turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Kemer'de esnafın turizm ve turist ile ilgili tutumları

Kemer; hem doğal hem de kültürel coğrafya özellikleri ile ulusal ve uluslararası boyutta tanınırlığı olan önemli bir turizm merkezidir. Bu çalışmada temel amaç; Kemer'de faaliyet gösteren esnafların turizm ve turist ile ilgili tutumlarını belirlemek, şehrin turizm planlamasında paydaşların fonksiyonlarını ortaya koymaktır. Çalışma, Kemer, Beldibi, Göynük, Çamyuva ve Tekirova mahallelerinde turistik ürün satan esnafları kapsamaktadır. Yapılan çalışmada veri toplama aracı olarak nicel araştırma yöntemi uygulanmıştır. Esnafların turizm, turistlerle ilgili tutumlarını belirlemeye yönelik 42 sorudan oluşan ve beşli Likert ölçeği kullanılarak hazırlanan anket 2017 yılı Haziran-Aralık aylarında görüşmeyi kabul eden 200 kişiye uygulanmıştır. Kemer'de esnafın turizme ilgi duyduğu, turisti misafir, dost arkadaş olarak gördüğü, turistlere gerekli saygıyı gösterdikleri ortaya çıkmaktadır. Bunun yanında esnafın yabancı turisti daha fazla tercih ettiği, turisttin ilçe ekonomisine katkı yaptığı ancak turist kalitesinin yıllar itibariyle düştüğü dolayısıyla elde edilen gelirin az olduğu belirtmişlerdir. Kemer'deki turistik ürün satan esnafının turistlerle doğrudan ilişki içinde olduğu düşünüldüğünde bu grubun turizm ve turist ile ilgili tutumları ilçe turizmini etkileyeceği söylenebilir.
Sosyal kimlik ve algılanan faydanın, tüketicilerin Instagram kullanım niyetleri üzerindeki etkisinin belirlenmesi: Adana ili örneği

Geleneksel medyadan dijital medyaya geçişte yaşanılan değişimler kullanıcıların tutum ve davranışlarını da değiştirmiştir. Artan internet kullanımı sayesinde insanlar ve işletmeler arasındaki iletişim şeklinde de yenilikler meydana gelmiştir. Sosyal medya araçlarını kullanan kişiler artık birer içerik üreticisi konumunda olmakta, fikir ve düşüncelerini diğer kullanıcılarla paylaşabilmekte ve gündemde yaşanan olaylarda etkin rol oynamaktadır. Sosyal medya platformlarının aktif olarak kullanılması, kullanıcıların yeni insanlarla tanışarak sosyalleşmesine ve markaların sosyal medya hesapları üzerinden hedef kitlelerine ulaşarak reklam kampanyalarını, ürün tanıtımlarını ve promosyon haberleri gibi faaliyetlerini müşterilerine duyurabilmesine yardımcı olmaktadır. Bu çalışmanın amacı, tüketiciler tarafından algılanan fayda ve sosyal kimliğin tüketicilerin Instagram kullanma niyetleri üzerindeki etkilerini ortaya çıkarmaktır. Veriler Adana ilinde yaşayan 325 kişiye uygulanan anket formu aracılığıyla toplanmıştır. Anket uygulaması yüz yüze anket yöntemiyle gerçekleştirilmiştir. Verilerin analizi için SPSS 22.0 yazılım programından yararlanılmıştır. Yapılan analizler sonucunda algılanan faydanın ve sosyal kimliğin alt boyutundan biri olan bilişsel sosyal kimliğin tüketicilerin Instagram kullanma niyetini pozitif yönde etkilediği sonucuna ulaşılmıştır.
Exploring factors to influence innovative work behavior

İnsan kaynakları uygulamalarının çalışanın yenilikçi iş davranışına etkisi bilinmesine rağmen, fark yaratan insan kaynakları uygulamalarının neler olduğu ve yenilikçi iş davranışını nasıl etkilediği tam olarak bilinmemektedir. Buradan hareketle, bu tezin amacı, yenilikçi iş davranışına etkisi olabilecek insan kaynakları yönetimi uygulamalarını belirlemek, insan kaynakları yönetimi uygulamaları ile yenilikçi iş davranışı arasındaki ilişkiyi etkileyebilecek aracı değişkeni keşfetmek ve bu ilişkiyi açıklayan teorik altyapıyı anlamaktır. Örgütsel destek teorisinden yararlanarak organizasyonlarında ödüllendirme de adalet, gelişim fırsatları ve kararlara katılım ile örgütsel desteğin varlığına dair çalışanların olumlu algısının yenilikçi iş davranışlarını olumlu etkileyeceği iddia edilmektedir. Hizmet sektöründen üretime farklı sektörlerde faaliyet gösteren şirketlerde çalışan, farklı kıdemlere sahip 254 profesyonelin katılımıyla elde edilen veri çoklu regresyon analizi ve bağımsız gruplar t-testleri kullanılarak analiz edilmiştir. Bu araştırmanın en çarpıcı sonucu, başlangıçta tek boyutlu olarak iddia edilen yenilikçi iş davranışının iki boyutlu bir davranış olarak ortaya çıkmasıdır: 1 -Yeni ve/ya faydalı fikirleri keşfetme, üretme ve uygulama 2- Yeni ve/ya faydalı fikirler için destek bulma. Araştırma sonuçları, insan kaynakları yönetim uygulamaları ve örgütsel destek algısının yenilikçi iş davranışlarıyla olumlu ilişkisinin olduğunu göstermiştir. Üstelik, örgütsel destek algısı, insan kaynakları uygulamaları, ile yeni ve/ya faydalı fikirlerin keşfi, üretilmesi, destek bulunması ve uygulanması arasındaki ilişkileri, ödüllendirme de adalet ile yeni ve/ya faydalı fikirlere destek bulma arasındaki ilişki hariç, aracılık rolü ile etkilemiştir. Ayrıca, cinsiyetin ve eğitim seviyesinin yenilikçi iş davranışları ile örgütsel destek algısında farklılık yaratmadığı görülmüştür. Araştırmanın, yönetim ve organizasyon alanına teori ve uygulama açısından çıkarımları söz konusudur. Ayrıca, yenilikçi iş davranışı ölçeğinin yapısı ve öncülleri açısından yerele ilişkin sonuçları ile farklı bir bakış açısı sunan araştırmanın, mevcut literatüre katkı sağlaması öngörülmektedir.
Büyük ve orta boy işletmelerin sahipleri ve yöneticilerinin bağımsız denetçi algısı ve bağımsız denetimden beklentilerine yönelik bir araştırma

Bilgi ve iletişim teknolojilerinde meydana gelen hızlı değişim; finansal, sosyal ve kültürel alanda etkisini göstermektedir. Yaşanan bu hızlı değişim sonucu ekonomik gelişmelerle birlikte işletmeler büyüyerek uluslararası alanda faaliyet göstermekte, muhasebe işlemleri daha da karmaşık hale gelmektedir. Bu gelişmeler; doğru ve güvenilir bilgi elde etmenin önemini artırmakta; işletmelerin güvenilir ortak bir finansal raporlama dili kullanmalarını, finansal tablolarının mevzuata uygun hazırlanmasını ve alanında uzman, tarafsız üçüncü kişilerce belirli standartlara göre düzenli olarak denetlenmesini gerekli kılmaktadır.
Mağazalar; Ürün-satış-mekan etkileşimi

Bu tez çalışması 6 bölümden oluşmaktadır. Birinci bölümde; insanlık tarihi kadar eski olan alışveriş eyleminin tanımlanarak neden ve nasıl yapıldığı araştırılmıştır. Alışverişin ve satış çevrelerinin kısa bir tarihsel gelişiminden sonra, günümüzdeki alışveriş ve satış eylemleri incelenmiştir. kinci bölümde; satış çevreleri türleri, genel olarak incelendikten sonra mağazalarkonusu ve mağaza türleri üzerinde durulmuştur. Satış çevresinin oluşturulmasındaki faktörler ve bunların etkileşimlerini irdelemek için, konuyu sınırlandırmak amacıyla örnekleme olarak, günümüzde en çok gözlenen giyim mağazaları incelenmiş, ağırlıklı olarak da günümüzde tanımlanmış mağaza türleri irdelenmiştir. Üçüncü bölümde; satış çevrelerinde satılan ürün faktörü özelliklerinin alışveriş ve satışçevrelerini ne şekilde etkilediği incelenmiştir. Ürünlerin, satışında hedeflenen tüketicikitlesiyle kurulması gereken ilişki ve etkileşimler, ayrıca pazara sürülen yeni ürün kavramının etkileri üzerinde durulmuş, işletmenin oluşmasındaki temel kriterlere genel anlamda bir yaklaşım da izlenmiştir. Dördüncü bölümde; Satış çevrelerinde tüketici faktörü incelenmiştir. Alışverişsürecinde tüketicinin sergilediği davranışlar ve bu davranışları etkileyen etkenler üzerinde durulmuştur. Ayrıca tüketicinin üründen beklentilerinin yanında mağazadanbeklentileri araştırılmıştır. Beşinci bölümde; genel olarak mağaza tasarımını etkileyen ana faktörler incelenmiştir. Mağaza mekanının mimari-içmimari oluşumunda, sosyal, kültürel, ekonomik çevre konuları irdelenerek; tasarımda marka, reklam, moda unsurlarının etkileri araştırılmıştır. Altıncı bölümde; Mağazalarda tasarım organizasyonu ve tasarım planlaması konusu, tüketici faktörü bağlantısında incelenmiştir ve mağazanın mekansal tasarım öğeleriirdelenerek tasarım ve işletme iletişimi arasındaki etkileşimi de incelenmiştir.
Tükenmişlik sendromunun örgütsel aidiyete etkisi: Otomotiv sektöründe uygulama

Bu çalışma otomotiv sektöründe bulunan bir işletmede çalışanların tükenmişlik sendromu ile ilgili algılarının örgütsel aidiyet üzerine etkilerinin incelenmesi amacını taşımaktadır. Araştırmanın amacına uygun olarak tesadüfi örneklem alma usulü ile seçilen bir otomotiv işletmesinde çalışanların tükenmişlik sendromu ile ilgili algılarının örgütsel aidiyet üzerine etkileri ve demografik farklılıkların bu ilişkiyi nasıl etkilediği incelenmiştir. Çalışma beş bölümden oluşmaktadır. Birinci bölümde çalışmayla ilgili genel ilgiye yer verilmiş, ikinci bölümde tükenmişlik kavramı, üçüncü bölümde örgütsel bağlılık, dördüncü bölümde ise tükenmişlik sendromunun örgütsel aidiyete etkisi üzerine yapılan araştırmaya yer verilmiştir. Sonuç ve öneriler ise son bölümü oluşturmaktadır. Araştırma Kocaeli ilinde otomotiv sektöründe faaliyet gösteren bir işletmede çalışanlar üzerinde gerçekleştirilmiştir. Araştırmada veri toplama aracı olarak anket kullanılmıştır. Anket ile elde edilen veriler SPSS programı ile analiz edilmiştir. Tükenmişlik ölçeği ve örgütsel bağlılık ölçeğinin tutarlılığını hesaplamak için Cronbach's Alpha hesaplanmıştır. Araştırmaya katılan çalışanların demografik özellikleri ile tükenmişlik ve örgütsel bağlılık arasında farkın olup olmadığı bağımsız örneklem t testi ve ANOVA testleri kullanılmıştır. Araştırmanın yapıldığı işletmede, çalışanların tükenmişliklerinin bireysel ve stres boyutunu belirten duygusal tükenmenin, beklentilerle başa çıkamamaları nedeniyle çevrelerine karşı duyarsızlaşmaları ve işyerinde kendilerinin başarısız olduklarını düşünmeleri örgütsel bağlılıklarına etki yaptığı tespit edilmiştir.
Exploring entrepreneurial intention in the context of theory of planned behavior: A cross-cultural comparison

Bu çalışma, Planlanmış Davranış Teorisi kapsamında Portekiz ve Türkiye'deki üniversite öğrencilerinin girişimcilik niyetlerini etkileyen motivasyonel faktörleri incelemeyi amaçlamaktadır. Literatürde girişimciliğin ekonomik büyüme ve refaha olan olumlu etkisi oldukça fazla tartışılmış ve görgül kanıtlarla saptanmış olmasına ragmen PDT kapsamında girişimci davranışa neden olduğu düşünülen ve GN'yi etkileyen faktörler ise yeterince anlaşılmamıştır. Bu kapsamda yapılan girişimcilik niyeti çalışmaları ise daha çok GN üzerinde etkisi olan kişilik değişkenlerine, demografik özelliklere, arka plana ve sosyal çevreye odaklanmıştır ancak GN'yi etkilediği düşünülen psikolojik ve motivasyonel faktörler daha az araştırılmıştır. Bu bağlamda çalışma, PDT kapsamında üç motivasyonel öncülün (Davranışa Yönelik Tutum, Öznel Değerler ve Algılanan Davranışsal Kontrol GN üzerindeki etkilerini araştırmak üzere tasarlanmıştır. Farklı kültürel geçmişşlere sahip olan iki ülkedeki üniversite öğrencileri arasında girişimci niyetlerin yaratılmasında ampirik olarak bir farklılığın olup olmadığı kısmi küçük kareler yol analizi yaklaşımı ile araştırılmıştır. Sonuçta, DYT ve ADK'nin her iki örnekleminde de GN'nin tahmini için önemliyken, ÖN'nin her iki örneklemde de GN için önemsiz olduğu bulunmuştur. Bu sonuç, üniversite öğrencilerinde girişimcilik niyetinin, girişimciliğin algılanma şeklinden ve girişimin yapılabilirliği algısından etkilendiğini ortaya koymaktadır. Ancak üniversite öğrencilerinin yakın çevrelerinden gördükleri desteğin GN üzerinde olası bir etkisinin olduğuna dair görgül bir kanıt bulunamamıştır. Buna ek olarak arka plan faktörleri olarak teoriye eklenen kontrol değişkenleri ile de EI'nin PDT kapsamındaki üç ön bileşenini etkileyip etkilemediği de araştırılmıştır.
Organize sanayi bölgeleri ve Biga uygulaması

Dünyadaki plansız sanayileşmenin yarattığı sıkıntı ve problemler görüldükçe yeni çözüm yolları aranmaya başlanmıştır. Ve bu çözüm organize sanayi bölgeleri olmuştur, ilk uygulaması İngiltere'de görülen bu bölgeler hızla tüm dünyaya yayılmıştır. Nihayet 1962 yılından itibaren ülkemizde de uygulama alam bulmuştur. Bu tez çalışmamızda Organize Sanayi Bölgeleri birçok yönüyle anlatılmış ve uygulama olarak Biga Organize Sanayi Bölgesi seçilmiş ve incelenmiştir. Birinci Bölümde, kuruluş yeri olarak Organize Sanayi Bölgelerinin tarihçesi, tanımı, kuruluş amacı türleri, dünyadaki örnekleri ve yasal yönü incelenmeye çalışılmıştır. Ayrıca Organize Sanayi Bölgelerinin yer seçimi ve kuruluş aşamaları ile yer seçiminde kullanılan yaklaşımlar bu bölgelerin fiziksel yapısı dahilinde yasal yönden incelenmiştir. Birinci Bölümün sonunda; Organize Sanayi Bölgelerinin kuruluşundaki sorunlar beş başlık altoda incelenerek çeşitli çözüm yollan önerilmiştir. İkinci Bölümde Biga Organize Sanayi Bölgesi çeşitli açılardan ele alınarak Biga ilçesinde faaliyette bulunan imalat işletmeleri ve arazi ihtiyaçları bir anket araştırması üzerinde değerlendirilmiştir. Bu tezi hazırlarken amacımız; güncel ve çok önemli bir konu olan Organize Sanayi Bölgelerini incelemek ve Biga Organize Sanayi Bölgesine bilgilerimiz ve araştırmalarımızla ışık tutmaktır. Yeşim GÜNDOĞDU
Marka konumlandırmada yeşil pazarlamanın tüketici tercihleri üzerine etkisi-Türkiye örneği

Çevre sorunlarının en temel sebebi insanların doğayı hiç tükenmeyecekmiş gibi kullanmasıdır. Doğal çevrenin bilinçsiz kullanılması sonucu pek çok çevre problemi ile karşılaşılmıştır. Son zamanlarda yaşanan küresel ısınma ve kuraklık sorunları bu sınırsız tüketime bir anlamda dur dedi. İnsanlar çevreye verdiği zararı fark etmeye başladılar. Bireyler bu sebeple yaşam tarzlarını değiştirdiler. Bu değişim hem tüketicilerin satın alma davranışlarında, hem de üreticilerin pazarlama stratejilerinde yeni bir arayışa yol açtı. Bununla birlikte 'yeşil pazarlama' kavramı ortaya çıkmıştır. Bu çalışma marka konumlandırmada yeşil pazarlamanın tüketici tercihleri üzerindeki etkisini belirlemek amacıyla yapılmıştır. Çalışma içerisinde işletmelerin yeşil pazarlama stratejileri incelenmiştir. Bulgular kısmında ise tüketicilerin satın alma davranışları analiz edilmiştir.
Sağlık hizmetlerinde algılanan hizmet kalitesinin hasta memnuniyeti ile ilişkisi

Sağlık, insanoğlunun doğum ile ölüm arasında geçen süreçte sahip olduğu en kıymetli hazinesi olmuştur. Bireyler, tüm yaşamları boyunca kaliteli hayat sürmek için faaliyetlerini gerçekleştirmektedir. Bununla birlikte bireyler, bedensel ve ruhsal açıdan sağlıklı iken daha verimli olacaklarından bu aynı zamanda toplumsal boyutta da önemli hale gelmektedir. Son yıllarda sağlık hizmetleri pazarlamasına ve sunumuna verilen önem, yapılan yatırımlardaki artış, rekabet ortamında ayakta kalmak isteyen işletmeler için hasta memnuniyetini önemli hale getirmektedir. Sağlık kurumları sundukları hizmetin hastalar tarafından kullanılmasını beklemek yerine onları memnuniyetini sağlayacak ihtiyaç ve beklentilere göre hizmetler sunmaktadırlar. Yapısı gereği sağlık hizmetleri karmaşık ve dinamiktir ve üretimin çoğunlukla insana bağlı olması hizmetin standart hale gelmesini daha da zorlaştırmaktadır. Bundan dolayı sağlık kurumlarının hizmeti değerlendirmesi açısından hasta memnuniyeti önemli bir yere sahiptir. Bu çalışma, sağlıkta giderek daha fazla öneme sahip olan hasta memnuniyetini ortaya çıkaran etkenlerin neler olduğunu, yönetimsel, hastaya ilişkin ve sağlık hizmetleri sunucuları ile olan ilişkisi ve memnuniyet ile tekrar ziyaret etme niyeti arasındaki ilişkinin ortaya çıkartılması amaçlanmıştır. Araştırma kapsamına Adana ilinde sağlık hizmeti sunan devlet hastaneleri, araştırma hastaneleri ve özel hastanelerden hizmet alan hastalar dahil edilmiştir. Bu çalışma neticesinde sağlık hizmetleri sunucusu doktorlar, hemşireler ve destek personelinin oluşturduğu hasta algıları, fiziksel kanıtlar ve süreç kalitesinin memnuniyet ile, memnuniyetin de aynı hastaneyi tekrar ziyaret etme niyeti ile ilişkili olduğu ortaya çıkmıştır.
Küresel girişimcilik endeksine göre ülkelerin veri madenciliği yöntemleri ile sınıflandırılması

Ülkelerin kalkınma planlarının ve ekonomi politikalarının önemli bir aktörü olan girişimcilik, tüm dünyanın ilgi odağı haline gelmiştir. Ülkeler her yıl girişimcilik verilerini yayınlamakta ve girişimciliğin teşviki ile ilgili olarak gerekli plan ve programlarını hazırlamaktadırlar. 1999 yılından bu yana faaliyet gösteren Küresel Girişimcilik Monitörü topluluğu, ülkeleri belirli kriterler çerçevesinde değerlendirerek girişimcilik faaliyetleri ile ilgili ülkesel düzeyde raporlar sunarken aynı zamanda dünya ülkelerinin karşılaştırmalı girişimcilik raporlarını da sunmaktadır. Bu çalışmada, 2016- 2017 Küresel Girişimcilik Monitörü katılımcısı ülkeler, girişimcilik endeksi değerlerine göre Veri Madenciliği yöntemleri kullanılarak kümelenmiş ve bu ülkelerin, hangi ülkelerle benzerlik gösterdiği belirlenmiştir. Araştırmaya Türkiye'nin de içinde bulunduğu raporda yer alan 64 ülke dahil edilmiştir. Toplam yedi ana başlık altında toplanan 27 adet değişken, GEM'in 2016- 2017 dönem raporundan seçilmiştir. Kümeleme için hiyerarşik kümeleme yöntemi olan Ward'ın tekniği ve hiyerarşik olmayan kümeleme yöntemlerinden K-Ortalamalar tekniği esas alınmıştır. Öncelikle yedi ana başlık için her iki yöntemle kümeleme analizleri yapılmış ve karşılaştırılmıştır. Daha sonra tüm değişkenler için genel kümeleme analizi yapılmıştır. Tüm girişimcilik değişkenleri esas alınarak yapılan hiyerarşik kümeleme analizi sonuçlarına göre Türkiye'nin Kazakistan, Katar, İran, BAE, Makedonya, Fas, Arjantin ve El Salvador ile aynı kümede olduğu belirlenmiştir.
Design-production planning and control interface

Bilgisayarla Tümleşik İmalat sistemleri genel olarak tasarım, mühendislik, imalat ve üretim yönetimi fonksiyonlarını aynı çatı altında toplayan sistemlerdir. Teknik ve ticari veri işlemcileri normal olarak birbirlerinden ayrı ve bağımsız olarak çalışırlar. Bu nedenle, CİM kavramı içinde bu iki ayrı veri işlem adasının, ana parça kütüğü ya da ürün ağacı kütüğü gibi alanlarda birbirleriyle paralel çalışmadıkları görülür. Bu konuda getirilebilecek yaklaşım ise teknik tasarım modülünden üretim yönetimi modülüne ürün ağacı kütüğü transferini bu iki modülün birbirleriyle paralel çalışmalarını sağlayacak şekilde gerçekleştirmektir. Ürün yapısının belirlenmesi ve mühendislik ürün ağaçlarının oluşturulması ürün tasarımının en önemli işlevlerinden birini oluşturur. Üretim kaynakları planlamasında ise, ürün ağacı bilgileri; ana parça ve yöneltme dosyalarının oluşturulması, malzeme ihtiyaç planlaması, kapasite ihtiyaç planlaması, ürün maliyetlendirme gibi hemen hemen tüm alt modüller tarafından kullanılır. Bu açıdan bakıldığında, parça kütüklerinin tasarımdan üretime hatasız olarak aktarımı daha da önem kazanmaktadır. Bu çalışmada. Marmara Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bünyesinde kurulan CİM laboratuarı ortamında bir tasarım paketinde, ürün tasarımı sırasında katı modelleme ve montaj tasarımı modülleri kullanılarak oluşturulan parça bilgilerini ve ürün ağacı kütüğünü doğrudan imalat kaynakları planlaması veri tabanına aktaran bir arakesit geliştirilmiş ve yukarıda belirtilen transfer, sistem içi esnekliği ve veri giriş güvenilirliğini arttırmak amacıyla gerçekleştirilmiştir.
Uluslararası muhasebe standartları ile ülkemizdeki muhasebe standartları uygulamalarının karşılaştırılması

Bu çalışmanın amacı, ülkemizdeki muhasebe standartları ve uygulamalarının, uluslararası muhasebe standartları ile örtüştüğü ve farklılaştığı noktaların saptanmasıdır. Her ülkenin muhasebe gelişimi dış çevre faktörlerinin etkisi altında şekillenmektedir. Ekonomik, tarihsel, kurumsal ve kültürel faktörlerin karmaşık etkileşimi sonucu oluşan muhasebe uygulamaları bu nedenle ülkeden ülkeye farklılaşmaktadır. Muhasebe uygulamalarındaki bu çeşitlilik, globalleşen sermaye piyasaları ve çok uluslu işletmelerin de etkisiyle, muhasebede harmonizasyon ihtiyacını ortaya çıkartmaktadır. Uluslararası Muhasebe Standartlarının oluşumu, dünya genelinde ortaya çıkan muhasebede harmonizasyon ihtiyacının bir sonucudur. Çalışmanın birinci bölümünde, uluslararası muhasebe kavramı, muhasebe sistemlerinin farklılaşmasına neden olan faktörler ve muhasebe sistemlerinin sınıflandırılması ile harmonizasyon kavramı ve dünyada harmonizasyon konusunda yapılan çalışmalar açıklanmaktadır. Çalışmanın ikinci bölümünde, incelenen 15 adet Uluslararası Muhasebe Standardına ilişkin açıklamalar ile bu standartlarla ülkemizdeki muhasebe standartlarının karşılaştırılmasına yer verilmektedir. Uluslararası Muhasebe Standartları ile karşılaştırmaya konu olan ülkemizdeki muhasebe standartları, Muhasebe Sistemi Uygulama Genel Tebliği, Sermaye Piyasası Kurulu Tebliğleri ve Türkiye Muhasebe Standartları'ndan oluşmaktadır. Bugüne kadar yayımlanmış olan 34 adet uluslararası muhasebe standardı arasından seçilen 15 standart ise, ülkemizde mevcut muhasebe standartlarında yer alan ve genel olarak bütün işletmeler için geçerli olan konulara ilişkindir. Çalışmanın üçüncü bölümünde ise, ülkemizde faaliyet gösteren büyük ölçekli işletmelerin muhasebe uygulamalarının, uluslararası muhasebe standartlarının öngördüğü uygulamalarla örtüştüğü ve farklılaştığı noktaların saptanması amacıyla bir araştırma yapılmıştır. Araştırmanın ana kütlesi, İstanbul Sanayi Odasının 2000 yılı için yayınladığı ilk 500 büyük sanayi kuruluşu olarak belirlenmiştir. Ana kütle seçiminde, işletmelerin ekonomideki önemi ve uluslararası sermaye piyasalarına açılma potansiyelleri kriter alınmıştır. Araştırma sonucunda ülkemizdeki muhasebe uygulamalarının, incelenen 15 adet Uluslararası Muhasebe Standardıyla ne ölçüde uyumluluk gösterdiği, bu uygulamaların, uluslararası muhasebeXV standartlarıyla uyumluluğunu etkileyen faktörler, işletmelerin uluslararası muhasebe standartlarını uygulama nedenleri ve uluslararası muhasebede karşılaşılan sorunlara ilişkin durum saptaması yapılmıştır.
İşletme fonksiyonları açısından çevreye duyarlı işletmecilik faaliyetlerinin muhasebe işlemleri: Bir üretim işletmesi üzerinde araştırma

Özellikle sanayileşme, teknolojinin ilerlemesi ve nüfus artışı gibi faktörlerin neden olduğu çevresel sorunların ve çevre kirliliğinin artış göstermesi toplumları ve bu sorunların meydana gelmesinde büyük pay sahibi olan işletmeleri çevresel duyarlılık konusunda bilinçlenmeye sevk etmektedir. Çevreye duyarlı işletmecilik anlayışı;işletmelerin faaliyetlerini sürdürürken, bütün fonksiyonları bazında çevresel hassasiyetlehareket edebilmeyi, çevreye verilen zararı minimum seviyeye düşürmeyi hatta bu zararın tamamen ortadan kaldırılmasını amaç edinerek, işletme kültüründe çevrecilikfelsefesini etkin kılarak bütün karar alma süreçlerinde çevreyi göz önünde bulundurananlayıştır. Çevresel faaliyetlerin etkin şekilde yönetilebilmesi, çevresel duyarlılık kapsamında katlanılan bütün maliyetlerin muhasebe sisteminde ayrı olarak izlenmesinide gerektirmektedir. Böylelikle çevresel duyarlılık kapsamında gerçekleştirilen bütün faaliyetler ve bunların sonuçları ayrıntılı bir şekilde belirlenerek, işletmelerin çevresel performansları ile ilgili bilgileri bütün paydaşlara sunulmuş olacaktır. Toplumun kıt ve yenilenemez kaynaklarını en fazla üretim işletmeleri kullanmaktadır. Bu çalışmanın amacı, bir üretim işletmesi olan Konya Şeker Sanayi ve Ticaret A. Ş'ninçevresel duyarlılık kapsamında gerçekleştirdiği faaliyetlerini fonksiyonları açısından inceledikten sonra bu faaliyetlerin muhasebe sistemlerinde ne şekilde gösterildiğinitespit etmektir. Çalışma kapsamında yapılan mülakat sonuçlarına göre Konya Şeker Sanayi ve Ticaret A. Ş.'nin kuruluşundan bugüne kadar gerçekleştirdiği çevreyle ilgili faaliyetler ve sosyal sorumluluk çalışmalarının benzer sektörlere kıyasla oldukça fazla olmasına rağmen, gerçekleştirdiği çevresel faaliyetlerin muhasebe sistemlerinde ayrıntılı olarak izlenmediği görülmüştür.