EMPREGUETES
Autor: blogdestamulher | Publicado: 2012-05-23T10:55:00-07:00

Depois que li que a novela "Cheias de Charme"retratava muito bem o universo das relações entre patroas e empregadas, resolvi começar a assistir aos capítulos, sempre que posso.E fiquei me perguntando se existem ainda nos dias de hoje patroas que tratem tão mal as empregadas como algumas daquelas retratadas na trama.É  unânime a afirmativa que  empregadas domésticas são um resquício da escravidão, que somente no Brasil ainda há esse tipo de profissional, etc, etc. Mas será que é um emprego tão ruim assim, tão pior do que outros que existem aos montes neste país?Atualmente, as empregadas domésticas são protegidas por leis trabalhistas, têm carteira assinada, recebem décimo-terceiro salário, pagam INSS, enfim são tratadas como outro trabalhador qualquer. A diferença é que trabalham para uma pessoa física e não para uma pessoa jurídica.Penso que, talvez por ter sido diferente em outras épocas, essa profissão ficou meio estigmatizada, só pode ser isso, porque, na realidade, é bem melhor trabalhar em casa de família do que em muitos outros lugares. Por exemplo,que tal, com o calor que faz no Rio de Janeiro, passar o dia fritando pastéis numa cozinha enfumaçada de um restaurante popular? Ou ficar o dia inteiro sentada, mecanicamente passando código de barras num aparelhinho tendo uma fila interminável de pessoas impacientes aguardando a vez, como acontece com as caixas de supermercado? Será que essas profissionais são regiamente pagas? Não, não são!Além disso, dada a proximidade com a "presidente da empresa", as domésticas conseguem mais facilmente chegar atrasadas sem serem descontadas, sair mais cedo do trabalho, faltar para resolver algum problema particular, enfim, conseguem  algumas vantagens que não se tem  num outro emprego. Não sei de empregado de loja cujo horário vá até às 18,00 hs, que lá pelas 16,00 hs chegue para o gerente e diga "Já acabei o serviço, posso ir embora?"Empregada doméstica faz esse tipo de pergunta e, muitas vezes, nem faz, simplesmente só avisa que já está saindo...Então qual é o problema com essas pessoas que, em nossas casas, fazem o serviço que nós fazemos quando estamos sem elas?O serviço normal de uma casa: lavar, passar cozinhar, manter a casa limpa? Será que é tão degradante assim?  Já foi tempo que uma empregada não tinha hora nem para começar e nem para terminar o serviço. Atualmente, elas têm horários, a menos que haja um acordo para estarem sempre à disposição dos patrões, inclusive para viajar, mas, para tanto, ganham muito bem, melhor do que outros profissionais de outras  áreas.Talvez o grande problema seja, exatamente, a proximidade excessiva com a patroa. Isso cria uma falsa intimidade, um falso relacionamento de "amizade"quando o que há, ou deveria haver, é uma relação profissional: uma é a parte  que paga para que determinadas tarefas sejam executadas, cabe à outra parte, a que recebe, executar o serviço. Ambas têm direitos e deveres, como em qualquer relação trabalhista. Se cada um dos lados cumprir o que foi estabelecido, as coisas andarão a contento.Mas no dia a dia a intimidade que se vai formando tem como consequência o afrouxamento do que foi acordado: começam, de ambas as partes, os rompimentos dos acertos. "Posso sair mais cedo hoje?", por parte da empregada. "Dá pra você quebrar meu galho e ficar até mais tarde porque tenho visitas para o jantar?", por parte da patroa. Nem a empregada é descontada quando sai mais cedo e nem a patroa paga hora extra porque a empregada trabalhou a mais. Tudo na base da "amizade".Só que essa intimidade toda, essas concessões de ambas as partes acabam deteriorando o contrato de trabalho que, aliás, deveria ser escrito e não, apenas, verbal, como acaba acontecendo nas nossas casas. E a memória das pessoas é curta...Nada dessa história de que minha empregada é como se fosse uma pessoa da família", nada dessa história "minha patroa é como se fosse minha mãe". Isso tudo é mentira, pois basta o menor desentendimento  para que o "parentesco" desande. Se a patroa, por um motivo ou outro, não puder pagar o salário, a empregada irá embora. Se a empregada começar a faltar e a não executar bem o seu serviço, a patroa a demitirá.Qualquer relação de poder, onde um manda e outro obedece tem seus problemas, não é privilegio da relação entre patroa e empregada doméstica. E, para muitas mulheres em situação difícil seria muito melhor trabalharem numa casa de família do que se sujeitarem a uma bolsa-esmola do governo. Essa última situação é bem mais humilhante,na minha opinião.