Document ID: /fineweb-2-swissfilter-quality_10-filterrobots/filtered/02022.jsonl.gz/22

Daha yüksek bir emeklilik yaşı, İsviçre’deki 50 ila 70 yaş arası kişiler tarafından olumlu karşılanmıyor. Söz konusu kuşak yapılan bir ankette, kadınların emeklilik yaşının 64´ten 65´e çıkmasını küçük bir çoğunlukla reddediyor.
Yaşlı insanların çoğu emeklilik yaşının yükseltilmesine karşı
Mali denetim firması Deloitte, Haziran ayında yaptığı bir ankete katılan 50 ila 70 yaş arasındaki 1000 kisiye beş senaryo sundu: Kadınlarda emeklilik yaşının 65´e çıkarılması, erkeklerde emeklilik yaşının 66´ya çıkarılması, her iki cinsiyette de emeklilik yaşının 66´ya çıkarılması, 67 yaş emekliliğe doğru kademeli bir artış ve emeklilik yaşının yaşam beklentisine göre belirlenmesi.
Deloitte´nin Pazartesi günü yaptığı açıklamaya göre, Federal Konsey´in kadınların emeklilik yaşını 65´e çıkarma planını erkeklerin yüzde 60´ı, kadınların ise sadece yüzde 32’si onaylıyor. Evet oranı genel olarak yüzde 47 olan ankette, İsviçre’nin Fransızca konuşulan bölgelerdeki katılımcılarının sadece yüzde 24’ü daha yüksek bir kadın emeklilik yaşını onaylarken, Almanca konuşulan bölgelerindeki katılımcıların yüzde 55’i kadınlar için daha yüksek emeklilik yaşından yana.
Anket sonuçlarına göre diğer dört senaryo daha kötü karşılandı. Erkeklerin emeklilik yaşının 66´ya çıkarılmasına erkeklerin yüzde 35’i ve kadınların yüzde 30’u evet derken, her iki cinsiyetin de 66 yaşında emekli olmasına kadınların yüzde 25’i, erkeklerin yüzde 40’ı evete dedi. 67 yaş emekliliğe kademeli bir artış ise kadınların yalnızca yüzde 14’ü ve erkeklerin yüzde 30’u tarafından desteklendi.
Emeklilik yaşının yaşam beklentisine ayarlanması biraz daha olumlu karşılandı: Kadınların yüzde 23’ü ve erkeklerin yüzde 34’ü bu öneriyi destekledi.
Şu anda emeklilik yaşı için çeşitli planlar mevcut, onlardan biri de Federal Konsey´in kadınların emeklilik yaşını dört yıl boyunca kademeli olarak 64’ten 65’e çıkarmak istemesi. Ancak bu proje oy sandığında daha önce iki kez başarısız oldu.
2017´de başarısız olan emeklilik reformunda planlandığı gibi, emekli aylığının daha esnek hale getirilmesi öngörülüyor. Emekliliğe geçiş, emekli maaşının bir kısmının önceden alınması veya ertelenmesi ile 62 ila 70 yaş arası kademeli olarak gerçekleştirilebilecek.