerlendirilerek Türkiye'de yerel demokrasinin geliştirilmesi amacına yönelik bazı öneriler geliştirilmiştir.
Kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının yerel siyasete etkileri

Kamu Yönetiminde yapılanma tartışmalarının önem kazandığı günümüzde, yerel yönetimler tartışmanın adeta merkezindedir. Devlet merkezli yönetimden ziyade, çok aktörlü yönetimin yaşama geçirilmesi amaçlanmaktadır. Amacı gerçekleştirmek için Kamu Yönetiminde katılımcı ve demokratik bir yapılanma istenmektedir. Mevcut hukuki sistem içinde, genel yönetimde olduğu gibi kamu hizmetlerim yapan yerel yönetimlerin işlevlerinde de gizlilik esas, açıklık istisnadır. Hizmet kararlarının özellikle kenti ilgilendiren büyük projelerde konu kentlinin görüşüne açılarak kanlım sağlanabilir, çünkü karar aşamasında bilgilendirilmeyen kentli hizmete sahip çıkmamaktadır. Yönetişimin gerçekleşebilmesi için toplumun örgütlü olması gerekir. Sivil toplum örgütlerinin yaygınlaşması ve katılımın artması için hailem bilgilendirilmesi amacında eğitim programlan gereklidir. Bu eğitim süreçlerinde kişilerde kentli bağlılığının oluşması da sağlanabilir, kentli bağlılığı kentte yaşayan bireylerin bireysel haklarının yanında diğer bireylerin de haklarım gözetmesi ve kent için ortak kaygının duyulmasıdır. Kente karşı duyulan sorumluluk ilk aşamadır, daha sonra ulus ve dünya ölçeğinde sorumluluk hissedildiği ölçüde sağlıklı kentlerde yaşayabiliriz. Sivil toplum kuruluşlarının yönetime katılımıyla demokratik yerel yönetimler oluşmaktadır. Sivil toplum kuruluşlarından belli bir fikir etrafında oluşan dernekler, toplumsal faydayı gözettikleri için dernek üyeleri özveriyle çalışmaktadır. Yerel yönetimlere de bireysel çıkarlarım gözetmek amacıyla katılmazlar, kamuya bir yarar sağlamak amacıyla katılırlar. Profesyonellerden oluşan sivil toplum kuruluşları ise özerk kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarıdır. Mesleki çıkarları korumak - geliştirmek kuruluş amaçlan arasındadır. Meslek odaları üyeleri ilgili oldukları konularda yetkindirler. Yerel yönetim karar organlarında bulunan oda üyeleri görev ikiliği yaşamaktadır ve hangi statünün gerektirdiği şekilde davranacaktır. Hukuki sistemimizde, birden fazla kamu görevinin bir kişide toplanamayacağım düzenleyen hükümler olmasına karşın bu kurallara uyulmaması gelenek uyulması ise istisnadır. İzmir Büyükkent sınırlarındaki ilçe belediye meclis üyeleri ve başkanları arasında iki kamu görevini üstlenen kişilere rastlanmaktadır.