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Ce processus de travail facilite la mise en oeuvre rapide de solutions sur le terrain et le développement continu des compétences professionnelles
La personne qui apporte une situation difficile voit, avec l'analyse de ses collègues, de nouvelles perspectives dans sa problématique, se sent soutenue dans l'élaboration et la mise en oeuvre d'une solution. Elle est également amenée à développer une position réflexive sur son propre fonctionnement et à identifier en quoi elle contribue, ou non, à la difficulté de la situation
De par l'aspect très pratique du travail, les enseignements tirés de l'analyse des cas sont facilement transposables à d'autres situations
Les participants développent leur réseau interne et s'exercent à être mutuellement des personnes ressources; une culture commune - si la supervision est organisée pour un groupe provenant de la même entreprise - est ainsi développée.