Efetivamente, dois trabalhadores da empresa arguida, com funções próprias de coordenação e direção relativamente aos demais trabalhadores, visitaram, como tinham, antecipadamente, previsto, uma loja, e aí permaneceram, contrariamente ao referido plano de trabalho que fizeram e comunicaram superiormente, para desempenharem as funções que estariam atribuídas a outros trabalhadores que, naquele momento, estavam em greve.