da RG de 16/11/2017, ") – Tendo-se concluído pela inobservância de determinadas regras atinentes à segurança no trabalho, mas não se provando o nexo de causalidade entre a inobservância e o acidente em causa, não podemos concluir pela responsabilidade agravada do empregador ) não basta que se verifique a inobservância de uma qualquer regra de segurança, higiene e saúde no trabalho imputável ao empregador para que este possa ser responsabilizado de forma agravada pelas consequências do acidente, é imprescindível que se alegue e se prove o nexo de causalidade entre a inobservância das regras e a produção do acidente, por força do estabelecido no citado artigo 18 da NLAT”.