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天津条約 (1858年)
条約の内容

主な内容は以下の通りである。
軍事費の賠償（イギリスに対し400万両、フランスに対し200万両の銀）
外交官の北京駐在
外国人の中国での旅行と貿易の自由、治外法権
外国艦船の揚子江通行の権利保障
キリスト教布教の自由と宣教師の保護
牛荘（満州）、登州（山東）、漢口（長江沿岸）、九江（長江沿岸）、鎮江（長江沿岸）、台南（台湾）、淡水（台湾）、潮州（広東省東部、後に同地方の汕頭に変更）、瓊州（海南島）、南京（長江沿岸）の10港を開港
公文書における西洋官吏に対して「夷」（蛮族を指す）の文字を使用しない
ロシアとアメリカとは翌年（1859年）批准を交換したが、イギリスとフランスとは批准交換の使節の入京に際して紛争を生じたことから、条約の批准を拒んだ。このため英仏軍はさらに天津に上陸、北京をも占領したため、ロシアの仲介で1860年の北京条約が締結され、天津の開港や外国公使の北京駐在、九竜半島南端の英国への割譲が追加された。したがって、1858年の天津条約は1860年の批准まで履行されなかった。
マグリットの石

『マグリットの石』（マグリットのいし）は、藤子不二雄Ⓐによる日本の読切漫画作品。ブラックユーモア短編の1作。1970年『ビッグコミック』5月10日号（小学館）に掲載。
物語

浪人生の陰間鏡二は、古書店でルネ・マグリットの画集を手にし、『ピレネーの城』に魅了される。絵画の中に描かれた巨大な石は、やがて幻影として陰間の心身を蝕み始める……
解説

作者の藤子不二雄Ⓐはルネ・マグリットの絵画をこよなく愛好しており、『魔太郎がくる!!』や『ウルトラB』でもマグリットの絵画をモチーフとしたエピソードを執筆しているほか、『ブラック商会変奇郎』など複数の作品で背景（役員室に飾られた絵画など）にしばしばマグリットの絵画を模写している。そうした縁から2000年発行『週刊美術館』（小学館）のマグリット号にインタビューが掲載されたほか、2002年に東京、名古屋、広島で開催されたマグリット展でも講演会を行っている。
すいれん舎

| すいれん舎 |
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正式名称:  株式会社 すいれん舎
現況:  事業継続中
種類:  株式会社
出版者記号:  902871,903763,86369
取次コード:  3733
法人番号:  4010001112979 
代表者:  高橋雅人
本社郵便番号:  〒101-0052
本社所在地:  東京都千代田区神田小川町3-14 第二万水ビル5B
Twitter:  https://twitter.com/suirensha1
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すいれん舎 (すいれんしゃ) は東京都千代田区に本社を置く出版社。歴史、特に住民運動資料等の書籍を中心に出版している。
概要

沿革：2004年創立
本社所在地：千代田区神田小川町3-14 第二万水ビル5B
最寄り駅：神保町駅、御茶ノ水駅
人事院勧告

総理の菅義偉へ人事院勧告を手交する人事院総裁の川本裕子（2021年8月）
人事院勧告（じんじいんかんこく）とは、人事院が、国会、内閣、関係大臣その他機関の長に行う、国家公務員の一般職職員の「給与その他の勤務条件の改善及び人事行政の改善に関する勧告」（国家公務員法第3条第2項）の総称である。人勧とも略称される。一般には、単に人事院勧告と言う場合、給与制度に関する勧告である給与勧告を指すことが多い。
給与勧告 > 法律上の規定

日本国憲法は内閣が｢法律の定める基準に従ひ、官吏に関する事務を掌理すること｣（第73条第4号）を定めている。これを受けて、国家公務員法は国家公務員の給与、勤務時間等の勤務条件は｢国会により社会一般の情勢に適応するように、随時これを変更することができる｣こと（第28条第1項、勤務条件法定主義、情勢適応の原則）を定めている。また、人事院はこの変更に関して勧告することを怠ってはならない（同条）。
この｢勤務条件法定主義｣と｢情勢適応の原則｣を給与において実現させるため、｢人事院は、毎年、すくなくとも一回、俸給表が適当であるかどうかについて国会及び内閣に同時に報告しなければならない。給与を決定する諸条件の変化により、俸給表に定める給与の100分の5以上増減する必要が生じたと認められるときは、人事院は、その報告にあわせて、国会及び内閣に適当な勧告をしなければならない｣（国公法第28条第2項）。
この勧告は給与勧告（または給与改定勧告）と呼ばれ、毎年8月上旬になされるのが常例となっている。国家公務員給与は勤務条件の要であり、多方面への波及力ゆえ（詳しくは#日本の賃金決定機構における機能に後述）その変動は財政・経済にも大きく影響するので、人事院の勧告中最も重要視されている。給与勧告が扱う事項は、情勢適応の原則による給与水準（ベース）の上下だけではなく、給与制度全般を含む。
国公法第28条第2項に対応して、給与法においても人事院が｢職員の給与額を研究して、その適当と認める改定を国会及び内閣に同時に勧告すること｣（第2条第3項）が定められている。
寒冷地手当については、｢国家公務員の寒冷地手当に関する法律｣（寒冷地手当法）が別個に2種類の勧告を規定している。一つは、第3条第2項に規定され、寒冷地手当の支給日、支給方法その他支給に関し必要な事項の定めについて内閣総理大臣に対して行う勧告である。もう一つは、第4条に規定され、寒冷地手当について調査研究し、法改正が必要と認めるときに、国会及び内閣に同時に行う勧告である。第3条第2項の勧告は、内閣総理大臣に対してのみ行う勧告であり、人事院は給与勧告とは区別して扱っている。一方、第4条の勧告は給与勧告の一部として他の勧告事項と一緒に行われている。
給与勧告 > 給与決定の要素

国公法は職員の給与を決定する要素として、「生計費、民間における賃金その他人事院の決定する適当な事情」を挙げている（第64条第2項）。この規定により、人事院は毎年国民一般の標準的な生活費用（標準生計費）と民間賃金の調査を実施している。実際の給与勧告にあたっては、人事院が官民給与の比較を行い、両者の較差を算出し、職員の給与を民間給与にあわせること（民間準拠）を基本として、俸給表・手当の改定内容を決定する。
民間準拠原則を採用する理由について、人事院は「国家公務員も勤労者であり、勤務の対価として適正な給与を支給することが必要とされる中で、その給与は、民間企業とは異なり、市場原理による決定が困難であることから、その時々の経済・雇用情勢等を反映して労使交渉等によって決定される民間の給与に準拠して定めることが最も合理的であり、職員の理解と納得とともに広く国民の理解を得られる方法であると考えられることによる」と説明している。
なお、生計費は前出の国公法第64条の規定で給与決定の条件の一つに挙げられてはいるが、現在の勧告実務においては全体の給与水準を直接左右する要素としては扱われておらず、俸給表作成時に号俸の盛り付けの参考とされるにとどまっている。これは、生計費は民間給与の形成段階で既に織り込まれており、官民給与の比較をすれば同時に生計費への配慮を行ったことになるとする人事院の見解による（佐藤2009、pp.45-46）。
民間準拠のためには、民間事業所の従業員の給与と、国家公務員の給与の実態を把握する必要がある、民間給与については、厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」や国税庁の「民間給与実態統計調査」など政府機関による様々な調査が行われているが、いずれも国家公務員給与と直接比較するための資料としては不十分である。そこで人事院は、官民給与比較に最適な独自の調査として「職種別民間給与実態調査」（通称「民調」）と「国家公務員給与等実態調査」を実施している。
「職種別民間給与実態調査」は、公務と類似する職種に従事する常雇従業員について個人別に4月分の月例給与等を調査する「従業員別調査」と、事業所別に給与改定や雇用調整等の状況、手当制度を調査する「事業所別調査」から成る。大規模な実地調査であるため、人事院が都道府県・政令市などの人事委員会と共同で行う。期間は例年、5月1日から50日間程度である。なお、特別給（賞与、ボーナス）は月例給とは別に「事業所別調査」で調査する。調査対象は企業規模50人以上で、かつ事業所規模50人以上の民間事業所であり、地域別に、産業、規模等により層化無作為抽出される。「従業員別調査」もその標本事業所の従業員が対象となる。
2009年の調査では、50232事業所を対象に、前述の基準で910層に層化し、うち11100事業所が無作為抽出された。「従業員別調査」の調査実人員は78職種に就く463712人であった。
調査対象事業所を事業所規模50人以上とする理由は「これによって、公務と同種・同等の者同士による月例給比較が可能であり、精緻な実地調査による調査の精確性を維持できる範囲で、民間企業の従業員の給与を広く把握し反映させることができ、民間企業の常雇従業員の六割強をカバーできるということに基づく」（佐藤2009、p.44）と説明されている。
一方、国家公務員の給与は「国家公務員給与実態調査」を通して把握される。こちらは人事院が全職員を対象に毎年4月1日における給与実態を調査する。両調査ともに職種、役職段階、年齢、学歴、勤務地域といった給与決定要素別に細かく給与を調査しており、官民給与の精密な比較を行うための基礎的統計となっている。
給与勧告 > 公務・民間給与の比較方法

官民給与の比較は、民間、公務員の両実態調査を基に行われる。単純に平均値を比較するのではなく、仕事の種類、責任の度合い、年齢、学歴、勤務地域といった主な給与決定条件を同じくするグループごとに比較し、国家公務員の人員構成を基準としてラスパイレス算式で全体の官民較差を算出する。
税務、公安職等は民間に比較すべき職種がないため、比較から外されている。特別給も比較方法は一般給与と同じだが、単位に年間支給割合を用いる。
給与勧告 > 勧告から給与改定に至るまで

給与勧告の内容は人事院会議で最終決定し、官民給与や生計費に関する調査結果が記載された「報告」（国公法第28条第2項）とセットで国会と内閣に対して同時に行われる。例年、人事院総裁が内閣総理大臣に勧告書を手渡す様子が公開されている。
職員の給与は金銭、有価物を問わずすべて法律に基づき支給されなければならない（国公法第63条第1項、給与法定主義）。よって給与勧告の実施には法律の改廃制定が必要となるが、人事院には法案提出権はないので、政府立法か議員立法を通じて実施する。制度発足から現在にいたるまで、勧告を受けた内閣が法案を国会に提出し、可決・成立させるというプロセスをたどっている。人事院勧告は相手方(給与勧告の場合、内閣と国会）を法的に拘束するものではないので、勧告通りに法案が策定、又は可決・成立するとは限らない。
給与勧告を受けた内閣は、その取扱方針を給与関係閣僚会議を経て閣議決定する。この取扱方針を基に、総務省人事・恩給局（旧総務庁人事局）が給与関連法（給与法、寒冷地手当法など）の改正案を策定。次にこの改正案を閣議決定し、内閣提出法案として国会に提出する。最後に国会で法案が可決・成立し、改正法に定められた実施時期が訪れて給与改定は実施をみる。なお、改定時期は給与の改定項目（俸給表、各手当など）によってことなる。
政府・国会側が勧告通りに給与改定を実施しない時に用いられる手法には、減額（「値切り」）で改定内容そのものを勧告から改変する方法と、内容は勧告通りだが、実施を遅延もしくは見送る（「凍結」）方法がみられた。どちらも職員給与を抑制するもので、前者の方法は主に1950年代と1982年～1984年にかけて、後者は1960年代に使われた。近年は引き下げ勧告となった年もあり、一部の改定事項を除いて完全実施が続いている（詳しくは#沿革を参照）。
このような給与勧告の不完全実施の理由として政府は財政上の理由を挙げてきたが、人事院や組合側は人事院勧告は労働基本権制約の代償であるから完全実施するべきとしてきた。
給与勧告 > 日本の賃金決定機構における機能

給与勧告は国家公務員の一般職非現業職員の給与を対象とするが、公務員の給与法制上、公共部門全体の給与水準がこれに連動し、また一部の民間給与にも逆作用するため、日本の賃金決定機構において重要な機能を持っている。高度経済成長期にあっては、春闘相場の設定自体に大きな影響を及ぼすこともあった。このため、マルクス経済学の立場から、人事院の給与勧告を「国家独占資本主義の段階における賃金決定過程への国家の直接的介入」「政府のイニシアティブによる賃金水準の統制」と規定する研究者もいる（神代1973、p.105）。また、大局的には、消費経済の動向に影響を与えることになる。
人事院の給与勧告は公務員全体の給与水準に対する強い影響力を持っている。
人事院の給与勧告が直接対象とする国家公務員は給与法、任期付職員法、任期付研究員法の適用職員（2009年1月15日現在、292405人）である。また他の公務員給与法により大臣、裁判官、裁判所職員、国会職員、防衛省職員（自衛官含む）等特別職の職員（約30万人）及び検察官（約3千人）が勧告に準じて措置される。
行政執行法人（約7千人）の職員の給与は労使の団体交渉（または中労委の仲裁裁定）によって決定されるが、その際給与法適用職員の給与を考慮することが定められており、勧告の強い影響下にある。
地方公務員にも勧告は大きな影響を及ぼす。地方公務員一般職の職員の給与は、首長が提出した給与条例の改正案を議会が可決・成立させることで改定され、都道府県や政令指定都市等においては、人事委員会が事前に首長に行う独自の給与勧告が給与改定を主導している。この人事委員会の勧告と、給与条例の改正案は、人事院の給与勧告にならうことが多い。ただし、その程度には差が見られる（早川1979、p.259）。
行政執行法人以外の独立行政法人（非公務員型、職員数約7万5千人）並びに国立大学法人（約12万9千人）の職員の給与は労使の団体交渉を通じて決定されるが、「社会一般の情勢に適合」させることが定められている（独立行政法人通則法第63条第3項）。また、独立行政法人、国立大学法人、特殊法人及び認可法人等の給与水準は、毎年公表と総務大臣への届出をすることが義務付けられており、人事院はそれにあたって、これらの法人（2008年度は208法人）と国家公務員との給与の比較指標を作成し、各法人と総務省に提供している。このような制度と取り組みにより、非公務員である政府関係機関の職員の給与も直接または間接的に勧告の影響を受けている。
これらの機関のほかにも勧告の直接的、間接的影響が指摘されている機関には、公共組合、国及び地方公共団体系の公益法人、地方独立行政法人、地方の特殊法人（地方住宅供給公社、土地開発公社など）なども挙げられており、その範囲は公共部門全般にわたっている（早川1979年、p.264）。
給与勧告は民間給与を基に決められるが、これが直接または国、地方公共団体及び政府関係機関の職員の給与を媒介して民間給与にも一定度逆作用する。具体例としては、私立学校、私立病院、農業協同組合、（春闘に参加できない）中小企業等が挙げられている（早川1979）。中小企業の多くは給与勧告後の夏から秋にかけて賃金改定を行い、その中の一定数が勧告を基準としているとされる。
なお、給与勧告の根拠となる「職種別民間給与実態調査」は職種、役職、年齢等の給与決定要素別に集計されているという特色から、民間企業が賃金決定の資料として活用している。労務行政研究所が企業の賃金決定のための資料として発行している『規模別・地区別・年齢等でみた職種別民間賃金の実態』には、同調査が収録されている。
労働基本権制約の代償措置性

日本の国家公務員は争議行為が全面一律に禁止され、加えて非現業職員は団体協約締結権が認められていないなど、労働基本権が大きく制限されている。したがって、勤務条件を私企業のように労使交渉を通して決定することができず、人事行政の改善、特に勤務条件を社会一般の情勢に適応させる機能は人事院勧告が担っている。
公務員の労働基本権制約・剥奪は1948年7月31日の「昭和二十三年七月二十二日附内閣総理大臣宛連合國最高司令官書簡に基く臨時措置に関する政令」（昭和23年政令第201号）に端を発している。この政令に基づく国公法一次改正の際、同時に人事院勧告制度が導入された。
このような状況と経緯から、人事院や最高裁の判例（全農林警職法事件など）は、人事院勧告を労働基本権制約の主な代償措置と位置づける見解を採用している、これは「人勧代償措置論」とも呼ばれ、公務員の労働基本権制約の正当化や、給与勧告の完全実施要求の根拠として援用されることもある。
一方で人事院勧告の代償措置性を否定する議論もある。地方自治問題研究機構の行方久生は、歴史的にみて人事院・人事院勧告は労働基本権制約の代償として導入された制度ではなく、原理的にも労働基本権を離れた人事行政一般の範疇に収まるものであり、両者に代償関係は認められないとしている（行方2004）。
沿革 > 年表

1947年（昭和22年）
10月16日 - 国家公務員法が可決成立。21日公布、翌年7月1日全面施行。
11月1日 - 国家公務員法に基づき、内閣総理大臣の所轄の下に臨時人事委員会が設置される。
1948年（昭和23年）
7月 - 第1回職種別民間給与実態調査を実施。対象は391事業所、25職種、調査実人員427人。
7月31日 - 公務員の争議権を禁止する政令201号公布、即日施行。
11月9日 - 臨時人事委員会が内閣総理大臣（当時、吉田茂）に「政府職員の新給与実施に関する法律」（給与法の前身）の改正案を提出。国家公務員法第67条（「給与準則の改訂」）の趣旨による。
11月30日 - 国公法（第1次改正）が可決成立。同年12月3日に公布。国家公務員の争議権、団体協約締結権を剥奪。臨時人事委員会を人事院に改組。「情勢適応の原則」に基づく給与勧告制度（第28条第2項）が導入される。
1950年（昭和25年）- 「一般職の職員の給与に関する法律」（給与法）公布。
1953年（昭和28年）3月 - 1953年職種別民間給与実態調査を実施。対象は4741事業所、76職種、調査実人員96528人。人事院と都道府県及び5大市の人事委員会が民間給与調査を民調に一本化し、合同で実施。調査規模の飛躍的な拡大をみる。
1959年（昭和34年）- 公民給与の比較方式を格付号俸方式（ベース比較）からラスパイレス方式に変更。
1960年（昭和35年）
4月 - 1960年職種別民間給与実態調査を実施。調査時期を3月から4月に変更。
8月8日 - 月例給の12.4%引き上げ給与勧告。
1964年（昭和39年）4月 - 太田・池田会談（内閣総理大臣と総評議長の会談）により公労協「四・十七スト」を回避。公労委裁定の遵守及びその基準とする民間給与を企業規模50人以上から企業規模100人以上とすることを確認。
1965年（昭和40年）4月 - 1965年職種別民間給与実態調査を実施。調査対象事業所の規模を事業所規模50人以上から、企業規模100人以上かつ事業所規模50人以上に引き上げ。
1970年（昭和45年）8月14日 - 月例給の12.67%の引き上げ勧告。佐藤栄作内閣、初の完全実施を決定。
1973年（昭和48年）4月25日 - 全農林警職法事件最高裁判決。
1982年（昭和57年）8月6日 - 月例給の4.58%引き上げ勧告。鈴木善幸内閣、財政難を理由に実施見送り。
2002年（平成14年）8月8日 - 月例給の2.03%引き下げ勧告。初のマイナス改定となる。
2006年（平成18年）4月 - 2006年職種別民間給与実態調査を実施。調査対象事業所の規模を企業規模100人以上かつ事業所規模50人以上から、企業規模50人以上かつ事業所規模50人以上に引き下げ。
2009年（平成21年）5月1日 - 夏季の特別給0.2ヶ月分を凍結するよう臨時の給与勧告を実施。既に前年度の改定で決まった特別給の夏季支給分を臨時で引き下げる勧告は初。人事院は民間企業における夏季一時金の急激な削減を理由として説明。
2011年（平成23年）10月28日 - 野田内閣が同年9月30日になされた人事院勧告を実施するための給与法改正案を提出しないことを閣議決定。既に国会に提出していた「国家公務員の給与の臨時特例に関する法律案」を理由に挙げた。
2012年（平成24年）2月29日 - 同年2月22日に民主・自民・公明3党が共同提出した「国家公務員の給与の改定及び臨時特例に関する法律」（給与改定・臨時特例法）が参議院（第180回国会）で可決・成立。2011年度は人事院勧告を実施し、一般職の給与を2012年度から2013年度まで2年間、平均7.8%減額する。内閣提出の「給与臨時特例法案」は廃案になった。
2013年（平成25年）8月8日 - 職員給与と国家公務員制度改革について内閣・国会に報告した。例年、給与に関する報告と同時に行っていた給与勧告を、給与改定・臨時特例法の定めた「給与減額支給措置による減額前の月例給及び特別給の水準について、本年は民間給与と均衡している」として行わなかった。
主要参考文献

浅井清　『新版-国家公務員法』　学陽書房、1970年1月10日
神代和欣　『日本の賃金決定機構』　日本評論社、1973年3月
佐藤達夫　『国家公務員法-第8次改定版』　学陽書房、2009年6月
人事院　『公務員白書-平成21年版』　日経印刷、2009年6月
人事院　『公務員白書-平成22年版』　日経印刷、2010年6月
人事院　「給与勧告の仕組みと本年の勧告のポイント」 2009年8月
行方久生　「補論-労働基本権回復運動の歴史と理論-人勧制度との関連を中心にして」西谷敏、春山一穂、行方久生編著『公務の民間化と公務労働』　大月書店〈自治と分権ライブラリー〉、2004年8月
早川征一郎、松井朗　『公務員の賃金-その制度と賃金水準の問題点』　労働旬報社、1979年9月
小林皓正

| こばやし こうせい 小林皓正 |
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生年月日:   (1937-08-21) 1937年8月21日（87歳）
出生地:  日本・福島県会津
職業:  アナウンサー
活動期間:  1960年 -
 
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小林 皓正（こばやし こうせい、1937年8月21日 - ）は、福島県会津出身のフリーアナウンサー。
来歴

神代高校卒業後の1956年に中央大学法学部へ進学し、在学中は読売新聞で昼間アルバイトをしながら夜間通学していた。
大学卒業後の1960年に日本短波放送へアナウンサーとして入社するが、大学を夜間通学していたため「それなら、昼間は会社へ」と、4ヶ月早くから出社していた。月曜日から土曜日までの午前中は先輩からアナウンスの講習を受け、時には兜町の東京証券取引所へ、株の値読みの放送をしに出かけたりしていた。ある時に、競馬放送をしている先輩アナウンサーに「競馬場に来ないか」と声をかけられたのがきっかけで、土曜日は午後、日曜日は朝から競馬場に行くようになった。中山では放送席、東京では放送室の外でひたすら実況練習を積み、当時の東京の放送室はトタン屋根の上にプレハブ造りで、ちょっとした風でも吹こうものならガタピシと音をたてた。台風が来た日には放送室は危ないというので貴賓室へ避難したこともあった。技術の人たちが目の前に大きなアンペックスのオープンリール用の録音機を持って来て「ゴールまで必ずアナウンスをしろよ!」と励まされ、素晴らしい環境の中での勉強であった。その内に少頭数のレースの場内実況をしたりして、度胸もついたように見え、夏の福島からのデビューを先輩が決めてくれた。本番は緊張してあがってしまい、何日か経って、先輩が1枚の葉書を目の前へ持ってきた。「素人より下手だ…」という1行が書いてあり、「もうちょっと練習してみるか?」という先輩の言葉に、ただただ領くだけであった。この頃は正月開催が終わった後は中京単独開催となった時代で、小林は一度だけ出張に同行したことがあり、名物のどて焼きを食べて体を温めながら放送をしていた。
主に中央競馬実況中継では、グレートヨルカがメイズイの三冠を阻止した菊花賞、嶋田功がトウコウエルザで三連覇を達成した優駿牝馬、ハイセイコー・タケホープの引退レースでタニノチカラが勝った有馬記念など数々の大レースをアナウンスし、野平祐二騎手最後のインタビューや第22回有馬記念の勝利騎手インタビューではインタビュアー、1978年3月10日にはテンポイントの告別式で司会を務めた。テンポイントに関しては、1975年・函館の新馬戦と1977年・東京のオープンを実況している。
菊花賞の時は前日に京都入りし、解説者で日本経済新聞記者の小堀孝二も同行した。2人が厩舎に着いた時、メイズイ鞍上の森安重勝が入口を入ってすぐのところに一人で縁側のような一尺ばかり出ている板に腰掛け、リンゴを丸かじりしていた。声をかける雰囲気ではなかったが、緊張感は無く、なにかシラッとした雰囲気であった。小林は森安と話をした記憶は無く、小堀もほとんど喋らなかった。このシーンが強烈に脳裏に焼きついたせいか、その時にメイズイを見たのかどうかも覚えていなかった。厩舎を出てから、スタンドの中に造られた放送席へ行き、中継の放送時間も午後からであったため、時間に余裕を持って色々なことを思い巡らした。本番では声が出ず、周囲の歓声に完全に負けてしまい、何を言っているのかほとんど聞き取れなかった。ゴール前の部分が、後にクラウンレコードから発売された「ドキュメント 日本ダービー」というレコードに使われていた。
入社して1年後に長岡一也が入社し、強力なライバルの出現に強い危機感を覚えた小林はそれか他の人には無いもの、自分だけの武器を持つことを考えた。その結果が血統の勉強に繋がったほか、自らレコード会社を訪ねて、新譜をはじめ様々な情報を収集して、歌謡番組を担当。当時の日本短波放送では音楽番組はまったく不毛の分野で、スポンサードされるということはほとんど無かったが、小林はレコード会社を1社ずつ訪ねては少しずつ情報を収集して回る。当初はなかなか相手にしてもらえなかったが、競馬好きな人物が突破口になった。
1984年に退社後は賢プロダクションに所属し、中央競馬ワイド中継・ハイライトの初代キャスターを2002年まで務めた。
1月の中山開催では3歳特別競走のレース名に全て「竹」が入るが、ワイド中継・ハイライトキャスター時代の小林は、「馬が一生懸命走っているのに、“チクショウ”はない」との考えから、黒竹賞（くろちくしょう）や朱竹賞（しゅちくしょう）、寒竹賞（かんちくしょう）を「このレース」「3歳特別戦」などとあえて回りくどい言い方にした。
競馬マスコミと携わる傍らで、春日八郎やテレサ・テンの専属司会など芸能の分野にも精通。現在は東京都調布市上石原在住で、社会福祉法人「子供の家こすずめ会」 理事長を務める傍ら、演歌歌手・岬英二の専属司会者。オフトーク通信のアナウンスメント、番組制作の講師も務めた。
エピソード > 第24回菊花賞（1963年）

スタートしました。さて外の方から一気に行きました1頭、さて、コウライオーが行きました。その外回りましてメイズイがスーッとコウライオーを交わしました。メイズイ、トップ。コウライオー2番手であります。これから遠いところに行きます。メイズイが1馬身リード、2番手にはコウライオーであります。その後に9番のコウタローが3番手をキープ。コウタローが2番手に進むかと思われましたが、今度はコウタローが、コウライオーが見事に2番手に上がりました。先頭はメイズイであります。メイズイのリードが3馬身あります。2番手にはコウライオーが続きます。これからスタンド前にかかります。お客さん一杯のスタンド前にかかろうというところ。メイズイをトップにいたしまして、他の馬9頭がその後3馬身から4馬身ぐらいの差で進んでまいります。さて2番手には外からインコースにコウライオー、思わずスタンド前から拍手が沸き起こります。外の方からグレートヨルカ、3番手につけました。コウライオー、グレートヨルカ、その差が2馬身あります。その後に9番のコウタロー4番手、コウタローがおります。パスポートのインコースには3番のカツラツキコマ、大きく遅れて6番のカームスメント、その後に1番のハヤトオー、ハヤトオーの後には5番モンテキングがおります。大きな歓声を浴びながら、これから第1コーナーをカーブ。メイズイ、断然リードしました。ここで5～6馬身、さらに大きな差が開きます。大きく差が開きました。2番手にはコウライオーがおります。コウライオーの外にグレートヨルカがおります。その後に9番のコウタローがおります。その3頭がほとんど固まりまして、第2コーナーを早くもメイズイがトップを切りましてカーブしました。2番手以下、さあ10馬身くらい離れましたか。だいぶ大きく離しまして15～16馬身離れました。2番手には、依然としてコウライオーがぴったり続きます。コウライオーのあと8番のグレートヨルカが3番手をキープします。グレートヨルカのあとちょっと遅れました。9番のコウタローであります。コウタロー僅かに遅れました。向こう正面中間から、もう1度スタート地点にかかります。先頭メイズイのリード15～16馬身あります。ちょっと差が縮まりましたか、コウライオー差が縮めました。コウライオー差を縮めました。さらに1馬身遅れて今度はグレートヨルカもおります。グレートヨルカもおります。さあ、その後にはパスポートあたりもおります。坂を一番登りまして、心臓破りの坂を登りました。これから一番遠いところへ行きます。先頭はメイズイ、リードが5～6馬身からさらに3馬身くらいになった。さあ、今度は外からメイズイ、えー、グレートヨルカ、グレートヨルカ、ズーッと差を詰めました。1馬身から半馬身、さあ先頭はメイズイですが、メイズイの外からグレートヨルカ、さあ、この辺でグレートヨルカの差し脚がだいぶ怖くなりました。固まりました。全く固まりました全馬。先頭はメイズイであります。メイズイリード。2番手にはグレートヨルカ、グレートヨルカの 後に外にコウライオーがおります。直線に入ります。あと400の標識通過半馬身ありません。半馬身ありません。メイズイとグレートヨルカ半馬身ありません。直線コースに入りました。さあ先頭はメイズイ、メイズイ先頭。ちょっと外に回った。メイズイが外に切れて･････ちょっとよれました。メイズイよれた。さあ苦しいレースになった。一番インコースから来たのがコウライオー、コウライオー。そしてその外グレートヨルカ。グレートヨルカ、コウライオー。さあ三冠馬ならないメイズイ下がった。グレート出た。グレート、コウライオー交わした。メイズイぐんぐん下がった。3番手です。3番手以下に下がりました先頭は8番のグレートヨルカ、グレートヨルカ2馬身リード、2番手はコウライオー。メイズイ三冠馬なりません。残念です。メイズイ敗れました。勝ちましたのがグレートヨルカ、メイズイ三冠ならず。
エピソード > 第35回優駿牝馬（1974年）

スタートしました。さて、第1コーナーでのポジションが大切です。どの馬が行きますか。エビスオール、サクライワイがやはりスッと出ます。その内からはメジロトヤマも出たいところです。更にエビスオールが行きます。ユウダンサーズが行きます。芦毛、シャダイブルースも行きます。先頭はユウダンサーズ福永洋一、エビスオール、更にその内4番メジロトヤマ、更に行く馬が9番のラッキーオイチであります。第1コーナーをカーブするところは、関西のユウダンサーズが先頭を奪いました。この位置が問題です。そして4番のメジロトヤマ2番手に続いて行きます。エビスオールが続いて行きます。インコースにはラッキーオイチ控えます。外を通って芦毛のシャダイブルース行っています。そしてハナミズキが行きます。ハナミズキの外からは22番のカネアケビが今、行ってまいりました。出てまいりました。そのインコースに12番のクリシスコという体制、クリシスコのインコースにはミスストーが先頭から10馬身ぐらい、ちょっとおかしくなったのはメジロトヤマでしょうか。おかしくなりました。メジロトヤマがちょっとジョッキー立ち上がりましたメジロトヤマ、横山騎手が立ち上がっています。さて、向こう正面に出まして流れが緩くなりました。インコース6番エビスオールが行っています。
サクライワイは全くいいところがないか。さあ、馬群の中に入っています。あと600、先頭は22番カネアケビ、ここで引き離した。更に大外を通って突っ込んで来たのがメジロフクシマ、メジロフクシマがいい脚で伸びて来た。トウコウエルザは馬群の真ん中、先頭まで7、8馬身というところ。内ラチいっぱいに回りますカネアケビ、カネアケビ頑張った。更に馬群の中央からメジロフクシマ、メジロフクシマの外からもう一頭突っ込んで来た。もう一頭突っ込んで来たのが何でしょうか。懸命に突っ込んで来ますアイテイシロー、真ん中からはトウコウエルザか、更に一番先頭に立ったのはここで15番、15番のスピードシンザン、スピードシンザン先頭に立った。シンザンの子供。大外から嶋田功突っ込んで来た!3連覇なるか!スピードシンザンが追った!トウコウエルザ追った!トウコウエルザ追った!3連覇懸けた!ゴールイン!
エピソード > 第19回有馬記念（1974年）

19回目のグランプリ、有馬記念、係員離れました。スタートしました。9頭がドッと飛び出しました。日本一の王座をかけます。インコース好ダッシュハイセイコー。カーネルシンボリも良いダッシュを見せました。当然トーヨーアサヒが出てくるものと思われますが、タニノチカラがインコースから行きます。タニノチカラが僅かにトップを奪いました。7番のトーヨーアサヒがそれに続きまして2番手。それを追いましては、インコース1番ハイセイコー、外からは8番のストロングエイトが続いて行っています。その真ん中にいるのがカーネルシンボリです。カーネルシンボリの後は、ちょっと馬群が切れています。タケホープであります。タケホープが行っています。そしてベルワイドはインコースを通ります。そしてホウシュウエイト、ホウシュウエイトの外側にイチフジイサミがおります。スタンド前にかかってまいりました。スタンド前にかかってまいります。タニノチカラ去年とは違うレースです。トーヨーアサヒ行くかと思えましたが、タニノチカラ負けずに行きます。田島騎手、今年は行くぞ!といった気迫が感じられます。先頭はタニノチカラ。トーヨーアサヒ2番手、ハイセイコー大きなストライド3番手、そしてストロングエイトが外から行きます。カーネルシンボリが行きます。ここから馬群が切れます。タケホープは内側に入って行きました。そしてそれを追ってはホウシュウエイト、ホウシュウエイトの外にはイチフジイサミという展開です。縦に長い展開、一列縦隊になりまして、先頭からおしまいまでは、およそ10馬身。時計にして2秒くらい違う間隔です。第2コーナーをカーブ、向こう正面に出ます。タニノチカラが先頭です。トーヨーアサヒは2番手です。これをつつく感じは1番のハイセイコー3番手。ハイセイコーから5馬身下がります。中島が追うストロングエイト、ストロングエイトのすぐ後ろタケホープが行こうとしています。タケホープ差を縮め出しました。カーネルシンボリその後に後退。ベルワイド、虎視眈々。ホウシュウエイト、インコース。イチフジイサミ相変わらず最後方。縦の長い展開がちょうど第3コーナーの手前のところで徐々にその差が1馬身から1馬身に縮まりまして、800の標識を通過しています。タニノチカラ先頭。タニノチカラ先頭。ホウシュウエイト行った。この辺は混戦になった。そしてストロングエイトはちょっと後退。タケホープ外から行った。タケホープ外から行きまして、あっと言う間に2番手に進出。ストロングエイトはじりじり後退。600、あと日本一まで600。先頭はタニノチカラ、タニノチカラ先頭。ハイセイコーこれを追う。ハイセイコーこれを追う。タケホープはその後になった。3番手。タケホープ の後はちょっと馬群が切れて、切れ味のあるベルワイドが突っ込んできた。あと400。しかし前の3頭は余裕がある。一番インコースには天皇賞馬・関西馬タニノチカラ、ハイセイコー真ん中、タケホープ遅れた。外側から遅れた。先頭はどうやら逃げ切りか、タニノチカラ頑張る、タニノチカラあと200、日本一まであと200。ハイセイコーも脚があがった。タケホープ坂を上がってインコースに突っ込んだ。もう苦しいところ。タケホープは3番手。先頭3番タニノチカラ、タケホープ突っ込んだ。3番のタニノチカラ先頭でゴールイン。2番手はどうでしょうか。つかまえたか、ハイセイコーをタケホープがつかまえたか。どうでしょう。つかまえきれたかどうか。ハイセイコーが粘った、タケホープ追い込んだ。2番手が微妙です。日本一はタニノチカラ!2分35秒9です。50秒4、37秒7。田島君です。自分のペースをつくりました。 2分35秒9、50秒4、37秒7。2着、2着は写真です。 勝ちましたのはタニノチカラ、3連勝マークしました。日本一の座です。2着、3着はよく頑張ったハイセイコー、もう必死の力を振り絞りました、負けじとタケホープも伸びてきました。タケホープ、そしてハイセイコー、できるならば同着にしたい、そんな感じの2着争いです。
エピソード > 第7回ジャパンカップ（1987年）

①サウスジェット
西へ西へと顔を向け、やって来ました日出ずる国へ。アメリカ代表サウスジェット。
②イアデス
お前の脚には夢がある。いつか咲くだろ大きな花が。アメリカのイアデス。
③トウカイローマン
四年も前のことなのか。 あの日お前は光ってた。彼との出会いが思い出を甦らせるか、トウカイローマン。
④アワウェイバリースター
サザンクロスに祈って旅に。2度目の出会いに胸躍るアワウェイバリースター。
⑤コックニーラス
初めて踏んだ異国の芝に頑張らなくちゃと身がしまる、イギリスのコックニーラス。
⑥トリプティク
指折り数えて待ってたこの日。 去年の悪夢はサラリと忘れ、きっと手にとるJCレース。フランスのトリプティク。
⑦レジェンドテイオー
いつも通りのレースをすると、人気に力が追いついた、日本のレジェンドテイオー。
⑧ガルダン
惚れたお前を追いかける地方ファンの声が飛ぶ。日本地方代表ガルダン。
⑨マウンテンキングダム
秋になればと言われたが、ついに見せるかその真価。イギリスのマウンテンキングダム。
⑩サニースワロー
いかに相手が強くとも、持てる力を全部出す。日本サニースワロー。
⑪ルグロリュー
名を求めて東へ西へフランス、ドイツ、アメリカへ旅を重ねたこの1年。日本に来たフランス、ルグロリュー。
⑫ムーンマッドネス
大きな星が光ってる。あの日あの空の思い出を、見せてくれるか東京コ ース。 イギリスのムーンマッドネス。
⑬アカビール
凄い奴との手合わせで、自分の力試したい。アメリカのアカビール。
⑭ダイナアクトレス
お前は可憐な愛の花。冬に咲かすか大輪を。日本のダイナアクトレスです。
エピソード > 第104回天皇賞（1991年）

①ナイスナイスナイス
去年の春の3200。そのあと休養1年半。復活かけてる、ナイスナイスナイス。
②カミノクレッセ
勝ち星全部がダートだけれど、末の切れ味芝ならもっと。3連勝の勢いに乗って、咲かせてみせるか大きな花を。カミノクレッセ。
③ミスタートウジン
関東のファンの前でレース。見せてくれてるダート戦。1800までの安定ぶりを強豪相手のこの距離でいかに見せるかミスタートウジン。
④ホワイトストーン
絶対、必ず、どうしても、欲しいGI天皇賞。2000にかけるその夢を、ホワイトストーン。
⑤ホワイトアロー
1800の距離よりも、この距離実績大いに光る。グレードレース挑戦は5回連続ホワイトアロー。
⑥ムービースター
中京小倉の重賞レース。レコードマークで連続制覇。小さなからだをいっぱいに使って走るムービースター。
⑦メジロマーシャス
夏の函館カムバック。好位マークの器用な脚を見せてくれるか。メジロマーシャス。
⑧プレジデントシチー
最年長の9歳馬。長い距離での実績を持って挑戦天皇賞。 プレジデントシチー。
⑨メイショウビトリア
夏の調整順調で、一叩きされGⅠ挑戦。父、祖父、マル父メイショウビトリア。
⑩プレクラスニー
夏を越したら秋にはきっと、誓った言葉を改めてここで確認したいプレクラスニー。
⑪フェイムオブラス
初めて挑戦2000の距離にスター相手に見せ場つくるか。 フェイムオブラス。
⑫ミスターシクレノン
京都記念に出たときは、ハンデ頭におされたことも。弟一緒に天皇賞に出走果たしたミスターシクレノン。
⑬メジロマックイーン
2000どう乗る。どうこなす。春秋の連覇目指して初東上。見せてくれるか古馬No.1の晴れ姿。メジロマックイーン。
⑭カリブソング
春の3200より秋の2000は好材料。好位マークでゴール前、抜けてこれるかカリブソング。
⑮ショウリテンユウ
このところ苦しいレースの連続で、力の壁に悩んでる。 中央の左回りはこれが2度目。ショウリテンユウ。
⑯モガミチャンピオン
切れるときには豪快にあっさり先頭ゴールイン。決まれば怖いモガミチャンピオン。
⑰リストレーション
函館特別、東京重賞。連続制覇で意気あがる6歳牝馬のリストレーション。
⑱スエボトウショウ
夏の小倉で堅実振り、秋の中京切れ味を見せて出場天皇賞ヌエボトウショウ。
エピソード > 第11回ジャパンカップ（1991年）

①ドラムタップス
ヨーロッパ、アメリカでレース。来る前はイタリアで走りました。長距離実績目立つドラムタップス。
②テリモン
カツラギエースの2着ベッドタイムと同じ父バスティノ。タイプは似ているが、スタミナではこちらが上と語るブリテン調教師。テリモン。
③マジックナイト
この秋ヨーロッパ4歳牝馬で最強と言われています。凱旋門賞でも2着と大健闘。マジックナイト。
④エスプラッシュオブカラー
ロンシャンでGIを勝って、GIロスマンズインターナショナルに挑戦、5着と頑張って、JCへ。スプラッシュオブカラー。
⑤メジロマックイーン
先日の天皇賞の悔しさをここで一気に!実力No.1を改めて確認させたメジロマックイーン。
⑥フジヤマケンザン
日本では4歳からただ1頭挑戦。父方からプリテイキャスト、母方からテンポイント。大活躍の馬の名前が出てきます。菊花賞の頑張りを。フジヤマケンザン。
⑦ワジド
日本でいうならさしずめダイイチルビー。父ノーザンテースト、母ダーリア。まさに名血・夢の結合です。ワジド。
⑧カリブソング
天皇賞でよく走って繰り上がりの2着。春シーズン 当然好レース期待できます。カリブソング。
⑨メインキャスター
大負けはなし。堅実振りが売り物。メインキャスター。
⑩メジロアルダン
久し振りの富士ステークスでは見せ場なしの敗退でした。この一戦で自分の強さを思い出してくれたかメジロアルダン。
⑪シャフツベリーアヴェニュー
ロンドンの有名な通りの名前をとったとか、南半球の期待を背中に颯爽とメインストリートを歩きたい、シャフツベリーアヴェニュー。
⑫ロックホッパー
13戦7勝うち重賞6つ。GIの勝ち星はないものの、安定したレース振り。ロックホッパー。
⑬ラフハピット
オセアニアの馬のレースキャリアを見ると、もう本当によく使われるものだと感心させられます。よく使われて、よくガンバッテ、ラフハピット。
⑭ゴールデンフェザント
日本で大人気、外国産馬、持込馬、たくさん入っているカロの仔。昨年のアーリントンミリオン、勝利の力発揮できれば。ゴールデンフェザント。
⑮ジョージモナーク
去年と違うレース振り。成長をみせてのオールカマーの獲得。富士ステークスを叩かれて、2年連続JC挑戦地方のジョージモナーク。
エピソード > 第52回菊花賞（1991年）

①ナカノハヤテ
長距離戦も最内を当てて当然ペースをつくる馬の1頭となるはずです。きつい展開になりそうです。ナカノハヤテ。
②シンホリスキー
春に華麗な逃げ脚・先行力で見せたあのスピードをどこで生かすか、悩みはあるようです。ただ、長距離戦ではとかく先に行く馬が·····シンホリスキー。
③フジアンバーワン
500万の平場のレースに続いて、900万の特別を手に入れ、さらに神戸新聞杯でも好位から来て2着でゴール。秋を前に成長著しい1頭です。フジアンバーワン。
④イイデサターン
春活躍のイイデ軍団の構成員の1頭として好走していました。しかしNHK杯で人気になりながら大敗。宝塚でも惨敗でした。休養明けトライアル5着をどう評価するか。イイデサターン。
⑤ナイスネイチャ
特別の連勝に続いて、グレードレースも連勝。"実力馬が勝つ”と言われる菊花賞、有力馬の1頭にのし上がりました。ナイスネイチャ。
⑥マチカネヒオドシ
北海道成長組です。逃げ一辺倒の脚質が変わって、好位マーク型になってきました。これは大きな財産になることでしょう。マチカネヒオドシ。
⑦キョウワユウショウ
デビュー5度目のレースで初勝利。その勢いで菊花賞に大きなポイントになる嵐山Sで見事2勝目。初の強力馬たちとの手合わせとなります。キョウワユウショウ。
⑧イブキマイカグラ
極端な追い込み脚質が、怪我から立ち直った秋に成長を見せてくれました。このレースにダービー欠場の悔しさのすべてをぶつけます。イブキマイカグラ。
⑨シャコーグレイド
ルドルフの仔トウカイテイオーに詰め寄ったかに見せた、皐月賞のゴール前。同じ三冠馬ミスターシービーの産駒としての意地を見ました。ここでもあの切れ味を生かせれば.....。シャコーグレイド。
⑩フジヤマケンザン
正月の新馬勝ちのあと脚部不安が発生。カムバック後は巨体に似合わぬ器用なところをみせています。戸山厩舎のハードトレーニングに耐えて、やっと出場できたフジヤマケンザン。
⑪ブレエトワール
レース振りに積極さが出てきました。自分でどんな型のレースでもつくることができます。 夏、函館でつけた力が注目をあびます。ブレエトワール。
⑫ロングタイトル
小倉で条件特別を勝ってトライアルに挑戦、そこも決め手鋭く突破して2連勝。父パークリージェントは7F~9Fで好成績。距離の壁はないのか、ロングタイトル。
⑬ホクセイシプレー
小倉でグレードレースに出たあと休養、3か月振りの実戦が菊花賞となりました。祖母の兄弟はあのミルジョージ。この血に活路を、ホクセイシプレー。
⑭ワンモアライブ
ダービー6着のあと1戦して休養。久々のトライアルでは苦戦でした。 一叩きされて、ワンモアライブ。
⑮イイデセゾン
クラシックでもう息だった父タケシバオーの夢を実現できそうに思えた春でした。かなり厳しいローテーションの疲れなのでしょうか、秋は苦しいイイデセゾン。
⑯ヤングシゲオー
ダービーの日の特別に出たあと休養。そして秋は好調な滑り出しを見せました。900万条件ではありますが、特別で2着、1着。勝負強さを見せ出したヤングシゲオー。
⑰サクラヤマトオー
3歳のときに勝っていた頃は、クラシックには･･･と大いに期待されていました。あの頃の強さを忘れない人たちはたくさんいるのです。サクラヤマトオー。
⑱レオダーバン
トウカイテイオーの安田隆行騎手はダービーのときにこれはコワイと思ったのが、この馬だったと言ってます。ダービー2着の力を、レオダーバン。
出演していた番組 > 局アナ時代

中央競馬実況中継
勝馬大作戦
出演していた番組 > フリー転向後

中央競馬ワイド中継・ハイライト（千葉テレビ・テレビ神奈川・テレビ埼玉）
小林皓正の馬は友達（FMえどがわ）
お楽しみ土曜深夜放送（アール・エフ・ラジオ日本）
週刊ストーリーランド（日本テレビ）
ルパン三世 セブンデイズ・ラプソディ（日本テレビ） - 競馬アナウンサー 役
主な実況歴 > GI級レース

皐月賞（1971年）
優駿牝馬（1965年、1970年、1972年、1974年、1980年）
宝塚記念（1967年）
菊花賞（1963年）
天皇賞・秋（1979年）
中山大障害・秋（1967年）
有馬記念（1974年）
主な実況歴 > その他

京成杯（1970年、1975年）
アメリカジョッキークラブカップ（1974年、1979年）
スプリングステークス（1968年）
4歳牝馬特別・東（1980年）
日本短波賞（1973年）
北海道3歳ステークス（1970年）
新潟記念（1965年）
セントライト記念（1967年、1969年）
ダービー卿チャレンジトロフィー（1969年）
クモハタ記念（1972年）
著作

小林皓正の競馬ワンダーランド（週刊競馬ブック連載を書籍化したもの。2006年2月18・19日号が最終回となった、コスモヒルズ、1992年5月5日発行）ISBN 4877038086
サラブレッド血統マップ'94（コスモヒルズ、1994年6月発行）ISBN 4877038175
新・血統マップ 日本&世界のサイヤーライン サラブレッド（コスモヒルズ、2003年4月発行）ISBN 4877038329
ヘム

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: 「ヘム鉄」はこの項目へ転送されています。栄養学については「鉄#生体内での利用」をご覧ください。
ヘムaの構造
ヘムbの構造
ヘム（英語: haem、米語: heme 英語:  [ˈhiːm], [ˈhɪm]、ドイツ語: Häm）は、2価の鉄原子とポルフィリンから成る錯体である。通常、2価の鉄とプロトポルフィリンIXからなるプロトヘムであるフェロヘムのことをさすことが多い。ヘモグロビン、ミオグロビン、ミトコンドリアの電子伝達系（シトクロム）、薬物代謝酵素（P450）、カタラーゼ、一酸化窒素合成酵素、ペルオキシダーゼなどのヘムタンパク質の補欠分子族として構成する。ヘモグロビンは、ヘムとグロビンから成る。ヘムの鉄原子が酸素分子と結合することで、ヘモグロビンは酸素を運搬している。
フェリヘムやヘモクロム、ヘミンなど、その他のポルフィリンの鉄錯体もヘムと総称されることもある。
なお、「ヘム」という名称の由来は、古代ギリシア語の αἷμα（haîma「血」）である。
生合成

ヘムは以下のように8段階の反応によって生合成される。
生合成 > 第1段階

ポルフィリンとヘムの生合成の律速酵素は、グリシンとスクシニルCoAがδ-アミノレブリン酸へ縮合することを媒介するアミノレブリン酸シンターゼ（アミノレブリン酸合成酵素）（Aminolevulinic acid synthase）（EC 2.3.1.37）である。アミノレブリン酸シンターゼは、ミトコンドリア内に所在する。ヘム合成の第1段階の反応である。ヒトにおいてはアミノレブリン酸シンターゼの転写は、鉄と結合していないポルフィリン中間体の蓄積を防ぐために、ポルフィリンとの結合要素であるFe2+の存在の有無によって厳密に管理されている。体内には2種類のアミノレブリン酸シンターゼが存在する。1つは、赤血球前駆細胞で発現し、もう1つは全身で発現するものである。赤血球の形成は、X染色体上の遺伝子に記述されているが、もう1つは3染色体の遺伝子上に記述されている。X染色体に関連した鉄芽球性貧血は、X染色体上のアミノレブリン酸シンターゼの遺伝子の変異によって起こるが、もう1つの遺伝子の変異は何の疾患も発生させない。
生合成 > 第2段階

ミトコンドリアから細胞質に移行したδ-アミノレブリン酸2分子が細胞質に所在するアミノレブリン酸脱水酵素によって脱水縮合されると、ピロール環構造を持つポルフォビリノーゲン（PBG）となる。
δ-アミノレブリン酸2分子      ポルフォビリノーゲン（PBG）
生合成 > 第3段階

細胞質においてポルフォビリノーゲン4分子がポルフォビリノーゲン脱アミノ酵素（別名：ヒドロキシメチルビラン合成酵素）によってアンモニアを脱離して結合すると、ピロールが4つ直線状に連結した構造をもつヒドロキシメチルビランが出来る。
4  + H2O ⇒ + 4 NH3
  ポルフォビリノーゲン        ヒドロキシメチルビラン
生合成 > 第4段階

ヘム合成回路において細胞質においてヒドロキシメチルビランがウロポルフィリノーゲンIIIシンターゼによって縮合し、環を巻くとウロポルフィリノーゲンIIIとなる。この際、ウロポルフィリノーゲンIIIシンターゼの働きにより4つのピロール環が整然と並んだヒドロキシメチルビランの一端のピロール環一つだけが反転して縮合し環を形成する。ウロポルフィリノーゲンIIIシンターゼが働かない場合、ピロール環が整然と並んだままのヒドロキシメチルビランが自発的に縮環してウロポルフィリノーゲンI が生成する。ウロポルフィリノーゲンI はウロポルフィリノーゲン脱炭酸酵素の基質となりコプロポルフィリノーゲンIへと変換されるが、これはコプロポルフィリノーゲン酸化酵素の基質とならないため、プロトポルフィリンには至らない。
このようにウロポルフィリノーゲンI やコプロポルフィリノーゲンIが蓄積していくことがポルフィリン症の原因の1つとなりうる。
⇒
          ヒドロキシメチルビラン            ウロポルフィリノーゲンIII
ウロポルフィリノーゲンI
生合成 > 第5段階

細胞質においてウロポルフィリノーゲンIIIが、ウロポルフィリノーゲン脱炭酸酵素によって4つの酢酸基が脱炭酸されてメチル基となったものがコプロポルフィリノーゲンIIIである。
--->  + 4 CO2
ウロポルフィリノーゲンIII        コプロポルフィリノーゲンIII
生合成 > 第6段階

さらに、細胞質に所在したコプロポルフィリノーゲンIIIがミトコンドリア内に移行し、コプロポルフィリノーゲン酸化酵素によって2箇所のプロピオン酸基が酸化され、ビニル基に変換されるとプロトポルフィリノーゲンIX となる。
---> 
コプロポルフィリノーゲンIII        プロトポルフィリノーゲンIX
生合成 > 第7段階

最終的にプロトポルフィリノーゲン酸化酵素によって酸化されると、共役したポルフィリン環が形成され、プロトポルフィリンIX ができあがる。
---> 
プロトポルフィリノーゲンIX       プロトポルフィリンIX
生合成 > 第8段階

鉄付加酵素によりプロトポルフィリンIXに鉄が配位したものがヘムである。この反応はミトコンドリア内で進む。ミトコンドリア内で生成されたヘムは細胞質に出て対応するアポタンパク質と結合してヘムタンパク質となる。
+ Fe2+ ⇔  + 2H+
   プロトポルフィリンIX                          ヘム
生合成 > ヘム生合成の8段階の反応と関連事項

| 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 酵素 | 基質 | 生成物 | 染色体 | EC番号 | OMIM | ポルフィリン症 |
| アミノレブリン酸合成酵素 | グリシンとスクシニルCoA | δ-アミノレブリン酸 | 3p21.1、X染色体 | 2.3.1.37 | 125290 | - |
| アミノレブリン酸脱水酵素 | アミノレブリン酸 | ポルフォビリノーゲン | 9q34 | 4.2.1.24 | 125270 | アミノレブリン酸脱水酵素欠損症 |
| ポルフォビリノーゲン脱アミノ酵素 | ポルフォビリノーゲン | ヒドロキシメチルビラン | 11q23.3 | 2.5.1.61 | 176000 | 急性間欠性ポルフィリン症 (AIP) |
| ウロポルフィリノーゲンIII合成酵素 | ヒドロキシメチルビラン | ウロポルフィリノーゲンIII | 10q25.2-q26.3 | 4.2.1.75 | 606938 | 先天性赤芽球性ポルフィリン症 (CEP) |
| ウロポルフィリノーゲンIII脱炭酸酵素 | ウロポルフィリノーゲンIII | コプロポルフィリノーゲンIII | 1p34 | 4.1.1.37 | 176100 | 晩発性皮膚ポルフィリン症(PCT) |
| コプロポルフィリノーゲン酸化酵素 | コプロポルフィリノーゲンIII | プロトポルフィリノーゲンIX | 3q12 | 1.3.3.3 | 121300 | 遺伝性コプロポルフィリン症(HCP) |
| プロトポルフィリノーゲン酸化酵素 | プロトポルフィリノーゲンIX | プロトポルフィリンIX | 1q22 | 1.3.3.4 | 600923 | 多彩性ポルフィリン症(VP) |
| 鉄付加酵素 | プロトポルフィリンIX | ヘム | 18q21.3 | 4.99.1.1 | 177000 | 骨髄性プロトポルフィリア |