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Questions fréquemment posées
De quelle expérience la fondation collective peut-elle se prévaloir?
Columna Fondation collective Client Invest bénéficie de la collaboration professionnelle de longue date entre AXA et le Credit Suisse, deux sociétés leaders dans leur activité principale respective. Cette fondation collective existe depuis plus de 40 ans.
Quel intérêt particulier Columna Fondation collective Client Invest présente-t-elle pour une fondation autonome ou semi-autonome?
Dans un contexte de complexification des exigences légales et réglementaires posées à la prévoyance professionnelle, Columna Fondation collective Client Invest constitue une solution de choix pour les fondations autonomes ou semi-autonomes pour les raisons suivantes:
- le placement de la fortune de prévoyance reste la compétence de la CPP (jusqu'ici celle du Conseil de fondation);
- les prestations dues en cas d'invalidité et de décès d'une personne assurée survenant avant l'âge de la retraite sont réassurées auprès d'AXA Vie SA; les prestations de vieillesse et les rentes de survivants correspondantes dues en cas de décès survenant après l'âge de la retraite sont versées par la fondation elle-même;
- la gestion est entièrement déléguée à Columna Fondation collective Client Invest;
- le respect des dispositions de la loi et de l'autorité de surveillance en matière de prévoyance professionnelle est également délégué à Columna Fondation collective Client Invest.
Quelles sont les conditions à remplir pour s'affilier à la fondation collective?
AXA recommande la solution de prévoyance Client Invest aux entreprises qui:
- disposent d'un horizon de placement à long terme et d'une structure d'assurés équilibrée;
- emploient au moins 30 personnes pour une somme des avoirs de vieillesse égale à 3 millions CHF au minimum.
Y a-t-il des plans standard?
Il n'y a délibérément pas de plan standard. Les prestations de prévoyance et leur financement sont définis de manière souple. De plus, il est possible de proposer à chaque personne assurée le choix entre trois plans de prévoyance comprenant chacun un processus d'épargne spécifique.
Quelles sont les possibilités pour la retraite?
La personne assurée peut percevoir sa prestation de vieillesse sous la forme d'un capital, d'une rente ou d'une combinaison des deux. La retraite partielle est possible en cinq étapes au maximum. De même, l'entreprise peut proposer à la personne assurée de rester à son service jusqu'à cinq ans après l'âge ordinaire de la retraite avec poursuite du processus d'épargne.