ticoAg/ChineseCorpus-Kaggle-fanti huggingface dataset:
二戰後，1945年10月25日中華民國接管臺灣，新竹市政府在同年11月17日成立，並以原新竹市役所廳舍為新竹市政府所在地，原新竹州廳舍則作為新竹縣政府所在地。1946年2月28日，新竹縣政府遷至桃園鎮，新竹市政府遷去原縣政府廳舍，而是新竹市政府廳舍則改中國國民黨新竹縣黨部。1991年改為第一戶政事務所，1997年3月1日改為北區戶政事務所。此建築在2001年被登錄為市定古蹟，並自2004年經三年整修後，於2007年定名為「新竹市美術館暨開拓館」；2016年再轉型為「新竹市美術館」。
該館為一棟二層樓的磚造建築，為東洋風格之近代建築，其特徵有著日本傳統建築屋頂及西方近代建築之屋身與日本趣味裝飾。在立面上，除了中央突出的門廊屬白面外，其餘為紅磚牆面，窗為長方形直立窗，上方為仿石材處理的水平橫帶做成裝飾，紅白相間效果使得該建築顯得較為典雅。戰後，國民政府將戰時所受創的該建築加以翻修，花冠環被青天白日國徽取代，原中央正面兩側的便門被紅磚填充。今日所見之面貌，即為再次復原維修工程後的樣貌。美術館館舍空間共為兩層，設有無障礙設施與志工導覽服務，以親切的空間規劃提供民眾藝文資源，並創造藝術工作者與民眾的交流平臺，發揮美術館之展覽與教育價值。
*World Gym世界健身俱樂部新竹中正店
*臺鐵：於新竹火車站下車，往中正路（經迎曦門）右轉中央路。
*高鐵：於高鐵六家站下車，搭乘高鐵接駁公車往東門圓環，於東門市場站下車。
*市區公車：52，53或綠線於美術館站下車。
* 新竹市役所——文化部文化資產局
勞工教育或稱在職訓練（英文 On-the-job training），是培訓的一種形式，簡言之就是「在工作中學習」，指為了增進知能、提高士氣、維護身心健康、充實生活內涵、提昇生活品質，運用教育的原理與方法，而對勞工所實施的各種教育活動。勞工教育的目的主要是為了提高知識水準，加強謀生能力，改善生活品質，以及培養工會的優秀幹部，以促進勞資和諧。勞工在投入就業市場後，如果不能適當地給予教育機會，不但勞工個人無法成長，企業人力素質更無從提高。
* 知能教育：包括語文教育、一般生活常識及副業教育等。
* 公民教育：則包括法律常識、國際現勢、會議規範、地方自治法規等，勞工為國家公民之一，也需具有公民必備常識。
* 生活教育：包括生活禮儀、人際關係、生心理衛生、社會文化、倫理道德教育等，將四維八德實踐餘勞工日常生活中，並具有創造力與學習能力。
* 工會教育：包括工會實務、工會組織、勞資關係、團體協約、職工訓練、勞工運動等。
勞工教育的目的主要是為了提高勞工的知識水準，加強勞工的謀生能力，改善勞工的生活，以及培養工會的優秀幹部，以促進勞資和諧。勞工在投入就業市場後，如果不能適當地給予教育機會，不但勞工個人無法成長，企業人力素質更無從提高。
* 落實勞工權益：使勞工知道自身的權利與義務
* 增進勞工生活福祉：包括精神生活與物質生活
* 促進勞資關係的和諧：強化勞雇雙方合作，創造雙贏
* 提升勞動生產力：配合勞方具備量好的工作態度與技能、能不斷的自我充實、具良好的工作倫理、敬業勤勞的精神。資方需改善生產設備與生產管理、做好研究發展等。
勞工保險乃是政府為推行社會政策，應用保險技術，採用強制方式，對於多數勞工遭遇到生、老、病、死、傷、殘等事故時，提供保險給付，以保障最低經濟安全為目的之一種類社會保險制度（柯木興，民82）。可見，勞工保險是社會保險的一種，因此，要深入探討勞工保險的理念，必須先了解社會保險的基本概念、原則特性及其功能。
“勞資爭議”在以集體交涉或團體協商作為勞資關係主軸的國家中，是指因為有關勞動條件的維持或改變所進行之爭論或交涉，通常是指團體協約期滿或即將屆滿時，勞資雙方正在進行洽商的階段，而此時勞資雙方正處於未達成協議之緊張狀況；團體協約是規範勞資雙方權利義務的主要依據，但在團體協約期滿後勞方與資方仍然必須訂定新的團體協約，作為未來雙方享有的權利、履行義務的依據，因此勞資雙方在進行交涉的期間，為了使己方所提之方案被對方接受，雙方皆可在合法的範圍內採取行動，一方面展現己方的實力，他方面也期望迫使他方接受己方所提之方案，這種情形稱為勞資爭議。
團體協約的定義相當多，可界定為工會與雇主或雇主團體在同等的地位，以達成規定勞動關係之書面契約為目的進行的談判，其最終目的在於減少勞資間的衝突。但最廣為被使用的是國際勞工組織（International Labor Organization，ILO）所界定的“是一個或多數個雇主或雇主團體與一個人或多數個人團體間的協商，其目的是為達到有規定工作及僱傭條件的協議，至於由雇主或其代表人所設置、控制或資助的工人組織，則不失為團體協商所要求的代表工人之團體。”
臺灣對於“勞工”一詞所涵蓋之類群團體，在政策上及學界的用法上並未有一致的定義。不但勞動基準法、勞工保險條列或勞動人口中的受雇者，所指涉的是不相同的人口類群；另外，有關具有公務員身份的勞工諸議題，盆發凸顯國內對“勞工”一詞的意義，尚未達成共識。相對的，這種定義上的分歧，也彰顯了在現在社會中，“勞工”一詞所涵蓋的身份地位，已日趨複雜。
勞工因工業意外、職業疾病而遭致傷害、殘廢甚至死亡時，不僅造成人員的傷亡，且造成工廠財產損失，社會的不安定。據勞工保險局的統計資料顯示，每小時約有4至5人受傷，因此，政府制定勞工安全衛生法規來防止意外事故的發生，以保護勞工生命安全與身體健康，促進社會的安定和繁榮。 有人說，“賺錢有數、安全要顧”，工作場所職業災害的預防，是政府、雇主與勞工三方面的責任。政府負責制定保障勞工安全與衛生的法規。雇主必須確實遵循勞工法令規定，善盡企業責任，做好勞工的照顧與保護工作。勞工本身也應對於與自己切身有關的安全衛生法規有所認識，並有義務遵守，才能於工作時，保障自身的安全、美滿與幸福。
所謂勞動的基本標準，即指的是關於勞動條件的最低標準。勞動條件或工作條件，則是指勞工受僱於雇主從事勞動時，勞僱之間必須有關於勞動時間、工資、休息、等條件的規定。當這些條件獲得彼此的同意，勞工便能勞動了。1919年巴黎和會的凡爾賽合約，勞動條件具體且詳細地被提出於國際間，當時列舉了勞工權益及保護勞動者的最低標準，包括維持合理生活標準之工資給付、八小時勞動制、採取每週至少二十四小時的制度、取締童工及男女同工同酬等多項重要規定，似乎成為“勞動憲章”，並為當時國際社會勞工保護立法制定之依循方針。
職業訓練教育，例如高職或專科的職業訓練，在工業社會中扮演著一個主導的角色和功能，來調節工業就業市場的需要和個人對就業市場的需求。職業訓練與工業就業市場之間，必須建立一個轉化的機能，一方面協助個人依其性向專長安置於就業市場，另一方面也協助工業就業市場挑選適任的人力，使兩方面均能透過就業安置同蒙其力。也是保障生活、促進就業安全的一項勞工福利制度。
在面臨其國內產業變遷、高齡化、國際化、資訊化趨勢等問題，使得其勞工教育活動愈趨重要，且活動種類亦趨多樣化。其勞工教育的主要目的是為了提高勞工會員的人性尊嚴，謀求自我的實現與追求更大的幸福。為強化組織的發展，對於工會活動的理解，使勞工的行動與意見趨於一致，加強會員的團結。
其勞教機構以「日本勞動研究機構」（政府出資民間經營）與「日本勞動組合總連線」（兼有公營與民營之性質，是日本勞教最為龐大之機構）較為重要。日本在勞工教育活動的內容相當廣泛。勞工教育活動之對象，亦包括眾多的成員。
英國勞工教育的發展階段：
* 勞工教育的起源（1899年－1920年）：此時期正值工會主義與社會主義興起之際，因引發工會運動，勞工教育乃應運而生。
* 勞工教育的整合與制度化（1920年－1940年）：此階段正逢英國經濟處於下坡期，此時期之勞工教育發展卻引發民主發展與勞工內容上的負面影響。
* 工會教育的成長（1940年－1964年）：此時期較著重直接及實際的工會教育課程。
* 工會教育的優勢及統勢（1964年－1979年）：此時期全國總工會擴大編制，並於1975年，就業保障法案通過使工會代表享有免費參加產業關係課程的合法權利。
* 新的衝擊（1980年－迄今）：1980年代初期，擴大勞工教育的範圍，但勞工教育仍是以工會為主，其他單位為輔的行政體系。勞教課程則因主辦單位不同而有差異。另勞教經費來源，各單位亦有所不同。
美國的勞工教育試圖符合勞動者的需求和興趣，並以促進工人參與工會活動為目的。
在勞工教育方面，於1903年已開始生根，1930年代，大量會員進入貿易工會，致使勞工教育目標的轉變，其課程內容加重教育新職員如何組織、領導與有效管理工會組織。但整體而言，勞教機構、組織、方法、課程內容等，都呈現多樣性與複雜性，以適應不同個體的需求。
美國勞工教育制度的組織結構：政府部門、工會、學術機構、私人機構與企業雇主。1960年以後，通過一系列與成人基本教育有關的立法，促使勞工教育及成人教育邁入新的里程。
美國聯邦政府（勞工部）對勞工教育所提供的資助或補貼有限，州政府、地方政府、工會、大學院校或社區學院、學術機構、私人機構、雇主及其他慈善機構等，是主要的勞工教育主導者。
;勞資關係協進會
;學術教育課程
鎖廠(Lock out)是雇主所採取的暫時性停工，大部分的鎖廠是一種對抗行為，即勞資爭議發生後，勞方已採取罷工、怠工等行為，雇主為減輕損失、遂將工廠關閉。雇主有時會針對罷工、怠工的範圍與嚴重程度，僅將受到波及的部門或生產線關閉，而不將整場關閉。
鎖廠與罷工均為暫時性停工，兩者都是勞資爭議時，迫使對方接受己方條件的撒手鐧，其不同處在於罷工為工人所發動，集體拒絕向雇主提供勞務；鎖廠則為雇主所主導，拒絕接受工人提供勞務，有時稱為暫時性的集體解僱。
攻擊性鎖廠又稱為「先發的攻擊性鎖廠」，即勞資爭議發生之際，為免勞動者行使罷工、怠工等爭議行為造成雇主之損害，而先發制人的將作業場所予以關閉。學理上認為採攻擊性鎖廠，已有其「必要性」之限度內始應予允許，以免雇主隱藏經營上或天災事變之理由而為鎖廠。一般在勞資爭議之際，勞資雙方失去均衡致雇主負擔過重；或當時之危險性對雇主而言，明白、具體且現實存在等緊急性之情形均屬之。
防禦性鎖廠又稱為「被動的防禦性鎖廠」，即勞資爭議之際，勞動者已出現罷工、怠工等爭議行為，為減輕或避免雇主損害，而被動的將作業場所予以關閉。例如在勞資爭議發生之際，勞動者採部分罷工，為避免相關部門機能癱瘓情形發生；或波狀罷工時，因生產所需之停機後開機的時間及經費；或怠工時因效率低下導致產品質量降低考慮均屬之。
西元2002年五月美國西岸87家貨運及碼頭經營業者組成的太平洋海事協會(PMA)和代表美國西岸10500名碼頭工人的國際碼頭及倉儲工會(ILWU)為了將要在七月份到期的合約進行新的勞資談判，而談判的關鍵課題是新技術的引進。資方計劃引進新電腦和光纖設備來加速貨物起卸以改善港口的效率，這將會導致一些人員的縮減，引起勞方的不滿。其中的爭議點為，
* 資方認為勞方對於新科技之運用有抗拒感，所以造成協商難以進行。
* 勞方則聲稱，工會從未反對港口運用新科技以便現代化的努力，工會所反對的是以現代化為藉口，而將現有碼頭工會會員的就業機會外包或移轉，工會認為雇主已經逐漸將許多原有的工作機會轉移，使用非屬工會會員之其他勞工，技術現代化將使雇主更有理由以其他勞工取代工會之會員，因為許多工會會員因為年齡因素，將無法在科技現代化的浪潮下繼續保有工作。
到了九月底，談判依然沒有結果，雙方僵持不下。27日資方假借工會發動怠工的名義進行了第一次為期36小時的鎖廠(封港)。又在29日傍晚宣布無限期停止工會工人復工。
* 10月3日：勞資雙方在聯邦調停下，在舊金山市重新進行談判，惟至美西時間該日下午五時止，尚未有具體結果。
* 10月4日：報導指出雙方談判已有初步進展並同意開始裝載運往阿拉斯加之貨物。
* 10月6日：勞資雙方談判再度破裂。
* 10月7日：美國總統布希決定介入此事件並籌組一調查小組以評估封港對美國經濟之影響及調查勞資雙方是否有誠意解決爭端。
* 10月8日：布希總統於十月八日發表談話並已指示檢察總長Ashcroft進行發出「禁制令」（Injunction）之作業，該禁制令將要求資方重開美西港口及碼頭工人回到工作崗位八十天，俾使美西港口恢復作業。
鎖廠事件發生後，美國西部所有海運港口封港，導致數以萬計的貨物不論是外銷或進口，都被阻滯在港口或船上，無法適時送達顧客手中。船商不收貨，連帶的陸上產業，包括進出口業務、押匯作業也會受到影響，甚至涉及保險賠償、輸出保險。由於船隻停滯在各港口，導致各船隻原有的航線及行程全部被打亂，不只影響美國經濟，與之有貿易往來的各國也遭受到巨大的影響。美方宣稱，封港一天就損失十億美元。
* 勞方說資方是「攻擊性鎖廠」。資方在二十九日的鎖廠被批評為「攻擊性鎖廠」，工會表示，資方以工會怠工為由發動鎖廠，然而，工會並沒號召怠工，只是要求會員按章工作(work-to-rule)，也就是嚴格按照安全衛生等規章工作，不超時加班等，並無實質怠工做為。
* 美國政府介入調解爭議。美國總統布希在十月七日介入此案，並指示檢察總長發出禁制令，是否將政府的權力直接介入到勞資爭議裡，使勞資雙方談判實力不對等。明為國家強制仲裁，事實上卻由運輸、勞工、商業等部和白宮祖國安全辦公室(911事件後成立，以反恐為任務的內閣級機構)等成立了專門小組，和資方密切配合，監控談判過程。該小組不斷對工會發出警告，指出布希政府將考慮對工會採取各種不利行動，包括宣佈全國緊急狀態；引用反工會的塔夫特—哈特雷法(Taft-Hartley Act)宣佈80天冷卻期，阻止工會反擊；以「反壟斷」為由，將集體談判分割在個別港口進行，等於是粉碎以往的全西岸合約，瓦解工會力量；以軍隊介入營運港口等。國防部長倫斯斐和白宮祖國安全辦公室主任瑞吉也對工會進行恫嚇。目的都是壓迫工會早日屈服於資方要求。這種政府介入勞資爭議及借由塔夫特—哈特雷法來打壓工會談判及生存空間的手段亦讓許多有志之士批判。
第一次封館危機 90年代末也爆發了一場勞資糾紛。1998年由於賽前勞資談判徹底失敗，勞方和資方拒絕任何往來，因此NBA進入全面性封館。在205天後，勞資雙方靠著多方面牽線進行許多密集會議，直到1999年1月25日勞資雙方達成十年收益分配協議，1998-99賽季推遲到1999年2月5日才開始，當年的例行賽也由82場壓縮到50場。但聖安東尼奧馬刺隊也在該年奪下封館後的NBA總冠軍。
第二次封館危機：聯盟停擺
由於1999年制訂十年勞資收益分配已到期，即將進行勞資談判。 2011年7月1號，NBA執行長大衛·史騰再次宣佈NBA進入封館，其原因主要為球團認為球員薪資飆升，使得球團無利可圖，甚至造成聯盟總虧損加倍，雙方在勞資談判過程中意見嚴重分歧，導致無法達成共識，進而導致NBA聯盟第二次封館的命運。
2011年8月10號，進行第二場勞資會議，但由於資方和勞方又無法達成共識，其主要原因為資方提高球團豪華稅、球員奢侈稅的稅收，球員工會拒絕再提高其他不必要稅收，因此NBA執行長大衛·史騰再次宣佈取消季前熱身賽兩週，導致第二場會議不歡而散。
2011年9月20號，進行第三場勞資會議，有15位NBA現役球員參與這次勞資談判中，球員工會目的在於描述球員主觀和客觀的想法和意見，為爭取球員最大權益，但是不為資方所理解，由於資方對於電視轉播權益金和收益比例無法達成共識，且各球團老闆各有紛歧意見，球團工會全體氣憤而退席，NBA執行長大衛·史騰再次宣佈取消季前所有熱身賽和例行賽10月~11月的賽程。
2011年10月12號，球員工會召開商業會議，有部份球員提議另組新NBA聯盟和解散球員公會，訴諸法律運動裁決法庭審判。
2011年10月31號進行第四場勞資會議，雖然雙方以談定電視轉播權利金和收益比例，但最主要薪資分配始終無法達成協定，資方的理想收益與勞方的理想收益相差甚多，球員工會堅持要佔收益52.5％比例，但是資方堅持佔50.5％比例為底限，最後分歧意見過大，NBA執行長大衛·史騰決定取消例行賽一半以上的賽程，球員工會則是決定解散公會，也已經向美國勞動仲裁機構提交訴訟。
2011年11月26號，經過25天的勞資互不往來。於26日進行第五場勞資會議，再度聚集紐約集會，結果在超過15小時的協商後，雙方終於達成初步協議。NBA執行長大衛·史騰表示：「新版勞資協議的產生、新球季在12月25日開打都感到樂觀」，2011-12年球季各隊約有66場例行賽。
NBA球員與老闆們從1999簽訂的集體勞資協議(collective bargaining agreement；下稱CBA)中協商出球員的薪水占了整個聯盟總收入的57%，而此合約經球團老闆們合意延長至2012失效(原期限為2005年)。在2011年的球季打完後兩造必須進行新的合約內容談判。而雙方鬧僵的導火線為，理事長David Stern宣稱，因為聯盟「巨幅」虧損，所以建議球員每年費用削減超過三分之一。David Stern宣稱這份合約前四年，每年球隊至少損失2億元美金，到了2009年球季更是損失3.7億。根據富比士雜誌2009年的NBA球隊價值調查，30支球隊裡有12支在2008年到2009年球季是虧損的，這讓聯盟在2009年得要貸款175M給財務困窘的球隊。Stern把原因直接了當地歸責給球員薪資過高，球團入不敷出。
老闆的立場－最主要的原因在於老闆想要省錢，要求未來球員薪水門檻能夠在低，假設目前每一個球隊設定的門檻薪資為100M做上限，而老闆希望新的CBA條約中能夠修幅門檻在70M左右，為球隊省錢最為出發點。第二點，老闆希望球隊的收入利益比例中，從球員能夠得到57%中降幅到49%，除了賺取門票作為收益之外，還有周邊商品以及合作品牌中球星代言的代言費等等，都是一支球隊能夠賺錢的來源。
球員的立場－幾本上還是以金錢及自身利益做為考量。以Derek Fisher為首的球員工會表示，聯盟是賺錢的，因此不能要求他們調低薪資，這是他們應得的收入。
事實上，雖然聯盟看似賺錢，但許多球隊的經營者也確實是處於虧損的狀態。原因就出在經營球隊除了球員薪資以及日常經營和維護的費用外，在會計帳務的計算上，還有許多折舊和負債必須列入攤提，像是興建新場館的龐大費用，或是當初融資購買球隊時每年所需償還的利息等。因此，雖然多數球隊在經營上是賺錢的，但在計入這些額外費用後就出現了虧損，也是兩造所出現「鴻溝」的地方。
結果，最終資方同意勞方所要求的條件，而勞方也接受資方能夠退讓的範圍中，就是收益比例比球員可得52%，還有許多條約細節。看似已經和平落幕的勞資爭議，其實為下一次合約到期留下了伏筆。
勞資之間如果有意見不一致發生爭議時，雇主可以鎖廠而勞工可以罷工，看似是一種公平而均衡的安排。在這種勞資自治的架構下，理論上雙方各憑實力解決爭議。但在真實勞資關係的世界中卻非如此，因為雇主具有生產工具明顯位居優勢，掌握解僱、懲戒和調整勞動條件等管理特權，而勞工只是條件的接受者，毫無抗衡的力量。目前臺灣在勞動法上對於雇主的爭議行為上未做任何的定義及限制，相較於歐洲各國對於鎖廠的限制較缺乏。
* 針對合法罷工的防禦性鎖廠，無技術上得以關廠的理由時，就構成不合法的鎖廠。法院認為，只要罷工未影響企業的生產秩序，鎖廠就是對於罷工權的不當侵害，雇主僅能繼續努力協商，不能逕行鎖廠。
* 攻擊性的鎖廠亦應為相同的處理，主要是雇主的損害賠償義務（繼續支付工資）。
* 法國最高法院認為，單純作為對罷工報復之鎖廠，不具合法性。
依照西班牙 1977 年的「勞動關係法」之規定，罷工及鎖廠均受法律的保障：鎖廠只要限於某些特殊情況才合法，例如為緊急防止生產設備被暴力所破壞
或遭受其他重大損害，針對不合法的佔領工廠或佔領工廠之虞，或是勞工的罷工已使整個正常的生產變得不可能時，雇主才能行使鎖廠權。
依照勞動法之規定，鎖廠與罷工雖然都受到保障，但是鎖廠必須受到較多的限制，第21條更明文，只有在緊急狀況時，才能針對違法的罷工、佔領工廠以及其他法律所不允許的爭議行為，行使防禦性的鎖廠。
若勞資間因為簽訂團體協約時條件未談攏，勞方的工會可以採取罷工的爭議手段，而雇主則能以鎖廠對應。；而關廠則是雇主自行停止營業，原因也許是受經營不善致生意虧損、財務欠佳生存不下去，也有可能是為了獲得更廉價的勞力，而遷移至其他地區或國家生產。
* 許繼峰，《勞資關係-平衡效率與公平》
分類:勞資關系
docomo NEXT series AQUOS PHONE SH-06D（常用“SH-06D”）是2012年發售的由夏普所開發的日本電信運營商NTT DOCOMO旗下第三代移動通信技術（FOMA）移動終端，是手機。
本條目也同時記述配合電影《福音戰士新劇場版：Q》的上映而合作發布的“SH-06D NERV”。
作為的低階機型，以及的升級版，SH-06D使用德州儀器生產的OMAP4460移動雙核處理器，主頻為1.2GHz，采用直板造型并使用一塊4.5英寸高清AVS觸摸屏，分辨率為720×1280像素。在內部存儲器方面，SH-06D內置1GB RAM和8GB ROM。攝像方面，SH-06D背面安裝有一枚810萬像素背照式CMOS攝像頭，具有光學防抖功能并有補光燈，支持24個預設拍攝場景，支持1080p高清視頻攝錄。
機身正面上部安裝有光感元件、聽筒和一枚32萬像素前置攝像頭，屏幕的上方是運營商logo，底部則是三枚實體按鍵和麥克風。機身右側分別有音量按鍵、電源開關和一根可伸縮的手機電視天線。機身左側則有四個用于連接充電臺座和信息傳輸的接孔以及手機掛飾孔。機身頂部只有一個防水膠蓋，內藏有一個microUSB數據傳輸接口，從上方看基本上SH-06D是弧線設計風格。電池倉打開后可以見到有防水膠圈，機身達到IPX5/IPX7級別的防水以及防塵指標。
SH-06D隨包裝附有原裝電池一塊、專用座充一個、一條USB數據線（支持充電）、一條傳統日式手機充電器轉接線、耳機轉接線一條、一張16G容量SD存儲卡和一份說明書。座充的背面也有一根電視信號接收天線，SH-06D支持2012年4月1日新啟用的NOTTV頻道的“V-High”廣播電視服務。標準包裝配置中不含耳機和充電器。
SH-06D NERV特別式樣版是SH-06D與動畫電影《福音戰士新劇場版：Q》合作型號，也是自2009年《福音戰士新劇場版：破》的合作型號之后的第二款docomo與EVA合作推出的NERV特別訂制智能手機，限量發售30000臺，其中有3000臺是在2012年6月29日至7月1日通過docomo online shop線上發售，每天發售1000臺。該款手機以SH-06D為基礎，以“NERV官方配置”為設計理念還原電影中的元素，用戶界面和外觀均是在劇場版的制作方公司全面的監督下設計完成的。
前作SH-06A NERV被設定為EVA動畫中的特務機關NERV的特供產品，而SH-06D NERV則被設定為軍官專用的終端“泄漏品”，“可以通過SH-06D NERV直接登錄NERV機關的超級電腦MAGI的終端設備，NERV機關一般職員和平民無法獲得的產品……”。SH-06D NERV整體為黑色，正面的三枚實體按鍵符號都有對應EVA風格的設計。屏幕上方的DOCOMO商標與原版不同的是用了紅色，其左上另有一行字“NERV ONLY”。電視天線上也有“NERV ONLY”的字樣。音量鍵和電源開關鍵與原版不同，印有特別的圖案，旁邊的機身側邊上同樣印有“SH06D NERV”字樣。后置鏡頭周圍也印有EVA風格的圖案。
*包裝附送兩款專門設計的后蓋“Type：NERV”和“Type：MAGI”。“Type：NERV”是采用磨砂設計的普通防滑機殼，殼底印有“NERV ONLY”字樣，浮雕圖樣并不是采用貼紙，而是成型時直接覆上的涂層。“Type：MAGI”采用全息鏡面處理亮銀設計的，機殼底部印有“SH06D NERV”，兩款后蓋的中間都印有NERV的無花果葉與惡魔果實合為一體的劇場版標志。
*附帶的電視底座也進行了風格處理，在底座正面有“NERV ONLY”的字樣。
*包裝箱和說明書也與非特別版有所不同。NERV版的包裝印刷是里外相反的，原本的印刷面被反過來折在里面進行包裝。包裝盒內上層是手機本體和附送的背蓋，下層是底座、數據線和USB轉3.5毫米耳機線以及傳統的日系充電轉接線。
:EVA動畫歷史上首次進行3D制作的，由Studio Khara制作的約兩分鐘短片。
:由進行2D-3D變換。
*3D Model Movie
:Studio Khara制作的3D建模影像數據集。
:EVA、使徒、戰斗機等的3D模型、動畫的3D播放查看。
:收錄有全部22種。
窗口小部件和主屏幕的設計體現了MAGI超級計算機的接口的鏡像安裝。它相當于左右立體3D。
Google搜索窗口也已更改為MAGI式樣的色調 。
*Attack of The 8th Angel
:再現零號機、初號機、二號機與從衛星軌道落下的第8使徒作戰的時間競速游戲。
:支持模擬同伊吹二尉通訊。
:支持短信和視頻通話。NERV職員専用應用軟件。
*3D Special Movie Viewer
其他還包括作為預裝UI用的“替換主題”、壁紙、150種主題圖標和NERV型號特有內容等。
*2012年2月16日 - NTT DOCOMO發布SH-06D。
*2012年3月13日 - 公開同《福音戰士新劇場版：Q》的合作產品SH-06D NERV計劃。
*2012年3月16日 - 開始預定。
*2012年3月23日 - 開始發售。
*2012年5月16日 - SH-06D NERV詳細信息公開。
*2012年6月16日 - SH-06D NERV開始預定。
*2012年6月29日 - SH-06D NERV開始發售。
*2012年9月25日 - SH-06D開始支持升級至Android 4.0版本系統。
*2012年10月23日 - SH-06D NERV開始支持升級至Android 4.0版本系統。
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*  docomo NEXT series AQUOS PHONE SH-06D | 製品 | NTTドコモ
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里克·貝克 (Richard A. "Rick" Baker，1950年12月8日-) 是一位美國專業化妝師，七次奧斯卡最佳化妝獎得主，代表作有《美國狼人在倫敦》、《肥佬教授》、《黑衣人》系列、《熱帶驚雷》、《圣誕怪杰》、《艾德·伍德》等影片以及邁克爾·杰克遜的MV《戰栗》。
貝克生于紐約州賓漢姆頓，母親和父親為 Doris (Hamlin) 和藝術家 Ralph B. Baker。
*''Octaman'' (1971) (Octaman costume; with Doug Beswick)
*''The Thing with Two Heads'' (1972) (special effects)
*''Schlock'' (1973) (makeup artist)
*''The Exorcist'' (1973) (special effects assistant)
*''It's Alive'' (1974) (makeup artist)
*''The Autobiography of Miss Jane Pittman'' (1974) (makeup artist)
*''King Kong'' (1976) (makeup effects, actor)
*''Track of the Moon Beast'' (1976) (makeup artist)
*''Squirm'' (1976) (makeup designer)
*''The Incredible Melting Man'' (1977) (special makeup effects)
*''Star Wars Episode IV: A New Hope'' (1977) (makeup artist: second unit), a Bith in the band "Figrin D'an and the Modal Nodes, cantina patron "Hem Dazon"
*''The Fury'' (1978) (special makeup effects)
*''An American Werewolf in London'' (1981) (special makeup effects)
*''The Howling'' (1981) (special makeup effects consultant)
*''The Funhouse'' (1981) (special makeup design)
*''The Incredible Shrinking Woman'' (1981) (makeup effects)
*''Videodrome'' (1983) (special makeup effects designer)
*''Thriller'' (1983) (special makeup effects creator, special makeup effects design)
*''Greystoke: The Legend of Tarzan, Lord of the Apes'' (1984) (special makeup effects)
*''Into the Night'' (1985) (actor)
*''My Science Project'' (1985) (special makeup effects artist)
*''Captain EO'' (1986) (special makeup effects)
*''Ratboy'' (1986) (designer: Ratboy)
*''Harry and the Hendersons'' (1987) (makeup artist, creature designer: Harry)
*''Beauty and the Beast'' (1987–89) (creature designer: Beast)
*''Werewolf'' (1987–88) (special makeup effects artist)
*''Coming to America'' (1988) (special makeup effects)
*''Gorillas in the Mist'' (1988) (special makeup effects, associate producer)
*''Missing Link'' (1988) (special makeup effects)
*''Gremlins 2: The New Batch'' (1990) (special effects supervisor, co-producer)
*''The Rocketeer'' (1991) (makeup creator: Lothar)
*''Wolf'' (1994) (special makeup effects)
*''Ed Wood'' (1994) (makeup creator: Bela Lugosi, makeup designer: Bela Lugosi)
*''Batman Forever'' (1995) (special makeup designer/creator)
*''The Nutty Professor'' (1996) (special makeup effects)
*''The Frighteners'' (1996) (special makeup artist: The Judge)
*''Escape from L.A.'' (1996) (special makeup effects)
*''Ghosts'' (1997) (special makeup effects artist)
*''Men in Black'' (1997) (alien makeup effects, special makeup effects artist)
*''Critical Care'' (1997) (special makeup effects: Mr. Brooks)
*''Mighty Joe Young'' (1998) (special makeup effects)
*''Life'' (1999) (special makeup effects)
*''Wild Wild West'' (1999) (special effects makeup)
*''How the Grinch Stole Christmas'' (2000) (special makeup effects)
*''Nutty Professor II: The Klumps'' (2000) (special makeup effects)
*''Planet of the Apes'' (2001) (makeup artist, special makeup effects designer/creator)
*''Men in Black II'' (2002) (alien makeup effects, special makeup effects artist)
*''The Ring'' (2002) (special makeup effects artist)
*''The Haunted Mansion'' (2003) (special makeup effects artist)
*''Hellboy'' (2004) (special effects director, special makeup effects artist)
*''The Ring Two'' (2005) (special makeup effects artist)
*''King Kong'' (2005) (actor)
*''Cursed'' (2005) (special makeup effects artist, special makeup effects designer/creator)
*''X-Men: The Last Stand'' (2006) (special makeup effects consultant, visual effects consultant)
*''Click'' (2006) (special age makeup artist, special makeup effects artist)
*''Enchanted'' (2007) (special makeup effects artist)
*''Norbit'' (2007) (special makeup effects artist)
*''Tropic Thunder'' (2008) (makeup designer: Mr. Downey, Jr.)
*''The Wolfman'' (2010) (special makeup effects)
*''Tron: Legacy'' (2010) (special makeup effects artist)
*''Men in Black 3'' (2012) (alien makeup effects, special makeup effects artist)
*''Maleficent'' (2014) (special makeup effects artist)
*Jack Pierce – Chiller-Eyegore獎-終身成就獎
*好萊塢星光大道第2485顆星（2012年）
**''An American Werewolf in London'', 1982 (該獎項頒發的第一年)
**''Harry and the Hendersons'', 1988
**''Ed Wood'', 1995
**''The Nutty Professor'', 1997
**''黑衣人'', 1998
**''How the Grinch Stole Christmas'', 2001
《東南商報》是中國浙江省寧波市的一份報紙，創辦于2001年1月1日，由寧波日報報業集團主辦。該報創刊初期為日報，主題為商貿經濟和社會服務，主打理念為“本土化”，以寧波本地的新聞作為主要新聞來源，同時服務于普通居民的衣食住行。自2014年5月30日起，東南商報同時還負責向寧波軌道交通乘客發行地鐵免費報《D壹時間》。
2018年起，《東南商報》由日報改為周報，并將定位調整為財經類主流媒體，主要服務于經濟管理者、企業家、創業創新群體、都市白領和職場人士。
望京路是浙江省寧波市一條街道。街道得名于寧波老城望京門，文革時期曾與長春路北段合并改稱長征路，1981年改為原名。街道建成于民國年間，原址為寧波老城城墻，在“隋城垣，興市政”運動中被改建成環城馬路。望京路曾多次拓寬，2006年的拓寬使望京路形成了雙向四車道的規模。沿線曾經有1914年建成寧波發電廠、1957年建成的寧波毛紡廠和1912年建立的效實中學，但均已不復存在。沿線現存1875年建立的寧波市第二醫院。
金陵，是北魏遷都洛陽前的皇家陵寢。具體地址不詳。
《魏書》中金陵的名字有三種：云中金陵、盛樂金陵、金陵。金陵是一處還是三處，具體在何處，至今沒有定論。
黑海區（，，）為俄羅斯克里米亞共和國與烏克蘭克里米亞自治共和國爭議性的一個區，位於克里米亞半島西部。該區的行政中心為黑海鎮。人口：32,154。
根據2001年之烏克蘭人口普查，該地區的人口為34,112人。民族構成：
*克里米亞韃靼族 - 12.6％
人口自2013年6月1日統計為32,154人。其中城鎮人口為11,125人（34.6％），農村人口為21,029人（65.4％）。根據2015年1月1日克里米亞共和國估計，黑海區人口下降至30，558人。
窪田正孝（，），日本男演員，出身神奈川縣，所屬經紀公司為星塵傳播，妻子是演員水川麻美。
窪田正孝從小怕生，高中唸的是神奈川縣工業高等學校機械科，並在加油站打工，打算畢業後就從事修車類的工作，但他母親希望他能夠接觸各式各樣的人，於是便投稿參加JUNON SUPER BOY選拔賽，雖然止步於半決賽，但緊接著又參加了星塵傳播事務所的徵選，通過後正式出道，當時17歲。
2006年，主演富士電視臺日劇《》，由此出道并第一次擔綱電視劇主演。
2008年4月，主演電視劇《手機搜查官7》。在徵選會上被三池崇史導演選中，並說「十年後就會明白選他的理由。」對窪田正孝產生重大影響。
2009年1月，主演NHK的《》。
2012年6月，出演大河劇《平清盛》，為個人第一次參演大河劇。2013年10月起，出演由蜷川幸雄導演、編劇的舞臺劇《唐版 瀧之白糸》，延伸演藝觸角。
2014年3月，出演NHK晨間劇《花子與安妮》，第二次演出晨間劇，並開始受到注目。
2014年10月，飾演TBS電視臺連續劇《為了N》劇中的「成瀨慎司」一角，其演技獲得多家電視雜誌的演技獎。
2015年7月，主演改編自話題漫畫的電視劇《死亡筆記》，並在知名網站Oricon的「2015年上半年爆紅男演員榜」排名第一。
洼田正孝是家中三兄弟的老么。愛貓家，在老家養了6只貓。
興趣是洗車，室內派，休假也不太出門，非常愛看吉卜力工作室作品，尤其是《魔法公主》。對動畫配音也很想嘗試。
最愛吃肉、甜食黨、喜歡吃冰。
2019年9月22日宣佈於21日和女演員水川麻美正式註冊結婚。
2006年4月12日-6月15日
嘻哈情迷in Tokyo
烏丸鋭一(怪人：烏)
2008年4月2日-2009年3月18日
2010年3月29日-9月25日
晨間劇第17週～ (2010年7月19日 -8月7日、9月23日)
僕がセレブと結婚した方法
エイジ (街の情報屋)
大河劇第24話-第50話(2012年6月17日-12月23日)
2012年4月14日-6月30日
袴塚遼太郎 (宇賀神高校)
毛骨悚然撞鬼經驗 夏之特別篇2012
SP右肩的女人
2012年10月12日-12月14日
大奧【男女?逆轉】
捨藏 (阿樂)
第4-8話(2012年11月2日-11月30日)
2013年1月10日-3月21日
第3-4話 (1月24日-1月31日)第6-7話 (2月24日-2月21日)第9話 (3月7日)第11話 (3月21日)
ST～警視廳科學特捜班～
2013年7月12日-9月27日
五十嵐亙 (神奈川縣立陽乃高中)
2014年3月31日-9月27日
晨間劇第3週 第13話(2014年4月14日- )第24屆 TV LIFE年度日劇大賞最佳男配角獎、最佳新人獎
2014年7月16日－9月17日
2014年10月17日－12月19日
第83回日劇學院賞最佳男配角第24屆 TV LIFE年度日劇大賞最佳男配角獎、最佳新人獎
2015年4月10日－6月12日
2015年6月19日－7月24日
2015年7月5日－2015年9月13日
夜神月 (奇樂)
第86回日劇學院賞最佳男主角Yahoo!検索大賞2015男演員部門獎
2015年10月21日－10月23日
HiGH&LOW 熱血街頭
2016年1月17日－3月20日
有棲川有棲 (推理作家)
2016年1月24日－3月27日
MARS ～只是愛著你～(戰神)
2016年4月23日- 6月26日
HiGH&LOW 熱血街頭2
世界奇妙物語 16春之特別篇
SP做夢機械
2016年9月3日－9月17日
最後的刑警 第零章
2016年10月8日－12月10日
最後的刑警 第二季
2017年7月18日-9月19日
臨床犯罪學者 火村英生的推理 第2季
2019年4月8日-6月17日
X光室的奇蹟～放射科的診斷報告～
X光室的奇蹟～放射科的診斷報告～ 特別篇
臨床犯罪學者 火村英生的推理2019 特別劇「ABC KILLER」篇～
臨床犯罪學者 火村英生的推理2019 原創劇 ～狩人的惡夢～
2020年3月30日-11月28日
晨間劇第106回日劇學院賞最佳男主角
2021年9月27日-9月29日
X光室的奇蹟～放射科的診斷報告～第二季
2007年1月6日-6月30日
戀愛星期天第3系列
第24話「きのこの戀」(2007年6月16日)
2007年10月12日-12月14日
第7話 (11月23日)
加山慎一郎(美羽子)
第5-6話(2009年9月20日、9月27日)
2010年7月13日-9月14日
第4集 (8月3日)
2011年1月12日-3月16日
女鮮師No.1
中津 (禦堂學園高中二年級A組學生)
第3話 (1月26日)
第4話 (2月10日))
2011年10月18日-12月20日
第4話 (11月8日)
2012年4月17日-6月26日
Legal High第一季
東久留米(山內花江的夥伴)
第2話 (4月24日)
土曜Wide劇場
第15作(2012年5月12日)
2012年7月16日-9月17日
第1話 (7月16日)
井波孝(洋的弟弟，東洋音樂大學生)
第1話 (10月8日)
第10-11話(12月9日-12月16日)
2013年12月9日-12月20日
她愛上了我的謊 外傳 ～我和她出會前的故事～
第3話 (12月13日)
第5話 (2月8日)
2016年1月13日-3月16日
彼岸花～警視廳搜查七課～
第6話 (2月17日)from《臨床犯罪學者 火村英生的推理》
2016年10月9日-12月11日
第7話 (11月20日)from《THE LAST COP》
2017年4月14日-6月16日
第10話 (6月16日)from《為了N》
第37話 (2018年12月9日)
2006年11月4月
2008年8月16月
13人刺客：殊死血戰
小倉莊次郎(平山九十郎的學生)
2010年8月14日-20日
高校制霸MAX
2010年8月21日-27日
高校制霸MAX2
高校制霸Ultimate
高校制霸MAXIMUM
高校制霸 Ultimatum
高校制霸 Ultimatum 2
第34回橫濱電影節最佳新人獎
高校制霸SUPERMAX
高校制霸WORSTMAX
第34回橫濱電影節最佳新人獎第27回最佳男配角獎
鈴木老師電影版
高校制霸Supremacy
高校制霸Chronicle
高校制霸ULTRAMAX
黑金丑嶋君2
電影 ST 紅與白的搜查檔案
ROAD TO HiGH&LOW 熱血街頭：起源
Show Gate
HiGH & LOW熱血街頭 電影版
HiGH & LOW熱血街頭 電影版 2 天空的盡頭
HiGH & LOW熱血街頭 電影版 3 終極任務
2010年1月27日-1月31日
Trifle?reorder?
2010年10月1日-10月17日
薄櫻鬼 新選組炎舞錄
朗讀劇血字的研究
2013年10月-11月
唐版瀧野白絲
空十郎編劇蜷川由紀夫導演
2019年2月8日-3月14日
Karaban Kaze no Matasaburo
2007年8月13日-16日
ニッポン放送
我的初戀男友
清く戀しく、美しく
東寶、吉本興業
* 秘密の俳優（アクト）ちゃん（2014年4月27日、WOWOW大人番組リーグ2）
* 王様のブランチ（2014年11月22日、TBS）
* A-Studio（2014年11月28日、TBS）
* しゃべくり007（2015年6月15日、2016年10月3日、日本電視臺）
* おしゃれイズム（2015年7月12日、日本電視臺）
* おしゃれイズム（2017年7月23日、日本電視臺）
第1屆日本動作奧斯卡
最佳動作男演員
第24屆TV LIFE年度日劇大賞
為了N、花子與安妮
第86回日劇學院賞
第106回日劇學院賞
東京電視大賞
* 麒麟啤酒 FREE「家庭餐廳篇」（2009年）
* 森永製菓「魚仔餅」（2010年）
Odin Battle 小組面試篇」（2012年）
* 東日本旅客鐵道「JR東日本 SKI SKI」（2012年 - 2013年）
* Honda Motor「Bike Campaign」（2013年3月15日 - 2015年）
* 日本郵政『そばにいるから、できることがある』（2015年3月 - ）
* NTT DOCOMO「d market」（2015年10月）
* 資生堂 uno（2016年3月 - ）
* 資生堂 Snow Beauty 2016「逆降的雪篇」（2016年7月7日）
* 三得利 （2016年9月15日）
* 眼鏡市場 FREE FiT（2016年12月 - ）
* Nexon HIT（2016年12月 - ）
* 運動彩券 （2018年4月 - ）
* Sapporo Beer WHITE BELG（2018年4月 - ）
* Nexon OVERHIT 「荒野の決闘篇」（2018年5月 - ）
* 史克威爾艾尼克斯 「FINAL FANTASY VII REMAKE 7min TVCM」（2019年11月3日）
* 大發汽車 Rocky（2019年11月 - ）
〈invitation〉
〈Lovin' Life〉
〈戀をしている〉
〈君のいない世界〉
と凡下高がやりました〈是我們做的〉
2013年7月3日 -
《東京2020申奧國際宣傳片》
Keep It Goin' On／ROM-4
富士電視臺日劇《》插曲
再見已準備就緒 / CRUDE PLAY
電影《迷霧中的蝴蝶》插曲
由“Dish //”和“Dish”完成
富士電視臺日劇《是我們做的》主題曲（數位限定）
*  星塵傳播＞藝能3部＞洼田正孝
* 窪田正孝的Instagram帳戶
長春路是浙江省寧波市一條道路。道路得名于寧波老城長春門。文革時期，北段曾與望京路合并改稱長征路，南段與靈橋路合并稱延安路。1981年，道路改為原名。道路建成于民國年間，原址為寧波老城城墻，在“隋城垣，興市政”運動中被改建成環城馬路。沿線曾有慶云樓，為寧波城墻遺物，八一臺風時毀壞拆除。天一閣、月湖等歷史文化景點位于長春路沿線，大型批發零售市場望湖市場位于長春路上，寧波站也在長春路附近。
長春路，可以指：
* 長春路 (大連), 遼寧省大連市道路
* 長春路 (寧波)，浙江省寧波市道路
* 長春路 (虹口)，上海市虹口區道路
* 長春路 (臺北市)，臺北市道路
* 長春路街道，多地有此行政區劃
OS X Yosemite（10.10版本）是蘋果公司為個人電腦和伺服器作業系統開發的OS X的第11個版本，供麥金塔電腦使用。蘋果公司於2014年6月2日的蘋果公司全球軟體開發者年會上發布OS X Yosemite，2014年10月16日正式上市，使用者可以免費使用。
「Yosemite」（優勝美地）是一個位於美國加利福尼亞州的國家公園。
蘋果在WWDC的介紹中表示，OS X Yosemite將注重界面、應用和iOS設備連續性（Continuity）三個方面。在界面上，OS X Yosemite圖標設計類似iOS 7，趨向扁平化，視窗則改用了半透明導航欄，同時也採用全新字體設計。
* 通知中心：增加了日曆、日程、時鐘、天氣等小應用程式。
* Safari：搜尋列整合搜尋建議項目和書籤，強化WebGL、SPDY、IndexedDB、JavaScript、CSS、HTML5影片技術，進一步節省電力。
* 深色模式：可將選單改為黑色。
* Spotlight搜尋：可搜尋App、開啟檔案；支持單位轉換（如貨幣）。
* iCloud Drive：相容OS X、iOS，Windows作業系統平臺。
* Mail：可透過iCloud寄送大檔案附件功能，最大可傳送5GB檔案；新增Mark Up以透過觸控版進行線上簽署。
* Handoff：Mac與iOS裝置間可藉由AirDrop互換資料，配合Handoff功能將iOS執行內容同步至Mac，此外也可以在輸入密碼後直接與個人iPhone建立連線，透過Mac收發iPhone短訊、透過Mac內建麥克風接聽電話和擴音器通話。
和先前的OS X版本相同，蘋果這次也針對開發者提供了預覽版本。預覽版本的更新通常是在隔周的星期一發佈，直到作業系統正式推出為止。
而與先前的OS X版本不同的是，除了針對開發者提供的測試版本外，Yosemite也是OS X Beta Seed Program的一部份，能讓一般的使用者有機會試用Yosemite的新功能。這項計劃僅限前一百萬名註冊者參與，參加的使用者必須同意一份保密協定。Yosemite的第一個Beta計劃版本在2014年7月24日正式開放下載。相對於開發者測試版，公開測試版的更新日程比較沒有那麼頻繁。目前測試已經結束。正式版為14A389.
Yosemite並未提出更高的系統需求，因此能夠執行OS X Mavericks的麥金塔電腦將能順利執行Yosemite。Yosemite和Mavericks的需要至少有2 GB的記憶體和8 GB的儲存空間，以及OS X 10.6.8（Snow Leopard）或以上的作業系統版本。
Yosemite支援下列麥金塔電腦：
* iMac（2007年中或以後）
* MacBook（13吋鋁製機身：2008年末或以後）（13吋：2009年或以後）12 Inch: Early 2015
* MacBook Pro（13吋：2009年中或以後）（15吋：2007年中末或以後） (17吋：2007年末或以後）
* MacBook Air（2008年末或以後）
* Mac Mini（2009年初或以後）
* Mac Pro（2008年初或以後）
* Xserve（2009年初）
緬甸審查制度即是管控資訊（特別是關於宗教、種族、政治和道德的資訊）的政策。
緬甸憲法保障言論自由，但是當局執行的法例仍對新聞出版事業施加限制。自1962年緬甸政變起，緬甸所有出版物（包括報紙文章、卡通、廣告和插圖）出版之前，必須得到批準。然而，緬甸在2011年至2012年實行民主改革，可見該國審查制度的明顯放寬，而新聞部亦於2012年8月廢除要求印刷傳媒在出版刊物前把刊物送交政府審查的規定。至2013年，緬甸先後廢除刊物審查機構，並開放報禁，不過媒體尚需應對自我審查問題，亦有可能因為報導新聞而遭到訓斥，甚至入獄。
按照無國界記者公佈的2014年新聞自由指數報告，緬甸在180個國家中排第145位。
緬甸末代王朝貢榜王朝的君主敏東在位期間，緬甸享有的新聞自由在亞洲數一數二。他在1873年頒布緬甸首部本土新聞法，內有17項條文，保障新聞自由，並認為記者可以揭露王室成員和官員的過失，亦不需要因為報導新聞而遭制裁。
下緬甸在1852年被英國兼併之後，英國殖民當局在1878年頒布《本地語言新聞法》，試圖抑制本地語言報章反對英國政府的宣傳。1898年的《刑事訴訟法》使政府能夠以叛逆罪和煽動罪把散佈不利國家政權的虛假資訊的人定罪。後來殖民當局又頒布《非法結社法》，令言論自由更受壓抑。1923年頒布的《官方機密法》規定，任何人士從國家政權得取機密資料，即屬違法。10年後的《緬甸無線電報法》則規定，未經政府許可而擁有無線電設備是違法行為。然而，在緬甸殖民時期，當地發行的報刊數目繁多，而且不斷增加。在1911年，緬甸發行的報刊共有44份，10年後（1921年）增加到103份。及至1930年代末，在緬甸發行的報刊超過200份，比1921年多一倍。
緬甸在1948年獨立。1947年的《緬甸聯邦憲法》保障言論自由，並保障「思想與表達的自由」。不過緬甸政府在兩年後頒布《緊急條款法》，禁止散佈假新聞和令人民對公職人員和軍隊人員不忠的行為。雖然如此，該國在1950年代享有的新聞自由在亞洲數一數二，市面上發行的緬甸文、中文、英文和印度語言日報共有30份。
奈溫在1962年發動軍事政變後，當局頒布《印刷商與出版商登記法》。截至2014年，這份法例仍然有效，規定所有印刷商和出版商要向當局登記，並在出版刊物之前將他們的刊物樣本送交（當時隸屬於內政宗教部，後改隸）審查。隨後，軍政府在1975年頒布《緬甸聯邦社會主義共和國憲法》，該憲法第157條保障「言論、表達與出版自由，前提是此等自由不與工人和社會主義的利益相互抵觸。」當年，印刷商與出版商中央登記局亦向所有印刷商與出版商發送一份關於遞交手稿審查的意向書，明確列出查禁刊物的方針，按此，規定有損緬甸社會主義綱領、國家意識形態、社會主義經濟、國家統一、治安、和平與公眾秩序，批評政府和涉及色情、誹謗的內容的刊物會被禁止出版。同年，《國家保護法》頒布，由此如果當局懷疑或確定某人威脅國家和平，當局即可將之囚禁。當局以這份法例為基礎，拘捕很多記者和作家。
1988年9月，國家恢復法律和秩序委員會發動政變，並隨即頒布戒嚴令，禁止公眾集會、禁止旨在分化軍隊的活動、刊物和演說，並規定出版任何未由政府登記的文件是違法行為。違反戒嚴令者，需受軍法審判，可能被判處死刑、終身監禁或勞役。戒嚴令於1992年9月廢除。
1996年，緬甸當局通過數份法律，對緬甸的資訊傳播實行更大的控制，當中包括《關於保護國家責任和平而有系統的轉移與國民會議成功而不被反對和干擾的職能行使的法律》，這份法例禁止旨在破壞緬甸國內和平、穩定、法律與秩序的行為，並規定貶低國民會議是違法行為。關於傳媒的法律則包括《電視與影片法》（要求電視機、衛星天線、錄影機等媒體播放器材的擁有人向通信、郵政與電報部申領牌照、並創立負責審查緬甸影片的影片審查局）和《電影法》（要求電影製片人拍攝電影前先向緬甸電影企業申領執照，並規定所有電影都會受到電影審查局審查）。雖然如此，緬甸仍有不少人規避禁令，藉助衛星天線收看星空衛視、英國廣播公司、CNN等外國電視節目。
此外，外國新聞亦受緬甸政府審查。自1995年起，英國廣播公司和美國之音的電臺廣播遭到緬甸當局的干擾。當局阻止外國記者在緬甸報導新聞，並經常拒絕他們入境。
在此期間，當局拘捕了很多知名記者，包括因為擁有傳真機，向被查封的報社「發送新聞」而在1999年被判監的昂·賓特，以及因為持有一份聯合國人權報告的副本而在2008年被捕的《》雜誌編輯。
緬甸當局在1996年頒布《計算機科學發展法》；該法規定一切電腦器材必須向通信、郵政與電報部登記，並須得到該部批準；亦規定利用電腦分發，散佈或取得損害國家安全、國家團結與文化的資訊是違法行為。2000年，國家和平與發展委員會（原國家恢復法律和秩序委員會，1997年更名）頒布《互聯網法》，禁止緬甸網民在網上刊登有害國家利益的文章。
根據在2012年8月進行的測試，緬甸對政治網站和網絡工具網站進行選擇性審查，對社交網站進行大規模審查，然而測試未能發現緬甸當局審查關於衝突和國土安全的網站的證據。2012年，緬甸被無國界記者列為互聯網敵人之一。
根據開放網絡促進會在2005年進行的一次研究，與民主派團體有關的網站和色情網站最受緬甸互聯網審查政策限制。此外，在緬甸有85%的電郵服務供應商網站被屏蔽。網吧須向緬甸資訊通訊科技發展公司申領牌照。網民在網吧上網之前需要登記，而網吧東主每5分鐘便要從顧客使用的電腦擷取畫面圖像。緬甸資訊通訊科技發展公司可要求網吧東主發送含有截圖的光碟，以備監察。當局亦禁止網民在網吧應用通道軟件和代理伺服器，但是這個規定不甚有效。
2010年11月，被軟禁的昂山素姬獲釋之後不久，10份本地報刊被勒令停刊，原因是這些報刊「過於重視」昂山素姬獲釋的消息。