The advantage of the system is that it allows older employees to achieve a higher salary level before retirement and it usually brings more experience to the executive ranks.
Sistemin yararı, yaşlı çalışanların emeklilikten önce daha yüksek bir maaş düzeyi elde etmelerine ve genellikle yönetici saflarına daha fazla tecrübe kazandırmasına imkân vermesidir.