turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Faaliyet tabanlı bütçeleme tekniği ve bir uygulama

Yoğun rekabetin belirlediği günümüz piyasalarında işletmelerin ayakta kalıp başarılı olabilmeleri içinde bulundukları şartları tammalanna ve doğru analiz ederek değerlendirmelerine bağlıdır. Bu zorunluluk işletmelere böyle bir imkanı sunan muhasebe sistemine sahip olmalarını gerektirmektedir. Zira işletmeler temelde kar elde etme amacı taşıyan, dolayısıyla bu amaç doğrultusunda müşterilerine, ortaklarına ve çalışanlarına değer yaratmak durumunda olan organizasyonlardır. İşletmeler günümüz piyasalarında değer yaratmaya yönelik olarak öncelikle, kendi bünyelerinde yapılan faaliyetler ve söz konusu bu faaliyetlerin işletmeye olan fayda ve maliyetleri hakkında ayrıntılı bilgi sahibi olmalı ve bu bilgileri gelişen ve değişen şartlarda yeniden okuyarak bütçe ve raporlarına yansıtmalıdırlar. Bu noktada önemli olan husus bütçe ve raporlar hazırlanırken işletme yönetimine sadece gerçekleştirilen faaliyetlerin tükettiği kaynak miktarı üzerine bilgi verme misyonuyla sınırlı kalınmayıp ayrıca söz konusu faaliyetlerin müşteriye değer yaratıp yaratmadığı hakkında da sağlıklı yargılar geliştirmeye ve bu doğrultuda değişime ve yenilenmeye karşı hassas bir yapıya bürünebilmeye fırsat tamnabilmelidir. Faaliyet tabanlı bütçeleme söz konusu bu ihtiyacı karşılamaya dönük bir fonksiyonelliğe sahiptir. 1920'li yıllardan bu yana uygulanan geleneksel bütçeleme yöntemi, genellikle departmanlara ve atölyelere kaynak dağıtma aracı olarak işlev gören fakat bu haliyle günün ihtiyaçlarına cevap verebilen bir bütçeleme tekniği iken, günümüz koşullarında kaynakların etkin ve verimli bir şekilde kullanılmasında kendisinden beklenen bütçeleme ve kontrol işlevini yerine getiremediği görülmektedir. İşte bu noktada yönetim muhasebesi içerisinde yeni bir bütçeleme tekniği olan faaliyet tabanlı bütçelemenin işlevselliği ve etkinliği hem teorik hem de uygulamalı olarak bu çalışmada ortaya konulmaktadır.
Bilgi teknolojileri yatırımında optimal proje maliyetinin belirlenmesi

Teknolojinin hızla geliştiği ve yaygın olarak kullanıldığı çağımızda işletmelerin, rakiplerine karşı rekabet üstünlüğü sağlayabilmek ve ortalamanın üstünde kar elde edebilmek için doğru teknolojiye doğru zamanda yatırım yapmaları gerekmektedir. Bu stratejik hedefleri gerçekleştirmek, günümüzde ön plana çıkan müşteri memnuniyetinin sağlanması ile olabilecektir. Müşteri memnuniyetinin sağlanması, doğru bilgi teknolojilerine yatırım yapılmasına ve bilgi teknolojilerinin doğru kullanılmasına bağlıdır. Bu nedenle bilgi teknolojileri yatırım kararının ve seçiminin doğru yapılması kritik önem arz etmektedir. Günümüze kadar yapılan araştırmalarda, BT yatırım seçimi için altmıştan fazla farklı yöntem geliştirilmiş ve kullanılmıştır. Çok Kriterli Karar Verme yöntemi olarak adlandırılan bu yöntemler, genel olarak, yapılacak yatırım kriterlerine bakarak en iyi yatırımı seçmeye dayanmaktadır. Yapılacak yatırımın maliyeti yanında finansal verileri, süresi gibi nicel veriler ve müşteri memnuniyeti, operasyonel verimlilik gibi nitel veriler de değerlendirilmektedir. BT yatırımlarında maliyet; teknoloji ve teknolojiyi sağlayan tedarikçiye göre çok değişkenlik gösterdiği için doğru yatırımın seçimine olumsuz etkiler oluşturabilmektedir. Bu olumsuz etkilerden en önemlisi, yüksek maliyetli ama kalite olarak üstün olan alternatifin düşük puan alarak alt sıralara inmesidir. Ayrıca teknolojiyi sağlayan tedarikçiler, faklı sebeplerden maliyeti pazarlık unsuru olarak kullanabilmektedirler. Dolayısı ile maliyeti seçim kriteri olarak değerlendirmek, doğru BT yatırımının seçimini olumsuz etkilemektedir. Bu olumsuz etkiyi önlemek için, bu çalışmada, maliyet hariç diğer kriterler ile Analitik Hiyerarşi Prosesi yöntemi kullanılarak alternatiflerin ağırlıkları bulunacaktır. Bulunan bu ağırlıklar ile optimal proje maliyetleri hesaplanacak ve teklif edilen maliyetler ile optimal maliyet arasındaki farka göre en iyi yatırım projesi belirlenecektir. Ayrıca pazarlık veya ihale usulü ile alım yapan işletmelerin, bulunan optimal maliyetler üzerinden pazarlık yapabilme olanakları doğacaktır.
Coğrafi bilgi sistemi yatırımlarının analizi ve bir uygulama

Coğrafi Bilgi Sistemi, yaşamımızdaki detaylara ilişkin mekansal referanslı bilgilerin elde edilmesi, depolanması, güncellenmesi, kullanılması, analizi ve görüntülenmesi için, bilgisayar donanımı, yazılımı, personel ve çeşitli yöntemlerin organize olarak bir arada toplandığı karar destek sistemleridir. Konumsal sorgulama, otomasyon, manipulasyon, model analizi, karar verme analizi, konumsal analiz, görüntüleme ve sayısal veri entegrasyonu fonksiyonlarına sahip olması CBS'yi diğer sistemlerden farklı kılar. Bu fonsiyonların sağlanabilmesi için CBS'nin bileşenleri olan donanım, yazılım, veri, insanlar ve yöntemler bir arada olmalıdırlar. Ayrıca bilgisinin yer aldığı birçok uygulamada kullanılan CBS'nin sağlıklı bir şekilde çalışması temel işlevleri olan veri toplama, veri yönetimi, veri işleme ve veri sunumunun yerine getirilmesine bağlıdır. CBS'de iki tür analizden söz etmek uygundur. Bunlardan birincisi coğrafi sorgulama, coğrafi analiz, sayısal arazi analizi, geometrik analiz, istatistiksel analiz, grid analizi ve ağ analizi gibi içeriğinde bulunması gereken mühendislik tabanlı analizlerdir. İkincisi ise problemin türüne ve çözümüne uygun çok ölçütlü karar verme analizleridir.. CBS tabanlı karar vermede; basit toplamlı ağırlıklandırma, ağırlıklı çarpım, topsis, electre ve analitik hiyerarşi yöntemi gibi toplamlı karar kuralları literatürde tanımlanmış ve uygulama alanı bulmuştur. Uygulama safhasında yeni bir alışveriş merkezinin İstanbul Anadolu yakasındaki hangi ilçeye yapılması seçiminin belirlenmesinde CBS ve AHY birlikte ele alınarak araştırmalar yapılmıştır. En uygun yer seçiminin en hassas derecede başarılmasının; karar açısından yaklaşıldığında yer seçimini etkileyecek ölçütlerin belirlenmesine ve ölçütlerin bilimsel kriterlere göre ağırlıklandırılmasına; CBS açısından yaklaşıldığında, doğru ve güncel verilerin problemin çözümüne uygun ölçekte toplanmasına ve kullanılan veri tabanı sisteminin işlev ve fonksiyonlarının yeterliliğine bağlı olduğu görülmüştür.
Effect of national cultural values on corporate environmental disclosures: A comparative study

Türkiye ve diğer birçok ülkede, hem sosyal hem de ekonomik hedefleri bulunan birçok kuruluş mevcuttur. Bu kuruluşlar arasında kar amacı gütmeyen kurumlar, kooperatifler, sosyal girişimler, çevresel ve sosyal yükümlülükleri bulunan diğer kuruluşlar ve kamu sektörü kurumları bulunabilir. Bununla birlikte dünya genelindeki ülkeler, çevrenin sürdürülebilmesi için kurallar ve yönetmelikler geliştirip kanunlaştırarak çevre krizleri ile kitlesel olarak ilgilenir hale gelmiştir. Bu tez ulusal kültürel değerlerin (Hofstede, 1980, Hofstede, 2001, ve Hofstede, Hofstede, ve Minkov 2010, tarafından öne sürüldüğü şekilde), şirketlerin yıllık faaliyet raporlarında yer alan kurumsal çevresel açıklamalar üzerindeki etkisinin kültürler arası olarak karşılaştırmasını içermektedir. Gray'in uluslararası muhasebe sistemlerini sınıflandırılma yaklaşımına bağlı olarak 10 farklı kültürel bölgeden seçilen 20 ülkedeki 655 büyük şirketten elde edilen örnek yıllık faaliyet raporları incelenmiştir. Otomotiv, Kimya, Gıda, Metal ve Madencilik, Petrol ve Gaz ile Kağıt Hamuru ve Kağıt olmak üzere altı sektör için 2012 yılındaki çevresel açıklamalara bakılmıştır. Bu tezde çevresel açıklama değişkenlerini işlevsel hale getirmek için verilerden uygulanabilir ve geçerli çıkarımlar yapılmasını elverişli kılan bir araştırma yöntemi olan içerik analiz tekniğinden faydalanılmıştır. Sonuçlar, Hofstede'in ulABDl kültürel boyutlarından iki tanesinin daha yüksek kurumsal çevresel açıklama düzeyi ile bağlantılı olduğunu göstermektedir. Özellikle bir ulusun hem yüksek bireysellik hem de yüksek hoşgörü düzeyi, yüksek kurumsal çevresel açıklama ile bağlantılı çıkmıştır. Hofstede'in ulABDl kültürel boyutlarından biri, düşük kurumsal çevresel açıklama ile bağlantılı çıkmıştır. Yüksek güç mesafesi düzeyinin, düşük kurumsal çevresel açıklama ile ilişkili olduğu görülmüştür. Kontrol değişkenleri de kurumsal çevresel açıklama ile büyük ölçüde bağlantılı çıkmıştır.
İşletmelerin çalışanlara yönelik sosyal sorumluluk uygulamalarının işletmeye olan bağlılığa etkisi ve bir uygulama

Modern yönetim yaklaşımlarından biri olan ve giderek daha çok önem kazanmaya başlayan sosyal sorumluluk anlayışı; paydaşlarının yaşam kalitelerinin yükseltilmesi konusunda işletmelere çeşitli sorumluluklar yüklemiştir. Sosyal sorumluluklar zamanla işletmeler için bir yükümlülük olmaktan çıkmış ve günümüzde bir rekabet avantajına dönüşerek, rekabete yön veren en önemli unsurlardan biri olmuş ve işletme stratejilerine yön vermeye başlamıştır. Son yıllarda yönetici kalitesinin yükselmesi ile işletmeler, sosyal sorumluluk konularında daha duyarlı hale gelerek öncü yaklaşımlarla paydaşlarının yaşam kalitelerini artırıcı uygulamalar geliştirmişlerdir. Yalnız işletmelerin öncelikli olarak hangi paydaş grubuna karşı sorumluluk üstlenmesi gerektiği konusunda net bir görüş bulunmamaktadır. Bu seçim kararında, işletmelerin en yakınındaki paydaş grubu olan çalışanlarını tercih etmesi; işletmenin sosyal sorumluluk uygulamalarındaki samimiyetinin bir göstergesi olacaktır. Çalışanlarına karşı sosyal sorumluluk yüklenerek çalışanlarını memnun eden işletmeler; aynı zamanda çalışanlarının işletmeye bağlılığının artmasını sağlayacaklardır. Bilginin ve çalışanın en çok değerli kabul edildiği hizmet sektöründe, çalışanlara yönelik sosyal sorumluluk uygulamaları daha çok önem kazanmaktadır. Bu çalışma kapsamında, işletmelerin çalışanlara yönelik sosyal sorumluluk uygulamaları ve bu uygulamaların çalışanların işletmeye bağlılığını ne derecede etkilediği araştırılmak istenmiştir. Araştırmanın uygulaması için bilginin ve çalışanın en önemli rekabet avantajı olduğu ve ülkemizde rekabetin en yoğun yaşandığı GSM sektörü seçilerek, sektör işletmeleri çalışanlarına işletmelerindeki çalışanlara yönelik sosyal sorumluluk uygulamalarını ve işletmeye bağlılıklarını ölçecek ifadeler yöneltilmiş; ve elde edilen bulgular çalışma kapsamında değerlendirilerek, işletmelere, yöneticilere ve çalışanlara yönelik öneriler sonuç bölümünde paylaşılmıştır.
Hizmet kalitesinin vatandaş memnuniyetine etkisi: Azerbaycan asan hizmet teşkilatı ve Türkiye e-devlet uygulamaları üzerine bir karşılaştırma

Bu araştırmanın amacı, Azerbaycan'da ve Türkiye'de e-devletin sunduğu hizmetlerin kalitesinin vatandaşların memnuniyeti üzerine etkisinin olup olmadığını tespit etmektir. Ayrıca hizmet kalitesinin ve müşteri memnuniyetinin ülkelere göre farklılaşıp farklılaşmadığını belirlemek ise araştırmanın alt amacı olarak belirlenmiştir. Bu araştırmada veri toplama aracı olarak Barnes ve Vidgen (2002) tarafından geliştirilen ve Soydal (2008) tarafından Türkçeye uyarlanan 'E-Qual Ölçeği' ile Casalo, Flavian ve Guinaliu(2008) tarafından geliştirilen ve bu çalışmada Türkçeye uyarlanan 'Vatandaş Memnuniyeti Ölçeği'nden yararlanılmıştır. Araştırmanın çalışma evrenini Bakü ile İstanbul'da ikamet eden e-devlet kullanıcıları oluşturmaktadır. Amaçlı örnekleme yöntemi ile seçilen 401 katılımcıdan veri toplanmıştır. Elde edilen verilerin analizi için SPSS 22.0 paket programından yararlanılmıştır. Veriler t-testi, frekans, faktör, korelasyon ve regresyon analizi yapılarak değerlendirilmiştir. Araştırma sonuçlarına göre hizmet kalitesi vatandaş memnuniyetini pozitif yönde ve istatistiki açıdan anlamlı bir şekilde yordamaktadır. Ayrıca elde edilen bulgulara göre Türkiye'deki hizmet kalitesinin Azerbaycan'daki hizmet kalitesine göre daha yüksek olduğu tespit edilmiştir. Vatandaş memnuniyeti açısından iki ülke arasında anlamlı bir farklılık bulunamamıştır.
Determinants of innovation behaviour: Analysis of 2004-2006 technological innovation survey of Turkey

Bu tezin ana amacı, 2004- 2006 yılları için yapılan Teknolojik Yenilik Anketi'nin verilerini 2003 yılı İş İstatistikleri Anketi sonuçları ile eşleştirilmiş bir şekilde kullanılarak, işletmelerin yenilik faaliyetlerine etki eden faktörlerin belirlenmesidir. Eşlenmiş bu veri setinde 947 adet gözlem bulunmaktadır. Bu anketler arasındaki zaman farkının nedeni, firmanın özellikleri ile ileriki yıllardaki yenilik faaliyetlerini ilişkilendirebilmektir. Ürün yeniliği, süreç yeniliği ve herhangi birini yapıyor olmak bağımlı üç temel değişken olmak üzere logit modeli kullanılmıştır. Analiz sonuçlarına gore özellikle dört temel alan yeniliği olumlu olarak etkilemektedir. İlk olarak firma büyüklüğü arttıkça yenilik yapma olasılığı da artış göstermektedir. İkinci olarak firmadaki yabancı sermaye oranı da yeniliği olumlu olarak etkilemektedir. Bu sonuç öngörülmemiş olup, bu konudaki hipotez analiz sonuçlarına göre reddedilmiştir. Üçüncü olarak fikri mülkiyet haklarına sahip olmak da yenilik davranışını olumlu etkilemektedir. Son olumlu etkileyen faktör ise, Ar-Ge faaliyetlerinde bulunmaktır. Dış ticaret ile ilgili faktörlerin yenilik davranışı ile ilgili olan ilişkisi verilerin beyan usülü alınması ve güvenilirliklerinin az olması nedeniyle kurulamamıştır.
Modeling price and demand interaction in inventory systems

Bu tezde, fiyatın talep üzerindeki etkisi bir ve iki tedarikçi ile çalışılan envanter sistemlerinde incelenmiştir. Bu amaçla iki model sunulmuştur. İlk modelde fiyat, talebin var olma olasılığını belirlemektedir. Talep varolduğunda fiyattan bağımsız bir olasılık dağılımını takip emektedir. İkinci modelde ise fiyat, her potansiyel müşterinin satın alma olasılığını belirlemek suretiyle toplam talep miktarını etkilemektedir. Her iki modelde de, ortalama dönem karını enbüyükleyen sipariş miktarı ve fiyat belirlenmeye çalışılmıştır. En iyi kararın maliyet, talep ve fiyat-talep ilişkisi parametrelerine göre değişimi de ayrıca incelenmiştir. Ayrıca, her iki model için birer alt model sunularak tedarik konusundaki belirsizliğin etkisi sorgulanmıştır. Kapasite kısıtını dikkate almanın sağladığı fayda gösterilmiş ve kapasite kısıtına ilişkin parametrelerin en iyi kararı ve karı nasıl etkilediği tartışılmıştır.
Küçük ve orta ölçekli işletmelerde teknoloji ve yenilik politikaları; Avrupa Birliği ve Türkiye karşılaştırması

Dünya ekonomisindeki son gelişme ve değişmeler küçük ve orta ölçekli işletmelerin ekonomik kalkınma sürecinin temel dinamiğini oluşturduğunu ortaya koymuştur. Özellikle küreselleşme süreci ile giderek yoğunlaşan rekabet, ekonomide ağırlıklı bir yere sahip olan KOBİ'lerin yapısall özelliklerinin daha iyi algılanmasını sağlayarak, bu işletmelerin rekabet güçlerinin arttırılmasına yönelik politikaların izlenmesini zaruri kılmıştır. Taşıdıkları önem dolayısıyla, başta gelişmiş ülkeler olmak üzere, bütün ülkeler KOBİ'lerin doğması, büyümesi, gelişmesi ve korunması için uygun ortamı hazırlayacak politikalar geliştirmekte ve uygulamaktadırlar. Avrupa Birliği ile uyumlaşma sürecindeki Türkiye'nin, evrenselleşen piyasa ekonomisinin gerektirdiği rekabet ortamını sağlamasının temel aracı da, KOBİ'lerdir. Günümüzde, rekabet gücünü arttırmak için izlenebilecek en etkin yöntem ise, teknolojik gelişmelere uyum sağlayarak, araştırma ve geliştirme faaliyetlerine önem vererek yeniliği teşvik etmektir. KOBİ'lerin gerek Türk ekonomisindeki yeri gerekse Avrupa Birliği'ne uyum sürecindeki önemi bu tezin çıkış noktasını oluşturmaktadır. Bu çalışmada öncelikle mevcut KOBİ tanımları üzerinde durulmuştur. Daha sonra Avrupa Birliği ve Türkiye için ayrı ayrı KOBİ'lerin ekonomideki yeri ve KOBİ'lere dönük uygulanan teknoloji ve yenilik politikaları incelenmiştir. Son olarak, Türkiye'nin bu noktadaki eksikleri ve uyum sürecinde gerçekleştirmesi gerekenler üzerinde durulmuştur.
Aile işletmelerinde kurumsallaşmanın önemi: Safranbolu konaklama işletmeleri örneği

İş ilişkileri ile aile ilişkilerinin birbirinden ayrılması, şirketteki bütün işlerin işletme sahibi tarafından yapılmayıp uzman kişilere devredilmesi gibi genel tanımlara sahip olan kurumsallaşma ve aile işletmelerinin kurumsallaşması çerçevesinde şekillenen bu çalışmanın amacı Safranbolu'da yer alan konaklama işletmelerinin kurumsallaşma düzeylerini ölçmektir. Üç bölümden oluşan çalışmanın birinci bölümünde aile şirketlerinin yapısı, gelişimi ve öneminin yanı sıra aile şirketlerinin yönetim biçimleri ve yaşam dönemleri konularına değinilmiştir. Çalışmanın ikinci bölümünde ise aile işletmelerinde kurumsallaşma kavramı ele alınmıştır. Kurumsallaşmanın tanımına, aile işletmeleri için önemine, aile işletmelerinde kurumsallaşma süreçlerine ve adımlarına değinilmiştir. Çalışmanın üçüncü bölümünde aile işletmelerinde kurumsallaşma konusu uygulamalı olarak incelenmiştir. Bu kapsamda Safranbolu'da yer alan konaklama işletmelerinin kurumsallaşma düzeylerini ölçmek amacıyla bu firmalarla 23 ifadeden oluşan anket çalışması gerçekleştirilmiştir. Araştırmadan elde edilen veriler SPSS programı aracılığıyla analiz edilmiş ve bu bulgular çalışmanın sonuç ve öneriler bölümünde ayrıntılı olarak yorumlanmıştır. Araştırma sonucunda Safranbolu'da faaliyet gösteren konaklama işletmelerinin belli alanlarda kurumsallaşmaya yönelik çabaları olduğu gözlemlenmiş ise de genel yapı itibariyle kurumsallaşma düzeylerinin çok yüksek olmadığı sonucuna ulaşılmıştır.
Çevre muhasebesi ve uygulaması

Sanayileşme ve hızlı nüfus artışı bir takım çevresel sorunların ortaya çıkmasına neden olmuştur. Çevresel sorunların oluşması, işletmelere çevrenin serbest bir mal olmadığını ekonomik bir mal olduğunu göstermiştir. Doğal kaynakların ekonomik bir değerle ifade edilmesi, çevre sorunların önlenmesi ve azaltılması için belli maliyetlere katlanılması çevre muhasebesi kavramını ortaya çıkartmıştır. Bu tez çalışmasında çevre muhasebesi kapsamında çevresel maliyetler tanımlamak, sınıflandırmak ve bunlara ilişkin muhasebe kayıtları oluşturmak amaçlanmıştır.
Üretim işletmelerinde maliyet muhasebesi kullanım düzeylerinin ve stok değerleme yöntemlerinin belirlenmesi: Van ili örneği

İktisadi hayatın gelişmesiyle aynı tür mamul ve hizmet üreten işletmelerin sayısında da ciddi bir artış meydana gelmiştir. İşletmeler için üretim yapmak, üretim miktarını artırmak, kaliteli ürün meydana getirmenin yanında rekabet ve piyasada tutunmak öncelikli konular arasına girmiştir. İşletme yöneticileri artan rekabet ortamında piyasada tutunabilmek, faaliyetlerinin devamlılığını sağlayabilmek için aynı kalitede ürünü daha düşük maliyetle üretmek zorunda kalmışlardır. Bu sebeple maliyet kavramı daha önemli hale gelmiştir. İşletme yöneticileri rekabet avantajı elde edebilmek, maliyetleri en aza indirebilmek, maliyetleri kontrol altına alabilmek için doğru ve güvenilir bilgileri sunacak maliyet muhasebesi sistemine ihtiyaç duymaktadırlar. Bu çalışmada, Van ilinde faaliyet yürüten üretim işletmelerinde maliyet muhasebesi kullanım düzeylerinin ve stok değerleme yöntemlerinin belirlenmesi amacıyla bir araştırma yapılmıştır. Bu doğrultuda ilk olarak birinci bölümde maliyet muhasebesi ile ilgili kavramlar açıklanmıştır. İkinci bölümde stok değerleme yöntemlerinden bahsedilmiştir. Üçüncü bölümde ise Van ilinde faaliyet yürüten üretim işletmelerinin maliyet muhasebesi kullanım düzeyinin belirlenmesi amacıyla uygulanan anket çalışmasından elde edilen verilere ve bulgulara yer verilmiştir.
Büyüme ve değer paylarından oluşan portföylerin performans ölçümleri: BİST'de bir uygulama

Bu çalışmada, değer portföylerinin, büyüme portföylerinin ve karma portföylerin risk-getiri ilişkisini Markowitz ortalama-varyans modelini kullanarak tespit etmek ve oluşturulan portföylerin performanslarını portföy performans ölçütleri ile ölçmek amaçlanmıştır. Bu amaçla, Borsa İstanbul'da 2004- 2015 yılları arasında işlem gören paylara ait aylık pay getirileri, yıllık muhasebe verileri ve aylık piyasa verileri kullanılmıştır. Çalışma, 2004- 2007 dönemi, 2008- 2010 dönemi ve 2011- 2015 dönemi olmak üzere üç dönemden oluşmaktadır. Her bir dönem için büyüme portföyleri, değer portföyleri, karma portföyler ve bu portföylere ilişkin çeşitli senaryolar oluşturulmuştur. Senaryolara ait risk-getiri ilişkisi Markowitz ortalama-varyans modeli ile, portföy performansları ise Sharpe Oranı, M2 Oranı, Sortino Oranı, Treynor Endeksi, Jensen Alfa ve Fama Ölçütü ile incelenmiştir. Elde edilen bulgulara göre, kriz öncesi dönemde, kriz döneminde ve kriz sonrası dönemde, değer portföylerinin büyüme portföylerinden daha yüksek bir getiri oranına ve daha düşük bir risk seviyesine sahip olduğu tespit edilmiştir. İncelenen her bir dönem için portföy performans ölçütlerine göre oluşturulan büyüme portföyleri, değer portföylerinden daha iyi bir performans sergilemiştir. Kriz öncesi dönemde, oluşturulan karma portföylerin, değer portföylerinden ve büyüme portföylerinden daha yüksek bir getiri oranına ve daha yüksek bir risk seviyesine sahip olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Kriz dönemine ait karma portföyler, oluşturulan diğer portföylerden daha yüksek bir getiri oranına ve daha düşük bir risk seviyesine sahip olduğu tespit edilmiştir. Kriz sonrası dönemde ise, değer portföylerinin, hem büyüme portföylerinden hem de karma portföylerden daha yüksek bir getiri oranına ve daha düşük bir risk seviyesine sahip olduğu sonucuna erişilmiştir. Çalışmanın diğer bir bulgusu ise, Piyasa Değeri/Defter Değeri oranı baz alınarak belirlenen büyüme payları ve değer paylarının her bir dönem için ayrı ayrı incelenmesi ve portföylerin bu doğrultuda oluşturulması gerektiğidir. Her bir dönem için ayrı ayrı oluşturulan portföylerin genel itibariyle oluşturulan diğer portföylerden daha yüksek bir performans sergilediği sonucuna ulaşılmıştır.
Politik pazarlamada marka bağlılığı ve bir uygulama

Bütün sosyal bilimlerde olduğu gibi politikanın da konusu insandır. Demokratik ülkelerde, yasama ve yürütmedeki birçok kisi, seçimle is basına gelmektedirler. Demokratik ülkelerde siyasi güç seçimle kazanılıp kaybedildiginden ötürü karar asamasındaki en büyük etkiye sahip seçmen memnuniyeti saglanması gereken, tek unsur olarak karsımıza çıkmaktadır. Politik pazarlama uygulamaları demokrasi ile birlikte ortaya çıkmıs bir kavram olarak ulusları yöneten ya da yönetmeye aday olan siyasi partilerin hem ayakta kalıp büyümekhem yarısmakta oldukları rakiplerinin önüne geçebilmeleri amacıyla pazarlamadanfaydalanmanın önemini kavramıslar ve faaliyetlerinde pazarlama uygulamalarından yararlanmaktadırlar. Siyasi partilerin temel amacı sürekli olarak kendilerini destekleyen bir seçmen grubu yaratmaktaki gereklilikleridir ki bu da bizi marka bağlılıgı kavramına götürmektedir. Politik pazarlamada marka bağlılıgı siyasi parti düzleminde; seçmenin bir siyasi partinin, politikalarına, ideolojisine, adaylarına inanması ve güvenmesi sonucu tercihini bu siyasi partiden yana kullandıktan sonra memnun kalması ve bundan sonraki seçimlerindesürekli aynı partiyi desteklemesi, diger seçmenlere tavsiye etmesi seklinde tanımlanabilmektedir. Bu kavramlar ısıgında konu üç asamada ele alınmıs; birinci bölümde, politik pazarlama ve ilgili kavramlar detaylı bir sekilde açıklanmıs, ikinci bölümde marka bağlılıgıkavramı politik pazarlama düzleminde ayrıntılı olarak anlatılmıstır. Son bölümde politik pazarlamada marka bağlılıgı kavramı, örnekleme ait kütlenin demografik ve sosyo-ekonomiközelliklerine göre farklılık gösterip göstermedigi incelenmis, politik pazarlamada markabağlılıgını etkileyen faktörler ortaya çıkarılmıs, seçmenlerin karar verme asamalarında siyasi parti tercihlerini etkileyen faktörler belirlenmis, marka degistirme egilimini etkileyen faktörler tespit edilmistir