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Nous recherchons une personne qui recrute avec passion. Nous recherchons une personnalité capable de reconnaître en un clin d'œil si une personne nous convient et si elle est apte à assumer la tâche exigeante de CAREGiver. Votre présentation est convaincante et vous savez enthousiasmer vos candidates pour leur futur employeur. Vous devrez faire face à une certaine pression de performance, car nous sommes constamment à la recherche de nouveaux collaborateurs en raison de notre croissance continue. Vous devrez faire face à une certaine routine au quotidien, car les processus dans votre domaine de responsabilité sont parfois répétitifs - malgré les innombrables histoires de vie différentes que vous entendrez. Vous aimez travailler de manière autonome et prendre des décisions rapides que vous assumez.
L'une de vos principales qualités pour vous sentir à l'aise chez Home Instead est votre cœur pour les seniors. Vous avez terminé une formation commerciale avec une formation continue en tant que gestionnaire du personnel ou similaire. Vous avez de l'expérience dans le recrutement et vous avez une nature empathique, ouverte et communicative qui vous permet de vous mettre facilement à la place des autres. Vous êtes capable de saisir des données sur ordinateur avec soin et efficacité. Vous avez une très bonne maîtrise de MS-Office et de l'expérience dans l'utilisation des plateformes de médias sociaux. Vous communiquez de manière valorisante et convaincante en français et parlez bien l'allemand.