Document ID: /fineweb-2-swissfilter-quality_10-filterrobots/filtered/03149.jsonl.gz/1175

Eine Gruppe ist noch lange kein Team. Damit ein leistungsfähiges und produktives Team entstehen kann, braucht es bestimmte Voraussetzungen:
- Ein klares Ziel: Um effizient arbeiten zu können, braucht jedes Team ein klares Ziel. Am besten ist es, wenn die Teammitglieder ihr eigenes Ziel setzen, mit dem sie sich auch identifizieren können. Damit alle an einem Strang ziehen, müssen auch alle die gleiche Richtung haben.
- Die richtige Grösse: Die Grösse des Teams ist von grosser Bedeutung. Ist das Team zu klein, kann es die Aufgaben nicht bewältigen. Ist das Team zu gross, ist es schwieriger zu führen.
- Unterschiedliche Persönlichkeiten: In einem heterogenen Team entstehen neue Ideen. Setzen Sie Ihr Team aus unterschiedlichen Charakteren zusammen: der Querdenker, der Vermittler, der Kreative, der Pragmatiker, …
- Einen akzeptierten Leiter: Um ein Team zu koordinieren, braucht es eine Person, die die Verantwortung übernimmt. Um das Team führen zu können, muss die Führungsperson auch von dem gesamten Team akzeptiert werden.
- Eine funktionierende Kommunikation: Der Austausch von Informationen gehört zu einem leistungsstarken Team. Die eine Hand muss wissen, was die andere tut.
Wenn Sie in Zukunft ein Team zusammenstellen, achten Sie darauf, dass alle fünf Voraussetzung für ein effizientes Team vorhanden sind.