stanford-oval/wikipedia huggingface dataset:
Avrupa E-yolu E87

Avrupa E-yolu E87 Kuzey-Güney referanslılar arası bir yol olarak 2030 km (1269 mil) uzunlukta kuzeyde Odessa, Ukrayna'da başlayan ve Antalya, Türkiye'de sona eren bir uluslararası Avrupa E-yoludur. Bu E-yolu Ukrayna, Moldova, Romanya, Bulgaristan üzerinden Türkiye'nin batısına inmekte Antalya'da son bulmaktadır. Eceabat-Çanakkale arasında Çanakkale Boğazı'nı düzgün işleyen feribot ile geçmek gerekmektedir.
Avrupa E-yolu E87: Odessa – Izmail – Reni – Galati – Tulça (Tulcea) – Köstence (Constanţa) – Varna – Burgas – Malko Tarnovo – Dereköy – Kırklareli – Babaeski – Havsa – Keşan – Gelibolu – Ezine – Ayvalık – İzmir – Selçuk – Aydın – Denizli – Honaz – Acıpayam – Korkuteli – Antalya
| Ülke | Şehir | Km (kısım) | Km (kumulatif) | Bağlantı | Not |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
|  UA | Odessa | 0 | 0 |  |  |
|  | İzmail |  |  |  | Sınır kapısı:Bolgrad |
|  MOL |  |  |  |  | Sınır kapısı:(giriş)Vulcanesti    (çıkış)Cismichioi |
|  UA | Reni |  |  |  | Sınır kapısı:(giriş)A290   (çıkış)Reni |
|  MOL |  |  |  |  | Sınır kapısı: Giurgiulesti |

|  RO | Galati |  |  |  | Sınır kapısı: Galati |
|  | Tulça (Tulcea) |  | 330 |  |  |
|  | Köstence (Constanta) | 129 | 459 |  | Sınır kapısı:Vama Veche |
|  BG | Varna | 156 | 615 |  | Sınır kapısı: Duranculac |
|  | Burgas | 127 | 742 |  |  |
|  | Mičurin | 62 | 804 |  |  |
|  | Malko Tarnovo | 41 | 845 |  | Sınır kapısı:Malko Tarnovo |
|  TR | Dereköy | 15 | 859 |  | Sınır kapısı:Dereköy |
|  | Kırklareli | 31 | 890 |  |  |
|  | Babaeski | 37 | 927 |  |  |
|  | Havsa | 27 | 954 |  |  |
|  | Uzunköprü | 37 | 992 |  |  |
|  | Keşan | 85 | 1039 |  |  |
|  | Gelibolu | 67 | 1106 |  |  |
|  | Eceabat | 43 | 1148 |  | Çanakkale Boğazı geçişi |
|  | Çanakkale | 6 | 1154 |  | Çanakkale Boğazı geçişi |
|  | Ayvalık | 180 | 1335 |  |  |
|  | İzmir | 153 | 1488 |   |  |
|  | Selçuk | 81 | 1569 |  |  |
|  | Aydın | 51 | 1620 |  |  |
|  | Denizli | 184 | 1804 |  |  |
|  | Honaz | 4 | 1808 |  |  |
|  | Acıpayam | 57 | 1865 |  |  |
|  | Korkuteli | 105 | 1970 |  |  |
|  | Antalya | 65 | 2035 |  |  |
Resimler

E87 ve Türkiye Otoyol O31 İzmir civarında Türkiye.
Vio

| Vio |
| --- | --- |
Vio, M.O.B Turnesinde (2018)
Doğum: Aşkın Mert Şalcıoğlu 14 Şubat 2000(2000-02-14) Artvin, Türkiye
Ölüm: 30 Mayıs 2018 (18 yaşında) İstanbul, Türkiye
Ölüm sebebi: Ani kalp durması
Diğer ad(lar)ı: Vio Sensei V Silence of the night
Meslek: Rapçi şarkıcı söz yazarı
Ebeveyn(ler): Murat Şalcıoğlu (Baba) Aysun Şalcıoğlu (Anne)

Müzikal kariyeri
Tarzlar: Hip hop Rap Trap müzik
Müzik şirketi: Frekans Band Yapım Basemode Records MOB Entertainment The Maze Records

 

Vio veya gerçek adıyla Aşkın Mert Şalcıoğlu (14 Şubat 2000, Artvin - 30 Mayıs 2018, İstanbul), Türk rapçi, şarkıcı ve söz yazarıydı.
Hayatı ve kariyeri

Şalcıoğlu, 14 Şubat 2000'de Artvin'de Aysun Şalcıoğlu ve Murat Şalcıoğlu'nun bir oğlu olarak dünyaya geldi. Ailesi ile birlikte daha sonra İstanbul'a gelmiştir. Rap müzikle çocukluğundan beri ilgilenen Vio, Hip-Hop kültürü onun için hayat felsefelerinden biriydi. O kadar beğeniliyordu ki, Türkiye’nin en iyi rap yıldızlarından biri olmaya adaydı, çünkü yayınladığı şarkılarıyla geniş kitlelere ulaşmayı başarmıştı.
Bir süre sonra MOB Entertainment'in bir üyesi haline geldi ve birçok şarkılarla kendini tanıttı.
Ölümü

Bağlı olduğu M.O.B Entertainment'ın çıkış şarkısı Hoşgeldin Mahalleme'nin  yayınlanma tarihinden iki gün önce 30 Mayıs 2018'de gecenin ilerleyen saatlerinde evinde kalbi durmuş bir şekilde hastane acil servisine getirildi. Ancak yapılan tüm müdahalelere rağmen akşam saatlerine doğru yaşamını yitirdi. Birçok yerde ölüm nedenine dair söylentiler ortaya atıldı. Ölüm sebebi ile ilgili olarak hastaneden yapılan açıklamada ise ölüm sebebi ani kalp durması olarak belirtildi. Genç yaşında evinde aldığı kayıtlar düzenlenerek ve Türkçe Rap camiasından çeşitli sanatçıların katkılarıyla müzikal kariyeri devam etmektedir.
Tepki‘nin yaptığı açıklamaya göre, Vio’da böbrek yetmezliği, gizli kalp hastalığı ve astım hastalığı vardı. Bu hastalıklar nedeniyle Vio’nun kalbinin ani şekilde durduğu iddia edildi. Bununla birlikte Joker’in attığı bir tweet sonucu Vio’nun ölüm sebebinin uyuşturucu olduğu iddia edildi. Ancak Tepki, Vio’nun ölüm sebebinin hiçbir noktasında uyuşturucunun yer almadığını açıkladı.
Diskografi > Stüdyo albümleri

Yanyol, Vol 1 (ft. Ceza, Ayben, Kamufle, Tepki, Patron, Aspova & Modd) (14 Şubat 2020)
Yanyol, Vol 2 İlk part (ft. Rüzgar, Ezhel, Tepki, DJ Artz) (29 Mayıs 2020), İkinci part (ft. Şehinşah, Uzi, Ati242, Motive & 832) (5 Haziran 2020)
Whatsapp Vio Mixtape Albüm (ft. Motive, Tepki, Anıl Piyancı, Burry Soprano, Atlas, Baskın, Modd, Chef Bi) (25 Haziran 2021)
Diskografi > Single'ları

Yoksun(ft.Burry Soprano) (16 Haziran 2016)
Lanet Yol(ft. Burry Soprano) (21 Haziran 2016)
Ellerim Bağlı (16 Eylül 2016)
Tozdan Kaleler(ft. Atlas) (Eylül 2016)
Tornado(ft. Atlas, Burry Soprano)(Eylül 2016)
Yıldızlar(11 Ocak 2017)
Karanlık (ft. Khontkar) (10 Mart 2018)
Hoşgeldin Mahalleme (ft. Tepki, GNG & Motive) (1 Haziran 2018)
Varoş (14 Şubat 2019)
Zehirli Melodiler (ft. Burry Soprano, Motive, Atlas, Baskın, Uzi & Tepki) (31 Mayıs 2019)
Rolex (14 Şubat 2021)
Diskografi > Bulunduğu albümler

Puffin Like An Animal 3: Back to the Streets -   Khontkar -  Karanlık ft. Vio  (10 Mart 2018)
M.O.B Mixtape Vol. 1  -   Vio - Her Gece Remix (ft. Modd, Uzi, Jefe, Motive & Rüzgar) (9 Temmuz 2020)
Koleksiyoner -   Burry Soprano -  Multi-Milyoner ft. Vio (24 Mart 2023)
Lotus -   Modd - Still V ft. Vio (29 Eylül 2023)
Artık Uyanmalısın - ft Atlas (19 Ocak 2024)
Diskografi > En çok dinlenen şarkıları

| Şarkıcı(lar) | Şarkı | Bulunduğu albüm | Çıkış tarihi | Dinlenme sayısı |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| Vio, Ezhel | İz Bırak | Yanyol, Vol 2 (EP) | 29 Mayıs 2020 | 19.8 Milyon |
| Vio, Ceza | Yanyol | Yanyol, Vol 1 (EP) | 14 Şubat 2020 | 17.8 Milyon |
| Vio, Şehinşah | Kabul Olmaz Bizim Gibiler | Yanyol, Vol 2 (EP) | 5 Haziran 2020 | 16.6 Milyon |
| Vio, Burry Soprano, Motive, Atlas, Baskın, Uzi, Tepki | Zehirli Melodiler | Zehirli Melodiler (Single) | 31 Mayıs 2019 | 12.7 Milyon |
| Vio | Rolex | Rolex (Single) | 14 Şubat 2021 | 6.3 Milyon |
| Vio, Aspova | İçinde | Yanyol, Vol 1 (EP) | 14 Şubat 2020 | 5.8 Milyon |
| Vio | Varoş | Varoş (Single) | 14 Şubat 2019 | 5.7 Milyon |
| Vio, Patron, Tepki | Her Gece | Yanyol, Vol 1 (EP) | 14 Şubat 2020 | 5.6 Milyon |
| Vio, Motive | Sen Nedir Bilir Misin? | Yanyol, Vol 2 (EP) | 5 Haziran 2020 | 4.6 Milyon |
| Vio | Psikoloji | Vio Whatsapp (Mixtape) | 25 Haziran 2021 | 4.1 Milyon |
| Vio, Uzi, Ati242 | Sizin Gibi Olmak | Yanyol, Vol 2 (EP) | 5 Haziran 2020 | 3.9 Milyon |
| Vio, Modd | Naber | Yanyol, Vol 1 (EP) | 14 Şubat 2020 | 3.7 Milyon |
| Vio, DJ Artz | Onun Adı V | Yanyol, Vol 2 (EP) | 29 Mayıs 2020 | 2.6 Milyon |
| Vio, Ayben, Kamufle | Sonunda | Yanyol, Vol 1 (EP) | 14 Şubat 2020 | 2.6 Milyon |
| Vio | Ellerim Bağlı 2 Şubat 2021 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi. | Ellerim Bağlı (Single) | 16 Eylül 2016 | 2.3 Milyon |
| Vio, Tepki | Kızım Biliyorsun | Yanyol, Vol 2 (EP) | 29 Mayıs 2020 | 2 Milyon |
| Vio | Dönmeyince | Vio Whatsapp (Mixtape) | 25 Haziran 2021 | 1.6 Milyon |
| Vio, 832 | Mahallemin Adı Yanyol | Yanyol, Vol 2 (EP) | 5 Haziran 2020 | 1.5 Milyon |
| Vio | Yıldızlar 14 Ocak 2022 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi. | Yıldızlar (Single) | 11 Ocak 2017 | 1.1 Milyon |
| Vio, Modd | Hoşgeldin Mahalleme - Demo | Vio Whatsapp (Mixtape) | 25 Haziran 2021 | 1.1 Milyon |
"Ellerim Bağlı" ve Yıldızlar dijital platformlarda yer almamaktadır.
Son güncelleme: 30 Eylül 2023
Ödüller

| Yıl | Ödül | Kategori | Aday | Sonuç |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 2020 | 17. Radyo Boğaziçi Müzik Ödülleri | En iyi Proje Albüm | Yanyol Vol. 1 - Vio | Kazandı |
Basileios Lekapenos

Basileios Lekapenos (ö. yaklaşık 985), 945 ile 985 yılları arası Bizans İmparatorluğu baş yöneticisi.
İmparator I. Romanos'un gayrı meşru çocuğudur, çok küçük yaşta hadım edilmiştir. Yaklaşık 945 yılında, babasının tahtan indirildikten sonra, üvey kardeşi VII. Konstantinos tarafından parakoimomenos olarak atanmıştır. Bu görevini, II. Romanos, II. Nikiforos ve I. İoannis'in imparatorluklarında da devam ettirmiştir.
İmparatorluk yönetiminin başı olarak çok büyük kişisel servet sahibi olmuştur. Bu, 976 yılında ölümünden hemen önce I. İoannis ile aralarında gerilime neden olmuştur. Bazı kaynaklara göre, Basileios, imparatoru zehirlemiştir. II. Basileios'un hükümdarlığının başlarında, göreve devam etmiş ama 985 yılında kendi başına hükmetmek isteyen genç imparator, onu Bardas Fokas isyanına sempati duymakla suçlayıp, görevden almıştır. Bütün toprakları ve servetine el konulmuş ve yönetimi boyunca çıkardığı tüm kanunlar geçersiz ya da yok sayılmıştır. Basileios Lekapenos, sürgüne gönderilmiş kısa bir süre sonra da ölmüştür.
Atua-anua

Atua-anua, Paskalya Adası mitolojisinde bir ana tanrıça.
Bağlık, Kumluca

| Bağlık |
| --- | --- |
Mahalle

 BağlıkBağlık'ın Antalya'daki konumu 
 Mahallenin haritadaki yeri
 Antalya ilinin Türkiye'deki konumu
Ülke:  Türkiye
İl: Antalya
İlçe: Kumluca
Coğrafi bölge: Akdeniz Bölgesi
İdare
 • Yönetici: Muhtar İhtiyar heyeti
Nüfus (2019): 5.339
Zaman dilimi: UTC+03.00 (TSİ)
İl alan kodu: 242
İl plaka kodu: 07
Posta kodu: 07350
Bağlık, Antalya ilinin Kumluca ilçesine bağlı bir mahalledir.
Nüfus

| Yıllara göre mahalle nüfus verileri |
| --- | --- | --- |
| 2019 | 5.339 |  |
| 2018 | 4.851 |  |
| 2017 | 4.771 |  |
| 2016 | 4.540 |  |
| 2015 | 4.378 |  |
| 2014 | 4.169 |  |
| 2013 | 4.020 |  |
| 2012 | 3.919 |  |
| 2011 | 3.921 |  |
| 2010 | 3.823 |  |
| 2009 | 3.832 |  |
| 2008 | 3.588 |  |
| 2007 | 6.879 |  |
Avustralya Barosu

| Avustralya Barosu |
| --- | --- |
Kuruluş: 1963
Tür: Baro
Hizmet bölgesi: Australia
Avustralya Barosu ya da kısaltılmış adıyla ABA (İngilizce: Australian Bar Association), Avustralya genelinde 6.000'den fazla avukatı temsil eden en üst organdır. Bölgesel barolar bu üst meslek kuruluşuna bağlıdır.
Avustralya Barosu, üyelerine hizmet etmek, onları desteklemek ve temsil etmek ve herkes için adil ve eşit adaleti savunmak amacıyla 1963'te kurulmuştur. Avustralya Barosu üyeleri, Avustralya'da avukatlık yapmak üzere levhaya kayıtlı ve ayrıca bir Eyalet veya Bölge Barosu üyesi olan avukatlardır.
Avustralya Barosu'nun vizyonu, bağımsız Avustralya barolarının ulusal sesi olmaktır. Amacı, adaletin idaresini, hukukun üstünlüğünü ve baronun gelişimini teşvik etmektir. Avustralya Barosu, hukukun üstünlüğünü ve adalete erişimi teşvik eden hizmetler sunarak üyelerini ve toplumu destekler. Avustralya Barosu'nun diğer görevleri, kapsayıcı ve çeşitli ulusal avukatlar birliğini teşvik etmek; mesleki standartları korumak ve geliştirmek; ve üyelerin profesyonel performanslarını artırmaları için fırsatlar sağlamaktır.
Avustralya Barosu'nun şuanki Başkanı Matthew Collins'tir. Peter Dunning ve Michael McHugh başkan yardımcılarıdır, Andrew Muller saymandır ve Ian Robertson Müdafilik Eğitim Konseyi'nin başkanıdır.
Kurucu Barolar

Avustralya Barosu'nun kurucu baroları şunlardır:
Avustralya Başkent Bölgesi Barosu 8 Temmuz 2022 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi.
Queensland Barosu 1 Temmuz 2022 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi.
Yeni Güney Galler Barosu
Kuzey Bölgesi Barosu 13 Mart 2019 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi.
Güney Avustralya Barosu 27 Kasım 2012 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi.
Tazmanya Barosu
Viktorya Barosu
Batı Avustralya Barosu 18 Temmuz 2022 tarihinde Wayback Machine sitesinde arşivlendi.
Başkanlar

ABA'nın önceki altı Başkanı  şunlardır:
| 0 | 1 | 2 |
| --- | --- | --- |
| Başkan | Durum | Yıl |
| Fiona McLeod AO SC | Viktorya Barosu | 2015 |
| Patrick O'Sullivan QC | Güney Avustralya Barosu | 2016 |
| E William Alstergren QC | Viktorya Barosu | 2017 |
| Noel Hutley SC | Yeni Güney Galler Barosu | 2018 |
| Jennifer Batrouney AM QC | Viktorya Barosu | 2019 |
| Matthew Howard SC | Batı Avustralya Barosu | 2020, 2021 |
Avustralya Barosu'nun eski başkanlarından bazıları federal ve eyalet mahkemelerine atanmıştır.
Bahra

| Bahra بحرة |
| --- | --- |
Vilayet Merkezi
BahraBahra'nin Suudi Arabistan'daki konumu
Ülke:  Suudi Arabistan
Bölge: Mekke Bölgesi
Valilik: Bahra Valiliği
Yüzölçümü
 • Toplam: 4.756 km²
Nüfus (2010)
 • Toplam: 56.687 (vilayet)
Zaman dilimi: UTC+03.00 (AST)
Alan kodu: 012
Bahra (Arapça: بحرة), Suudi Arabistan'ın Mekke Bölgesi'nde şehir ve valilik (muhafaza).
Bahra şehri, Mekke Bölgesi'nin 17 vilayetinden birisi olan aynı isimli Bahra Vilayeti'nin yönetim merkezidir. Şehir, eskiden Cidde ile Mekke arasında hacıların önemli bir uğrak merkeziydi. Günümüzde iki şehir arasındaki otoban üzerindedir.
Bahra Valiliği

Bahra Valiliği, Mekke Bölgesi'nin 17 vilayetinden birisidir. 2010 yılı nüfusu 96.646 bin kişidir. Bu nüfusun 68.608'ini Araplar, 28.038'ini Arap olmayanlar oluşturur. 
Vilayetin alt yönetim birimini oluşturan merkezler (Arapça: مركز) şunlardır:
Ümmü Raka
Şuaybe
Defak
Beyza
Tıp mesleğinde cinsiyet ayrımcılığı

Sağlık mesleklerinde cinsiyet ayrımcılığı, kadın klinisyenlere karşı aşağılayıcı ve saldırgan yorumlar, düşük ücret ve ağırlıklı olarak erkek akranlardan gelen diğer ayrımcı eylemler yoluyla sözlü olarak ifade edilen tüm önyargı kültürünü ifade eder. Bu kadınlar, tıp alanında büyük ölçüde erkeklerin hakimiyeti altında olan güç konumlarının yanı sıra işe alım sürecinde sergilenen ve terfilerle de sınırlı olmayan ilk önyargıların bir sonucu olarak çalışma ortamlarında zorluklarla karşılaşıyorlar.
Hemşire olan erkekler, büyük ölçüde kadınların egemen olduğu bir alanda olmanın bir sonucu olarak genellikle basmakalıp muameleye tabi tutulur. Bu klişeler, cinsel yönelimi, iş unvanını varsayan veya bir erkek hemşireyle rahat hissetmeyen hastaları içerir. Cinsiyetçilik, tıp alanında uzun süredir devam eden bir geçmişe sahiptir.
Cinsiyet Rolleri

2003 yılında yapılan bir araştırmaya göre tıp alanında çalışan kadın sayısı önemli ölçüde artmıştır. Bu eğilim bugün de devam ediyor. Tıp fakültesine başvurma motivasyonlarında cinsiyet farklılığı bulunmuştur. Çalışmalar, "erkek adayların finansal, prestij, bilimsel ve teknik konularla daha fazla motive olduğunu, oysa kadın adayların daha çok" kişi odaklı insani ve özgecil nedenler " üzerinde durduğunu öne sürüyor. "Sağlığın teşviki ve geliştirilmesine yönelik tutumlarda" da cinsiyet farklılıkları bulunmuştur.
Ayrıca, erkek ve kadın klinisyenlerin farklı iletişim tarzları kullanmaları muhtemeldir. Erkek doktorların "yetkili bir tavırla konuşma, hastalara doğrudan emir verme, daha fazla sözünü kesme, daha heybetli ve küstah olarak algılanma, hastalarla daha az zaman geçirme, daha az olumlu ifadelerde bulunma ve daha az gülümseme ve daha az baş sallama" olasılıklarının daha yüksek olduğu bulundu. Bazı araştırmalar, kadın doktorların "karşılıklı iletişime daha açık, kapsamlı teşhis ve tedaviye yol açabilecek daha yoğun terapötik ortam sağladığını" bulmuştur. Ayrıca kadınların erkeklere göre daha fazla önlem aldıkları ve daha fazla test yaptıkları tespit edilmiştir.
Tıp alanındaki cinsiyet rolleri ile aile baskıları arasında da bir bağlantı vardır. Doktorların çalışma hayatlarını normal bir aile hayatına sahip olmakla nasıl birleştirdiklerini belirlemek için bir çalışma yapıldı. Bu çalışma, erkeklerin ve kadınların normal bir aile hayatını ve iş ağırlıklı bir kariyeri yönetmek için kullandıkları üç farklı stratejiyi analiz etti. Erkeklerin ve kadınların kullandığı üç farklı strateji türü "kariyer ağırlıklı, ayrılmış ve uygun" şeklindedir. Kariyer baskın strateji söz konusu olduğunda, kadınların yaklaşık %15'i ve erkeklerin %3'ü bu stratejiyi benimsiyor. Bu strateji "sürekli, tam zamanlı bir kariyer ve azaltılmış bir aile hayatı anlamına gelir - kariyerin bir sonucu olarak bekar veya boşanmış ve çocuksuz yaşamak". Ayrılmış strateji, kadınların %55'ini ve erkeklerin %85'ini oluşturuyor ve "kariyer için daha fazla zaman ayrılabilmesini sağlamak için aile rollerinin düzenlendiği sürekli, tam zamanlı bir kariyer anlamına geliyor". Son olarak, uyum sağlama stratejisi kadınların %30'u ve erkeklerin %12'si tarafından benimsenmektedir. Bu strateji, "aile rollerine daha fazla zaman ayırmak için işe katılımın bir şekilde azaltıldığını ima ediyor". Bu istatistiklerden de görülebileceği gibi, erkeklerin ailelerine kıyasla işlerine daha fazla zaman ayırma olasılığı kadınlara göre daha fazladır.
2019'da yapılan bir araştırmaya yanıt verenlerin %73'ü cinsiyet ayrımcılığının "morallerini ve kariyer tatminlerini azalttığını" söylerken, araştırma sonucunda kadın doktorların daha yüksek tükenmişlik oranlarına sahip olduğu bulundu.
Cinsiyet Rolleri > Doğum ve Jinekoloji

2018'de jinekologların %59'u kadındı, ancak bu uzmanlıkta hala cinsiyete dayalı bir ücret farkı var. Kadın doğum uzmanları -jinekologlar, liderlik pozisyonlarına ilerlemede engellerle karşılaşıyor ve erkek meslektaşlarından yılda yaklaşık 36.000 $ daha az kazanıyorlar. Tıp alanında cinsiyetçilik genellikle kadınlarla ilişkilendirilmiş olsa da, kadın doğum uzmanları-jinekologların erkek popülasyonu tarafından ayrımcılığa dikkat çekilmiştir. Erkek doğum uzmanları-jinekologlar, bir hastanın bir kadının sağlık bakımı ihtiyaçları için bir kadın klinisyene sahip olma isteğinden olumsuz etkilenebilir. Erkekler ve kadınlar için sosyal olarak belirlenmiş roller nedeniyle, erkeklerin bu uzmanlığa girmeleri genellikle caydırılır ve bilinçsiz veya bilinçli önyargıya dayalı olarak yargılanabilir.
Journal of Obstetrics and Gynecology'de yayınlanan 2018 tarihli bir araştırma, kadın doğum ve jinekolojideki kadınların maaş farklılıklarına dayalı ayrımcılığa maruz kaldığını; kadın doğum ve jinekolojideki erkeklerinse hasta tercihlerine dayalı ayrımcılığa maruz kaldığını ortaya koydu.
Liderlik Pozisyonlarında Kadınlar > Kardiyovasküler Tıp

Geniş bir perspektiften bakıldığında, kadınlar siyasette ve işgücünde Amerika Birleşik Devletleri'nde her zamankinden daha fazla sayıda liderlik rolüne sahiptir. Yine de, 2015'te kardiyologların yalnızca %13,2'si kadın olduğundan, kardiyoloji uzmanlığı erkekler tarafından domine edilmeye devam ediyor. Anketler, bunun arkasındaki mantığın, kadınlar için daha iyi bir iş-yaşam dengesi arzusundan ve olumsuz kardiyoloji algısından kaynaklanabileceğini göstermiştir. Kardiyoloji alanında uzmanlaşmış kadın doktor sayısında bir tutarsızlık olsa da, kardiyoloji alanında kadınlar daha çok liderlik rollerine dahil olmaya başlamıştır. Bu roller araştırma biliminde, sağlık sistemleri yönetiminde, profesyonel topluluklarda ve klinik uygulamada olabilir. Bilimsel araştırmalarda kadınlar, kardiyovasküler hastalıkların nedenleri ve tedavilerine ilişkin bilimsel araştırma ve incelemelerde etki yaratmıştır. Profesyonel kardiyoloji toplulukları için liderlik rollerinde, kadınlar dünya çapında giderek daha fazla yer almaktadır. Eğitim sistemlerinde, kadınlar kardiyovasküler hizmetlerde klinik şefler ve program direktörleri olarak görev yapmada daha fazla yer almaya başladılar. Ancak, dekan, bölüm başkanı ve rektör olarak görev yapan kadın sayısında hala bir boşluk var. Kadınlar tıp fakültesi dekanlarının ve geçici dekanlarının sadece %15'ini oluşturuyor. Araştırmalar, kadınların tıp alanında erkeklerle aynı oranda ilerleme eğiliminde olmadığını bulmuştur. Bu, kadınların bağımsız hibeler, yayınlar ve liderlik pozisyonları alamamasından kaynaklanıyor olabilir. Ek olarak, ücret farklılıkları, örtük cinsiyet ve anne önyargısına bağlanabilir. Kadınların erkek akranlarından daha yüksek bir standartta tutulması gerektiği inancı nedeniyle, üstü kapalı önyargı, kadınların tıp alanında işe alınmasını ve terfi etmesini etkileyebilir. Genel olarak, tıp alanında yetersiz temsil, hasta bakımını ve sonuçlarını etkileyebilir. Çeşitlilik sağlıkta eşitliği teşvik eder ve tıp alanı, tıp alanında kadınların yetersiz temsil edilmesi sorununun kökenini bulmaya yönelik çabalarını sürekli olarak geliştirir.
Ücret Aralığı

Kadınların girme olasılığının daha yüksek olduğu toplumsal uzmanlıklar, genellikle erkeklerin tipik olarak girdiği uzmanlıklardan daha düşük bir ücrete sahiptir. Kadınların pediatri gibi daha düşük ücretli uzmanlık alanlarında erkeklerden daha fazla temsil edildiği ve erkeklerin kardiyoloji ve cerrahi gibi daha yüksek ücretli uzmanlık alanlarında daha fazla temsil edildiği bulunmuştur. New York Eyaletinde 1999 ile 2008 yılları arasında erkekler için ortalama başlangıç maaşı 187.385 dolarken, kadınlar için ortalama başlangıç maaşı 158.727 dolardı. 2001 yılında erkek doktorların kadın meslektaşlarından yaklaşık %41 daha fazla kazandığı tespit edildi. 2017 itibarıyla, güncellenmiş bir sürüm, yüzdenin kabaca yaklaşık %27,7'ye düştüğünü buldu. Bu, yılda yaklaşık 100.000 dolarlık bir maaş farkıdır. Bununla birlikte, radyolojide çalışan kadınlar, erkek meslektaşlarından daha fazla kazanan tek kadınlardır (fark sadece yaklaşık 2.000 dolar). 2005 yılında yayınlanan bir araştırma, ABD'deki kadın doktorların yıllık kazanç farkının evli olmaları durumunda %11, bir çocuk sahibi olmaları durumunda %14 ve birden fazla çocuk sahibi olmaları durumunda %22 oranında olduğunu ortaya koydu. Kadınların tipik olarak, çalışma yeteneklerini erkekler kadar etkileyen ev içi yükümlülükleri vardı ve bu nedenle, aile dostu işler için daha yüksek kazançların değiş tokuşuna yol açtı.
Basmakalıp Tehditler

Kalıpyargı tehdidi, damgalanmış bir grup davranışlarının yorumlanmasında olumsuz kalıp yargıların sıklıkla kullanıldığı ve bu kalıpyargılar tarafından yargılanma riskinin, performansı ve istekleri baltalayan yıkıcı bir duruma yol açabileceği bir durumda gözlemlenir. Daha önce tartışıldığı gibi, akademik tıpta liderlik pozisyonlarında daha az kadın var. Tanımlayıcı ve kuralcı cinsiyet kalıp yargıları, bu rollerdeki kadınları etkiler. Tanımlayıcı bir bileşen, kadın ve erkeklerin doğuştan gelen özelliklerine ilişkin inançlardan oluşur. Bu inançların merkezinde kadınların daha anaç, anlayışlı, kibar ve ilgili olduğu yer almaktadır. Erkekler genellikle temsilci veya iddialı, hırslı ve bağımsız olarak tanımlanır. Kadınlara yönelik basmakalıp tehditler, özellikle liderlik rollerindeki kadınlar için yaygındır. Kadınlara yönelik basmakalıp temelli bakış açısı, tıpta liderlik rollerine uygun olmayışını açıklamak için kullanılmıştır. Bu klişeler, kadınların algılanan özelliklerine, becerilerine ve isteklerine ve onların etkili liderlik için değer verdiğimiz şeylerle örtüşmediğinin nasıl algılandığına odaklanır. Basmakalıp tehditler üzerine yapılan yirmi yıllık bir çalışmada araştırmacılar, basmakalıp tehditlerin kaygı, akıl karışıklığı, olumsuz düşünme duygularını artırabildiğini ve işleyen belleğin işlevini azaltabildiğini buldular. Birçok senaryoda bir görevi başarıyla yürütmek için işlevsel bir çalışma belleği gerekir. Bu çalışma aynı zamanda basmakalıp tehditlere maruz kalan bireylerin bu tehditleri reddetmeyi gerekli bulabileceklerini ve görevin amaçlarıyla tutarsız olabilecek bu düşünceleri bastırmak için çaba gösterebileceklerini bulmuştur.
Pek çok kadın, kendi hastalarının yanı sıra erkek iş arkadaşları/amirleri tarafından benimsenen klişeler nedeniyle çeşitli taciz biçimleriyle karşı karşıya kalmaktadır. Dr. Marjorie Stiegle bir tweetinde, meslektaşlarından tıpta toplumsal cinsiyet yanlılığı hakkındaki hikâyelerini paylaşmalarını istedi. Sadece 30 cevaba ihtiyacı olmasına rağmen, 200'den fazla cevap (çoğunlukla kadınlar) çocuk sahibi olmak ya da olmamak konusunda çok fazla tacizle karşılaştıklarını belirtti. Bazı kadınlar kendilerine anne ve doktor olamayacaklarının söylendiğini aktardılar. Bazı kadınlar vücutlarını, görünüşlerini ve gereksiz durumlarda çocuklar konusunu gündeme getirerek hastalarla deneyimlerini paylaşıyor. Tweet'in başlangıçta bir podcast için kullanılması planlanırken, tweet tıp alanında kadınların ve erkeklerin karşılaştığı farklı taciz biçimlerini ortaya çıkardı.