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Das Adecco Empfehlungsprogramm ist eine Möglichkeit, deinen Freunden und Bekannten zu einem neuen oder besseren Job zu verhelfen. Jeder kann mitmachen. Egal, ob man bei Adecco arbeitet oder nicht.
Du empfiehlst uns jemanden, der gerade auf der Suche nach einem neuen Job ist, indem du uns die Kontaktdaten der Person gibst. Wir werden deine Bekannte oder deinen Bekannten dann kontaktieren.
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Zunächst einmal hilfst du einer Freundin oder einem Freund einen weiteren Schritt in ihrer Karriere zu machen. Sobald wir dank deiner Empfehlung eine Stelle besetzen konnten und deine Bekanntschaft die Probezeit bestanden hat, bekommst du einen Gutschein im Wert von CHF 300.-* (z.B: Manor, Globus, …)!
Du empfiehlst uns jemanden, der gerade auf der Suche nach einem neuen Job ist, indem du uns die Kontaktdaten der Person gibst. Das kann jemand aus deinem Freundeskreis, aus deinem Umfeld aber auch jemand aus deiner Familie sein.
Anschliessend kontaktieren wir die Person sobald wie möglich, entweder telefonisch oder per E-Mail. Nach der Absprache haben wir entweder sofort eine passende Stelle, auf die sie oder er sich bewerben kann oder wir müssen zuerst nach einer passenden Stelle suchen.
Sobald wir etwas Passendes gefunden haben, laden wir sie oder ihn zu einem Bewerbungsgespräch mit einem unserer Stellenberater ein. Jetzt ist deine Bekanntschaft bereits einen entscheidenden Schritt weiter in ihrer bzw. seiner Karriere!
Gratulation, deine Freundin oder dein Freund wurde für eine Temporär- oder Feststelle eingestellt! Jetzt kann deine Bekanntschaft in einem neuen Job durchstarten und du erhältst von uns ein Gutschein im Wert von CHF 300.-*!
*Konditionen: Um die CHF 300.- zu erhalten, muss die empfohlene Person von Adecco entweder für eine feste oder temporäre Stelle angestellt werden. Bei einer Festanstellung wird die Geschenkkarte nach erfolgreich absolvierter Probezeit (3 Monate) ausgestellt. Bei einer temporären Anstellung muss die empfohlene Person für die Dauer von mindestens 300 Stunden im Einsatz gewesen sein.
Die empfohlene Person darf in den vorhergehenden 12 Monaten nicht mit uns in Kontakt gewesen sein (per E-Mail, telefonisch, bei einem persönlichen Gespräch oder via Bewerbung).
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