It is difficult to know the extent of employment discrimination based on sexual orientation because victims are not likely to come forward, and most gay men and lesbians are not open about their sexual orientation.
من الصعب معرفة مدى التمييز في التوظيف على أساس التوجه الجنسي وذلك لأنه من غير المحتمل للضحايا أن يتقدموا للعمل، ومعظم الرجال المثليين والمثليات ليسوا منفتحين حول ميولهم الجنسية.