Assim, e pegando no concreto exemplo do Recorrente, o facto do ordenado de um qualquer trabalhador ser determinado legalmente, e ser-lhe atribuído de forma automática todos os meses isto é, sem necessidade de que formule e/ou reitere pedido para o não significa que, num concreto mês, não lhe possa ser negada essa atribuição, ou parte dela, impondo-se-lhe então que reaja, nomeadamente por via, para que o seu direito seja reposto; e, nessa reacção, pode, ou não, obter êxito, ou parcial êxito dependendo da valia das razões subjacentes à decisão, por ele necessariamente se medindo a respectiva sucumbência.