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Übernahme nach Ausbildung - sofort zum Download
Sie sind als Personalverantwortlicher oder Geschäftsführer tätig und haben wenig Zeit, sich mit dem "Papierkram" zu beschäftigen? Unsere Musterbriefe erleichtern Ihnen die tägliche Personalarbeit erheblich. Mit dem vorliegenden Schreiben teilen Sie als Arbeitgeber einem Auszubildenden mit, dass Sie ihn in ein (unbefristetes) Arbeitsverhältnis beziehungsweise in Festanstellung übernehmen werden, sobald er - mit der Abschlussprüfung - seine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen hat.