Gráfico - Histórico mensal do número de horas trabalhadas 11/2009-12/2016
Autor: Auristela Bauer | Publicado: 2017-02-08T19:32:00-02:00











Clique no gráfico para ampliar.



Clique no gráfico para ampliar.

Mas o que este gráfico nos mostra/sugere? É mera curiosidade, de quem guardou as informações?&nbsp;

Não!&nbsp;



Este gráfico nos mostra que a oscilação do número de horas trabalhadas entre os meses de cada ano diminuiu. Que existiam picos de trabalho entre os meses de dezembro e janeiro, nos anos de 2009-2013 e que agora existe uma regularidade sensivelmente maior do número de horas trabalhadas/mês. Nos sugere que diminuiu a rotatividade de pessoal. Que as quantidades de material/mês e respectiva necessidade de mão de obra para triagem do produto da coleta seletiva são hoje mais regulares. Que o material não fica mais acumulando no pátio aguardando ser triado num mutirão de final de ano. Que os cooperados, individualmente e em grupo, estão trabalhando mais horas a cada ano. Há uma tendência da linha azul para cima. Anos atrás, em determinados dias da semana não havia material para triar, reduzindo a quantidade de horas efetivamente trabalhadas e, consequentemente, a possibilidade de auferir renda. Que singelas melhorias aconteceram no sistema de coleta, mais dias, maior cobertura de área, maior conscientização para a reciclagem também, são questões que refletem no longo prazo.

Será tudo isso? Não sei. E só sei o que supostamente sei, e o que não sei, porque o gráfico agora existe. Antes de existir, não tínhamos nem um parâmetro de análise, certo?



O que este gráfico nos mostra/sugere na tua opinião? Proponho a você, leitor, chegar às próprias conclusões. A minha é que alguma coisa de bom aprendemos, afinal, com o passar dos anos, e que existe uma tendência constante de melhora. Como também nos mostra o quadro a seguir:




Que, apesar de aumentar em 30,3% a quantidade total de horas trabalhadas, do ano 2011 para o ano 2016, no mesmo período as vendas aumentaram 126,6%. Isso foi possível porque: há revisão constante no preço de venda; maiores quantitativos implicam em maior valor de venda, também; agregar valor, prensar e selecionar com qualidade, idem. Além disso, foram constantes, especialmente no ano de 2016 as campanhas do São Bento Sempre Limpa. A mão de obra agora é, pode-se dizer, qualificada; há sintonia entre as pessoas que trabalham pois estão juntas há algum tempo, cada um já sabe o que fazer e porque tem de ser feito.

Em crua análise, que houve maior eficiência no aproveitamento dos recursos - material da coleta seletiva, equipamentos e mão de obra - de modo geral.


Conto-lhes que pretendo, com a elaboração de gráficos como este, demonstrar aos cooperados, aos parceiros, à quem interessar possa, especialmente a outras iniciativas de reciclagem: que o conhecimento não nasce pronto. Em escrevendo esta história me vejo como Jonah, personagem do livro&nbsp;"A Meta: Um Processo de Melhoria Contínua", escrito por Eliyahu M. Goldratt e Jeff Cox&nbsp;e publicado em 1984.&nbsp;O que quero descobrir/provar? Talvez, nem eu saiba, como Jonah não sabia. Mas, digamos que meu trabalho e de outras trinta pessoas (pessoas estas que teriam muita dificuldade de conseguir outro posto) dependesse de manter a cooperativa de reciclagem funcionando - será que eu não me deveria me esforçar em tentar descobrir alguma coisa?&nbsp;



Bom, para começo de história, em que se queira um dia contar uma história, ter um histórico é sempre melhor que nada.&nbsp;



Grande abraço,



Auristela