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Le imprese che tengono una contabilità salariale devono trasmettere regolarmente delle informazioni sugli stipendi, in particolare per quanto concerne le assicurazioni sociali. L’utilizzo di un software certificato da Swissdec permette di trasferire questi dati ai servizi competenti in un clic
La contabilità salariale è un procedimento complesso e costoso a livello di energie per gli imprenditori. Per semplificarla, Swissdec propone un modello standardizzato. Questa associazione propone un label di qualità per i sistemi di contabilità così come un mezzo per trasferire direttamente i dati salariali dell’impresa verso gli uffici competenti. Le casse di compensazione AVS, le casse per assegni famigliari CAF, la Suva (LAINF), le amministrazioni fiscali, l’Ufficio federale di statistica (UST) e diversi assicuratori (LAINF, LAIC, IGM, LPP) figurano tra i destinatari. Gli stessi servizi, o le associazioni di categoria che li rappresentano, sono membri dell’associazione Swissdec.
Un trasferimento dei dati salariali semplice, pratico e rapido
Con un software certificato Swissdec, i dati vengono trasmessi ai servizi iscritti sotto forma elettronica tramite un "distributore" e secondo la norma svizzera in materia di salari, detta ELM. I dati salariali sono inviati direttamente dal registro di contabilità agli indirizzi desiderati. Ciò permette alle imprese di evitare di compilare diversi formulari. I vantaggi di questo sistema sono i seguenti:
• ridurre il carico di lavoro per la dichiarazione degli stipendi ed abbattere i costi amministrativi;
• evitare noiose verifiche;
• evitare premi troppo elevati e fastidiose correzioni.
Qui troverete un elenco dei software certificati da Swissdec. I produttori dei software potranno fornirvi maggiori dettagli circa i costi del proprio programma