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Il Consiglio federale dovrebbe lanciare un’offensiva di formazione continua per il rafforzamento delle competenze di base nelle TIC per i lavoratori sopra i 45 anni. Questo quanto richiesto dalla Consigliera nazionale argoviese dei verdi Irène Kälin. Quest’offensiva per la formazione continua dovrebbe essere condotta in collaborazione con partner cantonali e del settore. A tal fine, almeno 100 milioni di franchi dovrebbero essere investiti in un'offensiva di programma quadriennale.
L’offensiva dovrebbe contribuire a far fronte al cambiamento digitale per i lavoratori anziani. Kälin e dieci cofirmatari scrivono che solo coloro che possiedono le competenze richieste dal mercato del lavoro continueranno ad avere buone opportunità occupazionali in futuro. Tuttavia, i dipendenti di età superiore ai 45 anni che non hanno accesso alla formazione sono particolarmente esposti al rischio di non essere in grado di tenere il passo con questo sviluppo e hanno più possibilità di perdere il posto di lavoro.