A união faz a força
Autor: Copir - Seduc/PA | Publicado: 2016-11-28T09:35:00-08:00


      Conectadas pelas redes sociais, elas formam um novo movimento 
contra o racismo. Conheça as histórias de mulheres negras bem-sucedidas,
 que lidam com o preconceito desde que nasceram     


        
Yzalú,
 Zilá, Stephanie (de pé, a partir da esquerda), Mylene, Alexandra, 
Mayara e Djamila (sentadas, a partir da esquerda): histórias de sucesso e
 vitória contra o racismo e a discriminação / Foto: Felipe 
Gabriel/Agência IstoÉ
As ofensas racistas sofridas pela judoca Rafaela Silva são 
emblemáticas do preconceito que está entranhado na sociedade brasileira.
 Infelizmente, isso não é exceção. PLANETA conversou com sete figuras 
influentes e inspiradoras. Não por acaso, a maioria participou do 
TEDxSãoPaulo,­ evento que reuniu, em julho, 18 mulheres negras para 
dividirem suas histórias. Uma das palestrantes, a juíza Mylene Ramos, 
escancarou a desigualdade nos sistemas jurídico e carcerário. Nos 
Estados Unidos, por exemplo, 40% dos condenados no corredor da morte são
 negros, que constituem 12% da população do país. Com a introdução do 
exame de DNA em perícias, a ONG Innocent Project, reverteu 341 
condenações, 210 delas de réus negros.

Além de Mylene, apresentamos a seguir as histórias da jornalista e 
consulesa da França em São Paulo Alexandra Loras; da filósofa Djamila 
Ribeiro; das advogadas Zilá Ferreira e Mayara de Souza; da cantora 
Yzalú; e da estudante e ativista Stephanie Ribeiro. Todas têm casos de 
intolerância para contar. “Juntas, enxergamos que todas nós, mulheres 
intelectuais, antes de nos conhecermos, estávamos sozinhas em universos 
monocromos brancos. Não tínhamos amigas negras”, explica a francesa 
Alexandra Loras. “Estamos nos unindo, nos conhecendo e promovendo 
iniciativas para as mulheres negras terem voz.”

Segundo Eunice Prudente, professora doutora da Faculdade de Direito 
da Universidade de São Paulo, o Brasil ainda vive os papéis sociais 
formados antes do século 19: o homem negro no estereótipo de homem 
sexualmente hiperativo, violento e pouco inteligente, com a função de 
“carregar o piano”, e a negra exercendo funções manuais pesadas, e 
também hiperssexualizada. Para a professora, falta investir em educação e
 no ensino de história africana para todos. “Respeitamos o que 
conhecemos”, diz. “Pelo forte conteúdo afro na cultura brasileira e pelo
 tamanho da população afrodescendente, isso deveria ser mais cuidada”, 
diz. Alexandra atesta: “Precisamos acabar com os clichês. Precisamos ver
 nas novelas juízas negras, governadoras e não apenas a mulher serviçal,
 submissa e inferiorizada. Precisamos mudar”.

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O doce desafio de reinventar-se

Alexandra Loras, 39 anos: a 
ex-apresentadora de TV e esposa de um diplomata francês encontrou no 
Brasil um espaço propício para defender os direitos das mulheres negras
Alexandra
 Loras: “Não dá para continuar tomando minha champanhe e comendo meu 
petit four sem fazer nada” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
A jornalista francesa Alexandra Loras chegou ao Brasil em 2012, 
acompanhando o marido, Damien Loras, cônsul-geral do seu país. Durante 
algum tempo sua principal atividade foi promover eventos na residência 
consular, nos quais muitas vezes os convidados a confundiam com uma 
serviçal por ser negra. Aos poucos, porém, ela encontrou terreno fértil 
para estimular o debate sobre preconceito, liderança feminina e os 
direitos da mulher negra no Brasil. A recepção calorosa às suas ideias 
levou a família a se afastar das atividades consulares e a permanecer no
 Brasil, onde Alexandra faz cerca de cem palestras por mês e lança em 
agosto o livro Gênios da Humanidade, sobre negros de destaque 
na história. Ela fala sobre sua trajetória na entrevista a seguir, 
concedida à repórter Marcela Caetano.

Leia a entrevista aqui!



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Defensora dos trabalhadores

Mylene Ramos, 51 anos: juíza se inspira na história dos pais para melhorar a vida de trabalhadores e minorias
Mylene
 Ramos: “O negro tem de se fortalecer e não abaixar a cabeça. Podemos 
ser o que quisermos” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
Para pagar um mês de cursinho pré-vestibu­lar, Mylene Ramos vendeu, 
aos 17 anos, seu bem mais precioso: um anel de ouro com um solitário em 
diamante, comprado dois anos antes para comemorar seu aniversário e seu 
primeiro emprego, como auxiliar em uma imobiliária. Abrir mão da joia 
(que depois descobriu ser falsa) a levou a ingressar no curso de direito
 da Universidade Mackenzie.

Com bolsa de estudos parcial e trabalhando em bicos, a menina nascida
 no bairro de Campo Grande, Zona Sul de São Paulo, formou-se advogada. 
Prestou vários concursos até alcançar o posto de juíza do trabalho, em 
1994. Entre 1997 e 1999 fez mestrados nas faculdades de direito das 
universidades de Columbia e Stanford (EUA). Hoje é juíza diretora do 
Fórum Trabalhista da Zona Sul de São Paulo e se destaca em casos de 
discriminação, trabalho escravo e acidentes de trabalho.

O que mais inspirou Mylene a buscar essa área foram as injustiças 
sofridas por seus pais. A mãe, doméstica, trabalhava de domingo a 
domingo. O pai era mecânico de máquinas pesadas e teve um derrame aos 36
 anos, após passar dias trabalhando sem descanso nas obras do metrô de 
São Paulo. “Sabia que poderia desenvolver um bom trabalho por causa da 
minha experiência pessoal”, diz.

Ser uma autoridade pública não poupa Mylene de passar por situações 
discriminatórias. Ela conta que é comum ser ignorada em restaurantes ou 
lojas, ou ainda que um vendedor insinue que ela não teria dinheiro para 
comprar um produto. Nada disso a abala. “O negro tem de se fortalecer e 
não abaixar a cabeça. Podemos ser o que quisermos”, diz.

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Militância de berço

Djamila Ribeiro, 36 anos: filósofa 
faz a diferença na Secretaria de Direitos Humanos e Cidadania de São 
Paulo, levando atendimento para populações vulneráveis
Djamila
 Ribeiro: “O estranhamento por eu ocupar esse cargo mostra o quanto 
temos de evoluir” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
A militância sempre esteve presente na casa de Djamila Ribeiro. O 
pai, estivador no porto de Santos (SP), era sindicalista e atuava no 
movimento negro. Trabalhava muito para oferecer aos quatro filhos 
momentos de cultura, como tea­tro e cursos de inglês. Por volta dos 18 
anos, ela entrou na ONG santista Casa de Cultura da Mulher Negra. 
Trabalhou na biblioteca e escreveu para a revista da entidade, e assim 
entrou em contato com várias autoras e feministas negras.&nbsp;Em 2012, 
formou-se em filosofia pela Universidade Federal de São Paulo e concluiu
 o mestrado em 2013.

Em maio deste ano, tornou-se secretária adjunta de Direitos Humanos e
 Cidadania de São Paulo. Desde criança Djamila enfrentou situações de 
racismo, como colegas de escola evitarem dançar com ela na festa junina e
 meninas do bairro impedirem-na de brincar porque as bonecas eram 
brancas. “Criança negra lida com racismo desde muito cedo”, diz.

Entre as a­ções da Secretaria, ela destaca a implantação de Centros 
de Cidadania LGBT e do Centro de Referência e Atendimento para 
Imigrantes e o atendimento a mães cujos filhos foram mortos por ações 
policiais. Djamila ainda vive situações embaraçosas, quando as pessoas 
demoram a entender que ela é a secretária esperada para uma reunião. 
“Isso mostra o quanto temos de evoluir”, afirma.

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Espaço garantido

Zilá Ferreira, 36 anos: ela advoga em favor de oportunidades reais para a parcela negra da sociedade
Zilá Ferreira: “Ninguém é obrigado a não ser racista, mas as pessoas precisam ser educadas” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
Tanto como advogada quanto como ativista, Zilá Ferreira está 
determinada a reverter a desigualdade de oportunidades da parcela negra 
da sociedade brasileira. Como assessora de políticas públicas no Projeto
 Educafro, quando ainda fazia cursinho, trabalhou para identificar as 
universidades estaduais e federais que não adotavam o sistema de cotas 
raciais e estimulá-las a se abrir aos negros e jovens em situação de 
vulnerabilidade. Em outra frente, dedicou-se a transformar vagas de 
universidades particulares em vagas públicas. “Avançamos muito com o 
Prouni”, afirma.

Ela também defende a participação negra na moda. Foi uma das 
organizadoras do desfile-protesto contra a ausência de modelos 
afrodescendentes nas passarelas da São Paulo Fashion Week, em 2007, que 
originou um Termo de Ajuste de Conduta para o evento cumprir cotas 
raciais.

Há dois anos, Zilá trabalha com Alexandra Loras, até agosto consulesa
 da França em São Paulo. “Ela transcendeu seu cargo, tem voz e espaço em
 lugar onde muita mulher nem imagina chegar. Porque sofreu aqui 
situações piores do que no exterior, e trata esse tema – que incomoda – 
de uma forma muito elegante.”

A própria Zilá viveu a agressividade do racismo quando trabalhava em 
uma grande multinacional. Enviada para dar treinamento na Bahia, de 
início surpreendeu por ser mulher, negra e ocupar aquele cargo. Mas o 
verdadeiro choque aconteceu ao ouvir os gritos de um funcionário de alto
 nível hierárquico, que se recusava a fazer o treinamento com ela: “Sua 
macaca, saia daqui com as suas macaquices”. Zilá reportou o ocorrido ao 
escritório de São Paulo e abriu um boletim de ocorrência. “Ele foi 
demitido e eu fui convidada para participar da diretoria. Uma postura 
louvável da empresa. Ninguém é obrigado a não ser racista, mas as 
pessoas precisam ser educadas.”

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Porta-voz das injustiças

Yzalú, 33 anos: cantora dá voz às discriminações sofridas pelas mulheres negras
Yzalú:
 “Uma gerente dizia que meu cabelo black não condizia com aquele 
ambiente de trabalho” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
Luiza Yara Lopes Silva, a Yzalú, sentiu na pele aos 26 anos como o 
racismo é institucionalizado, quando foi trabalhar em uma grande 
multinacional como assistente de logística. Enquanto sua promoção 
demorou seis anos, funcionários com menos tempo de casa e resultados 
iguais aos dela subiam na hierarquia. “Uma gerente dizia que meu cabelo 
black não condizia com aquele ambiente”, diz. “O chefe que enfim me 
promoveu disse que não entendia por que isso não tinha acontecido 
antes.”

Mas Yzalú, nascida em uma família humilde de São Bernardo do Campo, 
na Grande São Paulo, estava habituada a superar obstáculos. Um problema 
congênito fez com que sua perna não se desenvolvesse e ela precisasse 
usar prótese desde criança. A mãe se desdobrava em mais de um emprego 
para sustentar sozinha a moça e o irmão. Formada em marketing na 
Faculdade Metodista, Yzalú dedicou-se ao trabalho, mas percebeu que, 
para ascender, demoraria muito mais tempo do que os colegas. “Não havia 
nenhuma mulher negra em cargos executivos na empresa”, diz.

Depois de oito anos de multinacional, decidiu seguir sua paixão: a 
música. Lançou em março deste ano seu primeiro disco, Minha Bossa É 
Treta, em um estilo que define como música periférica brasileira, que 
inova ao unir o violão ao rap e leva a influência de jazz, samba, 
afrobeat e MPB. A letra de “Mulheres Negras”, que Yzalú lançou em 2012 e
 se tornou um divisor de águas na sua carreira, é uma bandeira feminista
 e antirracista: “Não fomos vencidas pela anulação social / Sobrevivemos
 à ausência na novela, no comercial / O sistema pode até me transformar 
em empregada / Mas não pode me fazer raciocinar como criada”.

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Sem medo de enfrentamento

Stephanie Ribeiro, 23 anos: 
ativista com 30 mil seguidores e aluna de arquitetura, ela denuncia a 
discriminação e ganha notoriedade na internet
Stephanie Ribeiro: “A violência psicológica contra os negros não é considerada no Brasil” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
Em 2012, no início do curso de arquitetura na PUC-Campinas, Stephanie
 Ribeiro viu um anúncio de uma vaga de estágio apenas para candidatos 
homens. “Achei absurdo, mas para meus colegas era normal”, diz. 
Indignada, começou a procurar livros e grupos feministas e, de lá para 
cá, tornou-se referência no assunto. Natural de Araraquara (SP), ela tem
 hoje 30 mil seguidores no Facebook e textos publicados em dezenas de 
sites. Ganhou fama com seu ativismo e os posts contundentes.

Stephanie não vem tendo uma experiência boa na universidade. “Sempre 
me senti isolada. Como bolsista do Prouni, recebo tratamento 
diferenciado”, diz. Depois do episódio da vaga, ela denuncia no Facebook
 casos de discriminação. Seus relatos ganharam repercussão, o que 
incomodou gente dentro e fora da faculdade. “Picharam meu armário e 
recebi mensagens anônimas como ‘preta fedida, volta para a África’”, 
afirma.

Já ouviu que merecia apanhar, por defender uma colega acusada de 
provocar uma briga entre dois rapazes. E porque negros “cheiram mal”. Um
 colega perguntou se aceitavam macacos para estágio. Stephanie denunciou
 as agressões à faculdade, que abriu uma sindicância, considerada 
“inconclusiva”.

Cursando o último ano, Stephanie superou os problemas de baixa 
autoestima do passado, pensa em seguir nos estudos e prepara um livro de
 ficção. “A violência psicológica contra os negros não é muito 
considerada no Brasil”, afirma.

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Resgate pela poesia

Mayara Silva de Souza, 23 anos: a 
advogada e poeta trabalha pela autoestima de meninas e quer que as 
conquistas das mulheres negras sejam vistas como algo normal
Mayara Silva de Souza: “Quando estiver bom para a mulher negra, estará bom para todos” / Foto: Felipe Gabriel/Agência IstoÉ
Depois de uma infância vivida no quarto da empregada – de onde só 
saía para ir à escola –, a advogada Mayara Silva de Souza passou a 
adolescência entre pontos de venda de drogas e livros. “Entre meus 14 e 
16 anos, estudava muito em casa, mas várias vezes fui buscar meu irmão, 
então usuário, em biqueiras”, lembra. Mesmo depois de entrar na 
faculdade, ela continuou se preocupando em resgatar jovens. Levou o 
movimento de literatura marginal para as Fundações Casa e presídios.&nbsp;Com
 três amigos do coletivo Piratas do Tietê, criou o Asas Abertas, uma 
programação de saraus para detentos,com poesia feita na periferia.

Hoje, aos 23 anos, além de poeta e ativista social, Mayara é bacharel
 em direito, com título da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). E também
 gestora e conselheira do Plano de Menina, projeto para empoderar 
crianças das comunidades do Grajaú (onde cresceu e mora até hoje) e do 
Capão Redondo, em São Paulo.

Toda a dedicação é para que as conquistas das mulheres negras deixem 
de ser vistas como um feito extraordinário. “Quando digo que sou 
advogada, escuto uma interjeição de surpresa. Quantas amigas brancas são
 advogadas e ninguém se surpreende? Quero que nosso cabelo e nossa cor 
deixem de ser polêmica”, diz. E vai mais fundo: “As pessoas precisam 
entender que, quando estiver bom para a mulher negra, estará bom para 
todos.”
fonte: Revista Planeta