Spreadsheet: 855488d1705034660-find-the-average-value-only-for-cells-that-have-a-value-production-personal-performance-plan_fy2023-worker
Sheet: A1-8

>80% comment <60% comment |  |  | Apr.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | May.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Jun.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Jul.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Aug.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Sep.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Oct.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Nov.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Dec.2023 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Jan.2024 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Feb.2024 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | Mar.2024 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | [NAME] tiêu cá nhân/ Hiệu Quả Công Việc |  |  |  |  |  |  |  | 12
No | code | Full name | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Output/Yield/Scrap:  Sản lượng/Hiệu suất/Hàng lỗi: Có đóng góp tốt cho sản lượng & hiệu suất sản xuất, giảm lỗi, hàng đạt chất lượng tốt, không để ảnh hưởng vì lỗi con [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | Discipline: [NAME] luật: Không vi phạm cảnh cáo văn bản, không bị cảnh cáo miệng, tuân thủ nội quy/[NAME] công ty/[NAME], không bị vi phạm, có hành vi tốt, không bị nhắc nhở lặp lại (ví dụ: chơi game, ngủ gật, uống rượu/bia trước khi vào làm việc, nội quy phòng sạch, đánh nhau,....), không vi phạm hành vi mất an toàn, [NAME], không ra sớm & ngồi chờ quẹt thẻ giờ ra, [NAME] hưởng [NAME] công ty vì các vấn đề cá nhân (nợ nần, mạng xã hội, trộm cắp,...), không vi [NAME] dụng phone/[NAME] không cho phép, vi phạm lợi dụng [NAME] có hành vi không tốt. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Attendance: Hiện diện: Hiện diện tốt, kiểm soát tốt nghỉ không lương, không lợi dụng lạm dụng nghỉ ốm, sắp xếp tốt thời gian nghỉ/thông tin tốt không để ảnh hưởng đến dừng line hay không đạt chỉ tiêu sản xuất, tham gia các hoạt động/chương trình công ty yêu cầu.  Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Training: Đào tạo: tuân thủ các hướng dẫn training, tài liệu, đào tạo liên khu vực,có hiệu quả sau training, train [NAME] sản xuất/chạy lot, tham gia đủ thời gian [NAME], [NAME] có đánh giá tốt từ người dạy/giáo viên Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Work more scopes:Học/làm thêm các kỹ năng, chạy được nhiều máy/nhiều thiết bị, quy trình & phạm vi công việc, hỗ trợ các phòng ban khác, công đoạn sản [NAME] sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | - Document, Tài liệu, DHR, VQS/VMP, SOPs:  [NAME] tốt tài liệu, tài liệu có tại nơi làm việc, không để [NAME], [NAME] dụng đúng phiên bản, ghi chép đúng, toàn vẹn dữ liệu trung thực. Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | [NAME] tác không cẩn thận gây hàng lỗi: Đặt để túi, ống, [NAME], kit diversion, [NAME] và sau Tiệt trùng. Gây kink tube, [NAME], rơi rớt… |  | - Materials Control ([NAME] soát nguyên vật liệu:  không bị Mix-up, [NAME] dụng đúng lô với đúng nguyên vật liệu,, [NAME] được chính xác các loại nguyên liệu,và số lot,hàng bị hold do [NAME] truy vết đúng Bổ sung thêm chỉ tiêu tùy theo khu vực/cá nhân Cập nhật kết quả: [NAME] tra giữa năm và cập [NAME] quả sau [NAME] FY23 vào tháng 4/2024 |  | A1 | A2 | A3 | A4 | A5 | A6 | A7 | A8
 |  |  | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | % | Note thành tích/vi phạm | 0.08 | 0.08 | 0.08 | 0.08 | 0.06 | 0.06 | 0.08 | 0.08
1 | 934 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.72 | Nghỉ phép năm 01 ngày (05/08) & nghỉ BHXH 01 ngày (25/08) | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ BHXH 01 ngày (16/09) | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ BHXH 01 ngày (09/10) | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7822222222222222 | 0.7999999999999999 | 0.8222222222222223 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
2 | 1241 | Nguyễn [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
3 | 1247 | Nguyễn [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
4 | 1554 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
5 | 1601 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
6 | 2618 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
7 | 2670 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
8 | 2704 | Ngô Vũ Kha | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Nhấn [NAME] Delete gây mất chương trình túi Processing bag. | 0.68 | Nghỉ phép năm 02 ngày & nghỉ BHXH 01 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
9 | 3098 | Nguyễn Thị Ngọc Trân | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7722222222222221 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
10 | 3570 | Đoàn Nguyễn Linh Nhi | 0.8 |  | 0.55 | Sử dụng [NAME] sạch 20/04 | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | [NAME] sản phẩm quá nhanh => nguy cơ sót lỗi trên sản phẩm. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ 01 ngày phép năm (10/06) | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.74 | Nghỉ phép năm 1.5 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Không tuân thủ giờ làm việc khi chuyển sang hỗ trợ Assembly | 0.46 | Nghỉ phép năm 0.5 ngày & nghỉ BHXH 08 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 | Nghỉ phép năm 0.5 ngày & nghỉ BHXH 01 ngày. | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.74 | Nghỉ phép năm 01 ngày & nghỉ BHXH 0.5 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký. | 0.78 | Nghỉ phép năm 0.5 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
11 | 3688 | A LÊ HỜ CƯỚC | 0.8 |  | 0.55 | Sử dụng [NAME] sạch 20/04 | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.78 | Nghỉ BHXH 03 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Không tuân thủ giờ làm việc khi chuyển sang hỗ trợ Assembly | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.7 | Nghỉ phép năm 2.5 ngày | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.74 | Nghỉ phép năm 04 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7166666666666666 | 0.7166666666666666 | 0.7999999999999999 | 0.7166666666666666 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
12 | 3701 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.64 | Nghỉ không lương 02 ngày & nghỉ phép năm 0.2 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
13 | 3806 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
14 | 3812 | Võ Minh Hòa | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
15 | 4080 | Nguyễn Quốc Tuấn | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.55 | Khám sức khỏe không đúng ngày đăng ký | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
16 | 728 | Nguyễn Diệp Chương | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
17 | 1183 | Nguyễn Thị Phương Huỳnh | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.44 | Nghỉ phép năm 01 ngày & nghỉ BHXH 08 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.72 | Nghỉ phép năm 02 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.72 | Nghỉ phép năm 02 ngày | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.72 | Nghỉ phép năm 02 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
18 | 1346 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
19 | 2062 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.6 | Ghi sai lot [NAME] sheet | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
20 | 2118 | Lê Đình Tiến | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
21 | 2214 | [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ BHXH 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.72 | Nghỉ phép năm 02 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
22 | 3035 | Lê Minh Thiện | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
23 | 3644 | Nguyễn Văn Thanh | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
24 | 3693 | Nguyễn [NAME] | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
25 | 3775 | Hồ Văn Điền | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.6 | Nghỉ BHXH 05 ngày | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.9 | 01 T-card | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.76 | Nghỉ phép năm 01 ngày. | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  | 0.8 |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  |  | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999 | 0.7999999999999999
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97