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Strategische Überlegungen
Der Prozess beginnt mit strategischen Überlegungen, wobei geklärt wird, wohin sich die Organisation in den nächsten Jahren entwickeln soll.
Worum es geht
Zu Beginn ist zentral, dass Führungspersonen folgende Leitfragen klären:
- Wie soll sich die Schule in den nächsten 3-5 Jahren entwickeln?
- Mit welchen Strategien ist diese Entwicklung zu erreichen?
Fokus: Gegenwart und Zukunft
Arbeitsschritte
Diese Leitfragen werden in einem Strategieentwicklungs-Prozess bearbeitet. In einer Strategie werden folgende Punkte geklärt:
- Welches ist die Vision für die Entwicklung der Organisation, welches sind kurz- und mittelfristige, welches längerfristige Ziele?
- Welches ist der Grundauftrag, welches die Mission der Organisation?
- Welches sind die kritischen Erfolgsfaktoren, die den Erfolg der Organisation beeinflussen?
- Welche Entwicklungen im Umfeld (Chancen/Bedrohungen) sind zu erwarten und zu beachten?
- Wo liegen aktuelle Stärken, wo besteht Entwicklungsbedarf?