turkish-nlp-suite/AkademikDerlem huggingface dataset:
Şirket birleşmelerinden sonra örgütsel tasarım ve ortaya çıkan sorunlar

Şirketler genelde bağımsız olarak kurulur ve kendi karakterlerine özgü bir yapılanma içinde örgütsel tasarımlarını oluştururlar. Şirketin gelişimi ve amaçlan bu tasarım doğrultusunda gerçekleştirilmeye çalışılır. Daha sonra temelde finansal olmak üzere rekabet gücünü arttırmak, büyümeye süreklilik sağlamak ve nihayetinde şirketin piyasa değerini maksimize etmek üzere mevcut durumlarından daha iyi bir pozisyona geçmeyi hedeflemektedirler. Bu amaç doğrultusunda kendilerini tamamlayan hizmetleri birleştirmeleri veya satın almaları, rekabet açısından önemli avantajlar kazandırmaktadır. Ancak; ortaklık yapıları, örgütsel oluşum, yönetsel yaklaşım, mali yapılanma, finansman yapısı, bilgi sistemleri entegrasyonu ve insan kaynakları yönetimi şirket birleşmelerinin uzun ömürlü olması için şarttır. Bu durumlarda, şirketlerin profilleri çıkarılmalı, değerleri tespit edilerek pazarlıklar için gerekli analizler yapılmalıdır. Bu konunun diğer önemli bir aşaması da birleşme sonrasında şirketler arasındaki yönetim, sistem ve kültür uyuşmazlıklarının çözümlenmesidir.
Otel işletmelerinde muhasebe organizasyonu

Bu çalışmada anlatılanları kısaca özetleyecek olursak: Birinci bölümde; otel işletmeciliğinin tanımı, teknik özellikleri, sınıflandırılması, kuruluş yerinin önemi ve başlıca özellikleri anlatılmaya çalışılmıştır. İkinci bölüm ise bu çalışmanın ağırlık noktasını oluşturmaktadır. Önce organizasyonun tanımı, ilkeleri ve türleri gözden geçirilmektedir. Sonra muhasebe organizasyonunun tanımı, karar merkezleri ve muhasebe organizasyonunun temel öğelerine yer verilmektedir. Otellerde muhasebe organizasyonu kısmında ise otel muhasebesinin tanımı, özellikleri, önbüro muhasebesi ve otel işletmelerinde kullanılan muhasebe departman belgeleri anlatıldı. Otel işletmelerinin kullanmak zorunda oldukları Amerikan Otelciler Birliği'nin hazırladığı tek düzen muhasebe sistemi hakkında bilgi verildi ve Türkiye'de kullanılan tekdüzen muhasebe sisteminde uygulanan hesap planından yararlanılarak otellerde uygulanabilir bir hesap planı önerisi planı sunulmaya çalışıldı.
Factors affecting adherence among type 2 diabetes mellitus cases and prioritization of patient healthcare in pharmaceutical marketing activities

Uzun yıllardır ilaç endüstrisi, temel müşteri grubu olarak hekimleri görmüş ve tüm pazarlama faaliyetlerini hekimlere ilaçlarını tanıtmaya odaklamıştır. Bunu da bilimsel verileri, medikal toplantılar ya da mümessil ziyaretleri aracılığıyla aktararak gerçekleştirmiştir. Kısaca, ilaç firmaları, hekimleri ilaçları konusunda ikna ederek hekimlerin yeni hastalarına firmanın ilaçlarını reçetelemelerini sağlamaya çalışmaktadır. Bununla birlikte, firmalar, maalesef daha önce ilaç reçetelenmiş tedavi altında olduğu düşünülen eski hastaların tedaviye devam edip etmediğini takip etmemekte, bu konuyu ihmal etmektedirler. Oysa yapılan pek çok çalışma göstermiştir ki tedaviye uyumun düşük olması tedavi başarısının önündeki en büyük engellerden biridir (Miller et al, 1997). Dünya Sağlık Örgütü verileri gelişmiş ülkelerde kronik rahatsızlığı olan hastaların sadece %75'inin tedaviye uyum sağladığını belirtmiştir (WHO, 2003). Dolayısıyla, tedavi altında olduğu düşünülen her dört hastadan biri ilaca bağlı nedenler, hekim hasta iletişimindeki problemler ya da hasta kaynaklı nedenlerle tedaviyi aksatmaktadır. Kısaca ilaç sanayi sadık olduğu varsayılan tüketicilerinden bir kısmını tedavi uyumsuzluğu sebebiyle kaybetmektedirler. İlaç pazarlama ekipleri için bu konu elbette sadece ürüne sadakat sorunuyla açıklanamaz. Aynı zamanda ilaç pazarlamasının bir görevi ve topluma karşı sorumluluğu da insan/hasta sağlığını önceliklendirmektir. Dönüştürücü tüketici davranışları ekolünün önerdiği 'toplumun iyi olması ilkesi' de yine bu sorumluluğun bir bileşenidir. İlaç pazarlama ekipleri için hastanın tedaviye uyum sağlaması hem tüketilen ürüne olan sadakatin arttırılması hem de toplum sağlığının önceliklendirilmesi perspektifiyle çok önemlidir. Bu nedenle de hastaların tedaviye uyumsuzluğunun altında yatan sebepler derinlemesine incelemelidir. Bu çalışma hastaların demografik özellikler, kişilik özellikleri, sağlık okuryazarlığı ve ilaç firmaları hakkındaki algı persperktiflerinin tedaviye uyumu ne derece etkilediğini anlamak, bunun yanı sıra da hastaların bu perspektifler özelinde kendi içinde homojen gruplar oluşturup oluşturmadıklarını anlamak için yapılmıştır. Bu sonuçlar ilaç firmalarının farklı hasta grupları özelinde pazarlama ve bilgilendirme etkinlikleri yapmasına olanak sağlayacaktır. Çalışma 200 hasta ile İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Tıp Fakültesi Diyabet Polikliniğinde Tip 2 diyabetli 200 hasta ile Ekim Aralık 2016 tarihleri arasında gerçekleştirilmiştir. Çalışma sonuçları bazı demografik faktörlerin, kişilik özelliklerinin ve sağlık okuryazarlığının tedaviye uyum üzerinde etkisi olduğunu göstermiştir. Ayrıca bu özellikler temelinde kümeleme analizi yapılmış ve sonucunda da kendi içinde homojen birbirinden ayrışan hasta grupları olduğu tespit edilmiştir.
Sosyal medya risklerinin yönetilmesinde iç denetimin rolü ve medya sektöründe bir araştırma

Sosyal medya, teknolojik gelişmelerle birlikte giderek gelişen dijital dünyaya ayak uydurmaya çalışan ve yenilikleri yakından takip etmek isteyen kurumlar için çok önemlidir. Hızı ve geniş etki alanı sayesinde kurumlara sayısız katma değer sağlayan sosyal medya, kurumların önemli bir parçası konumundadır. Her geçen gün yeni bir işlevi keşfedilen sosyal medyanın kurumlar için önemi giderek artmaktadır. Ancak sosyal medya yapısall özelliklerinden dolayı önemli riskler barındırmaktadır. Sosyal medya riskleri doğru bir şekilde yönetilmediği takdirde kurumlar açısından ciddi bir tehlike arz etmektedir. Kurumlar için önemli bir tehdit unsuru olan sosyal medya risklerinin yönetilmesi hususunda, iç denetimin önemli sorumlulukları bulunmaktadır. Bu çalışmada sosyal medya konusunda iç denetimin üstlendiği sorumluluklar anlatılmaktadır. Sosyal medya birimine yapılan bir iç denetim uygulamasıyla da iç denetimin, sosyal medya risklerinin yönetilmesindeki önemli rolü ortaya konulmuştur.
Antalya Belek bölgesinde bulunan 5 yıldızlı otellerde çalışanların liderlik algılarının örgütsel bağlılığa ve iş yaşam kalitesi üzerine etkisi

Konaklama işletmelerinde, lider davranışlarının değişikliği çalışanın örgüte bağlılığını ve iş yaşam kalitesini etkilemektedir. Bu nedenle çalışmanın temel amacı, başlıca animasyondepartmanında yer alan çalışanlar olmak üzere beş yıldızlı otel işletmelerinde çalışanların liderlik eğilimlerinin, örgütsel bağlılık ve iş yaşam kalitesine etkisinin incelenmesidir. Çalışmanın ilk bölümünde animasyon, liderlik, örgütsel bağlılık ve iş yaşam kalitesi kavramları ile ilgili literatür taraması yapılmıştır. İkinci bölümde ise demografik özellikler, liderlik eğilimlerinin, örgütsel bağlılık ve iş yaşam kalitesi arasındaki ilişkiler araştırılmıştır. Araştırmanın kapsamını Antalya- Belek oteller bölgesindeki 5 yıldızlı otellerin çalışanları oluşturmaktadır. Anket yöntemiyle toplanan verilerin analizinde; yüzde, frekans, aritmetik ortalama, standart sapma, basit korelasyon, çoklu doğrusal regresyon analizi, parametrik testlerden ilişkisiz örneklemler için t-testi, ilişkisiz örneklemler için tek faktörlü varyans analizi ile tek faktörlü varyans analizininvarsayımlarının karşılanamaması durumunda parametrik olmayan testlerden Kruskal Wallis testi kullanılmıştır. Çalışmada varılan sonuçlara göre; liderlik eğilimlerinin örgütsel bağlılık boyutları ve liderlik eğilimlerinin iş yaşam kalitesinin boyutları arasında anlamlı ve pozitif ilişkiler tespit edilmiştir. Çalışanların, örgüt bağlılıklarını ve iş yaşam kalitelerini artırmaya yönelik çalışmalar planlanırken liderlik eğilimleri değişkenlerinin dikkate alınması gerekliliği ortaya çıkmaktadır.
Türkiye'deki A ve B tipi yatırım fonlarının 2004-2010 yılları arasındaki performans değerlendirmesi

Bu çalışmada, Türkiye'de faaliyet gösteren A ve B tipi yatırım fonlarının 2004 ? 2010 yılları arasındaki 84 aylık süreyi kapsayan bir performans değerlendirmesinin yapılması amaçlanmıştır. Bu amaç doğrultusunda üç bölümden oluşan çalışmanın; birinci bölümünde yatırım fonları tanıtılmış, ikinci bölümünde yatırım fonlarının performans değerlendirmesinde kullanılacak olan yöntemler tanıtılmış, üçüncü bölümünde ise Türkiye'deki A ve B tipi yatırım fonlarının performans değerlendirmesine yönelik bir uygulama yapılmıştır. Uygulama kapsamında, Ocak 2004 ? Aralık 2010 tarihleri arasında sürekli faaliyette bulunan, başka bir fon ile birleşmeyen, başka bir fon tarafından devralınmayan ve tasfiye durumunda olmayan eksiksiz verilere sahip 53 adet A tipi, 57 adet B tipi olmak üzere toplamda 110 adet yatırım fonu yer almaktadır. Uygulama kapsamındaki A tipi yatırım fonları; 24 adet değişken fon, 9 adet endeks fon, 8 adet hisse senedi fonu, 1 adet iştirak fonu ve 11 adet karma fon olmak üzere 5 türden oluşmaktadır. B tipi yatırım fonları ise; 17 adet değişken fon, 26 adet likit fon ile 14 adet tahvil ve bono fonundan oluşmaktadır. Yatırım fonlarının performans değerlendirmesinde, ilk olarak standart sapmayı esas alan yöntemlerden; Sharpe oranı, M2 performans ölçütü ve Sortino oranı, daha sonra sistematik riski esas alan yöntemlerden; Treynor oranı, T2 performans ölçütü, Jensen ölçütü ve değerleme oranı, son olarak da fon yöneticilerinin piyasa zamanlama yeteneğini ölçmek amacıyla kuadratik regresyon modeli kullanılmıştır. Yatırım fonlarının performans değerlendirmesi sonucunda genel olarak, A tipi yatırım fonlarının seçilen piyasa gösterge endeksine göre daha düşük performans gösterdiği, B tipi yatırım fonlarının ise piyasa gösterge endeksine göre daha yüksek performans gösterdiği sonucuna ulaşılmıştır.
Turist rehberlerinin Türkiye imajını algılamaları

Ülkelerin sahip oldukları imajlar, uluslararası ilişkilerde son derece önemlidir. Ülke, bir destinasyon olarak ele alındığında, sahip olunan turizm potansiyeli, ekonomik faydalarının yanında ülke imajının düzeltilmesinde de kullanılabilir. Türkiye'nin, kendi inşam tarafından nasıl algılandığı ve nerede görüldüğü önem kazanmaktadır. Bu noktada, gelen turistlere ülkeyi tanıtan, ülke halkım temsil eden ve her an ziyaretçilerin ihtiyaç ve isteklerini karşılayacak pozisyonda bulunan profesyonel turist rehberleri önemli rol oynamaktadırlar. Profesyonel turist rehberlerinin, Türkiye imajım algılamaları, Türkiye'nin, turistik bir destinasyon olarak, olumsuz yönlerinin tespit edilmesi ve düzeltilmesi açısından önemlidir. Bunun yanı sıra profesyonel turist rehberlerinin turistlere yansıttıkları imaj hakkında ipuçları içermektedir. Bu bağlamda, ülke imajı oluşumunda hassas bir yere sahip olduğu düşünülen, profesyonel turist rehberlerinin seçimi ve eğitimi önem kazanmaktadır. Bu çalışmanın temel amacı, profesyonel turist rehberlerinin, Türkiye imajım nasıl algıladıklarını tespit etmektir. Çalışmanın teorik çerçevesinde genel olarak imaj, destinasyon imajı, ülke imajı, Türkiye'nin genel ve turistik imajı, Türkiye'de profesyonel turist rehberlerinin eğitimi, rolleri, ve Önemleri konularına açıklık getirilmeye çalışılmaktadır. Çalışmanın alan araştırmasında elde edilen bulgulara dayalı olarak, profesyonel turist rehberlerinin, Türkiye'nin, genel ve turistik imajı ile ilgili algılan ve bu algıların oluşmasında etkili olan demografik özellikleri incelenmektedir. Rehberlerin, Türkiye hakkında çeşitli düşünceleri ortaya koyulmaktadır. Son bölümde ise, rehberlerin algıladıkları Türkiye imajı sonucuna dayalı olarak, Türkiye'nin imajının olumlu yönde değişim göstermesi için yapılması gerekenler önerilmektedir.
Türkiye'de konut sorunu ekseninde kamu konut politikaları: Uygulamalar, aksaklıklar ve öneriler

Konut sorunu temel görünümü ve boyutu itibariyle farklılık göstermesine rağmen her ülke bakımından önemli bir mesele niteliği taşımaktadır. Bu nedenle ülkeler açısından konut sorununa ilişkin kamu konut politikaları geliştirilmesi ve aktif bir vaziyette bunların uygulanması kaçınılmaz bir durum olarak ortaya çıkmaktadır. Konut sorununa ilişkin olarak uygulanan politikaların sorunun mahiyeti, ülkelerin içinde bulundukları koşullar, sahip oldukları imkanlar ve mevcut siyasi otoritenin yaklaşımı gibi etkenler çerçevesinde şekillendiği görülmektedir. Konut sorununa ilişkin olarak Türkiye'de bugüne kadar izlenmiş olan kamu konut politikalarına bakıldığında kendi içinde gerek tarihsel gerekse de kurumsal anlamda bir belirlilik, bütünlük, kararlılık ve tutarlılıktan tam anlamıyla bahsedilememektedir. Bu durum konut sorununun giderilmesine yönelik etkili bir çözüm geliştirilmesi konusunda halen önemli bir engel niteliği taşımaktadır. Bu nedenle etkili çözüm önerileri ortaya konulabilmesi adına öncelikle Türkiye'de yaşanan konut sorununun önemi ve temel sebepleri irdelenmiş, sonrasında ise bugüne kadar izlenmiş olan politikaların sonuçlarına göre eksiklikler ve aksamalar ortaya konulmuştur. Bir diğer mesele de OECD ülkelerinden bazılarında konut sorununa ilişkin olarak ön plana çıkan politika uygulamalarının içeriği ve etkileri olmuştur. Bu çalışmayla, birçok ülkede uygulanarak başarılı sonuçlar alınmış olan bazı politikaların Türkiye'de uygulanabilirliği üzerinde durulması amaçlanmaktadır. Türkiye'deki konut sorununa yönelik öneri oluşturulmasında izlenen temel yöntem ise konuyla ilgili SWOT analizi yapılmak suretiyle konut sorununun net olarak kavranarak, bunun üzerinden mevcut kamu kurum ve kuruluşları çerçevesinde uzmanlaşma ve işbirliği odaklı bir model ortaya konulması olmuştur.
Yetenek yönetiminin çalışan performansına etkileri ve Bursa otomotiv sektöründe bir uygulama

Yetenek yönetimi, işletmelerin ihtiyaç duydukları bilgi, beceri ve yeteneğe sahip yüksek potansiyelli çalışanların tespiti, seçimi, yerleştirilmesi, geliştirilmesi, elde tutulması ve belirli bir strateji izleyerek ilgili pozisyonlara yerleştirilmesidir. Bu çalışmanın amacı yetenek yönetimi uygulamalarının çalışan performansına etkisinin belirlenmesidir. Teorik bilgiyi desteklemek için Bursa ilinde otomotiv sektöründe faaliyet gösteren firmalarda ankete dayalı bir araştırma gerçekleştirilmiştir. Bu firmalarda görev yapan aylık ücretli çalışanlara yetenek yönetimi ile ilgili sorular sorularak performansa olumlu ya da olumsuz etkisi araştırılmıştır.
Sermaye piyasası etkinliği ve İMKB'de uygulaması

Günümüz modern ekonomisinin temel taşı sermaye piyasalara olmaktadır. Gelişen ekonomik şartlar paralelinde finansal piyasalara ilişkin yaygın düşünce, sermaye birikimi ve yatırımının etkinliğinin sağlanmasıdır. Bu çalışmada, sermaye piyasası etkinliği incelenerek İstanbul Menkul Kıymetler Borsa'sı için etkinlik testi yapılmıştır. Bölüm l'le konuya giriş yapıldıktan sonra; Bölüm 2' de, sermaye piyasası kavramsal ve yapısall olarak incelenerek ekonomideki rolü açıklanmıştır. Gelişmekte olan sermaye piyasaları için oldukça büyük önem arz eden sermaye piyasası etkinliği Bölüm 3'te geniş olarak ele alınmıştır. Bu Bölüm'de öncelikle piyasa etkinliği kararını, koşulları ; ve enformasyon etkinliği açıklanmıştır. Daha sonra etkinliğin matematiksel olarak ifadesi verilerek, uygulamada test edilen etkinlik görüşleri ve test yöntemleri güncel örneklerle anlatılmıştır. İMKB'nin etkinliğini belirlemek amacıyla yapılan bu tezin son Bölümünde kısaca İMKB tanıtılmış ve etkinlik uygulamasının amaç ve yöntemleri açıklanmıştır. Aynı Bölüm sonunda test sonuçları sayısal ve grafiksel olarak değerlendirilerek İMKB'nin etkinlik düzeyi belirlenmiştir. Sonuçlar ve Öneriler Bölümünde sermaye piyasası tanımı, koşulları ve görüşlerine göre elde edilen test sonuçları birlikte değerlendirilerek daha etkin bir İMKB oluşumu için önerilerde bulunulmuştur.
Konaklama İşletmelerinde Kurumsal İmajın Tüketici Tercihlerine Etkileri Üzerine Bir Araştırma

Günümüzde, birbirine benzer kurum sayılarının artması ve uluslararası kurumların piyasaya girmesiyle birlikte, rekabet ciddi bir boyuta ulaşmıştır. Bu nedenle işletmeler mevcut pazarda rakipleriyle arasında bir fark yaratmaya yardımcı olacak kurumsal imaj oluşturma çabalarına büyük önem vermeye başlamışlardır. Kurum imajı, bir kurumun vizyonunu, misyonunu, amaçlarını, politikalarını hedef kitlelere iletmektedir. Kurum imajı; çalışanlarla, müşterilerle, rakiplerle vb. kişi ya da kurumlardan oluşan hedef kitle ile ilişki kurulmasında kuruma yarar sağlamaktadır. Her sektörde olduğu gibi turizm sektöründe de imaj kavramı çok önemlidir. Ülke ve kurumların sahip olduğu imaj turizm talebini olumlu veya olumsuz etkileyebilmektedir. Turistler tatil yapacağı ülke ve konaklama yapacağı işletmeyi seçerken, ülke ve kurum imajını ön planda tutabilmektedir. Konaklama işletmeleri de sahip olduğu güçlü imaj sayesinde bir fark oluşturarak, daha çok tercih edilebilir konuma gelebilmektedirler. Belirtilen nedenlerden dolayı mevcut kurum imajını olumlu anlamda geliştirmek gerekmektedir. Bu çalışmada, konaklama işletmelerinde kurumsal imajın tüketici tercihlerine olan etkileri üzerinde durulmuştur. Konaklama işletmelerinde sunulan hizmetin kalitesi ve bu kaliteden taviz verilmemesi, hizmetin niteliğine uygun personel seçimi, reklam, tanıtım ve tutundurma çalışmalarına önem verilmesi, sosyal sorumluluk projelerinde yer alınması kurumsal imaj oluşumuna olumlu katkılar sağlamakta ve tüketici tercihlerini etkilemektedir. Bu bağlamda çalışmanın amaçlarını kısaca şu şekilde ifade etmek mümkündür:a) Konaklama işletmeleri için önemli bir rekabet unsuru olan kurumsal imaj kavramınıaçıklamak. b) Kurumsal imajın tüketici tercihleri üzerindeki etkilerinin ne yönde olduğunu ortaya koymak ve olumlu bir kurumsal imaj oluşturmak için yapılması gereken faaliyetleribelirtmek olarak ifade edebiliriz. Çalışmanın birinci bölümünde turizm işletmeleri, ikinci bölümde kurumsal imaj, üçüncü bölümde turist davranışlarını etkileyen faktörler ve dördüncü bölümde araştırma konusuyla ilgili uygulama yer almaktadır. Çalışmanın hazırlanmasında literatür taraması sonucu elde edilen bilgiler yardımıyla ön fikir oluşturularak içerik ile ilgili taslak hazırlanmıştır. Araştırma; veri toplama, verilerin analizi, veri değerlendirme ve çözüm önerilerinin getirilmesi olarak üç ana bölümden oluşmaktadır. Araştırma boyunca ülkemizin turizm bakımından gelişmiş Marmara, Ege ve Akdeniz bölgelerinde faaliyet gösteren turistik belgeli beş konaklama işletmesinde geceleme yapan müşterilere anket uygulaması yapılmıştır. Bu kapsamda yapılan çalışmalar sonucunda konaklama işletmelerinde kurumsal imajın tüketici tercihlerini önemli ölçüde etkilediği sonucuna varılmıştır.
Türk hisse senedi piyasasında yatırımcıların bilgiye karşı duyarlılıklarının ölçülmesi üzerine bir çalışma

Bir ekonominin gelişme şartları', çağdaş ve etkin bir iktisadi yapı sermaye ve finansal piyasalar üzerinde kurulur. Ekonomik birimlerin, işletme birimlerinin ve hatta tüm ülke ekonomisinin fon eksiklikleri sermaye ve finansal piyasalardan karşılanabilir. Özellikle hisse senedi piyasasından firmalar ucuz fon temin ederlerken, yatırımcılar yüksek risk alarak yüksek gelirler sağlayabilirler. Bachelier'den Markowitz'e kadar konu üzerinde birçok tez ve antitez oluşturulmuş, Markowitz etkin piyasa kavramını konunun temel taşı olarak almıştır. Etkin Piyasa Teorisi Sharpe ile finans literatürüne girmiştir. Bu dönemden beri çeşitli uygulamalar literatürü zenginleştirmişir. Tüm teoriler ve görüşler bilgi üzerinde durmaktadır. Etkin Piyasa Teorisinde bilgi, özel bilgi ve kamu bilgisi olarak ikiye ayrılmaktadır. Bu teori zayıf, yarı etkin ye etkin piyasalar olmak üzere üç unsurdan oluşmaktadır. Özellikle yarı etkin modeli yatırımcıların piyasayı ne derece etkileyebilecekleri üzerinde uzun süre tartışmalar yaratmıştır. İnancımız şudur ki bilgi yatırımcıyı yatırımcı piyasayı etkileyebilir. Özellikle gelişmekte olan piyasalarda yatırımcı bilinci ve davranışının piyasayı etkileyebileceğine inanıyoruz. Bu görüş çerçevesinde Türkiye'deki hisse senedi yatırımcılarının bilgi konusunda piyasayı ne derece etkileyebileceğini test ettik. Bu çalışma dört bölümden oluşmaktadır. Birinci bölüm dünyada sermaye piyasası, ikinci bölüm ise Türkiye'de sermaye piyasasının gelişimini incelemiştir. Bilgi ve tam açıklık ilkesine, içsel işlem ve bu çerçevede yatırımcının bilgiden yararlanma imkanına ve gücüne yer verilmiştir. Dördüncü bölümde Türkiye'deki hisse senedi piyasasında yatırımcının bilgi konusundaki bilinç ve davranışı incelenmiştir. Test iki anket üzerine kurulmuş, 500 yatırımcıya çeşitli sorular yöneltmiştir. Bu iki çalışma sonucunda yatırımcının bilgiye karşı duyarlılığında yükselme tesbit edilmiştir. Ancak henüz tam olarak gelişmemiş Türk hisse senedi piyasasında yatırımcının bilgiden yararlanma imkanlarına kuşku ile baktığını söylemek mümkündür. Şu kanaate varılmıştır ki daha ziyade devlet bu noktada üzerine düşen görevi yerine getirdiği takdirde yatırımcı bilgiden yararlanma imkanı sağlayabilir.
Bütünleşik planlama ve bir endüstri işletmesinde uygulama

Günümüz iş rekabetinin artan karmaşıklığı, işletmeleri tüketicilerin kalite ve maliyete yönelmiş olduğu gerçeğinden haberdar etmiştir. Bu gerçek, bir firmanın ulusal ve uluslararası pazarlarda ayakta kalmasının büyük ölçüde planlama ve karar verme sürecinde bilimsel teknikleri kullanmasına bağlı olduğunu gösterir. Giderek artan rekabete dayalı global pazarlarda, imalat ye hizmet işletmeleri ayakta kalmak için üretim planlama ve kontrol sürecinin önemini anlamışlardır. Gerçek yaşamda, planlar genellikle birden çok ve çatışan amaçlar tarafından şekillenir. Bu nedenle, planlamacılar, üretim planlama sürecinde çatışan amaçlan gerçekleştirmeye çalışır. Örneğin, günümüzün işletmeleri rekabetçi bir çevrede faaliyet gösterirler ve müşteriler, rakip firmalar, şirket ortaklan gibi dış faktörlerden büyük ölçüde etkilenirler. Bu faktörler, artık yönetim için kar maksimizasyonu amacının ulaşılması gereken tek amaç olmadığını gösterir. Günümüzde işletme yönetiminin kar makimizasyonunun yanında, kaliteli ürün üretimi, çalışanların huzursuzluğunun en aza indirilmesi, pazar payının arttırılması gibi ulaşmak istediği birçok başka amacı da vardır. Bu amaçların çoğu birbiriyle çatışabilir. Bu nedenle planlamacılar üretim planlama sürecine kapsamlı bir şekilde yaklaşmalıdır. Bütünleşik planlama faaliyetleri planlamaya geniş bir çerçeveden bakar ve bize çatışan amaçları gerçekleştiren alternatif üretim planlarını hazırlama olanağı verir. Amaç programlama birden çok ve çatışan amaçları olan planlama problemlerinin çözümü için geliştirilmiştir. Bu teknik planlamacıya bütünleşik plan hazırlaması için etkili bir yardım sağlar. Bu çalışmada bir endüstri işletmesinin bütünleşik planlaması için amaç programlama yöntemi kullanılarak bir matematiksel model kuruldu. Tanımlanan model çatışan üç amaç göz önünde bulundurularak farklı ürünler için üretim miktarlarını belirlemektedir. Model kar maksimizasyonu, maliyet minimizasyonu ve fazla mesai üretim miktarının minimizasyonu amaçlarını göz önünde bulundurularak kurulmuştur. Model, amaçların değişik öncelik sıralarına göre çözülmüştür. Böylece, en son kararı almak için alternatif planlar meydana getirilmiştir.