Dia do Trabalhador - Mangaratiba/2016
Autor: Leila Castro | Publicado: 2016-05-01T17:09:00-03:00

Esse dia ....



Não dá mais para ficar sem querer polêmicas... não dá para ficar sem exposição...&nbsp;



Não é por medo ou por tentar me preservar das opiniões, foi uma opção para me dedicar somente ao que me propus este ano que passou e este que já chegou ao seu terceiro bimestre...



Mas, senti falta de partilhar, mesmo tendo a triste percepção de que estes anos todos de blog, não foram suficientes para que o objetivo da partilha fosse de fato atingido.... foi somente um caso de utilidade dependendo do interesse pessoal de cada "'grupo"... li e reli comentários e por todos esses anos, verifiquei que as pessoas querem um representante de seus próprios interesses e não na troca de opiniões.



E nesse dia do trabalhador, não vou deixar de escrever sobre nossa Mangaratiba, essa mesmo... a que sangrou até o coma.... aquela que silenciou por anos, como quando um acidentado espera socorro que demora a chegar e todos a volta permanecem olhando sem um ato sequer de ajuda. Porém, quando alguém se dispõe a executar os procedimentos necessários para estancar a hemorragia, surgem diversas críticas aos que tomaram decisões para salvar da morte iminente,&nbsp; o acidentado que precisou de medidas drásticas.



E foi assim que em 17 de Abril de 2015, Mangaratiba se encontrava... comatosa, a espera de socorro, de cuidados. Sua gente era silenciosa, desnorteada e sem rumo... como todo município pequeno, precisava sair da dependência econômica do governo e ao mesmo tempo ainda precisava dela para iniciar um processo de desenvolvimento que deve ser gradual e planejado...



Primeiro, deveria ter suas contas sanadas, deveria resgatar credibilidade, cumprir com deveres de empregador, acatar decisões judiciais, enfim, dar estabilidade&nbsp; para continuar a viver apesar da grave crise política, social e financeira em que o país se encontra... E assim acontece...&nbsp; e pensar que este não é um mandato, nem uma plataforma de governo do atual prefeito... este governo é somente transitório&nbsp; e tem contudo, performance de um governo saneador e de boa administração.



E Mangaratiba pula, repica e se torna uma presa fácil, pois o que trará mudanças efetivas, não se faz em um ano de governo, nem em mandato tampão. E aí, neste momento em que o país esperneia sem rumo certo, com confusões ideológicas e soluções milagrosas é que surgem os curandeiros... os pseudos beatos, os lacrimejantes senhores do destino que em nome de uma moral da boca para fora, usam a boa fé e o abandono social de anos e anos para sangrar a convalescente Mangaratiba que ainda precisa de muitos cuidados para superar os danos que sofreu.



E chegamos assim, ao Dia do Trabalhador... temos motivos para comemorar????

Temos e muito!!!!&nbsp;

São motivos para os empregados e os desempregados, pois tenho convicção que Mangaratiba prosperará em meio esta crise do país, afinal, já fomos ao fundo do poço e conseguimos sair de lá... agora, é só ter fôlego, discernimento, metas, planejamento, coragem e esperançar juntos.



Irão ironizar : "Motivo de comemoração para os desempregados?" &nbsp; 


Um bom administrador sabe que precisa que o dinheiro circule no município, um bom administrador sabe de sua responsabilidade social, um bom administrador sabe que precisa ter desenvolvimento com capacitação de sua gente, com incentivos para o perfil econômico de seu município, pois não é trazendo qualquer empresa para um "boom" econômico que não se sustentará ao primeiro impacto no segmento a que pertence, deixando centenas de desempregados quando fecham as portas e dão tchau ao município. Então que venha a certeza de prosperidade até mesmo para quem hoje, sente na pele a dor do descaso destes anos passados!



A liderança moderna é&nbsp; alinhada 
com os novos conceitos de gestão e sabe que o modelo que troca o perfil econômico&nbsp; por um novo está fora de moda. Buscam novos caminhos sem abandonar a premissa de que temos um perfil claro e sustentável de economia local. No entanto, uma boa gestão tem que constituir um time
 que a represente, vista a camisa e almeje construir um futuro com ela. É
 preciso criar sua identidade com a parceria de todas as áreas, gerando confiança, 
responsabilidade e comprometimento com os rumos da gestão.



Isso se consegue gradualmente, oportunamente e de maneira sensata. Não esqueçamos também que não houve elaboração de seu próprio PPA, que é um plano de médio prazo, que estabelece as diretrizes, objetivos e metas a serem seguidos pelo governo municipal&nbsp; ao longo de um período de quatro anos e é aprovado por lei quadrienal.





Bem, Mangaratiba caminha, mesmo que o interesse de uns tantos que criticam e não percebem que política se faz com propostas e apresentando soluções factíveis, insistam em usar um método bem antigo de atacar para não ser questionado ...



Esse 1º de Maio sofrido, precisava mesmo de comemoração!&nbsp;&nbsp;