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Apprentissage raccourci (art.18-FIR)
Vous disposez déjà d’un diplôme professionnel, d’une maturité gymnasiale, ou d’un certificat de culture générale, ou vous avez une expérience professionnelle de plusieurs années, selon l'art. 18 de la Loi sur la formation professionnelle, vous pouvez intégrer l’apprentissage à un niveau plus avancé et, partant, suivre une formation plus courte. Concrètement, vous sautez la première année et commencez directement en 2e année d'apprentissage, ou alors vous êtes dispensé de certains cours.
Dans tous les cas, c'est l'employeur (ou le formateur en entreprise) qui propose dans le contrat d'apprentissage de raccourcir la durée de l'apprentissage et le Service de la formation professionnel donne son aval à la décision.
Prérequis
En principe, il faut un premier titre de formation (par exemple un CFC, un baccalauréat, ou une maturité gymnasiale) ou justifier d’une certaine expérience professionnelle. Les cas sont analysés individuellement par le Service de la formation professionnelle.
C'est le contrat d'apprentissage qui fait office d'inscription.