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Beispiel 1
Beispiel 2
Beispiel 3
Das Arbeitsrecht, welches für alle Arbeitnehmenden gültig ist, beinhaltet folgendes: Arbeitsvertrag (OR), Dauer des Ferienanspruchs (Recht und Pflicht), Mindestlohn, Kündigungsrecht usw. Es dient dem Schutz der Arbeitnehmenden.
Das Arbeitsrecht beinhaltet die verschiedenen Bestimmungen in Bezug zur Arbeit. Es ist die gesetzliche Grundlage z.B. zum Arbeitsvertrag, für die Kündigung, für die Regelung von Ferien und Überzeit, Lohn usw. In diesem dicken Buch sind die Gesetze für den gesamten Arbeitsbereich aufgeführt