Aliás, com tal interpretação se parece harmonizar o alegado pela Autora na petição inicial, no sentido de após a declaração da Ré em 31 de Março de 2017 houve negociações entre as partes tendo em vista a efectiva cessação do contrato de trabalho: se a Autora se considerava despedida pela declaração de 31 de Março de 2017 não se lobriga o porquê de ter encetado posteriormente negociações para resolver a sua situação laboral.