PLANO DE CARREIRA – UMA CONQUISTA DO PROFESSOR
Autor: Capivari Educa | Publicado: 2011-12-19T18:59:00-08:00











O Plano de Carreira é uma questão que precisa
ser analisada de verdade...



A Secretaria da Educação
insiste em dizer aos 4 cantos do mundo que tem sido partilhado com os
professores, que foi criada uma Comissão de Gestão Participativa, mas os
professores bem sabem foi elaborada tal comissão, foram enviadas sugestões,
porém tudo aquilo que foi pedido não foi realizado, pelo contrário, pioraram um
pouco mais e foi isso que realmente ocorreu. Será que pensam que os professores
são otários? Que a sociedade não vai ficar sabendo?



Os professores de Capivari
querem debater o Plano de carreira cara a cara... Frente a frente... Ponto a
ponto... Quando fomos convidados a ir à Sede do Sindicato dos Trabalhadores
Rurais de Capivari assim que foram vencidas as eleições contemplaram-se
propostas magníficas... Gerentes de Educação, valorização digna a todos os
servidores, sejam eles professores ou funcionários da limpeza, inspetores etc.
Aí vem a pergunta que não quer calar: Isso realmente ocorreu?



Foram 18 milhões até pouco
tempo atrás que recebeu a Secretaria da Educação e aparecem com o Programa de
Metas e resultados da Educação para poderem pagar aos Diretores, Supervisores e
outros cargos inventados gratificações que nem merecem, pois alguns desses cargos
não atuam diretamente com alunos. Os burocratas receberam enquanto os PDIs que
estão diretamente trabalhando com os alunos nada receberam



Utilizam os meios de
comunicação para espalhar inverdades, falsidades, engodos. Essa é a
transparência que se quer? A Secretaria da Educação está recheada de
aposentados e funcionários conveniados do Estado gerenciando o município sem
dar oportunidade aos servidores efetivos do próprio município e ganhando duas
vezes. Ganham a Gratificação gorda das Metas e Resultados da prefeitura para
não fazerem nada e ainda o Bônus do Estado por serem servidores do Estado. Foi
para isso que quiseram governar Capivari? Para dilapidar os recursos do
município em função de poucos?



Queremos um Plano de Carreira
nosso! Feito por nós! Elaborado por nós! E não realizado a 7 chaves por pessoas
do estado que não possuem comprometimento com as questões educacionais do
município. Se a Secretaria da Educação utilizasse 1/3 daquilo que é sugestão
dos professores não haveria essa polêmica...



Transparência requer atitudes...
NADA daquilo que foi pedido foi realmente mudado!
Uma pena! Lamentável! Educação se faz com atuação dos professores e não com
punições, perseguições, retaliações etc. Defendemos uma Educação valorize a
todos!



O Plano
de Metas e Resultados é um plano falido. Agora quer falir o plano de carreira
dos professores! Mas isso nós não iremos permitir! Muita polêmica ainda
surgirá...



Mestre valoriza Mestres! Espero que cada item,
cada artigo, cada parágrafo seja debatido com os professores em reunião. Na hora de
pedir votos ninguém elabora comissão para que estejam nas urnas. Agora não
aceitem as reivindicações daqueles que só elevam a cidade! Continuaremos nossa
luta por uma Educação mais justa, transparente e embasada em valores que
precisam ser respeitados!&nbsp;