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Sind Arbeitgebende zur Lohnzahlung verpflichtet, wenn sie den Betrieb aus unverschuldeten Gründen stilllegen müssen? Überschwemmungen, Vulkanausbrüche, Währungskrisen und nicht zuletzt die Covid-19-Pandemie geben Anlass zur Diskussion dieser Frage.
Das vorliegende Werk behandelt die Problematik ausgehend von der Regelung zum Annahmeverzug (Art. 324 OR) unter Berücksichtigung von Rechtsprechung, Lehre und Materialien. Die Autorin geht dabei auf das Verhältnis zur Unmöglichkeit und zum Gläubigerverzug ein, zeigt die Schnittstelle zur Kurzarbeit auf und nimmt Bezug auf die Parallelen im deutschen Recht.