English: Thank you. I do know a thing or two about the health service and investing in choices around our future workforce. Actually, it's one of the things we have consistently done. We've always, in my time as the Minister, but also Eluned Morgan as the new Minister, invested the maximum amount possible in terms of our future health workforce that our system can actually successfully train. What we've also done is we've made not only the choice that we can certainly make to keep things like the bursary, to make sure people don't drop out, but also to try to make sure that there are some conditionalities, so that people who receive that extra support that isn't available across the border are then committed to working within our system as well. We do know we're going to need more people in our health and care sector in the future. That's partly because we have the success story of having an ageing population, it's partly because we know we're going to lose some of our staff following the pandemic - people who will want to leave their careers early or not work full time for as long as they otherwise would have done. And we're also, I'm afraid, confident we're going to have greater health and care need coming into our system as well. The reason we're investing in the incomes of people in our social care sector, and in particular in the residential and domiciliary care sector, is that we actually want to see people paid properly for the work that they do. The real living wage is the first step to doing that. You're absolutely right to point out that investing in those workers will lead to that money going into local families and local communities. These are not people who are going to hide their wealth in the Seychelles or some other jurisdiction; they're going to spend it locally on their families. So, yes, you can expect to see us continuing to invest. In line with the plan, it's not just the point that healthcare conditions should not be a barrier to work, but that the health and social care system itself as a major employer has a major role to play in delivering the ambitions of this plan and creating a fairer, stronger, greener Wales.
Welsh: Diolch i chi. Rwy'n gwybod ambell i beth am y gwasanaeth iechyd ac am fuddsoddi mewn dewisiadau ynglŷn â'n gweithlu yn y dyfodol. Mewn gwirionedd, dyma un o'r pethau a wnaethom ni'n rheolaidd. Rydym ni bob amser, yn y cyfnod yr oeddwn i'n Weinidog iechyd, ond yng nghyfnod Eluned Morgan y Gweinidog newydd hefyd, wedi buddsoddi'r swm uchaf posibl yn yr hyn y gall ein cyfundrefn ni ei hyfforddi yn llwyddiannus o ran ein gweithlu iechyd yn y dyfodol. Yr hyn a wnaethom ni hefyd oedd nid yn unig y dewis y gallwn ni yn sicr ei wneud i gadw pethau fel y fwrsariaeth, i sicrhau nad yw pobl yn rhoi'r ffidil yn y to, ond i geisio sicrhau bod rhai amodoldebau hefyd, fel bod pobl sy'n cael y cymorth ychwanegol hwnnw nad yw ar gael dros y ffin yn ymrwymo wedyn i weithio o fewn ein system ni hefyd. Rydym ni'n gwybod y bydd angen mwy o bobl arnom ni yn ein sector iechyd a gofal yn y dyfodol. Mae hyn yn rhannol oherwydd ein bod ni wedi llwyddo o ran bod gennym ni boblogaeth sy'n cyrraedd oedran teg, mae hyn yn rhannol oherwydd ein bod ni'n gwybod ein bod ni am golli rhai o'n staff ni yn dilyn y pandemig - pobl a fydd yn dymuno gadael eu gyrfaoedd yn gynnar neu beidio â gweithio amser llawn am gymaint o flynyddoedd ag y bydden nhw wedi gwneud fel arall. Ac rydym ni hefyd, rwy'n ofni, yn sicr y byddwn ni'n gweld mwy o angen am iechyd a gofal yn dod i mewn i'n system hefyd. Y rheswm yr ydym ni'n buddsoddi yn incwm y bobl sydd yn ein sector gofal cymdeithasol ni, a'r sector gofal preswyl a gofal cartref yn arbennig felly, yw ein bod ni'n dymuno gweld pobl yn cael eu gwobrwyo yn deilwng am eu gwaith. Y cyflog byw gwirioneddol yw'r cam cyntaf tuag at wneud hynny. Rydych chi yn llygad eich lle wrth dynnu sylw at y ffaith y bydd buddsoddi yn y gweithwyr hynny'n arwain at yr arian hwnnw'n mynd i deuluoedd lleol a chymunedau lleol. Nid pobl a fydd yn cuddio eu cyfoeth ar ynysoedd y Seychelles neu ryw awdurdodaeth arall yw'r rhain; fe fyddan nhw'n gwario arian yn lleol ar eu teuluoedd nhw. Felly, fe allwch chi ddisgwyl ein gweld ni'n dal ati i fuddsoddi. Yn unol â'r cynllun, nid unig ystyr hyn yw'r pwynt yw na ddylai cyflyrau gofal iechyd fod yn rhwystr i waith, ond bod gan y system iechyd a gofal cymdeithasol swyddogaeth bwysig ynddi hi ei hun oherwydd ei bod yn gyflogwr mawr o ran cyflawni uchelgeisiau'r cynllun hwn a chreu Cymru decach, gryfach, wyrddach.