A Lei do Momento DêValor 
Autor: Deval Teixeira de Souza | Publicado: 2013-11-01T21:16:00-07:00




&nbsp;“ Liderar é tão importante quanto o&nbsp;que fazer&nbsp;e para onde ir.”



Estas três coisa andam de mãos dadas e não podem ser ignoradas, não há como ser bem sucedido como líder sem saber&nbsp; claramente o que deve fazer e para onde conduzir o seus liderados. Porém se você sabe o que deve fazer e tem uma visão clara de para onde ir, mas ignora a habilidade de liderar, você não vai ser bem sucedido na jornada.&nbsp; Por isso que a habilidade de liderança é a mais importante em todo processo&nbsp; de trabalho,&nbsp; o líder possui o que chamamos de visão, ele consegue visualizar antes e mais longe do que as pessoas normais, e além de enxergar antecipadamente ele sabe como conduzir e em que momento deve fazer.&nbsp; Lideres eficaz entendem que há um momento para fazer o que deve ser feito caso contrario não importa o quanto ele saiba, além de saber qual a decisão a ser&nbsp; tomada deve entender quando colocar em pratica esta decisão.&nbsp; As decisões podem levar ao sucesso ou fracasso, vai depender da capacidade do líder de entender &nbsp;que o que fazer e para onde ir é tão importante quanto quando fazer.

O momento certo pode conduzir ao sucesso ao mesmo tempo que o momento errado leva ao fracasso.&nbsp;&nbsp; Tomar boas decisões no momento certo conduzir ao sucesso, ao mesmo tempo que ações erradas no momento errado leva ao fracasso.



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&nbsp; &nbsp; &nbsp;1.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ação errada no momento errado leva ao desastre;A falta de sensibilidade para perceber qual é a ação correta para cada momento compromete qualquer processo por maior que seja, as decisões exigem que sejam tomadas em um tempo adequado.&nbsp;&nbsp; 2.&nbsp; &nbsp;A ação certa no momento errado produz resistência;Por melhores que seja suas ideias se você não perceber que existe um momento certo você pode colocar em jogo o resultado das suas ideias gerando resistência nas pessoas, e quando há resistência não vai haver apoio para impulsionar as ideias.&nbsp; 3.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;A ação errada do líder no momento certo é um erro;Além de enxergar qual o momento certo o líder precisar saber qual é a ação mais correta a ser tomada,&nbsp; é um grande erro achar que só por que é o momento correto não precisa se preocupar quais são as atitudes mais adequadas.
&nbsp; 4.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;A ação certa no momento certo leva a resultados grandiosos;Cada pessoa precisa encontrar o momento certo e se certificar que suas ação serão as mais adequadas para que impulsione as realizações, saber como agir e quando agir faz toda diferença, vai além de identificar a oportunidade e saber o que fazer. Saber fazer o que deve ser feito no momento adequado que produz o sucesso fora do comum.











Aplicação pratica da Lei do Momento, faça a&nbsp;coisa certa no momento certo











Quais as iniciativas fracassadas? elas foram resultado das ações erradas ou do momento errado?

















Compreensão;&nbsp;&nbsp;você tem pleno controle da situação ?











Maturidade;&nbsp;Seus motivos são corretos?





A quem faça a coisa certa,&nbsp; mas pelos motivos errados











Confiança;&nbsp;você confiam em você como líder e no que você faz?











Decisão;&nbsp;você pode entrar em ação com confiança e ganhar a confiança dos outros?











Experiência;&nbsp;você utiliza a sabedoria dos outros para moldar as suas estratégias?





Os mais sábios são os que sabem usar a sabedoria dos outros como fonte para construir as suas decisões.











Intuição;&nbsp;você levou em conta fatores intangíveis como impulso e moral?











Preparação;&nbsp;você fez tudo que precisa para preparar sua equipe para o sucesso?





Quando as oportunidades chegar para sua equipe é tarde para se preparar, a preparação deve anteceder a oportunidade, pois quem está preparado jamais vai ser pego de surpresa.&nbsp;&nbsp;&nbsp;











“Só a ação certa no momento certo conduz ao sucesso.”












Com adaptações de A lei do Momento do Livro As 21 Irrefutáveis Leis de Liderança de John Maxwell