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5'803.- francs bruts par mois, en 2014 dans le canton de Neuchâtel
Enquête suisse sur la structure des salaires 2014
En 2014, le salaire mensuel brut médian standardisé dans le canton de Neuchâtel atteint 5'803 francs, soit un niveau légèrement supérieur à celui de 2012. Au niveau national, le salaire médian s'élève à 6'189 CHF, soit 6.6% de plus qu'à Neuchâtel. Un léger recul du niveau des salaires est observé dans le secteur secondaire alors que celui du secteur tertiaire continue d’augmenter.
Mise en garde :
Cette enquête par sondage est construite pour fournir des
informations détaillées sur le niveau, la structure et les composantes des
salaires versés par les entreprises. Une variation du salaire médian entre deux
enquêtes ne reflète donc pas forcément une variation directe des salaires, mais
peut également être engendrée par une modification structurelle de
l’échantillon.
Définitions :
Salaire mensuel brut : Le salaire brut est basé sur la rémunération du mois d'octobre, y compris les cotisations sociales à la charge du salarié, les prestations en nature, les versements réguliers de primes, de participation au chiffre d'affaires et de commissions, ainsi que les allocations pour le travail en équipe et le travail le dimanche ou de nuit, un douzième du 13ème salaire et un douzième des paiements spéciaux annuels.
Salaire standardisé : Pour être en mesure de comparer les salaires, quel que soit le taux d'occupation des personnes (plein temps ou temps partiel), les montants sont recalculés sur la base d'un équivalent plein temps de 4,33 semaines de 40 heures de travail.
Valeur médiane : Le calcul d'un salaire médian permet de s'affranchir des biais qu'introduisent les valeurs extrêmes, en particulier les salaires très élevés. La médiane sépare toutes les observations en deux groupes de taille égale; ainsi, une moitié des salariés se situent en dessous de cette valeur, l'autre moitié en dessus.
L'enquête suisse sur la structure des salaires (ESS) est effectuée par l'Office fédéral de la statistique (OFS). Elle a été introduite en 1994 et est reconduite tous les deux ans, au mois d'octobre. Cette enquête est réalisée par sondage auprès des entreprises, à l'exception de celles du secteur primaire. Elle touche l'ensemble du pays. Le canton de Neuchâtel dispose de résultats régionalisés à l'échelle cantonale depuis 2002.