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I sindacati svizzeri criticano i bassi salari per i “lavori da donna
Le carriere con una maggiore percentuale di lavoratrici soffrono di salari più bassi, hanno denunciato i leader dei sindacati svizzeri in vista dello sciopero delle donne del mese prossimo.
Settori come l’assistenza all’infanzia, i servizi sociali e i parrucchieri, che attirano un gran numero di dipendenti donne, sono di solito i peggio pagati, ha dichiarato martedì la Federazione sindacale svizzera.
“Più alta è la percentuale di donne in un settore, più bassi sono i salari degli apprendisti”, ha dichiarato la vicepresidente della federazione Vania Alleva. “Questo dimostra chiaramente che non si tratta solo di singole professioni: c’è una disuguaglianza strutturale”.
Quattro donne su dieci guadagnano meno di 5.000 franchi svizzeri (5.577 dollari) al mese e il 25% guadagna meno di 4.500 franchi, secondo una ricerca del sindacato. La soglia di povertà ufficiale in Svizzera è definita come 2.289 franchi al mese per una persona sola e 3.989 franchi per due adulti e due bambini.
Il divario retributivo tra i sessi sarà al centro dello sciopero delle donne di quest’anno, che si terrà il 14 giugno, insieme a una protesta contro altre forme di discriminazione e molestie sul posto di lavoro.
Ma i datori di lavoro hanno respinto le richieste dei sindacati di aumentare le retribuzioni per i cosiddetti “lavori femminili”.
“I livelli retributivi sono calcolati in base al valore aggiunto che determinate mansioni apportano. Lo stesso vale per gli uomini e per le donne”, ha dichiarato un portavoce dell’Associazione svizzera dei datori di lavoro all’emittente pubblica SRF.
“Un semplice aumento dei salari aumenterebbe il costo dei servizi e dei prodotti”.
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