Temporary or fixed term contracts should only be used for approved vacancies; these contracts should not be used to cover for a post which is awaiting approval/funding.
Dylid defnyddio contractau tymor sefydlog neu dros dro ar gyfer swyddi gwag cymeradwy yn unig; ni ddylid defnyddio'r contractau hyn i dalu am swydd sydd yn disgwyl cymeradwyaeth/cyllid.