Quyết định 09/2022/QĐ-UBND
Triển khai thực hiện của HĐND tỉnh về ban hành nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự toán chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022 cho các cấp ngân sách trên địa bàn tỉnh Long An
Cơ quan ban hành: UBND tỉnh Long An
Ngày ban hành: 2022-01-19

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH LONG AN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Số: 09/2022/QĐ-UBND Long An, ngày 19 tháng 01 năm 2022 QUYẾT ĐỊNH Triển khai thực hiện Nghị quyết số 19/2021/NQ-HĐND ngày 09/12/2021 của HĐND tỉnh về ban hành nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022 cho các cấp ngân sách trên địa bàn tỉnh Long An _____________________ ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH LONG AN Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015; Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22/11/2019; Căn cứ Luật Ngân sách nhà nước ngày 25/6/2015; Căn cứ Nghị quyết số 01/2021/UBTVQH15 ngày 01/9/2021 của Ủy ban thường vụ Quốc Hội về việc Quy định các nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022; Căn cứ Quyết định số 30/2021/QĐ-TTg ngày 10/10/2021 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành các nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022; Căn cứ Nghị quyết số 19/2021/NQ-HĐND ngày 09/12/2021 của Hội đồng nhân dân tỉnh về ban hành nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022 cho các cấp ngân sách trên địa bàn tỉnh Long An; Theo đề nghị của Giám đốc Sở Tài chính tại tờ trình số 91/TTr- STC ngày 06 /01/2022. QUYẾT ĐỊNH : Điều 1. Triển khai thực hiện Nghị quyết số 19/2021/NQ-HĐND ngày 09/12/2021 của HĐND tỉnh ban hành nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022 cho các cấp ngân sách trên địa bàn tỉnh Long An với các nội dung theo Quy định kèm theo Quyết định này (đính kèm Quy định). Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành từ ngày 31/01/2022 và được áp dụng kể từ ngày 01/01/2022. Điều 3. Chánh Văn phòng UBND tỉnh; Thủ trưởng các sở, ngành tỉnh; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố và các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./. TM. ỦY BAN NHÂN DÂN KT. CHỦ TỊCH PHÓ CHỦ TỊCH (Đã ký) Nguyễn Minh Lâm QUY ĐỊNH Về nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022 cho các cấp ngân sách trên địa bàn tỉnh Long An (Ban hành kèm theo Quyết định số 09/2022/QĐ-UBND ngày 19 / 01 /2022 của UBND tỉnh Long An) _____________________________ Chương I QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1. Phạm vi điều chỉnh Quy định này quy định các nguyên tắc, tiêu chí, định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước áp dụng cho năm ngân sách 2022 và thời kỳ ổn định ngân sách mới theo quy định của Luật Ngân sách nhà nước và Nghị quyết của Quốc hội. Đối với các năm trong thời kỳ ổn định ngân sách mới, thực hiện theo quy định của Luật Ngân sách nhà nước và các quy định áp dụng cho thời kỳ ổn định ngân sách tại Quy định này. Điều 2. Đối tượng áp dụng 1. Sở, ban, ngành thuộc UBND tỉnh, các cơ quan khác ở địa phương thuộc phạm vi quản lý địa phương. 2. Cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến lập, phân bổ, chấp hành dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước. CHƯƠNG II NGUYÊN TẮC, TIÊU CHÍ, ĐỊNH MỨC PHÂN BỔ DỰ TÓAN CHI THƯỜNG XUYÊN NGÂN SÁCH NHÀ NƯỚC NĂM 2022 Điều 3. Nguyên tắc, tiêu chí phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước 1. Phù hợp theo phân cấp quản lý ngân sách, đảm bảo kinh phí cho các cấp, các đơn vị thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế xã hội, an ninh quốc phòng giai đọan mới, phù hợp với phân lọai đơn vị hành chính. 2. Phù hợp với khả năng cân đối ngân sách nhà nước năm 2022, Kế họach tài chính quốc gia 05 năm giai đọan 2021 – 2025 theo Nghị quyết số 117/NQ-HĐND ngày 08/12/2020 của HĐND tỉnh về kế họach tài chính 5 năm tỉnh Long An giai đọan 2021-2025. Ưu tiên nguồn lực để thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 của Ban Chấp hành Trung ương về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp. Phấn đấu giảm dần tỷ trọng chi thường xuyên, góp phần cơ cấu lại ngân sách nhà nước, đảm bảo kinh phí thực hiện các chế độ, chính sách hiện hành. 3. Cải cách hành chính nâng cao chất lượng dịch vụ công, sử dụng hiệu quả ngân sách nhà nước; góp phần đổi mới quản lý tài chính đối với khu vực sự nghiệp công để giảm mức hỗ trợ trực tiếp cho đơn vị sự nghiệp công lập, tăng nguồn bảo đảm chính sách hỗ trợ người nghèo, đối tượng chính sách tiếp cận các dịch vụ sự nghiệp công. 4. Đối với đơn vị hành chính cấp tỉnh: Định mức chi họat động thường xuyên tính theo biên chế có mặt (đảm bảo không vượt số biên chế được giao) bao gồm qũy tiền lương, tiền công, phụ cấp và các khỏan đóng góp theo lương theo tỷ lệ lương 75% và họat động 25%, định mức này đã bao gồm chi khác (tiền công, các khỏan đóng góp) của lao động hợp đồng theo Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018 của Chính phủ về việc sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số lọai công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập. Riêng đối với Qũy tiền lương, tiền công, phụ cấp và các khỏan đóng góp theo lương của từng cơ quan, đơn vị; hàng năm, cơ quan tài chính sẽ phối hợp với các đơn vị xác định tổng kinh phí, tổng hợp chung vào dự tóan của từng đơn vị; 5. Định mức phân bổ của ngân sách địa phương được xây dựng cho các lĩnh vực chi theo quy định của Luật Ngân sách nhà nước: a) Đã bao gồm kinh phí để thực hiện các chính sách chế độ mới của Trung ương và địa phương đã ban hành đến ngày 30/6/2021, như: tiền lương, phụ cấp, các khỏan đóng góp tính theo mức lương cơ sở 1.490.000 đồng, thực hiện Luật bảo hiểm y tế, Luật bảo hiểm; kinh phí trợ cấp xã hội, thăm hỏi, quà chúc thọ, mừng thọ người cao tuổi theo Quyết định số 17/2020/QĐ-UBND ngày 05/5/2020 của UBND tỉnh triển khai thực hiện Nghị quyết số 03/2020/NQ-HĐND ngày 13/4/2020 của HĐND tỉnh về quy định mức quà tặng chúc thọ, mừng thọ người cao tuổi trên địa bàn tỉnh Long An; Quyết định số 02/2021/QĐ-UBND ngày 14/01/2021 của UBND tỉnh về việc triển khai thực hiện Nghị quyết số 23/2020/NQ-HĐND ngày 08/12/2020 của HĐND tỉnh Quy định mức hỗ trợ đóng bảo hiểm y tế cho hộ nghèo đa chiều thiếu hụt các dịch vụ xã hội cơ bản khác và hộ cận nghèo trên địa bàn tỉnh Long An; Quyết định số 28/2020/QĐ-UBND ngày 04/8/2020 của UBND tỉnh về việc triển khai thực hiện Nghị quyết số 14/2020/NQ-HĐND ngày 09/7/2020 của HĐND tỉnh ban hành Quy định chức danh, số lượng và chế độ, chính sách đối với những người họat động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn, ấp, khu phố; mức khóan kinh phí họat động của các tổ chức chính trị - xã hội ở xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Long An; Quyết định số 41/2021/QĐ-UBND ngày 04/10/2021 của UBND tỉnh về việc triển khai thực hiện Nghị quyết số 07/2021/NQ-HĐND ngày 17/8/2021 của HĐND tỉnh Quy định mức chuẩn trợ giúp xã hội, mức trợ giúp xã hội đối với đối tượng bảo trợ xã hội và các đối tượng khó khăn khác cần được trợ giúp khẩn cấp trên địa bàn tỉnh Long An; Quyết định số 34/2021/QĐ-UBND , ngày 21/9/2021 của UBND tỉnh việc sửa đổi, bổ sung Điều 1 của Quyết định số 10/2017/QĐ-UBND ngày 14/3/2017 của UBND tỉnh về việc Quy định chế độ cấp đặc thù cho công chức, viên chức, người lao động làm việc tại Trung tâm Chữa bệnh - Giáo dục - Lao động xã hội tỉnh (nay là Cơ sở Cai nghiện ma túy Long An); và các nhiệm vụ quan trọng theo các chủ trương chính sách của địa phương và bảo đảm bù đắp chi phí thực tế do trượt giá. b) Chưa bao gồm kinh phí phát sinh tăng thêm để thực hiện các chính sách theo tiêu chí chuẩn nghèo đa chiều giai đọan 2021 - 2025 và kinh phí thực hiện một số chính sách khuyến khích, hỗ trợ khai thác, nuôi trồng hải sản. c) Từ năm ngân sách 2022, việc ban hành và thực hiện chế độ mới làm tăng chi ngân sách nhà nước thực hiện theo quy định tại khỏan 4 Điều 9 của Luật Ngân sách nhà nước; ngân sách tỉnh hỗ trợ đối với các địa phương sau khi đã sử dụng các nguồn tăng thu, tiết kiệm chi và các nguồn tài chính hợp pháp khác của địa phương theo quy định mà chưa cân đối đủ nguồn lực để thực hiện. Trường hợp địa phương bị ảnh hưởng bởi thiên tai, dịch bệnh hoặc sự cố nghiêm trọng, địa phương phải chủ động sử dụng dự tóan ngân sách địa phương, bao gồm cả dự phòng, và các nguồn tài chính hợp pháp theo quy định để khắc phục; trường hợp vượt quá khả năng cân đối của ngân sách địa phương, ngân sách tỉnh sẽ hỗ trợ cho ngân sách địa phương; 6. Đảm bảo kinh phí thực hiện các chế độ chính sách của Chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ công chức xã, phường, thị trấn và những người họat động không chuyên trách ở cấp xã theo Quyết định số 28/2020/QĐ-UBND ngày 04/8/2020 của UBND tỉnh về việc triển khai thực hiện Nghị quyết số 14/2020/NQ-HĐND ngày 09/7/2020 của HĐND tỉnh ban hành Quy định chức danh, số lượng và chế độ, chính sách đối với những người họat động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn, ấp, khu phố; mức khóan kinh phí họat động của các tổ chức chính trị - xã hội ở xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Long An và các văn khác có liên quan. 7. Đảm bảo các chỉ tiêu pháp lệnh Trung ương giao cho địa phương hàng năm như chi sự nghiệp giáo dục đào tạo, sự nghiệp môi trường, sự nghiệp khoa học. 8. Định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên đối với các huyện, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh phải tuân thủ thêm một số nguyên tắc, tiêu chí sau đây: a) Tiêu chí dân số Kế thừa giai đọan trước tiêu chí dân số là tiêu chí chính chia theo hai vùng (nguồn số liệu dân số được lấy từ kết quả tổng điều tra dân số năm 2019, và số liệu dân số cuối năm 2020 do Bộ Tài chính dùng để phân bổ dự tóan năm 2022 cho ngân sách địa phương); kết hợp các tiêu chí bổ sung phù hợp với thực tế và đặc thù từng địa phương. Trong đó, nguyên tắc phân vùng dân số cụ thể như sau: + Vùng sâu gồm 7 huyện: Tân Hưng; Vĩnh Hưng; Mộc Hóa; Tân Thạnh; Thạnh Hóa; Đức Huệ; Thị xã Kiến Tường; các xã vùng sâu khác được xác định theo Thông tư liên tịch số 11/2005/TTLT-BNV-BLĐTBXH-BTC-UBNT ngày 05/01/2005 của Liên bộ Nội vụ - Lao động Thương binh và Xã hội – Tài chính – Ủy ban dân tộc về việc Hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp khu vực. + Vùng đồng bằng: các huyện còn lại và thành phố Tân An. Đồng thời điều chỉnh tăng tỉ lệ dân số ở các huyện vùng sâu [1] từ 9% lên 15%, riêng huyện Mộc Hóa và huyện Tân Trụ tăng 25% (giai đọan trước là 20%). b) Trường hợp dự tóan chi thường xuyên sau khi tính tóan theo định mức nếu thấp hơn mặt bằng dự tóan năm 2021 sẽ được bố trí tối thiểu bằng mặt bằng dự tóan năm 2021. Điều 4. Tiêu chí, định mức phân bổ dự tóan chi họat động thường xuyên cho các đơn vị cấp tỉnh 1. Chi quản lý nhà nước, Đảng, đòan thể a) Đảm bảo chi con người của cơ quan Đảng, đòan thể, cơ quan quản lý nhà nước theo biên chế được cấp có thẩm quyền giao: - Tiền lương, các khỏan phụ cấp; các khỏan đóng góp theo quy định hiện hành và kinh phí nâng bậc lương hàng năm bằng 3% qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp của số biên chế thực tế, không vượt quá số biên chế được giao. - Đối với số biên chế chưa được tuyển dụng so với biên chế được giao sẽ khóan theo hệ số lương 2,34 và các khỏan đóng góp, phụ cấp công vụ, đòan thể theo chế độ cho mỗi biên chế chưa tuyển dụng được. b) Định mức phân bổ chi họat động tính theo biên chế được giao: - Quản lý nhà nước và Đòan thể: áp dụng định mức theo phương pháp lũy thóai, số biên chế được giao được chia thành các bậc khác nhau, với quy mô của bậc đầu tiên là 15 biên chế trở xuống, định mức phân bổ ngân sách giảm dần theo các bậc biên chế, cụ thể như sau: (1) Từ 15 biên chế trở xuống: 39 triệu đồng/biên chế/năm; (2) Từ biên chế thứ 16 đến 30: 37 triệu đồng/biên chế/năm; (3) Từ biên chế thứ 31 trở lên: 35 triệu đồng/biên chế/năm. Riêng Văn phòng Tỉnh ủy; Văn phòng Đòan đại biểu Quốc hội - HĐND tỉnh, Văn phòng UBND tỉnh: 47 triệu đồng/biên chế/năm Định mức phân bổ trên bao gồm (i) Các khỏan chi hành chính phục vụ họat động thường xuyên bộ máy các cơ quan: Khen thưởng theo chế độ, phúc lợi tập thể; thông tin, tuyên truyền, liên lạc; công tác phí, hội nghị CBCC hàng năm; đòan ra; vật tư văn phòng, thanh tóan dịch vụ công cộng, điện nước, xăng dầu; vận hành trụ sở cơ quan; chi hỗ trợ họat động cho công tác Đảng, đòan thể trong cơ quan;... (ii) Các khỏan chi nghiệp vụ mang tính thường xuyên phát sinh hàng năm: Chi nghiệp vụ chuyên môn quản lý ngành, lĩnh vực; tập huấn, tuyên truyền, phổ biến văn bản quy phạm pháp luật; họat động kiểm tra, giám sát; chi tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn;.... (iii) Chi tiền công lao động và chi phí họat động cho các đối tượng hợp đồng lao động làm công việc thừa hành, phục vụ theo quy định. Riêng đối với tiền công chi cho các đối tượng hợp đồng lao động tại Văn phòng tỉnh ủy; Văn phòng Đòan đại biểu Quốc hội - HĐND tỉnh, Văn phòng UBND tỉnh được ngân sách hỗ trợ trên cơ sở số lượng hợp đồng lao động thực tế có mặt nhưng không vượt số lượng được cấp có thẩm quyền giao gồm qũy tiền công, và các khỏan đóng góp thực tế theo hợp đồng lao động. (iv) Kinh phí bảo trì, sửa chữa thường xuyên đối với trụ sở, xe ô tô phục vụ công tác chung và chức danh, tài sản khác; kinh phí mua sắm, thay thế trang thiết bị, phương tiện làm việc của cán bộ, công chức theo quy định. c) Ngòai dự tóan chi thường xuyên được phân bổ theo biên chế, các cơ quan, đơn vị được phân bổ các kinh phí sau: - Các khỏan chi đặc thù mang tính chất chung của các ngành như: đối ứng chương trình mục tiêu, dự án của Trung ương; chi tổ chức Đại hội cấp tỉnh theo nhiệm kì, Hội nghị quốc tế; chi họat động của các Ban chỉ đạo; chi thuê trụ sở (nếu có); chi sửa chữa lớn đối với ô tô phục vụ công tác chung và chức danh, tài sản khác; mua sắm máy móc, trang thiết bị phục vụ họat động chung, máy móc trang thiết bị chuyên dùng theo quy định. - Kinh phí phục vụ công tác xử phạt vi phạm hành chính; kinh phí phục vụ công tác thu phí, lệ phí; chi công tác phí, họat động các đòan Thanh tra, may sắm trang phục ngành; - Các khỏan chi đặc thù mang tính chất riêng biệt của từng đơn vị và các khỏan phát sinh không thường xuyên khác. - Kinh phí thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn đặc thù của từng ngành, đơn vị do UBND tỉnh trình HĐND tỉnh quyết định trong phương án phân bổ NSĐP hàng năm; chi xây dựng văn bản quy phạm pháp luật. d) Dự tóan chi quản lý nhà nước, Đảng, đòan thể các năm tiếp theo trong thời kỳ ổn định ngân sách được xác định theo biên chế được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt và định mức phân bổ chi quản lý nhà nước, Đảng, đòan thể điều chỉnh tăng, giảm theo khả năng ngân sách nhà nước do UBND tỉnh trình HĐND tỉnh quyết định trong phương án phân bổ ngân sách địa phương hằng năm. 2. Phân bổ chi sự nghiệp giáo dục a) Chi con người (bao gồm tiền lương và các khỏan phụ cấp theo lương của cán bộ, công chức, viên chức sự nghiệp giáo dục theo biên chế thực tế thực hiện, không vượt quá biên chế được giao), chiếm tỉ trọng 81%. - Chi cho họat động (chi cho học tập và giảng dạy) chiếm tỉ trọng 19% (chưa kể chi từ nguồn học phí). b) Chi thực hiện các chương trình, đề án theo Nghị quyết của HĐND tỉnh, mức cụ thể do UBND tỉnh trình HĐND tỉnh quyết định hàng năm phù hợp với khả năng ngân sách. c) Phân bổ các tiêu chí bổ sung - Kinh phí nâng bậc lương hàng năm bằng 3% tổng qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp; - Kinh phí đặc thù đối với giáo viên, học sinh trường chuyên; - Hỗ trợ học bổng, chi phí học tập cho học sinh khuyết tật; - Hỗ trợ kinh phí chi tiền lương, tiên công hợp đồng nhân viên cấp dưỡng Trường nuôi dạy trẻ khuyết tật; - Hỗ trợ học sinh phổ thông trung học vùng đặc biệt khó khăn; - Hỗ trợ miễn giảm học phí và hỗ trợ chi phí học tập. - Hỗ trợ chi vượt giờ; - Mua sắm, sửa chữa lớn các cơ sở giáo dục; - Kinh phí sự nghiệp ngành Giáo dục do tỉnh quản lý theo khả năng cân đối của ngân sách địa phương; - Kinh phí thực hiện các chế độ do địa phương quy định. 3. Phân bổ chi sự nghiệp đào tạo và dạy nghề a) Trường Chính trị tỉnh và Trường Thể dục Thể thao - Phân bổ qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp trên cơ sở số lượng người làm việc thực tế thực hiện (không vượt số lượng người làm việc được cấp có thẩm quyền giao) và phân bổ kinh phí nâng bậc lương hàng năm bằng 3% tổng qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp. - Phân bổ chi họat động: 35 triệu đồng/người/năm trên số lượng người thực tế có mặt tại thời điểm xây dựng dự tóan (không vượt số lượng người làm việc được cấp có thẩm quyền giao). - Riêng đối với Trường Thể dục thể thao ngòai định mức chi theo cơ cấu này, được bố trí thêm chế độ dinh dưỡng đặc thù và tiền công cho vận động viên đội tuyển năng khiếu, huấn luyện viên theo chế độ quy định hiện hành. b) Phân bổ kinh phí để thực hiện Đề án đào tạo, nâng cao và phát triển nguồn nhân lực, Đề án đào tạo nghề chất lượng cao; kinh phí thực hiện các nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức theo các chương trình, đề án của tỉnh theo khả năng cân đối của ngân sách địa phương và lộ trình của các đề án, nhiệm vụ đã được duyệt. c) Đối với đào tạo nghề: thực hiện theo cơ chế tự chủ của các đơn vị sự nghiệp công lập và yêu cầu đặt hàng, giao nhiệm vụ của địa phương. 4. Phân bổ chi sự nghiệp y tế, dân số và gia đình a) Bệnh viện chuyên khoa; Trung tâm kiểm sóat bệnh tật; Trung tâm pháp y; Trung tâm Giám định y khoa; Trung tâm y tế (hệ điều trị) Kinh phí phân bổ chi thường xuyên sự nghiệp y tế thực hiện theo lộ trình kết cấu giá dịch vụ khám chữa bệnh và cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập. Đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm tòan bộ chi đầu tư và chi thường xuyên, đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm chi thường xuyên: Ngân sách nhà nước không hỗ trợ chi thường xuyên. Đơn vị thực hiện báo cáo đầy đủ nguồn thu, nhiệm vụ chi năm hiện hành và dự kiến năm kế họach; gửi cơ quan quản lý cấp trên tổng hợp, gửi Sở Tài chính cùng thời điểm xây dựng dự tóan ngân sách nhà nước hằng năm. Đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo một phần chi thường xuyên: ngân sách nhà nước hỗ trợ chi thường xuyên sau khi đơn vị đã sử dụng nguồn thu sự nghiệp và nguồn thu phí được để lại chi để thực hiện nhiệm vụ, cung ứng dịch vụ sự nghiệp công chưa tính đủ chi phí. Đơn vị sự nghiệp công lập do nhà nước đảm bảo chi thường xuyên: ngân sách nhà nước bảo đảm kinh phí để thực hiện các họat động chi thường xuyên gồm phân bổ qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp trên cơ sở biên chế, số lượng người làm việc thực tế (không vượt số lượng người làm việc được cấp có thẩm quyền giao); kinh phí nâng bậc lương hàng năm bằng 3% qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp; và phân bổ chi họat động theo định mức được duyệt. b) Trung tâm y tế (hệ dự phòng, công tác dân số, kế họach hóa gia đình), Trạm y tế xã, phường, thị trấn (viết tắt là y tế xã) - Phân bổ qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp trên cơ sở biên chế, số lượng người làm việc thực tế (không vượt số lượng người làm việc được cấp có thẩm quyền giao) và phân bổ kinh phí nâng bậc lương hàng năm bằng 3% qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp; - Định mức phân bổ chi họat động: tính trên biên chế có mặt tại thời điểm xây dựng dự tóan: (i) Đối với hệ dự phòng tại trung tâm Y tế huyện, thị xã Kiến Tường, Thành phố Tân An: 33 triệu đồng/người/năm. (ii) Đối với y tế xã: 17 triệu đồng/người/năm. - Phân bổ kinh phí chi phụ cấp cho cộng tác viên dân số theo quy định; - Phân bổ kinh phí chi phụ cấp cho nhân viên y tế ấp theo Nghị quyết của Hội đồng nhân dân tỉnh quy định chức danh, chế độ phụ cấp đối với những người họat động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn và ở thôn, tổ dân phố trên địa bàn tỉnh; - Bác sĩ về công tác ở cấp xã: được hưởng trợ cấp hàng tháng theo quy định hiện hành. c) Phân bổ các tiêu chí bổ sung - Chi thực hiện các chương trình, đề án theo Nghị quyết của HĐND tỉnh, mức cụ thể do UBND tỉnh trình HĐND tỉnh quyết định hàng năm phù hợp với khả năng ngân sách. - Chính sách dân số - Chăm sóc sức khỏe người cao tuổi - Mua sắm, sửa chữa lớn các cơ sở y tế - Ban bảo vệ sức khỏe - Thuốc, tâm thần, chăm sóc sức khỏe tâm thần, - Các họat động phòng chống lao, HIV - Các họat động nghiệp vụ y tế dự phòng 5. Phân bổ chi các sự nghiệp còn lại Thực hiện theo quy định của nhà nước về chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập. Danh mục sự nghiệp công sử dụng ngân sách theo quy định của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ. a) Đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm tòan bộ chi đầu tư và chi thường xuyên, đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm chi thường xuyên: Ngân sách nhà nước không hỗ trợ chi thường xuyên. Đơn vị thực hiện báo cáo đầy đủ nguồn thu, nhiệm vụ chi năm hiện hành và dự kiến năm kế họach; gửi cơ quan quản lý cấp trên tổng hợp, gửi Sở Tài chính cùng thời điểm xây dựng dự tóan ngân sách nhà nước hằng năm. b) Đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo một phần chi thường xuyên: ngân sách nhà nước hỗ trợ chi thường xuyên sau khi đơn vị đã sử dụng nguồn thu sự nghiệp và nguồn thu phí được để lại chi để thực hiện nhiệm vụ, cung ứng dịch vụ sự nghiệp công chưa tính đủ chi phí. c) Đơn vị sự nghiệp công lập do nhà nước đảm bảo chi thường xuyên: ngân sách nhà nước bảo đảm kinh phí để thực hiện các họat động chi thường xuyên gồm phân bổ qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp trên cơ sở biên chế, số lượng người làm việc thực tế (không vượt số lượng người làm việc được cấp có thẩm quyền giao); kinh phí nâng bậc lương hàng năm bằng 3% qũy lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp; và phân bổ chi họat động theo định mức được duyệt. d) Định mức phân bổ chi họat động của các đơn vị được ngân sách hỗ trợ kinh phí chi thường xuyên tính trên số lượng người làm việc thực hiện thực tế tại thời điểm xây dựng dự tóan (không vượt quá số lượng người được cấp có thẩm quyền phê duyệt): định mức 35 triệu đồng/người/năm. đ) Hỗ trợ kinh phí tiền công, các khỏan đóng góp cho hợp đồng lao động theo Nghị định 161/2018/NĐ-CP , và họat động thường xuyên định mức 18,5 triệu đồng/người/năm trên số lượng hợp đồng lao động được giao trong chỉ tiêu số lượng người làm việc đối với một số đơn vị đặc thù như: Khu Bảo tồn đất ngập nước Láng sen, Đòan nghệ thuật Cải Lương, Bảo tàng -Thư viện, Trung tâm Huấn luyện Thi đấu thể thao, các đơn vị họat động lĩnh vực đảm bảo xã hội của ngành Lao động - Thương binh và Xã hội. e) Ngân sách nhà nước giảm cấp chi thường xuyên cho các đơn vị sự nghiệp công lập đối với các khỏan chi đã được kết cấu vào giá dịch vụ theo lộ trình điều chỉnh giá dịch vụ của từng lĩnh vực sự nghiệp công. Điều 5. Định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên cho ngân sách cấp huyện, thị xã, thành phố và các nhiệm vụ chi của ngân sách cấp tỉnh 1. Định mức phân bổ sự nghiệp giáo dục a) Định mức phân bổ theo tỷ trọng chi - Chi con người (bao gồm tiền lương và các khỏan phụ cấp theo lương của cán bộ, công chức, viên chức sự nghiệp giáo dục theo biên chế có mặt), chiếm tỷ trọng 81%. - Chi cho họat động (chi cho học tập và giảng dạy) chiếm tỷ trọng 19%. Định mức nêu trên không bao gồm chi vượt giờ và tỷ lệ này chỉ áp dụng đối với năm 2022, năm đầu thời kỳ ổn định ngân sách 2022-2025; các năm tiếp theo, mức phân bổ được quyết định phù hợp với khả năng ngân sách và điều kiện thực tế. b) Phân bổ theo tiêu chí bổ sung bảo đảm các chế độ, chính sách - Chính sách phát triển giáo dục mầm non; - Hỗ trợ học bổng, chi phí học tập cho học sinh khuyết tật; - Hỗ trợ học sinh phổ thông trung học vùng đặc biệt khó khăn; - Hỗ trợ miễn giảm học phí và hỗ trợ chi phí học tập. - Hỗ trợ chi vượt giờ; - Hỗ trợ họat động của Phòng Giáo dục; - Hỗ trợ họat động cho trung tâm văn hóa thể dục thể thao cộng đồng; - Kinh phí thực hiện nâng trình độ chuẩn được đào tạo của Giáo viên theo Nghị định số 71/2020/NĐ-CP ngày 30/6/2020 của Chính phủ quy định lộ trình thực hiện nâng trình độ chuẩn được đào tạo của giáo viên mầm non, tiểu học, trung học cơ sở [2] 2. Tiêu chí, định mức phân bổ chi sự nghiệp đào tạo và dạy nghề Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số (không kể dân số từ 1-18 tuổi) Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 35.337 + Vùng sâu 45.940 Cấp xã + Vùng Đồng bằng 6.800 + Vùng sâu 8.000 Định mức trên không bao gồm kinh phí thực hiện các đề án đào tạo nguồn nhân lực được cấp có thẩm quyền phê duyệt. 3. Tiêu chí, định mức phân bổ chi sự nghiệp y tế, dân số và gia đình a) Chi sự nghiệp y tế hệ điều trị do ngân sách cấp tỉnh đảm bảo, ngân sách cấp huyện, cấp xã chi công tác phòng bệnh, định mức bố trí bằng dự tóan năm 2021 b) Phân bổ theo tiêu chí bổ sung - Kinh phí mua thẻ BHYT cho các đối tượng được NSNN đảm bảo và hỗ trợ: Phân bổ theo nguồn kinh phí Trung ương bố trí năm 2022 cho ngân sách địa phương, trong đó: + Phân bổ kinh phí cho ngân sách cấp huyện thực hiện mua thẻ BHYT cho các đối tượng sau: (1) Đối tượng cựu chiến binh theo Nghị định số 150/2006/NĐ-CP ngày 12/12/2006 của Chính phủ Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều Pháp lệnh Cựu chiến binh; (2) Đối tượng trực tiếp tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước theo Quyết định số 290/2005/QĐ-TTg ngày 08/11/2005 của Thủ tướng Chính phủ về chế độ, chính sách đối với một số đối tượng trực tiếp tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước nhưng chưa được hưởng chính sách của đảng và nhà nước; và Quyết định số 188/2007/QĐ-TTg ngày 06/12/2007 của Thủ tướng Chính phủ về việc sửa đổi, bổ sung Quyết định số 290/2005/QĐ-TTg ngày 08 tháng 11 năm 2005 của thủ tướng chính phủ về chế độ, chính sách đối với một số đối tượng trực tiếp tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước nhưng chưa được hưởng chính sách của đảng và nhà nước; (3) Đối tượng tham gia chiến tranh bảo vệ Tổ quốc, làm nhiệm vụ quốc tế theo Quyết định số 62/2011/QĐ-TTg ngày 09/11/2021 của Thủ tướng Chính phủ Về chế độ, chính sách đối với đối tượng tham gia chiến tranh bảo vệ Tổ quốc, làm nhiệm vụ quốc tế ở Căm-pu-chi-a, giúp bạn Lào sau ngày 30 tháng 4 năm 1975 đã phục viên, xuất ngũ, thôi việc; (4) Đối tượng thanh niên xung phong thời kỳ chống Mỹ theo Quyết định số 40/2011/QĐ-TTg ngày 27/7/2011 ngày 27/7/2011 của Thủ tướng Chính phủ Quy định về chế độ đối vối thanh niên xung phong đã hòan thành nhiệm vụ trong kháng chiến, và thanh niên xung phong thời kỳ chống Pháp theo Quyết định số 170/2008/QĐ-TTg ngày 18/12/2008 của Thủ tướng Chính phủ Về chế độ bảo hiểm y tế và trợ cấp mai táng đối với thanh niên xung phong thời kỳ kháng chiến chống Pháp; (5) Đối tượng quân nhân tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước có dưới 20 năm công tác trong Quân đội đã phục viên, xuất ngũ về địa phương theo Quyết định số 142/2008/QĐ-TTg ngày 27/10/2008 của Thủ tướng Chính phủ Về thực hiện chế độ đối với quân nhân tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước có dưới 20 năm công tác trong quân đội đã phục viên, xuất ngũ về địa phương. c) Phân bổ cho ngân sách cấp tỉnh thực hiện mua thẻ và hỗ trợ mua thẻ BHYT cho các đối tượng sau: + Trẻ em dưới 6 tuổi; + Người thuộc diện gia đình nghèo, người dân tộc thiểu số đang sinh sống tại vùng có điều kiện kinh tế – xã hội khó khăn, người sinh sống tại vùng có kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn; + Người đã hiến bộ phận cơ thể theo quy định của pháp luật; + Người thuộc diện hưởng trợ cấp bảo trợ xã hội hàng tháng theo quy định Nghị định số 20/2021/NĐ-CP ngày 15/3/2021 của Chính phủ quy định chính sách trợ giúp xã hội đối với đối tượng bảo trợ xã hội; + Hỗ trợ kinh phí mua thẻ BHYT cho học sinh, sinh viên. 4. Tiêu chí, định mức phân bổ chi quản lý hành chính a) Đảm bảo chi con người của Đảng, đòan thể, cơ quan quản lý nhà nước theo biên chế được cấp có thẩm quyền giao: bao gồm tiền lương, các khỏan phụ cấp và các khỏan đóng góp theo quy định hiện hành b) Định mức phân bổ chi họat động theo biên chế cán bộ, công chức được cơ quan có thẩm quyền giao, cụ thể Đơn vị: đồng/ biên chế /năm Vùng Định mức phân bổ Cấp huyện - Đòan thể, cơ quan quản lý nhà nước + Vùng Đồng bằng 33.000.000 + Vùng sâu 36.000.000 - Huyện Ủy + Vùng Đồng bằng 42.000.000 + Vùng sâu 44.000.000 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 17.000.000 + Vùng sâu 20.000.000 Trường hợp dự tóan chi quản lý hành chính tính theo định mức (không bao gồm tiền lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp theo lương) quy định tại điểm b khỏan này nhỏ hơn 25% so với tổng chi quản lý hành chính, sẽ được bổ sung để bảo đảm tỷ lệ tối thiểu 25%, tỷ lệ chi lương, phụ cấp và các khỏan đóng góp theo lương tối đa 75%. c) Đối với Đại biểu HĐND các cấp - Họat động phí của Đại biểu HĐND các cấp: chiếm tỷ trọng 70% tổng chi cho Đại biểu HĐND cấp cấp; - Chi hỗ trợ kinh phí thực hiện chính sách, chế độ và các điều kiện họat động của Đại biểu HĐND cấc cấp: chiếm tỷ trọng 30%. d) Đối với các Hội (bao gồm các hội đặc thù): thực hiện hỗ trợ kinh phí từ ngân sách nhà nước cho các Hội có họat động gắn với nhiệm vụ của Nhà nước giao đ) Kinh phí thực hiện các chế độ, chính sách: cuộc vận động tòan dân đòan kết xây dựng đời sống văn hóa khu dân cư; hỗ trợ họat động Ban Thanh tra nhân dân của xã phường thị trấn trên địa bàn tỉnh Long An; chi phí hỗ trợ giám sát đầu tư của cộng đồng trên địa bàn cấp xã, chế độ đối với cộng tác viên công tác xã hội ở xã, phường, thị trấn; kinh phí thực hiện cuộc vận động tòan dân đòan kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh. Trên cơ sở biên chế hành chính được cơ quan có thẩm quyền giao và định mức chi thường xuyên, dự tóan các năm tiếp theo trong giai đọan ổn định ngân sách được điều chỉnh tăng/giảm theo khả năng ngân sách do UBND tỉnh trình HĐND tỉnh trong phương án phân bổ ngân sách hàng năm. 5. Tiêu chí, định mức phân bổ chi sự nghiệp văn hóa - thông tin a) Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 10.280 + Vùng sâu 15.600 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 3.090 + Vùng sâu 4.645 Định mức trên đã bao gồm các chế độ, chính sách ưu tiên đối với vùng đồng bào, dân tộc theo các chế độ, chính sách nhà nước đã ban hành b) Phân bổ theo tiêu chí bổ sung - Đội thông tin lưu động: 250 triệu đồng/đội/năm - Kinh phí quản lý di tích lịch sử- văn hóa 6. Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số chi sự nghiệp phát thanh, truyền hình Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 9.415 + Vùng sâu 17.845 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 2.500 + Vùng sâu 4.160 7. Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số chi sự nghiệp thể dục thể thao Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 7.380 + Vùng sâu 10.535 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 1.540 + Vùng sâu 2.150 8. Tiêu chí, định mức phân bổ chi bảo đảm xã hội a) Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 16.000 + Vùng sâu 21.000 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 5.600 + Vùng sâu 6.900 b) Tiêu chí bổ sung - Kinh phí thực hiện chế độ chính sách trợ giúp xã hội đối với đối tượng bảo trợ xã hội theo Nghị định số 20/2021/NĐ-CP ; - Kinh phí thực hiện chế độ trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã nghỉ việc theo Quyết định số 130-CP ngày 26/6/1975 của Hội đồng Chính phủ bổ sung chính sách, chế độ đãi ngộ đối với cán bộ xã, Quyết định số 111-HĐBT ngày 13/10/1981 của Hội đồng bộ trưởng về việc sửa đổi, bổ sung một số chính sách, chế độ đối với cán bộ xã, phường; - Kinh phí hỗ trợ tiền điện cho hộ nghèo, hộ chính sách xã hội theo quy định của pháp luật. 9. Tiêu chí, định mức phân bổ chi quốc phòng a) Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 12.400 + Vùng sâu 16.500 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 7.500 + Vùng sâu 9.300 b) Tiêu chí bổ sung - Đối với các huyện có xã biên giới được phân bổ thêm: 1tỷ đồng/xã biên giới; - Đối với xã biên giới được phân bổ thêm: 300 triệu đồng/xã biên giới; - Kinh phí thực hiện Luật Dân quân tư vệ. c) Phân bổ cho ngân sách cấp tỉnh thực hiện công tác khác thuộc lĩnh vực quốc phòng biên giới: 700 triệu đồng/xã biên giới 10. Tiêu chí, định mức phân bổ chi an ninh, trật tự, an tòan xã hội a) Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 5.200 + Vùng sâu 7.510 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 10.070 + Vùng sâu 14.700 b) Tiêu chí bổ sung - Đối với các huyện có xã biên giới được phân bổ thêm: 1 tỷ đồng/xã biên giới; - Đối với xã biên giới được phân bổ thêm: 300 triệu đồng/xã biên giới; c) Phân bổ cho ngân sách cấp tỉnh thực hiện công tác đối ngọai, và công tác khác thuộc lĩnh vực an ninh, trật tự, an tòan xã hội biên giới: 700 triệu đồng/xã biên giới 11. Định mức phân bổ chi sự nghiệp khoa học và công nghệ (thuộc nhiệm vụ chi của ngân sách cấp tỉnh) Phân bổ bằng mức phân bổ của Trung ương cho địa phương và chỉ bố trí ở ngân sách cấp tỉnh 12. Định mức phân bổ chi họat động kinh tế a) Định mức phân bổ theo tiêu chí dân số Đơn vị: đồng/người dân/năm Vùng Định mức phân bổ - Cấp huyện + Vùng Đồng bằng 166.000 + Vùng sâu 334.000 - Cấp xã + Vùng Đồng bằng 27.250 + Vùng sâu 56.000 b) Định mức phân bổ theo nhiệm vụ - Phân bổ cho các huyện, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh có các đơn vị hành chính đô thị theo mức sau: + Đô thị lọai II: 85 tỷ đồng + Đô thị lọai III: 24 tỷ đồng + Đô thị lọai IV: 17 tỷ đồng + Đô thị lọai V : 8,5 tỷ đồng - Phân bổ cho ngân sách cấp tỉnh + Kinh phí sử dụng sản phẩm, dịch vụ công ích thủy lợi; + Kinh phí duy tu, sửa chữa đường tuần tra biên giới địa phương quản lý; - Đối với nhiệm vụ chi quản lý, bảo trì đường bộ từ nguồn thu phí sử dụng đường bộ thu qua đầu phương tiện ô tô: Phân bổ bằng mức phân bổ của Trung ương cho địa phương. - Phân bổ kinh phí hỗ trợ, bảo vệ và phát triển đất trồng lúa theo Nghị định số 35/2015/NĐ-CP ngày 13/4/2015 của Chính phủ về quản lý, sử dụng đất trồng lúa: phân bổ bằng số Trung ương bố trí cho ngân sách địa phương và được phân bổ cho ngân sách cấp tỉnh 15%, ngân sách huyện 85%. 13. Tiêu chí, định mức phân bổ chi sự nghiệp bảo vệ môi trường Phân bổ theo tỷ lệ % trên số phân bổ của ngân sách Trung ương cho ngân sách địa phương. - Phân bổ cho ngân sách cấp tỉnh: 30% - Phân bổ cho ngân sách cấp huyện 70%, chi tiết phân bổ cho từng huyện, thị xã, thành phố theo các tiêu chí sau: + Dành 0,5% hỗ trợ cho huyện có bãi xử lý rác lớn, tập trung của tỉnh trên địa bàn (huyện Thạnh Hóa) + Dành 34,75% hỗ trợ cho huyện theo tỷ trọng dự tóan chi sự nghiệp môi trường năm 2021 + Dành 15,64% phân bổ cho từng huyện theo tỷ trọng hệ số thu ngân sách nhà nước của các lĩnh vực sản xuất kinh doanh trên địa bàn từng huyện, với nguyên tắc tính hệ số thu: dưới 20 tỷ đồng là hệ số 1; thu từ 20 tỷ đồng đến 40 tỷ đồng hệ số 2; thu từ trên 40 tỷ đồng đến 90 tỷ đồng hệ số 3; trên 90 tỷ đồng hệ số 4 + Dành 8,69% phân bổ cho từng huyện theo tỷ trọng hệ số đô thị so với nguyên tắc tính hệ số đô thị: đô thị lọai II tính hệ số 5; đô thị lọai III tính hệ số 4; đô thị lại IV tính hệ số 2; vùng còn lại tính hệ số 1 + Dành 10,43% phân bổ cho từng huyện theo tỷ trọng hệ số mật độ dân số theo nguyên tắc: trên 2.000 người/km 2 tính hệ số 15; trên 1.000-2.000 người/km 2 tính hệ số 6; trên 750-1.000 người/km 2 tính hệ số 2,5; trên 500- 750 người/km 2 tính hệ số 1,8; từ 500 người/km 2 trở xuống tính hệ số 1. 14. Mức phân bổ chi khác của ngân sách địa phương Phân bổ theo tỷ trọng (bằng 0,5%) tổng các khỏan chi thường xuyên đã tính được theo định mức phân bổ (từ khỏan 1 đến khỏan 13) của từng cấp ngân sách. 15. Dự phòng ngân sách từng cấp Căn cứ khả năng cân đối ngân sách, các huyện, thị xã, thành phố được phân bổ dự phòng ngân sách theo một tỷ lệ thống nhất đảm bảo theo quy định của Luật NSNN (2-4% tổng cân đối ngân sách từng cấp, mức cụ thể do HĐND tỉnh quyết định từng năm). CHƯƠNG III TỔ CHỨC THỰC HIỆN Điều 6. Thời kỳ ổn định ngân sách Thời kỳ ổn định ngân sách về nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2022 cho các cấp ngân sách trên địa bàn tỉnh Long An là 04 năm (giai đọan 2022-2025) và áp dụng kể từ năm ngân sách 2022. Điều 7. Tổ chức thực hiện Căn cứ vào nội dung phân cấp theo các quy định trên, các cơ quan, đơn vị và các cấp ngân sách địa phương tổ chức thực hiện đúng theo quy định./. [1] Vận dụng tiêu chí “các tỉnh thành phố có dân số thấp thuộc khu vực ĐBSCL được phân bổ thêm 15%” (giai đọan trước là 9%) [2] Công văn số 11740/BTC-NSNN ngày 14/10/2021 của Bộ Tài chính