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E as mudanças continuam, agora para quem vai pelo Québec.
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2012-03-22T09:47:00-03:00

Ontem o ministro da imigração e das comunidades culturais do Québec assinou este documento aqui que, basicamente limita o acesso ao processo de imigração a alguns perfis de candidatos.Pra quem quer ler em francês o documento na integra ele está aqui: http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/publications/fr/divers/arrete-ministeriel.pdf.A partir de agora, podem solicitar o CSQ as pessoas que se encaixarem em dois grupos a saber:
Grupo 1: Aqueles que vivem ou viveram no Québec com visto de trabalho ou de estudos, aqueles cujas profissões tem pontuação 12 ou 16 na tabela de domínios de formação (lista aqui: http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/publications/fr/divers/domaines-12-16.pdf), aqueles que tem uma oferta de trabalho validada pelo Ministério da Imigração ou ainda aqueles que já tiveram a cidadania canadense ou apresentaram o pedido de cidadania no Québec. Esse grupo não tem cota, as portas continuam bem abertas. Vale dizer que a única formação que pontua 12 ou 16 sem exigência de diploma quebequense é engenheiro espacial aeronáutico, as outras só valem para diplomas obtidos no Québec ou equivalente.
Grupo 2: Para este grupo existe uma cota de 14300 demandas de 21/03/12 a 31/03/2013 e nele estão aqueles cujo domínio de formação obtem 6 pontos na tabela de domínios de formação (http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/publications/fr/divers/domaines-6.pdf), aqui algumas profissões permitem que o diploma seja brasileiro outras apenas diplomas quebequences ou equivalentes, aqueles que tem um diploma quebequense ou equivalente também estão nesse grupo. Se o diploma tiver mais de 5 anos de expedição, o candidato deve comprovar que exerceu a profissão ligada a este diploma por pelo menos 1 ano.
As pessoas que não se encaixarem em nenhum dos dois grupos não poderão apresentar pedido de CSQ.Pra quem quiser ler o documento na íntegra, com todos os detalhes, ele está aqui: http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/fr/informations/reception-demandes.html#groupe1.
Abraços e bon courage aos que continuam nessa jornada!Mamãe ZO
Tem Janeiro na área, gente!
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2012-05-09T16:30:00-03:00

Pessoal, a minha barriga anda dando pulos por aí... Não não é bebê novo na família ZO não, o que acontece é que tem gente de janeiro recebendo o combo!! Isso mesmo! Tanto no orkut como na CBQ tem relatos de gente de janeiro que recebeu os pedidos de exames médicos.

Isso é, para nós, muito animador já que somos da turma de fevereiro e não vemos a hora de chegar a nossa vez!

Queria mandar um abraço pra toda a turma que está sendo presenteada com o combo ou com o pedido de exames, só quem está nesse processo tão looongo e judiado sabe como a gente se sente... Para o pessoal do começo de 2011 há uma luz no fim do túnel, as coisas estão acontecendo gente, que maavilha! Continuem com as rezas, orações, simpatias para que Deus mantenha nossos corações tranquilos, nossas mentes sãs e que sejamos capaz de viver estes momentos finais da melhor maneira possível, sempre!

Um abraço e bon courage!

Mamãe ZO
Processo Federal, um ano depois...
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2012-02-23T11:12:00-02:00

Hoje, meus amigos, faz um ano, segundo o Consulado do Canadá, que o nosso processo federal chegou. Depois de mais de 11 meses de silêncio absoluto, papai ZO recebeu um e-mail avisando que tinham colocado as mãozinhas no nosso processo (aparecemos no E-CAS), boa notícia! É verdade que quem está ou já esteve na mesma situação que nós, sabe o desafio que é participar de um processo assim em família, mas eu acredito que tudo isso faz parte da decisão que tomamos de abraçar este projeto. Ninguém disse que seria fácil, previsível, ao contrário, tudo sempre nos levou a pensar que teriamos um caminho cheio de surpresas pela frente, cheio de altos e baixos, de lágrimas e sorrisos.Temos muito a agradeçer a Deus porque os altos foram mais numerosos que os baixos e os sorrisos mais frequentes do que as lágrimas. Obrigada!Somos uma família muito grata, a Deus, à vida, a amigos tão maravilhosos que nos trazem paz ao espírito sempre que precisamos. Tem aqueles que estão ao nosso lado desde o início da caminhada, acompanhando cada passo dela como se fosse a sua própria (verdadeiros anjos!); tem aqueles que se juntaram a nós depois, mas que nos ajudam sempre com palavras positivas, abraços e espeeranças renovadas; tem ainda aqueles a quem a vida nos deu a oportunidade de ajudar, de aconselhar e de fazer parte de seus sonhos. São tantos sonhos, tantos projetos, tanta energia boa na mesma direção, que o resultado não poderia ser outro, estamos avançando, firmes, no tempo certo!Apesar do que possam mostrar as estatisticas, os números e algumas pessoas, nada acontece antes da hora e nem depois, tudo caminha no tempo certo e acontece no momento em que deve acontecer, nem antes e nem depois.Esperamos então que a cartinha solicitando os nossos exames médicos chegue e que tudo continue caminhando como está, o importante é que estamos caminhando e nem parece que já percorremos tanto!
Um abraço a todos,bon courage!Mamãe ZO
O CSQ, um ano depois...
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2011-12-01T17:24:00-02:00

 Oi, gente!Hoje faz um ano que recebemos das mãos dessa moça sorridente os nossos CSQs! Comemoramos, choramos, rimos muito! Foi a primeira alegria de muitas que vieram depois e que ainda virão. Fiquei muito feliz em ser entrevistada pela Soraia Tandel, uma brasileira/canadense que há anos atrás trilhou o mesmo caminho que nós trilhamos agora e que esteve por dois anos frente ao Bureau do Québec em São Paulo. A ela e a todos aqueles que tiveram participação nessa nossa conquista, o nosso muito obrigado!Bon courage à tous! Rumo aos pedidos de exames!Mamãe ZO
Feliz país novo pra todos nós!!!
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2011-12-28T15:54:00-02:00

Queridos leitores,

Esse post é o último do ano! Estamos todos muito animados aqui na família ZO com as perspectivas para 2012! Nós e muitos dos nossos amigos estamos na expectativa iminente do recebimento dos pedidos dos exames médicos no início desse ano novo que está chegando...
Depois deles, dos exames, vem eles, os vistos e depois, ele, o Canadá!!!
Então, gente, para os que aqui estão (Brasil) ou lá (no Canadá) todos nas suas lutas diárias, desejamos um 2012 plenos de realizações e de conquistas, com muita paz, alegrias e amor!

Feliz Ano Novo pra todo mundo!!

Beijos e abraços da família ZO!!
Seis meses de federal!
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2011-08-23T09:36:00-03:00

É isso, querido leitores, estamos completando mais um mês de processo federal. Olhando assim, até que passou rápido! Imaginando que devemos estar beirando a metade do processo (sim, gente, sou otimista!) procuramos manter o coração leve de preocupações, até porque, elas mais atrapalham do que ajudam, não é mesmo? Nem sempre é fácil e quem já leu outros posts sabe que a gente fica numa montanha russa de emoções, mas eu só tenho que ser grata a Deus porque nosso processo tem sido tranquilo e tudo o que temos que fazer para ter os nossos vistos de residentes permanentes é esperar. Procuro árduamente enxergar essa espera como um momento de preparação, em todos os sentidos. Emocional, financeiro, psicológico e prático mesmo! Pesquisas e mais pesquisas...
Felizmente, temos contato com varias pessoas queridíssimas que já estão no Canadá e com elas trocamos informações preciosas sobre os assuntos mais diversos. Sou tão grata a cada uma delas! São como anjinhos zelando pelo sucesso do nosso projeto! Obrigada, anjos queridos! Espero poder ajudar aos outros, que vierem depois de mim, com tanto carinho e disposição como vocês fazem por mim e por minha família agora.
Seguimos em frente!! Bon courage à tous!!
Mamãe ZO
No federal há 14 meses...
Autor: mamãe ZO | Publicado: 2012-04-24T14:24:00-03:00

Pois é, gente, foi ontem... 14 meses... Eu, sinceramente achei que a esta altura já estivessemos com nossos passaportes carimbados, mas...
Vamos seguindo, esperando, esperando, esperando, que um dia rola!

Abraços e bon courage!

Mamãe ZO
Autor: Julia Sottili | Publicado: 2009-08-24T12:08:00-07:00

Veja como é fácil participar! Você já assistiu ao filme Tróia?O filme tem 2 grandes líderes, Aquiles e Heitor. Escolha o seu preferido e comente em uma frase porque ele era um exemplo de liderança diante seu exército!Boa sorte!
Dois lados da história: é importante saber fazer e aceitar correções no trabalho
Autor: Barbara Bayer | Publicado: 2009-06-17T10:26:00-07:00

Você se esforça para fazer o trabalho, demora dias para terminá-lo, acha que está perfeito, mas, ao final, é corrigido. Como você age diante dessa situação?Se você se incomoda frequentemente com as correções que são feitas em seu trabalho, saiba que isso é sinal de imaturidade. Agora, se aceita essas correções, saiba que não é sinal de fraqueza."Submissão é a disposição para aceitar a liderança daqueles que são responsáveis profissionalmente por liderar nossa vida. Algumas pessoas entendem que a liderança significa força e que a submissão implica fraqueza. Porém, a verdadeira submissão é a evidência de flexibilidade, de confiança e de humildade. É a qualidade dos campeões e o portão para a promoção", avaliou a headhunter e diretora executiva da Catho Amazonas, Paula Pedrosa.De acordo com ela, os profissionais devem perguntar aos líderes, rotineiramente, quais mudanças recomendariam que fizessem nas tarefas diárias. Assim, no lugar de abrir espaço para correções, eles estariam aumentando o nível de excelência de seu trabalho.O outro ladoMuitas vezes, é difícil diferenciar correção de crítica. Além disso, é mais fácil receber a correção de um mentor ou de um amigo leal. Por outro lado, é difícil aceitar a correção de um crítico ou de uma pessoa com a qual não se tem intimidade.Por esses motivos é que as pessoas também tem de ter cuidado ao fazer correções. "Seja sensível sobre o momento de compartilhar suas observações com seu colega. Quando as pessoas têm dias difíceis no escritório, espere, pacientemente, a hora apropriada para falar sobre as mudanças", recomendou Paula.A headhunter contou que existem pessoas que aceitam as correções, e que mudam com alegria. Outras, por sua vez, se frustram com as mínimas correções, mesmo que sejam valiosas. O resultado é que a liderança pode acabar por limitar as responsabilidades destas, o que as mantêm em um nível mais baixo na vida profissional."Infelizmente, elas nunca vão provar a recompensa da grandeza máxima nem a experiência de ter prosperidade. Correções aceleram a promoção, a provisão e a liderança em sua vida. Aceite isso, deseje isso. O sucesso em sua vida profissional depende da habilidade em aceitar a correção. Suas falhas não irão, necessariamente, desqualificá-lo. Mas sua atitude pode", finalizou.Por Flávia Furlan Nunes - InfoMoney
Mas o que tudo isso tem a ver com Comunicação Interna?!
Autor: Barbara Bayer | Publicado: 2009-08-15T16:11:00-07:00

Já foi publicado neste blog diversos textos sobre liderança, dicas de palestras, artigos de revistas. Mas qual a conexão entre liderança e comunicação interna?! Bom, acredito que tudo! Bom, vou explicar um pouco mais desse meu ponto de vista um pouco drástico!A comunicação interna, dentro de uma organização, não existe apenas para enviar comunicados informando sobre os acontecimentos da empresa, tão pouco escrever as matérias quinzenais do Jornal Mural ou dos demais veículos de comunicação. Isso também, é claro, afinal tudo está alinhado, direcionado a cumprir o objetivo de manter a estratégia de comunicação organizacional. Mas a comunicação Interna possui um papel maior. Se bem arquitetada e com espaço para trabalhar dentro da empresa, acredito que o trabalho pode render muitos resultados positivos. E para obter esses resultados, a CI precisa trabalhar com os líderes, pois um dos caminhos que a comunicação precisa estar é o vertical, onde as informações são dadas de cima para baixo. Ou seja, os líderes informam seus colaboradores de forma a distribuir as tarefas e criar vínculos com os mesmo. Não basta delegar, precisa ter diálogo aberto. Incentivar o feedback entre os funcionários e os líderes. E é nesse ponto que o Comunicado também trabalha; auxilia o líder a criar, manter este canal aberto, gera oportunidades para que haja interação. O ambiente de trabalho se torna mais harmônico e produtivo.A comunicação Interna possui um trabalho amplo, com muitas atividades para manter o público interno da organização alinhado e motivado com os interesses da empresa, e ainda garante que o relacionamento interno seja o melhor possível para obter resultados positivos para a empresa e para o bem estar do seu colaborador, seja ele líder ou não.
As diferenças ao se comunicar
Autor: Barbara Bayer | Publicado: 2009-09-28T15:45:00-07:00

Na Comunicação Interna é muito comum o envio de comunicados a todos os colaboradores de uma empresa com informações que podem alterar a sua rotina dentro da organização. Contudo, há temas que necessitam um cuidado e uma atenção especial na hora de divulgação. Questões que envolvem a saúde são de extrema importância para todo o público interno e precisa ser divulgado de forma clara, objetiva e, ainda, conter informações sobre as políticas que a empresa irá adotar sobre o caso, ou esclarecer como o funcionário deve se portar diante de tal fato (o que fazer).Recentemente, na empresa que trabalho, um comunicado sobre a gripa A (H1N1) foi elaborado a fim de informar os funcionários, instruí-los e tentar conter os boatos. Para isso, enviamos primeiramente, um comunicado para os gerentes e coordenadores de áreas, informando sobre o envio do comunicado, com informações sobre a gripe, dados numéricos, instruções quanto ao contágio e prevenção e medidas a serem adotadas em caso de suspeita da doença. Horas depois, enviamos comunicado aos demais colaboradores, com informações similares, com menos detalhes, mas com informações pertinentes e de igual relevância. Ao final dos dois comunicados incluímos o site do Ministério da Saúde, onde os colaboradores poderiam tirar dúvidas e obter maiores informações.O que percebemos com isso, é que a comunicação foi muito eficaz, primeiro porque nutrimos o nosso gerente/ coordenador com informações completas, que poderiam ser repassadas aos colaboradores em caso de dúvidas. Ou seja, a Comunicação Interna preparou seus líderes para uma eventual situação. Não deixamos de informar nossos funcionários, mas mantivermos uma comunicação sem alarmar mais o caso. E ainda colocamos a disposição um meio para o funcionário buscar informações caso necessita-se. Constata-se então, a importância de elaborar uma comunicação interna dirigida, com linguagem apropriada e focada no público alvo. A Comunicação Interna deve estar atenta a estas questões para obter resultados positivos em suas ações. São medidas como estas que fazem diferença na hora de se comunicar, seja com a liderança, ou com os colaboradores.Obs: Como material de complemento, entregamos a todos os funcionário um folheto explicativo sobre o vírus, formas de contágio e sintomas e outras informações.
Resultado da promoção
Autor: Larissa Santos | Publicado: 2009-09-11T10:39:00-07:00

A equipe do "Comunica líder" agradece a todos que participaram da promoção.Ficamos muito satisfeitos com as respostas, porém o comentário escolhido foi o do partipante Gabriel:"Sem dúvida Heitor tinha muito mais espírito de liderança. Aquiles de fato inspirava as pessoas por sua genialidade nos campos de batalha, mas ser bom no que faz não torna a pessoa um líder. Heitor além de excelente combatente, pensava em seu povo e se preocupava com eles. Essa característica transmitia confiança e o tornava um líder de verdade.."Parabéns Gabriel!!obrigado a todos mais uma vezComunica Líder
Liderança e engajamento
Autor: Julio Kioshi | Publicado: 2009-06-24T09:53:00-07:00

As pessoas tendem a se identificar cada vez menos com uma organização específica com o passar dos tempos. Ela pensam mais como profissionais independentes e sabem que podem evoluir com facilidade proporcionalmente ao seu talento no mercado, quando não se sentem felizes onde estão. A lealdade será cada vez mais à própria carreira. E às causas nas quais acredita. Não mais ao chefe nem à empresa como no passado.Neste caso, um líder eficaz, precisará oferecer causas, em vez de apenas metas e tarefas. Precisará criar um clima de motivação ao deixar claro o significado que transcende a tarefa, o trabalho das pessoas que o cercam em seu ambiente de profissional. Trata-se de ir além de metas e objetivos para serem atingidos no ano em curso.O papel do líder eficaz será o de estimular as pessoas a sentirem que fazem parte de algo nobre, muito além da simples troca do trabalho por remuneração. Neste ponto é fundamental o uso correto da comunicação para o engajamento dos funcionários a causa da organização.O líder eficaz oferece às pessoas aquilo que mais desejam: uma bandeira, uma razão para suas vidas. Esclarece como objetivos e metas de curto prazo são fundamentais para a causa comum. Parte do princípio de que as pessoas comprometem-se emocionalmente com objetivos e metas quando entendem o porquê das ações. Acredita que as pessoas estão dispostas a oferecer o melhor de si e até mesmo a fazer sacrifícios, desde que conheçam a Causa, o Porquê, o Rumo, a Razão de Ser do seu cotidiano.Quando a comunicação contínua é aliada a atuação de um líder, ela favorece a criação de um clima favorável ao engajamento do corpo de funcionários aos objetivos da organização.
O segredo de sucesso de Steve Jobs
Autor: Julia Sottili | Publicado: 2009-09-15T13:07:00-07:00

Todo mundo já ouviu falar nele. Steve Jobs é uma das grandes figuras da atualidade e atrai fãs, admiradores, seguidores, aspirantes, por onde passa. Mas afinal, qual é o segredo de seu sucesso?Que ele é dono de uma das marcas mais valiosas deste século, a Apple, não é novidade. Mas afinal, como ele chegou lá?Steve Jobs é um líder nato. Dentro e fora de sua empresa ele é citado como uma referência nos mais diversos temas, desde motivação, à criatividade, irreverência, inovação. Aliado á estas características está a garra de uma pessoa que não teve medo de recomeçar após ser demitido da empresa que ele próprio criou, criou mais duas empresas e depois deixou o orgulho de lado e aceitou voltar à Apple, sendo responsável por tirar a empresa do buraco e transformá-la em um dos maiores cases de sucesso de todos os tempos.Tudo isto porque ele acredita que nada na vida é a toa, e de toda experiência pode-se tirar algo bom e útil.Quem já viu Steve Jobs apresentando seus novos produtos ao vivo, assistiu a um verdadeiro show e pôde ver a força de sua presença. Jobs além de toda sua astúcia, inteligência e senso de oportunidade, é extremamente carismático, humano, estusiasmado e extremamente apaixonado pelo que faz, o que é uma das melhores coisas que um líder deve ter, pois sua vontade e crédito no que está fazendo contagia quem está por perto, seja seus funcionários que se sentirão muito mais motivados para fazer um trabalho melhor e que sua referência, seu líder, é uma pessoa acessível, com quem podem contar, seja com seus clientes, parceiros, investidores, que sentirão firmeza e confiança para fechar um negócio, comprar um produto.Confiram um vídeo muito interessante sobre um especialista que analisa as apresentações de Jobs: http://www.youtube.com/watch?v=2-ntLGOyHw4&feature=fvstSteve Jobs é um exemplo de sucesso e de como um verdadeiro líder soube usar suas qualidades de maneira positiva para fazer história!!
Autor: Larissa Santos | Publicado: 2009-06-26T07:11:00-07:00

Diferença entre ser chefe e ser líderVocê sabe a diferença entre ser chefe e ser líder? Você acha que existe diferença?Nesse vídeo do youtube o Prof. Maurílio Lubeno aponta as principais diferenças entre os dois.Ele diz que o chefe dirige os funcionários enquanto o líder inspira as pessoas, diz também que o líder mostra que todos os funcionários de uma Organização fazem parte “do mesmo barco”. Maurílio coloca que o chefe passa medo às pessoas a sua volta, ao contrário do líder que transmite confiança.E você, o que acha? Existe realmente diferença entre eles?Vale a pena conferir o vídeo abaixo

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Liderar é inventar o futuro
Autor: Barbara Bayer | Publicado: 2009-06-09T20:39:00-07:00

Segue uma sugestão de leitura sobre liderança, publicada  na Revista Exame (20/5/2009). Abaixo alguns trechos, mas vale a pena a leitura da matéria na íntegra pelo site:http://portalexame.abril.com.br/revista/exame/edicoes/0943/gestao/liderar-inventar-futuro-470110.htmlLiderar é inventar o futuroQual a sua definição de liderança? (Pat Campbell, Belfast, Irlanda do Norte)  (...) Esse é o tipo de pergunta que se deve fazer sempre - e hoje mais do que nunca. As pessoas em todo o mundo estão confusas, assustadas e revoltadas. (...) Elas estão se perguntando - assim como você, ao que parece - que tipo de liderança é necessária para nos tirar da confusão em que nos encontramos, em termos não só de governo como também de empresas. (...) ... o que é liderança em tais circunstâncias? Liderança é o que sempre foi, só que agora os líderes estão a pleno vapor. Eles têm de transpirar energia positiva, definir a visão da empresa, montar equipes competentes, premiar, decidir, inovar, executar. Certas coisas não mudam nunca. Contudo, se você estiver à frente de uma equipe, divisão ou empresa neste momento, há um aspecto característico da liderança que você não pode e não deve negligenciar, apesar de toda a loucura e de toda a confusão hoje predominantes: inventar o futuro de sua empresa.É papel do líder administrar pessoas, gerir vendas e custos para cumprir os compromissos financeiros imediatos e, ao mesmo tempo, investir em projetos futuros capazes de identificar as tendências do mercado e garantir o funcionamento da empresa lá na frente. O paradoxo essencial da liderança exige que os executivos comam e sonhem ao mesmo tempo.(...) Mas é aí que surge o problema: muitos líderes não se preocupam em definir e criar esse amanhã.(...)Em tempos de cortes drásticos, gastar dinheiro com qualquer coisa pode desencadear muito som e fúria. Mas não deixe que esse barulho todo o desanime. Tente romper essa resistência natural e fazer contato com as pessoas. Elas precisam ouvi-lo, de verdade, quando você falar sobre suas ideias e seus projetos futuros. Para vencer o medo, o cinismo e a mágoa reinantes na empresa, o futuro que você descreverá terá de ser empolgante, promissor e factível. Basta ajudar as pessoas a compreender. Se todos se comprometerem e acreditarem em sua ideia, a empresa será diferente um dia - e melhor.  (...) Sabemos, é claro, que as condições atuais são terríveis e compreendemos perfeitamente por que os líderes preferem trabalhar no modo de sobrevivência de curto prazo. No entanto, quando chegar a hora da virada, daqui a um, dois ou três anos, o cenário de negócios será novo e diferente. Haverá menos concorrência e, talvez, mais oportunidades, mas só para aquelas empresas que estiverem preparadas e prontas para ele. Portanto, lembre-se: inventar o futuro é um aspecto crucial da liderança. Os verdadeiros líderes de 2009 vão aparecer quando esse futuro chegar.
Planos, planos e mais planos!
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-10-10T17:27:00-03:00

Olá!
Bom, encontrei no Casando Sem Grana uma Planilha muuito boa, porém não tenho como usá-la no momento, já que até Dezembro serão somente 'PLANOS'. Não sei porque, mas algumas coisas de Casamento andam me perseguindo, como meninas que fazem aqueles Bisquit, uma me adcionou no Facebook outra no Orkut.. Isso é bom, já posso ir fazendo Orçamento e etc.
Hoje pedi o Orçamento (Sem Compromisso, claro!) do Buffet Center, que é meio que uma 'Parceria' com a Igreja que pretendemos nos casar. Vamos ver no que vai dar!
O Johnson está espalhando pra Deus e o mundo que em Dezembro agora iremos Noivar; pra ele estar anunciando assim, só pode ser verdade não é?!
Continuo aqui com meus planos, sonhos e derivados.. Boa sorte!
Porque Criαmos esse Blog?
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-05-31T11:34:00-03:00

Bom, esse blog foi criαdo pαrα que eu possα colocαr todos os plαnos que temos, que fαremos.. Como o nosso Noivαdo, que está bem próximo.. O nosso cαsαmento, comprα de nossα cαsα, nossαs coisαs e αfins.Tenho um microblog com o mesmo temα, esse αqui mαs como lα não tem como αs pessoαs comentαrem nos post's, somente nα αsk, eu resolvi criαr um blog mαis comum mesmo. 
Porque NOSSOSPLANOS2? Bem, porque αqui é um blog onde colocαremos nossos plαnos.. E é lido Nossos Plαnos s2, ok? Não quis colocαr dois S's porque ficαriα estrαnho! :)
Economizando - Vamos Planejar?!
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-08-25T14:22:00-03:00

Voltando à ativa com o blog! :)Depois de um tempo longe daqui por problemas pessoais, hoje estou de volta, não se definitivamente, mas voltei..Bem, ainda esse ano eu ficarei noiva, acho que muito provavelmente entre os 3 últimos meses do ano, mas ficarei.. isso é o que importa. Então estou começando a planejar esse "evento", que será bem descontraído, já que meu namorado é um verdadeiro palhaço, e com ele não tem como fazer alguma coisa formal.Minha idéia seria:- Almoço para +/- 25 pessoas (churrasco, talvez)- Bolo Para 25 pessoas também (prestígio, feito por mim)- Aliança de ouro para trocarmos (já temos a escolhida, falta comprar. Será essa, provavelmente)- Lembrancinha, bem básica.. uma para cada família.O gasto não será muito pequeno, mas é melhor do que fazer tudo aquilo que se pede, né? rs.Enfim.. Vamos planejando tudo, e se Deus quiser vai dar tudo certo.
4 anos, 11 meses.. Eu & você! ♥
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2013-02-08T22:07:00-02:00

Oi amor, sei que parece estranho vir aqui falar desse dia especial, mas quero lembrar os velhos tempos.. Ontem depois de meia noite trocamos beijos em comemoração ao nosso dia, e hoje o faremos novamente.. Mas você sabe, eu gosto de escrever;
Bom, hoje fazem 4 anos e 11 meses que estamos juntos; muitas águas rolaram, muitas coisas aconteceram, coisas boas e ruins mas no entanto, estamos aqui, firmes e fortes, eu diria que estamos realmente bem firmes e fortes, os anos nos fizeram bem, nos fizeram amadurecer bastante, crescemos juntos. Foram momentos maravilhosos, já brigamos bastante, é verdade.. Mas estamos em um momento tão maravilhoso juntos, estamos tão bem nesses últimos meses que eu penso constantemente em nosso futuro, penso em nosso casamento, nossa casa, nossos filhos.. Você sabe disso, não é? Eu sei que sabe, e eu sei também que você pensa em se casar comigo um dia, e isso nós faremos..
Amor, obrigada por tudo, tá? Você é bem mais do que sonhei pra mim um dia, você é uma pessoa incrível que eu adorei conhecer, amo ter amizade e principalmente ter você ao meu lado todos os dias. Seu sorriso me motiva a viver, a continuar, a querer ser alguém na vida e dividir com você uma vida. Enfim, meu lindo.. Eu te amo demais, e olha.. Estamos apenas no começo de tudo, viu? Muitos anos vão passar, muita coisa vai acontecer, nossos momentos bons irão multiplicar e os ruins, eu espero que diminuam, mas se não tudo bem, afinal, somos felizes mesmo assim. Que essa data se repita por muitos e muitos outros anos, meu neném lindo! Parabéns pra nós, né? Que Deus continue a nos abençoar sempre mais e mais e que nos dê muita sabedoria e paciência para continuarmos juntos!

"O nosso para sempre existe de verdade.." 

Lembra? Pois é, eu ainda acredito.. E você?! ♥
Com calma tudo se ajeita..
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2013-01-10T18:42:00-02:00

Afinal, não foi atoa que nos escolhemos para ser um para o outro motivo de alegria, não foi atoa que Deus te colocou em meu caminho para me fazer feliz e para eu te amar como nunca amei outra pessoa.. Devemos lembrar que após a tempestade sempre vem a calmaria, o arco-iris e a felicidade plena que tanto sonhamos. Te amo!
Igreja & Salão de Festas!
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-10-03T15:20:00-03:00

Boa Tarde! :)Até Dezembro eu pretendo ir guardando aqui tudo  sobre casamento, sim.. Tudo! Já estou procurando igrejas, salões de  festa e etc para que quando for pra fechar contrato, eu não fique  moscando procurando tudo de última hora.O meu namorado lindo me mostrou uma igreja, em Moema, SP .. LINDA DE VIVER! A Igreja é a Nossa Senhora Aparecida, babei nela! Parece muito a igreja de Andradas, Minas Gerais, que meus pais se casaram *-*Mas, como nem tudo é como sonhamos .. É CARA DEMAIS, R$ 3.000,00, gente eu sou pobre! :(Mas vamos ver tudo sobre isso ainda, rsrs ..Fiquem aí com uma pequena prévia da Igreja, caso surja curiosidade, procure no Google por "Igreja Nossa Senhora Aparecida, Moema, SP" que aparecerá várias fotos!

Interior da Igreja!

Vista Lateral da Igreja!
Lαr, doce lαr!
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-05-31T13:17:00-03:00

Como jα diz αquele velho ditαdo "quem cαsα quer cαsα" e nós não somos diferentes.. Mαs existe um porém, morαmos em São Pαulo, e como sαbem, os imóveis αqui são super cαros e o pior .. Pequenos! Aindα não temos nosso dinheirinho prα dαr entrαdα em umα cαsα, mαs lα pro fim do αno que vem isso αcontecerá se Deus quiser. Temos αlgumαs opções, ou finαnciαmos normαlmente ou pelα Cαixα.. Aí que morα α dúvidα.. Como comprαremos o nosso cαntinho? Cαsα ou Apαrtαmento? Quαntos quαrtos? São Pαulo ou Rio de Jαneiro? Surgem tαntαs dúvidαs gente, vocês nem imαginαm rsrs.
Vamos aos planos..
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-09-29T13:25:00-03:00

Bem, como estou MUITO atrasada com meu blog, não escrevo NADA aqui e etc.. Tudo porque eu tenho a manina IDIOTA de guardar tudo pra mim, na cabeça e não expor! Isso está me LASCANDO, pois imagine, ano que vem eu querendo preparar tudo sem nenhuma ideia de como e por onde começar? Então, vamos lá!
Pesquisei na internet algumas fotos de algumas coisas relacionadas ao casamento, e bem.. Aqui estão, umas são 100% minha cara e cara do John, outras somente por achar bonito eu colocarei aqui.. Lá vai..

O topo do bolo! Totalmente nossa cara, afinal, tudo começou pela internet!

O Bolo! Certamente será de enfeite, pois imagine esse bolo verdadeiro, enfim, será assim!

O Buquê! Bem, não sou muito fã de flores, mas eu gostei desse!

As Alianças! Muito linda, barata, de ouro.. Meu Deus! *-*

O Mural! Quero mais ou menos assim, algo bem retrô, bem lindo!

Save The Date! Achei LINDO, e será basicamente assim!

O Convite Fechado! Muito fofo, desde quando comecei os meus planos de casar, vi e me apaixonei por esse!

O Convite Aberto! Lindo, lindo, lindo!

Enfim, são tantas coisas que pretendo fazer que.. Aff, fico cansada só de imaginar! rsrs.
Obs: Todas as Imagens eu peguei na internet, no Google mais precisamente. Caso alguém conheça o dono da foto, é só falar que eu credito!
Desabafo: Dificil é estar com você e ao mesmo tempo não estar..
Autor: Cαmilα Pimentα | Publicado: 2013-01-10T16:28:00-02:00

Depois de 4 anos e 10 meses estamos aqui, numa fase muito ruim ao meu ver, em uns dias em que nada para você está bom, onde estarmos longe para mim é horrível e para você é normal, é algo que teria que acontecer.. Eu não sei se você se cansou de mim, se cansou de nós, ou é somente sua marra e orgulho que fazem com que você se torne essa pessoa tão diferente, bem estranha pra mim. Você diz que temos que mudar, crescemos e nosso relacionamento não é mais o mesmo, você não é mais o mesmo, não somos os mesmos.. Mas eu não posso concordar com você e aceitar tudo assim, não posso aceitar toda essa sua mudança e indiferença comigo, não posso e nem quero!

Eu acredito de verdade que isso tudo vai passar mais uma vez, e que novamente você se tornará aquela pessoa tão carinhosa, atenciosa.. Temos que parar de pensar em nós, parar de sermos tão egoístas e entender que agora somos dois, eu e você juntos e não separados. 

Mas sabe, eu te amo mesmo quando você fala as coisas que me magoam, que deseja alguma coisa e sabe que isso me fará sofrer, eu te amo mesmo com todas as dificuldades amor, amo mesmo, de verdade.. E isso tudo não vai terminar, eu não vou te deixar fugir..
Escolha das Músicas da Cerimônia!
Autor: Cá ♥ John | Publicado: 2011-09-29T14:39:00-03:00

Muitas aqui vão dizer: "Nossa Camila, você vai casar em 2013, e já está escolhendo músicas e etc?!" e eu respondo: SIM, ESTOU! Primeiro porque assim eu poderei me dedicar ano que vem para coisas mais importantes, como decoração, compras e etc.. E como as músicas são coisas fáceis, ao menos para mim, eu acho que já posso fazer uma lista com as músicas. E aliás, farei até uma página especial para elas! :)
Entrada dos Pais, Padrinhos:Stand By Me - Ben E. KingEndless Love - Mariah Carey
Entrada do Noivo:Angel - Jack JohnsonYou And Me - Lifehouse 
Entrada da Daminha & do Pajen:Sentimentos - A Bela & A Fera
Entrada da Noiva:From This Moment On - Shania TwainAll My Life - KC feat JoJoBack At One - Brian McKnight
Bênção das Alianças:Deus de Promessas - Pe Juarez de Castro

Assinatura/Cumprimentos:Love My Grace - lara FabianEndless Love - Mariah Carey
Saída dos Noivos:Decidindo..  Enfim, muitas dessas músicas serão somente instrumental! :)Ai que ansiedade! :(
Autor: darwin | Publicado: 2009-06-18T16:27:00-07:00

10/06/2009Tem um novo sucesso de Mauricio de Sousa nas bancas: Tina (formato 17 x 26cm, 48 páginas, R$ 3,90). Isso mesmo! Agora, a Tina terá uma revista só dela. E, claro, os seus amigos Rolo, Pipa e Zecão estarão ao seu lado. Além das histórias em quadrinhos com uma linguagem jovem e atual, a revista traz uma entrevista com Mônica Spada e Sousa, a filha do Mauricio que inspirou a personagem, e a seção Blog da Tina, com dicas sobre moda, saúde, beleza, passeios, viagens, estudos, profissões, vida cultural e outros assuntos.Tina será publicada mensalmente pela Panini Comics.
Obrigado
Autor: darwin | Publicado: 2011-02-08T15:51:00-08:00

Obrigado por lerem este blog, isto é muito importante para mim, e eu gostaria de pedir para quem gosta do meu blog que se inscreva no blog.Uma outra coisa que eu gostaria de pedir é que vocês acessem o blog HTTP://univelsocebolinha.blogspot.com que é um blog parceiro e está sempre por dentro de tudo da Turma da Mônica e Turma da Mônica Jovem.
postagem especial 16 do 04 de 2011
Autor: darwin | Publicado: 2011-04-17T18:02:00-07:00

 ola pessoal , estou fazendo esta postagem no meu ps3 , e estou controlando com meu playstation move ,e acho que sou o primeiro a fazer uma postagem com um playstation move ,e se eu for o primeiro , ficarei  muito feliiz, a unica coisa que farei com o controle normal é mudar a cor da fonte do texto. esta é a coisa mais difícil que eu ja fiz, levei uma hora para  terminar .
Mauricio de Sousa e personagens na Saraiva
Autor: darwin | Publicado: 2009-10-13T13:38:00-07:00

Mauricio de Sousa e personagens na Saraiva!O Mauricio de Sousa vai fazer noite de autógrafos nas Saraivas:02/10/2009Noite de autógrafos com Mauricio de Sousa na loja do Shopping Ibirapuera, sexta-feira, 16/10, às 19h30min.Apresentações dos personagens da Turma da Mônica no Morumbi Shopping, sábado, 17/10, às 14hs, 15hs, 16hs e 17hs.Apresentações dos personagens da Turma da Mônica no Shopping Anália Franco, domingo, 18/10, às 15hs, 16hs, 17hs e 18hs.Apresentações dos personagens da Turma da Mônica no Shopping Iguatemi Campinas, domingo, 25/10, às 14hs, 15hs e 16hs
Quadrinhos
Autor: darwin | Publicado: 2009-10-12T17:23:00-07:00

Olá pessoal,desculpem por eu ter demorado a postar novas ideias.Mas agora eu trago novidades,vocês podem me mandar um e-mail falando sobre alguma história da turma da Mônica que gostacem de publicar! É só me enviar um e-mail (darwin.brandao@ig.com.br) que eu posso criar uma HQ no site da turma da Mônica(http://www.maquinadequadrinhos.com.br/) .Sejam os mais novos roteiristas do Mauricio de Sousa!
Autor: Aurora | Publicado: 2013-03-01T11:05:00-08:00

VENDO VIVENDO OUVINDO
28 FEVEREIRO/ 2013

52ª pOSTAGEM
BLOG: "GRUPOS DE APOIO AOS PORTADORES DE DEFICIENCIA VISUAL-baixa visão e/ou cegueira- na cidade de São Paulo".
ITEM"   Inclusão não rima com solidão"
             www.wakeditora.com.br
È dessa forma que José Pacheco,mestre em Educação de Criança define a temática em seu livro-"Inclusão não rima com solidão". Aliás,Pacheco dono de uma rica e longa trajetória no assunto, Os obstáculos que uma escola encontra quando busca implementar práticas de inclusão são problemas de relação. Sempre que um professor se assume individualmente,responsável pelos atos do seu coletivo, em espaços de convivencialidade reflexiva,reelabora a sua cultura pessoal e profissional. O professor se inclui.
O Autor tem longa experiência.
Coordenou por mais de 30 anos, a Escola Ponte, em Portugal.
A instituição se notabilizou pelo seu projeto educarivo inovador,baseado na autonomia dos estudantes.

ITEM " Minha Escola Recebe Alunos Para a Inclusão- O QUE FAÇO AGORA?
            www.wakeditora.com.br

Geralda Peçanha Almeida é a organizadora do título. No livro é discutida a questão da inclusão sob vários  ângulos.O ambiente educativo é composto de profissionais,projetos e uma intenção maior do que simplesmente,transmitir conhecimentos, Aponta intervenções,caminhos,práticas inovadoras para que os professores possam iniciar a construção de ambiente verdadeiramente inclusivo.

Fonte: Resumos com dados extraidos da  Revista SENTIDOS (A Inclusão da Pessoa com Deficiência ).
          www.revistasentidos.com.br
          anoX1- edição74 jan/fev.2013

Abraço fraterno
Aurora
Blog: http://auroracelli.blogspot.com
e-mail: aurora.s.celli@gmail.com
"QUANTO MAIS SE JULGA,MENOS SE AMA". Honoré de Balzac
Autor: Aurora | Publicado: 2013-03-20T11:32:00-07:00

VENDO VIVENDO OUVINDO
20 MARÇO /2013
pOSTAGEM : 54ª

blog: " Grupos de Apoio aos Portadores de Dificuldade Visual- baixa visão e/ou cegueira- na cidade se São ]Paulo"l
Item: REATECH-XII Feira Internacional em São Paulo
        18-21 abril 2013
REATECH- XII FEIRA iNTERNACIONAL DE TECNOLOGIAS EM REABILITAÇAO,INCLUSÃO E ACESSIBILIDADE- BRASIL

Com antecedência é anunciada e são convidados os interessados para a visitação à REATECH. Em atendimento às pessoas portadoras de dificuldades especiais;exposição de novidades tecnologicas à serviço delas;proporcionando tróca de experiencias profissionais e convivencia amistosa.

Nas feiras anteriores concorreu grande número de visitantes! Emitiram opiniões muito favoráveis e, agora aguardam pelo próximo encontro útil e feliz,

São espaços preparados cuidadosamente para a clientela especial,estudiosos,

pesquisadores nas diferentes áreas bem como, familiares,acompanhantes,voluntários

amigos e comerciantes.

A mostra contempla também,atrações artísticas.culturais e esportivas, além de seminários pertinentes.

Local: CENTRO DE EXPOSIÇÕES IMIGRANTES
          Rodovia dos Imigrantes-km 1,5
          Sao Paulo- SP
         www. reatech.tmp.br
Data: 18 - 19 de abril/2013-  
         13 00    às  21 00
        20 - 21 de abril/2013
       10 00    às  21 00
"DESPERTE PARA INCLUSÃO"
Abraço fraterno
Aurora
BLOG; http:// auroracelli.blogspot.com
e-mail- aurora.s.celli@gmail.com

   

         
VENDO VIVENDO OUVINDO- 51ª postagem
Autor: Aurora | Publicado: 2013-02-21T10:49:00-08:00

VENDO VIVENDO OUVINDO
21 fevereiro/2013

51ª Postagem
Blog": Grupos de Apoio aos Portadores de Deficiência Visual-baaixa visão e/ou cegueira-
          na cidade de São Paulo"
ITEM: A PROPÓSITO DA INCLUSÃO
O mundo sempre esteve fechado para mudanças em relação às pessoas em razão das características físicas como:cor da pele, cor dos olhos,altura, peso e/ou formação física.Os excluidos socialmente são,também os que não possuem condições financeiras dentro dos padrões impostos pela sociedade,alaé, dos idosos,os negros e os portadores de deficiências físicas- como os deficientes visuais.
Só, a partir de 1981, a ONU (Organização das Nações Unidas),criou um decreto tornando tal ano como o Ano Internacional daas Pessoas Portadoras de Deficiências (AIPPD).
Passou-se a perceber que as pessoas portadoras de alguma necessidade especial eram merecedoras dos mesmos direitos que os outros cidadãos.
Nossa cultura tem experiência pequena em relação à inclusão.
Tais preconceitos difíceis de serem revistos e superados!
Muitas pessoas "não deficientes" ficam desconfortáveis diante do "diferente". Esse desconforto diminui e pode até desaparecer quando existem oportunidades de convivência entre pessoas "diferentes" e não "diferentes"
Aja, com naturalidade e tudo vai dar certo. Não se esqueça de que a natureza dotou a todos os seres de diferenças individuais,mais ou menos acentuadas e de que os preconceitos se originam na generalização de qualidades positivas ou negativas consideradas particularmente.
Não atrate as pessoas cegas como seres diferentes sómente porque não podem ver.Saiba que elas estão sempre interessadas no que você gosta de ver, de ler,de ouvir e falar e,principalmente,no que está ocorrendo ao seu redor; descreva as cenas relevantes.
Ano Novo-propício à renovação...
Reveja,com coragem e consideração suas atitudes frente ao cotidiano..
Não se "assuste" fácilmente"! Podemos e merecemos respirar "ar novo".Feliz Ano Novo.

"O PROBLEMA NÃO É O PROBLEMA. O PROBLEMA É A SUA ATITUDE EM RELAÇÃO
AO PROBLEMA"- Kelly Young

Abraço solidário
Aurora
Blog: http;//auroracelli.blogspot.com
e-mail-aurora.s.celli@gmail.com

 ocorrendo

 diferente"
VENDO VIVENDO OUVINDO-53ª Post.
Autor: Aurora | Publicado: 2013-03-04T07:27:00-08:00

VENDO VIVENDO OUVINDO
04 MARÇO 2013

53ª Postagem
Blog: " Grupos de Apoio aos Portadores de Deficiencia Visual- baixa visão e/ ou cegueira na Cidade de São Paulo ".

ITEM ESPECIAL- DIA INTERNACIONAL DA MULHER
                            08 DE MARÇO DE 2013

VENDO na História. VIVENDO na convivência,OUVINDO relatos de comportamentos de mulheres que se destacam pela vida produtiva na educação de maridos- filhos -amigos- alunos-profissionais...injustiça seria omitir admiráveis exemplos que passariam despercebidos; todas elas servindo com amor e em silêncio!
Abrindo a interminável galeria de fortes mulheres encimada pela Venerável de Itu- Madre Maria teodora Voiron ISJ que cumpriu plenamente sua máxima " FAÇAMOS O MAIOR  BEM QUE PUDERMOS DA MANEIRA MAIS OCULTA POSSÍVEL"
e-mail: m.teodora.voiron@uol.com.br
www.madreteodora.com.br

MULHERES
Coragem, simplicidade e compaixão para nos posicionar..." não podemos nos esquecer que representamos pelo menos, metade da população mundial e que somos mães da outra metade".
                                              H.Beust- Diretor do Instituto
                                                            ANIMA MUNDI
                                                            (dedicado à implantação da educação
                                                             da educação para a paz)
Abraço solidário
Aurora
blog:: http://auroracelli.blogspot.com
e-mail: aurora.s.celli@gmail.com
48ªPost -VENDO VIVENDO OUVINDO
Autor: Aurora | Publicado: 2012-12-12T08:53:00-08:00

VENDO VIVENDO OUVINDO
12 dezembro/2012

48ª Postagem - NATAL DO SENHOR
Blog:"grupos de Apoio aos Portadores de Deficiência Visual-baixa visão e/ou cegueira- na cidade de São Paulo",
Item:RECONHECIMENTO-GRATIDÃO-BOAS FESTAS

Na última Poatagem de 2012-período natalino-saúdo Amigos-Colaboradores e Leitores que se solidarizam com a Causa:
-lendo as informações;respondendo aos convites e enviando críticas e sugestões,
O intercâmbio útil e cordial tornam o Blog compartilhado.
Que felicidade para todos!

Cumpre-me, com humildade e amizade levar,às Pessoas Participativas,a minha gratidão pelo valioso incentivo ao 'VENDO VIVENDO OUVINDO".
Que DEUS recompense e guarde a todos nós!

VOTOS DE BOAS FESTAS

NATAL PLENO DE DEUS
COMO PRENUNCIO DE
ANO NOVO PLENO DE GRAÇA!

Abraço fraterno
serva em CRISTO
Aurora
Blog: http://auroracelli.blogspot.com
e-mail: aurora.s.celli@gmail.com
VENDO VIVENDO OUVINDO pOST. 55ª
Autor: Aurora | Publicado: 2013-04-11T11:19:00-07:00

VENDO VIVENDO OUVINDO
17 abril 2013
Postagem 55 a.
Item: REATECH  - PARTICIPAÇÃO ESPECIAL DA
                              " AMIGOS  PRA  VALER "

Como sempre alerta e atuante , a serviço dos Portadores de Deficiencia Visual, a XII Feira Internacional
de Tecnologias, em Reabilitação,Inclisão e Acessibilidade-noticiada em nossa Postagem 54 -
contará com o Fundador da própria ONG- realizando palestra especializ\ada dentro da Programação da
FEIRA.- vide anexo.
Tenho permissão e honra de reproduzir, aqui o Convite para ouvir a palavra abalizada do FUNDADOR
de  ONG que, de longa data trabalha com eficiencia e generosidade para todos os nossos irmãos.
Vale!  Como é bom, ser bom!
Abraço fraterno
Aurora
blog: http:// auroracelli.blogspot.com
e-mail: aurora.s.celli@gmail.com

Olá amigos! O amigos Pra Valer pelo segundo ano com estande na Reatech, contamos com sua vizita e participação.

Precisaremos de sua ajuda para revezarmos no atendimento; envíanos sua disponibilidade para estar junto, dia e horário peloe-mail:

amigospravaler@amigospravaler.org

Localisação do estande “AMIGOS PRA VALER!”

Rua: E   -  Estande: E-56

Quinta feira 18 de abril 2013 das 13:00 às 22:00.

Sexta feira 19 de abril 2013 das 13:00 às 22:00.

Sábado 20 de abril 2013 das 10:00 às 19:00.

Domingo 21 de abril de 2013 das 10:00 às 19:00.

Observação: domingo às 13:00 daremos uma palestra dicas de condução, audiodescrição e empregabilidade com José Vicente de Paula fundador e coordenador do Amigos pra Valer!

  “sala oito”

Contamos com sua presença e divulgação.

Aquele abraço!

Nosso ideal! "Queremos um dia poder dizer às pessoas que nada foi em vão...

Que o amor existe, que vale a pena se doar às amizades e às pessoas...

Que a vida é bela sim, e que nós sempre demos o melhor de nós...

Por isso valeu a pena!"

Missão: estamos de braços abertos para recebê-lo, temos pernas para ir ao seu encontro,

para que juntos possamos fazer e ver um mundo melhor!

Obs.: para as pessoas com deficiência visual, colocamos no início desse texto nosso logo que é um coração vermelho com pernas, e braços abertos; Tem uma carinha com um sorriso receptivo e olhos sob óculos escuros. Esse coração está envolvido por duas linhas curvas, criando a forma de um olho, sendo que o coração representa a pupila. Na linha curva superior está escrito em Braille com pontos vermelhos: Amigos pra Valer! e na linha curva inferior escrito em letras garrafais vermelhas: Amigos pra Valer!

www.amigospravaler.org

amigospravaler@amigospravaler.org

cel.: 011 - 9 9594-9875
Nova trilha ecológica no Vale do Rio das Antas
Autor: Guia Jones | Publicado: 2015-12-22T08:50:00-08:00

A Trilha Ecológica Casa Bucco, é uma trilha com
atividade educativa e recreativa, que envolve a incorporação de princípios
ecológicos traduzidos na prática da educação ambiental. O local possui
uma fauna e flora exuberante, onde o visitante poderá conhecer desbravando
a trilha por inteiro. São visitados desde córregos de água límpida, cascatas,
ponte férrea, túnel, plantações de cana de açúcar e pomares. O visitante ainda
será agraciado com uma esplendorosa vista para o vale do Rio das Antas, limite
dos municípios de Bento Gonçalves e Veranópolis com sua magnifica e imponente
ponte suspensa por arcos. 

A trilha apresenta grau de preservação permanente
respeitando a vida silvestre da mata. Atrativos são vistos em mirantes
naturais. Muitas histórias são contadas para poder entender um pouco mais sobre
o desenvolvimento regional por meio da linha férrea que ali traçava seu
percurso. Um túnel escavado a mão exibe seu mistério em meio a escuridão. Temas
relevantes são apresentados para conhecimento e estudo socioambientais entre a
produção de cana de açúcar e o meio ambiente.  

Duração de 3 horas - Nível moderado

Atuação com mínimo:  2 participantes

Incluso na atividade: Guia de Turismo
Cadastrado Embratur, Passeio, Seguro Acidente, Degustação.

O que levar: Câmera fotográfica, roupa leve (no inverno
bastante agasalho), toalha de banho, roupa extra, calçado confortável (extra),
chapéu ou boné, protetor solar e repelente contra insetos.

Realizado: Mediante agendamento.

*****

Passeio agendados através de preenchimento OBRIGATÓRIO de
Voucher,  com antecedência de 48 horas, através do link abaixo.

AGENDE
SEU PASSEIO AQUI