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Cavaleiros do Zodíaco Filme 03 - A Lenda dos Defensores de Atena - A Batalha Final Dublado RMVB Download e Online
Autor: Adm | Publicado: 2012-10-17T17:03:00-03:00

Info:

Título: A Lenda dos Defensores de Atena - A Batalha de Abel

Idioma: Português
Formato: RMVB

Tamanho: 192.93 MB

Uploader: Ricardo-Shura
Sinopse: 

Abel, irmão de Atena, tentou em um passado distante tornar-se o deus dos deuses. Sua ambição fez com que Zeus se unisse a Apolo para derrotá-lo. Após sua morte, Zeus ordenou que todos os registros sobre Abel fossem apagados, para que as futuras gerações jamais soubessem de sua existência. Porém, devido às blasfêmias cometidas pelos humanos, os deuses resolvem ressuscitar Abel, que tem por função punir a humanidade. Para ajudá-lo em sua missão Abel ressuscita três cavaleiros da era mitológica, que são protegidos por armaduras de bronze de Atena e reforçados como Armaduras do Sol, e ainda um grupo de Cavaleiros de Ouro. Abel, juntamente com seus guerreiros, leva Atena ao Santuário, o que a faz abandonar os Cavaleiros de Bronze. Liderados por Seiya, os Cavaleiros de Bronze partem em sua busca e tentam impedir que a humanidade atinja seu juízo final

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By: Only Animes
Naruto Clássico OVAS MP4
Autor: Adm | Publicado: 2012-10-12T16:17:00-03:00

Naruto OVA 01: Atrás do Trevo de 4 Folhas VermelhoGênero: Shounen, Ninjas, Ação, GuerraAúdio/Legenda: Japonês/PortuguêsFormatos: MP4Fansub: ShakawTamanho: 46 MBUploader: Fernando DragãoServidor Padrão: File4GoDownload:{MP4}

Naruto OVA 02: Batalha na cachoeria escondida. Eu sou o heróiGênero: Shounen, Ninjas, Ação, GuerraAúdio/Legenda: Japonês/PortuguêsFormatos: MP4Fansub: ShakawTamanho: 108 MBUploader: Fernando DragãoServidor Padrão: File4GoDownload:{MP4}

Naruto OVA 03: Batalhem Finalmente! Jounin contra Genin!Gênero: Shounen, Ninjas, Ação, GuerraAúdio/Legenda: Japonês/PortuguêsFormatos: MP4Fansub: ShakawTamanho: 70 MBUploader: Fernando DragãoServidor Padrão: File4GoDownload:{MP4}

Naruto OVA 04: A Grande Gincana da Vila da FolhaGênero: Shounen, Ninjas, Ação, GuerraAúdio/Legenda: Japonês/PortuguêsFormatos: MP4Fansub: ShakawTamanho: 30 MBUploader: Fernando DragãoServidor Padrão: File4GoDownload:{MP4}

Naruto OVA 05: Shippu Konoha Gakuen DenGênero: Shounen, Ninjas, Ação, GuerraAúdio/Legenda: Japonês/PortuguêsFormatos: MP4Fansub: ShakawTamanho: 20 MBUploader: Fernando DragãoServidor Padrão: File4GoDownload:{MP4}

By: Hyuuga Downloads
Ao No Exorcist OVAS MP4
Autor: Adm | Publicado: 2012-10-12T16:26:00-03:00

Ao no Exorcist OVA 1 - Tokubetsu Bangai Hen Kuro no Iede (Kuro foge de Casa)

Aúdio/Legenda: Japonês/Português

Formatos: MP4 Fansub: Punch Tamanho: 103 MB Uploader: Karol_Kagami e Lampo the ShieldMediafire:{MP4}Uploaded:{MP4}Depositfiles:{MP4}

By: Hyuuga Downloads
Cavaleiros do Zodíaco Filme 05 - O Prólogo do Céu Dublado RMVB Download e Online
Autor: Adm | Publicado: 2012-10-17T17:17:00-03:00

Info:

Título: O Prólogo do Céu

Idioma: Português
Formato: RMVB

Tamanho: 172.39 MB

Uploader: Ricardo-Shura
Sinopse: Os defensores da deusa Athena (Keiko Han) ainda estão se recuperando de uma batalha contra Hades quando são obrigados a enfrentar um novo inimigo: Apolo, que lidera os cavaleiros celestiais e quer tomar o controle do santuário. Sem poder contar com a ajuda dos cavaleiros de ouro, cujas almas foram seladas para sempre pelos deuses, Seiya (Tôru Furuya) e os demais cavaleiros de bronze precisarão enfrentar sozinhos este desafio.

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By: Only Animes
Another MP4 Legendado
Autor: Adm | Publicado: 2012-10-06T16:03:00-03:00

Another - Episódios PortuguêsGênero: Horror, NovelAno de Lançamento: 2012Total de Episódios: 12Fansub: Punch!
Sinopse: 26 anos atrás, em uma classe de terceiro colegial, uma estudante chamada Misaki era a mais popular e adorada do colégio por causa de sua beleza e sua qualidade nos esportes. Porém um dia Misaki acaba por vir falecer e como homenagem seus amigos decidem “fingir” que ela está viva com eles até o dia da formatura. Anos depois, em uma primaverda de 1998, um garoto chamado Sakakibara Kouichi se muda para a cidade e começa a estudar na mesma escola do ocorrido. Lá ele encontra todos os alunos rodeados por uma estranha atmosfera, principalmente uma bela estudante chamada Mei Misaki. Porém o que Kouichi não esperava é que a Misaki de sua sala tivesse mais relações do que o esperado com a história do passado do colégio.

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By: Hyuuga Downloads
Restaurante: El Suizo,cozinha suiza,Toluca Mexico
Autor: Jorge Euguenio Monti | Publicado: 2015-07-26T11:45:00-07:00

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Endereço :Av. Ignacio Comonfort 107 - Santa Ana Tlapaltitlan,Toluca, México

Telefone ( 01 ) ( 772) 1-99-33-61

Web :  http://www.restauranteelsuizo.com
Restaurante:Agata e Romeo,cozinha  Italiana, Roma,Italia
Autor: Jorge Euguenio Monti | Publicado: 2015-07-05T10:12:00-07:00

Endereço: Via Carlo Alberto 45 00185 -Roma - Italia

Telefone:39 06 4465842

Email: ristorante@agataeromeo.it

Web: http://www.agataeromeo.it/homepage.html

Fotos cortesia de trip Advisor

Essa foto de Agata e Romeo é cortesia do TripAdvisor
Hamburgeria "Pão com Carne ,São Paulo Brasil
Autor: Jorge Euguenio Monti | Publicado: 2015-09-19T16:58:00-07:00

Endereço: Rua Joaquim Floriano 596 -Itaim Bibi -SP- Brasil

Telefone : 55-11-3589-6626

Web:http://www.paocomcarne.com.br/#local
Prezados amigo/as, desejo um feliz natal e um grande 2015 !  Chefe Jorge E. Monti de Valsassina
Autor: Jorge Euguenio Monti | Publicado: 2015-12-24T07:02:00-08:00

Prezados amigo/as, desejo um feliz natal e um grande 2016!

Chefe Jorge E. Monti de Valsassina
Restaurante Piegari,Cozinha Iatliana,Buenos Aires , Argentina
Autor: Jorge Euguenio Monti | Publicado: 2015-06-17T15:45:00-07:00

Endereço :Posadas 1042, La Recova – Buenos Aires

Telefone: 54-4326 – 9430 / 9654 / 4328 – 4104 / 06

Web :http://www.piegari.com.ar/
Restaurante A casa ,cozinha Italiana ,45 rue Sainte Marseille 13001-Marselha-Franca
Autor: Jorge Euguenio Monti | Publicado: 2016-02-10T08:19:00-08:00

Endereço : 45 rue Sainte Marseille 13001-Marselha- Franca

Telefone: 04 11 34 29 68

Web:http://www.restovisio.com/restaurant/a-casa-6955.htm
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T13:44:00-07:00

Eu acho que a gente não deve perder a curiosidade pelas coisas:
Há muitos lugares para serem vistos, muitas pessoas para serem conhecidas.
                                                                                                                                          (Caio F. Abreu)
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T13:50:00-07:00

‎"Sabe as coisas mais simples? Como tomar banho de chuva, um abraço apertado, uma amizade verdadeira, um olhar diferente, palavras sinceras, olhar pro céu, contar as estrelas, um sorriso, andar de mãos dadas, um amor verdadeiro... Então, é NISSO que eu reparo, e é DISSO que eu gosto!"
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T13:32:00-07:00

Uma vontade enorme de pegar uma mochila, colocar o necessário e sair por aí… Conhecer o mundo, conhecer pessoas, fortalecer laços, esquecer decepções. Buscar a minha felicidade, encontrar e não voltar tão cedo!
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T08:28:00-07:00

Eu, do fundo do meu coração, tenho um orgulho absurdo de ser quem eu sou. Não vou dizer que é fácil, e que nunca deu vontade de desistir, mas vale muito mais a pena continuar.
                                                                                                                                                    (Tati Bernardi)
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T13:06:00-07:00

"Você imagina quantas mulheres existem em mim? Eu posso acordar doce, ficar amarga e até dormir ácida sem você perceber. Mas eu quero que você perceba. Eu quero que você se alimente do que há de melhor e pior em mim. Eu quero te mostrar cada gosto, te misturar, te revirar o estômago, te virar do avesso, jogar a receita fora. (Nada de banho-maria!)"
                                                                                                                    (Fernanda Mello)
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T08:35:00-07:00

"A vida é uma série de escolhas, uma combinação de momentos pequenos, que adicionados à grandes tornam você quem é."
                                                                                                              (Glee)
Autor: Camila Schuh | Publicado: 2011-08-28T07:40:00-07:00

Vai, esquece do mundo. Molha os pés na poça. Mergulha no que te dá vontade.
Que a vida não espera por você. Abraça o que te faz sorrir. Sonha que é de graça.
                                                                                                                                            (Caio F. Abreu)
Resultado do conselho de classe do ensino técnico
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-07-10T19:45:00-07:00

As menções já estão disponíveis no blog da secretaria acadêmica (clicar no blog da secretaria no canto direito deste blog em minha lista de blogs).Boas férias!!!
III Semana da Nutrição
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-05-22T12:48:00-07:00

 Na última semana a Etec Profº Pedro Leme Brisolla Sobrinho promoveu a III Semana da nutrição. O evento ocorre uma vez por ano e tem o objetivo de colocar os alunos em contato com diferentes áreas e aproximá-los do mercado de trabalho. Além disso, proporciona que aqueles que ainda não estão cursando o técnico em nutrição saibam um pouco mais sobre o curso. Agradeço as empresas parceiras pelo apoio e empenho: Hospital Regional de Assis, Soft Palmito, Serviço de Terapia Renal de Ourinhos, Max Muscle Saúde e Nutrição de Ourinhos, Marvi, Gaúcho's Buffet, Café Jaguari e Sociedade São Vicente de Paulo Nossa Senhora da Paz. Agradeço também as professoras Juliana, Adriana, Tânia, Verinha e Janaína, sem as quais o evento não teria acontecido e, a todos os alunos, pela cooperação!!!
Oportunidade de estágios remunerados
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-04-30T16:33:00-07:00

A prefeitura de Santa Cruz do Rio Pardo abriu inscrições para estágios remunerados, sendo 3 vagas reservadas para alunos de cursos técnicos da área da saúde. As inscrições iniciaram no dia 25 de abril e finalizam no dia 06 de maio (próxima 6ª feira), gratuitamente, no prédio da prefeitura das 9:00 as 16:00 horas. Para se inscrever o candidato deverá levar, no ato da inscrição, a ficha de inscrição preenchida e os documentos do item 3.2 do edital, disponível no site http://www.santacruzdoriopardo.sp.gov.br/.São requisitos para inscrição:- ser estudante- ter no mínino 16 anos (até a data do início do estágio)- conhecer windows, word, excel e powerpoint- ser brasileiro ou naturalizado- apresentar cópia do RG e do CPF- apresentar declaração de matrícula escolarBolsa auxílio:O estágio corresponde a um período de 4 horas, com bolsa auxílio de R$190,00, auxílio transporte de R$10,00 e cartão alimentação.
Apresentação de trabalho de educação nutricional (26/04)
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-04-26T20:42:00-07:00

 Na terça-feira (26/04) algumas alunas do 1º módulo do curso técnico em nutrição apresentaram uma palestra sobre anerexia e bulimia para jovens indicados pelo CRAS (Centro de Referência da Assistência Social). A apresentação foi simples, com auxílio de dramatização e conversa com o público, para facilitar a compreensão e incentivar a participação do mesmo.Muito obrigada Kelly e Natalia (CRAS) pelo apoio!Parabéns aos alunos pelo empenho e dedicação!!!
Aula prática de EN (Reaproveitamento de alimentos) - 1º módulo nutrição
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-05-08T20:51:00-07:00

 Na última terça-feira (03/05) os alunos do 1º módulo de nutrição tiveram aula prática de EN (Educação para Nutrição) onde realizaram receitas reaproveitando alimentos que seriam descartados. O objetivo da aula prática é ilustrar o aprendizado em sala para enriquecimento do conteúdo.
Educação nutricional
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-04-19T18:58:00-07:00

Na segunda-feira, dia 18 de abril, os alunos do 1º módulo do curso técnico em nutrição apresentaram trabalhos de educação nutricional para a comunidade. Foram desenvolvidas 2 palestras, sendo a primeira sobre alimentação saudável e a segunda sobre desperdício e reaproveitamento de alimentos. Para ilustrar a apresentação os alunos ofereceram degustações para os convidados. Foi oferecido um pedaço de bolo de chocolate feito com fígado de galinha (muito nutritivo e excelente opção para crianças com anemia) e suco de laranja com casca de mamão. As palestras foram um SUCESSO!!! Parabéns para todos os alunos e para a professora Adriana!Na próxima semana (dia 26/04) serão realizadas outras duas palestras, sendo uma sobre obesidade e preconceito e a outra sobre transtornos alimentares (anorexia e bulimia). Venha conferir!!!
Apresentação de trabalho de Educ. Nutricional - Cozinha regional brasileira
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-07-10T19:35:00-07:00

 Na 2ª feira, dia 18 de junho, os alunos do 1º módulo do curso técnico de nutrição e dietética apresentaram um seminário sobre a culinária regional brasileira. A sala foi dividida em grupos e cada grupo apresentou a cozinha típica de alguns estados brasileiros e para ilustrar a apresentação montaram mesas típicas.
Visita Técnica - Indústria e Comércio de Doces Galvani
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-05-22T13:50:00-07:00

Na sexta-feira, dia 20 de maio, os alunos do curso técnico em nutrição realizaram uma visita técnica na Indústria e Comércio de Doces Galvani, onde puderam conhecer a produção de doces como doce de batata, paçoca, pé de moleque e geladinho. Agradeço a Galvani e ao Audrim (gerente de produção) pela atenção.
Programação da III Semana da Nutrição
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-05-07T15:45:00-07:00

As palestras são abertas ao público e gratuitas. Aquele que desejar certificação deverá se inscrever na entrada do evento e pagar a taxa de R$5,00.Dia 16/05 (segunda-feira) - noite19h30 Abertura19h45 Produção e controle de qualidade do palmitoPalestrante: Flávia Cauneto (Engenheira de Alimentos da Califórnia Produtos Agropecuários)21h00 Intervalo21h15 Valor nutricional do palmitoPalestrante: Valéria Cristina Franco (Técnica em Nutrição da Cia da Fazenda)Dia 17/05 (terça-feira) - tarde14h00 Oficina: Reaproveitamento de alimentos (Orientadores: alunos do 3º módulo B do curso técnico em nutrição e dietética)Número de vagas: 20Inscrições gratuitas na secretaria da EtecDia 17/05 (terça-feira) - noite19h30 Alimentação do paciente renalPalestrante: Fabiana Shibata (Nutricionista do STRO)21h00 Intervalo21h15 Suplementos AlimentaresPalestrante: Anelize Rocha (Nutricionista na Max Muscle Saúde e Nutrição)Dia 18/05 (quarta-feira) - tarde14h00 Oficina: Soja (Orinetadores: alunos do 3º módulo A do curso técnico em nutrição e dietética)Número de vagas: 20Inscrições gratuitas na secretaria da EtecDia 18/05 (quarta-feira) - noite19h00 Controle de Qualidade de AlimentosPalestrante: Fernanda Campanha (Engenheira de Alimentos da Marvi)21h00 Intervalo21h15 Etiqueta à mesaPalestrante: Luis Carlos Araújo (Proprietário do Gaúcho's Buffet)Dia 19/05 (quinta-feira) - tarde14h00 Oficina: Receitas Nutritivas e Econômicas (Orientadores: alunos do 1º módulo do curso técnico em nutrição e dietética)Número de vagas: 20Inscrições gratuitas na secretaria da EtecDia 19/05 (quinta-feira) - noite19h30 Banco de leite humanoPalestrante: Nutricionista do banco de leite humano do hospital regional de Assis21h00 Intervalo21h15 Experiência profissionaisPalestrante: Marcia Regina Cogo (Técnica em Nutrição da Sociedade São Vicente de Paulo Nossa Senhora da Paz)22h30 EncerramentoDia 20/05 (sexta-feira) - noite19h00 Visita técnica na Indústria e Comércio de Doces Galvani (Ourinhos - SP)(Somente para alunos do curso técnico em nutrição e dietética)
Preconceito - 1º módulo nutrição
Autor: Nutrição e Dietética - Etec Ipaussu | Publicado: 2011-04-26T20:52:00-07:00

 Na terça-feira (26/04) os alunos do 1º módulo do curso de nutrição, orientados pela professora de LTT Janaína Borda Landi, apresentaram para os demais alunos da escola depoimentos sobre preconceitos diversos sofridos no ambiente de trabalho.Parabéns a todos os alunos e para a professora Janaína pelo excelente trabalho!!!
Trabalhar em casa, sim é possível!
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-08-22T08:33:00-07:00

Sim, hoje já é possível para alguns profissionais fazer a opção de trabalhar em casa. É o surgimento do chamado home-office que tem sido adotado por muitos profissionais liberais e até mesmo por grandes empresas que apostam nessa modalidade de trabalho para aumentar a produtividade e a qualidade do trabalho de seu funcionário.

Para essas empresas as vantagens vão ainda mais além, pois pode atrair e reter grandes talentos, otimizar o espaço do ambiente físico na empresa e reduzir o absenteísmo.

Para os profissionais que aderiram essa modalidade, garantem que  as vantagens são muitas, por exemplo; ganhos na qualidade de vida, autonomia sobre o próprio tempo, mais tempo próximo à família, melhoria na alimentação saudável, maior comodidade, menos gastos com aluguel de salas, condomínios, dentre outros fatores.

Mas tantos benefícios podem estar rodeados também de surpresas desagradáveis. Planejamento é bastante necessário, seja ele financeiro ou pessoal. É preciso ter alguns cuidados para não misturar a vida profissional com a pessoal. Manter uma atitude profissional, evitar misturar gastos, manter o ambiente organizado, evitar distrações que estão de fácil acesso, como por exemplo, a TV, sua cama, seus vizinhos, seus filhos. Isso não significa dizer que você não possa descansar um pouco, até porque do contrário é possível entrar em um quadro de estresse; mas saber administrar esse tempo com responsabilidade é um dos grandes segredos.

Se você recebe clientes em casa, é bom ter um espaço agradável, com mobiliário adequado, bem como é preciso ainda ter cuidado com a sua aparência. Estar muito à vontade pode passar noção de falta de credibilidade ao seu cliente.

Outro cuidado a se tomar é com a ausência de convivência com outras pessoas, de uma forma extrema isso pode causar um isolamento social e prejudicar os seus negócios. Portanto, ao fazer a opção de trabalhar em casa, passe a frequentar cursos, palestras e seminários na sua área, possibilitando não somente a convivência social, mas a sua atualização.

É possível ser bem sucedido trabalhando em casa, desde que você tenha foco e consciência da importância do seu trabalho para você e para os outros.
Educação Financeira.
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-07-15T06:52:00-07:00

Na Revista VOCÊ RH, edição 16, saiu uma matéria muito interessante acerca de uma ferramenta importante para o setor de RH: a de educação financeira.

A matéria mostra que a falta de planejamento financeiro do funcionário pode afetar o seu desempenho no trabalho, deixando de ser um problema pessoal. Aí é a hora em que o RH entra, na busca de ajudar esse funcionário a planejar.

Muitas empresas começam a adotar programas de educação financeira onde os funcionários recebem orientação  sobre como utilizar a planilha de orçamento doméstico, que vai ajudá-los  não somente na organização de seus gastos, mas também a rever seus padrões de consumo. O interessante nisso tudo, é a busca pela aceitação de novos valores. Numa país onde as pessoas tem tido cada vez mais acesso a itens que antes eram inacessíveis, fica difícil controlar o consumismo. E isso é tão preocupante, que os maus exemplos se perpetuam dentro de nossas casas.

Outro fator interessante é que as empresas estão se preocupando com o sigilo das informações. Funcionários que procuram ajudam, terão toda a orientação deforma sigilosa, não o expondo aos colegas de trabalho. Muitas vezes esse programa é gerenciado por um Assistente Social, que já em traz em sua bagagem profissional e em seu aprendizado acadêmico o saber lidar com situações delicadas.

Atitudes que só enobrecem as empresas que se preocupam também com seus funcionários. Sabemos que o impacto maior vai ser ainda na lucratividade da empresa. Porém essa ação pode ganhar rumos maiores, orientando cada vez mais as pessoas a saber lidar com a sua situação econômica. Evitando endividamentos e proporcionando meios dessas pessoas alcançarem seus sonhos.

Segue abaixo algumas dicas que foram dadas por um especialista em Finanças Pessoais (André Massaro):

ATENÇÃO AO COMPORTAMENTO. Funcionários com hábitos de consumo incompatíveis com seu salário podem estar com problemas de endividamento e desequilíbrio financeiro;
NÃO FACILITE DEMAIS. Não incentive o endividamento de seus funcionários. A empresa deve ser criteriosa  na oferta de crédito consignado e de outras "facilitações financeiras";
INVISTA EM EDUCAÇÃO. Desenvolva um programa de educação financeira regular e consistente  para conscientizar os empregados sobre a importância do equilíbrio das contas pessoais;
NÃO CONDENE. AJUDE. Não exponha nem condene um funcionário com problemas financeiros. Procure orientá-lo e ajudá-lo, desde que essa ajuda não implique em emprestar dinheiro;
É PROBLEMA DA EMPRESA, SIM SENHOR! Não trate o desequilíbrio financeiro dos funcionários como um problema pessoal. Afinal, a empresa arca com o ônus da queda da produtividade causada pelo estresse financeiro.
A Terceirização no Brasil
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-07-25T17:22:00-07:00

A Terceirização vem sendo utilizada como ferramenta administrativa há várias décadas. Há muitos anos, nas empresas do primeiro mundo e no Brasil, se pratica a contratação, via prestação de serviços, de empresas especializadas em atividades, que não podem ser desenvolvidas no ambiente interno da organização.

A terceirização encontra sua origem durante a II Guerra Mundial, quando os Estados Unidos aliaram-se aos países europeus para combater as forças nazistas e também o Japão. Hoje, se investe em uma ação mais caracterizada como sendo uma técnica moderna de administração e que se baseia num processo de gestão, que leva à mudanças estruturais na empresa, a mudança cultural, procedimentos, sistemas e controles, capilarizando toda a malha organizacional, com um objetivo único quando adotada: atingir melhores resultados, concentrando todos os esforços e energia da empresa para a sua atividade principal.

Para tanto, o sucesso de sua aplicação está na visão estratégica que os dirigentes deverão ter quando de sua aplicação nas empresas, de modo que ela se consolide como metodologia e prática. A terceirização demonstra o fomento para a abertura de novas empresas, com oportunidade de oferta de mão-de-obra, restringindo assim, de certo modo, o impacto social da recessão e do desemprego.

No Brasil, a noção de terceirização foi trazida por multinacionais por volta de 1950, pelo interesse que tinham em se preocupar apenas com a essência do seu negócio. As empresas que têm por atividade limpeza e conservação também são consideradas pioneiras na terceirização de serviços no Brasil, pois existem desde, aproximadamente, 1967.

O Brasil é o grande mercado da Terceirização na América Latina, destacando-se como o país com melhor potencial de atração de empresas que queiram terceirizar serviços. As mudanças constantes do macro-ambiente exigem, cada vez mais, que as empresas projetem seus empreendimentos, tornando-os capazes de superar seus concorrentes, obtendo maior crescimento. É necessário e fundamental possuir o profundo conhecimento do ambiente interno e externo que estão inseridos, sendo possível apenas definir novas idéias.

Na verdade, a terceirização é um fenômeno que se estabeleceu nos meios empresariais de forma abrangente e que vem se solidificando cada vez mais. Tal feito interfere na clássica e pragmática relação de emprego, pois transfere a execução de certas atividades para outras empresas, visando ao incremento da competitividade pelo aumento da produtividade, que poderá possibilitar a redução de custos e o aumento de qualidade.
FELIZ DIA DO AMIGO!
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-07-20T13:36:00-07:00

Algumas pessoas conseguem fazer o mundo um melhor lugar pra viver... essas pessoas são com certeza especiais e eu as chamaria de amigos, de preferência meus amigos!

Mas esses amigos não são só meus... não quero, nem posso tomar posse deles... esses amigos deveriam pertencer a todos nós. Então, estaríamos acompanhados sempre por pessoas que nos ajudariam na necessidade, vibrariam com o nosso sucesso, segurariam as nossas mãos nas quedas, nos motivariam para lutar, dariam brilho aos nossos dias, nos ensinariam a amar!

Você há de concordar comigo, que, assim, o mundo seria muito melhor, não acha!

Como disse antes, esses amigos existem... ufa! Mesmo o mundo sendo esse mundo. Esses amigos podem não representar todos os seus conhecidos, mas com certeza são inesquecíveis pra você. Senão você não os chamaria de amigos!

Espero que um dia possa fazer parte dessa sua lista de estrelas!

E quem sabe juntos possamos iluminar o céu, numa constelação!

Obrigada por ser meu amigo... por amar!

Feliz dia do(a) amigo(a)
Quando fazer um Treinamento?
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-08-03T19:15:00-07:00

Nas organizações é essencial capacitar, desenvolver, integrar e estimular as pessoas. E é através do treinamento que são dadas a essas pessoas o conteúdo necessário para que elas se tornem mais habilitadas a trabalhar de forma mais inteligente. 
O treinamento é uma ferramenta utilizada pelo gestor para promover melhorias de resultado na sua equipe ou melhorias de desempenho organizacional. Portanto, espera-se desenvolver nos participantes a habilidade de desempenhar uma determinada tarefa com desenvoltura e segurança. Vale ressaltar que, um bom treinamento demanda profundidade e dedicação por parte daquele que irá ministrá-lo, pois do contrário ele pode representar perca de tempo, dinheiro e energia.
Nesse sentido, para obter bons resultados se faz necessário pensar, planejar, desenvolver e avaliar. A avaliação é a melhor forma de saber se você obteve os resultados desejados, e de caso não os tenha alcançado possa identificar as falhas desse processo e refazê-las. 
É extremamente importante realizar uma pesquisa para levantar as necessidades e objetivos a serem atingidos. Ouvir os gestores, os colaboradores em geral... é na escuta que se obtém as maiores necessidades a serem trabalhadas. Só assim é possível montar um bom treinamento que atinja as expectativas, contribuindo com os resultados, melhorando o clima interno, contribuindo com a inovação e com diferenciais competitivos.
Todo treinamento é feito para produzir mudanças, mas é preciso estar atento que as pessoas são diferentes e algumas podem precisar de apoio individual após o treinamento. Isso não deve ser visto como um problema, mas como parte de todo o processo. Lidar com mudanças, transformações rápidas e profundas não é uma tarefa fácil e a efetividade dessas mudanças se deve a um treinamento bem realizado.
Portanto, cuidado ao pensar no treinamento como uma simples tarefa ou palestra motivacional; a sua real necessidade se deve geralmente a implantação de projetos e desenvolvimento de competências.
Resenha crítica do Filme "Tempos Modernos"
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-07-19T11:58:00-07:00

O filme aborda o início de uma ideologia que vai posteriormente gerar os princípios da Administração Científica. O personagem principal é um empregado de uma grande fábrica (Charles Chaplin), que realiza o trabalho repetitivo de apertar parafusos. De tanto apertar parafusos, o rapaz tem problemas de stress e perde a razão sendo necessário interná-lo em um Hospital. Embora seja um filme antigo (início do século XX), ele traz temas intrínsecos a nossa realidade atual.  Ou seja, a eterna ameaça de estafa que a vida moderna impõe: a correria diária, a poluição sonora, as confusões entre as pessoas, os congestionamentos, as multidões nas ruas, o desemprego, a fome, a miséria... dentre outros.Devido as confusões que ele causa no trabalho diante de seu quadro de estafa, o operário vai preso por irresponsabilidade e na cadeia ele encontra tudo aquilo que ele deveria ter mediante horas de esforço físico no trabalho, ou seja comida, segurança e abrigo. Ao sair da prisão, desempregado, ele encontra a fabrica fechada, por motivo de greve. A greve representa a Teoria das Relações Humanas de Mayo que reagia a teoria clássica de Taylor.
Na sua busca por emprego ele sempre era instruído a fazer algo, mas fazia errado e era novamente demitido. Nesse ponto demonstra a importância da necessidade do treinamento das pessoas antes de ingressarem na empresa.O filme faz uma crítica ao sistema de trabalho adotado na época (Taylor) onde as pessoas se submetiam a enormes jornadas de trabalho, péssimas remunerações e condições de trabalho, a falta de incentivos aos trabalhadores, ou seja, uma crítica ao sistema capitalista desigual, que na época acabou por contribuir para a marginalização das pessoas.
Existe uma outra personagem do filme, uma menina do cais que se recusa a passar fome, vive na miséria e tem de roubar alimentos para comer, pois, além disso, mora com as suas duas irmãs menores, seu pai está desempregado e as três são órfãs de mãe. O pai morre durante uma manifestação de desempregados e as duas pequenas são internadas em um orfanato. A moça foge para não ser internada e volta a roubar comida. A sua história cruza com a do operário: depois de roubar o pão de uma senhora, a polícia vai prendê-la e o operário assume a autoria do assalto. Ela representa a situação de marginalização das pessoas.Portanto, o filme que faz uma crítica ao sistema desigual da época, mostrando a realidade dos operários e a dos patrões, e a desordem encontrada nos centros das cidades. A racionalização do trabalho.
Sistema Único de Assistência Social - SUAS
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-08-09T21:04:00-07:00

Em um país democrático urgia a necessidade de mudar o modelo que favorecia a prática assistencialista, perpetuando a exclusão e a segregação social.

O advento do SUAS vem romper com essa realidade onde a política de assistência social foi durante muito tempo, transformada em ações de caráter circunstancial e precário, ofertada somente aos mais necessitados. O objetivo desejado com a implantação do SUAS, que traz a sua matricialidade sociofamiliar como um dos principais fundamentos, é que mediante os serviços socioassistenciais se possa contribuir com o desenvolvimento das potencialidades e habilidades de seus usuários. Tornado essas pessoas mais autônomas e reduzindo os níveis de desigualdade.

Tendo a família como foco e a territorialidade como base tornou-se possível que as famílias e os indivíduos tenham garantido os seus direitos à convivência familiar e comunitária. São os serviços socioassistenciais da proteção básica do SUAS que prioritariamente devem efetivar esses direitos, dando enfase a realização de trabalhos preventivos das situações de risco pessoal e social. Além de procurar fortalecer os vínculos familiares.

Esses serviços de proteção básica devem estar presentes em todo os territórios vulneráveis para que todos possam ter acesso. Disponíveis próximos aos locais de maior vulnerabilidade para que ele se torne uma referência para as famílias e os indivíduos que delas necessitarem.

No que diz respeito aos trabalhadores do SUAS, conforme a Política Nacional de Assistência Social (PNAS), a concepção da assistência social como direito impõe aos trabalhadores da política que esses superem a atuação vertente de viabilizadores de programas para viabilizadores de direitos. A participação da sociedade e a desconcentração de poder também são diretrizes do SUAS. Remetendo à mobilização de sujeitos sociais e sua participação nas decisões que afetam diretamente os mecanismos de desenvolvimento econômico e social dos territórios e que repercutem na cidadania e autonomia de seus usuários.

A PNAS (2004), com o objetivo de concretizar os direitos assegurados na Constituição Federal (1988) e na Lei Orgânica de Assistência Social (1993), organiza a matriz de funcionamento do SUAS, inaugurando no país um novo paradigma de defesa dos direitos socioassistenciais. Em seguida veio a aprovação na Norma Operacional Básica (NOB/SUAS) que estabeleceu parâmetros para a sua operacionalização em todo território nacional. E em 2006 foi aprovado a NOB-RH/SUAS que veio a estabelecer os parâmetros nacionais para a composição das equipes que devem atuar nos serviços de acolhimento.

O SUAS pressupõe a articulação da rede socioassistencial com as demais políticas públicas e com o Sistema de Garantias de Direitos.
Assistente Social
Autor: Danielle Alencar | Publicado: 2011-07-26T06:54:00-07:00

O profissional denominado Assistente Social atua na realidade social através do atendimento de demandas, elaboração de pesquisas e construção de propostas que visam o atendimento às necessidades sociais da população. A associação da “moça boazinha” ao profissional de Serviço Social se deve ao senso comum de que a  ajuda e o cuidado do outro são atribuições da figura feminina.
O trabalho não se restringe à pobreza. No entanto, a realidade social e econômica do país faz com que o trabalho deste profissional esteja em grande parte ligado a população mais empobrecida da sociedade. Mas o assistente social atua na busca da efetivação de direitos, atingindo toda a população.
É uma profissão que atua no campo das políticas sociais, entre estas, a da Assistência Social. Se opõe ao assistencialismo mediante a prática d expansão dos direitos. É uma profissão regulamentada e que só pode ser exercida por assistentes sociais. O trabalho realizado por este profissional é remunerado, recentemente foi garantido a ele uma carga horária de 30hs semanais, possui competências e atribuições especificas, atuando nas mais diversas áreas, seja na iniciativa pública ou privada.
O Assistente Social realiza estudos e pesquisas para avaliar a realidade e emitir parecer social, além de propor medidas e políticas sociais. Planeja, elabora e executa projetos sociais. Presta consultoria a instituições públicas e provadas no que tange as questões sociais. Realiza estudos socioeconômicos, atua no magistério de Serviço Social, dentre outras atividades.
A prática profissional do Assistente Social é orientada por um Código de Ética, bem como por princípios firmados na Constituição de 1988. Portanto, é proibido a esse profissional praticar e ser conivente com condutas anti-éticas, crimes ou contravenções penais na prestação de seus serviços profissionais. É uma profissão que requer formação universitária e dispõe de autarquias que fiscalizam e orientam o seu exercício profissional.
O Assistente Social atua no campo das políticas sociais com o objetivo de viabilizar direitos da população: na saúde, na educação, na previdência social, na habitação, na assistência social e na esfera do trabalho. Atuam na justiça, nas Varas de Família e nas instituições do sistema penal e de medidas socioeducativas para adolescentes em conflito com a lei.
Atenção: não se deve usar a expressão Serviço Social para identificar práticas assistenciais. Assistencialismo é o contrário da proteção social. É um acesso a um bem através da doação, neste caso não há garantia de cidadania.
Capítulo 2 - Parte 1
Autor: Rob | Publicado: 2008-05-18T20:58:00-03:00

Pois bem, agora chega de contar o que me aconteceu. Acho que estou contando demais sobre meu passado e nada de interessante aconteceu depois disso... se é que alguém achou isso tudo interessante de alguma forma. Hoje, cá estou eu. Trabalhando. Você nem acreditaria se eu relatasse tudo que eu já sofri hoje.  Mas, para me tranquilizar, eu, de vez em quando, dou uma espiada em meus novos livros. Esqueci de contar. Hoje cheguei mais cedo para fazer a tal compra dos meus livros de receita. Comprei "The Naked Chef", "Cook with Jamie" e outros mais específicos, por categoria alimentar. Ao menos as que eu considero compráveis: massas, sobremesas, carnes. Excluindo totalmente: salada, lights e diets.Por hora, tenho que me conter com as receitas mais simples. Não tenho cacife para nada muito elaborado, eu sei. Mas um dia "I wanna be....a lumberjack!". Desculpe, não resisti. O que queria dizer é que um dia quero experimentar fazer eu mesmo a minha massa. Não digo preparar a massa, mas fazer mesmo. Pois é, Jamie Oliver ensina a fazer massa de macarrão e os tipos de cortes. Interrompendo meus devaneios culinários, ouço Cass me chamando.- David, você me faz um favor? Você me emprestaria os apontamentos que você anotar na primeira semana de aula? É que vou viajar. Paul me fez um convite irrecusável.- Uhum! - disse antes que ela começasse a narrar os detalhes de seu romance mais atual.- Muito obrigada. Vamos passar a semana inteira na casa nas montanhas que a família dele tem. Me pareceu um lugar lindo pela foto que ele mostrou. - pois é. Parece que não tive sucesso nessa.- Mas você não tem que trabalhar não? - perguntei realmente impressionado com a capacidade dela de esquecer os compromissos.- A Eileen vai ficar em meu lugar.- E... vocês estão saindo há quanto tempo mesmo?- Duas semanas, mas não acho que esse seja como os outros. Estou começando a gostar dele de verdade.- Hum... em duas semanas? E vocês já se conheciam? Tipo... eram amigos de infância ou coisa do gênero?- Eu já te contei como nos conhecemos, não finja que não prestou atenção.- Oh não, me desculpe. Mas parece que você que não ouviu a história direito.- O que você quer dizer? - fechou a cara e me encarou.- Sério? Você conhece um carinha em uma briga de bar, uma briga entre ele e uma mulher, é bom ressaltar, há apenas duas semanas e você julga ele confiável suficiente para passar uma semana em uma casa nas montanhas. Esse me parece um local perfeito para um assassinato, não acha?- Vai emprestar as anotações? - Eu juro que ela queria me matar nesse momento.- Tá!O clima não melhorou exatamente naquele dia entre nós. Pra dizer a verdade, acho que ela só não cuspiu em meu olho por que ela sabia que minhas anotações são bastante detalhadas. Nem por isso se despediu de mim no fim do turno.  Pois é, parece que acabei o dia com saldo negativo. Amigos novos: 0Inimigos novos: 1
Capítulo 2 - Parte 4
Autor: Allie | Publicado: 2008-12-27T00:37:00-03:00

Ao chegar à livraria eu só tenho uma certeza: Eu estou vivo! A cada segundo eu sou lembrado pela dor latejante na minha cabeça que eu existo. De nada adiantou eu ter arranjado cinco analgésicos com a sra. Morrisey - Na verdade, eu pedi um, ela me deu cinco, eu aceitei com muita gratidão - Minha dor de cabeça enfrenta tudo que jogo para ela, ela não só se recusa a passar como ela parece aumentar a cada analgésico tomado, ela é indestrutível e sabe muito bem disso.Sentado no meu caixa, ainda com os meus óculos escuros, estou esperando o momento que a dor declare o fim da guerra com a minha cabeça ou simplesmente fique entediada e vá embora. Infelizmente, tenho que admitir, eu conheço whisky ruim a mais tempo do que isso e sei que a dor não vai se cansar tão cedo.Cass já chegou e até o momento não dirigiu a palavra para mim, o que infelizmente, eu sei que não vai durar lá muito tempo. E, advinha quem acabou de falar comigo?- E então? Soube que você e a Yuko reataram os velhos laços ontem à noite ham? Ela dormindo na sua casa e tudo... Deve ser sério. – São oito e trinta da manhã, como, em nome de tudo que é sagrado, ela pode saber tanto detalhe do que aconteceu hoje por volta das duas da amanhã? A não ser que ela estivesse no bar ontem, mas eu não lembro de ter visto ela no bar ontem... Mas, como você deve saber, com Cass é sempre melhor não perguntar, pois, afinal, o ET de Voltaire pode voltar do além e assombrar você e sua dor de cabeça por umas boas três horas.- Eu não sabia que eu e a Yuko tínhamos laços...- Estamos de mau humor hoje, não estamos? – Odeio quando as pessoas falam na primeira pessoa do plural comigo.- Não. Estamos com dor de cabeça hoje!- Ressaca ham? Saindo para beber em noite de trabalho, tsc, tsc.- Cass, por favor, vamos não conversar hoje.- Nossa, tá mal assim é?- Tá.- Você não parecia tão bêbedo assim ontem à noite. – Então ela estava lá...- Que bom que eu disfarço bem então.- Você já tomou um remédio?- Que tal cinco?- Você já chamou uma ambulância para a overdose que você vai ter daqui a pouco?- Cass...- Quer um Tylenol? – Agora a imbecil está rindo, não, gargalhando da minha dor. Ela percebeu minha irritação e até soltou um desculpe, mas não consegue segurar o riso por muito tempo.- Parker, do que você estar rindo? Isso é um local de trabalho! E você Kensington tire esse óculos escuros! – Cass tentou controlar o riso mais uma vez enquanto eu estou sendo invadido por uma nova onda de facas e dores latejantes por toda a cabeça. A luz parece me cegar completamente. O exercito da dor que até então se alimentava dos meus analgésicos acabam de encontrar um novo aliado, a luz fluorescente. Mas aparentemente o gerente não quer saber dos meus problemas – E Kensington hoje eu quero que você atenda os clientes, a Eileen não pode vir então acho que você terá uma nova chance no seu velho posto. Só não faça eu me arrepender.- Sr. Adler eu posso cuidar dos clientes hoje. – Foi a primeira vez que eu vi a Cass me ajudar.- Você só pode estar brincando, Parker.
Capítulo 1 - Parte 4
Autor: Rob | Publicado: 2008-04-05T01:31:00-03:00

Planos são planos. Realidade é outro papo. Depois da primeira semana, percebi que o lance da escada não funcionaria como exercício tal qual imaginei. Pois é. Apesar de não querer admitir para mim mesmo meu nível de preguiça, após 8 dias no meu palacete, repensava as minhas necessidades com a única finalidade de não ter que descer e subir escadas. Eu via claramente a cena. Eu, acorrentado na cama a aproximadamente um ano e minha parede (a que ainda não decidi ao certo de que cor pintar - as vezes penso em fazer listras verticais multicoloridas. Sou viciado em listras) escrita com sangue: SLOTH.Eu trocaria Brad Pitt por Angelina Jolie pro papel de detetive que me salvaria (OK, se pudesse ser atendido, trocaria minha inscrição por LUST). Não estou reclamando de Brad Pitt não. Ele me parece um cara legal. Pela categorização de David Sedaris, eu ligaria para ele. Morgan Freeman eu não preciso nem comentar. Não trocaria de forma alguma. Ele deve ser a pessoa mais divertida do mundo para bater um papo. Isso se não encarnasse "o velhinho conselheiro" novamente. Então...onde estava mesmo? Minha preguiça me levou ao ponto de não ter sal em casa e resolver bater à porta de Sra. Morisey.-Quem é?-É o...Kevin!-Quem? - interpretado por mim como um 'who the hell are you?'Então desisti e almocei pensando nos incríveis benefícios para a minha saúde que isso me proporcionava. Se faltasse açucar eu podia dar adeus à falência renal.Depois disso, fui trabalhar e aproveitei para fazer compras. Eu já falei sobre meu trabalho? Bem, não vou falar agora. Não estou no humor adequado. É incrível a variedade de gêneros que se pode comprar com pouco dinheiro. Cinismo cretino. Existia uma grande barreira entre mim e o valor dos produtos que eu realmente desejava. Nunca fui tão fã de supermercado assim, mas atualmente ele mais me parece um Wall-Mart. Por favor, agredeceria se desconsiderasse esse comentário digno de uma criança de 3 anos. Vou parar com esse papo de escada. Ele não está me levando a lugar nenhum. Com a minha fome, seria compreensível que num surto cogitasse um assalto. Obviamente, sem sucesso. E Morgan Freeman apareceria, viraria para mim e diria: "Leave the gun, take the cannolis". E eu seria eternamente grato a ele por matar minha fome de comida gostosa. Morgan Freeman rules.
PIZZA DE PÃO SÍRIO
Autor: Sheila Morales | Publicado: 2013-11-22T18:23:00-02:00

PIZZA DE PÃO SÍRIO

4 pães sírios
1 xícara(chá) molho de tomate
2 latas de atum ralado
300g de muçarela fatiada ou ralada
azeitonas a gosto
tomate cereja a gosto
orégano e azeite a gosto

Corte o pão ao meio (na horizontal), separando as duas partes.
Passe em cada uma um pouco de molho de tomate, cubra com atum, coloque a muçarela e decore com o tomate e a azeitona.
Regue com azeite e polvilhe orégano.
Coloque as pizzas em assadeira e leve ao forno aquecido para derreter a muçarela.

Obs: Pode-se variar o sabor do recheio.

Bom apetite!
BOLO PEGA MARIDO
Autor: Sheila Morales | Publicado: 2013-09-18T20:16:00-03:00

BOLO PEGA MARIDO

OBS:Use a lata do leite condensado para medir os demais ingredientes
Neste bolo não vai fermento, por isso ele fica parecido com um pudim e queijadinha.

MASSA
1 lata de leite condensado
1 lata de leite
1 vidro de leite de coco
1 lata de farinha de trigo
1/2 lata de açúcar
3 ovos
3 colheres (sopa) de margarina

Bater tudo no liquidificador e colocar em forma untada com margarina e farinha.
Leve ao forno médio por aproximadamente 50 minutos ou até perceber que o bolo está assado.
Desenforme quando estiver morno e coloque a cobertura.

COBERTURA
1 vidro de leite de coco
2 colheres (sopa) de açúcar
1/2 pacote de coco ralado

Leve ao fogo e deixe ferver.
Cubra o bolo ainda morno.

Bom apetite!!!
MACARRÃO PREGUIÇOSO
Autor: Sheila Morales | Publicado: 2014-07-28T18:43:00-03:00

MACARRÃO PREGUIÇOSO

1 embalagem de molho de tomate
1/2 pacote de macarrão tipo ninho
1/2 copo de requeijão cremoso
1/2 xícara (chá) de ricota cremosa amassada
200g muçarela picada em cubos
200g de peito de peru ou presunto picado em cubos

Coloque metade do molho em um refratário.
Acomode os ninhos de macarrão cru deixando um espaço entre eles.
Em cada um, coloque um pouco de requeijão cremoso, a ricota, a muçarela e o peito de peru ou presunto.
Junte o molho restante e cubra com papel-alumínio e leve para assar em forno médio (180°C), preaquecido, por cerca de 35 minutos.
Retire o papel-alumínio, regue os ninhos com o molho do fundo da assadeira e leve para assar por cerca de 10 minutos.
Sirva quente.

Se achar necessário, aumente a quantidade do molho de tomate

Bom apetite!!!

Fonte: https://www.nestle.com.br/site/cozinha/receitas/Macarrao_Preguicoso.aspx
MISTO QUENTE DE FORNO
Autor: Sheila Morales | Publicado: 2013-11-25T21:42:00-02:00

MISTO QUENTE DE FORNO

12 fatias de pão de forma
150g de presunto fatiado
200g de muçarela fatiada
azeitona fatiada a gosto
molho de tomate a gosto
requeijão cremoso a gosto
1/2 caixa de creme de leite
2 tomates picados em rodelas
orégano a gosto
margarina para untar

Em um refratário untado com margarina, coloque 6 fatias de pão e cubra com o molho de tomate.
Em seguida, cubra com o presunto, coloque o requeijão cremoso, a muçarela, as azeitonas e outra camada de pão.
Cubra esta camada de pão com molho de tomate, creme de leite e muçarela.
Decore com os tomates e salpique o orégano.
Leve ao forno médio até que a muçarela esteja derretida.
Sirva quente.

Bom apetite!!!
BOLO DE LARANJA
Autor: Sheila Morales | Publicado: 2013-11-11T20:50:00-02:00

BOLO DE LARANJA

Em uma tigela misture e reserve:

2 xícaras(chá) de farinha de trigo
1 colher(sopa) de fermento em pó

Bater no liquidificador:

4 ovos
1 xícara(chá) de óleo
2 xícaras(chá) de açúcar
suco de 3 laranjas
1 laranja com casca (retirar as sementes)

Junte esta mistura do liquidificador com o reservado da tigela.
Mexa bem até ficar uma massa homogênea.
Coloque em forma untada com óleo e farinha e leve ao forno médio, por aproximadamente 30 minutos, ou até que o bolo esteja dourado.

Bom apetite!!!

Colaboração: Laury