A postila de Qualificação de Obreiros Parte I
Autor: IvanBarboza | Publicado: 2012-04-13T09:53:00-07:00



A pouco tempo, tivemos a necessidade de separar alguns irmãos para o ministério ordenado (Diácono e Presbítero), O que nos surpreendeu, foi a tamanha dificuldade que tivemos para encontrar crentes realmente preparados para o exercício dos ofícios eclesiásticos. Nossa saída foi qualificar os candidatos para poderem abençoar a igreja verdadeiramente, por isso também disponibilizo em diversas partes, uma apostila de qualificação de obreiros. Se houver interesse de adquirir o material imediatamente, basta deixar o e-mail na caixa de comentário que certamente enviarei o arquivo gratuitamente.

“Procura apresentar-te a Deus aprovado, como obreiro que não tem de que se envergonhar, que maneja bem a palavra da verdade.” (2Tm 2. 15) [JFA] RA.

 Para refletir:
Esse imperativo de Paulo a Timóteo é usado frequentemente para regular a vocação ministerial na igreja, deve ser o objetivo maior do obreiro modelo. Aqueles que são chamados por Deus para servir à sua igreja.
“Procura apresentar-te a Deus aprovado”. Nos fala de diligencia, cuidado e uma visão clara de para quem, estamos trabalhando e de quem nos vocacionou. 
Sabendo que o soberano Deus, nos recompensará, com aquela recompensa que não se pode comprar com ouro e prata, uma herança eterna e incorruptível.
Aprovado nos mostra a necessidade de respeitarmos o tempo da aprovação, ou seja, o obreiro deve ser testado, avaliado ou sabatinado. Embora o texto nos dê a ideia que essa aprovação é estabelecida pelo próprio Deus, não significa que Ele não possa usar a igreja para estabelecer um sistema criterioso de averiguação desse obreiro, a igreja têm autoridade de avaliar e qualificar aqueles que são chamados ao ministério.
“como obreiro que não tem de que se envergonhar”. Ou seja, que não tem motivo para envergonhar-se, que tenham boa reputação, diante de sua família, vizinhança e igreja interessante notar que o testemunho está em primeira análise como imprescindível para o obreiro.
“que maneja bem a palavra da verdade”. Essa seção coloca a prioridade comum a todo obreiro, manejar bem o termo no gr. significa fazer um corte reto, ou em linha reta, sem sinuosidade e desvio, levando a verdade a todos de acordo com a doutrina cristã estabelecida por Cristo e seus Apóstolos. Esse é nosso grande desafio.


Ivan Cesar da Silva Barboza.&nbsp;

Uma Frase Compensatória:

"O aprendizado nunca termina. Não existe parte da vida que não contenha lições. Se você está vivo, há lições para aprender." 
(autor desconhecido).

&nbsp;Objetivos da Lição:
Ao término desta Lição o Aluno Deverá saber Basicamente:
1. Como aplicar a ética cristã em seus vários aspectos morais e existenciais;
2. Que a ética no convívio eclesiástico ajuda no bom funcionamento da mesma;
3. Que a Homilética ajuda evitar erros aos que pretendem falar na igreja;
4. Aplicar algumas técnicas de homilética na exposição do sermão;
5. Identificar a pessoalidade do tratamento divino em relação ao homem;
6. Humanizar o tratamento do obreiro com os membros, entendendo que Deus que é Santo quer esse relacionamento.
7. Que os atributos Comunicáveis de Deus servem para nosso deleite espiritual e identificação com a natureza do Pai.
8. Os pontos relevantes sobre administração eclesiástica melhoram o serviço na igreja.
9. Que a administração eclesiástica está sujeita a reformulações de acordo com o serviço e necessidade da igreja.
10. O obreiro eficaz não é aquele que consegue fazer tudo (ser Perfeito), mas aquele que está pronto para ser corrigido, dividindo com os demais, as dificuldades e méritos do serviço Eclesiástico.

Introdução:
Essa Apostila traz em seu corpo, disciplinas que são necessárias para melhorar o desempenho e compreensão dos candidatos ao ministério ordenado, é claro que, não temos a pretensão de acharmos que nela estará contida todas informações necessárias para formar obreiros, mas daremos uma noção básica de temas que ajudarão a aguçar o interesse de cada obreiro vocacionado por Deus. Essa apostila não substitui a importância e necessidade dos obreiros se qualificarem melhor, através de um curso de teologia.
 








Alguns tópicos que serão tratados:

Índice:


Ética Cristã:
• Definição do Termo Ética.................................................. 04
•&nbsp;

Os Alicerceies da Ética Cristã............................................ 05
•&nbsp;

A Vontade de Deus.......................................................... 05
•&nbsp;

A Lei do Amor................................................................. 06 
•&nbsp;

Casos Éticos Típicos Atuais............................................... 06
1.&nbsp;

Namoro Noivado e Casamento...................................... 06
2.&nbsp;

O Divórcio.................................................................. 06
3.&nbsp;

O Homossexualismo.................................................... 07
4.&nbsp;

A Política e a Igreja..................................................... 07
5.&nbsp;

A Ética Ministerial do Obreiro de Cristo........................... 07
6.&nbsp;

Ordenação de Mulheres ao Ministério Cristão.................. 08&nbsp;

Homilética:
• Definição do Termo a Homilética....................................... 08
•&nbsp;

A Classificação dos Sermões............................................. 09
•&nbsp;

Acertos e Erros Mais Comuns Entre Pregadores................... 09
•&nbsp;

A Classificação do Sermão................................................ 09
•&nbsp;

Trabalhando na Estruturação do Sermão............................ 13&nbsp;

Teologia Própria:
• A Doutrina de Deus......................................................... 15
•&nbsp;

A Pirâmide do conhecimento humano................................. 17
•&nbsp;

É impossível Conhecer Deus Plenamente............................ 17
•&nbsp;

É Possível Conhece-lo Experimentalmente.......................... 18
•&nbsp;

A Revelação Geral de Deus e seu Significado...................... 18
•&nbsp;

A Revelação Especial de Deus e seu Significado.................. 19
•&nbsp;

Atributos Incomunicáveis de Deus.................................... 23
•&nbsp;

Atributos Comunicáveis de Deus....................................... 24&nbsp;

Teologia pastoral /Administração Eclesiástica:
• O que é Administração Secular e a Eclesiástica.................... 25
•&nbsp;

Administração sob o Ponto de Vista do AT. NT..................... 26
•&nbsp;

Funções do Governo da Igreja.......................................... 27
•&nbsp;

A Disciplina na Igreja....................................................... 27
•&nbsp;

A Organização da Igreja Local........................................... 28
•&nbsp;

Como Elaborar um Estatuto............................................. 30
•&nbsp;

Redigindo uma ATA......................................................... 31
•&nbsp;

Recrutamento Seleção Treinamento e Exclusão de Membros..31