Debat naar aanleiding van een algemeen overleg op 13 maart 2008 over arbeidsmarktbeleid in de zorg (29282)
Staten-Generaal — Handelingen 
Datum: 2014-07-03 00:00:00.000000
Rechtsgebied: Wetgeving


(function (window, document, dataLayerName, id) {
 window[dataLayerName] = window[dataLayerName] || [], window[dataLayerName].push({ start: (new Date).getTime(), event: "stg.start" }); var scripts = document.getElementsByTagName('script')[0], tags = document.createElement('script');
 function stgCreateCookie(a, b, c) { var d = ""; if (c) { var e = new Date; e.setTime(e.getTime() + 24 * c * 60 * 60 * 1e3), d = "; expires=" + e.toUTCString() } document.cookie = a + "=" + b + d + "; path=/; Secure" }
 var isStgDebug = (window.location.href.match("stg_debug") || document.cookie.match("stg_debug")) && !window.location.href.match("stg_disable_debug"); stgCreateCookie("stg_debug", isStgDebug ? 1 : "", isStgDebug ? 14 : -1);
 var qP = []; dataLayerName !== "dataLayer" && qP.push("data_layer_name=" + dataLayerName), qP.push("use_secure_cookies"), isStgDebug && qP.push("stg_debug"); var qPString = qP.length > 0 ? ("?" + qP.join("&")) : "";
 tags.async = !0, tags.src = "https://koop.piwik.pro/containers/" + id + ".js" + qPString, scripts.parentNode.insertBefore(tags, scripts);
 !function (a, n, i) { a[n] = a[n] || {}; for (var c = 0; c < i.length; c++)!function (i) { a[n][i] = a[n][i] || {}, a[n][i].api = a[n][i].api || function () { var a = [].slice.call(arguments, 0); "string" == typeof a[0] && window[dataLayerName].push({ event: n + "." + i + ":" + a[0], parameters: [].slice.call(arguments, 1) }) } }(i[c]) }(window, "ppms", ["tm", "cm"]);
 })(window, document, 'dataLayer', 'f8b9eee5-8d9c-4ea1-abd5-83e174f29813');
 
 
 
Direct naar content
Navigatie
Contextinformatie
Publicatie
Acties
Gerelateerde informatie

Menu

U bent nu hier: 
Publicaties
Officiële publicaties

Inloggen

Primaire navigatie

Andere sites binnen Overheid.nl
Home
Uitgebreid zoeken
Mijn abonnementen
Help

Andere sites binnen Overheid.nl

Berichten over uw Buurt
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.

Rondom uw woonadres
Rondom een zelfgekozen adres

Dienstverlening
Zoals belastingen, uitkeringen en subsidies.

Naar dienstverlening

Beleid & regelgeving
Officiële publicaties van de overheid.

Naar beleid & regelgeving

Contactgegevens overheden
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.

Naar overheidsorganisaties

 
 
 
U bent hier:

Home

Handeling 2007-2008, pag. 4806-4809

 
 
 

Handeling

Datum publicatie
Organisatie
Vergaderjaar
Vergadernummer
Datum vergadering

11-04-2008

Tweede Kamer der Staten-Generaal

2007-2008

nr. 69, pagina 4806-4809

27-03-2008

 

 

 
 
 Toon meer van: Extra informatie
 
 

 
 

Informatie over publicatie

 

 

 
 Toon meer van: Gerelateerd
 
 

 
 Publicaties over kamerdossier

Kamerdossier 29282Toon publicaties die dit dossier behandelen

 
 
 Publicaties in vergadering

Spoeddebat over het handhaven van de sollicitatieplicht van bijstandsmoeders (30545)Pagina 4832-4844
Behandeling van het wetsvoorstel Wijziging van de Wet op het financieel toezicht in verband met de uitvoering van Richtlijn nr. 2005/68/EG van het Europees Parlement en de Raad van de Europese Unie van 16 november 2005 betreffende herverzekering en houdende wijziging van Richtlijnen 73/239/EEG en 92/49/EEG van de Raad en van Richtlijnen 98/78/EG en 2002/83/EG (PbEU L 323) (31131)Pagina 4805-4805
Presentie en opening (donderdag 27 maart 2008)Pagina 4805-4805
Stemmingen over moties, ingediend bij het debat over de artikel 100-brief Tsjaad, te weten de motie-Irrgang over afzien van een bijdrage aan deze missie (29521, nr. 59) en de motie-De Roon over het niet uitzenden van militairen naar Tsjaad (29521, nr. 60)Pagina 4831-4832
Spoeddebat over de mislukte ondertekening milieuplan vervoerssector (31305)Pagina 4844-4860
Regeling van werkzaamheden (donderdag 27 maart 2008)Pagina 4805-4806
Debat naar aanleiding van een algemeen overleg op 18 maart 2008 over de aanpak van Antilliaans-Nederlandse risicogroepen (26283)Pagina 4809-4819
Debat naar aanleiding van een algemeen overleg op 13 maart 2008 over arbeidsmarktbeleid in de zorg (29282)Pagina 4806-4809
Debat over de artikel 100-brief Tsjaad (29521)Pagina 4822-4831
Regeling van werkzaamheden (donderdag 27 maart 2008)Pagina 4820-4822
Lijst van ingekomen stukken, met de door de Voorzitter ter zake gedane voorstellen (donderdag 27 maart 2008)Pagina 4860-4860

 

 
 
 Geconsolideerde regelgeving

 

 
 
 Publicaties referendum

 

 

 

 

 

Authentieke versie (PDF)
bestandsgrootte: 30 Kb

Informatie

Gerelateerd

Printen

Delen

 
 
 
Aan de orde is het debat naar aanleiding van een algemeen
overleg op 13 maart 2008 over arbeidsmarktbeleid in de zorg.De voorzitter:Ik heet de bewindslieden van VWS van harte welkom.Mevrouw Schippers (VVD):Voorzitter. Het arbeidstekort in de gezondheidszorg wordt echt een heel
groot probleem. Daarover is ook geen politieke onenigheid of discussie. Maar
dit probleem dreigt wel in de wervelwind van alledag onder te sneeuwen. Daarom
moet er een concrete marsroute komen die als Deltaplan kan dienen. Vandaar
de volgende motie.De Kamer,gehoord de beraadslaging,overwegende dat het tekort aan zorgverleners een van de grootste problemen
in de gezondheidszorg van de toekomst wordt als daarop niet tijdig wordt ingegrepen;van mening dat het driesporenbeleid van het kabinet op zichzelf goed is,
maar concretisering behoeft;van mening dat steun van sociale partners bij dit driesporenbeleid wenselijk
is;verzoekt de regering: - alle beleidsvoornemens inzake de arbeidsmarkt
in de gezondheidszorg te bundelen;- deze voor de zomer 2008 bij voorkeur
samen met de sociale partners te vertalen in concrete acties en meetbare doelen;- tot slot de Kamer te informeren over de daarvoor benodigde instrumenten,
de kosten, het tijdpad en de daarbij behorende deadlines,en gaat over tot de orde van de dag.De voorzitter:Deze motie is voorgesteld door de leden Schippers, Agema en Jan de Vries.
Naar mij blijkt, wordt de indiening ervan voldoende ondersteund.Zij krijgt nr. 50(29282).Mevrouw Leijten (SP):Voorzitter. Vorige week ontving de Kamer een brandbrief van de thuishulpen
van Thuiszorg Midden-Limburg, een thuiszorgorganisatie die de lonen van 500 à
600 medewerkers met de functie thuishulp A wil verlagen naar de laagste schaal
van de cao. Dat betekent voor hen € 300 minder per maand. "Wij
staken niet", zeggen zij, "want dan zijn onze cliënten de dupe."
In de vrije sector zou wel een opstand zijn uitgebroken. De SP-fractie vindt
dat de politiek de dure plicht heeft om de voorwaarden te creëren die
noodzakelijk zijn om werkenden in de zorg fatsoenlijke loon- en arbeidsvoorwaarden
te bieden. Vandaar de volgende moties.De Kamer,gehoord de beraadslaging,van mening dat het actief werven van zorgpersoneel in landen waar tekorten
aan zorgpersoneel bestaan of door deze actieve werving dreigen te ontstaan,
ongewenst is en dient te worden voorkomen;constaterende dat diverse zorginstellingen op dit moment of zelf of via
een uitzendbureau actief verzorgend personeel werven in Polen en andere Oostbloklanden;verzoekt de regering, maatregelen te treffen die het actief werven van
zorgpersoneel in deze landen onmogelijk maakt,en gaat over tot de orde van de dag.De voorzitter:Deze motie is voorgesteld door de leden Leijten en Van Gerven. Naar mij
blijkt, wordt de indiening ervan voldoende ondersteund.Zij krijgt nr. 51(29282).De Kamer,gehoord de beraadslaging,Leijtenconstaterende dat, als de ontwikkelingen van de afgelopen jaren zich onveranderd
voortzetten, tussen nu en 2020 er circa 500.000 werkenden in
de zorg bij moeten komen;overwegende dat kwijtschelding van het college- of lesgeld voor verplegenden
en verzorgenden een effectief middel zou kunnen zijn om studenten een dergelijke
opleiding te laten volgen;verzoekt de regering, deze mogelijkheid te onderzoeken,en gaat over tot de orde van de dag.De voorzitter:Deze motie is voorgesteld door de leden Leijten en Van Gerven. Naar mij
blijkt, wordt de indiening ervan voldoende ondersteund.Zij krijgt nr. 52(29282).De Kamer,gehoord de beraadslaging,overwegende dat de loon- en arbeidsvoorwaarden in de publieke sector zorg
en welzijn onder druk staan waardoor werkenden in deze sector structureel
op achterstand staan dan wel dreigen te komen ten opzichte van de werkenden
in de vrije sector;overwegende dat een goed levensfase- en seniorenbeleid van groot belang
is om werkenden voor de zorg te behouden;overwegende dat deze ontwikkeling de kwaliteit van de zorg negatief kan
beïnvloeden;constaterende dat in deze sector door de toenemende zorgvraag de arbeidsmarkt
structureel krap is en er honderdduizenden werkenden in de zorg bij moeten
komen;verzoekt de regering, een onderzoek te doen hoe de loon- en arbeidsvoorwaarden
in de sector zorg en welzijn zich verhouden tot die van de vrije sector en
de overheid en met voorstellen te komen voor duurzame en adequate loon- en
arbeidsvoorwaarden zodat werken in de sector zorg en welzijn wordt gestimuleerd,en gaat over tot de orde van de dag.De voorzitter:Deze motie is voorgesteld door de leden Leijten en Van Gerven. Naar mij
blijkt, wordt de indiening ervan voldoende ondersteund.Zij krijgt nr. 53(29282).De heer Jan de Vries (CDA):Mevrouw de voorzitter. De CDA-fractie is met het kabinet doordrongen van
de noodzaak van een actief arbeidsmarktbeleid. Daar hebben wij in het algemeen
overleg uitgebreid en constructief over gesproken. Dat is ook nodig, omdat
de dreigende tekorten in de zorg misschien wel de grootste bedreiging van
de kwaliteit van de zorg zijn. Wij moeten nu dus samen aan het werk, ook samen
met sociale partners. Vandaar dat ik de motie-Schippers van harte heb ondertekend,
omdat die motie daartoe oproept.Er zijn ook medische beroepen waarvoor de belangstelling groter is dan
de opleidingscapaciteit. Daarom dien ik de volgende motie in.De Kamer,gehoord de beraadslaging,constaterende dat het Capaciteitsorgaan in het Capaciteitsplan 2008 streeft
naar een evenwicht tussen vraag en aanbod van artsen en op grond daarvan adviseert,
de instroom van het aantal geneeskundestudenten te verlagen;constaterende dat de regering streeft naar een ruim voldoende aanbod van
artsen;constaterende dat steeds meer buitenlandse artsen nodig zijn om te voldoen
aan de zorgvraag;overwegende dat vergrijzing, deeltijdwerk, substitutie, de toenemende
zorgvraag en nieuwe marktontwikkelingen leiden tot een grote onzekerheid over
de werkelijke toekomstige vraag naar artsen;overwegende dat meer artsen kunnen leiden tot kortere wachtlijsten, een
betere bereikbaarheid, lagere tarieven en meer onderlinge competitie op kwaliteit;van oordeel dat daarom "een ruim voldoende aanbod" van artsen
te weinig is om de publieke doelen voor de zorg te realiseren;verzoekt de regering, voor alle medische specialismen te streven naar
een overcapaciteit en de instroom van het aantal geneeskundestudenten daarop
af te stemmen en in ieder geval niet te verlagen,en gaat over tot de orde van de dag.De voorzitter:Deze motie is voorgesteld door de leden Jan de Vries en Timmer. Naar mij
blijkt, wordt de indiening ervan voldoende ondersteund.Zij krijgt nr. 54(29282).Staatssecretaris Bussemaker:Voorzitter. Ik reageer allereerst op de motie van mevrouw Schippers. Ik
deel de overwegingen in de motie. Het tekort aan zorgverleners is inderdaad
een van de grootste problemen in de gezondheidszorg. Dat probleem wordt in
de komende jaren slechts groter.Het doet mij deugd dat mevrouw Schippers het driesporenbeleid dat wij
hebben ingezet op zichzelf goed vindt. Zij dringt echter aan op concretisering.
Mevrouw Schippers geeft terecht aan dat steun van sociale partners bij het
driesporenbeleid wenselijk is. Ik zou dat iets scherper willen aanzetten.
De sociale partners zijn in de eerste plaats verantwoordelijk voor de vormgeving
van het arbeidsmarktbeleid. De rol van de minister en mijzelf
daarbij is vooral ondersteunend. Onze taak is om in te zetten op de drie sporen.
Wij moeten ervoor zorgen dat werk wordt gemaakt van innovatie, stageplekken
et cetera. De sociale partners nemen echter het voortouw bij de arbeidsmarkt.Er zijn al concrete afspraken gemaakt. Een deel daarvan staat in de arbeidsmarktbrief.
Ook over het stagefonds zijn concrete afspraken gemaakt. In vier jaar tijd
moeten het aantal BPV-plaatsen voor bol-studenten met 10% toenemen
en voor bbl'ers met 20%. Wij willen ook een landelijk dekkend systeem
van goed opererende regionale samenwerking tussen zorginstellingen, onderwijsinstellingen,
gemeenten en arbeidsvoorziening, gericht op het werven en opleiden van nieuwe
medewerkers. Kortom, er zijn concrete ambities. Het zou mooi zijn als wij
die ook op andere terreinen verder kunnen vormgeven. Ik begrijp de motie zo
dat het kabinet en vooral de sociale partners opgeroepen worden om voor de
arbeidsmarktproblemen concrete acties en meetbare doelen te stellen. Als ik
de motie zo mag interpreteren, laat ik het oordeel over de motie over aan
de Kamer. Ik zeg er het volgende nadrukkelijk bij. De vraag in hoeverre wij
de Kamer voor de zomer kunnen informeren is ook afhankelijk van de sociale
partners. Wij zijn echter bereid om alles te doen wat in onze macht ligt om
daaraan bij te dragen.Mevrouw Schippers (VVD):De motie vraagt om de urgentie te vertalen in een tijdpad en doelen. Als
er sprake is van urgentie, moeten er ook concrete, strakke deadlines worden
gesteld. Daarom staat er in de motie "voor de zomer". De staatssecretaris
vraagt of zij dit mag vertalen als een inspanningsverplichting. Wij vragen
de regering echter om voor de zomer met een vertaling van die nota in een
deltaplan te komen.Staatssecretaris Bussemaker:Ik snap de zorg van mevrouw Schippers. Ik heb het voorbeeld van de stages
gegeven waarin wij heel concrete doelstellingen hebben geformuleerd. Ik heb
wel gezegd dat ik, als ik die doelstellingen voor de zomer in een uitgewerkt
plan aan de Kamer wil voorleggen, de sociale partners nodig heb bij de vormgeving
ervan. Wij zullen er alles aan doen om dit zo concreet en zo goed mogelijk
samen met hen te doen.Minister Klink:Mevrouw de voorzitter. Ik begin met de motie-Van Gerven/Leijten waarin
de regering wordt gevraagd om het actief werven van zorgpersoneel in landen
als Polen en andere Oostbloklanden onmogelijk te maken. Ik heb tijdens het
algemeen overleg al gemeld dat er een keurmerk is voor wervingsbureaus. Wij
verzoeken de zorginstellingen om, voor zover zij een bemiddelingsbureau inschakelen,
zich ervan te vergewissen dat dit bureau een keurmerk heeft. Ik heb verder
gezegd dat wij graag een gedragscode zouden zien die wordt onderschreven door
de zorgaanbieders, dus degenen die behoefte hebben aan zorgpersoneel, opdat
er niet wordt geworven in landen die überhaupt van zelf en van binnenuit
al kwetsbaar zijn, zoals Polen.Ik zie deze motie dan ook als een ondersteuning van de koers die het kabinet
heeft uitgezet. Ik onderschrijf de strekking van de motie, maar ik laat het
oordeel aan de Kamer over. In de motie-Van Gerven/Leijten over collegegeld of lesgeld voor verplegenden
en verzorgenden wordt om een onderzoek gevraagd. Ik kan dit onderzoek laten
uitvoeren, maar wij moeten ons wel realiseren dat niet alleen de zorgsector,
maar ook het onderwijs, andere sectoren en het bedrijfsleven kampen met de
schaarste op de arbeidsmarkt. Dit is dus geen zorgspecifiek probleem, maar
een algemeen probleem. Nu staat onderzoeken natuurlijk altijd vrij. In 2003
is bezien in hoeverre deze maatregelen een impuls zouden kunnen geven aan
de werving. Daar is toen niets van gebleken. Nogmaals, omdat onderzoeken altijd
kan en wij erop gericht zijn om deze problematiek zo veel mogelijk te ondervangen,
loop ik hier niet voor weg, maar de kansen op een goed resultaat lijken mij
gering. Ik laat het oordeel over deze motie aan de Kamer over.Mevrouw Leijten (SP):Ik wijs erop dat de commissie-Rinnooy Kan dit op mijn verzoek heeft meegenomen
voor docenten en hun opleidingen. De commissie is tot de conclusie gekomen
dat het zeker een rol kan spelen in de beslissing van studenten om voor de
opleiding te kiezen als zij weten dat zij hun collegegeld terugkrijgen als
zij gaan werken in het onderwijs of de zorg. Dat kan nu nog een barrière
zijn, maar de minister laat het oordeel aan de Kamer over en dat wacht ik
nu maar af.Minister Klink:Ik teken hierbij aan dat het ministerie van OCW niet alleen met deze problematiek
kampt. Ook de zorg en bijvoorbeeld de metaalsector kennen dit probleem. In
die zin kunnen wij haasje over spelen met elkaar en maatregelen nemen die
tot een zekere concurrentie tussen sectoren zullen leiden, maar dat doe ik
liever niet. Nogmaals, onderzoeken staat vrij. Ik laat het oordeel aan de
Kamer over, maar ik schat de kansen laag in.Dan is er nog de motie-Van Gerven/Leijten over loon- en arbeidsvoorwaarden.
Tijdens het algemeen overleg heb ik benadrukt dat de loonruimte in de pas
loopt met de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Ik zie daarom nu geen noodzaak
voor een onderzoek naar de verhouding van de loon- en arbeidsvoorwaarden in
de sector tot die van de vrije sector, want daarvoor zijn de nodige waarborgen
gecreëerd. Overigens zijn de werkgevers-werknemersrelaties in de zorg
zodanig, dat de besturen verantwoordelijk zijn voor het arbeidsvoorwaardenbeleid
en dat wij via het volgen van de trend in de loonontwikkeling, de ruimte voor
een goede cao creëren.Ik ontraad daarom de aanneming van deze motie.De heer De Vries heeft een motie ingediend waarin hij vraagt om te streven
naar overcapaciteit. Ik onderschrijf de overwegingen die hij daarbij geeft.
Vergrijzing, deeltijdwerk, substitutie en nieuwe marktontwikkelingen maken
de toekomstige vraag naar medisch personeel onzeker. Het Capaciteitsorgaan
adviseert om de instroom in de opleiding Geneeskunde te verlagen. De heer
De Vries stelt voor, het advies van het Capaciteitsorgaan niet over te nemen.
Ik ben het eens met de overweging dat er een ruim voldoende aanbod moet zijn
van zorgpersoneel. Ik wil niet toe naar een situatie waarin opnieuw wachtlijsten
kunnen ontstaan als gevolg van personeelsschaarste. Ik vind de motie op zichzelf
dus sympathiek, maar ik laat het oordeel graag over aan de Kamer.De heer Jan de Vries (CDA):Ik stel graag nog een vraag over het advies bij de eerste
motie-Leijten/Van Gerven over het werven in Polen en andere Oostbloklanden.
U zegt dat u het oordeel hierover aan de Kamer laat. In de motie wordt echter
ook gesproken over het onmogelijk maken van werving. Gaat u zo ver dat u vindt
dat werven onmogelijk gemaakt moet worden of geeft u, zoals uit uw reactie
bleek, de voorkeur aan codes en keurmerken? Wilt u het ook verbieden, wat
eigenlijk de strekking van de motie is?Minister Klink:Eerlijk gezegd viel mijn oog op de woorden "onmogelijk maakt".
Ik plaats hierbij de kanttekening dat verbieden mij onmogelijk lijkt, aangezien
binnen de Europese Unie een vrij verkeer van personen geldt. Dat geldt ook
voor landen als Polen en dergelijke. Ik heb de motie zo verstaan, dat wij
in ieder geval de maatregelen verkennen die vallen binnen de bandbreedte van
datgene wat mogelijk is. Als de strekking is dat werving wettelijk onmogelijk
gemaakt moet worden, sluit ik mij aan bij de heer de Vries en ontraad ik het
aannemen van de motie.Mevrouw Leijten (SP):Het gaat om het onmogelijk maken van actief werven. Wij kennen allemaal
de voorbeelden. Mijn collega heeft hierover ook gesproken in het algemeen
overleg. Het is waar dat er een vrij verkeer van personen is. Het is niet
mogelijk om Polen te verbieden om in Nederland in de zorg te komen werken.
Het gaat ons echter vooral om het actief werven in combinatie met het aanbieden
van lagere lonen aan het eigen personeel. Wij moeten eerst de problemen in
Nederland oplossen en daarna pas actief werven. Wij dienen deze motie in,
omdat dit in de praktijk heel actief gebeurt.Minister Klink:Ik moet mij dan toch aansluiten bij de heer De Vries. Zijn interruptie
leidt tot zelfcorrectie aan mijn kant. Als de motie zo ver strekt dat ik maatregelen
moet nemen om te verbieden dat men werft, dan vind ik dat wij eerst naar maatregelen
moeten kijken die meer appelleren aan de eigen verantwoordelijk. Ik denk daarbij
aan keurmerken en gedragscodes. Ik ontraad in dat geval toch het aannemen
van deze motie.De beraadslaging wordt gesloten.De voorzitter:Volgende week dinsdag wordt over de ingediende moties gestemd.De vergadering wordt van 10.45 uur tot 12.00 uur geschorst. 
 
 Naar boven

 

Directe linkKopieer de link naar uw clipboard 

https://zoek.officielebekendmakingen.nl/h-tk-20072008-4806-4809.html

Sluit modaal

 

Disclaimer
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.

 

Over deze website
Contact
English
Help
Zoeken

Informatie hergebruiken
Privacy en cookies
Toegankelijkheid
Sitemap
Kwetsbaarheid melden

Open data
Linked Data Overheid
PUC Open Data

MijnOverheid.nl
Rijksoverheid.nl
Ondernemersplein.nl
Werkenbijdeoverheid.nl