turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
İşletme lisans öğrencilerinin muhasebe eğitimine bakış açıları ve muhasebe eğitiminden beklentileri: Kerkük Üniversitesi ve Selçuk Üniversitesinde bir araştırma

Küreselleşen dünya, güçlü bir rekabet içinde bulunan işletmeler ve sanayileşmenin öngördüğü nitelikli işgücü ihtiyacı gibi birçok faktör bir ülkenin eğitim sisteminin kaliteli olmasına verilecek önemi göstermektedir. Bu noktada, iş dünyasının gereksinim duyduğu nitelikli insan gücünü yetiştirmede ve geliştirmede eğitim sisteminin sürekli olarak gözden geçirilmesi ve eksikliklerinin giderilmesi gerekmektedir. Bu gözden geçirmeler ve eksikliklerin tespitinde rol oynayan en kilit etkenlerden biri de öğrencilerdir. Eğitim ve öğretim faaliyetlerinin ana unsuru olan öğrencinin aldığı eğitimden beklentilerinin belirlenmesi sistemin daha kolay işleyebilmesi ve nitelik kazanabilmesi için önemli bir adım olarak görülmektedir. Özellikle üniversitelerin işletme lisans bölümlerindeki öğrencilerin iş dünyasına açılan pencerelerinde kompleks bir yapının hakim olması ve sürekli değişen iş koşullarına ayak uyduracak nitelikli çalışanlara büyük önemin verilmesi, bu bölümlerde eğitim alan öğrencilerin eğitim durumlarının analiz edilmesi gerektiği sonucunu ortaya çıkarmaktadır. İşletme lisans bölümü öğrencilerinin mezun olduktan sonra çalışabileceği pek çok alandan birisinin muhasebe alanı olması ve hem vakıf hem de devlet üniversitelerinin işletme bölümlerinde muhasebe ders programlarda çok büyük bir paydaya sahip olması nedenleriyle, muhasebe eğitiminin kapsamının, öneminin ve amacının, muhasebe eğitiminde karşılaşılan sorunların ve eğitimde gerekli uluslararası standartların yakalanıp yakalanmadığının değerlendirilmesi büyük önem taşımaktadır. Muhasebe eğitiminin meslek edindirmedeki nihai hedefi, meslek amaçlı öğrencilere bili, deneyim ve kabiliyet aşılanmasıdır. bireyleri eğitim vermeyi ve pratik sağlamasını gaye edinmektedir. Bu gaye doğrultusunda muhasebe eğitiminde cevap aranması ihtiyaç olan sorulardan bazıları şöyledir: 'Alınan muhasebe eğitimleri dersi alan öğrenciler açısından yeterli midir? 'Özellikle işletme lisans öğrencilerinin aldıkları/ alacakları muhasebe eğitiminden beklentileri nelerdir? Bu konuda yapılan araştırmalarda, ülkemizde öğrencilerin beklentileri ve düzeylerinin bireysel özelliklerine göre değiştiği gibi okudukları bölüm ve ileride yapmak istedikleri mesleğe göre de değiştiği sonucuna ulaşılmıştır. Yapılan araştırmalar, öğrencilerin, muhasebe eğitimini tercih etmede etkili olan etmenlerden en önemlilerinden birisinin, muhasebe alanında daha kolay iş bulma şanslarının olduğu düşüncesinin yatması olduğu belirtilmektedirSonuç olarak yapılan bu araştırmada, öğrencilerin muhasebe eğitiminden beklentileri ve muhasebe eğitimine bakış açıları demografik değişkenler bağlamında incelenmiştir. Bu kapsamda anket yöntemiyle elde edilen veriler SPSS paket programı ile analiz edilmiştir.
İlişkisel pazarlama çerçevesinde marka sadakatinin oluşumu ve bir model önerisi

Bu çalışmada, marka sadakatinin oluşumu ilişkisel kavramlar aracılığıyla incelenmiş ve kavramlar arasındaki ilişkiler doğrultusunda hipotezler geliştirilerek bir model önerisinde bulunulmuştur. Önerilen model ile marka tatmini, marka güveni, marka duygusu, davranışsal ve tutumsal marka sadakati arasındaki ilişkilerin incelenmesi amaçlanmıştır. Araştırmanın amacı doğrultusunda 450 öğrenciye anket uygulanmış ve önerilen model, doğrulayıcı faktör analizi ve yapısall eşitlik modellemesi aracılığıyla test edilmiştir. Analiz neticesinde marka güveni ve marka duygusunun hem davranışsal hem de tutumsal marka sadakati üzerinde olumlu ve doğrudan etkisi tespit edilmiştir. Aynı zamanda marka tatmininin, davranışsal ve tutumsal marka sadakati üzerinde marka güveni ve marka duygusu aracılığıyla dolaylı etkisi gözlemlenmiştir. Bu sonuçlar çalışmanın ortaya koyduğu hipotezleri ve önerdiği modeli doğrulamaktadır.
Web uygulamalarında güvenlik ve denetim kapsamında bir araç geliştirme

İnternet kullanımının yaygınlaşması, hem bireysel anlamda hem de organizasyonlar açısından web uygulamalarının kullanımını arttırmıştır. Buna bağlı olarak alınan, gönderilen, saklanan ve analiz edilen veri sayısında önemli bir artış olmuştur. Bu verilerden oluşan veri yığınları ve bunun üzerinde yapılan işlemler 'Büyük Veri' olarak adlandırılmaktadır. Büyük verinin hızı, yüksek hacmi ve farklı yapılardan oluşması, istenilen bilginin çıkarılmasını oldukça zorlaştırmaktadır. Yapılan analizlerin sonucunda elde edilen bilgiler önemlidir. Web uygulamalarının büyük verinin kaynağı olması dolayısıyla, bilgiye sahip olmak için web uygulamalarına yapılan saldırılar her geçen gün artmaktadır. Kişiler veya kurumlar web uygulamalarına yapılan bu saldırıları önlemek amacıyla güvenlik önlemlerine gereksinim duymaktadırlar. Web uygulamalarının geliştirilmesi aşamasında ne kadar önlem alınırsa alınsın bazı güvenlik açıkları kaçınılmazdır. Bu nedenle geliştirme aşamasında alınacak önlemlerin yanında, web uygulamalarının sürekli kontrol ve denetim altında tutulması gerekmektedir. Web uygulamalarını test etmek için birçok yazılım geliştirilmiştir. Ancak bu testlerin gerçekleşmesi kadar web uygulamalarının güvenliğinin sürekliliğinin de sağlanması gerekmektedir. Web uygulamalarının sürekli olarak kontrolünün bireysel olarak yapılması neredeyse imkansızdır. Bu kontrollerin testi gerçekleştiren yazılım tarafından planlanması sürekliliği sağlayacaktır. Bu tezin genel amacı web uygulamalarına yönelik saldırılara karşı web uygulamalarını test eden bir yazılım geliştirmektir. Geliştirilen yazılım, web uygulamaları üzerindeki güvenlik açıklarını bulan testleri gerçekleştirmektedir. Ayrıca bu yazılım, üzerinde bulunan süreç yönetimi bölümü ile bu testlerin planlanmasını ve kontrolden sorumlu kişilerin otomatik olarak bilgilendirilmesini sağlamaktadır.
Geleneksel imalat sistemlerini kullanan işletmelerde grup teknolojisinin entegrasyonu ve bir uygulama

Bu çalışmada, globalleşen ve sürekli birbirleri ile rekabet halinde olan işletmelerin kendilerine zaman, kalite ve esneklik açısından avantaj sağlayabilecekleri Grup Teknolojisi yaklaşımı ele alınmıştır. Son yıllarda mamul sayısındaki artış, özellikle çok sayıda mamulü küçük partiler halinde üreten atölye tipi işletmelerin tasarım, planlama ve üretim sorunlarının önemli boyutlara ulaşmasına yol açmıştır. Bu sorunlar ve ayrıca işletmeler arasındaki rekabetin şiddetlenmesi, işletmelerin modern üretim yöntemlerine ve teknolojilerine açık olmalarını gerektirmektedir. Bütün bu sorunlara köklü çözümler getiren Grup Teknolojisi, küçük ve orta büyüklükteki atölyelerin yoğun olduğu ülkemizde de önem kazanmaktadır. Hazırlanan bu çalışmada, işletmelerin kullandıkları atölye içi yerleşim düzenleri, grup teknolojisi ile ilgili temel kavramlar, grupların dizaynı ve bunlarla ilgili yöntemler, grup teknolojisi ile yoğun ilişki içinde olan diğer sistemler ve grup teknolojisinin dünyadaki uygulamaları üzerinde durulmuştur. Çalışmanın sonunda, uygulamanın yapıldığı işletme ile ilgili bilgiler verilmiş ve ROC Algoritması yardımıyla optimal çözüme ulaşılmıştır.
İşletme sermayesi yönetimi ve kȃrlılık ilişkisi

Çoğu firma işletme sermayesine yüksek meblağlarda yatırım yapmakta ve finansmanı içinde kısa vadeli yükümlülüklerden faydalanmaktadır. Bu nedenle, işletme sermayesinin yönetiminin firmanın karlılığı üzerinde bir etkisinin olması beklenebilir. İşletme sermayesi yönetiminin karlılık üzerine etkisi onu aynı zamanda finansal yönetimin önemli bir bileşeni haline getirmektedir. Diğer taraftan Türkiye gibi yüksek enflasyonun olduğu ülkelerde enflasyon, işletme sermayesi bileşenlerini ve bunların karlılık üzerine etkisini de değiştirebilmektedir. Bu nedenle, Türkiye'de Borsa İstanbul'da gıda ve içecek sektörüne dahil 31 firmanın 1991 2014 yılları arası mali tablolarından yararlanılarak Alacak Tahsil Süresi, Borç Ödeme Süresi ve Stokta Kalma Süresi'nin karlılık üzerine etkisi 1991 2002 ve 2003 2014 yılları şeklinde bölünmek suretiyle enflasyonun da etkisinin görülebileceği şekilde dengesiz panel-veri analizi kullanılarak incelenmiştir. Çalışmaya nakit yönetiminin ve dönen varlık duran varlık dağılımının da etkisini göstermek amacıyla nakit oran ve maddi duran varlık devir hızı değişkenleri de bağımsız değişken olarak eklenmiştir. Sonuçlar, enflasyon döneminde stokta kalma süresinin önemli bir kar faktörü olduğunu gösterirken, düşük enflasyon döneminde alacak tahsil süresi ve borç ödeme süresinin karlılığı etkilediğini göstermektedir. Nakit ve nakit benzerlerinin yüksek enflasyon döneminde karlılık üzerine pozitif ve düşen enflasyon döneminde karlılık üzerine negatif etkisi gösterilmiştir.
Özel hastane yatırımları için pazar analizinde bir model yaklaşımı ve saha araştırması

itibarıyla İstanbul, Ankara ve İzmir'de faaliyette bulunan toplam 134 özel hastane yöneticisine mektupla anket uygulanmıştır. Elde edilen veriler t-testi ve ki-kare yöntemleriyle test edilmiştir. Anket sonucunda, özel hastanelerin yaklaşık %55'inin yatırım öncesi pazar analizi yapmadığı görülmüştür. Pazar analizi yapanların çoğunda, bu araştırmaları bilimsel metotlarla uzmanlara yaptırmak yerine, kişisel öngörülerine göre kendileri yapmayı tercih etmişlerdir. Oysa bu çalışmalar özel bilgi ve tecrübe gerektirir ve bu yüzden konunun uzmanlarınca yapılması büyük önem taşımaktadır. Bu araştırmada, özel hastane yatırımı öncesi pazar analizinin nasıl yapılacağı ve hangi kriterlerin dikkate alınacağı konusunda bir iş akış şeması verilmiş ve çeşitli önerilerde bulunulmuştur. Bu araştırmanın, özel hastane yatırımcılarına, yatırımlara danışmanlık yapan firmalara, özel hastane yatırımlarının fizibilite çalışmalarını değerlendiren ve teşvik belgesi veren devletin ilgili kurumlarına yararlı bilgiler sunacağı umulmaktadır.
The competitive identity of istanbul: a city brand management model

Kentler günümüzün dünya ekonomisinde önemli bir yere sahiptirler. Küreselleşmenin bir sonucu olarak, yatırım veya ziyaret amaçlı kent seçimi yapmak için çok fazla seçenek bulunmaktadır. Bu durumun bir sonucu olarak kentler kazanımlarını artırabilmek için birbirleriyle sürekli rekabet etmektedirler. Literatür, imajın destinasyon seçimi üzerinde oldukça etkili olduğunu ortaya koymaktadır. Bu sebeple imaj yönetimi, dünyanın büyük kentleri arasında uzun vadeli avantajlı ve rekabetçi bir pozisyon elde etmeye çalışan İstanbul için can alıcı bir mesele durumundadır. Bu çalışmanın esas amacı İstanbul'un resmi iletişiminde vurgulanmakta olan unsurların ziyaretçilerin görüşleri ışığında değerlendirilmesine bağlı olarak İstanbul için bir marka yönetim modeli önermektir. Bu amaç doğrultusunda, Avrupa ülkelerinde kullanılan iletişim materyallerinin kapsam analizi yapılmış ve İstanbul'da bulunmuş olan 274 Avrupalıyla bir anket çalışması gerçekleştirilmiştir. Verilerin istatistiksel incelenmesinde frekans, t-test, tek yönlü ANOVA ve faktör analizleri kullanılmıştır. Genel tutum değerlendirmesi için Fishbein'ın (1967) Objeye Yönelik Tutum Modeli kullanılmıştır. Anholt'un (1997) Rekabetçi Kimlik Modeli ise strateji tasarımı için bir temel olarak kullanılmıştır. Sonuçlar, İstanbul'un Avrupalı ziyaretçiler nezdinde genel olarak pozitif bir imaja sahip olduğunu ve İstanbul'un Avrupa ülkelerine yönelik iletişiminde uygun unsurların öne çıkarıldığını göstermektedir. Ancak bazı alanların geliştirilmesi gerektiği de tespit edilmiştir. Bulgular ışığında, İstanbul'un ziyaretçiler nezdindeki pozitif imajını sürdürmeye ve İstanbul'u kentsel rekabette üst lige taşımaya yönelik bazı fikirler geliştirilmiş ve bir yönetim yapısı önerilmiştir.
Teknolojik içerikli televizyon reklamlarının tüketici davranışı üzerine etkisi: Akdeniz Üniversitesi örneği

Bu çalışmada hızla gelişen ve değişen Medya Mecralarına ve bu mecralar arasında en etkeni olan televizyon mecrasında meydana gelen teknolojik yeniliklere yer verdik. Çalışmada iletişim, iletişimin insan hayatındaki önemi ve kitle iletişim araçlarının insan hayatındaki yeri ve etkinliği, reklam kavramı ve tarihsel süreç içerisindeki önemi ve gelişimini ele alınırken. Sanayi devrimi ve teknolojinin insan hayatına girişi birçok şeyi etkilemiştir. Bunun paralelinde televizyonun insanlar üzerindeki etkisi büyük önem kazanırken hızla gelişen teknoloji internet kavramını da ortaya çıkarmıştır. Televizyon teknolojisindeki yenilikler ve değişimler televizyon reklamcılığını da etkilemiş ve değiştirmiştir. Televizyon reklamlarında yaşanan teknolojik gelişmeler çalışmanın özünü oluşturmuştur. Ürün yerleştirme, animasyon ve subliminal reklam gibi kavramlar yeni teknolojik reklamlar olarak ortaya çıkmıştır. Bu çalışmada Akdeniz Üniversitesi öğrencilerinin televizyon reklam teknolojisinde meydana gelen değişikliklerden haberdar olup olmadıklarını ve bu tür teknolojik reklamların satın alma isteklerini etkileyip etkilemediğini sorguladık. Akdeniz Üniversitesindeki farklı farklı okullardan 390 öğrencinin katılımcı olduğu çalışma sonrasında 3D Animasyon, çizgi animasyon, ürün yerleştirme ve subliminal reklam gibi teknolojik değişimden haberdar oldukları ve bu tür reklamların satın alma isteklerini etkilediği, sonucuna ulaşılmıştır.
Pazarlama ve müşteri ilişkileri yönetiminde veri madenciliği uygulamaları: Pazar sepet analizinde apriori algoritmasının uygulanması

Günümüzde sürekli gelişen teknoloji sayesinde veri madenciliği CRM ile pazarlama arasında stratejik bir iş bağı oluşmaktadır. Müşteri ilişkilerinde veri madenciliğinden faydalanmak için pazar sepet analizinden yararlanılabileceği düşünülmüştür. Yapılan çalışmanın da ana konusu bu analizden elde edilen sonuçlara göre müşteri gruplarına hitap etmektir. Bu tez çalışmasında müşteri ilişkileri yönetimi, müşteri yaşam döngüsü veri tabanlarında bilgi keşfi süreci, veri madenciliği ve veri madenciliğinde yer alan modeller açıklanmıştır. Tanımlayıcı veri madenciliği modellerinden biri olan Birliktelik Kuralları ve Apriori Algortiması ayrıntılı olarak incelenmiştir. Tezin uygulama bölümünde, Türkiye'de perakende sektöründe yer alan bir işletmenin havalimanı mağazasından iki aylık satış verileri kullanılmıştır. 1650 işlem sayısı içerisinden birden fazla ürün tercihi yapan 1550 müşteri hareketinin bulunduğu iki aylık veri kümesi üzerinden 42 ürün grubu incelenerek ürün gruplarının birliktelik analizi SPSS Modeler 15.0 programı yardımı ile gerçekleştirilmiştir. Böylece hangi ürünün beraber, hangi ürünün ayrı sergilenmesi gerektiği, hangi ürünün müşteri tarafından daha az tercih edildiği ortaya çıkarılmış. Müşteri istek ve ihtiyaçlarını bulabilmek için veri madenciliği uygulamalarından faydalanılabileceği gösterilmiştir.
Topluluk duyusu ve örgütsel dışlanmanın işten ayrılma niyetine etkisi

Bu çalışmanın amacı, topluluk duyusu ve örgütsel dışlanmanın işten ayrılma niyetine etkisini tespit etmek ve aynı zamanda örgütsel dışlanma ve işten ayrılma niyeti ilişkisinde topluluk duyusunun aracı değişken görevi görüp görmediğini analiz etmektir. Araştırmanın örneklemini İzmir ili Çeşme ilçesinde faaliyet gösteren 5 yıldızlı otel çalışanları oluşturmaktadır (n=260). Bu çalışmada veriler Bishop, Chetok ve Jason (1997) tarafından geliştirilen Algılanan Topluluk Duyusu Ölçeği, Ferris ve arkadaşları (2008) tarafından tasarlanan İşyerinde Dışlanma Ölçeği, Grandey (1999) tarafından oluşturulan ve Öz (2007) tarafından Türkçeye uyarlanan işten ayrılma niyeti ölçeğini kapsayan bir anket yardımıyla elde edilmiştir. Veriler, aracı değişkenli hiyerarşik regresyon analizi ve basit regresyon analizi yardımıyla analiz edilmiştir. Araştırma bulgularına göre; topluluk duyusu işten ayrılma niyetini negatif ve anlamlı şekilde etkilerken, örgütsel dışlanma işten ayrılma niyetini pozitif ve anlamlı şekilde etkilediği saptanmıştır. Bununla birlikte topluluk duyusunun boyutlarından sadece karşılıklı sorumluluk boyutunun, işten ayrılma niyetini negatif ve anlamlı şekilde etkilediği ortaya konmuştur. Ayrıca topluluk duyusunun, örgütsel dışlanma ile işten ayrılma niyeti ilişkisinde kısmi aracı rolü oynadığı tespit edilmiştir. Son olarak araştırmanın bazı kısıtlarına yer verilmiş ve bulgulara dayalı olarak otel yöneticilerine ve işletmelere konu ile ilgili öneriler sunulmuş ve gelecekte yapılacak olan araştırmalara bazı öneriler sunulmuştur.
Görsel basın işletmelerinde örgütleme fonksiyonu:Yapılar ve sorunlar üzerine bir araştırma

Görsel Basın işletmelerinin örgütleme yapılarını ve sorunlarını tespit etmek amacıyla yapılan bu çalışma, teori ve uygulama olmak üzere iki kısımdan oluşmaktadır. Çalışmanın ilk kısmı, basın işletmeciliği kavramına giriş ile ilgili ve basın işletmelerinde örgütleme fonksiyonu ve sorunlarıyla ilgili iki teorik bölümden oluşmaktadır. İlk bölümde; basın işletmeciliği ile ilgili temel kavramlar, basın işletmeciliğinin tarihsel gelişim süreci, basın işletmelerini diğer işletmelerden ayıran temel özellikler ve bir hizmet ve çok uluslu işletme olarak basın işletmeciliği konuları incelenmiştir. İkinci bölümde; örgütleme kavramı, basın işletmelerinde örgütleme fonksiyonunun yeri ve önemi, örgüt kuramlarının tarihi gelişim süreci, örgüt kuramlarının basın işletmelerine etkileri, örgüt yapısını belirleyen temel unsurlar, örgütleme sorunları detaylı bir şekilde incelenmiştir. Üçüncü bölümde; anket yöntemiyle Türkiye'deki televizyon işletmelerinin örgüt yapıları ve örgütleme sorunları tespit edilmiştir. Anket çalışması sonucunda elde edilen bulgulara göre; görsel basın işletmelerinin örgüt yapılarını belirlerken etkinlik ve verimlilik odaklı oldukları, değişimi dikkate alan analizci stratejiyi benimsedikleri, iş yapısı olarak bölünebilirlik ve tekrarlanabilirliğin düşük olduğu, yetki devrinin ve belirsizlikten kaçınmanın yüksek olduğu, matriks ve simetrik yapıların kullanıldığı, formalleşme ve ademi-merkezileşme derecesinin yüksek olduğu, kontrol alanının normal sınırlar arasında olduğu ve ilişki odaklı iletişim sistemi kullandıkları görülmektedir. Ayrıca, örgütleme sorunlarıyla ilgili olarak, örgüt şemasının yazılı olarak bulunmasında ve birimler arasındaki bilgi alışverişi ile ilişkilerin yazılı olarak yürütülmesinde yerel televizyonların sorunlar yaşadıkları tespit edilmiştir. Araştırma, Türkiye'deki görsel basın işletmelerinin örgüt yapılarını ve sorunlarını ortaya koyması açısından basın sektörüne önemli katkılar sağlamaktadır.
Integrity as it relates to job performance, organizational citizenship behavior and withdrawal behavior: Moderating effect of organizational justice

Bu çalışmanın amacı; kişisel bütünlük/dürüstlük ile iş performansı, örgütsel yurttaşlık davranışları ve geri çekilme davranışları gibi kritik örgütsel çıktıların arasındaki ilişkide örgütsel adalet algısının moderasyon etkisini araştırmaktır. Yapıcı örgütsel davranışlar gösteren ve geri çekilme davranışlarına sahip olmayan yüksek performanslı çalışanlar firmalar tarafından istenmektedir. İşe alımda yaygın bir şekilde kullanılan kişisel bütünlük testleri (Bergmann, Mundt, & Illgen, 1990), böyle bir işgücü oluşturmaya katkı sağlamayı hedefler. Bilimsel çalışmalar, kişisel bütünlük testi sonuçlarının iş performansı (Schmidt & Hunter, 1998) ve geri çekilme davranışlarını (Van Iddekinge, Roth, Raymark, & Odle-Dusseau, 2012) yordamada etkili olduğunu göstermektedir. Örgütsel adalet, Folger ve Cropanzano (1998) tarafından, adil ya da adil olmayan bir şekilde davranıldığı algısını oluşturan örgütsel durumlar olarak tanımlanmıştır. Bu çalışmada adalet algısının, kişisel bütünlük ve örgütsel çıktılar arasındaki ilişkide belirleyici olması beklenmektedir. Çalışmanın örneklemini, Türkiye'de Telekomünikasyon sektöründe faaliyet gösteren bir firmanın farklı birimlerinde görev yapan 283 çalışan oluşturmaktadır. İş performansı olarak yönetici değerlendirmeleri, devamsızlık ölçümü olarak çalışan dosyalarındaki devamsızlık bilgileri kullanılmıştır. Diğer değişkenlerle ilgili veriler katılımcıların öz beyanıdır. Bulgular, sadece dürüstlük-işten ayrılma niyeti arasında marjinal bir moderasyon etkisini gösterse de, önemli bazı tespitler yapılmıştır. Örgütsel adalet algısı; iş performansı ve örgütsel yurttaşlık davranışları ile pozitif, işten ayrılma niyeti ile negatif ilişkili bulunmuştur. Ayrıca, kişisel bütünlük örgütsel yurttaşlık davranışları ile pozitif, devamsızlık davranışı ile negatif ilişkili bulunmuştur. Yaş, bazı ilişkilerde önemli bir değişken ya da moderator olarak olarak belirmiştir. Çalışmanın kısıtlılıkları tartışılmış, gelecek araştırmalar için önerilerde bulunulmuştur.
Satın alma sonrası marka farkındalığı ve tüketici davranışları arasındaki ilişkinin incelenmesi: Sosyal medya kullanıcıları üzerine bir çalışma

Markalar arasındaki rekabetin hızla arttığı günümüz koşullarında, işletmelerin ürün ve hizmetlerini markalaştırma açısından yaptıkları çalışmalar önem arz etmektedir. Bu sayede işletmeler, pazarda rekabet avantajı elde edebilmekte ve hayatta kalabilme şanslarını artırabilmektedirler. Marka çalışmalarında öne çıkan kavramlardan birisi ise marka fakındalığıdır. Üzerinde durulması ve dikkat edilmesi gereken bir diğer konu ise tüketicilerin satın alma davranışıdır. Son dönemlerden internet ve buna bağlı olarak da sosyal medya kullanımının hızla arttığı düşünüldüğünde, tüketici satın alma davranışı üzerinde sosyal medyanın etkili olduğunu söylemek mümkündür. Bu çalışmanın temel amacı, satın alma sonrasında marka farkındalığı ve tüketici davranışı arasındaki ilişkinin, sosyal medya kullanıcıları açısından incelenmesidir. Araştırma İstanbul'da gerçekleştirilmiş ve 400 sosyal medya kullanıcısına anket uygulanmıştır. Anketten elde edilen veriler incelendiğinde satın alma sonrası marka farkındalığı ile satın alma sonrası sosyal medya kullanıcı davranışları arasında pozitif yönde anlamlı bir ilişki olduğu ortaya çıkmıştır.
Gelir yönetimi ile stratejik yönetim muhasebesi uygulamalarının entegrasyonu: Otel işletmelerine yönelik bir model önerisi ve bir uygulama

Tez çalışmasının amacı, otel işletmelerinde karlılığın maksimize edilmesi için farklı operasyonlar yürüten Gelir Yönetimi ile Stratejik Yönetim Muhasebesi uygulamalarının entegre edildiği bir model önerisinin geliştirilmesidir. Önerilen bu model bir otel işletmesinde uygulanarak, sonuçları değerlendirilmekte ve etkileri ortaya konulmaktadır. Çalışma dört bölümden oluşacak şekilde tasarlanmıştır. Birinci bölümde gelir odaklı bir yaklaşımla karlılıkta olumlu sonuçların elde edilmesini hedefleyen Gelir Yönetimi ile ilgili literatür incelenmiştir. İkinci bölümde maliyet etkinliği sağlanarak, karlılıkta iyileştirmeler sağlamayı amaçlayan Stratejik Yönetim Muhasebesi yöntemlerinden Faaliyet Tabanlı Maliyetleme, Sürece Dayalı Faaliyet Tabanlı Maliyetleme ile Müşteri Karlılık Analizi'ne ait literatür incelenmiştir. Üçüncü bölümde otel işletmelerinde karlılık maksimizasyonu sağlanması adına, Gelir Yönetimi ile Stratejik Yönetim Muhasebesi uygulamalarının entegrasyonuna yönelik bir model önerisi geliştirilmiştir. Dördüncü bölümde ise önerilen modelin bir otel işletmesinde uygulaması gerçekleştirilmiş ve sonuçları aktarılmıştır. Çalışmada hem nicel hem de nitel araştırma yöntemlerinden faydalanılmıştır. Örnek olay analizi nitel yöntem olarak benimsenmiş olup; nicel analizler için regresyon analizi yöntemlerine başvurulmuştur. Araştırma sonucunda gerçekleşen durum ile önerilen modelin karşılaştırmalı analizleri sağlanmıştır. Otel işletmesi karlılık parametresinde sağlanan olumlu yöndeki gelişim, önerilen modelin aşamaları dikkate alınarak aktarılmıştır.