turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Stresle başa çıkma yolları ve bir uygulama

Bu tez çalışmasında stresle başa çıkma yolları incelenmiş ve endüstriyel ortamlarda iş stresi kavramına değinilmiştir. Endüstriyel ortamlarda iş stresi örgütsel stresle de açıklanmaya çalışılmıştır. Bu çalışmada stres konusu detaylı bir şekilde ele alınmıştır. Çalışmada stres modeli oluşturulması ve her bir endüstride elde edilecek verilerle işyerinin kültürüne uygun bir müdahalenin seçilmesi gereği üzerinde durulmuştur. Stresin olmasından çok optimum stres düzeyini oluşturmak gerekmektedir. Her canlının bir sinir sisteminin olmasından dolayı stres varlığı da önem kazanmaktadır, önemli olan var olan stresi uygun ortamlarda yararlı bir şekilde kullanabilmektir. Stresi yok etmek yerine onu yönetmeye çalışmak daha anlamlı bir çaba olacaktır. Stresle başa çıkma yolları ile ilgili yapılan ve iş stresi ve etkilerinin de sıralandığı bir ankette endüstriyel ortamlardaki üst yöneticilerin stresle ne derecede iş stresine sahip oldukları ve nasıl başa çıkmaya çalıştıklarını incelyen bir uygulama yapılmıştır. Türkiye Şişe Cam Sanayii A. Ş'nin tüm kuruluşlarında görev alan üst yöneticilerinde bu amaca yönelik uygulamalı çalışma yapı İm ıştır. Bu çalışmanın yapılmasındaki amaç. ilgili faktörlerin yardımıyla üst yöneticilerin stres yoğunluğu durumunu belirterek verilen tepkilerin analizi sonucunda değerlendirmeler yapmak ve işletme yönetimine önerilerde bulunmaktır.
Borsa İstanbul XELKT endeksine dahil olan firmaların finansal performanslarının ve başarılarının ölçülmesi

Elektrik enerjisi sektörü, gerek ekonomiye sağladığı katkı gerekse istihdam üzerindeki olumlu etkisi nedeniyle ülkelerin refahı ve ekonomik kalkınmalarında önemli bir yere sahiptir. Bu nedenle elektrik enerjisi sektöründeki şirketlerinin finansal performanslarının ve başarılarının ölçülmesi yöneticiler, yatırımcılar, borç verenler ve sektörde yer alan diğer şirketler açısından oldukça önemlidir. Ancak geçmişşte finansal oranlar, elektrik enerjisi üreten şirketlerin performanslarının ve başarılarının ölçülmesine yönelik olarak nadiren kullanılmıştır. Çalışmanın temel amacı; elektrik enerjisi üreten şirketlerin finansal performanslarının ve başarılarının finansal oranlardan yararlanılarak ölçülmesi ve finansal başarıları ile finansal performansları arasındaki ilişkinin ölçülmesidir. Bu amaçla çalışmada finansal başarının ölçülmesi için Altman, Springate ve Fulmer modellerinden yararlanılırken, finansal performansın ölçülmesi için ise Tobin's Q oranından yararlanılmış ve Borsa İstanbul'da işlem gören altı elektrik enerjisi üreten şirketin 2012- 2016 dönemine ilişkin finansal performansları ve başarıları şirketlerin likidite durumu, finansal yapısı, faaliyet kullanımı, karlılık ve borsa performans oranlarına göre değerlendirilmiştir. Ayrıca çalışmada; finansal başarı ile finansal performans arasındaki ilişkinin ölçülmesi için panel veri regresyon modeli ile analizler yapılmıştır. Elde edilen bulgulara göre elektrik enerjisi üreten şirketlerin finansal performansları ile finansal başarıları arasında istatistiksel olarak pozitif ve anlamlı bir ilişkinin olduğu sonucuna ulaşılmıştır.
Algılanan etik iklim, iş tatmini ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin araştırılması -Bir özel hastane örneği-

İşletmeler günümüz rekabet koşullarında sahip oldukları tüm kaynakları en verimli şekilde kullanmak zorundadırlar. Çağdaş işletmeler en değerli kaynağın yüksek motivasyonlu insan kaynakları olduğunun bilincindedirler. Bu çerçevede çalışanların motivasyonunda örgütsel bağlılık ve iş tatminleri önemli unsurlar haline gelmiştir. Bu çalışmanın amacı, algılanan etik iklimin, örgütsel bağlılık ve iş tatmini arasındaki ilişkinin belirlenmesidir. İstanbul' da kurulmuş olan özel bir hastanede görevli 102 çalışandan elde edilen veri, çoklu doğrusal hiyerarşik regresyon analizleri ile incelenmiştir. Çalışmanın sonuçlarına göre, algılanan etik iklim insan kaynaklarının iş tatmini ve örgütsel bağlılıklarını etkilemekte olup, algıladıkları etik iklimin, iş tatmini ve örgüte bağlılıklarıyla doğru orantılı olduğu görülmüştür. Etik iklim-İş tatmini, Etik iklim- Örgütsel bağlılık İş tatmini- Örgütsel bağlılık ve üç kavramın ayrı ayrı ve/veya birlikte analiz edildiği birçok araştırma yapılmıştır. Bizim çalışmamız ise, bir sağlık kurumunda etik iklimin, iş tatmini ve örgütsel bağlılığa etkisinin incelenerek konuya yeni bir boyut getirmiştir.
Örgütsel algı ve örgütsel algı yönetimi

İçinde bulunduğumuz bilgi, teknoloji ve iletişim çağının getirdikleriyle birlikte örgütlerin birbiriyle olan rekabeti de hızla değişmektedir. Ve bu hızlı değişimle birlikte algı yönetimi kavramı da envanterimize girmiştir. Örgütler tarafından etkin bir iletişim kurarak hedef kitleye ulaşmak ve hedef kitle ile duygusal bir bağ kurmak, algı yönetimi için bir zorunluluk haline gelmiştir. Bu kapsamda; hedef kitlenin zihinlerinde inşa ettikleri örgüt algısını yönetmek için imaj yönetimi, itibar yönetimi ve kimlik yönetimi kavramlarına odaklanmak gerekliliği de ortaya çıkmıştır. Bu çalışmada, örgüt, iletişim, algı ve algı yönetimi kavramları üzerinde durulmuş, imaj yönetimi, itibar yönetimi ve kimlik yönetimi kavramları incelenmeye çalışılmıştır. Bununla birlikte çalışanlar açısından öğütlerine ilişkin algıları, yapılan anket çalışmasıyla ölçülmeye çalışılmıştır.
Sürdürülebilirlik ve kurumsal marka entegrasyonunda sürdürülebilir kurumsal marka kavramı ve yansımaları

Sürdürülebilir kurumsal marka, sürdürülebilirliği temel değeri olarak benimseyen, çoklu paydaşlara sürdürülebilirlik konumu hakkında bilgi vermek üzere onu kültürüne entegre eden, kurumsal markanın dış paydaşlara iletilmesi noktasında kilit rolde olan çalışanları odak noktaya alıp sürdürülebilirliğin uygulamasını teşvik eden bir marka olarak tanımlanabilir. Neredeyse her firmanın farklı sebeplerle sürdürülebilirlik uygulamaları gerçekleştirdiği günümüzde, uzun vadede başarılı olmak ve kazanç sağlamak için firmaların sürdürülebilir kurumsal marka yaratmaları kaçınılmaz görünmektedir. Bu çalışmanın amacı kurumsal sürdürülebilirlik ve kurumsal marka arasındaki ilişkiyi ve sürdürülebilir kurumsal marka kavramını firmaların sürdürülebilirlik raporlarındaki ifadelerinden yola çıkarak ortaya çıkarmaktır. Uluslararası literatürde, sürdürülebilirlik ve kurumsal marka kavramlarının entegrasyonundan bahsedilmiş olup bu konuda henüz literatürde herhangi bir uygulama mevcut değildir. Çalışma kapsamında BİST Sürdürülebilirlik Endeksi'nden seçilen 15 firmanın sürdürülebilir kurumsal marka uygulama sürecinde ne durumda olduğu, vizyon, kültür ve imaj çerçevesinde ortaya çıkarılmıştır. Bunun için öncelikle NVivo 11 programı aracılığıyla 15 firmaya ait sürdürülebilirlik raporunun, kurumsal marka kapsamında 72, sürdürülebilirlik kapsamında ise 54 olmak üzere 126 alt unsura göre kodlanarak tematik içerik analizi yapılmış ve daha sonra 'R' programında Semantik Ağ Analizi gerçekleştirilmiştir. Bulgulara göre firmaların sürdürülebilirlik raporlarını bir pazarlama malzemesi olarak kullandığı, bu raporlarda paydaşları nezdinde meşrulaşmak adına çeşitli imaj unsurlarından yararlandıkları ve bu imaj unsurlarının B2B ve B2C faaliyet gösteren firmalara göre farklılık gösterdiği saptanmıştır. Ayrıca firmaların sürdürülebilirliği kurumsal markalama sürecine entegre ederken çalışanların süreçlere katılımına özel önem vermeleri gerektiği saptanmıştır.
Incoterms 2010 ile 2000 broşürleri arasındaki farkların incelenmesi

Incoterms kurallarını anlamak, bu kuralların 2010 versiyonu ile geçirdiği değişiklikleri tespit etmek ve bu surette Incoterms 2010'un Incoterms kurallarını getirdiği noktadaki yerini ve önemini ortaya koymak bu çalışmanın temel amacını teşkil etmektedir. Bu çalışmada, Incoterms 2010 terimleri önceki versiyonlar ile mukayeseli olarak analiz edilip farklılıkları belirlendikten sonra, Milletlerarası Ticaret Odası'nın ticari hayattaki son gelişmeleri göz önüne alarak hazırladığı bu son Incoterms versiyonunun kullanımı desteklenmiştir.
Gümrük Birliği sürecinde tüketicinin örgütlenmesi boyutunda Edirne örneği

insanoğlunun varoluşuyla birlikte ortaya çıkan tüketim ve tüketici kavranılan, sürekli hız kazanarak gelişen teknoloji karşısında büyük önem kazanmıştır. Gelişen teknolojiyle birlikte pazarlarımıza gelen ürün çeşitliliği son yıllarda sıkça duymaya başladığımız tüketici sorunlarım beraberinde getirmiştir. Tüketicilerin korunmasında bir politika uygulanabilmesi için rekabet ortamının olması, bu konudaki ihtiyacı karşılayabilecek bir mevzuat bulunması ve bu mevzuatın etkin bir şekilde uygulanması ile tüketicinin kendini koruma bilincine ulaşması gerekmektedir. Tüketicilerin kendi kendilerini koruyabilmeleri, diğer bir deyişle örgütlenmeleri boyutu bu tezin konusudur. Küreselleşme sürecinde küçülen dünyamızda tüketici haklan büyük önem kazanmıştır. Tüketici örgütleri ulusal sınırlan aşarak uluslararası platformda yerini almıştır. Avrupa Birliği' de bu konu üzerinde önemle durmuş ve bu konudaki politikalarını geliştirerek uygulamaya almıştır. Tüketicilerin örgütlenebilmeleri, tüketici bilinci oluşmasına bağlıdır. Tüketici bilincini oluşturabilmenin yolu da tüketicilerin eğitilmesinden geçmektedir. Bu nedenle tüketici örgütlenmeleri ele alındığı takdirde buna bağlı olarak tüketici bilinci oluşturulması ve tüketici eğitimi de konumuz içerisinde yerini almaktadır. Türkiye'de son 15 yılda gündeme gelen tüketici haklan konusunda meydana gelen en somut gelişme Gümrük Birliği sürecinde çıkanlar' Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun'dur. Bununla birlikte tüketicilerin seslerini tam anlamıyla duyurabilmeleri için örgütlenmeleri gerekmektedir. Ancak, ülkemizde henüz tam anlamıyla oluşmamış bir tüketici bilinci bulunmaktadır. Bu yüzden tüketici eğitimine önem verilerek tüketicilerin bilinçlenmelerinin sağlanması tüketici örgütleri konusunda büyük bir adım atılmasını sağlayacaktır. 123
Sermaye yapısının karlılık ve süreklilik üzerine etkisi BİST 100 üzerine bir çalışma

Sermaye yapısı ve karlılık ilişkisi, literatürde üzerinde yaklaşık yarım asırdır konuşulan konulardan birisi olarak görülmektedir. Sermaye yapısının karlılık ile herhangi bir ilişkisinin olmadığını ileri süren çalışmalar ve ilişkinin var olduğunu ileri süren çalışmalar akademik yazında mevcuttur. Ülkemizde bu konu, son yıllarda üzerinde çalışılan bir konu olmuştur. İşletmenin varlıklarının, hangi kaynaklardan oluştuğu, karlılık ve süreklilik gibi işletme açısından önem arz eden değerleri etkilemektedir. Rekabetin arttığı günümüzde, sermaye maliyetinin işletme açısından en uygun şekilde belirlenmesi gerekmektedir. Kar elde eden işletmelerin, faaliyetlerine yıllar itibariyle devam ettiği görülmektedir. Bu çalışmada, Borsa İstanbul'da faaliyet gösteren 100 işletmenin 2004- 2014 yılları arasındaki bilanço verileri incelenmiştir. Bu kapsamda, işletmelerin yıllar itibariyle sermaye yapılarının nasıl değiştiği gözlemlenmiştir. Sermaye yapısı; öz kaynaklar, uzun vadeli borçlar, oto finansman kaynakları ve hisse senetlerinden oluşmaktadır. Çalışma beş bölümden oluşmaktadır. İlk bölümde sermaye yapısı ile ilgili teoriler, sermaye yapısını oluşturan unsurlar ve etkileyen faktörler, sermaye şirketlerinin karlılık ve süreklilik konuları yer almaktadır. İkinci bölümde konu ile ilgili yapılmış önceki çalışmalar yer almaktadır. Üçüncü bölümde materyal- method yer almaktadır. Dördüncü bölümde çalışma ile ilgili bulgular yer almaktadır. Son bölümde ise sonuç, tartışma ve öneriler yer almaktadır. PCSE sabit etkiler regresyon modeli sonuçlarına göre toplam kaynakları içerisinde özkaynakları fazla olan işletmelerin karlılık oranlarının pozitif yönde etkilendiği tespit edilmiştir. Uzun vadeli yabancı kaynakların karlılık üzerindeki etkisi istatistiksel açıdan anlamsız çıkmıştır. Yedeklerin karlılık üzerindeki etkisi anlamlı çıkmıştır. Oto finansman kaynaklarını tercih eden işletmelerin karlılık oranlarının negatif etkilendiği tespit edilmiştir. Yapılan analiz sonucunda uzun vadede zarar eden işletmelerin Borsa İstanbul'dan çıktıkları sunulmuştur. Kar eden işletmelerin yıllar itibariyle faaliyetlerinde devam ettiği görülmektedir. Bu durumun süreklilik varsayımına uygun olduğu tespit edilmiştir.
Yeşil pazarlama faaliyetlerinin tüketiciler üzerindeki etkileri ile ilgili bir uygulama

Küreselleşme, teknolojik ilerleme, nüfus artış hızı ve tüketici beklentileri işletmeler arası rekabetin artmasına neden olmuştur. Bu artış aynı zamanda çevre kirliliğini artırmıştır. Bu artış gün geçtikçe artan çevre sorunlarını tetiklemiş ve gelecek nesiller için yaşanabilir bir dünya bırakma konusunda endişeler artmıştır. Doğal kaynakların kıt olması nedeniyle zaman içinde tüketiciler, devlet çevresel duyarlılığı yüksek kuruluşlar duyarlılık göstermeye başlamışlardır. Bu duyarlılık tüketicilerin çevre dostu yeşil ürün satın almalarıyla yeşil pazarlama uygulamaları doğmuştur. Yapılan bu çalışmanın amacı tüketicilerin çevre duyarlılığı, yeşil pazarlama ve tüketici satın alma kararı arasındaki ilişkinin belirlenmesidir. Bu amaçla Kütahya ili SERA alışveriş merkezinde 210 tüketiciye gönüllülük esasına göre ulaşılmıştır. Elde ettiğimiz bulgularla çevre duyarlılığı ile tüketici satın alma kararı arasında pozitif yönlü anlamlı ilişkileri tespit edilmiştir. Ayrıca, yeşil pazarlama ile tüketici satın alma kararı arasında pozitif yönlü anlamlı ilişkileri tespit edilmiştir. Demografik değişkenlerden cinsiyet ile çevre duyarlılığı, yeşil pazarlama ve tüketici satın alma kararı arasında anlamlı farklılığa rastlanmamıştır. Demografik değişkenlerden medeni durum ile çevre duyarlılığı ve tüketici satın alma kararı arasında anlamlı farklılık tespit edilmişken yeşil pazarlama ile arasında anlamlı farklılığa rastlanmamıştır. Ayrıca tüketicilerin çevre dostu ürünleri satın almak istediklerinde %21, 15 daha fazla ödeme yapacakları tespit edilmiştir.
Yönetim bilimi açısından üstün yeteneklilerin eğitiminde aile ortamının demografik değişkenler açısından incelenmesi: Sinop BİLSEM örneği

Üstün yetenekli çocukların yetiştirilmelerinde aile ortamının önemi açıktır. BİLSEM, üstün yetenekli çocuklara ve ailelerine yönelik hazırladığı çeşitli programlarla doğrudan veya dolaylı biçimde eğitim, yönlendirme ve iyileştirme hizmeti vermektedir. Bu araştırma ile; BİLSEM'e devam eden üstün yetenekli çocuk ebeveynlerinin çeşitli sosyo-kültürel ve ekonomik özellikler ile aile ortamlarının yapısı açısından değerlendirilmesi amaçlanmıştır. Araştırmanın örneklem grubunu BİLSEM'de çocukları öğrenim görmekte olan 76 ebeveyn oluşturmuştur. Araştırma kapsamına katılmayı kabul eden ebeveynlere araştırmanın amaçları doğrultusunda hazırlanmış bir bilgi formu ve Aile Ortamı Ölçeği uygulanmıştır. Bilgi formundan elde edilen bulguların frekans ve yüzdelikleri analiz edilip yorumlanmıştır. Aynı zamanda bilgi formu ile toplanan değişkenlere göre Aile Ortamı Ölçeği Puanları arasındaki farklılıkları belirlemek üzere; istatistiksel olarak hipotez testleri kullanılmıştır. Hipotez testlerinin varsayımları gereği bazı durumlarda parametrik, bazı durumlarda ise nonparametrik hipotez testleri kullanılmıştır.
Sosyal medyadaki ağızdan ağıza pazarlama faaliyetlerinin satın alma kararları üzerine etkileri

Bir ürün ya da bu ürüne dair tüketim deneyimleriyle ilgili tüketiciler arasında gerçekleşen ve satın alma kararlarını etkileyebilen gönüllü bilgi alışverişi olarak tanımlayabileceğimiz ağızdan ağıza pazarlama iletişimi, satın alma kararlarında etkili bir faktör olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu iletişim son yıllarda internet ve bilgi teknolojisindeki hızlı değişimlerle birlikte sosyal medya araçları yoluyla gerçekleşmekte ve tüketicilerin bu online bilgi alışverişleri e-WOM adını almaktadır. Bu çalışmada öncelikle etkili bir pazarlama iletişimi olan geleneksel yüz yüze WOM konusu ele alınmış, bu konu bağlamında kişilerarası iletişim incelenmiş ve WOM'u etkileyen faktörler ele alınmıştır. Aynı zamanda internet ortamındaki e-WOM kavramı ele alınmış ve bu kavram derinlemesine incelenmiştir. Gelişen internet teknolojisi ve web 2 .0'ın etkisiyle ortaya çıkan e-WOM'un geleneksel WOM'dan farklılıklarına da değinilmiştir. Yine, e-WOM'un gerçekleştiği ortamlar olan ve son yıllarda son derece popüler hale gelen sosyal medya konusu detaylı bir şekilde incelenmiştir. Bu ortamlarda gerçekleşen pozitif ve negatif e-WOM iletişimlerinin özellikleri ve pazarlama açısından önemi ele alınmıştır. Çalışmanın son bölümünde ise CBÜ öğrencilerine online ortamda bir uygulama gerçekleştirilmiştir. Bu uygulama kısmına ait araştırmada veri toplama iki kısımdan oluşmaktadır. Birinci kısım, e-WOM mesajlarına yönelik genel algı ve tutumlara yönelik anket çalışmasından oluşmaktadır. İkinci kısım ise deneysel bir çalışmadır. Bu deneysel çalışmada sosyal medya platformlarına ve bir restoranın marka web sitesine ilişkin bir simülasyon ortamı yaratılmıştır. Katılımcılar öncelikli olarak, hayali bir restoranın web sayfası incelenmiş daha sonra ise sosyal medya platformlarında başkaları tarafından bu restorana ait mesajları okumaları ve sonrasında da verilen soruları cevaplamaları istenmiştir. Bu araştırmadan elde edilen sonuçlar, işletmelerin tüketiciyle kurdukları iletişimi geliştirmede bir alternatif olarak e-WOM mesajlarından nasıl faydalanmaları gerektiği konusunda bir yol gösterici niteliği göstermektedir.
Türkiye muhasebe ve finansal raporlama standartlarının açıklama gerekliliklerine ilişkin uyum düzeylerinin incelenmesi: Borsa İstanbul'da bir uygulama

Sürekli artan rekabet ortamında işletmelerin varlıklarını sürdürmeleri ve gelişen bilgi teknolojilerine ayak uydurmaları zorunlu hale gelmiştir. Küreselleşme olgusu ile birlikte dünyada sınırlar kalkmış işletmelerin farklı ülkelerde ortaklıklar kurabilme ve işletmeler açabilme imkanları artmıştır. Bu durum ülkeler arası farklılıkların birçok ülkede işlem gören işletmelerin finansal tablolarını hazırlamakta yaşadıkları olumsuzlukları gündeme getirmiştir. Bu olumsuzlukları ortadan kaldırmak ya da en aza indirmek için ortak finansal tablo hazırlıklarına başlanmıştır. İlk olarak Amerika ve Avrupa da bir takım çalışmalar yapılmış uluslararası muhasebe standartları oluşturulmuş daha sonra ülkemizde bu standartlar temel alınarak Türkiye muhasebe standartları oluşturulmuştur. Borsada işlem gören tüm işletmelerin bu yeni oluşturulan standartlara uyma zorunluluğu getirilmiştir. Çalışmanın birinci bölümünde muhasebe ve finansal raporlama standartları ile ilgili temel kavramlar ve Türkiye'deki muhasebe standartlarının tarihsel gelişimi hakkında bilgi verilmiş, ikinci bölümde, Türkiye muhasebe ve finansal raporlama standartlarının açıklama gereklilikleri ve uyum düzeyleri teorik anlamda açıklanmıştır. Çalışmanın uygulama bölümünde ise, Türkiye'de Borsa İstanbul'da işlem gören farklı sektörlerdeki üretim işletmelerinden bazıları rastgele seçilerek, işletmelerin maddi duran varlık, stok ve hasılat standartları dipnot uyumluluk düzeyleri belirlenmiş, belirlenen uyumluluk düzeylerinin işletmelerin aktif büyüklüğü, yaşları, ortaklık durumları, denetçi türleri ve sektörleri ile aralarındaki ilişki araştırılmıştır. Yapılan araştırma literatürdeki çalışmalarla uyumluluk göstermiştir.
Tam zamanında üretim sisteminin işletmelerin temel finansal tabloları üzerindeki etkileri

Dünya ekonomisindeki artan küreselleşme kavramından dolayı işletmelerin kaynaklarını daha temkinli kullanması ve daha rasyonel kararlar alması gerekmektedir. Girdi maliyetlerinin büyük oranda artışı ve üretilen ürünlere yönelik taleplerin sürekli olarak düşüş göstermesi işletmeleri yeni üretim yöntemlerini kullanmaya yönlendirmektedir. Geleneksel üretim yöntemlerinin tüketici taleplerine yeteri kadar cevap veremediği için işletmeler modern üretim yöntemlerini kullanarak varlıklarının sürekliliklerini korumayı amaçlamaktadır. Modern üretim yöntemlerinden biri olan tam zamanında üretim sistemi üretim süreçlerinde aktif bir rol üstlenerek maliyetleri minimuma indirmekte ve tüketici taleplerini hızlı bir şekilde karşılamaktadır. Tam zamanında üretim sisteminin 'sıfır stok' ve 'sıfır israf' temellerine dayanması işletmelerin faaliyette bulundukları sektörlerde sürekliliklerini artırmaktadır. Üretim işletmelerinde 'sıfır stok' ilkesinin benimsenmesi işletmelere büyük avantajlar sağlamaktadır. Bu avantajlarla birlikte tam zamanında üretim sisteminin kullanılması finansal tabloların oluşturulma ve yorumlanma süreçlerinde de işletmelere kolaylıklar sağlamaktadır. Üç bölümden oluşan bu çalışmada genel olarak tam zamanında üretim sistemi incelenmiş ve bu sistemin temel finansal tablolar üzerindeki etkileri araştırılmıştır. Daha sonra finansal tablolar analizlerinden birisi olan oran analizi incelenmiş ve tam zamanında üretim sistemi ile olan ilişkisine değinilmiştir.
Ulusal inovasyon sisteminde üniversitelerde inovasyon yönetim yapısı: Almanya'nın model olabilirliliği üzerine bir araştırma

Ulusal İnovasyon Sistemi, ülkelerin refah seviyelerini artıran, sürdürülebilir bir ekonomik büyümeyi sağlayan, bilgi ve teknoloji gelişimini toplumun her katmanına yayan, uluslararası etkileşimi olan ulusal düzeyde bir oluşumdur. Ulusal İnovasyon Sistemi içinde yer alan üniversiteler ise inovasyonun ortaya çıkışına temel teşkil eden nitelikli insan gücü, bilgi ve araştırmalara kaynak olan önemli bir aktördür. Araştırmanın temel amacı, Ulusal İnovasyon Sisteminde üniversitelerin rollerinin neler olduğu ve Almanya üniversitelerinin Türkiye üniversiteleri için model olabilirliliğinin araştırmasını yapmaktır. Bu amaç doğrultusunda Ulusal İnovasyon Sisteminin önemli bir unsuru olan üniversitelerin inovasyon bağlamında yapmış oldukları faaliyetler Ulusal İnovasyon Sistemi çerçevesinde incelenmiş, Almanya üniversitelerini inovasyona yönlendiren Exzellenz İnisiyatifi modelinin Türkiye üniversitelerinin Ulusal İnovasyon Sistemi içindeki faaliyetlerine örnek olabileceği tespit edilmiştir. Örnek modelden yola çıkılarak Türkiye üniversiteleri için Seçkin Üniversiteler Modeli ortaya konulmuştur. Seçkin Üniversiteler Modeli ile Türkiye Ulusal İnovasyon Sistemi içinde yer alan üniversitelerin inovatif faaliyetlerinin artacağı öngörülmektedir. Tez çalışması Türkiye'ye, Türkiye Ulusal İnovasyon Sistemine, üniversitelere ve bu konu ile ilgili araştırma yapanlara katkı sağlayacaktır.
İnternetten market alışverişi: Tüketici beklentileri ve market web sitelerinin yapısı üzerine bir araştırma

Bu çalışma, tüketicilerin online market alışverişi ile ilgili algılarını ve sanal marketlerin web sitelerinde bulunan özelliklere verdikleri önem derecesini belirlemeyi amaçlamıştır. Tüketicilerden elde edilen veriler doğrultusunda, önem verilen özelliklerin marketlerin online alışveriş için hazırladıkları web sitelerinde ne derece yer aldığını belirlemek çalışmanın diğer bir amacını oluşturmuştur. Araştırmanın örneklemini Çağ Üniversitesi, Çukurova Üniversitesi, Bilim ve Teknoloji Üniversitesi'nin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi öğretim elemanları ile öğrencileri oluşturmuştur. Hazırlanan anket formunda, katılımcıların demografik özelliklerini, online market alışveriş deneyimlerini ve ürün tercihlerini belirlemeye yönelik sorulara yer verilmiştir. Anket formunun ikinci bölümünde ise, online alışverişin algılanan avantaj/dezavantajları ve sanal market web sitelerinde önem verilen unsurları belirlemeye yönelik önermeler yer almıştır. Anket formları, 370 katılımcı tarafından doldurularak elde edilen veriler analizlerde kullanılmıştır. Araştırma kapsamında, Adana ilinde faaliyet gösteren ve sanal market uygulaması olan Migros ve Groseri marketlerinin web siteleri tasarım, ürün, fiyat, teslimat, güvenlik, satış sonrası hizmetler açısından incelenmiştir. Araştırma, bireylerin profili hakkında bilgi sağlamış ayrıca, tüketicilerin demografik özellikleri ile online market alışverişi deneyimleri ve ürün tercihleri arasındaki ilişki karşılaştırmalı analiz sonuçları ile incelenmiştir. Tüketicilerin online market alışverişine genel yaklaşımının olumlu olduğu belirlenmiştir. Sanal marketlerin tüketicilerin beklentilerini henüz tam olarak karşılamadığı tespit edilmiştir.