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Im April 2010 habe ich einen „Versuchsballon-Video“ auf YouTube veröffentlicht und die Twitter-Gemeinde um Tipps gebeten:
Ich entwickle im Moment einen Video-Podcast zu einem Ratgeber-Sachthema. […] Ich bin Dir sehr dankbar, wenn Du mir folgende Fragen beantworten würdest: Was würdest Du anders machen? Was würdest Du weglassen? Was fehlt Deiner Meinung nach?
Geben und nehmen!
Die Tipps von @seglias, @pixelfreund, @dworni, @_hosae, @marcelmeier, @hubersohn, @punktraum, @leumund habe ich in 7 Punkten zusammengefasst und gebe sie hier gerne als kleines Merkblatt an die Community zurück:
als jpg-Grafik, die Sie auch ohne MindManager anschauen und ausdrucken können.
Wer jetzt aber glaubt, das ultimative Instrument in die Hand zu bekommen, um seinen Chef an die Kandarre zu nehmen, den muss ich enttäuschen. Es geht darum, die Sicht des Vorgesetzten besser zu verstehen und seine eigene Arbeit darauf ausrichten zu können. Man nennt das Ko-operation!