می‌توانیم انجامش دهیم!
خلق پوستر

پس از حملهٔ امپراتوری ژاپن به پرل هاربر، دولت ایالات متحده از تولیدکنندگان خواست تولید مقادیر بیشتری از کالاهای جنگی را برعهده گیرند. فضای موجود در کارخانه‌های بزرگ به خاطر اختلافات اتحادیه‌های کارگری و مدیران به خاطر نارضایتی از شرایط کار در در دههٔ ۱۹۳۰، ملتهب بود. مدیران شرکت‌هایی چون جنرال موتورز به دنبال کاهش اختلافات مذکور و تشویق به کار گروهی بودند. در پاسخ به شایعهٔ به راه افتادن جنبشی توسط اتحادیه کارگران خودرو، جنرال موتورز در ۱۹۴۲ سریعاً پوستری تبلیغاتی منتشر کرد که نشان می‌داد کارگران و مدیران هر دو آستین‌های خود را بالا می‌زنند تا برای حفظ یک نرخ پایدار تولید محصولات جنگی همراه شوند. بر روی پوستر عبارت «با هم می‌توانیم انجامش دهیم!» و «به شلیک ادامه دهید!» نوشته شده بود. انگیزهٔ ساخت چنین پوسترهایی توسط شرکت‌ها این بود که با بهره‌گیری از شرایط جنگ تولیدات خود را بالا ببرند، و نهایتاً جلوی تسلط یافتن دولت بر تولید را بگیرند.
در سال ۱۹۴۲ میلادی هنرمند پیتسبرگی، جی. هاوارد میلر، توسط کمیتهٔ هماهنگ‌سازی تولیدات جنگ جهانی شرکت وستینگهاوس الکتریک و به واسطهٔ یک آژانس تبلیغاتی استخدام شد، تا مجموعه پوستری را برای نمایش به کارکنان شرکت طراحی کند. هدف از طراحی پوسترها این بود که روحیهٔ کارگران را افزایش دهد و برای جلوگیری از غیبت، هدایت سؤالات کارگران به مدیریت و کاهش احتمال ناامیدی از کار یا اعتصاب استفاده شود. میلر بیش از ۴۲ پوستر طراحی کرد که هر کدام دو هفته نمایش داده و سپس با پوستر بعدی جایگزین می‌شدند. بیشتر پوسترها مردها را نشان می‌دادند و بر جایگاه سنتی مرد و زن در جامعه تأکید داشتند. یکی از طراحی‌ها مدیری را نشان می‌داد که لبخند می‌زد و عبارت «سؤالی دربارهٔ کارتان دارید…؟ از سرپرست خود بپرسید» بر آن نقش بسته بود.
پوستر «ما می‌توانیم انجامش دهیم!» در فاصلهٔ زمان اوت ۱۹۴۲ تا ۱۹۴۳ طراحی شد. کمتر از ۱٬۸۰۰ کپی از روی این پوستر با اندازهٔ ۱۷ در ۲۲ اینچ (۵۵۹ در ۴۳۲ میلی‌متر) چاپ شد. در ابتدا نمایش این پوستر به چند کارخانهٔ وستینگهاوس در پیتسبرگ شرقی، پنسلوانیا و ایالت‌های غرب میانه آمریکا برای مدت دو هفتهٔ کاری پنج روزه از دوشنبه ۱۵ فوریه ۱۹۴۳ محدود بود. کارخانه‌های هدف پوستر، واحدهایی بودند که آستر کلاه‌خودی از جنس پلاستیک اشباع‌شده با میکارتا، که یک رزین فنولی اختراع‌شده به‌دست جرج وستینگهاوس بود، می‌ساختند. اکثراً زنان در این شرکت کار می‌کردند و قریب به ۱۳ میلیون از کلاه‌خود مذکور روانهٔ میدان‌های جنگ کردند. احتمالاً شعار «ما می‌توانیم انجامش دهیم!» توسط کارگران کارخانه صرفاً به معنی توانمندسازی زنان تفسیر نمی‌شد؛ آن‌ها در معرض مجموعه‌ای از پوسترهای پدرسالارانه، پوسترهای ترویج‌دهندهٔ مدیریت متخصصان و وحدت میان کارگران و مدیران بودند و احتمالاً پوستر مذکور را به شکل «ما کارکنان وستینگهاوس می‌توانیم انجامش دهیم!» استنباط می‌کردند. تصویر باطراوت می‌توانست به عنوان یک پروپاگاندای ظریف، روحیهٔ کارکنان را تقویت کند و میزان تولید را از عقب افتادن بازدارد. لباس سرخ، آبی و سفید در تصویر اشاره‌ای زیرکانه به میهن‌پرستی داشت (رنگ‌های پرچم آمریکا). این تکنیک بارها توسط کمیسیون‌های تولیدات جنگ استفاده شد.
شورای تبلیغات ادعا کرد که پوستر به دست کمیته تبلیغات جنگ که بعداً به شورای تبلیغات تبدیل شد، به عنوان بخشی از کمپین «زنان در شغل‌های مربوط به جنگ» توسعه داده شده و باعث شده بیش از دومیلیون زن به این‌گونه مشاغل رو بیاورند. با این‌همه، استاد دانشگاه سیتون هال، جیمز. جی کیمبل، و استاد دانشگاه پیتسبرگ، لستر سی. اولسون، تحقیقاتی را پیرامون پوستر انجام دادند و دریافتند که پوستر از سوی شورای تبلیغات تهیه نشده و برای استخدام کارگران زن در جنگ مورد استفاده قرار نگرفته است.