Document ID: /fineweb-2-swissfilter-quality_10-filterrobots/filtered/03612.jsonl.gz/4068

„Wer Erfolg im Leben haben will, muss klug mit seinen Gefühlen umgehen können und das emotionale Alphabet beherrschen." - Daniel Goleman, Psychologe & Wissenschaftsjournalist
Die Psychologen John D. Mayer und Peter Salovey sind im Jahre 1990 erstmals auf das Thema Emotionale Intelligenz eingegangen. Die Popularität wurde fünf Jahre später durch das Bestsellerbuch „EQ Emotionale Intelligenz" von Daniel Goleman gefördert. Als Emotionale Intelligenz bezeichnet man die Fähigkeit, eigene und fremde Emotionen korrekt zu erkennen und zu verarbeiten. Anders als der IQ, ist die Emotionale Intelligenz steigerungsfähig und nicht genetisch bedingt. Verschiedene Studien haben gezeigt, dass ein höherer Emotionaler Quotient zu besseren beruflichen Leistungen und zu grösserem beruflichen Erfolg führt. Unsere Partnerfirma Nantys AG hat einen Test entwickelt, welcher die wichtigsten Fähigkeiten und Kompetenzen im Umgang mit Emotionen erfasst und potenzielle Stärken und Schwächen identifiziert. Die Testergebnisse zeigen auf, wie ein besserer Umgang sowohl mit den Gefühlen der Mitmenschen als auch mit den eigenen möglich ist. In unseren Coachings und Standortbestimmungen dient der EMCO4 als Grundlage, um die erste Phase des Coachings, die Analyse und die Zielsetzung, individuell und erfolgsorientiert zu realisieren. Persönliche Stärken und Schwächen werden anhand dieser Testung identifiziert, damit die Klienten individuell gefördert werden und ihre emotionalen Fertigkeiten trainieren und entwickeln können. Eine Schulung für Gruppen, Teams und Firmen ist im Aufbau.
Hat das Thema Ihr Interesse gefunden? Gerne stehen wir Ihnen für nähere Auskünfte zur Verfügung.
Freundliche Grüsse
Ihr Covariation Team