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Wenn er dauerhaft für ein anderes Land als die Schweiz arbeitet, ist er nicht mehr im Schweizer Sozialversicherungssystem für Alter, Arbeitslosigkeit, Unfall, Krankheit und Invalidität versichert. Er ist dann im Land versichert, in dem er arbeitet. In diesem Land bezahlt er auch die Sozialbeiträge.
Wenn er vorübergehend ausserhalb der Schweiz arbeitet, bleibt er im Schweizer Sozialversicherungssystem versichert, wenn:
- er weiterhin in einem Arbeitsverhältnis steht,
- er Lohn empfängt und ihm die Beiträge abgezogen werden,
- er die Schweizer Nationalität oder diejenige eines Mitgliedstaats der EU oder der EFTA besitzt,
- er in einem Mitgliedstaat der EU oder der EFTA arbeitet.
Wenn er ausserhalb der EU oder der EFTA arbeitet und Ihr Angestellter eine andere Nationalität besitzt, wenden Sie sich bitte an die Schweizerische Ausgleichskasse.