question: La protection contre le licenciement des travailleur-euse-s âgé-e-s (plus de 50 ans) doit-elle être renforcée?
comment: L'age de la retraite étant constamment repoussé et les démarches pour trouver un nouvel emploi après 50 étant compliquées, il est important de protéger d'avantages nos aînés. 
  
  Tout en prenant garde de ne pas tomber dans les extrêmes.