In contrast to the governance process, which is collective and integrative, each member filling a role has a lot of autonomy and authority to make decisions on how to best achieve his or her goals.
وعلى النقيض من عملية الإدارة ، والتي هي جماعية وتكاملية، لكل عضو الكثير من الاستقلالية والسلطة لاتخاذ قرارات بشأن كيفية تحقيق أفضل أهدافه.