After the Wagner Act gave certain rights to employees to organize into unions in 1935, McKinsey started consulting corporations on employee relations.
بعد أن أعطى قانون فاغنر حقوقًا معينة للموظفين كي ينظموا النقابات عام 1935 بدأ ماكينزي في استشارة الشركات حول علاقات الموظفين.