Não se discute que a questão de saber sobre a existência, ou não, de um contrato de trabalho entre o autor e a ré, deverá ser apreciada, dado se ter iniciado em Junho de 2017, ao abrigo do Código do Trabalho de 2009, aprovado pela Lei 7/2009, de 102, com entrada em vigor a 10  Importa, então, para melhor análise do caso, estando em causa a qualificação jurídica da relação estabelecida entre as partes, tecer algumas considerações sobre os institutos em causa, o contrato de prestação de serviços com assento, apenas, na lei e o contrato de trabalho com assento naquela e na lei laboral, sabido que qualificar uma dada situação concreta, pode suscitar sérias dificuldades.