Bản án số: 03/2020/TCLĐ - ST
Tranh chấp về bảo hiểm xã hội
Số: 03/2020
Ngày: 25/09/2020
Tòa án xét xử: TAND TP. Yên Bái, tỉnh Yên Bái
Cấp xét xử: Sơ thẩm
Loại vụ việc: Lao động
Quan hệ pháp luật: Tranh chấp về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Thông tin vụ việc: Bà Phạm Thị T, khởi kiện BHXH tỉnh Yên Bái phải thanh toán thêm cho bà T số tiền bảo hiểm còn thiếu là: bảo hiểm khu vực, lương khoán, tính đủ thời gian công tác cho bà T.

## Page 1

TÒA ÁN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ YÊN BÁI TỈNH YÊN BÁI

Bản án số: 03/2020/TCLĐ - ST Ngày: 25-9 -2020.
“V/v: Tranh chấp về bảo hiểm xã hội”.
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc


NHÂN DANH NƯỚC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TÒA ÁN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ YÊN BÁI – TỈNH YÊN BÁI
- Thành phần hội đồng xét xử sơ thẩm gồm có:
Thẩm phán – Chủ tọa phiên tòa: Bà Trần Thị Độ.
Các hội thẩm nhân dân: Ông Trần Thanh Vân và bà Phạm Thị Tuyết.
- Thư ký phiên tòa: Bà Vũ Thái Hà - Thư ký, Tòa án nhân dân thành phố Yên Bái.
Đại diện viện kiểm sát nhân dân thành phố Yên Bái tham gia phiên tòa: Bà Phạm Thị Thu Huyền. Kiểm sát viên Ngày 25 tháng 9 năm 2020 tại trụ sở Tòa án nhân dân thành phố Yên Bái, tỉnh Yên Bái, xét xử sơ thẩm công khai vụ án dân sự thụ lý số: 02/2020/TLST-LĐ ngày 04 tháng 6 năm 2020 về việc: “Tranh chấp Bảo hiểm xã hội ” theo Quyết định đưa vụ án ra xé xử số: 03 /2020/TBXX-TA ngày 03 tháng 8 năm 2020 và thông báo mở lại phiên tòa số: 08/2020/TB-XX ngày 15-9-2020 giữa các đương sự:
- Nguyên đơn: Bà Phạm Thị T; địa chỉ: Tổ 06, thị trấn N, huyện V, tỉnh Yên Bái. Vắng mặt.
- Người đại diện theo ủy quyền: Ông Trần Quốc T; địa chỉ: Tổ 05, thị trấn N, huyện V, tỉnh Yên Bái. Có mặt
- Bị đơn: Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái; địa chỉ trụ sở: Tổ 02, phường Y , thành phố Y, tỉnh Yên Bái.
Người đại diện theo pháp luật: Ông Nguyễn Trí Đ – chức vụ - Giám đốc Người đại diện theo ủy quyền: Ông Dương Đình C – chức vụ - Phó giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái. Có mặt.
- Người có quyền lợi nghĩa vụ liên quan: Công ty cổ phần chè Liên Sơn Địa chỉ trụ sở: Thị trấn N, huyện V, tỉnh Yên Bái.
Người đại diện theo pháp lu ật: Ông Phạm Văn T– chức vụ - Giám đốc. Vắng mặt có lý do.
NỘI DUNG VỤ ÁN:
Theo đơn khởi kiện ngày 15 -7-2020 bản tự khai của nguyên đơn, quá trình giải quyết vụ án và tại phiên tòa người đại diện theo ủy quyền của nguyên đơn ông Trần Quốc T trình bày:

## Page 2

Khoảng tháng 03 năm 1983, bà Phạm ThịT được Xí nghi ệp nông công nghiệp Chè Nông trường Liên Sơn (nay là Công tyc ổ phần Chè Liên Sơn), huy ện V, tỉnh Yên Bái tuyển vào lao động tại xí nghiệp, vị trí công tác của bà T là công nhân bậc 3, bà T tham gia lao động tại xí nghi ệp đến tháng 5 năm 1996 thì nghỉ việc và giám đốc Xí nghiệp chè Liên Sơn ký quyết định cho nghỉ việc số: 294 ngày 15 tháng 5 năm 1998.
 Thời hạn công tác của bà tại Xí nghiệp là 13 năm. Trong quá trình làm vi ệc tại Xí nghiệp bà đã đóng Bảo hiểm xã Hội đầy đủ không thiếu tháng nào. S ố tiền đóng Bảo hiểm hoàn toàn do Xí nghiệp trích từ tiền lương của bà T.
Năm 1998 bà T đã nhận được Quyết định về việc hưởng trợ cấp một lần của Bảo hiểm xã Hội tỉnh Yên Bái s ố: 637/QĐ ngày 25 tháng 7 năm 1998. Thời gian làm việc có đóng Bảo hiểm là 10 năm 02 tháng, số tiền hưởng trợ cấp một lần là 10 tháng theo quyết định của Bảo hiểm là: 222.696 đồng x 10 tháng = 2.226.960; nơi trợ cấp là Xí nghiệp NCN Chè Liên Sơn. Số tiền trợ cấp Bảo hiểm một lần bà T đã được nhận đủ.
Nhưng căn c ứ trên thực tế khoản tiền bàT được hưởng mà Bảo hiểm không chi trả là các khoản tiền sau:
- Tiền phụ cấp khu v ực: Theo quy định năm 1998 là 140.000 đồng x 0,2% (phụ cấp khu vực) = 28.000 đồng, như vậy Bảo hiểm tỉnh Yên Bái phải chi trả cho bà khoản tiền phụ cấp khu vực là 28.000 đồng x 10 tháng = 280.000 đồng.
Theo mức lương cơ bản của nhà nước quy định năm 2020 là 1.490.000 đồng x 0,2% = 298.000 đồng x 10 tháng = 2.980.000 đồng.
Tiền lương khoán: Theo quy định của nhà nư ớc tại thời đi ểm năm 1998 là 140.000 đồng x 1,04% = 145.600đ x 10 tháng = 1.456.000 đồng.
Theo mức lương cơ bản của nhà nước quy định năm 2020 là 1.490.000 đồng x 1,04% = 1.549.600 đồng x 10 tháng = 15.496.000 đồng.
Nay bà yêu cầu buộc Bảo hiểm xã hội phải thanh toán trả cho bà là:
*) Khoản tiền phụ cấp khu vực là : 2.980.000 đồng.
*) Khoản tiền lương khoán là: 15.496.000 đồng Tổng cộng là: 18.476.000 đồng, theo mức lương cơ sở hiện nay.
*) Yêu cầu Bảo hiểm xã Hội tỉnh Yên Bái tính đủ thời gian công tác cho bàT là 13 năm và chi trả bảo hiểm thêm ba năm nữa cho bà T.
- Tại các bản tự khai quá trình gi ải quyết vụ án vàt ại phiên tòa b ị đơn Bảo hiểm xã hội (BHXH) người đại diện theo ủy quyền ông Dương Đình C trình bày:
 Thời gian b à Phạm ThịT công tác tại Xí nghi ệp Nông công nghi ệp chè Liên Sơn huy ện V, tỉnh Yên Bái là từ tháng 11/1983 đến 31/12/1993, tổng thời gian công tác là 10 năm 02 tháng mức lương đóng BHXH bậc 2, bậc 3 nhóm I, bảng lương A16.

## Page 3

Ngày 15/5/1998, Xí nghiệp Nông công nghiệp chè Liên Sơn ban hành Quyết định số 294 cho bà Phạm ThịT nghỉ việc để hưởng chế độ BHXH. Tại Điều 2 có nêu rõ “Chế độ một lần của bà Phạm ThịT do BHXH tỉnh Yên Bái giải quyết theo quy định của pháp lu ật BHXH hi ện hành”. Kèm theo tài li ệu của bà T đề nghị thanh toán chế độ BHXH một lần gồm: Bản khai quá trình tham gia BHXH của bà Phạm Thị T; đơn xin thanh toán nghỉ chế độ một lần của bàT ngày 27/6/1998;
phiếu thẩm định hồ sơ đề nghị xét hưởng chế độ BHXH ngày 15/5/1998 của Xí nghiệp Nông công nghiệp chè Liên Sơn; Công văn s ố 37/CLS ngày 25/5/1998 của Xí nghiệp Nông công nghiệp chè Liên Sơn đều thể hiện bà Phạm ThịT công tác tại Xí nghiệp chè Liên Sơn là 10 năm 02 tháng.
Ngày 25/7/1998, BHXH tỉnh Yên Bái ban hành Quy ết định s ố 637/QĐ Quyết định về việc hưởng trợ cấp một lần đối với bà Phạm ThịT với tổng thời gian công tác t ừ tháng 11/1983 đến 31/12/1993 (10 năm 02 tháng) với mức lương t ừ tháng 01/1989 - 9/1991 (33 tháng) đóng BHXH ở bậc 2 vàt ừ tháng 10/1991 đến 12/1993 (27 tháng) đóng BHXH ở bậc 3 nhóm I bảng lương A.16.
Căn cứ vào các văn bản của pháp luật hướng dẫn về cách tính trợ cấp 1 lần cho người lao động thể hiện: Đối với người đóng bảo hiểm xã hội theo các mức tiền lương tháng trong các hệ thống thang lương, bảng lương do Nhà nước quy định thì thực hiện cách tính dưới đây: Mức bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội = tổng số tiền lương làm căn cứ đóng BHXH của 60 tháng (05 năm cuối) trước khi nghỉ hưu : 60 tháng cụ thể:
+ Từ tháng 01/1989 - 9/1991 (33 tháng), hệ số lương là 1.47, lương tối thiểu chung tại thời điểm nghỉ 144.000 đồng (1.47 x 33) x 144.000 = 6.985.440 đồng.
+ Từ tháng 10/1991 - 12/1993 (27 tháng), hệ số lương là 1.64; (1.64 x 27) x 144.000 = 6.376.320 đồng.
+ Ti ền lương bình quân 1 tháng đ ể tính hư ởng trợ cấp 1 lần là:
(6.985.440 + 6.376.320)/60 tháng = 222.696 đồng.
BàT có 10 năm 02 tháng đư ợc hưởng 10 tháng lương (222.696đ x 10 tháng = 2.226.960 đồng)
Việc gi ải quyết chế độ cho bàT được thực hi ện theo Đi ều l ệ BHXH ban hành kèm theo Nghị định số 12/CP ngày 26/01/1995 của Chính ph ủ. BHXH tỉnh Yên Bái đã thực hiện đúng theoch ế độ hiện hành mà Nhà nư ớc quy định tại thời điểm giải quyết chế độ trợ cấp một lần cho bàT theo đúng quy định.
BàT đề nghị BHXH tỉnh chi trả các khoản tiền còn thiếu, cụ thể:
1. Tiền phụ cấp khu vực 10 tháng s ố tiền là: 2.980.000 đồng không có cơ s ở và không đúng quy định của pháp luật. Vì tại thời điểm bàT đề nghị giải quyết trợ cấp một lần là năm 1998, căn cứ theo Điều lệ BHXH năm 1995 ban hành kèm theo Nghị định số 12/CP ngày 26/01/1995 của Chính phủ không quy định việc chi trả trợ cấp khu v ực. Theo quy định tại khoản 1, Điều 2 quy định: “Người lao động nghỉ việc đủ điều kiện hưởng lương hưu hoặc hưởng bảo hiểm xã hội một lần kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2007 trở đi, mà trước đó đã có thời gian đóng bảo hiểm xã

## Page 4

hội bao gồm phụ cấp khu v ực, thì ngoài hư ởng lương hưu ho ặc bảo hiểm xã hội một lần theo quy định còn được hưởng trợ cấp một lần tương ứng với thời gian và số tiền phụ cấp khu vực đã đóng bảo hiểm xã hội”. Vậy bà T nghỉ hưởng trợ cấp một lần tại thời điểm tháng 7/1998 là chưa có quy định này, nên không đư ợc áp dụng tại thời điểm làm trợ cấp một lần cho bà T.
2. Tiền lương khoán 10 tháng s ố tiền là 15.496.000 đồng không có cơ s ở và không đúng quy định của pháp luật. Theo quy định tại Điều 28 Điều lệ BHXH năm 1995 quy định “cứ mỗi năm đóng BHXH đư ợc tính bằng 1 tháng mức bình quân của tiền lương tháng làm căn c ứ đóng BHXH ...”. Tại thời điểm nghỉ trợ cấp một lần bàT có tổng số năm công tác là 10 năm 02 tháng đư ợc hưởng 10 tháng lương.
BHXH tỉnh đã gi ải quyết trợ cấp một lần cho bà T 10 tháng lương với s ố tiền 2.226.960 đồng là đúng quy quy định. Đối với khoản tiền lương khoán là không thuộc chế độ bảo hiểm thanh toán cho ngư ời lao động nghỉ chế độ một lần hoặc nghỉ hưu.
3. Tại phiên tòa ông Trần Quốc T đề nghị BHXH tính cho bàT 13 năm công tác làt ừ năm 1983 đến năm 1996 là không có cơ sở, căn c ứ đơn, tài li ệu của Xí nghiệp chè Liên Sơn cung cấp cho BHXH thể hiện bàT có thời gian công tác tại Xí nghiệp chè Liên Sơn là 10 năm 02 tháng.
Nay bàT đề nghị Tòa án giải quyết buộc bảo hiểm xã hội phải thanh toán tiền phụ cấp khu vực và ti ền lương khoán và tính thêm ba năm cho bàT là không có căn cứ, không đúng quy định của pháp lu ật. Do đó, đ ề nghị HĐXX xem xét gi ải quyết vụ án tranh chấp về BHXH đúng theo quy định pháp luật.
- Tại bản tự khai và quá trình gi ải quyết vụ án người có quy ền lợi nghĩa v ụ liên quan đại diện theo pháp luật ông Phạm Văn T trình bày.
Bà Phạm ThịT tham gia lao động tại Xí nghiệp Nông công nghi ệp chè Liên Sơn (nay là Công ty cổ phần chè Liên Sơn) từ tháng 11-1983 đến ngày 31-12-1993 thì nghỉ. Thời gian bàT tham gia lao động sản xuất tại công ty là 10 năm 02 tháng.
Từ tháng 01-1994, bàT không còn là công nhân lao động tại công tyn ữa. Thời gian bàT lao động tại công ty cũng là thời gian làm căn cứ để tính chế độ bảo hiểm xã hội cho bà T. Khi bàT nghỉ việc là năm 1993 không yêuc ầu Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái làm chế độ nghỉ một lần ngay mà đến năm 1998 bàT mới có yêu cầu đối với Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái.
Đại diện Công tyc ổ phần chè Liên Sơn có ý ki ến đối với các yêuc ầu khởi kiện của bà Phạm ThịT như sau:
- Đối với yêu cầu được chi trả trợ cấp một lần bao gồm cả phụ cấp khu vực là 0,2 là không có cơ sở, vì tại thời điểm bàT nghỉ việc được hưởng chế độ trợ cấp 1 lần vào năm 1994 không có văn bản pháp lu ật nào quy định về việc trả bảo hiểm đối với khoản tiền trợ cấp khu vực. Đây là vấn đề thuộc thẩm quyền của Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái giải quyết chế độ đối với người lao động.
- Đối với yêu cầu chi trả chế độ đối với lương khoán của bà T là không có cơ sở. Vì Doanh nghi ệp và ngư ời lao động đóng bảo hi ểm xã hội căn c ứ trên mức lương cơ bản theo thang bậc lương chứ không căn cứ trên mức lương khoán và đề nghị HĐXX giải quyết theo quy định của pháp luật.
- Đối với thời gian công tác: Bà Tyêu cầu BHXH tính thời gian công tác là 13 năm là không đúng. Thời gian công tác của bàT từ tháng 11/1983 đến

## Page 5

31/12/1993. Từ tháng 1 năm 1994 đến năm 1998 bàT đã không còn là công nhân của công ty và bàT không tham gia đóng BHXH tại doanh nghiệp.( Danh sách lao động và qu ỹ tiền lương trích nộp bảo hiểm xã hội năm 1995 của Xí nghi ệp NCN chè Liên Sơn không có tên bàT ).
Đại diện viện kiểm sát phát bi ểu quan điểm tại phiên tòa vi ệc tuân theo pháp luật của thẩm phán, Hội đồng xét xử, thư ký đúng với quy định của luật tố tụng dân sự.
Tại phiên tòa, Đại diện Viện kiểm sát nhân dân thành phố Yên Bái phát biểu ý kiến:
+ Về tố tụng: Kể từ khi thụ lý vụ án, cho đến trước thời điểm HĐXX nghị án, các thành viên của Hội đồng xét xử, Thư ký phiên tòa đã tuân thủ đầy đủ các quy định của Bộ luật tố tụng dân sự; các quyền của đương sự đã được bảo đảm.
+ Về nội dung: Đ ề nghị HĐXX bác toàn bộ yêu cầu khởi kiện của nguyên đơn về việc yêu cầu Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái trả cho bị đơn các khoản tiền:
Trợ cấp khu vực, tiền lương khoán và thời gian công tác cho bà T là không có căn cứ pháp luật.
Về án phí: Căn c ứ điểm a kho ản 1 Đi ều 12 Nghị quyết s ố 326/2016/UBTVQH14, ngày 30/12/2016 của Ủy ban Thư ờng vụ Quốc Hội, miễn nộp tiền án phí cho nguyên đơn.
NHẬN ĐỊNH CỦA TÒA ÁN:
Sau khi nghiên cứu các tài li ệu có trong h ồ sơ vụ án được thẩm trat ại phiên tòa, căn cứ vào kết quả tranh luận tại phiên tòa Hội đồng xét xử nhận định.
[1] Về tố tụng: Bị đơn là Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái có trụ sở tại Tổ 02, phường Yên Thịnh, thành phố Yên Bái, tỉnh Yên Bái, nên vụ án thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án nhân dân thành phố Yên Bái theo quy định tại khoản 1 Điều 28, điểm a, khoản 1 Điều 35; điểm a khoản 1 Điều 39 của Bộ luật Tố tụng dân sự.
Về thời hiệu khởi kiện: Từ khi bàT nhận chế độ trợ cấp một lần vào năm 1998, bàT không có yêu cầu hoặc khiếu nại cơ quan nào có thẩm quyền giải quyết chế độ của bà. Đến tháng 01/2020 bàT mới phát hi ện ra quy ền lợi của mình b ị xâm phạm, và khởi kiện yêuc ầu Tòa án gi ải quyết. Vì v ậy, vụ án còn thời hiệu khởi kiện theo quy định của Điều 202 Bộ luật Lao động.
 Người có quyền lợi nghĩa vụ liên quan có đơn xin xét xử vắng mặt tại phiên tòa. Căn cứ khoản 1 Điều 228 Bộ luật tố tụng Dân sự HĐXX tiến hành xét xử vắng mặt ông Phạm Văn T.
[2] Về yêu cầu nguyên đơn, yêuc ầu Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái phải trả cho bà Phạm ThịT hai khoản tiền gồm: Tiền phụ cấp khu vực, tiền lương khoán, xét các yêu cầu khởi kiện của nguyên đơn bà Phạm Thị T, HĐXX xét thấy:
- Đối với khoản tiền phụ cấp khu vực: Nguyên đơn bà Phạm ThịT yêu cầu bị đơn Bảo hiểm xã hội tỉnh phải thanh toán số tiền là 2.980.000 đồng: Căn cứ vào tài liệu có trong hồ sơ vụ án, thì việc bà Phạm ThịT nghỉ việc thuộc diện được hưởng chế độ trợ cấp một lần, tại thời điểm thanh toán chế độ Bảo hiểm cho bàT thì chưa có văn bản quy định về việc trả tiền trợ cấp khu vực. Năm 1995 Điều lệ Bảo hiểm xã hội mới ban hành, tại Điều 28, Điều 29 Điều lệ Bảo Hiểm xã hội (ban hành kèm theo nghị định số 12/CP ngày 26 tháng 01 năm 1995) cũng chưa quy định về việc chi trả tiền phụ cấp cho người lao động.
Ngày 04/12/2008 Chính phủ ban hành Nghị định số 122/2008/NĐ-CP về việc

## Page 6

thực hiện phụ cấp khu vực đối với người hưởng lương hưu, bảo hiểm xã hội một lần, trợ cấp mất sức lao động và trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hàng tháng, quy định tại khoản 1, Điều 2 như sau: “Người lao động nghỉ việc đủ điều kiện hưởng lương hưu hoặc hưởng bảo hiểm xã hội một lần kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2007 trở đi, mà trước đó đã có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bao gồm phụ cấp khu v ực, thìng oài hưởng lương hưu ho ặc bảo hiểm xã hội một lần theo quy định còn được hưởng trợ cấp một lần tương ứng với thời gian và s ố tiền phụ cấp khu vực đã đóng bảo hiểm xã hội”. Như vậy bà T nghỉ chế độ, hưởng trợ cấp một lần tại thời điểm tháng 12 năm 1994 là trư ờng hợp không thuộc đối tượng áp dụng theo nghị định trên. Do đó yêuc ầu của bà Phạm ThịT là không có căn c ứ, nên HĐXX không chấp nhận.
- Đối với khoản lương khoán: Bà Phạm ThịT yêu cầu BHXH phải thanh toán số tiền là 15.496.000 đồng. Căn cứ điểm 6 mục 4 Thông tư 06 ngày 4-4-1995 hướng dẫn áp dụng Điều lệ bảo hiểm xã h ội, và các tài li ệu, chứng cứ do BHXH cung c ấp, thì Bảo hiểm xã hộit ỉnh Yên Báich ỉ thu theo thang bảng lương nhà nước quy định với mức lương từ tháng 01/1989 - 9/1991 (33 tháng) đóng BHXH ở bậc 2 vàt ừ tháng 10/1991 đến 12/1993 (27 tháng) đóng BHXH ở bậc 3 nhóm I bảng lương A.16, lương tối thiểu chung. Tại thời điểm giải quyết lương tối thiểu chung là 144.000 đồng và khoản thu này được tính vào bình quân lương của 5 năm cuối trước khi nghỉ việc để tính trợ cấp, khi đóng bảo hiểm xã hội, người sử dụng lao động căn c ứ vào mức lương cơ bản theo thang bậc lương, không căn c ứ vào mức lương khoán, để đóng bảo hiểm cho người lao động, mức lương khoán không thuộc diện phải đóng bảo hiểm xã hội vì lương khoán được trả theo hợp đồng giao khoán việc, chủ yếu là theo thời vụ. Do đó bà Phạm ThịT yêu cầu BHXH phải thanh toán mức tiền lương khoán là không có căn c ứ. Vì vậy, HĐXX không chấp nhận yêuc ầuc ủa bà Phạm ThịT đòi BHXH phải trả số tiền lương khoán là 15.496.000 đồng.
- Tại phiên tòa ngư ời đại diện theo ủy quyền của nguyên đơn b ổ sung yêu cầu khởi kiện là đề nghị Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái phải tính đủ thời gian công tác cho bàT là tròn 13 năm chứ không phải là 10 năm 02 tháng (tháng 11/1984 - đến tháng 12/1993) như khởi ki ện ban đ ầu. Yêuc ầu b ổ sung của nguyên đơn không vượt quá yêu cầu khởi kiện do đó cần chấp nhận yêu cầu bổ sung.
 Xét thấy: Căn cứ vào tài liệu chứng cứ và lời trình bày của bị đơn, người có quyền lợi nghĩa vụ liên quan, và các tài li ệu có trong hồ sơ vụ án thể hiện bàT có thời gian công tác từ tháng 11 năm 1983 đến tháng 12 năm 1993 thì nghỉ. Từ năm 1994 trở đi thì bàT không tham gia đóng Bảo hiểm Xã h ội. Nay ngư ời đại diện yêu cầu tính ti ếp thêm thời gian đóng BHXH của bàT từ năm 1994 - năm 1996 (làm tròn là 13năm) là không có cơ sở. Vì bàT đã nghỉ việc từ năm 1993 đến năm 1998 mới giải quyết yêuc ầu BHXH thanh toán trợ cấp một lần là do Xí nghi ệp mới cung cấp được hồ sơ của bàT cho BHXH. Vì vậy, thời gian đợi thủ tục làm hồ sơ (từ năm 1994 đến năm 1998) không đư ợc tính vào thời gian công tác và đóng bảo hiểm của bà T. Do đó thời gian công tác của bàT được xác định là 10 năm 02 tháng là đúng, không có căn c ứ chấp nhận yêuc ầuc ủa ngư ời đại di ện theo ủy quyền của nguyên đơn.
[3] Về án phí: Bà Phạm ThịT không phải chịu án phí theo quy định của pháp luật.

## Page 7

[4] Về quyến kháng cáo: Các đương sự được quyền kháng cáo bản án theo quy định của pháp luật.
Vì các lẽ trên QUYẾT ĐỊNH Căn cứ điểm d khoản 1 Điều 32; điểm c khoản 1 Điều 35; điểm a khoản 1 Điều 39; Điều 147; Điều 271; Điều 273. Điều 228 của Bộ luật Tố tụng dân sự;
Căn cứ các Điều 28, 29, 37 Đi ều lệ bảo hiểm xã hội 1995 ban hành kèm theo Nghị định số 12 ngày 26/1/1995; Thông tư s ố 06/TT-LĐTBXH ngày 04 -4-1995 của Bộ lao động thương binh và xã hội;
Căn cứ khoản 3, 4 Điều 145 của Bộ luật lao động năm 1994;
Căn cứ khoản 2 Điều 202 Bộ luật Lao động năm 2012;
Căn cứ điểm a khoản 1 Điều 12 nghị quyết 326/2027/ UBTVQH ngày 30 -12- 2016 quy định về mức thu, miễm, giảm, thu, nộp, quản lý và sử dụng án phí và lệ phí Tòa án.
1. Không chấp nhận yêu cầu khởi kiện của bà Phạm ThịT về việc yêu cầu Bảo hiểm xã hội tỉnh Yên Bái phải thanh toán cho bà các khoản tiền, gồm: Phụ cấp khu vực là 2.980.000 đồng và tiền lương khoán: là 15.496.000 đồng.
2. Về án phí: Bà Phạm ThịT không phải chịu án phí sơ thẩm lao động.
3. Quyền kháng cáo: Nguyên đơn, bị đơn được quyền kháng cáo bản án trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày tuyên án. Người có quyền lợi nghĩa vụ liên quan có quyền kháng cáo bản án trong hạn 15 ngày kể từ ngày nhận được bản án hoặc từ ngày tống đạt hợp lệ.
 “Trường hợp bản án, quy ết định được thi hành án theo quy định tại điều 2 Luật thi hành án dân sự thì người được thi hành án dân sự, người phải thi hành án dân sự có quyền thỏa thuận thi hành án, quy ền yêu cầu thi hành án, t ự nguyện thi hành án hoặc bị cưỡng chế thi hành án theo quy định tại các điều 6, 7 và 9 - Luật thi hành án dân s ự; thời hiệu thi hành án đư ợc thực hiện theo đi ều 30- Luật thi hành án dân sự”

Nơi nhận:
- Tòa án ND tỉnh Yên Bái;
- Các đương sự ;
- VKSND thành phố Yên Bái;
- Chi cục THADS thành phố Yên Bái;
- Lưu hồ sơ; TA; HCTP./.

T/M HỘI ĐỒNG XÉT XỬ SƠ THẨM Chủ tọa phiên tòa

(đã ký)

Trần Thị Độ