Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie 2000; Voorstel van wet
Staten-Generaal — Kamerstuk 
Datum: 2014-07-09 00:00:00.000000
Rechtsgebied: Wetgeving


(function (window, document, dataLayerName, id) {
 window[dataLayerName] = window[dataLayerName] || [], window[dataLayerName].push({ start: (new Date).getTime(), event: "stg.start" }); var scripts = document.getElementsByTagName('script')[0], tags = document.createElement('script');
 function stgCreateCookie(a, b, c) { var d = ""; if (c) { var e = new Date; e.setTime(e.getTime() + 24 * c * 60 * 60 * 1e3), d = "; expires=" + e.toUTCString() } document.cookie = a + "=" + b + d + "; path=/; Secure" }
 var isStgDebug = (window.location.href.match("stg_debug") || document.cookie.match("stg_debug")) && !window.location.href.match("stg_disable_debug"); stgCreateCookie("stg_debug", isStgDebug ? 1 : "", isStgDebug ? 14 : -1);
 var qP = []; dataLayerName !== "dataLayer" && qP.push("data_layer_name=" + dataLayerName), qP.push("use_secure_cookies"), isStgDebug && qP.push("stg_debug"); var qPString = qP.length > 0 ? ("?" + qP.join("&")) : "";
 tags.async = !0, tags.src = "https://koop.piwik.pro/containers/" + id + ".js" + qPString, scripts.parentNode.insertBefore(tags, scripts);
 !function (a, n, i) { a[n] = a[n] || {}; for (var c = 0; c < i.length; c++)!function (i) { a[n][i] = a[n][i] || {}, a[n][i].api = a[n][i].api || function () { var a = [].slice.call(arguments, 0); "string" == typeof a[0] && window[dataLayerName].push({ event: n + "." + i + ":" + a[0], parameters: [].slice.call(arguments, 1) }) } }(i[c]) }(window, "ppms", ["tm", "cm"]);
 })(window, document, 'dataLayer', 'f8b9eee5-8d9c-4ea1-abd5-83e174f29813');
 
 
 
Direct naar content
Navigatie
Contextinformatie
Publicatie
Acties
Inhoudsopgave
Gerelateerde informatie

Menu

U bent nu hier: 
Publicaties
Officiële publicaties

Inloggen

Primaire navigatie

Andere sites binnen Overheid.nl
Home
Uitgebreid zoeken
Mijn abonnementen
Help

Andere sites binnen Overheid.nl

Berichten over uw Buurt
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.

Rondom uw woonadres
Rondom een zelfgekozen adres

Dienstverlening
Zoals belastingen, uitkeringen en subsidies.

Naar dienstverlening

Beleid & regelgeving
Officiële publicaties van de overheid.

Naar beleid & regelgeving

Contactgegevens overheden
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.

Naar overheidsorganisaties

 
 
 
U bent hier:

Home

Kamerstuk 27025, nr. 1

 
 
 

Kamerstuk

Datum publicatie
Organisatie
Vergaderjaar
Dossier- en ondernummer

03-03-2000

Tweede Kamer der Staten-Generaal

1999-2000

27025 nr. 1;2

 

 

 
 
 Toon meer van: Inhoudsopgave
 
 

 
 AanhefLichaamOndertekeningAanhefLichaamHOOFDSTUK I ALGEMEENArtikel 1HOOFDSTUK II TUCHTRECHTELIJKE MAATREGELENArtikel 2Artikel 3Artikel 4Artikel 5Artikel 6HOOFDSTUK III DE TUCHTGERECHTENArtikel 7Artikel 8Artikel 9Artikel 10Artikel 11Artikel 12Artikel 13Artikel 14HOOFDSTUK IV HET TUCHTGEDING IN EERSTE AANLEGArtikel 15Artikel 16Artikel 17Artikel 18Artikel 19Artikel 20Artikel 21Artikel 22Artikel 23Artikel 24Artikel 25Artikel 26Artikel 27Artikel 28Artikel 29HOOFDSTUK V HET BEROEPArtikel 30Artikel 31Artikel 32Artikel 33Artikel 34Artikel 35Artikel 36Artikel 37Artikel 38Artikel 39Artikel 40HOOFDSTUK VI DE TENUITVOERLEGGINGArtikel 41Artikel 42Artikel 43Artikel 44Artikel 45HOOFDSTUK VII SLOT- EN OVERGANGSBEPALINGENArtikel 46Artikel 47Artikel 48Artikel 13Artikel 49Artikel 44Artikel 50Artikel 51Artikel 52
 

 
 
 Toon meer van: Extra informatie
 
 

 
 

Informatie over publicatie

 

 

 
 Toon meer van: Gerelateerd
 
 

 
 Publicaties in kamerdossier

Kamerdossier 27025Toon alle publicaties in het hoofddossier

 

 
 
 Geconsolideerde regelgeving

 

 
 
 Geconsolideerde regelgeving

 

 
 
 Publicaties referendum

 

 

 

 

 

Authentieke versie (PDF)
bestandsgrootte: 33 Kb

Informatie

Gerelateerd

Printen

Delen

 
 
 
27 025Nieuwe regelen inzake tuchtrechtspraak in de publiekrechtelijke bedrijfsorganisatie
(Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie 2000)nr. 1KONINKLIJKE BOODSCHAPAan de Tweede Kamer der Staten-GeneraalWij bieden U hiernevens ter overweging aan een voorstel van wet houdende
nieuwe regelen inzake tuchtrechtspraak in de publiekrechtelijke bedrijfsorganisatie
(Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie 2000).De memorie van toelichting, die het wetsvoorstel vergezelt, bevat de gronden
waarop het rust.En hiermede bevelen Wij U in Godes heilige bescherming.'s-Gravenhage24 februari 2000Beatrixnr. 2VOORSTEL VAN WETWij Beatrix, bij de gratie Gods, Koningin der Nederlanden, Prinses van
Oranje-Nassau, enz. enz. enz.Allen, die deze zullen zien of horen lezen, saluut! doen te weten:Alzo Wij in overweging genomen hebben, dat het in verband met de verbreding
van de toepassing van het tuchtrecht in de publiekrechtelijke bedrijfsorganisatie
wenselijk is het tuchtprocesrecht te herzien;Zo is het, dat Wij, de Raad van State gehoord, en met gemeen overleg der
Staten-Generaal, hebben goedgevonden en verstaan, gelijk Wij goedvinden en
verstaan bij deze:HOOFDSTUK I ALGEMEENArtikel 1In deze wet wordt verstaan onder:a. bedrijfslichaam: een bedrijfslichaam als bedoeld in artikel 66, vierde
lid, van de Wet op de bedrijfsorganisatie;b. het College: het College van Beroep voor het bedrijfsleven.HOOFDSTUK II TUCHTRECHTELIJKE MAATREGELENArtikel 21. De tuchtrechtelijke maatregelen in de zin van artikel 104 van de Wet
op de bedrijfsorganisatie, die op overtreding van verordeningen van een bedrijfslichaam
kunnen worden gesteld, zijn:a. berisping;b. geldboete;c. openbaarmaking van de uitspraak op kosten van de betrokkene;d. het onder verscherpte controle stellen van het bedrijf van de betrokkene
op zijn kosten voor ten hoogste twee jaren.2. De maatregel, bedoeld in het eerste lid, onderdeel d, kan slechts worden
opgelegd op vordering van de voorzitter van het bedrijfslichaam die de zaak
aanhangig heeft gemaakt. De vordering omschrijft de in het kader van de verscherpte
controle te nemen maatregelen en bevat een raming van de kosten daarvan.3. De kosten van de verscherpte controle worden in de uitspraak op een
bepaald bedrag geschat.Artikel 3De tuchtrechtelijke maatregel van berisping bestaat uit een schriftelijke
of mondelinge vermaning tot de betrokkene in verband met het begane feit.Artikel 41. Het bedrag van de geldboete is ten minste vijf gulden en ten hoogste
tienduizend gulden.2. Indien de waarde van de goederen, met betrekking tot welke een overtreding
is begaan, of de waarde van het wederrechtelijk genoten voordeel dat geheel
of gedeeltelijk door middel van de overtreding is verkregen, hoger is dan
vijfentwintighonderd gulden, kan een geldboete worden opgelegd van ten hoogste
vijfentwintigduizend gulden.3. De geldboete kan geheel of gedeeltelijk voorwaardelijk worden opgelegd.Artikel 51. In de gevallen, waarin het tuchtgerecht de openbaarmaking van zijn
uitspraak gelast, bepaalt het tevens de wijze, waarop aan die last uitvoering
wordt gegeven.2. De kosten van openbaarmaking worden in de uitspraak op een bepaald
bedrag geschat.Artikel 61. Indien een feit, dat tuchtrechtelijk kan worden afgedaan, wordt begaan
door of vanwege een rechtspersoon of een vennootschap, wordt de tuchtrechtelijke
vervolging ingesteld en worden maatregelen genomen tegen:a. die rechtspersoon of die vennootschap,b. hen, die tot het feit opdracht hebben gegeven of die feitelijk leiding
hebben gehad bij het verboden handelen of nalaten, ofc. beiden.2. Een feit wordt onder meer begaan door of vanwege een rechtspersoon
of een vennootschap, indien het begaan wordt door personen, die hetzij uit
hoofde van een dienstbetrekking, hetzij uit anderen hoofde handelen in de
sfeer van de rechtspersoon of de vennootschap, ongeacht of deze
personen ieder afzonderlijk het feit hebben begaan, dan wel bij hen gezamenlijk
de elementen van dat feit aanwezig zijn.3. Indien een tuchtrechtelijke vervolging wordt ingesteld tegen een rechtspersoon
of een vennootschap, wordt deze tijdens de vervolging vertegenwoordigd door
de bestuurder en, indien er meer bestuurders zijn, door één
dezer.HOOFDSTUK III DE TUCHTGERECHTENArtikel 71. Een hoofdproductschap, een hoofdbedrijfschap en een product- of bedrijfschap
dat geen onderdeel uitmaakt van een hoofdproduct- of hoofdbedrijfschap hebben
een tuchtgerecht.2. Het tuchtgerecht oordeelt over feiten waarop een tuchtrechtelijke maatregel
is gesteld:a. bij verordening van het bedrijfslichaam waarvoor het is ingesteld dan
wel, indien het een hoofdproductschap of hoofdbedrijfschap betreft, van een
bedrijfslichaam dat van dat hoofdproductschap of hoofdbedrijfschap onderdeel
uitmaakt, voor zover in die verordening die bevoegdheid niet aan een ander
tuchtgerecht is toebedeeld;b. bij verordening van een ander bedrijfslichaam, voor zover bij die verordening
het tuchtgerecht daartoe is aangewezen;c. bij of krachtens de wet.3. De aanwijzing van een tuchtgerecht als bedoeld in het tweede lid, onderdeel
b, behoeft de instemming van het bedrijfslichaam waarvoor dat tuchtgerecht
is ingesteld.Artikel 8Een tuchtgerecht heeft een voorzitter, leden en een secretaris.Artikel 91. De voorzitter en de secretaris voldoen aan de vereisten voor benoeming
tot rechter in een arrondissementsrechtbank.2. De voorzitter wordt voor de tijd van zes jaren op voordracht van het
bestuur van het betrokken bedrijfslichaam bij koninklijk besluit benoemd.3. De leden en de secretaris worden voor de tijd van zes jaren door het
bestuur van het betrokken bedrijfslichaam benoemd.4. De secretaris en de leden zijn voor hun werkzaamheden voor het tuchtgerecht
uitsluitend verantwoording schuldig aan het tuchtgerecht.Artikel 101. De voorzitter, de leden en de secretaris zijn geen lid van het bestuur
van of werknemer bij enig bedrijfslichaam of lichaam als bedoeld in artikel
110 van de Wet op de bedrijforganisatie.2. Tussen de voorzitter, de leden en de secretaris mag niet bestaan een
duurzaam samenwerkingsverband terzake van ondernemingen die onder het betrokken
bedrijfslichaam ressorteren of een verhouding van werkgever tot werknemer.Artikel 11De voorzitter, de leden en de secretaris zijn verplicht tot geheimhouding
van de gegevens waarover zij bij de uitoefening van hun taak de beschikking
krijgen en waarvan zij het vertrouwelijke karakter kennen of redelijkerwijs
moeten vermoeden, behoudens voor zover enig wettelijk voorschrift
hen tot mededeling verplicht of uit hun taak de noodzaak tot mededeling voortvloeit.Artikel 121. De voorzitter, de leden en de secretaris wordt in ieder geval ontslag
verleend met ingang van de eerste dag van de maand volgende op die waarin
zij de leeftijd van zeventig jaren hebben bereikt. Zij kunnen op eigen verzoek
tussentijds worden ontslagen.2. De voorzitter, de leden en de secretaris kunnen worden ontslagen op
de gronden aangegeven in de artikelen 11 en 12 van de Wet op de rechterlijke
organisatie en indien zij wegens ziekte ongeschikt zijn voor hun taak, mits
de ongeschiktheid twee jaar onafgebroken heeft geduurd en herstel binnen zes
maanden na de termijn van twee jaar redelijkerwijs niet is te verwachten.Artikel 131. De voorzitter, de leden en de secretaris ontvangen een bezoldiging
van het betrokken bedrijfslichaam.2. Aan de opgeroepen getuigen en deskundigen ontvangen ten laste van het
betrokken bedrijfslichaam een vergoeding overeenkomstighet bepaalde bij of
krachtens de Wet tarieven in strafzaken.3. De Sociaal-Economische Raad stelt de bezoldiging, bedoeld in het eerste
lid, bij verordening vast. Zodanige verordening behoeft de goedkeuring van
de betrokken Ministers. De goedkeuring kan worden onthouden wegens strijd
met het recht of het algemeen belang.Artikel 14De artikelen 8 tot en met 13 en 22 zijn van overeenkomstige toepassing
op de plaatsvervangers van de voorzitter, de leden en de secretaris.HOOFDSTUK IV HET TUCHTGEDING IN EERSTE AANLEGArtikel 151. De voorzitter van het bedrijfslichaam, dat de desbetreffende verordening
heeft vastgesteld, maakt de zaak binnen een redelijke termijn na de constatering
van de overtreding bij het tuchtgerecht aanhangig door middel van een schriftelijke
verklaring.2. De verklaring vermeldt de feiten waarvoor een tuchtrechtelijke maatregel
wordt gevraagd. Bij de verklaring worden alle op de zaak betrekking hebbende
stukken aan het tuchtgerecht overgelegd.Artikel 161. De betrokkene wordt binnen een termijn van ten hoogste acht weken nadat
de zaak bij het tuchtgerecht aanhangig is gemaakt opgeroepen om op een door
de voorzitter te bepalen dag en uur ter zitting te verschijnen.2. De oproeping wordt ten minste twee weken voor de dag van de zitting
aan de betrokkene gezonden en vermeldt de plaats van de zitting.3. De oproeping gaat vergezeld van een afschrift van de in artikel 15
bedoelde verklaring en van alle op de zaak betrekking hebbende stukken.4. De oproeping houdt in:a. de namen, het beroep en de woonplaats van de ter zitting opgeroepen
getuigen en deskundigen;b. de mededeling, dat de betrokkene bevoegd is getuigen en deskundigen
ter zitting mede te brengen.Artikel 171. Het tuchtgerecht kan bevelen dat de betrokkene, dan wel, in het geval
bedoeld in artikel 6, derde lid, een bestuurder in persoon verschijnt.2. Indien de betrokkene, dan wel de bestuurder, wiens persoonlijke verschijning
is bevolen, niet op de oproeping verschijnt, kan het tuchtgerecht de officier
van justitie bij de arrondissementsrechtbank, binnen welker rechtsgebied het
tuchtgerecht zitting houdt, verzoeken de betrokkene, dan wel de bestuurder
ter terechtzitting van het tuchtgerecht te dagvaarden en daarbij te voegen
een bevel tot medebrenging.Artikel 181. De zitting is openbaar.2. Het tuchtgerecht kan bepalen dat de behandeling van de zaak geheel
of gedeeltelijk met gesloten deuren plaatsvindt indien een openbare behandeling
een goede rechtspleging of de belangen van de betrokkene ernstig zou schaden.3. Het tuchtgerecht houdt zitting met drie of vijf leden, onder wie de
voorzitter of een plaatsvervangend voorzitter.Artikel 191. De voorzitter heeft de leiding van de zitting.2. De secretaris houdt aantekening van het verhandelde ter zitting.3. De secretaris maakt een proces-verbaal op van de zitting, indien het
tuchtgerecht dit ambtshalve dan wel op verzoek van de betrokkene of de voorzitter
van het betrokken bedrijfslichaam bepaalt en indien hoger beroep wordt ingesteld.4. Het proces-verbaal bevat de namen van de voorzitter en de leden die
de zaak behandelen, die van partijen en van hun vertegenwoordigers of gemachtigden
die op de zitting zijn verschenen en van degenen die hen hebben bijgestaan,
en die van de getuigen, deskundigen en tolken die op de zitting zijn verschenen.5. Het proces-verbaal houdt een vermelding in van hetgeen op de zitting
met betrekking tot de zaak is voorgevallen.6. Het proces-verbaal wordt door de voorzitter en de secretaris ondertekend.7. Aan het proces-verbaal kunnen overgelegde pleitnotities worden gehecht.8. Het tuchtgerecht kan bepalen dat de verklaring van een partij, getuige
of deskundige geheel in het proces-verbaal zal worden opgenomen. In dat geval
wordt de verklaring onverwijld op schrift gesteld en aan de partij, getuige
of deskundige voorgelezen. Deze mag daarin wijzigingen aanbrengen, die op
schrift worden gesteld en aan de partij, getuige of deskundige worden voorgelezen.
De verklaring wordt door de partij, getuige of deskundige ondertekend. Heeft
ondertekening niet plaats, dan wordt de reden daarvan in het proces-verbaal
vermeld.Artikel 201. Het tuchtgerecht kan de behandeling ter zitting schorsen.2. In dat geval bepaalt het tuchtgerecht zo spoedig mogelijk het tijdstip
waarop de behandeling wordt hervat en stelt de secretaris de betrokkene en
de voorzitter van het bedrijfslichaam hiervan op de hoogte. Het tweede tot
en met het vierde lid van artikel 16 zijn van overeenkomstige toepassing.Artikel 211. Het tuchtgerecht sluit het onderzoek ter zitting, wanneer het van oordeel
is dat het is voltooid.2. Voordat het onderzoek ter zitting wordt gesloten, hebben de betrokkene
en de voorzitter van het bedrijfslichaam het recht voor het laatst het woord
te voeren.3. Zodra het onderzoek ter zitting is gesloten, deelt de voorzitter mee
wanneer uitspraak zal worden gedaan.Artikel 221. De betrokkene kan, tenzij het tuchtgerecht beveelt, dat hij in persoon
zal verschijnen, zich op de terechtzitting doen vertegenwoordigen door een
advocaat, indien deze aldaar verklaart daartoe bepaaldelijk gevolmachtigd
te zijn, of wel door een daartoe bij bijzondere volmacht schriftelijk gemachtigde.2. Het tuchtgerecht kan weigeren bepaalde personen, die niet zijn advocaat,
als gemachtigde toe te laten. Bij zodanige weigering houdt het tuchtgerecht
de zaak tot de volgende zitting aan.3. Het tuchtgerecht stelt de betrokkene van de aanhouding en de reden
daarvan in kennis en roept hem tevens op om op de voor de zaak bepaalde nadere
zitting in persoon of bij een andere gemachtigde tegenwoordig te zijn.4. De betrokkene kan zich te allen tijde door een raadsman doen bijstaan.5. Het tuchtgerecht kan weigeren bepaalde personen, die niet zijn advocaat,
als raadsman toe te laten. Bij zodanige weigering houdt het tuchtgerecht op
verzoek van de betrokkene de zaak tot een volgende zitting aan.Artikel 23Op verzoek van de betrokkene kan de voorzitter of elk van de leden die
een zaak behandelen, worden gewraakt op grond van feiten en omstandigheden
waardoor de onpartijdigheid van het tuchtgerecht schade zou kunnen lijden.
De artikelen 513 tot en met 516 van het Wetboek van Strafvordering zijn van
overeenkomstige toepassing.Artikel 24Op grond van feiten en omstandigheden als bedoeld in artikel 23 kan de
voorzitter of een lid die een zaak behandelt, verzoeken zich te mogen verschonen.
De artikelen 517, tweede en derde lid, tot en met 519 van het Wetboek van
strafvordering zijn van overeenkomstige toepassing.Artikel 251. Het tuchtgerecht kan ambtshalve of op verzoek van de betrokkene of
de voorzitter van het bedrijfslichaam getuigen oproepen.2. Ieder, die als getuige is opgeroepen, is verplicht voor het tuchtgerecht
te verschijnen. Artikel 17, tweede lid, is van overeenkomstige toepassing.3. Met betrekking tot het horen van de getuigen en hun recht van verschoning
zijn de artikelen 217 tot en met 220 van het Wetboek van Strafvordering van
overeenkomstige toepassing.4. De voorzitter van het tuchtgerecht kan bepalen dat getuigen niet zullen
worden gehoord dan na het afleggen van de eed of de belofte. Zij leggen in
dat geval de eed of de belofte af dat zij zullen zeggen de gehele waarheid
en niets dan de waarheid.Artikel 261. Het tuchtgerecht kan ambtshalve of op verzoek van de betrokkene of
de voorzitter van het bedrijfslichaam deskundigen benoemen, ten einde het
gerecht voor te lichten, zo nodig, met opdracht een onderzoek in te stellen
en het gerecht een verslag uit te brengen.2. De deskundige is verplicht zijn taak onpartijdig en naar beste weten
te verrichten. Ten aanzien van deskundigen en hun verhoor zijn de artikelen
217 tot en met 220 van het Wetboek van Strafvordering van overeenkomstige
toepassing.3. Het tuchtgerecht kan de deskundige geheimhouding opleggen.Artikel 271. Het tuchtgerecht doet schriftelijk uitspraak.2. De uitspraak houdt in de beslissing omtrent het opleggen van de tuchtrechtelijke
maatregel, de gronden en de voorschriften waarop zij berust.3. Het tuchtgerecht spreekt de beslissing, bedoeld in het tweede lid,
in het openbaar uit.4. In afwijking van het eerste lid kan het tuchtgerecht na sluiting van
het onderzoek ter zitting onmiddellijk mondeling uitspraak doen.5. Van de mondelinge uitspraak wordt door de secretaris een proces-verbaal
opgemaakt.6. De uitspraak wordt onverwijld aan de betrokkene en de voorzitter van
het bedrijfslichaam gezonden.Artikel 281. Indien naar het oordeel van de voorzitter van het tuchtgerecht geen
tuchtmaatregel of geen andere tuchtmaatregel dan een berisping of een geldboete
van ten hoogste vijfhonderd gulden dient te worden opgelegd, kan de voorzitter
de zaak zonder zitting afdoen. Artikel 27 is van overeenkomstige toepassing.2. Tegen de uitspraak, bedoeld in het eerste lid, kan de betrokkene of
de voorzitter van het bedrijfslichaam binnen zes weken na verzending van de
uitspraak verzet doen. In dat geval vervalt de uitspraak en wordt de zaak
verder overeenkomstig de artikelen 16 tot en met 27 behandeld.Artikel 291. Tegen de betrokkene die ter zitting niet is verschenen of, ingeval
zijn persoonlijke verschijning niet is bevolen, zich niet heeft laten vertegenwoordigen,
wordt verstek verleend.2. Tegen de bij verstek gegeven uitspraak kan de betrokkene binnen zes
weken na verzending van de uitspraak verzet doen. In dat geval wordt de zaak
overeenkomstig de artikelen 16 tot en met 27 behandeld. Indien de betrokkene
opnieuw niet ter zitting verschijnt, wordt in afwijking van het eerste lid
niet opnieuw verstek verleend.HOOFDSTUK V HET BEROEPArtikel 301. De betrokkene dan wel de voorzitter van het bedrijfslichaam kan binnen
zes weken na de verzending van de uitspraak van het tuchtgerecht hoger beroep
instellen bij het College, tenzij tegen die uitspraak verzet kan of kon worden
gedaan.2. De voorzitter van het bedrijfslichaam kan voorts hoger beroep instellen tegen een uitspraak bij verstek, tenzij de betrokkene verzet
doet. Het hoger beroep kan worden ingesteld binnen zes weken nadat de termijn
voor het doen van verzet ongebruikt is verstreken.Artikel 311. Het hoger beroep wordt ingesteld door het indienen van een beroepschrift
bij het College.2. Het beroepschrift is ondertekend en bevat de gronden van het beroep.3. De griffier zendt binnen een week na ontvangst van het beroepschrift
een afschrift daarvan aan het tuchtgerecht en aan de betrokkene, dan wel de
voorzitter van het bedrijfslichaam.Artikel 32Het tuchtgerecht doet binnen drie weken na ontvangst van het afschrift
van het beroepschrift, bedoeld in het derde lid van het voorgaande artikel,
de stukken toekomen aan de griffier van het College.Artikel 331. Als het beroep kennelijk niet-ontvankelijk of kennelijk ongegrond is,
kan het College of de president zonder nader onderzoek door het College uitspraak
doen. De uitspraak wordt onverwijld aan de betrokkene, het tuchtgerecht en
de voorzitter van het bedrijfslichaam gezonden.2. Tegen de uitspraak, bedoeld in het eerste lid, kan de betrokkene dan
wel de voorzitter van het bedrijfslichaam binnen zes weken na de verzending
van de uitspraak verzet doen bij het College. Artikel 31 is van overeenkomstige
toepassing.3. Het College verklaart het verzet niet-ontvankelijk, ongegrond of gegrond.
Indien het verzet gegrond wordt verklaard, vervalt de uitspraak. De laatste
zin van het eerste lid is van toepassing.4. Als het beroep kennelijk niet-ontvankelijk of ongegrond is, kan het
College het verzet niet-ontvankelijk of ongegrond verklaren, echter niet dan
na de betrokkene dan wel de voorzitter van het bedrijfslichaam in de gelegenheid
te hebben gesteld te worden gehoord.5. De uitspraak op het verzet wordt onverwijld aan de betrokkene, het
tuchtgerecht en de voorzitter van het bedrijfslichaam gezonden.Artikel 341. Tenzij artikel 33, eerste lid wordt toegepast, bepaalt de president
de dag voor de behandeling van de zaak. Betrokkene en de voorzitter van het
bedrijfslichaam worden uitgenodigd om op een in de uitnodiging te vermelden
plaats en tijdstip op een zittting van het College te verschijnen.2. Voor de behandeling ter terechtzitting worden de processtukken gedurende
ten minste een week ter griffie of elders ter kosteloze inzage voor de betrokkene
en de voorzitter van het bedrijfslichaam danwel voor hun gemachtigden nedergelegd.
De nederlegging wordt door de griffier tijdig ter kennis van de betrokkene
en van de voorzitter van het bedrijfslichaam gebracht.3. De in het vorige lid bedoelde termijn kan met toestemming van de betrokkene
en de voorzitter van het bedrijfslichaam worden verkort.4. Is de termijn niet in acht genomen, dan bepaalt het College een nieuwe
rechtsdag, tenzij de betrokkene in persoon of bij gemachtigde is verschenen.
In dit laatste geval kan op zijn verzoek uitstel worden verleend.5. In de gevallen, waarin op de terechtzitting de behandeling van de zaak voor een bepaalde tijd wordt uitgesteld of geschorst, wordt geen
nieuwe kennisgeving gedaan.Artikel 35Op het rechtsgeding zijn de artikelen 18 tot en met 26 van overeenkomstige
toepassing, met dien verstande dat voor de «de betrokkene» telkens
wordt gelezen: de betrokkene of de voorzitter van het bedrijflichaam.Artikel 36Aan de betrokkene of de voorzitter van het bedrijfslichaam dan wel aan
hun gemachtigden en aan de raadsman wordt de gelegenheid gegeven het woord
te voeren en de gronden van het beroep toe te lichten.Artikel 37Na de behandeling van de zaak ter terechtzitting bepaalt de voorzitter
de dag voor de uitspraak, tenzij het College onmiddellijk mondeling uitspraak
doet.Artikel 381. Het College verklaart het beroep niet-ontvankelijk, ongegrond of gegrond.2. Indien het College niet voldoende is ingelicht, kan het bevelen, dat
de behandeling der zaak op een nader te bepalen datum zal worden hervat.Artikel 391. Indien het College het beroep gegrond verklaart, vernietigt het de
uitspraak van het tuchtgerecht. In dat geval doet het College de zaak zelf
af of verwijst haar naar het betrokken tuchtgerecht om haar af te doen met
inachtneming van de beslissing van het College.2. Indien een nader onderzoek noodzakelijk is en het College de zaak zelf
afdoet, geschiedt de oproeping overeenkomstig artikel 16.Artikel 401. Het College doet schriftelijk uitspraak.2. De uitspraak houdt in de beslissing omtrent het opleggen van de tuchtrechtelijke
maatregel, de gronden en de voorschriften waarop zij berust.3. Het College spreekt de beslissing, bedoeld in het tweede lid, in het
openbaar uit.4. In afwijking van het eerste lid kan het College na sluiting van het
onderzoek ter zitting onmiddellijk mondeling uitspraak doen.5. Van de mondelinge uitspraak wordt door de griffier een proces-verbaal
opgemaakt.6. De uitspraak wordt onverwijld aan de betrokkene, de voorzitter van
het bedrijfslichaam en het tuchtgerecht gezonden.HOOFDSTUK VI DE TENUITVOERLEGGINGArtikel 41De tenuitvoerlegging van uitspraken van een tuchtgerecht en van het College
geschiedt op last van de voorzitter van het bedrijfslichaam. Devoorzitter
van het bedrijfslichaam kan niet van tenuitvoerlegging afzien, tenzij met
goedkeuring van de voorzitter van het College.Artikel 42Een uitspraak wordt niet ten uitvoer gelegd voordat zij onherroepelijk
is.Artikel 431. De voorzitter van het bedrijfslichaam brengt binnen twee weken na het
onherroepelijk worden van de uitspraak van het tuchtgerecht of van het College
ter kennis van de betrokkene, binnen welke termijn hij de opgelegde geldboete,
of de kosten van openbaarmaking van de uitspraak moet voldoen. Deze termijn
kan op ten hoogste twee maanden worden gesteld en kan telkens worden verlengd,
maar mag ook na verlenging niet langer zijn dan twee jaren.2. Bij gebreke van volledige betaling binnen de in het eerste lid bedoelde
termijn wordt het niet betaalde bedrag ingevorderd op dezelfde wijze als de
heffingen, bedoeld in artikel 126, eerste lid van de Wet op de bedrijfsorganisatie.
Artikel 127 van die wet is van overeenkomstige toepassing.3. Het eerste en het tweede lid zijn van overeenkomstige toepassing op
de kosten van de verscherpte controle, bedoeld in artikel 2, eerste lid, onderdeel
d, met dien verstande dat de termijn voor de kennisgeving van de betalingstermijn
eerst aanvangt nadat de kosten zijn gemaakt.Artikel 44Indien in strijd met artikel 41 van tenuitvoerlegging wordt afgezien of
indien de in artikel 43 gestelde termijnen niet in acht worden genomen, is
artikel 99, eerste lid, aanhef en onderdeel b, en tweede lid, van Wet op de
bedrijfsorganisatie van overeenkomstige toepassing.Artikel 45Voorzover in enig jaar de ontvangsten uit geldboeten de kosten van de
tuchtrechtspraak overtreffen, geeft het bestuur van het betrokken bedrijfslichaam
aan het saldo een bijzondere bestemming, welke de instemming behoeft van de
Sociaal-Economische Raad.HOOFDSTUK VII SLOT- EN OVERGANGSBEPALINGENArtikel 461. Op de behandeling van op het tijdstip van inwerkingtreding van deze
wet aanhangige tuchtzaken blijft de Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie
van toepassing.2. Naar aanleiding van overtredingen die zijn begaan voor de inwerkingtreding
van deze wet, kunnen slechts de tuchtrechtelijke maatregelen bepaald in de
Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie worden opgelegd.Artikel 47De Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie wordt ingetrokken.Artikel 48Artikel 13 van de Landbouwkwaliteitswet komt te luiden:Artikel 131. Bij overtreding van bij of krachtens een landbouwkwaliteitsbesluit
gestelde regelen kunnen een of meer van de volgende tuchtrechtelijke maatregelen
worden opgelegd:a. berisping;b. geldboete;c. het stellen van de betrokkene onder verscherpte controle op zijn kosten
voor ten hoogste twee jaren;d. openbaarmaking van de uitspraak op kosten van de betrokkene.2. De controle-instelling regelt bij reglement de samenstelling en bevoegdheid
van haar organen die de tuchtrechtspraak uitoefenen, alsmede de rechtsgang
van het tuchtrechtelijk geding, een en ander met inachtneming van bij algemene
maatregel van bestuur te stellen regelen.3. De artikelen 1, onderdeel b, 3 tot en met 6, 21 tot en met 25, 27 tot
en met 40, 41, eerste lid, en 43 van de Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie
2000 zijn van overeenkomstige toepassing, met dien verstande dat onder «de
voorzitter van het bedrijfslichaam» en «bedrijfslichaam»
in die artikelen telkens moet worden verstaan: de controle-instelling.4. De controle-instelling geeft aan de opbrengsten van de geldboeten een
bijzondere bestemming, welke de goedkeuring van Onze Minister behoeft.5. In afwijking van artikel 7:1 van de Algemene wet bestuursrecht kan
tegen een besluit van een tuchtgerecht of een centraal tuchtgerecht, ingesteld
door een controle-instelling, geen bezwaar worden gemaakt.Artikel 49Artikel 44 van de Loodsenwet komt te luiden:Artikel 44De artikelen 1, 3, 5, 30 tot en met 42 en 43, eerste lid, van de Wet tuchtrechtspraak
bedrijfsorganisatie 2000 zijn van overeenkomstige toepassing.Artikel 50Artikel 13, tweede lid, eerste volzin, van de Meststoffenwet komt te luiden:De artikelen 1, 3, 5, 6, 15 tot en met 42, 43, eerste lid, en 45 van de
Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie 2000 zijn van overeenkomstige toepassing.Artikel 511. Deze wet treedt in werking op een bij koninklijk besluit te bepalen
tijdstip.2. Artikel 7, eerste lid, treedt voor een bedrijfslichaam in werkinga. zodra in een verordening van het bedrijfslichaam, dan wel, indien het
een hoofdproductschap of hoofdbedrijfschap betreft, van een bedrijfslichaam
dat van dat hoofdproductschap of hoofdbedrijfschap onderdeel uitmaakt, feiten
zijn aangewezen waarop een tuchtrechtelijke maatregel is gesteld, tenzij bij
die verordening overeenkomstig artikel 7, tweede lid, onderdeel b, een ander
tuchtgerecht is aangewezen, dan welb. zodra het bedrijfslichaam dan wel een daarbij aangesloten bedrijfslichaam
bij of krachtens de wet wordt belast met de handhaving van bepalingen, op
de overtreding waarvan een tuchtrechtelijke maatregel is gesteld.Artikel 52Deze wet wordt aangehaald als: Wet tuchtrechtspraak bedrijfsorganisatie
2000.Lasten en bevelen dat deze in het Staatsblad zal worden geplaatst en dat
alle ministeries, autoriteiten, colleges en ambtenaren wie zulks aangaat,
aan de nauwkeurige uitvoering de hand zullen houden.GegevenDe Minister van Justitie,De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,De Minister van Landbouw, Natuurbeheer en Visserij,De Minister van Economische Zaken, 
 
 Naar boven

 

Directe linkKopieer de link naar uw clipboard 

https://zoek.officielebekendmakingen.nl/kst-27025-1.html

Sluit modaal

 

Disclaimer
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.

 

Over deze website
Contact
English
Help
Zoeken

Informatie hergebruiken
Privacy en cookies
Toegankelijkheid
Sitemap
Kwetsbaarheid melden

Open data
Linked Data Overheid
PUC Open Data

MijnOverheid.nl
Rijksoverheid.nl
Ondernemersplein.nl
Werkenbijdeoverheid.nl