Nghị quyết 75/2016/NQ-HĐND
Về nguyên tắc, tiêu chí, định mức phân bổ dự toán chi thường xuyên ngân sách địa phương năm 2017
Cơ quan ban hành: HĐND Tỉnh Hưng Yên
Ngày ban hành: 2016-11-25

NGHỊ QUYẾT Về nguyên tắc, tiêu chí, định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách địa phương năm 2017 ___________________ HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH HƯNG YÊN KHÓA XVI, NHIỆM KỲ 2016-2021 Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương năm 2015; Căn cứ Luật Ngân sách Nhà nước năm 2015; Căn cứ Nghị quyết số 266/2016/UBTVQH14 ngày 04/10/2016 của Ủy ban thường vụ Quốc hội ban hành các nguyên tắc, tiêu chí và định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước năm 2017; Căn cứ Quyết định số 46/2016/QĐ-TTg ngày 19/10/2016 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban hành định mức phân bổ chi thường xuyên năm 2017; Xét Tờ trình số 129/TTr-UBND ngày 16/11/2016 của Ủy ban nhân dân tỉnh, khả năng ngân sách của địa phương, điều kiện cụ thể kinh tế - xã hội của các sở, ban, ngành, đòan thể tỉnh và các huyện, thành phố, xã, phường, thị trấn; Báo cáo thẩm tra của Ban Kinh tế ngân sách và ý kiến biểu quyết của các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh, QUYẾT NGHỊ: Điều 1 . Ban hành kèm theo Nghị quyết này Quy định định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách địa phương năm 2017 như sau: 1. Phạm vi, đối tượng: - Phạm vi: Định mức phân bổ chi thường xuyên ngân sách nhà nước từng lĩnh vực để xây dựng phương án phân bổ dự tóan chi thường xuyên năm 2017 (năm đầu thời kỳ ổn định ngân sách) đối với sở, ngành, đòan thể, đơn vị dự tóan và Ủy ban nhân dân huyện, thành phố, Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh. - Đối tượng: Sở, ngành, đòan thể tỉnh, đơn vị dự tóan và Ủy ban nhân dân huyện, thành phố, Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn; các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến lập, phân bổ, chấp hành dự tóan chi thường xuyên ngân sách nhà nước. 2. Nguyên tắc: - Đảm bảo tính công bằng, công khai và minh bạch trong phương án phân bổ ngân sách; phù hợp với khả năng cân đối ngân sách địa phương năm 2017 và giai đọan 2017 - 2020; - Chỉ xác định định mức đối với một số lĩnh vực chi có phạm vi điều chỉnh rộng, mang tính thường xuyên cao (giáo dục, đào tạo, dạy nghề; khoa học, công nghệ...); không ban hành định mức đối với một số lĩnh vực chi thường xuyên có tính đặc thù cao, mang tính chất riêng (cơ quan Văn phòng Tỉnh ủy, Văn phòng Hội đồng nhân dân tỉnh, Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh). - Định mức phân bổ chi thường xuyên của năm 2017 đã bao gồm tòan bộ nhu cầu kinh phí NSNN hỗ trợ thực hiện các chế độ chính sách do trung ương, địa phương ban hành đến 31/12/2016 và tiền lương theo mức tiền lương cơ sở 1.210.000 đồng/tháng. - Đối với các đơn vị sự nghiệp công lập có nguồn thu theo quy định của pháp luật, thực hiện đúng cơ chế tài chính hiện hành, bảo đảm công bằng trong phân bổ ngân sách giữa đơn vị có thu và đơn vị không có nguồn thu, góp phần thúc đẩy xã hội hóa, mức kinh phí ngân sách cấp cho họat động thường xuyên của đơn vị sự nghiệp công lập có thu được xác định trên cơ sở chênh lệch giữa nhu cầu chi theo định mức này và một phần số thu phí, lệ phí, thu khác được để lại của đơn vị sau khi trừ chi phí họat động thu theo chế độ quy định. - Đáp ứng cơ bản nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh và của mỗi cấp chính quyền, đồng thời tạo điều kiện để sở, ban ngành, đơn vị dự tóan, Ủy bân nhân dân cấp huyện, cấp xã tăng cường tính tự chủ, chủ động quyết định ngân sách của mình, khuyến khích tăng cường công tác quản lý tài chính, phấn đấu tăng thu, tiết kiệm chi, sử dụng ngân sách hiệu quả. 3. Yêu cầu: - Đảm bảo phục vụ họat động thường xuyên của các cơ quan, đơn vị thụ hưởng ngân sách, trong đó ưu tiên chi cho con người như lương, phụ cấp, các khỏan đóng góp theo chế độ quy định hiện hành. - Đảm bảo kinh phí thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế xã hội của tỉnh, nhiệm vụ chuyên môn của các cơ quan, đơn vị, ưu tiên bố trí kinh phí cho các lĩnh vực quan trọng như: giáo dục, đào tạo, môi trường, khoa học công nghệ,… - Nâng cao hiệu quả sử dụng ngân sách nhà nước, đẩy mạnh thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, cải cách tài chính công. - Bảo đảm dự tóan chi thường xuyên của từng địa phương khi thực hiện định mức phân bổ chi mới không thấp hơn so với dự tóan 2016 đã được Hội đồng nhân dân tỉnh quyết định. 4. Định mức phân bổ dự tóan chi thường xuyên ngân sách địa phương năm 2017 theo Quy định kèm theo nghị quyết này. Điều 2. Tổ chức thực hiện 1 . Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh, các Ban của Hội đồng nhân dân tỉnh và các đại biểu Hội đồng nhân tỉnh căn cứ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của pháp luật, đôn đốc, kiểm tra, giám sát việc thực hiện nghị quyết này. 2. Giao Ủy ban nhân dân tỉnh tổ chức triển khai thực hiện Nghị quyết này. Nghị quyết này đã được các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh Hưng Yên khóa XVI, nhiệm kỳ 2016-2021 nhất trí, biểu quyết thông qua bằng hình thức biểu quyết bằng phiếu./. Nơi nhận: - Ủy ban Thường vụ Quốc hội; - Chính phủ; - Các Bộ, ngành có liên quan; - Thường trực tỉnh ủy (để báo cáo); - Ủy ban nhân dân tỉnh; - Các đại biểu HĐND tỉnh; - Các sở, ban, ngành, đòan thể tỉnh; - Thường trực HĐND-UBND các huyện, TP; - TT Công báo-Tin học VPUBND tỉnh; - Lưu: VT. CHỦ TỊCH (đã ký) Đỗ Xuân Tuyên HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH HƯNG YÊN ________ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc _______________________ QUY ĐỊNH ĐỊNH MỨC PHÂN BỔ DỰ TÓAN CHI THƯỜNG XUYÊN NGÂN SÁCH ĐỊA PHƯƠNG NĂM 2017 (Kèm theo Nghị quyết số 75/2016 /NQ-HĐND ngày 25/11/2016 của Hội đồng nhân dân tỉnh Hưng Yên) I. Định mức phân bổ chi thường xuyên của ngân sách đối với các sở, ban, ngành, đảng, đòan thể, đơn vị dự tóan khối tỉnh. 1. Định mức phân bổ chi quản lý hành chính. 1.1. Chi con người: Ngân sách đảm bảo chi lương và các khỏan có tính chất lương theo biên chế được cấp có thẩm quyền giao và số hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ. 1.2. Chi họat động quản lý hành chính. a. Về tiêu chí: Căn cứ vào biên chế được cấp có thẩm quyền giao có phân bậc từng nhóm biên chế. b. Phạm vi định mức: - Định mức phân bổ bao quát các nội dung chi thường xuyên của các sở, ban, ngành, đảng, đòan thể, đơn vị dự tóan khối tỉnh bao gồm: + Các khỏan chi hành chính phục vụ họat động thường xuyên bộ máy các cơ quan (đã bao gồm tiền thưởng theo chế độ, phúc lợi tập thể, thông tin liên lạc, công tác phí, hội nghị, văn phòng phẩm, báo chí, điện, nước, xăng dầu,…); + Các khỏan chi nghiệp vụ mang tính chất thường xuyên (đã bao gồm tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn, chi quản lý ngành, lĩnh vực; chi thực hiện chỉ đạo, kiểm tra; chi công tác tuyên truyền phổ biến giáo dục pháp luật; xây dựng, hòan thiện, rà sóat văn bản quy phạm pháp luật;…); + Kinh phí thực hiện Quyết định 99-QĐ/TW ngày 30/5/2012 của Ban chấp hành Trung ương về ban hành chế độ chi họat động công tác đảng của tổ chức cơ sở đảng, đảng bộ cấp trên trực tiếp cơ sở; + Các khỏan chi mua sắm công cụ, dụng cụ; thay thế trang thiết bị và phương tiện làm việc; kinh phí sửa chữa thường xuyên tài sản. - Định mức họat động không bao gồm các nhóm nội dung chi sau: + Chi lương và các khỏan có tính chất lương; + Các khỏan chi họat động đặc thù của cơ quan đảng, đòan thể, các sở, ngành: kinh phí đối ứng các dự án, thuê trụ sở, tổ chức đại hội, họat động của các Ban chỉ đạo, Tổ công tác liên ngành; chi mua sắm tài sản cố định, sửa chữa lớn trụ sở; mua trang bị cho biên chế mới; + Các khỏan chi đặc thù mang tính chất riêng biệt của từng đơn vị; + Các nhiệm vụ đặc thù phát sinh không thường xuyên khác. - Đối với các tổ chức chính trị xã hội nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội nghề nghiệp: thực hiện theo nghị định số 45/2010/NĐ-CP ngày 21/4/2010 của Chính phủ quy định về tổ chức họat động và quản lý hội: "Các hội có tính chất đặc thù được cấp kinh phí họat động theo số biên chế được giao; bảo đảm kinh phí để thực hiện nhiệm vụ nhà nước giao và hỗ trợ cơ sở vật chất, phương tiện họat động; được khuyến khích, tạo điều kiện tham gia thực hiện một số họat động quản lý nhà nước, các dịch vụ công; thực hiện tư vấn, phản biện và giám định xã hội; thực hiện các chương trình, đề tài, dự án". c. Về định mức cụ thể: - Các cơ quan quản lý nhà nước, tổ chức chính trị xác định theo từng bậc biên chế. Cụ thể: - Từ biên chế 51 trở lên: 25 triệu đồng/biên chế/năm; - Từ biên chế thứ 36 đến 50: 26 triệu đồng/biên chế/năm; - Từ biên chế thứ 16 đến 35: 27 triệu đồng/biên chế/năm; - Từ biên chế thứ 1 đến 15: 28 triệu đồng/biên chế/năm. - Cơ quan Đảng: 30 triệu đồng/biên chế/năm. - Các tổ chức chính trị xã hội nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội nghề nghiệp đặc thù được giao biên chế, mức hỗ trợ tối đa bằng 80% so với định mức quản lý nhà nước tương đương. - Đối với hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ định mức chi họat động bằng 50% so với định mức quản lý nhà nước tương đương. - Văn phòng Tỉnh ủy, Văn phòng Hội đồng nhân dân tỉnh, Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Ủy ban Mặt trận tổ quốc tỉnh, ngòai định mức phân bổ nêu trên có tính tóan bổ sung thêm các nhiệm vụ chi đặc thù cụ thể của từng đơn vị. 2. Định mức phân bổ cho các đơn vị sự nghiệp công lập. Chính phủ đã ban hành Nghị định số 16/2015/NĐ-CP ngày 14/02/2015 của Chính phủ qui định cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập, đây là Nghị định khung. Trên cơ sở Nghị định này các Bộ quản lý ngành, lĩnh vực sẽ trình Chính phủ ban hành các nghị định về cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập trong từng lĩnh vực. Đến nay, về cơ bản các Nghị định về cơ chế tự chủ của các đơn vị sự nghiệp công, danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dung ngân sách nhà nước, lộ trình điều chỉnh giá dịch vụ sự nghiệp công và định mức kinh tế kỹ thuật để tính đơn giá thuộc các lĩnh vực sự nghiệp công chưa được cấp có thẩm quyền quyết định. Vì vậy, định mức phân bổ ngân sách chi sự nghiệp qui định trên cơ sở sau: 2.1. Ngân sách hỗ trợ chi thường xuyên các đơn vị công lập theo cơ chế tự chủ tại Nghị định 16/2015/NĐ-CP và các Nghị định quy định cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập trong các lĩnh vực, cụ thể: a. Đối với đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên, chi đầu tư và đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên: Thực hiện cơ chế nhà nước đặt hàng, hoặc giao nhiệm vụ đối với dịch vụ sự nghiệp công nằm trong danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước được cấp thẩm quyền ban hành và theo giá do cơ quan có thẩm quyền qui định theo pháp luật. b. Đối với đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo một phần chi thường xuyên (do giá, phí dịch vụ sự nghiệp công chưa kết cấu đủ chi phí, được nhà nước đặt hàng, giao nhiệm vụ cung cấp dịch vụ sự nghiệp công theo giá phí, chưa tính đủ chi phí): Thực hiện cơ chế nhà nước đặt hàng, hoặc giao nhiệm vụ cung cấp dịch vụ sự nghiệp công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước đươc cấp có thẩm quyền ban hành và theo giá, phí do cơ quan có thẩm quyền qui định chưa tính đủ chi phí. Ngân sách nhà nước hỗ trợ phần chi phí chưa kết cấu trong giá, phí dịch vụ sự nghiệp công theo lộ trình qui định. c. Đối với sự nghiệp công lập còn lại do nhà nước đảm bảo chủ yếu chi thường xuyên (không có nguồn thu hoặc nguồn thu thấp): Ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí chi thường xuyên ổn định trong giai đọan 2017-2020 và được điều chỉnh khi nhà nước thay đổi nhiệm vụ, cơ chế chính sách quy định. - Tiêu chí xác định định mức: theo biên chế được cấp thẩm quyền giao có phân bậc theo qui mô biên chế. - Định mức chi thường xuyên sự nghiệp cụ thể như sau: ngân sách đảm bảo qũy lương, phụ cấp, các khỏan đóng góp và hỗ trợ chi họat động tối đa bằng 80% so với định mức quản lý nhà nước tương đương (kinh phí hỗ trợ chi họat động bao gồm: các khỏan chi phục vụ họat động, nghiệp vụ mang tính chất thường xuyên bộ máy của các cơ quan: khen thưởng theo chế độ, phúc lợi tập thể, vật tư, văn phòng phẩm, điện, nước, xăng dầu, vệ sinh môi trường, sách, báo, tạp chí, tài liệu phục vụ công tác chuyên môn, hội nghị tổng kết, sơ kết, điện thọai, Internet, cước bưu chính, công tác phí, làm thêm giờ, bảo hiểm xe ô tô phục vụ công tác, chi đào tạo bồi dưỡng cán bộ, tiếp khách, mua sắm, sửa chữa, bảo dưỡng thường xuyên,.... ) 2.2. Trong thời gian các Nghị định về cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp trong từng lĩnh vực chưa ban hành, các đơn vị sự nghiệp công thực hiện theo cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế và tài chính hiện hành của Nghị định 16/2015/NĐ-CP ngày 14/02/2015 của Chính phủ Quy định cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập. Định mức phân bổ chi thường xuyên ngân sách nhà nước cho các lĩnh vực chi sự nghiệp do chưa xây dựng được đơn giá dịch vụ công được thực hiện như sau: a. Chi sự nghiệp giáo dục: Đối với các đơn vị thuộc sự nghiệp giáo dục tỉnh quản lý (các trường trung học phổ thông, trường chuyên Hưng Yên, trường mầm non 19/5,…) ngòai qũy lương, phân bổ theo định mức tính 20 triệu đồng/ biên chế và đảm bảo tỷ lệ 82% chi con người/18% chi họat động. b. Chi sự nghiệp đào tạo và dậy nghề : Dự tóan chi thường xuyên chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương theo số biên chế; hỗ trợ chi họat động chuyên môn, quản lý theo mức hỗ trợ như đối với các đơn vị sự nghiệp công lập còn lại được giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm tại Điểm đ, mục 2.2. c. Sự nghiệp y tế: * Định mức chi khối chữa bệnh: tiêu chí phân bổ theo giường bệnh Đơn vị tính: triệu đồng/giường bệnh/năm Đơn vị Tiêu chí phân bổ Định mức 2017 1. Bệnh viện tuyến tỉnh giường bệnh 100 2. TT y tế các huyện, thành phố giường bệnh 110 - Đối với giường lưu: 20.000.000 đồng/giường/năm Thực hiện nghiêm lộ trình giá dịch vụ khám chữa bệnh bảo hiểm y tế theo lộ trình, phấn đấu tăng khả năng thu của các đơn vị sự nghiệp công lập ngành y tế để giảm dần mức hỗ trợ từ ngân sách nhà nước. * Định mức chi khối phòng bệnh: - Đối với tuyến tỉnh, ngân sách đảm bảo đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương, chi họat động phân bổ theo biên chế giao, định mức chi họat động tối đa bằng 80% định mức khối quản lý nhà nước tương đương; ngòai ra được tính thêm các nhiệm vụ đặc thù. - Đối với tuyến huyện, thành phố: phân bổ theo dân số, định mức 18.000 đồng/người/năm. * Đối với chi cho cán bộ y tế xã, thôn: Theo thực tế chi trả cho con người (bao gồm cả các khỏan phải nộp theo quy định). d. Sự nghiệp giao thông: Định mức duy tu, bảo dưỡng thường xuyên đường giao thông: Đơn vị tính: triệu đồng/km/năm Lọai đường Tiêu chí phân bổ Định mức năm 2017 - Đường bộ Km 68 - Đường ủy thác Km 60 - Đường sông Km 40 Các năm tiếp theo được tính tăng thêm một phần trên cơ sở tỷ lệ tăng lương cơ sở. - Đối với các dự án sửa chữa vừa và sửa chữa lớn đường bộ, đường sông thực hiện theo dự tóan và khả năng ngân sách được UBND tỉnh phê duyệt. đ. Các đơn vị sự nghiệp công lập còn lại, ngân sách hỗ trợ sau khi cân đối nguồn thu sự nghiệp, mức hỗ trợ chi họat động như sau: + Đơn vị sự nghiệp có mức tự bảo đảm chi phí họat động thường xuyên từ 10% trở xuống: do ngân sách Nhà nước bảo đảm tòan bộ chi phí họat động. Mức hỗ trợ tối đa bằng 80% so với định mức quản lý nhà nước tương đương; + Đơn vị sự nghiệp có mức tự bảo đảm chi phí họat động thường xuyên từ trên 10% đến dưới 50%: dành 30% chênh lệch thu - chi (sau khi đã trích lập các qũy theo quy định hiện hành) để đảm bảo thực hiện các họat động thuộc nhiệm vụ ngân sách Nhà nước. Mức hỗ trợ tối đa 70% so với định mức quản lý nhà nước tương đương. + Đơn vị sự nghiệp có mức tự bảo đảm chi phí họat động thường xuyên của đơn vị từ 50% đến dưới 100%: dành 50% chênh lệch thu - chi (sau khi đã trích lập các qũy theo quy định hiện hành) để đảm bảo thực hiện các họat động thuộc nhiệm vụ ngân sách Nhà nước. Mức hỗ trợ tối đa 60% so với định mức quản lý nhà nước tương đương. - Ngòai định mức trên, đơn vị có họat động đặc thù được ngân sách hỗ trợ thêm một phần kinh phí đảm bảo nhiệm vụ. Các mức tự đảm bảo trên không áp dụng đối với việc giao dự tóan cho các cơ sở khám chữa bệnh của ngành y tế. II. Định mức phân bổ chi thường xuyên ngân sách huyện, thành phố 1. Định mức phân bổ sự nghiệp kinh tế: 1.1. Sự nghiệp Giao thông: - Định mức duy tu, bảo dưỡng: 50 triệu đồng/km; - Chi sửa chữa: 19 triệu đồng/km; - Hỗ trợ giao thông nông thôn: 30 triệu đồng/xã. 1.2. Sự nghiệp Nông nghiệp: - Chi thường xuyên: 40 triệu đồng/xã (đã bao gồm hỗ trợ kinh phí gieo mạ dự phòng và tết trồng cây); - Chi hỗ trợ tiền điện chống hạn, chống úng, trợ giá giống cây, con giống: theo kế họach hàng năm của Ủy ban nhân dân tỉnh (có quyết định cụ thể). 1.3. Thủy lợi, phòng chống thiên tai: - Phòng chống thiên tai: 50 triệu đồng/huyện và 25 triệu đồng/điếm canh đê (bao gồm cả đê chính và đê bối); - Thủy lợi nội đồng: 20 triệu đồng/xã. 1.4. Họat động kiến thiết thị chính: 1.500 triệu đồng/huyện (trừ huyện Yên Mỹ, Mỹ Hào và thành phố Hưng Yên). Riêng đối huyện Yên Mỹ và Mỹ Hào là 2.000 triệu đồng/huyện; Đối với thành phố Hưng Yên trên cơ sở khối lượng, nhiệm vụ chi do Ủy ban nhân tỉnh tỉnh giao, định mức kinh tế kỹ thuật, đơn giá do Nhà nước quy định và khả năng ngân sách, UBND tỉnh thống nhất với Thường trực HĐND tinhrtrwowcs khi quyết định cấp kinh phí để thực hiện. 1.5. Sự nghiệp kinh tế khác (gồm cả khảo sát giá đất) : 2.500 triệu đồng/huyện Riêng đối với TP Hưng Yên là đô thị lọai III là 15.000 triệu đồng, huyện Mỹ Hào - đô thị lọai IV là 10.000 triệu đồng. 2. Chi sự nghiệp giáo dục, đào tạo và dạy nghề 2.1. Sự nghiệp giáo dục: Định mức phân bổ theo chi cho con người, đảm bảo tỷ lệ chi cho con người và chi công việc là 82/18. 2.2. Sự nghiệp đào tạo - dạy nghề (Trung tâm Bồi dưỡng chính trị): chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương, phân bổ theo biên chế và dân số, định mức 20 trđ/biên chế (tương đương 80% chi QLNN) và 6.800 đồng/người dân (đã bao gồm kinh phí cho họat động bồi dưỡng kiến thức quốc phòng). 3. Sự nghiệp Văn hóa thông tin thể thao: chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương, phân bổ theo biên chế và dân số, định mức 20 triệu đồng/biên chế và 6.800 đồng/người dân (đã bao gồm hỗ trợ họat động hè của đòan thanh niên). 4. Sự nghiệp phát thanh truyền hình và các họat động thông tin khác: chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương, phân bổ theo biên chế và dân số, định mức 20 triệu đồng/biên chế và 6.800 đồng/người dân. 5. Sự nghiệp đảm bảo xã hội: Tiêu chí xác định định mức theo đối tượng bảo trợ xã hội. Bao gồm: - Trợ cấp cho các đối tượng đảm bảo xã hội được tính theo mức chi của nghị định 136/2014/NĐ-CP của Chính Phủ; - Kinh phí hỗ trợ tiền điện hộ nghèo, hộ chính sách xã hội mức hỗ trợ/hộ căn cứ biểu giá bán điện theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền; - Kinh phí quà Tết cho người cao tuổi. - Sự nghiệp đảm bảo xã hội khác (trợ cấp đột xuất đối tượng lang thang cơ nhỡ, thăm hỏi ngày lễ, tết, công tác tuyên truyền, tập huấn, thẩm định hồ sơ, chi khác phục vụ cho công tác quản lý tại cấp huyện …): 100 triệu đồng/huyện. 6. Sự nghiệp y tế: - Họat động Hội chữ thập đỏ: chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương, hỗ trợ mức 60 triệu đồng/huyện. - Mua bảo hiểm y tế cho các đối tượng theo quy định. 7. Sự nghiệp bảo vệ môi trường: Tiêu chí phân bổ theo biên chế và theo số đơn vị hành chính. - Định mức theo biên chế : Ngòai qũy lương, phân bổ theo biên chế, định mức 20 triệu đồng/biên chế. - Theo số xã, phường, thị trấn, định mức 40 triệu đồng/xã. Đối với các huyện Văn Lâm, Mỹ Hào, Yên Mỹ, Văn Giang được bổ sung thêm 10 triệu đồng/xã. 8. Định mức phân bổ chi quản lý hành chính, đảng, đòan thể: 8.1. Chi con người: Ngân sách đảm bảo chi lương và các khỏan có tính chất lương theo biên chế được cấp có thẩm quyền giao và số hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ. 8.2. Chi họat động quản lý hành chính: a. Quản lý nhà nước: Phân bổ theo 02 tiêu chí : -Tiêu chí biên chế: Phân bổ theo biên chế giao, định mức 23 triệu đồng/biên chế. -Và tiêu chí dân số: 10.000 đồng/người dân/năm. Định mức chi họat động thường xuyên trên đã bao gồm: + Các khỏan chi hành chính phục vụ họat động, nghiệp vụ thường xuyên phục vụ bộ máy của các cơ quan: khen thưởng theo chế độ, phúc lợi tập thể, vật tư, văn phòng phẩm, điện nước, xăng dầu, vệ sinh môi trường, sách, báo, tạp chí, tài liệu phục vụ công tác chuyên môn, hội nghị tổng kết, sơ kết, điện thọai, Internet, cước bưu chính, công tác phí, làm thêm giờ, bảo hiểm xe ô tô phục vụ công tác, tiếp khách, mua sắm, sửa chữa, bảo dưỡng nhỏ; kinh phí họat động tuyên truyền phổ biến giáo dục pháp luật; kinh phí trang phục ngành Thanh tra, BCĐ quản lý chất lượng theo mô hình khung, KP thường xuyên ban tiếp dân bộ phận một cửa, KP tăng cường kiểm sóat thủ tục hành chính, kinh phí tiếp dân xử lý đơn thư, chi đào tạo bồi dưỡng cán bộ, chi họat động chuyên môn, quản lý lĩnh vực ngành, chi khác, chi mua sắm sửa chữa bổ sung tài sản các phòng ban thuộc huyện, chi họat động của các tổ chức, ban,…; + Kinh phí thực hiện Quyết định 99-QĐ/TW ngày 30/5/2012 của Ban chấp hành Trung ương về ban hành chế độ chi họat động công tác đảng của tổ chức cơ sở đảng, đảng bộ cấp trên trực tiếp cơ sở; + Kinh phí xây dựng ban hành kiểm tra văn bản quy phạm pháp luật; + Đối với hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ được tính đủ lương và các khỏan đóng góp theo lương, định mức chi họat động bằng 50% so với định mức quản lý nhà nước tương đương. b. Hội đồng nhân nhân: - Phụ cấp đại biểu HĐND tính theo thực tế chi trả; - Chi họat động theo Nghị quyết số 52/2016/NQ-HĐND ngày 06/10/2016 của Hội đồng nhân dân tỉnh (phục vụ các kỳ họp, tiếp xúc cử tri,…): 450 triệu đồng/huyện (không bao gồm kinh phí may trang phục cho đại biểu); riêng huyện Khóai Châu bổ sung thêm 60 triệu đồng. c. Kinh phí Đảng: Phân bổ theo 02 tiêu chí: - Tiêu chí biên chế: Phân bổ theo biên chế giao, định mức 25 triệu đồng/biên chế, không bao gồm các khỏan chi lương, có tính chất lương, đặc thù. - Và tiêu chí dân số: 10.000 đồng/năm/ người dân Định mức chi họat động thường xuyên trên đã bao gồm: + Các khỏan chi hành chính phục vụ họat động, nghiệp vụ thường xuyên phục vụ bộ máy của các cơ quan: khen thưởng theo chế độ, phúc lợi tập thể, vật tư, văn phòng phẩm, điện nước, xăng dầu, vệ sinh môi trường, sách, báo, tạp chí, tài liệu phục vụ công tác chuyên môn, hội nghị tổng kết, sơ kết, điện thọai, Internet, cước bưu chính, công tác phí, làm thêm giờ, bảo hiểm xe ô tô phục vụ công tác, tiếp khách, mua sắm, sửa chữa, bảo dưỡng nhỏ; kinh phí chi chế độ cho cán bộ làm công tác lưu trữ, chế độ cho người làm công tác cơ yếu; chi đào tạo bồi dưỡng, chăm sóc sức khỏe cán bộ, chi họat động chuyên môn, quản lý lĩnh vực ngành, chi khác, chi mua sắm sửa chữa bổ sung tài sản. + Kinh phí giao ban bí thư chi bộ thôn, khu dân cư; + Kinh phí tiếp tục học tập tấm gương chủ tịch Hồ Chí Minh; + Kinh phí chi nghiệp vụ khối Đảng. 8.3. Tổ chức chính trị- xã hội: chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương; chi họat động phân bổ theo biên chế giao, định mức 23 triệu đồng/biên chế. Ngòai ra bổ sung thêm phụ cấp cựu chiến binh theo thực tế chi trả. 8.4. Hỗ trợ tổ chức xã hội (Hội người mù): chi con người được ngân sách nhà nước đảm bảo lương và các khỏan có tính chất lương theo biên chế; chi họat động hỗ trợ mức 60 triệu đồng/huyện. 9. Chi an ninh, quốc phòng. a. An ninh: Phân bổ mức 50 triệu đồng/huyện và 3.500 đồng/người dân. b. Quốc phòng: - Chi thường xuyên: Phân bổ mức 350 triệu đồng/huyện và 3.500 đồng/người dân; - Chi phụ cấp cho dân quân tự vệ: chi trả thực tế theo chế độ quy định. 10. Khen thưởng: định mức bằng 0,5% tổng chi thường xuyên. 11. Chi khác ngân sách: định mức tính bằng 0,5% tổng chi thường xuyên. 12. Dự phòng: định mức tính bằng 2% tổng chi. III. Định mức phân bổ chi thường xuyên ngân sách xã, phường, thị trấn 1. Chi con người: Ngân sách nhà nước đảm bảo tòan bộ chi tiền lương và các khỏan phụ cấp, các khỏan đóng góp của cán bộ, công chức, viên chức được phân bổ theo biên chế được giao theo Nghị định 92/2009/NĐ-CP và số người có mặt tại thời điểm làm dự tóan. 2. Chi họat động thường xuyên cấp xã: - Lọai I: 1.000 triệu đồng/xã, phường, thị trấn; - Lọai II: 950 triệu đồng/xã, phường, thị trấn; - Lọai III: 900 triệu đồng/xã, phường, thị trấn; Và theo tiêu chí dân số: 10.000 đồng/người dân/năm. Định mức trên đã bao gồm: chi hỗ trợ thanh tra nhân dân, giáo dục cộng đồng, họat động tiếp công dân, xây dựng, rà sóat, phổ biến giáo dục pháp luật, họat động các đòan thể thôn, họat động hội người cao tuổi, công tác Đảng và hỗ trợ hội khuyến học.Trong đó: đảm bảo chi tối thiểu cho một số lĩnh vực: an ninh 50 triệu đồng, chi quốc phòng 50 triệu đồng, họat động trạm y tế xã 30 triệu đồng, sự nghiệp môi trường 30 triệu đồng. 3. Khen thưởng: định mức bằng 0,5% tổng chi thường xuyên. 4. Dự phòng: định mức tính bằng 2% tổng chi. IV. Tiêu chí bổ sung : Đối với huyện có các Khu công nghiệp và khu dân cư biến động lớn do biến động của dân số cơ học như: Văn Lâm, Văn Giang, Mỹ Hào, Yên Mỹ định mức phân bổ theo đầu dân số được tính theo hệ số 1,2 định mức trên./.