13,n  "a)Problemas de saúde, profissionais ou familiares que comprometam a execução nos termos fixados; b) Falta de assiduidade; ) Desrespeito  grosseiro e repetido pelas orientações do supervisor e do técnico de reinserção social; ) Desrespeito grosseiro e repetido da obrigação de não consumir bebidas alcoólicas, estupefacientes, psicotrópicos ou produtos de efeito análogo no local de trabalho, bem como não se apresentar sob influência daquelas substâncias, de modo a prejudicar a execução das tarefas que lhe sejam distribuídas; e) Graves dificuldades suscitadas pela entidade beneficiária; f) Distúrbios no local de trabalho; g) Prisão preventiva; h) Recusa ou interrupção da prestação de trabalho”.