T.C. Yargıtay Başkanlığı - 9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2024/10401
Karar No: 2025/107
Karar Tarihi: 08.01.2025

Dava Konusu:
Davacı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin davalıya ait Kazakistan Astana şehrinde bulunan....simli şantiyesinde 24.02.2015–30.11.2017 tarihleri arasında 2.500,00 USD net ücret ile formen (kalfa) olarak kesintisiz olarak çalıştığını, haftanın her günü sabah 08.00–23.00 saatleri arasında çalıştığını, kendisine 12.00-13.00 arasında 1 saat ve akşam 19.00-19.30 saatleri arasında 30 dakika olmak üzere toplam bir buçuk saat yemek, sigara ve çay molası tanındığını, dinî bayramların birinci günü saat 09.00 ila 17.00 saatleri, geriye kalan tüm ulusal bayram ve genel tatillerde mesai 08.00 ila 23.00 arasındaki çalışmasına devam ettiğini, yıllık ücretli izinler hariç 7 gün çalıştığını iddia ederek fazla çalışma, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

Yargıtay Kararı:
Uyuşmazlık, dosyanın işlemden kaldırılmasına ilişkin karar ile buna bağlı olarak verilen davanın açılmamış sayılmasına ilişkin kararın usul ve kanuna uygun olup olmadığına ilişkindir.
Bölge adliye mahkemelerinin nihai kararlarının bozulması 6100 sayılı Kanun'un 371. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür.
Temyizen incelenen karar, tarafların karşılıklı iddia ve savunmalarına, dayandıkları belgelere, uyuşmazlığa uygulanması gereken hukuk kuralları ile hukuki ilişkinin nitelendirilmesine, dava şartlarına, yargılama ve ispat kuralları ile kararda belirtilen gerekçelere göre usul ve kanuna uygun olup davacı vekilince temyiz dilekçesinde ileri sürülen nedenler kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.