Bestrijding (langdurige) werkloosheid; Brief minister over zijn voornemens om invulling te geven aan de sluitende aanpak voor langdurig werklozen
Staten-Generaal — Kamerstuk 
Datum: 2014-07-09 00:00:00.000000
Rechtsgebied: Wetgeving


(function (window, document, dataLayerName, id) {
 window[dataLayerName] = window[dataLayerName] || [], window[dataLayerName].push({ start: (new Date).getTime(), event: "stg.start" }); var scripts = document.getElementsByTagName('script')[0], tags = document.createElement('script');
 function stgCreateCookie(a, b, c) { var d = ""; if (c) { var e = new Date; e.setTime(e.getTime() + 24 * c * 60 * 60 * 1e3), d = "; expires=" + e.toUTCString() } document.cookie = a + "=" + b + d + "; path=/; Secure" }
 var isStgDebug = (window.location.href.match("stg_debug") || document.cookie.match("stg_debug")) && !window.location.href.match("stg_disable_debug"); stgCreateCookie("stg_debug", isStgDebug ? 1 : "", isStgDebug ? 14 : -1);
 var qP = []; dataLayerName !== "dataLayer" && qP.push("data_layer_name=" + dataLayerName), qP.push("use_secure_cookies"), isStgDebug && qP.push("stg_debug"); var qPString = qP.length > 0 ? ("?" + qP.join("&")) : "";
 tags.async = !0, tags.src = "https://koop.piwik.pro/containers/" + id + ".js" + qPString, scripts.parentNode.insertBefore(tags, scripts);
 !function (a, n, i) { a[n] = a[n] || {}; for (var c = 0; c < i.length; c++)!function (i) { a[n][i] = a[n][i] || {}, a[n][i].api = a[n][i].api || function () { var a = [].slice.call(arguments, 0); "string" == typeof a[0] && window[dataLayerName].push({ event: n + "." + i + ":" + a[0], parameters: [].slice.call(arguments, 1) }) } }(i[c]) }(window, "ppms", ["tm", "cm"]);
 })(window, document, 'dataLayer', 'f8b9eee5-8d9c-4ea1-abd5-83e174f29813');
 
 
 
Direct naar content
Navigatie
Contextinformatie
Publicatie
Acties
Inhoudsopgave
Gerelateerde informatie

Menu

U bent nu hier: 
Publicaties
Officiële publicaties

Inloggen

Primaire navigatie

Andere sites binnen Overheid.nl
Home
Uitgebreid zoeken
Mijn abonnementen
Help

Andere sites binnen Overheid.nl

Berichten over uw Buurt
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.

Rondom uw woonadres
Rondom een zelfgekozen adres

Dienstverlening
Zoals belastingen, uitkeringen en subsidies.

Naar dienstverlening

Beleid & regelgeving
Officiële publicaties van de overheid.

Naar beleid & regelgeving

Contactgegevens overheden
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.

Naar overheidsorganisaties

 
 
 
U bent hier:

Home

Kamerstuk 23972, nr. 48

 
 
 

Kamerstuk

Datum publicatie
Organisatie
Vergaderjaar
Dossier- en ondernummer
Datum brief

11-10-2000

Tweede Kamer der Staten-Generaal

2000-2001

23972 nr. 48

29-09-2000

 

 

 
 
 Toon meer van: Inhoudsopgave
 
 

 
 AanhefLichaam1. Aanleiding2. Ontwikkelingen in de (langdurige) werkloosheidTabel 1. Ontwikkeling (langdurige) werkloosheid 3. Uitgangspunten4. Een sluitende aanpak voor de huidige langdurig werklozen
(eind 2002)4.1. Bereik langdurig werklozenAd a): WW-gerechtigdenAd b): niet-uitkeringsgerechtigdenAd c): BijstandsgerechtigdenFiguur 1. Fasering langdurig werkloze bijstandsgerechtigden
(januari 2000) Figuur 2. Bereik langdurig werkloze bijstandsgerechtigden
(januari 2000) 4.2. Problematiek fase 4-cliëntenFiguur 3. Bereik langdurig werkloze bijstandsgerechtigden
naar fase (januari 2000)Tabel 2. Meest voorkomende problemen langdurig werkloze
fase 4 cliënten 4.3. Deelname aan trajecten van mensen met ontheffing
van de arbeidsplichtTabel 3. Ontheffing van arbeidsplicht 4.4. Sluitende aanpak gemeenten5. Een keten van de reïntegratie in de structurele
situatie (vanaf 2003)Schema 1. Keten van reïntegratie6. TenslotteOndertekening
 

 
 
 Toon meer van: Extra informatie
 
 

 
 

Informatie over publicatie

 

 

 
 Toon meer van: Gerelateerd
 
 

 
 Publicaties in kamerdossier

Kamerdossier 23972Toon alle publicaties in het hoofddossier

 

 
 
 Geconsolideerde regelgeving

 

 
 
 Geconsolideerde regelgeving

 

 
 
 Publicaties referendum

 

 

 

 

 

Authentieke versie (PDF)
bestandsgrootte: 33 Kb

Informatie

Gerelateerd

Printen

Delen

 
 
 
23 972Bestrijding langdurige werkloosheidnr. 48BRIEF VAN DE MINISTER VAN SOCIALE ZAKEN EN WERKGELEGENHEIDAan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-GeneraalDen Haag, 29 september 20001. AanleidingSinds 1999 werkt Nederland aan de sluitende aanpak van de nieuwe werkloosheid.
Werklozen die er niet in slagen zelf aan het werk te komen, moeten binnen
twaalf maanden een aanbod krijgen dat de kans op werk vergroot. Achterliggende
gedachte is dat daarmee langdurige werkloosheid kan worden voorkomen. Mijn
inzet is erop gericht dat de sluitende aanpak eind 2002 volledig is geïmplementeerd,
het tijdspad dat in Europees verband eveneens wordt gehanteerd voor de implementatie
van dit Europese Werkgelegenheidsrichtsnoer.Uw Kamer heeft, in relatie tot deze sluitende aanpak, meerdere malen de
zorg geuit over de positie van de langdurig werklozen (het zittend bestand).
In het Algemeen overleg over de financiële verantwoording (31 mei jl.)
heb ik u toegezegd, dat ik binnen een half jaar met een voorstel zou komen
over de mogelijkheid van een sluitende aanpak voor de langdurig werklozen.
Een belangrijk deel van de reïntegratie-middelen is overigens al voor
langdurig werklozen bestemd, waarmee een substantieel aantal langdurig werklozen
een aanbod kan worden gedaan. Dit blijkt uit onderzoek van SGBO onder langdurig
werkloze bijstandsgerechtigden, dat ik u tijdens het Algemeen Overleg van
16 februari jl. heb toegezegd. Dit onderzoek treft u als bijlage aan1. In deze brief informeer ik u over mijn voornemens om
invulling te geven aan de sluitende aanpak voor langdurig werklozen.2. Ontwikkelingen in de (langdurige) werkloosheidHet aantal werklozen neemt onder invloed van gunstige economische omstandigheden
en reïntegratie-inspanningen gestaag af. Er stonden in juni 2000 ongeveer
een half miljoen personen als werkloos werkzoekende geregistreerd, tegen 656 000
personen eind 1998. Ook het aantal langdurig werklozen onder hen daalt, van
388 000 personen eind 1998 tot 307 000 medio 2000. De
gunstige economie komt dus niet alleen ten goede aan de kortdurend werklozen.Tabel 1. Ontwikkeling (langdurige) werkloosheid  juni 2000eind 1999eind 1998 totale
omvang werkloosheid501 000552 000656 000 waarvan langdurig werklozen307 000 (61%)328 000 (59%)388 000 (59%)    fase 18 %9%13%fase 27 %7%10%fase 322%23%24%fase ntb8%8%6%fase 455%53%47%bron: Arbeidsvoorziening<De huidige langdurig werklozen zijn merendeels reeds zeer lang werkloos,
zo blijkt uit het onderzoek door SGBO. 60 procent van de langdurig werkloze
bijstandsgerechtigden ontvangt deze uitkering langer dan vijf jaar; ruim eenderde
al meer dan tien jaar. Deze personen zijn onder minder gunstige economische
omstandigheden afhankelijk geworden van een uitkering. Naarmate de werkloosheid
langer duurt, wordt het steeds moeilijker terug te keren in het arbeidsproces.Bedacht moet worden dat het aantal uitkeringsgerechtigden dat zich als
werkloos werkzoekende heeft ingeschreven bij het arbeidsbureau lager is dan
het totaal aantal uitkeringsgerechtigden. Een deel van de uitkeringsgerechtigden
is namelijk ontheven van sollicitatieplicht en hoeft zich daarom niet in te
schrijven bij het arbeidsbureau.3. UitgangspuntenGegeven de grote vraag naar arbeid moeten nu alle kansen worden benut
om (langdurig) werklozen te plaatsen. Daarbij snijdt het mes aan twee kanten:
de spanning op de arbeidsmarkt neemt af en langdurig werklozen komen aan het
werk. Ik wil met de uitvoeringskolommen daarom de afspraak maken om uiterlijk in 2002 het zittende bestand (diegenen die
bij de start van de sluitende aanpak in januari 1999 al werkloos waren) te
hebben doorgelicht en zo nodig aansluitend een traject aan te bieden. Hierbij
gaat het in ieder geval om de werklozen met sollicitatieplicht. Voor mensen
die hiervan op individuele gronden ontheven zijn, zal per individu worden
bezien of die ontheffing heroverwogen moet worden. Indien die heroverweging
leidt tot sollicitatieplicht dan behoort betrokkene daarmee onmiddellijk tot
de doelgroep van het beleid. Of het zinvol is voor werkzoekenden zonder sollicitatieplicht
een traject te starten, kan alleen via maatwerk op individueel niveau beoordeeld
worden. Ik acht het wenselijk dat het uitvoeringsbeleid wordt aangescherpt
om te voorkomen dat een traject, indien daartoe in deze omstandigheden besloten
wordt, vrijblijvend wordt voor werkzoekenden zonder sollicitatieplicht. Bezien
wordt of dit door nadere regelgeving kan worden ondersteund.Dit tijdspad van de sluitende aanpak voor de huidige langdurig werklozen
loopt parallel aan de sluitende aanpak voor de nieuwe instroom, die eveneens
in 2002 volledig moet zijn geïmplementeerd. Hier moet het echter niet
bij blijven. Personen die er ondanks de sluitende aanpak voor de nieuwe instroom
(personen die na 1-1-99 werkloos zijn geworden) niet in slagen om aan het
werk te komen en dus alsnog langdurig werkloos dreigen te worden, moeten in
beeld blijven, worden geactiveerd en zo nodig verder worden ondersteund bij
het zoeken van werk. Daardoor ontstaat een keten van reïntegratie.
De uitvoerders zouden vanaf 2003 hun werkprocessen hierop moeten hebben
ingericht.Bij de toepassing van deze sluitende aanpak voor het zittende bestand
(evenals voor de sluitende aanpak voor de nieuwe instroom) gelden de volgende
uitgangspunten:1. Een traject zo nodigUitstroom in een (zo mogelijk duurzame) baan staat voorop. De noodzaak
van een traject moet in dit perspectief worden gezien. Dit betekent dat in
het algemeen eerst de mogelijkheden van directe plaatsing moeten worden bezien,
voordat een traject wordt ingezet. In de Sociale Nota heb ik u geïnformeerd
over de doorlichting van het arbeidsmarktinstrumentarium. In dit onderzoek,
waarvan de resultaten naar verwachting in de eerste helft van 2001 beschikbaar
zullen zijn, wordt ook ingegaan op de vraag wanneer een traject (waardoor
iemand tijdelijk niet beschikbaar kan zijn voor de arbeidsmarkt) uit doelmatigheidsoogpunt
de meest aangewezen weg is voor duurzaam werk.2. Consistent en consequent gebruik van sanctie-instrumentariumDe sluitende aanpak kenmerkt zich door «wederkerigheid». Tegenover
de inspanningen van de uitvoerders om waar nodig een traject in te zetten,
hoort de inspanning van de werkzoekende om dit traject af te ronden en passend
werk te zoeken en accepteren. De sluitende aanpak moet daarom gecombineerd
worden met een consistent en consequent gebruik van het sanctie-instrumentarium.Dit beleid wordt ondersteund door mijn initiatieven om de armoedeval te
bestrijden. De uitstroom uit de uitkering wordt immers ook bevorderd door
reïntegratie meer lonend te maken. In de recent tot stand gekomen Intentieverklaring
tussen SZW en VNG is opgenomen, dat SZW en VNG nadere afspraken maken over
de wijze waarop bewerkstelligd kan worden dat er een volledige sluitende keten
van reïntegratie ontstaat, en dat nader bezien wordt op welke wijze er
een inhaalslag kan worden gepleegd om iedereen (ook het zittend bestand) daadwerkelijk
te bereiken. Tevens wordt daarin gewezen op het adequaat inzetten van het
sanctie-instrumentarium.In het navolgende wordt ingegaan op mijn voornemens voor de sluitende
aanpak voor het zittende bestand. In paragraaf 4 ga ik in op de sluitende
aanpak voor de huidige langdurig werklozen (uiterlijk eind 2002 te realiseren).
In paragraaf 5 wordt een beeld geschetst van de sluitende aanpak in de
structurele situatie, waarvan vanaf 2003 sprake moet zijn. In paragraaf 6
tenslotte informeer ik u over de wijze waarop ik met de uitvoerders afspraken
wil maken over de implementatie van de sluitende aanpak voor langdurig werklozen.4. Een sluitende aanpak voor de huidige langdurig werklozen
(eind 2002)4.1. Bereik langdurig werklozenDe uitvoeringsorganisaties zouden zich moeten inspannen om in 2001 en
2002 het zittend bestand (al werkloos voor 1-1-1999) dat thans niet deelneemt
aan een traject of niet recent een traject heeft afgerond, op te roepen voor
een arbeidsmarktgerelateerd gesprek. Hierbij gaat het in ieder geval om de
werklozen met sollicitatieplicht. In dit gesprek moet beoordeeld worden of
aanvullende activiteiten noodzakelijk zijn om de betrokkene te reïntegreren
op de arbeidsmarkt. Vervolgens zouden dezeactiviteiten ook moeten
worden aangeboden. Daarnaast kan het voor een deel van de uitkeringsgerechtigden,
die ontheven zijn van de sollicitatieplicht, ook zinvol zijn om een traject
aan te bieden. Daarbij geldt het volgende:a) het Lisv heeft met Arbeidsvoorziening afgesproken in het kader van
de task-force reïntegratie, dat Arbeidsvoorziening de reïntegratie
zal uitvoeren van WW-gerechtigden die al voor 1 januari 1999 werkloos waren.b) Arbeidsvoorziening zal de reïntegratie van langdurig werklozen
zonder uitkering uitvoeren.c) Gemeenten zijn verantwoordelijk voor langdurig werkloze bijstandsgerechtigdenAd a): WW-gerechtigdenIn het kader van de Taskforce reïntegratie is overeengekomen dat
Arbeidsvoorziening het WW-deel van het prestatiebudget met ingang van 1-1-2000
volledig besteedt aan de WW-gerechtigden, die al voor 1-1-1999 werkloos waren.
De verwachting is, dat hierdoor al in 2001 de sluitende aanpak van het zittend
bestand WW-gerechtigden (met sollicitatieplicht) in belangrijke mate kan worden
gerealiseerd.Ad b): niet-uitkeringsgerechtigdenIn het kader van de begrotingsbesprekingen met Arbeidsvoorziening is afgesproken,
dat Arbeidsvoorziening niet-uitkeringsgerechtigden in 2001 zoveel als mogelijk
zal oproepen en zonodig een traject zal aanbieden. Op grond van de middelen
en de omvang van de doelgroep is de verwachting dat hiermee de sluitende aanpak
van deze langdurige werklozen eveneens in belangrijke mate kan worden gerealiseerd.Ad c): BijstandsgerechtigdenIn 2000 ontvangen gemiddeld 382 000 personen een bijstandsuitkering.Bijna zestig procent van de langdurig werkloze bijstandsgerechtigden is
ingedeeld in fase 4 (zie figuur 1).Figuur 1. Fasering langdurig werkloze bijstandsgerechtigden
(januari 2000) Bron: SGBO38 procent van de langdurig werkloze bijstandsgerechtigden neemt op dit
moment deel aan een traject. Het kan dan gaan om bijvoorbeeld scholing, werkervaring,
sociale activering en zorg. Nog eens 14 procent heeft de afgelopen twee jaar
aan een traject deelgenomen. Ruim de helft van het zittend bestand heeft derhalve
de afgelopen twee jaar al een aanbod gehad of zit nog in een traject.
Van de personen met arbeidsplicht ligt dit aandeel op 69 procent (figuur 2).Figuur 2. Bereik langdurig werkloze bijstandsgerechtigden
(januari 2000) Bron: SGBOUit het SGBO-onderzoek is op te maken, dat fase-4 cliënten en de
uitkeringsgerechtigden zonder arbeidsplicht (overigens betreft dit vaak fase-4
cliënten) zijn oververtegenwoordigd bij de langdurig werkloze Abw-ers
die de afgelopen twee jaar geen traject aangeboden kregen. In het navolgende
wordt nader ingegaan op deze twee groepen.4.2. Problematiek fase 4-cliëntenUit het SGBO-onderzoek blijkt dat ongeveer 60 procent van de langdurig
werkloze bijstandspopulatie in fase 4 is ingedeeld, van wie 54 procent in
de afgelopen twee jaar is bereikt. Van de cliënten die in de fasen 1
t/m 3 zijn ingedeeld, wordt 77 procent bereikt (zie figuur 3).Figuur 3. Bereik langdurig werkloze bijstandsgerechtigden
naar fase (januari 2000)Bron: SGBORealisatie van een sluitende aanpak voor fase 4-werklozen is complex.
Een zeer groot deel van deze werkzoekenden kampt met één of
meer problemen die hen belemmeren bij het uitoefenen van reguliere arbeid.
Door ernstige (meervoudige) problemen zal een deel van de cliënten (vooralsnog)
niet uitstromen uit de bijstand. Tabel 2. Meest voorkomende problemen langdurig werkloze
fase 4 cliënten  aandeel fase 4 cliëntenlichamelijke problemen43% psycho-sociale problemen38% taalachterstand en/of inburgeringsproblemen20% zorg voor kinderen19%motivatieproblemen10%Bron: SGBOSociale activering kan dan één van de mogelijkheden zijn
voor maatschappelijke ontplooiing. Het is immers belangrijk dat degene, voor
wie op korte termijn geen perspectief op (gesubsidieerd) werk bestaat, niet
in een maatschappelijk isolement terechtkomt, maar zich (blijft) richten op
zinvolle activiteiten. Daardoor blijft ook een toekomstige terugkeer op de
arbeidsmarkt in zicht. Hoewel er op dit vlak al veel gebeurt, is het beleid
van sociale activering nog volop in ontwikkeling. Zo zijn er stappen gezet
om te bevorderen dat sociale activering meer structureel en systematisch in
de gemeentelijke uitvoeringspraktijk wordt ingebed. Hiertoe dient onder meer
de Stimuleringsregeling sociale activering van februari 2000. Op grond van
deze regeling kunnen gemeenten (uitgezonderd de G-4) in aanmerking komen voor
een eenmalige subsidie van maximaal f 100 000,- voor de verdere
ontwikkeling van beleid en/of infrastructuur. De aanvragen die tot 1 juli
2000 konden worden ingediend worden momenteel beoordeeld. Ik hoop de Kamer
in december van de uitkomsten op de hoogte te stellen. In dit licht moet ook
het per 1 januari 2000 gestarte Informatie- en Servicepunt Sociale Activering
(ISSA) worden gezien. Het ISSA, een samenwerkingsverband van de ministeries
van SZW en VWS, ondersteunt de invoering van sociale activering op lokaal
niveau.4.3. Deelname aan trajecten van mensen met ontheffing
van de arbeidsplicht59 procent van het zittende bestand bijstandsgerechtigen is op formele
gronden ontheven van arbeidsplicht (tabel 3). Dit betreft zowel categorale
ontheffingen (bijvoorbeeld alleenstaande ouders met kinderen jonger dan 5
jaar) als individuele ontheffingen (bijvoorbeeld medische indicatie).Tabel 3. Ontheffing van arbeidsplicht  Aandeel in bestand totaal vrijgesteld59%   – vanwege medische
indicatie24%–
vanwege leeftijd15% – vanwege zorg kinderen9%– vanwege cursus6% – vanwege sociale activering1%– vanwege andere redenen4%Bron: SGBOEen beperkt deel (7%) is ontheven vanwege deelname aan een traject. Ook
van de personen, die om andere redenen zijn ontheven neemt een deel (op vrijwillige
basis) deel aan een traject. Uit het SGBO-onderzoek blijkt dat het initiatief
voor een traject doorgaans van de cliënt zelf komt. Deze gegevens bevestigen
mij in de opvatting, dat het ook voor een deel van de niet-arbeidsplichtigen
zinvol kan zijn om aan een traject deel te nemen. Gemeenten zouden dan ook
gerichter kunnen nagaan voor welke vrijgestelden het zinvol zou zijn de arbeidsmarktpositie
te bezien en zo nodig instrumenten ter verbetering van de kans
op werk in te zetten, en niet alleen voor degenen die zich daarvoor op basis
van vrijwilligheid aanmelden.4.4. Sluitende aanpak gemeentenIn het SGBO-onderzoek is geïnventariseerd welke knelpunten gemeenten
verwachten bij de totstandkoming van de sluitende aanpak voor het zittende
bestand. Bijna de helft van de gemeenten ervaart organisatorische problemen
(reorganisatie, automatisering, werkdruk) die een effectief en efficiënt
reintegratiebeleid in de weg staan. Duidelijk is ook, dat het een groot deel
van de gemeenten aan geaggregeerde managementinformatie ontbreekt, als basis
voor een goed reïntegratiebeleid. De monitor scholing en activering,
die vanaf 1 januari 2001 bij de gemeenten (te beginnen bij de G25) wordt
geïmplementeerd, kan hierin wel voorzien. Ook de benchmark gemeenten
draagt bij aan verbetering van de managementinformatie.In overleg met de gemeenten wil ik bezien op welke wijze de genoemde problemen
het hoofd te bieden. Daarbij zal ook de vraag aan de orde komen of de indeling
in fasen (1 tot en met 4) nog wel voldoende adequaat is. Het eerder aangehaalde
onderzoek geeft mij geen aanleiding om te veronderstellen dat gemeenten belemmerd
worden door een gebrek aan financiële middelen voor reïntegratie-trajecten.5. Een keten van de reïntegratie in de structurele
situatie (vanaf 2003)Mijn doel is dat eind 2002 zowel de sluitende aanpak voor de nieuwe instroom
volledig is geïmplementeerd, als het huidige zittende bestand is doorgelicht
en zo nodig op een traject is geplaatst. Ik hecht eraan dat vanaf dan personen
die ondanks de sluitende aanpak langdurig werkloos worden, in beeld blijven
en zo nodig een aanvullend aanbod ontvangen. Zo ontstaat een keten van reïntegratie,
waarvan in 2003 sprake moet zijn.Mijn inzet is erop gericht dat de positie van (langdurig) werklozen in
de structurele situatie periodiek wordt bezien, in ieder geval iedere zes
maanden. Dan wordt bepaald of en welk instrument het beste ingezet kan worden
om de persoon te activeren, bijvoorbeeld via actieve bemiddeling, een arbeidsmarkttraject
of sociale activering. Als dit proces gekoppeld wordt aan de sluitende aanpak
van de nieuwe instroom, dan ontstaat de volgende keten van reïntegratie:Schema 1. Keten van reïntegratieEen toelichting:In het kader van de sluitende aanpak voor de nieuwe instroom ontvangen
werklozen van wie wordt ingeschat dat zij binnen twaalf maanden van werkloosheid
niet aan het werk komen, een aanbod gericht op werk. Fase 1 cliënten
die er toch niet in slagen zelf aan het werk te komen, worden na uiterlijk
zes maanden herbeoordeeld en krijgen bij indeling in fase 2, 3 of 4 alsnog
een traject aangeboden. Als dit traject niet tot uitstroom leidt, dan worden
deze personen uiterlijk 6 maanden na afronding van het traject opgeroepen
voor een arbeidsmarktgesprek. In dit gesprek wordt bezien of aanvullende activiteiten
nodig zijn. De arbeidsmarktsituatie wordt minimaal elke 6 maanden doorgesproken.Mijn inzet is tot afspraken te komen dat de uitkerende instanties hun
werkprocessen inrichten op de keten van reïntegratie, waarbij ik 2003
zie als het jaar waarin de werkprocessen hieraan zijn aangepast. In overleg
zal dit proces nader worden ingevuld, op een wijze die aansluit bij de werkprocessen.
Tevens zal worden bezien welke aanvullende inspanningen hiervoor nodig zijn.6. TenslotteOver de doelstelling om de arbeidsmarktpositie van de langdurig werklozen,
zoals hierboven omschreven, die nog niet in een traject zitten te bezien en
zo nodig een reintegratietraject in gang te zetten (uiterlijk eind 2002 te
realiseren), zal ik met de betreffende organisaties afspraken maken: met de
gemeenten voor bijstandsgerechtigden en met Arbeidsvoorziening voor WW-ers
en niet-uitkeringsgerechtigden. Ook de monitoring ervan vormt onderdeel van
de afspraken.Het voornemen voor het tot stand brengen van een keten van reïntegratie,
waarbij werklozen in beeld blijven om zo een effectieve inzet van reïntegratie-
en sanctie-instrumentarium te kunnen realiseren, zal ik eveneens met de verantwoordelijke
organisaties (in dit geval gemeenten en Lisv) bespreken op uitvoerbaarheid
en randvoorwaarden.Ik ben inmiddels, zoals al gemeld, in overleg met gemeenten en VNG om
deze sluitende aanpak voor het zittende bestand bijstandsgerechtigden op te
nemen als onderdeel van bestuurlijke afspraken die in het najaar worden uitgewerkt.De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,W. A. F. G. VermeendXNoot1Ter inzage gelegd bij de afdeling Parlementaire Documentatie. 
 
 Naar boven

 

Directe linkKopieer de link naar uw clipboard 

https://zoek.officielebekendmakingen.nl/kst-23972-48.html

Sluit modaal

 

Disclaimer
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.

 

Over deze website
Contact
English
Help
Zoeken

Informatie hergebruiken
Privacy en cookies
Toegankelijkheid
Sitemap
Kwetsbaarheid melden

Open data
Linked Data Overheid
PUC Open Data

MijnOverheid.nl
Rijksoverheid.nl
Ondernemersplein.nl
Werkenbijdeoverheid.nl