Na situação sub judice, afigura-se-nos que não tendo o A./recorrente, a partir de 1 de dezembro de 2013, apresentado como vinha fazendo até essa qualquer certificado de incapacidade temporária para o trabalho, não tendo comparecido ao serviço e nada tendo dito à empregadora, até à resposta à carta a que alude o ponto factual 7 cerca de dois, tal factualidade objetivamente analisada revela que o trabalhador abandonou o seu trabalho, "desligou-se” da empregadora.