Document ID: /fineweb-2-swissfilter-quality_10-filterrobots/filtered/00899.jsonl.gz/5

يقول الجيش السويسري إنه بصدد دراسة إجراءات مختلفة لسد النقص في القوات المسلحة المتاحة للخدمة على المدى الطويل، تشمل تجنيد المزيد من النساء في صفوفه.
في الجزء الأول من دراسة رابط خارجياهتمت بالبحث في مسألة التوظيف والطواقم في صفوف الجيش السويسري، قالت الحكومة إنها تدرس إقرار الخدمة العسكرية الإجبارية للنساء. وهي تخطط كخطوة أولى لمطالبة النساء السويسريات بحضور اليوم الإعلامي الذي عادة ما يسبق عملية الانتداب.
وكان الجيش قد اتخذ بالفعل خطوات لتجنيد المزيد من النساء في صفوفه، بدأت تؤتي ثمارها. فقد ارتفع عدد النساء في الجيش بنسبة 18.5٪ في عام واحد ليصل إلى 1778، حيث تمثل النساء حاليا حوالي 1.4٪ من عدد الأفراد المنخرطين في صفوف القوات المسلحة.
وفقًا للتقرير الخاص بالتعداد السكاني لعام 2022، هناك حوالي 151000 جندي في الجيش السويسري، وهو ما يزيد عن العدد المطلوب المقدر بـ 140000 رجل وامرأة. ومع ذلك، فلن يكون الأمر سيّان بحلول عام 2030 لأن مدة الخدمة العسكرية الإلزامية ستنخفض.
في الوقت الحاضر، يتم استدعاء جميع الرجال السويسريين الأصحاء لأداء الخدمة العسكرية ابتداء من سن التاسعة عشر. وإذا ما تم الإقرار بأهليتهم للخدمة العسكرية - كما هو الحال في المتوسط لثلثي الشبان المرشحين للتجنيد - فإن السبيل الوحيد لتجنب أداء الخدمة العسكرية يتمثل في اختيار الخدمة المدنية بالاستناد إلى مبررات أخلاقية أو بدعوى الاستنكاف الضميري. أما بالنسبة للنساء، فالخدمة العسكرية تظل اختيارية.
تشمل الخدمة العسكرية تدريبًا أساسيًا لمدة ثمانية عشر أسبوعًا ثم متابعة دورات تنشيطية للبقاء على أهبة الاستعداد على مدار السنوات التسع الموالية.
في الأثناء، تتوقع الحكومة اتخاذ قرار بشأن الإجراءات الرامية لتعزيز القوات المسلحة بحلول عام 2024.
متوافق مع معايير الصحافة الموثوقة