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Ca rigole pas dans le Département de la Sécurité et de l'Economie de Monsieur Maudet.
Ses collaborateurs ont intérêt à se la coincer et à obéir au doigt et à l'œil...alignés couverts, la main sur le pli du pantalon!
Les fonctionnaires du Département ont reçu il y a peu, une série de directives qui ne sont pas piquées des vers. Ainsi, celle qui les avertit clairement sur leur devoir de réserve:
Rappels sur le devoir de réserve
Le devoir de réserve est une composante du devoir de fidélité du collaborateur. Il appelle les précisions suivantes :
Règle générale
Le collaborateur doit s'abstenir, dans le cadre de sa fonction mais également dans le cadre privé, de tout propos ou acte qui peut porter préjudice à l'Etat et doit prendre soin de s'exprimer avec le tact et la bienséance requis.
Respect de l'Etat et de ses valeurs
Tout collaborateur doit, en tant que représentant de l'Etat, inspirer la confiance du citoyen envers l'Etat et ses institutions et s'efforcer de véhiculer fidèlement ses valeurs.
Jusque là, on peut comprendre, mais la suite laisse songeur:
Dans ce cadre, toute déclaration qui porte atteinte à la dignité de l'Etat ou qui peut entamer son crédit est proscrite.
Respect de la hiérarchie
Le devoir de réserve impose au collaborateur de respecter sa hiérarchie et de lui obéir. De la même manière, le collaborateur s'abstiendra de critiquer, de quelque manière que ce soit, les décisions politiques, administratives ou judiciaires prises. Il doit, en particulier, s'abstenir de faire état de ses opinions personnelles sur des questions relatives à son activité ou d'avoir des comportements incompatibles avec la dignité, l'impartialité ou la probité.
Critères d'appréciation
Le devoir de réserve est apprécié selon les responsabilités assumées par le collaborateur et sa place dans la hiérarchie. Plus celle-ci est élevée, plus l'obligation de réserve est stricte. Les fonctions de membre du corps de police et celle d'agent de détention, notamment, constituent une incarnation de la puissance publique. Les exigences relatives au comportement de celles et ceux qui les assument en sont accrues.
Applicabilité en dehors du service
Le devoir de réserve s'applique non seulement au personnel en service mais aussi hors service, dans la mesure où il a des effets négatifs sur la fonction exercée, en particulier sur la réputation et la crédibilité de l'administration.
En d'autres termes, il vous est formellement interdit de critiquer, de faire part de quelque dysfonctionnement que ce soit. JE suis tout puissant et on ne me contredit pas, je détiens la seule et unique vérité. On ne discute pas.
Circulez, il n'y a rien à voir, à entendre ou à dire, sinon, gare à vous!
On se demande dans quel pays on vit...
Qu'en est-il dans les autres Départements? Madame Anne Emery Torracinta osera-t-elle appliquer les mêmes directives au sein du DIP?
Si oui, je me réjouis de voir les réactions qu'une telle décision engendrerait.