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Temps de travail
Organiser le temps de travail
Délais & règles de forme
- Travail de jour et travail du soir
- Travail de nuit
- Durée maximale de travail
- Pauses et périodes de repos
Le travail de 6h à 20h est considéré comme du travail de jour, le travail de 20h à 23h est considéré comme du travail du soir. Le travail journalier et le travail du soir de Ben doivent être effectués dans un délai de 14 heures, y compris les pauses et les heures supplémentaires.
Le travail en dehors des heures de travail de jour et du soir est considéré comme du travail de nuit. Ben peut effectuer 9 heures de travail de nuit dans un délai de 10 heures, y compris les pauses. Si les conditions sont remplies, il peut effectuer 10 heures de travail de nuit dans un délai de 12 heures.
La durée maximale hebdomadaire de travail est de 45 à 50 heures, selon le groupe professionnel. Dans certaines circonstances - par exemple pour éviter des perturbations opérationnelles – l’employeuse de Ben peut dépasser la durée maximale hebdomadaire de travail. En particulier, le Conseil fédéral a prolongé la durée maximale hebdomadaire de travail avec compensation pour les activités dépendantes des conditions météorologiques et les activités saisonnières.
Pauses
Ben a droit aux pauses suivantes :
- Un quart d'heure pour un temps de travail journalier de plus de 5 heures et demie.
- Une demi-heure pour un temps de travail journalier de plus de 7 heures.
- Une heure pour une durée de travail journalière supérieure à 9 heures.
Même en cas d’horaire flexible, Ben a droit à une pause, mais le temps de travail journalier moyen est déterminant pour le calcul des pauses.
Temps de repos journalier
Ben a droit à un temps de repos journalier d'au moins onze heures consécutives. Son employeuse peut réduire la période de repos une fois par semaine à huit heures, à condition que la durée de onze heures soit respectée en moyenne sur deux semaines.
Demi-journée libre hebdomadaire
La demi-journée libre hebdomadaire comprend 8 heures, que Ben doit prendre directement avant ou après le repos journalier d'une journée de travail.