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Das tschechische Institut für Gesundheit führte den Wettbewerb zum zweiten Mal durch. Nebst der Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen zum Gesundheitsschutz überprüfte es die Arbeitsbelastung und die Programme zur beruflichen Förderung der Mitarbeitenden. Ein weiteres Kriterium war das Umweltengagement der teilnehmenden Unternehmen. Stanislav Klanduch, Direktor von Energetika Kladno, ist die Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz sehr wichtig, denn sie beeinflusst das Wohlbefinden, die Zufriedenheit und die Arbeitsleistung der Mitarbeitenden positiv.