turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Suriyelilerin Türkiye'deki hakları ve haklarının farkındalığına yönelik araştırma: Konya örneği

Türkiye'nin en önemli sınır komşularından olan Suriye 2011 yılından bu yana iç savaştan etkilenmiş ve bu durum Türkiye'yi de etkilemiştir. Suriyeliler ülkelerinden zulüm nedeniyle zorunlu olarak çeşitli ülkelere göç etmişlerdir. Bu göç başta hukuki olmak üzere birçok açıdan Türkiye'yi etkilemiştir. Resmi olarak yapılan açıklamalar ve görsel basından da dikkat edileceği üzere Suriyelilerin hukuki statüsü ile alakalı farklı kavramlar kullanılmaktadır. Bu tezin amacı da Türkiye'de yaşayan Suriyelilerin hukuki olarak statülerini ortaya koyabilmektir. Türkiye'de yaşadıkları sürece karşılaştıkları sorunlara hukuki bağlamda değinmek istenmiştir. Konya ilinde anket yoluyla Suriyelilerin haklarından ne kadar haberdar oldukları istatistiksel olarak belirlenmiş ve hukuki literatür çerçevesinde açıklanmıştır. Tezin giriş kısmında ve birinci bölümde Suriye ve siyasi yapısı ele alınmış akabinde savaş sürecine kadar geçen zaman irdelenmiştir. İkinci bölüm birinci kısımda uluslararası hukukta ve milletlerarası sözleşmelerde mülteci kavramı ve mültecilerin hukuki statüsü ve uluslararası hukuk bakımından mülteci kavramı ve ilgili kavramlar açıklanmıştır. İkinci kısımda ise Suriyelilerin Türkiye'de ve Türkiye'nin kabul ettiği uluslararası belgelerdeki hakları madde madde belirtilmiştir. Üçüncü bölümde Türkiye'nin mülteci politikası, 1951 Cenevre Sözleşmesi, 1967 Protokolü, Yabancılar ve Uluslararası Koruma Kanunu ve Geçici Koruma Yönetmeliği ile birlikte Türkiye'deki hakları yasalar çerçevesinde açıklanmıştır. Dördüncü bölümde ise Konya bölgesinde yapılan anket sonuçları değerlendirilmiş ve Suriyelilerin haklarının farkındalığına yönelik değerlendirme yapılmıştır.
The importance of P-CMM in IT companies and the role of human resources management

Tarihin ilk yazılı kaynağı sayılan Sümer'den beri insan dünyayı şekillendiren güç olarak sahip olduğu hünerlerle anılmaktadır. Kişisel yeteneklerin bu önemli ama tanımı gereği sınırlı durumu, büyük işler yapmak için insan yeteneklerinin amaca yönelecek şekilde yönetilmesi kavramını da beraberinde getirmektedir. Bu kavramın mükemmelleştirilmesi için gösterilen çabalar, geliştirilen model ve sistemler de insan var oldukça ve ürettikçe değişerek ve gelişerek insanın evrimini takip etmeye devam edecektir. P-CMM, Kişi Yetenek Olgunluk Modelinde bu evrimin son halkalarından biridir. Amacı özellikle bilişim çağının beraberinde getirdiği ivmelenerek değişen rekabet ortamında, şirketleri insan kaynakları temelinde değerlendirmek ve değişim dalgalarına hızlı yanıt verecek yeteneklerle donatmaktır. Bu iddiada olan pek çok kavramdan farklı olarak P-CMM, değerlendirme ve geliştirme sürecine beş basamaklı bir yapı ile sistematik olarak yaklaşmaktadır. Bu çalışmada P-CMM'in bilişim teknolojisi şirketleri için önemi üzerinde durulmuş ve insan kaynakları yönetiminin konuları ile etkileşimi irdelenmiştir. Özellikle Türkiye'de bilişim sektöründe faaliyet gösteren şirketlerde yapılan anket çalışmasının P-CMM'in sektördeki algılanışı hakkında yol gösterici olması beklenmektedir.
Kamu giderlerinde yargı denetiminin etkinliği

Günümüz toplumlarının en önemli sorunları arasında kamu kaynaklarının sınırlılığı karşısında kamu giderlerinde artış yönünde gelişmeler yaşanması yer almaktadır. Bu durumun kamu hizmetlerinin finansmanı noktasında var olan sorunların daha da derinleşmesine neden olacağı aşikardır. Ülkelerin mali yönetimlerinde meydana gelen bu gibi sorunlar kamu mali yönetim anlayışında değişiklik yapılmasını zorunlu hale getirmiştir. Ülkemizde de kamu mali yönetim anlayışındaki dönüşüm 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile gerçekleştirilmiştir. Söz konusu Kanun ile Türk kamu mali yönetim sisteminde köklü değişiklikler yapılmıştır. Bu değişiklikler arasında, tüm mali işlemlerin kayda alınması, kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli kullanılması, mali saydamlığın sağlanması, aktörlerin hesap vermesinin sağlanması, performansa dayalı bütçeleme, çok yıllı bütçeleme, etkin bir iç denetim sistemi kurulması ve geniş kapsamlı bir dış denetim sistemi kurulması yer almaktadır. Kamu mali yönetiminde ve bütçe anlayışında meydana gelen bu gelişmeler yasama organının bütçe aracılığıyla yürütme organına verdiği yetkilerin kendi koydukları ilke ve sınırlar içinde uygulanıp uygulanmadığını denetleme anlayışının da önemini artırmıştır. Kamu kaynaklarının optimal şekilde kullanılması için denetleme yapan en önemli denetim kurumu ise hiç kuşkusuz Sayıştay'lardır. Bir hesap mahkemesi olarak faaliyet gösteren Sayıştay'da, devletin bütçe uygulamalarına ilişkin olarak görev verdiği ve yetkilendirdiği memurları ile bu görevlerden dolayı meydana gelen ilişkiler ve uyuşmazlıklar farklı bir yöntemle yargılanmakta ve sonuçlandırılmaktadır. Bu çalışmada özellikle mali yönetimde yaşanılan gelişmelere paralel olarak, Sayıştay tarafından yerine getirilen hesap yargılamasının hangi etkinlikte gerçekleştirildiğini ortaya koymak amaçlanmıştır. Bu kapsamda sistemdeki problemleri belirlemek ve 6085 sayılı Sayıştay Kanunu'nun hesap yargılaması üzerindeki yansımalarını tespit etmek amacıyla hesapların denetlenmesinden başlayıp hesapların yargılanması, yargı ilamları, ilamların sonuçları ve etkilerine kadarki tüm süreç etkinlik açısından ele alınmıştır.
Türkiye'de inovasyon ve kamu politikası

Bu çalışmanın amacı Türkiye'de inovasyon farkındalığı yaratılması ve inovasyon sürecinde daha başarılı olunabilmesi için neler yapılabileceğinin araştırılmasıdır. Bu kapsamda, araştırmanın ilk iki bölümünde; inovasyon ve kamu politikası kavramları literatür taraması temelinde incelenmiştir. Üçüncü bölümde, Türkiye'nin inovasyonla ilgili konulardaki mevcut durumu, diğer ülkelerle de karşılaştırılmak suretiyle ortaya konulmuştur. Son bölümde, özellikle kamu politikalarını etkileme gücü yüksek olan ve inovasyonla ilgili alanlarda çalışan üst düzey yönetici ve uzman personeli içeren bir alan araştırmasına yer verilmiştir. Bu alan araştırmasında inovasyon farkındalığının ve etkinliğinin artırılması maksadıyla neler yapılabileceğinin belirlenmesine yönelik çeşitli görüşmeler yapılmıştır. Görüşme soruları ilk iki bölümdeki literatür taramasından esinlenerek hazırlanmıştır. Gelişmiş ve refah seviyesi yüksek olan ülkeler araştırıldığında, bu ülkelerin ortak özellikleri arasında inovasyon başarısının yattığı görülmektedir. Rekabet üstünlüğünü sağlamanın ve refah seviyesinin sürdürülmesinin en kolay yolunun da yine inovasyon olduğu anlaşılmaktadır. Türkiye'de inovasyon farkındalığını artırmak ve inovasyonu geliştirmek maksadıyla hazırlanan çalışmada, Türkiye'nin inovasyon etkinliğinin tespiti yapılmış ve bu alanda yapılması gerekenler üzerinde durulmuştur. Tezin sonucuna göre de inovasyon başarısı için; iyi belirlenmiş bir ülke vizyonu, etkin kamu politikaları, kaliteli eğitim, iyi yetişmiş insan gücü, yüksek AR-GE harcaması gibi inovasyon altyapısını geliştiren faktörler inovasyonun anahtarı olarak görülmektedir.
Social theory on the origin of the state: From unilinear evolutionism to multilinear process

oz SOSYAL TEORİDE DEVLETİN KÖKENİ: TEK BOYUTLU EVRİMCİLİKTEN ÇOK BOYUTLU SÜREÇLERE Abbas, Fatih Yaşar Yüksek Lisans, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü Tez Yöneticisi : Prof. Dr. Sharon Baştuğ Ocak 1997, 98 sayfa Bu çalışmada amaç, sosyal teoride devletin kökenine ilişkin benimsenmiş 19. yüzyıla ait tek boyutlu evrimci paradigmanın iki temel varsayımının, antropoloji ve siyasal teori açısından uygun olmadığına işaret ederek, çok boyutlu bir yaklaşımın gereğini vurgulamaktır. Eleştirdiğimiz birinci varsayım belirli bir geçimlik üretim ile siyasi liderliğin ortaya çıkışı arasında deterministik korelasyonlar görmektedir. İkinci varsayım ise devletli toplumun, sanayi devrimi sırasında batıda olduğu gibi, akrabalığa dayalı sosyal ilişkiler toplumundan, zorunlu olarak ayrıldığını kabul etmektedir. Tek boyutlu evrimciliğin bu iki varsayımı sonuç olarak, batı dünyasının dışında devletin olmadığını ileri sürmektedir. Bu varsayımların hatalı olduğunu iktidar kavramının bileşenlerinin analizi ve dünyadaki gözlemler ışığında ileri sürüyoruz.
Finans sektörü ve siyasal yolsuzluklar

Türkiye'nin, birkaç Avrupa ülkesinin bir araya gelerek kurdukları 'Avrupa Kömür ve Çelik Topluluğu' ile temelleri atılan ve günümüzde tek ortak Pazar idealini gerçekleştirmek üzere neredeyse tüm Avrupa'yı kapsayacak kadar genişleyen Avrupa Birliği'ne üye olma fikri Türkiye için çok yönlü gelişmenin anahtarı olarak görülmektedir. AB ülkeleri tek ortak pazar ideallerini gerçekleştirmek amacıyla kendi bünyelerinde mevzuatlarını uyumlaştırmaya çalışırken, ülkemizde de Birliğe üyelik başvurusu yaptığı günden bugüne kadar geçen süre içerisinde sürekli olarak iç mevzuatı AB mevzuatına uyumlaştırma çabası politikalara hakim olmuştur. Ülkeler ekonomik, siyasal ve sosyal yapılarının gelişmesi için bir yanda mevzuat çalışmaları yaparken öte yanda bahsi geçen yapıları yıpratan ve büyük zarar veren ve 'yolsuzluk' olarak adlandırılan bir olguyla karşı karşıya kalmaktadırlar. Ülkemizde 80'li yıllarda ekonomik gelişmeyi sağladığı gerekçesiyle yolsuzluklara hoşgörüyle yaklaşılmış olsa da, zamanla ülke ekonomisine kalkınmayı yavaşlatmak gibi çok büyük bir zararının dokunduğu görülmüştür. Ancak yolsuzlukların tek zararı bu değildir. Sosyal yapıda ahlak kurumunu zedelemesi, siyasi alanda yönetilenler ile yönetenlerin uzaklaşması ve yönetenlere yani iktidara olan güvenin ve inancın sarsılması da yolsuzlukların zararları arasında sayılabilir. Bu çalışmanın amacı, Türkiye'nin finansal piyasalarıyla tek ortak Pazar'ı düzenleyen mevzuat çalışmalarını, Türkiye'nin üyelik sürecini ve başta ekonomi olmak üzere sosyal ve siyasal alanlarda yolsuzlukların gelişimini ele almaktır. Bu vesileyle önce AB'nin oluşumu ve finans piyasası ile ilgili hukuki mevzuatı ardından da Türkiye'nin AB serüveni ve finans piyasasındaki gelişmeler incelenmiştir. Ayrıca yolsuzluk olgusunun anlamına ve AB'deki ve Türkiye'deki yansımalarına yer verilmiş, sosyal-siyasal-ekonomik hayata etkileri ele alındıktan sonra yolsuzluklara karşı ileri sürülebilecek bazı çözüm önerilerine değinilmiştir..
Türkiye'de sosyal sigorta kuruluşlarının tek çatı altında birleştirilmesi

Türkiye'de sosyal sigorta kuruluşları olan, Sosyal Sigorta Kurumu, Emekli Sandığı ve Bağ-Kur'un tek çatı altında birleştirilmesi üzerine bir model hazırlamak amacıyla yapılmaktadır. Tek çatı altında birleştirmenin literatürdeki anlamı bize üç farklı birleştirme modeli anlatmaktadır. Bu birleştirme modelleri, birincisi sosyal sigorta kuruluşlarının tek bir bakanlık allında toplanması, ikincisi sosyal sigorta kuruluşlarının tek bir sosyal güvenlik kurumu altında toplanması ve üçüncüsü sosyal sigorta kuruluşlarının tavsiye edilerek tek bir sosyal güvenlik kurumu kurulmasıdır. Tek çatı altında birleştirme için hazırlanacak model öncesinde, Türkiye'nin sosyal güvenlik sisteminin genel yapısı ile soysal sigorta kuruluşları olan Emekli Sandığı, Sosyal Sigortalar Kurumu ve Bağ-Kur'un hukuki, yönetim, finansal ve denetim yapılan incenelenerek, bu eksen çerçevesinde sosyal güvenlik ve sosyal sigorta sisteminin analizi yapılmaya çalışılmıştır. Bu çalışma soncunda, sosyal sigorta kuruluşlarının tek çatı altında birleştirilmesi ile ilgili olarak sosyal güvenlik sistemimizdeki eksikler çerçevesinde, sosyal sigorta kuruluşlarının tavsiye edilerek yeni bir sosyal sigorta kuruluşu kurulması önerisi hazırlanmış ve bu modelin sağlayacağı yararlar üzerinde durulmuştur.
Özel idarelerin il ekonomilerindeki yeri ve önemi. Bir uygulama

Demokratik ülkelerde; halkın yerel ve ortak ihtiyaçlarının yerel yönetimlercekarşılanmasına azami derecede çaba gösterilmektedir. Bu anlamda, ülkemizde de halkın ortak ve yerel ihtiyaçlarını yerinden karşılayabilecekidarelerden birisi de il özel idareleri'dir.1864'de kurulan il özel idarelerin yetki ve görevlerini etkin bir biçimde yerine getirebilmesi için, bu yönetimlerin öncelikle mali yapılarının yeniden düzenlenmesi gerekmektedir. Bu amaçla, tez çalışmasında il özel idarelerin tarihsel gelişimiyle birlikte yapıları incelenmiş, mevcut sorunları belirlemek ve bu sorunlara getirilecek önerileri ortaya koyabilmek üzere, il özel idarelerin karar-yürütme organlarını oluşturan genelsekreterler ve il encümenleri üzerinde bir anket uygulaması yapılmıştır. Yapılan bu uygulama ile, genel sekreterler/il encümenleri, ekonomik açıdan il özel idaresinin ildeki yerini, mevcut durumunu, var olan sorunları ile bu sorunlara yönelikçözümlerini ortaya koymuşlardır. Çalışmanın sonucunda, il özel idarelerin sorunlarının azalmakla birlikte devam ettiği;bu idarelerin gerçek bir yerel yönetim olabilmesi ve ülkemizin dengeli kalkınmasına katkıda bulunabilmesi için var olan sorunlarının giderilmesi, verilen görevlere orantılı olarak mali yapılarının yeniden düzenlenmesi gerektiği sonucuna varılmıştır.
Van kent örneğinde kadın istihdamına yönelik çalışmalar ve kente etkisi

yüksek lisans tezi çalışmasında kadının kent yaşamındaki yeri, kentin oluşumu ile kadının modern öncesi ve modern sonrası dönemlerinin bilgileri aktarılmıştır. Kentte toplumsal farklılıklarla birlikte kamusal alan, kadının kamusal alandaki görünürlüğü ve ataerkillik incelenmiştir. Göç etkisi ele alınarak, Van kent özelinde kadın istihdamına olan etkisi, kadının işgücüne katılımı ve yasal düzenlemeler aktarılmıştır. Genel anlamda yerel yönetim birimleri, bağımsız kuruluşlar ve merkezi yönetime bağlı kurumlar istihdam ve kent çalışmalarını etkileyen paydaşlardır. Van kenti özelinde bu paydaşlardan valilik, belediyeler, sivil toplum kuruluşları, Avrupa birliğine bağlı projelerin yönetildiği bağımsız kuruluşlarla yapılandırılmamış mülakatlar gerçekleştirilmiştir. Bu görüşmeler ve literatür taraması sonrasında elde edilen bilgilerle araştırmanın amacı olan; Van'da kadın istihdamına yönelik çalışmalar ve kente etkisi ortaya konulmuştur. İstihdam ve gelişmişlik düzeyi kentlerin gerçek anlamda oluşumunu tamamlanmasını sağlamaktadır. İnsan ihtiyaçlarının sınır tanımaması, Sanayi Devrimi, kitlesel göçler ve kırsal alanın bu dönüşümler karşısında yetersizliği insanları büyük yerleşim yeri olan kentlere yönlendirmiştir. Göçle birlikte kadının yeri ve kadın emeği bu yeni üretim alanlarında ücrete tabi olmaya başlamıştır. Göçler Van ilinde de kentlerde ücretli kadın emeğini görünür kılmıştır. Bu durum kenti dönüştürme açısından son derece önemlidir. Kentlileşme olgusunu ve sürecini oluşturacak en önemli bileşen kadın emeğinin görünür olmasıdır. Uygulanacak pozitif bir ayırımla kadın emeğinin istihdama katılması, yönetimin tüm bileşenleri ile kadını kent hayatına entegre etmesi, Van ilinin kalkınmasını ve toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlayacaktır.
1980-2000'li yıllar arası Türkiye'de baskı gruplarının siyaset ve medya üzerine etkisi

Bu çalışmada Türkiye'de 1980- 2000 yılları arasında yönetim açısından baskı gruplarının karar mekanizmalarına ve medyaya olan etkileri araştırılmış olup bu etkilerin neler olduğu ve o dönem Türkiye siyasetine nasıl yön verdiği açıklanmaya çalışılmıştır. Bu bağlamda baskı grubu, medya, siyaset ve medya ilişkisi, dernekler, sendikalar, siyasi partiler gibi kavramlar ele alınmıştır. Bu kavramlar ışığında demokrasilerin vazgeçilmez araçları arasında yer alan baskı gruplarının 1980- 2000 yılları arasında amaçlarını gerçekleştirmek üzere kullandıkları yöntemlerden; tehdit, ikna, para, lobicilik, rüşvet ve boykot gibi araçların etkileri tartışılmıştır. Bu etkilerin tarihsel süreç içerisindeki gelişimi, alanına göre tasnif edildiği ve işlevlerinin anlatıldığı başlıklarıyla temellendirilmiştir. Türkiye'de etkisini 1950'li yıllardan itibaren daha çok gösteren baskı gruplarının medyayı da etkin bir şekilde kullanarak ve çıkarları doğrultusunda hareket ederek, kendi menfaatlerini gerçekleştirmeye çalışmakta olduğu ve bunun için devlet ile toplumu zaman zaman karşı karşıya bırakabildiği açıklanmaya çalışılmıştır. Baskı gruplarının alanına göre tasnifine bakıldığında; Türkiye'de hem kamusal hem özel baskı gruplarının olduğu görülmüş ve bu konular detaylı şekilde açıklanmıştır. Bu bağlamda, Türkiye'de belirtilen yıllar arasında siyasi partiler ve baskı grupları etkileşimleri, baskı gruplarının mevcut iktidarların karar süreçlerine nasıl etki ettikleri irdelenerek ele alınmıştır. Baskı gruplarının kamuoyu oluşturabilmeleri için elindeki en önemli gücün medya olduğu görülmüş ve bu çalışmaya yansıtılmıştır. Çalışmanın sonuç kısmında ise 1983- 2000 yıllar arasında Türkiye'desendikalar, medya, ordu, dernekler, üniversiteler olarak baskı gruplarınınçeşitlendirilmesi yapılmış ve detaylandırılarak ele alınmıştır. Genel olarak baskı gruplarıTürk siyasal hayatının şekillenmesinde oldukça önemli bir role sahiptir. Baskıgruplarından olan sendikalar, dernekler, üniversiteler, ordu ve medya yürütmüş oldukları etkinlikler sayesinde hedeflerine ulaşmayı başarmışlardır.
İnsani yardımların etkililiği

Bu yüksek lisans tezi, insani yardımların alanında normlar, temel kalite ve hesap verebilirlik standartlar, değerlerin yerleşimine ve söz konusu yardımların etkililik düzeyinin incelenmesinde farklı yaklaşımlar aracılığıyla katkı sağlamakta ve insani yardımların güçlü ve lider bir aktör olarak Türk Kızılay'ının insani yardım sistemi ve yönteminin incelemek amacıyla hazırlanmıştır. Bu amaç doğrultusunda okuyuculara insani yardım ile ilgili temel bilgiler sunulmuş, insani yardım operasyonların gerçekleşmesinde insani aktörler ve personellerin karşılaştıkları birçok sorunlar üzerinde durulmuştur ve aynı zamanda Türk Kızılay'ı insani yardım operasyonları ve faaliyetleri sağlanmasında içerisinde hareket ettiği en önemli sistem ve yöntem olarak kabul edilen 'Proje ve Program Döngüsü Yönetimi'ne' yer verilmiştir. Ayrıca söz konusu çalışmada nitel ve mülakat araştırma yöntemleri takip edilerek raporlar, kitaplar, makaleler, belgeler, Türk Kızılay'ının ilgili makamları ile mülakat ve internet sitelerinden geniş çapta faydalanarak bilgiler elde edilmiştir. Çalışma kapsamında gerçekleşen incelemeler sonucunda ulaşılan temel sonuçlar üç boyut ile ele alınmıştır. İlk boyutta insani yardımların hayata geçirilmesinde genel olarak farklı aktörler tarafından kabul edilen norm ve temel ilkeler, insani yardımların kalkınma yardımlar ve insani müdahaleden farklı ve aynı zamanda ilişkili olduğu gibi sonuçlar elde edilerek bir kavramsal ve ilkesel çerçeve sağlanmıştır. İkinci boyutta insani yardım operasyonlarında aktörlerin birçok sorunlara karşılaşmaları söz konusudur. Bu nedenle genellikle, insani sektörler ve aktörler insani yardımların sağlanmasında yasal ve normatif düzenlemeler getirerek tezde sunulan farklı yaklaşımlar arasından belli bir yaklaşım seçerek tek bir sistem ve çerçeve içerisinde hareket etmeleri öngörülmüştür. Üçüncü boyutta ise, insani yardım alanında en büyük liderlerden biri kabul edilen ve günümüzde de uluslararası düzeyde dördüncü ve ulusal düzeyde birincilik konumunu koruyan Türk Kızılay'ının insani yardım faaliyetlerinde kullandığı yöntem hakkında bilgiler verilmiştir.
A critical analysis of social dimension in sustainable development: A case study of Tepekışla dam and hepp in Tokat, Niksar

Bu çalışma, Çevresel Etki Değerlendirme süreci içinde uygulanan sürdürülebilir kalkınma sosyal boyutuna bir eleştirel analiz yapmayı amaçlamaktadır. Sosyal boyutu, sosyal sorumluluk, yerel kaynak kullanımı, temel insan ihtiyaçları, katılım derecesi, eşitlik ve uygun teknoloji alt yapısı şeklindeki altı sosyal gösterge temelinde değerlendirilebilir. Bu kapsamda, Tepekışla Baraj ve Hidroelektrik Santrali'nin çalışmalarından etkilenecek dört köyde saha çalışması yapılmıştır. Çevresel ve sosyal etki değerlendirme çalışmaları sırasında proje sahipleri bu dört köyü de içine alacak şekilde bir Halkın Katılımı Toplantısı gerçekleştirmişlerdir. Tez için hazırlanan saha çalışması sırasında, bu köylerden sadece HKT'ye katılmış köylüler ile 30 anket çalışması yürütülmüştür. Buna dair veriler incelendiğinde, çalışmanın en önemli bulgusu, ÇED Yönetmeliği'ne göre ÇED sürecine tabi olan enerji projelerinin çevresel etki bakımından incelenmekle birlikte, sosyal etki boyutunun yeterince ele alınmamış olması nedeniyle sosyal etki değerlendirmesi bakımından önemli eksiklikler taşıdığıdır. Kadınların katılımının desteklenmemesi, katılım sürecinin cinsiyet temelinde de eksik ve sorunlu yürütülmesine yol açmaktadır. Katılımcıların proje üzerindeki olumlu ya da olumsuz fikirleri genel olarak temel ihtiyaçları ve yerel kaynak kullanımı nedeniyle etkilenmektedir. Altyapının geliştirilmesi isteği pozitif fikir beyanında ilk sırada yer almaktadır. Buna ek olarak, iş imkanlarının artması ile gelirlerinin artması isteği projenin uygulanması için pozitif fikir ortamı yaratmaktadır. Diğer yandan, katılımcı anketleri incelendiğinde, benzer projelere ait deneyimlerin katılımcının mevcut proje üzerinde fikirlerini öneli ölçüde etkilemektedir. Bu etki o kadar büyük bir etmendir ki, bir önceki deneyimin olumsuz olması durumunda mevcut proje ile ilgili de direk olarak olumsuz düşünmelerine neden olmaktadır.
Türkiye'nin göç ve sığınmacı politikaları: Hatay ili örneği

Göç, insanların bir noktadan başka bir noktaya yönelik gerçekleştirdiği hareketliliğin adıdır. Bu hareketlilik bir ülkenin kendi sınırları içinde meydana gelirse iç göç, birden fazla ülke arasında oluşursa dış göç veya uluslararası göç olarak ifade edilir. Göç, aslında bir mekan değişikliği olsa da, insanlar bu değişiklik ile kendi içlerinde de ciddi bir değişimi yaşarlar. Burada toplumsal, kültürel ve ekonomik gibi alanlarda değişim meydana gelir ve göç edilen yerler de bu süreçten etkilenirler. Günümüzde dünyada 200 milyon kadar göçmen olduğu tahmin edilmektedir. Bu, toplam Dünya nüfusun %2,7'sine denk gelmektedir. Göç olayının farklı sebeplerle meydana geldiği söylenebilir. Bu sebepler genellikle ekonomik, siyasi, sosyal veya kültürel nedenlerdir. Çoğu zaman da bu sebeplerin harmanlanmasından oluşan karmaşık yapıyla meydana gelmektedir. Göç sürecinde uluslararası anlamda çalışma yapan birçok kuruluş vardır. Birleşmiş Milletler Mülteciler Yüksek Komiserliği bunların başında gelmektedir. Bunula beraber Avrupa Birliği ve diğer uluslararası kuruluşlar göç sürecini uluslararası boyutta ele almakta ve bu alanda çalışmalar yapmaktadır. Türkiye'nin göç sürecine yapmış olduğu katkı hem ulusal hem de uluslararası anlamda bakıldığında en üst boyuttadır. Türkiye 1922 yılından itibaren uluslararası göç süreci ile karşı karşıya kalmıştır. İlk olarak, 1922- 1938 tarih aralığında Yunanistan'dan ülkemize 384 bin kişi ile başlayan uluslararası göç dalgası, 'Arap Baharı' süreci ile Türkiye'ye gelen yaklaşık 3,5 milyon Suriyeli ile en üst seviyeye çıktığı bir gerçektir. Buna bağlı olarak Türkiye'de son dönemde göç sürecini daha iyi yönetmek amacıyla İçişleri Bakanlığı bünyesinde Göç İdaresi Genel Müdürlüğünü kurmuş ve birçok yasal düzenleme yapılmıştır.'Türkiye'nin Göç ve Sığınmacı Politikaları: Hatay İli Örneği' adındaki bu tezde ilk olarak kavramsal ve kuramsal çerçeveye yer verilmiştir. Göç ve sığınmacı ile ilgili kavramlara yer verilerek, göçün sebepleri, türleri ve göç ile ilgili kuramlar anlatılmaya çalışılmıştır. Çalışmamızın ikinci bölümünde ise göçün uluslararası boyutu üzerinde durulmuştur. Göç ve sığınmacı süreciyle ilgili çalışma yapan uluslararası kuruluşlara ve bu alanda yapılan hukuki düzenlemelere yer verilmiştir. Üçüncü bölümde ise Türkiye'nin uluslararası göç süreci değerlendirilmiş olup, uygulanan politikalar ve çalışmalar anlatılmıştır. Dördüncü bölümde de Hatay ilinin tüm ilçelerinde yapılan bir anket görüşmesi ile halkın görüşleri ortaya konulmaya çalışılmıştır. Anketler SPSS 22.0 programı ile değerlendirilmiştir. Çalışmamız, sonuç ve öneri bölümü ile sonlandırılmıştır.