A importância do líder comunicador
Autor: LiderJovem | Publicado: 2010-10-06T09:13:00-07:00

A importância do líder comunicadorEduardo Shinyashiki No  ambiente corporativo, a comunicação é o fator essencial na hora de  atingir metas e alcançar resultados. A boa comunicação entre a equipe  favorece o andamento das atividades e o líder comunicador tende a  sustentar com maior facilidade um grupo estruturado e eficiente.Uma  recente pesquisa realizada pela sexta edição do Estudo de Benchmarking  em Gestão de Projetos, desenvolvido pelo Project Management Institute  Brasil (PMI), comprovou que em 76% das empresas pesquisadas, o problema  com a comunicação é o principal motivo pelo fracasso dos projetos. A  pesquisa também aponta que fracassar em um empreendimento é perder muito  dinheiro, pois, para 46% dos empreendimentos o investimento foi de 1 a  10 milhões de reais no setor de projetos.Esses  dados refletem um problema que, por parecer simples, quando deixado de  lado, pode se tornar o motivo da queda de uma organização. A maioria das  empresas ainda sofrem com grandes falhas na comunicação, e o problemas  nem sempre estão ligados às ferramentas utilizadas para trabalhar com os  colaboradores internos.Muitas  vezes, o modo como essa comunicação é trabalhada por seus lideres e  gestores é o principal fator que declina a qualidade da troca de  informações para otimizar o trabalho dentro de uma organização.Lembre-se  que as formas de comunicação podem ser expressivas, verbais e não  verbais e, se expressada de maneira entendível, é possível que essa  troca de informações gere um relacionamento mutuo com o próximo. Por  isso, o primeiro conceito fundamental de importância no sucesso da  comunicação, ligado a idealização de inteligência emocional, é a  flexibilidade comunicativa, a capacidade e a intenção do comunicador de  entender e se adaptar ao contexto situacional do interlocutor.É  importante lembrar que o nosso corpo também fala. A linguagem corporal é  uma ferramenta que pode deixar a troca de informações mais natural.  Ouvir o nosso corpo e as emoções que ele manifesta significa escutar um  conselheiro com uma experiência muito maior do que a razão e a lógica e  não há nada de errado com isso, pois os seres humanos são seres  emocionais.Portanto,  para liderar uma equipe com sucesso, é fundamental que o líder tenha  uma comunicação eficaz, do contrário, a empresa correrá o risco de seu  planejamento não sair do papel. Sobretudo, o líder tende a exercer  influência sobre a sua equipe, e, para isso, a habilidade em comunicar e  fazer-se entender é essencial para o sucesso do grupo.É  muito importante saber e estar consciente daquilo que "tornamos comum" e  de como fazemos isso através da nossa linguagem verbal e não verbal, ou  seja, a maneira como nos comunicamos reflete o que pensamos e  condiciona nosso comportamento. Assim, ao utilizar a comunicação de  forma eficaz, sua empresa possivelmente passará longe do índice de  negócios que não deram certo pela falta de clareza em suas trocas de  informações.Eduardo Shinyashiki é  consultor, palestrante e diretor da Sociedade Cre Ser Treinamentos.  Autor do livro Viva Como Você quer Viver, Editora Gente, disponível em  Audiolivro – Ed. Nossa Cultura.Artigo publicado originalmente em www.administradores.com.br