APEOC cobra aplicação do Piso e reformulação do Plano para ampliar conquistas
Autor: EEFM DEP FAUSTO AGUIAR ARRUDA | Publicado: 2011-06-15T13:21:00-07:00

Nova rodada de negociação com governador Cid Gomes, quinta-feira  (16/06). Assembleia Geral dos Professores, sexta-feira(17/06), às 08h no  Ginásio Paulo Sarasate.        O Sindicato-APEOC esteve reunido na última sexta-feira (10/06) com o  governador Cid Gomes, em nova audiência. O Sindicato da categoria exige  do governo a aplicação do Piso Nacional de Salário dos Professores, com  a ampliação dos índices de diferença de remuneração, e a reformulação  do Plano de Cargos e Carreiras. O  professor Anízio Melo, presidente do Sindicato-APEOC, entende que “o  governo do Estado precisa apresentar uma proposta global, já que o Piso  Nacional de Salário é uma conquista e tem que ser extensivo a toda à  categoria: aos professores de nível médio, graduados, especialistas,  mestres e doutores.”  Neste início de semana (terça-feira, dia  14/06), Seduc e Seplag voltam a se reunir com o Sindicato-APEOC para  discutir projeções de planilhas, e, na próxima quinta-feira, dia 16/06, acontece mais uma rodada de negociações com o governador Cid Gomes, no Palácio da Abolição. No dia seguinte, sexta-feira, dia 17/06, às 08 da manhã, os professores da rede estadual, convocados pelo Sindicato-APEOC, realizam Assembleia Geral no Ginásio Paulo Sarasate.Pontos assegurados no processo de negociação com o governador sobre Piso e Carreira Não      extinção da classe do professor de nível médio;Manutenção      do interstício entre a classe do professor de nível médio e superior      (60%);Garantia      mínima de reajuste de 45% para os professores  graduados em inicio de      carreira, extensivo aos professores  contratados temporariamente;Descompressão      na Carreira (retorno da possibilidade de evolução funcional);Retorno      da Gratificação de Incentivo Profissional em percentual variável de acordo      com a titulação;Valorização      do processo de negociação não enviando a Mensagem nas férias;Efeitos      financeiros da tabela (retroativo a junho). Efetivação de reivindicações Assinatura do Decreto da Progressão funcional de 2009 e 2010 para  100% dos aptos e publicação no Diário Oficial do dia 09/06/2011.  Implantação na folha de junho e pagamento do retroativo a partir de  julho, em 05 parcelas mensais beneficiando aproximadamente 5.000 (cinco  mil) professores com ganhos imediatos de até 10%;Assinatura do Projeto de Lei que garante que o professor contratado  temporariamente graduado receba salário igual aos professores efetivos,  igualmente graduados, e reajuste já em junho de 13% e novo reajuste com o  Plano de Carreira de no mínimo 45%;Assinatura da nomeação de 457 professores concursados. Todos os  concursados aprovados (classificáveis e classificados) foram convocados  durante a vigência do concurso;Antecipação de 50% 13º Salário para o mês de junho;Fim do desconto previdenciário sobre os valores remuneratórios dos  professores aposentados, e dos professores que aguardavam aposentadoria  na condição de afastados, a partir da folha de pagamento de maio 2011,  beneficiando mais de 14. 463 pessoas;Computador – encaminhamento do projeto para a Assembléia legislativa  com 50% garantido pelo governo e 50% financiado com juros mais baixos  pela CEF para os professores ativos, aposentados e temporários de forma  opcional. Pontos que continuam em discussão Reserva      1/3 da jornada de trabalho para atividades extra  classe. Disse que quer      ver o acórdão do SupremoTribunal Federal  (aguarda a publicação do acórdão)      para se manifestar oficialmente;Interstício      de 5% (Governador quer ver impacto na proposta de 4%);Valor      do piso proposto pelo Governo é de R$ 1.187,00 na referência 01 do      professor de nível médio.Especialista,      mestre e doutor – Índices em discussãoFONTE: www.apeoc.org.br