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Extrait de l’objectif 3: Le Conseil fédéral s’efforcera de limiter les incidences [de l’accélération des changements structurels]en promouvant le potentiel de la main-d’œuvre existant dans notre pays, notamment par des programmes de formation continue et de reconversion à l’intention des actifs, par l’application du principe de l’égalité entre les sexes et par une meilleure réinsertion des chercheurs d’emploi.
Signification de l‘indicateur: L’évolution démographique pose plusieurs défis à la Suisse, dont celui des besoins en main d'œuvre qualifiée. La structure par âge de la population suisse montre que nombre de personnes qualifiées prendront leur retraite ces prochaines années. De plus, la part de la population active dans l'ensemble de la population diminue. Le maintien de la capacité de travailler gagne donc en importance.
Cet indicateur montre le moment auquel la population quitte la vie active au terme de sa carrière professionnelle. Il est établi sur la base de l’âge moyen pondéré au sortir de la vie professionnelle des personnes de 58 à 75 ans.
Objectif quantifiable: La Suisse exploite mieux le potentiel qu’offre la main-d’oeuvre existant dans le pays. Le taux d’activité professionnelle des femmes augmente, de même que l’âge moyen des personnes quittant le marché du travail.