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Empathie ist laut Wörterbuch eine Form der intellektuellen oder emotionalen Identifikation, die eine Person mit der anderen hat. Betrachten Sie sich nach dem Verständnis der Bedeutung des Begriffs als empathische Person? Dieses Merkmal ist eines der Hauptmerkmale bei allen Arten von Fachleuten, hauptsächlich bei Führungskräften.
Im Gegensatz zu diesem Persönlichkeitstyp gibt es die apathische Person, die Apathie hat. Dies ist derjenige, der nicht auf irgendeine Art von Reiz reagieren kann. Diese Art von Individuum scheint sogar im Geist zu fehlen.
In dem heutigen Artikel werden wir über die Vorteile von Empathie und den positiven Unterschied sprechen, den es für a bringt Führung Hochleistung. Es ist unmöglich, sich nicht für dieses Thema zu interessieren, oder? Lesen Sie also den Artikel weiter, um mehr zu erfahren!
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5 Vorteile von Empathie im Alltag
Wir haben eine spezielle Liste mit den 5 Hauptvorteilen einer empathischen Anwendung direkt im Alltag erstellt. Wissen Sie, was sie gerade sind:
- Solidarität: Es ist falsch zu glauben, dass dieses Wort nur mit freiwilligen Arbeiten in direktem Zusammenhang steht. Wenn Sie auf den nächsten Blick schauen, Ihre Schwierigkeiten verstehen und Hilfe anbieten, wenn dies erforderlich ist und wenn Sie können, ist dies eine wertvolle Möglichkeit, Solidarität zu zeigen. Schließen Sie also nicht Ihre Augen vor Ihren Freunden, Ihrer Familie und Ihren Mitarbeitern, die aus irgendeinem Grund Ihre Hilfe benötigen.
- Respekt: Verstehe, dass jeder den Weg wählt, den er für das Leben will, und respektiere diese grundlegende Entscheidung für jeden Menschen. Leider ist dies nicht das, was ständig auf der Welt passiert, aber nicht aus diesem Grund werden Sie nicht höflich und mit einem guten Herzen gegenüber jemandem handeln. Respektieren Sie die Optionen Lebensstil, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung und viele andere Themen, die Probleme in Diskussionen verursachen können. Wenn die altmodischsten Menschen nicht in Frage stellen würden, was sich von ihnen unterscheidet, würde die Welt heute mit mehr Harmonie leben.
- Hören Sie im Wesentlichen: Coaching lehrt, wie wichtig höre den Menschen im Wesentlichen zu. Dies bedeutet, dass Sie auf das hören, was der andere zu sagen hat, sich assimilieren, akzeptieren und Ihre Meinung respektvoll äußern. Diese Art von Verhalten zeigt, dass es Ihnen darum geht, die Meinung aller mit angemessenem Raum zum Ausdruck zu bringen. Dieses Verhalten ist für eine gesunde Debatte unerlässlich, nicht wahr?
- Lernen: Es ist wichtig, dass Sie sich während Ihres gesamten Lebens ständig weiterentwickeln. Dafür ist es wichtig, dass Sie nicht aufhören zu studieren. Wenn Sie Wissen mit anderen Fachleuten teilen, gesund diskutieren, lesen, studieren und nach ergänzenden Kursen suchen und selbst coachen, können Sie auf dem Laufenden bleiben und sich dennoch regelmäßig weiterentwickeln. Hören Sie daher nie auf, in Ihre Weiterbildung und in verschiedene Lernmethoden zu investieren.
- Kollektivität: Das kollektive Gewissen ist sowohl im Geschäftsumfeld als auch außerhalb des Unternehmens sehr wichtig, da dies für ein gutes Zusammenleben in der Gesellschaft von wesentlicher Bedeutung ist. Viel mehr als nur zu wissen, wie man in Gruppen arbeitet, lehrt die Community, die Meinung des anderen zu respektieren und alle einzubeziehen, auch diejenigen, die weniger Möglichkeiten hatten.
Wussten Sie schon all diese Vorteile, ein empathischer Mensch zu sein? Wenn Sie sie noch nicht kannten, sind Sie jetzt voller wertvoller Kenntnisse, die Sie in Ihrem täglichen Leben anwenden können. Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre positiven Eigenschaften in Verbindung mit den oben genannten Punkten demonstrieren. Diese Elemente sind nicht nur wichtig für Ihr geistiges Wohlbefinden, sondern auch für ein gutes Zusammenleben in der Gesellschaft innerhalb und außerhalb des Unternehmensumfelds.
Um die Idee zu vervollständigen, ergänzt die Demonstration dieser Tugenden Ihre positiv persönliches Marketing kurz-, mittel- und langfristig. Dies liegt daran, dass alle anderen Fachleute sehen werden, wie sehr Sie sich der Verbesserung Ihrer Karriere und der anderer widmen.
Die Stärken empathischer Führung
In Kombination mit technischen Fähigkeiten, der Fähigkeit, durch Vorbild, Kreativität und gute Kommunikation Einfluss zu nehmen, vervollständigt Empathie ein Paket wesentlicher Punkte, die eine gute Führung haben muss. Natürlich können nicht alle Manager dieses Niveau erreichen, aber es ist wichtig, dass sie sich bemühen, diese Eigenschaften auf durchsetzungsfähige Weise in ihr tägliches Leben zu bringen.
Stellen Sie sich einen Führer vor, der nicht in der Lage ist, seine Anhänger anzusehen, ihre beruflichen und persönlichen Schwierigkeiten zu verstehen und ihm zu helfen. Eine andere schlechte Situation ist, wenn sich ein Manager, der nicht in der Lage ist, das Team zu bilden, ständig weiterentwickelt, da er sich sehr um seine eigene Position kümmert.
Die obigen Beispiele erreichen sogar den Rand des Egosmos, oder? Dies kann ein Mangel an Empathie schaffen. Ein empathischer Leiter ist darum bemüht, jedes Team einzeln zu sehen, seine beruflichen und persönlichen Unterschiede zu respektieren und dies bei der Delegierung von Anforderungen zu berücksichtigen. Darüber hinaus ist es einfacher, Menschen in widrigen Situationen effektiv und kreativ zu beraten.
Hattest du jemals eine empathische Führung? Leider haben wir nicht immer so viel Glück. Sie können sich jedoch mit Coaching dem empathischen Führer der Zukunft widmen. Durch effiziente Tools vermittelt die Methode mehr über sich selbst, emotionale Intelligenz, Selbstvertrauen, humanisiertes Management, das Erkennen von Verhaltenstendenzen und viele andere super interessante Punkte für diese Art von Fachleuten. Treffen Sie das Training Professionelles & Selbstcoaching (PSC) können Sie eine hohe professionelle Leistung erzielen.
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Du bist dran
Sie haben bereits den ersten Schritt unternommen, um eine Veränderung in Ihrem Berufsleben einzuleiten, als Sie einen Artikel lesen, in dem es um die Bedeutung von Empathie im Alltag geht. Der nächste Schritt besteht nun darin, das gesamte Wissen in Ihrer Karriere und auf persönliche Weise auf intelligente Weise anzuwenden. Aber zögern Sie nicht, weiter zu studieren. Suchen Sie nach weiteren Inhalten und Kursen, die wirklich zu Ihrer Ausbildung als Person und Fachmann beitragen können.
Es ist wichtig, dass Sie diese Art von Proaktivität von Ihrer Seite schätzen und sie dennoch von anderen fördern. Nicht das Beste, wenn jeder, der mit Ihnen zusammenlebt, die beste Version sein möchte, die er sein kann. Mehr als das, wenn jeder mehr und mehr lernen will. Teilen Sie diesen Artikel mit Ihren Freunden und Ihrer Familie.
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