Document ID: /curiavista/filtered/00000_business.jsonl.gz/216506

<h2>SubmittedText<h2><p>Il Consiglio federale è incaricato di elaborare un rapporto concernente una strategia per rafforzare la Carta per la parità salariale. In questo documento illustrerà le varie opzioni esistenti per incoraggiare un maggior numero di Cantoni, Comuni e aziende parastatali ad aderire alla Carta nonché le misure adottate per garantirne il rispetto. Valuterà inoltre l'attuazione della Carta nel quadro del processo di monitoraggio annuale.</p><p></p><p>Una minoranza della Commissione (Umbricht Pieren, de Montmollin, Eymann, Gafner, Gutjahr, Haab, Herzog Verena, Huber, Keller Peter, Wasserfallen Christian) propone di respingere il postulato.</p><h2>FederalCouncilResponseText<h2><p>Il Consiglio federale è disposto a esaminare in un rapporto con quale strategia possa essere rafforzata ulteriormente l'attuazione della Carta per la parità salariale nei limiti delle risorse finanziarie disponibili. Il rapporto può essere elaborato nel quadro dei lavori in corso nell'Amministrazione federale in vista dell'attuazione della futura strategia per l'uguaglianza di genere 2030. Questa procedura è conforme alla linea seguita finora dal Consiglio federale (cfr. la risposta del Consiglio federale all'interrogazione Reynard 20.1052 "Carta per la parità salariale. Quale seguito?").</p>  Il Consiglio federale propone di accogliere il postulato.