stanford-oval/wikipedia huggingface dataset:
بابلو أغيلار (لاعب كرة قدم مواليد 1995)

لمعانٍ أخرى، طالع بابلو أغيلار (توضيح).
| بابلو أغيلار>  معلومات شخصية   | بابلو أغيلار>  معلومات شخصية   | بابلو أغيلار>  معلومات شخصية   | بابلو أغيلار>  معلومات شخصية   | بابلو أغيلار>  معلومات شخصية   |  |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
الميلاد: 21 فبراير 1995 (العمر 29 سنة)   غواتيمالا العاصمة  
الطول: 1.70 م (5 قدم 7 بوصة)
مركز اللعب: وسط
الجنسية:  غواتيمالا  
المدرسة الأم: جامعة فرجينيا  
|   معلومات النادي   |   معلومات النادي   |   معلومات النادي   |   معلومات النادي   |   معلومات النادي   |  |
النادي الحالي: Antigua GFC ‏
الرقم: 10
|  مسيرة الشباب   |  مسيرة الشباب   |  مسيرة الشباب   |  مسيرة الشباب   |  مسيرة الشباب   |  |
| سنوات | فريق |  |  |  |  |
 2009–2013 : IMG Academy ‏
| المسيرة الاحترافية1  | المسيرة الاحترافية1  | المسيرة الاحترافية1  | المسيرة الاحترافية1  | المسيرة الاحترافية1  |  |
| سنوات | فريق | م. | (هـ.) |  |  |
| 2017 | ريدينغ يونايتد إيسي  | 1 | (0) |  |  |
| 2018 | Rio Grande Valley FC Toros ‏ | 27 | (2) |  |  |
| 2019–2020 | Antigua GFC ‏ | 46 | (5) |  |  |
| 2021 | كوميونيكيشنس | 10 | (0) |  |  |
| 2021-2022 | Antigua GFC ‏ | 20 | (1) |  |  |
| المنتخب الوطني 2  | المنتخب الوطني 2  | المنتخب الوطني 2  | المنتخب الوطني 2  | المنتخب الوطني 2  |  |
| 2015 | غواتيمالا تحت 20 | 6 | (0) |  |  |
| 2018–2022 | غواتيمالا | 5 | (0) |  |  |
| المواقع | المواقع | المواقع | المواقع | المواقع |  |
| مُعرِّف موقع football-teams | 72545   |  |  |  |  |
| 1 عدد مرات الظهور مع الأندية وعدد الأهداف تحسب للدوري المحلي فقط  وهو محدث في 14 أبريل 2021.  2 عدد مرات الظهور مع المنتخب وعدد الأهداف    محدث في 29 يوليو 2020. | 1 عدد مرات الظهور مع الأندية وعدد الأهداف تحسب للدوري المحلي فقط  وهو محدث في 14 أبريل 2021.  2 عدد مرات الظهور مع المنتخب وعدد الأهداف    محدث في 29 يوليو 2020. | 1 عدد مرات الظهور مع الأندية وعدد الأهداف تحسب للدوري المحلي فقط  وهو محدث في 14 أبريل 2021.  2 عدد مرات الظهور مع المنتخب وعدد الأهداف    محدث في 29 يوليو 2020. | 1 عدد مرات الظهور مع الأندية وعدد الأهداف تحسب للدوري المحلي فقط  وهو محدث في 14 أبريل 2021.  2 عدد مرات الظهور مع المنتخب وعدد الأهداف    محدث في 29 يوليو 2020. | 1 عدد مرات الظهور مع الأندية وعدد الأهداف تحسب للدوري المحلي فقط  وهو محدث في 14 أبريل 2021.  2 عدد مرات الظهور مع المنتخب وعدد الأهداف    محدث في 29 يوليو 2020. |  |
بابلو أغيلار (بالإسبانية: Pablo Aguilar)‏ هو لاعب كرة قدم غواتيمالي في مركز الوسط، ولد في 21 فبراير 1995 في مدينة غواتيمالا في غواتيمالا. لعب مع Virginia Cavaliers men's soccer ‏.
مراجع

↑  "Reading United AC - 2017 Regular Season - Roster - # - Pablo Aguilar -". www.uslpdl.com. مؤرشف من الأصل في 2018-03-17.
↑  "Dynamo select midfielder Pablo Aguilar with 59th pick at 2018 MLS SuperDraft". Houston Dynamo. 21 يناير 2018. مؤرشف من الأصل في 2020-07-18. اطلع عليه بتاريخ 2018-11-03.
↑  "Pablo Aguilar Bio - VirginiaSports.com - University of Virginia Official Athletics Website - UVA Cavaliers Men's Soccer". مؤرشف من الأصل في 2018-07-02.
وصلات خارجية

بابلو أغيلار (لاعب كرة قدم مواليد 1995) على موقع الدوري الأمريكي (الإنجليزية)
بابلو أغيلار (لاعب كرة قدم مواليد 1995) على موقع قاعدة بيانات كرة القدم.إي يو (الإنجليزية)
بابلو أغيلار (لاعب كرة قدم مواليد 1995) على موقع ناشيونال فوتبول تيمز (الإنجليزية)
بابلو أغيلار (لاعب كرة قدم مواليد 1995) على موقع Soccerway.com (الإنجليزية)
بوابة أعلام
بوابة غواتيمالا
بوابة كرة القدم
طليعة متحركة

الطليعة المتحركة نخبة تشكل أفضل فرسان الجيش وكانت تستخدم للانقضاض على صفوف الجيوش المواجهة وتوجيه ضربات سريعة موجعة. أستخدمت لأول مرة في الجيش الإسلامي بعهد الخلفاء الراشدين أثناء الفتح الإسلامي للشام، تحت قيادة خالد بن الوليد. وقد خصصت هذه القوة كاحتياطي للخيالة لاستخدامها في المعركة عند الحاجة.
بعد الانتصار الحاسم في معركة أجنادين في 634 م، اختار خالد بن الوليد قوة تتكون من 4,000 من الخيالة من جيشه المشارك في العراق المكون من 8,000 رجل وأبقاها تحت قيادته.
انظر أيضا

خالد بن الوليد
جيش الخلفاء الراشدين
الفتح الإسلامي للشام
مراجع

↑  Lieutenant-General Agha Ibrahim Akram, Sword of Allah, ISBN 978-0-7101-0104-4
بوابة الخلافة الراشدة
بوابة الحرب
غاردن سيتي

لمعانٍ أخرى، طالع غاردن سيتي (توضيح).
غاردن سيتي (بالإنجليزية: Garden City)‏ هي مدينة أمريكية تقع في ولاية ألاباما.تبلغ مساحة هذه المدينة 5.9 (كم²)،ويبلغ عدد سكانها 564 نسمة حسب إحصاء سنة 2010 م.تشير الإحصاءات بأن الكثافة السكانية في هذه المدينة تقدر بـ(95.6) نسمة/كم2.
التركيبة السكانية

حدّد مكتب تعداد الولايات المتحدة بيانات التركيبة السكانية لغاردن سيتي في تعداد الولايات المتحدة. في ما يلي، التركيبة السكانية حسب تعدادي 2000 و2010.
التركيبة السكانية > تعداد عام 2000

بلغ عدد سكان غاردن سيتي 564 نسمة بحسب تعداد عام 2000، وبلغ عدد الأسر 238 أسرة وعدد العائلات 162 عائلة مقيمة في المدينة. في حين سجلت الكثافة السكانية 71.8 نسمة لكل كيلومتر مربع (186.0/ميل2). وبلغ عدد الوحدات السكنية 255 وحدة بمتوسط كثافة قدره 32.4 لكل كيلومتر مربع (83.9/ميل2).
وتوزع التركيب العرقي للمدينة بنسبة 99.29% من البيض و0.53% من الأعراق الأخرى و0.18% من عرقين مختلطين أو أكثر و0.89% من الهسبانيون أو اللاتينيون من أي عرق.
بلغ عدد الأسر 238 أسرة كانت نسبة 29.8% منها لديها أطفال تحت سن الثامنة عشر تعيش معهم، وبلغت نسبة الأزواج القاطنين مع بعضهم البعض 56.3% من أصل المجموع الكلي للأسر، ونسبة 10.9% من الأسر كان لديها معيلات من الإناث دون وجود شريك، بينما كانت نسبة 0.8% من الأسر لديها معيلون من الذكور دون وجود شريكة وكانت نسبة 31.9% من غير العائلات. تألفت نسبة 28.6% من أصل جميع الأسر من عدة أفراد يعيشون في نفس المنزل ونسبة 11.3% كانت تتألف من شخص يعيش بمفرده يبلغ من العمر 65 عاماً أو أكثر. وبلغ متوسط حجم الأسرة المعيشية 2.37، أما متوسط حجم العائلات فبلغ 2.90.
بلغ العمر الوسطي للسكان 37.8 عاماً. وكانت نسبة 21.5% من القاطنين تحت سن الثامنة عشر، وكانت نسبة 9.9% بين الثامنة عشر والرابعة والعشرين عاماً، ونسبة 27% كانت واقعةً في الفئة العمرية ما بين الخامسة والعشرين والرابعة والأربعين عاماً، ونسبة 24.6% كانت ما بين الخامسة والأربعين والرابعة والستين، ونسبة 17% كانت ضمن فئة الخامسة والستين عاماً فما فوق. يوجد لكل 100 أنثى 98.6 ذكر، ويوجد لكل 100 أنثى في الثامنة عشر من عمرها فما فوق 89.3 ذكر.
بلغ متوسط دخل الأسرة في المدينة 28,000 دولارًا، أما متوسط دخل العائلة فبلغ 37,031 دولارًا. وكان متوسط دخل الذكور 25,583 دولارًا مقابل 20,000 دولارًا للإناث. وسجل دخل الفرد الخاص بالمدينة 13,793 دولارًا. وكانت نسبة 7.4% من العائلات ونسبة 10.7% من السكان تحت خط الفقر، وكان من هؤلاء نسبة 7.8% تحت سن الثامنة عشر ونسبة 16.7% في الخامسة والستين من العمر وما فوق.
التركيبة السكانية > تعداد عام 2010

بلغ عدد سكان غاردن سيتي 492 نسمة بحسب تعداد عام 2010، وبلغ عدد الأسر 197 أسرة وعدد العائلات 151 عائلة مقيمة في المدينة. في حين سجلت الكثافة السكانية 62.6 نسمة لكل كيلومتر مربع (162.1/ميل2). وبلغ عدد الوحدات السكنية 243 وحدة بمتوسط كثافة قدره 30.9 لكل كيلومتر مربع (80.0/ميل2).
وتوزع التركيب العرقي للمدينة بنسبة 98.17% من البيض و0.20% من الأمريكيين الأفارقة و0.41% من الأمريكيين الأصليين و0.20% من الأعراق الأخرى و1.02% من عرقين مختلطين أو أكثر و0.41% من الهسبانيون أو اللاتينيون من أي عرق.
بلغ عدد الأسر 197 أسرة كانت نسبة 23.4% منها لديها أطفال تحت سن الثامنة عشر تعيش معهم، وبلغت نسبة الأزواج القاطنين مع بعضهم البعض 57.4% من أصل المجموع الكلي للأسر، ونسبة 16.2% من الأسر كان لديها معيلات من الإناث دون وجود شريك، بينما كانت نسبة 3% من الأسر لديها معيلون من الذكور دون وجود شريكة وكانت نسبة 23.4% من غير العائلات. تألفت نسبة 22.3% من أصل جميع الأسر من عدة أفراد يعيشون في نفس المنزل ونسبة 13.2% كانت تتألف من شخص يعيش بمفرده يبلغ من العمر 65 عاماً أو أكثر. وبلغ متوسط حجم الأسرة المعيشية 2.50، أما متوسط حجم العائلات فبلغ 2.87.
بلغ العمر الوسطي للسكان 45.8 عاماً. وكانت نسبة 17.5% من القاطنين تحت سن الثامنة عشر، وكانت نسبة 9.8% بين الثامنة عشر والرابعة والعشرين عاماً، ونسبة 19.7% كانت واقعةً في الفئة العمرية ما بين الخامسة والعشرين والرابعة والأربعين عاماً، ونسبة 30.9% كانت ما بين الخامسة والأربعين والرابعة والستين، ونسبة 22.2% كانت ضمن فئة الخامسة والستين عاماً فما فوق. وتوزع التركيب الجنسي للسكان بنسبة 49.6% ذكور و50.4% إناث.
طالع أيضا

قائمة مدن ولاية ألاباما
ولاية ألاباما
إخصاب بشري

| إخصاب بشري | إخصاب بشري |
| --- | --- |
رسم توضيحي يبين الإخصاب والتبويض.رسم توضيحي يبين الإخصاب والتبويض.: رسم توضيحي يبين الإخصاب والتبويض.رسم توضيحي يبين الإخصاب والتبويض.
تفاصيل : تفاصيل 
نوع من: تخصيب  
جزء من: حبل  
[عدل في ويكي بيانات ]: [عدل في ويكي بيانات ]
تعديل مصدري - تعديل  : تعديل مصدري - تعديل  
رد فعل الجسيم الطرفي لقنفذ البحر، وهي عملية مشابهة. لاحظ أن الصورة توضح عدة مراحل لنفس الحيوان المنوي - واحدة فقط تخترق البويضة
الإخصاب البشري هو اتحاد بويضة بشرية وحيوان منوي، والتي تحدث عادة في أمبولة أنبوب الرحم. ونتيجة لهذا الاتحاد هو إنتاج اللاقحة، أو البويضة الملقحة، وبدء النماء السابق للولادة. وقد اكتشف العلماء ديناميات إخصاب الإنسان في القرن التاسع عشر الميلادي.
مراجع

↑  Garrison, Fielding. An Introduction to the History of Medicine, pages 566-567 (Saunders 1921). نسخة محفوظة 12 أبريل 2014 على موقع واي باك مشين.
مصادر خارجية

Fertilization (Conception)
| ع ن علم وظائف الأعضاء للتكاثر الجنسي عند البشر | ع ن علم وظائف الأعضاء للتكاثر الجنسي عند البشر |
| --- | --- |
الدورة الشهرية:  بدء الإحاضة  حيض  طور جريبي  إباضة  طور أصفري 
تكوين الجاميتات:  تكون الحيوانات المنوية بزرة النطفة  خلية نطفية   طليعة منوية  حيوان منوي  تكون البويضة بزرة البيضة   خلية بيضية  بويضة غير ناضجة   بويضة  خلية جنسية خلية جنسية طليعية   جاميت 
سلوك الإنسان الجنسي:  إثارة جنسية  جماع  استمناء  انتصاب  هزة الجماع  قذف  إمناء  إخصاب/خصوبة  انغراس  حمل  نفاس  آليات النشاط الجنسي البشري 
تطور الجهاز التناسلي:  تمايز جنسي عند البشر مثنوية الشكل الجنسية  تأنيث  تذكير  البلوغ بدء الغدد التناسلية   مرحلة تانر  بدء الشعرة  بدء الإحاضة  فترة البلوغ عند الرجال  عنفوان التكظر  سن اليأس/تأثير العمر الأبوي  سن اليأس 
البويضة:  بويضة  وضع البويضة  بيوضية  بيوضية ولودية  ولودية 
طب الغدد الصماء التناسلية والعقم:  محور وطائي نخامي غدي تناسلي  محور وطائي نخامي برولاكتيني  طب الذكورة  هرمون 
الثدي:  عملية النهود  تطور الثدي  رضاعة  رضاعة طبيعية 
الجهاز التناسلي البشري:  الذكري  الأنثوي 
بوابة تربية وتعليم
بوابة تشريح
بوابة طب
بوابة علم الأحياء
بوابة علم الجنس
إدواردو مارتينيز

| صاحب النيافة   > إدواردو مارتينيز.(بالإسبانية: Eduardo Martínez Somalo)‏    | صاحب النيافة   > إدواردو مارتينيز.(بالإسبانية: Eduardo Martínez Somalo)‏    |
| --- | --- |
 معلومات شخصية :  معلومات شخصية 
الميلاد: 31 مارس 1927     بانيوس ديریو طوبيا  ‏  
الوفاة: 10 أغسطس 2021 (94 سنة)       الفاتيكان  
مواطنة:  إسبانيا  
 مناصب :  مناصب 
  سفير الكرسي الرسولي لدى كولومبيا      :   سفير الكرسي الرسولي لدى كولومبيا      
في المنصب 12 نوفمبر 1975  – 5 مايو 1979 : في المنصب 12 نوفمبر 1975  – 5 مايو 1979 
  أنجيلو بالاماس  ‏   أنجيلو أكربي  ‏   :   أنجيلو بالاماس  ‏   أنجيلو أكربي  ‏   
  مطران كاثوليكي      :   مطران كاثوليكي      
تولى المنصب 13 ديسمبر 1975 : تولى المنصب 13 ديسمبر 1975 
  أرشمندريت      :   أرشمندريت      
في المنصب 13 ديسمبر 1975  – 22 يونيو 1988 : في المنصب 13 ديسمبر 1975  – 22 يونيو 1988 
  كارلو ليفراغي  ‏   سيبريانو كالديرون بولو  ‏   :   كارلو ليفراغي  ‏   سيبريانو كالديرون بولو  ‏   
  كاهن كردينالي      :   كاهن كردينالي      
تولى المنصب 28 يونيو 1988 : تولى المنصب 28 يونيو 1988 
  عميد مجمع العبادة الإلهية وتنظيم الأسرار      :   عميد مجمع العبادة الإلهية وتنظيم الأسرار      
في المنصب 1 يوليو 1988  – 21 يناير 1992 : في المنصب 1 يوليو 1988  – 21 يناير 1992 
  باول أوغستين ماير   أنطونيو ماريا خافيير أورتاس  ‏   :   باول أوغستين ماير   أنطونيو ماريا خافيير أورتاس  ‏   
  عميد مجمع معاهد الحياة المكرسة ومجتمعات الحياة الرسولية      :   عميد مجمع معاهد الحياة المكرسة ومجتمعات الحياة الرسولية      
في المنصب 21 يناير 1992  – 11 فبراير 2004 : في المنصب 21 يناير 1992  – 11 فبراير 2004 
  جان جيروم هامر   فرنك رود  ‏   :   جان جيروم هامر   فرنك رود  ‏   
  حاجب الغرفة الرسولية      :   حاجب الغرفة الرسولية      
في المنصب 5 أبريل 1993  – 4 أبريل 2007 : في المنصب 5 أبريل 1993  – 4 أبريل 2007 
  سيباستيانو باجيو  ‏   تارشيزيو بيرتوني  ‏   :   سيباستيانو باجيو  ‏   تارشيزيو بيرتوني  ‏   
 الحياة العملية  :  الحياة العملية  
 :  
المدرسة الأم: الأكاديمية الكنسية البابوية  ‏ الجامعة الغريغورية الحبرية جامعة لاتيران البابوية  ‏  
المهنة: كاهن كاثوليكي،  ودبلوماسي،  وعالم عقيدة،  وأستاذ جامعي،  وأسقف كاثوليكي  
اللغات: الإسبانية  
الجوائز : الجوائز 
 وسام الصليب الأعظم لإيزابيلا الكاثوليكية  وسام الصليب الأعظم البيروفي لرهبانية الشمس  نيشان الاستحقاق للجمهورية الإيطالية من رتبة الصليب الأعظم   :  وسام الصليب الأعظم لإيزابيلا الكاثوليكية  وسام الصليب الأعظم البيروفي لرهبانية الشمس  نيشان الاستحقاق للجمهورية الإيطالية من رتبة الصليب الأعظم   
تعديل مصدري - تعديل  : تعديل مصدري - تعديل  
إدواردو مارتينيز (بالإسبانية: Eduardo Martínez Somalo)‏ (و. 1927 م) هو كاهن كاثوليكي، ودبلوماسي، وعالم عقيدة، وأستاذ جامعي إسباني، ولد في منطقة لا ريوخا.
مناصب

تولى منصب Camerlengo of the Holy Roman Church ‏ (5 أبريل 1993–4 أبريل 2007)
عميد مجمع معاهد الحياة المكرسة ومجتمعات الحياة الرسولية ‏ (21 يناير 1992–11 فبراير 2004)
عميد مجمع العبادة الإلهية وتنظيم الأسرار ‏ (1 يوليو 1988–21 يناير 1992)
أسقف
سفير
الكاردينال.
التعليم

تعلم في الأكاديمية الكنسية البابوية ‏، والجامعة الغريغورية الحبرية.
جوائز

حصل على جوائز منها:
وسام الصليب الأعظم لإيزابيلا الكاثوليكية
وسام الصليب الأعظم البيروفي لرهبانية الشمس
نيشان الاستحقاق للجمهورية الإيطالية من رتبة الصليب الأعظم.
هذه القائمة تُستورد من ويكي بيانات بصفة دورية بواسطة بوت.
مراجع

↑  Brockhaus Enzyklopädie | Eduardo Martínez Somalo (بالألمانية), QID:Q237227
↑  "Morto il cardinale Martínez Somalo, l'uomo che i Papi volevano accanto" (بالإيطالية).
↑  "Fallece a los 94 años el cardenal riojano Eduardo Martínez Somalo" (بالإسبانية). Europa Press. 10 Aug 2021. Retrieved 2024-02-25.
↑  "معلومات عن إدواردو مارتينيز على موقع catholic-hierarchy.org". catholic-hierarchy.org. مؤرشف من الأصل في 2019-04-25.
↑  "معلومات عن إدواردو مارتينيز على موقع viaf.org". viaf.org. مؤرشف من الأصل في 2019-05-01.
↑  "معلومات عن إدواردو مارتينيز على موقع d-nb.info". d-nb.info. مؤرشف من الأصل في 2019-12-09.
قسم نورعلي الريفي (مقاطعة دلفان)

قسم نورعلي الريفي (بالفارسية: دهستان نورعلی) هي منطقة ريفية تقع في قسم في إيران. يقدر عدد سكانها بـ 7,173 نسمة .
انظر أيضا

قائمة مدن إيران
مراجع

↑  "سرشماری 1385 - نتایج سرشماری 85" (بالفارسية). مرکز آمار ایران. مؤرشف من الأصل في 5 أبريل 2014. اطلع عليه بتاريخ نوفمبر 2014. {{استشهاد ويب}}: تحقق من التاريخ في: |تاريخ الوصول= (مساعدة)
بوابة جغرافيا
بوابة تجمعات سكانية
بوابة إيران
بات كوبر

| بات كوبر> (بالإنجليزية: Pat Cooper)‏    | بات كوبر> (بالإنجليزية: Pat Cooper)‏    |
| --- | --- |
 معلومات شخصية :  معلومات شخصية 
 اسم الولادة: (بالإنجليزية: Pasquale Vito Caputo)‏  
الميلاد: 31 يوليو 1929     بروكلين  
الوفاة: 6 يونيو 2023 (93 سنة)       لاس فيغاس  
مواطنة:  الولايات المتحدة  
عدد الأولاد: 3   
 الحياة العملية  :  الحياة العملية  
المهنة: ممثل،  وممثل تلفزيوني،  وإذاعي  
اللغة الأم: الإنجليزية  
اللغات: الإنجليزية  
المواقع : المواقع 
IMDB: صفحته على IMDB  
تعديل مصدري - تعديل  : تعديل مصدري - تعديل  
بات كوبر (بالإنجليزية: Pat Cooper)‏ هو مقدم برامج إذاعية وممثل أمريكي، ولد في 31 يوليو 1929 ببروكلين في الولايات المتحدة.
مراجع

↑  "Playing the Alliterative Ponies With a Funny Fellow" (بالإنجليزية). The New York Times. 28 Sep 2010. Retrieved 2014-07-16.
↑  "Pat Cooper, Comedian of Outrage, Is Dead at 93" (بالإنجليزية). The New York Times.
↑  COREY KILGANNON (28 سبتمبر 2010). "Playing the Alliterative Ponies With a Funny Fellow". New York Times. مؤرشف من الأصل في 2015-04-03. اطلع عليه بتاريخ 2014-07-16.
↑  "Comedy Spotlight: Review-Spaghetti Sauce and Other Delights". Billboard. Nielsen Business Media, Inc. 17 ديسمبر 1966. ص. 1–. مؤرشف من الأصل في 2020-01-24. اطلع عليه بتاريخ 2014-07-16.
↑  "Comedy Special Merit Review - Our Hero". Billboard. Nielsen Business Media, Inc. 4 سبتمبر 1965. ص. 32–. مؤرشف من الأصل في 2020-01-24. اطلع عليه بتاريخ 2014-07-16.
وصلات خارجية

بات كوبر على موقع IMDb (الإنجليزية)
بات كوبر على موقع ميوزك برينز (الإنجليزية)
بات كوبر على موقع أول موفي (الإنجليزية)
بات كوبر على موقع قاعدة بيانات برودواي على الإنترنت (الإنجليزية)
بات كوبر على موقع إن إن دي بي (الإنجليزية)
بات كوبر على موقع ديسكوغز (الإنجليزية)
بات كوبر على موقع قاعدة بيانات الفيلم (الإنجليزية)
| ضبط استنادي  | ضبط استنادي  |
| --- | --- |
دولية:  المُعرِّف مُتعدِّد الأوجه (FAST)  الاسم المعياري الدولي (ISNI)  ملف الضبط الاستنادي الافتراضي الدَّولي (VIAF)  مركز المكتبة الرقمية على الإنترنت (WC Entities) 
وطنية:  الملف الاستنادي المتكامِل (GND)  مكتبة الكونغرس (LCNAF) 
فنية:  موسوعة ميوزيك برينز (MBA) 
تراجم:  Deutsche Synchronkartei 
بوابة أعلام
بوابة الولايات المتحدة
بوابة تمثيل
بوابة كوميديا
بوابة نيويورك
عمل مأجور

العمل المأجور هي العلاقة الاقتصادية الاجتماعية بين العمال وصاحب العمل، يبيع فيها العامل قوة عمله في إطار عقد عمل رسمي أو غير رسمي. تحدث هذه الصفقات عادة في سوق العمل إذ يحدد السوق قيمة الأجور. مقابل الأجور المدفوعة، يصبح منتوج العمل المنتج ملكا لرب العمل، باستثناء بعض الحالات الخاصة مثل حقوق الملكية الفكرية وبراءات الاختراع المكتسبة في الولايات المتحدة حيث حقوق براءات الاختراع هي عادة حقوق مكتسبة للموظف المسؤول شخصيا عن الاختراع. العامل الأجير هو الشخص يكون دخله الأساسي نابع من بيع قوة عمله في هذه الطريقة.
في الاقتصادات المختلطة الحديثة مثل الدول الأعضاء في منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية، فإن العمل المأجور هو ترتيب العمل الأكثر شيوعا حاليا. على الرغم من أن معظم العمل منظم وفق هذه الهيكلية، فإن ترتيبات العمل المأجور للمديرين التنفيذيين، الموظفين المهنيين والعمال المهنيين المتعاقدين قد تربط مع التحول الطبقي، لذا فمصطلح «العمل المأجور» يعنى به العمال غير المهرة وشبه المهرة أو العمل اليدوي.
أنواع

الشكل الأكثر شيوعا من العمل المأجور العمل حاليا هو المباشر العادي، أي «بدوام كامل». هذا هو العمل الذي يبيع العامل فيه عمله لفترة غير محددة (من بضع سنوات إلى كامل حياة العامل المهنية)، مقابل أجر مالي (مرتّب) وعلاقة مستمرة مع صاحب العمل لا نجدها مع المقاولين أو الموظفين غير الثابتين. بيد أن للعمل المأجور العديد من الأشكال الأخرى، والعقود الصريحة (أي المشروطة بقوانين العمل والضرائب المحلية) ليست غير مألوفة. التاريخ الاقتصادي يظهر تنوعا كبيرا في طرق تداول وتبادل العمل. الاختلافات تظهر في شكل:
وضعية التوظيف – يمكن للعامل أن يعمل بدوام كامل، جزئي، أو بصورة متقطعة. يمكن أن يستخدم على سبيل المثال مؤقتا لمشروع معين فقط، أو على أساس دائم. العمل المأجور بدوام جزئي يمكن أن يُجمَع مع العمل للحساب الخاص بدوام جزئي. يمكن أن يستخدم العامل أيضا باعتباره متدربا.
الوضعية المدنية (القانونية)  – قد يكون العامل على سبيل المثال مواطنا حرا، عاملا بالسخرة، خاضعا للعمل القسري (بما في ذلك بعض أعمال المساجين أو المجندين في الجيش). قد تعطي السلطات السياسية العامل مهام، قد يكون شبه عبد أو قنا يلزم أرضا ما يستخدم بشكل جزئي. وبالتالي فقد يكون عموما العمل طوعيا أو قسريا، وهناك درجات كثيرة بين هذان الطرفان.
طريقة الدفع (الأتعاب أو التعويض) – يمكن دفع مقابل للعمل «نقدا» (أجر مالي) أو «عينا» (من خلال تلقي سلع و/أو خدمات)، أو في شكل «أجر بالقطعة» حيث تعتمد الأجور بشكل مباشر على إنتاج العامل. في بعض الحالات قد يدفع للعامل في شكل ائتمان يستخدم لشراء السلع والخدمات، أو في شكل خيارات أسهم أو أسهم في المؤسسة.
طريقة التوظيف - قد ينخرط العامل بعقد عمل بمبادرته الشخصية، أو قد يؤجر عمله كجزء من مجموعة. ولكنه قد يؤجر عمله لطرف ثالث عن طريق وسيط (مثل وكالة التوظيف). في هذه الحالة، فإن الوسيط هو من يتلقى الدفع، لكن العامل يعمل لدى الطرف الثالث الذي يدفع للوسيط. في بعض الحالات، قد تكون عدة عقود فرعية على العمل بين عدة وسطاء. احتمال آخر هو أن يكون العامل قد عينته للوظيفة السلطة السياسية، أو أن وكالة أجّرت العامل لمؤسسة إلى جانب وسائل الإنتاج.
الانتقادات

العديد من الاشتراكيين يرون بالعمل المأجور جانبا رئيسيا، إن لم يكن السمة المميزة، للنظم الصناعية الهرمية. معظم معارضي المؤسسة يدعمون إدارة العمال الذاتية والديمقراطية الاقتصادية كبدائل للعمل المأجور وللرأسمالية. في حين أن معظم معارضي العمل المأجور يلقون اللوم لوجوده على أصحاب وسائل الإنتاج الرأسماليين، معظم اللاسلطويين وغيرهم من الاشتراكيين التحرريين يحمّلون الدولة مسؤولية متساوية لأنها وُجدت لتكون أداة بيد الرأسماليين لتقديم الدعم (المالي) لهم وحماية مؤسسة الملكية الخاصة لوسائل الإنتاج — مما يضمن تركيز رأس المال بين نخبة من الأثرياء وترك الغالبية العظمى من السكان دون منفذ. بما أن بعض معارضي العمل المأجور متأثرون من المقترحات الماركسية، فالعديد منهم يعارضون الملكية الخاصة، ولكنهم يحترمون الملكية الشخصية.
وبالمثل، فإن العديد من دارسي الاقتصاد النسوي ينتقدون التركيز على العمل المأجور، قائلين أن معظم عمل الرجال مدفوع الأجر في حين أن معظم عمل المرأة غير مدفوع الأجر، كما أظهرت دراسات استقصائية شاملة. العلماء في هذا المجال يحاججون بأن الكثير من عمل المرأة غير المدفوع هذا يدعم إنتاج القيمة الاقتصادية وإعادة إنتاج وإنتاج الوجود الاجتماعي.
إحدى نقاط الانتقاد هي أنه بعد أن يضطر الناس للعمل المأجور بسبب الضرورة الاقتصادية وانعدام وجود بديل ملائم، يحدث الاستغلال؛ وبالتالي فإن الادعاء بأن العمل المأجور «طوعي» من وجهة نظر العامل يعتبر رنجة حمراء لأن العامل ينخرط بهذه العلاقة فقط بسبب إكراه نظامي ناجم عن عدم المساواة في القوة التفاوضية بين طبقة العمال وطبقة رأس المال.
الانتقادات > عبودية الأجر

لقد قارن الاشتراكيون العمل المأجور بالعبودية منذ فترة طويلة. ونتيجة لذلك، فإن مصطلح عبودية الأجر غالبا ما تستخدم كمصطلح ازدرائي للعمل المأجور. وبالمثل، فإن دعاة العبودية تأملوا «شرور مجتمع العبودية مقارنة بالمجتمع الحر، عبودية الإنسان لسيده والعبودية لرأس المال» وشرعوا يجادلون بشكل مقنع بأن عبودية الأجر كانت في الواقع أسوأ من العبودية. مبررو العبودية مثل جورج فيتزيو أكدوا أن العمال لم يقبلوا العمل المأجور إلا بعد مرور الزمن، عندما أصبح الأمر «مألوفا وغفلوا عن الجو الاجتماعي المخموج الذي استنشقوه بشكل متواصل.»
“
”
كارل ماركس
بحسب نعوم تشومسكي، تعود بداية تحليل الآثار النفسية لعبودية الأجر عصر التنوير. في كتابه من عام 1791 في حدود تدخل الدولة، يوضح المفكر الليبرالي الكلاسيكي فيلهلم فون هومبولت كيف أن «ما لا ينبع من الاختيار الحر للإنسان، أو يكون مجرد نتيجة للتعليم والتوجيه، لا يدخل في طبيعة الإنسان؛ إنه لا يُنفّذه بطاقات بشرية حقة، ولكن بمجرد دقة ميكانيكية» وهكذا عندما يعمل العامل تحت سيطرة خارجية «قد نعجب بما يقوم به، لكننا نحتقر ما هو عليه.» تجربتي ميلغرام وستانفورد كانتا مفيدتان للدراسات النفسية حول علاقات أماكن العمل على أساس الأجور. بالإضافة إلى ذلك، بحسب عالم الأنثروبولوجيا ديفيد جربير، فإن أول عقود العمل المأجور الذي نعرف عنها كانت في الواقع عقود إيجار لعبيد (يحصل المالك على حصة من المال والعبد على حصة أخرى، ليستطيع تدبير نفقات المعيشة.) مثل هذه الترتيبات، وفقا لجربير، كانت شائعة جدا في عبودية العالم الجديد أيضا، سواء في الولايات المتحدة أو البرازيل. س.ر.ل. جيمس يزعم في كتابه اليعاقبة السود أن معظم تقنيات تنظيم البشر التي استخدمت على عمال المصانع خلال الثورة الصناعية طُوِّرت في البداية في مزارع الرقيق.
بالنسبة للماركسيين، فإن العمل-بصفته-سلعة، وهو ما يعتبرون العمل المأجور، يوفر نقطة هامة للهجوم على الرأسمالية. «يمكن المحاججة بشكل مقنع،» قال فيلسوف ما «أن مفهوم عمل العامل كسلعة يؤكد وصم ماركس لنظام الأجور في الرأسمالية الخاصة 'بعبودية الأجر؛' أي أنها، أداة بيد الرأسمالي من أجل تقليص مكانة العامل إلى مكانة العبد إن لم يكن أقل من ذلك.» كون هذا الاعتراض أساسي نابع مباشرة من استنتاج ماركس الذي مفاده أن العمل المأجور هو أساس الرأسمالية: «بدون طبقة تعتمد على الأجر، ففي لحظة مواجهة الأفراد لبعضهم البعض بصفتهم أحرارا فلا يمكن أن يكون هناك إنتاج فائض القيمة؛ دون إنتاج فائض القيمة لا يمكن أن يكون هناك أي إنتاج رأسمالي، وبالتالي لا رأسمال ولا رأسمالية!»
راجع أيضا

رأسمالية
نمط الإنتاج الرأسمالي
عمالة الأطفال
ثمان ساعات في اليوم
توظيف كامل
Immiseration thesis
اقتصاديات العمل
نظريات قيمة العمل
نظرية ماركس في الاغتراب
الماركسية في الاقتصاد
احتياطي جيش العمل
Rate of exploitation
فائض القيمة
Sweatshop
عمل قسري
عبودية الأجر
طبقة عاملة
فقراء عاملون