औद्योगिक संबंध संहिता का मसौदा इन तीन केन्द्रीय श्रम अधिनियमों यथा ट्रेड यूनियन अधिनियम 1926 औद्योगिक रोजगार (स्थायी आदेश) अधिनियम 1946 और औद्योगिक विवाद अधिनियम 1947 के संबंधित प्रावधानों के विलय सरलीकरण एवं उन्हें तर्कसंगत बनाने के बाद तैयार किया गया है।