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瑞士的失业率在1月份再攀新高，达到3.7%，为2010年4月以来的最高水平。此内容发布于 2021年02月09日 - 09:58
新冠危机对瑞士经济的影响仍在继续。到1月底，在各地方就业办公室登记失业的人数已达到169’753人，比上个月增加6208人。瑞士经济事务秘书处(SECO)周一公布的数据显示，与2020年1月相比，瑞士的失业率上升了40.3%，失业人数增加了48’735人。应当指出的是，国际劳工组织(ILO)统计的失业数据与瑞士经济事务秘书处的数据存在不同，因为国际劳工组织的数据还纳入了瑞士长期失业的人口，这部分人已不再在各地就业办公室登记。
2021年1月发布的招聘职位数量增加了7715个，达到32’941个，其中21’684个职位必须倾向瑞士求职者。自2018年7月起，瑞士全国实行规定，一旦某行业的全国失业率超过8%，其发布职位招聘时就必须倾向瑞士求职者；自2020年1月1日起，这一门槛调低至5%。
根据最新数据，2020年11月，缩短工时的情况在一个月内增加了35.2%，有296’592人受到影响。采取这一措施的公司数量共计34’310家，增长了50.1%。缩短的工时数量也增加了近50%，超过1900万小时。
什么是缩短工时？
在瑞士，如果公司遇到困难，可以临时减少雇员的工作时间。雇员的工作时间百分比降低，而雇主支付较低的工资，同时失业保险会为雇员提供一定补助。
失业保险基金会补偿雇员所损失收入的80%。例如，如果公司将工作比例从100%(全职工作)降低到50%，那么公司将支付这50%的工资，而失业保险基金将支付剩余50%的80%。因此，该雇员将获得其初始工资的90%。失业基金补助将支付给雇主，雇主再用这笔钱支付雇员的工资。
公司还可以选择在一段时间内完全停止运营。End of insertion