Falando sobre mim
Autor: Rodrigo Botelho | Publicado: 2012-11-03T06:49:00-07:00

Recentemente respondi a uma pesquisa do Sindicato dos Jornalistas do Estado de São Paulo sobre tendência comportamental conduzida a partir da Quantum Assessment. Hoje estava relendo o resultado e fiquei impressionado com as informações que o método conseguiu extrair das minhas respostas. E pra falar um pouco mais de mim, reproduzo abaixo parte do resultado:


Natureza Self
Aptidão geral e habilidades marcantes

Rodrigo Eduardo apresenta forte impulso para liderar, exercendo 
autoridade e poder com extrema naturalidade. Tem muita determinação e 
objetividade, orientando-se fortemente para as metas e resultados. Seu 
estilo de ação destaca-se pela autonomia e individualidade, talvez em 
alguns momentos, de modo um tanto centralizador.

Possui pioneirismo, ousadia e extrema autoconfiança, ou seja, confia 
bastante no seu ponto de vista, tanto que em algumas ocasiões, poderá 
reagir com teimosia a outras opiniões. Tem como aptidão a 
competitividade, que por sua vez poderá fazer com que Rodrigo Eduardo 
tome iniciativas e decisões de alto risco com frequência, enfatizando 
seu espírito empreendedor. 

Sua já marcante tendência proativa é ainda enfatizada por um ritmo 
forte, acelerado e pelo senso de urgência. Sabe estabelecer prioridades,
 é veloz e muito atuante. Tem habilidade para realizar várias tarefas ao
 mesmo tempo, sempre rapidamente, pois tem gosto por fazer com que as 
coisas aconteçam à sua maneira.

O estilo de ação e o ritmo caracterizam Rodrigo Eduardo como uma pessoa 
exigente, enérgica, que poderá reagir com inquietude ou impaciência se 
as coisas ficarem demasiadamente lentas segundo sua ótica. Poderá 
inclusive, responder precipitadamente ou de maneira explosiva em casos 
extremos.

Sua visão é generalista, estratégica, pois seu foco está no conjunto e 
não nos detalhes, os quais delegará se sua função permitir. Desta forma,
 Rodrigo Eduardo prefere estar livre para os grandes aspectos do 
negócio.

Independente da área de atuação, este perfil indica um profissional 
aguerrido, que traz resultados expressivos para a empresa. Face à sua 
resistência e dinamismo, não desiste facilmente, pois sabe o que quer.
   
 
Sua comunicação é fluente. Tende a falar rápido e com ênfase, entonação e
 expressividade marcantes. Sua versatilidade e a habilidade para 
aprender depressa podem acentuar ainda mais sua grande capacidade de 
adaptação às situações de relacionamento.

Tem um estilo muito envolvente, implacável ao vender ideias ou produtos.
 Insistente, defenderá suas ideias, a empresa e o negócio com 
argumentação rica, articulada e muito persuasiva. É capaz de falar de 
improviso.

Rodrigo Eduardo posiciona-se frente às regras e padrões vigentes de modo
 mais informal, com certa irreverência. Prefere estar livre de regras 
rígidas, com espaço para promover mudanças e buscar soluções criativas, 
agindo com independência, a qual é realçada pelo seu estilo de ação. 
Aprecia a novidade e o não convencional.

Gancho quântico: ganho de potencial

Embora Rodrigo Eduardo prefira a visão geral dos processos e não a 
partir dos detalhes, apresenta um gancho quântico em seu gráfico, que 
reflete a medida de sua disciplina, planejamento e organização.

Tende a delegar os detalhes, mas provavelmente não abandonará sua 
execução e poderá acompanhar sistematicamente o processo, 
certificando-se de que foram efetivadas as tarefas esperadas na íntegra.
 O gancho quântico representa um freio, que oferece a cautela e o follow-up das atividades e inovações sempre geradas em seu trabalho. É um potencial extra que Rodrigo Eduardo possui.

Estilo profissional

Rodrigo Eduardo tem um estilo muito assertivo, engenhoso e empático. 
Geralmente oferece soluções muito práticas para os processos da empresa,
 levando seriamente em conta as pessoas ao seu redor. Entretanto, sua 
prioridade será mais focada nas metas e em fazer as coisas acontecerem 
do que em obter simpatia pessoal. 

Procurará sinergia com os dirigentes da empresa e com os membros de sua 
equipe de maneira geral, porque sabe o valor destas relações para 
atingir seus objetivos. O mesmo ocorrerá quando sua posição for de 
chefia, o que é uma tendência muito provável nesse perfil. Neste caso, 
se mostrará uma pessoa destacadamente enérgica, exigente e motivadora. 
Age com autenticidade e reagirá mal, com certo incômodo, à supervisão 
muito próxima ou apertada. 

É possível que apresente um estilo bastante competitivo, portanto, terá 
que dedicar especial atenção aos seus pares na organização para manter, 
também com estes, um bom relacionamento e um clima positivo. Mesmo 
podendo frequentemente investir razoável parcela de seu tempo em 
contatos cheios de vigor, diálogo e compartilhamento de suas ideias, 
Rodrigo Eduardo sabe que tende a atuar mais com um comportamento 
assertivo e autoritário do que persuasivo ou diplomático.

Seus pares poderão perceber tal impacto no longo termo do relacionamento
 profissional, mas também sentirão os benefícios, como a segurança e o 
entusiasmo que sua presença traz para o trabalho e para o negócio. Deve 
evitar “atropelar os outros” com seus atos imperativos. É um aspecto de 
atenção para o tão necessário espírito de equipe.