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Les jours fériés légaux, aucun travailleur ne peut être employé et les heures de travail perdues ne doivent pas être compensées. La fête nationale (1er août) est le seul jour férié national qui doit être légalement payé et pendant lequel on ne peut pas travailler. Du point de vue du droit du travail, il est assimilé aux dimanches. Les cantons peuvent assimiler au maximum huit autres jours fériés aux dimanches.
Les aides ménagères rémunérées au mois reçoivent le salaire correspondant aux heures de travail perdues en raison d'un jour férié. Pour les aides ménagères rémunérées à l'heure, seul le 1er août est payé comme jour férié légal, sauf s'il en a été expressément convenu autrement. Veuillez noter que cela peut varier en fonction du canton et de la CCT, le contrat de travail général pour les employés de maison.