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Hanno diritto a ricevere le IPG le persone che prestano servizio per:
- l’esercito svizzero (scuola reclute, corsi di ripetizione, istruzione dei superiori);
- il servizio civile;
- la protezione civile;
- la Croce Rossa.
O le persone che seguono le seguenti formazioni:
- corsi federali o cantonali per monitori di Gioventù e Sport;
- corsi per monitori dei giovani tiratori
1. L’indennità di base viene versata per ogni giorno di servizio.
I giovani che svolgono la scuola reclute e le persone che non hanno un lavoro (ad es. gli studenti) ricevono un importo fisso al giorno.
Per le persone che hanno un lavoro, l’indennità è uguale all’80% del salario medio che ricevevano prima del servizio.
Ad esempio, prima del servizio militare una persona riceve un salario di 5000 franchi al mese, l’IPG é di 4000 franchi al mese.
Per questa indennità viene fissato un importo minimo e un importo massimo.
2. L’assegno per i figli è versato alle persone che prestano servizio, se hanno delle spese per mantenere uno o più figli.
L’assegno per i figli è versato:
- in generale fino a quando i figli compiono 18 anno
- oppure fino a quando i figli compiono 25 anni se stanno ancora seguendo una formazione scolastica o professionale.
L’assegno per i figli ha un importo fisso.
3. L’assegno per spese di custodia è versato se le persone che prestano servizio:
- vivono con uno o più figli che hanno meno di 16 anni
- non possono occuparsi dei loro figli perché sono in servizio e devono affidare questo compito a un’altra persona.
Ad esempio una babysitter che si occupa dei figli prima e dopo scuola.
L’assegno per spese di custodia copre le spese effettive della persona che si è occupata dei figli.
Le spese sono rimborsate fino a un importo massimo, questo importo è deciso ogni due anni.
4. L’assegno per l’azienda è destinato alle persone che prestano servizio se:
- hanno delle spese per l’azienda, come l’affitto dei locali ecc.
- gran parte del loro salario proviene da un’attività che svolgono per conto proprio.
L’assegno per l’azienda ha un importo fisso.
Le persone che prestano servizio ricevono un formulario per richiedere le indennità di perdita di guadagno.
Ricevono questo formulario di richiesta nel luogo dove prestano il servizio.
Il loro datore di lavoro invia il formulario riempito alla cassa di compensazione che verserà i soldi.
Se sono indipendenti, cioè se lavorano per conto proprio devono inviare loro stesse il formulario alla cassa di compensazione.