T.C. Yargıtay Başkanlığı - 9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2024/15130
Karar No: 2025/1037
Karar Tarihi: 03.02.2025

Dava Konusu:
Davacı vekili dava dilekçesinde; davalı Bakanlığın 16.06.2022 tarihli ve 139973 sayılı olumlu yetki tespiti yazısının, 21.06.2022 tarihinde davacıya tebliğ edildiğini, müvekkili Şirketin 23.06.2022 tarihinde olumlu yetki tespitine itiraz dilekçesini görevli makama kayıt ettirdiğini, müvekkiline ait tüm birimlerin iş organizasyonu kapsamında tek bir işyeri niteliğinde olduğunu, yetki koşulunun sağlaması için müvekkili Şirket nezdinde çalışan 195 işçiden en az 98'inin davalı Sendikanın üyesi olması gerektiğini, işyerindeki faaliyetin davalı Sendikanın kurulu bulunduğu işkolunda yer almadığını ileri sürerek Bakanlığın 16.06.2022 tarihli ve 139973 sayılı yetki tespitinin iptaline karar verilmesini talep etmiştir.

Yargıtay Kararı:
Uyuşmazlık, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’nun 41 ve devamı maddeleri kapsamında yetki tespitine itiraz istemine ilişkindir.
Bölge adliye mahkemelerinin nihai kararlarının bozulması 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun (6100 sayılı Kanun) 371. maddesinde yer alan sebeplerden birinin varlığı hâlinde mümkündür.
Davacı vekili tarafından SGK kayıtları ile Bakanlık tespiti arasında bir çelişki bulunduğu ileri sürülmüş ise de dosya kapsamında bulunan SGK kayıtlarından, iptali istenen 16.06.2022 tarihli ve 139973 sayılı olumlu yetki tespitine esas alınan işyerlerinden 1158466.007 SGK sicil numaralı işyerinde başvuru tarihinde 74 işçi çalıştığı, 1012156.068 SGK sicil numaralı işyerinde ise 121 işçi çalıştığı anlaşılmış olup davacının buna ilişkin itirazı yerinde değildir.
Temyizen incelenen karar, tarafların karşılıklı iddia ve savunmalarına, dayandıkları belgelere, uyuşmazlığa uygulanması gereken hukuk kuralları ile hukuki ilişkinin nitelendirilmesine, dava şartlarına, yargılama ve ispat kuralları ile kararda belirtilen gerekçelere göre usul ve kanuna uygun olup davacı vekilince temyiz dilekçesinde ileri sürülen nedenler kararın bozulmasını gerektirecek nitelikte görülmemiştir.