Prefeito sanciona o reajuste dos servidores municipais
Autor: Gracce Melo | Publicado: 2012-04-05T13:00:00-03:00






Na manhã desta quinta-feira, 5, o prefeito de Aracaju, Edvaldo
Nogueira, sancionou as leis que tratam do reajuste dos servidores públicos
municipais. Aprovados na noite da última quarta-feira, 4, os nove Projetos de
Lei (PLs) entregues pelo chefe do executivo à Câmara Municipal de Aracaju
(CMA), foram aprovados em 1ª, 2ª, 3ª e redação final.

Após a aprovação pela Câmara e sanção do executivo, os reajustes
salariais, que variam entre 7% e 43,57%, serão pagos em folha suplementar com
valores retroativos a janeiro. O prefeito explicou que, com a sansão dos
projetos, está consolidado o compromisso da atual gestão com os servidores
públicos municipais que irão receber os maiores reajustes da história da
prefeitura de Aracaju. “Desde 2006 fizemos um projeto de melhorar as carreiras,
a remuneração e, com esses projetos aprovados, nós fechamos um ciclo da
valorização dos servidores”

Além dos PLs que tratam do aumento salarial, foram aprovados e
sancionados projetos que organizam a carreira do servidor. “Também ordenamos o
futuro do servidor no que diz respeito à sua aposentadoria, porque acabamos com
todos os famosos penduricalhos, incorporando as gratificações ao salário base
dos profissionais, o que é um grande avanço”, lembra Nogueira.

Reajustes

Acompanhado dos secretários municipais Jeferson Passos (Finanças),
Lucas Fialho (Governo) e Fabiana Pinho (Chefe de Gabinete), Edvaldo Nogueira
lembrou que no ano de 2008, um engenheiro da Prefeitura tinha um salário base
de R$ 800. Este ano, o valor do salário base de um engenheiro do município vai
para R$ 6 mil. Ele disse ainda que os professores receberam reajuste linear de
16%.

“A média salarial para o magistério é de R$ 3,5. Essa é uma grande
vitória e uma clara demonstração do nosso compromisso com os que trabalham em
prol do desenvolvimento da nossa cidade. É ainda a reafirmação do meu
compromisso com os ideais que sempre tive como político”, frisa o líder do
executivo.

Compromisso

Destacando a capacidade de gestão e o compromisso de Jeferson
Passos com os servidores públicos e com a população de Aracaju, Edvaldo foi
enfático ao afirmar que o reajuste oferecido em 2012 só foi possível graças a
um planejamento financeiro que vem sendo realizado nos 6 anos.

“Adotamos medidas austeras para melhorar a arrecadação sem
aumentar tributos. Tudo isso fruto da gestão financeira responsável e que
aumentou a capacidade arrecadados do município e, ao mesmo tempo, impediu a
saída de recursos. Fundamental nessa tarefa de organizar as finanças do
município de Aracaju”.

Negociações

Para Jeferson, as leis que estão sendo sancionadas nesta
quinta-feira representam a realização de sonhos para os milhares de servidores
que já atuam no município há muitos anos e que nunca foram tão valorizados como
agora. Ele destacou ainda as negociações com os sindicatos e categorias.

“Desde o mês de janeiro que começamos as reuniões com 14
representações das categorias dos servidores do município onde recebemos as propostas,
discutimos o impacto, as repercussões de cada uma dessas propostas e, dentro de
um processo de diálogo, de construção de soluções, chegamos a um entendimento
com a grande maioria”, concluiu o secretário.





Fotos: Alejandro Zambrana