Brooks recommends that structures need to be changed; the boss must give a great deal of attention to keeping his managers and his technical people as interchangeable as their talents allow.
Brooks khuyến cáo rằng các cấu trúc cần được thay đổi; ông chủ phải chú ý rất nhiều đến việc giữ cho các nhà quản lý và những người kỹ thuật của mình có thể thay thế được như tài năng của họ cho phép.