@dinaskesehatancilacap Disusun Oleh : Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Jalan Gatot Subroto No 26 B Cilacap Kode Pos 53223 Telepon (0282) 534078 Dinkes Cilacap dinkes.cilacapkab.go.id
LKj/P Oinas Kesehatan Kabupaten Ci/acap Tahun 2022 KATA PENGANTAR Alhamdulillah Instansi (LKjIP) sesuai peraturan Pemerintah Kinerja kinerja pertanggungjawaban tahun 2022, sebagai konsekuensi atas segala rahmat dan karunia AllAh SWT, penyusunan Laporan Pemerintah Kabupaten Dinas Kesehatan Kinerja Cilacap Tahun 2022 Akuntabilitas ini dapat diselesaikan perundang-undangan yang berlaku. salah satu sarana untuk (LKjIP) ketentuan Instansi Laporan ini merupakan yang telah dicapai dan konsistensi oleh Dinas Kesehatan menginformasikan Cilacap transparansi untuk memenuhi Tahun 1999 tentang serta Peraturan Instansi Kinerja Substansi Kabupaten terhadap komitmen untuk menciptakan Kabupaten kepatuhan Selain dan akuntabilitas. bentuk dalam ketentuan itu, LKjIP ini juga sebagai Cilacap Pasal 3 Undang-Undang Korupsi kewajiban diatur sebagaimana Nomor 28 dan Nepotisme Sistem Akuntabilitas Penyelenggaraan Indonesia Negara Yang Bersih dan Bebas Kolusi Nomor 29 tahun 2014 tentang Presiden Pemerintah. Republik pokok LKjIP Dinas Kesehatan mengenai menyeluruh gambaran selama tahun 2022, sekaligus menginformasikan solusi sehingga penyelesaiannya kegiatan Kabupaten Kinerja berbagai pemerintahan, penyelenggaraan dan sasaran Cilacap Dinas Kesehatan Tahun 2022 ini memberikan Kabupaten pencapaian secara Cilacap permasalahan yang dihadapi dan upaya dan program pelaksanaan kebijakan, visi misi, tujuan, Cilacap. terwujudnya dalam penyusunan dapat mendukung Namun demikian, Kabupaten LKjIP ini masih banyak terdapat kekurangan baik kami harapkan dalam upaya yang berbagai mampu menunjukkan dan saran sangat fonnat maupun substansinya, kritik sehingga menyangkut rangka telah dilaksanakan secara kinerjanya Semoga dengan Cilacap, masing-masing. pihak yang telah membantu cermin bagi kita semua untuk melakukan LKjIP dimasa mendatang. penyusunan jajaran dengan terima Akhir kata, disampaikan penyempurnaan Perangkat tupoksi kasih kepada seluruh oleh seluruh lebih nyata sesuai Daerah Kabupaten serta kewenangan dalam penyusunan kinerja produktif, efektif maupun koordinasi LKjIP ini dan semoga dapat menjadi evaluasi kinerja manajemen menyeluruh secara organisasi dan efisien, selama satu tahun kedepan agar yang lebih tercipta baik dari aspek perencanaan, pengorganisasian, keuangan secara pelaksanaannya lebih sinergis. Cilacap, 2023 Februari KEPALA DINAS KEHATAN ,t,;. ENCILACAP _,__, ,{J� y ii
LKjIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 IKHTISAR EKSEKUTIF Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 sebagai bahan evaluasi terhadap penyelenggaraan pemerintahan daerah, tidak hanya menyajikan informasi yang berisi tentang keberhasilan-keberhasilan yang telah dicapai pada tahun 2022, tetapi juga memuat kekurangan-kekurangan yang ada sehingga dapat dirumuskan solusinya untuk perbaikan perencanaan dan pelaksanaan pembangunan serta penyelenggaraan pemerintahan dimasa mendatang. Melalui analisis pengukuran kinerja yang ada di dalam LKjIP tersebut diharapkan segenap stakeholders di Kabupaten Cilacap dapat secara bersama-sama berperan aktif dan bekerjasama guna perbaikan penyelenggaraan pemerintahan Kabupaten Cilacap di tahun mendatang. Penyelenggaraan pemerintahan di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap pada tahun 2022 secara umum dapat dikatakan Berhasil yaitu 87,69. Hal ini, didasarkan pada hasil pengukuran kinerja pencapaian sasaran yang dapat dicapai melalui pelaksanaan berbagai kebijakan, program dan kegiatan sebagaimana tertuang dalam Perjanjian Kinerja (PK) Pemkab Cilacap 2022. Hasil pengukuran kinerja menunjukkan bahwa : Nilai rata-rata capaian sasaran strategis dari 4 sasaran strategis sebesar 87,69% dengan kategori "Berhasil". Dengan rincian sebagai berikut: 2 (dua) sasaran (50%) dengan kategori Berhasil 2 (dua) sasaran (50%) dengan kategori Sangat berhasil. Pencapaian rata-rata sasaran strategis tahun 2022 bila dibanding dengan tahun sebelumnya pencapaiannya mengalami kenaikan yaitu sebelumnya mencapai 83,85% Capaian indikator kinerja utama dari 12 Indikator Kinerja Utama, disimpulkan bahwa : 10 indikator (76,92%) dikategorikan "Sangat Tinggi" • 2 indikator (15,38%) dikategorikan "Tinggi" • 1 indikator (7,7%) dikategorikan "Sangat Rendah" Capaian Indikator Tujuan dari 2 Indikator Tujuan, disimpulkan bahwa : 2 indikator Tujuan (100%) dikategorikan"Sangat Tinggi" Semoga, LKjIP ini dapat menjadi bahan evaluasi dalam penyelenggaraan pemerintahan di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Prestasi kinerja yang berhasil diraih merupakan hasil kerja keras seluruh Unit kerja di Lingkungan Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap bersama dengan stakeholder yang dibingkai semangat kebersamaan dalam memberikan pelayanan yang terbaik kepada masyarakat. Berbagai kekurangan yang ada, tentunya menjadi pemacu untuk memotivasi agar lebih bersemangat dalam bekerja dan berusaha demi terwujudnya Kabupaten Cilacap yang semakin Sejahtera Secara Merata. iii
LKjIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 DAFTAR TABEL Tabel 2.1 Tujuan, Sasaran dan Indikator Kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2017- 2022 menurut Misi ... 6 7 Tabel 2.2 Indikator Kinerja Utama Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap ... ..... 9 Tabel 2.3 Rencana Kinerja Tahunan (RKT) Tahun 2022 ... Perjanjian Kinerja Dinas Kesehatan ... 10 Tabel 2.4 11 Perubahan Anggaran pada Perjanjian Kinerja Dinas Kesehatan ... Tabel 2.5 33 Tabel 3.1 Pengukuran dengan Skala Ordinal ... .... 34 Tabel 3.2 Capaian Indikator Kinerja Utama Tahun 2022 ... .... 35 Tabel 3.3 Capaian Indikator Kinerja sasaran Tahun 2022 ... .... 36 Tabel 3.4 Realisasi dan Capaian Kinerja ... 37 Tabel 3.5 Perbandingan Realisasi / Capaian Indikator Kinerja Utama Tahun 2022 dengan Target Akhir Renstra Tahun 2022 ... Tabel 3.6 Rata-Rata Capaian Strategis Tahun 2022 ... 38 Tabel 3.7 Capaian Tujuan ... 39 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran 1 ... 40 Tabel 3.8 Tabel 3.9 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran 2 ... 45 Tabel 3.10 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran 3 ... 47 Tabel 3.11 Esisiensi Pengelolaan Keuangan ... ..... 51 Tabel 3.12 Taget dan Realissi Anggaran Pencapaian Sasaran Strategis Tahun 2022 ... 51 Tabel 3.13 Efisiensi Belanja Langsung Tahun 2022 ... 54 iv
LKjIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 DAFTAR GAMBAR Gambar 1.1 Jumlah Pegawai Dinas Kesehatan Kab. Cilacap... .. 2 Gambar 1.2 Tingkat Pendidikan ... ..... ..... .... 2 Gambar 1.3 Pejabat Struktural ... .... ..... .... 2 Gambar 1.4 Struktur Organisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap... ..... .... 3 Gambar 2.1 E-PPGM ... .... .... .... 13 Gambar 2.2 Komdat Kesehatan Keluarga... ..... ..... 13 Gambar 2.3 STBM Smart ... .... ..... . 14 Gambar 2.4 E-MONEV HSP ... ..... .... 14 Gambar 2.5 ESISMAL... .. 15 Gambar 2.6 SIHA (HIV AIDS) ... ..... . 15 Gambar 2.7 TB ... .... 16 Gambar 2.8 Sistem Administrasi Covid-19 Jawa Tengah... ..... ..... 16 Gambar 2.9 Sistem Informasi Jejaring Laboraturium Pemeriksaan Covid-19 Indonesia ... .... ..... . 17 Gambar 2.10 Sistem Penginputan Rapid Antigen ... ..... ... 17 Gambar 2.11 Sistem Kewaspadaan Dini dan Respon Berbasis Puskesmas ... ..... 18 Gambar 2.12 Sehati Sehat ... ..... 18 Gambar 2.13 POSBINDU ... .... .... 19 Gambar 2.14 SIMADA ... .... 19 Gambar 2.15 SMART POM ... ..... 19 Gambar 2.16 KOMDAT ... 20 Gambar 2.17 KOMDAT SPM ... .. 20 Gambar 2.18 PUSRENGUN INFO ... .. 21 Gambar 2.19 SISDMK ... . 21 Gambar 2.20 SIMPUS ... .. 21 Gambar 2.21 SP2TP ... .. 22 Gambar 2.22 BANK DATA ... .. 22 Gambar 2.23 ASPAK ... 22 Gambar 2.24 APLIKASI KELARGA SEHAT ... . 23 Gambar 2.25 SISUKMA ... .. 23 Gambar 2.26 DTKS/BDT Provinsi Jateng ... 24 Gambar 2.27 E-DABU ... . 24 Gambar 2.28 APLIKASI SP4N LAPOR ... .. 25 Gambar 2.29 E-SIMPEG ... .. 25 Gambar 2.30 E-SKP ... .. 26 Gambar 2.31 E-PRESENSI ... .. 26 Gambar 2.32 E-FILE ... 27 Gambar 2.33 SIPD ... 27 Gambar 2.34 SIMDA ... 28 Gambar 2.35 E-SAKIP ... .. 28 Gambar 2.36 SIMPO ... . 29 Gambar 2.37 T-LAB ... . 29 Gambar 2.38 Peran Aktif SBH (Saka Bakti Husada) ... ... 30 Gambar 2.39 Posyandu Remaja ... ... 31 Gambar 2.40 Kegiatan Inovasi Kanda Suka Roti ... ... 31 v
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2021 DAFTAR ISI Halaman Judul ... i Kata Pengantar ... ii Ikhtisar Eksekutif ... iii Daftar Tabel ... iv Daftar Gambar ... v Daftar Isi ... vi BAB I PENDAHULUAN ... 1 A. GAMBARAN UMUM ... 1 1. SDM Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap ... 1 2. Struktur Organisasi ... 2 B. MAKSUD DAN TUJUAN ... 3 C. SISTEMATIKA PENULISAN ... 3 BAB II PERENCANAAN KINERJA ... 5 A. RENCANA STRATEGIS ... 5 1. Tujuan Dan Sasaran ... 6 2. Strategis Dan Arah Kebijakan ... 8 B. RENCANA KERJA TAHUNAN TAHUN 2022 ... 9 C. PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 ... 9 D. INSTRUMEN GUNA MENDUKUNG PENGELOLAAN KINERJA ... 13 1. BIDANG KESMAS ... 13 2. BIDANG P2P ... 15 3. BIDANG SDK ... 19 4. BIDANG YANKES ... 23 5. SEKRETARIAT ... 25 6. UPTD INSTALASI PERBEKALAN KESEHATAN ... 29 7. UPTD LABORATUEIUM KESEHATAN ... 29 E. INOVASI - INOVASI DI DINAS KESEHATAN ... 30 BAB III AKUNTABILITAS KINERJA ... 32 A. PENGUKURAN KINERJA ... 32 1. Capaian Indikator Kinerja Utama ... 32 2. Capaian Indikator Kinerja Sasaran ... 33 3. Capaian Indikator Kinerja Tujuan ... 33 B. EVALUASI DAN ANALISIS CAPAIAN KINERJA ... 33 1. Capaian Indikator Kinerja Utama ... 33 2. Capaian Indikator Kinerja Sasaran ... 35 3. Capaian Indikator Kinerja Tujuan ... 39 C. EVALUASI DAN ANALISIS CAPAIAN KINERJA SASARAN ... 39 vi
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2021 1. SASARAN 1 ... 39 2. SASARAN 2 ... 45 3. SASARAN 3 ... 46 D. AKUNTABILITAS ANGGARAN ... 50 E. EFISIENSI SUMBER DAYA ... 53 BAB IV PENUTUP ... 55 LAMPIRAN ... 58 vii
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 BAB. I PENDAHULUAN A. GAMBARAN UMUM Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022, merupakan salah satu bentuk pertanggungjawaban pelaksanaan tugas pokok dan fungsi Dinas Kesehatan sebagai salah satu penyelenggara Pemerintahan Kabupaten Cilacap dalam kerangka integrasi perwujudan Visi Kabupaten Cilacap. Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) ini merupakan instrumen dan metode pertanggungjawaban pemerintah yang pada intinya mengungkapkan target perencanaan, pelaksanaan, dan pengukuran kinerja serta evaluasi dan analisa atas capaian kinerja hasil pelaksanaan tahun sebelumnya. LKjIP menjelaskan faktor-faktor keberhasilan atau kegagalan atas capaian realisasi target kinerja organisasi melalui pengelolaan sumber daya yang berbasis kinerja sebagai bagian dari pemenuhan kewajiban dalam perspektif transparansi dan akuntabilitas. Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah yang menegaskan kembali pentingnya sinergitas antara aspek keuangan dan kinerja dalam pelaksanaan tugas kepemerintahan dan pembangunan kemudian ditindaklanjuti dengan ditetapkannya Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang mewajibkan setiap Instansi Pemerintah sebagai unsur penyelenggara negara untuk mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas, fungsi, dan peranannya dalam pengelolaan sumber daya dan kebijakan yang dipercayakan kepadanya berdasarkan perencanaan strategis yang ditetapkan. Oleh karenanya, Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap telah menyusun Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) tahun 2022 sebagai salah satu bentuk pertanggungjawaban kinerja atas keberhasilan maupun kegagalan dalam pencapaian visi, misi, tujuan, dan sasaran melalui pelaksanaan program dan kegiatan yang telah direncanakan pada tahun 2022. 1. SDM DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP Kantor Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap memiliki SDM yang beragam. Jumlah PNS tahun 2022 seluruhnya sebanyak 114 orang yang terdiri dari PNS laki-laki sebanyak 38 orang dan PNS perempuan sebanyak 76 orang (Gambar 1.1). Menurut tingkat pendidikan sebagian besar PNS berpendidikan D3 (Gambar 1.2). Pejabat struktural di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap tahun 2022 sebanyak 12 orang dengan rincian pejabat struktural sebagaimana Gambar 1.3 berikut : 1
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 1.1 Jumlah Pegawai Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Gambar 1.2 Tingkat Pendidikan Gambar 1.3 Pejabat Struktural 2. STRUKTUR ORGANISASI Sejak diberlakukannya Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 (Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) tentang Pemerintah daerah, maka kedudukan Pemerintah berubah menjadi Perangkat Daerah. Sehubungan dengan hal tersebut, maka dalam usaha meningkatkan penyelenggaraan pemerintahan, pelaksanaan pembangunan dan pelayanan masyarakat secara berdaya guna dan berhasil guna, maka telah diatur dan ditetapkan Organisasi Perangkat Daerah Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap yang sesuai dengan Peraturan Daerah Kabupaten Cilacap Nomor 9 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Cilacap. Pembentukan dan susunan perangkat daerah tersebut dimaksudkan agar penyelenggaraan pemerintahan, pembangunan dan pelayanan masyarakat dapat dilaksanakan secara efisien dan efektif untuk menjawab tantangan perkembangan masyarakat. Berdasarkan Peraturan Bupati Cilacap Nomor 145 Tahun 2021 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap, bagan struktur organisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap adalah sebagai berikut : 2
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 STRUKTUR ORGANISASI DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP KEPALA DINAS SEKRETARIAT KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL SUBBAGIAN KEUANGAN DAN ASET SUBBAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN SUB KOORDINATOR DAN KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT BIDANG KESEHATAN MASYARAKAT BIDANG PELAYANAN KESEHATAN BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN SUB KOORDINATOR DAN KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL SUB KOORDINATOR DAN KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL SUB KOORDINATOR DAN KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL SUB KOORDINATOR DAN KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL UPTD Gambar 1.4 Struktur Organisasi Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. MAKSUD DAN TUJUAN Maksud disusunnya LKjIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 adalah sebagai bentuk pertanggungjawaban pelaksanaan tugas dan fungsi pemerintah daerah selama kurun waktu satu tahun dalam mencapai tujuan/sasaran strategis instansi. Tujuan Penyusunan LKjIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 sebagai alat untuk mendapatkan masukan stakeholders demi perbaikan kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Identifikasi keberhasilan, permasalahan dan solusi yang tertuang dalam LKjIP, menjadi sumber untuk perbaikan perencanaan dan pelaksanaan program/kegiatan yang akan datang. Dengan pendekatan ini, LKjIP sebagai proses evaluasi menjadi bagian yang tidak terpisahkan dari perbaikan yang berkelanjutan untuk meningkatkan kinerja pemerintahan melalui perbaikan pelayan publik. C. SISTEMATIKA PENULISAN Penulisan LKjIP Kabupaten Cilacap Tahun 2022 disusun dengan sistematika mengacu pada Peraturan Menteri Negara Pendayaguaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi 3
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah, sebagai berikut: BAB I PENDAHULUAN Menyajikan penjelasan umum organisasi, dengan penekanan kepada aspek strategis organisasi serta permasalahan utama (strategic issued) yang sedang dihadapi. BAB II PERENCANAAN KINERJA Menyajikan ringkasan/ikhtisar perjanjian kinerja tahun yang bersangkutan. BAB III AKUNTABILITAS KINERJA Menyajikan Capaian Kinerja Organisasi dan Realisasi Anggaran. Capaian kinerja organisasi untuk setiap pernyataan kinerja sasaran strategis sesuai dengan hasil pengukuran kinerja. Untuk setiap pernyataan kinerja sasaran strategis tersebut dilakukan analisis capaian kinerja sebagai berikut: Membandingkan antara target dan realisasi kinerja tahun ini, antara realisasi dan capaian kinerja tahun ini dengan tahun lalu dan beberapa tahun terakhir, realisasi kinerja sampai dengan tahun ini dengan target jangka menengah yang terdapat dalam dokumen perencanaan strategis organisasi Membandingkan realisasi kinerja tahun ini dengan standar nasional (jika ada) Analisis penyebab keberhasilan/kegagalan atau peningkatan/penurunan kinerja serta alternative solusi yang telah dilakukan Analisis atas efisiensi penggunaan sumber daya Diuraikan juga realisasi anggaran yang digunakan dan yang telah digunakan untuk mewujudkan kinerja organisasi dan Prestasi/ Pernghargaan yang diraih BAB IV PENUTUP Menguraikan simpulan umum atas capaian kinerja organisasi serta langkah di masa mendatang yang akan dilakukan untuk meningkatkan kinerjanya. LAMPIRAN 4
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 BAB II PERENCANAAN KINERJA Berdasarkan Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 29 tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, penyelenggaraan SAKIP meliputi rencana strategis, perjanjian kinerja, pengukuran kinerja, pengelolaan data kinerja, pelaporan kinerja, reviu dan evaluasi kinerja. Rencana strategis menjadi landasan dalam penyelenggaraan SAKIP. Perencanaan strategis merupakan proses yang berorientasi pada hasil yang ingin dicapai dalam kurun waktu 1 (satu) sampai dengan 5 (lima) tahun dengan memperhitungkan seluruh aspek baik yang menyangkut potensi, peluang dan kendala yang ada. Perencanaan strategis harus disusun secara integral komprehensif dan implementatif sehingga dapat dilaksanakan dengan efektif dan efisien serta dapat mencapai hasil yang optimal. Dalam rangka pengintegrasian perencanaan PD dalam kerangka sistem pembangunan daerah, maka seluruh PD wajib menyusun dokumen perencanaan strategis (RENSTRA) yang merupakan Dokumen Perencanaan Pembangunan Daerah untuk periode 5 (lima) tahun. Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap telah menyusun RENSTRA Dinas Kesehatan 2017-2022 yang ditetapkan dengan Keputusan Bupati Cilacap Nomor 98 Tahun 2018 tentang Rencana Strategis (RENSTRA) Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2017-2022. Selain itu, Dinas Kesehatan juga menyusun Rencana Kerja Tahunan (RKT) untuk setiap jangka waktu tahunan. A. RENCANA STRATEGIS Rencana Strategis (RENSTRA) sangat diperlukan oleh masing-masing PD, karena dengan adanya rencana strategis akan membantu PD dalam menentukan arah dan tujuan yang ingin dicapai, sehingga SKPD dapat lebih berperan dalam memberikan respon terhadap berbagai perubahan dan tuntutan lingkungan. Disamping itu rencana strategis akan memperjelas konsep organisasi Pemerintah Daerah dalam melakukan aktivitas agar tujuan dapat tercapai secara efektif dan efisien dengan mempertimbangkan seluruh potensi dan kemampuan yang ada secara integral komprehensif. Rencana strategis Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap dimanifestasikan dalam bentuk dokumen Renstra Tahun 2017-2022 yang mencakup Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, Strategi, Arah Kebijakan, Program dan Kegiatan, sedangkan uraian target kinerja sasaran yang ingin dicapai dalam tahun 2022 beserta program dan kegiatan pendukungnya dan rencana aksi pencapaiannya akan dijabarkan tersendiri dalam Dokumen Kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022. VISI Visi adalah suatu pandangan yang terdapat pada organisasi atau lembaga yang mempunyai pandangan jauh tentang tujuan-tujuan dan apa yang harus dilakukan untuk menggapai tujuan tersebut pada masa yang akan datang. Untuk itu, Kabupaten Cilacap menetapkan visi daerah : " CILACAP SEMAKIN SEJAHTERA SECARA MERATA" "Bangga Mbangun Desa" MISI Misi adalah mendeklarasikan tentang apa yang harus dikerjakan oleh organisasi atau lembaga dalam mewujudkan Visi. Oleh karena itu dalam rangka mewujudkan visi, Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah terpilih memiliki 5 misi. Dari misi-misi yang telah ditetapkan yang terkait dengan tugas dan fungsi Dinas Kesehatan terdapat pada misi ke satu yaitu 5
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 "Meningkatkan layanan pendidikan dan kesehatan rohani dan jasmani serta kesejahteraan sosial dan keluarga." 1. Tujuan, Sasaran dan Indikator Kinerja Tujuan dan sasaran dirumuskan dalam rangka mencapai misi. Tujuan adalah sesuatu kondisi yang akan dicapai atau dihasilkan dalam jangka waktu 5 (lima) tahunan. Sedangkan sasaran adalah hasil atau kondisi yang diharapkan dari suatu tujuan yang terukur formulasinya. Indikator Kinerja ditetapkan untuk memperoleh ukuran keberhasilan dalam pencapaian suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi yang digunakan untuk perbaikan kinerja dan peningkatan akuntabilitas kinerja. Rumusan tujuan, sasaran dan indikator kinerja Dinas Kesehatan yang dijabarkan dari visi dan misi Rencana Pembangunan Jangka Menengah Kabupaten Cilacap sebagaimana berikut seperti pada tabel 2.1 Tabel 2.1 Tujuan , Sasaran dan Indikator Kinerja Dinas Kesehatan Kab Cilacap Tahun 2017-2022 menurut Misi Misi ke - 1 : Meningkatkan layanan pendidikan dan kesehatan rohani dan jasmani serta kesejahteraan sosial dan keluarga No Tujuan Indikator Tujuan Sasaran Strategis Indikator Kinerja 1. Meningkatkan status kesehatan masyarakat Indeks Keluarga Sehat Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Nilai IKM 2. Meningkatkan akuntabilitas kinerja Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Nilai AKIP Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap 6
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Adapun Indikator Kinerja Utama Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap seperti terlihat pada table 2.2 Tabel 2.2 Indikator Kinerja Utama Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap No Tujuan / Sasaran Strategis Indikator Kinerja Formulasi / Perhitungan 1 Meningkatkan status kesehatan masyarakat 2 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan 3 Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan 4 Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Indeks Keluarga Sehat Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Proporsi keluarga sehat / jumlah seluruh keluarga diwilayah tertentu yang besarannya berkisar antara 0 - 1. Jumlah Ibu Hamil berisiko tinggi pada wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi 20 persen jumlah sasaran ibu hamil dalam satu tahun kali seratus persen Jumlah kematian neonatal (umur 0- 28 hr) dibagi jumlah lahir hidup x 1000 Jumlah pengunjung usia 15-59 tahun mendapatkan pelayanan skrining kesehatan sesuai standart dibagi jumlah usia 15-59 tahun yang ada di wilayah kerja dalam kurun waktu satu tahun yang sama Jumlah pasien TB yang meninggal dibagi jumlah penduduk pada kurun waktu yang sama dikali 100.000 Jml pasien HIV dan AIDS di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi Jml penduduk di satu wilayah kerja pd kurun wkt yg sama dikali 100% Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu Bayi yang mendapatkan imunisasi lengkap dibagi sasaran bayi usia 0- 12 bulan Jumlah Puskesmas dan Labkesda yang sudah lulus akreditasi dibagi jumlah seluruh puskesmas dan labkesda Jumlah desa siaga aktif manidiri dibagi jumlah desa kali 100% Jumlah balita pendek dan sangat pendek dibagi jumlah semua balita dikali 100% Jumlah penduduk yang memiliki jaminan pemeliharaan kesehatan dibagi jumlah seluruh penduduk dikali 100% Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 7
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 No Tujuan / Sasaran Strategis Indikator Kinerja Formulasi / Perhitungan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Jumlah desa yang melaksanakan STBM dibagi Jumlah seluruh desa dikali 100% 2. Strategi dan Arah Kebijakan Strategi dan arah kebijakan dirumuskan berdasarkan isu-isu strategis dalam rangka menyelesaikan masalah-masalah pembangunan dan mencapai tujuan yang telah ditetapkan berdasarkan misi Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2017-2022. Adapun isu strategis yang dihadapi oleh Dinas Kesehatan yaitu sebagai berikut : 1. Masih tingginya gizi buruk dan balita stunting. 2. Masih tingginya kasus kematian ibu, bayi dan balita. 3. Masih tingginya penyakit menular (DBD, HIV AIDS, TB, Kusta, Diare, Pnemonia, Hepatitis) dan penyakit tidak menular cenderung mengalami peningkatan. 4. Belum optimalnya mutu pelayanan kesehatan dasar dan pelayanan rujukan. 5. Kesadaran masyarakat dalam mewujudkan Perilaku Hidup Bersih dan Sehat (PHBS), masih terkendala pada indikator merokok dan aktivitas fisik. 6. Masih rendahnya akses sanitasi dasar (Jamban keluarga, penyediaan air bersih, SPL dan penanganan sampah) baik pada tatanan rumah tangga maupun tempat-tempat umum. 7. Kurangnya kualitas dan kuantitas sarana dan prasarana kesehatan pada fasilitas kesehatan tingkat pertama dan lanjutan. 8. Kurang optimalnya advokasi, promosi kesehatan dan edukasi kesehatan kepada para pihak. Penyelesaian masalah yang berkaitan dengan satu isu strategis diselesaikan melalui pilihan satu atau lebih strategi dan kebijakan. Untuk mencapai visi, misi, tujuan, sasaran tersebut maka sesuai dengan kapasitas dan ruang lingkup tupoksi Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap, ditetapkan beberapa strategi pilihan berdasarkan analisa SWOT dan guna mewujudkan strategi tersebut Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap telah menyusun program dan kegiatan strategis yang diawali dengan penetapan arah kebijakan. Adapun Arah Kebijakan Dinas Kesehatan antara lain sebagai berikut : 1. Peningkatan Indeks Keluarga Sehat 2. Peningkatan Kesehatan Ibu, Bayi dan Balita 3. Peningkatan Gerakan Masyarakat Hidup Sehat 4. Peningkatan Status Gizi Masyarakat 5. Peningkatan sistem informasi kesehatan dan kewaspadaan/deteksi dini untuk kasus penyakit menular dan penyakit tidak menular 6. Peningkatan Sarana dan Prasarana Kesehatan 8
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 B. RENCANA KINERJA TAHUNAN (RKT) Tahun 2022 Berdasarkan tujuan, sasaran strategis dan arah kebijakan yang telah ditetapkan dalam Renstra serta RKT Tahun 2022 Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap, maka upaya pencapaiannya dijabarkan secara lebih sistematis melalui perumusan program-program prioritas sebagaiman dituangkan dalam Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2022 (terlampir). Tabel di bawah berisi indikator dan target kinerja untuk setiap sasaran pada tahun 2022 . Setiap sasaran telah dirumuskan dalam indikator dan target kinerja yang spesifik dan terukur. Tabel 2.3. Rencana Kinerja Tahunan ( RKT ) Tahun 2022 No 1. Meningkatkan status kesehatan masyarakat Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Tujuan/Sasaran Strategis 2. Indikator Kinerja Indeks Keluarga Sehat Angka kematian neonatal Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Satuan persentase per 1000 KH persentase persen Persentase Target 0,090 3,3 100 20 100 Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi persentase 0,11 Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap persentase 100 Tingkat kematian karena tuberkulosis per 100.000 penduduk 1,8 3. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi persentase 100 4. Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri persentase 25 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) persentase 17 persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM persentase 100 Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan persentase 95 C. PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Perjanjian Kinerja merupakan tekad dan janji yang perlu dilakukan oleh pimpinan instansi di lingkungan Pemerintahan karena merupakan wahana proses yang akan memberikan perspektif mengenai apa yang diinginkan untuk dihasilkan. Perencanaan kinerja yang dilakukan oleh instansi akan dapat berguna untuk menyusun prioritas kegiatan yang dibiayai dari sumber dana yang terbatas. Dengan perencanaan kinerja tersebut diharapkan fokus dalam mengarahkan dan mengelola program atau kegiatan instansi akan lebih baik, sehingga diharapkan tidak ada kegiatan instansi yang tidak terarah. Berdasarkan visi, misi, tujuan, sasaran strategis dan arah kebijakan yang telah ditetapkan dalam Renstra serta RKT tahun 2022 Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap, maka 9
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 upaya pencapaiannya dijabarkan secara lebih sistematis melalui perumusan program-program prioritas sebagaimana dituangkan dalam Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2022 (terlampir). Program-program yang mendukung masing-masing sasaran tahun 2022 sesuai dokumen Perjanjian Kinerja adalah sebagaimana tabel 2.4 di bawah ini. Adapun rencana penggunaan anggaran program kegiatan sebagaimana lampiran Rencana Aksi Penggunaan Anggaran Pendukung Sasaran, sedangkan rencana tahapan pencapaian target kinerja tahun 2022 sebagaimana yang telah diperjanjikan dalam dokumen perjanjian kinerja disajikan pada lampiran Rencana Aksi Tahapan Pencapaian Perjanjian Kinerja. Tabel 2.4 Perjanjian Kinerja Dinas Kesehatan No Sasaran Strategis Indikator Sasaran Program Anggaran 1. Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 630.560.000 Angka kematian neonatal Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 100.000.000 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 375.577.350 Tingkat kematian karena tuberkulosis Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 242.800.000 Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 276.000.000 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 1.169.940.150 2. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi
Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat
41.444.693.199 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia Kesehatan 122.577.750 3. Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Program Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan 405.761.800 10
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 No Sasaran Strategis Indikator Sasaran Program Anggaran Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 874.423.350 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 1.699.401.500 Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 43.849.972.600 Program Sediaan Farmasi, Alat Kesehatan Dan Makanan Minuman 432.263.500 Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 488.208.000 4. Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Nilai IKM Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota 2.902.628.700 133.096.124.015 38.625.000 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia Kesehatan 1.369.954.100 JUMLAH ANGGARAN 229.519.511.014 Tabel 2.5 Perubahan Anggaran pada Perjanjian Kinerja Dinas Kesehatan No Sasaran Strategis Indikator Sasaran Program Anggaran 1. Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 734.174.000 Angka kematian neonatal Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 75.000.000 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 375.577.350 11
No Sasaran Strategis 2. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan 3. Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan 4. Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Indikator Sasaran Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Nilai IKM 12 LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Program Anggaran Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 242.800.000 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 276.000.000 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 1.937.260.150
Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 48.717.516.305 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia Kesehatan 1.584.417.150 Program Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan 342.964.300 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 824.423.350 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 2.236.683.400 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 43.849.972.600 Program Sediaan Farmasi, Alat Kesehatan Dan Makanan Minuman 432.263.500 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 535.436.000 Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota 3.065.369.100 Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota 109.419.039.903
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 No Sasaran Strategis Indikator Sasaran Program Anggaran Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota 38.625.000 Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota 955.354.150 JUMLAH ANGGARAN 215.642.876.258 D. INSTRUMEN GUNA MENDUKUNG PENGELOLAAN KINERJA D.1. BIDANG KESMAS D.1.1. Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi Gambar 2.1 E-PPGM e-PPGBM (Elektronik-Pencatatan dan Pelaporan Gizi Berbasis Masyarakat) merupakan bagian dari Sigizi Terpadu yang dapat digunakan untuk mencatat data sasaran individu dan penimbangan atau pengukurannya yang dapat memberikan feedback secara langsung status gizi sasaran tersebut. Tujuan dari e-PPGBM adalah untuk memperoleh informasi status gizi individu baik balita maupun ibu hamil secara cepat, akurat, teratur dan berkelanjutan untuk penyusunan perencanaan dan perumusan kebijakan gizi. 13
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.2 Komdat Kesehatan Keluarga Kegunaan : Entri laporan kesehatan kesehatan keluarga dan entry pengadaan, usulan dan distribusi barang ke kemenkes D.1.2. Seksi Kesehatan Lingkungan Kesehatan Kerja Dan Kesehatan Olah Raga Gambar 2.3 STBM Smart Kegunaan STBM SMART : * Untuk mengetahui perkembangan/ Progres program Sanitasi Total Berbasis Masyarakat(STBM) Untuk mengetahui Desa yang sudah melaksanakan STBM * Untuk mengetahui Desa yang sudah Tob Buang Air Besar Sembarangan ( SBS ) ODF. Gambar 2.4 E-MONEV HSP Kegunaannya : * Untuk Memonitoring dan evaluasi Tempat Pengelolaan Makanan(TPM) yang sudah diperiksa dan memenuhi syarat Untuk mengetahui TPM Dan DAMIU yang sudah Bersertifikat Laik Hygiene Sanitasi * Untuk memudahkan pelaporan Inspeksi Sanitasi secara Online. 14
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Catatan : Khusus untuk STBM SMART sekarang sedang perbaikan dipusat per bulan Januari sehingga hanya bisa melihat namun belum bisa memasukan data ( Progres ). D.2. BIDANG P2P D.2.1. Sie Pencegahan Dan Pengendalian Penyakit Menular Gambar 2.5 ESISMAL (Sistem Informasi Surveilans Malaria Kegunaannya yaitu terselenggaranya pencatatan dan pelaporan program malaria sesuai dengan standar program malaria. Gambar 2.6 SIHA (HIV AIDS) Fungsi aplikasi SIHA: 1. Mencatat dan melaporkan pemeriksaan hiv aids dan pemeriksaan pasien ims 15
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 2. Mencatat dan melaporkan laporan bulanan perawatan hiv aids pada orang dengan hiv aids (odha) yang menjalani pengobatan arv 3. Mencatat dan melaporkan stok logistik hiv aids 4. Mencatat dan melaporkan laporan kohort dampak art, viral load dan ewi 5. Serta menghasilkan excel bantu aporan siha. Gambar 2.7 TB Mulai Tahun 2020 SITT berubah menjadi SITB, Fungsinya untuk mencatat dan melaporkan terduga TBC, Kasus TBC, Evaluasi Pengobatan, Logistik TBC, Ketenagaan dan Indikator Program TBC. D.2.2. Sie Surveilans, Kejadian Luar Biasa Dan Imunisasi Gambar 2.8 Sistem Administrasi Covid 19 Jawa Tengah Kegunaan web admin.corona.jatengprov.go.id : Sistem administrasi Covid-19 di provinsi Jawa Tengah. 16
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.9 Sistem Informasi Jejaring Lab Pemeriksaan Covid-19 di Indonesia Kegunaan web Sistem Informasi Jejaring Laboratorium Pemeriksaan Covid-19 di Indonesia termasuk input data orang yang diswab. Gambar 2.10 Sistem Penginputan Rapid Antigen Kegunaan Sistem Pencatatan dan Pelaporan Pemeriksaan Antigen Covid-19. 17
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.11 Sistem Kewaspadaan Dini dan Respon Berbasis Puskesmas Kegunaan Sistem kewaspadaan dini dan respon berbasis Puskesmas untuk pelaporan kasus penyakit potensial KLB. Gambar 2.12 Aplikasi SIHAJI SEHAT Kegunaan web Membantu petugas untuk mengetahui laporan harian dan kejadian penting yang dialami calon jamaah haji sehingga pemantauan jemaah haji lebih cepat dan akurat. 18
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 D.2.3. Seksi Pencegahan Dan Pengendalian Penyakit Tidak Menular Dan Kesehatan Jiwa Gambar 2.13 Aplikasi Posbindu Kegunaannya : Aplikasi posbindu digunakan untuk menginput data Posbindu. D.3. BIDANG SDK D.3.1. Seksi Farmasi, Makanan, Minuman dan Perizinan Kesehatan Gambar 2.14 SIMADA Kegunaan : Pemutakhitan data kefarmasian Gambar 2.15 SMART POM 19
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Kegunaan : SMART POM digunakan untuk pelaporan kegiatan DAK non Fisik BPOM. D.3.2. Seksi Pengelolaan Sumber Daya Manusia, Pengembangan Organisasi dan Sistem Informasi Kesehatan Gambar 2.16 KOMDAT KOMDAT (Komunikasi Data Kementrian Kesehatan). Aplikasi ini berfungsi untuk mengumpulkan data dan informasi kesehatan secara berkala yang bersumber dari Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dan Dinas Kesehatan Provinsi. Data dan informasi yang dikumpulkan mencakup Data Derajat Kesehatan, Upaya Kesehatan, Sumber Daya Kesehatan dan Determinan Kesehatan yang disajikan dalam agregasi Nasional, Provinsi, dan Kabupaten/Kota. Gambar 2.17 KOMDAT SPM Aplikasi ini berguna untuk mengumpulkan data dan informasi kesehatan secara berkala (triwulanan dan tahunan) yang bersumber dari Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota dan Dinas Kesehatan Provinsi. Seperti Data Sasaran, Data Realisasi SPM dan data anggaran SPM. 20
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.18 PUSRENGUN.INFO Kegunaan : Pusrengun digunakan untuk menganalisa jabatan, menghitung ABK. Gambar 2.19 SISDMK (Sistim Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan) Kegunaan : SISDMK digunakan untuk pendataan SDM kesehatan yang ada di Kabupaten Cilacap. Gambar 2.20 SIMPUS Simpus : Sistem Manajemen Data Puskesmas 21
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.21 SP2TP SP2TP adalah Sistem Pencatatan dan Pelaporan Tingkat Puskesmas (KIA, KB, Kematian Ibu, kematian bayi, data lansia, dll Gambar 2.22 BANK DATA Bank Data digunakan untuk komunikasi Dinkes dg puskesmas (co.penyampaian informasi, pengiriman pengumuman, pengiriman data). D.3.3. Seksi Sarana Prasarana dan Alat Kesehatan Gambar 2.23 ASPAK 22
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 ASPAK (Aplikasi Sarana dan Prasarana Alat Kesehatan) merupakan sebuah aplikasi untuk membantu penyusunan perencanaan yang bermutu, baik di tingkat Dinas kesehatan kabupaten/kota maupun untuk rumah sakit, yang memiliki manfaat sebagai berikut: * Inventarisasi dan pemetaan Sarana, Prasarana dan Alat Kesehatan pada fasilitas pelayanan kesehatan; Sebagai paduan dalam melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap pemenuhan Sarana, Prasarana dan Alat Kesehatan oleh Pemerintah Pusat, Pemerintah daerah Provinsi dan Pemerintah daerah Kabupaten/Kota; Sebagai rujukan dalam perencanaan yang baik untuk pemenuhan sarana, prasarana dan alat kesehatan melalui ketersediaan data ataupun informasi yang valid, terbaru dan tepat waktu, dan; Mendukung akreditasi Fasilitas Pelayanan Kesehatan. D.4. BIDANG YANKES D.4.1. Seksi Pelayanan Kesehatan Primer Dan Tradisional Gambar 2.24 Aplikasi Kelarga Sehat Kegunaan Aplikasi Keluarga Sehat : Untuk memudahkan proses pembuatan nomor pendaftaran data lapangan,analisis serta pengolahan data pasien fasilitas kesehatan. D.4.2. Seksi Jaminan Kesehatan Dan Manajemen Mutu Pelayanan Kesehatan Gambar 2.25 Aplikasi SISUKMA 23
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Aplikasi Sistem Informasi Kepuasan Masyarakat (SISUKMA) digunakan untuk menilai kepuasan penerima layanan dari berbagai jenis layanan di Dinas Kesehatan (Perijinan). Gambar 2.26 DTKS/BDT Provinsi Jateng Aplikasi DTKS / BDT PROVINSI JAWA TENGAH digunakan untuk mengkroscek apakah yang bersangkutan masuk daftar peserta DTKS atau tidak. Gambar 2.27. E-Dabu Aplikasi E-Dabu digunakan untuk mengkroscek status kepesertaan Jaminan Kesehatan (PBI APBN atau PBI APBD). 24
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.28 Aplikasi SP4N LAPOR Aplikasi SP4N LAPOR! digunakan untuk menerima, mendisposisikan pengaduan terkain layanan di OPD atau pun di Unit Pelayanan serta menjawab klarifikasi terkait pengaduan tersebut. D.5. SEKRETARIAT D.5.1. Sub Bag Umum Dan Kepegawaian Gambar 2.29 E- Simpeg Kabupaten Cilacap : Alamat Web Kegunaan : Aplikasi Sistem Informasi Kepegawaian (SIMPEG) merupakan sebuah perangkat lunak yang membantu dalam proses pengolahan data kepegawaan, memudahkan dalam melakukan fungsi analisis dan pengawasan kepegawian. Secara spesifik tujuan dari pengembangan SIMPEG / Sistem Informasi Kepegaaian adalah untuk mendukung integritas data, kemudahan pengaksesan, dan kemudhan pengelolaan sehingga dapat mendukung kelancaran pelaksanaan dan fungsi dalam bidang administrasi kepegawaian yang efektif dan efisien. 25
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.30 E-SKP Alamat Web : : Aplikasi E-SKP online untuk mengetahui target kinerja Pegawai dalam Kegunaan kurun waktu satu tahun, penyusunan SKP sejak awal tahun. SKP akan mencatat, dan penyimpan progres Pegawai Negeri Sipil serta memberikan Penilaian Kinerja Pegawai. Hal ini tentu dapat meringankan beban Anda di akhir tahun. Gambar 2.31 E- Presensi Alamat Web : Kegunaan : Aplikasi Presensi berguna untuk mencatat kehadiran Pegawai agar dapat melacak absensi dan kinerja setiap pekerja di dalam atau di luar OPD. bila seorang Pegawai tidak mengisi presensi, mereka bisa menerima sanksi dari pihak pimpinan, seperti surat peringatan hingga pengurangan Tambahan Penghasilan Pegawai. 26
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.32 E - File Alamat Web : : Aplikasi e-File digunakan untuk proses pengelolaan file dokumen Kegunaan kepegawaian melalui media elektronik yang terintegrasi dengan e-Personal secara on-line yang dilakukan oleh pengelola kepegawaian baik di BKPPD Kabupaten Cilacap maupun Perangkat Daerah Kabupaten Cilacap. D.5.2. Sub Bag Perencanaan Gambar 2.33 SIPD SIPD : Merupakan aplikasi terintegrasi yang dikelola oleh Kemendagri yang digunakan secara nasional oleh seluruh pemerintah daerah di Indonesia yang berisi data dan informasi yang akurat dan terbaru dalam perencanaan pembangunan daerah. 27
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Gambar 2.34 SIMDA Simda digunakan untuk menginput anggaran belanja yang dikelola oleh Pemerintah Daerah Kabupaten Cilacap. Gambar 2.35 E-Sakip Tahun 2022 Kegunaannya : 1. Menginput Visi dan Misi RPJMD. 2. Menginput capaian kinerja per tribulanandari Esselon II-III. 3. Menginput penyerapan anggaran setiap bulan. 4. Sebagai data dasar dalam pembuatan dokumen LKjIP sebagai pertanggunjawaban Esselon II kepada Bupati. 28
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 D.6. UPTD Intalasi Perbekalan Kesehatan (IPK) Gambar 2.36 Aplikasi SIMPO Kegunaan : 1. Mencatat master data, pengirim, dan penerima obat dan perbekalan kesehatan 2. Mencatat penerimaan obat dan perbekalan kesehatan ke gudang puskesmas 3. Mencatat pengeluaran obat dan perbekalan kesehatan ke sub unit puskesmas atau penerima lain 4. Mencatat sisa stok obat dan perbekalan kesehatan setiap akhir bulan 5. Membuat laporan mutasi persediaan obat dan perbekalan bulanan, semesteran, dan tahunan, meliputi jumlah beserta nilainya. 4. Mencatat sisa stok obat dan perbekalan kesehatan setiap akhir bulan 5. Membuat laporan mutasi persediaan obat dan perbekalan bulanan, semesteran, dan tahunan, meliputi jumlah beserta nilainya. D.7. UPTD Laboratorium Kesehatan (Labkes) Gambar 2.37 T-Lab Manfaat dari Aplikasi T-Lab adalah: a) Memudahkan proses admin pelayanan pemeriksaan Laboratorium di UPTD Laboratorium Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap mulai dari: i. Pendaftaran ii. Pembayaran iii. Cetak Dokumen Hasil Laboratorium 29
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 b) Transparasi pengelolaan pendapatan dari hasil pembayaran pemeriksaan di UPTD Laboratorium Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. E. INOVASI-INOVASI DI DINAS KESEHATAN 1. Ceting di Meja ( Cegah Stunting dari Remaja) Inovasi Ceting di Mejabertujuan agar supaya remaja putri bebas anemia dan siap menjadi ibu yang melahirkan generasi sehat, cerdas, dan bebas stunting. Stunting adalah kondisi tinggi badan yang lebih pendek dibandingkan dengan badan anak se-usianya berdasarkan standar yang telah ditetapkan oleh Kementerian Kesehatan Republik Indonesia. Setidaknya 3 dari 10 anak di Indonesia mengalami stunting. Hal ini disebabkan oleh kekurangan gizi kronis yang terjadi dalam waktu yang lama dan bahkan bisa dimulai sejak perempuan memasuki usia remaja. Stunting perlu dicegah karena akan berdampak kepada ana seperti menjadi mudah sakit, kemampuan kognitif berkurang, fungsi-fungsi tubuh tidak seimbang, postur tubuh tidak maksimal saat dewasa. Stunting dapat dicegah dari remaja karena para remaja putri nantinya akan menjadi ibu yang melahirkan anak, sehingga gizinya harus tercukupi dan tidak terkena anemia. Hal-hal yang perlu dilakukan yaitu antara lain menerapkan gizi seimbang yang bertujuan untuk mencegah KEK (Kekurangan Energi Kronis) pada remaja putri, konsumsi tablet tambah darah (TTD) setiap satu minggu sekali, Olahraga teratur, cek kesehatan rutin minimal 6 bulan sekali. Berikut ini adalah kegiatan yang telah dilakukan untuk mendukung inovasi Ceting di Meja yaitu : Gambar 2.38 Peran Aktif SBH (Saka Bhakti Husada) Gambar 2.39 Posyandu Remaja 30
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 2. Kanda Suka Roti ( Gerakan Dana Sosial untuk Kasus - Kasus Risiko Tinggi ) Kanda Suka Roti merupakan inovasi dari UPTD Puskesmas Dayeuhluhur II berupa kegiatan penggalangan dana dari karyawan dan masyarakat di wilayah kerja UPTD Puskesmas Dayeuhluhur II. Inovasi ini sudah berjalan 7 tahun dan terus mengalami perkembangan untuk melayani kasus-kasus risiko tinggi. Kegiatan Kanda Suka Roti secara administrasi dapat dipertanggungjawabkan karena ada buku pencatatan pemasukan dan pengeluaran sebagai bukti kegiatan. Evaluasi terhadap inovasi ini dilakukan sebelum dan sesudah kegiatan untuk melihat keberhasilannya. Sebelum adanya inovasi ini, sasaran dan keluarga merasa bingung jika harus dirujuk, peran serta dan kepedulian masyarakat yang masih rendah serta belum adanya kebijakan. Sedangkan setelah adanya inovasi Kanda Suka Roti, sasaran dapat langsung mengambil keputusan menggunakan dukungan Kanda Suka Roti, peran serta masyarakat meningkat, dan tersusunnya kebijakan. Berikut ini adalah bentuk kegiatan dari inovasi Kanda Suka Roti : Gambar 2.40 Kegiatan Inovasi KANDA SUKA ROTI Gerakan penggalangan dana untuk kasus Angka Kematian Ibu (AKI) dan Kasus Resiko Tinggi di wilayah Puskesmas Dayeuhluhur II TAHUN 2022 31
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 BAB III AKUNTABILITAS KINERJA fokus dari pembangunan bukan hanya sekedar melaksanakan program/ kegiatan yang sudah direncanakan. Esensi dari manajemen pembangunan berbasis kinerja adalah orientasi untuk mendorong perubahan, di mana program/ kegiatan dan sumber daya anggaran adalah alat yang dipakai untuk mencapai rumusan perubahan, baik pada level keluaran, hasil maupun dampak. Pendekatan ini juga sejalan dengan prinsip salah satu pilarnya, yaitu akuntabilitas, akan menunjukkan sejauh mana sebuah instansi pemerintahan telah memenuhi tugas dan mandatnya dalam penyediaan layanan publik yang langsung bisa dirasakan hasilnya oleh masyarakat. Karena itulah pengendalian dan pertanggungjawaban program/kegiatan menjadi bagian penting dalam memastikan akuntabilitas kinerja Dinas Kesehatan telah dicapai. Manajemen pembangunan berbasis kinerja mengandalkan bahwa A. PENGUKURAN KINERJA A.1. Capaian Indikator Kinerja Utama Kerangka Pengukuran kinerja di Kabupaten Cilacap dilakukan dengan mengacu ketentuan dalam Peraturan Presiden RI Nomor 29 Tahun 2014 dan Permenpan RB Nomor 53 Tahun 2014. Adapun pengukuran kinerja tersebut dengan rumus sebagai berikut : Apabila semakin tinggi realisasi menunjukkan semakin tingginya kinerja atau semakin rendah realisasi menunjukkan makin rendahnya kinerja, digunakan rumus: Realisasi Capaian Indikator Kinerja = x 100% Utama Target Apabila semakin tinggi realisasi menunjukkan semakin rendahnya kinerja atau semakin rendah realisasi menunjukkan semakin tingginya kinerja, digunakan rumus: Target - ( Realisasi -Target ) Capaian Indikator Kinerja = x 100% Utama Target Atau ( 2x Target) - Realisasi Capaian Indikator Kinerja = x 100% Utama Target Penilaian capaian kinerja untuk setiap indikator kinerja sasaran menggunakan interpretasi penilaian dengan pengukuran dengan skala ordinal untuk setiap kategori untuk setiap kategori (Sangat Rendah, Rendah, Sedang, Tinggi, Sangat Tinggi) dengan keterangan sebagai berikut: 32
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Tabel 3.1 Pengukuran dengan Skala Ordinal Warna Skala Ordinal Predikat / Kategori 0 s/d 50 Sangat Rendah 50.1 s/d 65 Rendah 65.1 s/d 75 Sedang 75.1 s/d 90 Tinggi 90.1 lebih Sangat Tinggi Sumber: Permendagri 54 / 2010 A.2. Capaian Kinerja Sasaran Selanjutnya berdasarkan hasil evaluasi kinerja dilakukan analisa untuk memberikan transparan mengenai keberhasilan atau ketidakberhasilan informasi yang pencapaian kinerja. Untuk capaian masing-masing indikator kinerja sasaran disimpulkan berdasarkan "Metode Rata-rata Data Kelompok". Penyimpulan capaian sasaran nilai mean setiap kategori ditetapkan sebagai berikut : lebih Sangat Tinggi : 95 Tinggi : 82.5 Sedang : 70 Rendah : 57.5 Sangat Rendah : 25 Penyimpulan pada tingkat sasaran dilakukan dengan mengalikan jumlah indikator untuk setiap kategori (sangat berhasil, berhasil, cukup berhasil dan tidak berhasil) yang ada disetiap kelompok sasaran dengan nilai mean skala ordinal dari setiap kategori, dibagi dengan jumlah indikator yang ada di kelompok sasaran tersebut. Jumlah indikator untuk setiap kategori x nilai mean setiap kategori Capaian Kinerja Sasaran = x 100% Jumlah indikator kinerja sasaran A.3. Capaian Kinerja Tujuan Adapun untuk penilaian capaian kinerja tujuan untuk setiap indikator tujuan ditetapkan rumus penghitungan dan skala ordinal sesuai Permendagri No.54 tahun 2010 sebagaimana penghitungan indikator kinerja utama tersebut di atas. B. EVALUASI DAN ANALISIS CAPAIAN KINERJA B.1. Capaian Indikator Kinerja Utama Secara umum Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap telah melaksanakan tugas dalam rangka mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan dalam Renstra Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2017-2022. Capaian Indikator Kinerja Utama Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 sebagai berikut : 33
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Tabel 3.2 Capaian Indikator Kinerja Utama Tahun 2022 Sasaran Strategis 1. Meningkatnya No upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan 2. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan 3. Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Indikator Sasaran Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Satuan Target Realisasi Prosentase Kategori % 20 20,79 96,05 Sangat Tinggi per 1000 Kelahiran Hidup % 3,3 100 3,93 98,95 80,91 98,95 Tinggi Sangat Tinggi per 100.000 penduduk % 1,8 0,11 6,71 0,10 172,78 90,91 Sangat Rendah Sangat Tinggi % 100 100 100 Sangat Tinggi % 100 100 100 Sangat Tinggi % 100 97,44 97,44 Sangat Tinggi % 25 28,17 112,68 Sangat Tinggi % 17 17,6 96,47 Sangat Tinggi % 95 78,23 82,35 Tinggi % 100 100 100 Sangat Tinggi Berdasarkan hasil pengukuran kinerja terhadap 12 indikator kinerja utama, disimpulkan bahwa 9 indikator (75%) dikategorikan dengan Capaian "Sangat Tinggi", 2 indikator (16,7%) dikategorikan dengan Capaian "Tinggi", dan 1 indikator (8,3%) dikategorikan dengan capaian "Sangat Rendah". Berdasarkan data di atas terdapat indikator yang capaiannya belum sesuai dengan apa yang diharapkan sehingga perlu adanya perhatian pada tahun berikutnya. 34
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 B.2. Capaian Indikator Kinerja Sasaran Tabel 3.3 Capaian Indikator Kinerja Sasaran Tahun 2022 Sasaran Strategis 1. Meningkatnya No upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan 2. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan 3. Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Indikator Sasaran Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Nilai IKM Satuan Target Realisasi Prosentase Kategori % 20 20,79 96,05 Sangat Tinggi per 1000 kelahiran Hidup % 3,3 100 3,93 98,95 80,91 98,95 Tinggi Sangat Tinggi per 100.000 penduduk % 1,8 0,11 6,71 0,10 172,78 90,91 Sangat Rendah Sangat Tinggi % 100 100 100 Sangat Tinggi % 100 100 100 Sangat Tinggi % 100 97,44 97,44 Sangat Tinggi % 25 28,17 112,68 Sangat Tinggi % 17 17,6 96,47 Sangat Tinggi % 95 78,23 82,35 Tinggi % 100 100 100 Sangat Tinggi 4. Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Nilai 79 92 116,46 Sangat Tinggi Berdasarkan hasil pengukuran kinerja terhadap 13 indikator kinerja utama, disimpulkan bahwa 10 indikator (76,92%) dikategorikan dengan Capaian "Sangat Tinggi", 2 indikator (15,38%) dikategorikan dengan Capaian "Tinggi", dan 1 indikator (7,7%) dikategorikan dengan capaian "Sangat Rendah". Berdasarkan data di atas 35
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 terdapat indikator yang capaiannya belum sesuai dengan apa yang diharapkan sehingga perlu adanya perhatian pada tahun berikutnya. Adapun Realisasi dan Capaian kinerja Indikator Sasaran tahun 2022 apabila tahun sebelumnya adalah dibandingkan dengan realisasi dan capaian kinerja sebagaimana tabel berikut : Tabel 3.4 Realisasi dan Capaian Kinerja No SASARAN Indikator Kinerja Utama /Indikator Sasaran Kondisi Tahun 2020 Kondisi Tahun 2021 Tahun 2022 Target Realisasi % Capaian Status Realisasi 2022 terhadap realisasi 2020 Status Realisasi 2022 terhadap realisasi 2021 1. Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis 20 3,71 28,82 4,27 20 3,2 67,64 5,96 20 3,3 100 1,8 20,79 3,93 98,95 6,71 96,05 80,91 98,95 172,78 2. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan 3. Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM 0,09 100 103 97,44 19,72 4,94 75,96 0,1 100 69,94 97,44 19,72 3,97 76,33 0,11 100 100 100 25 17 95 0,10 100 100 97,44 28,17 17,6 78,23 90,91 100 100 97,44 112,68 96,47 82,35 95,07 100 100 100 100 36
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 No SASARAN Indikator Kinerja Utama /Indikator Sasaran Kondisi Tahun 2020 Kondisi Tahun 2021 Tahun 2022 Target Realisasi % Capaian Status Realisasi 2022 terhadap realisasi 2020 Status Realisasi 2022 terhadap realisasi 2021 4. Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Nilai IKM 83,44 84,31 79 92 116,46 Tabel 3.5 Perbandingan Realisasi/ Capaian Indikator KinerjaUtama Tahun 2022 dengan target akhir Renstra 2022 No Indikator Sasaran 1 Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Th 2022 Realisasi % Capaian 20,79 96,05 Target Akhir RPJMD 2022 Target 20 % Target Capaian 100,00 % Realisasi 2022 terhadap target akhir Renstra 2022 96,05 2 Angka kematian 3,93 80,91 3,3 100,00 80,91 3 4 5 neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi 98,95 6,71 0,10 98,95 172,78 90,91 100 1,8 0,11 100,00 100,00 100,00 98,95 172,78 90,91 6 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 7 8 100 100 97,44 100 100 97,44 100 100 100 100,00 100,00 100,00 100 100 97,44 9 Cakupan 28,17 112,68 25 100,00 112,68 Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri 37
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 No Indikator Sasaran 10 Persentase balita Th 2022 Realisasi % Capaian 17,6 96,47 Target Akhir RPJMD 2022 Target 17 % Target Capaian 100,00 % Realisasi 2022 terhadap target akhir Renstra 2022 96,47 pendek/ sangat pendek (stunting) 11 Persentase 78,23 82,35 95 100,00 82,35 12 penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM 100 100 100 100,00 100 Dengan telah dilaksanakan pengukuran kinerja beserta simpulan rata-rata sesuai dengan Metode Rata-rata Data kelompok, maka dari 12 sasaran strategis dengan indikator kinerja tersebut, pencapaian kinerja masing-masing sasaran sebagai berikut : Tabel 3.6 Rata-Rata Capaian Strategis Tahun 2022 Rincian Kategori untuk indikator No Sasaran Strategis Jumlah Indikator Rata-rata Kategori Sangat Rendah Rendah (50 s/d 65) Sedang (65 s/d 75) Tinggi (75 s/d 90) 1 2 1 Meningkatnya 3 7 4 83,21 5 Berhasil 1 0 6 8 0 1 upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan (5x95)+(1x82,5)+(1x25) 7 2 Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan 1 95 Sangat Berhasil 1x95 0 0 0 0 1 3 Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan 4 0 (3x95)+(1x82,5) 91,87 Berhasil 4 0 0 1 4 Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap 1 95 Sangat Berhasil 1x95 1 0 0 0 0 87,69 Berhasil 1 0 0 2 Rata-rata Capaian Sasaran Strategis 13 (10x95)+(2x82,5)+(1x25) 13 Rata-rata capaian sasaran strategis sebesar 87,69 dengan kategori "Berhasil". Capaian dari 4 sasaran strategis, sebanyak 2 sasaran (83,21 dan 91,87) dengan kategori "Berhasil", dan 2 sasaran (95) dengan kategori "Sangat Berhasil". Pencapaian rata-rata 38 Sangat Tinggi (>90) 5 1 3 1 10
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 tahun sebelumnya tahun 2022 apabila dibandingkan dengan sasaran strategis pencapaiannya mengalami kenaikan, dimana sebelumnya rata rata capaian sasaran strategis sebesar 83,85. Dari capaian ini memperlihatkan ada 5 (lima) indikator sasaran yang mengalami kenaikan yaitu indikator (Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif, Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap, Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri, Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan, Nilai IKM) dan ada 4 (empat) indikator mengalami capaian tetap yaitu indikator (Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi, Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam, Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi, Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM) serta ada 4 (empat) indikator mengalami penurunan yaitu indikator (Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi, Angka kematian neonatal, Tingkat kematian karena tuberculosis, Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) . B.3 Capaian Indikator Kinerja Tujuan Tabel 3.7 Capaian Tujuan No Tujuan 1. Meningkatkan status kesehatan masyarakat 2. Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Indikator Kinerja Tujuan Indeks Keluarga Sehat Nilai AKIP Satuan Target Realisasi % 0,090 0,12 Nilai 66,8 75,5 % 133,33 113,02 Predikat/ Kategori Tercapai Tercapai Berdasarkan hasil pengukuran tehadap 2 indikator kinerja tujuan di atas, disimpulkan bahwa 2 indikator (100%) dikategorikan "Tercapai". C. EVALUASI DAN ANALISIS CAPAIAN KINERJA SASARAN C.1. Sasaran 1 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Hasil evaluasi capaian kinerja sasaran 1 dengan 7 indikator kinerja mendapatkan rata rata capaian sebesar 83,21 % dengan kategori "Berhasil". Capaian kinerja sasaran bisa dikatakan berhasil pencapaiannya bila dibandingkan dengan target, namun demikian bila dibandingkan tahun sebelumnya mengalami kenaikan yaitu pada indikator persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif dan prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap, semula pencapaiannya sedang dan tahun 2022 pencapaiannya mengalami kenaikan yaitu sangat tinggi. Hasil pengukuran indikator kinerja sasaran ini sebagai berikut : 39
No 1 2 3 4 5 6 7 LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Tabel 3.8 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran 1 Indikator Sasaran Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Realisa si/ Kondisi 2017 20,62 3,7 38,3 2,7 0,06 Realisa si/ Kondis i 2018 22,64 3,6 39,9 2,5 0,01 Realisa si/ Kondis i 2019 22,74 3,57 23,31 4,83 0,08 Realisa si / Kondisi 2020 20 3,71 28,82 4,27 0,09 Realisa si / Kondisi 2021 20 3,2 67,64 5,96 0,1 Targe t 20 3,3 100 1,8 0,11 2022 Realisa si 20,79 3,93 98,95 6,71 0,10 % Capaian 96,05 80,91 98,95 172,78 90,91 Target Akhir RPJMD 2022 % Target Capaia n 100 Target 20 3,3 100 100 100 1,8 100 0,11 100 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap 100 100 100 100 100 91,46 100 103 100 69,94 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 Hasil capaian pada sasaran pertama ini didapat dari formulasi perhitungan indikator yang berasal dari DO Renstra yang dimasukkan dalam aplikasi SAKIP tahun 2022, yang selanjutnya dihitung melalui capaian rata-rata sasaran. Adapun penjelasan masing-masing capaian indikator sasaran sebagai berikut : 40 % realisasi 2022 thp Target Akhir RPJMD 96,05 80,91 98,95 172,78 90,91 100 100
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 1. Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah ibu hamil berisiko tinggi pada wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi 20 persen jumlah sasaran ibu hamil dalam satu tahun kali seratus persen. Secara berurutan cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi tahun 2017 sebesar 20,62 %, tahun 2018 sebesar 22,64 %, tahun 2019 sebesar 22,74 %, tahun 2020 sebesar 20 %, tahun 2021 sebesar 20 %, dan cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi tahun 2022 sebesar 20,79 %. Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi dari tahun 2017 sampai dengan 2021 sudah menunjukan kecenderungan signifikan untuk dapat mencapai target, utamanya pada tahun 2019 sampai dengan tahun 2021 menunjukkan semakin kecil jumlah ibu hamil dengan resiko tinggi. Pencapaian cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi tahun 2022 masih belum mencapai target dikarenakan meningkatnya kasus komplikasi kebidanan dan penanganan komplikasi pada ibu hamil, bersalin dan nifas yaitu 6.111 (103,95%) serta masih ada ibu hamil pada usia kehamilan > 35 tahun dan Paritas > 3. Rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu mempertahankan terpadu, meningkatkan kemampuan petugas (dokter, bidan) dalam deteksi faktor risti bumil, serta refreshing dokter Puskesmas dalam USG dasar terbatas, pemantapan peran dokter puskesmas sebagai penanggung jawab program KIA (setiap ibu hamil minimal 2 kali diperiksa oleh dokter puskesmas, yaitu pada Trimester 1 minimal 1 x, dan trimester 3 minimal 1 x ), koordinasi dengan Bidang SDK seksi sarpras untuk memenuhi sarana dan prasarana untuk pelayanan ANC. / meningkatkan kualitas ANC Perbandingan capaian indikator Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi antara Kabupaten Cilacap dengan Kabupaten lain (Kabupaten Banyumas) tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Kabupaten Banyumas 20,79 % 26,05 % 2. Angka kematian neonatal Angka kematian neonatal memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah kematian neonatal (umur 0-28 hr) dibagi jumlah lahir hidup x 1000. Angka Kematian Neonatal (AKN) dari tahun ke tahun menunjukan kecenderungan semakin menurun dan dapat memenuhi target kematian neonatal. AKN tahun 2017 sebesar 3,7 per 1.000 KH menurun menjadi 3,2 per 1.000 KH pada tahun 2021, walaupun pada tahun 2020 mengalami kenaikan menjadi 3,71 per 1.000 KH dan tahun 2022 menjadi 3,93 per 1.000 KH. Meningkatnya kematian neonatal ini karena masih tingginya angka BBLR pada bayi baru lahir, kurangnya fasilitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaitu ketersediaan CPAP, bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di BPM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D. Adapun rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang bekerja di RS type D dalam menangani masalah kegawatdaruratan Neonatus, mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus, dan melaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan fasilitas di RS tersebut. Perbandingan capaian indikator Angka kematian neonatal antara Kabupaten Cilacap dengan Provinsi Jawa Tengah tahun 2022 yaitu : 41
3. 4. LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 3,93 per 1000 KH 4,86 per 1000 KH Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah pengunjung usia 15-59 tahun mendapatkan pelayanan skrining kesehatan sesuai standart dibagi jumlah usia 15-59 tahun yang ada di wilayah kerja dalam kurun waktu satu tahun yang sama. kesehatan usia produktif semakin meningkat walaupun belum mencapai target yang ditetapkan dimana target capaian pelayanan kesehatan pada usia produktif adalah sebesar 100%. Cakupan pelayanan kesehatan usia produktif meningkat secara signifikan dari 38,3% pada tahun 2017 menjadi 98,95% pada tahun 2022. Adapun faktor pendorong pencapaian indikator tersebut yaitu Dana BOK dan APBD 2, rasio Posbindu sudah 100%, dan kegiatan Vaksinasi. Upaya peningkatan capaian cakupan pelayanan akan terus dilakukan antara lain melalui perluasan jangkauan pelayanan pada Pos Pembinaan Terpadu Penyakit Tidak Menular (Posbindu PTM) institusi, penambahan Posbindu PTM di tingkat desa/kelurahan, perluasan pelayanan kesehatan usia produktif pada jejaring kesehatan dan pemenuhan peralatan dan bahan habis pakai dilapangan. Selain itu juga perlu menambahkan jumlah Posbindu PTM, dimana Posbindu PTM yang sudah terbentuk sampai dengan tahun 2019 sebesar 54%. Perbandingan capaian indikator Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif antara Kabupaten Cilacap dengan Provinsi Jawa Tengah tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 98,95 % 80 % Tingkat kematian karena tuberculosis Tigkat kematian karena tuberculosis memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah pasien TB yang meninggal dibagi jumlah penduduk pada kurun waktu yang sama dikali 100.000. Gambaran situasi kematian karena TBC kurun waktu lima tahun terakhir terlihat naik turun. Tingkat kematian karena TBC tahun 2017 sebesar 2,7 per 100.000 penduduk meningkat hingga 6,71 per 100.000 penduduk pada tahun 2022. Meningkatnya kematian karena TBC disebabkan masih adanya penyakit penyerta (komorbiditas) pada pasien TBC dimana sangat mempengaruhi keberhasilan pengobatan dan berdampak pada kematian pasien yang sedang menjalani pengobatan TBC. Pada masa pandemi banyak kasus TBC yang berkunjung ke fasilitas pelayanan kesehatan dengan kondisi kerusakan paru lebih luas, yang diasumsikan sudah dalam keadaan parah dan berdampak pada kematian. Salah satu upaya yang dilakukan dalam rangka menurunkan tingkat kematian TBC melalui penguatan surveilans epidemiologi, pelacakan kasus, dan pengobatan secara paripurna. Penguatan surveilans menjadikan kualitas surveilans meningkat melalui kelengkapan, ketepatan, dan validitas data serta peningkatan kualitas pencatatan pelaporan TBC sehingga data TBC menjadi lebih lengkap dan valid. 42
5. 6. LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Perbandingan capaian indikator Tingkat kematian karena tuberculosis antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Nasional Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 6,71 5 55 per 100.000 penduduk per 100.000 penduduk per 100.000 penduduk Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah pasien HIV dan AIDS di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi jumlah penduduk di satu wilayah kerja pada kurun waktu yang sama dikali 100%. Prevalensi HIV/AIDS di Kabupaten Cilacap menunjukkan bahwa ada kecenderungan peningkatan prevalensi dimana prevalensi pada tahun 2017 sebesar 0,06% dari total penduduk meningkat menjadi 0,10% pada tahun 2022. Dari hal tersebut diketahui bahwa tingkat pencapaian Prevalensi HIV/Aids di Kabupaten Cilacap sudah memenuhi target tahunan yang telah ditetapkan. Hal ini mendeskripsikan bahwa tingkat penemuan kasus orang dengan HIV/Aids setiap tahun semakin meningkat, dimana semakin banyak jumlah orang dengan HIV/Aids yang ditemukan semakin efektif didalam pencegahan dan pengendalian kasus HIV/Aids. Adapun rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu menjalin kerjasama dengan aparat terkait dengan pencatatan kependudukan dan memaksimalkan pelaksanaan skrening pada populasi berisiko. Perbandingan capaian indikator Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi antara Kabupaten Cilacap dengan Kabupaten lain (Kabupaten Kebumen) tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Kabupaten Kebumen 0,10 % 0,014 % Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu. Selama periode lima tahun terakhir angka cakupan desa/kelurahan mengalami KLB/potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi kurang dari 24 jam mencapai 100%, serta dapat memenuhi target yang ditetapkan yaitu 100%. Dari angka ini dapat diinterpretasikan bahwa setiap wilayah desa/kelurahan yang sudah mengalami KLB atau mempunyai potensi terjadi KLB selalu ditindaklanjuti dengan penyelidikan epidemiologi dalam waktu kurang dari 24 jam. Pemahamannya bahwa telah dilakukan cepat pada setiap KLB atau potensi KLB yang ada. Penanggulangan KLB kurang dari 24 jam dilakukan sejak laporan diterima baik melalui laporan mingguan (W1), whatsapp atau telepon diterima sampai tindak lanjut penyelidikan dilakukan. Tingkat keberhasilan kecepatan dalam penanganan KLB atau potensi KLB (Sistem lain dengan memaksimalkan pemanfaatan aplikasi SKDR antara Kewaspadaan Dini dan Respon), kepatuhan atas adanya pedoman/ petunjuk teknis penanggulangan KLB, pelaksanaan penyelidikan epidemiologi sesuai SOP, serta 43
7. LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 tersedianya SDM kesehatan yang terstandarisasi. indikator Cakupan desa/kelurahan mengalami KLB/potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam antara Kabupaten Cilacap dengan Kabupaten lain (Kabupaten Banyumas dan Purbalingga) tahun 2022 yaitu : Perbandingan capaian Kabupaten Cilacap Kabupaten Banyumas dan Purbalingga 100 % 100 % Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu bayi yang mendapatkan imunisasi lengkap dibagi sasaran bayi usia 0-12 bulan. Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap capaiannya fluktuatif. Pada tahun 2018 capaiannya sebesar 100% sesuai target (100%), tahun 2019 capaiannya mengalami penurunan yaitu sebesar 91,46% dari target 100%, namun tahun 2020 capaian mengalami kenaikan kembali sebesar 100% (sesuai target 100%), tahun 2021 capaian kembali mengalami penurunan yaitu sebesar 69,94% dari target (100%), dan tahun 2022 capaian sebesar 100%. Pada tahun 2019, capaian persentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap mengalami penurunan dikarenakan beberapa penyebab diantaranya luasnya wilayah Kab. Cilacap, akses ke tempat pelayanan imunisasi sulit khususnya di wilayah Cilacap bagian barat, masih ada penolakan imunisasi oleh sebagian kecil masyarakat. Pada tahun 2021 capaian mengalami penurunan, penyebabnya adalah terbatasnya logistik imunisasi khususnya IPV (stok IPV baru ada di bulan Oktober) dan distribusi vaksin dari pusat ke daerah tersendat, karena adanya pandemi Covid -19. Hal-hal yang dilakukan dalam mengatasi permasalahan ini adalah pembentukan forum masyarakat peduli imunisasi, advokasi kepada pemangku kebijakan, melibatkan sektor swasta dalam pelayanan imunisasi, penyuluhan kesehatan tentang imunisasi, menjaga kualitas vaksin, adanya kegiatan Sweeping DOFU, peningkatan peran kader dan tokoh agama serta tokoh masyarakat. Perbandingan capaian indikator Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 100 % 108,8 % 98,8 % Sasaran ini dicapai dengan melaksanakan 1 (satu) program yaitu program pemenuhan upaya kesehatan perorangan dan upaya kesehatan masyarakat. Dana yang digunakan untuk mencapai sasaran tersebut sebesar Rp 3.059.322.558 dari anggaran sebesar Rp 3.640.811.500 atau 84,03%. Dengan capaian sasaran sebesar 83,21% (Berhasil) dan dana yang digunakan sebesar 84,03% maka terdapat efisiensi anggaran sebesar 15,97 % dan dapat dikatakan Belum Efektif karena penyerapan lebih besar daripada capaian kinerja. 44
No 1 LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 C.2. Sasaran 2 Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Hasil evaluasi capaian kinerja sasaran 2 dengan 1 indikator kinerja mendapatkan angka nilai capaian sebesar 95% dengan kategori "Sangat Berhasil". Capaian kinerja sasaran bisa dikatakan sangat berhasil dikarenakan SKPD mampu mengantisipasi dan meminimalisir faktor-faktor yang menjadi hambatan dengan cara bekerjasama dengan linprog, linsek, tokoh masyarakat serta masyarakat dan memanfaatkan faktor pendukung yang ada baik SDM dan sumber dana yang ada secara efisien sehingga permasalahan dapat diminimalisasi. Hasil pengukuran indikator kinerja sasaran ini sebagai berikut : Tabel 3.9 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran 2 Indikator Sasaran Realis asi/ Kondi si 2017 Realis asi / Kondi si 2018 Realis asi / Kondi si 2019 Realisas i / Kondisi 2020 Realisas i / Kondisi 2021 2022 Target Akhir RPJMD 2022 Target Realis asi % Capaian Target % Target Capaian Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 55,26 97,44 97,44 97,44 97,44 100 97,44 97,44 100 100 Hasil capaian pada sasaran kedua ini didapat dari formulasi perhitungan indikator yang berasal dari DO Renstra yang dimasukkan dalam aplikasi SAKIP tahun 2022, yang selanjutnya dihitung melalui capaian rata-rata sasaran. Adapun penjelasan capaian indikator sasaran sebagai berikut : Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah Puskesmas dan Labkesda yang sudah lulus akreditasi dibagi jumlah seluruh puskesmas dan labkesda. Capaian indikator Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi tahun 2022 sebesar 97,44 % (38 sasaran), dan 1 sasaran belum terakreditasi yaitu labkesda. Dengan demikian seluruh puskesmas telah terakreditasi, dan hasil survey akreditasi puskesmas tersebut adalah : Dasar = 2 puskesmas, Madya = 21 puskesmas, Utama = 12 puskesmas dan Paripurna = 3 puskesmas. Pada tahun 2017 sasaran yang terakreditasi baru mencapai 55,26 % artinya baru 21 sasaran yang memiliki sertifikat akreditasi yang berlaku. Kemudian pada tahun 2018 terdapat penambahan puskesmas terakreditasi sebanyak 17 puskesmas, sehingga jumlah seluruh sasaran terakreditasi menjadi 38 sasaran (97,44 %). Masa berlaku sertifikat akreditasi puskesmas adalah 3 tahun, artinya jika puskesmas telah disurvey akreditasi pada tahun 2017 maka harus dilakukan survey re-akreditasi pada tahun 2020, demikian juga puskesmas yang telah dilakukan survey akreditasi pada tahun 2018 maka harus dilakukan survey re-akreditasi pada tahun 2021 dan seterusnya. Akan tetapi dengan ditetapkannya status Bencana Nasional atau Kedaruratan Kesehatan Masyarakat Corona Virus Disease 2019 (COVID-19) pada tahun 2020, maka hal ini berpengaruh terhadap pelaksanaan survey re-akreditasi puskesmas dan labkesda sebagaimana tercantum pada Edaran Menteri Kesehatan Nomor HK.02.01/MENKES/455/2020 tentang Perizinan dan Akreditasi Fasilitas 45 % realisasi 2022 thp Target Akhir RPJMD 97,44
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Pelayanan Kesehatan, dan Penetapan Rumah Sakit Pendidikan Pada Masa Pandemi Covid-19 tanggal 29 Juli 2020, dimana salah satu poin penting terkait pelaksanaan akreditasi adalah adanya penundaan pelaksanaan akreditasi sampai status Bencana Nasional atau Kedaruratan Kesehatan Masyarakat Corona Virus Disease 2019 (COVID- 19) dinyatakan dicabut. Untuk puskesmas yang telah memiliki sertifikat akreditasi agar membuat pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu yang digunakan sebagai : 1) persyaratan kerja sama dengan BPJS Kesehatan, badan usaha atau lembaga lain; dan/atau 2) persyaratan untuk perpanjangan izin operasional fasilitas pelayanan kesehatan. Selanjutnya, keluar Surat Edaran Menteri Kesehatan Nomor HK.02.01/MENKES/133/ 2022 tentang Penyelenggaraan Perizinan Berusaha Bidang Pelayanan Kesehatan dan Akreditasi Fasyankes pada tanggal 18 Februari 2022, dan poin penting terkait akreditasi fasilitas kesehatan adalah bahwa : 1) Sertifikat akreditasi dan pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu rumah sakit, puskesmas, klinik, dan laboratorium kesehatan yang berlaku berdasarkan Surat Edaran Menteri Kesehatan Nomor HK.02.01/MENKES/455/2020 tentang Perizinan dan Akreditasi Fasilitas Pelayanan Kesehatan, dan Penetapan Rumah Sakit Pendidikan Pada Masa Pandemi Corona Virus Disease 2019 (COVID-19), masih tetap berlaku dalam jangka waktu paling lama 1 (satu) tahun sejak Surat Edaran ini ditetapkan, 2) Pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu rumah sakit, puskesmas, klinik, dan laboratorium kesehatan masih tetap dapat digunakan. Hal inilah yang menjadikan akreditasi fasilitas pelayanan kesehatan, baik puskesmas maupun indikator Puskesmas dan Labkesda labkesda belum dapat dilaksanakan, dan Terakreditasi belum mencapai 100 %. Perbandingan capaian indikator Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 97,44 % 87,07 % 88,98 % Sasaran ini dicapai dengan melaksanakan 2 (dua) program sebagai berikut : 1. Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat 2. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia Kesehatan Dana yang digunakan untuk mencapai sasaran tersebut sebesar Rp 46.333.047.424 dari anggaran sebesar Rp 50.301.933.455 atau 92,11%. Dengan capaian sasaran sebesar 95% (Sangat Berhasil) dan dana yang digunakan sebesar 92,11% maka terdapat efisiensi anggaran sebesar 7,89% dan dapat dikatakan Efektif. C.3. Sasaran 3 Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Hasil evaluasi capaian kinerja sasaran 3 dengan 4 indikator kinerja mendapatkan angka nilai capaian sebesar 91,87% dengan kategori "Berhasil". Hasil pengukuran indikator kinerja sasaran ini sebagai berikut : 46
No 1. 2. 3. 4. Indikator Sasaran Cakupan Desa/Kelur ahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemelihara an Kesehatan Persentase desa/kelura han yang melaksana kan STBM LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Tabel 3.10 Pengukuran Capaian Kinerja Sasaran 3 Realisa si/ Kondisi 2017 Realisa si / Kondis i 2018 Realisa si / Kondisi 2019 Realisa si / Kondisi 2020 Realisa si / Kondisi 2021 Target 2022 Reali sasi % Capaia n Target Akhir RPJMD 2022 % realisasi 2021 thp Target Akhir RPJMD % Target Capaia n Tar get 12 11,2 19,71 19,72 19,72 25 28,17 112,68 25 100 112,68 22 5,3 4,86 4,94 3,97 17 17,6 96,47 17 100 96,47 65,48 78,51 76,91 75,96 76,33 95 78,23 82,35 95 100 82,35 100 94 95,07 95,07 100 100 100 100 100 100 100 Hasil capaian pada sasaran ketiga ini didapat dari formulasi perhitungan indikator yang berasal dari DO Renstra yang dimasukkan dalam aplikasi SAKIP tahun 2022, yang selanjutnya dihitung melalui capaian rata-rata sasaran. Faktor pendorong, faktor penghambat serta strategi / upaya untuk meningkatkan capaian indikator sasaran ini adalah sebagai berikut: 1. Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah desa siaga aktif mandiri dibagi jumlah desa kali 100%. Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri pada tahun 2017 dan 2019 telah mencapai target. Namun pada tahun 2018, 2020 dan 2021 tidak tercapai karena penentuan indikator Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri lebih komplek. Dari 9 kriteria dengan nilai total 36 dimana penentuan Desa/Keluarahan Siaga Aktif Mandiri yaitu nilai minimal 32 namun dari beberapa kriteria (kriteria 1, 2, 8 dan 9) harus mutlak nilai 4. Hal ini menyebabkan beberapa desa dengan nilai 32 tidak memenuhi syarat sebagai Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri. Penyebab lainnya adalah karena terbatasnya dana dan kondisi COVID-19 sehingga untuk pertemuan MMD tidak dapat dilaksanakan 8 kali dalam setahun. Capaian indiaktor pada tahun 2022 melebihi target yaitu 28,17%, hal ini didukung oleh adanya dana BOK dari sub 47
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 kegiatan GERMAS yang diarahkan untuk mendukung Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri. Beberapa Desa/Kelurahan sudah menganggarkan kegiatan Musyawarah Masyarakat Desa dari Dana Desa, karena pada tahun sebelumnya permasalahan tidak Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri masalah terselenggaranya MMD sesuai juknis. terbesar nya adalah Perbandingan capaian indikator Cakupan desa/kelurahan siaga aktif mandiri antara Kabupaten Cilacap dan Provinsi Jawa Tengah tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 28,17 % 23,67 % 2. Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah balita pendek dan sangat pendek dibagi jumlah semua balita dikali 100%. Prevalensi stunting (balita pendek dan sangat pendek) pada tabel diatas adalah berdasarkan hasil pemantauan pertumbuhan pada bulan Agustus setiap tahunnya, jika dibandingkan dengan target, menunjukan penurunan , demikian juga prevalensi stunting berdasarkan hasil Riskesdas tahun 2018 yaitu sebesar 32,1% maupun SSGI (Survei Status Gizi Indonesia) tahun 2019 (23,18%) , 2021(17,9%) dan 2022 (17,6%). Penyebab maupun pencegahan /penanganan stunting sama dengan gizi buruk yaitu masalah spesifik (sektor kesehatan bersifat jangka pendek ) dan sensitif (Non kesehatan-jangka panjang). Fokus pencegahan / penanganan pada 1000 HPK , mengingat penyebabnya adalah pada asupan , perilaku / pola asuh, sanitasi lingkungan. Upaya intervensi sejak tahun 2018 ( kabupaten fokus stunting) hingga sekarang yang dilaksanakan secara konvergensi dan intergrasi dengan berpedoman pada 8 # aksi stunting, dengan dukungan dana APBD dan DAK Non Fisik. Perbandingan capaian indikator Persentase balita pendek / sangat pendek (stunitng) antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 17,6 % 20,8 % 21,6 % 3. Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah penduduk yang memiliki jaminan pemeliharaan kesehatan dibagi jumlah seluruh penduduk dikali 100%. Persentase penduduk yang memiliki Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Kabupaten Cilacap masih jauh dari target Universal Health Coverage (UHC) 95 % karena terdapat beberapa faktor yang mempengaruhi, diantaranya adalah adanya penonaktifan data peserta PBI JK yang tidak valid sebagiamana terdapat pada Keputusan Menteri Sosial Nomor 111/HUK/2021 tentang Penetapan Penerima Bantuan Iuran Jaminan Kesehatan Bulan Oktober Tahun 2021. Dari peserta PBI JK sebanyak 817.710 peserta ternyata yang belum memiliki ID DTKS sebanyak 63.671 peserta dan menjadi non aktif. Akan tetapi dengan pendataan yang dilakukan Dinas Sosial Kabupaten Cilacap, kepesertan PBI JK berangsur-angsur terpenuhi sehingga persentase Jaminan Kepesertaan mulai meningkat. 48
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Hal lain yang belum maksimal dalam upaya peningkatan UHC adalah peserta dari kepesertaan Non PBI yaitu yang terdiri dari Pekerja Penerima Upah (PPU) dan Pekerja Bukan Penerima Upah (PBPU). Masih banyak PPU dan PBPU yang belum menjadi peserta BPJS. Yang perlu dioptimalkan untuk kepesertaan JKN adalah dari segmen PPU dan PBPU mandiri. Adapun rencan tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu BPJS Kesehatan melakukan pendekatan dengan Badan Usaha agar pekerjanya didaftarkan menjadi peserta JKN dari segmen PPU, membuat regulasi terkait kepesertaan PPU dari Badan Usaha, komunikasi dengan perusahaan- perusahaan untuk membicarakan potensi penyediaan anggaran Jaminan Kesehatan dari CSR. indikator Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Perbandingan capaian Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 78,23 % 87,67 % 90,26 % 4. Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah desa yang melaksanakan STBM dibagi Jumlah seluruh desa dikali 100%. Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan Sanitasi Total Berbasis Masyarakat (STBM) periode lima tahun terakhir menunjukkan kecenderungan meningkat, dimana tahun 2018 persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM sebesar 94% meningkat menjadi 100% pada tahun 2021 dan 2022 sehingga sudah memenuhi target yang ditetapkan. STBM adalah pendekatan untuk mengubah perilaku higienis dan saniter pada masyarakat melalui pemberdayaan masyarakat dengan cara pemicuan. Hal ini menggambarkan bahwa semua desa/kelurahan sudah menerapkan STBM yang terdiri dari lima pilar yang merupakan indikator output STBM. Lima pilar ini yaitu : a) setiap individu dan komunitas mempunyai akses terhadap sarana sanitasi dasar sehingga dapat mewujudkan komunitas yang bebas dari buang air di sembarang tempat, b) setiap rumahtangga telah menerapkan pengelolaan air minum dan makanan yang aman di rumah tangga, c) setiap rumah tangga dan sarana pelayanan umum dalam suatu komunitas (seperti sekolah, kantor, rumah makan, puskesmas, pasar, terminal) tersedia fasilitas cuci tangan (air, sabun, sarana cuci tangan), sehingga semua orang mencuci tangan dengan benar, d) setiap rumah tangga mengelola limbahnya dengan benar, dan e) setiap rumah tangga mengelola sampahnya dengan benar. Melalui penerapan STBM di tingkat desa/kelurahan maka dalam jangka panjang akan berdampak pada menurunnya kejadian penyakit perut dan penyakit berbasis lingkungan lainnya yang berkaitan dengan sanitasi dan perilaku. yang melaksanakan STBM antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Perbandingan capaian indikator Persentase desa/kelurahan Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 100 % 99,93 % 84 % Sasaran ini dicapai dengan melaksanakan 3 (tiga) program sebagai berikut : 1. Program pemberdayaan masyarakat bidang kesehatan. 49
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 2. Program pemenuhan upaya kesehatan perorangan dan upaya kesehatan masyarakat. 3. Program sediaan farmasi, alat kesehatan dan makanan minuman. Dana yang digunakan untuk mencapai sasaran tersebut sebesar Rp 46.280.848.129 dari anggaran sebesar Rp 48.221.743.150 atau 95,97%. Dengan capaian sasaran sebesar 91,87% (Berhasil) dan dana yang digunakan sebesar 95,97% maka terdapat efisiensi anggaran sebesar 4,03% dan dapat dikatakan Belum Efektif karena penyerapan lebih besar daripada capaian kinerja. D. AKUNTABILITAS ANGGARAN fokus dari pembangunan bukan hanya sekedar melaksanakan program/ kegiatan yang sudah direncanakan. Esensi dari manajemen pembangunan berbasis kinerja adalah orientasi untuk mendorong perubahan, dimana program/kegiatan dan sumber dana/ anggaran merupakan alat yang dipakai untuk mencapai rumusan perubahan, baik pada level keluaran, hasil maupun dampak. Manajemen pembangunan berbasis kinerja mengandaikan bahwa Pendekatan ini juga sejalan dengan prinsip good governance dimana salah satu pilarnya, yaitu akuntabilitas, akan menunjukkan sejauh mana sebuah instansi pemerintahan telah memenuhi tugas dan mandatnya dalam penyediaan layanan publik yang langsung bisa dirasakan hasilnya oleh masyarakat. Karena itulah, pengendalian dan pertanggung-jawaban program/kegiatan menjadi bagian penting dalam memastikan akuntabilitas kinerja pemerintah daerah kepada publik telah dicapai. Penyerapan belanja langsung pada tahun 2022 sebesar Rp 204.136.619.987 (94,66%) dari total anggaran Rp 215.642.876.258 sedangkan rata-rata pencapaian sasaran sebesar 87,69% (Berhasil). Hal ini menerangkan bahwa akuntabilitas kinerja menunjukan adanya ketidakefektifan jika dibandingkan dengan penyerapan anggaran daerah namun terdapat efisiensi anggaran sebesar 5,34% (perbandingan antara realisasi dengan pagu anggaran) Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 telah berhasil melaksanakan efisiensi dalam pengelolaan keuangan guna mencapai sasaran, tujuan, misi dan visi sebagaimana tabel 3.11 berikut : 50
Jumlah program Jumlah kegiatan Jumlah sub kegiatan Total Anggaran Total Realisasi No Sasaran Strategis 1. Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Tabel 3.11 Efisiensi Pengelolaan Keuangan 2017 18 2018 18 2019 21 2020 5 2021 5 2022 5 104 119 168 112 20 18
73 66 166.154.368.000 174.358.509.000 252.855.982.585 151.635.432.640 259.920.954.040 215.642.876.258 133.957.501.922 140.351.711.349 215.936.132.707 121.852.628.630 231.773.332.933 204.136.619.987 Tabel 3.12 Target dan Realisasi Anggaran Pencapaian Sasaran Strategis Tahun 2022 Indikator Kinerja Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian neonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Satuan/ Rumus persen / Absolut4 per 1000 KH / Absolut4 Persentas e / Absolut4 Targ et 20 3,3 100 Kinerja Realisas i 20,79 3,93 98,95 % 96,05 80,91 98,95 Program Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Pagu 734.174.000 75.000.000 375.577.350 Keuangan Realisasi 215.187.600 75.000.000 367.997.350 % 29,31 100 97,98 Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi per 100.000 pendudu k / Absolut4 persentas e / Absolut4 1,8 0,11 6,71 0,10 172,78 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 172,78 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 242.800.000 276.000.000 242.800.000 276.000.000 100 100 51
No 2. 3. Sasaran Strategis Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Indikator Kinerja Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potens i KLB yang dilakukan penyelidika n epidemiolog i < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelura han Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaa n Kesehatan Satuan/ Rumus persentas e / Rata persentas e / Absolut4 persentas e / Absolut4 persentas e / Absolut4 persentas e / Absolut4 persentas e / Absolut4 Targ et 100 100 100 25 17 95 Kinerja Realisas i 100 100 97,44 28,17 17,6 78,23 % 100 100 97,44 112,68 96,47 82,35 52 LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Keuangan Program Pagu Realisasi Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat 1.937.260.150 1.882.337.608
Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia Kesehatan Program Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Sediaan 48.717.516.305 1.584.417.150 342.964.300 824.423.350 2.236.683.400 43.849.972.600 44.944.485.417 1.388.562.007 342.658.800 821.800.000 1.907.204.884 42.251.013.695 432.263.500 429.029.750 % 97,16
92,26 87,64 99,91 99,68 85,27 96,35 99,25
No 4. LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan/ Rumus Targ et Kinerja Realisas i % Program Pagu Keuangan Realisasi Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap persentase desa/kelurah an yang melaksanak an STBM Nilai IKM persentas e / Rata Nilai / Absolut4 100 79 100 92 100 116,46 Farmasi, Alat Kesehatan Dan Makanan Minuman Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan Dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Ko ta Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Ko ta Masyarakat Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Ko ta Masyarakat Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Ko ta Masyarakat 535.436.000 3.065.369.100 109.419.039.903 38.625.000 955.354.150 529.141.000 2.684.516.038 104.807.748.997 38.625.000 932.511.841 E. EFISIENSI SUMBERDAYA Efisiensi belanja langsung pada tahun 2022 sebesar 5,34%, dari total anggaran belanja langsung yang dialokasikan. Hal ini menunjukkan bahwa dalam melaksanakan akuntabilitas kinerja telah terjadi efisiensi, yaitu tercapainya target yang telah ditentukan akan tetapi terdapat penghematan anggaran. Jika dilihat dari efisiensi anggaran per sasaran strategis, efisiensi anggaran terbesar pada sasaran Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan dengan indikator utama Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi sebesar 70,69%, sedangkan efisiensi anggaran terkecil pada sasaran Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan dengan indikator utama Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri sebesar 0,25%. langsung Efisiensi belanja tahun 2022 yang dialokasikan untuk membiayai program/kegiatan dalam pencapaian Indikator Kinerja Utama disajikan sebagai berikut : 53 % 98,82 87,58 95,79 100 97,61
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Tabel 3.13 Efisiensi Belanja Langsung tahun 2022 No IKU Anggaran Efisiensi 1. Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Target 734.174.000 Realisasi 215.187.600 Rp 518.986.400 % 70,69 2. Angka kematian 75.000.000 75.000.000 0 0 neonatal 3. Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif 375.577.350 367.997.350 7.580.000 2,02 4. Tingkat kematian 242.800.000 242.800.000 0 0 karena tuberkulosis 5. Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi 276.000.000 276.000.000 0 0 6. Cakupan Desa/ 1.937.260.150 1.882.337.608 54.922.542 2,84 Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam 7. Prosentase bayi
mendapat imunisasi dasar lengkap 8. Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 50.301.933.455 46.333.047.424 3.968.886.031 7,89 9. Cakupan 1.167.387.650 1.164.458.800 2.928. 850 0,25 Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri 10. Persentase balita 2.236.683.400 1.907.204.884 329.478.516 14,73 pendek/ sangat pendek (stunting) 11. Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 12. Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM 44.282.236.100 42.680.043.445 1.602.192.655 535.436.000 529.141.000 6.295.000 3,62 1,18 54
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 BAB IV PENUTUP Analisis dan evaluasi atas 3 sasaran dengan 12 indikator kinerja utama, menunjukan bahwa Dinas Kesehatan Pemkab Cilacap telah berupaya untuk mewujudkan dan mencapai kinerja yang telah dituangkan/ditetapkan dalam perjanjian kinerja tahun 2022 dan bertekad untuk membangun sistem akuntabilitas kinerja yang akuntabel melalui Sistem Akuntabilitas Kinerja Aparatur Pemerintah (SAKIP). Berdasarkan hasil penilaian terhadap kinerja sasaran strategis dan indikator kinerja utama, dapat disimpulkan bahwa kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 secara keseluruhan Berhasil dengan nilai rata-rata capaian kinerja sasaran strategis dari 4 sasaran strategis adalah 87,69% dengan kategori "Berhasil". Capaian dari 4 (empat) sasaran strategis, sebanyak 2 sasaran (50%) dengan kategori Berhasil, 2 sasaran (50%) dengan kategori Sangat Berhasil. Pencapaian rata-rata sasaran strategis tahun 2022 bila dibanding dengan tahun sebelumnya pencapaiannya meningkat, dimana pencapaian rata rata sasaran strategis tahun sebelumnya adalah 83,85%. Adapun Capaian indikator kinerja utama dari 12 indikator kinerja utama, disimpulkan bahwa 10 indikator (76,92%) dikategorikan dengan Capaian "Sangat Tinggi", 2 indikator (15,38%) dikategorikan dengan Capaian "Tinggi", dan 1 indikator (7,7%) dikategorikan dengan capaian "Sangat Rendah". Capaian Indikator Kinerja Tujuan dari 2 indikator disimpulkan 2 indikator (100%) kategori "Sangat Berhasil". Untuk Indikator Kinerja Tujuan yaitu indikator Indeks Keluarga Sehat dari target 0,090, capaian sudah melebihi yaitu mencapai 0,12 dan untuk indikator Nilai AKIP target sebesar 66,8 pencapaiannya adalah 75,5. Beberapa hal yang perlu menjadi perhatian Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap sesuai hasil evaluasi atas AKIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap tahun 2021 oleh Inspektorat Kabupaten Cilacap ( LHE SAKIP Tahun 2021, nomor 700/1531/14 tanggal 11 Juli 2022) direkomendasikan adanya perbaikan pada: 1. Perencanaan Kinerja a. Dokumen perencanaan aktivitas yang mendukung kinerja berupa rencana aksi agar disusun secara memadai dengan menyajikan uraian langkah-langkah pencapaian tujuan dan sasaran program/kegiatan/sub kegiatan serta mencantumkan penanggungjawab masing-masing program/kegiatan/sub kegiatan. b. Berkoordinasi dengan Bappeda Kabupaten Cilacap khususnya mengenai format Dokumen Renja agar dalam dokumen tersebut dapat menyajikan hubungan yang berkesinambungan, serta selaras antara kodisi/hasil yang akan dicapai disetiap level jabatan (Cascading). c. Berkoordinasi dengan Bappeda Kabupaten Cilacap khususnya mengenai format Dokumen Renja agar dalam dokumen tersebut dapat menyajikan indormasi tentang hubungan kinerja, strategi, kebijakan, bahkan aktivitas antar bidang/dengan tugas dan fungsi lain yang berkaitan (Crosscutting). 2. Pengukuran Kinerja Menyempurnakan SOP tentang pengukuran kinerja dan pengumpulan data kinerja 55
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 dengan menyajikan Definisi Operasional yang jelas atas kinerja dan cara mengukur indikator kinerja. terjadinya hambatan/kendala teknis dalam penggunaan e-Sakip untuk dapat segera dilakukan perbaikan. 3. Pelaporan Kinerja Berkoordinasi dengan Bagian Organisasi untuk mengkomunikasikan Dokumen kinerja agar menginfokan perbandingan realiasi kinerja dengan realisasi kinerja di level nasional/internasional (Benchmark kinerja). 4. Evaluasi Internal Menyusun SOP/pedoman teknis dalam pelaksanaan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Internal. Melaksanakan SOP/Pedoman teknis evaluasi akuntabilitas internal untuk memastikan kegiatan evaluasi dilakukan sesuai standar dengan pendalaman yang memadai berupa tahapan pekerjaan yang sudah dilakukan, faktor penghambat, faktor pendukung dan rekomendasi/strategi untuk mewujudkan kinerja yang lebih baik periode berikutnya. * Mendokumentasikan hasil evaluasi akuntabilitas kinerja internal pada seluruh unit kerja/bidang di lingkungan Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Adapun upaya yang telah dilaksanakan Dinas Kesehatan Pemkab Cilacap sampai dengan tahun 2022 adalah sebagai berikut : 1. Perencanaan Kinerja Adanya dokumen perencanaan aktivitas yang mendukung kinerja berupa rencana aksi yang telah menyajikan uraian langkah-langkah pencapaian tujuan dan sasaran program/kegiatan/sub masing-masing program/kegiatan/sub kegiatan. penanggungjawab kegiatan serta Adanya bukti koordinasi dengan Bappeda Kabupaten Cilacap terkait format Dokumen Renja yang memuat Cadcading dan Crosscutting. 2. Pengukuran Kinerja Adanya SOP tentang pengukuran kinerja dan pengumpulan data kinerja yang telah menyajikan Definisi Operasional yang jelas atas kinerja dan cara mengukur indikator kinerja. Adanya aplikasi e-Sakip versi terbaru untuk penginputan kinerja tahun 2022. 3. Pelaporan Kinerja Adanya dokumen kinerja yang telah menginfokan perbandingan realiasi kinerja dengan realisasi kinerja di level nasional/internasional (Benchmark kinerja). 4. Evaluasi Internal Adanya SOP/pedoman teknis dalam pelaksanaan Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Internal. Adanya bukti berupa laporan dan dokumentasi hasil pelaksanaan evaluasi akuntabilitas kinerja internal pada seluruh unit kerja/bidang di lingkungan Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Rencana kinerja yang akan dilakukan adalah perbaikan agar target kinerja dapat dicapai sesuai dengan yang ditetapkan dan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dapat diimplementasikan dengan baik di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap, antara lain : a. Sasaran meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Mempertahankan / meningkatkan kualitas ANC terpadu; Menigkatkan kemampuan petugas (dokter, bidan) dalam deteksi faktor risti bumil; Pemantapan peran dokter puskesmas sebagai penanggung jawab program KIA (setiap ibu hamil minimal 2 kali diperiksa oleh dokter puskesmas, yaitu pada Trimester 1 minimal 1 x, dan trimester 3 56
LKj IP Oinas Kesehatan Kabupaten Ci!acap Tahun 2022 minimal dan prasarana * Koordinasi dengan 1 x ); dengan Koordinasi ANC. untuk pelayanan Bidang untuk memenuhi sarana SDK seksi sarpras Bidang Yankes mengenai di RS type D dalam menangani pengusulan masalah kegawatdaruratan pelatihan untuk bidan yang Neonatus, kegawatdaruratan bekerja mengadakan melaksanakan fasilitas * Perluasan (Posbindu perluasan peralatan * Penguatan * Menjalin Neonatus, dan alat dan Yankes tentang Bidan mengenai ke RS type D bersama Pelatihan Monitoring bidang di RS tersebut. jangkauan pelayanan PTM) institusi, kesehatan pelayanan dan bahan habis pakai dilapangan. epidemiologi, surveilans pelacakan terkait dengan aparat kerjasama pada populasi pelaksanaan Tidak Menular desa/kelurahan, dan pemenuhan Penyakit Terpadu PTM di tingkat pada Pos Pembinaan Posbindu penambahan kesehatan pada jejaring usia produktif kasus, dengan pencatatan berisiko. dan pengobatan secara paripuma. kependudukan skrening memaksimalkan b.Sasaran kualitas Akreditasi meningkatnya Sumber Daya Kesehatan Puskesmas Pendampingan * Penyediaan anggaran * Regulasi *Meningkatkan * Mempersiapkan sarana pemberdayaan pelaksanaan kompetensi Pendampingan * Penyediaan anggaran * Regulasi *Meningkatkan * Mempersiapkan sarana pemberdayaan pelaksanaan kompetensi Pendampingan * Penyediaan anggaran * Regulasi *Meningkatkan * Mempersiapkan sarana pemberdayaan pelaksanaan kompetensi dan Labkesda akreditasi SDM dalam menerapkan layanan standar sesuai dan prasarana yang memadai masyarakat Konvergen bidang kesehatan Penguatan Kecamatan, Analisa publikas si Lintas sektor / program dalam pencegahan koordinasi Desa melalui situasi, Komitmen stunting serta * Peningkatan sistem ASI Eksklusif peningkatan Kabupaten dan pertemuan , Rembug stunting, stunting, data stunting, & penaganan perbaikan managemen reviu kinerja surveilans tahuna gizi dengan stunting. ePPGBM dan laporan perkembangan kasus,
pendekatan BPJS Kesehatan melakukan K N dari segmen didaftarkan menjadi peserta Membuat kepesertaan Komunikasi anggaran Monitoring Puskesmas. dengan Badan Usaha agar pekerjanya PPU J terkait * regulasi dengan Jaminan PPU dari Badan Usaha perusahaan-perusahaan penyediaan potensi untuk membicarakan dari CSR. Kesehatan Terkait
Dan Evaluasi Pelaksanaan STBM di masing-masing UPTD Cilacap, Februari 2023 �/ A DEWI M.Kes. M.Si 57
LKj IP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 LAMPIRAN-LAMPIRAN 1. Dokumen Kinerja Tahun 2022 a. Rencana Strategis b. Indikator Kinerja Utama ( IKU ) c. Perjanjian Kinerja Tahun d. Pernyataan Perjanjian Kinerja e. Rencana Kinerja Tahunan f. Rencana Aksi Capaian Perjanjian Kinerja g. Rencana Aksi Anggaran Pendukung Sasaran h. Casecading 2. Tahapan Capaian Perjanjian Kinerja Tahun 2022 3. Pengukuran Kinerja Tahun 2022 4. Capain Anggaran Pendukung Sasaran Tahun 2022 5. Realisasi Kinerja Tahun 2022 terhadap Target Akhir RPJMD 6. Capaian Sasaran dan Anggaran 7. Efisiensi Penggunaan Sumber Daya Tahun 2022 8. Perjanjian Kinerja Tahun 2022 antara Kepala Dinas dengan Esselon III 9. Pernyataan Perjanjian Kineja antara Kepala Dinas dengan Esselon III 10. Tahapan Capaian Perjanjian Kinerja Esselon III Tahun 2022 11. Pengukuran Kinerja Esselon III Tahun 2022 12. Perjanjian Kinerja Tahun 2022 antara Esselon III dengan Esselon IV 13. Pernyataan Perjanjian Kinerja antara Esselon III dengan Esselon IV 14. Tahapan Capaian Perjanjian Kinerja Esselon IV Tahun 2022 15. Pengukuran Kinerja Esselon IV Tahun 2022 16. Perjanjian Kinerja Tahun 2022 antara Pelaksana dengan Esselon IV 17. Pengukuran Kinerja Pelaksana Tahun 2022 18. SK Tim Sakip OPD 19. SOP Penyusunan LKjIP 20. Data Dukung LHE 58
Visi Misi Kebijakan No 1 Rencana Strategis DINAS KESEHATAN Periode 2017/2018-2021/2022 CILACAP SEMAKIN SEJAHTERA SECARA MERATA "Bangga Mbangun Desa" 1. Meningkatkan Layanan Pendidikan dan Kesehatan Rohani dan Jasmani serta kesejahteraan sosial dan keluarga 1. Peningkatan Indeks Keluarga Sehat 2. Peningkatan Kesehatan Ibu, Bayi dan Balita 3. Peningkatan Gerakan Masyarakat Hidup Sehat 4. Peningkatan Status Gizi Masyarakat 5. Peningkatan sistem informasi kesehatan dan kewaspadaan/deteksi dini untuk kasus penyakit menular dan 6. Peningkatan Sarana dan Prasarana Kesehatan Rencana Strategis Tujuan Indikator Tujuan Sasaran Strategis Indikator Kinerja Meningkatkan status kesehatan masyarakat Indikator Tujuan Satuan 2017 Target Tahun 2018 2019 2020 2021 2022 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal Indeks Keluarga Sehat persentase 0,069 0,070 0,075 0,080 0,085 0,090 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Satuan Persentase Target Per Tahun 2017 2018 2019 2020 2021 2022 20,62 20,6 20,4 20,3 20,2 20 Per 1000 KH 3,7 3,7 3,6 3,5 3,4 3,3 Persentase 38,3 100 100 100 100 100 Per 100.000 penduduk 2,7 2 1,95 1,9 1,85 1,8 Persentase 0,06 0,07 0,08 0,09 0,1 0,11 Persentase 100 100 100 100 100 100 Persentase 100 100 100 100 100 100 Persentase 55,26 100 100 100 100 100
No Tujuan lndikator Tujuan Sasaran Strategis lndikator Kinerja Satuan Target Per Tahun 2017 2018 2019 2020 2021 2022 12 12 15 20 22 25 Pemberdayaan Masyarakat Kesehatan Persentase Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Mandiri Bidang Aktif Persentase balita pendek pendek/ sangat Persentase 22 21 20 19 18 17 (stunting) Persentase memiliki Jaminan Kesehatan penduduk yang Persentase 65,48 75 80 85 90 95 pemeliharaan Persentase STBM melaksanakan IKM Nilai desa/kelurahan yang Persentase 100 100 100 100 100 100 Nilai 77 77 77 78 78 79 2 Meningkatkan akuntabilitas kinerja Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Meningkatnya kinerja Dinas pelayanan Kab. Kesehatan lndikator Satuan Tujuan Target Tahun 2017 2018 2019 2020 2021 2022 Nilai AKIP Nilai 65,76 66 66,2 66,4 66,6 66,8 Cilacap M�l:H
No 1 Tujuan Meningkatka n status kesehatan masyarakat Indikator Tujuan Indeks Keluarga Sehat Indikator Kinerja Utama DINAS KESEHATAN Periode 2017/2018-2021/2022 Satuan Indikator Tujuan Target Tahun Formula Proporsi keluarga sehat / jumlah seluruh keluarga di wilayah tertentu yang besarannya berkisar antara 0 - 1 Sasaran Strategis Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan 2017 2018 2019 2020 2021 2022 Persentase 0,069 0,070 0,075 0,080 0,085 0,090 Indikator Kinerja Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Penjelasan Jumlah Ibu Hamil beresiko tinggi pada wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi 20 persen jumlah sasaran ibu hamil dalam satu tahun kali seratus persen Jumlah kematian neonatal (umur 0- 28 hari) dibagi jumlah lahir hidup x 1000 Jumlah pengunjung usia 15-59 tahun mendapatkan pelayanan skrining kesehatan sesuai standart dibagi jumlah usia 15-59 tahun yang ada di wilayah kerja dalam kurun waktu satu tahun yang sama Jumlah pasien TB yang meninggal dibagi jumlah penduduk pada kurun waktu yang sama dikali 100.000 Jml pasien HIV dan AIDS di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi jumlah penduduk di satu wilayah kerja pada kurun waktu yang sama dikali 100% Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu Bayi yang mendapatkan imunisasi lengkap dibagi sasaran bayi usia 0- 12 bulan
No Tujuan lndikator Tujuan Formula Sasaran Strategis lndikator Kinerja Penjelasan Meningkatnya kualitas Daya Kesehatan Persentase dan Puskesmas Sumber Labkesda yang telah terakreditasi Jumlah Puskesmas yang sudah lulus akreditasi jumlah seluruh puskesmas dan labkesda dan Labkesda dibagi Pemberdayaan Masyarakat Aktif Mandiri Bidang Kesehatan Persentase Cakupan Desa/Kelurahan Jumlah desa siaga aktif mandiri jumlah desa kali 100% dibagi Siaga pendek/ balita sangat pendek (stunting) Jumlah balita pendek dibagi 100% dikali pendek dan sangat jumlah semua balita Persentase memiliki Kesehatan yang Jaminan pemeliharaan penduduk Jumlah penduduk jaminan dibagi dikali yang memiliki pemeliharaan kesehatan penduduk jumlah seluruh 100% persentase melaksanakan desa/kelurahan yang Jumlah desa yang melaksanakan STBM dibagi 100% dikali STBM Jumlah seluruh desa Cilacap, Januari 2022 KESEHATAN CIL:A CAP M.Si
No Tujuan 1 Meningkatkan status kesehatan masyarakat Indikator Tujuan Indeks Keluarga Sehat Sasaran Strategis Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Perjanjian/Penetapan Kinerja Esselon II - Bupati Tahun Anggaran 2022 Indikator Sasaran Program Indikator Kinerja Program Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani Persentase ibu hamil mengalami KEK Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan Angka kematian nenonatal Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Pelayanan kesehatan bayi baru lahir Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Cakupan Kanker Serviks Cakupan Hipertensi Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat Cakupan DM Tingkat kematian karena tuberkulosis Target Tahunan Target 0,090 Satuan % 20 % 100 % 8,75 % 100 % 3,3 per 1000 KH 100 % 100 % 35 % 100 % 100 % 100 1,8 % Per 100.000 penduduk Anggaran 630.560.000 100.000.000 375.577.350
No Tujuan Indikator Tujuan Sasaran Strategis Meningkatnya kualitas Indikator Sasaran Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Program Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat
Indikator Kinerja Program Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/thn) (CNR = Case Notifikasi Rate ) Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar Jumlah kasus leptospirosis (dan Zoonosis lainnya) Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) Angka kejadian malaria Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis Cakupan balita pneumonia yang ditangani Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam
Target Tahunan Target 214 Satuan Per 100.000 penduduk 0,11 % 80 % 100 % 46 Kasus 55 Kasus 21 Per 100.000 penduduk 0,019 Per 1000 Penduduk 80 % 50 % 100 % 100 % 100 % Anggaran 242.800.000 276.000.000 1.169.940.150
No Tujuan Indikator Tujuan Sasaran Strategis Sumber Daya Kesehatan Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Indikator Sasaran Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Program Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia Kesehatan Program Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Indikator Kinerja Program Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai Rasio Rumah Sakit Persatuan Penduduk Rasio puskesmas per satuan penduduk Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS) Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila Puskesmas yang melaksanakan dana operasional sesuai peruntukannya Persentase Bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat perawatan Prevalensi balita pendek dan sangat pendek (stunting) Target Tahunan Target 94 Satuan % 0,0055 Per 1000 Penduduk 0,68 Per satuan Penduduk 100 % 25 % 100 % 80 % 100 % 100 % 100 % 17 % 55 % 100 % 17 % Anggaran 41.444.693.199 122.577.750 405.761.800 874.423.350 1.699.401.500
No Tujuan 2 Meningkatkan akuntabilitas kinerja Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Indikator Tujuan Nilai AKIP Sasaran Strategis Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Indikator Sasaran Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Nilai IKM Program Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Sediaan Farmasi, Alat Kesehatan, Makanan dan Minuman Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Penunjang Urusan Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota Indikator Kinerja Program Prevalensi balita dengan berat badan rendah / kekurangan gizi Presentase kecamatan bebas rawan gizi Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya Persentase tempat umum yang meme- nuhi syarat kesehatan (Hotel, Taman, rekreasi dan tempat hiburan, dll) Cakupan Desa ODF (%ODF) Tersedianya administrasi perkantoran setiap bulan Tersedianya administrasi keuangan setiap bulan Target Tahunan Target 16,5 Satuan % 100 % 95 % 95 % 70 % 50 % 100 % 83 % 100 % 66,8 Nilai 79 12 Nilai Bulan 12 Bulan Anggaran 43.849.972.600 432.263.500 488.208.000 2.902.628.700 133.096.124.015
20 45.5: 55.62: 455.5 mummqms mzmfimmw Sam - ass mummqms 3833 3.8qu vmzcamzm cEmmz 33353: 033: xmvcumfimixofim 362 auras": 52 - 62: 5:23 3335. 4332235 00 - 636: vmqmznmsmmz vacmzmcsms Ummqm: 42mm" poo mane": ax. 4283555 mmqmsm am: Uammazm $22 xmccgrm: poo x \ 0586. i323! f 52m; mowm . fifiwfiézfi xmmmz>§z a sq 295va >=mwmqm= wmbwmboo mewbmbhoo
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail : (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorentasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini N a m a : dr. PRAMESTI Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten M.Si GRIANA DEWI, M.Kes., Cilacap Selanjutnya disebut pihak pertama N a m a Jabatan : H. TATTO SUWARTO PAMUJI : Bupati Cilacap Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahu 2022 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi dan perjanjian ini dan akuntabilitas kinerja capaian terhadap kinerja mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 PIHAK KEDUA PIHAK PERTAMA __ BlJ.PATI CILACAP ... -·--.:: ·: 0 -� ·,:._ .• ' I >-----...___ KEPALA DINAS KESEHATAN ATEN CILACAP
IANA DEWI M.Kes. M.Si NIP. 196411281991032003
No Tujuan 1 Meningkatkan status kesehatan masyarakat Indikator Tujuan Indeks Keluarga Sehat Rencana Kinerja Tahunan DINAS KESEHATAN Periode 2017/2018-2021/2022 Tahun 2022 Satuan persentase Target 2022 0,090 Meningkatnya upaya Sasaran Strategis kesehatan masyarakat dan perseorangan Indikator Kinerja Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Satuan Persentase Per 1000 KH Persentase Tingkat kematian karena tuberkulosis Per 100.000 penduduk Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Persentase Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Persentase Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Persentase Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase Target 20 3,3 100 1,8 0,11 100 100 100 25 17
No Tujuan lndikator Tujuan Satuan Target Sasaran Strategis lndikator Kinerja Satuan Target 2022 Persentase Jaminan pemeliharaan penduduk yang memiliki Kesehatan Persentase 95 Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan Persentase 100 STBM 2 Meningkatkan akuntabilitas kinerja Kesehatan Cilacap Nilai AKIP Dinas Kab. Nilai 66,8 Meningkatnya pelayanan Kab. Cilacap kinerja Nilai IKM Dinas Kesehatan Nilai 79 Cilacap, Juli 2021 . -� �-;;�A.ti : ,- . ·--� ' , ' -,.: );� J---�-;}:.�;;; tt.iAr1d' s, . ,., /
20 456": zmswzmxmwxmz mfimEm xmwmzmfim: 3335.6" Suzanna: 45:2. ramxw meme mmzm" mummqms 2380," zmasmrmfiim cvm<m xmmmsmfim: 363535" am: umqmmoasums 22.83" 26; 0255: vow-damn: 525m U_z>w Xmmm1>4>z $0109... Ngincamboninonn ._.m=== >=mmm3= ncnn 420g 35:3: Sam - Esq 525." 30993 59x29 Ezoa." 3333 dunno" mafia": 4155": obmo fie 555m: ._ 525": w 325m: m 325m: A Omxcvm: amfimxmfl 6c 33: 3m=8 569 no a} 325m: A 2255: M 525": w 325m: A 3833 ntmsczms Cnm<m Xmmmsmfim: vmaflmzcm: am: Cvm<m xmmmzmfims zmm<mqumfl Omxcum: x03u__xmm. xmcamsm: "man 5682: 30 a} 525m: A 525m: N 325m: w 355m: A hmflmmimwm as 33: 302353, xmx Pwm fix" 325m: A 525m: N 3253 w 355m: A 265 53.55: smug-58. vmflmmimmm 83533 wmmmrmflws umam cflm 33:5: 355m: w 3833 vmamscrms Cum<m 30 Omxcnm: nmnoasmm: vmqmgsm: 2m: 6:QO xmmmzmfimz "58 32.2.3 5335sz 55:55: 355": ,_ 355m: N 325m: m 525m: A wb v2 Boo XI 525m: 4 325m: m 325": m 525": " 3.36.6: xmwmsmfimz emu; 5ch as: Qo 30 355m: A 3383 16:53:33 Cvm<m xmmmsmflm: "63382 am: Cum<m xmmmrmnms Emmfifixfi 525m: m 525m: w Sign: A 30 ex. 3565: ,_ 325m: m 325": w 325m: A um o\o 9.53: Xmaxmfi mmixm 355m: a xmmmsflm: va-mzmm: am: Cvm<m Xmmmsmfimz 2.353me 525m: w 360" Pomo mo 80 mhm So Pm A00 400 530330":
zo 4&5: 52552. 45:9: 932": 9330; inn - "£9 Ezmam jsmxmfi xm3mzm= xmflmsm Ecqugoma vqm<m_m:mw I_<\>=um 30.133 am: "on": vovsmfl Omxcvm: Omwfi 32:35: 33353. 3.05053, 5.0 $50 $5.25: 33255: 3593669 A MA E3 42.00" 43:33 30033 50:63: 530." 30033 4203 mug": 41255 52:53 A Omrcvm: 15325 400 "x. 325m: A 352m: w 355m: 0 325m: A 3506.5: xmmmsmfims 06:0 33mm: 02605: =<<m 609: mmqmfl 30 325m: A 355m: w 325m: 0 525m: A 0283: 03 400 a} 525m: A 325m: w 355m: 0 525m: A Em vmq 80.000 vmsacncx 525m: A 3253 m 555m: 0 325m: A m: 02 80.000 nmzncacx 30033 163333 Cvm<m Xmmmzmfim: nmqoqmsum: am: Cvm<m Xmmmzmnms 2mm<mqumfi 26.3 xmbmawm: Ecmzfisoma 235m: mchm xmch 80.000 2333553 A022 n Ommm Zoamrmm. mmfim 0 33:3 4 3536: N 3559: w 325m: A _umq 80.000 355m: A 2.0.6 xmmmxzms 0m3m3 mmamflm: 30033 $335.53 Cvm<m 0.3 355m: A 525m: m 325m: 0 525m: A mo o\o qua - 02mm umzacacx 6 $1326, 12 625 $50 3m3==a £63 "5 cam" "3262053 36033 nm3msczm: Cvm<m Xmmmrmfims 38330": am: 0036 Xmmmsmfimz 2.30335; 325m: A 3553 m 555m: 0 325m: A 300 3526: A 525m: w 325m: 0 355m: A Am 5596 "53035: xmmcm 568 32 <m=m 966.2695 mamas. mflmzamq mecm 3526: A xmmmzmnms vmqoflmzom: am: Cvm<m Xmmmzmfim: 233685" 355": m 325m: 0 525m: A mm xmmcm 0:35: xmmcm 62823me Em: Noosomwm 5533 52:53 A 555m: m 325m: 0 355m: A NA 42.03 wm 300 400 400 3 NAA on: we A00 8 mm xmfimqmznmz
20 45:9: 52.352 45.5: 42am" 42:5": 95.26: $3"me Suzanna: 5:2? 3.09.2: Saran... 5:3." Eons? A66", mac": 41525: Ugncm 959 "63ch 355": w 555m: w 525m: A 265 xmAmai: Bmszm 9vo Aumq Aooo Aumsncacx 325m: A 325": N 555m: w 325m: A Pommsfimmm vovEmmA 32m: A <<_um. <<m:m_ rm... 22: a: A. smxmm am: E... Im3= Bazamvmflxm: "mm am: 88036: Imvmzzm mo 0} 355m: A 3526: m 355": w 525m: A Omxcum: cmEm "523036 <mzm 9639: we 522m: A 325m: w 355m: w 525m: A Omxcum: Dmmfi xmAEmmsm: BmammSBA erzuoflmzwA 51m <msu ESQ - 6: vm:<m=&xm= 3534369 A MA E3 Aoo ob 325m: A 55.5: m 325": w 355m: A Aoo °\o 555m: A 355m: m 35:5: w Esau: A 555m: A 325m: m 555m: w Sign: A 55:5: A 525m: w 355m: w 525m: A 525m: A 3526: m 525m: w 455m: A 325m: A 525m: m 5523: w 525m: A 5526: A 3556: m 325": w 355m: A 525m: A £25": m 525m: m Omxcvm: OmmmimEqmsm: Aumaumamfim: Au3moammm wmfi Smamwfl Aacammfl ammmfi Amsmxmn =\o Aoo Aggie - SSE xcmAAAmw mcaumq 0m<m Xmmmsflm: vmflmmimwm 24333 cm: rmcxmmnm <msm "an: Amaxflmanmfl g wA vmflmmsnmmm vcmxmmSmy vcmxmmamw 83338 am: 92:6 35m: A635 $83 am: 23925 3m3mamA 3833 Aumamsczm: Cvm<m Xmmmrmfim: vmaflmsmm: am: Cum<m XmmmzmS: 2853 - 6" obomm Aumfl Aooo vmsazqcx mmflo mc3m: mm; vmamEm: Aumzacacx 9mm nmfl 88m: Aumsacacx mmma vcmxmmawm v2 mmEm: umsacacx Aoo Q9 Aumflmmammm Aucmxmmamm am: 5383 <m3u Em: AmquflmazmmA 3863 Augimwmfim: Xmummamm mcavmq Um<m ZmzcmAm memrmnm: Mm zmmfiqumfi wage memsmfiz mAmum 24: 26:9: 36m" MA 9ko mo we Aoo Aoo A8 mA obomm obm 89 Kannada":
20 4:55: 55.359. 45:5: mug-m: 93505 55559. 3:25 Aumqmmimmm "5:5 "5:55 3:93 3:5: 55:58 Adam. 55:5: 3853 55552. 5:25 300.53 A560" mmncm: 4152.5: 4563 3853 $5va35: 53555: 558 5555: Omwcvm: 03:55:55: m5mm Zn: Aoo o\c 55:5: A 55:5: A mm 55:5: m 3.855 AumBm:::m: C85 530,55: AumSBém: am: Cum<m 55555: 5855me" nmqwmammm 2:5: 5:95 5655? 3:5: 5qu: 5: m9": cuxmmv Omxcvm: "6:55:55: xmmm:m5: mAw5m mo 5&5:me 5: m_<=u 535963 mo Aoo o\c 95 55:5: w 55:5: A 55:5: A 55:5: M 55:5: m 55:5: A 55:5: A Aoo we 55:5: N 55:5: w 30:25 Omxcvm: 325555: 55 Ace ox: 55:5: A 55:5: A 55:5: m 55:5: w 55:5: A Aoo Aoo Aoo a} 55:5: A ncmxmmamm 553m Sam-65:56: 55 255.505. mmm:m_ nQ::5xm::<m 55:5: m 55:5: w 55:5: A 55:5: A 55:5: m Aoc A5 55:5: w 38555 53555: cmamm 55m: 95 3.853 33525: 5555 55:5: w AN 55:5: A mm o\c 55:5: A 55:5: m Aumqmmammm m2: o.m 5:5: 395va >m_ mxmacw: Xmmm3m5: Aumfloqmaum: am: $55: 5355: 552555: 55:5: m mm 55:5: A 30 o\a 0583: 5:5 05. m:..:: 3552: "555.55: 55:5: A 55:5: M 55:5: w Aoo 55:5: A Au 5: $6553: 5:5 nmamx am: $85 umamx 55:58 55:5: A 55:5: m 55:5: w A5 55:5: A Amh oé 55:5: A Aumamammm 3:5 525: was" 55: 5:5: \ 552585 95 55:5: m 55:5: w A®.m 55:5: A Aoo a\o 55:5: A 55:5: M xmfiqmgm:
20 45:5: 5538555: 55:52:55 5:25 9:3 5355: X5? 9505: 33.522. 45:5: Z=mA 2c? m55545: 95355 2538555 5:55 55555: 0355 555355: X55. 9505: 35:58- 5:0qu 55553555 um:::::x <5:u 353, 5 5335: 55355555: 557.55: 55853555 585555535: 530 355.6555: m4m_<_ 2:3 =A_<A 4565. 45:35: 1.6953 53.584 52.5.5 3.0953 4565" 9.35: 41555: 4563 55:5: A 30 mm o\a 55:5: A 35:5: w 55:5: 5 35:5: A mm 3853 553335: £55 53555: 522585: 55: 55555 55:55: 35,5555: 55553555 "55:5:: <5:o 353.5: 5335: 55315555: 53:55: am ax: 55:5: A 55:5: m 35:5: 5 35:5: A mm 539.53 m5555: $4355: 25: 355555? 55x55: 55: 55:35: 40 ex: 255555" 515539 55: vfloacx 53:55~ 35533 33:35: <5:@ 55: 353555 355" 55:5: A 35:5: w 55:5: 5 55:5: A 40 05x55: 53:5: 3555: <5:m 3585358 N: 55.5: 556555 mo 5: 55:5: A 35:5: w 55:5: u 55:5: A we 30953 553355: 555 555555: 558585: 55: C555 $51.55: 55555455" 539.53 5522.58 955: 5535455: 055.5: 5555552505 e\o Aoo 55:5: A 35:5: M 35:5: 5 55:5: A 35:5: A 35:5: M 35:5: 5 35:5: A 30 55:5: A ab mm 3553555 53:5" :3:3 <5:o 353m- ::5 $55" 55:55: 329. 4535? $5555. 55: 53:5: 55:5:. 55 mm 30 ex: 05.255: Dmmm 00." $5003 35:5: A 55:5: m 35:5: 5 35:5: A 80 595 3 2:5 2:5. 35:5: A 35:5: w 35:5: 5 35:5: A 55:5: A 35:5: m 55:5: 5 4m AM m:5: 45555535 55355555. 5:15:85: $55: 5:5: Aw 55:5: A 35:5: A 55:5: m 55:5: 5 35:5: A 35:5: A AM m:5: 45555535 55355555 x5:5:m5: 55:5: ::5: AM 42:52:55 00.635: 35:05:55: 5535855: 0555: Aco fix: 35:5: m 35:5: 5 Aoo 5:55:55:
20 45:9: 52:29. 455: mmwmfi: 23806 59:39. 5:23 139.2: 59559. Esmcm 3853 qmamzczsvfi mmqmzm am: Emmmfimsm wmmcmm xmccficsm: 36m" 33:3: qmqmmfl mnem: ._oo axe qstE: 36m" xmemqwzomz 52:5: 4 3565: m 525m: w 355m: A So gmzcmz momm ,.z> flwm £335 263 a..." 889888 _ 3.xwm.z_.mm
No 1 Sasaran Strategis Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Indikator Kinerja Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Satuan Persentase Per 1000 KH Persentase Per 100.000 penduduk Persentase Persentase Target Program 20 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat 3,3 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat 100 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat 1,8 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat 0,11 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat 100 Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Rencana Aksi Anggaran Pendukung Sasaran DINAS KESEHATAN Periode 2017/2018-2021/2022 Tahun Anggaran 2022 Anggaran Kegiatan Sub Kegiatan Anggaran 630.560.000 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Ibu Hamil 40.258.000 Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Ibu Bersalin 590.302.000 100.000.000 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Bayi Baru Lahir 100.000.000 375.577.350 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Produktif 300.977.850 Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Penderita Hipertensi 25.000.000 Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang dengan Gangguan Jiwa Berat 24.599.500 Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Penderita Diabetes Melitus 25.000.000 242.800.000 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang Terduga Tuberkulosis 242.800.000 276.000.000 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang dengan Risiko Terinfeksi HIV 276.000.000 1.169.940.150 Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pelayanan Kesehatan Penyakit Menular dan Tidak Menular 433.250.950 Investigasi Awal Kejadian Tindak Diharapkan (Kejadian Ikutan Pasca Imunisasi dan Pemberian Obat Massal) 125.000.000 Pengelolaan Surveilans Kesehatan 93.224.200 Triwulan 1 Rp Target 27.208.000 177.659.000 25.000.000 300.977.850 22.010.000 19.549.500 22.523.000 84.927.950 153.835.000 149.257.358 108.150.000 66.917.880 % Target 67,58 30,10 25,00 100 88,04 79,47 90,09 34,98 55,74 34,45 86,52 71,78 Triwulan 2 Rp Target 13.050.000 140.277.250 50.000.000 0 2.990.000 5.050.000 0 68.292.050 4.860.000 230.193.488 16.850.000 22.904.620 % Target 100 53,86 75,00 100 100 100 90,09 63,11 57,50 87,58 100 96,35 Triwulan 3 Rp Target 0 141.917.500 10.250.000 0 0 0 2.477.000 86.205.000 112.445.000 35.554.798 0 2.041.020 % Target 100 77,90 85,25 100 100 100 100 98,61 98,24 95,79 100 98,54 Triwulan 4 Rp Target 0 130.448.250 14.750.000 0 0 0 0 3.375.000 4.860.000 18.245.306 0 1.360.680 % Target 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
No 2 Sasaran Strategis Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan Indikator Kinerja Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Satuan Persentase Persentase Target 100 100 Program Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Anggaran 41.567.270.949 Kegiatan Penyelenggaraan Sistem Informasi Kesehatan secara Terintegrasi Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penyediaan Fasilitas Pelayanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota Sub Kegiatan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan bagi Penduduk pada Kondisi Kejadian Luar Biasa (KLB) Pengelolaan Data dan Informasi Kesehatan Pengadaan Alat/Perangkat Sistem Informasi Kesehatan dan Jaringan Internet Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Tradisional Akupuntur Asuhan Mandiri, dan Tradisional Lainnya Penyediaan Telemedicine di Fasilitas Pelayanan Kesehatan Penyediaan dan Pengelolaan Sistem Penanganan Gawat Darurat Terpadu (SPGDT) Pelaksanaan Akreditasi Fasilitas Kesehatan di Kabupaten/Kota Operasional Pelayanan Puskesmas Operasional Pelayanan Fasilitas Kesehatan Lainnya Pembangunan Fasilitas Kesehatan Lainnya Pengadaan Prasarana dan Pendukung Fasilitas Pelayanan Kesehatan Pengadaan Alat Kesehatan/Alat Penunjang Medik Fasilitas Pelayanan Kesehatan Pengadaan Obat, Vaksin Pengadaan Bahan Habis Pakai Anggaran 518.465.000 53.000.000 109.679.500 19.475.000 3.295.413.000 472.687.500 130.367.000 349.140.000 509.999.799 380.212.000 157.836.000 4.958.052.500 6.141.413.731 14.953.007.269 Triwulan 1 Rp Target 449.885.000 11.536.150 109.679.500 0 0 318.844.900 34.069.000 135.316.750 463.910.749 0 0 561.400 0 0 % Target 86,77 21,77 100 0 0,00 67,45 26,13 38,757 90,963 0,00 0,00 0,01 0,00 0,00 Triwulan 2 Rp Target 44.475.000 28.548.850 0 19.475.000 3.295.412.400 109.052.600 34.069.000 98.908.100 19.951.550 380.212.000 157.832.000 2.439.400.500 6.141.413.731 1.719.609.269 % Target 95,35 75,63 100 100 100 90,52 52,27 67,09 94,87 100,00 100 49,21 100 11,50 Triwulan 3 Rp Target 17.505.000 12.915.000 0 0 0 24.915.000 48.124.000 79.401.950 13.068.750 0 0 2.518.090.600 0 13.044.714.400 % Target 98,73 100 100 100 100 95,80 89,18 89,83 97,44 100 100 100 100 98,74 Triwulan 4 Rp Target 6.600.000 0 0 0 600 19.875.000 14.105.000 35.513.200 13.068.750 0 4.000 0 0 188.683.600 % Target 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
No Sasaran Strategis 3 Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Indikator Kinerja Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Satuan Persentase Target 25 Program Program Pemberdayaan Mayarakat Bidang Kesehatan Anggaran 405.761.800 Kegiatan Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penerbitan Izin Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pemberian Izin Praktik Tenaga Kesehatan di Wilayah Kabupaten/Kota Pengembangan Mutu dan Peningkatan Kompetensi Teknis Sumber Daya Manusia KesehatanTingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengembangan dan Pelaksanaan Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Advokasi, Pemberdayaan, Kemitraan, Peningkatan Peran serta Masyarakat dan Lintas Sektor Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pelaksanaan Sehat dalam rangka Promotif Preventif Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Sub Kegiatan Distribusi Alat Kesehatan, Obat, Vaksin, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP), Makanan dan Minuman ke Puskesmas serta Fasilitas Kesehatan Lainnya Pembangunan Puskesmas Operasional Pelayanan Rumah Sakit Peningkatan Mutu Pelayanan Fasilitas Kesehatan Pengendalian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Perizinan Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Kesehatan Lainnya Rehabilitasi dan Pemeliharaan Rumah Dinas Tenaga Kesehatan Rehabilitasi dan Pemeliharaan Puskesmas Pembinaan dan Pengawasan Tenaga Kesehatan serta Tindak Lanjut Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan Pengendalian Perizinan Kesehatan Swasta di Wilayah UPTD Puskesmas Pengembangan Mutu dan Peningkatan Kompetensi Teknis Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Bimbingan Teknis dan Supervisi Pengembangan dan Pelaksanaan Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) Peningkatan Upaya Promosi Kesehatan, Advokasi, Kemitraan dan Pemberdayaan Masyarakat Penyelenggaraan Promosi Kesehatan dan Gerakan Hidup Bersih dan Sehat Anggaran 239.767.000 9.190.000.000 29.375.000 138.192.900 47.075.000 170.000.000 100.000.000 60.000.000 36.000.000 26.577.750 80.000.000 215.943.800 109.818.000 Triwulan 1 Rp Target 61.109.500 3.470.500 0 10.260.000 0 340.000 340.000 12.054.800 8.347.000 0 0 179.900.000 19.018.000 % Target 25,49 0,04 0,00 7,42 0,00 0,20 0,34 20,091 23,186 0,00 0 83,309 17,318 Triwulan 2 Rp Target 60.427.500 329.593.000 29.375.000 117.672.900 47.075.000 0 0 38.593.800 20.228.000 26.577.750 0 36.043.800 45.800.000 % Target 50,69 3,62 100 92,58 100 0,20 0,34 84,41 79,38 100 0 100 59,02 Triwulan 3 Rp Target 118.230.000 2.706.090.950 0 10.260.000 0 7.000.000 7.000.000 9.351.400 7.425.000 0 80.000.000 0 45.000.000 % Target 100,00 33,07 100 100 100 4,32 7,34 100 100 100 100 100 100 Triwulan 4 Rp Target 0 6.150.845.550 0 0 0 162.660.000 92.660.000 0 0 0 0 0 0 % Target 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
No Sasaran Strategis 4 Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Indikator Kinerja Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Nilai IKM Satuan Persentase Persentase Persentase Nilai Target 17 95 100 79 Program Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Sediaan Farmasi, Alat Kesehatan, dan Makanan Minuman Program Pemenuhan Upaya Kesehatan Perorangan dan Upaya Kesehatan Masyarakat Program Penunjang Urusan Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota Program Penunjang Urusan Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota Anggaran 874.423.350 1.699.401.500 43.849.972.600 432.263.500 488.208.000 760.685.000 135.238.067.715 Kegiatan Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penerbitan Sertifikat Produksi Pangan Industri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai IzinProduksi, untuk Produk Makanan Minuman Tertentu yang dapat Diproduksi oleh Industri Rumah Tangga Pemeriksaan dan Tindak Lanjut Hasil Pemeriksaaan Post Market pada Produksi dan Produk Makanan Minuman Industri Rumah Tangga Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Administrasi Umum Perangkat Daerah Penyediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Sub Kegiatan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Pendidikan Dasar Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Lanjut Pengelolaan Pelayanan Promosi Kesehatan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Gizi Masyarakat Pengelolaan Jaminan Kesehatan Masyarakat Pengendalian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Sertifikat Produksi PanganIndustri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai Izin Produksi, untuk Produk Makanan Minuman Tertentuyang dapat Diproduksi oleh Industri Rumah Tangga Pemeriksaan Post Market pada Produk Makanan-Minuman Industri Rumah Tangga yang beredar dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Kerja dan Olahraga Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Lingkungan Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Penyediaan Bahan Logistik Kantor Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Penyelenggaraan Rapat Koordinasi dan Konsultasi SKPD Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik Anggaran 25.000.000 187.700.000 661.723.350 1.699.401.500 43.849.972.600 281.104.600 151.158.900 68.435.000 419.773.000 71.400.000 42.682.000 253.693.000 60.250.000 332.660.000 450.000.000 Triwulan 1 Rp Target 0 173.850.000 361.438.825 909.949.050 10.962.493.149 56.970.000 53.976.200 35.865.000 36.006.400 17.820.000 10.665.000 63.673.250 15.000.000 83.754.700 131.522.000 % Target 0 92,621 54,621 53,545 25 20,266 35,708 52,407 8,58 24,958 24,987 25,099 24,896 25,177 29,227 Triwulan 2 Rp Target 25.000.000 13.850.000 280.984.525 505.483.500 10.962.493.149 50.023.000 37.370.800 32.570.000 330.346.500 17.820.000 10.665.000 63.173.250 15.250.000 83.305.300 111.392.000 % Target 100 100 97,08 83,2901 50 38,06 60,43 100 87,27 49,92 49,97 50,00 50,21 50,22 53,98 Triwulan 3 Rp Target 0 0 19.300.000 240.530.850 10.962.493.149 69.598.600 18.731.200 0 53.420.100 17.940.000 10.687.000 63.673.250 15.000.000 82.800.000 103.544.000 % Target 100 100 100,00 97,44 75 62,82 72,82 100,00 100 75,04 75,01 75,10 75,10 75,11 76,99 Triwulan 4 Rp Target 0 0 0 43.438.100 10.962.493.153 104.513.000 41.080.700 0 0 17.820.000 10.665.000 63.173.250 15.000.000 82.800.000 103.542.000 % Target 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
Zn manna: £330? inflic- XSQ? mus - u: 420". 3833 309m; nmzzawzo cEmm: £32563 Umma: xmccvmflmixaufi 2502.2. eaomoumgoo x35": 95 x35"? voiwawmma gmmm 3.3538 Ceca 539 >a3§m§mm chmzmm: nmqmzuxm. $3353 Ow: am: Sign": 033: vm-mnnmsmm; nmznmsuumaa. am: vmicmcam: Dcxcsms m<mEmmt Ximam "633me Ummas vm - mzomsmm: vmflmzoxmfi Ummqmz >mz m<m_cwm' szqm nmazuxm, DmmB: nmznmamm: $926 25: Emma... nmzcgmzn cEwmz "mamaam: Una - m: vmzumamm: mmfizm am: U-mwmflmzm 035.6 529. mam: mmamcnm: 553m vmsumumms mmflmam am: Pmmmwmzm nmzncxcau 9356 352 m5: mmzuczm: 552m tm3m_§m_.mm3 qumau 25x Gama: Umz<m§mmz gmmm "ism - imam? 3225.6 Camus vmamzamzm: ma? umam=3mama am: vmfix Dumas Xmsamflmms nmflofizuws 053 m6: xmsamam: 05mm gmqmfi: gag-swam: 33m. Umafiimfim: $0556: am: Emmi rm53<m vm3m_5mamammsmzamm_ $356 529 am: mmsmczm: 5335 Umamzzmamzimzmzamm. mmqmsm am: vammqmsm 33:ch Owns - 6 xmBE 2m: mmsncsmz 5336 2.82": emwefiwaoo Ammomo Saba "scumbag 3mmcboo awommmmmc wibooboo S.mm~.moo mobs 80 mm "880 B m3®8 4:55": In 4.63 6m. Ewkum $ 4260. "908 4125": u at 4253 Sm mmmofl 48.8" Bbi 3030340" Gummboc mpwmm emwoboo waoboo mo m..~8,8o "8meme 309 "9.0598 338ch 1.18 mm.w§.moo w? 350 mfimww 3.95.03 m 30.80 Noam: magmas mam-whoa mubmm w mombco o a "$838 m duamm mmbum 301ka g 49.6", ambm 3.1 mmum mo 30 60 3.8 mmbm "6.9 A8 9 hm 4153.2. a an 42cm" ta. Gui - um $ 4962 2:8 893 3&8" wwbm 980.80 "wow waoooo mobs a 50 a Sc "$95.80 wmgm Nuooboo muhm madm'oco 5.9 0 Soho 28. Nmm 398 gmzcmz mowm 4:25"... a mu 4n52 ammgwuswm nmbomfiwmoo kmmoboo Nmmo So 0 0 3&3 08 ewmoboo whomboo 0 o $ draw. So So 48 So Bo 48 80 So 48 So 50
No Tujuan 1 Meningkatkan status kesehatan masyarakat Indikator Tujuan Satuan 2017 2018 Indeks Keluarga Sehat Persentase 0,069 0,070 Target 2019 2020 0,075 0,080 2021 0,085 Sasaran Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan Target Indikator Sasaran Satuan 2022 2017 2018 2019 0,090 Cakupan Persen 20,62 20,6 20,4 deteksi ibu hamil risiko tinggi Angka kematian nenonatal Per 1000 KH 3,7 3,7 3,6 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Persentase 38,3 100 100 Cascading DINAS KESEHATAN Periode 2017/2018-2021/2022 Tahun 2022 Program Kegiatan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Indikator 2022 2020 2021 2022 Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani 100% Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan 20,3 20,2 20 Persentase ibu hamil mengalami KEK 8,75 Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan 100% 3,5 3,4 3,3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Pelayanan kesehatan bayi baru lahir 100% 100 100 100 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Sub Kegiatan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Ibu Hamil Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah ibu hamil yang mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standar 29.395 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan audit kematian maternal dan nearmess Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan perencanaan dan evaluasi program KRR Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Ibu Bersalin Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah ibu bersalin yang mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standar 26.527 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan program jaminan persalinan serta Upaya AKI dan AKB melalui surveilans kesehatan ibu dan bayi Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Bayi Baru Lahir Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah bayi baru lahir yang mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standar 26.454 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan audit perinatal bayi dan balita dan neramess; kegiatan pelatihan manajemen asfiksia dan BBLR; orientasi SDIDTK revisi bagi tenaga kesehatan, pendidik anak usia dini dan kader; kegiatan pemantapan Kn MTBM dengan KF ke Puskesmas Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Produktif Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 1 Dokumen Pengelola Program Kesehatan Keluarga WAHYU HIDAYATI, A.Md. Keb 1 Dokumen Pengelola Program Kesehatan Keluarga SULDIYANTO ADY PURNOMO, A.Md Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 2 Dokumen Pengelola Program Kesehatan Keluarga WAHYU HIDAYATI, A.Md. Keb Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 4 Dokumen Analis Kesehatan AZIZAH, S.Si.T Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Anggaran 40.258.000 590.302.000 100.000.000 300.977.850
No Tujuan Tingkat kematian karena tuberkulosis Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Per 100.000 Penduduk Persentase Sasaran 2,7 2 0,06 0,07 1,95 0,08 1,9 0,09 1,85 0,1 Program Cakupan Kanker Serviks 35% Cakupan Hipertensi 100% Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat 100% Cakupan DM 100% 1,8 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/thn) (CNR = Case Notifikasi Rate ) 214 per 100.000 penduduk 0,11 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Kegiatan Sub Kegiatan Jumlah Penduduk Usia Produktif yang Mendapatkan Pelayanan Kesehatan Sesuai Standar 1.112.200 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan kegiatan GP2SP dan pelatihan deteksi dini kanker payudara dan kanker leher rahim Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Penderita Hipertensi Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Penderita Hipertensi yang Mendapatkan Pelayanan Kesehatan Sesuai Standar 364.505 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan penguatan teknis dan monev pencegahan dan pengendalian penyakit hipertensi Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang dengan Gangguan Jiwa Berat Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Orang yang Mendapatkan Pelayanan Kesehatan Orang dengan Gangguan Jiwa Berat Sesuai Standar 5.466 orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanan penguatan teknis kesehatan jiwa dan napza serta penguatan tim pelaksana kesehatan jiwa masyarakat Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Penderita Diabetes Melitus Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Penderita Diabetes Melitus yang Mendapatkan Pelayanan Kesehatan Sesuai Standar 34.522 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan monev pencegahan dan pengendalian penyakit DM serta penguatan surveilans pencegahan dan pengendalian penyakit DM Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang Terduga Tuberkulosis Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Orang Terduga Menderita Tuberkulosis yang Mendapatkan Pelayanan Sesuai Standar 17.342 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan bimbingan teknis dan evaluasi laboratorium rujukan intermediate tuberculosis, kegiatan pencegahan penyakit TB paru, dan kegiatan tanggap desa siaga TBC Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang dengan Risiko Terinfeksi HIV Indikator 2022 Indikator pelaksana 2 Dokumen Pengelola Penyakit Tidak Menular AFRIANA DYAH PRATIWI, A.Md.Keb Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 2 Dokumen Pengelola Penyakit Tidak Menular THERESIA ISNURANI, S.SiT Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 2 Dokumen Analis Kesehatan IWAN YULIS SETIAWAN, S.Kep., Ners., M.PH Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 2 Dokumen Pengelola Penyakit Tidak Menular ANGGRAENI WIDHI PRATIWI, A.Md Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu 3 Dokumen Epidemiolog Kesehatan Ahli Madya ERNA HIDAYATININGRU M, S.KM Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Anggaran 25.000.000 24.599.500 25.000.000 242.800.000 276.000.000
No Tujuan Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Persentase Sasaran 100 100 100 100 100 Program Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral 80% 100 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar 46 kasus Jml kasus leptospirosis (dan Zoonosis lainnya) 55 kasus Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) 21 per 100.000 Penduduk Angka kejadian malaria 0,019 per 1000 penduduk Cakupan balita pnemonia yang ditangani 50% Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis 80% Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam 100% Kegiatan Sub Kegiatan Jumlah Orang Terduga Menderita HIV yang Mendapatkan Pelayanan Sesuai Standar 28.282 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan bimtek validasi data HIV/AIDS, pelatihan peningkatan SDM dalam rangka penanganan kasus IMS, pelatihan petugas laboratorium dalam rangka penanganan kasus sifilis, serta belanja hibah kepada KPA Kab Cilacap 4 Dokumen Administrator Kesehatan Ahli Madya Pelayanan Kesehatan Penyakit Menular dan Tidak Menular Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pelayanan Kesehatan Penyakit Menular dan Tidak Menular 9 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pencegahan dan penanggulangan kusta 1 Dokumen Epidemiolog Kesehatan Ahli Madya penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pencegahan dan penaggulangan leptospirosis dan penyakit zoonosis lainnya 2 Dokumen Pengelola Pemberantasan Penyakit Menular Langsung Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pencegahan dan penaggulangan DBD 2 Dokumen Pengelola Pemberantasan Penyakit Menular Langsung Penyiapan pelaksanaan pelayanan kesehatan malaria 2 Dokumen Pengelola Pemberantasan Penyakit Menular Langsung Penyaiapan bahan penyusunan dokumen hasil pencegahan dan penaggulangan pneumonia balita 1 Dokumen Analis Penyakit Menular Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pencegahan dan penaggulangan hepatitis 1 Dokumen Administrator Kesehatan Ahli Madya Investigasi Awal Kejadian Tindak Diharapkan (Kejadian Ikutan Pasca Imunisasi dan Pemberian Obat Massal) Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu ATIK ANIDA, S.E., M.Kes Nama Pengampu ERNA HIDAYATININGRU M, S.KM KUAT SUPRIADI, A.MG KUAT SUPRIADI, A.MG SUSANA. A.Md DHIAN FEBRIANTO ATIK ANIDA, S.E., M.Kes Nama Pengampu Anggaran 433.250.950 125.000.000
No Tujuan Sasaran Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Persentase 100 100 Meningkatnya Kualitas Sumber Daya Kesehatan Indikator Sasaran Satuan 2017 2018 Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Persentase 55,26 100 100 Target 2019 100 100 100 100 2020 2021 2022 100 100 100 Program PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai 94% Kegiatan Penyelenggaraan Sistem Informasi Kesehatan secara Terintegrasi Indikator 2022 Jumlah dokumen Penyelenggaraan Sistem Informasi Kesehatan secara Terintegrasi 3 Dokumen Sub Kegiatan Jumlah Laporan Hasil Investigasi Awal Kejadian Tidak Diharapkan (Kejadian Ikutan Pasca Imunisasi dan Pemberian Obat Massal) 2 Laporan Penyiapan bahan penyusunan laporan kegiatan imunisasi dan workshop peningkatan kapasitas petugas imunisasi 2 Laporan Pengelola Program Imunisasi Pengelolaan Surveilans Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah dokumen hasil pengelolaan surveilans kesehatan 2 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pengelolaan surveilans kesehatan 2 Dokumen Epidemiolog Kesehatan Ahli Pertama Pengelolaan Pelayanan Kesehatan bagi Penduduk pada Kondisi Kejadian Luar Biasa (KLB) Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan bagi Penduduk pada Kondisi Kejadian Luar Biasa (KLB) Sesuai Standar 2 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pengelolaan pelayanan kesehatan bagi penduduk pada kondisi Kejadian Luar Biasa (KLB) sesuai standar 2 Dokumen Pengawas Monitoring Dan Evaluasi Imunisasi Puskesmas Pengelolaan Data dan Informasi Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Data dan Informasi Kesehatan 2 Dokumen Penyiapan bahan untuk penyusunan dokumen profil Kesehatan dan profil Tenaga Kesehatan 2 Dokumen Administrator Kesehatan Muda Pengadaan Alat/Perangkat Sistem Informasi Kesehatan dan Jaringan Internet Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Alat/Perangkat Sistem Informasi Kesehatan dan Jaringan Internet yang Disediakan 9 Unit Penyiapan pelaksanaan pengadaan sarana prasarana penyediaan perangkat Sistem Informasi Kesehatan (command center) 9 Unit Analis Sistem Informasi TRULY ARIESTIANA, A.MK Nama Pengampu PRIYATININGSIH, S.KM Nama Pengampu ARINA CANDRA PROFITA, S.KM Nama Pengampu TRI WIBOWO, S.KM Nama Pengampu ANDI SETYA HARTONO, S.E Anggaran 93.224.200 518.465.000 53.000.000 109.679.500
No Tujuan Sasaran Program Kegiatan Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan Sub Kegiatan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Tradisional Akupuntur Asuhan Mandiri, dan Tradisional Lainnya Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Tradisional, Akupuntur, Asuhan Mandiri dan Tradisional Lainnya 1 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pembinaan penyehat tradisional 1 Dokumen Pengelola Pelayanan Kesehatan SRI WAHYUNI, Amd. Keb Penyediaan Telemedicine di Fasilitas Pelayanan Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Fasilitas Pelayanan Kesehatan (Fasyankes) yang Melayani Konsultasi Jarak Jauh antar Fasyankes Melalui Pelayanan Telemedicine untuk Mendapatkan Akses Pelayanan Kesehatan yang Berkualitas 2 Unit Penyiapan Fasilitas Pelayanan Kesehatan (Fasyankes) yang Melayani Konsultasi Jarak Jauh antar Fasyankes Melalui Pelayanan Telemedicine untuk Mendapatkan Akses Pelayanan Kesehatan yang Berkualitas 2 Unit Analis Kesehatan MAYA HANDAYANI, S.Kep., Ners, M.M Penyediaan dan Pengelolaan Sistem Penanganan Gawat Darurat Terpadu (SPGDT) Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Public Safety Center (PSC 119) tersediaan, terkelolaan dan terintegrasi dengan Rumah Sakit dalam satu sistem Penanganan Gawat Darurat Terpadu (SPGDT) 39 Unit Penyiapan pelaksanaan penyediaan Public Safety Center (PSC 119) tersediaan, terkelolaan dan terintegrasi dengan Rumah Sakit dalam satu sistem Penanganan Gawat Darurat Terpadu (SPGDT) 39 Unit Analis Kesehatan MAYA HANDAYANI, S.Kep., Ners Pelaksanaan Akreditasi Fasilitas Kesehatan di Kabupaten/Kota Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Fasilitas Kesehatan yang Terakreditasi di Kabupaten/Kota 1 Unit Penyiapan pelaksanaan akreditasi Labkesda 1 Unit Sanitarian Mahir DIAN BRATA ASIH, AMK Anggaran 19.475.000 3.295.413.000 397.750.000 130.367.000
No Tujuan Sasaran Program PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai 94% Kegiatan Penyediaan Fasilitas Pelayanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Jumlah Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang mendapatkan fasilitas pelayanan untuk UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota 40 UPT Sub Kegiatan Operasional Pelayanan Puskesmas Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Dokumen Operasional Pelayanan Puskesmas 4 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen pelaksanaan operasional pelayanan puskesmas (UPTD Kampunglaut) 4 Dokumen Pengelola Pelayanan Kesehatan Operasional Pelayanan Fasilitas Kesehatan Lainnya Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Dokumen Operasional Pelayanan Fasilitas Kesehatan Lainnya 12 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen pelaksanaan operasional Labkesda 12 Dokumen Pranata Laboratorium Kesehatan Penyelia Pembangunan Fasilitas Kesehatan Lainnya Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Fasilitas Kesehatan Lainnya yang Dibangun 2 Unit Penyiapan pelaksanaan pembangunan fasilitas kesehatan lainnya (UPTD Farmasi dan UPTD Labkesda) 2 Unit Pengelola Program dan Laporan Pengadaan Prasarana dan Pendukung Fasilitas Pelayanan Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah prasarana fasilitas pelayanan kesehatan yang disediakan 77 Unit Penyiapan pelaksanaan penyediaan prasarana fasilitas pelayanan kesehatan 77 Unit Pengelola Program Dan Laporan Pengadaan Alat Kesehatan/Alat Penunjang Medik Fasilitas Pelayanan Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Alat Kesehatan/Alat Penunjang Medik Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang Disediakan 38 Unit Penyiapan pelaksanaan pengadaan Alat Kesehatan/Alat Penunjang Medik Fasilitas Pelayanan Kesehatan 38 Unit Pengelola Program dan Laporan Pengadaan Obat, Vaksin Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu SRI WAHYUNI, Amd. Keb Nama Pengampu FITRIA NUR KARTIKA, A.Md.AK Nama Pengampu NOVA ALDIAN PRASETYO, A.Md Nama Pengampu ANI SETYANINGSIH, A.Md.Keb Nama Pengampu NOVA ALDIAN PRASETYO, A.Md Nama Pengampu Anggaran 349.140.000 509.999.799 380.212.000 157.836.000 4.958.052.500 6.141.413.731
No Tujuan Sasaran Program PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Rasio Rumah Sakit Persatuan Penduduk (per 1000 Penduduk) 0,0055 per 1000 penduduk Kegiatan Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan Penerbitan Izin Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Sub Kegiatan Jumlah Obat dan Vaksin yang Disediakan 1 Paket Penyiapan pelaksanaan pengadaan obat dan vaksin 1 Paket Apoteker Ahli Madya YUDHA WIJAYANTI, S.Farm, Apt Pengadaan Bahan Habis Pakai Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Bahan Habis Pakai yang Disediakan 4 Paket Penyiapan pelaksanaan pengadaan bahan habis pakai 4 Paket Asisten Apoteker Penyelia Samsiah, A.Md.Farm Distribusi Alat Kesehatan, Obat, Vaksin, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP), Makanan dan Minuman ke Puskesmas serta Fasilitas Kesehatan Lainnya Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Distribusi Alat Kesehatan, Obat, Vaksin, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP), Makanan dan Minuman yang Didistribusikan ke Puskesmas serta Fasilitas Kesehatan Lainnya 38 Paket Penyiapan pelaksanaan distribusi alat kesehatan, obat, vaksin, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP), makanan dan minuman ke Puskesmas dan fasilitas kesehatan lainnya 38 Paket Apoteker Ahli Madya YUDHA WIJAYANTI, S.Farm, Apt Pembangunan Puskesmas Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Pusat Kesehatan Masyarakat (Puskesmas) yang Dibangun 7 Unit Penyiapan pelaksanaan pembangunan Puskesmas 7 Unit Pengelola Program dan Laporan NOVA ALDIAN PRASETYO, A.Md Operasional Pelayanan Rumah Sakit Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah dokumen operasional pelayanan rumah sakit 3 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pertemuan penyelenggaraan RS Ponek 2 Dokumen Pengelola Rujukan Kesehatan HARRY SUCIADHI, AMK Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pertemuan penyelenggaraan RS Ponek 1 Dokumen Pengelola Rujukan Kesehatan SUMARINI, A.Md.Keb Pengendalian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Perizinan Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Kesehatan Lainnya Anggaran 14.953.007.269 239.767.000 9.190.000.000 29.375.000 47.075.000
No Tujuan Sasaran Program PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Rasio puskesmas per satuan penduduk (per satuan penduduk) 0,68 persatuan penduduk PROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS SUMBER DAYA KESEHATAN Indikator 2022 Kegiatan Indikator 2022 Jumlah Fasilitas Pelayanan Kesehatan Tingkat Daerah yang Mendapatkan Pembinaan 118 Unit Penyediaan Fasilitas Pelayanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Jumlah Unit yang mendapatkan Penyediaan Fasilitas UKM dan UKP 40 UPT Pemberian Izin Praktik Tenaga Kesehatan di Wilayah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Sub Kegiatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Kesehatan yang Dikendalikan, Diawasi dan Ditindaklanjuti Perizinannya 118 Unit Penyiapan pelaksanaan pengendalian dan pengawasan serta tindak lanjut pengawasan perizinan Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Kesehatan Lainnya Peningkatan Mutu Pelayanan Fasilitas Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah fasilitas kesehatan yang dilakukan pengukuran indikator Nasional Mutu (INM) pelayanan kesehatan 16 Unit Penyiapan data fasilitas kesehatan yang dilakukan pengukuran indikator Nasional Mutu (INM) pelayanan kesehatan Rehabilitasi dan Pemeliharaan Rumah Dinas Tenaga Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Sarana dan Prasarana Rumah Dinas Tenaga Kesehatan yang Telah Dilakukan Rehabilitasi dan Pemeliharaan 1 Unit Penyiapan pelaksanaan rehabilitasi Rumah dinas tenaga kesehatan Rehabilitasi dan Pemeliharaan Puskesmas Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah sarana, prasarana dan alat kesehatan yang telah dilakukan rehabilitasi dan pemeliharaan oleh Puskesmas 7 Unit Penyiapan pelaksanaan rehabilitasi dan pemeliharaan sarana, prasarana dan alat kesehatan Puskesmass Pengendalian Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target 118 Unit Target 16 Unit Target 1 Unit Target 7 Unit Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Analis Kesehatan MAYA HANDAYANI, S.Kep., NerS., M.M Jabatan Pengampu Nama Pengampu Pengelola Pelayanan Kesehatan SRI WAHYUNI, A.Md.Keb Jabatan Pengampu Nama Pengampu Pengelola Program dan Laporan NOVA ALDIAN PRASETYO, A.Md Jabatan Pengampu Nama Pengampu Pengelola Program Dan Laporan ANI SETYANINGSIH, A.Md.Keb Jabatan Pengampu Nama Pengampu Anggaran 138.192.900 170.000.000 100.000.000 36.000.000
No Tujuan Sasaran Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan 2017 2018 Indikator Sasaran Satuan Target 2019 Program Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 100% PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN Indikator 2022 2020 2021 2022 Cakupan 100% Desa/Kelurahan Siaga Aktif Kegiatan Sub Kegiatan Jumlah Dokumen Pemberian Izin Praktik Tenaga Kesehatan di Wilayah Kabupaten/Kota 5 Dokumen Jumlah Dokumen Hasil Pengendalian Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan 2 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil sosialisasi kemitraan program kesehatan dengan Organisasi Profesi dan sosialisasi peraturan tentang ijin praktek bagi tenaga kesehatan 2 Dokumen Analis Sistem Informasi RESPATI HANDAYANI, S.Kep., Ners Pembinaan dan Pengawasan Tenaga Kesehatan serta Tindak Lanjut Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pembinaan dan Pengawasan Tenaga Kesehatan serta Tindak Lanjut Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan 3 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil evaluasi uji kompetensi, sosialiasi komitmen uji kompetensi, sosialisasi regulasi tenaga kesehatan UPTD Puskesmas 3 Dokumen Analis Sistem Informasi RESPATI HANDAYANI, S.Kep., Ners Pengembangan Mutu dan Peningkatan Kompetensi Teknis Sumber Daya Manusia KesehatanTingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengembangan Mutu dan Peningkatan Kompetensi Teknis Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pengembangan Mutu dan Peningkatan Kompetensi Teknis Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 2 Dokumen Jumlah Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota yang Ditingkatkan Mutu dan Kompetensinya 460 Orang Penyiapan dokumen dukungan operasional untuk pelaksanaan monev vaksinasi covid-19 Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan diklat petugas Lab 1 Dokumen Analis Sistem Informasi 1 Dokumen Pranata Laboratorium Kesehatan Penyelia ANDI SETYA HARTONO, S.E FITRIA NUR KARTIKA, A.Md.AK Pengembangan dan Pelaksanaan Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Bimbingan Teknis dan Supervisi Pengembangan dan Pelaksanaan Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pengembangan dan Pelaksanaan Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 1 Dokumen Jumlah Dokumen Hasil Bimbingan Teknis dan Supervisi Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) 1 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen Hasil Bimbingan Teknis dan Supervisi Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat (UKBM) 1 Dokumen Penyuluh Kesehatan dan Pencegahan Penyakit Yani Yulianti, S.KM Anggaran 60.000.000 26.577.750 80.000.000
No Tujuan Cakupan Desa/Kelurah an Siaga Aktif Mandiri Persentase Sasaran 12 12 15 20 22 25 Program PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN Indikator 2022 Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS) 80% PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) 100% PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila 100% Kegiatan Sub Kegiatan Advokasi, Pemberdayaan, Kemitraan, Peningkatan Peran serta Masyarakat dan Lintas Sektor Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Peningkatan Upaya Promosi Kesehatan, Advokasi, Kemitraan dan Pemberdayaan Masyarakat Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Advokasi, Pemberdayaan, Kemitraan, Peningkatan Peran serta Masyarakat dan Lintas Sektor Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 2 Dokumen Jumlah Dokumen Promosi Kesehatan, Advokasi, Kemitraan dan Pemberdayaan Masyarakat 2 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen promosi kesehatan, advokasi, kemitraan dan pemberdayaan masyarakat 2 Dokumen Penyuluh Kesehatan Masyarakat Ahli Pertama Kusuma Damayanti Santoso, S.KM Pelaksanaan Sehat dalam rangka Promotif Preventif Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Penyelenggaraan Promosi Kesehatan dan Gerakan Hidup Bersih dan Sehat Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Pelaksanaan Sehat dalam rangka Promotif Preventif Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 2 Dokumen Jumlah Dokumen Hasil Penyelenggaraan Promosi Kesehatan dan Gerakan Hidup Bersih dan Sehat 2 Dokumen Penyiapan bahan pembuatan media promosi dan informasi sadar hidup sehat Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pelaksanaan pembinaan SBH 1 Dokumen Pengolah Data Pelayanan 1 Dokumen Penyuluh Kesehatan Dan Pencegahan Penyakit Fiyan Krismanto, A.Md Alrianto Pramudya Utama, S.E Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Pendidikan Dasar Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan Jumlah Anak Usia Pendidikan Dasar yang Mendapatkan Pelayanan Kesehatan Sesuai Standar 59.964 Orang Penyiapan dokumen hasil pelaksanaan pelayanan kesehatan anak usia pendidikan dasar 1 Dokumen Penyuluh Kesehatan Masyarakat Ahli Pertama Heti Candrarini, S.KM Pengelolaan Pelayanan Kesehatan pada Usia Lanjut Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah penduduk usia lanjut yang mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standar 250.615 Orang Penyiapan pelaksanaan pelayanan kesehatan pada penduduk usia lanjut dan orientasi panduan caregiver 2 Dokumen Analis Kesehatan AZIZAH, S.Si.T Anggaran 215.943.800 109.818.000 25.000.000 187.700.000
No Tujuan Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Persentase Persentase Sasaran 22 21 65,48 75 20 80 19 85 18 90 17 95 Program Puskesmas yang melaksanakan dana operasional sesuai peruntukannya 100% PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Persentase Bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif 55% Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat perawatan 100% Prevalensi balita pendek dan sangat pendek (stunting) 17% Persentase balita dengan berat badan rendah / kekurangan gizi 16,5% Presentase kecamatan bebas rawan gizi 100% PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Kegiatan Sub Kegiatan Pengelolaan Pelayanan Promosi Kesehatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Promosi Kesehatan 8 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Promosi Kesehatan Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Gizi Masyarakat Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan Jumlah dokumen hasil pengelolaan pelayanan kesehatan gizi masyarakat 11 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pelaksanaan peningkatan surveilans gizi dan peningkatan ASI Eksklusif Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pelaksanaan penanganan kasus gizi buruk Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pelaksanaan rembuk stunting, pemetaan dan analisis situasi program stunting, pengukuran dan publikasi stunting, review kinerja tahunan aksi integrasi stunting, dan pencegahan balita stunting Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasilpelaksanaan Pemberian Makanan Tambahan dan Vitamin Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasi Pemberian MP ASI Balita Gizi Kurang dari Keluarga Miskin (Gakin) Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasi pelaksanaan Upaya Perbaikan Gizi Masyarakat dan upaya perbaikan gizi institusi Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Jaminan Kesehatan Masyarakat Target Jabatan Pengampu 8 Dokumen Penyuluh Kesehatan Masyarakat Target Jabatan Pengampu 1 Dokumen Nutrisionis Pelaksana Lanjutan 1 Dokumen Penyuluh Kesehatan Masyarakat Madya 5 Dokumen Penyuluh Kesehatan Masyarakat Madya 1 Dokumen Penyuluh Kesehatan Masyarakat Madya 1 Dokumen Nutrisionis Pelaksana Lanjutan 2 Dokumen Nutrisionis Pelaksana Lanjutan Nama Pengampu Heti Candrarini, S.KM Nama Pengampu Ifnu Yulianti, A.MG SRI WAHYUNI, S.KM SRI WAHYUNI, S.KM SRI WAHYUNI, S.KM Ifnu Yulianti, A.MG Ifnu Yulianti, A.MG Anggaran 661.723.350 1.699.401.500 43.849.972.600
No Tujuan p Kesehatan Sasaran Program Indikator 2022 Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 95% PROGRAM SEDIAAN FARMASI, ALAT KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Indikator 2022 Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya 50% Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat 70% Kegiatan Sub Kegiatan Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Jaminan Kesehatan Masyarakat 12 Dokumen Penyiapan dokumen pembayaran premi JKN dan pelayanan jamkesda 12 Dokumen Analis Pembayaran Jaminan Kesehatan BASITH WAHIB, S.Kep Penerbitan Sertifikat Produksi Pangan Industri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai IzinProduksi, untuk Produk Makanan Minuman Tertentu yang dapat Diproduksi oleh Industri Rumah Tangga Pengendalian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Sertifikat Produksi PanganIndustri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai Izin Produksi, untuk Produk Makanan Minuman Tertentuyang dapat Diproduksi oleh Industri Rumah Tangga Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Hasil Penerbitan Sertifikat Produksi Pangan Industri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai Izin Produksi untuk produk makanan dan minuman tertentu yang dapat diproduksi oleh Industri Rumah Tangga 2 Dokumen Jumlah Dokumen Hasil Pengendalian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Sertifikat Produksi Pangan Industri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai Izin Produksi, untuk Produk Makanan Minuman Tertentu yang Dapat Diproduksi oleh Industri Rumah Tangga 2 Dokumen Penyiapan bahan peyusunan dokumen hasil pembinaan dan pembekalan pada penanggungjawab IRTP dalam proses pengajuan/pengkajian sertifikat PIRT serta bimtek keamanan pangan bagi pelaku usaha IRTP 2 Dokumen Analis Kesehatan ALIS MUGIHARTATI, S.SiT Pemeriksaan dan Tindak Lanjut Hasil Pemeriksaaan Post Market pada Produksi dan Produk Makanan Minuman Industri Rumah Tangga Pemeriksaan Post Market pada Produk Makanan-Minuman Industri Rumah Tangga yang beredar dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Produk dan Sarana Produksi Makanan- Minuman Industri Rumah Tangga Beredar yang Dilakukan Pemeriksaan Post Market dalam rangka Tindak Lanjut Pengawasan 30 Unit Jumlah Produk dan Sarana Produksi Makanan- Minuman Industri Rumah Tangga Beredar yang Dilakukan Pemeriksaan Post Market dalam rangka Tindak Lanjut Pengawasan 30 Unit Penyiapan pelaksanaan pemeriksaan post market pada Produk dan Sarana Produksi Makanan- Minuman Industri Rumah Tangga Beredar Penyiapan pelaksanaan pemeriksaan post market pada Produk dan Sarana Produksi Makanan- Minuman Industri Rumah Tangga Beredar 15 Unit 15 Unit Pengelola Pelayanan Kesehatan Pengawas Farmasi Dan Makanan Ahli Madya ULFI HIDAYATI, A.Md.Farm ERNA KARTIKA RAHAYU, S.Farm.Apt Anggaran 281.104.600 151.158.900
No 2 Tujuan Tujuan Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Target Indikator Tujuan Satuan 2017 2018 2019 2020 Nilai AKIP Nilai 65,76 66 66,2 66,4 2021 66,6 Sasaran Persentase desa/keluraha n yang melaksanakan STBM Persentase 100 100 100 100 100 100 Sasaran Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Target Indikator Sasaran Satuan 2022 2017 2018 2019 2020 2021 2022 66,8 Nilai IKM Nilai 77 77 77 78 78 79 Program PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Indikator 2022 Persentase tempat umum yang meme-nuhi syarat kesehatan (Hotel, Taman, rekreasi dan tempat hiburan, dll). 83% Cakupan Desa ODF 100% PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Indikator 2022 Persentase tersedianya administrasi perkantoran setiap bulan 100% Kegiatan Penyediaan Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Indikator 2022 Jumlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM dan UKP 27 Layanan Administrasi Umum Perangkat Daerah Indikator 2022 Jumlah dokumen penyediaan administrasi umum perangkat daerah 5 Dokumen Sub Kegiatan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Kerja dan Olahraga Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Kerja dan Olahraga 1 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Kerja dan Olahraga Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Lingkungan Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Lingkungan 4 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pengelolaan limbah medis, pengendalian dampak merkuri, pemeriksaan dan pengawasan kualitas air dan sanitasi Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pembinaan dan pengawasan TPMM Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Paket Peralatan dan Perlengkapan Kantor yang Disediakan 12 Paket Penyiapan penyediaan paket peralatan dan perlengkapan kantor Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Paket Peralatan Rumah Tangga yang Disediakan 12 Paket Penyiapan penyediaan paket peralatan rumah tangga Penyediaan Bahan Logistik Kantor Indikator 2022 Indikator pelaksana Jumlah Paket Bahan Logistik Kantor yang Disediakan 12 Paket Penyiapan penyediaan paket bahan logistik kantor Target Jabatan Pengampu 1 Dokumen Pemeriksa Sanitasi Target Jabatan Pengampu 3 Dokumen Pemeriksa Sanitasi 1 Dokumen Pengelola Sarana Kesehatan Lingkungan Target Jabatan Pengampu 12 Paket Analis Pengembangan Karir Target Jabatan Pengampu 12 Paket Analis Pengembangan Karir Target Jabatan Pengampu 12 Paket Pengadministrasi Persuratan Nama Pengampu Indri Ayu Yuliarti, S.KM Nama Pengampu PRAPTINI NUR HIDAYAH, S.SiT ISNA FARIDA RAHMADANI, AMKL Nama Pengampu SUTIYAH, S.Sos Nama Pengampu SUTIYAH, S.Sos Nama Pengampu LESTARI Anggaran 68.435.000 419.773.000 71.400.000 42.682.000 253.693.000
No Tujuan Sasaran Program Persentase terpenuhinya administrasi keuangan setiap bulan Persentase terpenuhinya Dokumen Perencanaan Pembangunan Daerah 100% 100% Kegiatan Sub Kegiatan Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Paket Barang Cetakan dan Penggandaan yang Disediakan 12 Paket Penyiapan penyediaan paket barang cetakan dan penggandaan 12 Paket Analis Pengembangan Karir Penyelenggaraan Rapat Koordinasi dan Konsultasi SKPD Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Laporan Penyelenggaraan Rapat Koordinasi dan Konsultasi SKPD 12 Laporan Penyiapan laporan Penyelenggaraan Rapat Koordinasi dan Konsultasi SKPD 12 Laporan Analis Pengembangan Karir Penyediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah dokumen penyediaan jasa penunjang urusan pemerintah daerah 2 Dokumen Jumlah Laporan Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik yang Disediakan 12 Laporan Penyiapan laporan penyediaan kebutuhan jasa komunikasi sumber daya air dan listrik 12 Laporan Pengadministrasi Persuratan Penyediaan Jasa Pelayanan Umum Kantor Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Laporan Penyediaan Jasa Pelayanan Umum Kantor yang Disediakan 12 Laporan Penyiapan laporan penyediaan jasa pelayanan umum kantor 12 Laporan Pengadministrasi Persuratan Administrasi Keuangan Perangkat Daerah Penyediaan Gaji dan Tunjangan ASN Indikator 2022 Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Jumlah Dokumen Administrasi Keuangan Perangkat Daerah 12 Dokumen Jumlah Orang yang Menerima Gaji dan Tunjangan ASN 1726 Orang/bulan Penyiapan SPM Pencairan Gaji dan Tunjangan ASN 28 Dokumen Pengelola Gaji Perencanaan, Penganggaran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah Penyusunan Dokumen Perencanaan Perangkat Daerah Nama Pengampu SUTIYAH, S.Sos Nama Pengampu SUTIYAH, S.Sos Nama Pengampu LESTARI Nama Pengampu LESTARI Nama Pengampu Dwi Febrina Matha, A.Md.Gz Anggaran 60.250.000 332.660.000 450.000.000 1.691.943.700 133.096.124.015 24.375.000
No Tujuan Sasaran Program Persentase terpenuhinya sarana dan prasarana sesuai kebutuhan 100% Kegiatan Indikator 2022 Jumlah Dokumen Perencanaan, Penganggaran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah 7 Dokumen Pengadaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintah Daerah Indikator 2022 Jumlah Pengadaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintah Daerah 152 Unit Pemeliharaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Indikator 2022 Jumlah Unit Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah yang terpelihara 281 Unit Sub Kegiatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Dokumen Perencanaan Perangkat Daerah 3 Dokumen Penyiapan bahan penyusunan dokumen renja dan renstra perangkat daerah 3 Dokumen Penyusun Rencana Kegiatan dan Anggaran WAHYU IRANINGSIH, S.KM, M.M Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Laporan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah 4 Laporan Penyiapan bahan penyusunan Dokumen Evaluasi, Monitoring Kegiatan dan Pelaporan SAKIP 4 Laporan Penyusun Program Anggaran dan Pelaporan DIAH NURIAH, S.Gz Pengadaan Sarana dan Prasarana Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Unit Sarana dan Prasarana Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya yang Disediakan 29 Unit Penyiapan pelaksanaan pengadaan sarana dan prasarana Laboratorium Kesehatan Daerah 29 Unit Pranata Laboratorium Kesehatan Pelaksana Terampil USMAN DWI SAPUTRA, Amd.AK Pengadaan Sarana dan Prasarana Pendukung Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah unit sarana dan prasarana pendukung gedung kantor atau bangunan lainnya yang disediakan 152 Unit Penyiapan pelaksanaan pengadaan sarana dan prasarana pendukung gedung kantor atau bangunan lainnya 152 Unit Pranata Laboratorium Kesehatan Mahir HASTUTI BUDI RAHAYU, A.Md.AK Penyediaan Jasa Pemeliharaan, Biaya Pemeliharaan dan Pajak Kendaraan Perorangan Dinas atau Kendaraan Dinas Jabatan Indikator 2022 Indikator pelaksana Target Jabatan Pengampu Nama Pengampu Jumlah Kendaraan Perorangan Dinas atau Kendaraan Dinas Jabatan yang Dipelihara dan dibayarkan Pajaknya 83 Unit Penyiapan pelaksanaan pemeliharaan, pembayaran pajak kendaraan perorangan dinas atau kendaraan dinas jabatan 83 Unit Analis Pengembangan Karir SUTIYAH, S.Sos Anggaran 14.250.000 499.999.950 229.206.750 314.000.000
20 45:2. $32": 3333 meRE. m5. 523! U¢3m=7mam= gag" 5.535, noun 56562... van - Amman diam" gmgfiz tug - Nat: ESE: 231 Fan 93:53 34 Ca; "6353: 36.623: 331.33": 3.550. 49 Ca; >sn=w vmsumawmznm: sz.' nmamgmfifl: "6355: a": Zwms 553" 52.6.2. New" _=n_xm§' 35.625 362 Lacuna: "guns-E 2.3.3 vain"? aw: 50mm: 553m Ego Oimgsna mm can $0353: umExmmsmm: 350.263": 00355: an: 3am? Enzfi mm Cs; >=m=m tannosnvmsnm: x":- floamzsmamizmsmg=ffl 03.50 xmzpc- an: mmzucsg 5.22" 52x32 noun . 55.592. 3.2602. fiasco" Lava": vans - <5: LEE": $950 532 as: fimzmcams 553} fisn evozsmqmizmzmgz 0mm 4 C3: x . w. ta: 2 a . . r a meQ cm: 653m A can >=m=m nozmmwzcmzum: xmnq vn3m_m=uqmm2mmrmvm_§m. Mmaau no: memqmzm nozacxczu 0356 52.52 mfi: wmzmzzm: 5.2.5 . 55.92: 33 Suffix... 33.825 Assam. Lucas: twins - u: Liz - m: mmfism an: vqmmmiam vmzncrzzn 08.56 xm-aofl wfi: mmzccsm: 5533 Ea Evamsmqm'nfizmgx mm. 5 C3: vmzfluvm: noixmuzmm: a 3-26 am: nag-mam r _ Emma: . r r. . : 5 C3: mmafizus gui- 0.53? 33cm: Noun ,>_.> c. >m xmmm1>q>z x>mcn mzvoF>o>n 2m!" tmznwav: mcd<>I_ whom Zn..." voanmsv: mad/31, whom Zasn wanna - av: waif/I. whom 223 Vmanmau: U_>z mm>,_.> >w=+ >Z=A 259.5: fibmmhoo "508,08 30.3908 3.92.08
q>=>1>z 02.552 1ma>z=>z 5sz> Ez>w xmmmxhqbz 1313" "a: . mom" 3:5. fauna: ~e- 2°. Kmismwwaww: mSEm Emma - Saga Emfimnmxmn flip - E. - gap-Saba ding mums-fl: Hit-$931 mama-d: Nam - 50m. o Sum - fl $25"? wig: A a wan - Eh Hanna Haw-Sm: HERE. vase - SEE." " l gm Pow affine. va=ao3=u " . 95 Zouimwmgfi cumwm rammrmnms 5&2,me am: 333553 GEE - own mafia - mm" 5: gas. - umzs "Ema." was; Haas" Hafiz-um: axe No = 93 5:52, 125-555? . Emu-5055? Nmmsm noEvESfl Hagan - 5: amn - vmzmgmé onwESmm 33 E: REE. 53th an: Emma "fix: a." 5 28.533 . 2 - me mum 5: 55: vanm 55 warmifin v um Sven as 518" v w $952. 32535 N . 240 $63: mane; gmwmwnmwmz 55: um? . Haggis? REE E5? wing - 5m: >Zo Sam? ESE, mango SEE Baggage? £63 59 ESE "4:5 as: mm: m. mas - Gan "ya-5555" " . 2mm? mummies min - S mm; Emu cmfi van: Emu . Nana - 655 mmmESm & mm SEX can amanw: nmsunzg 5 - qu mmnwmww v5.8 wmmmnmmflmmmz Ova" . wanna??? $552 $535: wmfi "55 35:5 gnaw & avg mam: mamwmmamm Swag. 5 SEE: man" 345 c 353 wan-aeaun " . >nm=<m vamnga NZ EBA 35mm 5". ' 253m 255 Nan-Sam: gunman mwfi nus, wag. . magnum: vammn mum - swam mam - ms Emgmawmu mmcbmb Saws - 55 N" "E? . wmanagnm: mmnwum am: unmqumzm & 5mm5a.5mm§n "Em - "35mm. q >nm=§ mung mamas 96mg 8585 magma - Eva & mmmwmammm 6253 mm 962; a? ficfimowhm 5- wwEDoE $326 mam - "magma Manama - Eu E Mmmwmmv. KNEE $5235 Ummnm: 8325 5mm; 29. 3 Amps" no: ' m5? 385 2c. 3 flags no; $535 mumswminanmflmmu wamwmumb Nammgflms 5: a? 25" 255m wmacw 2c. TE 925 News 8326 vsnnmwmnmu $2255 guru magma: Eu: am: 265 "95mg: m3; & ngumfimu Oumomu ' mica wag: Eng Sci gang: E afim Ngm No . germ won - mama amzcamg adage aha-ES. - mw~=w= uh cmn Soc N: abfl hmhm E Nb" Mafia - 55m grim-En wmmmvmnms gum 55 2635"; 5.52. gum-5559 " . mmfimnm: wag - 5c gammEmwh man - emu "m5 wmam . 39mm 3.335 m>zuc 3.2 5.5: mun - 55 Haas" Hun - 55.- gmwmmnmxmz am: $55 vzmwmwvmm K was" ac: - mmamr 3: SEE & 2 w r Emma £535 Bahama" 55:6 m wubw 5c a\a Ema - am 9-59. moi - 93.6 u . mmESmZHmw Zc m. SEE SE 5326 max . bmsm wow 95 gab N 4 55.5 waning; mam: 83m ' Hagan..." e. . 5 NS Hoe . . ugh" 5.393 uawu Harata: 9.25: heads - £5: 5536 5:5 ham-{Sana .. u
dég a 552. EEG - BEE" " . Zggawwgé gnaw - n" 5525: K USES - n mgnméa Ea anfivmvxm: emmwmn $555" Bamgwmn bmuncvmnms magnum Sam - A: $23.8: am? $50 52: E3 . $1555ng 555 BUN , umEvmw 9.5. wand - m wmnmamsvmama 35°33? flaw - nan Hanan-56 n . "mafia - Eu HEEESH mg Emu - BS". HEEE ago" 5.82 - ESE-g mNmflHN-n dung" 55an 585 Ewan - 2.85 mun - EH awl?" Haw-En.- vmn 50.08 um=m=m=w Pm z E T5 Hum - $255 Aw 031m Q. memwamamm , 5252 0.5, awn. 3.51an \ Nag - gang 352 £555 BE . 2535 350 man 35," Am Emu $85;ng ESZUm 953me 95 SE wcvfimfi map-E: Hussy Hus - SE. - cbmm Poona cbomm WERE. 7:55:55: , 30553 "51:me flux - "3. Monies-5 u . 3,356 "55m: 22 mmfionwra ; . ~ "55:58 $ 9: cbcwm Tab NU 0&2va Hui?k Hacnmvmb Egg - mam 25 awakens; Elw 55a E5555 vm=<m=§nmu mvEmESEE A n" has Sc mum - nan. moan - 5:59" " . maroon Fine - dun n l man-H: - H50- 5555- - So Q: So So memEmmm Si Ewing nasammfi ammmn ~m=m§v mun - E: amass Huts-E- "Pam Erma wm': MERE, mega - NEE? . Marni, Nair-3.5 " . =\u So 5.5 Emisuwmgm rum - Emu 9.55... was fimmmrmfimfi mag - Emma" mcmwmmsmw am: 5553 SEQ $5: "ma - qgnmmm Annma- Hat-EE- wan-E: axe "cc 3b" nun - gen 185.555; " ' mam, mamas Zmaxmm Zen - on " Showgfimzfiwfi mmmbcmm gamma mgvimpnamamu "615,25 mmEmwwm wage magma: "Ammo - SS: am: Enaammw mmmESm dmgaama Ncmcrmnzr "55:5 85: mm": 5 fig gar - n mam - m5 grim an. in}? EnEESE am: man: vmgfinwmu xoégmu Shaw Emammm am: Baa - 25: 5x55 gaggfiu an: vcmwomsmm amu 5538155 magma? 5mm? Sgt gnu - E mmfiva Ema Succu - wfi Gama - aqua NcmmA . $0388: "55.6ng mm; wmganmm 2053, why Hug: New" Sufism saga gangs"? NEE". ragga? CE" Humzmnzfl Umnm? Has?" wqunmw Kauai Gaga-1 a? Hmaumn wnmwnmw 3255 gamma 99 $55 ma? Sam - "GE - moswflwmm 2052 up figs: momw $335 mcamw awasamflnwmb 3am Sunni N Gama - sag, mcuu Hnuubu. moi-25.6 " . Ami" E diw-Ewmz $3285 Zafimn. 3er E 28.2. w" Hm-Efl momm 585 Ramaunmmm Sigma - mm Egan 538155 flammrmnm? GE" fimamaa UmBF Hakim" Siam - n KNEE: 9"an Has - van 55m," Egan 50 - 92. 9m? Ema "gnom - w comm-scan Noww Sc ambau. cub-wk: gnu Hath-E: GEES: 555,25. 3555 SEE Namath - E: .. m
Z? flag: Fawn-Sn dis": WHOSE gab - 35" a 25:2- amass §w= . Vacuum-gas E wmgmnamfimn Zwmme-sa Mtge Ramon-mam: Hum-Evan comm>8_nfirw= mama 23m Swami manna: Hana-5 Hag-E axe Nm mom 9mm mb mum - GS. age - BEE" u . 5 - 53. usage-Gun n . §m=§ ambm we" man may wmflmflmn Omaha "as &mnmrwmn SEW Bang-acne bass - saga mmmnw 25m 2255. . Bag - mam Ummmbgfimrmu magma . mefiS - flmn Ummw mun Uwzm Ummm. 555m gum SEE £33833 gamma - mama 835mm" UmmmRmEnmwmu £an 234 225.5. 31? namw Sam - mammmnmafi ZZU mmmsm; "ESE 52.5: gags Ecmwmimau mmawsnmmm amm2§_=nm=mz E 25 BaEfimung mde mac-w: Hanna". Hwy - Ein- oxa So vmqmmuammm GWEN 22:55 was?" Hmnmaw E555 man - z: - Hwamy awn-Ed:- a} 3 ramw 5:09.50 " wan - macaw? mwanmmm d E Hoe 352. Nana - 555" " . mus - anon Hana - 256 " . So no: mug" vain - SEE" " . mmzwmvmv 55555 0 "95383 QE vmam Eco min $nt 55 "Eggs" Eu; damw >m~ Enigma. SEE" 3555 "Ema - Gs, wanna", 353? 5.232 E: 55m $5 AQFESEE. umfi 55 53. 3.53 mi 55.55 A pm on: manoaucma A 3 93. >m=wm= 5:96 $25, namw was": 55:3. . $35va dnwcnmmn "awn Ewan Eamw mag - BE Fig? mEF. Ea ream"? Em: EM 59.5 $55 Swank: "53an mam? 85 35: 35.52, . wmumbamawz mummwmw case - S magmwvmafien rammrmnmn 55m oEvmlwmu wcpfigfi wax. nan - mag garmmwrws "55:55; manning wracn 5.5395 u , $3835 965 Ommomv 2953 So 525 Maw 8585 Emwmmm 73532 95 959 ES >m~ 5255; . mm mags ommomv zebpfiwgtg $55 N05 Saw - 6 E msmvmmmma 0E 95? gm Mmagnmbwu mmfim flange. . mm magma 950m", ' "553 ficBwfibm Hmwcb Noam $535 waning hogan - m. - gags maniac , $3255 mcuma 1. nmomv 2°59. mo SHE: N05 3596 3 3h gun-dam: magnum ( mfl 9va 058? 559: mmfiwmuhmhmrza Noun. Amiga winging HE. 3838: message." mac - Eco E 2:58: 96an . 3.3355: 3333 _ wovemuns, Mum - "38mm . C wmamnESE mimmom. . Gaga? mum " guu Hwy mm; mow vcmwmmgmm. on vacumflmfl. Eva? Ow? amps cub-FE "an Haunts: Gavan: Sinai: 5:5? Eznm Kauai - "E- . w
553 x: EEK - Sn 1-555 fawn - 55m "xv-Egg "Sun Swag - Q Fan-$92. mums finish": 3.3333 NE, HEEE Hum - nan mafia - 555: " . 2555 .n 555" ES gag - "E. meszams moflm- mmnmv visa mwasnnm wmvmmazfimu ME in Smaofimui um-EEEE . "33°33: finz awn wan": cmmrm 35:5 5265..." - magnum $55 883mm 32 bn 58? SEEMS Eamzrmams Nmmormams umh" .Hnnfisp Avg - fl:- map-w.- am i" Pam 824m HNZ am: mama - ms marmam $52.55 Cvmr A13: Ema - w 35mm: Hum - nan flaw-593.5 " . wwmms Cmmrm & decumflg 9596 256 555." am: vognmsa 55? awovnEmeP . Rm vegan $8an 95. Ochnmwm mafia. wmmvofiEEQ Ema can; awn-55: Kama-mam: 5558? vma Emmzmqmwmn Saab avian Egarwflrwn " mmEUmbmu 395mm cm==m§~ 2am. am: 58855 . . 552" am; mmmonsmfi wgfima Zn. 5 42:5 mg m EmeE 3325: E c.ww mm o.wm Zmaéxmwwmb min - "$553 gmam 95mm Zamb Em. Hammrwfiw Hm? 050mm. mas - um: Hana-3 flan-5.5.- m 2233 wasnmfincbwmn Z=a mob : r , zfimqm wmsmmwmacsmmz gaggn awz wanna - ma Enigma 29mm fl: mofi Jam-RE. mes-503.5 " quoamimwdfi 8839 - 25. gammyimmmu gab wonamsamzmz Zmianwwaém HES - am mum - fig? GEE Kama - man g. 9583 25a m0; mac-E. 25; Maw - nan hum-Erma?" " . 195.2, avian-3:6 " . 3:ch Neww v4>z§wc§4mz 95029 in. 6.3.3 Nauw finite: GEEK: vagina: 5:2? 553 Hamming: . A
1mzm=fl=z>z 52m5> Ova O_z>m KmmmIH-fiz $0180 Noah . NONN 4225 2.326: ~c- Ze. $4.5.- unfirnnaq A55: mama-N: manna-Sn mamas- war - w." afi-don _ was; £535.55 Emmfifiwwfi gnaw "fly - swam mmrwn g Pom Emasnwmgwm SEE wmmmsmamu 5&5me 9,5 Egoabnmu 953: nonmrmm 5: EEE amp - 8 £58 a" me Zmabnwmnqm £5? 53955 Emmwmawwn as: Eamcgbamb germ wan - mums figs - mg van Soc fl: up Ewan - $5? 53m wammgawu Emmwmnwwmn nus Ragga"; mmnmmsqmmo wag-mama wmmmrmnmu 3mm is 32?me g So Zmzfimwmgfi 53a wmmgmnmu "Emma?" awn 25.8853: $5me $533 wmasm 2312 - 85 m3 Sobco gamma? Em inflamfigfi Eumfi wmmarmams Egmnmwmn aw; 3333.52 dams-35m ESEUm Qanmma 95. SE vows - mm" ea o. S ZEN - B35"- Eumwm E355... 352me am: EQSEEQ mum - aim: boa: Nan-£6: Bmznmsa EEcSumm E E5 azure - s: vmimzmbwm: 359.5559. A up amu - Q0 5c Zmanmwwflumw 593m waging Egg - fig" am: umnmmoaéma 53:53 wave. 52am?" EEEmma ammmn Eznwmv g So Emasnwmgw wcmmnwm man-awn Umwm Ramayanmu wmqmmsqmmm wszmmEm - m ama Hmvwmmam Ewe Ema "wandafimfl fie So vmsgawzmmn mafia xmmmrmnmz Omwfiumu memRmEnmrmn 9QO 29; 3255. x. mm vmgmamwmmu mam - Fa Ramayana: mmnmmflmmo ammm?m_=E-5= 35 Emfiwmmzmwms mags ea 25 magi??? wage rammvmfig mmwmwssmm 55m 3255 mmpmm" gnaw - n $8558 ex. 3 magaamfimn mefinmwfi manna Nmmmwwss mmawimmm gang - n "flan SEE - E 38:55 3825me5 Wmmmsmmfi x. mm N 2055555 mwcunmuESm 553m 955 Nmmmwwsa 25. Raw 25: mg" "mm - U. 9526 Emaauwmnas 55am "5.325: 95mm Hamming: Ema. 9.502." z=mm "NZ mew um 2? .n. Enema Nemw xmv>r> 92. xmmm1>4.z §mcv>flmz 9502. aga- swbPE weuw Hag-£23: 5.55.5 9:3 Nana-ES: . ~ Saw-52m. c. p N NPE Paw 215 map o; c Saba Saba 3k" Mm." q 80.8 3.8 umbw 3.8 3.8 madam-Sums Emu," wmbm 3.5 wmbm . Guam 8.5 Bebe Soho 3k." ENmm 80.8 3.3 mm.wm Embm "5.3
FEE-2... mama-w.- mama...- Nu. flwqao - . 75150089? Essa" 35g 005" Efi 000 , "luring 00". . . , ,. "$sz . .. $3052. "was 0.1.03... . Runes-l . mug-5,30 1509525 Ema - 020249 Ema - 524 GEMS - HZHPEZ °>Mw>m~ SG~$HMZ>AOH>
u an.- Ewnhw u. fins-nu 030502: . 003.0205 wow-0.5: 00508250 $3005" 5330 58523 . $53.55... $3.55. swan; >=5_= - mnflmm - Ra=m=ww= 153505: Una - fit 52050000 . 0956005: 020 95. 00.05.05 >mZ >0==Em=flfi GEE: van-Erma Giana, 00m0~uo00~ . van-06055. vans - mg: 005 03550ch8. REES. 08050000 . vaimmfiwn "$353: 15.50.9800 0305000" . vszvaamwh awry: room"? was?! 00005003. . 095.902: $59.0 Oman - S: 0m: 1200550": "00050000 . 02020000032 - Wmvmw 0.82003, 09.- wean - fibfl mmvu Hanan-FD: hang-0 SEW Umc~=r10==£u=0 flaw!- EEle-hr Ems-fir $0050.30 . 0.9.0...nt 9:25 am: 35me 53.50 WEE... mg: 0.5055: 50:5... 250500: . 00:03am: mug-5 02. 1252.55 00:05:50 0350 NEE: as: 0.50.58. 5.2.03 Hymn - Camus flu Ema - - 50050000 . mmfifawmwzgmmm Kauai - Emir 05:09. but in 05. Ewan - n 38:82 . 22.95.05 2.5.5... 52.5 55.3 "wand - EH... 0.5.5 2:5 9:5... 3.2.0.3 0:2... meaeaapurwu Dfl-fi 080000000 . vagina? - uwmw twin - 559.5. E36 19520532 09: gin 030550 0332-05 05.5 mg: xmaawhmmu 0.5.5 3305. 000050000 . vamcrmz - m: 3&6 - 300000000 . 008.005qu 06355: 98" mei 0.09qu "60000000 . vmamzsmhg=im~555mfl 01.950 5:52. 08. ash - 00:2. EEG." 00000000 _ . 02.25 am: Sham - 3.5 01.00.0250 00950 5.39. was 9.353. 55an Kira - anew in 55.55 a 505.655. um=a§§.. . ,, mini... as? 0.53... $3.35: . 0.0.x , 3 "a... 00.00.50 0280093 HEEL - 0.124 G1><> Rummy - 2554 10005024 PPZ s><> Fawn - £552 030538290. gain - Fm: mum - Emu Marin-EH "awn - 55: 5-3; G55 E:- E anion - mafia.- Uuaqwr Nuvatfiei-QF 00005300 . 00:03:95": FfiwmmEm - m ~0~0N~0~00 . 0225555: mumESm Nmmwwmfiz 7.5506 000050000 . wmsamavwnnm..1=mwwmfimm 08030000 . mmsmvfirfiw 05. $5235": flfiwmmawm 250300: . flaw - 00:05" 0m: FBmmEnm-E- 5.530 05mm 0.25? "85:25: M3050: w . 080202... vqwmwnwfi an: vmzmzrfin 03055 vgwfina. 332": 0000500 I . 0200008. Eur gmrmoszfia 1m==aw=0 2030 00m 03 0152.0: Rmmmrwpms 000039 5 . 10:05am... aw: vmimzwmnmws Em" 500:de 030qu um . 0090.53: 003. $0.55 00000000 3 . 09.052... 0.05: mwgm vwwmm 00000000"; . 95.550 Efi 083055? 05? 5035. 0310. 235.5. - 00: 20.525 Wm 055.550... mans mugs?" 5&5"? - 50:06 n>t>_>z >zmm>x>z tmzosnczm m>m>w>z Ez>m xmmmzbdbz ._.m=:= Nann 0.2.02 , a... . Hl§m= ~ _ _ a... a a... . a. _ as 0.50! is flat - 0.5 = _ _ as _ a... Ema. a... A52 a... flag - n. - 5 0 _ as a , .. , a... _ as Aman- a... 415.5.- E _ as _ a... _ as uuubqabawhww sabauhumhfi. Nnba uehuwhawhqe 00.00 "whiranubuu Eran . m - houbnabwu ghw w0.000.0n0.000 Nah: , . ,, auhqabeF - g quw umbmwhwahwm N00- ns-PbGFWn-hhp" 2.0.00 uabmmbs 5.0.3.0"!- bnbu phb - PMEPS 0.20 05000000 3.00 nob-9000.00 00.00 4,000.25 NOL0 Shah-00.00 00h. 4,000.000 MPH" 003598000 200.00 2000000 2.398: 5.03000 00.3 $39.80 no 000.090.000000 thuuhmubam. Nnhm $000,000 00.00 28.85 S Nobeukuubam nmhm 030.000 00.00 38.8: 2. w~.00w.um0.0uq M000 2000000 00.2 28.25 S m0beub00hma wan: 0000000 00.00 $8.08 mo MPH - 90.30.09" Nah" "0.50000 30 $8.89 3 wubqehmhbqp 40:0" $03.08 000 3808 3a MPH - 0.05.00- Nu. 0 000.3000 2.3908 nsrwoflhambwu 00000 000 3c 000000000000 Nubmwhuwbfiw N05 0003.30.000 6.0.0 5000.50.34 90.00 00000000000 man: "0000.50.30 3.0 00000000000 "mum "9000.30.03 000 Ekgufiuwbefl 000 000.0Nm000 3000000 000000000 00.00 3.03000 "Pg 0000900000 - 0.u~ Shut - 00 00.0 uG=.uuw.mm0 NFNQ 3.30000 00.0" nahmubumba 00.04 00.30.80 00.3 M000wabm0 00.00 3.0"0000 00.0" mtbmuhumhxu 090" 00000000 00.00 nuahmahme NF; 3000000 000 000.:0.uuw.00 000.00 5,000,000 000 5.25000 00,000,000 00.00 0 0.00 2,000,000 00.04 00.05.08 00 00.00.0000 "0.00 5000000 mu 00,000,000 30 $005.08 000 Nuw.00u.000 00.03.50 "00 3.05000 00.2. 00.30.30 00 50.30.80 0.0.0.0 0000.00.00 00.0 000000000 Ermw 00.30.50 700 000000000 000 00.50.80 $000,000 N00 0 0.00 5.50000 m9". 00000000 $000,000 00." 502.000 3.00 5000000 50 0008000 000 000,000,000 000000000 00.00 00.00.0000 Arum nub - 5.000 00.0" 00.~m~.wmm 00.50.80 00.2 "00000000 00 5,000,000 000 000000000 000 N0~.000.que uafihauhg mah- 0.00 0.00 wwLtho-u nahn 0000.00??- 0m.000.000 0.0.00 000.590.0000 amb- 4000000 0:04 gqhbhhuqbbe 200.00 0 0 0 a 0 a 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 "2.000th 50.55.50 00.3 0 0 3.30000 00.00 0000000 0.00 09000000 0:5 30.20.50 3.2 $000,000 000 NOQ._.§.Nm0 000 Fusbbuhs mnahwwkum Nfirww Nuraumhfiuba -4.0u m-ubuum - um nub" flauhwnbuwbe huh" 0-0La0bwa Dab" 0.00u.0~u.hum.00 00.0N "8.00950 00.00 Fawabwah0000 000.00 000000000 0,353.30 ways - 28 20.30.000 "0.00 29.325 5.5 "Pasha IE. 40,000.80 EL: 53..me 53 52.555 8.8 $9000.80 2 k... 8.08.03 2.2 23502 5.8 50.0000mq 00.00 aou.~uw..m. 3.3 59.5583 32. m00.~"u.000 40.00 0.mb3... at 03.335 mug N"0.0um._0.~ "0.00 $0.85; 3.9. nua.qu.._§.8 8.2. 50,000.08 000 "Shout. E. .:..:m.2.= 5.5 $930.00" $5.25... 000 So Ewbfihfibo 393 02000000 00.0 3.ch NP00 0 0.8 00.00.0000 00 30.0"; km" 000 000.0000 00.5 50.03.05 00.1 3000000 000 000.0 00.000 000 ;000000 u.000.000 No.0 0 0.00 9000000 00.0.0 0000000 00.00 ~.000.000 00.00 0000000 00.00 "000.000 000 5.03000 000 00000000 0000000 00.00 0 3.3 0009000 00.00 3000000 um 0.05000 $0.00 5000000 00.00 0000000 000 09000000 _00 000000000 0 0 0 00.00 0 0 0 00.3 Nmmbmobg 000 0 up 0 000 N00.0"<.~mo _00 00.00.0000 0.30.30 5.00 0000.50 0.00 3.03.80 00.00 0000900 Np 0,000.30 00.00 Pumubmm fiwgfl 5000000 000 $000.50 000 00.0000?? - mw - fl.w00.~ma.m-u 3.00 =.~w - .§.gm 0 - 00 Nekawhgwm - thm EPHvfiflhNNwGQ NP: wwbfi Mawbmfl 00.0" mwhmfimflpaoa aflam awthw00000 00.00 00.00 Nbafimmh wuho 030000000": ambwnhs 0.00 0.00 0.00 :.:0.0mb.000 5-00 000LN000000 00.00 N0.q~m.00q.w - m 0900 09040300th0 0.33 0 "Numb - N00: 2100 ukhmuhemhnub 0003 0 0000.50.03 "000.000 0.0" 0 0 "$0,000,000 0.00 009000000 0.0 000000005 00.0.0 0000000000 500 0000.05.03 000 0000000000 000 awfmwwbcc 0 0 0 0 000.05000 00.00 0 0 0N.~00.N00 00.00 0 0 000.00 ~.N00 000 00003000 mwbm 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 000.000.0000 000.000 0.00 0 0 0 0.00 0 0 00009000 0.00 0 .\ 0000000 000 000 7000.3: 000 000 30000000 "30.000 ch 0 0 0 0.0 0 0 $000.80 0.3 0 m. 000000000 000 0000 00.000 000 80000000 0 0 0 0 $000,000 "0.3 0 0 50000000 50 3.03000 50 0 50 50,500.00 000 0000000000 000.50 0.2 0 0 "000000000 00.00 0 0 0000000000 50 003004000 00.00 0 50 0000.30.20 000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0.15.20th 0 0 0 0 0.0.5.0. PH: 000 0 mm 0 000 3:30.80 0" 0 000 0000.0wmh00 000 3000.80.30 0 0 0 0 rfipgbmw 2h. 0 um 5.00",§".000 00m: 0.50.2 0.200 00.00 $0,000.08 000 5000005000 000 $0,000.30 3 000.000 5.00 0 0 00.03.30 00.00 3.0 _ 0.000 00 20.50.08 000 00000000 00 0 50 30.03.08 _00 agha- <u.00.0~ man". 05.5.3: 0.60.5... Hafiz-2:0 0:25... 5.25 5.2592: . u
Z... EE - ESn mama-fl: wEm - fifl N09 4500 00000052. 03000... 8852.- 55... 0.0: e... Sc. 5.00.0... 0.00.0. - Una-0.1 Hazing-{Reg 8.03000".10000 - 0500005.20...5000050500021... 5.00.880200.2800000800 030000... 000. my... 5.0... 500.0080: 300..." 880.003.0235... 00.2.5...0555003000000... 0.5005... .0~0.~0.....um0020.§. 2.0023020005003009308 flcgfiiawm 3.00008.028.050.5503... 030050030003000205 $1085.12 0 S. 3 0 "8.5.5. fawn 90mm 22.5 0.0.082; W105 530.55... 200.5 E0002..." flaw - ES: $800.05. $30.50 3.00.00."0008.05.33502. 0300050902025? 00000052. 03000... 8852.- 55... 0.0: e... Sc. 5.00.0... 0.00.0. - Una-0.1 Hazing-{Reg 8.03000".10000 - 0500005.20...5000050500021... 5.00.880200.2800000800 030000... 000. my... 5.0... 500.0080: 300..." 880.003.0235... 00.2.5...0555003000000... 0.5005... .0~0.~0.....um0020.§. 2.0023020005003009308 flcgfiiawm 3.00008.028.050.5503... 030050030003000205 $1085.12 0 S. 3 0 "8.5.5. fawn 90mm 22.5 0.0.082; W105 530.55... 200.5 E0002..." flaw - ES: $800.05. $30.50 3.00.00."0008.05.33502. 0300050902025? 0mm... . 3 .. r a L . . 00.5 095... 000... w . . 000? q . < .. . .. _: _. 3 0 3.0.8.2.0200050000555:magixaaswss _. n. 300.0005; 55.0... 28.0.1. 00: 400&m.0=0_ 5.05... 8000005000.00.05...820.530255 .c~o~mc-m.mm=cm_0.mm= 5.35 5.355: 5.005 5.00000...00503002000... 00500320500000003253 SE 0 50000080: . 8.8.0.8083.500.550m30055053 5000.08.7083000... 0m.w§..p....mm.=§ 0205.00.05... 5000.00.00...m.....§.=...=>§a§m.0305338003050000553 3.8.0.8....ém:0wm.>sw_50.00.0100..."0520503005250... 1300 50:1.me aw: 000.312. 050 gamma: ENcnmoNuTmm-wrmmnmm: xmimmnwnwm..9a aa..%mmv01<<m~.w= 50.5: 00300... 633.0 ._ 0 3... w. .. 4 . . f. . 0.03.03? 8.05.50 a. i. 0. 0 . .. ._ 30005... 00.u~0.00..000 30.03.08 "00.80.80 00.08.80 0 08.03.80 30000000 3.80000 00000000 0.00008 2.80.08 30.80.80 050.0880 0 0000.80.30 00.30.08 $000.08 00.08.80 8.30.08 $8300 0 20.00.08 3.0.0.0...000 0000.20.08 $0,000.08 080.5000 80.80.80 50.03.08 50.08.08 o 08.08.08 H1550=. 4030. Hum - yaw... at 3.50.2..03 00.3 ....00.0m..uwm.00 E... 9... 35 Q... 5.08.80 5.0. 13.30.80 09. 00.08.08 00.00 0 0 .00 08.03.08 $008.80 .00 000.0000 00.0. ......00.000 00.8 5.20.80 0.0... 2,000.08 00.00 0 00,000.08 0 0.0.0.8 2.00 00000000 0.00 0 0.00 0.30000 02 5... 0.08.08 0 00 0 8.05.80 00.0... 2.02.50 5.0. 50.08.08 00... 20.00.08 00..." 03.00.00 3.00 0.08.08 00. 0 0 0 0 8.20.80 00.00 00,000,000 00... 8.00080 3. 00.08.08 00.0. 0 0 50.05.03 2.00 0.08.80 5.5 $000.30 m0. 0.0. 0.03.0... 0 0 00.05.80 .:..0 0.10.08 0.3 a o a 0 2003.80 "0.3 .0.000...0..:0 0 0... 0 3.0000... 2.00 .0.0...000..00 E... 0 0 0 0 0000.00.08 00.00 0.00 8,000.08 £000,000 00... 50.50.80 000. 0 3.2000 0.00 0... 00.20.80 0 0 0 0 0 o c e o 030.0000 8.0. 0 0 Ans - nu = imam... 505.000. as 8000.30.00. "0.5 00000008300 3.00 a... as an... 5000.08 00.00 2.03500 00.00 8.00080 00.0. 0 0 0 0,000.80 0 .00 .00 .00 0 0000 .00 0,000,000 5.80.80 00.00 8.80000 0... 8.0880 8 0 0 "00.00.08 00... 20.80.80 0.00 5.3080 00.0. $0808 0... 5.80.08 00.0. 00.00.08 00... 00.30.00 00.0. 0.80.08 m... 000.0380 00.00 00.08.80 00.00 000.0500 00.00 0 0 0 0 $9000.80 00.00 00.80.08 50 000.2008 3.5 08,000.50 00.00 550.000 50 0,303.80 5.8 5.8.80 00.0. 30.80.80 050 30.80.80 00.0 0.08.80 00.00 5.00.0... 00.00 20.0000 8.0. 0 0 o c 08.00.00. 8.8 8000.20.20 8 50 0000.20.80 8.80.80 0.0. 030.0880 3.8 0300.80 00.00 09000000 00... .00 580.000 00 00.20.8080 3.0. .0 0 30.00.80 0 0 0000.08.80 3.00 8,000.80 0 00 0 500.0000 8.0 c c o o 00000000 00... 00.30.08 0.00 dais-n... E 0:50" moi - Em. as 3.53000... 0.3 E... G... 00.00.0308... 00.00 i... 0 3.00 3.03000 00.0 5.80.80 00.00 0 0 0 0 0.03.80 0 0 .00 .00 .00 .00 .00 e 30 8,000.80 0500000 5... 00 00.80.80 0 0 08.03.08 3... 5500.08 00.00 530.000 00.0. 3... 0.08.80 50 00.80.80 00,000.08 00.0. 50.08.80 00... .....$m.000 00... "8.00080 00.8 3000.08 8.00 00.0038 0.00 0 0 0 0 0.0.0.2... 0 30.0"...8 5.80.80 0 00.0. .00 .00 .00 .00 00 080.0508 .00 3.30.80 50.00.80 3... 08.08.80 5... 008.000 8.00 0.8.0.0 00.9. 8.08.00 00... o c 50.0058 0"... 4... 30 80.00.80 0.0. 3.08.08 00.0. $000,000 00.0... 00.00.08 00... .8 0 .0.00~...00.z0 0 c "8.80.20 8.00 0.08.0...80 d... c .0 00... 0000.80.20 00... 00.00 0 00.0 5000.08 0000.08 .0~.0....00 0 .8.0.m.000 3.30.08 o a 00 c 30.00.08 00.3 o Hafiz - w: 2 A030- wan - Emm - as $0508.00... 0.00 33 33 00.30.0500"... 00.00 93 a 80,0...80 .8 50.30.30 80 80 3.08.08 0 0 .00 0 .00 0 .00 0 .00 0 .00 0 50.080 .00 3000000 5.0 .00 3.08000 0 0 .00 80.03.08 .00 50000000 .00 "0.08000 .00 0300000 .00 0.08000 0.08000 .00 000,000,000 _00 0.00008 .00 80.08.08 .00 50.08.08 .00 ...00.0:.m00 .00 0 0 0 0 .00 08000000 .00 0 0 30 .00 0 0 .8 0000.00.00. 38.000 8.80.80 000000000 3.30.08 .00 .00 .00 .00 .00 008.000 80 00.5...000 S0 o .00 .00 000 S0 .00 00.03.08 .00 00.00.0000 30 00.80.08 3.00.08 50 .00 o 00.08.08 8000.20.50 c c .00 20.00.08 50 00.00.0500. .00 0000.0...80 .00 00008000 00... 0000.08.80 .00 8.03.50 .8 50.80.08 50000000 00.0. 0 a 5.30.08 50 o c 00300000 o .00 550.0883... 0.08... 5205.580050233 4000303... .0.0..08..§._0m_0.§. m.m.ms.0.0§wm.§$..w§ 3.00.88.00=00%B.>.m0.vm§0.§m.maa Emozummiommgsz 02. $1.60: 508.500 .$.03.0qm 8.80.80 0 0.05.30 "0000.50 00.8 ...$0..00 E... 0 5.80.80 0 00 ...000..m0.00 :.80..m0 0 0 0 0 00.20.50 3.00 00.20.08 00.00 0 0 0 00 00.000.000.00 5.00 00.08.80 00.0. 0 0 0 0 00.0000: 0.0.00 .00 5.06000 0 0 .00 00.00.03 S.§m.000.00 00.00 00.30.80 0.0. 0 0 0 0 0 0.00 .00 0 0 0 0 S0 50.30.8000 50.00 $000.08 0 0.08.08 .00 0 .00 0520.5. E: 0.50... mar: an..." 0.00.5 02.0.0... 00.0050... Rama-ES Him - nun Una - d.- Huvevwnmabncfi .0~0..000....0..0§0000=0§ 0000258580500805 vmsawimmma "0010.00: x05; mafia Nerd. n. C an... flmm==dm 3.00805. 5.8.55... 5.03.0 .000~.08...§=50me= 00.0. Emfiaifiasmwmmmfiau y , , flier-Fa 0 m... 0.0.0... .. . .. PE 0 . §.§§§E§ : ggasaf . .§03l$3fi0§9.§0§wfmn§0 . . , . . 0.5002... 32.20.3421. 8.50.56 0020.9 038052ch 5.05.53. 33710100 035040500 nag - Em... 0.2.5.2. 05.00.2050. 8.88.0..0050.30:0.50200502.qmfionxmmafiszmmzwqraww 5.00" 0015.0... 0005... 4.00.50 50000000 S0... 50.00.0000 5.30.80 30.00.80 . 080.3200 00000000 8.80.80 8.80.80 508.000 0..." 0 0 5.08.08 0... ,. "00.00.80 3.00 00,002.00 5.00 0.05.80 5.0 5.00080 "0.8 0.00 0.00 0 0 0 0 3,000.80 ..0,. 500000000 5.0. 00:08 0.00 0.80.08 F8 30.80.80 00.00 000.0000 .00 8.580 00.8 . 500.0090"... 3.0" . 00.00.0000 8.5 "00.0000 00.00 00,000.08 00... 0.00 0.00 0 0 0 0 . 20.00.08 2.00 00.00.0000 00.00 580.000 5.00 3.08.80 0. 50.00.80 0.00 0 .00 5.00000 8.0... . 00.08.00 0.00 . 530.000 5.00 .00 .00 .....u.000 0.8.80 5000.30.00 2.00 5.80.00 00... 0 0 . 03.80.08 00.00 00.09.0000 00.00 .00 00.80.80 00 00.30.50 5000000 5.00 0 30 £08.08 .00 00000000 0.00 0 0.00 0 20 .00 0 50.05.0800 00.00 20.0000 .00 50.30.80 00 . 500.0500. 50.00 . 0000000000 $0.00 808.000 00000000 .00 .00 0g 093.5 uawu 655.0: 2600.0: Sinai-fl 9.00.0... 9000 500005: . w
Fan-Esq wag - d: Alsiws - Ali-E. = 1.552. E Hate-n: 2 Z? mwmnnw= "on ._.w a. gamma:- Hmag Haw - ii 4:35 "3:25 Hmen Amino was - Ewa - Hana - 5:5 flan-i =§ am.- 55: E <5??? Raging-{Noun an: R ~ E 52 flmeabs GS mach-cabs uuha 93 93 GS P8 9.5 $3 nhuqhacbce qwbh 33 $5 nwmhscbgbe hwbc 95 $3 53 09.59.89 PM" as Mafiauuhwwbe web: a! $3 53 nabs-bee aha 95 GS ~.N~u.mhh.wmqbe 2.5.00 mouownemcu . Manner - w": an: 132.3253 mEwa Uwfi SEEM? gamma - wen: o o c e c a a 0 fi o a c e o o c o . an? (Finn Nona-5:5 3.6.9.5 cue-d.- Fug - 53:33..- p 3-5 - - nw: . 4 . Hera - h mE-Egn qobuqhg a 98 P8 3.8 mm.an.hm= flak-N Nqbumhafig mauve nah-09.3: wwba mubfimkmehx. nos-be c 9.5 qcbuqhwcbe ugh-e 5~ow~aw§ . manomfivmsmwu 35: um: voazcwmng NcSvmnE - mw Him - w 9.952. amen 28:55 5615.9. dam - awn Puma: xwngamiflaaw 3b3..5o c o o o mwm: $50 3.8 NSwuwfiS mch 3.08th 25 uwbmwbmo 5a a 25 211850 50 752,33 8355". . "mam, Bosfiwaweg , 355mm; "Sung , §fl§i§.§§.ws§§fi3 a 359-3335 Savanna-Rpm; , . Erastus-B , , , , , mfiggg wMG-E Hggbmr >H>.-. "caulk - $2 U>Z 35224 3~ZSS>Z , 3 S Puthuhg . unabghs wmbq . qPNaNbee naho . aflum-uhma MFNN . spanks 5.6: aabuwbaa Main Nqubwnhue aah" k uhmhwuhea "aha , fiuwbfiuhma 25.90 , 12-925.- -_= Evens-r Hera camp. AGE. 23 Nana - 53: an: cub - EL. :95 3:25 0-5. flan - mEE. 320.3 = a P8 5.8 an: a PE- 9.8 =w= a she 93 ED. - 9 Pea Fe: E: homage - E . vmgmsawzpp aw; man - owing: maflw difiw FEE. wmzcwiamwz mafifiuw: 255? 438 Dams. 40.8 2a" "9.35ch am: Onzwmr can?" 1:55 0st 4.3"?ng 220.5 o o o o e o o o c o o a c c o o e "anus - F.- m!.2=rw. vane - $- mum-EEH ~=h=mp1 "HEN- - Hug - mu an: ZaEE. Tia. macaw"; FE Huang - fir ==n=r W315" guru-E: 3-5-52- Ha-aaas. v.55 nwvun 9535.5 - ...ar Esau-l 5.5; Asian... Nanhebhg 2764ng NPNQ w=.c&w.===.8 nuhh meg-nabs". fwbc Shauzweebc MEG... aeheabea Nah-m nthnabecbc ah" "aah - whee mfium Nn - LaPSA-be mach:- uemofiouo" . vmznosaflnw: as: $5chng $13.3:an $5.5" 3:93.35 mafia - Sn vans - G" van - cw: 53.51 mzams 43mm." am: 292: FEH mmwmumm E: mgncrfl. 555 139; gurus: 25:5": Amiga: was awn-w" 9139 - 535: 55.55 555". Hmémw "523.25 3.93.80 No.3. umbfiwboe 5a" wobmw.gc mwbm mmbwuacc mp ®®.wwm.§ mubw aqu.Em.g= mwb" 5505.08 Sc mm-,~°Pmoo 5c Hagan - rank:- an 47am? FEE - En Ina: $0551.52: - vemn Enla- vwhn gain: an: $35; map-£52. 35:5".- ~=n=mn1 was - w! dwafiuw umHAMabo - u "Wham-kg aux: wu.uuu.===.g N - hq "Sufi-bee NPqN bwbaubcebe hubs nquuhn-e Hubw wqthsmPS 37mm nah-mews: Mqhw nhqumhmabe neaba Smoficgu . 1058.5me vow." 32.5" cm? SEE..." Zmrm=§.z - E=Ea= 5555 5 - sz 4.26? fine wmnwnmw aw: wasnwiamg mag SEE" 56.5 mEfiwswmwn Gumeboo wwquboc ww.§ wwhnwboc 5 bu wqbupmoc mobw &w:@¢~.moo pm Hmhuuhoo "Nam aflmqpbmo "tram fibwohoo gee Zubwwpuc So 583025 . mazfifimg 9: - vmsnmE - ww: Umnm duaww 53,5 vmzumsfiwu Fist - E, 755.5 FEE: awn - ca" c o o c a a a c o o o o e o c o c vHSHZS gvmwb><>>2 §m<>§fl 55249 HHmMEk - SZ uhuhahhs hawk - 5.25 web... nah - nabs Zmiu afisyge nah: waffle-PE! tuba mu. nwwhec "Fae 35.23.38 nub" a 9.8 usth-wbce ugh-c Mann- man-n . u SandE - Ea an: Eur-m mini. flan - En 9.2.5. uEvaeuiflapm
. H . u . "wahewbs muck - 50.5.5 cubs PS 98 nail-Fae.- wha nqwheflbccbo awn: 6 Pa: HEPSQLGFS aqhm a Pea nambaahecha ugh:- noucmuosu . vaEEu - "waw: 553 ydaofi Kmmmuwg? 27355. "$35.qu - 95 1mEumEm<mw= me<w3§n mwmbmwbofiv 30.03.89" Saw 0 c Hubcwbg So Schmcboo mubu c 30 subwflug wqba o Hos 50.25.25 Sc Hum - NEEWH mun-w" 95 - 2: REE-G 1355": magi-5: din - En Gnu-fl. - EifiSi - QE mwbqahs fife-5.02- NPau Gauss-Gabe 3b" hmbOA-boc eeiw ghfiwboebc mwbw uhfiNhs-O uhm amchth-x- SEQ c oba ambqehfisbo 25.2- Homouwous . vm=<m~mnaow5m= WEN-Sm" Hammwwnmb new 005.3"; 59.6 man? can mmrwn mmbwomoc 5.2983 umbw 5.05.25 3.3 auboobco omhm "Kb-P80 mwbw "Amwbéc so mmchhao apofl 0 So mwbqohoc Sc n; Snmww-d - Sw ASA-$5 dun - E. Ema - fl. - ggnmifliw n r aw." n. . 5-53 1 Used $995.25 9 6.8 5.8 9.8 a Fae Pg PS 35.8986 wan - b: mob-Shaps hubc 3 Pee a=.8=.8=.== 25.2- agn- Fabfifi gnu Gavan: bananas: Eager - 5m mama - s: EEG Nan-wanna... . w
Z... FEE - nan mmng: mpg-£ - Rsn 33388 . 95552 $55 as: wcgqimm 3596533: aw: magmas? 5.53 magi-5: $2552. 035 Zamfinmrg 8555 5-39. 258,80 Awas - 93 a ease - E.- GS o 55 e $5 o Hwao - $3 o .nniig = $3 c 33 o 35 5 Awasn SE 3.80.95 flats-n: E 35 50 "mi - mum. 35 umbcobso 5 Q! 5-309 A5: dais - m: _< 35 0 5a wan - Emm - an: $0.25ch 33 Ea a" sgaign Ease. 2...ng 33155153; ' "S s , gaau-aug.n§s§.§£§§ ; . Snag" flfifiwmmzzngfig 5:59.35 mag - um: ca; 33255 , FmaPfiqhg Macks - Face uwbm , 5.8925 rs ; uhuabbmbwa qum , k . gangs - 3 DPsN , Qua-3.5: mbn g "Gabi-bum muha ; 3.25.25 aha , ; ruwuhmubcq 25.2. n flame - 55.- 555" g nah 525 E 2:33? imaging - {Heat E an. - - r a SNSNSS . vwsmnszmz 59:55, 9562; 536 22:55 xmmmrwrd. mmm=mm mam - Ema rhuflwecbs rfifimzoboo nan-525.58 nub: 50,3908 Ga 3.3 9.9: c o ~.:q.mg'=ee qua; _. E choboo fihw Hmuheebn-aba bmbc Gmhacbod am a?8=b=e PNw goo mwhu Mafimuwbuubfi webs N3.mww.wuw we $925.25 PNH 3.9568 25 fwn - hghwflac 25.69 PM" - 6"?me So angu- ewbfis menu 0585: 35,23: "ya-5.555 mama-d: 9:3 Nani-nus: . A
Perbandingan Target Kinerja Tahun (berjalan) dengan Target Akhir RPJMD Dinas Kesehatan Periode 2018 - 2022 No Tujuan I Indikator Tujuan / Sasaran / Indikator Sasaran Capaian/Kondisi 2021 Target 2022 Realisasi 36 Realisasi Target Akhir Capaian 2022 RPJMD 2022 terhadap 2022 (AKHIR RPJMD)(%) 1 Meningkatkan status kesehatan masyarakat 1.1.1 Indeks Keiuarga Sehat Niiai AKIP Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat dan perseorangan 0,12 76,03 0,090 66,8 0,12 75,5 133,33 113,02 0,090 66,8 133,33 113,02 1.1.1.1.2 Angka kematian neonatal 3,20 1 3,3 3,93 l 30,91 3,3 I 80,91 Faktor Penghambat : ~ Masih tingginya angka BBLR pada bayi baru Iahir - Kurangnya fasiiitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaltu ketersediaan CPAP - Bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di BPM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D Faktor Pendorong : - Adanya peiatihan KN MTBM dengan KF - Adanya Audit Kematian Perinatal Bayi dan Baiita - Sebagian besar Puskesmas sudah memberikan asuhan persaiinan 24 jam - Peningkatan sarana dan prasarana di masing - masing puskesmas - Adanya surat edaran Bupati tentang Persaiinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Peiaksanaan Persalinan di Faskes), Adanya Peraturan Daerah tentang KIBBLA No. 13 Tahun 2017 - Adanya Pergub No. 17 Tahun 2016 tentang Penyeienggaraan Pelayanan Kesehatan |bu dan Anak Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Percepatan Penurunan Angka Kematian |bu dan Angka Kematian Bayi di Kabupaten Ciiacap Sistem Rujukan sudah muiai berjalan Strategi : - Koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang bekerja di RS type D daiam menangani masalah kegawatdaruratan Neonatus - Mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus - Meiaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan fasilitas di RS tersebut 1.1.1.1.6 Cakupan Desa/ Keiurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 100 100 100 100 100 100 jam Faktor Penghambat : Faktor Pendorong : - Memaksimalkan pemanfaatan aplikasi SKDR (Sistem Kewaspadaan Dini dan Respon) - Kepatuhan atas adanya pedoman/ petunjuk teknis penangguiangan KLB Peiaksanaan penyelidikan epidemiologi sesuai SOP - Tersedianya SDM kesehatan yang terstandarisasi Strategi : - Peningkatan kaasitas petugas surveilans - Memperkuat sistem surveilans di setiap unit peiaksana program kesehatan 1.1.1.1.1 Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi 20 i 20 20,79 I 96,05 ] 20 96,05 Faktor Penghambat : - Meningkatnya Kasus Kompiikasi Kebidanan dan penanganan komplikasi pada ibu hamii, bersaiin dan nifas yaitu 6.111 (1033596) - Masih ada ibu hamil pada usia kehamiian > 35 tahun dan Paritas > 3 Faktor Pendorong : - ANC terpadu sudah diiaksanakan iebih baik - Tersedianya dana untuk pelaksanaan ANC terpadu diluar gedung untuk mendekatkan akses bagi bumil yangjauh dari puskesmas Strategi : - Mempertahankan / meningkatkan kualitas ANC terpadu - Menigkatkan kemampuan petugas (dokter, bidan) daiam deteksi faktor risti bumil, serta refreshing dokter Puskesmas dalam USG dasar terbatas - Pemantapan peran dokter puskesmas sebagai penanggung jawab program KlA (setiap ibu hamil minimal 2 kali diperiksa oleh dokter puskesmas, yaitu pada Trimester 1 minimal 1 x, dan trimester 3 minimal 1 x) - Koordinasi dengan Bidang SDK seksi sarpras untuk memenuhi sarana dan prasarana untuk peiayanan ANC 1.11.1.3 Persentase peiayanan kesehatan pada usia produktif 67,64 100 98,95 98,95 100 98,95 Faktor Penghambat : - Kegiatan Posbindu bersamaan denganjam keria - Program PANDU PTM belum diiaksanakan oleh semua puskesmas - Stik guia darah full turun di TW 3 sehingga skrining menjadi kurang maksimal Faktor Pandorong : - Dana BOK dan APBD 2 - Rasio Posbindu sudah 10096 - Kegiatan Vaksinasi
No Tujuan / lndikator Tujuan / Sasaran / lndikator Sasaran Capaian/Kondisi 2021 Target 2022 Realises! 96 Realisasi Target Akhir Capaian 2022 RPJMD 2022 terhadap 2022 (AKHlR RPJMD)(%) Strategi '. - Memaksimalkan pelaksanaan Posbindu dengan menambah jumlah posbindu baik di Desa ataupun lnstansi - Menganggarkan Pelatihan PANDU - Monitoring dan Evaluasi kegiatan - Meningkatkan Koordinasi dan integrasi Iintas program (PlS PK, Prolanis, Lansia, UKS,KRR) - Mengusahakan Pengadaan BMHP turun di TW 1 1.1.1.1.5 Prevalensi HlV/AlDS (persen) dari total populasi 0,10 0,11 0,10 90,91 I 0,11 90,91 Faktor Penghambat : - Mobilitas populasi Faktor Pendorong: - Jejaring dengan Lintas sektoral,Fasyankes, Komunitas dan KD Strategi : - Menjalin kerjasama dengan aparat terkait dengan pencatatan kependudukan - Memaksimalkan pelaksanaan skrening pada populasi berisiko 1.1.1.1.7 Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar Iengkap 69,94 100 100 100 100 100 Faktor Penghambat : Faktor Pendorong : - Forum masyarakat peduli imunisasi - Advokasi kepada pemangku kebijakan - Melibatkan sektor swasta dalam pelayanan imunisasi - Penyuluhan kesehatan tentang imunisasi - Menjaga kualitas vaksin - Adanya keglatan Sweeping DOFU - Peningkatan peran kader dan tokoh agama serta tokoh masyarakat Strategi : 1.1.1.1.4 Tingkat kematian karena tuberkulosis I 5,96 1,8 6,71 I -172,78 I 1,8 172,78 Faktor Penghambat: - Meningkatnya penyakit komorbit - Dampak Pandemic yang menyebabkan pasien terlambat melakukan pengobatan sehingga terjadi kerusakan paru yang lebih luas Bertambahnya kasus MDR - Dampak dari stigma keterlambatan pengobatan Faktor Penghambat : Faktor Pendorong : - Kebijakan Pelayanan TB Gratis di Puskesmas - Dukungan OAT dari pemerintah - Keberaclaan dokter spesialis paru - Adanya PMO dari mltra TB Strategi : - Kerjasama lintas program dengan PTM untuk pengawasan penderita TB dengan komorbit penyakit tidak menular - Kolaborasi TBHIV dengan pemberian ARV bagi TB ODHA dan PPT pada ODHA yang belum TB - Active case finding dalam masa pandemic - Tate laksana pengobatan sesuai stander - Disiplin masker bagi penderita TB - PMO clan pendampingan pasien TB Meningkatn ya kua/itas Sumber Daya Kesehatan 1.1.2 1.1.1.2.1 Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah 97,44 100 97,44 97,44 100 terakreditasi Faktor Penghambat : - Surat Edaran Menkes Nomor : HK.02.01/MENKES/ 652/2022 tentang Penyelenggaraan Perizinan Berusaha Bidang Pelayanan Kesehatan dan Akreditasi Fasilitas Pelayanan Kesehatan, dimana salah satu hal yang diatur adalah bahwa Sertifikat Akreditasi dan surat pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu puskesmas dan laboratorium kesehatan masih tetap berlaku sampai dengan tanggal 31 Desember 2023. - Peraturan pelaksanaan dari Permenkes Nomor 34 Tahun 2022 tentang Akreditasi Puskesmas, Klinik, Labkesda, Unit Transfusi Darah, Tempat Praktek Mandiri Dokter dan Tempat Praktek Mandiri Dokter Gigi belum ada, meskipun Permenkes Nomor 34 Tahun 2022 tersebut sudah diundangkan pada tanggal 2 Desember 2022 Faktor Pendorong : Telah diundangkan Peraturan Menteri Kesehatan Rl Nomor 34 Tahun 2022 tentang Akreditasi Puskesmas, Klinik, Laboratorium Kesehatan, Unit Transfusi Darah, Tempat Praktek Mandiri Dokter clan Tempat Praktek Mandiri Dokter Gigi, pada tanggal 2 Desember 2022 Strategi : ~ Pendampingan Akreditasi Puskesmas dan Labkesda - Penyediaan anggaran - Regulasi pelaksanaan akreditas 97,44 1.1.3 19,72 1.1.1.3.1 Cakupan Desa/Kelurahan Siaga AktifMandiri Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan I 25 I 28,17 I 112,68 25 112,53
No Tujuan / lndlkator Tujuan [Sasaran / Indikator Sasaran CapaianIKondlsl 2021 Target 2022 Reallsasl 96 Rulisasi Target Akhir Capalan 2022 RPJMD 2022 terhadap 2022 (AKHIR RPJMD)(%) Faktor Pendorong : - Adanya dana BOK dari sub kegiatan GERMAS yang diarahkan untuk mendukung Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri. - Beberapa Desa/Kelurahan sudah menganggarkan kegiatan Musyawarah Masyarakat Desa dari Dana Desa, karena pada tahun sebelumnya permasalahan terbesar Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri adalah tidak terselenggaranya MMD sesuai juknis Strategi : - Pelatihan Pendamping Desa Siaga Aktif - Pembinaan Desa Siaga Aktif untuk masyarakat 1.1.1.3.2 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) 3,97 17 17,6 96,47 17 96,47 Faktor Penghambat : - Penyebab langsung : Kekurangan gizi pada 1000 HPK antara lain zRiwayat BBLR, Tidak ASl Eksklusif, penyakit penyerta (infeksi), kelainan bawaan, riwayat ibu hamil resti (KEK,Anemia), bayi lahir resti stunting (PB laki-laki < 48 Cm ; Perempuan < 47 Cm), Asupan kurang (PMBA tidak sesuai umur) - Penyebab tidak Iangsung : kemiskinan, Sanitasi lingkungan yang kurang (tidak mempunyai jamban, SPAL, air bersih, rumah TMS, kasus belum menjadi kepesertaan BPJS), pola asuh / perilaku - Penanganan spesifik (jangka pendek)sektor kesehatan hanya memberikan kontribusi 20% terhadap keberhasilan penurunan stunting Faktor Pendorong : - Peraturan bupati Cilacap Nomor 100 tahun 2013 tentang Inisiasi Menyusu Dini (IMD) dan ASI Eksklusif - SE Bupati Cilacap No.444/3441/16 tahun 2018 tentang Keawspadaan Gizi Buruk dan Penanganan Balita Stunting - SE Bupati Cilacap, nomor 440/9842/16 Tahun 2018 tentang Strategi Komunikasi Perubahan Perilaku - Peraturan Bupati Cilacap Nomor 60 tahun 2019 tentang Penurunan Stunting - SK Bupati Cilacap, nomor : 954/353/26/tahun 2022, Tentang Pembentukan Tim Percepatan Penurunan Stunting di Kabupaten Cilacap - Pelayannan Kesehatan : Posyandu, Puskesmas , RSU Pemerintah/ Swasta Dukungan dana :APBD Kab dan BOK Puskesmas, BOK Kabupaten, APBN, CSR Strategi : - Pemberian PMT Lokal balita potensi stunting di 269 desa sebanyak 3703 anak (APBDesa) , 15 Kelurahan sejumlah 616 anak (CSR BPD Jateng) - Pemberian PMT lbu hamil KEK sebanyak 2354 orang (CSR 52P) - Pemberian MP ASI Balita Gizi Kurang dari Keluarga Miskin (GAKIN) - Penanganan Gizi Buruk - Pemberian Makanan Tambahan dan vitamin - Workshop Kader Posyandu - Peningkatan Pencegahan Balita Stunting - Peningkatan sistem surveilans gizi dengan ePPGBM dan laporan perkembangan kasus, peningkatan ASl Eksklusif - Pengadaan antropometri kit (DAK Fisik) 1.1.1.3.4 Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan 100 100 100 100 100 100 STBM Faktor Penghambat : Faktor Pendorong : - Adanya Peraturan Bupati Cilacap Nomor 64 Tahun 2018Tentang Sanitasi Berbasis Masyarakat di Kabupaten Cilacap - Adanya SK Bupati Cilacap Nomor :443.5/410/16/2018 Tentang Tim Sanitasi Total Berbasis Masyarakat di Kabupaten Cilacap Dukungan dan BOK Puskesmas Strategi : ~ Monitoring dan evaluasi terkait pelaksanaan STBM di masing - masing UPTD Puskesmas 1.1.1.3.3 Persentase penduduk yang memiliki Jaminan 76,33 95 78,23 82,35 95 82,35 pemeliharaan Kesehatan Faktor Penghambat : - Adanya penonaktifan peserta PBI JK karena validasi yang dilakukan Kementerian Sosial setiap bulan sehingga kepesertaan PBl JK mengalami penurunan - Kepesertaan JKN dari Badan Usaha belum maksimal sehingga peserta JKN dari segmen Pekerja Penerima Upah (PPU) masih rendah Faktor Pendorong : - Badan Usaha di Kabupaten Cilacap cukup banyak dan berpotensi untuk dioptimalkan - Ada potensi anggaran dari Corporate Social Responsibility (CSR) untuk Jaminan Kesehatan khususnya bagi masyarakat miskin Strategi : - BPJS Kesehatan melakukan pendekatan dengan Badan Usaha agar pekerjanya didaftarkan menjadi peserta JKN dari segmen PPU - Membuat regulasi terkait kepesertaan PPU dari Badan Usaha Komunikasi dengan perusahaan-perusahaan untuk membicarakan potensi penyediaan anggaran Jaminan Kesehatan dari CSR 2 Meningkatkan akuntabilitas kinerja Dinas Kesehatan Kab. Cilacap 2.2.4 Meningkatnya kinerja pelayanan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap 2.2.2.4.1 NilaiIKM 84,31 I 79 92 I116,46I 79 I 116,46 Faktor Penghambat : - Belum semua pengguna Iayanan menglsi form survei kepuasan masyarakat Faktor Pendorong : - Kemudahan pelaksanan survei dengan adanya aplikasi SlSUKMA ~ Ketersediaan internet yang memadai untuk survei - Adanya petugas survei - Adanya kebijakan pengaduan masyarakat pengguna Iayanan
No Capaian 2l Target Akhir RPJMD 2022 terhadap 2 (AKHIR RPJMDME Tujuan I Indlkator Tuiuen I Sasaran I Indikator Sasaran Capainn/Kondisi 2021 2022 Realisasi Target 96 Raalisasi Strategi : - Meningkatkan jumlah responden survei kepuasan masyarakat - Meningkatkan kualitas layanan masyarakat Cilacap, Januari 2023 - " KEP'ALA DlNAS KESEHATAN , Pembina Utama Muda NlP. 196411281991032003
zo manna: H vmavmamfims 252335" 23.3 xmmmsmnms N gmsmsnrmnim =um<m ram - 53: amflmqum" um: 33833": Sam - 3.5, mummqms 9.2.5: Umum\xm_=_.msm= mnmmm 23: 2:52: vmqmmsnmmm 5:3 umzami 35mm" unsamx $8353 vmqumsnmmm unsucacr <m=m 32:55 535": 331553 xmmmsmnms vmqmmsummm "Emmi - 6533: <m=w 35.3555: mam - s nmxcum: nmfimrmm E: 33: mum - 6 mama 25.5 5323: 38.53. vmamsnmmm amazon": xmmmsmfimz 33 can Educ - a: mung": \ 5.35, x \ mcz. x \ >wmA x, \ mES x. \ ><m x. \ mc_<_ E: 88 x... \ maz - w: mcz. Sva>Z n>v>_>z m>m>n>2 D>2 >2mm>w>z U_Z>m xmmmI>4>Z vmzoam Noun | 85 42:5 gamma: ~o- win: Ummmacmq 5:23 3833 42mm" "623me 3.x" V Nm NP: KNEW vwomwks vmgwmwu><>>z §>m<>w>x>q w_o>zm zmmm=>._.>z "£00225 vmgmzcz>z cv><> xmmmIBfiZ ammo-$2992 U>z Cv><> xmmmI>4>2 §>m<>w>x>4 5 5.8 8.3 "ion - was vamzcz>z Cv><> zmmmz>4>z vmw0w>zm>z c>z Cv><> xmwmzafiz §>m<>w>x>4 mm thw mnhm twomxzs vmgmzc1>z Cv><> xmmmx>._.>z vmx0x>zm>z c>z cv><> xmmm:>._.>z Z>m<>z>x>q vxomw>§ mmU_>>2 m>x§>mr >_.>._. xmmmI>4>z. _<_>x>z>z U>Z Z=Zr=s>z "5° woo woo mica - "ZS 1m§mzcz>z Cv><> xmmm:>._.>z 1m20w>zm>z U>z Cv><> xmmmI>4>2 §>m<>w>x>4 No 3.3 mmbm "£003.55 1m§mZCI>Z Cv><> xmmmz>4>z vmx0m>zm>z 9.5 3. K; 8.8 c§<> ammmx>§z §>m<>x>x>q poo 8.3 mmbm van: wamePwoc mnPhan'mo ~.~wm.mww.go hwbhmbqnhoo hwnbmwhco mwmbmmbco "3.55.96 "98068 wumhqflwwo xmcmsmms magnum" 95.3th "5.26.08 pushes - hm" - hmhmnbpwhwm humb~whmo mNohhpbco Npmhwflmoo 3.8980 (0.363.me a x; mpg mp3 "95 mmhm wmhm cub". Nmbu "8 mwbm
2c momma: Sam - fine. manna: mmEm: \ 2.35 vmq 598° vmaacucr \ mc_<_ $3552; 123.3 32.63 x \ mcg am; SE toning jam - n: 5325: x32." Ewan - 88m? nmxcumz Ummm\ meBsm: again - 3m 5.5333" x5 <mzn uni - Erma umz<m=§rm= Beanie - own A ~> FE x \ ><m 332.83 ems 333va Wigwam" 3mm... 5.656 x. \ mcz. w gmzmsmxmgfi 55.23 9552. vmamznmmm vcmrmmamm am: x. \ >mmn 0m<u ammmsmnms Scxmmnm <m=m in: "mamrqmnzmmm h gmzmswrmgfi Esme." Z=E =es 2=mm \ 3.235": 23mm xmmmsmnms xmc. n=wnmu >mma 533." 352 mam - W8" Pm aha oh" ohc poo poo H8 poo H8 3.3 um mN 3333 $3 tum: $3.3 Nfihooboo 8.3 598989 poo meqhmohmo H8
maze- vwomxks vmgmzcz>z cv><> xmmmz>4>z 32025052 992 Cv><> xmmmz>4>2 3>m<>x>z>4 ghfihpmbcm vwomxks vmz_zmx>._.>z x>v>m_._.>m mC - Smmx U><> _<_>2Cm_> xmmm1>4>z Puma - 55.50 5.th vwomwzs 1mzczh>zm chm>z Egg - 24>: U>mw>z x>mcv>4mz\x0._.> Huwhthmmhmw as; as. xmwm >.-.>Z x>wcv>flm2 n=.>n>_v \ . ,.,m... var \ ,. z=.. +. an. z> ems; 3.55. 32 amen - bu N ocw 523.3": 23:32. ~h~booboo 5908.08 uhmewSmom
3.95.3th wamhmPoow
newbmwbofwum 33
H8 98
3.5
mnbm
"Smh wmhw
2 o mmmmwmz H 2m3m3m_Amfi:<m cvm<m xmmmrmflmz 33535" am: 33836? N Zmzsmxmgfi xcmimm mcgumfl Um<m zmmmzmnms w 3353.33: Emm<mwmxmfi mimzm xmmmrmfimz A imazmxmgé Ezmam nm_m<m=m: 93mm xmmmsmfim: zmc. Q_mnmu magma" vmsmncsmm: 9.3.02. 92" 93mm xmmozmfim: vmzonm Nopw-mo- 42:5 >=mnm3= ~o- m5": Gamma - yon 59.352 Esmam >=mrm wmamzms 32.958. $58: ommi 5.535: 32253 xivofimaw x5 55 95.25: "6395.5: muamaiom, A Nb E3 nmrcvm: amfimxmm 6: 33: 3.4.wa fizmm. vmqmmzfimmm um_m<m:m= xmmmrmfim: vmgm cmmm Edger": 3m<m_m:mw I_<\>=um $2,463 am: 3m: cons - mm. vqommznmmm was Bmzamum" geammm, ammmq Ezmxmu jzmrmfl xmgmzm: 533m Samaria-m vmamzfimmm vExmmBmm am: rmcxmmam 5.8 $5: flmquqmnxmmm nmchms Ummm\xm_cqmrm= mummm 23," 2533 vmqmmimmm 35m umzami 33mm" umsamx Awnczzzmv vmqmmzfimmm ammm\xm_5m:m= <mzm Swarmmzmxm: m._.m_<_ nmamimmm vmzacacx <mzm 3m3==¢ 53.5: umBmzrmam: xmmmrmfims 2:2 =Q<_ x 983: 533m Avupooxv x "63333: >=mmm3= jsmrmfi magma, mobp poo c Bo 3.3 Na" mmbm Nm'wp wo'mm mmbm mNmm NbN mobw poo c poo
Lumhm poo c mNNE wNLH Nmm HHNmm mmhm ohm mmhw mmhu "Pym. poo mmbm rpm mem mmbm whw "Emhm mmhm Paw nzmnmP xmv>r> U_z>m zmmm1>fl>z 63cm: Nomw , cv Amz 2502". \ _. sharia fir 325 fin! v z_v. H 5.5... 95m 83m 25m A"; muwmpommoow
PERJANJIAN KINE�A ESELON II • ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 2022 Tahun Anggaran No. I Menlngkatnya Dlnas K.esehatan lndikator Sasaran Program Sasaran Program Target Satuan administrasi 100 % Sa�aran Program lndikator Persentase setiap perkantoran Sasaran klnerja pelayanan NilaiIKM DAERAH Terselenggaranya Program Penunjang Urusan tersedianya PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN KABUPATEN/KOfA Daerah Pemerintahan bulan Kah. Cllacap Satuan I Target Nilai I 79 ··- Anggaran: 137,407,331,815 Persentase keuangan setiap Persentase Perencanaan Persentase terpenuhinya sesuai prasarana terpenuhinya bulan terpenuhinya 100 % administrasi Dokumen JOO % Daerah Pembangunan sarana kebutuh.an clan 100 % eSAKIP v3.06.0l 2022 Perja,ulan Kinerja Eselon II· Eselon III Dinos Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON II • ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 2022 Tahun Anggaran -- .Nn.. Sasaran Masyarakat Program DAN Meningkatnya perseorangan kesehatan pelayanan Indlkator Sasaran Program pendek dan pendek (stunting) Sasaran kesehatan Program Target Satuan Indlkat.or Bldang Persentase balita sangat Sasaran dan PERORANGAN PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN UPAYA KESEHATAN pendek/ 1 Pemberdayaan Kesehatan Prevalensi sangat 17 balita sangat % pendek (stunting) MASYARAKAT dengan terpenuhinya masyarakat sarana dasar, dan prasarana
Satuan I Target % I 17 Anggaran: 91,151,576,149 Cakupan ditangani kebidanan komplikasi yang JOO % upaya kesehatan Cakupan tinggi 2 Menlngkatnya deteksi ibu hamil masyarakat dan perseorangan risiko -
Satuan I Target % I 20 Angka kematian nenonatal Persentase Cakupan tenaga kompetensi Pelayanan ibu ha1nil pertolongan mengalami KEK oleh persalinan 8.75 % JOO % yang memiliki kesehatan kebidanan kesehatan bayi baru lahir 100 % 3 Penlherdayaan Masyarakat Kesehatan 3 Penlherdayaan Masyarakat Kesehatan Cakupan Penjaringan SD (setingkat) kesehatan siswa dan SMP (setingkat) JOO % Bldang Cakupan Desa/l(elurahan Siaga Aktif Mandiri Satuan I Target % I 25 - - --
Usila dana peruntukannya Proporsi Cakupan Pemeriksaan yang melaksanakan Puskesmas operasional sesuai Cakupan perawatan JOO % JOO % balita pendek/ pendek (stunting) Balita Gizi Buruk Persentase sangat mendapat JOO % ISatuan ITarget I 17 % Bayi 0-6 bulan mendapat 55 Persentase ASI Eksklusif Persentase rendah / kekurangan Presentase Persentase nuhi syarat rekreasi % 16.5 % balita dengan berat badan gizi kecamatan tempat umum yang meme- (Hotel, Taman, kesehatan dll) hiburan, bebas rawan gizi JOO % 83 % Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan h'TBM Satuan I Target % I JOO dan tempat - - - JOO % 100 % Desa ODF Desa/Kelurahan Cakupan Cakupan Cakupan Siaga Aktif Mandiri Satuan I Target % I 25 Desa/Kelurahan berperilaku PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT rumah tangga BIDANG KESEHATAN Meningkatnyajumlah Siaga Aktif hidup bersih dan sehat (PHBS) Anggaran: 405,761,800 rumah tangga Persentase hidup bersih dan sehat (PHBS) 80 berperilaku % eSAKJP v3,06,01 2022 Perjanjlan Kinerja Eselon U • Ese/on III Dinas Kesehatan • 1
Cilacap, 2022 Januari KABID KESEHATAN MASYARAKAT DINAS KESEHATAN II -Eselon III Dinos Kesehatan eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja E1,elon 2
PERJANJIAN KINERJA ESELON II DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 ESELON Ill No. Sasaran upaya kesehatan Indlkator Sasaran Program Sasaran Progran1 Target Satuan Sasaran Program Indlkator DAN PERORANGAN kesehatan Meningkatnya ------------- masyarakat kesehat:an dasar, . pelayanan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN UPAYA KESEHATAN Menlngkatnya masyarakat % 1 perseorangan dan Cakupan Kanker Serviks 35 dan perseorangan Persent:ase kesehat:an produktif MASYARAKAT pelayanan pada usia dengan terpenuhinya sarana dan prasarana Anggaran: 91,151,576,J.19 Satuan Target % 100 Tingkat kematian tuberkulosis karena Satuan l'farget Per 100.000 I 1.8 penduduk Cakupan Pelayanan gangguanjiwa CakupanDM Angka kejadian semua kasus/ (CNR = (',ase Hipertensi 100 % % 100 kesehatan orang dengan (ODGJ) Berat % 100 214 per 100.000 penduduk (insiden tuberkulosis 100.000 Notifikasi penduduk/thn) Rate ) % Prevalensi HIV/AIDS (persen populasi ) dari total Proporsi lanjut antiretroviral penduduk yg terinfeksi HIV pd obat 80 yang memiliki akses Satuan I Target % I 0.11 Cakupan mengalami KLB yang dilakukan penyelidikan < 24jam Satuan I Target % I 100 Desai Kelurahan KLB/Potensi epidemiologi kasus !rust.a baru Angka penemuan st:andar yang ditatalaksana sesuai 46 Kasus !' Jumlah kasus leptospirosis (dan Zoonosis lainnya) Angka kesakit:an Dengue (DBD) Angka kejadian penduduk Cakupan ditangani Prosentase Waria, Hamil mendapatkan pengobatan Cakupan KLB/Pot.ensi penyelidikan 55 Kasus 21 per !OD.ODO Penduduk Demam Berdarah 0.019 per 1000 malaria per 1.000 penduduk % balit:a pnemonia yang 50 % 80 rawan ( WPS, populasi LSL, Napi dll ), nakes dan !bu t.es dan Hepatitis % Desai Kelurahan 100 mengalami KLB yang dilakukan epidemiologi < 24 jam t KEPALA NAS K SE t CILACAP � �N : BUPATEN d,. \�-··-... \1P. 196 1128 199103 2 003 KABID PEN GENDAUAN HATAN PENYAKIT iJ.""" "jV' U WANT RO SKM M.Kes, "'""'' � u · '""'" '°" -··••• 1003 / /JIP. 197�108199203 m Di�, Kaw.,..,·,
PERJANJIAN KINERJA ESELON DINAS KESEHATAN Pertode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 II • ESELON Ill No. Sasaran kualit.as Sumber 1 Menlngkatnya Daya Kesehatan Sasaran Program kesehat.an PROGRAM PE..1\IENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN Meningkatnya Target Satuan Sasaran Program puskesmas, clan pusling dan prasarana Indlkator ngan dan Persentase Program Indlkator Sasaran puskesmas dengan kondisi memadai 94 perseora Persentase Pusk.esmas dan Labkesda terakreditasi % masyara.kat dengan terpenuhinya pembantu dasar, k.esehatan pelayanan yang telah UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT sarana dan prasarana sarana Satuan I Target % I 100 Anggaran: 91,151,576,149 0.68 persatuan Rasio pusk.esmas per satuan penduduk penduduk Puskesmas clan Labkesda 100 % k.esehatan Persentase PROGRAM PENINGKATAN KESEHATAN tenaga kualitas KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA Meningkatnya yang telah terakreditasi An agaran: 122,577,750 2 Pemberdayaan Persentase yang memiliki pemeliharaan Satuan I Target % I 95 I\ penduduk PROGRAM SEDIAAN FARMASI, AIAT KESEHATAN DAN MAKAi'IIAN Meningkatnya ketersediaan minuman farmasi, yang memenuhi alat kesehatan Cakupan temuan makanan zat adiktif yang 50 Masyarakat Bldang berbahaya syarat mengandung Jaminan MINUMAN Kesehatan f-- dan makanan Kesehatan Anggaran : 432,263,500 dart produk yang tidak Masyarakat makanan farmasi, syarat memenuhi terlindungi minuman 70 % % CILACAP "" KEPALA DINA'�ESEHA N KABUPATEN :�.!, .L. rn••., dr.-· ·-· "'· '\"",om Cilacap, Januarl 2022 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN EHATAN DINAS � � l� E HUDAEFAli.. NIP. 197101 1995031003 Ke.!,. .�.M,,_M. eSAKIP vJ.06.01 2022 Perjanjlan Kinerja Eselon II• Ese/on III Dinas Kesehatan 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON II • ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran 1 Menlngkatnya Daya Kesehatan Sumber kualltas Jndlkator Persentase dan Labkesda terakreditasi Sasaran Program PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PER ORANGAN DAN Puskesmas yang telah UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Targ et 0.0055 SasaranProgram Jndlkator Saluan Per 1000 penduduk Sasaran Program Meningkatnya kesehatan pelayanan kesehatan perseorangan dengan t.erpenuhinya Penduduk Rasio Rumah Sakit Persatuan dan masyarakat dasar, dan prasarana sarana ,.__Sa_ _ u t % _ an _ _ _�_ �,.Anggaran : 91,151,576,149 arg _ t e T 100 2 Pemberda y a an Masyarakat Bldang Persentase penduduk ang memiliki pemeliharaan Jaminan .Kesehatan Kesehatan Persentase aminan pemeliharaan penduduk yang memiliki .Kesehatan 95 % Cilacap, KABID PE DI eSAKJP vJ.06.01 2022 Perjanjlan Kinerja E.,elon II -Eselon 111 Dlnas Kesehatan 1
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN . '1,� Jalan Jenderal Gatot Subroto (0282) 535950 Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail : ''�\! � /Y CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan pemerintah dan serta berorentasi pada hasil, Nam a : FARID RIJANTO, Jabatan : Sekretaris disebut selanjutnya S.KM., M.Si Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. PRAMESTI GRIANA DEWI, M.Kes., : Kepala Dinas Kesehatan M.Si Cilacap pihak kedua Kabupaten disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti yang telah ditetapkan kinerja pencapaian kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja dalam dokumen perencanaan. dan tersebut menjadi target tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala Dinas u\- Kesehatan � "''VP< . .-e·n Cilacap Pihak Pertama Sekretaris Dinas Kesehatan Kab. Cilacap ama Muda 28 199103 2 003 M.Si FARID RIJANT S.KM. M.Si NIP. 19700118 199403 1 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN " Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail : (0282) 535950 l;,: \1' CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : dr. NOVITA KUKILOWATI, M.H : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat disebut pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. PRAMESTI GRIANA DEWI, M.Kes., : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten selanjutnya M.Si Cilacap pihak kedua disebut Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti kegagalan akan mewujudkan target yang seharusnya kinerja target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan ini, dalam rangka mencapai dalam dokumen perencanaan. jawab kami. yang telah ditetapkan kinerja dan tersebut pencapaian target tanggung menjadi Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan J Pihak Pertama Kabid Kesehatan Masyarakat Kabupaten Cilacap / �, M.Kes. M.Si Pem ina tama Muda NIP. 196 12 199103 2 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN lJalan Jenderal 7 Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail: (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan pemerintah dan serta berorentasi pada hasil, Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selanjutnya S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak pertama disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. PRAMESTI GRIANA DEWI, M.Kes., Kabupaten : Kepala Dinas Kesehatan disebut M.Si Cilacap pihak kedua selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti yang telah ditetapkan pencapaian kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai jangka menengah target kinerja dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan jawab kami. dan tanggung menjadi tersebut target kinerja Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap tM.Kes. M.Si Pem ina U ama Muda NIP. 196 :1128 199103 2 003 KUSW NIP.1
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN "Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail : (0282) 535950 Y� CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a Jabatan selanjutnya : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan disebut pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. PRAMESTI GRIANA DEWI, M.Kes., : Kepala Dinas Kesehatan M.Si Cilacap pihak kedua Kabupaten disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian tersebut target kinerja menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan Kab ten Cilacap Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Pem ina tama Muda NIP. 196 28 199103 2 003 M.Si HUDAEFAH S.K . M.Kes NIP. 19710120 199 03 1 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile CILACAP Kode Pos :53223 (0282) 535950 E-mail: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, bertanda tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang Nam a Jabatan selanjutnya : dr. ARI WINDY HARDHANU, : Kepala Bidang Pelayanan MM Kesehatan pihak pertama disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. PRAMESTI GRIANA DEWI, M.Kes., : Kepala Dinas Kesehatan M.Si Cilacap pihak kedua Kabupaten disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji perjanjian lampiran seperti yang telah ditetapkan pencapaian kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. dan menjadi kinerja tersebut target tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua J Kepala Dinas Kesehatan Cilacap / Kabupaten
Pihak Pertama Kabid Pelayanan Kesehatan �/ M.Si dr. ARI WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 200604 1 008
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON II -ESELON Ill DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Serapan Anggaran Target Realisasl Fislk lndlkator Sasaran Program Triwulan Sasaran Sasaran Program No. Program (%) (Rp) (Rp) (@) (@) I 25.69 % 24.943.255 II 50.64 % 57.424,070 (%) Persentase perl<antoran .529 .951 10.25 % 20.632.389.379 40% 18.18 % 34.05 % 51.891.924 .629 68% 45.73 % 74.6666666 tersedianya administrasi URUSAN Dinas PROGRAM PENUNJANG kinerja pelayanan M enlngkatnya Kesehatan 1 Terselenggaranya Urusan Pernerintahan Daerah Program Penunjang Kab. Cilacap DAERAH PEMERINTAHAN KABUPATEN/KOTA -- ·------ Anggaran : 113.478,388,153 bulan setiap - ----·----··- Ill 75.33 % 87 .818.989.917 56,62 % 83.270.692.150 66667 % 73.38 % 87.58 % 108.463.401.876 87.58 % 95.58% 7 18.18 % 85.714285 18.55 % 20.632.389.379 14286 % 82.1428571 45.73 % 42857 % 94.8717948 Satuan I Target % I 100 IV 100% 113.478.388.153 Persentase terpenuhinya administrasi keuangan I 21.64 % 24.943.255.529 setiap bulan II 56.71 % 57.424.070.951 46.33 % 51.891.924.629 Satuan I Target % I 100 Ill 78.35 % 87.818.989 74.1 % 83.270.692.150 .917 73.38 % 71795 % IV 100% 113.478.388.153 95,79 % 108.463.401.87 6 95.79 % 95.58 % Persentase Perencanaan terpenuhinya Pembangunan Dokumen Daerah Satuan I Target % I 100 Persentase prasarana terpenuhinya sarana dan sesuai kebutuhan 87.8048780 18.18 % .629 61.0169491 45.73 % I 41.63% 24.943.255.529 36.79 % 20.632.389.379 4878 % 36.79 % 51.891.924 II 59.62 % 57.424.070.951 52542 % 83.3 % 83.270.692.150 105.063291 13924 % 100% 108.463.401.876 100 % 95.58 % 0.16 % 20.632.389.379 0% 18.18 % Ill 79.81 % 87.818.989.917 73.38 % IV 100% 113.478.388.153 I 34,36 % 24.943.255.529 16.2790697 II 86.77% 57.424. 070,951 14.67 % 51.891.924.629 45.73 % 67442 % Satuan I Target % I 100 47.3118279 111 93.52 % 87.818.989.917 73.38 % 44.28 % 83.270.692.150 56989 % 97.62 % 95.58 % N 100% 113.478.388.153 97.62 % 108.463.401.876 KEPALA DINAS ;iseHATAN BUPATEN CILACAP I ! eSAKIP v3.06.01 2022 Tahapan Capa/an Per}an}/an Klnerja Eselon II -Eselon Ill Olnas Kesehatan l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON II • ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Sasaran Program lndlkator Sasaran Program Triwulan (@) Target {Rp) {@) Realisasl Flsik {Rp) (%) Serapan Anggaran (%) kesehatan Prevalensi dan kesehatan pendek (stunting) balita Meningkatnya perseorangan masyarakat pelayanan prasarana sangat pendek dan sangat Bldang PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT ·------- -�--------- Anggaran : 99,804,843,155 Masyarakat 1 Pemberdayaan Kesehatan dengan terpenuhinya dasar. sarana dan Satuan I Target r% 17 Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangan masyarakat upaya kesehatan 2 Meningkatnya i dan perseorangan I 0% II 0% Ill 0% IV 17 % I 0% II 0% 17.599.158.612 0% 11.191.987.445 0% 11.21 % 4 7.088.503.593 0% 28.047.827.367 0% 28.1 % 81.030.046.650 0% 55.757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 17.6 % 93.512.967.554 96.47 % 93.7 % 17.599.158.612 28.97 % 11.191.987.445 0% 11.21 % 47.088.503.593 57.02 % 28.047 .827.367 0% 28.1 % Satuan I Target % I 100 111 0% IV 100 % 81.030.046.650 92.01 % 55.757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 103.95 % 93.512.967.554 103.95 % 93.7 % Persentase ibu hamil mengalami KEK Satuan I Target % I 8.75 I 0% II 0% Ill 0% IV 8.75 % 17.599.158.612 2.14 % 11.191.987.445 0% 11.21 % 47.088.503.593 4.01 % 28.047.827.367 0% 28.1 % 6.02 % 55.757.579.606 81.030.046.650 99.804.843.155 8.01 % 93.512.967.554 108.46% 93.7 % 0% 55.87 % Cakupan pertolongan kesehatan yang memiliki kebidanan persalinan oleh tenaga I 0% kompetensi II 0% 17.599.158.612 23.77 % 11.191.987.445 0% 11.21 % 4 7.088.503.593 48.74 % 28.047.827.367 0% 28.1 % Satuan I Target % I 100 Ill 0% IV 100% 81.030.046.650 73.82 % 55.757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 100% 93.512.967.554 100% 93.7 % Pelayanan kesehatan bayi baru lahir I 0% 17.599.158.612 24.48 % 11.191.987.445 0% 11.21 % 3 Pemberdayaan Masyarakat Bldang Kesehatan Satuan I Target % I 100 Cakupan Penjaringan (setingkat) kesehatan siswa SD dan SMP (setingkat) 0% Ill 0% IV 100 % I II 0% II 0% 47.088.503.593 54.43 % 28.047.827.367 0% 28.1 % 81.030.046.650 73.74 % 55. 757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 99.44 % 93.512.967.554 99.44% 93.7 % 17.599.158.612 0% 11.191.987.445 0% 11.21 % 4 7.088.503.593 0% 28.047.827.367 0% 28.1 % Satuan I Target % I 100 Ill 0% IV 100 % 81.030.046.650 31.95 % 55.757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 100% 93.512.967.554 100% 93.7 % Usila Proporsi Cakupan Pemeriksaan Satuan I Target % I 100 I 0% II 0% Ill 0% IV 100 % 17.599.158.612 13.84 % 11.191.987.445 4 7.088.503.593 32.89 % 28.047.827.367 0% 11.21 % 0% 28.1 % 81.030.046.650 71.37 % 55.757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 97.55 % 93.512.967.554 97.55% 93.7 % Puskesmas operasional yang melaksanakan sesuai peruntukannya dana I 0% 17.599.158.612 0% 11.191.987.445 0% 11.21 % II 0% 47.088.503.593 0% 28.047.827.367 0% 28.1 % Satuan I Target % I 100 Ill 0% IV 100 % 81.030.046.650 0% 55.757.579.606 0% 55.87 % 99.804.843.155 100% 93.512.967.554 100% 93.7 % Klnerja Eselon II • Eselon Ill Dlnas Kesehatan eSAKIP v3.06.01 2022 Tahapan Capalan Perjanj/an l
No, Sasaran Program PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN - -- --------·--·- . -- Anggaran : 342,964,300 Sasaran Program Serapan Anggaran Reallsasl Target Flslk (%) (%) 0% 11.21 % lndlkator Sasaran Program Trlwulan (@) 0% (Rp) (@) (Rp) Balita Gizi Buruk mendapat I Cakupan perawatan 11.191.987.445 17.599.158.612 0% II 28.047 .827 .367 0% 47.088.503.593 0% 0% 28.1 % Satuan I Target % I 100 Bayi 0-6 bulan mendapat II Ill Ill 0% 81.030.046.650 0% 55.87 % 55.757.579.606 0% IV 93.512.967.554 11.191.987.445 28.04 7 .827 .367 55.757.579.606 100% 93.7 % 0% 11.21 % 0% 28.1 % 0% 55.87 % 99.804.843.155 100% 17.599.158.612 13.84% 27.76 % 47.088.503.593 81.030.046.650 42.58 % 100% 0% 0% 0% Persentase Eksklusif ASI I Satuan I Target % I 55 balita dengan berat badan I IV Persentase rendah / kekurangan gizi II 55 % 0% 0% 99.804.643.155 68.79 % 17.599.158.612 0% 47.088.503.593 0% 125.07% 93.7 % 93.512.967.554 11.191.987 .445 0% 11.21 % 28.047 .827.367 0% 28.1 % Satuan I Target % I 16.5 Ill IV Presentase kecamatan bebas rawan gizi I II Ill IV umum yang meme-nuhi I Taman, rekreasi II Satuan I Target % I 100 Persentase tempat kesehatan syarat (Hotel, dll) dan tempat hiburan, 0% 81.030.046.650 0% 55.757.579.606 0% 55.87 % 93.512.967.554 0% 11.21 % 11.191.987.445 0% 28.1 % 28.047.827.367 0% 55.87 % 55.757.579.606 93.512.967.554 100% 93.7 % 0% 11.21 % 99.804.843.155 6.97 % 17.599.158.612 0% 47 .088.503. 593 0% 0% 81.030.046.650 99.804.843.155 100 % 17.599.158.612 38.64 % 157.75% 93.7 % 16.5% 0% 0% 0% 100% 11.191.987 0% .445 0% 47.088.503.593 77.47 % 28.047 .827.367 0% 28.1 % Ill 0% 81.030.046.650 79.41 % 55.757.579.606 0% 55.87 % Satuan I Target % I 83 IV Desa ODF Cakupan I II Ill IV Siaga Aktif I Satuan I Target % I 100 rum ah tangga Meningkatnya jumlah berperilaku hidup dan sehat (PHBS) Cakupan Desa/Kelurahan bersih II Satuan I Target % I 100 111 IV 83 % 103.87 % 93.7 % 99.804.843.155 86.21 % 93.512.967.554 0% 0% 0% 60.21 % 17.599.158.612 47.088.503.593 81.34 % 81.030.046.650 99.804.843.155 11.191.987.445 28.047.827 .367 55.757.579.606 93.512.967.554 19.018.000 0% 11.21 % 0% 28.l % 0% 55.87 % 100% 93.7 % 0% 5.55 % 0% 71.32 % 0% 84.68 % 100% 99.91 % 0% 5.55 % 100 % 100% 100% 0% 0% 0% 100% 198.918.000 35.56 % 261.811.800 60.21 % 342. 964. 300 80.99 % 342.964.300 244,598.000 290.407 .800 342.658.800 100% Persentase bersih dan sehat (PHBS) rumah tangga hidup I berperilaku II 0% 0% 198.918.000 17.57 % 261.811.800 37.83 % 19.018.000 244.598.000 0% 71.32 % Satuan I Target % I BO Ill 0% IV 80% 342.964.300 47.44 % 342.964.300 82.06 % 290.407 .800 0% 84.68 % 342.658.800 102.58 % 99.91 % Cilacap, Januarl 2023 KABID KESEHATAN MASYARAKAT DINAS KESEHATAN eSAKIP v3,06.01 2022 Ta
No. Sasaran l Menlngkatnya perseorangan upaya kesehat.an m11syarakat dan TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON II · ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 SIIS.ilran Pn,gram lndikator Sasaran Program Triwulan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYAR.AKAT 1-·-------�- Anaaaran: 99;804,84.J,15, Meningkatnya keschatan pelayanan perseorarioan dengan terpenuhlnya kesehatan dan 5!1'Viks Kanker C.ikupan masyarakat dasar, sarana dan prasoran.:i s,tuan I Targ.t " I 35 --------- Ill IV Cakupan Hipert!'ns! Satvllfl I Ta,vat " I 100 Pelclyanari kesehatan gangguan jiwa (OUGJI Berat orang dengan I II Ill IV Serapan Target Reallsasi Flslk 1%) Anggaran 1%) 11.21 % l@I 17.599.158.612 0.77% 47.088.503.593 1.96% 2.07% 81.030.046.650 99.804.843.155 4.69% 17. 599.158.612 16.32 % 43.5% l@I IRp) IRpl 11.191.987.445 28.04 7 .82 7 .36 7 0% 0% 0% 0% 28.1% 55.87% 55.757.579.606 0% 93.512.967.554 13.4% 93.7% 11.191.987.445 0% 11.21 % 28.04 7,827.367 o .. 28.l % 0% 35% 0% 0% 0% 100% 47.088.503.59] 81.030.046 99.804.843.155 96.84% 17.599.158.612 6.95% .650 75.87% SS.757.579.606 0% 55.87% 93.7% 93.512.967.554 96,84 % 11.21 % ll.191.987.445 0% 0% 0% 47.088.503.593 39.33 % 28.047,827.367 0% 28.1 % S11hl• I T•rget " I 100 Calcupan ON Satu• I Target " I 100 Ill IV II Ill IV 0% 100% 0% 0% 0% 100% 81.030.046.650 87.78% 55.757.579.606 0% 55.87% 99.804.843.155 101.74 % 93.512.967.554 101.74% 93.7 % 17.599.158.612 24.53% 11.191.987.445 47.088.503.593 81.030.046.650 99.804.84).155 0% 28.047.827.367 0% 55.757.579.606 0% 93.512.967.554 97.24 % 48.64 % 76.82 % 97.24 % 11.21 % 28.1% 55.87% 93.7% Angka kej111dian lDD.000 k:asus/ Rate) Notitll-:asl (insiden semua tuberkulosls (CNR • Case pimduduk/thnJ 42.88 per 100.000 11.191.987.445 0 per 100.000 penduduk 17.599.158.612 11.21 % 0% penduduk 88.35 per 100.000 penduduk 4 7 .088.503. 593 28.047.827.367 28.1% 0 per 100.000 0% 81.030.046.650 138.78 per 100.000 55.757.579.606 0% 99.804.843.155 190.05 per penduduk S.tuan I Targat 55.87% Ill O per 100.000 penduduk: penduduk: per 100.000 pendlJOUk I 214 214 per 100.000 penduduk: 100.000 93.512.967.554 IV 88.81% 93.7% penduduk: 20.22% yg terinfeksi penduduk HIV lanjut Proporsi yang memlllki 11.191.987.445 0% 28.04 7 .82 7.36 7 17.599.158.612 11.21 % 0% alcses pd obat antiretroviral 28.1% 47.088.503.593 48.31 % 0% 0% Setuan I Targat " I 80 Ill IV 0% 80% 81.030.046.650 77.52 % 99. 804.843. 155 98.31 % 55.757.579.606 0% 55.87% 93.512.967.554 122.89% 93.7 % iAngka penemuan kasus kusta baru yang sesuai ditatalaks1:tna standar Satuan I Target Kasus I 46 Ill IV O Kasus O Kasus O Kasus 46 Kasus 17.599.158.612 7 Kasus 11.191.987.445 0% 47.088.503.593 16 Kasus 28.04 7.827.367 0% .650 25 Kasus 55.757.519.601:i 0% 81.030.046 69.57% 99.804.843.155 32 Kasus 93.512.967.554 11.21 % 28.1 % 55.87% 93.7% umfah kasus leptospirosis (dan Zoonosls lainnyaJ 0 Ki:tSUS 17.599.158.612 11 Kasus 11.191.987.445 0% 11.21 % O Kasus 47.088.5 03.593 16 Kasus 28.04 7 .82 7.36 7 0% 28.1% Satuan I Target KHus I 55 Ill IV 0 Kasus 55 Kasus 81.030.046.650 20 Kasus 55.757.579.606 0% 99.804.843.155 38 Kasus 93.512.967.554 69.09 % 55.87% 93.7% lAngka kcsak.ltan (080) Demam Berdilrah Dengue Satuan I Target per 100.000 Penduduk I 21 22.38 per 100.000 11.191.987.445 0% o per 100.000 17.599.158.612 Penduduk Penduduk 47.088.503.593 37.13 per 100.000 28.04 7 .827 .36 7 Penduduk 0 per 100.000 Penduduk 0% 81.030.046.650 42.39 per 100.000 55.757.579.606 Ill 0 per 100.000 Penduduk Penduduk 0% 11.21% 28.1% 55.87% IV 21 per 100.000 Penduduk. 99.804.843.155 44.77 per 100.000 93.512.967.554 ·13.19% 93.7% Penduduk eSAKIP v3.06.0l 2022 Tahapan Capaian Perjanj/an Klnerja Eselon II • Eselon Ill Dlnas Kesehatan l
No. Sasaran Program Sasaran Program lndlkator Sasar11n Program Triwulan Ta�t Realls.sl fl1lk S•rapan Angguan (Rp) 1%) IRp) (@) 11!1) per 1.000 penduduk I O per 1000 pcndudulc 17.599.158.612 malaria �ngka keJadian 0.004 per 1000 penduduk: U.191.987.445 0% 0% 0% ....... II o per 1000 penduduk 47,088,503.593 0.005 per 1000 pencluduk 28.04 7 .827 .36 7 I Targat Ill O per 1000 penduduk 81.030.046,650 0.008 per 1000 penduduk 55.757.579.606 per 1000 peridudJk; I 0.019 (%) 11.21% 28.1% 55.87% IV 0.019 per 1000 pendudulc 99.804.843.155 0.012 per 1000 pendudulc 93.512.967.554 136.84 % 93.7% Cakupan balita pnemonia yang ditaogani I II Satuan I Targat Ill " I 50 IV 0% 0% 0% 50% 17. 599.158.612 10.61 % 23.75 'Yo 47.088.503.593 .650 36.66 % 81.030.046 99.804.843.155 49.46 % 11.191.987.445 0% 28.047,827.367 0% 55.757,579.606 0% 93.512.967.554 98.92 % Prosentase populasl LSL, Napi dU ), nak:es dan lbu Hamil mendapatk.an rawan ( WPS, Waria, I 17. 599.158. 612 17.56% 11.191.987.445 0% 4 7. 088. 503. 593 35.31% 28.04 7.827.367 0% 55. 75 7 .5 79.606 0% 81.030.046,650 52.11% 0% tes dan pengobatan Hepatitis II 0% Ill Satuan I Target " I 80 0% IV 99.804.843.155 70.40% 93.512.967.554 88% 80% akupan Desai l<elurahan mengalami I 17.599.158.612 11.191.987.445 0% 28.04 7 .82 7 .367 0% 55.757.579.606 0% 0% 47,088.503.593 0% 81.030.046.fiSO 0% 9ll,,lo; 4.843.1SS 100% KLB yang dllalcuk:an KLB/Potensi < 24 j;,m epidemlotogi penyeliclikan II 0% Ill S•tuan I Target " I 100 0% 93.512.967.554 100% 0% IV 100% r� �-�-·· "t· :'"" '"" 2023 Cilac Januari KABID PENCE AN DA PENGENDALIAN ' KEPALA DI [{'� KABUPATEN CllACAP KESEH! PENYAKIT ... """ U . _RO �_M,_��_, N 701081992031003 11.21 % 28.1% 55.87% 93.7% 11.21 % 28.l % 55.87 % 93.7% 11.21% 28.1% 55.87 % 93.7% eSAKIP v3.06.0l 2022 Tahapan Capalan Per/an/Ian Klne,;a Eselon II· Eselon Ill Dlnas Kesehatan . 2
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON II· ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 _________ _______ T_ahlJDJl,nggaraa2022... No. Sasaran Program Sasaran Program lndikator Sasaran Program 1 Menmgkatnya lc.ualltas Sumber Daya K.esehatan PROGRAM PEMENUHAN PEROR.ANGAN DAN UPAYA KESEHATAN -----------···--- : gg,804,843,155 Anggaran perseor;,ngan UPAYA KESEHATAN Meningkatnya k.esehatan . puskesmas dengan kondisl t'ersenlase puskesmas pemb:!mtu dar, pusllng sar,i:na dan prasarana rnemadal ::Ian kes.ehat31'1 dasar, sarana dengan terpenuhin)'?I MASYARAKAT masyarakat · -·---······--- dan prasarana pelayanan �------- .. I 94 Satuan I Target Serapan Anggaran (%) 11.21 % Target Realisasi Fisik Triwulan (Rp) (Rp) (%) (@) (@) I 11.191.987.445 17.599.158.612 0% .827.367 0% 55.757.S79.6Dii 0% 0% 0% 28.047 47.088.503.593 II 21:1.1% 0% 81.030.046.650 0% 99.804.843.155 72.28% 93.512.967.554 0% 55.87% Ill 0% IV 76.89% 93.7% 94% R.:isio puskesmas per satuan penduduk S;rtuan I Tuget pendoduk I 0.68 r.rnrsatuan I II Ill O persatuan oenduduk O persatuan penduduk O persatuan penduduk 17.599.158.612 penduduk 11.191.987.445 o persatuan 0% .593 O persatuan penduduk 28.047.827,367 0% 47.088.503 81.030.046.650 O persatuan penduduk 55.757.579.606 0% 11.21 % 28.1% 55.87 % IY 0.68 persatuan 99.804.843.155 0.57 persatuan 93.512.967.554 83.B2% 93.7% penduduk penduduk KAPASrTAS SUMBER DAYA Meningkatnya kua!ita:. tenaga k:esehatan PROGRAM PENINGKATAN MANUSIA KESEHATAN --------------·-- - Anggar•n: 1,584,,17,150 -------------· ---·--·-·· Persentase telah terakreditasl Pu:,;k:esmas yang dan Labkesda Satuan I Target " I 100 2 Pemberdayun Masyarakat Bidang Kesehatan PROGRAftil SEDIAAN FARMASI, ALAT KESEHATAN DAN Menlngkatnya MAKANAN NINUMAN - ------- -·------· Anggaran temuan makanan yang zat adiktif Cakupan mengandung dan alat kesehatan syarat ketersediaan farmasi, , _____ _______ berbahaya n1akanan minuman yang memenuhi ., ______ : 432,263,500 Sirtuan I Targ•t " I 50 I II Ill IV I II Ill IV 0% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 50% 200.401.800 0% l.430.637.050 0% ].524.417.150 0% 1.584.417,150 97.44% 16.906.200 0% 216.199.800 0% 323.689.883 0% 1.388.562.007 97.44 % 71.262.000 0% 198.340.000 25.71 % 126. 796.100 0% 286.669.800 37.14% 273,391.450 0% 432.263.500 50% 110.946.200 3.55% 1.07% 13.65 % 20.43% 87.64 % 16.49% 110.946.200 5.71% 29.33 % 63.25% 429.029.750 100% 99.25 % /\ Masyarakat makanan mlnuman syarat terlindungi dari produk farmasl, memenuhl I yang tidalc II Satuan I Targ•t Ill % I 70 IV 0% 0% 0% 70% 71.262.000 0% 198,340.000 46.55% 126. 796.100 0% 286.669.800 62.13% 273.391.450 0% 432.263.500 70.02% % 429.029.750 100,03 16,49 % 29.33% 63.25 % 99.25 % 2023 Cilacap. Januari L __ rnHUA i!�w KEPAlA DINAiESEHAT1 KABID SUMBEF\ DAYA KESEHATAN � DINAS HATAN K�j ... NIP,IJ.9641128 \ HUDAEFAH S," •, M.Kes, 95031003 NIP. 1971012019 "'""" u v--M Cl 19� 03 2 003 eSAKIP v3.06.01 2022 Tahapan Ca pa/an Per)anJ/a Klnerja Eselon II • Eselon Ill Dlnas Kesehatan 1 \ �
TAHAPAN CAPAIAN pERJANJIAN KINERJA ESELON II· ESELON 111 DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 Target Realisasl Fislk (%) O Per 1000 pcnduduk 11.191.987.445 0% 0 Per 1000 penduduk 28.047.827.367 55.757.579.606 lndikator Sasaran Program Trlwulan Program Sasar,1n Program Sasaran (@) (@) No, (Rp) (Rp) R��o Rumah So1Jcit Pendud..ik I perseorangan dan k�se:hatan Persatuan O Per 1000 penduduk 17.599.158.612 O Per 1000 0 Per 1000 penduduk 81.030.046.650 0 Per 1000 penduduk Menlngkatnya masyarakat deng dan prasarana kesehatan kuaUt.H Sumber D•Y• Kesehatan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN 1 Nenlngkatnya pcl.,yana ,-, dasar, san:ma penduduk 47.088.503.593 II an terpenuhinya DAN UPAYA KfSEHATAN P!RORANGAN MASYARAICAT -----·--·-·-·---- -·-----4-· Anggaran : 99,804,1!43,155 0% 0% S•tvan I Target Ill Pet 10001):.'nduduk I 0.0055 Serapan Anggaran (%) 11.21 % 28.1% 55.87 % IV 0.0055 Per 1000 pendudulc 99.804.843.155 0.006 Per 1000 93.512.96 pendudulc 7. 554 ]09.09 % 93.7% Pemberdayun PUsyarakat Bkfang Kesehat:an 2 Pcrsentase pemeliharaan penduduk yang memlllld Jami nan I Keseh�tan II 0% 0% 17.599.158.6 12 75.71% 47.088.503.593 77.53 % 11.191.987.445 0% 28.047.827.367 0% 11.21% 28.1% � I BUPATEN CILACAP \1- � KESEHA KEPALA DINI � Satuan I Targat " I 95 Ill IV 0% 81.030.046.650 77.85% 55.757.579.606 0% 95% 99.804.843.155 78.23 % 93.512.967.554 82.35 % Cilacap, Januari 2023 KABID PELAYl N KESEHATAN � E �ATA� 55.87% 93.7% � ,Ir -- ll� '""'' \ t::DIA& nlCWI � U-- M c,; oo; "'· '�j �t:t NIP. 197908272014111001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Tahapan Capalan Perjanjlan IC/nerja Eselon II· Eselon Ill D/nas Kesehatan • l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 Serapan Anggaran Target Reallsasi Flslk No. Sasaran lndlkator Sasaran Program Sasaran Program Program {% ) l@I (Rp) 1@1 (Rp) 113.478.388.153 100 (%) Program Penunjang Persentase tersedianya administrasi kinerja pelayanan Kab. Cilacap PROGRAM PENUNJANG URUSAN Terselenggaranya PEMERINTAHAN Daerah Urusan Pemerintahan KABUPATEN/KOTA �----�--------- Anggaran : 113,478,388,153 1 Menlngkatnya 87.58 % 95.58 % 87.58 108.463.401.876 setiap DAERAH perkantoran bu Ian Dinas Kesehatan -- Satuan I Target % I 100 95.79 108.463.401.876 95.79 % 95.58 % 100 113.478.388.153 Persentase keuangan terpenuhlnya setiap administrasi bulan Satuan I Target % I 100 Persentase Perencanaan terpenuhlnya Pembangunan Dokumen Daerah 100 113.4 78.388.153 100 108.463.401.876 100% 95.58 % Satuan I Target ·� I 100 Persentase prasarana terpenuhinya sarana dan sesuai kebutuhan 97.62 108.463.401.876 100 113.478.388.153 97.62 % 95.58 % Satuan I Target % I 100 KEPALA DIN,KESEHA; � � UPATEN CILACAP Cilacap, anuari 2023 s RE J'\RIS '..��--, dr -.l ,_ l:DIA .. , 9103 2 003 dr. "�,:'" RI IND7HAltDHANU N . 197504072006041008 '"� eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Klnerja Eselon II· Eselon Ill 0/nas Kesehatan · l Per/an/Ian
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Serapan Anggaran KET Target Realisasl Flslk Sasaran Program Sasaran Program lndikator Program No. Sasaran (%) (Rp) (Rp) (%) (@) (@) 17 99.804.843.155 17.6 93.512. 967 .554 96.47 % 93.7 % Persentase balita status gizi pendek sang at pendek dan (stunting) balita Prevalensi perseorangan kesehatan Meningkatnya dengan sangat dan kesehatan masyarakat terpenuhinya da n prasa ra na PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN MASYARAKAT UPAYA KESEHATAN 1 Pemberdayaan Masyarakat Bldang dengan sangat dan pendek berdasarkan indeks Panjang Badan menurut Umur (PB/U) atau tTinggi Badan Umur menurut (TB/U) dengan Kepmenkes 1995/Menkes/SK/X 11/2010 wilayah kurun waktu tertentu lbu % 93.7 % Cakupan hamil, dan nifas dengan komplikasi kebidanan (dapat jiwa mengancam bayi) ibu dan/atau yang mendapatkan pelayanan standar (penanganan definitif/pemberia n tindakan untuk terakhir menyelesaikan permasalahan setiap kasus komplikasi kebidanan) kesehatan tenaga pada tertatih tingkat pelayanan dasar dan rujukan (Polinklinik, Puskesmas, Puskesmas PONED, Rumah Bersalin, RSU, RSIA/RSB, di RSU PONEK) satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu pendek Kesehatan pelayanan sarana dasar, SatUiith I Target % I 17 1---·------ - ·- ---------- : 99,804,843,155 Anggaran sesuai RI No. di suatu kerja pada 100 99.804.843 155 103.95 93.512 967.554 103.95 Cakupan ditangani yang komplikasi kebidanan 2 Meningkatnya u paya kesehatan bersalin masyarakat dan perseorangan Satuan 1 Target % l !DO sesuai oleh eSAKIP v3.06,0l 2022 Pengukuran Per/an/Ian Klnerja Eselon II· Eselon Ill Olnas Kesehatan l
No. Sasaran 3 Pemberdayaan Masyarakat Bidang Kesehatan Program Sasaran Program Target Serapan Anggaran KET Reallsasi Flsik lndlkator Sasaran Program (%) (Rp) (@J (Rp) (@) 8.Ql 93.512.967.554 108.46 % 93.7 % Persentase (%) Persentase KEK 8,75 99,804,843,155 ibu hamil mengalami ibu Satuan I Target I % 8,75 hamil yang Kekurangan Energi KroniS/KEK (diketahui dengan cara menguk.ur lingkar atas/ULA ibu hamil < 23,5 cm) di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu lengan Cakupan pertolongan tenaga kesehatan kompetensi persalinan oleh 100 99.804.843.155 100 93.512,967,554 100 % 93,7 % Cakupan ibu yang memiliki bersalin yang mendapat pertolongan persalinan tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi di satu kebidanan wilayah kerja pada kurun waktu tertentu kebidanan oleh S1tuan I Target I % 100 Pelayanan kesehatan bayi baru lahir 100 99.804,843,155 99.44 93.512.967,554 99.44 % 93.7 % llumlah bayi baru Satuan I Target I % 100 lahir (0-28 hr) yg mendapatkan pelayanan sesuai standart dibagi baru lahir di wil 100% kab dikali kes semua bayi Cakupan Penjaringan SD (setingkat) kesehatan dan SMP (setingkat) siswa 100 99,804,843.155 100 93,512.967,554 100% 93,7 % Cakupan murid kelas l SD dan kelas 7 5MP setingkat diperiksa kesehatan umum, gigi kesehatan dan mulut oleh tenaga kesehatan atau bersama tenaga ter1atih (guru UKS dan dokter kecil) melalui penjaringan kesehatan wilayah kurun waktu tertentu Satuen I Target I yang % 100 di satu kerja pada eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per}anjlan Klnerja Eselon II -Ese/on Ill 0/nas Kesehatan 2
No, Sasaran Program Sasaran Program lndlkator Sasaran Program (@) Target (Rp) (@) Reallsasi Fisik (Rp) (%) Serapan Anggaran KET (%) Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila 100 99.804.843.155 97.55 93.512.967.554 97.55 % 93.7 % iumlah Satuan I Target % I 100 pengunjung berusia 60 tahun ke atas yang mendapat kesehatan standar kali dalam kurun waktu satu tahun dibagi jumlah semua penduduk berusia ke atas yang ada diwilayah dalam kurun waktu satu tahun x perhitungan 100% skrining sesuai 1 minimal 60 tahun Kab Puskesmas operasional yang melaksanakan sesuai 100 % 93.7% umlah puskesmas dana 100 99 804.843155 100 93.512.967.554 peruntuk.annya yang melaksanakan dana operasional sesuai peruntukannya dibagi jumlah puskesmas Satuan I Target % I 100 Cakupan Balita perawatan Gizi Buruk mendapat 100 99.804.843.155 100 93.512.967.554 100 % 93.7% Cakupan balita (0-59 bulan) dengan status sangat kurus berdasarkan indeks Berat Badan menurut Panjang (BB/PB) atau Berat Badan menurut Tinggi Sadan (BB/TB) dengan RI No. Kepmenkes 1995/Menkes/SK/X 11/2010 terdapat tanda gizi buruk klinis yang lainnya inap dirawat maupun rawat jalan di fasilitas pelayanan kesehatan dan masyarakat dengan tata laksana gizi buruk di suatu wilayah ketja pada kurun waktu tertentu gizi ISatuan ITarget I 100 % Badan sesuai dan/atau sesuai eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanj/an Klnerja Ese/on 11 • Ese/on Ill 0/nas Kesehatan 3
No. Sasaran Program Sasaran Program lndlkator Sasaran Program (@) Bayi 0-6 bulan mendapat 55 Persentase ASI Eksklusif Satuan I Target % I 55 Target (Rp) (@) Reallsasi Flsik {Rp) (%) Serapan Anggaran KET (%) 99.804.843.155 68.79 93.512.967.554 125.07 % 93.7 % Cakupan bayi umur O - 5 bulan 29 hari yang diberi tanpa makanan atau cairan obat. kecuali vitamin dan mineral berdasarkan 24 jam yang tercatat pada register pencatatan pemberian ASI/ KMS di satu wilayah kurun waktu tertentu ASI saja lain recall kerja pada Persentase rendah I kekurangan balita dengan berat badan 16.5 99.804.843.155 6.97 93.512.967.554 157.75 % 93.7 % Persentase balita dengan status gizi buruk dan gizi kurang berdasarkan indeks Berat Badan menurut Umur (BB/U) sesuai dengan Kepmenkes RI No. 1995/Menkes/SK/X 11/2010 wilayah kurun waktu tertentu gizi S21tuan I Target % I 16.5 di suatu kerja pada Presentase gizi kecamatan bebas rawan 100 99.804.843.155 100 93.512.967.554 100% 93.7 % umlah Kecamatan bebas rawan gizi dibagi jumlah kecamatan 100% dikali Satuan I Ta111et % I 100 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjan}lan Klnerja Eselon II • Eselon Ill 0/nas Kesehatan 4
No. Sasaran Program Sasaran Program Serapan Anggaran KET Reallsasi Flsik Target lndlkator Sasaran Program (%) (Rp) (Rp) (@) 86.21 93.512.967.554 (@) (%) tempat umum yang meme-83 99.804.843.155 % 93.7% Persentase yang memenuhi syarat sehat khusunya atau sarana diselenggarakan pemerintah/swast a atau perorangan yang digunakan untuk kegiatan bagi masyarakat yang meliputi: sarana kesehatan (rumah puskesmas, klinik), sekolah SLTP/MTs, SLTA/MA), hotel (bintang dan non bintang) suatu wilayah pada kurun waktu tertentu .155 100 93.512.967.554 100% 93.7 % Uumlah desa ODF 103.87 Persentase nuhi syarat kesehatan rekreasi TTU Ta man, (Hotel, dll) hiburan, dan tempat tempat yang Satuan I Target % I 83 sakit, sarana (SD/Ml. dan di Cakupan Desa OOF 100 99.804.843 I Tal'9et % I 100 Satuan (hasil verifikasi berdasarkan sertifikat) seluruh desa di suatu daerah dalam kurun waktu tertentu. (Sumber: Permenkes 3 Tahun 2014 tentang Total Berbasis Masyarakat) dibagi RI No. Sanitasi 5 Klnerja Eselon II· Ese/on Ill Dines Kesehatan 2022 Pengukuran Perjanjlan eSAKIP v3.06,0l
No. Sasaran Program Sasaran Program lndlkator Sasaran Program (@) Siaga Aktif 100 PROGRAM PEMBERDAYAAN Meningkatnya MASYARAKAT ------------------·- Anggaran jumlah rumah tangga Cakupan Desa/Kelurahan hidup bersih dan sehat BIDANG ICESEHATAN berperilaku (PHBS) Satuan I Target 100 : 342,964,300 I % Serapan Anggaran KET Target Reallsasi Flsik (%) {Rp) 342.658.800 100 % 99.91 % Cakupan (Rp) 342.964.300 (@) 100 (%) desa/kelurahan yang penduduknya dapat mengakses pelayanan kesehatan dan mengembangkan Upaya Kesehatan Bersumberdaya Masyarakat (UKBM) dan melaksanakan surveilens berbasis masyarakat meliputi pemantauan penyakit, kesehatan ibu dan anak, gizi, lingkungan dan perilaku, kedaruratan kesehatan penanggulangan bencana, serta penyehatan lingkungan sehingga masyarakat menerapkan Perilaku Bersih dan Sehat (PHBS) dasar dan Hidup eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanj/an Klnerja Eselon II • Eselon Ill 6 Dlnas Kesehatan
No. Sasaran Program Sasaran Program Serapan Anggaran Reallsasl Target Fislk (%) Sasaran Program lndikator KET (@J 80 (@J (RpJ 342.964.300 82.06 (Rp) 342.658.800 102,58 (%) Persentase hidup bersih dan berperilaku rumah tangga 99.91 % Capaian % kinerja pemerintah daerah Kab/Kota dim meningkatkan persentase rmh ber PHBS dinilai dari tingginya persentase rmh tangga PHBS dim kurun wkt ttt (Sumber: Buku pedoman pembinaan tatanan rmh tangga Jateng Th 2011) atau Persentase tangga indikator PHBS tatanan rumah tangga yang memenuhi kriteria strata utama dan paripurna wilayah pada kurun waktu tertentu. sehat (PHBS) Satuan Target 80 % PHBS rumah dengan di suatu 2022 Pengukuran Per)an/lan Klnerja Eselon II· Eselon Ill Dlnas Kesehatan eSAKIP v3.06.01 7
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 Serapan Anggaran KET Target Realisasi Flslk No. Program Sasaran Sasaran Program lndlkator Sasaran Program (%) {Rp) (Rpl (%1 (@) 35 {@I upaya kesehatan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA masyarakat dan perseorangan KESEHATAN PERORANGAN DAN 1 Menlngkatnya 99.804.843.155 4.69 perseorangan 93.512.967.554 13.4 % 93.7 % Persentase perempuan usia 30-50 tahun yang dideteksi kanker serviks 96.84 93.512. 967 .554 96.84 % 93.7 % L penderita hipertensi mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai dim kurun wkt satu thn dibagi }: estimasi penderita hipertensi berdasarkan angka prev kab/kota dim kurun wkt satu thn yg sama dikali 100% (Sumber 5PM) Cakupan Kanker Serviks kesehatan masyarakat Meningkatnya dan kesehatan terpenuhinya dan prasarana dengan dasar. sarana UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT ··-·-------- Anggaran : 99,804,843,155 pelayanan I % I 35 Satu,n Target ··-- -------· dini Cakupan Hipertensi 100 99.804.843.155 I ISatuan ITarget 100 % standart Pelayanan gangguan kesehatan jiwa (ODGJ) Berat orang dengan Satuan I Target % I 100 100 99.804.843.155 101.74 93.512. 967 .554 101.74% 93.7 % L ODGJ berat (psikotik) diwilayah kerja kab/kota mend pt pel kes sesuai standart dim kurun wkt 1th dibagi :r ODGJ berat (psikotik) yg ada diwil ke�a kab / kota dim kurun wkt I thn dikali 100% 5PM) (Sumber: yg eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanj/an IC/nerja Eselon II • Eselon Ill Dlnas Kesehatan • l
No. Sasaran Program Sasaran Program lndikator Sasaran Program Cakupan OM Serapan Anggaran KET Target Reallsasi Flslk (%) (Rp) (@) 100 99.804.843.155 (@) 97.24 93.512.967.554 97.24 % 93.7 % [ penyandang (Rp) (%) ISatuan ITarget I 100 DM mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai dalam kurun wkt ttt dibagi penyandang DM berdasrkan angka prev DM nasional kerja dim kurun wkt ttt 100% dikali standart :1: diwil Angka kejadlan penduduk/thn) semua kasus/ Rate) (CNR = Case Notiflkasi 190.05 93.512.967.554 214 99.804.843.155 tuberkulosis (insiden 88,81 % 93.7% Semua kasus 100.000 1TB yang diobati dan dilaporkan diantara 100.000 penduduk yang ada di suatu wilayah tertentu Satuan I Target penduduk I 214 per 100,000 Proporsi lanjut antiretroviral penduduk yang memiliki yg terinfeksi 98.31 93.512. HIV 80 99.804.843.155 967.554 122.89 % 93.7% Persentase akses pd obat orang dengan HIV (DOHA) yang saat ini mendapat pengobatan ARV sesuai protokol pengobatan di su atu wi lay ah pada kurun waktu tertentu ISatuan ITarget I BO jAngka penemuan yang ditatalaksana kasus kusta baru 46 99.804.843.155 32 93.512.967.554 69,57 % 93.7% umlah total sesuai standar penemuan kasus baru kusta dalam 1 tahun Satuan I Target Kasus I 46 (dan 55 99.804.843.155 umlah kasus leptospirosis Zoonosis 38 93.512.967.554 69.09 % 93.7 % Uumlah kasus penderita leptospirosis dan penyakit zoonosis serta lainnya penyakit kusta yang dilakukan oleh diagnosis dokter pada kurun waktu tertentu lainnya) Satuan I Target Kasus I 55 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanj/an Klnerja 2 Eselon II • Eselon Ill Dlnas Kesehatan
No. Sasaran Program Sasaran Program /\ I KEPALA DIN '!�,ma. KESEHI dr. .,t:DU MA n�WI M ll'a• M ca '3 N� 196411 \_,, 199103 2 003 lndlkator Sasaran Program (@) Target {Rpl Serapan Reallsasl Flsik (%) Anggaran {@> (%1 (Rp) KET Angka kesakitan Dengue (DBD) Demam Berdarah 21 Satuan I Target I 21 per 100,000 Penduduk 99.804.843.155 44.77 93.512.967.554 13.19 % 93.7 % Angka DBD 13.19 % 93.7 % Angka DBD kesakitan per 100.000 penduduk suatu wilayah tertentu waktu satu tahun dalam Angka kejadian malaria penduduk per 1.000 0.019 99.804.843. 155 0.012 93.512.967.554 136.84% 93.7 % Angka kejadian kasus w positif 1.000 diantara penduduk pada satu periode di suatu wilayah tertentu Satuan I Target per 1000 penduduk I0.019 Cakupan balita pnemonia ditangani yang 50 99.804.843.155 49.46 93.512.967.554 98.92 % 93.7 % Cakupan balita pneumonia dengan Satuan I Target % I so yang ditemukan diberikan sesuai standar tatalaksana dan di sarana kesehatan satu wilayah dalam kurun waktu satu tahun di Prosentase populasi rawan Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan lbu Hamil mendapatkan pengobatan ( WPS, 80 tes dan Hepatitis Satuan I Target % I 80 99.804.843.155 70.40 93.512.967.554 88% 93.7 % Jumlah org berisiko yang di skreening hepatitis b /t,es hepatitis b di bagi jumlah populasi berisiko Cakupan KL8/Potensi penyelidikan Desa/ Kelurahan mengalami 100 99.804.843.155 100 93.512.967.554 100 % KL8 yang dilakukan epidemiologi < 24 jam satuan I Target % I 100 93.7 % Cakupan Desa/Keluraha n yang mengalami / potensi yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu KL8 KL8 Cilacap, nuari 2023 � KABID PENCEGAHAN AN Pl NGENDALIAN PENYAKIT DI 5 KES HATAN rt. ... _ NIP/ 19fJ 1081992031003 Perjan}lan Kiner}a Eselon II· Ese/on Ill Dlnas Kesehatan • 3 eSAKIP 2C w v3,06.0l ukuran
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON Ill DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Sasaran Program lndikator Sasaran Program 1 Menlngkatnya Sumber PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT --- -- --- Anggaran : 99,804,843,155 kesehatan masyarakat Meningkatnya dan lcesehatan terpenuhinya dan prasarana puskesmas. puskesmas Persentase perseorangan kualltas dengan pembantu dan pusling dengan lcondisi Daya Kesehatan pelayanan dasar, sarana sarana dan prasarana memadai Satuan I Target % I 94 (@) 94 Target Serapan Anggaran KET Reallsasl Flslk (%) (Rp) (Rp) (@) 72.28 93.512.967.554 (%) 99.804.843.155 76.89 % 93.7 % umlah PKM, Pustu, dengan kondisi sarana dan prasarana memadai dibandingkan dengan jumlah seluruh Pustu. Pusling dikalikan Pusling PKM, 100% Rasio puskesmas per satuan penduduk 0.68 99.804.843. 155 0.57 93.512.967.554 83.82 % 93.7 % I Puskesmas Satuan I Target penduduk I 0.68 persatuan dalam tahun tersebut : I Penduduk dalam tahun tersebut x 30000 Penduduk PROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN ------ --- --- ·-- ---- ·-· · ---- Anggaran: 1,584,417,150 Meningkatnya kesehatan kualitas tenaga Perse11tase Puskesmas 100 da11 Labkesda yang telah terakreditasi Satuan I Target % I 100 1.584.417.150 97.44 1.388.562.007 97.44 % 87.64 % Persentase dan puskesmas labkesda yang tersertifikasi (akreditasi/150) di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu 2 Pemberdayaan Kesehatan Masyarakat Bidang PROGRAM SEDIAAN FARMASI, AlAT Meningkatnya alat kesehatan dan makanan minuman mengandung yang memenuhi fanmasi, Cakupan temuan makanan yang ketersediaan zat adiktif berbahaya KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN ---·----· Anggaran : 432,263,5 syarat -·--------------
Satuan I Target % I 50 00 50 432.263.500 50 429.029.750 100 % 99.25 % umlah makanan dan minuman yang mengandung zat adiktif berbahaya dibagi jumlah seluruh makanan dan minuman yang diperiksa dikalikan 100% eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon II· Ese/on Ill Dlnas Kesehatan • l
No. Sasaran Program Sasaran Program l ndlkator Sasaran Program (@) 70 dari produk Masyarakat terlindungi farmasi, memenuhi makanan minuman yang tidak syarat Satuan Target 70 serapan Anggaran Target Reallsasl Flslk (%) KET (Rp) (@) (Rp) 432.263.500 70.02 429,029.750 {%) 100.03 % 99.25 % umlah pelaku usaha farmasi dan usaha pangan yang mendapatkan perlindungan dari produk farmasi dan makanan minuman yang tidak memenuhi syarat dibagi jumlah pelaku usaha farmasi dan usaha pangan dikalikan 100% Cilacap, Januari 2023 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN DINAS eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per}anj/an Klnerja Eselon II • Es,t/on Ill Olnas Kesehatan 2
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON Ill DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Sasaran Program lndilcator Sasaran Program (@) Target (Rp) (@) Realisasi (Rp) Serapan Anggaran Fislk (%) (%) Menlngkatnya kualltas Sumber PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN Daya Kesehatan UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT --·-------- - Anggaran : 99,804,843,155 0.0055 Meningkatnya dan kesehatan terpenuhinya dan prasarana 1 perseorangan Penduduk Rasia Rumah Sakit Persatuan kesehatan masyarakat dengan pelayanan dasar, sarana Satuan I Target ------------ I Per 1000 penduduk 0.0055 99.804.843.155 0.006 93.512.967.554 109.09 % 93.7 % Jumlah Rumah Sakit : Jumlah x 1000 Penduduk 2 Pemberdayaan Masyaralcat Bidang Kesehatan ' KEPALA DINAS SEHATA m c 95 Persentase penduduk Jaminan pemeliharaan Kesehatan yang memiliki Satuan I Target % I
99.804.843.155 78.23 93.512.967.554 82.35 % 93.7 % Caku pan peserta jaminan Kesehatan yang Nasional mendapat pelayanan kesehatan Cilacap, Januari 2023 KABID PELAYA N K ESEHATAN . l ) '"'C ��"l� ,e ,1, DDAMS: ITI --•••• ., __ .. c, 9103 2 003 DI� EHATAN r - . � ,�t?iNIP. 1 272014111001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per/an/Ian Klnerja Eselon 11 • Ese/on Ill Olnas Kesehatan. l
No. Sasaran Program 1 Menlngkatnya klnerja PROGRA.1\f PENUNJANG URUSAN pelayanan Dlnas PEMERINTAHAN DAERAH Kah. Cllacap KABUPATEN/KOfA Kesehatan PE�ANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 Indlkator Sasaran lndlkator Sasaran Sub- Keglatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Sasaran Keglatan Kegiatan dokumen crumlah Dokumen Keglatan J umlah dolrumen perencanaan daerah Terpenuhinya perencanaan, Perencanaan, penganggaran, evaluasi daerah Dokwnen Tersusunnya dokumen perangkat Perangkat perencanaan Perencanaan, Penganggaran,dan Evaluasl Klnerja Perangkat Daerah Penyusunan Pemncanaan Daerah perangkat dan Kinerja dan Penganggaran, Evaluasi Perangkat daerah kinerja perangkat Daerah Satuan I Target Dokumen I Satuan I Target Dokumen I 7 Anggaran 24.375.000 evaluasi 14.250.000 �umlah laporan kinerja perangkat Terlaksananya evaluasi daerah kinerja perangkat Klnerja Evaluasl Perangkat Daerah daerah Satuan I Target 4 Laporan I 2022 Januari Cilacap. SUBKOORDINATOR PERENCANAAN DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjian Kinerja R•elon IV Dinos Kesehatan • 1
No. Sasaran Program Menlngkatnya pelayanan Dlnas Kesehatan klnerja PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOfA Kah. Cllacap PERJANJIAN KINERJA ESELON IV OINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 2022 Tahun Anggaran Sasaran Keglatan Sasaran Sub- Sasaran Sub-Keglatan Keglatan Tersedianya umlah Orang yang ASN Tunjangan Gaji dan Menerima ASN uajangan Indlkator Indlkator Suh-Keglatan Sasaran Keglatan Keglatan Keuangan Gajl dan Penyedtaan JanganASN umlah dokumen administrasi daerah perangkat Tersedianya keuangan Daerah administrasi Gaji dan Admlnlstrasl Perangkat Perangkat Daerah keuangan Anggaran 133.096.1 24.0 I 5 Satuan Target Dokumen 12 Satuan Target Orang/Bulan 1726 Ci la KASUBBAG DI cap, eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjian Klnerja Ese/on IV Dinas KBsehatan · 1
PERJANJIAN KINERJA DINAS KESEHATAN 2018 -2022 Periode 2022 Tahun Anggaran ESELON IV lndikator Sasaran Indllrator Sasaran Sub- Keglat.an Mebel Terlaksananya �umlah Mabel yang No. Sasaran Sasaran Keglat.an Sub-Kegiat.an Sasaran Sub-Keglat.an Program Keglatan Keglat.an Unit Barang barang Jumlah Terpeliharanya milik daerah urusan Daerah Barang kinerja PROGRAM PENUNJANG URUSAN Pemellharaan Mlllk Daerah Penunjang Uru.'iiln Pemerlntahan Daerah Pemeliharaan Milik Urusan Daerah Penuajang Pemerintah Pemerintahan Daerah yang terpelihara Satuan I Target 1 Meningkatnya pelayanan Kesehat.an Kab. CUacap pemeliharaan penunjang Dlnas PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Mebel Dipelihara Saluan I Target Unit I 131 I Unit I 271 Anggaran 12.982.500 Pemeliharaan dan Mesln Lalnnya pemeliharaan Peralat.an Terlaksananya Jumlah Peralatan dan Mesin Lainnya yang peralatan dan mesin Lainnya Dipelihara Satuan I Target Unit I 56 35.600.000 Pemellharaan/Rehabllltasl Gedung Kantor dan pemeliharaan/rehabilitasi Bangunan Terlaksananya Jumlah gedung kantor dan 256.250.000 bangunan yang lainnya Lalnnya gedung kantor dan dipelihara/direhabilitasi bangunan lainnya Satuan I Target Unit I 1 Admlnlstrasl Perangkat Umum Daerah Tersedianya umum perangkat achninistrasi �umlah dokumen daerah penyediaan Penyedlaan Perlengkapan dan Tersedianya Peralatan Jumlah Paket Peralatan 71.400.000 Peralatan Kantor dan Perlengkapan Kantor dan Perlengkapan Kantor yang Disediakan administrasi umum perangkat daerah Satuan I Target Dokumen I 5 Satuan I Target Paket I 12 Penyedlaan Rumah Tangga Rumah Tangga Rumah Tangga yang Peralatan Tersedianya Tumlah Paket Peralatan 42.682.000 Peralatan disediakan Satuan I Target Paket I 12 bahan umlah Paket Bahan Kan tor yang disediakan Satuan I Target Paket I 12 Cetakan dan Cetakandan yang Penyedlaan Loglstlk Bahan Tersedianya Kantor logistik kantor Logistik Penyedlaan Cetakandan Penggandaan Penggandaan Penggandaan Barang Tersedianya Barang �umlah Paket Barang 253.693.000 60.250.000 Disediakan Saluan I Target Paket I 12 Penyelenggaraan Rapat penyelenggaraan rapat Koordinasi dan Konsultasi koordinasi dan konsultasi SKPD SKPD Penyelenggaraan Koordlnasl dan Konsultasl SKPD Rapat Terlaksananya Jumlah Laporan 332 .660.000 \.__ .;_.-.-..._ � Satuan I Target Laporan I 12 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Kinerja E.se/on JV Dinas Kesehatan l
No. Sasaran Program Jndikator Kegiatan Sasaran Jndlkator Sasaran Sub- Sasaran Keglatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Keglatan Anggaran Kegiatan Kegiatan ITurnlah Laporan Penyediaan Jasa Komunikasi, f'\,ir dan Listiik Disediakan Penyedlaan Komunlkasl, Air dan Llstrik air dan listrik Jasa Penyediaan Penunjang Daerah Pemerlntahan J asa Urusan Uumlah dokumen penyediaan jasa penunjang urusan pemelintah jasa sumber daya jasa rrersedianya urusan penunjang Daerah Pemelintah 450.000.000 Tersedianya Sumber Daya komunikasi, Sumber Daya daerah yang Satuan I Target Dokumen I 2 Satuan I Target Laporan I 12 Jasa Tersedianyajasa Umum Kantor pelayanan umum Penyediaan Pelayanan Jurnlah Laporan 1.691.943.700 PenyediaanJasa Pelayanan yang Disediakan Satuan I Target Laporan I 12 umlah Kendaraan 314.000.000 Perorangan Dinas Kendaraan yang Dipelihara dan dibayarkan kantor Umum Kantor Jasa Pemellharaan Barang Mlllk Daerah Penunjang Urusan Pemerlntahan Daerah Penyediaan Pemellharaan, Pemellharaan Perorangan kendaraan Kendaraan Dlnas atau Kendaraan dinas atau kendaraan Dlnas Jabatan dinas jabatan jasa Tersedianya Uumlah Unit Barang Milik Daerah Penurtjang Urusan Pemelintahan Daerah yang teq,elihara Satuan I Target Unit I 271 Terpeliharanya milik daerab penurtjang urusan Pemerintah Daerab barang Blaya pemeliharaan, biaya dan Pajak pemelibaraan dan pajak perorangan atau Dinas Jabatan Pajaknya Satuan I Target Unit I 83 Cilacap , Januari 2022 KASUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN DIN ESEHATAN NIP. 197307052009012004 eSAKIP v3.06,01 ZOZZ Perjanjian KJnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan Z
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Keglatan layanan �umlah Layanan lndlkator No. Sasaran Sasaran Keglatan Keglatan Program 1 Pemberdayaan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA rrersedianya kesehatan dan UKP Rajukan Daerah Penyedlaan Layanan untuk UKM untuk UKM Kesehatan yang UKM dan UKP Memenuhi Masyarakat Bldang KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan Kesehatan Tingkat KESEHATAN MASYARAKAT dan UKP RuJukan Tlngkat Daerah Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota Sasaran Sub- Keglatan Pelayanan Terlaksananya ITumlah Dokumen lndlkator Anggaran Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Keglatan Hasil 68.435.000 Pengelolaan Kesehatan Olahraga pelayanan Kerja dan pengelolaan Pengelolaan Pelayanan kerja dan Kesehatan kesehatan olahraga Olahraga Kerja dan Satuan I Target Layanan I 2 Satuan 1 Target Dokumen I 1 Pengelolaan Kesehatan Pelayanan Terlaksananya [Jumlah Dokumen Hasil 419. 773.000 Llngkungan pengelolaan Pengelolaan Kesehatan pelayanan lingkungan Pelayanan Lingkungan kesehatan Satuan I Target Dokumen I 4 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan E.•elon IV Dinas Kesehatan 1 Klnerja
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndlkator Sasaran Keglatan Jndlkator No. Sasaran 1 MenlngkatJ1ya Sasaran Sub- Keglatan Sasaran Kegtatan Keglatan Program Sub-Kegtatan Sasaran Sub-Keglatan Anggaran crumlah penduduk usia lanjut pelayanan sesuai standar layanan layanan Jumlah layanan yang UKM <Ian UKP Tersedianya kesehatan dan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota Penyedlaan upaya PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pengelolaan Kesehatan Lanjut Pelayanan Terlaksananya 187. 700.000 yang mendapatkan kesehatan untuk UKM kesehatan masyarakat KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan dan perseorangan KESEHATAN MASYARAKAT dan UKP Rujukan 1lngkat pada Usla pengelolaan pelayanan untuk UKM Kesehatan Memenuhi usia laajut Tingkat kesehatan sesuai Daerah Kabupaten/Kota standar Saluan I Target Layanan 5 I Saluan I Target Orang I 250615 Pelayanan Terkelolanya pelayanan Jumlah ibu hamil yang mendapatkan pelayanan standar kesehatan Pengelolaan Kesehatan 40.258.000 Jbu Hamil kesehatan ibu hamil standar sesuai Saluan I Target Orang I 29395 yang Jumlah ibu bersalin mendapatkan pelayanan sesuai standar kesehatan sesuai 590.302.000 pelayanan Pengelolaan Kesehatan Pelayanan Terkelolanya ibu bersalin Ibu Bersalln kesehatan standar sesuai Saluan I Target Orang I 26527 umlah bayi baru lahir yang mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai Pengelolaan Kesehatan Lahlr pelayanan Pelayanan Terkelolanya bayi baru lahir Bayt Baru kesehatan sesuai standar standar 100.000.000 Satuan I Target Orang I 26454 Pengelolaan Kesehatan Glzl Masyarakat Pelayanan Terlaksananya hasil pelayanan ITumlah dokumen pengelolaan kesehatan 1.699.401.500 pelayanan pengelolaan kesehatan gizi masyarakat gizi masyarakat Saluan I Target Dokumen I 11 Cilacap, Januari 2022 SUBKOORDIN K EHATAN KELUARGA S KESEHATAN DAN GIZI eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja E.<1don JV Dinas Kesehatan 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode Tahun Anggaran 2018 -2022 2022 No. Sasaran Program 1 Pemberdayaan PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN Masyarakat Kesehatan Bldang lndlkator Sasaran Keglatan Dokumen Jndlkator Sasaran Sub­ Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan Anggaran Keglatan Sasaran Kegiatan Keglatan Promos! Terselenggaranya Hasil Penyelenggaraan Hasil Promosi �umlah Dokumen Penyelenggaraan Kesehatan Hidup Bersih Sehat dalam Terselenggaranya pelaksanaan rangka promotif Pelaksanaan rangka Promotif Preventlf Tlngkat Kabupaten/Kota tingkat daerah 11ngkat crumlah 109.818.000 Sehat dalam Kesehatan dan Gerakan promosi Hid up Berslh dan Sehat gerakan dan kesehatan hidup hersih dan sehat dalam Pelaksanaan Daerah preventif rangka Pro motif Preventif dan Gerakan dan Sehat Daerah sehat Kabupaten/Kota Kabupat.en/Kota Satuan I Target Dokumen I 2 Satuan I Target Dokumen I 2 dan Terlaksananya Jumlah Dokumen dan Hasil Blmblngan Pengembangan Pelaksanaan Kesehatan Daya Masyarakat (UKBM) Bersumber Daya rflngkat (UKBM) Kabupaten/Kota !ringkat Daerah Teknls dan Terlaksananya bimbingan �umlah Dokumen Hasil 80.000.000 dan Supervlsl Pengembangan Upaya pengembangan Bersumber Upaya Kesehatan Pengembangan Pelaksanaan Kesehatan Daya Masyarakat Tingkat Daerah I<abupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 1 Jumlah Layanan Kesehatan Memenuhi t.eknis clan supervisi Bimbingan Upaya Kesehatan Supervisi Upaya Bersumber Masyarakat (UKBM) Daya Masyarakat (UKBM) Satuan I Target Dokumen I 1 Teknis clan Upaya Upaya dan Pelaksanaan Bersumber Kesehatan Bersumber Daya Kesehatan Bersumber (UKBM) (UKBM) Daya Masyarakat Daerah Masyarakat Kabupaten/Kota Pelayanan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT KESEHATAN Pengelolaan pada Usla Kesehatan Dasar Pendldlkan Layanan Tersedianya untuk UKM kesehatan Penyedlaan Kesehatan dan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota Daerah Kabupaten Terkelolanya pelayanan �umlah Anak Usia Pendidikan Dasar yang kesehatan pendidikan dasar Menclapatkan standar Kesehatan layanan 25.000.000 DAN UPAYA untuk UKM yang UKM dan UKP Satuan I Target Layanan I 2 pada usia Dngkat dan UKP Rujukan sesuai Tingkat /Kota Pelayanan Standar Sesuai Satuan I Target Orang I 59964 PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT Advokasl, Kemitraan, Penlngkatan Peran serta Masyarakat Kemitman, dan Llntas Sektor Tlngkat Daerah Kabupaten/Kota Pembenlayaan, Hasil Penlngkatan Upaya Jumlah Dolmmen Advokasi, Terlaksananya Pemberdayaan, Advokasi, Peningkatan Promosi 215.943.800 ITumlah Dokumen Advokasi, Kesehatan, Kemitraan dan Pemberdayaan Masyarakat Terlaksananya peningkatan promosi advokasi, pemberdayaan masyarakat BIDANG KESEHATAN Promosl Kesehatan, Advokasl, Pemberdayaan Masyarakat Pemberdayaan, Peningkatan upaya Kemitraan dan Kemitraan, Peran serta Masyarakat dan Lintas Sekt.or Tingkat Daerah Kabupaten/Kota kesehatan, clan kemitraan Peran serta Masyarakat dan Untas Sekt.or 11ngkat Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 2 Satuan I Target Dokumen I 2 layanan Jumlah Layanan UKM Kesehatan Tingkat Pelayanan Pengelolaan Promos! Kesehatan Layanan Tersedianya untuk UKM kesehatan untuk Penyedlaan Kesehatan dan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota Terlaksa nanya Pengelolaan Promosi Hasil Pelayanan Jumlah Dokumen Pengelolaan Promosi Kesehatan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT KESEHATAN 661.723.350 Pelayanan DAN UPAYA yang Kesehatan Dngkat dan UKP Rujukan Memenuhi UKM clan UKP Daerah Kabupaten/Kota Saluan Layanan Satuan I Target Dokumen I 8 ,,.., "'""'W'" Januari 2022 KEMITRAAN DINAS KESEHATAN Cilacap, SUBKOOROINATOR PROMOS! KESEHATAN, DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT .... '"""d.J&. .I.�,,�,. "�TIMU NIP. 197103141991032007 NIP. 19750 91020 p042029 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pe,janjian Klne,ja E.•elon IV Dinos Kesehatan -l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Kegiatan Indlkator Sasaran Kegiatan Sasaran Kegiatan lndl.kator Sasaran Kegiatan Sub- Anggaran Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan 1 Meningkatnya upaya PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Layanan untuk UKM Penyedlaan Tersedianya untuk UKM Kesehatan kesehatan yang dan UKP Rujukan UKM dan UKP Memenuhi Daerab Kabupaten/Kllta Pelayanan Terlaksananya Jumlah Dokumen Pengelolaan Kesehatan pada Kondisl Kejadian Kesehatan Luar Biasa (KLB) pada Kondisi layanan Jumlah Layanan Hasil 518.465.000 Pelayanan bagi Penduduk Kejadian Luar Bias a (KLB) Sesuai Luar Biasa (KLB) Sesuai Standar kesehatan masyarakat KESEHATAN dan perseorangan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan MASYARAKAT Pengelolaan Pengelolaan Kesehatan Kejadian pada Kondisi Pelayanan bagi Penduduk bagl Penduduk dan UKP Rujukan llngkat Daerah Kabupaten/l(ota Tingkat Layanan 3 I ISatuan ITarget Standar Satuan I Target Dokumen I 2 Pengelolaan Kesehatan pengelolaan Sun,eUans Terlaksananya umlah dokumen hasil 93.224.200 smveilans kesehatan kesehatan pengelolaan smveilans Satuan I Target Dokumen I 2 umlah Laporan lnvestlgasl Tldak Dlharapkan (Kejadlan Imunisasl dan Pemberian Ikutan Obat Massa)) dan Pemberian Awai Kejadlan Terlaksananya Awai Kejadian lkutan Pasca Diharapkan Hasil 125.000.000 Investigasi Tidak lnvestigasi Tidak Diharapkan lkutan Pasca (Kejadian Obat Imunisasi dan Pemberian Awai Kejadian (Kejadian Pasca Imunisasi Massal) Obat Massa!) I' KABID PENCEG ' Sat.nan I Target DINA KESEHATAN - Laporan I 2 Cilacap, Januari 2022 SURVAILAN SUBKOORDINATOR , � ADIAN LUAR BIASA (KLB) DAN IMUNISASI �'"'"''"" """'" .,., .... ., __ I 01081992031003 N [7° TOTOl!\!ASC OS.K�M.H, NIP. 19651, 1986031005 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pe,janjian Kine,ja E.•elon IV Dinas Kesehatan 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN 2018 -2022 Periode 2022 Tahun Anggaran Indikator Keglatan layanan Jumlah Layanan Sasaran Indlkator Sub- Sasaran Sasaran Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Keglatan No. Sasaran Kegiatan Anggaran Program Kegiatan 1 Meningkatnya upaya masyarakat Pengelolaan Kesehatan Produktlf Tersedianya kesehatan clan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupatell/l(ota layanan untuk UKM dan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan KESEHATAN KESEHATAN pelayanan Peiayanan Terlaksananya �umlah Penduduk Usia 300.977.850 Produktif yang Mendapatkan Kesehatan pada Usia kesehatan kesehatan dan perseorangan yang untuk UKM Kesehatan UKM clan UKP Memenuhi Satuan I Target Layanan I 4 PERORANGAN MASYARAKAT DAN UPAYA Kesehatan usia produktif llngkat stanclar sesuai Pelayanan Stanclar Sesuai Satuan I Target Orang I 1112200 Pengeloiaan Kesehatan Hipertensl kesehatan hipertensi Peiayanan Terlaksananya pelayanan pendertta sesuai 25.000.000 Jumlah Pendertta Hipertensi Mendapatkan Kesehatan Penderlta pengelolaan yang Pelayanan Standar standar Sesuai Satuan I Target Orang I 364505 Jumlah Pendertta Diabetes yang Melitus Mendapatkan Kesehatan Pelayanan Terlaksananya Pengeloiaan Kesehatan Diabetes Melltus kesehatan 25.000.000 pelayanan Penderlta pengelolaan pendertta sesuai Pelayanan Standar diabetes standar melitus Sesuai Satuan I Target Orang I 34522 umlah Orang yang Mend a pa tkan Pelayanan Kesehatan Gangguan Sesuai 24.599.500 Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Orang Gangguan Terlaksananya dengan pengelolaan pelayanan orang dengan Jiwa Berat kesehatan Ordng dengan Jiwa Berat gangguanjiwa berat tandar sesuai Standar /' Satuan I Target Orang I 5466 Cilacap. 2022 Januari PENYAKIT DAN PENGENDALIAN PENCEGAHAN SUBKOORDINATOR TIDAK MENULAR DAN KESEHATAN JIWA DINAS KESEHATAN ""''"""'"'''"' Y "''" '"", �"""'"" """" Cll'M M "·· K �Ners_,,_l',l .,M, NIP. 197203142003121004 1 Kinerja Ese/on IV Dinas Kesehatan 2022 Perjanjian eSAKIP v3.06.01
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran K.eglatan Indlkator Sasaran Sub- Keglatan SUb-K.eglatan Sasaran Sub-Keglatan Anggaran 1 Meningkatnya upaya Tersedianya kesehatan dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Pelayanan Terlaksananya Jumlah Orang Terduga 242.800.000 Menderita layanan Jumlah Layanan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan Pengelolaan Kesebatan rt'uJ>enrulosls Layanan untuk UKM Penyedlaan yang UKM dan UKP Memenuhi Saluan I Target Layanan I 3 Orang Terduga pengelolaan untuk UKM Kesehatan pelayanan Tuberkulosis kesebatan masyarakat dan perseorangan KESEHATAN MASYARAKAT kesehatan terduga tuberkulosis sesuai standar bagi orang yang Mendapatkan dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Kabupatml/Knta Pelayanan Sesuai Standar Saluan I Target Orang I 17342 Pelayanan Terlaksananya Jumlah Orang Terduga 276.000.000 Menderita HIV Mendapatkan Pengelolaan Kesebatan Orang dengan pengelolaan Rlslko Terlnfeksl HIV bagi orang terduga pelayanan HIV yang Pelayanan sesuai standar Sesuai Standar Saluan I Target Orang I 28282 penyakit Pelayanan Kesehatan Kesehatan Terlaksananya umlab Dokumen Hasil 433.250.950 dan Menular pelayanan Pelayanan Penyaklt Tldak Menular Menular dan kesehatan menular menular dan tidak Penyakit Tidak Menular /' Saluan I Target Dokumen I 9 Cilacap, Januari 2022 KABID PENCEGAH DAN PH GENDALIAN PENYAKIT SUBKOORDINATOR PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR DIN"'"-TAN "c:::.:7 e-.. "' '"'""' " "f:J Cll'M M Var ICU .•. �O EKO PRASETYO s'.K.M. . 198501092011011004 eSAKIP v3.06.01 2022 Pe,janjian Klne,ja Ese/on JV Dinas Kesehatan 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sa•aran Program Keglat.an Sasaran Keglat.an Indlkator Keglatan Sa,aran Sasaran Sub- Kegtatan Indlkator Sasaran Sub-Keglat.an Sub-Keglatan Anggaran 53.000.000 1 Menlngkatnya PROGJIAM PEMENUHAN UPAYA PERORANGAN MASYARAKAT kualltas Penyelenggaraan Slstem Terlaksananya crumlah Dokumen Hasil pengelolaan informasi Pengelolaan Oat.a dan Jnformasl Kesehat.an lferlaksananya lnformasi secara Sistem Jumlah dokumen Kesehatan Penyelenggaraan Jnformasi secara Terintegrasi Satuan I Target Dokumen I 3 DAN UPAYA Informasl SumberDaya KESEHATAN KESEHATAN Kesehat.an Kesehat.an secara Terintegrasl data dan Pengelolaan Sist.em Kesehatan Data dan kesehatan Jnformasi Kesehatan Terintegrasi Satuan I Target Dokumen I 2 Pengadaan IAlat/Perangkat Slstem Informasl Kesehat.an dan �aringan Internet Tersedianya crumlah Alat/Perangkat AlatJPerangkat Jnformasi Jaringan 109.679.500 Sistem Sistem Jnformasi Kesehatan Internet Internet dan Kesehatan dan Jaringan yang Disediakan I Satuan I Target I Unit 9 KAPASITAS Pemherlan Izln Praktlk Pengendallan Praktlk Perlzlnan Tenaga Kesehat.an 36.000.000 Pemherian �umlah Dokumen PROGJIAM PENJNGKATAN SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN Tenaga Kesehatan Hasil peri2inan Pengendalian Praktik kesehatan Terlaksananya �umlah Dokumen pengendalian praktik t.enaga Terlaksananya Izin Praktik Kesehatan Kabupaten/Kota Tenaga Pemberian lzin Praktik di di Wilayah Tenaga Kesehatan Kabupaten/l(ota Satuan I Target Dokumen I 5 Perizinan di Wllayah Kabupaten/Kota Tenaga Kesehatan Wilayah Satuan I Target Dokumen I 2 60.000.000 Pemblnaan Pengawasan Kesehat.an serta Tlndak Daya Manusia Lanjut Perlzlnan Praktlk [Tenaga Kesehat.an pembinaan dan Terlaksananya Tenaga dan pengawasan Sumber Hasil crumlah Dokumen Pembinaan Pengawasan Kesehatan Lanjut Tenaga Kesehatan dan Tenaga serta Tindak Kesehatan Perizinan Praktik Satuan I Target Dokumen I 3 Jumlah Sumber Daya Manusia Tingkat Daerah yang Kabupat.en/Kota Ditingkatkan Mutu dan Kompet.ensinya Pengembangan Penlngkat.an Teknls Sumher Daya Man usla Kesehat.an Tlngkat Daerah Kabupaten/Kot.a Mutu dan Terlaksananya Mutu dan Kompetensl Pengembangan Penlngkat.an mutu dan Teknls Sumher Daya peningkatan Manusla Tlngkat Kabupaten/Kot.a tingkat [ferlaksananya Pengembangan Mutu dan Peningkatan [feknis Kesehatan Manusia lfingkat Daerah Kabupat.en/Kota 26.577.750 Has ii J umlah Dokumen Pengembangan Mutu dan Peningkatan Teknis Manusia Tingkat Kabupaten/Kota Saluan I Target Dokumen I 2 Kompetensl Kesehatan pengembangan Kompet.ensi kompetensi Kompetensi Kesehat.an teknis Sumber Daya Sumber Daya Sumber Daya Daerah Manusia Kesehatan Kesehatan Daerah Daerah Kabupat.en/Kota Satuan I Target I Orang 460 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN Cilacap, Januari 2022 SDM, PENGEMBANGAN SUBKOORDINATOR PENGELOLAAN ORGANISASI DAN SISTEM INFORMASI KESEHATAN DINAS KESEHATAN �� - HIDAYAT S.KM .. M.Si. NIP. 196905151994021002 2022 Perjanjlan KJnerja Ese/on IV Dinos Kesehatan • 1 eSAKIP v3.06.01
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV OINAS KESEHATAN 2018 · 2022 Periode 2022 Tahun Anggaran No. Sasaran Program Keglatan SasaranKeglatan lndlkator Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Sub- Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan Anggaran Keglatan 151.158.900 1 Pemberdayaan PROGRAM SEDIAAN FARMASI, AIAT Pemeriksaan dan Tlndak Post Market Terlaksananya Pemeriksaan Post Market pada Produk Makanan· Mlnuman lndustri Rumah pada Produk dan Sarana rrangga yang Beredar dan Produksi Pengawasan serta Tlndak Minuman Lanjut Pengawasan Tangga Beredar dan Pengawasan Lalljut Terlaksananya crumlah Produk dan Pemeriksaan Lanjut Hasil Pemeriksaan Post Market pada Industri Produksi Makanan Jndustri crumlah Produk dan Sarana Produksi Makanan-Minuman Jndustri Beredar Pemeriksaan dalam rangka Tindak Pengawasan Lalljut Pemeriksaan Produksi Makanan-Minuman Bldang KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Lanjut Hasll Pemeriksaan dan Tindak Sarana Masyarakat Kesehatan Post Market pada Produksl dan Produk Makanan Mlnuman Industri Rumah Tangga yang Dilakukan Post Market Tindak Makanan- Jndustri Rumah Tangga yang Dilalrnkan Post Market dan Produk Beredar Minuman Pemeriksaan Rumah Rumah Tangga serta Tindak Rumah Tangga dalam rangka Lalljut Pengawasan Pengawasan Satuan I Target Satuan I Target Unit I 30 Unit I 30 Jumlah Dokumen Produksi Penarbitan Rumah Produksi Hasil Sertifikat Pengendallan Pengawasan LanjutPengawasan Pengawasan Sertlfl.kat Produksl Lalljut Pengawasan Produksi Pangan lndustri Tangga dan Nomor P-mT Pangan lndustri Rumah sebagai lzln Produksl, Tangga dan Nomor P-lRT untuk Produk Makanan sebagai Mlnuman Tertentu yang untuk Produk Makanan dapat Dlproduksl Industri Penerbitan Penerbltan Sertlflkat ProdukslPanganlndustri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagal lzin Produksl, untuk Produk Makanan Mlnunian Tertentu yang dapat Dlproduksl oleh Industri Rumah Tangga Terlaksananya dan rrerlaksananya Sertifikat Pangan Jndustri Tangga da.11 Nomor P·IRT Rumah Tangga dan sebagai untu.k Produk Makanan Produksi untuk produk Minuman Te1tentu dapat Diproduksi lndustri Jumlah Dokumen Hasil Pengendalian Pengawasan Pengawasan Lalljut • Sertifikat Produksi Pangan lndustri Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagai untuk Produk Makanan Minuman Dapat Diproduksi Rumah Tangga lndustri dan serta Tindak serta Tlndak Pengendalian dan serta Tindak Pangan Jndustri Rumah Sertifikat Izin Jzin Produksi, N omor P-IRT sebagai yang makanan oleh tertentu dan minuman yang dapat lzin Produksi, lzin Produksi, oleh lndustri Rumah Tangga diproduksi yang Tertentu yang Tertentu oleh oleh Minuman Rumah Tangga oleh Rumah Tangga Dapat Diproduksi Rumah Tangga Jndustri Satuan I Target Dokumen I 2 Satuan I Target Dokumen I 2 281.104.600 2D22 Cilacap, Januari KABID SUMBER DAYA KESEHATAN SUBKOORDINATOR FARMASl,MAKANAN, MINUMAN DAN PERIJINAN KESEHATAN ----{l DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjian Klnerja E.selon IV Dinas Kesehatan 1 I
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV OINAS KESEHATAN 2018 · 2022 Perlode 2022 Tahun Anggaran Indtkator Sa.•aran Sasaran Sub- Keglatan Indlkator No. Sasaran sasaran Keglatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Keglatan Program Keglatan Anggaran Keglatan Fasilitas Kasehatan fasilitas Jumlah Pusat Jumlah Pusat Kesehatan 9.190.000.000 kualltas Tersedianya PROGRA.� PEMENUHAN UPAYA Penyedlaan Fa.•llltas kesehatan Pelayanan pelayanan DAN UPAYA Pelayanan untuk UKM dan UKP yang mendapatkan kewenangan Kabupaten/l(ota UKM dan UKP Pembangunan 1 Meningkatnya Terbangunnya Masyarakat Kesehatan (Puskesmas) yang Dibangun Puskesmas Masyarakat (Puskesmas) SumberDaya KESEHATAN Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT untuk UKM dan UKP Kewenangan Kabupaten/Kota PERORANGAN Kesehatan Daerah untuk pelayanan daerah fasilitas Satuan I Target Unit I 7 Kewenangan Kabupaten!I(ota Satuan I Target UPT I 40 Daerah Pembangunan Kesehatan Fasllltas Terbangunnya Fasilitas umlah Fasilitas Kesehatan Lainnya Dibangun 380,212.000 Lalnnya Kesehatan Lainnya yang Satuan I Target Unit I 2 dan alat dan alat kesehatan yang telah rehabilitasi sarana, umlah sarana, prasarana 100.000.000 Rehabllltasl Pemellharaan Tersedianya prasarana kesehatan dilakukan pemeliharaan Puskesmas Puskesmas dan yang Puskesmas telah dilakukan dan rehabilit.asi dan oleh pemeliharaan oleh Satuan I Target Unit I 7 dan dan �umlah Sarana rumah dinas Prasarana Rehabllltasi Pemellharaan Dinas Tenaga Kesehatan tenaga sarana Tersedianya dan 170,000.000 Rumah prasarana Rumah Dinas yang yang 'Tenaga Kesehatan telah dilal.'Ukan Telah Dilakukan dan Rehabilitasi rehabilitasi pemeliharaan Pemeliharaan Satuan I Target Unit I I Prasarana dan Tersedianya Fasllltas Fasilitas Pelayanan Fasilitas Kesehatan Kesehatan Kesehatan kesehatan dan Pengadaan Pendukung Pelayanan Prasarana Jumlah Prasarana 157,836.000 Pelayanan yang Disediakan Satuan I Target Unit I 77 Pengadaan Kesehatan/Alat Medlk Fasllltas Kesehatan Alat Tersedianya alat umlah Alat 4.958.052.500 kesehatan/alat medik fasilitas kesehatan Kesehatan penuajang pelayanan Kesehatan/Alat Medik Fasilitas Penunjang Pelayanan Penunjang Pelayanan yang Disediakan Satuan I Target Unit I 38 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja R•elon IV Dinas Kesehatan 1
KABID SUMBER DAYA KESEHATAN Cilacap, 2022 Januari SARANA PRASARANA SUBKOORDINATOR ALAT KESEHATAN � GANESHA BRAHMA UMBARA S.Farm.,Apt.,M.M. NIP. 198602222011011003 2022 Perjanjlan Kinerja E.selon IV Dlnas Kesehatan. 2 eSAKIP vJ.06.01
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN 2018 -2022 Periode 2022 Tahun Anggaran No. Sasaran Program Keglatan Indlkator Sasaran Sasaran Keglatan Keglatan lndlkator Sasaran Sub- Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan Anggaran Has ii 43.849.972.600 J umlah Dokumen Pengelolaan Jaminan Masyarakat Kesehatan 1 Pemberdayaan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyedlaan layanan Jumlah Layanan Jantlnan Terlaksananya pengelolaan kesehatan Tersedianya kesehatan clan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota layanan UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Kesehatan Bldang KESEHATAN Masyarakat Kesehatan KESEHATAN untuk UKM Kesehatan yang UKM dan UKP Memenuhi Satuan I Target Layanan I 1 jaminan Masyarakat PERORANGAN MASYARAKAT DAN UPAYA Kesehatan untuk masyarakat Tingkat Satuan I Target Dokumen I 12 Cilacap, 2022 Januari SUBKOOf\DINATOR JAMINAN KESEHAT N MANAJEMEN MUTU PELAYANAN KESEHATAN NAS K SEHATAN eSAKIP v3.06.01 2022 Perjal'l/ian Kinerja Eselon IV Dinos Kesehatan 1
No. Sasaran Program Menlngkatnya kualltas Sumber Daya Kesehatan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Keglatan SasaranKegiatan lndikator Sasaran Sasaran Sub- Keglatan umlah dokumen operasional rumah sakit Indlkator Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Anggaran Kegiatan Tersedianya Pelayanan Pelayanan Operasional layanan umlah Layanan Operaslonal Layanan Tersedianya 29.375.000 Penyedlaan Kesehatan untuk UKM kesehatan dan L'KP Rujukan llngkat dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kot.a Daerah Kabupaten/Kota untuk UKM Kesehatan yang Rumah Saklt UKM dan UKP Rumah Sakit pelayanan Memenuhi Satuan Target Layanan Saluan Target Dokumen 3 Cilacap, SUBKOOF\DINATOf\ PE DIN eSAKIP v3.06.01 2022 Pe,jaajian Kine,ja Eselon IV Dinas Kesehatan · 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN 2018 · 2022 Periode 2022 Tahun Anggaran No. Sasaran Program Keglatan lndlkator Sasaran Sasaran Keglatan Keglatan Sub-Keglatan Jndlkator Sub-Keglatan Keglatan Sasaran Sub- Sasaran Anggaran 1 Men.lngkatnya kualltas PROGRA.� PEMENUHAN UPAYA PERORANGAN MASYARAKAT Penerbltan DAN UPAYA Saklt Kelas C, D dan Terpenuhinya izin Rumah Saltit Kalas C, Pelayanan D dan Fasilitas Kesehatan Kabupaten/Kota Jzln Rumah n Jumlah Fasilitas penerbita dan Tersedianya Kalas C, D dan Fasilitas Pelayanan yang Dikendalikan, Diawasidan Ditindaklanjuti Perizinannya Perizinannya Rumah Saltit Jumlah Rumah Sakit Kalas 47.075.000 Pengendallan Pengawasan Lanjut Pengawasan Per12lnan Rumah Saklt Kalas C, D dan Fasllitas Pelayanan Lalnnya Kesehatan SumberDaya KESEHATAN Kesehatan KESEHATAN serta Tlndak C. D dan Fasilitas Kesehatan Pelayanan Pelayanan Fasllitas Kesehatan Tlngkat Daerah Kabupaten/Kota Tingkat Daerah yang Kesehatan Pelayanan Tingkat Daerah Mendapatkan Pembinaan yang Dikendalikan, Diawasi Ditindaklaajuti dan Kesehatan Satuan I Target Unit I 118 Satuan I Target Unit I 118 Penlngkatan Pelayanan Kesehatan Mutu Terlaksananya umlah fasilitas peningkatan pelayanan kesehatan pengukuran Nasional kesehatan 138.192. 900 Fasilitas mutu jYang dilakukan fasilitas pengukuran yang dilakukan lndikator mdikator Nasional pelayanan Mutu (!NM) kesehatan Mutu (!NM) Satuan I Target Unit I 16 Layanan Penyedlaan Tersedianya untuk UKM Kesehatan kasebatan dan UKP Rujukan dan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota Daerah layanan Jumlah Layanan Pengelolaan Kesehatan Akupuntur, Mandlrl, Lalnnya Pelayanan Tradlslonal, Asuhan Terkelolanya kesehatan akupuntur, mandiri lainnya pelayanan tradisional. asuhan Kesehatan umlah Dokumen Pengelolaan Tradisional, Asuhan Hasil 19.475.000 yang UKM dan UKP Memenuhi untuk UKM Kesehatan Pelayanan Tingkat Tingkat Kobupaten/Kota dan tradisional dan Tradlslonal �u puntur, Mandiri Lainnya Satuan I Taniet Layanan I 4 dan Tradisional Saluan I Target Dokumen I I Penyedlaan di Fasllitas Kesehatan Telemedlclne Pelayanan Tersedianya KnnsultasiJarakJauh antar Fasilitas Kesehatan Melalui Telemedicine Mendapatkan Pelayanan yang Berkualitas Pelayanan Layanan Jumlah Fasilitas 3.295.413.000 Pelayanan (Fasyankes) yang Melayani Kesehatan Pelayanan (Fasyankes) Jarak Knnsultasi Pelayanan 'auh an tar Fasyankes Untuk Melalui Pelayanan Akses Telemedicine untuk Kesehatan Mendapatkan Akses Kesehatan jYang Berkualitas Satuan I Target Unit I 2 umlah Dokumen Operasional Puskesmas Tersedianya Pelayanan Pelayanan Operasional Puskesmas Operasional Puskasmas Pelayanan 349.140.000 Satuan I Target Dokumen I 4 Jumlah Public (PSC 119) dan Penyedlaan Pengeloiaan Slstem Penanganan Gawat Darurat Terpadu (SPGD'I) dan terkelolanya Tersedia Public Center 119) yang Terin!Bgrasi Dengan Rumah Saltit dan IBrintegrasi dengan Dalam Satu Sistem Rumah Saltit dalam satu Penanganan Darurat Terpadu Safety 472.687.500 Safety (PSC Center tersediaan, terkelolaan Gawat sistem Penanganan Gawat (SPGDT) (SPGDT) Darurat Terpadu Satuan I Target Unit I 39 eSAKIP v3.06.01 2022 Peljanjlan Klnerja Eselon IV Dinos Kesehatan . 1
Cilacap, SUBKOORDINATOR PELAYANAN 2D22 Januari PRIMER DAN TRADISIONAL KESEHATAN N� ESEHATAN MILA WI AV IH!JANANINGDYAH S.Kep., Ners., M.M, NIP. 196808201988032003 2022 Pe,janjian 2 IV Dina.-Kesehatan eSAKIP v3.06.01 Kinerja Eselon
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Kegiatan I ndlkator Sasaran Keglatan Indlkator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Keglatan Keglatan Anggaran 1 Menlngkatnya rrerpeliharanya milik daerah urusan Daerah Terlaksananya �umlab Sarana dan Prasarana dan prasarana Gedung Kant.or barang Jumlah Unit Barang Milik Urusan Barang Pemellharaan/Rehabllltasl Pendukung Sarana dan Prasarana pemeliharaan/rehabilitasi Pendukung Gedung sarana Kantor atau Bangunan pendukung Lalnnya klnerja PROGRAM PENUNJANG URUSAN Pemellharaan 21.914.900 penunjang Daerah PenUJ\jang Pemerintah Pemerintahan pelayanan Kesehatan Kah. Cllacap KABUPATEN/K<YfA Mlllk Daerah Penunjang Uru.�an Pemerlntahan Daerah DAERAH Dlnas PEMERJNTAHAN atau Daerah Bangunan yang Lainnya yang terpelihara gedung kantor atau bangunan lainnya dipelihara/direhabilit.asi Satuan ITarget IUnit 271 Satuan I Target Unit I 10 Gedung Kant.or Prasarana Sarana Sarana dan Tersedianya dan dan Jumlab Unit Sarana Barang Pengadaan Prasarana Gedung Kantor Prasarana atau Bangunan Barang Mlllk Urusan Pengadaan Daerah Penunjang Pemerlntah Barang Milik �umlah Pengadaan 499.999.950 Tersedianya Daerah Penunjang Pemerintah Urusan Milik Daerah Penunjang Gedung Kant.or Lainnya atau Bangunan l.alnnya atau Bangunan Daerah Daerah Urusan Pemerintah Daerah Lainnya yang Disediakan Satuan I Target Unit I 153 Satuan I Target Unit I 29 Sarana dan Tersedianya Sarana Pendukung Prasarana Pendukung prasarana Pengadaan Prasarana Gedung Kantor atau Gedung Kantor Bangunan Lalnnya Bangunan dan dan umlab unit sarana pendukung atau gedung kant.or atau Lainnya bangunan yang lainnya 229.206. 750 disediakan Satuan I Target Unit I 124 Jumlab Fasilitas layanan Jumlah Layanan Terlaksananya rrersedianya kesehatan dan UKP Rujukan Daerah Kabupaten/Kota akreditasi Penyedlaan 2 Pemberdayaan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Layanan untuk UKM Pelaksanaan Akredltasl di fasilitas Fasllltas Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota Terakredi kesehatan untuk UKM Kesehatan di Kesehatan yang UKM dan UKP Memenuhl yang tasi di I<esehatan Masyarakat B ldang KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan Kesehatan dan UKP Rujukan 1\ngkat Daerah Kabupaten/Kota KESEHATAN MASYARAKAT Tingkat Kabupaten/Kota ISatuan ITarget I Satuan I Target Unit I 1 Fasilitas Operasional Layanan 2 Operasional Dokumen Tersedianya 'umlab Operaslonal Pelayanan FasUltas Lalnnya 3 Menlngkatnya kualltas Kesehatan Pelayanan Pelayanan SumberDaya Kesehatan Kesehatan Kasehatan Lainnya Fasilitas 130.367.000 509.999.799 Lainnya Satuan I Target Dokumen I 12 EKR ARIS Cilacap, 2022 Januari KE PALA UPTD LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH ( a,rV:, FARID R Ai� , M., M.SI DI NAS KESEHA TAN ... TIN_MUYASAROI S.K,M. NIP. 19660516198 1032012 C NIP. 197�1181 4031004 eSAKIP v3.06.01 2022 Pe,janjlan Klnerja Ese/on IV Dinos Kesehatan 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Kegtatan lndlkator Sasaran Kegtatan Indlkator Sasaran Sub- Sub-Kegtatan Sasaran Sub-Keglatan Keglatan Anggaran 1 Menlngkatnya Vaksln Tersedianya vaksin fasilitas �umlah Fasilitas Tersedianya pelayan.an kesehatan Pelayanan Kesehatan untuk UKM dan UICI' yang mendapatkan kewen.angan daerah fasilitas Kabupaten/Knta obat dan umlah Obat rum v aksin yang Disediakan Satuan I Target Paket I 1 kualltas PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Pelayanan KESEHATAN MASYARAKAT Penyedlaan Pengadaan Obat, Fasllltas Somber Daya Kesehatan Kesehatan untuk UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota untuk pelayanan UKMdanUKP Kewenangan Kabupaten/Kota Satuan I Target UPT I 40 Daerah 6.141.413.731 Bahan Habls Tersedianya bahan habis [umlah Bahan Habis Pakai 14.953.007.269 Pengadaan Pakal �ang Disediakan Saluan I Target Paket I 4 Distribusi umlah Distribusi Alat Obat, Kesehatan, Obat, Vaksin, Bahan Med.is Bahan Med.is Habis Pakai pakai Alat Kesehatan, Terlaksananya BMHP, Alat Kesehatan, 239. 767 .000 Dlstrlbusl Obat, Vaksln, Mananan dan Mlnuman Vaksin, ke Puskesmas serta Habis Pakai (BMHP), (BMHP), ke Minuman Fasllltas Lalnnya Makan.an dan yang kan ke Didistribusi serta Fasilitas Lainnya Satuan I Target Paket I 38 Kesehatan Makan.an dan Minuman Puskesmas Kesehatan Fasilitas sert.a Lainnya Puskesmas Kesehatan Cilacap, 2022 Januari KABIDSUMB Pit. KEPALA UPTD I LASI PERBEKALAN KESEHATAN N eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjian Kinerja R•elon IV Dinas Kesehatan 1
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN ;i,; � j}' Jalan Jenderal Gatot Subroto 535950 : Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 7 E-mail � CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nam a : TRI SURATNO, S.KM., M.PH Jabatan : Sub Koordinator selanjutnya Perencanaan disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Sekretaris selaku atasan pihak pertama, : FARID RIJANTO, S.KM., M.Si Dinas Kesehatan Kab. Cilacap disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan kinerja dari perjanjian yang diperlukan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Sekretaris Pihak Pertama Sub Koordinator Perencanaan Dinas Kesehatan Kab. Cilacap FARID RIJAN 0, S.KM. NIP. 19700118 1 M.Si 199403 1 004 NIP. 19690625 199203 1 005
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN � 1,,:1.fii; � Jalan Jenderal Nomor 26 Telepon: (0282) Gatot Subroto (0282) 535950 534078 Faksimile 1 E-mail : � CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : RENI INDRIYANINGS : Kepala disebut IH, S.E., M.M Sub Bagian Keuangan dan Aset pihak pertama Nam a Jabatan : Sekretaris selaku : FARID RIJANTO, S.KM., M.Si Dinas Kesehatan Kab. Cilacap atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai kinerja target target sesuai jangka menengah Keberhasilan yang seharusnya kinerja perjanjian yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan supervisi kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi yang diperlukan dari perjanjian penghargaan ini dan mengambil tindakan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Sekretaris Pihak Pertama Sub Bagian Keuangan Kepala dan Aset Dinas Kesehatan ab. Cilacap FARID RIJANT S.KM. M.Si NIP. 19700118 199403 1 004 RENI INDRIYANINGSIH, S.E., M.M 2 005 NIP. 19730309 199703
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Llii Jalan Jenderal :::]/? No�or ?6 Tel epon: (0282) 534078 Faksimile _ Gatot Subroto (0282) 535950 E-mail : '7 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian pihak pertama selanjutnya : NENG CINTAWATI, S.E., M.M disebut Nam a : FARID RIJANTO, Jabatan : Sekretaris selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Si Dinas Kesehatan Kab. Cilacap selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti yang telah ditetapkan kinerja pencapaian kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan yang seharusnya target kinerja perjanjian dalam dokumen perencanaan. jawab kami. dan menjadi target tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Sekretaris Dinas Kesehatan Kab. Cilacap Pihak Pertama Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian FARID RIJANT S.KM. M.Si NIP. 19700118 99403 1 004 NENG CINTAWATI, NIP. 19730705 S.E., M.M 200901 2 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN (0282) 534078 Faksimile : 535950 Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) , . ,} Jalan Jenderal � E-mail ., CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nam a Jabatan : TRI SABDONO, S.KM : Sub Koordinator Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja, Kesehatan Olah Raga selanjutnya disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan selaku atasan pihak pertama, : dr. NOVITA KUKILOWATI, M.H Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai sesuai jangka menengah Keberhasilan yang seharusnya target kinerja Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Kesehata Pihak Pertama Kesling, Keseha Olah Raga Masyarakat Sub Koordinator Kesehatan Kerja, TRI SABDO NIP. 19650414 1
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN ,} Jalan Jenderal ;;7 Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nama : ENDAH PUSPITOWATI, S.KM., M.Kes Jabatan selanjutnya : Sub Koordinator Keluarga Kesehatan dan Gizi disebut pihak pertama : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat M.H Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan kinerja dari perjanjian yang diperlukan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Masyarakat Sub Koordinator Kabid Kesehata Kesga dan Gizi ATI S.KM. M.Kes 198903 2 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN ,Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 534078 Faksimile : 535950 E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen serta berorentasi akuntabel pemerintah transparan yang efektif, tangan di bawah ini: dan pada hasil, kami yang bertanda Nam a Jabatan : SRI MULYATI, : Sub Koordinator Masyarakat S.KM Promkes dan Kemitraan dan Pemberdayaan selanjutnya disebut pihak pertama : dr. NOVITA KUKILOWATI, Nam a Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan selaku atasan pihak pertama, M.H Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya kinerja target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari PIHAK KEDUA Pihak Pertama KABID KESEHATAN MASYARAKAT Sub Koordinator Promkes Dan Kemitraan dan Pemberdayaan Masyarakat SRI MULYATI, S.KM 199103 2 007 NIP. 19710314
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN 1, Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail : (0282) 535950 ,/1 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel pemerintah yang bertanda transparan yang efektif, tangan di bawah ini: dan serta berorentasi pada hasil, kami Nam a : TOTO WASONO, S.KM., M.H Jabatan : Sub Koordinator selanjutnya Surveilans, Luar Biasa dan lmunisasi Kejadian pihak pertama disebut : KUSWANTORO, S.KM., M.Kes Nam a Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan target yang seharusnya sesuai kinerja target kinerja ini, dalam rangka mencapai jangka menengah Keberhasilan perjanjian yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan evaluasi yang diperlukan ini dan mengambil dari perjanjian penghargaan tindakan yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Pertama Sub Koordinat r Surveilans, KLB dan I unisasi TOTO WAS NO S.KM. M.H NIP. 19651 3 198603 1 005
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor E-mail: 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) CILACAP Kode Pos :53223 535950 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen hasil, yang efektif, pemerintah transparan dan kami yang bertanda tangan di bawah ini serta berorentasi pada Nam a Jabatan : Sub Koordinator Menular selanjutnya disebut Ners : DENI GUNAWAN, S.Kep., Pencegahan Jiwa dan Kesehatan dan Pengendalian Tidak Penyakit pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya : KUSWANTORO, S.KM., M.Kes Pengendalian Penyakit disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap dalam rangka pemberian serta akan melakukan evaluasi yang diperlukan n ini dan mengambil dan sanksi. supervisi dari perjanjia penghargaan kinerja capaian tindakan yang diperlukan 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Pence n dan Pengendalian Sub Koordinator Pencegahan dan P nyakit Pengendalian Penyakit Dan Keswa Tidak Menular KU DENI GUNAWAN, S.Kep. 1 Ners NI NIP. 19720314 200312 1 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN :;, Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile E-mail : Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah transparan yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: dan serta berorentasi pada hasil, Nam a Jabatan selanjutnya : HUTOMO EKO PRASETYO, : Sub Koordinator S.KM Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular pihak pertama disebut Na m a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes Pengendalian Penyakit selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti yang telah ditetapkan kinerja pencapaian kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja dalam dokumen perencanaan. dan tersebut menjadi target tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan serta akan melakukan yang diperlukan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Pertama Sub Koordinator Pengendalian Pencegahan Pen akit Menular dan ORO S.KM. M.Kes HUT O EKO PRASETYO S.KM IP. 19850109 201101 1 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN , Jalan Jenderal .'f Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen serta berorentasi akuntabel yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, Nam a : HIDAYAT, Jabatan : Sub Koordinator S.KM., M.Si Pengelolaan Kesehatan SOM, Pengembangan Organisasi dan Sistem lnformasi pihak pertama disebut selanjutnya Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya kinerja target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap dalam rangka supervisi dari perjanjian penghargaan serta akan melakukan yang diperlukan ini dan mengambil evaluasi kinerja pemberian tindakan capaian yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Sub Koordinator SOM, Organisasi dan Sistem Kesehatan Pengelolaan Pengembangan lnformasi �- HUDAEFAH S. M. M.Kes NIP. 19710120 1 9503 1 003 HIDAYAT, NIP. 19690515 S.KM.1 MSi 199402 1 002
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile E-mail: Nomor 26 Telepon: (0282) 535950 (0282) 0 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan serta berorentasi pada hasil, kami yang bertanda Nam a : MOH. MUHAJIR, Jabatan : Sub Koordinator selanjutnya S.KM Farmasi, Minuman dan Perizinan Makanan, Kesehatan disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti yang telah ditetapkan pencapaian kegagalan akan mewujudkan target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan yang seharusnya ini, dalam rangka mencapai target kinerja dan dalam dokumen perencanaan. target kinerja tersebut tanggung menjadi jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Farmasi, Sub Koordinator Minuman dan Perizinan Makanan, Kesehatan OH. MUHAJIR, S.KM NIP. 19710520 199703 1 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN if lf: y...t,'J Jalan Jenderal � J - Nor:1or ?6 Tel epon: (0282) _ 534078 Faksimile Gatot Subroto (0282) 535950 f' : E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan pada hasil, akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan kami yang bertanda serta berorentasi Nam a : GANESHA BRAHMA UMBARA, S.Farm., Jabatan : Sub Koordinator selanjutnya Apt Alat Kesehatan Sarana Prasaranadan pihak pertama disebut Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. pencapaian target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan terhadap capaian dalam rangka pemberian melakukan kinerja dari perjanjian supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Sub Koordinator Sarana Prasarana Kesehatan dan Alat GANESHA BRAHMA UMBARA S F , · arm Apt NIP 19 860222 2011011 003 .,
PEMERINTAH CILACAP KABUPATEN DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile .com Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 535950 w � E-mail : dinkescilacap@yahoo CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nam a Jabatan : Sub Koordinator : ADI WIDJAJA, S.KM Jaminan Kesehatan dan Manajemen Mutu Pelayanan Kesehatan selanjutnya disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan selaku atasan pihak pertama, : dr. ARI WINDY HARDHANU Kesehatan disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan dan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dalam dokumen perencanaan. menjadi pencapaian target tersebut tanggung jawab kami. supervisi Pihak kedua akan melakukan dari perjanjian terhadap kinerja dalam rangka pemberian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan capaian dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Pelayanan Kesehatan Sub Koordinator Jaminan Kesehatan Manajemen dan Kesehatan M u Pelayanan dr. A I WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 2006041 008 ADI WI JAJA S.KM NIP. 1968 225 199203 1 006
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan dan pada hasil, serta berorentasi : dr. SUKEMI, M.H Nama Jabatan : Sub Koordinator selanjutnya Rujukan Pelayanan Kesehatan pihak pertama disebut Nam a Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan selaku atasan pihak pertama, : dr. ARI WINDY HARDHANU Kesehatan disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai sesuai target kinerja jangka menengah target kinerja yang seharusnya perjanjian dalam dokumen perencanaan. yang telah ditetapkan kinerja dan Keberhasilan pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dari perjanjian penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pi ak Pertama Kabid Pelayan Kesehatan Sub Koordinat r Pelayanan Rujukan Kesehatan dr. AR WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 2006041 008 dr. KEMI M.H NIP. 1969 22 200312 1 005
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile CILACAP Kode Pos :53223 535950 (0282) E-mail: PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Oalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel pemerintah kami yang bertanda transparan yang efektif, tangan di bawah ini: dan serta berorentasi pada hasil, Nam a : MILA WIJAYANTI Jabatan : Sub Koordinator selanjutnya JANANINGDYAH, S.Kep., M.M Ners., Kesehatan Primer dan Tradisional Pelayanan pihak pertama disebut Nama Jabatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut : dr. ARI WINDY HARDHANU : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan kinerja dan dalam dokumen perencanaan. pencapaian target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian diperlukan ini dan mengambil evaluasi serta akan melakukan tindakan dari perjanjian penghargaan yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Pertama Pelayanan Pihak Kedua Kesehatan Sub Koordinator Primer dan Kabid Pelayanan Kesehatan Tradisional -- dr. A I WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 2006041 008 MILA WIJAYANTI ANANINGDYAH NIP. 750910 200604 2 029 S.Ke . Ners. M.M
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a : TIN MUYASAROH, Jabatan : Kepala UPTD Laboratorium selanjutnya S.KM Daerah Kesehatan pihak pertama disebut Nam a Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan selanjutnya selaku atasan pihak pertama, : FARID RIJANTO, S.KM., M.Si Kab. Cilacap disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudka lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian sesuai seperti dan kegagalan yang seharusnya jangka menengah n target kinerja target ini, dalam rangka mencapai perjanjian kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan tanggung menjadi tersebut target Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi kinerja dari perjanjian serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil yang diperlukan tindakan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Dinas Kesehatan Sekretaris Kab. Cilacap Pihak Pertama Kepala UPTD Laboratorium Kesehatan Daerah FARID RIJANT S.KM. M.Si 199403 1 004 NIP. 19700118 TIN MUYAS ROH S.KM NIP. 19660516 198903 2 012
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a Jabatan Selanjutnya : LAELI MUSFIROH, S.Si.T., : Pit. Kepala UPTD lnstalasi M.Tr.Keb Perbekalan Kesehatan disebut pihak pertama Nam a : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. perjanjian Keberhasilan tanggung menjadi target kinerja tersebut akan melakukan Pihak kedua terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dan perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Pit. Kepala UPTD nstalasi Perbekalan K s atan \ HUDAEFAH .KM. M.Kes NIP. 19710120 9503 1 003 LAELI MUSFIROH Si.T. M.Tr.Keb NIP. 19751117 2 0604 2 012
, TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN DINAS K ESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA ESELON IV Reallsasl Flslk Serapan Anggaran (%) Target lndlkator Sasaran Sub- Keglatan Program Sasaran Keglatan Sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan Trlwulan Keglatan lndlkator Sasaran No. l@l (@) (Rp) (Rp) (%) l Menlngkatnya ldnerJa PROGRAM PENUNJANG Perencanaan, trerpenuhinya dokumen dan perencanaan, penganggaran, Perangkat humlah Dokumen Perencamian, Penganggaran, dan Eva\uasi Kineria Perangkat 2 14.210.900 28.57 % 36.79% 16.075.000 2 I URUSAN PEMERINTAHAN Penganggaran, Evaluasl DAERAH KABUPATEN/KOTA --------�-------- Daerah - ---- -· -·----·-- Anggaran: 113,478,388,153 [Ang garan : 38,625,000 pelayanan Kab. Cllacap DIMS Kesehatan Klnerja dan evaluasi k'lnerja ldaerah perangkat II 4 42.86% 36.79% 3 14.210.900 23.025.000 Di:lerah Satuan I Target Ookumen I7 Ill 6 6 85.71 % 83.3% 3 2.175.000 30.825.000 7 IV 7 100% 100% 38.625.000 38.625.000 umlah dokumen daerah pcrangkat perencanaan 2 Dokumen Tersusunnya dokumen P•rangkat perencanaan peranglrat daerah Penyusunan Per•ncannn Oaerah 11.360.900 66.67% 46.61 % 2 13.225.000 I 11.360.900 66.67 % 46.61 % II 2 14.475.000 2 Satuan I Target Ill 3 100% 100% 3 19.425.000 24.375.000 Anggann : 24,375,000 Dokumen I 3 3 100% 100% IV 3 24.375.000 24,375.000 um/ah laporan kinerja evaruasl I daerah Ter1aksananya perangkat klnerja evaluasi EvaluHi Kinerja Daerah Perangkat 2.850.000 25% 20% 2.850.000 l l perangkat daerah II 2 2 2.850.000 50% 20% 8.550.000 Satuan T Target Ill 3 laporan I 4 Angg•r11n : 14,2501000 75% 54.74 % 11.400.000 3 7.800.000 4 100% 100% IV 4 14.250.000 14.250.000 Cilacap, Januari 2023 SUBKOORDINATOR PERENCANAAN DINAS KESEHATAN NIP. 197504072006041008 \, Eselon IV Dlnas Kesehatan -J eSAKIP v3.06,0J 2022 capalan Perjanjlan Klnerja
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Kegiatan Sasaran Keglatan Sasaran Keglatan Sub-K&giatan Sasaran Sub-Keglatan lndllcator Sub- lndlkator Sasaran Keglatan Trlwulan (@) Target (Rp) (@) Reallsasl (Rp) Serapan Flslk ('I,) Anggaran ('I,) 1 Menlngkatnya pelayanan Kesehatan ldnerja PROGRAM PENUNJANG IAdmlnlstrasl Keuangan Tersedianya administrasl Uumlah dokum,n perangkat keuangan adrninistrosi daerah URUSAN PEMERINTAHAN Perangkat Daerah keuangan Dlnas Kab. Cllacap OAERAH KABUPATEN/KOTA -----� ------------- Perangkat Daerah --·-------·-- -----------·-Angguan: Anggaran: 113,478,388,153 Satuan ITarget Dokumen I12 109,419,039,903 I 3 23.832. 753.849 3 20.302.422.895 25% 18.55 % II 6 55.435.910.676 6 50.693. 909.158 50% 46.33 % 81.079.994.972 75% 74.1% Ill 9 IV 12 lO<J.419.039.903 9 84.585.621.342 12 104.783.651.642 100% 95.76% Penyediaan Gajl TunJangan ---------- Anggaun: 109,419,039,903 dan Tersedlanya Gaji dan ASN Tunjangan ASN 1726 20,302.422.895 100% 18.55% Menerlma I umlah Orang yang IGajl llan Tunjangan ASN 1726 23.832. 753.849 100% 46.33 % 1726 50.693.909.158 II 1726 55.435.910.676 Satuan I Target Ill 1726 84.585.621.342 Orang/Bulan I 1726 IV 1726 lO<J.419.039.903 100% 74.1% 1726 81.079.994,972 1726 104.807.748.997 100% 95.79% 2023 Cilacap, Januari DAN ASET KASUBBAG KEUANGAN '�' S,E,, M,M, RENI INDRIYANINGSIH NIP. 197303091997032005 eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Perjanjlan Klnetja Eselon IV Dlnas Kesehatan I
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA ESELON IV No. Sasaran Program Kegtatan lndlk.ator Sasaran Sut,.. lndlkator Sasaran Keglatan Sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keghttan Keglatan i'rrlwulan (@) Target (Rp) (@) Reallsasl Flslk Serapan Anggaran (%) (Rp) (%) 1 Menlngkatnya pelayanan Kab, Cllacap ldnerja PROGRAM PENUNJANG Admlnlstrasl Umum ITcrsedianya daerah admlnistrasJ penyedla;n umlah dok\Jmen adminlstrasl daerah I 0 308.024.910 0 79.621.900 0% 8.9% Olnas Kesehatan umum perangkat URUSAN PEMERINTAHAN Perangkat Daerah umum pcrangkat OAERAH ICABUPATEN/KOTA -----·--------- ---·----------- Anggaran : 113,478,388,153 498.238.500 0 282.163.325 II 0 0% 31.55% Angg1r1n : 894,325,400 0 S4l.9S3.42S 704.867.lSO Ill 0 0% 60.6% IV s 894.321.400 s 826.119.329 100% 92.37% 25% 16.7% Satuan I Target Dokumen I 5 umlah Paket Peralatan dan I 3 Per1engkapan Kantor Olsedlakan II 6 Satuan I Target Ill 9 Paket I 12 IV 12 umlah Paket Peralatan I 3 Rumah Tangga kltsediakan II Peralatan Penyedlaan Perlengkapan Kantor dan ersedlanya Peralatan Kantor dan 17.820.000 3 11.921.400 Perlengkapan yang 30.100.000 SO% 42.16% 35.640.000 6 Anggar•n : 711400,000 9 53.580.000 53.580.000 75% 75.04% 71.400.000 71.400.000 100% 100% 12 Peralatan rTersedianya Rumah Peralatan Penyediaan Rumah Tangga -· Anggaran 0 0 0% 0% I0,66S.OOO trangga yang 6 14.472.500 33.33 % 33.91 % 21.330.000 4 : 42,682,000 Satuan T Target Ill 9 Paket T 12 IV 12 66.67 % 46.82 % 19.985.500 32.017.000 8 42.682.000 12 42.682.000 100% 100% Penyedfaan Kantor -----·-·----- Anggaran Bahan loglstlk rrersedtanya umlah Paket Bahan Loglstlk I 3 yang disediakan Kantor bahan loglstilc kantor II 6 : 253,693,000 Satuan I Target Ill 9 Paket I12 IV 12 63.673.250 3 126.846.SOO 6 190.519.750 9 253.693.000 12 51.342.000 2S% 20.24% 126.230.000 50% 49.76% 189.065.000 75% 74.53 % 253.693.000 100% 100% Cetakan umlah Pakct Barang I 3 dan Penggandaan yang Olsediakan II 6 Satuan I Target Ill 9 Paket I 12 IV 12 PenyedlHn Harang frersedlanya Barang Cetakan dan Penggandaan ---------------- Anggaran Cetakan ldan Penggandaan : 60,250,000 15.000.000 0 30.250.000 4 45.250.000 8 60.250.000 12 0 0% 0% 21.109.500 33.33 % 35.04% 66.67% 72.68 % 43.791.500 60.210.000 100% 100% Penyelenggaraan Koordlnasl SKPD -------·---�-- --·-isKPD : 466,300,400 Anggaran Rapat trerlalcsananya umlah Laporan Penyelenggaraan penyetenggaraan dan Konsultasi Koordinasl dan konsultasl koord lnasi isKPD I 3 Rapat dan Konsultasl rapat II 6 200.866.700 3 284.172.000 6 16.362.500 25% 3.51 % 90.251.325 SO% 19.35% Ill 9 Satuan I Target laporan I 12 IV 12 383.500.400 9 466.300.400 12 23S.Sll.425 75% 50.51% 39B.094.329 100% 81.37 % Penyedtaan Urusan Pemerlntahan urusan Pemerintah Daerah Daerah �-··---·· ----·---- Jasa PenunJang Tersedlanya Jasa penunjang umlah dokumen penyediaan pcnunjang llasa daerah pemerintah urusan I 0 II 0 526.133.425 0 1.045.456.850 0 234.625.548 0% 10.81% 761.532.438 0% 35.08% Anggaran: 2,171,043,700 Satuan I Target Dokumen I 2 Ill 0 IV 2 1.661.637 .275 0 2.171.043.700 2 1.193.612.421 0% 54.98% 1.858.396. 709 100% 85.6% eSAKIP v3.06.0l 2022 Capa/an Per/an/Ian Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
No. Sauran Program Keglatan Sasaran Kegfatan lndlkator Sasaran Keglatan Sub•Keglatan Sasaran Sub-Keglatan lndlkator Sasaran Sub- h"rlwulan Keglatan (@I Target (RpJ (@I Reallusl Fltlk (RpJ 1%1 S•rapan Anggaran (%) kornunlkasi, n er:.ed ianya Jasa Penyedlaan komunlkasl, Sumbflr Daya tsumberdaya airdan listr1k Air dan Llstrlk ·--·- ------ Anggaran J,isa : 541,500,000 umlah Laporan Penyediaan I 3 asa Komunlkasi. Sumber Daya Air dan Ustrik yang Olsedlakan II 6 Satuan ITarget Laporan I 12 Ill 9 IV 11 111.730.000 3 123.450.000 6 431.697.000 9 541.500.000 11 79.765.039 25% 14.73 % 159.191.657 50% 19.41 % 148.811.107 75% 45.95 % 336.978.062 100% 62.13 % Jasa pelayanan rrersedfanya umlah Laporan Penyediaan I 3 asa Pelayanan rfang Otsed1alcan Jan Panyadlaan Petayanan Umum Kantor umum !cantor Umum Kantor II 6 414.403.415 ) 822.006.850 6 154.860.509 15% 9.5% 602.239. 781 SO% 36.96 % Anggaran: 1,629,543,700 Satuan ITarget Ill 9 Laporan I 11 IV 11 1.118.940.175 9 1.619.543.700 12 944.790.318 75% 57.98% 1.521.418.647 100% 93.36 % Pemellharaan Daerah PenunJang Pemerlntahan Daerah Rarang Mlllk Terpellharanya barang mmk umlah Unit Barang Milik Urusan daerah penunJang urusan Daerah Pt!nunjang Urusan Dacrah Pemertntahan ----- Pemerlntah oa�rah yang ara terpelih I 70 II 140 95,486.155 1 103.133.175 88 1.504.136 0.37 % 0.23% 133.145.808 ll.47% 10.06% Angguan: 663,747,400 Ill 111 Satuan I Target Unit I 271 IV 171 umlah Mebel yang Olpetlhara I 31 pemellharaan Nebel 1Tcr1aksananya Mebel Pemelharaan II 65 Satuan ITarget Ill 98 Unit I 131 IV 131 Anggenin : 12,912,500 n er1aicsananya pemeHharaan umlah Pentlat.an Lalnnya dan "'611'1 I 14 Pemellharaan Peralatan dan Mesln Lalnnya peralatan dan mesin Lainnya ---- yang Olpellhara II 18 551.931.400 175 663. 747.400 171 l. 700.000 0 8.301.500 44 11.001.500 88 11.981.500 131 8.895.000 0 17. 790.000 14 226.737.178 64.58% 34.16% 645.367.591 100% 97.23% 0 0% 0% S.040.000 33.59 % 38.81 % 9.600.000 67.18% 73.95 % 11.981.500 100% 100% 0 0% 0% 10.000.100 25% 18.09% Ang9aran: 35,600,000 Satuan ITarget Ill 41 Unit I 56 IV 56 26. 705.000 18 JS.600.000 56 19.905.100 SO% 55.91% 35.600.000 100% 100% trer1ak's.ananya umlah gedung Kantor dan I 0 bangunan lalnnya yang ra/dl kupeltha Pemellharaan/Rehabllltasl Gedung Kantor dan pemelit1araan/rehabillta Lalnnya jgedung lcantor Bangunan ·-..... ---- alnnya si sl reha bfllt.a dan bangunan II 0 0 0 0 0 0 0% 0 0% 0% 0% Anggaran : 256,250,000 Satuan I Target Ill 1 Unit I 1 IV 0 256.150.000 0 156.150.000 1 0 0% 0% 248.947.250 100% 97.15% Penyedlaan Pemellharaen, Pemellharaan Kendaraan DlnH at11u Kendaraan lat.au kendaraan Dlnas Jat>Atan -------- -- -- Jasa trersedlanya jasa umlah Kendaraan Dlnas at.au Perorangan Kendaraan Oinas Jat>atan �ang Olpellhara I 20 biaya Blaya pemeltharaan, dan pajalc dan Pajak pemeliharaan perorangan dinas Peror11ng11n kendaraan II 41 dan lbayarkan Pajaknya dlnas jabatan Ill 61 Satuan l Target Unit I 83 IV 83 Anggaran : 314,000,000 78.117.430 0 156.989.500 18 136.060.000 56 314.000.000 83 0 0% 0% 113.351.452 33.73 % 36.1 % 187.674.822 67.47 % 59.77 % 305.279.685 100% 97.22 .,._ l!Jl' . - . ... N.,i. 19750411'72006041008 2023 Cilacap. Januari KASUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN """ �--· DINA ESEHATAN � "'"' NIP. 197307052009012004 eSAKJP v3.06,01 2022 Capalan Per}an}/an Klnerja Eselon IV D/nas Kesehatan 2
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Kaglatan Sub•Keglatan Sasaran St.1b-Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator 1 Pemberdayaan Masyarakat PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan tTersedianya untuk UKM dan lresehatan humlah Layanan yang Meml!!:nuhl UKM dan UKP layanan Kesehatan Bldang Kesehatan UPAYA KESEHATAN Keseh.tan untulc: UKM dan UKP lndlkator Sasaran Sub- Keglatan Trlwulan (@) I 0 Serapan Anggaran Target Reallsasl flslk (%) (Rp) (Rp) (%) 11.180.451.295 0% 17.94 % (@) 0 17.493.141.062 PERORANGAN KESEHATAN -···-- ··-------- -'----- -- -----·--- Anggaran: 99,804,843,155 DAN UPAYA UKP Rujukan Tlngkat MASYARAKAT Daerah KabupatenJKota Daerah Rujukan Tingkat Kabupaten/Kota : 62,329,091,849 Anggaran Satuan I Target Layanan I2 II Ill IV 0 0 2 35.689.635.293 0 48.809.408.160 0 62.329.091.849 2 27 .665.507 .067 0% 44.39 % 40,307.271.316 0% 64.67 % 58.958.392.932 100% 94.59% Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Olahraga pengelolaan Ter1ak:sananya k:erja k:esehatan KerJa dan pelayanan dan olahraga umlah Dok:umen Hasil Pengelolaan Petayanan K.esehatan I Kerja dan Olahraga II 0 1 35.865.000 0 68.435.000 1 6.925.000 0% 10.12% 45.125.000 100% 65.94% Angg11ran : 158,435,000 Satuan I Target Ill Dokumen I 1 IV I 1 68.435.000 I 68.435.000 1 67.535.000 100% 98.68 % 100% 98.68 % 67.535.000 Pengelolaan Pelay;man Terlak:sananya lingkungan pelayanan Kesehatan pengelolaan umlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan kesehatan llngkungan Linglcungan I II 1 3 36.006.400 0 366.352.900 1 13. 766.400 0% 2.95 % 104.057.000 25% 22.28% Angg.aran: .&671001,000 Satuan I Target Ill Dokumen I4 IV 4 4 467.001.000 2 467.001.000 4 218. 783.000 50% 46.85 % 461.606.000 100% 98.84 % Cilacap. LJNGKUNGAN, DINAS SUBKOORDINATOR KESEHATAN Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan eSAKIP v3.06.0l 2022 capa/an Perjanjlan I
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasuan Program Ke,l•tan Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Kaglatan Sub-Keg Iatan Sasaran Sub-Keglatan 1 Menlngkatnya upaya PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan Tersedianya layanan untuk UKM dan UKP umlah Layanan K�ehatan yang Meml1!nuhi untuk UKM dan lc:eschatan dan UPAYA KESEHATAN Kesehatan PERORANGAN DAN UPAYA UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Daerah Kabupaten/Kota �--- -- ----------·----- -- --- lA.ngganin: 99,804,843,155 Angguan: 62,329,091,849 kesehaUn masyarakat perseorangan Uk.M dan Ul<P Tlngkat Rujukan Tingkat Kabupaten/Kota Oaerah satuan I Target Layanan I 5 lndllultor Sasaran Sub- Keglatan rr,,wulan (@} I 0 II 0 Ill 0 IV 5 Target Serapan Anggaran Reallsasl Flslk (%} (Rp} (Rp} (@I (%} 11.180.451.295 17.493.141.062 0 0% 17.94 % 35.689.635.293 0 0% 44.39% 27.665.507.067 48.809.408.160 0 0% 64.67% 40.307.271.316 62.329.091.849 5 58.958.392.932 100% 94.59% Pengelolaan Keaehatan Lahjut Pelayanan Terlaksananya pengelolaan umlah penduduk usia lanjut yang mendapatkan pelayanan kesehatan standar I 250615 162. 700.000 34677 35.020.000 13.84 % 21.52% usla kesehatan pada Usla pelayanan standar Ian jut sesuaf sesuai II 250615 162. )00.000 82422 115.600.000 32.89% 71.05 % Anggaran: 1621700,000 Ill 250615 162.700.000 178861 162.700.000 71.37 % 100% Satuan l Target Orang I 250615 IV 250615 162.700.000 244483 162.700.000 97.55 % 100% Pelayinan erkelolanya pelayanan ibu ham ii sesuai Pengelolaan KeuhJtan lbu Hamll k:esehatan umlah lbu hamlt yang mendapatkan kesehatan I 29395 27.208.000 pelayanan sesuai standar tandar II 29395 40.258.000 1490 3135 11.950.000 5.07 % 8.31 % 27.208.000 10.67% 18.91 % Anggann : UJ,11172,000 4795 16.31% 27.98% Satuan I Target Ill 29395 40.258.000 Orang I 29395 IV 29395 143.872.000 yang I 26527 177.659.000 standar II 26527 317.936.250 Satuan I Target Ill 26527 459.853. 750 Orang I 26527 IV 2652) 590.302.000 40.258.000 20.79% 99.66 % 143.378.600 6111 umlah lbu bersalin mendapalkan lcesehatan Pengelolaan Kesehatan - -- -----· ·-·-- ---st.andar Anggaran : Pelayanan JTerkelolanya pelayanan ibu bersalin 0 23.77 % 0% 6305 lbu Bersalln kesehatan pelayanan sesuai sesual 48.74% 6.16% 12929 36.389.000 590,302,000 71.509.000 73.82 % 12.11 % 19581 26527 71.809.000 100% 12.16% Pengelolaan Kesehatan Pelayanan ITerk:elolanya pelayanan urnlah bayl baru !ahlr mendapatlean kesehatan yang I 26454 25.000.000 6477 25.000.000 24.48 % 33.33 % pelayanan bayi baru tahir Bayl Baru Lllhlr lcesehatan --·---------- ---·-· . sesual st.andar standar II 26454 50.000.000 Satuan l Target Ill 26454 60.250.000 Orang l 26454 IV 26454 75.000.000 sesuai 14399 50.000.000 54.43 % 66.67 % Anggaran : 75,000,000 50.000.000 19507 73.74 % 66.67 % 99.44 % 100% 26306 75.000.000 Pengelolaan Pelayanan 1Ter1alcsananya Kesehatan Glzl MHyaralcat --·- ----__ masyaralcat Ang9ar1n hasil I 0 glzl masyarakat II 0 umlah dokumen pengelolaan lcesehatan pengelolaan gJzi pelayanan pelayanan lcesehatan : 2,236,683,400 Satuan I Target Ill 0 Dokumen l 11 rv 11 904.949.050 0 1.401.432.550 0 1.678.347.400 0 2.236.683.400 11 108.843.577 0% 4.87 % 844.687.069 0% 37.77 % 0% 68.58% 1.533.815.698 1.907.204.884 100% 85.27% Ci lacap, Januari 2023 SUBKOOROINATO ESEHATAN KELUARGA DAN GIZI S KESEHATAN Kesehatan • l eSAKIP v 06.0l 2022 Capa/an Perjanjlan Klne,;a Eselon IV D/nas
.. -· S;":=:!�A��Tu: TAH =����=� ----·- IA,,IIPfMI: H ,IOt,HJ.lSS --------�: Q.JU,otl,N• l(M _:":_������=� TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KMdanUKI' uurn1lhU.vMW>Ke1dlat611 U 1�"',!Jril�mc,,.,,h\!JICMd:,,11}1..1' 1 Sahlan I Targ;.t j 2 Lllj1<1nari -·, .. , ........ 1•1 (llpJ 1749"J.Ul.0Ei1 0 ,�, 17.94% 154.67'11, eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan • 1
·-· ·- ,.,ga1o19.,,.i.y1nM1¥•11'1 .. J11*MU!Jla .,dldbftDalflll' Nlggwlll: O UfntilhAnolkUsiihrn:lidlk..n Qa.l.llfyoogMer.claf)itkM Pei.v-it:esehail..,Se!ll.ill .... w r .... , .. , "'" (') S.t,... I Targtit oni.no I S99E4 "'" 0 " "'" C O'li, 0 191� OJUHI, ..... 0""' eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Per}an}lan Klne,;a Ese/on IV Olnas Kesehatan • 2
en ...... n, ... ,..,..lll'nlllNlr.lK•Mflatwl �'f.i"F'!!M�lllll'ilit.,,_,� �·-·---- ------------ A11.10•1111:6U,72J,JSO l(��l'IYl,;;jr, pnl��nl-lf!ill P!!r,gefolW\l'elilya� Pr�Kese�ari THWUI_, ,., T-,°' , .. , ,., 36143!112! 0 �42.423.JSC Dokurr,en J 8 r. 6tll.t23.3� II WH 00.000 100% l'LOGkAM PfMB!IIOAYMN MA&l'AAAICAT """t•I, hll'lbenl•yaan, K�, hnlngl::•tllt! l al&k!.inltf'lya, Adlr<*,sl, PtmbaditytH,n , �rnr., � Daer¥1K�illl'!l:'/KfS.11 IUmlal'IOoloJmetiHiKII M\106:..sl, P�,d�at-. l<l!mllffff!,PenlnQ,kalanP1nn Sl,ft.t �,IS)'ilrill."M daoi Ul1f<fi SElctOl''!lne;ll::a(Oaerillh IOU\l)Jrt:!l�,;pu IIOAHGICEUKATAN ___ _ __ _______ o .. r-"� Satu:tn ·r Targwt 1%.993.IIOO l81!.4373CO Sil% Uoku11'1eo I 2 iA,dl/OlMI, P'l!IIN*tl•V-, �ltrull, .....,Qkat!UI ,..,... Mrtll"""y_.,..ID.n LlntuSalltOf"Tinok.t l��Mil'l l'er;tr, S#.rto1Ma;.�!akaf dan U,,ta1 !.d-tor D1111n1h� l\lmllhtlllkulnenH,sh >dl'!ll:.a$1.f'lo<rlbeldayun, K!'1111ttun, ""'1hHJhtlh 1et1 MUyaalot '1111 U11t., 'idctotTlngi'!IIU1�11, K.lbup.ato!r•i'0l• Pemv!!rdayur,, erlat1¥>anya,Aawk11',I, K'l!lllttlun, 1\1gtill:D;wr¥1Katiupiolis1.rt>cU hi.r, ,11,�an:IN.ttl,IOO 196!J93.son 196.668300 100"- ' " 17U80.000 Sil% 1%.!l'UJIOO 188.437.300 SO"'- satulllfl Trar11.t U:Jkumen I 2 UfNIP'°'°"'OIII Ke..,._,, Ad\lobs !\llh�r,..i, ,.,.1,.9kat•1t tC"todtrli••<l ... ...,tnberdavunMuyan,kllt l,,t,. ,d:.¥1.�nitlu �IMl �nPto mrnl Ke�:h.ltlln,Mvol:asl. lol;osynkat 1%.993.IICO M11g11,-n:1H.H3,aOO 179780.000 SO% __ _ __ _, ,..lllk-• Sllh-" m111m ran9ka Pnunctff ,nov...tlf eri.t� 9&ri111)'11 pelllhaliNU selral tlille111 r11YC1 11ntbt 0.•rah ir:•plltenflCcb ,omotl! prei&rtlf nr.Qk.11: ""'reh Kab�•ren,'<nr:a AnOgllnlfl :65,110.500 1un•noo1rut11�1Ha�I �t.>1.1�111111 Sl!l111 �•an r�,;�aP•lll11:Jtit?r'""'mtit ri�;il..>rD.l�·Jh /0\Np)t�J , Dokumen I :z r. 19.018.000 Sliltuilft T11,11et LT:ikl.tmen / 2 6s.,10.,oo 2 100% 6'-970,}00 Penva'enn-an PnltnOM Kewtoetan dan Gerall1r1H6du,,..,.lhdanSetlat AIIQfllll'MI II.S,110.SOO IAl'lq-klln lili.11blin.llri:1i1!1��1 Jl,llllahD:ll:'uroonHe�l l>etl)'l!l�nPromc51 8Gf51trdi11Sell ;M J<l,Ql8.000 50% l9Cl8.000 29.83,. S.tnn J Tarvet 100% 6s.970.SOO l :z Doktar\lefl ,-.ng•mbomg•n Qn 8enlftbet' Deya Muy.,..kllt (UDMJ Ting tat DHnll tlf!fsooll:M�yt�st.Qbf {UKBM) Th� Daenih �lt/tC(IU ,..i.t;;s.-nean Ull"Y" ii::.att-,, <,rlitb.Mi"'"� pen'1f!nit..nqan mlahOot:umenth,� [i,e r>Q€n tl1n;Ji111(Wl Pt.laksanaan Bersumbel DaytW.asyMK<tt (UKBM)�� KatluPaf�lli D011 Upj,y1 keoehel;w, up..,.aKl!se'l,)t,111 Ki!obuj:Met•'l(gf<I : I0,000,000 � 0 ,� satuan I T�et Ookumen T l 80,000.000 80.000.000 100% ..,, .... 1DokumenHitSl1 llln'll!lng�nTt.b>lsd.n 5upeNIIIUp�,-al<tse�t¥1 llffl.Urmt!r�aM.ls..,antill ru""1 lllnMnpn Tdl:1'15 dM SuptrY1r.1, .. g-bW1g_, tJbk!Al'llf'l!,\11 du, Pel-.U.,,an Upaye Ke..tlabrl O•YII MMvt,nlkM(UOM) billllll"i11111 lr!bl§ ,on !il!IP!Of� Up;w,1 8ert.Ulllber lto��n&oeNtiMt,e-1 ll...,a M.,,t-aat,itlt,'.Bl,! I &.new-w,rlO,otl0,000 0 O'!rio 0 0% 0% ll(l ,000.000 311.000000 100% Sltuan I Twg.t: [))kun'!Cf'I I 1 2023 Cilacap, Januari DAN PEMBERDAYMN KEMITRAAN DINAS KESEHATAN SUBKOORDINATOR PROMOS! KESEHATAN, MASYARAKAT ., ,.,.j,[ __ NIP. 197103141991032007 eSAKIP v3.06.01 2022 Capa/11n Per/an/Ian Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan • 3
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan lndlUtor Sasaran Sub- Sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran lndlkator Sasaran Keglatan Sub--Keglatan Keglatan Tr1wulan Target l@l IRp) Serapan Anggaran Reallsast Flslk 1%) (@> (Rp) 1%) 1 Menlngluritnya upaya kesehatan masyaralcat perseorangan PERORANGAN KESEHATAN -·-------- IAnggaran: 99,804,843,155 Anggar11n PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan T ersedianya layanan Kesehatan UKM dan UKP umlah Layanan yang Memenuhi dan UPAYA KESEHATAN Kese�tan untuk UKM dan k:esehatan untuk UKM dan UKP Tingkat Daerah DAN UPAYA UKP Rujukan Tlngkat Rujukan Kabupaten/Kota MASYARAKAT Oaerah Kabupatan/Kota ---· ------ ----- Satuan I Target layanan I 3 : 62,329,091,849 Pcngclolaan PengetolHn Petayanan rrerlatcsananya Kesehatan KeHhatan bagl Penduduk Pelayanan bag! pada Kondisl KeJadlan Penduduk pada Kondlsl Luar Blasa (KLB) Kejadlan Luar Biasa (KLBJ f-·-------- jsesuai Standar : l,1H,U5,000 Anggaran I 0 II 0 Ill 0 IV 3 umlah Dokumen Hasi1 Pengelolaan Pe1ayanan Kesehatan pada Kondlsl Ke/adian Bia� (KLB) Sesual I bagi Penduduk 1 Luar Standar II 2 Ill 2 17.493.141.062 0 11.180. 451.295 0% 17.94% 35.689.635.293 0 27.665.507.067 0% 44.39 % 48.809.408.160 0 40.307.271.316 0% 64.67 % 62.329.091.849 3 58.958.392.932 100% 94.59% 507.106.700 0 6.600.000 0% 0.55% 583.910.000 1 545. 762,700 50% 45.49 % 1.003.812.000 1 582.467.700 50% 48.55% Satuan I Target Dokumen I2 IV 2 Survellans trer1aksananya um!ah dokumen loengelolaan kesehatan pengelolaan kesehatan haslt Pengefolaan Kesehatan 1 I survellans lsurvellans II 2 1.199.845.000 2 66.917.880 0 89.822.500 1 1.168.911.500 100% 97.42% 3.640.000 0% 3.9% 41.814,900 50% 44.85% Anggar1n : 93,224,200 Satuan l Target Dokumen l 2 Ill 2 IV 2 rr erlaksananya lnvcstlgasl lnvestlgasl Tidak !Awai Kejadlan tTldak Diharapk•n lkutan Pasca Dlharapkan (Kejadlan dan �mberlan Pasca Jmunisasl lmunlsasl Obat Mass.al] lob at Masul) --------�··----- Ar,ggaran : 125,000,000 umlah Laporan Hasll lnvestlgasl Awai Kejadian hldak Olharapkan (Kejadlan lmunlsasi dan llcutan Pa>Ca Obat Massal) Pemberian Awai Kejildlan I 2 {K<!jadian lkutan dan Pembcr1an II 2 Ill 2 91.863.520 2 93.224.200 2 108.150.000 0 125.000.000 2 125.000.000 2 70.385.200 100% 75.5% 93.224,200 100% 100% 0 0% 0% 100.878.000 100% 80.7% 100.878.000 100% 80.7 % I Sablan I Target Laporan l 2 IV 2 125.000.000 2 109.600.000 100% 87.68% KABID PENCEGAH DAN P NGENDAUAN PENYAKIT Cilacap, J Januari 2023 SUBKOORDINATOR SURVAILAN, K ADIAN LUAR BIASA (KLB) DAN IMUNISASI DINAS ESEHATAN i-.. .. -- --cvu .. "-· JOTOWASr Aos.K.M, M,H, NIP. 196512 1966031005 � 17"""""''°"" eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan -l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 2022 Tahun Anggaran No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Sub- Keglatan lndlklltor Sasaran Keglatan lndlklltor Sub-Keglatan sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran tTrlwulan (@) Target (Rp) (@) Serapan Anggaran Reallsasl Flslk (%) (Rp) (%) 1 Menlngk,atnya Keosehatan UKM dan UKP Layanan Uumlah yang Mem�nuhi layanan upaya PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan Te�dlanya untuk UKM dan kesehatan kesehatan masyarakat dan perseorangan PERORANGAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan DAN UPAYA UKP Aujukan untuk UKM dan UKP Tlngkat Rujukan nngkat Daerah Kabupaten/Kota KESEHATAN MASYARAKAT Oaarah Kabupaten/Kota --·-·------------ - ------- -------- Anggaran Satuan I Target Layanan I 4 : 99,804,843,155 Anggaran : 62,329,091,849 I II Ill IV 0 0 0 4 17.493.141.062 11.180.451.295 0% 17.94% 0 35.689.635.293 0 27.665.507.067 0% 44,39 % 48.809.408.160 0 40.307.271.316 0% 64.67 % 62.329.091.849 4 58.958.392.932 100% 94.59% Pengelalaan Kesehatan Produktlf Pelayanan Ter1aksananya Uumlah Penduduk Usla Produktif Pelayanan Standar pelayanan usia produlctif 1112200 300.977.850 197529 4.440.750 17.76% 1.48% I yang Meodapatkan pada Usla kcsehatan sesuai standar Kesehatan Sesuai II 1112200 300.977.850 560392 280.440.750 50.39% 93.18% Anggann: 300,977,850 1112200 300.977.850 7.850 52.4% 97.37 % 582796 293.04 Ill Satuan I Target Orang I 1112200 IV I 1112200 300.977.850 1100502 298.697.850 98.95 % 99.24% Hipertensl Pelayanan Sesuai Standar II Satuan I Target Ill Orang I 364505 IV Uumlah PenOerita yang Mendapatlcan Kesehatan Pelayanan Ter1aksananya pengetolaan Pengelolaan Kesehatan Pl!lndertta pelayanan Hlperten,I penelerita staMar 0 16.32% 0% 59480 364505 22.010.000 kesehatan sesuai hlpertensi 364505 25.000.000 158559 16.710.000 43.5 % 66.84 % 75,87 % 66.84 % 364505 25.000.000 276545 16.710.000 : 25,0001000 Anggar1n 364505 25.000.000 353002 20.600.000 96.84 % 82.4% Pengelolaan Pelayanan Kesehatan PenderJta pelayanan Diabetes Melltus pendertta -- --·---- -----_ sesual standar Anggaran : 25,000,000 Uumlah Penderita Melltus k:esehatan Pelayanan diabetes melltus Standar Diabetes I yang Mendapatkan Terlakscmanya pengetolaan 34522 22.523.000 8467 Sesual Kesehatan 16792 34522 22.523.000 II 34522 25.000.000 26521 Satuan I Target Orang I 34522 IV Ill 34522 25.000.000 33569 21.178.000 24.53% 84.71 % 21.178.000 48.64 % 84.71 % 21.850.000 76.82% 87.4% 24.100.000 97.24% 96.4% Pengelolaan Pelayanan erlaksananya Kesehatan IGangguan ---------·---- ---·-.. --., sesuai tandar Angguan : 24,599,500 pengelolaan umlah Orang yang Mendapatlcan Kesehatan Gangguan Standar I 5466 Petayanan orang k:esehatan jiwa berat Orang dengan pelayanan Jlwa Berat dengan gangguan Orang dengan Jiwa Berat Sesuai 5466 II Ill 5466 19.549.500 380 24.599.500 2150 24.599.500 4798 3.403.800 6.95 % 13.84 % 18.699.500 39.33% 76.02 % 24.599.500 87.78% 100% .,.... Satuan I Target Orang I 5466 IV 5466 24.599.500 5561 101.74 24.599.500 100% % <A•o 0A O '"°''OA""' """" Januari 2023 PENYAKIT Cilacap, PENCEGAHAN SUBKOORDINATOR DAN PENGENDALIAN TIDAK MENULAR DAN KESEHATAN JIWA DINAS KESEHATAN .. � ...•.. �---·-- :r,;·'""'"''"'""' e,,ct NIP. 197203142003121004 eSAKIP v3.06.0l 2022 capalan Perjanjlan Klnetja Ese/on IV Dlnas Kesehatan • l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan lndlkator Keglat.an Sas:aran Sub- lndlkator Sasaran Keglatan Sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan Trlwulan <@> Target (Rpl Serap,in Anggaran Reallsasl Flslk' (%) (@) (Rpl (%1 1 Menlngkatnya upaya Penyedlaan Layanan Ke.sehatan untuk UKM dan UKP Rujuklln Daerah KabupatenJKota ---· ---------- - Anggaran PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN KESEHATAN layanan umlah layanan yang Mem�nuhi ersedianya kesehatan Rujukan Tingkat Kabupaten/Kota Kesl!hatan Ul(J.1 dan UKP untuk UKM dan UKP kesehatan masyualcat dan perseorangan DAN UPAYA MASYARAKAT Tlngkat Daerah Salt.Ian I Targot Layanan I 3 ---- --· ----
: 62,329,091,849 Anggaran : 99,804,843,155 I II Ill IV 0 0 0 3 17.493.141.062 0 11.180.451.295 0% 17.94 % 35.689.635.293 0 27.665.507.067 0% 44.39% 48.809.408.160 0 0% 64.67 % 40.307.271.316 62.329.091.849 3 58.958.392.932 100% 94.59 % Pengelolaan Kesehatan Tuberkulosls orang terduga standar pengelOlaan Pe:layanan Terlaksananya kesehatao umlah Orang Terduga Menderlta Tuber1culo Mendapatkan Standar Scsual I bagl Orang Terduga pelayanan sls yang --------sesuai Pelayanan tuberkulos/s II 3119 17342 84.927.950 17342 153,220.000 6640 64.642.450 17.99 'l!, 26.62% 95.578.750 38.29% 39.37% Angg1r1n : 2.u,aoo,000 17342 239.425.000 Ill 11449 238.525.000 66.02% 98.24 % Satuan I Target Orang I 17342 IV 17342 242.800.000 95.99 % 100% 16647 242.800.000 Pengelota1n P11h1yanan Terlaksananya IC2sehatan Orang dengan pclayanan bag HIV HIV sesuai standar Rlslko Tertnteksl pengelolaan i orang ten:luga umlah Orang Terduga I Menderlta Mendapatkan Sesuat Standar 210.160.000 23.45 % 76.14% 6632 28282 153.835.000 HIV yang Pelayanan 28282 158.695.000 12938 228.607.000 II 45.75 % 82.83 % Anggaren : 276,000,000 28282 271.140.000 Ill 65.83 % 96.48 % 18617 266.280.000 Satuan I Target Orang I28282 IV 28282 276.000.000 26788 276.000.000 94.72 % 100% pelayanan penyakit menular Kesahatan Ter1aksananya Pelayanan Penya kit Menutar dan kesehatan Tldak Menular -----·---------- umlah Ookumen Hasil Pelayanan Penyakit Menular Menular 1 3 I 44.965. 149.257.358 748 11.11% 8.66% Kesehatan dan tldak menular dan Tldak II 379.450.846 3 149.671.348 33.33% 28.83 % 7 /' Anggar•n: 519,190,950 Satuan I Target Dokurnen I 9 Ill IV 8 9 489.285.644 5 519.190.950 9 236,389.048 55.56 % 45.53 % 510.601.908 100 % 98.35 % Cilacap, Januari 2023 KABID PENCEGAH DAN PE GENDALIAN PENYAKIT SUBKOORDINATOR PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR "' C:lt'M M l<'ac j,e. "j""'""" V DINAC v=."TAN '-.L /-c.:)_ HUT�O EKO PRASETYO S.K.M. NIP, 198501092011011004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Perjan}lan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan • l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sauran Kagl11tan lndlkator Keglatan Sasaran lndlkator Sasuan Sub- Sub-Kaglatan Sasaran Sub-Kaglatan Keglatan Trlwula1t (@) Target (Rp) ReallsHI Flsik Serapan Anggaran (%) (@) (Rp) 1%) l Menlngkatnya kualltas PROGRAM PEMENUHAN Penyelenggaraan Slstem Ter1alcsananya secara Sistem umlah dokumen Penyelenggaraan lnformasi Sumber Daya Kesehatan UPAYA KESEHATAN lntormasl Kesehatan PERORANGAN DAN UPAYA secara Terlntegrasl Terintegrasi KESEHATAN MASYARAKAT ----·------·- -------------·- · Anggaran: 144,987,875 ,155 Anggaran : 99,804,843 Kesetwltan lntormasi Sistem Kesehatan secara ertntegnisi satuan I Target Dokumen I3 I l II 2 Ill 3 IV 3 29.936.150 0 58.485.000 l 144.987.875 2 144.987.875 3 ll.536.150 0% 7.96% 33.200.300 33.33 % 22.9% 48.725.000 66.67 % 33.61% 144.840.000 100% 99.9% Data dan Terlak'Sananya Pengelolaan lnformul Ktinhatan data dan lnformasl pengelolaan umlah Dolcumen Hasil I 0 Pengelolaan Data dan lnformasl Kesehatan II l Satuan l Target Ill 2 Dokumen 1 2 lce5ehatan Anggaran: 53,000,000 IV 2 11.536.150 0 40.085.000 1 53.000.000 2 53.000.000 2 11.536.150 0% 21.77 % B.200.300 50% 62.64 % 48.725.000 100% 91.93 % 53.000.000 100% 100% Pengadaan Allt/Perangkat Slstem .-itormul Sistem Keseh1t1n lnt•rnet Tersedianya AJat/Perangkat Kesehatan umlah AlatJPeranglcat Slstem lnformasl aringan Oisedlakan I 0 Kesehatan dan yang Internet Jnformasl Internet dan Jarfngan dan Jaringan II 0 18.400.000 0 18.400.000 0 0 0% 0% 0 0% 0% Anggaran: 91,987,875 PROGRAM PE�INGKATAN Pemberlan lzln Praktlk Tel1aksananya KAPASITAS MANUSIA KESEHATAN Wllayah ·-------·- iA.ngguan: 1,514,417,150 Anggar,1n lzln di Pemberian Tenaga l(esehatan Kabupaten/KOta Uumlah Ookumen lzin Prak'tlk Tenaga Kesehatan di Wllayah Pemberian ------- --· ------- di Pralctlk Wllayah SUMBER DAYA t'renaga Kesehatan Kabupaten/Kota Kabupaten/kota : 96,000,000 Satuan I Target Satuan T Target Unit l 9 Ill 0 IV 9 I 2 II 4 Ill 5 91.987.875 0 91.987.875 9 20.401.800 2 79.223.600 3 96.000.000 4 0 0% 0% 91.840.000 100% 99.84 % 16.906.200 40% 17.61 % 33.164.100 60% 34.55 % 62.143.100 80% 64.73 % Dokumen I 5 Pemberlan tTenaga Kesehatan Wllayah Pemberian lzln lzln Praktlk Ter1ak!.ananya umlah Dokumen lzin Prakt!k Tenaga Kesehatan di Wilayah Pemberian di Pralct:lk Kabupaten/Kota Tenaga Kesehatan Kabupaten/Kota di Wllayah ----·--�------- Kabupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 5 Anggaran : 96,000,000 IV 5 I 2 II 4 Ill 5 IV 5 96.000.000 5 20.401.800 2 79.223.600 3 96.000.000 4 96.000.000 5 96.000.000 100% 100% 16.906.200 40% 17.61 % 33.164.100 60% 34.55 % 62.143.100 80% 64.73 % 100% 100% 96.000.000 Pengendallan Praktlk: 1-·---·----- Anggar1n Perlzlnan pengendal ian Terlalcsananya Has!I I 1 Perlzinan Tenaga Kesehatan II 2 Satuan I Target Ill 2 Dokumen I 2 umlah Ookumen Pengendallan Praktlk pralctilc tenaga Tenaga Kesahatan perlzinan ke5ehatan : 36,000,000 IV 2 8.347.000 1 28.575.000 2 36.000.000 2 36.000.000 2 7.911.400 50% 21.98% 15.328.800 100% 42.58% 36.000.000 100% 100% 36.000.000 100% 100% pembinaan Terlaksananya umlah Dokumen Pembinaan trenaga ITindalc Praktlk Tenaga Kesehatan dan Hasll n dan Pengawasa Kesehatan lanjut PeriZlnan II 2 Pemblnaan Pengawasan Kesehatan Lanjut Pertzlnan Tenaga Kesehatan ----·-- ---- : 60,000,000 Anggaran dan I 1 Tenaga pengawasan Sumber Daya serta serta Tlndak Manusla Kesehatan Praktlk Ill 3 Satuan I Target Dokumen I 3 IV 3 12,054.800 1 50.648.600 1 60.000.000 2 60.000.000 3 8.994.800 33.33 % 14.99% 17.835.300 33.33% 29.73 % 26.143.100 66.67% 43.57 % 60.000.000 100% 100% 1>SAKIP v3.06.0l 2022 Capalan P1>rjanjlan Kln1>tja Es1>/on IV Dlnas Kesehatan l
�o. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator K�latan S•saran Sub-Keglatan Sasaran Sub�Keglatan lndlkator Keglatan Sasaran Sub- ITrlwulan (@) Targ•t (Rp) (@) S•rapart Angguan (%) ReallsHI Flslk (%) (Rp) Perencanaan ktan Pendayagunaan Kebutuhan Sumberdaya Manusla Pendayagunaan Kesehatart untuk UKP dan Manusia UKM di Wllayah dan UKM di Wilayah dan UKM di Y/ilayah Kabup,aten/Kota Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota ----�-------- IAn9guan : 1,417 ,soo,ooo Kebutuhan Ter1alcsananya umtah Dokumen Hasi! Perencanaan Perencanaan I 3 dan Kebutuhan dan Daya untuk UKP Sumber Daya Pendayagunaan Sumber Kesehatan Kes.ehatan untuk UKP Manusia II 6 Ill 9 Satuan ITarget Dokumen I 12 IV 12 Pcm�nuhan Sumber Daya ManusJ1 K.rsehatan sesuai Stand,ir Kebutuhan umlah Sumber Daya Manusla Kesehatan lst.andar Kesehatan erpenuhinya Kebutuhan Sumber Daya Manusia I 0 yang Memenuhl elayanan di Fasilltas 0 (Fasyankes) II 180.000.000 3 1.297.500.000 6 1.357.500.000 9 1.417.500.000 12 180.000.000 0 1.297.500.00( 0 0 ZS% 155.700.000 50% 207.633.333 75% 1.221.644.857 100% 0 0% 155.700.000 0% 0% 10.98% 14.65 % 86.18% 0% 10.98% An9garan : 1,,11 ,5001000 Ill 0 Satuan ITarget Orang T 543 IV 543 1.357.500.000 0 1.417.500.000 543 207 .633.333 0% 14.65 % 1.221.644.857 100% 86.18% Pengambangan Penlngkatan ff'ek:nls Sumber Daya Peningkatan Manusla Kesehatan h"eknis h'lngkat DHrah Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota --·-- - - -------·----- lAng guan: 70,917,150 Mlltu dan trer1aksananya umlah Dokumen H.a.sil Kompetensl Pengembangan Mutu dan Pcngemb;mgan M utu dan t<ompetens1 Kompetensi Penlngkatan Sumber Daya Manusla Teknls SI.Imber Daya Manusia Kesehatan Oaerah Kesehatan Tingkat Tingkat Oaerah Satuan I Tal'llet Ookumen I2 I 0 II 2 Ill z IV z 0 0 53.913.450 l 70.917.150 1 z 70.917.150 0 0% 27.335.700 50% 53.913.450 50% 70.917.150 100% 0% 38.55% 76.02% 100% Prngembangan Penlngkatan Tek.f'IS Sumber Daya Manu1Ja Kasehatan Tlngkllt Daerah KabupatenJKota Mutu dan Kompetensl ertaksananya pengembangan mutu dan penlngkatan kompetenSi teknis Daya Manus!a Kesehatan tlngkat Daerah Kabupaten/Kota umlah Sumber Daya Manusia Tingkat Oaerah Kesehat.an yang Kabupaten/Kota Otlngkatkan Mutu dan Kompeteosinya Sumber I 0 II 460 0 0 53.913.450 228 0 0% 0% 27.335.700 49.57 % 38.55% --- --------· - Anggaran: 70,917,150 Ill 460 Satuan l Target Orang l 460 IV 460 70.917.150 456 70.917.150 460 53.913.450 99.13 % 76.02 % 70.917.150 100% 100% Cilacap, Januari 2023 KABID SUMBER DA A KESEHATAN SUBKOORDINATOR PENGELOLMN SDM, PENGEMBANGAN HATAN ORGANISASI DAN SISTEM INFORMASI KESEHATAN --- - -- �--: ----. !:IIDAYA.J__S.KM., M�1. NIP. 196905151994021002 eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan PerjanJ/an Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan • 2
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator Keglatan Sas.ran lndlkator sasaran Sub- Sasaran Sub-Keglatan Sub-Keglatan Keglatan Trlwulan (@I Taf11et (Rpl (@I Reallsasl (RPI Serapan Anggaran Flslk (%1 (%1 1 Pemberdayaan Masyarakat PROGRAM SEOIAAN Pene:rt>ltan Sertlflkat rrerlak-sananya Penerbitan jsertlflkat Produks1 Pangan DAN MAKA.NAN MINUMAN Rumah Tangga di1n Nomor lndustri ---------P-IRT sebagal lzln Nomor P-IRT sebagai tzin untuk Produk Anggaran : 432,263,500 Produksl, umlah Dokumen Hasil PenerDlt.an Sertifil<:at Pangan lndustri Rurnah rangga dan Nomar P-f(.T :sebagai lzin .,roduk�i untuk prt>duk m�kanan dan mlnuman tertentu y.tn!i) dapat oleh lndustrl tndustfi Rumah Tangga icHproduk si oleh '1du.strl Rumah Tangga Bldang Kesehatan FARMASI, ALAT KESEHATAN Produksl Pangan lndustrl Produksi Rumah Tangga dan untuk Produk Produl<Si, Makanan Mlnuman Makanan Mfnuman Tertentu ITertentu yang dapat tyang dapat Oiproduk"sl Dlprodulcsl Rumah Tangga oleh !--·-------- - Anggaran : 281,104,600 Satuan f Target Dokumen I2 I 0 II 0 Ill 1 IV 2 56.970.000 0 106.993.000 0 1 176.591.600 281.104.600 2 38.049.000 0% 13.54 04 82.893.500 0% 29.49% 175.816.600 50% 62.54% 281.104.600 100% 100% rrerlaksananya dan Pengawasan Lanjut Produksl Pangan lndustrl Rumah Tangga dan Nomor p. IRT sebagai untuk Produk Malcanan yang Mlnuman Tertentu Dapat Dlproduksi olch lndustrl Rumah Tangga Pengendalian umlah Dolrumen Hasil Pengendalian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut ProduKSI Rumah Tangga dan Nomor p. II 0 lRT sebagai lzin PrOduksi. untuk Produk Ma�nan yang Mlnuman Tertentu Dapat Dlproduksl oleh lndustrl Ruman Tangga Pengend11ian dan Peng1111asan LanJLlt PengawHan Produksl Sertlftkat lndu1trl Rumah Tan51g.i dan Nomor P-IRT sebagal bin Produksl, Produk Mak11nan Mlnun1an Tertentu vang dapat Dlproduksl Rumah Tangga -------------- Anggaran : 281,104,600 serta Tindak serta Tindak I 0 Sertiflkat Pengawasan Pengawasan Pangan Sertifikat Pangan lndustri 121n Produksi, untuk oleh lndustrl Ill 1 Satuan I Target Ookumen I2 IV 2 56.970.000 0 106.993.000 0 176.591.600 1 281.104.600 2 38.049.000 0% 13.54 % 82.893.500 0% 29.49 % 175.816.600 50% 62.54 % 281.104.600 100% 100% Pemerlksaan Lanjut Hasll Pemerlksaan �an Tindak Lanjut Post Market pad• Produksl Pemerlksaan dan Produk Mak:anan pada Produksi Mlnumi1n lndustrl Tangga Rumati Tangga -----·--· ----·- Anggaran: 151,158,900 dan Tlndak irerlaksananya Produk dan Sarana umlatl Produkst Makanan-Minuman Rumah Tangga lndustri Beredar yang Oilakukan Pemcrlksaan Post Market dalam rangka Tlndak Lanjut Pengawasan Pemeriksaan Hasil Post Market dan Produk Mlnuman lndustr1 Rumah Makanan I 8 II 16 Ill 23 53.976.200 8 91.347.000 16 110.078.200 23 33.213.000 26.67 % 21.97% 43.902.600 53.33% 29.04 % 97.574.850 76.67% 64.55 % Satuan I Target Unit I 30 IV 30 30 151.158.900 147,925.150 100 % 97.86% Pemerlksaan pada Prociuk Makanan- Mlnuman lndustrl Rumah Tangga yang Beredar dart Pangawasan serta Tlndak LanJut Pengawasan -- ·-----------· : 151,158,900 Angg1r1n Post Market Terlaksananya Pemer1ksaan Post Market pada Produk dan Makanan- Sarana Produlcsl Rumah Minuman lndustri umlah Produk dan Sarana Produlcsf Makanan. Minuman lndustrl Rumah Tangga Bcredar Pemer11csaan Post Market II 16 dalam ranglca Tindak Lanjut Pengawasan I 8 yang Dilakukan angga Beredar dan Pengawasan Lanjut serta Tlndak Pengawasan Ill 23 53.976.200 8 91.347.000 16 110.078.200 23 33.213.000 26.67% 21.97% 43.902.600 53.33 % 29.04 % 76.67 % 64.55% 97.574.850 Satuan I Target Unit I 30 IV 30 151.158.900 30 100% 97.86% 147.925.150 Cilacap, Januari 2023 FARMASl,MAKANAN, DINAS KESEHATAN SUBKOORDINATOR MINUMAN DAN PERIJINAN KESEHATAN \
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 2022 Tahun Anggaran No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Sul>- Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sasaran Keglatan Sub--Keglatan Sasaran lrtdlkator Sub-Keglatan Trlwulan (@) Target (Rpl 1@1 Reallsas l (Rpl Suapan Anggaran Flslk (%1 (%1 lcualltas PROGR,.M PEMENUHAN !PenyecUaan Sumber Daya Kesehatan UPAYA KESEHATAN Pelayanan DAN UPAYA UKM dan UKP Kewenangan PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT Daerah Kabupaten/Kota ------···--- -----------------·--- ------- Anggaran: 99,804,843,155 Anggaran: 37,145,495 ,531 Fnslllt:H Tersedianya 1 Menlngkatnya fasilitas pelayanan Pelayanan yang mendapatkan umlah Fasifitas Kesehatan pefayanan fasHltas dan UKP Kewenangan Kabupaten/Kota I 0 Kesehatan untulc UKM dan UKP untuk kesehatan kewenangan Kabupaten/Kota untuk UKM daerah II 0 Oaerah Ill 40 Satuan I Target UPT I40 IV 40 Pusat Pembangunan Puskesmas erbangunnya umtah Pusat Kesehatan I 0 Masyarakat (Pusleesmas) yang Dlbangun Kesehatan ( Pusleesmas) Masyaraleat II 1 Anggaran: 8,567,129,031 65.821.400 0 11.184.875.400 0 31.909.88 0 2.715 37.145.495.531 40 3.470.500 0 333.063.500 1 0 0% 0% 349.120.000 0% 0.94% 15.373.915.590 0% 41.39% 34.253.186.722 100% 92.21 % 0 0% 0% 30 3.003. 000 14.29% 3.54% Satuan I Target Ill 3 Unit I 7 IV 7 Fas.llitas umlah Fasilitas Kesehatan Lalnnya [Terbangunnya Pembangunan KHehatan Lainnya Kesehatan fllsllitas I 0 Lainnya yang Dlbangun -----�----- II 2 Satuan I Target Ill 2 Unit I 2 Anggar.an : &51,323,,oo IV 2 5.086.612.515 3 8.567.129.031 7 0 0 380.212.000 0 472.412.200 0 851.323.400 1 1.103.632.900 42.86% 12.88% 8.388.325.800 100 % 97.91 % 0 0% 0% 0 0% 0% 0 0% 0% 470.136.633 50% 55.22 % Tersedianya dan Rehabllltasl P uskesmas prasarana Pemellharaan �-· ·--·- - - -yang telah dilak:ulean -------- Angg•ran prasarana umlah sarana. dan alat leesehatan yang telah dltak:uk:an dan pemeliharaan Pusk:esmas sarana. I 0 dan alat kesehatan rehabilitasi rehab!lltast oleh Pusleesmas oleh II 0 dan pemellharaan : 1,095,414,600 0 340.000 340.000 0 0 0% 0% 0 0% 0% Ill 0 satuan I Target Unit I 7 IV 7 umlah Sarana dan Prasarana Rumah Dinas Tenaga Kesehatan yang Telah Dilakulean Peme!iharaan sarana dan Rehabllltasr Pemellharaan Dlnas Tenaga . --- ------- !Tersedlanya dan I 0 Rumah prasarana Kesehatan tenaga k:esehatan yang tetah ktllak:uk:an dan rehabilltasi pemetiharaan rumah dlnas ··----- l dan II 0 Rehabihtas 70.573.100 0 1.095.414.600 7 340.000 0 340.000 0 0 0% 0% 1.090.431.600 100% 99.55 % 0 0% 0% 0 0% 0% Anggaran: 170,000,000 Satuan I Target Unit I l Ill 0 IV 1 7.340.000 0 170.000.000 1 0 0% 0% 169.159.000 100% 99.51% Pengadaan Prasarana Pendukung Fasllltas Pelayanan �- ---·-·----�- Angg•ran : 169,388,000 dan ersedlanya umlah Prasarana Pelayanan Disedlalean Prasarana Fasilltas I 0 yang Kesehatan Fasilitas Petayanan Kesehatan Kesehatan II 77 Sahlan I Target Ill 77 Unit I 77 IV 77 0 0 48.398.000 0 169.388.000 20 169.388.000 77 0 0% 0% 0 0% 0% 25.97 % 25.36% 42.952.600 163.120.850 100% 96.3% umlah Alat Kesehata Penun/ang Pelayanan Dised!ak'an n/Alat !Tersedia nya alat leesehatan/alat Pengadaan Kesehatan/Alat Penunjang Madlk Fasllltas Kesehatan ----·--·---� Anggaran Alat I 0 penunjang pelayanan Medlle Fasllltas yang Kesehatan Pelayanan medik fasllitas .. --·--- II 19 kesehatan Ill 38 : 4,958,052,500 Satuan I Target Unit I 38 IV 38 561.400 0 2.439.961.900 0 4.958.052.500 35 2. 500 4. 958.05 38 0 0% 0% 0 0% 0% 4.662.357.910 92.11 % 94.04 % 4.776.513.510 100% 96.34 % 2023 Cilacap, Januari SUBKOORDINATOR SARANA PRASARANA D � ALAT KESEHATAN N ...... .... , .I!:21 .. �-�···· NIP. 198602222011011003 eSAKIP v3.06.0l 2022 capalan Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan • l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keg:iatan Sasaran K.eglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan lndlkator Sasaran Sub- Keglatan Trlwulan (@) Target (Rp) (@) Reallnsl (Rp) Flsik Serapan Anggaran (%) (%) 1 Pemberdayaan Masyaralcat PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan Tersedianya Uumlah Layanan yang Memenuhi K�s!!hatan UKM dan UKP layanan untuk UKM dan UKP Bldang Kesehatan UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan kesehatan I 0 17.493.141.062 0 11.180.451.295 0% 17.94 % PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT Daerah kabupaten/Kota DAN UPAVA UKP RuJukan Tlngkat Rujukan nngkat Daerah Kabupaten/Kota
!------ - ----�------------------ Anggaran : 99,804,843,155 IAnggaran : 62,329,091,849 Satuan I Target Layanan I 1 II Ill IV 0 0 1 35.689.635.293 0 48.809.408.160 0 62.319.091.849 1 .067 27.665.507 0% 44.39 % 40.307.271.316 0% 64.67 % 58.958.392.932 100% 94.59 % Pengelolaan Jaminan Terlaksananya Kesehatan pengelolaan kesehatan umlah Dokumen Ha!>il I PengelOlaan Jamlnan Masyarakat II l<esehatan Satuan I Target Ill Ookumen I 12 Muyarakat Jaminan --------masyarakat Anggar1n : 43,849,!n:Z,600 IV 3 6 9 12 10.962.493.149 3 10.572.983.720 25% 24.11 % 21.924.986.298 6 20.619.330.350 50% 47.02% 32.887.479.447 9 31.250.574.580 75% 71.27 % 43 .849. 972.600 12 42.251.013.695 100% 96.35 % Cilacap, NAN KESEHAt NAS SUBKOORDINATOR JAMI Januari 2023 N MANAJEMEN SEHATAN MUTIJ PELAYANAN KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Perjanjlan Klnerja Eselon IV Olnas Kesehatan. l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program K•glatan Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sub-Kaglatan Sasaran Sub-Keglatan lndlkator Sasaran Sub- Keglatan tTrlwulan (@) Target (Rp) (@) Reallsasl Flslk Serapan Anggaran (%) (Rp) \%) Layanan !Tersedianya layanan untuk UKM dan kesehatan DAN UPAYA UKP Rujukan Tlngkat UKP Rujukan -------------···-------· 1 Menlngkatnya kualltas PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Sumber Daya Kesehatan UPAYA KESEHATAN Kesehatan LJurnlah Layanan Kesehatan yang Memenuhi UKM d;m UKP untuk UKM dan Tingkat Daerah PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT Oaerah KabupatenJl(ota ---�-- - Anggaran: 99,804,843,155 Anggaran Satuan I Target Layanan I 1 Kabupaten/Kota : 62,329,091,849 Operasional Rumah Sakit Pelayanwn Tersedianya Operaslonal Rumah Saldt Pelayanan ·- : .ces,,og,ooo Angg1:nn I II Ill IV umtah dokumen operasiona pelayanan l I rumah sakit II 5atuan I Target Ill 0 0 0 1 0 3 3 17.493.141.062 0 1 1.180.451.295 0% 17.94% 35.689.635.293 0 27.665.507.067 0% 44.39% 48.809.40 0 8.160 4 0.307.271.316 0% 64.67 % 62.329.091.849 1 58.958.392.932 100% 94.59 % 0 0 0 0% 0% 29.375.000 0 0 0% 0% 398.537.000 0 9.900.000 0% 2.03% Dokumen I3 IV 3 488.609.000 3 100% 100% 488.609.000 Ci la cap, SUBKOORDJNATOR PE NIP. 197908272014111001 eSAKIP v3.06.0l 2022 capa/an PerjanJlan Klner}a fse/on IV Dlnas Kesehatan • l
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. sauran Program lndlkator Keglatan Sub- Sasaran rTrlwulan (@J Keglatan Sasaran Sasaran lndlkator Sub-Keglatan Keglatan Keglatan Sub•Keglatan Sasaran Target (RpJ (@J Reallsasl Fl!ilk Serapan Anogaran (%1 (RpJ (%J 1 Menlngklltnya kualltas PROGRAM PEMl:NUHAN Penyedlaan Layanan Tersedlanya layanan Kesehatan dan Ul<P Uumlah layanan yaog Memenuhi UKM untuk UKM dan Ul(P Sumber Daya keHhatan UPAYA KESEHATAN Kuehatan untuk UKM dan kesehatan I 0 PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT �·--------· Angguan : 99,ao,,843,155 Anggaran: 62,329,091,849 DAN UPAYA UKP Rujukan Tlngkat Rujukan Tingkat Kabupaten/Kota Daerah D.erah Kabupaten/Kota II 0 Satuaan I Target L.ayanan I 4 Ill 0 IV 4 pelayanan Pelayanan Tel1celolanya umlah Oolcumen Pengelolaan Kesehatan IAkupuntur, dan Tradlslona Pengelalaan Kesehatan Akupuntur, Mandiri, L1lnnya Hasit I 0 Pelayanan Tradlslonal, Asuhan Mandiri II 1 kesehatan tradisl onal, Tradl•lanal, asuhan mandlri Asuhan akupuntur, l lainnya dan Tn1dlslonal dan tradislona l Lalnnya 17.493.141.062 0 11.180.451.295 0% 17.94 % .067 0% 44.39 % 3S.689.635.293 0 27 .665.507 48.809.408.160 0 40.307.271.316 0% 64.67 % 62.329.091.849 4 58.958.392.932 100% 94.59 % 0 0 0 0% 0% 19.475.000 1 9.658.200 100% 49.59% Anggann : 19,475,000 Ill 1 Satuan I Target Dokumen I 1 IV 1 19.475.000 1 19.475.000 1 9.658.200 100% 49.59% 19.475.000 100% 100% Penyedlnn di FallltH KH•hatan Telemedlclne Tersedianya Layanan Pelayanan Konsultasl Jarak Jauh antar umlah Fi,slUtas kes) yang I 0 (Fasyan Kesehatan Konsultas Mefayanl i Jarak auh antar Fasyankes Melalui Telemediclne Pelayanan Akses untuk Mendapatxan Pelayanan yang Kesehatan Berkualltas Pelayanan Pelayanan Fasl/itas Kesehatan (Fasyankes) : 3,295,4131000 Me\alui Pelayanan II 2 Anggaran Telemedlcine Untuk Mendapatkan Pelayanan Kesehatan BeO:ualltas Akses yang Ill 2 0 0 3.295.412.400 0 3.295.412.400 0 0 0% 0% 0 0% 0% 12.509.700 0% 0.38% satuan I Target Unit I 2 IV 2 Operasional iOpe raslonal Puskesmu , -.. ----·-- __._, _____ 200 IAnggaran: 6,400,151, umlah Dokumen Pelayanan Pusk'esmas Pelayanan Tersedlanya Operaslooal I 1 Pelayanan Puskesmas II 2 Satuan J Target Ill 3 IV 4 Dokumen I 4 Center dan terkelolanya (PSC Center umlah Public (PSC 119) tersec:Uaan. I 39 erkelolaan dan terintegras dengan Rumah Sak'it dalam satu sistem Gawat Darurat Terpadu ISPGOT) ersedla Penyedlaan dan Pengelola Penanganan Darurat - ------·-- Anggaran: 397,750,000 Gawat Oarurat Terpadu Safety an Slstem Public Safety Gawat 119) yang Tel1ntegrasi (SPGDT> Dengan Rumah Saklt Oalam -Satu Sfstem ISl'GDT) l Terpadu Penanganan Penanganan II 39 3.295.413.000 2 2.985.697.550 1 4.664.180.650 2 5.076.231.250 3 6.400.151.200 4 317.850.000 0 350,700.000 0 3.295.412.400 100% 100% 14.161.000 25% 0.22 % 3.999.465.950 50% 62.49 % 4.160.532.040 75% 65.01 % 5.579.056.640 100% 87.17 % 0 0% 0% 40.575.000 0% 10.2% Ill 39 377.875.000 39 100% 94.56 % 376.100.000 Satuan I Target Unit I 39 IV 39 397.750.000 39 397.750.000 100% 100% Pener�tan Saklt K•las C, D dan Rumah Sakit Kelas C, D dan Pelayanan Fasllltas FHllltas Pelayanan Kesehatan Oaerah Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota -- ·----- ----- Anggaran: lzln Rumah Terpenuhlnya Uumlah Fasmtas Pelayanan Kesehatan yang Mendapatlcan Pcmbinaan izln penert>ltan Daerah Tinglc:at Kesehatan Tlngkat Daerah Tingkat Satuan I Target Unit I 118 185,267,900 I 0 II 118 Ill 118 IV 118 10.260.000 0 155.507.900 0 165.767.900 0 185.267.900 118 0 0% 0% 0 0% 0% 27.667.700 0% 14.93 % 156.547.900 100% 84.5 % eSAKIP v3.06.0I 2022 Capa/an Per}an}lan Klnerja Ese/on IV 0/nas Kesehatan • I
No. Sauran Program keglatan lndlkator Sasuan Sub· SasarAn Keglatan Sub-k*9latln Sasaran Sub-Keglatan Sasar1n Keglatan lndlkator l'friwutan (@) Keglatan Target (Rp) (@) Reallsasl (Rp) Flslk Serapan (%) Anggaran (%) Pengendallan din Rumah Sakit Pengawasan serta Tlnd•k Kelas C, D dan Unjut Pengawasan Pelayanan Kesehatan yang Perlzlnan Rumah Saklt Olkendaltkan, Dlawasl dan Kelas C, D dan Fullltas Oltlndaklanjuti Pertzinannya Pelayanan Lalnnya ITeriedianya umlah Rumah Sakit Kelas O dan Fasllitas Kesehatan dan 11 118 Oikendalilcan. Diawasi Dltlndaklanjuti Pertzlnannya C, I 0 Pelayanan Fasilitas yang tc:esehatan 111 118 Satuan I Target Unit I118 IV 118 IC'esehatan I 0 Anggaran: 47,015,000 Penlngk.atan Mutu rTertaksananya peninglcatan Pelay111an FHllttas mutu pelayanan Kesehatan umlah fasllitas ang dllak:ukan pengukuran indikator Nasional pelayanan k:esehatan II 16 fasilltas yang cJllak:ukan lndlkator Mutu (INMJ kesehatan ·- pengukuran Mutu (INM) Nasional Anggaran : 138,192,900 111 16 Satuan I Target Unit I16 IV 16 0 0 47.075.000 0 47.075.000 0 47.075.000 118 10.260.000 0 108.432.900 0 118.692.900 0 138.192.900 16 0 0% 0% 0 0% 0% 27.667.700 0% 58.77 % 100% 100% 47.075.000 0 0% 0% 0 0% 0% 0 0% 0% 109.472.900 100% 79.22% Cilacap, Januari 2023 SUBKOORDINATOR PELAYANAN KESEHATAN PRIMER DAN TRADISIONAL ESEHATAN - NIP. 197908272014111001 eSAK.IP v3.06,01 2022 Capa/an Per}an}/an K.lnerja Est/Ion IV D/nas K.esehatan. 2
--"OGAAN l't!NU'4AH6 UllUUN ,_, �QIIMllf,anknn11N•�,-1.,., Unisan '"-et'lnhtl DMrM l'OHlllNTAH.U4 D.V:AAH U.Ul'AT'tNJKOTA Mggantfl:DI.IOC.HO TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 2022 Tahun Anggaran et!.ldlfl'ya 0..dllq Milk o.e,.i1 FwT.il°iJ1111J un.,,.an �411 DMnl'! ...,,_, F'en,;p.dwn 6MM\il Nilil Dl,uilt: r'fflll/lllll'I; U,i,sonl't'=rinl .till,u,111 s •• ,.,..,�,11nn .. ,_ ,., , .. , ,., , .. , , .. , ,.., "-"'• .. , .... sa...-nAn1K1•.-i lnlilll•otSaMllftl'Sllbo i-.. •• I " " 6.Ml.000 1.32,. ,.,,. " 164.i8lUI lUllOUSI 194106.7� 102 '" 2'11106HI l'll'i.2l9UO 67.ll'!i, 61.lt'II, n1.u•no "" 91!147'!i, eSAKIP v3.06.0l 2022 Capa/an Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan • l
t11g(ld1aon !ill'lfl• d.-i Pr•..,,na o.dllllO ICIH'rtclr T11s,H,lenr1S.r11r.& diOll Pr1uraN GedU119 K.lrfor itt� 8�i,uiun lliinr,y• IJuml � lkllt �• dWI Pr�t.;or""' Gfto:111r,g 8an1J1,1�lMW!)'ly<IOQ Ol'..!!dlilll:111 ICM'lot llM i.t-11ngu.-. Ull,in� -- ---- IA,,, ...,... ,o ----------· TM ... , .. , ""' '" s.tuan I Twget Unit. I 29 C ' 0% 0 ' ,. 0 ' ' ' " eSAKIP v3.06.0Z 2022 Capalan Perjan}lan Klne,ta Eselon IV D/nas Kesehatan • 2
Ttr�a mlihunll1oat.wio1d,111 )8 :��-•kw" _.,_-_ ...,_111111�:_�� Mt..,.n:au.,oc.,so .,,+,-.,,-,+---,-,.-,----1 o 0% 0'!!, 2M.106H • 6729% .,,+,-.,,-,+---,-,.-,----1 o 0% 0'!!, 2M.106H • 6729% .,,+,-.,,-,+---,-,.-,----1 o 0% 0'!!, 2M.106H • 6729% 164.7!�15r K¥'tof 1uu8�1M1Lalr1t1�• �E:=t='--'- -----·--- Satuan I Tarvat PaM111thMHn UniunP-rtntllh.,D•.,..., •-a Milll: D ... ,.,... "" tl"Jl,r,llh,wilfl';II bill"""') mlllll: do1e111h �Klj,lnlj llffltl1rhUnll!l;t1MlgMllk �ur.lli hN.NP\gtJ� �mertr,ta113,,p�,&rlsl l!Jn,wnPernerl111ilhDae1Ml 1S04.136 0.37'11, 0.2l'J. 91pefl1ar• "' 2tlJ233.H SSl.932.40 ll3.14S.808 l2.47% 20.0e'II, 226.7l7l786U8'11, 663.147.4!) 271 �S.367.J9J 100'11, 97.23'11, """'•••�bMMI ....,.�lal"II G..tu,.v ic..t,w atau l•ngunan pra,;a1-,1 pe,rdut!Mlll �cklll!> kit111Df a111t1 �una,, ui111nra s.-.,ad1111 ,_...,.. trlMW!an,a ==�:, �11 .--l---l---- J11mlal\S11u11>11aan1'nwa,,., IIIMya ,,-.,-,-,,+--+--- S 773.72 +---.,-. .,-. ----1 I.Sll-4.136 10'1. 3.lS'!i ,-,-.. -,,+,,-,-... 2 ... MD.-myw.11nMMyanbt9'c!ar,t " TAN =��.::-:���::! '" ���O:.,=� \oW' �i��:;���:�� dJn ::::::=vu:::;:;,: MASVAAAICAT -·---- ·--·- --·-,- ---- Anlla•ran; �.JH.otl.MI An;gan11:H ,I04.U3.U.S !------·-- ·- --- ·---- Satu,n l Ul"f1nB11 I Ta,9at ... , ... ditaUF ... 1 Kn•� di Tert&Gll1.,� atredlas.11•1,HHkesttral., di :l(lbupatffl."sb Kallu� S.tuan 1 Tw911t u,tit I 10 Iii.in1i.llfa'illbs� 1""9TN.m£dlt�dl �Men/kQ11 21.914.90 0.91490C 10 1749).141.06 3.S.ffi.sn..2, 34.069.00 681311.00 USS8.IS6 UlO-.. tl.)80.0l� l 0'11, 27.66.5 .WJ.067 Ot. �9�11.19Bl2 100"- 0 ,. !IU9'11, " 116.26200 ._... 3 PRDGkAN HM!NUHAH l#AVAK!Sl!HAT,t,N � IU.MG.f.N DAN UPAYA ICliDtA'!".lN �YAMIICAT ---- ----·-·--Ant111r.nin ,t:r.m,on.Mt Anfl11Bt11 lt.•4.N3,US -----------·-- htw1n I Twget 130.lfilllO !1.493.141.0l:i2 0 U.6".&3S.29 4111109.�o,16 II.Ul045129S O,t, 27.6&.5.S07.067 O'!t, 4o.m .:m .3t6 O'II, .. ,,. Ltyol"liin I l ()pan .... ,._,...,an �· ,., ... ic .. hllbln l---l-------l----l-----+-+------ - flel.ilyi1Nflf¥i11Uslle�ehat111.__ U'"1�• L-,,-.,-,. 26'M9.0 26.713.600 25'11:. S24,. ..,M,. --. ·-·------- ·- ------ - 1""9lffltll : S0t,H9, 7H 4M.63119' �oauoo 50,t, Ookl.nlcn I 1.2 IV S09 "9 74' S!ll.367 1" 100 'II. KEPALA DINAS KESEHATAN 2023 Cilacap, Januari KEPALA UPTD LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH DINAS KESEHATAN dr, PRAMESTI GRIANA DEW! NIP. 196411281991032003 M,Kes, TIN MUYASAROH S,K,M, 032012 NIP. 19660516198 eSAKIP v3.06.0l 2022 Capalan Per/an/Ian Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan 3
TAHAPAN CAPAIAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Progr•m Kegtatan Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan lndlkator Sasaran Sub- Keglatan h'rtwulan (@I Target (RpJ (@) Reallsasl (RpJ Serapan Anggaran Flslk (%1 (%) 1 Menlngkatnya kualltas PROGRAM PDIENUHAN Penyedlean Fasllltas ITersedlanya Kesehatan pelayanan tasititas untuk kesehatan DAN UPAYA untuk UKM dan UKP UKM dan UKP kewenangan Pe:layanan umlah Fastlltas Kesehatan fasllitas dan UKP Kewenangan Kabupaten/Kota vang mendapatkan Sumber Daya Kesehatan UPAYA KESEHATAN Pelayanan PERORANGAN KESEHATAN ---··------- · Kabupaten/Kota Anggaran: 99,804,843,155 1---------- untuk UKM pelayanan Dauah daerah MASYARAKAT Kewenangan KabupatenJKota Daeruh Anggaran: 37,145,495,531 Satuan I Target UPT I 40 I 0 II 0 Ill 40 IV 40 0 65.821.400 0 0% 0% 0 11.184.875.400 0% 0.94% 349.120.000 31.909.882.715 0 15.373.915.590 0% 41.39% .531 37.145.495 40 34.253.186.722 100% 92.21% --- Pengadaan obat dan vaksln Obat1 Vaksln ersedianya umlah Obat dan Vaksin yang 0 Dise<liakan I II I Anggaran : 6,141,413,731 Satuan l Target Ill I Paket I 1 IV 1 0 0 6.141.413.731 0 6.141.413.731 0 6.141.413.731 1 0 0% 0% 0 0% 0% 43.776.000 0% 0.71 % 5.883.838.291 100% 95.81 % Pengadaan Pakat Bahan Habls ersedianya bahan habls umtah Bahan Habis Pakat I yang Disediakan pakai 0 0 0 0 0% 0% II 1 0 1.719.609 .269 0 0% 0% Angg1ran: 14,953,007,269 Satuan I Target Ill 4 Paket I 4 IV 4 14. 764.323.669 3 9.426.811.180 75% 63.04% 4 14.953.007.269 13.193.344.038 100% 88.23% Olstrlbusl Obat, Valcsln, Mananan dan Mlnuman ke Bahan Mcdls Habis Pakai Puskesmas serta Fasllltas (BMHP), talnnya Mlnuman ke Puskesmas Kesetiatan -----fasltltas --------- Anggaran: 239,767,000 Alat Kesehatan, umlah Distrlbusi Alat Kesehatan. Obat. Valcsln, I Bahan Medis Habis Pakai (BMHP). Minuman yang Didistrlbus serta fasllltas Lalnnya erlakSananya i Alat Dlstribus Obat Vaksin, BMHP, Kesehatan, 13 Makanan dan dan Makanan serta II 26 lkan ke Puskesmas Kesehatan Kesehatan Lalnnya 0 61.109.500 121.537.000 13 0 0% 0% 46.117.000 34.21 % 19.23 % Ill 38 239,767.000 26 94.385.000 68.42 % 39.37 % Satuan l Target Paket 38 IV 38 239.767.000 38 100% 49.35 % 118.317.000 M,Tr,!!:eb. 2012 eSAKIP v3.06.0l 2022 Capa/an Perjanjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 ESELON IV No. Sasaran Program K�latan Sasuan Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Sub- Sub-Ke9latan Sasaran Sub-Keglatan Ke1glatan l@I Target (Rp) Reallsul Flslk Serapan Anggaran K"ET 1%1 l@I (Rp) (%) 1 Menlngkiltnya DlnH pelayanan Kab. Cllaap DAE.RAH Kesehatan k.JnerJa PROGRAM PENUNJANG Perencanaan, Terpenuhinya umlah Ookumen Perencanaan, Penganggaran, Klnerja dokumen Penganggaran, Evaluasl dan perencanaan, URUSAN PEMERINTAHAN KlnerJ• penganggaran. dan Evak.Jasl dan evaluasi KABUPATEN/KOTA Perangkat -------------· - -------- ------ ·------ lA.nggaran 113,478,318,153 perangkat daerah Oaitrah Perangkat Daerah klnerja Anggaran: 38,625,000 Satuan I Target Dokumen I7 7 38.625.000 7 100 % 100% 38.62S.OOO P11nyusunan Pent'lcanaan Oaerah r- Anggaran umlah dokumen percncanaan daerah dokumen perangkat Dokumen rrersusunnya P•rangkat perenr.anaan daerah perangkat 3 Satuan I Target Dokumcn I J : 2•,375,000 Evaluasl KJnerjl :rerla�sananya evaluasi Perangkat umlah laporan evaluasi perangkat klnerja daerah Daerah kinerja perangkat daerah 24.375.000 3 24.375.000 100% 100% Angg;aran: U,150,000 Satuan I Target Laporan I4 4 14.250.000 4 14.250.000 100% 100% 2023 Cilacap, Januari SUBKOORDINATOR PERENCANMN DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlk.ator Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Sub· Sub--Keglatan Sasaran Sub--Keglatan Keglatan (@) Target (Rp) (@) Serap•n Anggaran KET Rullsasl Flslk (%) (Rp) (%) 1 Menlngkatnya pelayanan K•Hhatan Kab. Cllacap DAERAH klnerja PROGRAM PENUNJANG Admlnlstrasl Keuangan Tersedianya admlnistrasi Perangkat Oaerah umlah dokumen admlnlstrasl perangkat daerah Daerah keuangan Perangkat ------�------ Anggaran: -�--109,419,039,903 Dlnas URUSAN PEMERINTAHAN keuangan KABUPATEN/KOTA -- ---·----� Anggaran: 113,478,388,153 Satuan I Target Ookumen I12 Penyedlaan TunJangan GaJI dan Tersedlanya Gaji dan A.SN Tunjangan ASN umlah Orang yang Menerima Gaji dan ASN rrunjangan 12 109.419.039.903 12 104.807 .748.997 100% 95.79% Anggaran: lDt,41!,039,903 Satuan I Target Orang/Bulan I1726 1726 109.419.039.903 1726 104.807.748.997 100% 95.79% eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukur11n Perjanjl11n Klner/11 Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 2022 Tahun Anggaran No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sub-Keglatan lndlkator Sauran Sub- Keglatan Sasaran Sub-Keglatan (@) Target (Rp) ReallSHI Flslk Serapan Anggaran KET (%) (@) (Rp) (%) l Menlngkatnya klnerja PROGRAM PENUNJANG Admlnlstrasl �·- -�----·- Umum ersedianya umlah dokumen penyedlaan administrasi umum perangkat admlnlstrasi pelayanan Dlm1s URUSAN PEMERINTAHAN Kesehatan Perangkat Daerah umum perangkat daerah Kab. Cllacap DAE.RAH daerah KABUPATENJKOTA ---··-·-·-·-· Anggaran : 894,325,400 5 Satuan I Target Dokumen I 5 Anggaran: 113,478,388,153 P•nyedlaan dan Pl!!rlcngkapan Kant0r - An9garan: 11,,001000 Peralatan !Tersedlanya Peratatan Perlengkapan dan Kantor Uumlah Paket Peralatan Perlcngkapan Oisedlakan dan Kantor yang 12 Satuan I Target Paket I12 894,325.400 9 71.400.000 12 826.119.329 180% 92.37% 71.400.000 100% 100% Penyedhnn Rum•h Tangg1 Peralatan Tl!rSedianya Peralatan R\1mah �umlah Paket Peralata n Rumah Tangga yang kan dlsedia Tangga Anggaran: 42,682,000 12 42.682.000 12 42.682.000 100% 100% Satuan I Target Paket I 12 Penyedlaan Bahan Loglstlle Kantor �umlah Pakct Bahan Logistlk Kantor yang dlsedlakan rrcrsedlanya bahan loglstlk kantor -------·--·--- 12 Anggaran : 253,693,000 Satuan I Target Paket I 12 Tersedlanya Barang Cetakan Penyedlaan Cetakan dan Panggandaan -----·--· Anggaran: 60,250,000 Barang umlah Paket Barang Cetakan yang Dlsedlakan dan Penggandaan dan Penggandaan ------·- 12 Satuan I Target Paket I 12 253.693.000 12 60.250.000 12 253.693.000 100% 100% 60.250.000 100% 100% Penyelenggaraan Koordlnasl Konsultasl SKPD Rapat er1alcsananya penyelenggaraan koordinasi dan k:onsultasi SKPO umlah Laporan Penyelenggaraan Koordinasl SKPO rapat Rapat dan Koosultasi dan --·--·-· � ··--· ---- 12 Angg1ran : 466,300,400 Satuan I Target Laporan I 12 466.300.400 12 398.094.329 100% 85.37 % Jau Penyedlaan Urusan urusan Pemerlntah Penunjang Pemerlntahan Daerah - ------- -·------- Anggaran: 2,171,043,700 [Tersedianya jasa penunjang Daerah Uumlah dok:umen penyediaan jasa penunjang daerah pemerintah urusan Satuan I Target Ookumen I 2 2 2.171.043.700 2 1.858.396. 709 100% 85.6% eSAKIP v3,06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner}• Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator Sas1ran Sasaran Sub- lndlkator Sasaran Sub-Keglatan Sub-Keglatan Keglatan (@) umlah Laporan Penyedlaan asa Komunik'asi, Somber Daya Air dan Ustrik Olsedlakan Keglatan rre�ianya jasa k'omunlkasi, sumber daya alrdan tistrlk' Jasa Penyedlaan Sumber Komunlkasl, Daya Air dan Llstrlk ·--- ----- ·-· yang Target (Rp) Serapan Anggaran KET Reallsasl Flslk (%) (Rp) (@) (%) Anggaran : 541,500,000 12 Satuan ITarget laporan I 12 541.500.000 12 336.978.062 100% 62.23% PenyediHn Ji1Sit Pelayan•n Umum Kantor Tersedianya umum !cantor jasa pe!ayanan umlah Laporan as.a Pelayanan Umum Kantor yang Olsediakan Penyedlaan Anggaran: 1.629,5-43,700 Satuan ITarget Laporan I12 12 1.629.543. 700 12 1.521.418.647 100% 93.36% Pemellharaan Mlllk oaerah PenunJ•nt daerah penunjang urusan Oaerah Penunjang Urusan Pemer1ntahan Pemertnta Daerah - --··-·-·- ·-· ··--------· Anggaran: 663,747,400 Rarang Terpelll'laranya barang millk umlal'I Unit Barang Millk Urusan h Daerah Pemcrlntahan Daerah yar,g terpellhara Satuan ITarget Unit I271 271 663.747.400 271 645.36).591 100% 97.23% Pemefihanan Mebel rt"c1·�1csananya pl!meliharaan Mebel Uumlah Mebel yang Olpelihara Anggaran : ll,982,500 Satuan ITarget Unit I 131 131 12.982.500 131 12.982.500 100% 100% PemellharHn Peralatan dan Mesln L.alnnya rrer1aksananya pemeliharaan mesln lalnnya umlah Peralatan Lalnnya dan Mesln ctan peratatan yang Olpelihara --- ----·-- 56 Anggaran : 35,600,000 Satuan I Target Unit I 56 35.600.000 56 35.600.000 100% 100% ier1aksananya Pemellharaan/Rehablllta pemellharaan /rehabllltasl st Gedung Kantor dan ,gedung kantor dan Bangunan Lalnnya ---· ·--------- . bangunan : 256,250,000 Anggar;an -- lainnya umlah gedung Kantor dan bangunan dlpellhara/d yang lainnya ltasi irehabil Satuan ITarget Unit I l 1 256.250.000 1 248.947.250 100% 97.15% Penyedlaan Pemellharaan, Pemellharaan dan Pajak kendaraan Dlnas atau Kendaraan Dlnas Jabatan ------·----· Anggaran Jasa Terwdlanya pemeliharaan. pemellharaan dan pajak kendaraan dlnas atau kendaraan ·abatan jasa umlah Kendaraan Perorangan Kendaraan yang Olpellhara dan dlbayarlcan Pajaknya 83 Satuan I Target Unit I 83 Oinas atau Dlnas Jabatan blaya Blaya Perorangan perorangan cllnas .--- . : 314,000,000 314.000.000 83 305.279.685 100% 97.22% 2023 Cilacap. Januari KASUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN DINA KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per)anjlan Klnerja Eselon IV 0/nas Kesehatan 2
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program lndlkator Sasaran Keglatan Keglatan Sasaran Keglatan lndlk:ator Sub- Sasaran Sasaran Sub-Keglatan Sub-Keglatan K,eglatan (@) Target (Rp) (@) Serapan Anggaran KET ReallsHI flslk (Rp) (%) (%) l Pemberdayaan PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan layanan untuk UKM dan Tingkat umlah Layanan yang Memenuhi Daerah UKP Kabupatenlkota Layanan ersedianya untuk UkM kesehatan Tlngkat UKP Rujukan K.esehatan UKN dan Masyarakat k•sahatan PERORANGAN Bldang UPAYA KESEHATAN kesehatan DAN dan UKP Rujukan UPAYA KESEHATAN Daerah Kabupaten/Kota MASYARAKAT -------------·- ------·----A.nggaran: Anggaran: 99,804,843,lSS Satuan I Target Layanan 62,329,091,849 2 I 2 62.329.091.849 2 58.958.392.932 100% 94.59% Pengalolaan Kes.ehatan Olahr•u• Pelayanan Terlaksananya petayanan dan olahraga Kesehatan Olahraga pengelolaan umlah Ookumen kerja Pengelolaan Hasll Pelayanan K�rja dan kesehatan Kerja dan Anggaran : 68,,05,000 l 68.435.000 l 67.535.000 100% 98,68 % Satuan I Target Dokumen I 1 umlah Ookumen Hasll kesehatan Pengelo1aan P•ngelolaan KeHhatan Petayanan Lingkungan Ter1aksananya pelayanan lngkungan Kesehatan Lingkungan pengelOlaan Pelayanan Anggara": '67,001,000 4 467.001.000 4 461.606.000 100% 98.84 % Satuan I Target Dokumen I 4 Cilacap, SUBKOORDINATDR KESEHATAN LINGKUNGAN, DAN KESEHATAN OLAH RAGA DINAS eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV D/nas Kesehatan l .......
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV No, .... ,.., DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 aran 2022 wtik atar � 1=�an Sub· 1- ---1 ��r Serapan -,---,0----,,.-,�-·"-"'- Ang gar•n ''" IC!T 11 T -•_'V_�- .. -- !IJ ( �-' - , 1 l M-,tngkatnya Uf>AY• kNehatan PROGAAM P!MfNUHAN UPAYA Perty.td!Hn layanan KN•hatan KfSEHATAN P!ROMNGAN DAN juntuk Uli.M dlln UX:P llujl.tkan UPAYA. K!SEHATAN masyarakat clan parsao,angan MASYARAICAT tnngut: D11..-ah Kabupatan/Kota erse<11any111ayanan 11.esehatan unruk \imlah Layan;1:n Ke�iih.:itan Trngkat Daeran ang Meom1uhl urM dan UKM dan UKP Rujuk.1n Kabupater.,'iCota UKf' 62.329.091.6¥.l 58.958.392.932 100 '% 94.59 % Angoaran : 99,10t,l43,1 S5 Ang,ga ran : 62,329,091,149 Satuan I Target Layamin / 5 K.eseh1tan eliaKS.lnanya hn9dol;l11n Pelayanan pad,1 Usia L..njut pengeio�n p elayanan ,___ _________ us.a 1,njlJt !r5ehatan �oal staridar A,,gg•rw, : 162, 70ll,000 umlah �dur!uil USialbl'lpJt ar1g mendapatk1n pelayan11nkcseMta taodar n�a i 250615 162.700.000 2444&3 162.700.00C 97.55% 100% Satvan Target Orang 250615 PangalolHn 11111 Hamil P ... Y•"•n Knffl1t.n rrerkelolao1ya pe+ayanan kesenata,1 lbl.i s!Jmdar n11mH sesual um!ahibuham� yang rrer<1dapat�an IU!Set'latansesualstandar i:ieiayanan Arlflfaf'atl: 143,812,000 lr- - ---,-- - ---,1 29395 Sat\.lan I Target Orang 2(}3(}5 143.672.000 6111 1Ul76.60C 20.79 % 99.66 % ! Cc!Olanya P.ng.tce,n P•y1m11n l(nffl1tan �r lbu Se:naln pel11yN14fl kesehatan ,OU umlahi!Xlbersallnyang men<!11patkaripelayanan kH!'/1atan ses1.1aist11ndar· bers.alin seS1Jal standar Angganm : 5!1D,J02,oao Setuan I Target Orang 26521 �rapanJ11mpers.,I t>t:lum makslrr.al llikarenakari: l.J ?edoman/ eknisdllnlnprtsbi'IJ\J keluard1 bulan petun1uk �:;:a:�·;; hanya untulr biaya ransi:iortasi/sewa alattr11nsp.ortas1dan pule n jampe,r"Sal ll.lJ\.'kan.3.)IClalm l>aJ\JSdiinl)l..11)bda pllkaSIP.- l(OliOT jampersal,ya1'1Q akiln <11ve<rfoleh O!na.s 26527 590.302.000 26527 71.809.00C 100 % 12.16"' Kesf!hatan, Kemente-nan (eM?nl'JtandanBPJS. 4.J Data Y9 dilnp.rt olehOinasK�ata,i uu : �����a��� �nterian d!n kla,m Kesehatan. barud1pe<111h1y11ng se te\ahbulan)uli 2022. 5.) Sampai deng<'.ui Desemt>er baru11daJk1a1m pasienJ11m,)e'�al rujuka:i,danblaya :ransportasi/bbm hlln II 300.000. Pwngalolaan Pw,yanan ltl!1ilhltan rrerwe!otanya hW'illlruLahir pe!ayanan kesel'l11ta11 bay1 umlahtwlyibarula!'l1rya;ig rroendapatkanpetayMan kesenatansesualstandar barulanlrsesua,standar M ggaran: 75,000,000 26454 75.000.000 26)06 75,000.000 99.44 'ii, 100 % !r- S,-otu_ a_n --,-- T-a,-g.-t-1 Orang 26454 P911g.iolun ia.tayar\oln Katlhmn �rlailsananya peng�!Olaan Girl M•yw•kat pe!ayanan umlah dotrumei, hasll !<�hatan gill masyarakat l)e(lgtlo!aan i:,e !ayanan lcf$1!hatang!nmasy11rak111 ""99,llr' an: l,:136,683,(00 11 2.2)6.68).4 00 11 1.907.204.884 100 % 85.27 % 541:uan I Target Dokurnen I 11 2023 Cilacap. Januari KABID KESEHAT� ( MASY 4lOi V ( .... 060f2029 SUBKOORDINAT R ESEHATAN KELUARGA DAN GIZI I s1ESEHATAN ·-.. ,,. ��' ·'"·· ....., NIP. 1969 523198! 1)32003 eSAKII v3.06.0 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan l \ ��\ . . �,,���-,, ·-....... .
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 2022 Tahun Anggaran ... Program ... ..... Sasaran Keglatan Sub-Kaglat.tn S11Hran sub-t--,-..--�' .,,'-,- --+-,-,--,.-•-"-'--' SeApan lndtkator .,----1 fhol k Angpran "" Su11rt1t1 Sub-Keglatan K�latan (@) (Rp) (@) {Rp) (%1 Pamb•nlayaan i".•Mhlltan MHYJ1f11kat BldHg PROGRAM P!MENUHAN UPAYA P.nyadlllan Lay-n kuehatM u ntuk KHEHATAN PO;ORANGAN DAN UKM dan Ul(p RufUkan Tlntk,at DNrah Ul'AVA K£St:HATAN MASYARAKAT KabupatenJKc,ta -------- - --·- ------------·- -----·-- AnHlll'WI: fi2 ,329,0!ll,H9 erSP.dl.anya dan U!c::!' Rujukan J(abu�ten/Kot.a !ayal'l!ln kesehat<"n umlr,hlayem..nKeseht<tan anQ M1,menvhl Ui,;P untuk lJKM Daerah Tingkat U...:M d.:m Satu•n J Target Luyanan / 2 58.958.39:.Z.932 SO<;;; !>encJelolaan Pelsynnan K.l!sehat,111 ?adaUsla ?endldikan D,.sardl !refocusing 9459% Peng,elol!H" Pel.yilnan KOHhat;in r�rt.::e�lanya i,ada u,111 P.ndhllcan Da.ur pelayanan pada st.mdar kese�tan umlah Anak Us� Penclidbn asary.irt9 usia pend:dik<'Jn dasar scsual Mend.!lpatlcan Anggsr..,: 0 Pelayanank;esehatanSeSll<II Standar Satuan I Target Orang I 59964 S9964 0 59964 0 100% engalolaao Pel•yanan Prumosl ·erlab.ananya Promos.i Kesehatan Pengelo!aan umlahDokUlnen engelolaanf'1!1ayanan romosi!Ce.�ehatan �!ayanan f-las!I Kesehlltiln A nggar-an: 611,723,350 661723,JSO 1559.lCO.OOO 100% 99.6% Sab.lan I Targ•t Ookumen I 8 ROGRAM PfMBEROAYAM AdvokHI, ... mbvd.yHn, Kemltraaa, Wak5ananya Advok.asi, flelnberdayaan, umltlh Dokumen Hasil MASYARAKAT IIDANG USEHATAN Pllfflngkatan Peningkatan dan untas selrtor Tingkat D..1erah ... ,..,, 1..-ta M•IY•rakat �em,trac1r1. Pem�erdayaan, Kemitraan. ?en109katan Peran serta Masyarakat U'ltas Daerah Sekto,-Tirigkat Kabupaten/l<ota f'eran serta A dvokasl, dan Untas S.ktor Tlngbt O..rah Masyar.1kat ____ KabtJFalenJKota dan ,;�:�·;,-· ---- Kabupaten/Kota ;�,--,:.: ��;- jAng9aran: lH ,993,100 196.9113800 100% 196688.300 99.84% Satuan I Target Dokumen I 2 dvoka1I, P•mb•rd•ya1111, tc.imtraan, anln9'1:atan P•ran .Hrta Muyarakat Pemberdayaan, �an sert8 Advokasl, erlaksananyll um�h Dokurr,en Has/I M11okas1, Kemitraan.Penin91tatan f'eransert.i LintasS"ektorT111gkat KabupatenJKota Kemrtra&n, Kabupatenll(ola Pemherdayaan, Peningli:atan dan LJntas S.ktor Tlngkat DNntl! Kltbupatlln/KDta Masyaraketdan Daerah Ang1aru: llf,99.3,800 196993.800 196.688.300 lOC% 119.1!4'+. Satuan I Targat Dolcumen f !f>eril119kata11 IK.ea.hatwt, Upaya Prorno.i Advok•5', pen�lultan upaya proml)Si um/ah Dokumen i'romosi er1akst'll'lllnya eschut.in, advokasl, kemil:r&<'ll'I "-mitl'Mln clan dan t:Sehatan, Advokt!si, arnti.rclayHtl ,...,)'ar'llk•t tpemherd&yaanmasyarakat 1<m1!traandan Aoggenin : lNl,ttl,800 cmberdayaanMasyaraht l96.119UOO 196688.300 100% 99.84% Satuan I Target Dokumen f 2 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV Dlnas Kesehatan l
lndlkator!auran IA.glffln lndlkat:::::r:n Sub· ,_ _ _ �_T_,_ ..... _ _ (O p �1 1 --+-,-.. -, �•_,o1_1,._ _ _l _-i �� 0P 1 ) 5.nipan Angpnn (") KlT ersetfflg�ranya nngk.a promotil preY!!nt Kabup;itl!n/Kola �l&ksenaan sehat dolll111 umiahOokumen lam �lak!iimi!anSehatda Hasil i:::, '6.::' Prevmtif ift:ngkat dauah A"tt•ran: '5,170,$00 l<BhupateJ\'l(Dla 6S9711SOO 6S91050G lOO'IEi 100% Satuan I Targ-1: Ookumen I 2 Penyitlel'l91an1an dam Ger111kil" ,.,.,. • ., JCasahatan eru1en09oranya ••" Sllllla.t gerakan 1romosi keschatan Ookumen ;ftn!lah Has� �ye!en90araanProo1osi iKl!sehatanda11Ge.-aQn Hidup8er..lld1mSffl11t dan ----·-- � <Ian sehat bersih Mldup &eN.lh hld141 Angp-: &S,!tJ0,500 6H70.500 100% ti5.970500 100% s.tuan I Tar;at Oolcumen I 2 M'lgembilflgan d.n ,..._ .. Upaya c11abunany1 pengemb!muan dan Up,ya umlanCc1cU111,mHaliM Pt:rliernb.ingJnd.in ?daks:tl'lltitl'IIJP9'fll � �hau118ff'S'Jff!b�-f"O,Va Muyarakattll..:f!Ntllngk.:lt D�erah r..abupaten,'Kota Masyarakat Kabu,paten/r.ota aen11mt., Daya Ma1ywak.at esffiiltan Bersun;berOaya KeMtiatan --·----------- (UUM) llngkat DNr'11h ltabupet.n/Kota UKDM) Tingkat Dacrllh -·--- Altfgann : ao,000,000 80.000.-000 80000000 lOO" lOO� Satuan l Targ.t llablmen I l um1uhDoku1nenHasH �rnl:1ngan dan Tel<n15 l5upl!JV 1&iUpayal<eieh3tal'I !le,sor, 11:erDlly.iMasyarakat UKBMI eriaksana [llltnblnp TMCnla dan Sup.l'YIII P-.ngemt.ng1on d11n Plll•kan•., Up•ya Kanh11Uln lff"511atb..,-Daya Natywabt IUKIMI e-·- -· ·- ·---·--- """- : aa,000,000 nyab1,nhi�ntdcn.sd,m � ervi� Upaya K.eMJwitan B ersumbfor DayaMesyarakllt(Ul<BM) 110.000 ooc 8000000( 100% 100 .. Satuan I Tarvet Oolt.'.umcn I l Cilacap, Januari 2023 KESEHATAN, SUBKOORDINATOR PROMOS! KEMrTRMN DAN PEMBERDAYMN MASYARAKAT DINAS KESEHATAN , ... J� ... , NIP. 197103141991032007 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjan)lan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan 2
PENGUKURAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 KINERJA ESELON IV Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan S11uan Keglatan lndlQtor Sasaran Keglatan rg _••----+--.-R_•_•_11n_•1 ___ ; lndlkator Sasaran Sub-1- - � -T•_ Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglabn Keg Iatan (@) (RpJ l@l (Rpl Serapan Anggaran Flslk (%) KU (%) 1 Menlngkatnya upaya PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan UPAYA KESEHATAN Kes•h•t•n PERORANGAN DAN UPAYA dan UKP Rujukan Tlngkat UKP RuJulcan nngk:at Oacrah UKP KESEMATAN - -------- -- --- lAnggaran : Jgg,ao4,843,155 Ulyanan Tersedlanya layanan umlah Layanan K�sehatan kesehatan masyarakat ldan perseorangan untuk UKM lcesehatan dan untuk UKM dan yang f,temenuhi Ul<M MASYARAKAT Oaerah Kabupaten/Kota Kabupaten/Kota Satuan I Torget Anggan1n : 62,329,091,849 Layanan I 3 62.329.091.849 3 58.958.392.932 100 % 94.59 % Ter1aksananya 1aan Pengelo Pelayanan bagl Kesehatan pada Kondisi Penduduk Krladian luar Blasa (KLB) Sesuai Standar Hasll umlah Dokumen Pengelolaan Pelayanan Kesehatan bagl Penduduk pada Kondist Blasa tKLB) Sesual Standar P•yanan Pengelolaan bagl Keaehatah Penduduk pada Kondlal KEJadlan (KLB) Kejadlan Luar Luar Biasa 1.199.845.000 J.168.911.500 100 % 97.42 % Anggaran: 1,19!,H S,000 Satuan I Target Dokumen I 2 Ter1akSananya surveilans pengelolaan umlah dokumen hasi\ Pengelolaan KaHhatan Survellans kesehatan pengelo\aan kesehatan survellans Angg•ran : 93,224,200 93.224.200 2 93.224.200 100 % 100% Satuan I Target Dokumen I 2 lnvestlgasl umlah Laporan Hasil Ttdak lnvestigasl (Kejadlan lkutantrldak Olharapkan rrerlaksananya Awai Kejadlan Olharapkan Pasca lmunisasi Pemt>erian Obat Massal) Pemt>erlan lnvestlgH I Awai ICeJadlan Tldak Dlharapkan lkutan PillScl lmunlsasl Obat dan Pemberlan Massal) Awai Kejadlan tKe�dlan (KeJadlan dan lkutan Pasca lmunlsasi dan Obat Massal) 125.000.000 109.600.000 100 % 87.68% Anggaran : 125,000,000 Satuan I Tarvet Laporan j 2 2023 Cilacap, Januari SUBKOORDINATOR SURVAILAN, EJADIAN DI KESEHATAN LUAR BIASA (KLB) DAN IMUNISASI eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjan)lan Klnerja Ese/on IV D/nas Kesehatan 1
PENGUKURAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 KINERJA ESELON IV Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Kaglatan Sasaran Kaglatan lndlkator Sasaran Keglatan lbdlkator Sasaran Sub- Keglatan Sub-Keg Iatan Sasaran Sub-Keglatan (@) Target (Rp) (@) Reallsasl Flslk Serapiln Anggaran KET (%1 (RpJ (%) 1 Menlngkatnya upaya PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan Tersedlanya umlah Layanan tyang Memenuhl UKM dan UKP Kl!!'sehatan layanan untuk UKM dan untuk UKM kesehatan kesehatan masyarakat UPAYA KESEHATAN Kesehatan dan perseorangan PERORANGAN DAN UPAYA dan UKP RuJukan Tlngkat UKP Rujuka:n Tingk:at Daerah Kabupaten/lCota Kabupaten/Kota KESEHATAN MASYARAKAT · --------------- --*··-·-·-----··-- Anggaran: Angguan: 99,804,843,155 62,329,091,849 Oaerah Satuan I Target Layanan I 4 4 4 58.958.392.932 100% 94.59 % 62.329.091.849 P11:n51elolaan Kesehatan Produktlf r--------- Angganan: lD0,977,850 Pelayanan Terlak:sananya Uumlah Penduduk Usia Produktif yang Mendapatkan Ke-sehatan petayanan usla produlct:if pada Usla ke5�hatan standar sesuai Pelayanan Sesuai Standar 98.95% 99.24 % 1100502 298.697.850 1112200 300.977.850 Satuan I Target Orang I 1112200 Pengelolaan Kesehatan Hlp•rtensl p,mderita I-·--------standar Anggir'an Pelayanan Terfa�ananya umlah Penderita yang Mendapatkan Pelayanan Sesuai Standar pengelolaan Hipertensi kesehatan hipertensi Penderfta pelayanan sesuai Kesehatan 364505 25.000.000 353002 20.600.000 96.84 % 82.4% : 25,000,000 Satuan I Target Orang I 354505 Pengelolaan Kesehatan Me/ltus penderira Diabetes ··-·----·---·- standar Anggaran umtah Penderita Pendertta pelayanan kesehatan Melltus Pelayanan S esual Standar Pelayanan Ter1aksananya pengelolaan Diabetes yang Mendapatkan m elltus diabetes Kesehatan sesual 97.24% 96.4% 34522 25.000.000 33569 24.100.000 : 25,000,000 Satuan I Target Orang I 34522 pengelofaan orang Pelayanan 1Ter1aksananya umtah Orang yang Mendapatkan Kesehatan Gangguan S esuai Standar 5466 Pengelolaan Kesehatan Gan9guan Jlwa Berat dengan gangguan jlwa ·--··--··---·-·-- tandar kesehatan Orang dengan pelayanan Pelayanan Orang dengan JiWa Berat --· berat sesuai : 24,599,500 Anggaran 24.599.500 5561 101.74 100% 24.599.500 %
Satuan I Target Orang I 5466 "''" "'fr �' ""'"""- '" ""'"" Cilacap, Januari 2023 SUBKOORDINATOR PENCEGAHAN JIWA DAN PENGENDALIAN PENYAKIT TIDAK MENULAR DAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN '{] __ <_ ··-1""'""'"'"' � PENI GUNAWAN S,�Ners., M.M. NIP. 197203142003121004
l Perjanjlan Kiner/a eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Eselon IV Dlnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlk.ator Sasaran Keglatan Target K.glatan l@I IRp) lndilcator Sasaran Sub- Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglahn (@) Reallsasl Flslk Serap.n Anggaran ICtT 1%) (Rp) (%) 1 Menlngkatnya upaya PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan h'ersedianya layanan K�ehatan UKM dan umlah Layanan yang Memenuhi UKP untuk UKM kesehatan kesehatan masyarakat UPAYA KESEHATAN Kesehatan dan p.rseorangan PERORANGAN DAN UPAYA dan UKP Rujulcan Tlngkat UKP Rujukan untuk UKM dan Tingkat Oaerah Kabupaten/Kota KESEHATAN MASYARAICAT ------ - ------ ------------Angguan: Daer.ah Kabupaten/Kota Satuan I Torget Layanan I 3 Anggaran 99,804,843,155 : 62,329,091,849 3 62.329.091.849 3 58.958.392.932 100% 94.59 % hum/ah nya pengelolaan P11ngelola1n Mendertta Keschahn Orang p�layanan kesehatan bag! yang Mendapatkan Terduga Tuberkulosis Pelayanan Sesual Pfflyanan Ter1aksana Orang Terduga Tuberkulos!s tuberk'ulosis orang terduga standar sesual Standar 17342 242.800.000 16647 Anggaran : 2•2.soo,000 Satuan l Tatget Orang I 17342 242.800.000 95.99% 100% P•na•lolaan Pelayanan Ttrlalcsa KHehatan Orang d•ngan pelayanan bag! orang HIV sesual Rislko Terinfeksi nanya peogetolaan umlah Orang Terduga Menderita HIV yang Mendapatkan Standar Sesuai HN terduga standar Petayanan Anggaran : 276,000,000 28282 276.000.000 26788 276.000.000 94.72 % 100% Satuan l Tatget Orang I28282 P•layanan dan kesetlatan Penyaktt Menular Tldak Menular menular dan tidak menular -· - �--.. ··----·--·-·�- Anggaran: 519,190,gso Kesehatan ertak:Sananya pelayanan umtah Ookumeo Hasll Pelayanan Kesehatan ?enyakit Menutar penyakit Menular dan Tidak 9 519.190.950 9 510.601.908 100% 98.35% Satuan I Target Dokumen I9 Cilacap, Januari 2023 SUBKOORDINATOR PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR D 5 TAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan S.saran Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Target Keglatan l@I (Rp/ lndlkator Sasaran Sub· Sub-keglatan Sasaran Sub-Kegiatan Senpan Anggaran KET Reallsasl Flslk l@I (Rp/ (%1 (%1 Sistem Slstem Terlaksananya sccara Kesehatan lntormasi Kesehatan l Menlngkatnya kualttas PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT -----·--- Angguan: 99 ,104,843,155 Uumlah dokumen Peoyetenggaraan Si.stem lnformasl Kesehatan rTerintegras PenyetenggarHn lntormasl secara T@rlntegrasl Terlnmgrasi ------ ----·- Anggaran Sumber Daya Kesehatan secara l : 144,987,875 Satuan I Target 3 .875 3 144.987 100% 99.9% 144.840.000 Ookumen I 3 Pengelolaan lnformasl Data dan Terlaksananya umlah Colcumen Hasil Pengclolaan Data dan lnformasl pengelolaan klisehatan data dan informasi -·------kes,hatan Kesehatan Angg1ran : 53,000,DDD 2 53.000.000 2 53.000.000 100% 100% Satuan I Target Ookumen I2 umlah Alat/Perangl<at Sistem l nforrnasf Kesehatan ldan Jaringan yang Internet Dise<!iakan Pen51adaan Alat/Penn51bt lnformasl arlngan Alat/Perangl<at Ter.sedianya Slstem Slstem lnformasi Kesehatan kliHhatan dan dan Jarlngan tntemet Internet 9 9 91.987.875 91.840.000 100% 99.84 % Ang511ran : 91,!H7 ,875 Target Satuan I Unit I 9 PROGRAM PENINGKATAN KAPASff'AS SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAJil Pemberlan Tenaga kesehatan Wllayah Kabupaten/lCota lzln Praktlk Terlaksananya Pemberlan Uumlah Dokumen Pemberlan Tenaga lzin Praktik Kesehatan di Wrlayah Katlupaten/Kota di lzln PraktlkTenaga Kesehatan di Wilayah ---- ··----- -- ------------�-Kabupaten/Kota Angg1ran: 1,584,417,150 Anggaran : 96,000,000 satuan I Target Dokumen I5 5 96.000.000 5 96.000.000 100% 100% Pemberlart Tenaga Kesehatan di lzln Praktik Tenaga Kesehatan di Wilayah Wllayah Kabupaten/Kota --- -----------Kabupaten/Kota Anggaran: 96,000,000 lzln Praktlk Terlaksananya Pemberlan umlah Dokumen Pemberian Tenaga lzln Pralct!k Kesehatan di Witayah Kabupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 5 5 96.000.000 5 96.000.000 100% 100% Pengendallan Praktlk Kes•hatan Parlzlnan Terlaksananya pengendallan tenaga umlah Ookumen Hasil Pengendalian Pralctlk �rizlnan pralctlk Tenaga peri2inan kesehatan Tenaga Kesehatan 2 -------·----- Satuan I Target Anggar.an : 36,000,000 36.000.000 2 36.000.000 100% 100% Dokumen 2 I PemblnHn dan Pengawasan Kasehatan LanJut Perlzlnan Tenaga KHehatan --------------- Angguan : 60,000,000 Terlaksananya Tenaga dan pengawasan umlah Ookumen Hasll Pemblnaan dan Pengawasan serta Tenaga Kesehat.an Tindak Lanjut Perizlnan Praktlk Tenaga Kesehatan 3 pemblnaan Sumber serta Tlndak Daya Man usia Kesehatan Praktlk Satuan I Target Dokumen 3 I 60.000.000 3 60.000.000 100% 100% eSAKIP v3,06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan K/nerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
No. Sauran Program Kag�tan Saaaran Ketlatan lndtkator Sasaran Keglatan tndlkator Sasaran Sub· SuP.Kaglatan Sasaran Sub•Keglatlln Kaglatan (@) Target (Rp) I@) Serapan Anggaran KET Reallsasl Flslk (%) (Rp) (%) Perencanaan dan Pendayagunaan KebutlJhan Kebutuhan Sumberdaya SUmber dan Pendayagunaan 'Sumber Daya Manusia Kesehatan dan UKM di Wllayah untuk UKP dat1 UKM di Kesetiatan Kabupaten/Kota iv�layah Kabuparen/!(Ola - ----·· Anggaran: 1,417,500,000 Perencanaan 1Terlaksananya dan Keb5Jtuh•n umlah Dokumen Hasil Perencanaan Manusla Pendayagunaan Kesehal:aJl untuk UKP Daya Manusiai untuk UKP dan tlKM di WUayah Kabupateo/Kota -----·---· 12 1.417.500.000 12 1.221.644.857 100% 86.18% Satuan I Target Dokumen I 12 Pemenuhan Sumber D1ya Manusia Ke,ehatan sesual Standar Kebutuhan Terpeouhinya Sumber Daya Manusia Kebutuhan umlah Sumber Daya Manusla Kesehatan yang Memenuhi Fasilltas Kesehatan Standar di elayanan (Fasyankcs) 543 1.417.500.000 543 100% 86.18% 1.221.644.857 A"ggaran: l,,'17,500,000 Satuan I Target Orang 543 I Pengambangan Penlngkatan Kompetensl T•knls Sumber Daya Penlnglcatan Manusla ICasehatan Tetcnis Sumber Daya Tetnls Sumber Tlngkat Daarah Manusla Kabupaten/Kota Daerall kabupaterr]Kota Oaerah Kabupaten/Kota ----�--�-- Anggaran: 70,917,150 Mutu dan Tertak:sananya umlah Ook:umen Hasif Mulu dan Pengcmbangan Mutu dan Pengembangan Kompetensl i Penlngkatan Kon,petens Daya Kesetlatan rrngtat Manusia Kesehatan Tingkat 2 70.917.150 2 70.917.150 100% 100% Satuan I Target Dokumen I 2 Pengembangan Penlngkatan ITeknls S umber Daya M1nusla Kasehatan � nglcat Daerah Kabupaten/kota _ __ A ___ - .---- - ·---·- Anggaran: 70,917,150 Mutu dan kompetensl rTerlaksananya pengembangan peningkatan teknls Sumber Daya Manusla Kesehatan Daerah K.abupaten/Kota umlah Sumber Daya Manusla Oaerah Kabupaten/Kota �ang Oitlngkatkan Kompetensinya mutu dan k"ompetensl Kesehatan Tlngkat Mutu dan tingkat 460 satuan Target I Orang I 460 70.917.150 460 70.917.150 100% 100% Cilacap, Januari 2023 PENGELOLMN SDM, PENGEMBANGAN DAN SISTEM INFORMASI ORGANISASI - SUBKOORDINATOR KESEHATAN
DI� HIDAYAT S.KM,1 M.Si, NIP. 196905151994021002 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan • 2
No. Sasaran l Pemberdayaan Masyarakat Bldang Kesehatan PENGUKURAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA ESELON IV -------------------- Program Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sasaran Keglatan Sasaran Sub-L.. ___ T_• lndlkator Sub-Keglatan Sub-Keglatan Sasaran Keglatan (@) R rv..:....•• ___ ....J. ____ (@) (Rp) Serapan KET Anggaran _•_"_••_•_I (%) __ _ _, Flslk (Rp) (%) PROGRAM SEDIAAN Penerbltan ALAT FARMASI, KESEHATAN DAN MAICANAN MINUMAN Nomor P-IRT sebagal lzln Nomor P-IRT sebagai lzln ---- ------·- ---- Produksl, Sertlftkat trerlaksanany a Penerbltan Pangan �umiah Dokumen Penerbltan Sertlfikat Produksl Pangan lndustri Rumah Tangga dan Nomor lzin Produksi P -IRT sebagai untuk produk makanan dan mlnuman tertentu dapat diproduksl Ru mah Tangga lndustrt Hasil lsertiflkat Produlcsl Pangan lndustrl Produksi Rumah Tangga dan lndustri Rumah Tangga dan untuk Produk Produlcs!, untuk Produk lAnggaran : 432,263,500 :::�:: ;!1 M i ::;���: ��;:u::�:� Rumah Tangga lndustri �;::;,., oleh lndustrl yang Dlproduksl Rumah Tangga oleh 281.104.600 281.104.600 100 % 100% Anggaran : 281,104,600 Satuan I Target Dokumen I Pengendalan Pengawasan Tlndak LanJut ITlndak Pengawasan Produksf Pangan lndustrl lndustri Rumah Tangga Clan Sertitikat Rumah Tangga dan Nomor P-IRT sebagal Nomor P•IRT sebagal Produksi, untl.tk Produk Moikanan M111kani1n Mlnumitn Tertentu Dlproduk:sl oleh lndustrl Rumah Tangga dan Terlaksananya serta dan Pengawasan ian umlah Ookumen Hasil Pengendal serta Pengendalian Clan Pengawasa Lanjut Sertlflkat Sertifikat Pengawasan n serta Tindal< Produks i Pangan lanjut Pengawasan Pangan Produksi lzin lndustri Rum ah Tangga Clan untuk: Produk Nomor P-IRT sebagai lzin Minuman Tertentu Produk:sl, untuk Produk yang Dapat Dlproduksl oteh Makanan bi" Produk"Si. Tertentu Rumah Tangga yang Oapat Diproduksi oleh Minuman yang dapat lndustr1 Rumah Tangga lndustrl 281.104.600 281.104.600 100 % 100% Anggaran : 281,104,600 Satuan 1 Target Dokumen 12 PemarUcsaan Lanjut Post Market pada Pemeriksaan Post Produksl dan Produk pada Produks! Makanan Mlnuman Mak:anan lndustrl - -·-····--·--··�--- -- Anggaran dan Tlndak ertaksananya ldan Tindak Clan Sarana Makanan- Rumah Tangga Pemerik:saan Uumlah Produk Hasil Produksi Mark:et lndustrt lanjut Mlnuman Hasll Pemertksaan dan Produk Beredar yang Oitakukan Mlnuman lndustti Pemerlksaan Post Market Tindak lanjut Rumah Tangga Rumah Tangga dalam rangka Pengawas.an --· : 151,158,900 30 151.158.900 30 147.925.150 100 % 97.86 % • Satuan I Target Unit J 30 Pemertksaan Market pada Produk Makanan-Mlnuman lndustrt yang Beredar dan serta Pengawasan Tlndak Ulnjut Pengawasan Post er1aksananya Post Market dan Sarana Mak:anan-Minuman Rumah Tangga Seredar dan Dllakukan Pengawasan lanjut umlah Produk Pemer!ksaan Clan Sar.ma Makanan- pada Produk Produksf Produksf Mlnuman lndustri Rumah yang lndustri angga Beredar Rumah Tangga Post Tlndak dalam rangka Perigawasan Pemeriksaan 30 serta Tlndak Market Pengawasan lan/ut 151.158.900 30 147.925.150 100 % 97.86% Anggaren: 151,158,900 Satuan 1 Target Unit 1 30 KABID SUMBER AYA KESEHATAN 2023 Cilacap, Januari MINUMAN DINAS KESEHATA ., SUBKOORDINATOR FARMASl,MAKANAN, DAN PERIJINAN KESEHATAN M NIP. eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan l \
PENGUKURAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA ESELON IV No. SH.aran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndlkator Keglatan Sasaran lndlkator sasaran Sub- Keglatan Sub-Keg Iatan Sasaran Sub-Keglatan (@) Target {Rp) {@) Reallsas l {Rp) Serapan Anggaran KET FisUc: (%) {%) 1 Menlngkatnya kuillltas PROGRAM PEMENUHAN PenyedlHn sumber Daya Kesehatan UPAYA KESEHA'l'AN Pelayanan umlah Fasilita'!i Pe Kesetiatan mendapatxan pelayanan UKP Kewenang1m Kabupaten/Kota Fasllltas fersedlanya fasilitas layanan kcsehatan Kesehatan pelayanan untuk yang PERORANGAN Kewenangan KESEHATAN ----·----------Kabupaten/Kota -------- Anggaran: 37,145,495,531 fasi,tas DAN UPAYA untuk UKM dan UKP UKM dan UKP kewenangan untuk UKM dan Oaerah MASYARAKAT Daerah daerah Kabupaten/Kota -- ------- 40 Anggaran: 99,804,843,155 Satuan I Target UPT I 40 Pusat Pembangunan ----------- -Kesehatan {Puskesmas) Anggaran: 8,567,12!il,031 Puskesmu ITerbangunnya umtah Pusat Kesehatan Masyaral<at yang Dibangun {Puskesmas) Masyarak.at .531 40 37.145.495 34.253.186. 722 100% 92.21 % Satuan I Target Unit I 7 7 Pembangunan FHllitas frerbangunnya Lalnnya Kesehatan Kesehatan Fasilitas Kesehatan umlah Fasllitas Lalnnya yang Dlbangun Lainnya --------- Anggann : 851,323,400 Satuan I Unit I 2 Target 2 8.567.129.031 7 8.388.325.800 100% 97.91% 851.323.400 l 470.136.633 50% 55.22% Renovas I Gedung Labkesd a tidak: dllaksan akan. karena Lokasl Renovas J gedung labkescta maslh dalam banguna n yang baru se!esal dlbangu n dengan anggara n APBO tahun 2021 dan masih dalam masa pemeHh araan Jumlah sarana, Rehabllltasl dan alat yang dan a!at kesehatan Pemellharaan Puskesmas -------·---kesehatan dllakukan rehabilttasl telah yang telah dan pemeliharaan oleh rehab!litast dan Anggaran : 1,095,414,600 di!alrukan Puskesmas pemeliharaan oleh 7 Puskesmas ersedianya sarana, prasarana pras arana dan 1.095.414.600 7 100% 99.55% 1.090.431.600 Satuan I Target Unit I 7 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per}an/lan Klnerja Eselon IV Olnas Kesehatan l
No. Sasaran Program Keglatan Sasaran Keglatan lndUcator Keglatan Sasaran lndllcator Sasar•n Sub· Sub-Keg Iatan SHaran Sul>Keglatan Keglatan (@I Target (Rp) Reallsasl (@) (Rp) Serapan Anggaran K!T Flslk (%) (%) Rehabllttasl ersedianya Pemellharaan Rumah prasarana Dinn Tenaga Kesehatan enaga kesehatan yang ---------·- elah dilakukan AA9garan: 170,000,000 dan pemeliharaan dan sarana dan uumlah Sarana dan Prasarana Rumah Dlnas yang Tenaga K esehatan lre!ah i Rehabllitas Dllakukan dan Pemeliharaan rumah dlnas rehabllltasl 1 170.000.000 1 169.159.000 100% 99.51% Satuan I T1111et Unit I1 Peng;1daan dan Pendukung Pelayanan K�sehatan Kesehatan Pr•saranil rr�rsedianya Prasarana umtah Prasarana Pelayanan Dised!akan Fasllltas Fasllftas Fasllltas Pelayanan Kesehatan yang 77 169.388.000 77 163.120.850 100% 96.3% Ans,garan : 169,388,000 Satuan Target I Unit I77 Pengadaan Kesehiltan!Alat kesehatan/a!at Penunjang Firsl,tas Pehiyanan kesehat.an Kitsehatan Alat fTersedianya a!at umlah Alat Kesehatan/Alat PenunJang Medik Fasltltas yang Pelayanan Kesehatan Dlsediakan penunjang pelayanan Medlk medlk fasilltas 38 4.958.052.500 38 4.776.513.510 100% 96.34% Anggaran : ,,951,0521500 Satuan I Target Unit I38 2023 Cilacap, Januari SARANA PRASARANA D SUBKOORDINATOR ALAT KESEHATAN N P;Z GANES.HA BM!:!..o �Farm .. Afil,,MJ,)_, NIP. 198602222011011003 eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan 2
No. Sasaran Program 1 Pemberdayaan PROGRAM PEMENUHAN Masyaralcat Ku.hatan Bldang UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT �---------� lAnggaran: '-19,804,843,155 PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Keglatan Sasaran Kegtatan lndllcator SHaran Keglatan Sasaran Sub- K41glatan lndlkator atan Sasaran Sub-Keglatan Sub-Keg! (@) Target (Rp) (@) Reallsasl (Rp) Serapan Flslk (%) Anggaran KET (%) Tersedianya umlah Layanan kesehatan yang Memenutll UKM dan UKP UKP Rujukan Kabupaten/Kot.a tayanan untuk UKM dan Tingkat Kesehatan PenyedlHrt Layanan Kesehatan untuk UKM dan UKP RuJukan Tlnglcat Dauah Kabupaten/Kota Oaerah -·--------------· Satuan ITarget Layanan I1 Anggaran: 62,329,091,849 1 62.329.091.849 1 58.958.392.932 100% 94.59% Terl3k.sananya pengelolaan umlah Dolcumen Hasil Pengelolaan Kesehatan P•ng•lolaan Jamlnan k.e5ehatiln kesehatan masy�rakat Masyankllt jamlnan Jam!nan Masyarakat Atiggaran: 43,849,972,600 12 Satuan I Target 43.849.972.600 12 42.251.013.695 100% 96.35 % Dokumen I12 Cilacap, Januari 2023 INAN KESEHA N MANAJEMEN SUBKOORDINATORJAM MUTIJ PELAYANAN KESEHATAN INAS ESEHATAN NIP. 197908272014111001 eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Per}anjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Sasaran Program Keglatan Sas.aran Keglatan lndlkator Keglatan Sasaran lndlkator Sasaran Sub- Sub-Keg Iatan Sasaran Sub-Keglatan Kaglatan (@) Target (Rp) (@) Serapan ReallHSI Flslk (%1 Anggaran KET (%) (Rp) kuatttas PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan Layanan Te�dlanya tayanan l Menlngkatnya umfah Layanan yang Memenuhi UKM dan UKP K,se:h�tan untuk UKM kesehatan unb.Jk UKM dan Sumber Daya Kesehatan UPAYA K£S£HATAN Kesehatan DAN Iden UKP RLljukan Tlngkat UKP Rujukan nngkat Oaerah PERORANGAN UPAYA KESEHATAN Daera h Kabupaten/Kota ·---·- MASYARAKAT ------·-� · Anggaran: 62,329,091,849 Kabupaten/KOta Satuan I Target Layanan Anggaran: 99 ,804,843,155 1 I l 62.329.091.849 l 58.958.392.932 100% 94.59 % Dp9f'Hlonal ftumilh Saldt Pelayanan Pefayanan Te:rsedlanya Operaslonal Uumlah dolcumen pelayanan operastonal Rumah Sak"it rumah sak'.lt Anggaron : 488,609,ooo Satuan I Target Dokumen I3 3 488.609.000 3 488.609.000 100% 100% Cilacap, SUBKOORDINATOR PE DINA NIP. 197908272014111001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukur11n Perjanjl11n Klnerja Ese/on IV 0/nas Kesehlltan -l
PENGUKURAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA ESELON IV No. Sasaran Program Keglatan Sauran Keglatan lndlkator Sasaran Keglatan Sub-Keg Iatan Sasaran Sub�Keglatan Jndllc.ator Sauran Sul>- Keglatan (@J Target (RpJ Serapan Anggaran KET Reallsasl Fislk 1%) (%J (@J (RpJ 1 Menlrtgkatnya kualltas Sumber Daya Kesehatan PROGRAM PEMENUHAN Penyedlaan layanan Tersedianya layanan UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan PERORANGAN DAN UPAY A dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKA T Daerah Kabupaten/Kota -- - --------·----- - --------------- Anggaran: gg,104,843,155 62,329,091,849 umlah Layanan vang Memenuhi Kt:sehatan UKM dan untuk UKM kesehatan nnglcat Daerah UKP UKP Rujukan Kabupaten/Kota Tlngkat Satuan I Target Anggaran: Layanan I 4 4 62.329.091.849 4 58.958.392.932 100% 94.59 % Pengelolaah Ke5ahatan Akupuntur, Mandiri, Pelayanan Terkelolanya kes!!!!hatan pelayanan trad!slonal, asuhan mandirf umlah Ookumen Hasil Pengelolaan Tradis/on Kesehatan al, IAkupuntur, Asuhan Mandiri �an Tradlsional Lainnya 1 Pelayanan Tradlslonal, A5uhan al-"upuntur, dan Traidisional dan tradlsional lainnya Lalnnya -- Satuan I Target Dokumen I l Anggaran: 19,475,DOO 19.475.000 1 19,475.000 100% 100% Penyedlaan Telemedldne di Fasllltat Pelayanan Kesahatan Fasllitas Kesehatan Melalul Pelayanan Telemedicine Mendapatkan Pelayanan Berkualitas Tersedianya Jarak Jaul'! Konsultasi Pelayanan Layanan umlah Fasllitas Kesehatan Konsult.asl ang Melayani arak Jauh antar Fasyank:es Melalul Pelayanan !fefemedicine untuk Mendapatkan Akses Pelayanan Berkualitas Pelayanan (Fasyankes) antar ) (Fasyankes An;garan 3,295,413,000 Untuk Akses 2 Kesehatan yang Kesehatan yang 3.295.413.000 2 3.295.412.400 100% 100% Satuan I Target Unit I2 Operaslonal Pu5kesmas Pelayanan ----·-·--· Anggaran: 6,400,151,200 Pelayanan Tersedianya umlah Dokumen !Operasional Puskesmas Operasional Puskesmas Pelayanan -·---- -·· 4 Satuan J Target Dokumen I 4 6.400.151.200 4 5.5 79.056.640 100% 87.17% PenyedlHn Pengelolaan Penanganan Oarurat --··---···-·-----.- Dalarn Anggaran: 397,750,000 dan Slstem Public Gawat 119) yang Terintegrasi Dengan Rumah Sakit Te�edia dan ter1celolanya (PSC umlah Public {PSC 119) tersediaan, terlcelolaan fdengan satu slstem fGawat Darurat iSPGDTJ Safety Center Safety Center dan terintegrasl Rumah Saklt dalam Terpadu (SPGDT) Penanganan Terpadu 39 Satu Sistem Gawat Darurat Penanganan Terpadu (SPGDTJ 397.750.000 39 397.750.000 100% 100% Satuan J Target Unit I39 Penerbltan Saklt Kelas C, D dan Rumah Salcit Kelas C, D dan Kesehatan Fasllltas Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota -- -- -··- - -- ---- An9garan: 185,267,900 lzln Rumah Terpenuhinya penerbitan izin umlah fasUitas Pelayanan nngk:at Daerah Pelayanan yang Mendapatkan Daerah Pembtnaan Pelayanan FasilJtas Tlngkat Kesehatan Tingkat Kabupaten/Kota Target Satuan I Unit I118 118 185.267.900 118 156.547.900 100% 84.5% Perjan/lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan eSAKIP v3,06.0l 2022 Pengukuran l
No. Sa.saran Program Keglatan S111aran Keglatan NIP. 197908272014111001 lndlkator Keglatan Sasaran lndtkator 5.uaran Sul>- Sasaran Sub-Keglatan Sul>-K•glatan Kaglatan I@) Target IRp) I@) Reallsasl (Rp) Serapan Anggaran KET Flslk (%) 1%) dan Peng•ndallan Pengawasan sarta tnndalc: Lanjut Pengawasan Rumah Saklt K .. as C, D dan Fasllltas Kasehatan Lalnnya Tersedianya Rumah Saktt Kelas C, D dan Fasmtas yang Kesehatan Pelayanan Dikendalikan, Olawasl dan Dltindaklanjuti flumlah Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasll!tas Pelayanan Dlkendallkan, Oltlndaklanjutl Perizlnannya 118 Kesehatan yang Diawasl dan Parlzln.an nnya Perizina Palayanan 118 47.075.000 47.075.000 100% 100% Satuan I Target Unit I118 Angganin: .t7,075,000 Tt:rlakSananya mutu pelayanan kesehatan pengukuran Nasional Peningkatan Nutu Pdayanan fasilttas Kesehatan kesehatan tasllltas r.umlah yang dilakuka lndikator Nasional Mutu ONMJ pelayanan penmgkatan n pengukuran fasil!tas yang dllakukan lndlkator kesehatan 16 Mutu (INM) Anggaran : 131,192,900 138.192.900 16 109.472.900 100% 79.22 % Satuan I Target Unit I16 Cilacap, Januari 2023 PRIMER DAN TRADISIONAL PELAY N KESEHATAN SUBKOORDINATOR DI A� SEHATAN - eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV Dlnas Kesehatan 2
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No, Protr-..m Kllglo1tan Sa11M11n Keglatan l Manfn!Jk,atnya klnerja JM!lay•nan ROGRAM PENUNJANG URUSAN EMERIHTMtAN DAEU.H ICAIUPATll'tiKOTI. ----�-- ""ll .. aara!'\9 Mlhk oaerah urusan Pemerin�h engad.an lan111g Milk Oa1nh Ter-sl"dlanya anufiang Urutan Pemwintwt Daw.I! Penunjano Dina, KeHhat11n ltab, Cllacap D.Jerah ·-- ---·-·· 'An19aran: 291,fiOfi,750 1'.9n : llJ,,178,318,lJ.J 1ndlkatorsa,.,.n Keglatan u111lal1P�1yadH118arang MUik 0Jt'fih �munµng Ul\ls�n P�t'flntJh UJ�r�II Satuan I T.-rget Sub-Keglatan lnd n Su ��:: ilm::.: l b-f- , � - I @ 152 T -"..:•-•:- , --+- .. "'T'" ,@ I 2916067SO 152 R _u_n_�-:- k ---1 ��l •• 287.l44.�0 lOO'!Et Anggaran , .., Senpan 9 8 47% KET Unit / l52 P.ngadun brana dan Pra.s..,..na cffied ianya S,1rana dan f'.t<1serana G•dung Kantor atau Bangun;m Lalnnya <antor GedllY,I umlah Unit Sarona den atau Bang11nan �nnya Prasan,na lltau8angunan tfang Oi!ed!akan Gedung Kantor Wl:nnya Satuan I Tarvet Unit I 29 29 0 0% n9ad1111n Slll'ilM d., Prasanna Gadunt Kantor atau n9ad1111n Slll'ilM d., Prasanna Gadunt Kantor atau Anggariln : l9l,60f,7SO umlahunitsa ranadan ersedlanyaSarana.dilnPrdsarana Pemlolrung Geduno IC;lnturat.au La11nya Sanc;iunan Prusarana pcndukung jgP.dunokantoratau lla119unan!ainnyayan11 k1,scdiakiln 152 l52 291606.750 287.144.250 100% 98.47% Sattlan I Target Umt I 152 11..,.ang Mllk O.erah Te�lihar.Jnya bar.mg mililc daerah Pem.-lntahan enunjang urusan �eemerintah hm ellharuw, :=.1 •ng Uru111an /UmlahlJnltBaran)! !olilt: Daerah PenunjangUrusi'ln ?emennti'lhan Daerahy;ing erpelihara Daerah IAnggw.n: 6U,7&7,400 271 6fi3747400 271 645.367,591 100% 972]% Satuan I Target Unit / 271 tpcima/l!an1m/Rahllblltasl 5-,.na dan Ter1ak.,;.inanya pemeliharaan/n'habilit.asi gedoog umlah S<lrana IPrasarona�ndukung k,eC,UngKantoratau dan peodukung Gedung Kwrtor saran.:i dan praiiar,ma rasanma Pendukung latau Bangunllfl Lalnnya kantor atau bangunan !ainnya Anpgaran: &4,914,100 angunan Utinnya ¢el1hara/dtthHbilitusi yanr,, 10 44.914900 10 42.558 156 100% 94.75% Satuan I Targat Unit I 10 2 Pembenl•yHn MHyanibt 81dilng ROGRAM PENNUltAN UPAYA tCHehilUn KESEttATAN l'lROIU.NGAN DAN UPAYA ICIS£11ATAN MASYARAl<AT enredl•an Lilfiltlltn ICtl541!hiltlln untull ·ersed1.!nyt1 layamm kesehatan 1.11tuk U(M 'um'8h Lilyanan Oacrah )'<Ing MMienuh! UKP Kesdlatan UKM dan iulCM dan UICP fitujukan Tingkat iac.abupaten/Keta Dilef'ilh dan UKP Rujukan Tingkat Kabupaten(l.ota .An11aran : 6"2 ,329,0ll,114t Satuan J Target Layanan I 1 li2.329 09l.849 58.958.392.932 100'1!, 94.59% eSAKIP v3,06.0l 2022 Pengukuran Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan l
l,.ngpnan : n,aoa,.a&J,U5 Ketl1tan lnd • .,_CM'"Stianw1Sub- lt .. l•n.n ,.. T_,.,.t Utp) 1$1 IRpl ICIT ,......,1N1un AIIN•fttasl , .. 11ttn ii:: .. et.tan di S:lbupeten/KOt• di l:'.!lbupatm/Kotil erlaks1manya taslHlii, kf:sehatan okredltasi uml,ih F11sll(as ano Ter11ktedltasi di abupal'f!nll(o(II Kesdl,aliln -- --- _____ -··--·--- ""99- : UO,Je7,00G l30.l67000 1oe 240!0C too" 8l.C3" s.tuan I raru-1: Unit I 1 lll}'l'<M" k�M'UI" wi,Wk IJ 1.'..r-1 ;imlllh Lllyonan l<l:sdMtan vano Memenuhl fur..p \ICM da,n UltP ltujubn Tlngk1t DNl"llh d,n U<., Rlljubn l!ntl,1t �ttah LaylinWI 1tuehat1W1 untuk ll"tTUdlolllJ• en�edtaan UKM dan ""Dia �Mllf)atanfl(a1- � 152.]29091849 lOO'tl S89S8l92932 9•59" satu•" I nrget Layanan I 1 Openaiornol P'dlrVll'IH fe"ltta1 Knaturtwi U5ftt'ly• \- - -- ----- er..edi11r,yo Op eruionat Pelayanan Fosrlhs umlah Dolt:txnm � H!ona l Pe!ayanan 11sii,tul(nehlltarilainr,y ICf!SehiltanLannya 11 � l2 � .999199 12 501.36"1.lSS 100"4 98Jl% s.tuan I Tat9et Dok1.1men I 12 2023 KE PALA UPTD LABORATORIUM Cilacap, Januari KESEHATAN DAERAH DINAS KESEHATAN �A/CIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjan}lan /Clner}a Ese/on IV Dlnas /Cesehatan 2
PENGUKURAN PERJANJIAN DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA ESELON IV No. Sasaran Program ICegiatan Sa.saran Keglatan lndikator S.saran Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegietan Sub-Keglatan Sasaran 1Cegi11tan (@) Target (Rp) Realisasi (@) (Rp) Serapan Anggaran Fisik (%) KET (%) 1 Menlnglalt:nya kualitas PROGRAM PEMENUHAN Penyediun UPAYA ICESEHATAN PeJayanan Kesehatan PERORANGAN DAN UPAYA UICN dan UKP Kewenangan kewenangan KESEHATAN _________ Anggaran fasilibls Tersedianya n Pelayana fasllitas umlah fasilitas pelayanan yang untulc UKM dan UKP Kesehatan untuk keschatan Sumber Daya Kesehatan daerah mendapatkan la'iiltas untuk UKM dan UKP Kewenangan Kabupaten/K.Ota MASYARAKAT DNrah Kabupat:en/l(OQ Kabupatel'VKota pelayanan o·nrah _ _______ ___ : 99,804,Ul,155 !Anggaran : 37 ,145,,95,531 40 37.145.495.531 40 34.253.186.722 100 % 92.21 % · Satuan I Target UPT I 40 Peng•daan Obat, Vaksln Tersedianya obat dan 11aksln umlah Obat dan Vaksln yang Olscdiakan .731 6.141.413 5.883.838.291 100 % 95.81 % · Satuan I Target Paket I I Pengadaian Pak.al Baham Habls Tersedlanya bahan habls pale.al umlah Bahan Habls Pakai yang Disedlakan An119ar•n: U,953,007,269 Satuan I Ta1"9et Paket I 14.953.007.269 13.193.344.038 100 % eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjan}lan Klnerja Eselon IV Dlnas Kesehatan l
No. Sasaran Program lndlkator Sas•n•n Keglatan Sasaran Keglatan Keglatan lndika�� ��:; Sas11ran Sub•Keglatan -• n Sub· f--�-T•_rgo<:c.... ___ -+- -- (@l (Rpl � (@) Serapan Angr,aran KET Fisik (%) _I -- -l ••_•_ll•_•_• (Rp) (%) Distribusi AIM Obat, Vaksin, Mananan dan Minuman ke Bahan Med!s Habls Pakai PuskHmas serta Fasllitas Kesehlltan _ _____ ____ __ Fasllltas Kesehatan, 8MHP, Terlaksananya Alat , Obat, Vaksin, Oistribusi umlah Distribusi Alat Kesehatan, Obat, Vaksln. Bahan Medis Habls Pakai BMHP), Makanan y;mg Minuman Dldlstribusikan ke Puskesmas Kesehatan Kesehatan dan dan Makar.an {BMHP), Lainnya Minuman ke Puskesmas serta Lainnya Kesehatan serta FaslUtas L..alnnya Anggaran: 239,767,000 Satuan I Target Paket I38 38 239.767.000 38 118.317.000 100 % Rcalisasl anggaran baru mencapa i 49,35% karcna berdasar kan pagu, kegiatan dlstrtbus l ada 7 keglatan yg terdlri dari 2 kall dktribusi vaksin dan S kali distribusl obat. Keglatan distrlbusl yang bisa di!aksana kan sebanyak 5 kali berupa dlstribusi obat. Sedangk an keglatan distribusl vaksin dilaksana kan dengan pengamb l�n mandiri leh 49.35 % masing. masing Puskesm as. Hal ini karena walctunya yang tldak memung kinkan. uknis yg awa1nya dllaksana lean oleh 3 orang berubah menjadi 2 orang. Cilaca Januari 2023 Pit. KEPALA UP'TD I ST IJ\51 PERBEKAIJ\N KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per}anjlan Klnerja Eselon IV Olnas Kesehatan 2
, PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA KlnerJa lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) lndividu Sasaran Sub-Kegiatan Target KET Sub-Kegiatan Kegiatan No. Program Kegiatan umlah dokumen perencanaan perangkat Tersusunnya Penyusunan Perangkat Daerah perencanaan dokumen perangkat Penyiapan dokumen renja dan renstra perangkat bahan penyusunan 3 Dokumen Perencanaan 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Perencanaan,Penganggaran,dan Evaluasi daerah daerah Kinerja Perangkat Daerah PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA daerah dari capaian Satuan I Target indikatornya Dokumen I 3 umlah laporan evaluasi daerah perangkat kinerja Penyiapan Daerah Terlaksananya perangkat evaluasi kinerja bahan penyusunan 4 Evaluasi Kinerja Perangkat Perencanaan,Penganggaran,dan Evaluasi 2 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Dokumen Evaluasi, Kegiatan Monitoring daerah Kinerja Perangkat Daerah PEMERINTAHAN KABUPATEN/KOTA DAERAH dan Pelaporan SAKIP Satuan I Target Laporan I 4 r'f'" Cilacap, Januari 2022 PROGRAM ANGGAFAN DAN PELAPORAN PENYUSUN DINAS KESEH TAN �IJ - ' DIAH NUfilAH .G� FAR��� i�. LM.51 NIP. 197207081993012002 NIP. 197001181f94031004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pelaksana 0/nas Kesehatan • l
No. Program PRO-GRAM PENUNJANG URUSAN PEM ERINTAHAN DAERAH KAB'-JPATEN/KOTA PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Periode lndlvldu) 2018 -2022 2022 Tahun Anggaran kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET Perencanaan, Evaluasi Penganggaran, ersusunnya perencanaan dan Penyusunan penyusunan dokumen umlah dokumen perencanaan Penyiapan bahan perangkat Dokumen Perencanaan daerah dokumen renja dan renstra daerah dari daerah perangkat Kinerja Perangkat Daerah Perangkat Daerah ----- � --- -.l perangkat Satuan Target penganggara nnya Dokumen 3 ,� Cilacap, Januari 2022 DAN ANGGARAN RENCANA KEGIATAN PENYUSUN DINA AN :.G WAHYU IRA�S"!.:M., M.M. NIP. 197704182009032002 eSAK/P v3.0!i.Ol 2022 Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
No, Program 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA Klnerja (lndlkator lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 lndlkator Sasaran Sub· lndlkator Klnerja lndlvldu Keglatan Sub-Kegl1t1n Sasaran Sub-Keglatan Target Keglatan (IKI) Orang yang Menerima 5PM Pencairan Jumlah Gaji dan Tunjangan Penylapan ASN Gaji 28 Gajl den TunJangan Tersedianya Gaji dan Tunjangan Penyedlaan Keuangan Perangkat ASH Admlnlstrasl Daerah ASN ASN dan Tunjangan KET Satuan I Target Orang/Bulan I 1726 KASU88A DAN ASET � RENI INDRIYANINGSIH, S.E., M.M NIP. 197303091997032005 eSA/CIP v3,06,0l 2022 Perjanjlan /C/nerja Eselon IV • Pe/aksana Dlnas /Cesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV · PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No, Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Administrasi Daerah Umum Perangkat Penyediaan Bahan Logistik Kantor Tersedianya bahan logistik kantor umlah Paket Bahan Logistik Penyiapan penyediaan yang disediakan bahan logistik kantor Kantor paket 12 Satuan I Target Paket I 12 2 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Penyediaan Pemerintahan Jasa Penunjang Urusan Penyediaan Sumber Daya Air dan Listrik sumber day a air dan listrik Jasa Komunikasi, Tersedianya Jasa Penyiapan umlah Laporan i, Sumber Daya Air kebutuhan Komunikas dan Listrik yang Disediakan sumber day a air dan listrik jasa komunikasi. Penyediaan laporan penyediaan 12 jasa komunikasi Daerah Satuan I Target Laporan I 12 3 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Penyediaan Pemerintahan Daerah Jasa Penunjang Urusan Jasa Pelayanan Umum Tersedianya umlah Laporan Pelayanan Disediakan jasa pelayanan Jasa Penyiapan Penyediaan penyediaan 12 laporan Penyediaan Kantor umum kantor yang jasa pelayanan umum kantor Umum Kantor Satuan I Target Laporan I 12 KASUBBAG [;,; UM KEPEGAWAIAN NEN§_CIN� .M NIP. 197307052009012004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Per}an}lan l(Jnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan • 1
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator lndividu Kinerja (IICI) Target Sasaran Sub-kegiatan kegiatan KET 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Administrasi Daerah Umum Perangkat Penyediaan Perlengkapan Peralatan Kantor dan Tersedianya Perlengkapan Peralatan dan Uumlah Paket Peralatan Perlengkapan Kantor Disediakan dan Penyiapan paket penyediaan yang peralatan dan perlengkapan Kantor kantor 12 Satuan I Target Paket I 12 2 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Administrasi Daerah Umum Perangkat Penyediaan Tangga Peralatan Rumah Tersedianya Rumah Peralatan Rumah Penyiapan jumlah Paket Peralatan Tangga yang disediakan peralatan rumah tangga penyediaan paket Tangga 12 Satuan I Target Paket I 12 3 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Administrasi Daerah Umum Perangkat Penyediaan Penggandaan Barang Cetakan dan Tersedianya Barang Cetakan )umlah Paket Barang Cetakan Penyiapan dan Penggandaan Dlsediakan paket penyediaan yang barang cetakan dan dan Penggandaan penggandaan 12 Satuan I Target Paket I 12 4 PROGRAM PENUNJANG PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA URUSAN Administrasi Daerah Umum Perangkat Terlaksananya penyelenggaraan rapat i dan konsultasi koordinas umlah Laporan Penyiapan laporan Penyelenggaraan Koordinasi dan Konsultasi SKPD Koordinasi dan Konsultasi Rapat Koordlnasi Penyelenggaraan SICPD dan Konsultasi Rapat Penyelenggaraan Rapat SKPD SKPD 12 Satuan I Target Laporan I 12 umlah Kendaraan Dinas atau Kendaraan abatan yang Dipelihara dan pajak kendaraan dibayarkan Pemeliharaan, Tersedianya jasa pemeliharaan. Perorangan 83 Penyiapan Penyediaan Jasa Biaya Pemeliharaan kendaraan Perorangan Dlnas atau kendaraan Kendaraan Dinas Jabatan atau kendaraan 5 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Pemeliharaan pelaksanaan Barang Milik Daerah Urusan Pemerintahan Dinas pemeliharaan pembayaran dan pajak dan Pajak biaya pemeliharaan Penunjang Daerah PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA perorangan dinas perorangan dinas dinas jabatan Pajaknya din as atau kendaraan jabatan Satuan I Target Unit I 83 6 PROGRAM PENU�ANG URUSAN Pemeliharaan Barang Milik Daerah Urusan Pemerintahan Mebel Pemeliharaan Terlaksananya Mebel pelaksanaan umlah Mebel yang Dipelihara Penyiapan pemeliharaan pemeliharaan mebel Penunjang Daerah PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Satuan I Target Unit I 131 umlah Peralatan Lainnya Peralatan dan Mesin Terlaksananya Barang Milik Daerah Urusan Pemerintahan Pemeliharaan Penunjang Daerah Pemeliharaan Lainnya dan Mesin Penyiapan pelaksanaan pemeliharaan 7 PROGRAM PENU�ANG URUSAN peralatan dan mesin Lainnya peralatan yang Dipelihara dan pemeliharaan mesin lainnya PEMERINTAHAN DAERAH KAIUPATl!N/KOTA Satuan I Target Unit I 56 131 56 8 PROGRAM PENU�ANG URUSAN PEMERINTAHAN KABUPATEN/KOTA DAERAH Pemeliharaan Penunjang Daerah Barang Milik Daerah Urusan Pemerintahan Pemeliharaan/Rehabilitasi Gedung Kantor dan Bangunan Lainnya pemeliharaan/rehabilitas Terlaksananya dan Penyiapan pelaksanaan lainnya yang pemeliharaan/rehab umlah gedung kantor i bangunan ilitasi dipelihara/direhabilitasi dan bangunan gedung kantor lainnya gedung kantor lainnya dan bangunan Satuan I Unit I Target 1 1 Cilacap. Januari 2D22 ANALIS PENGEMBANGAN KARIR DINAS �ESEHATAN ---� SUTIYAH S.Sos. NIP. 197307052009012004 NIP. 197002071989032003 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l ------
P E RJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) D INAS KESEH ATAN Pertode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndividu lndikator Kinerja (IKI) Target KET pengelolaan Kesehatan Terlaksananya 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pengelolaan Lingkungan Penyediaan Layanan Kesehatan Pelayanan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT pelayanan lingkungan kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota llumlah Dokumen Hasil Penyiapan Pengelolaan Kesehatan bahan penyusunan 3 Pelayanan dokumen hasil pengelolaan pengendalian medis, pemeriksaan dampak merkuri, Satuan I Target dan pengawasan air kualitas Dokumen I 4 Lingkungan limbah dan sanitasi 2022 Cilacap, Januari SANITASI PEMERIKSA DINAS AN � PRAPTINI NUR HIDAYA _.Si,T, NIP. 196903021991032008 eSAICIP 113.06.01 2022 Perjanjlan IClnerja ES<'llon IV-Pelaksana Dlnas ICesehatan l
PERJANJIAN KINEIIJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) lndividu lndikator Target No, Kegiatan Program Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan 1 bahan penyusunan Pelayanan Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Olahraga umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pengelolaan Kesehatan Layanan Kesehatan Penyediaan Pengelolaan Kerja dan Olahraga 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA pengelolaan Kesehatan Terlaksananya Pelayanan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT kesehatan pelayanan olahraga kerja dan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Kerja dan Olahraga Kesehatan Kerja dan KET Satuan I Dokumen I 1 Target Cilacap, Januari SANITASI DINAS PEMERIKSA KESEHATAN 2022 INDRl�IS.�. NIP. 198907152020122016 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator lndividu Kinerja Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target Kegiatan (IKJ) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA 1 bahan penyusunan Pengelolaan Lingkungan Penyediaan Pelayanan Kesehatan Terlaksananya pengelolaan jumlah Dokumen Hasil Penyiapan Pengelolaan Kesehatan Layanan Kesehatan dan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT kesehatan pelayanan lingkungan Pelayanan dokumen hasil pembinaan iTingkat Daerah Kabupaten/Kota Lingkungan pengawasan TPMM Satuan I Target Dokumen I 4 2022 PENGELOLA SARANA KESEHATAN Cilacap, Januari LINGKUNGAN �M­.,, .. �,:JJ:::., NIP. 199104052020122023 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pe/aksana 0/nas Kesehatan - l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA KlnerJa lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target Kegiatan KET Kesehatan Terlaksananya pelayanan kesehatan gizi masyarakat pengelolaan bahan penyusunan umlah dokumen hasil Penyiapan 5 pengelolaan pelayanan dokumen hasil pelaksanaan kesehatan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pengelolaan Gizi Masyarakat Pelayanan Layanan Kesehatan Penyediaan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT gizi masyarakat rembuk stunting, pemetaan dan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota analisis situasi program Satuan I Target stunting, Dokumen I 11 pengukuran dan review aksi integrasi balita publikasi stunting, kinerja tahunan stunting, dan pencegahan stunting Kesehatan Ter1aksananya bahan penyusunan 1 pelaksanaan pengelolaan umlah dokumen hasil Penyiapan pengelolaan kesehatan Pengelolaan Gizi Masyarakat 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pelayanan Penyediaan Layanan Kesehatan pelayanan dokumen hasil pelayanan masyarakat gizi kesehatan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT ITingkat gizi masyarakat penanganan kasus gizi buruk Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 11 Kesehatan Ter1aksananya pengelolaan gizi kesehatan 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pengelolaan Gizi Masyarakat Penyediaan Pelayanan Layanan Kesehatan pelayanan masyarakat KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Daerah Kabupaten/Kota lfingkat umlah dokumen hasil Penyiapan bahan penyusunan 1 pelayanan dokumen hasilpelaksanaan pengelolaan Tambahan kesehatan gizi masyarakat Pemberian Makanan dan Vitamin Satuan I Target Dokumen I 11 Cilacap, Januari 2022 KESEHATAN PENYULUH MASYARAKAT MADYA = '"" """'.� SRI WAf!YUN�K.M. NIP. 196504121987022003 eSAKIP v3.06.01 2022 Per}an}lan K/nerja Eselon IV· Pe/aksana l 0/nas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV · PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu (IKI) Target Kegiatan KET l PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Layanan Kesehatan Pengelolaan Gizi Masyarakat Pelayanan Kesehatan Terlaksananya Uumlah dokumen hasil Penyiapan pengelolaan pelayanan dokumen hasil pelaksanaan kesehatan pengelolaan 1 bahan penyusunan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT gizi pelayanan kesehatan masyarakat Tingkat Daerah Kabupaten/Kota gizi masyarakat peningkatan surveilans gizl dan peningkatan ASI Eksklusif Satuan I Target Dokumen I 11 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pengelolaan Gizi Masyarakat Layanan Kesehatan Pelayanan umlah dokumen hasil Penyiapan pengelolaan kesehatan pengelolaan Kesehatan Terlaksananya bahan penyusunan 1 izi KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT pelayanan dokumen hasi Pemberian MP pelayanan kesehatan g masyarakat Daerah Kabupaten/Kota ITingkat Gizi Kurang dari Miskin (Gakin) gizi masyarakat ASI Balita Keluarga Satuan I Target Dokumen I 11 2 umlah dokumen hasil Penyiapan bahan penyusunan pengelolaan pelayanan dokumen hasi pelaksanaan kesehatan 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pengelolaan Gizi Masyarakat Penyediaan Pelayanan Kesehatan Tertaksananya pelayanan masyarakat pengelolaan Layanan Kesehatan kesehatan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT gizi Tingkat Daerah Kabupaten/Kota gizi masyarakat Upaya Perbaikan G izi Masyarakat dan upaya gizi institusi Satuan I Target perbaikan Dokumen I 11 Cilacap, Januari 2022 NUTRISIONIS MAHIR DINAS i:1., 12014 i:1., 12014 eSAKIP v3.06.01 2022 Per/an/Ian Kiner/a Eselon IV· Pe/aksana 0/nas Kesehatan l
PERJANJIAN KINE�A ESELON IV· PELAKSANA (lndlkator Kinerja DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN KESEHATAN Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Pengelolaan lbu Hamil Layanan Kesehatan Pelayanan umlah ibu hamil yang mendapatkan kesehatan pelayanan ibu hamil sesuai Kesehatan Terkelolanya Penyiapan pelaksanaan KRR evaluasi program dokumen hasil PERORANGAN MASYARAKAT DAN UPAYA pelayanan kesehatan standar perencanaan dan ingkat Daerah Kabupaten/Kota sesuai standar Satuan Target Orang 29395 Cilacap, 2022 Januari KELUARGA PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN TAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA (lndlkator ESELON IV • PELAKSANA lndlvldu) Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 2022 Tahun Anggaran No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu Target Kegiatan (IKI} KET umlah bayi baru lahir yang Penyiapan dokumen hasil mendapatkan sesuai kesehatan Kesehatan Terkelolanya pelayanan 4 perinatal dan neramess; manajemen 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pelayanan Kesehatan Pengelolaan Bayi Baru Lahir Penyediaan layanan pelayanan pelaksanaan audit bayi baru lahir sesuai kesehatan standar KESEH.ATAN PERORANGAN KESEH.ATAN MASYARAKAT DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/kota standar bayi dan balita kegiatan Satuan I Target asfiksia Orang 1 26454 SDIDTK revisi bagi tenaga pelatihan dan BBLR; orientas i kesehatan, dini dan kader; pemantapan KF ke Puskesmas pendidik anak usia kegiatan Kn MTBM dengan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Kesehatan Terlaksananya llumlah penduduk yang mendapatkan kesehatan pengelolaan usia lanjut Penyiapan pelaksanaan pada pelayanan kesehatan Layanan Kesehatan Pengelolaan pada Usia Lanjut Pelayanan Penyediaan DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan usia lanjut kesehatan pelayanan pelayanan sesuai standar KESEHATAN PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT sesuai usia lanjut dan standar penduduk Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 2 orientasi panduan caregiver Satuan 1 Target Orang l 250615 Cilacap, Januari 2022 DINAS ANALIS KESEHATAN � AZl�!_t_J;.Si.L NIP. 198806042010012011 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjan)lan Klnerja Eselon IV. Pe/aksana 0/nas Kesehatan • l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvidu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 T ahun Anggaran 2022 lndikator lndividu Kinerja (IKI) dokumen hasil Sasaran Sub- lndikator Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Kegiatan Program Target Kegiatan Kesehatan Terkelolanya 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Jumlah ibu hamil yang Penyiapan mendapatkan kesehatan pelayanan ibu hamil sesuai Penyediaan Layanan Kesehatan Pengelolaan lbu Hamil 1 Pelayanan kesehatan standar pelayanan pelaksanaan audit kematian KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan nearmess sesuai standar maternal KET Satuan I Target Orang I 29395 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Kesehatan Terkelolanya Layanan Kesehatan umlah ibu bersalin yang Penyiapan mendapatkan kesehatan dokumen hasil program pelayanan sesuai ibu bersalin 2 Pelayanan Pengelolaan lbu Bersalin jaminan pelayanan pelaksanaan kesehatan standar KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT serta Upaya AKI dan sesuai standar persalinan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota AKB melalui surveilans Satuan I Target kesehatan Orang I 26527 ibu dan bayi Cilacap, Januari 2022 PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN DINAS KESEHATAN KELUARGA w..m�n•=·-· NIP. 198902042014032001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV. Pela/csana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINE"-!A ESELON IV· PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Pertode 2018 Tahun Anggaran 2022 2022 No, Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu (IKI) Target Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMBEROAYAAN Pelaksanaan Penyelenggaraan Promosi Terselenggaranya hidup Kesehatan Bersih dan Sehat Sehat dalam rangka Tingkat Daerah promosi MASYARAICAT BIDANG KESEHATAN Promotif Preventif dan gerakan dan Gerakan Hidup kesehatan bersih Kabupaten/Kota dan sehat umlah Dokumen Hasil Penyiapan Penyelenggaraan Kesehatan Bersih dan Sehat 1 bahan penyusunan Promosi dokumen hasil pelaksanaan dan Gerakan Hidup pembinaan SBH Satuan I Target Dokumen I 2 Cilacap, Januari 2D22 PENYULUH KESEHATAN DAN PENCEGAHAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN �L� . NIP. 196804261991031004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Per}lln)lan K/nerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan l
No, Program 1 PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -PELAKSANA (lndikator KlnerJa DINAS KESEHATAN Perlo d e 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvidu) Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET Peningkatan Kesehatan, dan Pemberdayaan Upaya Promosi Terlaksananya upaya promosi advokasi, dan pemberdayaan peningkatan kesehatan, umlah Dokumen Promosi Penyiapan Kesehatan, Advokasi, dan Pemberdayaan bahan penyusunan dokumen promosi kesehatan, advokasi, kemitraan dan pemberdayaan Pemberdayaan, Peran Peningkatan dan Lintas Sektor Advokasi, Kemitraan, serta Masyarakat Kemitraan Masyarakat Advokasi, Kemitraan Masyarakat -----. kemitraan ----- masyarakat masyarakat ingkat Daerah Kabupaten/Kota ,� � 1 Satuan Dokumen Target Cilacap, Januari 2022 PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT AHU PERTAMA ""�'" KUSUMA DAMAYANTI SANTOSO S,K,M NIP. 199309052019022003 eSAKIP v3.06.01 2022 Per}anjlan Klnerja Ese/on IV-Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -PELAKSANA {lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan lndikator Kinerja lndividu (IKI) Target KET Terkelolanya pelayanan umlah Anak Usia Pendidikan Penyiapan kesehatan dasar sesuai standar Pelayanan dokumen hasil Pelayanan Pengelolaan Dasar pada Usia Pendidikan Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Kesehatan Layanan Kesehatan pada usia pendidikan Dasar yang Mendapatkan pelaksanaan kesehatan dasar pelayanan Sesuai Kesehatan anak usia pendidikan Standar Satuan Target Orang 59964 Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Layanan Kesehatan Pengelolaan Kesehatan Pelayanan erlaksananya Pelayanan Promosl umlah Dokumen Hasil Penyiapan bahan penyusunan 8 Pengelolaan Kesehatan Pengelolaan Pelayanan Promosi Kesehatan Promosi Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Promosi Kesehatan ingkat Daerah Kabupaten/Kota Satuan Dokumen Target 2022 Cilacap, Januari PENYULUH KESEHATAN MASYARAKAT AHLI PERTAMA DINAS K EHATAN eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja Ese/on IV -Pelaksana 0/nas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA KlnerJa lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No, Program Kegiatan Sub•Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMBERDAYAAN Pengembangan MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN Upaya Kesehatan dan Pelaksanaan Bimbingan Pengembangan Upaya Kesehatan (UKBMJ Masyarakat Teknis dan Supervisi Terlaksananya dan Pelaksanaan dan supervis Daya Bersumber (UKBM) Penyiapan dokumen Hasil Bimbingan bimbingan teknis umlah Dokumen Hasil Bimbingan Upaya Kesehatan Daya Masyarakat bahan penyusunan 1 Bersumber (UKBM) Tingkat Daerah Daya Teknis dan Supervisi i Upaya Kesehatan Daya Masyarakat Masyarakat Kabupaten/Kota Bersumber Teknis dan Supervisi Upaya (UKBM) Kesehatan Bersumber Daya (UKBM) Bersumber Masyarakat Satuan I Target Dokumen l 1 Cilacap. Januari 2022 PENYULUH KESEHATAN DAN PENCEGAHAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN �� YANI YULIANTI S.KM, NIP. 199704272020122017 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana 0/nas Kesehatan l
P ERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMBERDAYAAN Pelaksanaan Penyelenggaraan Kesehatan Bersih dan Sehat Sehat dalam rangka promosi hidup Uumlah Dokumen Hasil Penyiapan bahan pembuatan Penyelenggaraan Kesehatan dan Gerakan dan Sehat Bersih Satuan I Dokumen I Promosi Terselenggaranya dan gerakan Preventif Tingkat Daerah dan informas dan Gerakan Hidup kesehatan MASYARAKAT BIDANG KESEHATAN Promotif Promosi media promosi Hidup sadar hidup sehat i Kabupaten/Kota bersih dan sehat Target 2 1 2022 Cilacap, Januari PENGOLAH DATA PELAYANAN DINAS � TAN FIYAN KRl�O A,M!!� NIP. 199808152020 121004 eSAKIP v3.06.01 2022 Per}anjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana l 0/nas Kesehatan
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan KET Penyiapan laporan kegiatan workshop p bahan penyusunan i dan imunisas umlah Laporan Awai Kejadian Tidak Diharapkan (Kejadian lkutan Pase a lmunisasi dan Pemberian Obat kapasitas petugas Massa!) Hasil lnvestigasi Terlaksananya Kejadian Tidak Diharapkan (Kejadian lkutan lmunisasi dan Pemberian Obat Massa!) lnvestigasi Awai Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Layanan Kesehatan Tidak lnvestigasi Diharapkan lmunisasi Massa!) Awai Kejadian (Kejadian dan Pemberian lkutan Pasca Obat Pasca eningkatan imunisasi Satuan Target Laporan NIP. 196803191988122001 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pe/a/csana Dlnas Kesehatan. l
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 lndlvldu) Tahun Anggaran 2022 lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan umlah dokumen hasil pengelolaan kesehatan Layanan Kesehatan Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Surveilans Pengelolaan Kesehatan Terlaksananya pengelolaan surveilans surveilans kesehatan ingkat Daerah Kabupaten/Kota Kinerja lndikator (IKJ) lndividu Target Penyiapan dokumen hasil pengelolaan surveilans kesehatan bahan penyusunan Satuan Target Dokumen Cilacap, Januari KESEHATAN 2022 EPIDEMIOLOG AHLI PERTAMA DINAS SEH AN NIP. 198707102011012005 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan KJnerja Eselon IV· Pe/alc.sana Dlnas Kesehatan l
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub­ Kegiatan umlah Dokumen Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan bagi Penduduk Kondisi (KLB) Sesuai Standar lndikator Kinerja lndividu Target (IKI) lndikator Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Layanan Kesehatan Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Pelayanan Kesehatan Pengelolaan bagi Penduduk pada Kondisi Kejadian Luar erlaksananya Pelayanan Kesehatan bagi Penduduk Kejadian Sesuai Standar Penyiapan dokumen hasil pengelolaan pelayanan kesehatan penduduk pada kondisi Luar Biasa (KLB) sesuai standar bahan penyusunan Pengelolaan ingkat Daerah Kabupaten/Kota Biasa (KLB) bagi pada Kondisi pada Kejadian Luar Biasa (KLBJ Luar Biasa Kejadian KET Satuan Target Dokumen Cilacap, Januari 2022 PENGAWAS MONITORING DAN EVALUASI IMUNISASI PUSKESMAS NA ESEHATAN eSAKIP v3,06.0l 2022 Perjanjlan l(Jnerja Ese/on IV· Pelaksana l Dlnas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA {lndikator Kinerja lndividu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu {IKI) Sasaran Sub-Kegiatan Target Kegiatan KET pengelolaan Kesehatan Terlaksananya Jumlah Orang yang Mendapatkan Kesehatan Gangguan Standar Penyiapan dokumen hasil 2 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pelayanan Penyediaan Layanan Kesehatan Pengeiolaan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan Orang dengan Gangguan Jiwa Berat pelayanan kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT penguatan teknis jiwa dan napza serta tim pelaksana jiwa masyarakat Pelayanan pelaksanan Orang dengan kesehatan Jiwa Berat Sesuai penguatan kesehatan orang jiwa berat dengan gangguan tandar sesuai Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Orang I 5466 eSAKIP v3.06 .0l 2022 Perjanjlan Klner}a l Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu Target Kegiatan (IKI) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Layanan Kesehatan Pelayanan Pengelolaan Penderita Kesehatan Terlaksananya Hipertensi Pelayanan Penyiapan pelaksanaan pengelolaan Uumlah Penderita yang Mendapatkan Kesehatan dokumen hasil 2 KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Hipertensi penguatan penderita pelayanan kesehatan sesuai hipertensi teknis dan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Sesuai Standar dan monev pencegahan standar pengendalian penyakit Satuan I Orang I Target hipertensi 364505 Cilacap, Januari 2022 PENGELOLA PENYAKIT TIOAK MENULAR "��" THERESIA ISNURANI NIP. 197202211994032001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/alcsana Dlnas Kesehatan l
12535 R355: van-aw)! 1532:an =v><> xmmmzzfiz tuna - 52g: a): =1><> xmmmtfisz 3>m<>=>x>4 fir . u can." En! an: Ea. wig - nu: flan - am." 953: Ragga-magic? s. . R r 1: 56.0 vmzan>I>z a? nmzo>c>z 32423. r v, 25. H" o ."- 'f: :"0 80m $5858 va>z=>= Ezm2> mmmroz _< . tmr>£w>z> 2:55.39. 5.30..." 5359: Ez>m xmmm:>._.>z 12.510 "Eb . ~o- 42:5 >=mcm3= Nan" mcvimnmunua mummq": wig-£353: 59.6.6... Mamas... m5? Rania: _=n.rm"o.. 5:2..." 51.59. En: 4660" R3. .... vans 55 31:5: n . . u. . a R r 1: 4m_._mrmmsm=<m $2325: xmmmsmnms cam 38ch mmmcmw ES Emsamvmnrm: vmsfism: 855535: 5053: 03? mam - am" 52m: 3325: cam vaacrzm vmzimum: 3533 32 xmmmsmnms mmwcmm mnmsamq am: "552.5... can; 22 xmsrmfl nmEama am... xmsxmn Erma 323 manna: 03.6 $an 558° N nzmnmu, 53:qu Noun vmzmer; vmz<>§4 jUEA 252ch U_z>m mmI>._.>z Ev. meuoawhnoo owwos ambit 5.3.2 MQNN 125.52. 53.3? maze: E . 32.125" 653 Running: . u
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET Kesehatan Terlaksananya pengelolaan Jumlah Penderita Diabetes Melitus Pelayanan Standar l-----�---- -1 S a n tu a a t rg :._ �_ ..:.T e 1�_: '-- -ll .:: :.: .:: :.: :.: .:: :.: e.: Orang 34522 Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Pelayanan Penyiapan pelaksanaan monev pencegahan penyakit surveilans pencegahan pengendalian penyakit Pengelolaan Penderita Layanan Kesehatan dokumen hasil yang Mendapatkan Diabetes Melitus pelayanan kesehatan penderita standar ingkat Daerah Kabupaten/Kota diabetes melitus sesuai Sesuai Kesehatan dan pengendalian DM serta penguatan dan DM 2022 Cilacap, Januari PENGELOLA PENYAKIT TIDAK MENULAR DINAS K� EHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana Olnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV - PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu Target (IKI) Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Layanan Kesehatan Pelayanan Menular dan Tidak Menular kesehatan Penyakit Terlaksananya pelayanan Kesehatan bahan penyusunan 2 umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pelayanan Menular dokumen hasil pencegahan DBD Penyakit Kesehatan menular penyakit dan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan tidak menular dan Tidak Menular penaggulangan Satuan I Target Dokumen I 9 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Penyediaan Layanan Kesehatan Penyakit Terlaksananya penyakit menular pelayanan menular umlah Dokumen Hasil penyiapan bahan penyusunan 2 Pelayanan Menular Pelayanan Menular dan Tidak Menular kesehatan dan tidak Kesehatan dan leptospirosis Kesehatan Penyakit dokumen hasil pencegahan dan Tidak Menular penaggulangan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan penyakit zoonosis lainnya /'\ Satuan I Target Dokumen I 9 """ """t" '""""''" "'""'" 2D22 Cilacap, Januari MENULAR lANGSUNG SAN PENYAKIT PENGELOLA PEMBERANI DI SEHATAN ( � { KUAT UPRl�I A.M.G NIP-:-19{ 04301998011001 a �l<MM,ll'ae NP. 1 7""'"'""'"' � l eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan l(Jnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pengelolaan Orang dengan Risiko Terinfeksi Layanan Kesehatan Pelayanan Kesehatan Terlaksananya pengelolaan umlah Orang Terduga Penyiapan dokumen hasil Menderita HIV yang Mendapatkan Standar KESEHAT A N PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHAT A N MASYARAKAT bimtek validasi pelatihan SDM dalam rangka kasus IMS, HIV pelayanan bagi orang terduga pelaksanaan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota HIV sesuai standar Pelayanan Sesuai data HIV/AIDS, peningkatan penanganan 4 Satuan l Target pelatihan petugas Orang I 28282 laboratorium dalam rangka penanganan hibah kasus sifilis, serta belanja kepada KPA Kab Cilacap Penyiapan bahan penyusunan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Tertaksananya Penyediaan Layanan Kesehatan umlah Dokumen Hasil Pelayanan Kesehatan Menuiar pelayanan menular 1 Pelayanan Kesehatan Penyaklt Menular dan Tidak Menular kesehatan penyakit KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT dan Penyakit dokumen hasil pencegahan dan tidak menular Daerah Kabupaten/Kota hepatitis dan Tidak Menular penaggulangan ITingkat Satuan l Target Dokumen l 9 Cilacap, Januari ADMINISTRATOR KESEHATAN DINAS KESE T � .� 2022 AHLI MADYA � "::.:!Jt:I.NIP. 196711011994032005 l eSAKIP v3.06.01 Klnerja 2022 Perjanj/an Eselon IV-Pelaksana Dlnas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator D INAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndividu lndikator Kinerja Target (IKI) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Pengelolaan Orang Terduga Tuberkulosis Layanan Kesehatan Pelayanan Kesehatan dokumen hasil Penyiapan pelaksanaan dan evaluasi laboratorium intermediate rujukan kegiatan tuberculosis, TB paru, penyakit -1dan kegiatan tanggap desa umlah Orang Terduga Menderita Tuberkulos is yang Mendapatkan Standar pengelolaan Terlaksananya pelayanan orang terduga tuberkulosis sesuai standar kesehatan bagi KESEHATAN PERORANGAN DAN KESEHATAN MASYARAKAT bimbingan teknis UPAYA ingkat Daerah Kabupaten/Kota Pelayanan Sesuai ---- � ---- -.1 Satuan Target pencegahan - -+- ,� - ,1-_0_r_a_n- 9 -1-7�34�2 siaga TBC PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Layanan Kesehatan Pelayanan Menular dan Tidak Menular Kesehatan Penyakit Terlaksananya kesehatan penyakit dan tldak menular pelayanan umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pelayanan Menular dan Tidak Menular penaggulangan bahan penyusunan menular Kesehatan Penyakit dokumen hasil pencegahan dan kusta Satuan Target Dokumen 9 Cilacap, Januari 2022 EPIDEMIOLOG KESEHATAN AHLI MADYA DINAS KESEHA N eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINE�A ESELON IV · PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Pertode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Kinerja Sasaran Sub- lndikator (IKJ) lndividu Target Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyakit Terlaksananya penyakit Uumlah Dokumen Hasil Pelayanan Menular pelayanan menular Penyiapan pelaksanaan pelayanan kesehatan Kesehatan Penyediaan Layanan Kesehatan Pelayanan Menular dan Tidak Menular kesehatan malaria DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT Kesehatan dan Tidak Menular Satuan 1 Target Dokumen 1 9 Penyakit dan tidak menular Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 2 Cilacap, Januari 2022 MENULAR PENGELOLA PEMBERANTASAN DINAS KES HATAN PENYAKIT LANGSUNG NIP. eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan K/nerja Eselon IV• Pelaksana l Dlnas Kesehatan
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA DAN UPAYA KESEHATAN KESEHATAN PERORANGAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) Sub­ Sasaran Kegiatan umlah Dokumen Hasil Pelayanan Kesehatan Menular dan Tidak Menular __________ -J balita 1 lndikator Kinerja lndikator (IICI) Penyaiapan dokumen hasil pencegahan dan penaggulangan pneumonia lndividu Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan Target Terlaksananya pelayanan kesehatan dan tidak menular Penyediaan Layanan untuk UKM dan UKP Rujukan Kesehatan bahan penyusunan Penyakit Pelayanan Menular dan Tidak Menular Kesehatan penyakit Penyakit menular ingkat Daerah Kabupaten/Kota KET Satuan Target Dokumen 9 eSAKIP v3.06.0l 2022 Per}an}lan Klner}a Eselon IV• Pelaksana Olnas /Cesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Kinerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN · 2022 Perlode 2018 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub· lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyelenggaraan Sistem lnformasi secara Terintegrasi Pengelolaan Kesehatan pengelolaan Data dan lnformasi Terlaksananya data dan informasi 11umlah Dokumen Hasil Penyiapan bahan untuk Pengelolaan Kesehatan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT kesehatan Data dan lnformasi penyusunan Kesehatan Kesehatan dokumen profil dan profil Tenaga 2 Satuan I Dokumen I Target 2 Cilacap, J anuari 2022 KESEHATAN ADMINISTRATOR AHLI MADYA DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjian Kiner/a Eselon IV· Pelaksana l Dlnas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV · PELAKSANA (lndikator Kinerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu Target (IKI) lndikator Program KET Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Kegiatan y prasarana :,1srem 1 erseaianya �,stem weny,apan pe1aKsanaan dan pengadaan sarana Ala<1r-erangK"" IPengaaaan lnformasi Kesehatan Internet 51stem 1nrormas1 IPenye1enggaraan uum1an Alat/PerangKat lnformas IJaringan Disediakan AlatwerangKat Kesehatan Ut'IHA 1 KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT dan dan Jaringan Sistem lnformasi secara Terintegrasi i Kesehatan Internet yang penyediaan perangkat Sistem aringan Internet lnformasi Kesehatan center) (command Satuan I Target Unit I 9 Pengembangan Peningkatan Kompetensl Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Mutu dan pengembangan Terlaksananya 1 umlah Sumber Daya Manusia Penyiapan dokumen dukungan Kesehatan Kabupaten/Kota Ditingkatkan Kompetensinya Mutu dan 2 P ROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS Pengembangan Tingkat Teknls mutu dan peningkatan teknis kompetensi Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota Daerah operasional untuk pelaksanaan S UMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN Peningkatan Kompetensi Teknis yang monev vaksinasi covid-19 Sumber Daya tingkat Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Mutu dan Satuan I Target Orang I 460 2022 Cilacap, Januari KABID SUMBER DAYA KESEHATAN ANALIS SISTEM INFORMASI DINAS KESEHATAN ____,;+ �_QI SETY�HAIIT_ONO S.E. NIP. 197108031994031004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Per/an/Ian Kiner/a Eselon IV -Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub· lndikator Kinerja lndividu Target Keglatan (IKI) KET 1 PROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS Pemberian lzin Praktik Tenaga SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN Kesehatan di Wilayah Kabupaten/Kota Pengendalian Tenaga Kesehatan Perizinan Praktik Terlaksananya pengendalian tenaga umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pembinaan Tenaga Kesehatan Lanjut Perizinan Kesehatan 2 bahan penyusunan dan Pengawasan perizinan praktik kesehatan dokumen hasil sosial isasi kesehatan dan ijin tentang serta Tindak kemitraan program Praktik Tenaga dengan Organisasi Profesi sosialisasi peraturan praktek bagi tenaga kesehatan Satuan I Target Dokumen I 2 2 PROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS Pemberian lzin Praktik Tenaga SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN Kesehatan di Wilayah Kabupaten/Kota umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pembinaan dan Pengawasan Tenaga Kesehatan Lanjut Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan 3 bahan penyusunan dan Pembinaan dan Pengawasan Terlaksananya pembinaan Tenaga Kesehatan serta Tindak pengawasan Sumber Daya Tenaga Manusia Kesehatan Lanjut Perizinan Kesehatan dokumen hasil evaluasi uji serta Tindak kompetensi, sosialiasi Praktlk komitmen uji kompetensi, sosialisasi regulasi tenaga UPTD Puskesmas kesehatan Satuan I Target Dokumen I 3 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN _____.IJ r ____ 2022 Cilacap, Januari ANALIS SISTEM� ORMASI DINASKES � RESP�ANI S.Ke�- � NIP. 197802222000032002 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator lndividu Sasaran Sub- lndikator Kinerja Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan (IKI) Target KET 1 PROGRAM SEDIAAN FARMASI, ALAT Pemeriksaan dan Tindak Lanjut Pemeriksaan Post Market Produk Makanan-Minuman Rumah Tangga yang Pengawasan serta Tindak Lanjut Minuman lndustri Rumah Pengawasan pada Terlaksananya lndustri Post Mar1<et pada Produk dan Uumlah Produk dan Sarana Penyiapan pelaksanaan 15 Produksi Makanan-Minuman pemeriksaan lndustri yang Dilakukan Pemeriksaan lndustri Post Market dalam rangka Rumah Tangga Beredar rnndak Lanjut Pengawasan Pemeriksaan KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Hasil Pemeriksaan Post Market post mar1<et pada Beredar dan Sarana Produksi Makanan- dan Produk Makanan pada Produksi Minuman lndustri Rumah Tangga Rumah Tangga Beredar Produk dan Sarana Produksi Makanan-Minuman Tangga Beredar dan Pengawasan Pengawasan serta Tindak Lanjut Satuan I Target Unit I 30 l eSA/CIP vJ.06.01 /Clner}a 2022 Perjan}lan Eselon IV· Pelaksana Dlnas /Cesellatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -P ELAKSANA (lndlkator KlnerJa DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target KET 1 PROGRAM SEDIAAN FARMASI, ALAT Penerbitan dan Pengawasan Terlaksananya Pengendal serta Tindak ian umlah Dokumen Hasil Penyiapan bahan peyusunan 2 Pengendal ian dan Pengawasan serta Tindak Lanjut Pengawasan Sertifikat Produksi lndustr Nomor P-IRT sebagai lzin sertifikat Produksi, Makanan Minuman Tertentu usaha IRTP yang Dapat lndustr Pengendalian serta Tindak Lanjut Pengawasan dan Pengawasan Sertifikat Produksi Rumah Tangga dan Nomor P-IRT Produksi sebagai lzin Produksi, untuk Produk Tangga dan Nomor P-IRT Makanan Minuman Tertentu yang sebagai dapat Diproduksi Rumah Tangga Sertifikat Produksi Rumah Tangga dan dokumen hasil pembinaan dan pada pembekalan Pangan penanggungjawab IRTP dalam KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Pangan lndustri Pengawasan Pangan lndustri Lanjut Sertifikat Rumah Nomor P-IRT sebagai lzin Produksi, untuk Produk Makanan Minuman Tertentu yang oleh lndustri Pangan lndustri i Rumah Tangga dan proses pengajuan/pengkajian PIRT serta bimtek dapat Diproduksi lzin Produksi, untuk oleh lndustri Produk Makanan Minuman Rumah Tangga untuk Produk keamanan pangan bagi pelaku yang Dapat Diproduksi Tertenru oleh lndustri Rumah Tangga Diproduksi oleh i Rumah Tangga Satuan I Target Dokumen I 2 KABID SUMBER DAY KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Kiner/a Ese/on IV -Pelaksana D/nas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELA K SANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) lndividu Target Kegiatan KET 1 PROGRAM SEDIAAN FARMASI, ALAT Pemeriksaan Post Market pada Terlaksananya Pemeriksaan um/ah Produk dan Sarana Penyiapan Produksi Makanan-Minuman pemeriksaan lndustri yang Dilakukan Pemeriksaan Post Market dalam rangka Rumah Tangga Beredar Tindak Lanjut Pengawasan pe/aksanaan 15 dan Tindak Lanjut Pemeriksaan Produk Makanan-Minuman lndustri Post Market pada Prociuk dan Makanan- Rumah Tangga yang Beredar dan Sarana Produksi Pengawasan serta Tindak Lanjut Minuman lndustri Rumah Pengawasan post market pada KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Hasil Pemeriksaan Post Market dan Produk Makanan Prociuk dan Sarana Produksi Makanan-Minuman Rumah Tangga Beredar pada Produksi Minuman lndustri lndustri Rumah Tangga dan Tangga Beredar Pengawasan Pengawasan serta Tindak Lanjut Satuan I Target Unit I 30 Cilacap, Januari 2022 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN PENGELOLA PELAYANAN KESEHATAN DINA KESEHATAN ULFI HIDA TI A.M _.Farm. NIP. 198012062006042015 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan • l
P ERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sul>-Kegiatan Sasaran Sul>-Kegiatan lndikator Sasaran Sul>- lndikator Kinerja lndividu Target Kegiatan (IKI) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pelayanan Fasilitas untuk UKM dan UKP Rehabilitasi Puskesrnas dan Penyiapan sarana, prasarana dan Pemeliharaan Tersedianya Uumlah sarana, prasarana alat kesehatan yang dilakukan pemeliharaan oleh Puskesmas pelaksanaan 7 tel ah rehabilitasi dan pemeliharaan dan sarana, KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT dan alat kesehatan dilakukan rehabilitasi pemeliharaan oleh Puskesmas yang telah dan Kewenangan Kabupaten/Kota rehabilitasi Daerah dan alat Puskesmas prasarana kesehatan Satuan I Target Unit I 7 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pelayanan Fasilitas dan Pengadaan Prasarana Pendukung Kesehatan Tersedianya Fasilitas Prasarana Uumlah Prasarana Pelayanan Disediakan Fasilitas Penyiapan pelaksanaan Fasilitas Pelayanan Pelayanan untuk UKM dan UKP KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT Kesehatan fasilitas yang penyediaan prasarana Kesehatan Kewenangan Kabupaten/Kota Daerah pelayanan kesehatan 77 Satuan I Target Unit I 77 Cilacap, Januari 2022 PENGELOLA PROGRAM DAN LAPORAN DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pela/csana Dlnas Kesehatan l
P ERJANJIAN KINE�A ESELON IV -PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun A nggaran 2022 lndividu Kinerja Sasaran Sub- lndikator (IKJ) Kesehatan Penyiapan lndikator No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target Kegiatan Pusat Kesehatan Puskesmas Terbangunnya Fasilitas untuk UKM dan UKP Penyediaan Pelayanan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA pelaksanaan Puskesmas umlah Pusat Masyarakat Dibangun 7 Pembangunan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT (Puskesmas) Masyarakat (Puskesmas) yang pembangunan Kewenangan Kabupaten/l(ota Daerah KET Satuan I Target Unit I 7 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA umlah Fasilitas Kesehatan Penyiapan pelaksanaan Lainnya yang Dibangun pembangunan Fasilitas Pelayanan Penyediaan Kesehatan Terbangunnya Lainnya Fasilitas Pembangunan Fasilitas Lainnya KESEHATAN PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT Kesehatan DAN UPAYA Kesehatan untuk UKM dan UKP fasilitas lainnya Daerah kesehatan (UPTD dan U PTD Labkesda) Kewenangan Kabupaten/Kota Satuan I Target Fannasi Unit I 2 2 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pelayanan Fasilitas humlah Sarana dan Prasarana Rumah Dinas Tenaga Kesehatan yang Telah Dilakukan kesehatan Rehabilitasi Penyiapan pelaksanaan rehab ii itasi Rum ah dinas tenaga dan Pemellharaan Tersedianya sarana dan Rehabilitasi Rumah Dinas Tenaga Kesehatan prasarana rumah dinas tenaga yang telah dilakukan kesehatan rehabilitasi dan pemeliharaan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT untuk UKM dan UKP Daerah Kewenangan Kabupaten/Kota dan Pemeliharaan 1 Satuan l Target Unit l 1 umlah Alat Kesehatan/A Penunjang Pelayanan Disediakan 4 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Pelayanan Penyediaan Pengadaan Penunjang Pelayanan alat kesehatan/alat Alat Kesehatan/Alat Tersedianya Medik Fasilltas penunjang pelayanan Kesehatan Fasilitas untuk UKM dan UKP lat Penyiapan pelaksanaan 38 KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT medik fasilitas kesehatan Medik Fasilitas pengadaan Penunjang Kesehatan yang Pelayanan Kesehatan Alat Kesehatan/Alat Medik Fasilitas Daerah Kewenangan Kabupaten/Kota Satuan I Target Unit I 38 Cilacap, Januari 2D22 PENGELOLA PROGRAM DAN LAPORAN DIN KESE TAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV -Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode lndlvldu) 2018 • 2022 2022 Tahun Anggaran No, Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu (IKI) Target Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA layanan Kesehatan Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan umlah Dokumen Hasil Penyiapan dokumen Pengelolaan Jaminan Masyarakat Pengelolaan Masyarakat Jaminan Kesehatan pengelolaan erlaksananya KESEHATAN PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT DAN UPAYA kesehatan masyarakat jaminan Kesehatan pembayaran premi JKN (APBD) ingkat Daerah Kabupaten/Kota 12 Satuan Dokumen Target 12 Cilacap, Januari 2022 MASYARAKAT AHLI MADYA PENYULUH KESEHATAN DINA ESEHATAN eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana Olnas Kesehatan -I
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator lndividu Kinerja (IKI) dokumen Sasaran Sub- lndikator Target No. Kegiatan Program Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Keglatan umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pengelolaan Masyarakat 12 Jaminan Kesehatan Terlaksananya pengelolaan jaminan kesehatan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pengelolaan Masyarakat Layanan Kesehatan pembayaran Jaminan Kesehatan masyarakat premi JKN (APBD) KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Tingkat Daerah Kabupaten/Kota KET Satuan I Target Dokumen I 12 Dl',SITH WAH.m...i�.P., NIP. 197804072011011004 eSAKIP v3.06.01 2022 Per}anjlan KlnerJa Eselon IV· Pelalc5ana Dlnas • l /Cesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Kinerja lndividu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Layanan jaminan Pengelolaan Kesehatan Masyarakat UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 1 Terlaksananya umlah Dokumen Hasil Jaminan pengelolaan Kesehatan kesehatan masyarakat Penyiapan pelayanan jamkesda dokumen 12 jaminan Pengelolaan Satuan I Target Masyarakat I 12 100 Dokumen 12 Cilacap, Januari 2023 ANALIS KESEHATAN D KESEHATAN !_NDAH_BA�_ �ep .,Ners, J NIP. 197908272014111001 NIP. 198 01102009032004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pe/aksana 0/nas Kesehatan · l
No, Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Per1ode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub­ Kegiatan lndikator Kinerja lndividu (IICI) Target KET Rumah Sakit Tersedianya Operasional umlah dokumen operasional Penyiapan dokumen hasil pertemuan pelayanan rumah sakit 1 __________ --J penyelenggaraan ,._ __ s..;.a _tu_a_n a T rg=- __ ...___ _ --' Dokumen 3 3 bahan penyusunan Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Pelayanan Layanan Kesehatan Operasional Pelayanan Rumah Sakit ingkat Daerah Kabupaten/Kota RS Panek (Administrasinya) e_t__, Cilacap, Januari 2022 PENGELOLA RUJUKAN KESEHATAN SUMARINI A.Md.Keh, NIP. 198603302010012022 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan - l
No. Program 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu} DINAS KESEHATAN Periode 2018 2022 Tahun Anggaran 2022 Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI} lndividu Target Kegiatan KET Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota layanan Kesehatan Operasional Rumah Sakit Tersedianya 3 umlah dokumen operasional Penyiapan bahan penyusunan pelayanan Pelayanan Operasional Pelayanan Rumah Sakit rumah sakit dokumen hasil pertemuan penyelenggaraan RS Ponek dan kegiatannya) S atuan I Dokumen I 3 Target (Pendataan Cilac1'f), Januari 2D22 PENGELOLA RUJUKAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Kiner}• Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV -PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Pertode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Kinerja lndividu lndikator Sasaran Sub- lndikator No, Program Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan Target (IKI) yang Penyiapan data fasilitas 16 Kegiatan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA peningkatan fasilitas yang dilakukan Mutu Pelayanan Terlaksananya lzin Rumah Sakit Kelas Penerbitan Peningkatan Fasilitas jumlah fasilitas kesehatan dilakukan Nasional kesehatan yang dilakukan pengukuran Nasional indikator Mutu (INM) pelayanan kesehatan indikator kesehatan Pelayanan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA C, D dan Fasilitas KESEHATAN MASYARAKAT mutu pelayanan kesehatan pengukuran Mutu (INM) Kesehatan pengukuran Mutu (INM) Tingkat Daerah Kesehatan Kabupaten/Kota pelayanan lndikator Nasional KET Satuan I Target Unit I 16 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA bahan penyusunan 1 Pengelolaan Tradisional, Akupuntur, Mandiri, Penyediaan DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan Pelayanan umlah Dokumen Hasil Penyiapan Pengelolaan Pelayanan Tradisional, Kesehatan Akupuntur, Asuhan Mandiri dan Tradisional Lainnya Kesehatan Terkelolanya pelayanan Asuhan kesehatan tradisional. Lalnnya akupuntur. asuhan mandiri lainnya Layanan Kesehatan KESEHATAN PERORANGAN KESEHATAN MASYARAKAT dokumen hasil pembinaan tradisional penyehat dan Tradisional Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan tradisional Satuan I Target Dokumen I 1 Penyediaan Pelayanan Operasional Layanan Kesehatan bahan penyusunan 4 Penyiapan umlah Dokumen Operasional Pelayanan Puskesmas dokumen pelaksanaan Puskesmas Tersedlanya Operasional 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATANMASYARAKAT Pelayanan Puskesmas Daerah Kabupaten/Kota ITingkat operasiona l pelayanan (UPTD Satuan I Target puskesmas Dokumen I 4 Kampunglaut) eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· P�aksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV · PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kinerja lndividu Sasaran Sub- lndikator lndikator Target Kegiatan (IKI) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA dan Pengawasan Tersedianya Rumah Sakit Kelas umlah Rumah Sakit Kelas C, D Penyiapan pelaksanaan 118 dan pengawasan dan Fasilitas Pelayanan pengendalian pengawasan Kesehatan yang Dikendalikan, Diawasi dan Ditindaklan Perizinannya Penerbitan Pengendalian serta Tindak Lanjut Perizinan dan Fasilitas Lainnya lzin Rumah Sakit Kelas Pelayanan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA C, D dan Fasilitas KESEHATAN MASYARAKAT Pelayanan Pengawasan C, D dan Fasilitas lanjut serta tindak yang Dikendalikan, dan Ditindaklanjuti Perizinannya Rumah Sakit Kelas C, D Kesehatan Tingkat Daerah Kesehatan Kabupaten/Kota Kelas C, juti perizinan Rumah Sakit Pelayanan Pelayanan Kesehatan Diawasi D dan Fasilitas Lainnya Kesehatan Satuan I Target Unit I 118 Pelayanan Penyiapan umlah Fasilitas Kesehatan Kesehatan (Fasyankes) yang Jarak Jauh Melayani Melayani antar Fasyankes Pelayanan Mendapatkan Kesehatan Fasilitas Pelayanan 2 (Fasyankes) yang Konsultasi Jauh Jarak Melalui di Tersedianya Layanan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Konsultasi Layanan Kesehatan Penyediaan Penyediaan Telemedicine Fasilitas antar Fasilitas Kesehatan Pelayanan Kesehatan arakJauh KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Konsultasi Pelayanan (Fasyankes) Telemedicine Mendapat Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Melalui antar Fasyankes untuk Pelayanan Melalui Pelayanan Untuk Telemedicine untuk Telemedicine Akses Pelayanan yang 8erkualitas Akses Pelayanan Mendapatkan kan Akses Pelayanan yang Berkual itas yang 8erkualitas Kesehatan Satuan I Target Unit I 2 Safety Center Penyiapan pelaksanaan 39 umlah Public Safety penyediaan Public (PSC 119) tersediaan, (PSC 119) tersediaan, Center terkelolaan dan terintegrasi i Ru mah Sa kit da lam terkelolaan dengan satu sistem Darurat 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA dan Pengelolaan Tersedia dan terkelolanya Public Penyediaan Penyediaan Sistem Penanganan Terpadu (SPGDT) Layanan Kesehatan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Gawat Darurat Safety (PSC 119) yang Center Terintegrasi Dengan Rumah Saki! Dalam Satu Sistem Penanganan (SPGDT) Terpadu Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan terintegras Rumah Sakit dalam Gawat dengan Penanganan Gawat Darurat Gawat (SPGDn satu sistem Penanganan Terpadu Satuan I Target Unit I 39 Darurat Terpadu (SPGDn 2022 Cilacap, Januari ANALIS KESEHATAN DINAS KESEHATAN "'"'�.""'"" dr. :A.RI WINDY ARDHANU M.M Lr,,1p, 197908272014111001 � MAYA HANDAYANI S.Kel!,,Ns.,M.M, NIP. 198103312012122001 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV• Pe/a/csana 0/nas Kesehatan l
PERJANJIAN KINE�A ESELON IV· PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 . 2022 Tahun Anggaran 2022 No, Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu Target Kegiatan (IKI) KET 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN KABUPATEN/KOTA DAERAH pelaksanaan 10 Pemeliharaan Penunjang Daerah Pemeliharaan/Rehabilitasi Sarana dan Prasarana litasi Kantor atau Bangunan Lainnya sarana dan prasarana Barang Milik Daerah Urusan Pemerintahan Uumlah Sarana dan Prasarana Penyiapan Pendukung Bangunan dipelihara Terlaksananya Pendukung Gedung pemeliharaan/rehabi Gedung Kantor atau pemeliharaan/rehabilitasi Lainnya /direhabilitasi yang sarana dan prasarana Kesehatan pendukung bangunan gedung kantor atau Daerah Laboratorium lainnya Satuan I Target Unit I 10 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Penyediaan Pelaksanaan Akreditasi Kesehatan Layanan Kesehatan Fasilitas Terlaksananya akreditasi di 2 di Kabupaten/Kota fasilitas kesehatan Daerah Kabupaten/Kota ITingkat Kabupaten/Kota pelaksanaan 1 LJumlah Fasilitas Kesehatan Terakreditasi yang Penyiapan di Kabupaten/Kota akreditas i Labkesda Satuan I Target Unit I 1 KEPALA UPTD LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH l eSAKIP v3.06.01 Eselon IV· Pelaksana 2022 Perfanjlan Klnerja Dlnas Kesehatan
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV · PELAKSANA (lndikator Kinerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu (IKI) l Penyiapan bahan penyusunan dokumen pelaksanaan operasional Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target Kegiatan No. Program Kegiatan Jumlah Dokumen Operasiona Pelayanan Lainnya 1 Operasiona l Fasilitas Tersedianya Pelayanan Fasi litas Lainnya 12 Layanan Kesehatan Penyediaan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN PERORANGAN OAN UPAYA untuk UKM dan UKP Rujukan KESEHATAN MASYARAKAT Operasional Kesehatan Lainnya Pelayanan Fasilitas Kesehatan Kesehatan Labkesda Tingkat Daerah Kabupaten/Kota KET Satuan I Target Dokumen I 12 2 Jumlah 5umber Daya Manusia Penyiapan dokumen hasil Kesehatan Kabupaten/Kota Ditingkatkan inya Kompetens nanya pengembangan Terlaksa Teknis mutu dan peningkatan Pengembangan Peningkatan Sumber Daya Manusia Kesehatan kompetensi ITingkat PROGRAM PENINGKATAN SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN Peningkatan KAPASITAS Pengembangan Mutu dan Mutu dan Tingkat Lab diklat petugas Daerah pelaksanaan Kompetensi Teknis Kompetensi teknis Sumber Daya tingkat yang Mutu dan Sumber Daya Manusia Kesehatan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota Daerah Kabupaten/Kota 1 Satuan I Target orang I 460 Cilacap. Januari 2022 KEPAlA UPTD lABORATORIUM KESEHATAN DAE RAH PRANATA lABORATORIUM KE5EHATAN PENYELIA DINAS KESEHATAN �� FITRIA NUR KARTIKA A.Md.AK NIP. 198407062006042012 l eSAKIP v3,06.01 2022 Perjanjlan Eselon IV· Pelaksana Klnerja Dlnas Kesehatan
No, Program 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan lndikator Kinerja lndividu (IKI) Target KET Sarana dan Sarana dan Prasarana Tersedianya Pendukung atau Bangunan umlah unit sarana dan Penyiapan pelaksanaan prasarana kantor yang disediakan Barang Milik Daerah Urusan Pemerintah Pengadaan Penunjang Daerah Pengadaan Pendukung Gedung Kantor atau Prasarana Bangunan Lainnya Gedung Lainnya pendukung atau bangunan gedung pengadaan lainnya prasarana sarana dan pendukung atau bangunan Kantor gedung lainnya kantor 152 Satuan I Target Unit I 152 Cilacap, KEPALA UPTD LABORATOP.IUM KESEHATAN DAERAH PP.ANATA LABOMTO eSAKIP v3.06.0l 2022 Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan • l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA KlnerJa lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Sasaran Sub- lndikator lndividu Kinerja (110) dan Penyiapan pelaksanaan atau pengadaan Gedung Kantor sarana dan Laborator Lainnya yang prasarana ium Daerah Kesehatan lndikator Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target KET Kegiatan Unit Sarana l1umlah Prasarana Bangunan Disediakan Pengadaan Penunjang Daerah Barang Milik Daerah Urusan Pemerintah dan Sarana dan Prasarana Tersedianya Sarana 29 Refocusing Pengadaan Gedung Kantor atau Bangunan Prasarana Gedung Kantor Lainnya Lainnya atau Bangunan 1 I Satuan Unit Target 29 KEPAI.A UPTD 1.ABORATORIUM KESEHATAN DAERAH Cilacap. 1.ABORATORIUM DINAS KESEHATAN 2022 Januari TERAMPIL KESEHATAN PRANATA � USMAN DWI SA!'UTRA A.111._d,AK, NIP. 199408172019021003 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan K/nerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan - l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV • PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator lndividu Kinerja (IKI} Target Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Bahan Habis Pakai Tersedianya bahan habis pakai Penyediaan Pengadaan umlah Bahan Habis Pakai yang Penyiapan Disediakan pengadaan Pelayanan Fasilitas untuk UKM dan UKP pelaksanaan bahan habis pakai KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT Daerah Kewenangan Kabupaten/Kota Satuan I Paket I Target 4 4 Cilacap. Januari ASISTEN 2022 APOTEKER PENYELIA QZ SAMSIYAH A.Md.Farm NIP. 196503151995032003 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Kiner/a Eselon IV-Pelaksana 0/nas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA Klnerja lndivldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndividu {IKI) Target Kegiatan KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Fasilitas Pelayanan Pengadaan Obat, Vaksin KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATAN MASYARAKAT untuk UKM dan UKP Kewenangan Kabupaten/Kota Daerah pelaksanaan 1 obat dan vaksin Tersedianya obat dan vaksin LJumlah Obat dan Vaksin yang Penyiapan Disediakan pengadaan Satuan I Target Paket I 1 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA Penyediaan Pelayanan Fasilitas Distribusi Vaksin, Minuman ke Puskesmas serta Medis Habis Pakai (BMHP), Fasilitas umlah Distribusi Alat Kesehatan, Medis Habis Pakai (BMHP), vaksin, Makanan dan Minuman yang Pakai (BMHP), Didlstribusi serta Fasilitas Kesehatan fasilitas kesehatan Lainnya Alat Kesehatan , Obat, rrerlaksananya pelaksanaan 38 Distribusi Alat Obat. Vaksin, Bahan Penyiapan BMHP, Mananan dan KESEHATAN PERORANGAN DAN UPAYA Kesehatan KESEHATANMASYARAKAT Kewenangan untuk UKM dan UKP Kesehatan, obat, Bahan distribusi a lat kesehatan, Obat. Vaksin, Daerah Kabupaten/Kota Bahan Medis Habis makanan dan dan lainnya Kesehatan Lainnya Makanan dan Minuman ke Puskesmas serta Fasilitas Lalnnya Kesehatan kan ke Puskesmas minuman ke Puskesmas Satuan I Target Paket I 38 Pit. KEPALA UPTD INS 6042012 eSAKIP v3.06.01 2022 Perjanjlan Klner)a Ese/on IV· Pelalcsana Dlnas Kesehatan l
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah f, trans��r�n dan _ kami yang bertanda yang efekti serta berorentasi pada hasil, tangan d1 bawah 1ni Nam a : DIAH NURIAH, S.Gz Jabatan : Penyusun selanjutnya dan Pelaporan Anggaran Program pihak pertama disebut : FARID RIJANTO, S.KM., M.Si Nam a Jabatan : Sekretaris atasan pihak pertama, selaku Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti target kinerja ini, dalam rangka mencapai perjanjian dan kegagalan Keberhasilan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. target menjadi tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan supervisi kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dari perjanjian penghargaan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Sekretaris Dinas Kesehata Kab. Cilacap Pihak Pertama Program Penyusun Anggaran dan Pe;pora� FARID RIJAN IS.KM .• M.Si NIP. 19700118 199403 1 004 DIAH NURIAH, S.Gz NIP. 19720708 199301 2 002
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, kami yang serta berorentasi bertanda Nam a : WAHYU IRANINGSIH, Jabatan : Penyusun selanjutnya S.KM Kegiatan Rencana pihak pertama dan Anggaran disebut Nam a Jabatan : Sekretaris pihak pertama, selaku : FARID RIJANTO, S.KM., M.Si Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap selanjutnya atasan disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan target pencapaian akan mewujudkan kinerja target yang seharusnya jangka sesuai seperti ini, dalam rangka mencapai perjanjian menengah target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan dan kegagalan tanggung kinerja tersebut menjadi Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Pihak Pertama Sekre Dinas Kesehat Penyusun Rencana Anggaran Kegiatan dan FARID RIJAN"f. IS.KM., M.Si NIP. 19700118 199403 1 004 WAHYU IRANINGSIH, S.KM 200903 2 002 NIP. 19770418
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN , Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda tangan Nam a Jabatan selanjutnya : DWI FEBRINA M AL THA, A.Md.Gz : Pengelola Gaji pihak pertama disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : RENI INDRIYANINGSIH, Keuangan : Kasubbag S.E., M.M dan Aset selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. dan kinerja tersebut target pencapaian menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kasubbag Keuangan dan Aset Pihak Pertama Pengelola Gaji RENI INDRIYANINGSIH, S.E., M.M DWI FEBRINA MAL THA, A.Md.Gz NIP. 197303091997032005 NIP. 197302131996032003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a : SUTIYAH, Jabatan : Analis disebut selanjutnya S.Sos Karir Pengembangan pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Sub. Bagian Umum dan Kepegawaian selaku atasan pihak pertama, selanjutnya : NENG CINTAWATI, S.E., M.M disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian kinerja akan mewujudkan yang seharusnya target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target ini, dalam rangka mencapai perjanjian kinerja jangka menengah . Keberhasilan dalam dokumen perencanaan target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala Sub. Bagian Umum dan Kepegawaian Pihak Pertama Karir Pengembangan Analis NENG CINTAWATI, NIP. 19730705 S.E., M.M 2009012 004 SUTIY AH, S.Sos NIP. 19700207 198903 2 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan serta berorentasi pada hasil, kami yang bertanda N a m a : LESTARI Jabatan : Pengadministrasi selanjutnya Persura'tan -· disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Sub. Bagian Umum dan Kepegawaian selaku atasan pihak pertama, : NENG CINTAWATI, S.E., M.M selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan menjadi pencapaian akan mewujudkan target yang seharusnya jangka menengah kinerja sesuai seperti target perjanjian ini, dalam rangka mencapai kinerja dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan tersebut target kinerja tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi yang diperlukan ini dan mengambil tindakan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Pengadministrasi Kepala Sub. Bagian Umum dan Kepegawaian Persuratan NENG CINTAWATI, NIP. 19730705 S.E., M.M 200901 2 004 LESTARI NIP. 19641116 198503 2 005
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a : PRAPTINI Jabatan : Pemeriksa selanjutnya NUR HIDAYAH, Sanitasi S.Si.T disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan selaku : dr. NOVITA KUKILOWATI, M.H Masyarakat disebut atasan pihak pertama, selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja target pencapaian akan mewujudkan kinerja target yang seharusnya jangka sesuai seperti ini, dalam rangka mencapai perjanjian menengah target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan dan kegagalan tanggung tersebut menjadi Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Kesehatan Masyarakat Pemeriksa Sanitasi PRAPTINI NUR HIDAYAH, 199103 2 008 S.Si.T NIP. 19690302
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : INDRI AYU YULIARTI, S.KM Jabatan : Pemeriksa selanjutnya Sanitasi disebut pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Masyarakat disebut pihak pertama, selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target kinerja tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Kesehatan Masyarakat Pemeriksa Sanitasi INDRI AYU YU IARTI S.KM 202012 2 016 NIP. 19890715
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi di bawah ini : kami yang bertanda tangan : ISNA FARIDA RAHMADANI, AMKL Nam a Jabatan selanjutnya : Pengelola Lingkungan Sarana Kesehatan disebut pihak pertama : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan target kinerja sesuai yang seharusnya ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti dan kegagalan perjanjian dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan jawab kami. target menjadi kinerja tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi kinerja dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kabid Kesehatan Pihak Pertama Sarana Kesehatan Masyarakat Pengelola Lingkungan AMKL ISNA FARICA RAHMADANI, NIP. 19910405 202012 2 023
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : dinkescilacap@yahoo .com CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen serta berorentasi akuntabel pemerintah transparan yang efektif, bertanda tangan di bawah ini: dan pada hasil, kami yang Nam a Jabatan selanjutnya : SRI WAHYUNI, S.KM : Penyuluh disebut Kesehatan Madya Masyarakat pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kabid Kesehatan M.H Masyarakat selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya sesuai target kinerja jangka menengah Keberhasilan target kinerja perjanjian yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. menjadi tanggung jawab kami. pencapaian target kinerja tersebut Pihak kedua akan melakukan terhadap dalam rangka pemberian supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi kinerja dari perjanjian ini dan mengambil capaian tindakan yang diperlukan dan sanksi. penghargaan 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Kesehatan Masyarakat Pihak Pertama Penyuluh Kesehatan Madya Masyarakat SRI WAHYUNI, S.KM NIP. 196504121987022003
PEMERINTAH CILACAP KABUPATEN DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail: (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda N am a : IFNU YULIANTI, A.MG Jabatan : Nutrisionis disebut selanjutnya Mahir / Pelaksana Lanjutan pihak pertama N a m a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai seperti dan kegagalan ini, dalam rangka mencapai kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. jangka menengah target perjanjian Keberhasilan menjadi target kinerja tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi kinerja dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Kesehatan Masyarakat Pihak Pertama Mahir / Pelaksana Nutrisionis Lanjutan A.MG IFNU YULIANTI, 201001 2 014 NIP. 19750705
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a : SULDIYANTO ADY PURNOMO, A.Md Jabatan : Pengelola selanjutnya Program Keluarga Kesehatan pihak pertama disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan tersebut pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya sesuai jangka menengah seperti dan kegagalan target kinerja kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. target ini, dalam rangka mencapai perjanjian Keberhasilan menjadi target kinerja tanggung Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan tindakan evaluasi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Kesehatan Masyarakat Pengelola Program Kesehatan Keluarga SULDIYA O ADY PURNOMO A.Md NIP. 19850117 202012 1 008
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : AZIZAH, Jabatan : Analis disebut selanjutnya S.Si.T Kesehatan pihak pertama : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kabid Kesehatan Masyarakat Pihak Pertama Analis Kesehatan dr. NI AZIZAH, S.Si. T NIP. 19880604 201001 2 011
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan pemerintah dan serta berorentasi pada hasil, Nam a Jabatan selanjutnya : WAHYU HIDAYATI, : Pengelola A.Md.Keb Kesehatan Program pihak pertama Keluarga disebut : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kabid Kesehatan Pihak Pertama Masyarakat Pengelola Program Kesehatan Keluarga WAHYU HIDAYATI, A.Md.Keb NIP. 19890204 201403 2 001
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile CILACAP Kode Pos :53223 535950 (0282) E-mail : PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : ALRIANTO P RAMUDYA UTAMA, S.E Jabatan : Penyuluh selanjutnya Kesehatan Penyakit dan Pencegahan pihak pertama disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. NOVITA KUKILOWATI, M.H : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target kinerja tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi yang diperlukan ini dan mengambil tindakan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Kesehatan Pihak Pertama Kesehatan Masyarakat Penyuluh Dan Pencegahan Penyakit ALRIANTO PRAMUDYA UTAMA. S.E NIP. 19680426 199103 1 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel transparan yang efektif, di bawah ini: pemerintah dan kami yang bertanda tangan serta berorentasi pada hasil, Nam a Jabatan selanjutnya : KUSUMA DAMAYANTI SANTOSO, S. KM : Penyuluh Kesehatan Ahli Pertama Masyarakat disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan selaku atasan pihak : dr. NOVITA KUKILOWATI, M.H Masyarakat disebut pertama, selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi dan mengambil tindakan dari perjanjian ini penghargaan yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Kesehatan Masyarakat Pihak Pertama Ahli Penyuluh Kesehatan Pertama Masyarakat dr. KUSUMA DAMAYANTI SANTOSO, S.KM NIP. 19930905 201902 2 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) E-mail: dinkescilaca 534078 Faksimile 535950 (0282) CILACAP Kode Pos : 53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : HETI Jabatan : Penyuluh selanjutnya CANDRARINI, Kesehatan S.KM Masyarakat Ahli Pertama pihak pertama disebut Nam a : dr. NOVITA KUKILOWATI, Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan selaku M.H Masyarakat disebut atasan pihak pertama, selanjutnya pihak kedua Pihak pertama lampiran yang telah ditetapkan target pencapaian berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya jangka sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. menengah target ini, dalam rangka mencapai perjanjian Keberhasilan tersebut menjadi kinerja tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Kesehatan Masyarakat Penyuluh Kesehatan Pertama Masyarakat Ahli S.KM HETI CANDRARINI, 201902 2 007 NIP. 19940222
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah kami yang bertanda transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a : YANI YULIANTI, S.KM Jabatan : Penyuluh selanjutnya Kesehatan dan Penyakit Pencegahan pihak pertama disebut Nam a : dr. NOVITA KUKILOWATI, Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan selaku M.H Masyarakat disebut atasan pihak pertama, selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan target pencapaian akan mewujudkan kinerja target yang seharusnya jangka sesuai seperti ini, dalam rangka mencapai kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. menengah target perjanjian dan kegagalan Keberhasilan menjadi kinerja tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi kinerja dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kesehatan Masyarakat Kabid Kesehatan Penyuluh Dan Pencegahan Penyakit S.KM YANI YULIANTI, NIP. 19970427 202012 2 017
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a : FIYAN KRISMANTO, A.Md Jabatan : Pengolah selanjutnya Data Pelayanan disebut pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : dr. NOVITA KUKILOWATI, : Kepala Bidang Kesehatan M.H Masyarakat disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target ini, dalam rangka mencapai perjanjian kinerja . Keberhasilan dalam dokumen perencanaan target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Kesehatan Masyarakat Pengolah Data Pelayanan FIYAN KRIS ANTO, A.Md 202012 1 004 NIP. 19980815
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda N a m a : TRULY ARIESTIANA, Jabatan : Pengelola selanjutnya AMK Program lmunisasi disebut pihak pertama Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan pihak pertama, selaku S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian selanjutnya atasan disebut pihak kedua Pihak pertama lampiran yang telah ditetapkan target pencapaian berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai ini, dalam rangka mencapai perjanjian kinerja jangka Keberhasilan menengah seperti target dalam dokumen perencanaan. tanggung dan kegagalan tersebut jawab kami. kinerja menjadi Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Pertama Program Pengelola lmunisasi TRULY ARIE TIANA, AMK 2011012 005 NIP. 19870710
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah yang bertanda transparan dan pada hasil, kami serta berorentasi : PRIYATININGSIH, S.KM Nam a Jabatan : Epidemiolog disebut selanjutnya Kesehatan Ahli Pertama pihak pertama Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji perjanjian lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai Keberhasilan menjadi target kinerja tersebut tanggung akan melakukan Pihak kedua terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pih edua Pihak Pertama Kesehatan Kabid Penceg a dan Pengendalian Epidemiolog Ahli Pertama Pe yakit KUSW N RO S.KM. M.Kes NIP. 7. 0108 199203 1 003 PRIYATININGSIH, S.KM 201101 2 005 NIP. 19870710
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a : ARINA C ANDRA PROFITA, Jabatan : Pengawas selanjutnya S.KM dan Evaluasi lmunisasi Monitoring Puskesmas disebut pihak pertama Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dari perjanjian penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Pertama Monitoring dua an Pengendalian kit Pengawas dan Evaluasi lmunisasi Puskesmas KU NI ARINA CANDRA PROFIT A, S.KM NIP. 19930827 202012 2 023
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kade Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi bertanda kami yang Nam a : IWAN YULIS SETIAWAN, Jabatan : Analis disebut selanjutnya S.Kep., Ners., M.PH Kesehatan pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, : KUSWANTORO, : Kepala Bidang Pencegahan S.KM., M.Kes dan Pengendalian pihak kedua Penyakit selanjutnya disebut Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan target kinerja sesuai target kinerja jangka seperti dan kegagalan yang seharusnya menengah ini, dalam rangka mencapai dalam dokumen perencanaan . Keberhasilan tanggung menjadi tersebut target jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian yang diperlukan serta evaluasi akan melakukan tindakan ini dan mengambil dari perjanjian penghargaan yang diperlukan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Piha K dua Pihak Pertama Kabid Pencega n d n Pengendalian Analis Kesehatan enya it IWAN YULIS SETIAWAN, S.Kep., Ners., M.PH NIP. 19671101 199403 2 005
KABUPATEN CILACAP PEMERINTAH DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, di bawah ini: pemerintah yang bertanda tangan transparan dan pada hasil, kami serta berorentasi Nama Jabatan selanjutnya : THERESIA : Pengelola ISNURANI Penyakit Tidak Menular pihak pertama disebut : KUSWANTORO, Nam a Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku S.KM., M.Kes dan Pengendalian pihak kedua selanjutnya disebut Penyakit atasan pihak pertama, Pihak pertama berjanji lampiran akan mewujudkan yang seharusnya jangka target kinerja sesuai seperti ini, dalam rangka mencapai target perjanjian kinerja menengah yang telah ditetapkan kinerja pencapaian dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan dan kegagalan tersebut target tanggung menjadi Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Pertama Penyakit Pengelola Tidak Menular THERESIA ISNURANI 199403 2 001 NIP. 19720221
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pemerintah yang efektif, kami yang bertanda tangan di bawah ini: transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a Jabatan selanjutnya : AFRIANA DYAH PRATIWI, A.Md.Keb Penyakit : Pengelola Tidak Menular disebut pihak pertama Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target ini, dalam rangka mencapai perjanjian kinerja jangka menengah Keberhasilan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pih Kabid Pence Pihak Pertama Penyakit Pengelola Tidak Menular AFRIANA DYAH PRATIWI, A.Md.Keb NIP. 19870424 200903 2 011
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) : 535950 534078 Faksimile E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel serta manajemen yang efektif, pemerintah transparan dan pada hasil, berorentasi kami yang bertanda tangan di bawah ini : : ANGGRAENI WIDHI PRA TIWI, A.Md Penyakit : Pengelola Nam a Jabatan selanjutnya Tidak Menular disebut pihak pertama Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes dan Pengendalian Penyakit selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya target kinerja sesuai seperti dan kegagalan ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah Keberhasilan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. tanggung menjadi tersebut target Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Pihak Pertama Penyakit Kabid Pencega a dan Pengendalian Pengelola Tidak Menular e akit ANGGRAENI WIDHI PRATIWI, A.Md NIP. 19960109 202012 2 022
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail: (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel transparan yang efektif, bawah ini: tangan di pemerintah dan kami yang bertanda serta berorentasi pada hasil, Nam a Jabatan : Pengelola selanjutnya A.MG : KUAT SUPRIADI, Penyakit Pemberantasan Menular Langsung pihak pertama disebut Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian target akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan kinerja dari perjanjian yang diperlukan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Pemberantasan Langsung Kabid Penc an dan Pengendalian Pengelola Penyakit enyakit Menular ORO S.KM. M.Kes KUAT S PRIADI, A.MG NIP. 19670430 1988011 001
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile E-mail: Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda : ATIKANINDA, : Administrator S.E., M.Kes Muda Kesehatan Nam a Jabatan selanjutnya disebut pihak pertama : KUSWANTORO, Nam a Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes dan Pengendalian Penyakit selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan target yang seharusnya kinerja target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan ini, dalam rangka mencapai perjanjian dalam dokumen perencanaan. jawab kami. yang telah ditetapkan kinerja dan target pencapaian tanggung menjadi tersebut Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Administrator Kesehatan Muda Kabid Pencegaha P ny kit dan Pengendalian S.E .• M.Kes ATIK ANINDA. NIP. 196711011994032005
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile CILACAP Kode Pos :53223 535950 (0282) E-mail: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : ERNA HIDAYATININGRUM, : Epidemiolog pertama disebut pihak S.KM Kesehatan Madya Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes dan Pengendalian pihak kedua Penyakit selanjutnya disebut Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian seperti yang telah ditetapkan pencapaian kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai kinerja jangka menengah target dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan dan tanggung menjadi target kinerja tersebut Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan ini dan mengambil tindakan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Penc han dan Pengendalian Epidemiolog Kesehatan Madya enyakit RO S.KM. M.Kes 1081992031003 ERNA HIDAYATIN GRUM S.KM NI . 19730706 00032005
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : SUSANA, A.Md Jabatan : Pengelola selanjutnya Pemberantasan Menular Penyakit Langsung disebut pihak pertama Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian target akan mewujudkan sesuai seperti kegagalan Keberhasilan dan target kinerja yang seharusnya jangka menengah kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target tanggung tersebut menjadi Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Pence n dan Pengendalian Pengelola Pemberantasan Langsung Penyakit P nyakit Menular SUSA A, A.Md NIP. 19791026 200501 2 012
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile CILACAP Kode Pos :53223 535950 (0282) E-mail: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen serta berorentasi akuntabel pemerintah transparan yang efektif, dan pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nam a Jabatan selanjutnya : DHIAN FEBRIYANTO, S.KM Menular Penyakit : Analis pertama disebut pihak Nam a : KUSWANTORO, Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan selaku S.KM., M.Kes Penyakit dan Pengendalian pihak kedua disebut selanjutnya atasan pihak pertama, Pihak pertama lampiran yang telah ditetapkan kinerja target pencapaian berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya jangka sesuai seperti dan kegagalan ini, dalam rangka mencapai perjanjian menengah target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan tanggung tersebut menjadi Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi dari perjanjian penghargaan kinerja ini dan dan sanksi. capaian mengambil tindakan yang diperlukan 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua ahan dan Pengendalian Penyakit KU TORO S.KM. M.Kes NI . 1 700108 199203 1 003 DHIAN FEBRIYA TO S.KM 2011011 003 NIP. 19840219
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kade Pas :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : TRI WIBOWO, S.KM : Administrator Kesehatan Muda disebut pihak pertama Nam a : HUDAEFAH, Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan target kinerja sesuai seperti yang seharusnya target kinerja jangka menengah ini, dalam rangka mencapai dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan target menjadi tanggung jawab kami. kinerja tersebut Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan tindakan evaluasi ini dan mengambil yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Administrator Kesehatan Muda HUDAEFAH .KM. M.Kes NIP. 19710120 199503 1 003 TRI WIBOW S.KM NIP. 19670120 99103 1 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor E-mail: 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a : ANDI SETYA HARTONO, S.E Jabatan : Analis Sistem selanjutnya lnformasi disebut pihak pertama Nam a : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap dalam rangka pemberian penghargaan supervisi dari perjanjian serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi kinerja ini dan mengambil capaian yang diperlukan tindakan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kabid Sumber Daya Kesehatan Pihak Pertama Analis Sistem lnformasi HUDAEFAH S. NIP. 19710120 1 ANDI SETYA HARTONO, S.E 199403 1 004 NIP. 19710803
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen pada hasil, yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan kami yang bertanda serta berorentasi Nam a : RESPATI HANDAYANI, Jabatan : Anal is Sistem I nformasi selanjutnya S.Kep disebut pihak pertama S.KM., M.Kes Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, : HUDAEFAH, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Analis Sistem lnformasi HUDAEFAH S.K . M.Kes NIP. 19710120 199 03 1 003 RESPATI HANDAYANI, 200003 2 002 NIP. 19780222 S.Kep
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: 534078 Faksimile : (0282) 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : ERNA KARTIKA RAHAYU, S.Farm., Jabatan : Pengawas selanjutnya Apt., M.H dan Makanan Ahli Madya Farmasi pihak pertama disebut Nam a : HUDAEFAH, Jabatan : Kepala Bidang Sumber pihak kedua selaku atasan pihak pertama, selanjutnya S.KM., M.Kes Daya Kesehatan disebut Pihak pertama berjanji lampiran seperti tanggung jawab kami. kegagalan pencapaian target kinerja tersebut akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai jangka menengah Keberhasilan perjanjian target kinerja yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. menjadi Pihak kedua akan melakukan supervisi terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dari perjanjian penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Sumber Daya Kesehatan Pihak Pertama Farmasi Madya Pengawas dan Makanan Ahli HUDAEFAH S. M. M.Kes NIP. 197101201 5031003 ERNA KARTIKA RAHAYU, S.Farm., Apt., NIP. 197108071994022001
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : ALIS MUGIHARTATI, Jabatan : Analis disebut selanjutnya S.Si.T Kesehatan pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran perjanjian yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target ini, dalam rangka mencapai kinerja jangka menengah Keberhasilan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. menjadi tersebut target tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Analis Kesehatan HUDAEFAH S. . M.Kes NIP. 19710120 19 03 1 003 ALIS MUGIHARTATI, NIP. 19750819 S.Si.T 200012 2 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen serta berorentasi pada akuntabel pemerintah transparan yang efektif, tangan di bawah ini: dan hasil, kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : ULFI HIDAYATI, : Pengelola A.Md.Farm Pelayanan Kesehatan disebut pihak pertama Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan ini, dalam rangka mencapai target kinerja perjanjian dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan menjadi target tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Sumber Daya Kesehatan Pihak Pertama Pelayanan Pengelola Kesehatan HUDAEFAH S. M. M.Kes 19 503 1 003 NIP. 19710120 ULFI HIDAYATI, A.Md.Farm 200604 2 015 NIP. 19801206
KABUPATEN CILACAP PEMERINTAH DINAS KESEHATAN 535950 (0282) 534078 Faksimile E-mail: Nomor 26 Telepon: (0282) Gatot Subroto Jalan Jenderal CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nam a : ANI SETYANINGSIH, Jabatan : Pengelola selanjutnya A.Md.Keb Kantor Sarana dan Prasarana pihak pertama disebut Na m a : HUDAEFAH, Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku atasan pihak pertama, S.KM., M.Kes selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai ini, dalam rangka mencapai kinerja jangka menengah Keberhasilan target perjanjian seperti dan kegagalan dalam dokumen perencanaan. menjadi tanggung jawab kami. tersebut target Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Sumber Daya Kesehatan Pihak Pertama Pengelola Sarana Dan Prasarana Kantor HUDAEFAH S. M. M.Kes NIP. 19710120 19 03 1 003 ANI SETYANINGSIH, 199003 2 008 A.Md.Keh NIP. 19690720
PEMERINTAH KABUPATEN DINAS KESEHATAN CILACAP Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile E-mail: Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah kami yang bertanda transparan dan pada hasil, serta berorentasi Nam a : NOVAALDIAN PRASETYO, A.Md Jabatan : Pengelola selanjutnya Program pihak pertama dan Laporan disebut Nam a Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan selaku : HUDAEFAH, S.KM., M.Kes atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama lampiran yang telah ditetapkan kinerja target pencapaian berjanji perjanjian akan mewujudkan target yang seharusnya jangka sesuai seperti kinerja ini, dalam rangka mencapai target menengah kinerja . Keberhasilan dan kegagalan dalam dokumen perencanaan tanggung menjadi tersebut jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Sumber Daya Kesehatan Pengelola Program Dan Laporan HUDAEFAH S.K . M.Kes 199 3 1 003 NIP. 19710120 NOVA AL IAN PRASETYO, A.Md NIP. 19981111 2020121 003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : (0282) 535950 E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel serta berorentasi manajemen yang efektif, pemerintah transparan dan kami yang bertanda pada hasil, tangan di bawah ini : : SUMARINI, A.Md.Keb Nam a Jabatan selanjutnya : Pengelola Kesehatan Rujukan pihak pertama disebut : . dr. ARI WINDY HARDHANU , MM : Kepala Bidang Pelayanan Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, Kesehatan disebut selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target ini, dalam rangka mencapai perjanjian kinerja jangka menengah Keberhasilan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kabid Pelayanan Kesehatan Pihak Pertama Rujukan Pengelola Kesehatan dr. A I WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 2006041 008 SUMARINI, NIP. 19860330 A.Md.Keb 201001 2 022
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail : (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : HARRY SUCIADHI, Jabatan : Pengelola selanjutnya AMK Kesehatan Rujukan pihak pertama disebut :. dr. ARI WINDY HARDHANU, MM : Kepala Bidang Pelayanan Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, Kesehatan disebut pihak selanjutnya kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target kinerja tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Pelayanan Kesehatan Pihak Pertama Rujukan Pengelola Kesehatan dr. A WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 200604 1 008
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile CILACAP Kode Pos :53223 535950 (0282) E-mail: PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a : SRI EKA HANDAYANI, S.KM., M.Kes Jabatan Kesehatan : Penyuluh selanjutnya disebut Masyarakat Ahli Muda pihak pertama Nam a Jabatan selaku : dr. PRAMESTI : Kepala Dinas Kesehatan M.Si GRIANA DEWI, M.Kes., Kabupaten Cilacap selanjutnya atasan pihak pertama, disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan target pencapaian akan mewujudkan kinerja target yang seharusnya jangka sesuai seperti ini, dalam rangka mencapai kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. menengah target perjanjian dan kegagalan Keberhasilan menjadi kinerja tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Pertama Penyuluh Kesehatan Muda Masyarakat Ahli dr. PRAMESTI RIAN DEWI M.Kes. M.Si NIP. 19 1128 199103 2 003 SRI EKA HANDAYANI, S.KM.1 M.Kes NIP. 19691031 199203 2 001
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah akuntabel kami yang bertanda yang efektif, tangan di bawah ini: dan transparan pada hasil, serta berorentasi Nam a : BASITH WAHIB, S.Kep Jabatan : Analis disebut selanjutnya Pembayaran Jaminan Kesehatan pihak pertama :. dr. ARI WINDY HARDHANU, MM Pelayanan : Kepala Bidang selanjutnya Nam a Jabatan selaku Kesehatan disebut atasan pihak pertama, pihak kedua Pihak pertama lampiran yang telah ditetapkan kinerja target pencapaian berjanji akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja sesuai seperti yang seharusnya kinerja jangka n. Keberhasilan jawab kami. perjanjian menengah target dalam dokumen perencanaa menjadi dan kegagalan tanggung tersebut Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan evaluasi yang diperlukan ini dan mengambil kinerja dari perjanjian yang diperlukan tindakan dan sanksi. penghargaan Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Pelayanan Kesehatan Analis Pembayaran Jaminan Kesehatan dr. A I WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 2006041 008 BASITH WAHIB, S.Kep 201101 1 004 NIP. 19780407
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 535950 1 E-mail : CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel transparan dan yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah kami yang bertanda pada hasil, serta berorentasi Nam a : INDAH BAKAT SETIYANI, Jabatan : Analis disebut selanjutnya Ners S.Kep., Kesehatan pihak pertama :. dr. ARI WINDY HARDHANU, MM : Kepala Bidang Pelayanan pihak pertama, Nama Jabatan selaku Kesehatan disebut atasan selanjutnya pihak kedua Pihak pertama lampiran yang telah ditetapkan kinerja target pencapaian berjanji akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target yang seharusnya jangka sesuai seperti kinerja perjanjian menengah target kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan dan kegagalan tanggung tersebut menjadi Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kabid Pelayanan Kesehatan Pihak Pertama Pelayanan Pengelola Kesehatan dr. A I WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 2006041 008 �� INDAH BAK T SETIYANI, NIP. 19810110 S.Kep., Ners 200903 2 004
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatet Subreto Nemer 26 Telepen: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : SRI WAHYUNI, A.Md.Keb : Pengelola Kesehatan Pelayanan pihak pertama disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak :. dr. ARI WINDY HARDHANU, MM : Kepala Bidang Pelayanan selanjutnya pertama, Kesehatan disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya jangka menengah target kinerja sesuai seperti dan kegagalan kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap dalam rangka supervisi dari perjanjian penghargaan serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi kinerja pemberian ini dan mengambil capaian yang diperlukan tindakan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Kabid Pelayanan Kesehatan Pihak Pertama Pelayanan Pengelola Kesehatan dr. RI WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 200604 1 008 � SRI WAHYUNI, A.Md. Keb NIP. 19690918 199103 2 008
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda Nam a Jabatan selanjutnya : MAYA HANDAYANI, : Analis disebut Ners S.Kep., Kesehatan pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya :. dr. ARI WINDY HARDHANU, MM : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji perjanjian lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya target kinerja sesuai seperti dan kegagalan target ini, dalam rangka mencapai kinerja jangka menengah Keberhasilan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. menjadi tersebut target tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan kinerja dari perjanjian yang diperlukan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Pihak Pertama Kabid Pelayanan Kesehatan Analis Kesehatan dr. I WINDY HARDHANU, MM NIP. 19750407 200604 1 008 MAYA HANDAYANI, S.Kep.1 Ners 2 001 NIP. 19810331 201212
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHAT AN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, kami yang serta berorentasi bertanda Nam a Jabatan selanjutnya disebut : DIAN BRATAASIH, : Sanitarian AMK Mahir / Pelaksana Lanjutan pihak pertama Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya S.KM : TIN MUYASAROH, : Kepala UPTD Laboratorium Kesehatan disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudka ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya jangka menengah n target kinerja target sesuai seperti perjanjian kinerja dalam dokumen perencanaan. jawab kami. Keberhasilan dan kegagalan menjadi tersebut target tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap dalam rangka pemberian penghargaan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi kinerja dari perjanjian capaian tindakan ini dan mengambil yang diperlukan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala UPTD Laboratorium Pihak Pertama Mahir / Pelaksana Kesehatan Sanitarian Lanjutan IN MUYASA H S.KM DIAN BRATA ASIH, AMK NIP. 19660516 198903 2 012 NIP. 19791011 2010012 007
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto 534078 Faksimile E-mail: Nomor 26 Telepon: (0282) (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda tangan di bawah Nam a Jabatan : Pranata selanjutnya : FITRIA NUR KARTIKA, A.Md.AK Laboratorium Kesehatan Penyelia disebut pihak pertama Nam a : TIN MUYASAROH, Jabatan : Kepala UPTD Laboratorium Kesehatan disebut selaku atasan pihak pertama, selanjutnya S.KM pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya sesuai target kinerja target kinerja jangka menengah ini, dalam rangka mencapai perjanjian seperti kegagalan Keberhasilan dan dalam dokumen perencanaan. jawab kami. target menjadi tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan kinerja dari perjanjian yang diperlukan penghargaan dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala UPTD Laboratorium Pihak Pertama Kesehatan Pranata Laboratorium Kesehatan Penyelia TIN MUYASAROS.KM � NIP. 19660516 198903 2 012 FITRIA NUR KARTIKA, A.Md.AK NIP. 19840706 200604 2 012
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHLIN 2022 Dalam rangka mewujudkan manajemen akuntabel pemerintah yang efektif, transparan dan kami yang bertanda serta berorentasi pada hasil, tangan di bawah ini : Nam a Jabatan selanjutnya : HASTUTI BUOi RAHAYU, A.Md.AK Kesehatan : Pranata Mahir / Pelaksana Laboratorium Lanjutan disebut pihak pertama Nam a : TIN MUYASAROH, Jabatan : Kepala UPTD Laboratorium Kesehatan disebut selaku atasan pihak pertama, S.KM selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran yang telah ditetapkan kinerja pencapaian akan mewujudkan yang seharusnya sesuai jangka menengah target kinerja kinerja dalam dokumen perencanaan. seperti dan kegagalan ini, dalam rangka mencapai perjanjian target Keberhasilan target tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan terhadap kinerja capaian dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala UPTD Laboratorium Pihak Pertama Laboratorium Kesehatan Pranata Kesehatan Lanjutan Mahir / Pelaksana TIN MUYASAR H S.KM HASTUTI B AHA U A.Md.AK NIP. 19660516 198903 2 012 NIP. 19870124 200903 2 008
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile (0282) 535950 E-mail: CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah dan transparan pada hasil, serta berorentasi tangan di bawah ini : kami yang bertanda N a m a : USMAN DWI SAPUTRA, A Md.AK Jabatan : Pranata selanjutnya Laboratorium Terampil Kesehatan pihak pertama disebut : TIN MUYASAROH, Kesehatan : Kepala UPTD Laboratorium disebut S.KM Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji perjanjian lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai yang seharusnya target kinerja sesuai jangka menengah Keberhasilan target kinerja yang telah ditetapkan kinerja dalam dokumen perencanaan. dan tersebut target pencapaian menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. 2022 Cilacap, Januari Pihak Kedua Kepala UPTD Laboratorium Pihak Pertama Pranata Kesehatan Laboratorium Kesehatan Terampil TIN MUYASA OH S.KM NIP. 196605161989032012 USMAN DWI SAPUTRA, A.Md.AK NIP. 199408172019021003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile : 535950 (0282) E-mail CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, tangan di bawah ini: pemerintah transparan dan pada hasil, serta berorentasi kami yang bertanda Nam a : SAMSIYAH, Jabatan : Asisten selanjutnya A.Md.Farm Apoteker pihak pertama Penyelia disebut : LAELI MUSFIROH, Nam a Jabatan : Pit. Kepala UPTD lnstalasi selaku atasan pihak pertama, S.SiT., M.Tr.Keb Perbekalan disebut Kesehatan selanjutnya pihak kedua Pihak pertama berjanji lampiran seperti dalam dokumen perencanaan. kegagalan pencapaian target kinerja jawab kami. akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target kinerja yang seharusnya sesuai jangka menengah Keberhasilan perjanjian target kinerja yang telah ditetapkan dan menjadi tersebut tanggung Pihak kedua akan melakukan terhadap capaian dalam rangka pemberian supervisi serta akan melakukan yang diperlukan evaluasi ini dan mengambil tindakan kinerja dari perjanjian yang diperlukan penghargaan dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Pit. Kepala UPTD lnstalasi Perbekalan Pihak Pertama Apoteker Asisten Penyelia esehatan LAELI MUSFIRO S.SiT. M.Tr.Keb NIP. 1975111 2006042012 SAMSIYAH, A.Md.Farm NIP. 196503151995032003
PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN Jalan Jenderal Gatot Subroto Nomor 26 Telepon: (0282) 534078 Faksimile E-mail: (0282) 535950 CILACAP Kode Pos :53223 PERJANJIAN KINERJA T AHUN 2022 Dalam rangka mewujudkan akuntabel manajemen yang efektif, pemerintah yang bertanda transparan dan pada hasil, kami serta berorentasi tangan di bawah ini : : YUDHA WIJAYANTI, S.Farm., : Apoteker Apt Nam a Jabatan selanjutnya Ahli Madya pihak pertama disebut : LAEL! MUSFIROH, : Pit. Kepala UPTD lnstalasi S.SiT., M.Tr.Keb Perbekalan disebut Nam a Jabatan selaku atasan pihak pertama, Kesehatan selanjutnya pihak kedua yang seharusnya sesuai kinerja target kinerja Pihak pertama berjanji lampiran seperti kegagalan akan mewujudkan ini, dalam rangka mencapai target jangka menengah Keberhasilan perjanjian yang telah ditetapkan dan dalam dokumen perencanaan. kinerja tersebut pencapaian target tanggung menjadi jawab kami. Pihak kedua akan melakukan kinerja capaian terhadap dalam rangka pemberian supervisi dari perjanjian penghargaan yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi tindakan yang diperlukan ini dan mengambil dan sanksi. Cilacap, Januari 2022 Pihak Kedua Pit. Kepala UPTD lnstalasi Perbekalan Pihak Pertama Apoteker Ahli Madya ehatan ' LAELI MUS Fl ROH, .SiT., M. Tr.Keb YUDHA WIJA YANTI, 5.Farm., Apt NIP. 197511172006042012 NIP. 198604302010012021
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Perencanaan, Dokumen Tersusunnya Perangkat perencanaan 3 dokumen umlah dokumen perangkat Penyiapan bahan penyusunan renja dan renstra perangkat dari capaian indikatornya 3 Penyusunan Perencanaan Daerah dokumen perencanaan daerah perangkat dan Evaluasi PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Penganggaran, kinerja Perangkat daerah Daerah daerah Satuan 1 Target Dokumen 1 3 evaluasi umlah laporan daerah kinerja 2 PROGRAM PENUNJANG URUSAN evaluasi daerah Penyiapan bahan penyusunan Dokumen Monitoring Evaluasi, Kegiatan dan Pelaporan SAKIP Perangkat Tertaksananya Evaluasi Daerah kinerja Perencanaan, Penganggaran, kinerja Perangkat Daerah 4 4 kinerja perangkat PEMERINTAHAN dan Evaluasi DAERAH KABUPATEN/KOTA perangkat Satuan I Target Laporan 1 4 100 100 Cilacap, 2023 Januari PROGRAM ANGGAR N DAN PELAPORAN PENYUSUN DINAS KESEH AN eSA/CIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan /Clnerja Eselon IV· Pelaksana Olnas /Cesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Kinerja (IKI) lndikator lndividu Penyiapan bahan penyusunan dokumen renja dan renstra perangkat daerah dari ya penganggarann Sasaran Sub- Target Realisasi Kegiatan No. Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Program (%) Kegiatan 3 dokumen umlah dokumen perangkat Dokumen Tersusunnya Perangkat perencanaan 100 3 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Perencanaan, Penyusunan Perencanaan Daerah perangkat perencanaan daerah PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Penganggaran, Kinerja Perangkat dan Evaluasi daerah Daerah Satuan I Target Dokumen I 3 KET 2023 Cilacap, Januari PENYUSUN RENCANA KEGIATAN DAN ANGGARAN "� WAHYU IRANINGSIH S.KM., M.M. NIP. 197504072006041008 NIP. 197704182009032002 eSA/CIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan ICJnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas /Cesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No, Program Keglatan Sasaran Sub- Keglatan lndikator Sub-Keglatan Sasaran Sub-Keglatan lndlkator lndividu Klnerja (IICJ) Target Reallsasi (%) KET PROGRAM PENUNJANG PEMERINTAHAN URUSAN Keuangan Admlnlstrasi Perangkat Penyediaan Tunjangan ASN Tunjangan Gajl dan Tersedianya Gaji dan umlah Orang yang 5PM Pencairan 28 ASN Penyiapan Gaji dan Tunjangan 1 Daerah DAERAH KABUPATEN/KOTA Menerima Tunjangan ASN Satuan I Target I 1726 Orang/Bulan ASN Gaji dan 28 100 <ASUBBA DANASET � RENI INDRIYANINGSIH, S.E.1 M.M NIP. 197303091997032005 eSAKIP vJ.06,0J 2022 Pengukuran Perjan}lan Klnerja Eselon IV -Pelaksana Dlnas Kesehatan J
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi {%) KET 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Administrasi Umum Daerah PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/ICOTA Perangkat penyediaan 12 Penyediaan Kantor Bahan Logistik Tersedianya bahan logistik �umlah Paket Bahan Penyiapan paket bahan logistik kantor yang Logistik disediakan Kantor kantor 12 100 Satuan I Target Paket I 12 2 PROGRAM PENUNJANG URUSAN 12 Penyediaan Komunikasi, Air dan Listrik Penyediaan Jasa Sumber Daya komunikasi, Jasa Penunjang �ersedianya jasa umlah Laporan Jasa Sumber Daya Penyiapan laporan penyediaan jasa komunikasi daya air dan listrik PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/ICOTA Urusan Pemerintahan kebutuhan sumber sumber daya Penyediaan Daerah air dan listrik Komunikasi, Air dan Listrik yang Disediakan 12 100 Satuan I Target Laporan I 12 Jasa Pelayanan Tersedianya jasa Jumlah Laporan umum kantor Penyediaan Penyediaan Umum Kantor Penyiapan laporan 12 penyediaan jasa pelayanan 3 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Jasa Penunjang Penyediaan DAERAH KABUPATEN/ICOTA Urusan Pemerintahan PEMERINTAHAN Jasa Pelayanan Umum Kantor yang Disediakan pelayanan Daerah umum kantor 12 100 Satuan I Target Laporan I 12 1008 NIP. 19750407200604 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan • l
PENGUKURAN PERJANJIAN K INE!qA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Pertode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI} Target Realisasi {%} KET 1 PROGRAM PENUNJANG URUSAN penyediaan 12 Peralatan Administrasi Umum Perangkat Daerah dan Tersedianya Penyiapan paket peralatan kantor perlengkapan Peralatan Penyediaan Perlengkapan dan Jumlah Paket Peralatan Kantor Perlengkapan PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA dan Kantor Kantor dan Perlengkapan yang Oisediakan 12 100 Satuan I Target Paket I 12 2 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Umum Administrasi Daerah Perangkat PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Penyediaan Rumah Tangga Peralatan Tersedianya Peralatan umlah Paket Peralatan Rumah Tangga Rumah Tangga yang disediakan 12 Penyiapan penyediaan paket peralatan rumah tangga 12 100 Satuan I Target Paket I 12 3 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Administrasi Umum Daerah Perangkat PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA penyediaan 12 Penyediaan dan Penggandaan Cetakan Barang Uumlah Paket Barang Barang Cetakan Tersedianya Penyiapan paket barang cetakan dan penggandaan dan Penggandaan Cetakan yang Oisediakan dan Penggandaan 12 100 Satuan I Target Paket I 12 4 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Umum Administrasi Daerah Perangkat PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA laporan 12 Rapat i dan Konsultasi Penyelenggaraan Rapat Koordinasi SKPD Penyiapan Penyelenggaraan Koordinas SKPO Ter1aksananya umlah Laporan Rapat rapat Penyelenggaraan Koordinasi dan Konsultasi SKPO dan Konsultasl penyelenggaraan koordinasi SKPO dan konsultasi 12 100 Satuan I Target Laporan I 12 5 PROGRAM PENUNJANG URUSAN pelaksanaan 83 Penyiapan pemeliharaan pembayaran pajak kendaraan perorangan kendaraan Barang Milik Urusan Penyediaan Pemeliharaan, Pemeliharaan Kendaraan dan Dinas atau Kendaraan Dinas dinas atau kendaraan dibayarkan Jabatan Jasa Jasa urnlah Kendaraan Tersedlanya Pemeliharaan DAERAH KABUPATEN/KOTA Daerah Penunjang Daerah PEMERINTAHAN biaya Perorangan dan pajak Kendaraan Dinas atau Dinas Jabatan Biaya pemeliharaan, dan Pajak pemeliharaan Pemerintahan Perorangan kendaraan perorangan yang Oipelihara dinas atau dinas jabatan Pajaknya dinas jabatan Satuan I Target Unit I 83 Terlaksananya Uurnlah Mebel yang pemeliharaan Penyiapan pelaksanaan 131 mebel pemeliharaan 6 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Pemeliharaan Barang Milik Urusan Pemeliharaan Mebel DAERAH KABUPATEN/KOTA Daerah Penunjang PEMERINTAHAN Mebel Dipelihara 83 131 100 100 Pemerintahan Daerah Satuan I Target Unit I 131 7 PROGRAM PENUNJANG URUSAN Pemeliharaan DAERAH KABUPATEN/KOTA Barang Milik Urusan dan Terlaksananya Jumlah Peralatan Pemeliharaan Peralatan Mesin Lainnya dan yang Mesin Lainnya PEMERINTAHAN Daerah Penunjang Daerah Pemerintahan pemeliharaan peralatan dan mesin Lainnya Oipelihara pelaksanaan 56 peralatan Penyiapan pemeliharaan dan mesin lainnya 56 100 Satuan I Target Unit I 56 8 PROGRAM PENUNJANG URUSAN pelaksanaan 1 Barang Milik Urusan Pemeliharaan/Rehabilitasi Gedung Kantor dan Bangunan Lainnya gedung kantor Terlaksananya uumlah gedung kantor dan pemeliharaan/rehabili Pemeliharaan Penyiapan pemeliharaan/rehabilitasi dan gedung kantor lainnya bangunan PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA Daerah Penunjang tasi bangunan dan dipelihara/direhabilitasi lainnya yang Daerah Pemerintahan bangunan lainnya Satuan I Target Unit I 1 1 100 l eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Kiner/a Perjanjlan Eselon IV· Pl?laksana Olnas Kesehatan
1008 NIP. 19750407200604 2023 Cilacap, Januarl ANAUS PENGEMBANGAN KARIR DINAS K�EHATAN SUTIYAH S.Sos. NIP. 197002071989032003 Perjanjlan Kiner/a fse/on IV -Pe/aksana Dlnas Kesehatan • 2 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA lndlvldu) (lndikator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja {IICI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan 3 Pelayanan Terlaksananya Uumlah Dokumen Hasil Layanan Pengelolaan Kesehatan Lingkungan Penyiapan bahan penyusunan dokumen hasil pengelolaan medis, pengendalian dampak merkuri, pemeriksaan pengawasan dan sanitasi PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT pengelolaan pelayanan lingkungan Kesehatan kesehatan Pelayanan Lingkungan Pengelolaan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota limbah Satuan l Target Dokumen I 4 dan kualitas air 3 100 Cilacap, Januari 2023 SANITASI PEMERIKSA DINAS KESEHATAN e5AKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pe/aksana Dlnas Kesehatan · l
PENGUKURAN PERJANJIAN KlnerJa DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA PELAKSANA (lndlkator lndlvldu) lndikator Sasaran Sub- Kinerja (IKI) lndikator lndividu Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Program Kegiatan Pelayanan Terlaksananya Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Kesehatan Olahraga Layanan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Penyiapan bahan penyusunan Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Kerja dan Olahraga Dokumen pengelolaan pelayanan Pengelolaan Pelayanan kerja dan Kesehatan kesehatan olahraga PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Kerja dan Kerja dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Olahraga Target Realisasi (%) 1 1 100 KET Satuan I Target Ookumen I 1 Cilacap, Januari 2023 KABID KESEHATA MASYARAKAT PEMERIKSA DINAS KESEHATAN SANITASI NIP. 198907152020122016 2022 Pengukuran 1 Perjanjlan eSAKIP v3.06.01 Kiner/a Eselon IV· Pela/csana 0/nas Kesehatan
PENGUKURAN PE�ANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndividu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Kinerja (IKI) lndikator lndividu Penyiapan bahan penyusunan hasil pembinaan dan pengawasan Sasaran Sub- Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Kegiatan Program Target Realisasi (%) 100 l Pelayanan Terlaksananya Jumlah Ookumen Hasil l Pengelolaan Kesehatan l PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan dokumen pelayanan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Lingkungan Lingkungan pengelolaan PERORANGAN DAN MASYARAKAT UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan lingkungan kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota TPMM KET Satuan I Target Dokumen I 4 Cilacap, Januari 2023 LINGKUNGAN SARANA KESEHATAN KESEHATAN PENGELOLA �� .,,.,�:t�••.u NIP. 199104052020122023 eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN Kinerja DINAS KESEHATAN • 2022 Periode 2018 2022 Tahun Anggaran KINERJA PELAKSANA lndividu) (lndikator lndlkator Sasaran Sub· Klnerja (IKI) lndlkator lndlvldu Penyiapan bahan penyusunan pelaksanaan rembuk hasil pemetaan stunting, situasi program analisis pengukuran dan stunting, stunting, review publikasi tahunan aksi kinerja stunting, integrasi dan pencegahan balita stunting bahan Penyiapan penyusunan hasil penanganan buruk Sub•Keglatan Sasaran Sub-Kaglatan Keglatan No, Program Target Reallsasl (%) Keglatan dokumen 5 Pelayanan Terlaksananya Jumlah hasil pengelolaan pelayanan kesehatan 100 l PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyedlaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT 5 Layanan untuk UKM dan UKP Rujukan Tlngkat Kabupaten/Kota Pengelolaan Kasehatan dokumen pelayanan Glzl Masyarakat pengelolaan Daerah gizi masyarakat glzi masyarakat kesehatan dan Satuan I Target Dokumen I 11 hasll pelayanan dokumen pelayanan pengelolaan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyadlaan Layanan Pelayanan Tertaksananya Jumlah l 100 l Pengelolaan Kesahatan dokumen DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan Glzl Masyarakat pengelolaan kesehatan PERORANGAN MASYARAKAT untuk UK.M dan UKP RuJukan Tlngkat Kabupaten/Kota pelaksanaan kasus gizi gizi masyarakat kesehatan gizl masyarakat Daerah Satuan I Target Dokumen I 11 KET Pelayanan Tertaksananya Jumlah bahan Penyiapan l penyusunan dokumen hasilpelaksanaan Makanan Pemberian dan Vitamin Tambahan l dokumen n pengelolaan hasil pelayanan 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyedlaan DAN UPAYA KESEHATAN Keseh1tan Pengelolaan Kesehatan Layanan untuk UKM dan UKP RuJukan Tlngkat Kabupaten/Kota Glzl Masyarakat pengelolaan pelayana PERORANGAN MASYARAKAT gizi masyarakat kesehatan gizi masyarakat kesehatan Daerah Satuan I Target Dokumen I 11 100 Cllacap, Januari 2023 ADMINISTRATOR KESEHATAN MADYA DINAS KESEHATAN AHLI SRI WAHYUNI 5,K,M, NIP. 196504121987022003 2022 Pengukuran IV · Pelaksana Per)an/lan Kiner/a Eselon . l eSAKIP v3.06.0l Dlnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvidu) DINAS KESEHATAN -2022 Periode 2018 2022 Tahun Anggaran lndikator Kinerja (IKI) lndikator lndividu Penyiapan bahan penyusunan hasil pelaksanaan peningkatan gizi dan peningkatan Eksklusif Sasaran Sub- Target Realisasi No. Kegiatan Program Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan (%) Kegiatan 1 100 1 Pelayanan Terlaksananya �umlah dokumen hasil Gizi Masyarakat pengelolaan pelayanan pengelolaan pelayanan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Pengelolaan Kesehatan Layanan dokumen PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT gizi masyarakat gizi masyarakat kesehatan kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota surveilans ASI Satuan I Target Dokumen I 11 KET Pelayanan r-erlaksananya umlah dokumen hasil Penyiapan bahan penyusunan Gizi Masyarakat pengelolaan pelayanan pengelolaan pelayanan Pemberian Gizi Kurang dari Keluarga Miskin (Gakin) 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pengelolaan Kesehatan dokumen hasi PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT MP ASI Balita kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota glzi masyarakat kesehatan gizi masyarakat Satuan I Target Dokumen I 11 1 1 100 Pelayanan Terlaksananya umlah dokumen hasil 2 Penyiapan bahan dokumen hasi penyusunan pelaksanaan Upaya Perbaikan Gizi Masyarakat dan upaya perbaikan gizi institusi 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT Layanan untuk UKM dan Pengelolaan Kesehatan Gizi Masyarakat pengelolaan pelayanan pelayanan pengelolaan gizi masyarakat gizi masyarakat kesehatan kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 11 2 100 Cilacap, Januari 2023 NUTRISIONIS MAHIR Dh IFNU YULIANTI A.MG NIP. 197507052010012014 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana D/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pelayanan Terkelolanya Pengelolaan Kesehatan dokumen hasil 1 1 wumlah ibu hamil yang pelayanan Penyiapan pelaksanaan perencanaan dan evaluasi PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT Kesehatan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/lCota lbu Hamil kesehatan ibu hamil mendapatl<an pelayanan standar standar kesehatan sesuai sesuai KRR program 100 Satuan I Target Orang I 29395 Cilacap, Januari 2023 PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUARGA DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan l(Jnerja Eselon IV - Pe/a/csana Dlnas Kesehatan I
PENGUKURAN PE�ANJIAN KINE�A PELAKSANA (lndlkator Kinerja lndlvidu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Sasaran Sub· lndikator Kinerja lndividu (IKI) Penyiapan dokumen hasil 4 pelaksanaan perinatal bayi dan balita dan neramess; kegiatan pelatihan manajemen asfiksia orientasi bagi tenaga kesehatan, pendidik anak usia dini dan kader; pemantapan dengan KF ke Puskesmas pelaksanaan 2 Penyiapan pelayanan kesehatan pada penduduk dan orientasi caregiver Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Realisasi (%) Program Kegiatan Target No. Kegiatan Jumlah bayi baru lahir 100 Layanan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan 4 Pelayanan Terkelolanya pelayanan Pengelolaan Kesehatan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Bayi Baru Lahir kesehatan audit bayi baru lahir yang mendapatkan kesehatan sesuai standar pelayanan UKP Rujukan Tingkat Daerah Ka bupaten/Kota standar sesuai Satuan l Target Orang I 26454 dan BBLR; SDIDTK revisi kegiatan Kn MTBM Layanan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Pengelolaan Kesehatan Pelayanan Terlaksanan pada Usia Lanjut pengelolaan 2 100 ya pelayanan lanjut yang mendapatkan �umlah penduduk usia PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota kesehatan usia lanjut pelayanan standar sesua i standar kesehatan sesuai usia lanjut panduan Satuan I Target Orang l 250615 Cilacap, Januari ANALIS KESEHATAN DINAS KESEHATAN 2023 ii. NIP. 198806042010012011 eSAICIP v3.06.01 Eselon IV· Pelaksana 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub· lndikator Kinerja (IKI) lndikator lndividu Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Program No. Kegiatan Pelayanan Terkelolanya pelayanan umlah ibu hamil yang Pengelolaan Kesehatan Penyiapan dokumen hasil 1 ibu hamil mendapatkan pelayanan pelaksanaan sesuai kematian neamiess Layanan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan audit maternal lbu Hamil kesehatan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT dan standar kesehatan sesuai standar UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/l(ota Target Realisasi (%) 1 100 KET Satuan I Target Orang I 29395 yang Pelayanan Terkelolanya pelayanan umlah ibu bersalin pelayanan ibu bersalin mendapatkan Penyiapan dokumen hasil 2 pelaksanaan jaminan persalinan serta Upaya AKI dan AKB melalui surveilans kesehatan Pengelolaan Kesehatan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT Layanan untuk UKM dan lbu Bersalin kesehatan program sesuai sesuai standar standar kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/lCota Satuan I Target Orang I 26527 ibu dan bayi 2 100 Cilacap, Januari 2023 PENGELOLA PROGRAM KESEHATAN KELUAf\GA DINAS KESEHATAN mk WAHYU HIDAYATI A.Md.Ke�� NIP. 198902042014032001 eSAKIP v3.06. Ol 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan tndikator tndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET raan Promosi Terselenggaranya promosi umlah Dokumen Hasil Penyiapan bahan 1 penyusunan dokumen hasil pelaksanaan SBH pembinaan 1 PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT Pelaksanaan Penyelengga Kesehatan Hidup Bersih dan Sehat hidup bersih dan sehat Kesehatan Sehat dalam dan Gerakan kesehatan Promosi dan gerakan Penyelenggaraan BIDANG KESEHATAN rangka Promotif Preventif Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan Gerakan Hidup Bersih dan Sehat 1 100 Satuan I Target Dokumen I 2 Cilacap, Januari 2023 PENYULUH KESEHATAN DAN PENCEGAHAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN � . NIP. 196804261991031004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana 0/nas Kesehatan. l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Kinerja lndividu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 Kinerja {IKI) lndikator lndividu bahan Sasaran Sub- lndikator Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Realisasi Target Program {%) No. Kegiatan U paya Promosi Terlaksananya umlah Dokumen Promosi 100 2 2 Penyiapan penyusunan promosi kesehatan, advokasi. kemitraan dan pemberdayaan masyarakat 1 PROGRAM PEMBERDAYMN MASYARAKAT Advokasi, Pemberdayaan, Peningkatan Advokasi, peningkatan upaya Kesehatan, Kemitraan dan Pemberdayaan Kesehatan. Kemitraan dan dokumen Advokasi. Peningkatan Kemitraan, Peran serta Masyarakat dan lintas Sektor Tingkat Daerah Kabupaten/Kota BIDANG KESEHATAN promosi kesehatan, Masyarakat advokasi . kemitraan dan Pemberdayaan pemberdayaan Masyarakat masyarakat KET Satuan I Target Dokumen I 2 Cilacap. Januari KESEHATAN 2023 PENYULUH MASYARAKAT AHLI PERTAMA --�" KUSUMA DAMAYANTI SANTOSO S.K.M NIP. 199309052019022003 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanj/an l(Jner}a Ese/on IV· Pelaksana Dfnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvidu) No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKIJ Target Realisasi (%) KET Pelayanan Terkelolanya pelayanan umlah Anak Usia dokumen hasil 1 pelayanan Penyiapan pelaksanaan kesehatan anak usia pendidikan dasar 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Pengelolaan Kesehatan Pendidikan Penyediaan Layanan pada Usia kesehatan Dasar pada usia Pendidikan dasar sesuai Mendapatkan Dasar yang PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT pendidikan standar Pelayanan Sesuai Standar UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Kesehatan 1 100 Satuan I Target Orang I 59964 Pelayanan Terlaksananya )um/ah Dokumen Hasil Pelayanan 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyiapan bahan penyusunan Hasil Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Layanan Pengelolaan Promosi Kesehatan Penge/olaan Penyediaan Dokumen PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Pelayanan Pengelolaan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Promosi Kesehatan Promosi Kesehatan Promosi Satuan I Target Dokumen I 8 8 8 100 Cilacap, Januari KESEHATAN 2023 PENYULUH MASYARAKAT AHLI PERTAMA DINAS KE HATAN eSA/CIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINE"'A PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndlvldu) Kinerja (IKI) Sasaran Sub- lndikator lndikator lndividu Penyiapan bahan penyusunan Hasil Bimbingan dan Supervisi Upaya Daya Masyarakat (UKBM) Kesehatan Daya Masyarakat No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target {%) Realisasi Kegiatan 1 1 100 1 PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT Pengembangan dan Upaya Bimbingan Supervisi dan Pelaksanaan Kesehatan Bersumber {UKBM) Masyarakat bimbingan Jumlah Dokumen Hasil Teknis dan Terlaksananya Pengembangan teknis Pelaksanaan Kesehatan Masyarakat {UKBM) Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan supervisi Teknis dan dokumen Upaya Bimbingan Bersumber Supervisi Upaya (UKBM) Kesehatan BIDANG KESEHATAN Bersumber Daya Teknis Upaya Kesehatan Bersumber Daya Daya Masyarakat Bersumber (UKBM) KET Satuan I Target Dokumen I 1 Cilacap, 2023 Januari PENYULUH KESEHATAN DAN PENCEGAHAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN YANI YULIANTI S.KM. NIP. 199704272020122017 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Ese/on IV-Pe/aksana 0/nas /Cesehatan I
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT Pelaksanaan Sehat dalam Promosi Terselenggarany Penyelenggaraan Kesehatan Hidup Bersih dan Sehat hidup bersih dan sehat Kesehatan a promosi Uumlah Dokumen Hasil dan gerakan Penyelenggaraan Promosi 1 media promosi Penyiapan bahan pembuatan dan informasi sadar hidup sehat rangka Promotif Preventif ITingkat Daerah Kabupaten/Kota dan Gerakan kesehatan BIDANG KESEHATAN dan Gerakan Hidup Bersih dan Sehat 1 100 Satuan 1 Target Dokumen 1 2 Cilacap, Januari 2D23 PENGOLAH DATA PELAYANAN Dl � EHATAN FIYAN �ANTO A.Md, NIP. 199808152020121004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana 0/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Kinerja lndikator Sasaran Sub- Program Realisasi (%) No. Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan Target lndividu Penyiapan bahan penyusunan kegiatan workshop kapasitas imunisasi (IKI) Kegiatan 2 2 lnvestigasi umlah Laporan Tidak lnvestigasi lnvestigasi ITidak Diharapkan lkutan Pasca lmunisasi d11n Diharapkan (Kejadian Pemberian Obat Massal) lkutan Awai Kejadian Terlaksananya Hasil 100 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Awai Kejadian laporan Awai Kejadian (Kejadian Tidak Diharapkan imunisasi dan peningkatan petugas UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pasca lkutan Pasca lmunisasi (Kejadian dan Pemberian Massal) Obat lmunisasi dan Pemberian Obat Massal) KET Satuan I Target Laporan I 2 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana 0/nas Kesehatan • l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Sasaran Sub- Kinerja (IKI) lndikator lndividu Penyiapan bahan penyusunan hasil pengelolaan surveilans Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Program Target Realisasi (%) Kegiatan Surveilans Terlaksananya umlah dokumen hasil 2 2 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pengelolaan Kesehatan 100 pengelolaan kesehatan kesehatan dokumen surveilans pengelolaan surveilans PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota kesehatan Satuan I Target Dokumen I 2 KET eSAKIP v3.06,01 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV• Pe/aksana l Dlnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 (lndikator lndividu) Kinerja (IKI) lndikator lndividu Penyiapan bahan penyusunan hasil pengelolaan kesehatan pelayanan bagi penduduk pada kondisi Kejadian sesuai standar Sasaran Sub- lndikator No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target Realisasi (%) 2 Kegiatan Pelayanan ITerlaksananya umlah Dokumen Hasil Pelayanan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan 2 100 Pengelolaan Kesehatan pada Kondisi Biasa (KLB) bagi Penduduk Pengelolaan dokumen Pelayanan Pengelolaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk MASYARAKAT UKM dan Luar Kesehatan bag pada Kondisi Luar Biasa Standar bagi Penduduk Kesehatan i Penduduk Kejadian UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Kejadian pada Kondisi Kejadian (Kl.8) Sesuai Luar Biasa (KLB) Sesuai Standar Luar Biasa (KLB) KET Satuan l Target Dokumen 1 2 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kinerja Eseion IV· Pelaksana l 0/nas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Kinerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub- lndikator Kinerja lndikator R ealisasi Target No. Program Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan (%) lndividu (IKIJ Penyiapan dokumen hasil 2 pelaksanaan teknis dan monev pencegahan dan pengendalian penyakit hipertensi Kegiatan Pengelolaan Kesehatan Hipertensi 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT Layanan untuk UKM dan 2 Pelayanan Terlaksananya umlah Penderita Penderita pengelolaan pelayanan Hipertensi yang 100 penguatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pelayanan penderita Mendapatkan kesehatan sesuai hipertensi standar Kesehatan Standar Sesuai Satuan I Target Orang I 364505 KET Cilacap, Januari 2023 PENGELDLA PENYAKIT TIDAK MENULAR "�"''" IH_ERESIA ISNURANI. NIP. 197202211994032001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pelaksana D/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 2022 lndlvldu) Tahun Anggaran lndikator Sasaran Sub- lndikator Kinerja (IKI) No. Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target Realisasi (%) 2 100 Kegiatan Program lndividu Kegiatan Pelayanan Terlaksananya umlah Orang yang pelayanan Mendapatkan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Penyiapan dokumen hasil 2 penguatan pelaksanan teknis jiwa dan kesehatan napza serta penguatan tim pelaksana kesehatan jiwa masyarakat Pengelolaan Kesehatan Gangguan Jiwa Berat kesehatan Layanan PERORANGAN DAN MASYARAKAT Orang dengan pengelolaan UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan Pelayanan Orang dengan Jiwa Berat orang dengan Kesehatan jiwa berat Gangguan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota gangguan sesuai tandar 5esuai 5tandar KET Satuan I Target Orang I 5466 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanflan Kiner/a Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Kinerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub· Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk MASYARAKAT Pengelolaan Kesehatan Produktif Pelayanan Terlaksananya pelayanan usia produktif Usia Uumlah Penduduk Produktif Penyiapan dokumen hasil 2 pelaksanaan kegiatan GP2SP dan pelatihan deteksi dini kanker payudara dan kanker leher Satuan I Target rahim Orang I 1112200 pada Usia kesehatan UKM dan yang standar Mendapatkan UKP Rujukan nngkat Daerah Kabupaten/Kota sesuai Pelayanan Sesuai Standar Kesehatan 2 100 Cilacap, Januari PENYAKIT 2023 TIDAK MENULAR PENGELOLA eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjan]fan Klnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan . l
PENGUKURAN PERJANJIAN Kinerja DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA PELAKSANA (lndlkator lndlvldu) No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Kinerja Target Realisasi (%) lndividu (IKI) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan aan Pelayanan Terlaksananya umlah Penderita Diabetes Pengelol Kesehatan Diabetes Layanan untuk UKM dan Penyiapan dokumen monev pelaksanaan pencegahan dan pengendalian serta penguatan surveilans pencegahan dan pengendal ian DM penyakit hasil 2 PERORANGAN MASYARAKAT Kesehatan UKP Rujukan Tingkat Kabupaten/Kota Penderita pengelolaan pelayanan Melitus yang Mendapatkan DAN UPAYA KESEHATAN penderita Pelayanan Kesehatan Daerah Melitus kesehatan melitus sesuai Sesuai Standar penyakit diabetes standar DM Satuan I Target Orang I 34522 2 100 Cilacap, Januari PENYAKIT 2023 TIDAK MENULAR PENGELOLA DI AS KESEHATAN TIWI A.Md. NIP.199601092020122022 eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Ese/on IV· Pe/aksana D/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Klnerja lndividu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub· lndikator lndividu Penyiapan bahan dokumen penyusunan hasil pencegahan dan penaggulangan DBD Kinerja (IKI) lndikator No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan Kesehatan Terlaksananya Pelayanan Penyakit Menular Layanan untuk UKM dan PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT 1 pelayanan Jumlah Dokumen Hasil Menular dan Tidak kesehatan penyakit Pelayanan Kesehatan dan Menular UKP Rujukan Kabupaten/Kota Tingkat Daerah menular menular dan tidak Penyakit Tidak Menular Target Realisasi (%) 2 2 100 KET Satuan I Target Dokumen I 9 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Layanan Pelayanan Penyakit Menular Kesehatan Terlaksananya pelayanan Jumlah Dokumen Hasil penyiapan bahan penyusunan hasil pencegahan dan penaggulangan leptospirosis zoonosis 2 dokumen penyakit Pelayanan Menular dan Tidak kesehatan Kesehatan dan UKP Rujukan Kabupaten/Kota Tingkat Daerah dan tidak Penyakit Menular menular menular Tidak Menular dan penyakit Satuan I Target Dokumen I 9 lainnya 2 100 KABID PENCEGAHAN AN PENC =NDALIAN PENYAKIT 2023 Cilacap, Januari MENULAR LANGSUNG SAN PENYAKIT PENGELOLA PEMBERANT Dlj u: SEHATAN V Ci M�a• "' :]""''""' ( r � KUAT UPRIADI A,M,G NIP.19 "04301988011001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PE�ANJIAN KINERJA PELAKSANA Klnerja lndlvldu) (lndlkator DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT Layanan untuk UKM dan Pengelolaan Pelayanan Kesehatan Risiko Terinfeksi dokumen hasil 4 4 100 Penyiapan pelaksanaan validasi data HIV/AIDS, pelatihan peningkatan SDM dalam rangka penanganan pelatihan laboratorium rangka penanganan kasus siftlis, hibah serta belanja kepada KPA Kab Cilacap Penyiapan bahan dokumen penyusunan hasil pencegahan dan penaggulangan hepatitis 1 Terlaksananya umlah Orang Terduga bimtek Orang dengan pengelolaan pelayanan Menderita bagi orang terduga sesuai standar Sesuai HIV yang HIV HIV Mendapatkan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pelayanan Standar Satuan I Target Orang I 28282 kasus IMS. petugas dalam jumlah Dokumen Hasil KESEHATAN Penyediaan Pelayanan Penyakit Menular 100 1 1 Layanan untuk UKM dan Kesehatan Terlaksananya PROGRAM PEMENUHAN UPAYA PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT pelayanan 2 Menular dan Tidak kesehatan penyakit Pelayanan Kesehatan dan Menular UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota dan tidak Penyakit menular menular Tidak Menular -- Satuan I Target Dokumen I 9 /1 '"'°"�"' ,em"" Cilacap, Janaurl 2023 ADMINISTRATOR KESEHATAN AHLI MADYA ,nc1<M M.l<AC �� ATI� ANIDA S.E., M,Kes. 97001081992031003 NIP. 196711011994032005 l/L-, eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PER,JANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub· Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN U PAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Layanan Pengelolaan Kesehatan Tuberkulosis kesehatan Pelayanan :rerlaksananya umlah Orang Terduga Penyiapan pelaksanaan bimbingan teknis dan evaluasi laboratorium rujukan intermediate tuberculosis. kegiatan pencegahan penyakit TB paru, dan kegiatan tanggap siaga TBC Penyiapan penyusunan dokumen dan hasil pencegahan kusta penaggulangan dokumen hasil 3 Orang Terduga pengelolaan pelayanan Menderita Tuberkulosis UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota bagi orang yang Mendapatkan terduga sesuai standar tuberkulosis Standar Pelayanan Sesuai Satuan l Target Orang l 17342 desa 2 bahan pelayanan umlah Dokumen Hasil Pelayanan Kesehatan 1 Kesehatan Terlaksananya Pelayanan Penyakit Menular PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Layanan Tldak kesehatan penyakit Menular dan menular menular dan tidak Penyakit Menular dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota tTidak Menular 3 1 100 100 /I Satuan -I Target Dokumen l 9 ... ,,."" ""n"'""'""· , .. ,, Cilacap, Januari 2023 EPIDEMIOLOG KESEHATAN AHLI MADYA DINAS KESEHA N C.,U U "'a• �""'''"'"""'' ERNA HIDL: i.KM. ?73070620000 :bos ii eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanflan Kiner/a Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pelayanan Penyakit Menular Kesehatan Terlaksananya pelayanan pelaksanaan 2 Penyiapan pelayanan kesehatan malaria �umlah Dokumen Hasil PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT untuk UKM dan Kesehatan Menular dan Tidak kesehatan penyakit Pelayanan tidak Penyakit UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota menular dan menular Menular dan Tidak Menular 2 100 Satuan 1 Target Dokumen I 9 2023 Cilacap, Januari MENULAR LANGSUNG PENYAKIT PENGELOLA PEMBERANTASAN DINAS KESE T eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengulcuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pe/alcsana D/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN Klnerja DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 KINERJA PELAKSANA (lndlkator lndlvldu) No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Kesehatan Terlaksananya Penyaiapan bahan 1 dokumen penyusunan hasil pencegahan dan penaggulangan pneumonia balita pelayanan umlah Ookumen Hasil Layanan Pelayanan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan Penyakit M ASYARAKAT Menular Menular dan Tidak kesehatan penyakit Kesehatan dan Pelayanan Menular menular menular dan tidak Penyakit UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Tidak Menular 1 100 Satuan I Target Dokumen I 9 DH�!'i_FEBRIYANTO S.K,M NIP. 198402192011011003 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per/an/Ian Kiner/a Ese/on IV -Pelaksana 0/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 - Tahun Anggaran 2022 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%} KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyelenggaraan Sistem Pengelolaan lnformasi Kesehatan pengelolaan data dan Pengelolaan Data dan [Terlaksananya Wumlah Dokumen Hasil Penyiapan penyusunan profil !Tenaga bahan untuk 2 dokumen Data dan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN lnformasi Kesehatan secara MASYARAKAT dan profil infonmasi kesehatan lnformasi Kesehatan ITerintegrasi Kesehatan Kesehatan Satuan I Target Dokumen I 2 2 100 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN 2023 Cilacap, Januari KESEHATAN ADMINISTRATOR MUDA DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV -Pe/aksana 0/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Kinerja lndividu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEtlATAN Penyelenggaraan Sistem PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN lnformasi Kesehatan MASYARAKAT Pengadaan Sistem lnformasi Kesehatan dan jaringan Internet lnformasi Tersedianya Uumlah Alat/Perangkat Alat/Perangkat Alat/Perangkat Penyiapan pengadaan prasarana perangkat lnformasi (command pelaksanaan 9 sarana penyediaan Sistem Kesehatan center) secara Sistem Sistem lnformasi dan Kesehatan dan Jaringan yang Disediakan Kesehatan Terintegrasi Uaringan Internet Internet Satuan I Target 9 100 Unit I 9 2 PROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS SUMBER Pengembangan Pengembangan Peningkatan Teknis Sumber Daya peningkatan Manusia Kesehatan Tingkat teknis Daerah Kabupaten/Kota Manusia tingkat Kabu paten/Kota Mutu dan Kompetensi Mutu dan Terlaksananya )umlah Sumber Daya dokumen 1 Penyiapan operasiona dukungan l untuk pelaksanaan monev vaksinasi covid-19 Kompetensl pengembangan Peningkatan ITeknis Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota mutu dan Manusia Kesehatan DAYA MANUSIA KESEHATAN kompetensi Tingkat Daerah Sumber Daya Sumber Daya Kabupaten/Kota Tingkat yang Mutu dan Kesehatan Ditingkatkan Daerah Kompetensinya 1 100 Satuan I Target Orang I 460 3 PROGRAM PENINGKATAN KAPASITAS SUMBER Perencanaan Pemenuhan Kebutuhan Terpenuhinya Sumber Daya Manusia Sumber Daya Manusia Manusia Kesehatan dan Kebutuhan ]umlah Sumber Daya dokumen 12 Penyiapan pembayaran honor dan insentif covid penanganan Kebutuhan Pendayagunaan Sumberdaya Kesehatan UKM di Wilayah Kabupaten/Kota DAYA MANUSIA KESEHATAN yang Kesehatan di Standar elayanan sesuai Standar Manusia untuk UKP dan Memenuhi Fasilitas Kesehatan tenaga kesehatan (Fasyankes) 12 100 Satuan I Target Orang I 543 Cilacap, Januari 2023 KABID SUMBER AYA KESEHATAN ANALIS SI STEM INFDRMASI DINAS KESEHATAN ANDI SETYA HARTONO S.E. NIP. 197108031994031004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan • l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No, Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PENINGKATAN DAYA MANUSIA KESEHATAN KAPASrTAS SUMBER Pemberian lzin Praktik Perizinan Terlaksananya umlah Dokumen Hasil Pengendalian Praktik 2 Penyiapan bahan penyusunan hasil sosialisasi kemitraan program kesehatan dengan Organisasi Profesi dan sosialisasi peraturan tentang bagi ijin praktek tenaga kesehatan Penyiapan bahan penyusunan hasll evaluasi uji kompetensi, komitmen uji kompetens sosialisasi regulasi tenaga kesehatan UPTD Puskesmas IT enaga Kesehatan di Wilayah Kabupaten/Kota Tenaga Kesehatan pengendalian perizinan Pengendalian dokumen Perizinan tenaga kesehatan praktik Praktik Tenaga Kesehatan Satuan 1 Target Dokumen 1 2 2 PROGRAM PENINGKATAN dan Pengawasan Terlaksananya SUMBER Pemberian lzin Praktik Pembinaan Tenaga Kesehatan Tindak lanjut Perizinan Daya Manusia Kesehatan Praktik KAPASrTAS 3 Uumlah Dokumen Hasil pembinaan DAYA MANUSIA KESEHATAN di serta dan pengawasan !Tenaga Kesehatan Wilayah Kabupaten/Kota Sumber Pembinaan dan dokumen Pengawasan Kesehatan Lanjut Perizinan Praktik Tenaga Kesehatan Tenaga serta Tindak Tenaga Kesehatan sosialiasi i, 2 3 100 100 Satuan [ Target Dokumen 1 3 Cilacap, j&\luari 2023 ANAUS SISTEM'-ltJF O ASI 0 �ESPATI HANDAYANI 5.K�� ;J NIP. 197802222000032002 Ese/on IV· Pelaksana 0/nas Kesehatan l eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Klnerja Perjanjlan
PENGUKURAN PERJANJIAN {lndlkator KINERJA PELAKSANA Klnerja lndlvidu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM SEDIAAN FARMASI, AlAT Pemeriksaan dan Tindak Pemeriksaan Pemeriksaan pada Produk Minuman lndustri Rumah pada Produk Tangga yang Beredar dan Produksi Pengawasan Lanjut Pengawasan Tangga Bereda, Pengawasan Lanjut Post Market Terlaksananya Uumiah Produk dan Sarana Makanan- Pemeriksaan Post Market Produksi Makanan- Penyiapan pelaksanaan 15 pemeriksaan post market pada Produk dan Sarana Produksi Minuman lndustri Rumah ITangga KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Lanjut Hasil Post Market pada Produksi dan Produk Makanan Minuman lndustri Tangga dan Sarana Minuman lndustri Rumah yang Makanan-Tangga Beredar an lndustrl Rumah Makanan- Rumah Pemeriksa Dllakukan dan Post Market dalam rangka serta Tindak Minuman Beredar serta Tindak Tindak Lanjut Pengawasan Pengawasan Satuan I Target Unit l 30 15 100 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per}anjlan KJnerja Ese/on IV -Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub- lndikator lndividu bahan dokumen hasil dan Kinerja (IKI) lndikator No. Program Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Target Realisasi (%) Kegiatan 1 PROGRAM SEDIAAN FARMASI, ALAT 2 Terlaksananya umlah Dokumen Hasil Penyiapan peyusunan pembinaan pembekalan pada penanggungjawab dalam proses pengajuan/pengkajian sertifikat PIRT serta bimtek keamanan bagi pelaku dan 2 Penerbitan KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN ProduksiPan Pengendalian Pengawasan serta Tindak Pengendalian dan Pengendalian dan Lanjut Pengawasan Pengawasan Produksi Pangan Lanjut Sertifikat Rumah Tangga dan Sertifikat Produksi Pangan Sertifikat lndustri Nomor P·IRT sebagai lzin Produksi, Makanan Minuman Tertentu lzin Produksi. yang dapat Diproduksi lndustri Sertifikat 100 ganlndustri serta Tindak Pengawasan serta Tindak Pengawasan Lanjut Pengawasan Rumah Tangga dan Nomor P·IRT sebagai lzin Produksi, untuk Produk Makanan Minurnan Tertentu yang dapat Diproduksi oleh lndustri Pangan Produksi Rumah Tangga IRTP Tangga lndustri i Rumah lndustr untuk Produk dan Nomor P-IRT sebagai dan Nomor P-IRT sebagai untuk lzin Produksi, untuk Rumah Tangga oleh Produk Makanan Minuman Produk Makanan Minuman yang Dapat Tertentu pangan usaha IRTP yang Dapat Rumah Tangga Tertentu KET Diproduksi Rumah Tangga Rumah Tangga oleh lndustri Diproduksi oleh lndustri Satuan 1 Target Dokumen I 2 2023 Cilacap, Januari ANALIS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pelaksana l 0/nas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA {lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET Penyiapan pelaksanaan 15 pemeriksaan post market pada Produk dan Sarana Produksi Makanan- Minuman lndustri Rumah Tangga Beredar 1 PROGRAM SEDIAAN FARMASI, ALAT Pemeriksaan pada Produk Makanan- Pemeriksaan Minuman lndustri ITangga yang Beredar dan Produksi Pengawasan Lanjut Pengawasan Tangga Beredar Pengawasan Lanjut Pemeriksaan Post Market Terlaksananya umlah Produk dan Sarana dan Tindak Post Market Produksi KESEHATAN DAN MAKANAN MINUMAN Lanjut Hasil Pemeriksaan Makanan- Post Market pada Produksi dan Produk Makanan Minuman lndustri 'rangga Rumah pada Produk dan Sarana Minuman lndustri Rumah Makanan-Tangga Beredar yang Rumah Dilakukan serta Tindak Minuman lndusbi Rumah Pemeriksaan dan Post Market dalam rangka Pengawasan serta Tindak Tindak Lanjut Pengawasan Satuan I Target Unit I 30 15 100 Cilacap, Januari 2023 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN PENGELOLA PELAYANAN KESEHATA DINAS KESEHATAN eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan · l
PENGUKURAN PEI\IANJIAN KINEI\IA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu} DINAS KESEHATAN Perlode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT Pembangunan Puskesmas Terbangunnya Fasilitas Kesehatan untuk Pusat umlah Pusat Kesehatan Penyiapan pelaksanaan 7 Puskesmas pembangunan Masyarakat Masyarakat Kesehatan {Puskesmas) yang Oibangun (Puskesmas) UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota 7 100 Satuan I Target Unit I 7 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT Fasilitas Fasilitas Terbangunnya Pembangunan Kesehatan umlah Fasilitas Kesehatan Penyiapan pelaksanaan 2 fasilitas pembangunan kesehatan (UPTD Farmasi dan UPTD Labkesda) Fasilitas Lainnya Kesehatan Kesehatan untuk Lainnya Lainnya yang Dibangun UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota lainnya Satuan I Target Unit I 2 1 Gedung 50 Renovasi Labkesda tidak dilaksanakan. Lokasi Renovasi gedung masih dalam labkesda bangunan yang baru selesai dibangun anggaran APBD tahun 2021 dan masih dalam masa pemeliharaan karena dengan 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT Fasilitas Kesehatan untuk Rehabilitasi Pemeliharaan !Tenaga Kesehatan tenaga kesehatan dan Penyiapan pelaksanaan 1 rehabilitasi Rumah dinas tenaga kesehatan Tersedianya sarana dan Jumlah Sarana dan rumah dinas Prasarana Rumah Dinas yang Tenaga Kesehatan yang Rumah Dinas prasarana UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota telah dilakukan rehabilitasi dan pemeliharaan Rehabilitasi dan Telah Dilakukan 1 100 Pemeliharaan Satuan I Target Unit I 1 Penyiapan pelaksanaan 38 pengadaan Kesehatan/Alat Penunjang Medik Fasilitas Pelayanan Kesehatan 4 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan M ASYARAKAT Pengadaan Kesehatan/Alat Medik Fasilitas Kesehatan Fasilitas Kesehatan untuk Tersedianya Alat alat umlah Alat Penunjang kesehatan/alat penunjang Pelayanan medik fasilitas pelayanan Kesehatan/Alat Penunjang Medik Fasilitas Pelayanan Alat UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota yang kesehatan Kesehatan Oisediakan 38 100 Satuan I Target Unit I 38 Cilacap, Januari 2023 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN . PENGELOLA PROGRAM DAN LAPORAN DINA KESEHA N eSAICIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Per1ode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Sasaran Sub- lndlkator Klnerja lndlkator Keglatan Reallsasl Sub-Keg Iatan Sasaran Sub-K99latan Target Program No. (%) Keglatan sarana, lndlvldu pelaksanaan 7 Penyiapan i dan rehabilitas pemellharaan dan a lat prasarana Puskesmas kesehatan (IKIJ Rehabllltasl Pemellharaan dan Tersedianya sarana, 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyedlaan Fasllltas 100 prasarana 7 lumlah dan alat dan alat kesehatan yang telah telah dilakukan rehabilitasi dan rehabilitasi dan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT untuk Kesehatan Puskesmas prasarana kesehatan dllakukan pemeliharaan Puskesmas yang UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota sarana, oleh oleh pemeliharaan Puskesmas KET Satuan I Target Unit I 7 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyedlaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT Fasllltas Prasarana Fasllltas Fasilitas Kesehatan Kesehatan Pengadaan Pendukung Pelayanan dan Tersedianya Prasarana pelaksanaan 17 prasarana Penylapan penyediaan fasilltas kesehatan Fasilitas Uumlah Prasarana Kesehatan Kesehatan untuk Pelayanan Pelayanan UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota yang Disediakan Satuan I Target Unit I 17 pelayanan 77 100 KABID SUMBER DAYA KESEHATAN 2023 Cilacap, Januari PENGELOLA SARANA DAN PRASARANA KANTOR DINAS ESEH TAN Klnerja Eselon IV· Pelaksana Dlnas Kesehatan. l eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Per/an/Ian
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pengelolaan Kesehatan jaminan Terlaksananya Uumlah Dokumen Penyiapan dokumen 12 pembayaran premi JKN (APBD) Hasil untuk UKM dan Masyarakat pengeJolaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT jaminan Pengelolaan Jaminan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota kesehatan masyarakat Masyarakat Kesehatan 12 100 Satuan 1 Target Dokumen I 12 Cilacap. Januari KESEHATAN 2023 PENYULUH MASYARAKAT AHLI MADYA DINAS SEHATAN NIP. 197908272014111001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana D/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 2022 Tahun Anggaran lndikator Kinerja (IKI) lndikator lndividu Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Kegiatan Program Target Realisasi (%) 100 Kegiatan Penyiapan dokumen 12 pembayaran premi JKN (APBD) Jaminan Terlaksananya umlah Dokumen Hasil 12 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pengelolaan Kesehatan Masyarakat pengelolaan jaminan Pengelolaan Jaminan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT untuk UKM dan Kesehatan Masyarakat kesehatan masyarakat UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota KET Satuan I Target Ookumen I 12 Cilacap, Januari 2023 JAM AN KESEHATAN ANALIS EMBAYARAN DINAS KES TAN NIP. 197908272014111001 !IASITH WAHIB, S,Kep. NIP. 197804072011011004 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PERJANJIAN KINERJA ESELON IV· PELAKSANA KlnerJa DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 (lndlkator lndlvldu) lndikator Kinerja (IKI) Penyiapan dokumen jamkesda Sasaran Sub­ Kegiatan lndividu lndikator Program Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No, Target Kegiatan 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA umlah Dokumen Hasil Pengelolaan Jaminan Kesehatan Masyarakat pengelolaan Layanan Kesehatan Terlaksananya jaminan kesehatan Penyediaan untuk UKM dan UKP Rujukan pelayanan 12 Pengelolaan Masyarakat Jaminan Kesehatan PERORANGAN MASYARAKAT DAN UPAYA masyarakat KESEHATAN KESEHATAN ingkat Oaerah Kabupaten/Kota KET Satuan Dokumen Target 12 Cilacap, Januari 2022 ANALIS KESEHATAN DI 5 KESEHATAN MM INDAH BAKAT IYANI S.Kep .. Ners. NIP. 19810 102009032004 0/nas /Cesehatan l(Jnerja Eselon IV· Pelaksana 1 2022 Perjanjlan eSA/CIP v3.06.0l
PENGUKURAN PERJANJIAN Klnerja KINERJA PELAKSANA (lndikator lndlvldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Layanan Pelayanan Operasional Rumah Sakit Tersedianya Operasional Pelayanan 1 Penyiapan bahan 3 penyusunan hasil pertemuan penyelenggaraan Panek (Administrasinya) Jumlah dokumen dokumen Rumah Sakit operasional pelayanan UKP Rujukan Tingkat Oaerah Kabupaten/Kota rumah sakit Satuan l Target Dokumen l 3 RS 3 100 Cilacap, Januari 2023 PENGELOLA DI A RUJUKAN KESEHATAN : S HATAN J ) � SU�ARINl_�.Md.Keb. NIP. 198603302010012022 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Kiner/a Eselon IV· Pe/aksana l Dlnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan layanan Operasional Pelayanan Tersedianya Operasional Rumah Sakit Jumlah dokumen Penyiapan bahan penyusunan hasil pertemuan penyelenggaraan RS Panek (Pendataan dan kegiatannya) Pelayanan untuk UKM dan Rumah Sakit operasional pelayanan rumah sakit PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT dokumen UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Dokumen I 3 3 3 100 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Ese/on IV· Pe/aksana D/nas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klner)a lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 · 2022 Tahun A nggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub· Kinerja (IKI} lndikator lndividu Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan Target Realisasi (%} KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penerbitan lzin Rumah Sakit P ERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kelas C, D dan Fasilitas M ASYARAKAT Pelayanan tTingkat Daerah Kabupaten/l(ota Kesehatan Terlaksananya Jumlah fasilitas kesehatan mutu yang dilakukan fasilitas pengukuran yang dilakukan Penyiapan data fasilitas 16 kesehatan pengukuran Nasional pelayanan Peningkatan Mutu Pelayanan Kesehatan Fasilitas penlngkatan yang dilakukan indikator indikator pelayanan kesehatan pengukuran Nasional Nasional Mutu (INM) Mutu (INM) lndikator pelayanan kesehatan kesehatan Mutu (INM) Satuan I Target Unit I 16 16 100 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT Layanan untuk UKM dan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Pengelolaan Kesehatan Akupuntur, Asuhan Mandiri, akupuntur dan Tradisional Pelayanan Terkelolanya Penyiapan bahan penyusunan hasil pembinaan tradisional l pelayanan Jumlah Dokumen Hasil Pengelolaan Tradisional, kesehatan dokumen Pelayanan tradisional, Tradisional, , asuhan Kesehatan Asuhan dan tradisional Akupuntur, dan Tradisional penyehat Lainnya mandirl lainnya Mandiri Lainnya l 100 Satuan I Target Ookumen I l 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Pelayanan Tersedianya Operasional Puskesmas umlah Dokumen Penyiapan bahan penyusunan pelaksanaan operasional pelayanan (UPTD Kampunglaut) Operasional 4 dokumen Pelayanan Puskesmas Operasional Pelayanan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Puskesmas UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota puskesmas Satuan I Target Dokumen I 4 4 100 Cilacap, Januari 2023 PENGELOLA PELAYANAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN NIP. 197908272014111001 "'�"· NIP. 196909181991032008 eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana l Dlnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun A nggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penerbitan lzin Rumah Sakit PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kelas C, D dan Fasilitas MASYARAKAT Pelayanan Tingkat Daerah Kabupaten/l(ota Kesehatan dan Pengendalian Pengawasan serta Tindak Kelas c, D dan Fasilitas Lanjut Pengawasan Pelayanan Perizinan C, D dan Fasilitas Kesehatan Tersedianya Rumah Sakit Jumlah Rumah Sakit Kelas Penyiapan pelaksanaan 118 pengendalian pengawasan lanjut pengawasan perizinan Rumah Sakit Kelas C, D dan Fasilitas Pelayanan Lainnya C, D dan Fasilitas dan serta tindak Kesehatan Pelayanan Kesehatan Rumah Sakit Kelas yang Dikendalikan, yang Dikendalikan, Pelayanan Diawasi dan Lainnya Ditindaklanjuti dan Diawasi Ditindaklanjuti Perizinannya Perizinannya Kesehatan 118 100 Satuan I Target Unit I 118 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Penyediaan Telemedicine Fasilitas Kesehatan di Tersedianya Layanan umlah Fasilitas Pelayanan (Fasyankes) Penyiapan Fasilitas Pelayanan (Fasyankes) yang Melayani Jarak Konsultasi Uauh antar Fasyankes Pelayanan Melalui icine untuk ITelemed Akses Mendapatkan Pelayanan yang Berkualitas dan untuk UKM Pelayanan Konsultasi Jarak Jauh antar Kesehatan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan MASYARAKAT Kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/l(ota Fasilitas Kesehatan Melalui Pelayanan Melalui Telemedicine Mendapatkan Kesehatan Pelayanan Kesehatan Pelayanan yang Berkualitas yang Berkualitas Pelayanan yang Melayani Konsultasi arak Jauh antar Fasyankes (Fasyankes) Pelayanan Untuk ITelemedicine untuk Akses Akses Mendapatkan Kesehatan 2 2 100 Satuan I Target Unit I 2 3 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan Penyediaan Sistem Penanganan Darurat Terpadu (SPGDT) 119) yang Terintegrasi tersediaan, Tersedia dan Pengelolaan Penyiapan penyediaan Center tersediaan, terkelolaan dan terintegras Rumah Sakit dalam satu sistem Penanganan Gawat (SPGDn Terpadu Darurat pelaksanaan 39 dan terkelolanya )umlah Public Safety Center (PSC Center (PSC 119) Gawat Public Safety PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Public Safety terkelolaan i dengan UKP Rujukan Tingkat D aerah Kabupaten/Kota (PSC 119) Dengan Rumah Sakit dan terintegras Dalam Satu Sistem Rumah Sakit dalam satu Gawat sistem Penanganan Terpadu Darurat i dengan Gawat Penanganan (SPGDT) Terpadu (SPGDT) Darurat 39 100 Satuan I Target Unit I 39 2023 Cilacap, Januari ANALIS KESEHATAN DINAS KESEHATAN �1v MAYA HANDAYANI s.�,,!ls.,M.f'1, NIP. 197908272014111001 NIP. 198103312012122001 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pelaksana l Dlnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET Terlaksananya Jumlah Sarana dan Pemeliharaan/Rehabilitasi Sarana dan Prasarana pemeliharaan/rehabilitasi Prasarana Pendukung Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya pendukung Penyiapan pemeliharaan/rehab sarana dan prasarana Laborator Daerah pelaksanaan 10 ilitasi Pemeliharaan Barang Milik PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN 1 Pendukung Urusan DAERAH KABUPATEN/KOTA Daerah Penunjang Daerah sarana dan prasarana Gedung Kantor gedung kantor Bangunan atau Lainnya yang Pemerintahan ium Kesehatan lainnya dipelihara/direhab atau bangunan ilitasi 10 100 Satuan I Target Unit I 10 akreditasi umlah Fasilitas Kesehatan 2 Akreditasi Terlaksananya di fasilitas pelaksanaan 1 Penyiapan akreditasi Labkesda PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan Layanan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT Pelaksanaan Fasilitas Kabupaten/Kota Kabu paten/Kata Kabupaten/Kota kesehatan itasi di di yang Terakred Kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota 1 100 Satuan I Target Unit I 1 KEPALA UPTD LABORATORIUM KESEHATAN DAERAH TINM� NIP.19� eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan Klnerja Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINE�A PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndlvldu} DINAS KESEHATAN Pertode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 Kinerja (IKI} lndikator lndividu lndikator Sasaran Sub- No. Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Program Kegiatan Kegiatan Pelayanan Tersedianya Operasional umlah Dokumen Penyiapan bahan penyusunan pelaksanaan Labkesda 1 Operasional Fasilitas Layanan UPAYA KESEHATAN Penyediaan PROGRAM PEMENUHAN PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Kesehatan untuk UKM dan MASYARAKAT lainnya Pelayanan Fasilitas Operasional Pelayanan Lainnya Fasilitas Kesehatan Lainnya dokumen operasional Kesehatan UKP Rujukan Tingkat Daerah Kabupaten/Kota Kesehatan Target Realisasi (%} 12 12 100 KET Satuan I Target Dokumen I 12 2 Penyiapan dokumen hasil 1 pelaksanaan petugas Lab Mutu dan Terlaksananya umiah Sumber Daya Pengembangan Peningkatan Teknis Sumber Daya Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota Mutu dan KAPASITAS SUMBER Pengembangan PROGRAM PENINGKATAN DAYA MANUSIA KESEHATAN Kompetensi pengembangan diklat mutu dan Manusia Kesehatan Peningkatan Teknis Sumber Daya Manusia Kesehatan Daerah Kabupaten/Kota Kompetensi Daerah l Tingkat kompetens peningkatan /Kota yang Tingkat Tingkat teknis sumber Daya Kabupaten Manusia Kesenatan Ditingkatkan Mutu dan tingkat Daerah Kompetensinya Kabupaten/Kota 1 100 Satuan I Target Orang I 460 Cilacap, Januari 2023 KEPALA UPTD LABORATDRIUM KESEHATAN DAER.AH PRANATA LABORATORIUM KESEHATAN PENYELIA � FITRIA NUR KARTIKA A.Md.AK NIP. 198407062006042012 eSAKIP v3.06.01 2022 Pengukuran Perjanjlan l(Jnerja Eselon IV· Pe/aksana Dlnas Kesehatan 1
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndikator Kinerja lndlvldu) DINAS KESEHATAN Perlode 2018 -2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator lndikator lndividu Kinerja (IKI) Penyiapan pelaksanaan pengadaan dan sarana prasarana pendukung gedung bangunan Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan No. Kegiatan Program Target Realisasi (%) Kegiatan dan umlah unit sarana pendukung Pengadaan Sarana dan Tersedianya Pendukung Prasarana Prasarana Gedung Kantor atau Gedung Kantor Bangunan Lainnya Bangunan Sarana dan PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN Pengadaan Barang Milik 152 152 100 1 Pendukung prasarana atau kantor lainnya yang DAERAH KABUPATEN/KOTA Daerah Penunjang Urusan Pemerintah Daerah atau gedung Lainnya bangunan atau kantor lainnya disediakan KET Satuan l Target Unit I 152 KEPALA UPTD LABORATDRIUM KESEHATAN DAERAH TIN MUY � NIP. 19660516l98932012 � eSA/CIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanj/an /Clnerja Ese/on IV - Pelaksana D/nas /Cesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator KlnerJa lndlvidu) DINAS KESEHATAN Pertode 2018 · 2022 Tahun Anggaran 2022 lndikator Kinerja (IKI) lndikator lndividu Sasaran Sub- Target Realisasi Kegiatan Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan KET Program No. (%) Kegiatan Sarana dan Tersedianya Sarana dan Jumlah Unit Sarana dan Gedung Kantor Prasarana Pengadaan Prasarana atau Bangunan Lainnya atau Bangunan Barang Milik Pengadaan Daerah Penunjang Pemerintah PROGRAM PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH KABUPATEN/KOTA 0 Refocusing Penyiapan pelaksanaan 29 sarana dan pengadaan Laboratorium prasarana Daerah Kesehatan 0 1 Urusan Gedung Kantor Lainnya Gedung Kantor Prasarana Daerah Lainnya atau Bangunan yang Disediakan Satuan I Target Unit I 29 KEPALA UPTD LABORATDRIUM KESEHATAN DAERAH Cilacap, Januari 2023 KESEHATAN TERAMPIL PRANATA LABORATORIUM DINAS KESEHATAN { � USMAN DWI SAPIITRA A.Md.AK, NIP. 199408172019021003 eSAKIP v3.06.0l 2022 Pengukuran Perjanjlan K/nerja Ese/on IV. Pe/aksana Dlnas Kesehatan l
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA Klnerja (lndikator lndlvldu} DINAS KESEHATAN Periode 2018 • 2022 Tahun Anggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub· Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja Target Realisasi (IKI) (%} 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT Fasilitas Kesehatan Bahan Habis Tersedianya pakai Pengadaan Pakai bahan habis Jumlah Bahan Habis Pakai Penyiapan pengadaan pakai pelaksanaan 4 bahan habis untuk yang Disediakan UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Paket I 4 4 100 Cilacap, Januari ASISTEN APOTEKER 2D23 PENYELIA EHATAN Q � SAMSIYAH A.Md.Farm NIP. 196503151995032003 eSAKIP v3 .06.0l 2022 Pengukuran KJner/a Eselon IV· Pelaksana Perjanjlan l Olnas Kesehatan
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA PELAKSANA (lndlkator Klnerja lndivldu) DINAS KESEHATAN Periode 2018 · 2022 Tahun A nggaran 2022 No. Program Kegiatan lndikator Sasaran Sub- Sub-Kegiatan Sasaran Sub-Kegiatan Kegiatan lndikator lndividu Kinerja (IKI) Target Realisasi (%) KET 1 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT Obat, Vaksin Tersedianya obat dan umlah Obat dan Vaksin Penyiapan pelaksanaan 1 pengadaan obat dan vaksin Pengadaan Fasilitas Kesehatan yang Disediakan vaksin untuk UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota Satuan I Target Paket I 1 1 100 2 PROGRAM PEMENUHAN UPAYA KESEHATAN Penyediaan PERORANGAN DAN UPAYA KESEHATAN Pelayanan MASYARAKAT 38 Penyiapan pelaksanaan distribusi a lat kesehatan. obat. vaksin, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP). makanan dan minuman ke Puskesmas kesehatan Distribusi Jumlah Distribusi Alat Obat. Kesehatan. Obat, Vaksin. Alat Kesehatan, Terlaksananya Distribusi Obat, Vaksin, BMHP, Alat Kesehatan. Mananan dan Minuman ke Vaksin, Puskesmas Kesehatan Fasilitas Kesehatan untuk Bahan Medis Habis Bahan Medis Habis Pakai UKM dan UKP Kewenangan Daerah Kabupaten/Kota serta Fasilitas Pakai (BMHP). Lainnya dan Minuman ke Makanan dan Makanan (BMHP). Minuman yang ikan ke Fasilitas Didistribus serta Fasilitas Lainnya Satuan I Target Paket I 38 Puskesmas serta Kesehatan dan fasilitas lainnya Lainnya Puskesmas Kesehatan 38 100 2D23 Cilacap Januari KE PALA UPTD IN TEKER AHLI MADYA .SiT. M.Tr.Keb 006042012 eSA/CIP v3.06.01 2022 Pengukuran /Clnerja Eselon IV· Pe/aksana Dlnas /Cesehatan • l Perjanjlan
PEMERINTAH SEKRETARIAT KABUPATEN CILACAP DAERAH Jalan Jenderal Soedinnan Nomor 32 Telepon (0282) Website 534771 -534775, Faksimil 0282-535222 : E-mail CILACAP : setda@cilacapkab.go.id Kode Pos 53223 KEPUTUSAN SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN CILACAP NOMOR: 050/ Z 1 / 16/TAHUN 2022 TENTANG PEMBENTUKAN TIM EVALUASI, MONITORING KINERJA INSTANSI KEGIATAN DAN PELAPORAN PEMERINTAH SISTEM AKUNTABILITAS PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP TAHUN 2022 SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN CILACAP, Menimbang : a. bahwa sebagai tindak lanjut Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 ten tang Sistem Akuntabilitas maka perlu adanya evaluasi, Sistem Akuntabilitas Pemerintah Kinerja monitoring Instansi Pemerintah, kegiatan Pemerintah dan pelaporan di Lingkungan Kinerja Instansi Cilacap; Kabupaten b.bahwa guna mendukung kelancaran pelaksanaan Sistem Akuntabilitas Kinerja Kabupaten Cilacap, Tim; sebagaimana Evaluasi, Monitoring Instansi agar berhasil Kegiatan Pemerintah dan Pelaporan pada Dinas Kesehatan guna, perlu dibentuk guna dan berdaya pertimbangan c.bahwa berdasarkan dimaksud dalam huruf a dan huruf b, perlu menetapkan Keputusan Sekretaris Daerah Kabupaten Tim Evaluasi, tentang Monitoring Instansi Tahun 2022; Cilacap dan Pelaporan pada Dinas Kesehatan Pembentukan Kinerja Sistem Akuntabilitas Cilacap Kegiatan Pemerintah Kabupaten Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1950 tentang Pembentukan Daerah-daerah Tengah (Berita Kabupaten Negara Republik Dalam Lingkungan Djawa Tahun 1950 Nomor 42); Propinsi Indonesia 2.Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggara Negara yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, (Lembaran Tambahan Lembaran Negara Republik Sipil dan Nepotisme Kolusi, Negara Republik Tahun 1999 Nomor 75, Indonesia Indonesia Nomor 3851); 3.Undang-Undang Negara (Lembaran 6, Tambahan 4.Undang-Undang Daerah (Lembaran 244, Tambahan Lembaran sebagaimana Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja (Lembaran Negara Republik Lembaran 5.Peraturan Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Tahun 2014 Nomor Nomor 5494); Negara Republik Lembaran Negara Republik Indonesia Indonesia Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Indonesia Negara Republik Tahun 2014 Nomor Nomor 5587) Negara Republik Indonesia dengan Undang­ kali diubah terakhir telah beberapa Tahun 2020 Nomor 245, Tambahan Indonesia Negara Republik Pemerintah Keuangan dan Kinerja Instansi Republik Negara Republik Nomor 6573}; Indonesia Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Pemerintah Tahun 2006 Nomor 25, Tambahan Lembaran (Lembaran Negara Indonesia Nomor 4614); Indonesia
6.Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah (Lembaran 114, Tambahan sebagaimana Tahun 2019 ten tang Perubahan 18 Tahun 2016 tentang Republik Negara Republik Negara Republik Tahun 2016 Nomor Nomor 5887) Nomor 72 Pemerintah Nomor Indonesia Negara Republik Indonesia Lembaran telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Daerah {Lembaran Negara Atas Peraturan Perangkat Indonesia Tahun 2019 Nomor 187, Tambahan Lembaran Indonesia Nomor 6402); 7.Peraturan Keuangan 2019 Nomor 42, Tambahan Lembaran Nomor 6322); Pemerintah Daerah (Lembaran Nomor 12 Tahun 2019 tentang Pengelolaan Negara Republik Tahun Indonesia Negara Republik Indonesia 8.Peraturan Presiden Akuntabilitas Indonesia Republik Daerah Kabupaten 9.Peraturan Nomor 29 Tahun 2014 ten tang Sistem Negara Kinerja Instansi Pemerintah (Lembaran Tahun 2014 Nomor 80); Cilacap Nomor 9 Tahun 2016 tentang Cilacap Pembentukan (Lembaran Tambahan 10.Peraturan Anggaran Tahun Anggaran Tahun 2021 Nomor 8); dan Susunan Perangkat Cilacap Daerah Kabupaten Daerah Kabupaten Tahun 2016 Nomor 9, Daerah Kabupaten Lembaran Daerah Kabupaten Pendapatan Nomor 134); Cilacap Cilacap dan Belanja 2022 (Lembaran Nomor 8 Tahun 2021 tentang Cilacap Daerah Kabupaten Cilacap Daerah Kabupaten MEMUTUSKAN Menetapkan: KESATU : Membentuk Tim Evaluasi, Monitoring Kegiatan Pemerintah dan Pelaporan Sistem Kinerja Akuntabilitas Cilacap Kabupaten tersebut sebagaimana pada Dinas Kesehatan Instansi Tahun 2022, yang susunan keanggotaannya dalam Lampiran ini. Keputusan KEDUA : Tim sebagaimana dimaksud Diktum KESATU bertugas melaksanakan Sistem dan pelaporan Instansi terhadap pelaksanaan pada Dinas Kesehatan monitoring, evaluasi, Kinerja Akuntabilitas Cilacap. Kabupaten KETIGA : Dalam melaksanakan Pemerintah Diktum dimaksud dan secara tertulis Tim sebagaimana tugasnya, untuk melaporkan hasilnya Daerah Kabupaten akibat ditetapkannya KESATU berkewajiban bertanggung Cilacap. ini Keputusan dan Belanja Daerah jawab kepada Sekretaris KEEMPAT : Segala biaya yang timbul sebagai dibebankan Kabupaten Cilacap Tahun Anggaran 2022 dengan Kode Kegiatan/Kode Rekening 1.02.01.2.01.07.5. pada Anggaran Pendapatan 1.02.02.01.0004. KELIMA : Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan.
LAMPIRAN KEPUTUSAN SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN CILACAP NOMOR: 050/ 2 1 / 16/TAHUN 2022 TENTANG PEMBENTUKAN TIM EVALUASI, MONITORING KEGIATAN DAN PELAPORAN SISTEM AKUNTABILITAS PEMERINTAH PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP TAHUN 2022 KINERJA INSTANSI SUSUNAN TIM EVALUASI, MONITORING KEGIATAN DAN PELAPORAN SISTEM AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP TAHUN 2022 NO JABATAN DALAM KEDINASAN KEDUDUKAN DALAM TIM 1. Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Penanggung jawab 2. 3. Sekretaris Perencana Ahli Muda selaku Subkoordinator Sekretaris Perencanaan Cilacap Pelaksana Cilacap Kabupaten Cilacap Ketua Dinas Kesehatan pada Dinas Kesehatan Kabupaten pada Dinas Kesehatan 4. Ka bu paten Anggota yang ditunjuk 2 (dua) orang
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) Penyusunan Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKij) Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Landasan Hukum: 1. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah' 2. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. 3. Peraturan Menteri PAN & RB Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Revieu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. 4. Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2018 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Tahun 2017-2022. 5. Peraturan Bupati Nomor 52 Tahun 2015 tentang PetunjukTeknis Penerapan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah di Iingkungan Pemerintah Kabupaten Cilacap 5, Keputusan Kepala Daerah Kabupaten Cilacap Nomor 98 Tahun 2018 tentang Penetapan RENSTRA Dinas Kesehatan Kabupaten Ci|acap Tahun 2017-2022 N0 URAIAN PROSEDUR SEKDA KA. DINAS SEKRETARIS KABID Subkoor Perencanaan Menerima surat Sekretaris Daerah perihal penyusunan LKjIP, kemudian CD mendisposisi surat. l_4:3 Mempelajari isi surat kemudian mengarahkan Kasubbag Perencanaan sesuai arahan Kepala Dinas dan memproses Iebih Ianjut. Menerima tugas untuk menyusun bahan materi dari masing-masing bidang di Iingkungan Dinas Kesehatan untuk menyusun LKHP, dengan menganalisis data realisasi dari target yang ditetapkan dalam RKT dan PK beserta hasil penghitungannya, selanjutnya menugaskan pelaksana. V Melakukan hal-hal berikut : a. Menginput data realisasi kegiatan dan kinerja menggunakan form Pengukuran Kinerja. b. Menghitung nilai capaian kinerja masing - masing IKU dengan menggunakan ru mus secara tepat. c. Menganalisis dan mengevaluasi data untuk bahan penyusunan narasi. d. Menyampaikan draft narasi LKIiP untuk direviu bersama. 11 Menerima LKJiP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Memeriksa draft dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas untuk dilakukan pembahasan bersama. Melakukan pembahasan bersama dengan masing - masing bidang terkait mengenai : a. Realisasi dari target yang telah ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja tahun 2022. b, Ketepatan penggunaan rumus penghitungan nilai Menindaklanjuti hasil reviu untuk dijadikan draft akhir LKJiP. Dan membuat Surat Pengantar Dinas kepada Sekretaris Dinas Up. Kabag Organisasi perihal LKJiP Dinas Kesehatan Tahun 2022. Memeriksa dan membubuhkan paraf draft akhir LKJiP. 4. Memeriksa dan membubuhkan paraf draft akhir LKHP. 10 Menerima dan menandatangani LKliP Tahun 2022 dan Surat Pengantar. Tahun 2022. C ilacap, Januari 2022 / N IP. 19 ' Pelaksana
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) Pengelolaan Data/ Pengukuran Akuntabilitas Kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Landasan Hukum : 1. 2. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Peraturan Menteri PAN & RB Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Revieu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. 4. Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2018 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Tahun 2017-2022. 5_ Peraturan Bupati Nomor 52 Tahun 2015 tentang Petunjuk Teknis Penerapan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah di 3. lingkungan Pemerintah Kabupaten Cilacap 5. Keputusan Kepala Daerah Kabupaten Cilacap Nomor 98 Tahun 2018 tentang Penetapan RENSTRA Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2017-2022 NO ' Pelaksa'na k Subkoor Perencanaan ' SEKDA ' KA. DINAS SEKRETARIS k KABlD URAIAN PROSEDUR DATA INTERNAL : 1 Memberikan perintah untuk mengumpulan data sesuai baseline data dinas yang telah ditetapkan Mempelajari perintah dan kemudian mengkoordinir pe|aksanaan pengumpulan data oleh semua bidang V Menerima tugas untuk menyusun bahan materi dari masing-masing bidang di Iingkungan dinas ( masing-masing bidang menyerahkan data kepada Kasubag Perencanaan ), dengan : a. Mencatat perolehan data menggunakan instrumen yang telah ditetapkan secara berkala b. menganalisis data realisasi dan target Melakukan haI-hal berikut : a. Menginput data realisasi kegiatan dan kinerja menggunakan form Pengukuran Kinerja. ] f b. Menghitung ni|ai capaian kinerja masing - masing IKU dengan kebijakan menggunakan rumus secara tepat. c. Mengkompilasi, merangkummenganalisis dan mengevaluasi data. d. Menyampaikan hasilnya kepada kasubag perencanaan. e. Menyimpan data yang telah diolah daiam bentuk softcopy maupun hardcopy a. menganalisis dan mengevaluasi data b. Memeriksa dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas. Apabila terjadi kesalahan , maka dikembalikan ke pelaksana dan dikoordinasikan dengan bidang Iain. Sampai data valid. benar c. Menyimpan data valid yang selanjutnya digunakan untuk +1 Sahh ! A penyusunan Iaporan A a. Sekretaris memeriksa dan menggunakan data untuk keperluan LKjIP b. Menyimpan data 7 Menerima dan menandatangani serta menggunakan data untuk mengambil
N0 URAIANPROSEDUR _' SEKDA KA.DINAS SEKRETARIS KABID , Subkoor Perle'ncanaan' ' Pelaksana DATA EKSTERNAL: r - E 1 Membuat surat permintaan data ke pihak Iuar dinas sesuai dengan apa yang dibutuhkan Menandatangani (surat terkirim ) V [I] Menerima surat dari pihak Iuar terkait data yang diperlukan, kemudian mendisposisi surat. Mempelajari isi surat kemudian mengarahkan Kasubbag Perencanaan sesuai 4:3 arahan Kepala Dinas dan memproses Iebih lanjut. a. Mencatat perolehan data menggunakan instrumen yang telah ditetapkan secara berkala b. menganalisis data realisasi dan target yang ditetapkan dalam RKT dan PK beserta hasil penghitungannya, selanjutnya menugaskan pelaksana. Melakukan hal-hal berikut : a. Menginput data realisasi kegiatan dan kinerja menggunakan form Pengukuran Kinerja. b. Menghltung nilai capaian kinerja masing-masing IKU dengan menggunakan rumus secara tepat. c. Mengkompilasi, merangkum,mengana|isis dan mengevaluasi data. d. Menyampaikan hasilnya kepada kasubag perencanaan. a. menganalisis dan mengevaluasi data b. Memeriksa dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas. Apabila terjadi kesalahan , maka dikembalikan ke sekretaris untuk dikoordinasikan dengan sumber data. 12 Menerima LKJiP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap c. Menyimpan data valid yang selanjutnya digunakan untuk penyusunan laporan d. Memeriksa draft dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas untuk dilakukan pembahasan bersama. Melakukan pembahasan bersama dengan masing - masing bidang terkait mengenai : a. Realisasi dari target yang telah ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2022. b. Ketepatan penggunaan rumus penghitungan nilai Menindaklanjuti hasil reviu untuk dijadikan draft akhir LKJiP. Dan membuat Surat Pengantar Dinas kepada Sekretaris Dinas Up. Kabag Organisasi perihal LKJiP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022, Memeriksa dan membubuhkan paraf draft akhir LKJiP Tahun 2022. 1 10 Memeriksa dan membubuhkan parafdraft akhir LKJiP Tahun 2022. I___J* - --l 11 Menerima dan menandatangani LKJiP Tahun 2022 dan Surat Pengantar. <__I Tahun 2022. No] lndikator Tujuan lndikator Satuan I Trend Capaian I DefinisiOperasional 1 2 lndeks Keluarga Sehat NilaiAKlP % Normal Nonnal seluruh sehat Proporsi keluarga diwilayah tertentu yang besarannya berkisar antara 0 - 1 Nilai Perangkat Daerah pada tahun n-1 keluarga / jumlah hasil evaluasi atas Akuntabilitas Kinerja lndikator Sasaran 1 Cakupan deteksi ibu hamil risiko tinggi 2 Angka Kematian Neonatal 3 Persentase Pelayanan kesehatan pada usia produktif 4 Tingkat tuberculosis kematian karena 5 Prevalensi HIV/AlDS(persen) dari % per 1000 KH % Per 100.000 penduduk % Invert Invert Normal Invert Normal Jumlah lbu Hamil berisiko tinggi pada wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi 20 persen jumlah sasaran ibu hamil dalam satu tahun kali seratus persen Jumlah kematian neonatal (umur 0-28 hr) dibagi jumlah Iahir hidup x 1000 tahun Jumlah kesehatan mendapatkan sesuai standart dibagi jumlah usia 15-59 tahun yang ada di wilayah kerja dalam kurun waktu satu tahun yang sama Jumlah pasien TB yang meninggal dibagi jumlah penduduk pada kurun waktu yang sama dikali 100.000 Jml pasien HIV dan AIDS di satu wilayah kerja pengunjung usia 15-59 pelayanan skrining
No lndikator total populasi 6 7 8 9 10 11 12 Cakupan Kelurahan Desa/ mengalami KLB / Potensi KLB penyelidikan yang epidemiologi < 24 jam Prosentase imunisasi dasar lengkap Persentase Labkesda terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM NilailKM dilakukan mendapat bayi dan telah Puskesmas yang penduduk 13 lndikator Program 1 Persentase kesehatan kebutuhan Cakupan pelayanan rujukan miskin Cakupan pelayanan dasar masyarakat miskin ketersediaan obat dengan sesuai 2 kesehatan masyarakat pasien sangat pendek (stunting) kesehatan 3 Persentase berperilaku sehat(PHBS) tangga bersih dan rumah 4 hidup 5 Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Cakupan Penjarlngan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) 6 7 Prevalensi balita pendek dan Satuan % % % % % % % Nilai % % % % % % % Trend Capaian Normal Normal Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Invert Definisi Operasional pada kurun waktu tertentu dibagi Jml penduduk di satu wilayah kerja pd kurun wkt yg sama dikali 100% Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu Bayi yang mendapatkan imunisasi lengkap dibagi sasaran bayi usia 0-12 bulan Jumlah Puskesmas dan Labkesda yang sudah Iulus akreditasi dibagi jumlah seluruh puskesmas dan Iabkesda Jumlah desa siaga aktif manidiri dibagi jumlah desa kali 100% Jumlah balita pendek dan sangat pendek dibagi jumlah semua balita dikali 100% penduduk Jumlah jaminan yang pemeliharaan kesehatan dibagi jumlah seluruh penduduk dikali 100% Jumlah desa yang melaksanakan STBM dibagi Jumlah seluruh desa dikali 100% hasil survey kepuasan masyarakat atas Nilai kinerja pelayanan pada Dinas Kesehatan Kab. Cilacap pada tahun n memiliki Jumlah serapan : Jumlah anggaran keseluruhan x 100% Cakupan kunjungan pasien di sarana kesehatan strata dua dan strata tiga : jumlah masyarakat miskin X 100% Cakupan kunjungan pasien di sarana kesehatan strata pertama : jumlah masyarakat miskin x 100% Capaian kinerja pemerintah daerah Kab/Kota dalam meningkatkan persentase rmh ber PHBS dinilai dari tingginya persentase rumah tangga PHBS atau Persentase rumah tangga dengan lndikator PHBS tatanan rumah tangga yang memenuhi kriteria strata utama dan paripurna di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu desa/kelurahan penduduknya Cakupan dapat mengakses pelayanan kesehatan dasar dan mengembangkan Kesehatan Bersumberdaya (UKBM) dan melaksanakan surveilens berbasis masyarakat meliputi pemantauan penyakit, kesehatan ibu anak, perilaku, dan penanggulangan kedaruratan bencana, serta penyehatan lingkungan sehingga masyarakat menerapkan Perilaku Hidup Bersih dan Sehat (PHBS) Cakupan murid kelas 1 SD dan kelas 7 SMP setingkat yang kesehatan umum, kesehatan gigi dan mulut oleh tenaga kesehatan atau bersama tenaga terlatih (guru UKS dan dokter kecil) melalui penjaringan kesehatan di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Persentase balita dengan status pendek dan pendek berdasarkan indeks Panjang dalam kurun tertentu waktu yang Upaya Masyarakat gizi, kesehatan Iingkungan dan dan diperiksa gizi sangat Badan menurut Umur (PB/U) atau Tinggi Badan
No 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 lndikator Prevalensi balita dengan berat badan rendah/kekurangan gizi Cakupan mendapat perawatan Balita Gizi Buruk Persentase mendapat ASl Eksklusif Bayi 0-6 bulan Persentase ibu hamil mengalami KEK Persentase rawan gizi Persentase tempat umum yang kesehatan meme-nuhi syarat (Hotel, dan tempat hiburan, dll) kecamatan bebas baru yang ditatalaksana sesuai rekreasi Taman, Cakupan Universal (UCI) Cakupan Desa/ kelurahan Immunization Child Desa/ Kelurahan mengalami KLB atau potensi KLB penyelidikan yang epidemiologi < 24jam Angka tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/thn) Case Notifikasi Rate) Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral dilakukan kejadian (CNR = Angka kejadian malaria kesakitan Angka Berdarah Dengue (DBD) Demam Angka penemuan kasus kusta Satuan % % % % % % % % Per 100.000 penduduk % Per 1.000 penduduk Per 100.000 penduduk kasus Trend Capaian Invert Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Normal Normal Invert Invert Normal Definisi Operasional menurut Umur (TB/U) sesuai dengan Kepmenkes suatu di 1995/Menkes/SK/Xll/201O RI wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Persentase balita dengan status gizi buruk dan gizi kurang berdasarkan indeks Berat Badan menurut Umur (BB/U) sesuai dengan Kepmenkes Rl suatu di 1995/Menkes/SK/XlI/201O wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Cakupan balita (0-59 bulan) dengan status gizi sangat kurus berdasarkan indeks Berat Badan menurut Panjang Badan (BB/PB) atau Berat Badan menurut Tinggi Badan (BB/TB) sesuai No. Kepmenkes dengan 1995/Menkes/SK/XlI/2010 terdapat tanda klinis gizi buruk lainnya yang dirawat inap pelayanan maupun rawat jalan kesehatan dan masyarakat sesuai dengan tata Iaksana gizi buruk di suatu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Cakupan bayi umur 0 - 5 bulan 29 hari yang diberi ASI saja tanpa makanan atau cairan Iain kecuali obat, vitamin dan mineral berdasarkan recall register pencatatan pemberian ASI/ KMS di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Persentase ibu hamil yang Kekurangan Energl Kronis/KEK (diketahui dengan cara mengukur Iingkar Iengan atas/LILA ibu hamil < 23,5 cm) di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu Jumlah Kecamatan bebas rawan gizi jumlah kecamatan dikali 100% Persentase Tl'U yang memenuhi syarat sehat yang khusunya diselenggarakan atau perorangan yang digunakan untuk kegiatan bagi masyarakat yang meliputi: sarana kesehatan (rumah sakit, puskesmas, klinik), sarana sekolah (SD/Ml, SLTP/MTs, SLTA/MA), dan hotel (bintang dan non bintang) di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu No. No. Rl dan/atau di fasilitas 24 jam yang tercatat pada dibagi tahun atau tempat sarana pemerintah/swasta Cakupan desa/kelurahan yang 280% dari jumlah bayi yang ada di desa tersebut sudah mendapat imunisasi dasar lengkap dalam waktu satu tahun Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu Semua kasus TB yang diobati dan dilaporkan diantara 100.000 penduduk yang ada di suatu wilayah tertentu Persentase orang dengan HlV (ODHA) yang saat ini mendapat pengobatan ARV sesuai protokol pengobatan di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu Angka kejadian kasus w positif diantara 1.000 penduduk pada satu periode di suatu wilayah tertentu Angka kesakitan DBD per 100.000 penduduk di suatu wilayah tertentu dalam waktu satu tahun Jumlah total penemuan kasus baru kusta dalam 1
No 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 lndikator standar ( populasi Prosentase WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan lbu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis leptospirosis kasus Jml Zoonosislainnya) rawan (dan Cakupan Kanker Serviks Cakupan DM Cakupan Hipertensi Rasio Posbindu Persentase Labkesda terakreditasi Rasio puskesmas per penduduk Puskesmas yang dan telah satuan puskesmas, Persentase dan puskesmas pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Cakupan pelayanan anak balita pembantu Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila Cakupan pertolongan persalinan oleh yang memilikikompetensikebidanan tenaga kesehatan Cakupan kunjungan lbu hamil K4 Cakupan pelayanan nifas Satuan % kasus % % % % % per satuan penduduk % % % % % % % Trend Capaian Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Deflnisi Operasional Jumlah org bersko yg di skreening hep b /tes hep b di bagi jumlah pop brisiko dan Jumlah penyakit zoonosis lainnya serta penyakit kusta yang dilakukan diagnosis oleh dokter pada kurun waktu tertentu Persentase perempuan usia 30-50 tahun yang dideteksi dini kanker serviks 2 penyandang DM mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standart dalam kurun waktu tertentu dibagi 2 penyandang DM berdasrkan angka prev DM nasional di wilayahl kerja dalam kurun waktu tertentu dikali 100% 2 penderita hipertensi mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standart dlm kurun wkt satu hipertensi thn dibagi Z berdasarkan angka prev kab/kota dalam kurun waktusatu tahun yang sama dikali 100% telah yang Persentase melaksanakan keglatan Pos Pembinaan Terpadu (Posbindu) PTM Persentase tersertifikasi pada kurun waktu tertentu ZPKM dalam tahun tersebut:2penduduk dalam tahun tersebut x 30000 pnddk penderita leptospirosis kasus penderita estimasi desa/kelurahan puskesmas (akreditasi/ISO) dan yang di suatu wilayah Iabkesda Pusling dengan kondisi Jumlah PKM, Pustu, sarana dan prasarana memadai dibandingkan Pusling dengan jumlah seluruh PKM, Pustu, dikalikan 100% Cakupan peserta laminan Kesehatan Nasional yang mendapat pelayanan kesehatan standar sedlkltnya 3 kali, kunjungan nifas ke - 1 Cakupan yang memperoleh pelayanan sesuai standar, meliputi pemantauan pertumbuhan minimal 8 x setahun, pemantauan x setahun, pemberian vitamin A 2 x setahun di suatu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Jumlah pengunjung berusia 60 tahun ke atas skrining yang sesuai standar minimal 1 kali dalam kurun waktu satu tahun dibagi jumlah semua penduduk berusia 60 tahun ke atas yang ada diwilayah Kab dalam kurun waktu satu tahun perhitungan x 100% mendapat Cakupan bersalin pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu hamil yang telah memperoleh Cakupan ibu pelayanan antenatal sesuai standar paling sedikit pemberian empat pelayanan yang dianjurkan adalah minimal satu kali pada trimester pertama, satu kali pada trimester kedua dan dua kali pada trimester ketiga umur kehamilan di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Cakupan pelayanan kepada ibu anak (12-59 bulan) balita perkembangan minimal 2 mendapat kesehatan yang ibu distribusi kali, dengan nifas sesuai
No 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 lndikator Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani Angka Kematian Balita (AKaBa) Cakupan balita pnemonia yang ditangani Cakupan Desa ODF dana Rasio Rumah Sakit Penduduk Cakupan Puskesmas Rawat lnap (unit) Pelayanan kesehatan bayi baru lahir Persatuan Pelayanan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat kesehatan Masyarakat dari makanan produk minuman yang tidak memenuhi syarat terlindungi farmasi, Cakupan temuan makanan yang mengandung aditif berbahaya zat Puskesmas yang melaksanakan sesuai Operasional peruntukannya Satuan % Per 1000 Kelahiran Hidup % % Per 1000 penduduk Unit % % % % bulan Trend Capaian Normal Invert Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Definisi Operasional persalinan 3hari; pada kunjungan nifas ke-2 hari ke 4 s/d hari ke 28 setelah persalinan, kunjungan nifas ke-3 hari ke 29 s/d hari ke 42 setelah persalinan di satu wilayah kerja pada kurun Cakupan lbu hamil, bersalin dan nifas dengan komplikasi kebidanan (dapat mengancam jiwa ibu dan/atau bayi) yang mendapatkan pelayanan sesuai standar (penanganan deflnitif/pemberian menyelesaikan tindakan permasalahan komplikasi kebidanan) oleh tenaga kesehatan terlatih pada tingkat pelayanan dasar dan rujukan (Polinklinik, Puskesmas, Puskesmas PONED, Rumah Bersalin, RSlA/RSB, RSU, RSU PONEK) di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Z kematian balita (umur kurang dari 5 th) : Z lahir hidup x 1000 6 jam setelah s.d terakhir untuk setiap kasus Cakupan dengan balita yang ditemukan dan diberikan sesuai standar di sarana kesehatan di satu wilayah dalam kurun waktu satu tahun Jumlah desa ODF (hasil verifikasi berdasarkan sertifikat) dibagi seluruh desa di suatu daerah dalam kurun waktu tertentu Jumlah Rumahsakit21umlahpendudukxlOOO pneumonia tatalaksana Jumlah puskesmas yang memiliki rawat inap Jml bayi baru lahir (0 - 28 hr) yg mendapatkan pelayanan kes sesuai standart dibagi semua bayi baru lahir di wil kab dikali 100% 2 ODGJ berat (psikotik) diwilayah kerja kab/kota yang mendapat pelayanan kesehatan sesuai standart dalam kurun wkt 1 th dibagi Z 006] berat (psikotik) yang ada diwilayah kerja kab / kota dalam kurun waktu 1 thn dikali 100% Jumlah pelaku usaha farmasi dan usaha pangan yang mendapatkan perlindungan dari produk farmasi dan makanan minuman yang tidak memenuhi syarat dibagi jumlah pelaku usaha farmasi dan usaha pangan dikalikan 100% minuman Jumlah yang dan mengandung zat adiktif berbahaya dibagi jumlah seluruh makanan dan minuman yang diperiksa dikalikan 100% Jumlah puskesmas yang melaksanakan dana Operasional sesuai peruntukannya dibagi jumlah puskesmas pelayanan makanan Cilacap, Januari 2022 m "a"; NAS KESEHATAN "35 £2" xfssm " ""', 1: L.
@dinaskesehatancilacap Disusun Oleh : Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Jalan Gatot Subroto No 26 B Cilacap Kode Pos 53223 Telepon (0282) 534078 Dinkes Cilacap dinkes.cilacapkab.go.id
Rencana Aksi Capaian Perjanjian KinerjaDinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2023 TUJUAN / SASARAN INDIKATOR SATUAN TARGET TRIWULAN PROGRAM BIDANG PENGAMPU KINERJA No 1. MeningkatkanNilaiAKIP kinerja akuntabilitas Dinas Kesehatan Cilacap STRATEGIS Program Penunjang- Sekretariat Urusan Pemerintah Daerah Nilai 76,05 Tw 1 Tw2 Tw3 Tw4 76,05 Kab. kinerjaNilai IKM 2. Meningkatnya Dinas pelayanan Kesehatan Kab. Cilacap % 80 Tw 1 Tw2 Tw3 Tw4 80 3. Meningkatkan kualitas kesehatan Sehat lndek Keluarga % derajat masyarakat upayalndeks pencapaian % 4. Meningkatnya kesehatan dan perseorangan kesehatan masyarakat SPM bidang Persentase Puskesmas 9 jenis tenaga kesehatan standar 5. Meningkatnya kualitas Sumber Daya Kesehatan dengan sesuai % Bidang Pemenuhan UpayaKesehatan Kesehatan Masyakat, Perorangan dan Bidang Upaya Kesehatan Pelayanan Masyarakat Kesehatan, 0,15 Tw 1 Tw2 Tw3 Tw4 0,15 Program 100 Tw 1 Tw2 Tw3 Tw4 100 Bidang Pencegahan Pengendalian Penyakit, Bidang Sumber Daya Kesehatan, dan Labkesda - Bidang Sumber dan IPK 84,21 Tw 1 Tw2 Sumber Tw3 Tw4 84,21 Daya Kesehatan Program PeningkatanDaya Kesehatan Kapasitas 6. Persentase pelayanan dan kefarmasian fasilitas % 80 Tw 1 Tw2 Tw3 Program Sediaan-Bidang Sumber Farmasi, Alat Daya Kesehatan dan Kesehatan,
zo w. ...c.E>z . m>m>m>z m4w>flm9m .<_6:.:m_6.:6 663666666: 2.66666. 0.63 5666366: 20.356." x.zm.~..> 66:6 56:63 E36: 6:86 66:66: 24.6. 6:0 363633. 666. 06.666: 066636566: m.6@6 >x... 36:9: m>...c>z oxo ...>.aOm... mo ...w=.<c..>z vxoogz. ..,<< 6 mo _<_6.6:6: .<..::36: ...<< . ..<< 6 ._.<< 6 ....<< 6 mo 63663 663063666: 366666. 0.668 .6666: .. 26:6: momw ,, xmmmzzfiz 9.6666. 63.5.9; . 6... $6, o__.>o>.u f. p m.0>zm .umzo>z=uc 0.68 66666: 266666.
LAPORAN PELAKSANAAN KOORDINASI TINDAK LANJUT LHE AKUNT ABILIT AS KINERJA PEMERINT AH DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP A.Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja lnstansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja lnstansi Pemerintah yang mana di dalamnya menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat dan prosedur yang dirancang untuk tujuan penetapan dan pengukuran, pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi instansi pemerintah, pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong instansi dan peningkatan dalam rangka pertanggungjawaban kinerja terciptanya akuntabilitas pemerintah kinerja sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja sehingga lnstansi Pemerintah dapat beroperasi adalah menjadikan secara efisien, instansi pemerintah yang akuntabel aspirasi efektif dan responsif terhadap masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Dalam rangka meningkatkan kualitas perencanaan kinerja perangkat daerah, yaitu dengan koordinasi dengan pengampu perencanaan tingkat Kabupaten (Bappeda). B.Tujuan 1.Tujuan Umum Mendindaklanjuti hasil Laporan Evaluasi SAKIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap terkait dengan peningkatan kualitas perencanaan kinerja. 2.Tujuan Khusus: a.Mengkoordinasikan format Dokumen Renja agar dalam dokumen tersebut dapat menyajikan hubungan yang berkesinambungan serta selaras antara kondisi/ hasil yang akan dicapai di setiap level jabatan (Casecading). b.Mengkoordinasikan format dokumen Renja agar dalam dokumen tersebut dapat menyajikan informasi tentang hubungan kinerja, strategi, kebijakan, bahkan aktivitas antar bidang dengan tugas dan fungsi lain yang berkaitan (Crosscuting). C.Waktu : ,Kamis, * Hari / Tanggal 4 - 1 -2023
D.Sasaran Renja Pejabat yang membidangi Bappeda Dokumen dan pelaksanaan E.Hasil 1.Koordinasi Bappeda 2.Pembahasan Subkor Perencanaan bidang Program Kabupaten Dinas Kesehatan dan Evaluasi Cilacap dengan pejabat tentang: •!• Mengkoordinasikan format Dokumen Renja agar dalam dokumen tersebut yang berkesinambungan antara (Casecading). level jabatan serta selaras dapat menyajikan kondisi/ hubungan hasil yang akan dicapai di setiap !• Mengkoordinasikan informasi dapat menyajikan bahkan aktivitas (Crosscuting). tentang !• Mengkoordinasikan informasi dapat menyajikan bahkan aktivitas (Crosscuting). tentang format dokumen Renja agar dalam dokumen tersebut hubungan kinerja, strategi, lain yang berkaitan kebijakan, !• Mencermati •!• Hasil koordinasi item item yang menjadi akan dibahas pada dokumen bertanggungjawab masukkan lebih lanjut Renja dalam dokumen di Tim Bappeda Renja yang 2023 Cilacap, Januari MENGETAHUI: KEPALA AS KESEHATAN KAB PA EN CILACAP SUBKOOR PERENCANAAN TRI SURATNO, S.KM. NIP. 1969 0625 199203 1 005 A DEWI M.Kes. M.Si
DOKUMENTASI HARi / TGL : Kamis, 4 -1 -2023 : Koordinasi ACARA : BAPPEDA Kab. Cilacap TEMPAT Kinerja terkait Dokumen Renja
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) Pengelolaan Data/ Pengukuran Akuntabilitas Kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022 Landasan Hukum : 1. 2. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah. Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Peraturan Menteri PAN & RB Nomor 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis Perjanjian Kinerja, Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Revieu Atas Laporan Kinerja Instansi Pemerintah. 4. Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2018 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Tahun 2017-2022. 5_ Peraturan Bupati Nomor 52 Tahun 2015 tentang Petunjuk Teknis Penerapan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah di 3. lingkungan Pemerintah Kabupaten Cilacap 5. Keputusan Kepala Daerah Kabupaten Cilacap Nomor 98 Tahun 2018 tentang Penetapan RENSTRA Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2017-2022 NO ' Pelaksa'na k Subkoor Perencanaan ' SEKDA ' KA. DINAS SEKRETARIS k KABlD URAIAN PROSEDUR DATA INTERNAL : 1 Memberikan perintah untuk mengumpulan data sesuai baseline data dinas yang telah ditetapkan Mempelajari perintah dan kemudian mengkoordinir pe|aksanaan pengumpulan data oleh semua bidang V Menerima tugas untuk menyusun bahan materi dari masing-masing bidang di Iingkungan dinas ( masing-masing bidang menyerahkan data kepada Kasubag Perencanaan ), dengan : a. Mencatat perolehan data menggunakan instrumen yang telah ditetapkan secara berkala b. menganalisis data realisasi dan target Melakukan haI-hal berikut : a. Menginput data realisasi kegiatan dan kinerja menggunakan form Pengukuran Kinerja. ] f b. Menghitung ni|ai capaian kinerja masing - masing IKU dengan kebijakan menggunakan rumus secara tepat. c. Mengkompilasi, merangkummenganalisis dan mengevaluasi data. d. Menyampaikan hasilnya kepada kasubag perencanaan. e. Menyimpan data yang telah diolah daiam bentuk softcopy maupun hardcopy a. menganalisis dan mengevaluasi data b. Memeriksa dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas. Apabila terjadi kesalahan , maka dikembalikan ke pelaksana dan dikoordinasikan dengan bidang Iain. Sampai data valid. benar c. Menyimpan data valid yang selanjutnya digunakan untuk +1 Sahh ! A penyusunan Iaporan A a. Sekretaris memeriksa dan menggunakan data untuk keperluan LKjIP b. Menyimpan data 7 Menerima dan menandatangani serta menggunakan data untuk mengambil
N0 URAIANPROSEDUR _' SEKDA KA.DINAS SEKRETARIS KABID , Subkoor Perle'ncanaan' ' Pelaksana DATA EKSTERNAL: r - E 1 Membuat surat permintaan data ke pihak Iuar dinas sesuai dengan apa yang dibutuhkan Menandatangani (surat terkirim ) V [I] Menerima surat dari pihak Iuar terkait data yang diperlukan, kemudian mendisposisi surat. Mempelajari isi surat kemudian mengarahkan Kasubbag Perencanaan sesuai 4:3 arahan Kepala Dinas dan memproses Iebih lanjut. a. Mencatat perolehan data menggunakan instrumen yang telah ditetapkan secara berkala b. menganalisis data realisasi dan target yang ditetapkan dalam RKT dan PK beserta hasil penghitungannya, selanjutnya menugaskan pelaksana. Melakukan hal-hal berikut : a. Menginput data realisasi kegiatan dan kinerja menggunakan form Pengukuran Kinerja. b. Menghltung nilai capaian kinerja masing-masing IKU dengan menggunakan rumus secara tepat. c. Mengkompilasi, merangkum,mengana|isis dan mengevaluasi data. d. Menyampaikan hasilnya kepada kasubag perencanaan. a. menganalisis dan mengevaluasi data b. Memeriksa dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas. Apabila terjadi kesalahan , maka dikembalikan ke sekretaris untuk dikoordinasikan dengan sumber data. 12 Menerima LKJiP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap c. Menyimpan data valid yang selanjutnya digunakan untuk penyusunan laporan d. Memeriksa draft dan menyampaikan ke Sekretaris Dinas untuk dilakukan pembahasan bersama. Melakukan pembahasan bersama dengan masing - masing bidang terkait mengenai : a. Realisasi dari target yang telah ditetapkan dalam Perjanjian Kinerja Tahun 2022. b. Ketepatan penggunaan rumus penghitungan nilai Menindaklanjuti hasil reviu untuk dijadikan draft akhir LKJiP. Dan membuat Surat Pengantar Dinas kepada Sekretaris Dinas Up. Kabag Organisasi perihal LKJiP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap Tahun 2022, Memeriksa dan membubuhkan paraf draft akhir LKJiP Tahun 2022. 1 10 Memeriksa dan membubuhkan parafdraft akhir LKJiP Tahun 2022. I___J* - --l 11 Menerima dan menandatangani LKJiP Tahun 2022 dan Surat Pengantar. <__I Tahun 2022. No] lndikator Tujuan lndikator Satuan I Trend Capaian I DefinisiOperasional 1 2 lndeks Keluarga Sehat NilaiAKlP % Normal Nonnal seluruh sehat Proporsi keluarga diwilayah tertentu yang besarannya berkisar antara 0 - 1 Nilai Perangkat Daerah pada tahun n-1 keluarga / jumlah hasil evaluasi atas Akuntabilitas Kinerja lndikator Sasaran 1 Cakupan deteksi ibu hamil risiko tinggi 2 Angka Kematian Neonatal 3 Persentase Pelayanan kesehatan pada usia produktif 4 Tingkat tuberculosis kematian karena 5 Prevalensi HIV/AlDS(persen) dari % per 1000 KH % Per 100.000 penduduk % Invert Invert Normal Invert Normal Jumlah lbu Hamil berisiko tinggi pada wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi 20 persen jumlah sasaran ibu hamil dalam satu tahun kali seratus persen Jumlah kematian neonatal (umur 0-28 hr) dibagi jumlah Iahir hidup x 1000 tahun Jumlah kesehatan mendapatkan sesuai standart dibagi jumlah usia 15-59 tahun yang ada di wilayah kerja dalam kurun waktu satu tahun yang sama Jumlah pasien TB yang meninggal dibagi jumlah penduduk pada kurun waktu yang sama dikali 100.000 Jml pasien HIV dan AIDS di satu wilayah kerja pengunjung usia 15-59 pelayanan skrining
No lndikator total populasi 6 7 8 9 10 11 12 Cakupan Kelurahan Desa/ mengalami KLB / Potensi KLB penyelidikan yang epidemiologi < 24 jam Prosentase imunisasi dasar lengkap Persentase Labkesda terakreditasi Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM NilailKM dilakukan mendapat bayi dan telah Puskesmas yang penduduk 13 lndikator Program 1 Persentase kesehatan kebutuhan Cakupan pelayanan rujukan miskin Cakupan pelayanan dasar masyarakat miskin ketersediaan obat dengan sesuai 2 kesehatan masyarakat pasien sangat pendek (stunting) kesehatan 3 Persentase berperilaku sehat(PHBS) tangga bersih dan rumah 4 hidup 5 Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Cakupan Penjarlngan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) 6 7 Prevalensi balita pendek dan Satuan % % % % % % % Nilai % % % % % % % Trend Capaian Normal Normal Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Invert Definisi Operasional pada kurun waktu tertentu dibagi Jml penduduk di satu wilayah kerja pd kurun wkt yg sama dikali 100% Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu Bayi yang mendapatkan imunisasi lengkap dibagi sasaran bayi usia 0-12 bulan Jumlah Puskesmas dan Labkesda yang sudah Iulus akreditasi dibagi jumlah seluruh puskesmas dan Iabkesda Jumlah desa siaga aktif manidiri dibagi jumlah desa kali 100% Jumlah balita pendek dan sangat pendek dibagi jumlah semua balita dikali 100% penduduk Jumlah jaminan yang pemeliharaan kesehatan dibagi jumlah seluruh penduduk dikali 100% Jumlah desa yang melaksanakan STBM dibagi Jumlah seluruh desa dikali 100% hasil survey kepuasan masyarakat atas Nilai kinerja pelayanan pada Dinas Kesehatan Kab. Cilacap pada tahun n memiliki Jumlah serapan : Jumlah anggaran keseluruhan x 100% Cakupan kunjungan pasien di sarana kesehatan strata dua dan strata tiga : jumlah masyarakat miskin X 100% Cakupan kunjungan pasien di sarana kesehatan strata pertama : jumlah masyarakat miskin x 100% Capaian kinerja pemerintah daerah Kab/Kota dalam meningkatkan persentase rmh ber PHBS dinilai dari tingginya persentase rumah tangga PHBS atau Persentase rumah tangga dengan lndikator PHBS tatanan rumah tangga yang memenuhi kriteria strata utama dan paripurna di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu desa/kelurahan penduduknya Cakupan dapat mengakses pelayanan kesehatan dasar dan mengembangkan Kesehatan Bersumberdaya (UKBM) dan melaksanakan surveilens berbasis masyarakat meliputi pemantauan penyakit, kesehatan ibu anak, perilaku, dan penanggulangan kedaruratan bencana, serta penyehatan lingkungan sehingga masyarakat menerapkan Perilaku Hidup Bersih dan Sehat (PHBS) Cakupan murid kelas 1 SD dan kelas 7 SMP setingkat yang kesehatan umum, kesehatan gigi dan mulut oleh tenaga kesehatan atau bersama tenaga terlatih (guru UKS dan dokter kecil) melalui penjaringan kesehatan di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Persentase balita dengan status pendek dan pendek berdasarkan indeks Panjang dalam kurun tertentu waktu yang Upaya Masyarakat gizi, kesehatan Iingkungan dan dan diperiksa gizi sangat Badan menurut Umur (PB/U) atau Tinggi Badan
No 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 lndikator Prevalensi balita dengan berat badan rendah/kekurangan gizi Cakupan mendapat perawatan Balita Gizi Buruk Persentase mendapat ASl Eksklusif Bayi 0-6 bulan Persentase ibu hamil mengalami KEK Persentase rawan gizi Persentase tempat umum yang kesehatan meme-nuhi syarat (Hotel, dan tempat hiburan, dll) kecamatan bebas baru yang ditatalaksana sesuai rekreasi Taman, Cakupan Universal (UCI) Cakupan Desa/ kelurahan Immunization Child Desa/ Kelurahan mengalami KLB atau potensi KLB penyelidikan yang epidemiologi < 24jam Angka tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/thn) Case Notifikasi Rate) Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral dilakukan kejadian (CNR = Angka kejadian malaria kesakitan Angka Berdarah Dengue (DBD) Demam Angka penemuan kasus kusta Satuan % % % % % % % % Per 100.000 penduduk % Per 1.000 penduduk Per 100.000 penduduk kasus Trend Capaian Invert Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Normal Normal Invert Invert Normal Definisi Operasional menurut Umur (TB/U) sesuai dengan Kepmenkes suatu di 1995/Menkes/SK/Xll/201O RI wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Persentase balita dengan status gizi buruk dan gizi kurang berdasarkan indeks Berat Badan menurut Umur (BB/U) sesuai dengan Kepmenkes Rl suatu di 1995/Menkes/SK/XlI/201O wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Cakupan balita (0-59 bulan) dengan status gizi sangat kurus berdasarkan indeks Berat Badan menurut Panjang Badan (BB/PB) atau Berat Badan menurut Tinggi Badan (BB/TB) sesuai No. Kepmenkes dengan 1995/Menkes/SK/XlI/2010 terdapat tanda klinis gizi buruk lainnya yang dirawat inap pelayanan maupun rawat jalan kesehatan dan masyarakat sesuai dengan tata Iaksana gizi buruk di suatu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Cakupan bayi umur 0 - 5 bulan 29 hari yang diberi ASI saja tanpa makanan atau cairan Iain kecuali obat, vitamin dan mineral berdasarkan recall register pencatatan pemberian ASI/ KMS di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Persentase ibu hamil yang Kekurangan Energl Kronis/KEK (diketahui dengan cara mengukur Iingkar Iengan atas/LILA ibu hamil < 23,5 cm) di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu Jumlah Kecamatan bebas rawan gizi jumlah kecamatan dikali 100% Persentase Tl'U yang memenuhi syarat sehat yang khusunya diselenggarakan atau perorangan yang digunakan untuk kegiatan bagi masyarakat yang meliputi: sarana kesehatan (rumah sakit, puskesmas, klinik), sarana sekolah (SD/Ml, SLTP/MTs, SLTA/MA), dan hotel (bintang dan non bintang) di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu No. No. Rl dan/atau di fasilitas 24 jam yang tercatat pada dibagi tahun atau tempat sarana pemerintah/swasta Cakupan desa/kelurahan yang 280% dari jumlah bayi yang ada di desa tersebut sudah mendapat imunisasi dasar lengkap dalam waktu satu tahun Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu Semua kasus TB yang diobati dan dilaporkan diantara 100.000 penduduk yang ada di suatu wilayah tertentu Persentase orang dengan HlV (ODHA) yang saat ini mendapat pengobatan ARV sesuai protokol pengobatan di suatu wilayah pada kurun waktu tertentu Angka kejadian kasus w positif diantara 1.000 penduduk pada satu periode di suatu wilayah tertentu Angka kesakitan DBD per 100.000 penduduk di suatu wilayah tertentu dalam waktu satu tahun Jumlah total penemuan kasus baru kusta dalam 1
No 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 lndikator standar ( populasi Prosentase WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan lbu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis leptospirosis kasus Jml Zoonosislainnya) rawan (dan Cakupan Kanker Serviks Cakupan DM Cakupan Hipertensi Rasio Posbindu Persentase Labkesda terakreditasi Rasio puskesmas per penduduk Puskesmas yang dan telah satuan puskesmas, Persentase dan puskesmas pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Cakupan pelayanan anak balita pembantu Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila Cakupan pertolongan persalinan oleh yang memilikikompetensikebidanan tenaga kesehatan Cakupan kunjungan lbu hamil K4 Cakupan pelayanan nifas Satuan % kasus % % % % % per satuan penduduk % % % % % % % Trend Capaian Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Deflnisi Operasional Jumlah org bersko yg di skreening hep b /tes hep b di bagi jumlah pop brisiko dan Jumlah penyakit zoonosis lainnya serta penyakit kusta yang dilakukan diagnosis oleh dokter pada kurun waktu tertentu Persentase perempuan usia 30-50 tahun yang dideteksi dini kanker serviks 2 penyandang DM mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standart dalam kurun waktu tertentu dibagi 2 penyandang DM berdasrkan angka prev DM nasional di wilayahl kerja dalam kurun waktu tertentu dikali 100% 2 penderita hipertensi mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standart dlm kurun wkt satu hipertensi thn dibagi Z berdasarkan angka prev kab/kota dalam kurun waktusatu tahun yang sama dikali 100% telah yang Persentase melaksanakan keglatan Pos Pembinaan Terpadu (Posbindu) PTM Persentase tersertifikasi pada kurun waktu tertentu ZPKM dalam tahun tersebut:2penduduk dalam tahun tersebut x 30000 pnddk penderita leptospirosis kasus penderita estimasi desa/kelurahan puskesmas (akreditasi/ISO) dan yang di suatu wilayah Iabkesda Pusling dengan kondisi Jumlah PKM, Pustu, sarana dan prasarana memadai dibandingkan Pusling dengan jumlah seluruh PKM, Pustu, dikalikan 100% Cakupan peserta laminan Kesehatan Nasional yang mendapat pelayanan kesehatan standar sedlkltnya 3 kali, kunjungan nifas ke - 1 Cakupan yang memperoleh pelayanan sesuai standar, meliputi pemantauan pertumbuhan minimal 8 x setahun, pemantauan x setahun, pemberian vitamin A 2 x setahun di suatu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Jumlah pengunjung berusia 60 tahun ke atas skrining yang sesuai standar minimal 1 kali dalam kurun waktu satu tahun dibagi jumlah semua penduduk berusia 60 tahun ke atas yang ada diwilayah Kab dalam kurun waktu satu tahun perhitungan x 100% mendapat Cakupan bersalin pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu hamil yang telah memperoleh Cakupan ibu pelayanan antenatal sesuai standar paling sedikit pemberian empat pelayanan yang dianjurkan adalah minimal satu kali pada trimester pertama, satu kali pada trimester kedua dan dua kali pada trimester ketiga umur kehamilan di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Cakupan pelayanan kepada ibu anak (12-59 bulan) balita perkembangan minimal 2 mendapat kesehatan yang ibu distribusi kali, dengan nifas sesuai
No 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 lndikator Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani Angka Kematian Balita (AKaBa) Cakupan balita pnemonia yang ditangani Cakupan Desa ODF dana Rasio Rumah Sakit Penduduk Cakupan Puskesmas Rawat lnap (unit) Pelayanan kesehatan bayi baru lahir Persatuan Pelayanan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat kesehatan Masyarakat dari makanan produk minuman yang tidak memenuhi syarat terlindungi farmasi, Cakupan temuan makanan yang mengandung aditif berbahaya zat Puskesmas yang melaksanakan sesuai Operasional peruntukannya Satuan % Per 1000 Kelahiran Hidup % % Per 1000 penduduk Unit % % % % bulan Trend Capaian Normal Invert Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Definisi Operasional persalinan 3hari; pada kunjungan nifas ke-2 hari ke 4 s/d hari ke 28 setelah persalinan, kunjungan nifas ke-3 hari ke 29 s/d hari ke 42 setelah persalinan di satu wilayah kerja pada kurun Cakupan lbu hamil, bersalin dan nifas dengan komplikasi kebidanan (dapat mengancam jiwa ibu dan/atau bayi) yang mendapatkan pelayanan sesuai standar (penanganan deflnitif/pemberian menyelesaikan tindakan permasalahan komplikasi kebidanan) oleh tenaga kesehatan terlatih pada tingkat pelayanan dasar dan rujukan (Polinklinik, Puskesmas, Puskesmas PONED, Rumah Bersalin, RSlA/RSB, RSU, RSU PONEK) di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu Z kematian balita (umur kurang dari 5 th) : Z lahir hidup x 1000 6 jam setelah s.d terakhir untuk setiap kasus Cakupan dengan balita yang ditemukan dan diberikan sesuai standar di sarana kesehatan di satu wilayah dalam kurun waktu satu tahun Jumlah desa ODF (hasil verifikasi berdasarkan sertifikat) dibagi seluruh desa di suatu daerah dalam kurun waktu tertentu Jumlah Rumahsakit21umlahpendudukxlOOO pneumonia tatalaksana Jumlah puskesmas yang memiliki rawat inap Jml bayi baru lahir (0 - 28 hr) yg mendapatkan pelayanan kes sesuai standart dibagi semua bayi baru lahir di wil kab dikali 100% 2 ODGJ berat (psikotik) diwilayah kerja kab/kota yang mendapat pelayanan kesehatan sesuai standart dalam kurun wkt 1 th dibagi Z 006] berat (psikotik) yang ada diwilayah kerja kab / kota dalam kurun waktu 1 thn dikali 100% Jumlah pelaku usaha farmasi dan usaha pangan yang mendapatkan perlindungan dari produk farmasi dan makanan minuman yang tidak memenuhi syarat dibagi jumlah pelaku usaha farmasi dan usaha pangan dikalikan 100% minuman Jumlah yang dan mengandung zat adiktif berbahaya dibagi jumlah seluruh makanan dan minuman yang diperiksa dikalikan 100% Jumlah puskesmas yang melaksanakan dana Operasional sesuai peruntukannya dibagi jumlah puskesmas pelayanan makanan Cilacap, Januari 2022 m "a"; NAS KESEHATAN "35 £2" xfssm " ""', 1: L.
PENGGUNAAN APLIKASI E
SAKIP TAHUN 2022
BENCHMARK KINERJA 1. Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah ibu hamil berisiko tinggi pada wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi 20 persen jumlah sasaran ibu hamil dalam satu tahun kali seratus persen. Secara berurutan cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi tahun 2017 sebesar 20,62 %, tahun 2018 sebesar 22,64 %, tahun 2019 sebesar 22,74 %, tahun 2020 sebesar 20 %, tahun 2021 sebesar 20 %, dan cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi tahun 2022 sebesar 20,79 %. Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi dari tahun 2017 sampai dengan 2021 sudah menunjukan kecenderungan signifikan untuk dapat mencapai target, utamanya pada tahun 2019 sampai dengan tahun 2021 menunjukkan semakin kecil jumlah ibu hamil dengan resiko tinggi. Pencapaian cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi tahun 2022 masih belum mencapai target dikarenakan meningkatnya kasus komplikasi kebidanan dan penanganan komplikasi pada ibu hamil, bersalin dan nifas yaitu 6.111 (103,95%) serta masih ada ibu hamil pada usia kehamilan > 35 tahun dan Paritas > 3. Rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu mempertahankan terpadu, meningkatkan kemampuan petugas (dokter, bidan) dalam deteksi faktor risti bumil, serta refreshing dokter Puskesmas dalam USG dasar terbatas, pemantapan peran dokter puskesmas sebagai penanggung jawab program KIA (setiap ibu hamil minimal 2 kali diperiksa oleh dokter puskesmas, yaitu pada Trimester 1 minimal 1 x, dan trimester 3 minimal 1 x ), koordinasi dengan Bidang SDK seksi sarpras untuk memenuhi sarana dan prasarana untuk pelayanan ANC. / meningkatkan kualitas ANC Perbandingan capaian indikator Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi antara Kabupaten Cilacap dengan Kabupaten lain (Kabupaten Banyumas) tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Kabupaten Banyumas 20,79 % 26,05 % 2. Angka kematian neonatal Angka kematian neonatal memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah kematian neonatal (umur 0-28 hr) dibagi jumlah lahir hidup x 1000. Angka Kematian Neonatal (AKN) dari tahun ke tahun menunjukan kecenderungan semakin menurun dan dapat memenuhi target kematian neonatal. AKN tahun 2017 sebesar 3,7 per 1.000 KH menurun menjadi 3,2 per 1.000 KH pada tahun 2021, walaupun pada tahun 2020 mengalami kenaikan menjadi 3,71 per 1.000 KH dan tahun 2022 menjadi 3,93 per 1.000 KH. Meningkatnya kematian neonatal ini karena masih tingginya angka BBLR pada bayi baru lahir, kurangnya fasilitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaitu ketersediaan CPAP, bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di BPM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D. Adapun rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang bekerja di RS type D dalam menangani masalah kegawatdaruratan Neonatus, mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus, dan melaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan
3. 4. fasilitas di RS tersebut. Perbandingan capaian indikator Angka kematian neonatal antara Kabupaten Cilacap dengan Provinsi Jawa Tengah tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 3,93 per 1000 KH 4,86 per 1000 KH Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah pengunjung usia 15-59 tahun mendapatkan pelayanan skrining kesehatan sesuai standart dibagi jumlah usia 15-59 tahun yang ada di wilayah kerja dalam kurun waktu satu tahun yang sama. kesehatan usia produktif semakin meningkat walaupun belum mencapai target yang ditetapkan dimana target capaian pelayanan kesehatan pada usia produktif adalah sebesar 100%. Cakupan pelayanan kesehatan usia produktif meningkat secara signifikan dari 38,3% pada tahun 2017 menjadi 98,95% pada tahun 2022. Adapun faktor pendorong pencapaian indikator tersebut yaitu Dana BOK dan APBD 2, rasio Posbindu sudah 100%, dan kegiatan Vaksinasi. Upaya peningkatan capaian cakupan pelayanan akan terus dilakukan antara lain melalui perluasan jangkauan pelayanan pada Pos Pembinaan Terpadu Penyakit Tidak Menular (Posbindu PTM) institusi, penambahan Posbindu PTM di tingkat desa/kelurahan, perluasan pelayanan kesehatan usia produktif pada jejaring kesehatan dan pemenuhan peralatan dan bahan habis pakai dilapangan. Selain itu juga perlu menambahkan jumlah Posbindu PTM, dimana Posbindu PTM yang sudah terbentuk sampai dengan tahun 2019 sebesar 54%. Perbandingan capaian indikator Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif antara Kabupaten Cilacap dengan Provinsi Jawa Tengah tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 98,95 % 80 % Tingkat kematian karena tuberculosis Tigkat kematian karena tuberculosis memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah pasien TB yang meninggal dibagi jumlah penduduk pada kurun waktu yang sama dikali 100.000. Gambaran situasi kematian karena TBC kurun waktu lima tahun terakhir terlihat naik turun. Tingkat kematian karena TBC tahun 2017 sebesar 2,7 per 100.000 penduduk meningkat hingga 6,71 per 100.000 penduduk pada tahun 2022. Meningkatnya kematian karena TBC disebabkan masih adanya penyakit penyerta (komorbiditas) pada pasien TBC dimana sangat mempengaruhi keberhasilan pengobatan dan berdampak pada kematian pasien yang sedang menjalani pengobatan TBC. Pada masa pandemi banyak kasus TBC yang berkunjung ke fasilitas pelayanan kesehatan dengan kondisi kerusakan paru lebih luas, yang diasumsikan sudah dalam keadaan parah dan berdampak pada kematian. Salah satu upaya yang dilakukan dalam rangka menurunkan tingkat kematian TBC melalui penguatan surveilans epidemiologi, pelacakan kasus, dan pengobatan secara paripurna. Penguatan surveilans menjadikan kualitas surveilans meningkat melalui kelengkapan, ketepatan, dan validitas data serta peningkatan kualitas pencatatan pelaporan TBC sehingga data TBC menjadi lebih lengkap dan valid.
5. 6. Perbandingan capaian indikator Tingkat kematian karena tuberculosis antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Nasional Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 6,71 5 55 per 100.000 penduduk per 100.000 penduduk per 100.000 penduduk Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah pasien HIV dan AIDS di satu wilayah kerja pada kurun waktu tertentu dibagi jumlah penduduk di satu wilayah kerja pada kurun waktu yang sama dikali 100%. Prevalensi HIV/AIDS di Kabupaten Cilacap menunjukkan bahwa ada kecenderungan peningkatan prevalensi dimana prevalensi pada tahun 2017 sebesar 0,06% dari total penduduk meningkat menjadi 0,10% pada tahun 2022. Dari hal tersebut diketahui bahwa tingkat pencapaian Prevalensi HIV/Aids di Kabupaten Cilacap sudah memenuhi target tahunan yang telah ditetapkan. Hal ini mendeskripsikan bahwa tingkat penemuan kasus orang dengan HIV/Aids setiap tahun semakin meningkat, dimana semakin banyak jumlah orang dengan HIV/Aids yang ditemukan semakin efektif didalam pencegahan dan pengendalian kasus HIV/Aids. Adapun rencana tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu menjalin kerjasama dengan aparat terkait dengan pencatatan kependudukan dan memaksimalkan pelaksanaan skrening pada populasi berisiko. Perbandingan capaian indikator Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi antara Kabupaten Cilacap dengan Kabupaten lain (Kabupaten Kebumen) tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Kabupaten Kebumen 0,10 % 0,014 % Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu Cakupan Desa/Kelurahan yang mengalami KLB / potensi KLB yang ditangani/ ditanggulangi < 24 jam oleh kabupaten terhadap Kejadian Luar Biasa (KLB) pada periode/kurun waktu tertentu. Selama periode lima tahun terakhir angka cakupan desa/kelurahan mengalami KLB/potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi kurang dari 24 jam mencapai 100%, serta dapat memenuhi target yang ditetapkan yaitu 100%. Dari angka ini dapat diinterpretasikan bahwa setiap wilayah desa/kelurahan yang sudah mengalami KLB atau mempunyai potensi terjadi KLB selalu ditindaklanjuti dengan penyelidikan epidemiologi dalam waktu kurang dari 24 jam. Pemahamannya bahwa telah dilakukan cepat pada setiap KLB atau potensi KLB yang ada. Penanggulangan KLB kurang dari 24 jam dilakukan sejak laporan diterima baik melalui laporan mingguan (W1), whatsapp atau telepon diterima sampai tindak lanjut penyelidikan dilakukan. Tingkat keberhasilan kecepatan dalam penanganan KLB atau potensi KLB (Sistem lain dengan memaksimalkan pemanfaatan aplikasi SKDR antara Kewaspadaan Dini dan Respon), kepatuhan atas adanya pedoman/ petunjuk teknis penanggulangan KLB, pelaksanaan penyelidikan epidemiologi sesuai SOP, serta
7. 8. tersedianya SDM kesehatan yang terstandarisasi. indikator Cakupan desa/kelurahan mengalami KLB/potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam antara Kabupaten Cilacap dengan Kabupaten lain (Kabupaten Banyumas dan Purbalingga) tahun 2022 yaitu : Perbandingan capaian Kabupaten Cilacap Kabupaten Banyumas dan Purbalingga 100 % 100 % Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu bayi yang mendapatkan imunisasi lengkap dibagi sasaran bayi usia 0-12 bulan. Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap capaiannya fluktuatif. Pada tahun 2018 capaiannya sebesar 100% sesuai target (100%), tahun 2019 capaiannya mengalami penurunan yaitu sebesar 91,46% dari target 100%, namun tahun 2020 capaian mengalami kenaikan kembali sebesar 100% (sesuai target 100%), tahun 2021 capaian kembali mengalami penurunan yaitu sebesar 69,94% dari target (100%), dan tahun 2022 capaian sebesar 100%. Pada tahun 2019, capaian persentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap mengalami penurunan dikarenakan beberapa penyebab diantaranya luasnya wilayah Kab. Cilacap, akses ke tempat pelayanan imunisasi sulit khususnya di wilayah Cilacap bagian barat, masih ada penolakan imunisasi oleh sebagian kecil masyarakat. Pada tahun 2021 capaian mengalami penurunan, penyebabnya adalah terbatasnya logistik imunisasi khususnya IPV (stok IPV baru ada di bulan Oktober) dan distribusi vaksin dari pusat ke daerah tersendat, karena adanya pandemi Covid -19. Hal-hal yang dilakukan dalam mengatasi permasalahan ini adalah pembentukan forum masyarakat peduli imunisasi, advokasi kepada pemangku kebijakan, melibatkan sektor swasta dalam pelayanan imunisasi, penyuluhan kesehatan tentang imunisasi, menjaga kualitas vaksin, adanya kegiatan Sweeping DOFU, peningkatan peran kader dan tokoh agama serta tokoh masyarakat. Perbandingan capaian indikator Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 100 % 108,8 % 98,8 % Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah Puskesmas dan Labkesda yang sudah lulus akreditasi dibagi jumlah seluruh puskesmas dan labkesda. Capaian indikator Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi tahun 2022 sebesar 97,44 % (38 sasaran), dan 1 sasaran belum terakreditasi yaitu labkesda. Dengan demikian seluruh puskesmas telah terakreditasi, dan hasil survey akreditasi puskesmas tersebut adalah : Dasar = 2 puskesmas, Madya = 21 puskesmas, Utama = 12 puskesmas dan Paripurna = 3 puskesmas. Pada tahun 2017 sasaran yang terakreditasi baru
mencapai 55,26 % artinya baru 21 sasaran yang memiliki sertifikat akreditasi yang berlaku. Kemudian pada tahun 2018 terdapat penambahan puskesmas terakreditasi sebanyak 17 puskesmas, sehingga jumlah seluruh sasaran terakreditasi menjadi 38 sasaran (97,44 %). Masa berlaku sertifikat akreditasi puskesmas adalah 3 tahun, artinya jika puskesmas telah disurvey akreditasi pada tahun 2017 maka harus dilakukan survey re-akreditasi pada tahun 2020, demikian juga puskesmas yang telah dilakukan survey akreditasi pada tahun 2018 maka harus dilakukan survey re-akreditasi pada tahun 2021 dan seterusnya. Akan tetapi dengan ditetapkannya status Bencana Nasional atau Kedaruratan Kesehatan Masyarakat Corona Virus Disease 2019 (COVID-19) pada tahun 2020, maka hal ini berpengaruh terhadap pelaksanaan survey re-akreditasi puskesmas dan labkesda sebagaimana tercantum pada Edaran Menteri Kesehatan Nomor HK.02.01/MENKES/455/2020 tentang Perizinan dan Akreditasi Fasilitas Pelayanan Kesehatan, dan Penetapan Rumah Sakit Pendidikan Pada Masa Pandemi Covid-19 tanggal 29 Juli 2020, dimana salah satu poin penting terkait pelaksanaan akreditasi adalah adanya penundaan pelaksanaan akreditasi sampai status Bencana Nasional atau Kedaruratan Kesehatan Masyarakat Corona Virus Disease 2019 (COVID- 19) dinyatakan dicabut. Untuk puskesmas yang telah memiliki sertifikat akreditasi agar membuat pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu yang digunakan sebagai : 1) persyaratan kerja sama dengan BPJS Kesehatan, badan usaha atau lembaga lain; dan/atau 2) persyaratan untuk perpanjangan izin operasional fasilitas pelayanan kesehatan. Selanjutnya, keluar Surat Edaran Menteri Kesehatan Nomor HK.02.01/MENKES/133/ 2022 tentang Penyelenggaraan Perizinan Berusaha Bidang Pelayanan Kesehatan dan Akreditasi Fasyankes pada tanggal 18 Februari 2022, dan poin penting terkait akreditasi fasilitas kesehatan adalah bahwa : 1) Sertifikat akreditasi dan pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu rumah sakit, puskesmas, klinik, dan laboratorium kesehatan yang berlaku berdasarkan Surat Edaran Menteri Kesehatan Nomor HK.02.01/MENKES/455/2020 tentang Perizinan dan Akreditasi Fasilitas Pelayanan Kesehatan, dan Penetapan Rumah Sakit Pendidikan Pada Masa Pandemi Corona Virus Disease 2019 (COVID-19), masih tetap berlaku dalam jangka waktu paling lama 1 (satu) tahun sejak Surat Edaran ini ditetapkan, 2) Pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu rumah sakit, puskesmas, klinik, dan laboratorium kesehatan masih tetap dapat digunakan. Hal inilah yang menjadikan akreditasi fasilitas pelayanan kesehatan, baik puskesmas maupun indikator Puskesmas dan Labkesda labkesda belum dapat dilaksanakan, dan Terakreditasi belum mencapai 100 %. Perbandingan capaian indikator Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 97,44 % 87,07 % 88,98 % 9. Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah desa siaga aktif mandiri dibagi jumlah desa kali 100%. Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri pada tahun 2017 dan 2019 telah mencapai target. Namun pada tahun 2018, 2020 dan 2021 tidak tercapai karena penentuan indikator Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri lebih komplek. Dari 9 kriteria
dengan nilai total 36 dimana penentuan Desa/Keluarahan Siaga Aktif Mandiri yaitu nilai minimal 32 namun dari beberapa kriteria (kriteria 1, 2, 8 dan 9) harus mutlak nilai 4. Hal ini menyebabkan beberapa desa dengan nilai 32 tidak memenuhi syarat sebagai Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri. Penyebab lainnya adalah karena terbatasnya dana dan kondisi COVID-19 sehingga untuk pertemuan MMD tidak dapat dilaksanakan 8 kali dalam setahun. Capaian indiaktor pada tahun 2022 melebihi target yaitu 28,17%, hal ini didukung oleh adanya dana BOK dari sub kegiatan GERMAS yang diarahkan untuk mendukung Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri. Beberapa Desa/Kelurahan sudah menganggarkan kegiatan Musyawarah Masyarakat Desa dari Dana Desa, karena pada tahun sebelumnya permasalahan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri masalah terbesar nya adalah tidak terselenggaranya MMD sesuai juknis. Perbandingan capaian indikator Cakupan desa/kelurahan siaga aktif mandiri antara Kabupaten Cilacap dan Provinsi Jawa Tengah tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah 28,17 % 23,67 % 10. Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) memiliki trend capaian invert dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah balita pendek dan sangat pendek dibagi jumlah semua balita dikali 100%. Prevalensi stunting (balita pendek dan sangat pendek) pada tabel diatas adalah berdasarkan hasil pemantauan pertumbuhan pada bulan Agustus setiap tahunnya, jika dibandingkan dengan target, menunjukan penurunan , demikian juga prevalensi stunting berdasarkan hasil Riskesdas tahun 2018 yaitu sebesar 32,1% maupun SSGI (Survei Status Gizi Indonesia) tahun 2019 (23,18%) , 2021(17,9%) dan 2022 (17,6%). Penyebab maupun pencegahan /penanganan stunting sama dengan gizi buruk yaitu masalah spesifik (sektor kesehatan bersifat jangka pendek ) dan sensitif (Non kesehatan-jangka panjang). Fokus pencegahan / penanganan pada 1000 HPK , mengingat penyebabnya adalah pada asupan , perilaku / pola asuh, sanitasi lingkungan. Upaya intervensi sejak tahun 2018 ( kabupaten fokus stunting) hingga sekarang yang dilaksanakan secara konvergensi dan intergrasi dengan berpedoman pada 8 # aksi stunting, dengan dukungan dana APBD dan DAK Non Fisik. Perbandingan capaian indikator Persentase balita pendek / sangat pendek (stunitng) antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 17,6 % 20,8 % 21,6 % 11. Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah penduduk yang memiliki jaminan pemeliharaan kesehatan dibagi jumlah seluruh penduduk dikali 100%. Persentase penduduk yang memiliki Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Kabupaten Cilacap masih jauh dari target Universal Health Coverage (UHC) 95 % karena terdapat beberapa faktor yang mempengaruhi, diantaranya adalah adanya penonaktifan data peserta PBI JK yang tidak valid sebagiamana terdapat pada Keputusan Menteri Sosial Nomor 111/HUK/2021 tentang Penetapan Penerima Bantuan Iuran Jaminan Kesehatan Bulan Oktober Tahun 2021. Dari peserta PBI JK sebanyak 817.710 peserta ternyata yang
belum memiliki ID DTKS sebanyak 63.671 peserta dan menjadi non aktif. Akan tetapi dengan pendataan yang dilakukan Dinas Sosial Kabupaten Cilacap, kepesertan PBI JK berangsur-angsur terpenuhi sehingga persentase Jaminan Kepesertaan mulai meningkat. Hal lain yang belum maksimal dalam upaya peningkatan UHC adalah peserta dari kepesertaan Non PBI yaitu yang terdiri dari Pekerja Penerima Upah (PPU) dan Pekerja Bukan Penerima Upah (PBPU). Masih banyak PPU dan PBPU yang belum menjadi peserta BPJS. Yang perlu dioptimalkan untuk kepesertaan JKN adalah dari segmen PPU dan PBPU mandiri. Adapun rencan tindak lanjut yang akan dilaksanakan yaitu BPJS Kesehatan melakukan pendekatan dengan Badan Usaha agar pekerjanya didaftarkan menjadi peserta JKN dari segmen PPU, membuat regulasi terkait kepesertaan PPU dari Badan Usaha, komunikasi dengan perusahaan-perusahaan untuk membicarakan potensi penyediaan anggaran Jaminan Kesehatan dari CSR. Perbandingan capaian indikator Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 78,23 % 87,67 % 90,26 % 12. Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM memiliki trend capaian normal dengan formulasi perhitungan yaitu jumlah desa yang melaksanakan STBM dibagi Jumlah seluruh desa dikali 100%. Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan Sanitasi Total Berbasis Masyarakat (STBM) periode lima tahun terakhir menunjukkan tahun 2018 persentase desa/kelurahan yang kecenderungan meningkat, dimana melaksanakan STBM sebesar 94% meningkat menjadi 100% pada tahun 2021 dan 2022 sehingga sudah memenuhi target yang ditetapkan. STBM adalah pendekatan untuk mengubah perilaku higienis dan saniter pada masyarakat melalui pemberdayaan masyarakat dengan cara pemicuan. Hal ini menggambarkan bahwa semua desa/kelurahan sudah menerapkan STBM yang terdiri dari lima pilar yang merupakan indikator output STBM. Lima pilar ini yaitu : a) setiap individu dan komunitas mempunyai akses terhadap sarana sanitasi dasar sehingga dapat mewujudkan komunitas yang bebas dari buang air di sembarang tempat, b) setiap rumahtangga telah menerapkan pengelolaan air minum dan makanan yang aman di rumah tangga, c) setiap rumah tangga dan sarana pelayanan umum dalam suatu komunitas (seperti sekolah, kantor, rumah makan, puskesmas, pasar, terminal) tersedia fasilitas cuci tangan (air, sabun, sarana cuci tangan), sehingga semua orang mencuci tangan dengan benar, d) setiap rumah tangga mengelola limbahnya dengan benar, dan e) setiap rumah tangga mengelola sampahnya dengan benar. Melalui penerapan STBM di tingkat desa/kelurahan maka dalam jangka panjang akan berdampak pada menurunnya kejadian penyakit perut dan penyakit berbasis lingkungan lainnya yang berkaitan dengan sanitasi dan perilaku.
yang melaksanakan STBM antara Kabupaten Cilacap, Provinsi Jawa Tengah, dan Nasional tahun 2022 yaitu : Perbandingan capaian indikator Persentase desa/kelurahan Kabupaten Cilacap Provinsi Jawa Tengah Nasional 100 % 99,93 % 84 % Mengetahui, Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap dr. PRAMESTI GRIANA DEWI, M.Kes. M.Si Pembina Utama Muda NIP. 19641128 199103 2 003
NOMORSOP TANGGALPEMBUATAN TANGGAL REVISI TANGGAL EFEKTIF 440/02418.B/16.0 A ustus 2022 PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP EVALUASI AKUNTABILITAS KINERJA INTERNAL PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP DASAR HUKUM KUALIFIKASI PELAKSANA 1.PERATURAN PEMERINTAH NOMOR 8 TAHUN 2006 TENTANG PELAPORAN 1. MEMAHAMI PERATURAN DAN DASAR HUKUM TERKAIT AKUNTABILITAS PEMERINTAH 2.PERATURAN PRESIDEN NOMOR 29 TAHUN 2014 TENTANG SISTEM AKUNTABILITAS KEUANGAN DAN KINERJA INSTANSI KINERJA INSTANSI PEMERINTAH 2. MEMILIKI KEMAMPUAN MENGOPERASIKAN KOMPUTER DAN KINERJA INSTANSI PEMERINTAH PERALATAN PENUNJANG LAINNYA 3.PERATURAN MENTER! PAN & RB NOMOR 53 TAHUN 2014 TENTANG PETUNJUK 3. MAMPU BERKOMUNIKASI DENGAN BAIK TEKNIS PERJANJIAN LAPORAN KINERJA INSTANSI KINERJA, PELAPORAN KINERJA DAN TATA CARA REVIU ATAS 4. PENDIDIKAN MINIMAL D-3 PEMERINTAH 4.PERA TU RAN DAERAH NO MOR 3 TAHUN 2018 TENT ANG RENCANA PEMBANGUNA JANGKA MENENGAH DAERAH (RPJMD) TAHUN 2017-2022 5.PERATURAN BUPATI NOMOR 52 TAHUN 2015 TENTANG PETUNJUK TEKNIS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH DI PENERAPAN SISTEM AKUNTABILITAS LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN CILACAP 6.KEPUTUSAN KEPALA DAERAH KABUPATEN CILACAP NOMOR 98 TAHUN 2018 TENTANG PENETAPAN RENSTRA DINAS KESEHATAN KABUPATEN 2017-2022 CILACAP TAHUN KETERKAITAN PERALATAN/PERLENGKAPAN
m9U _|>_Z U >r>._. fiCEm _A>Z._.Om XOEflCflmm \ 523.03 _u_"_2._.m_"\ mO>Zme _L£uO_">Z 5me0> ._._"_<<C_.>Z>Z DOZZ Nomm e ~ w 5 m m.O_nv fimZOerr>>Z U>._.> \ vaOCXCFPZ >_ACZ._.>_w_E._.>m 3me0", D_Z>m XmmmI>H>Z X>wcv>4m2 O=.>0>_u ,_.>ICZ Nomm ._u~m2m,_.m> N03momm >_u>m=|> quU ~Z_ ._.=U>X D=.>_Am>2>x>2 §>_A> >X>Z §m2<mm>wx>z ._.m_N_|>_<_m>._.Z<> D_m_§v>2 mmw>®>_ >mm=u D_Z>m _um20>._.>._.>z U>z vm20>4>>z 1m§2®>4>z _um_|>_uOm>Z O>_U>_>Z X_me._> _u>0> U_Z>m 5mmmI>._.>Z _A>mC_u>._.m2 O=.>O>_u 20 5 N 955: 55055: 55:55 0555 353355: 55:55 :5::5: ::Ex 35:0:3::=5: 055 05:55: 5:25 52:5:5: l 5525: 0555.55 055 0555 5:0 55: 055525: m5555:m D555 303855: 35:0:0055: :5::5: 85:55:55: :5:0:3::5: 055 05: 5535 55:0 0555 05: m5555:m 0555 v- 555x555 55:55 5558 mccxooq 35:05:55: m:_o_601 555.655 5555552 05:90:58: 553051535: 35:05: 5:5:5 05:55: 55.55: 05:55:55 055m 5:0m::0 55: mmx: <<55: 5 255 0555: 05:5 5:0m::0 55:55 mqumfimzm 0555 G 252: 55:0:3c35: 055 5505.5 55: 5:55 35:::: 5:55 55:55 55:0 5 5 55:55 95:0. 90:02 05: 355.25: :55:55:5 :53:5:5mm: 055535 35555 5:55 5535 0_ 3555035550 55:0 5:0 05:5:5: ::Ex 35:05:555 055 655555 05: 05:55 55055 565: 52:5:53 355555: 555555 :5:05::5: 05: :5:0::::05: 05:55: 5:55 58:5. 55: 5:5: 5535 05 3555035550 55:0 355_5 5: 59550552 a: 5:55 05: 550 5:05: mccxooq "55:05:55: < l v , l 15:0:3:35: w5555:m D555 05: 5555: 05: 5:55 55:0 05: :m:0:3:35: 5:0 05:55 05: m::_62 5553555: 35_5_:_ <<:555:: mac: m 53 5:95: 52:5:5: 85:55:55: 5:5: 5535_ 9 35550 | 35550 55:0 :5m__ 0 53 5:05: 05:55: 550552555: 55"
20 m m fl m m do C55: Xmgmfim: xmvmfi. 03mm 83:8:mm: mccxooq 3m_mwcxm: m:m=wmm am: m<m_:mm, 35 5335: 3m:<m3_ommwm: amfim 66mg: xmnmam mqumfimzw 05mm am: xmnmfi 038 mquflmzm 03mm 3m3m3wmm am: amfim 6635 3m:m@::mxm: "3:3 9:3: m<m_cmm_ 5:2: Q=mxmm:mxm: 363& Eumfi 363m. mmzmfi 3m_m_5 5<<c_m:m: Xmumfi 03mm 3m:m:3m amfi am: 3m3cm: 313m: cacx 3m:omamxm: 533m 363m_ 3m:m.._3m mmxflmflmzm 3990033: 3.36: m<mEmmm nm_mxmm:mm: 5:23 3632 38m: $33 dang nmqm:om:mm: mcuxooq 93328: xmuam 033 am: 3m_mxcwm: 03mm mqumfimzm nm3cm3mwm: vmam3m am:mm: am: wmumfi Gama. mcuxooq vm_mxmm:m 3o_m_c_ amnmfl m<m_cmm_ 38x 363m: 5:25 omnmmm: amfim 3m3<m=o_xm: rime: Séc_m:m: <m:o mcam: 939: mccxooq 39538: amfim mm_m:_.£:<m <m:o < m<m_cmm. l 86m: 03mm nm:<cmc:m: _muo_,m: am: 36m; umqm:om:mm: <m:@ <m=a (367 nagmxm: mmxafimzm 03mm < . IV. nm_mxmm:m Xmumfi mama I| mac - 62 vmqm:om:mm: \ ./ << mccwooq nm_mxmm:m ill 33,6852 vmszoxmvm: 1mm: 326: am: :m_mxmm:m vmam mnqmmamsmfl Omfim 885: 5:23 52:63: <m:m mcam: amm:m=mwm Umfi omvmfi: 5:25 55:58: <m:o 23: Qm:m=mmm am: 982me 33536828 am: xmvmfi 03mm _um:uc3c3m: am: mqumfimzm 03mm Dmfim omummm: x33: 3<<c_m:m: <m:m mcam: <m=a ZS: mmwc <<me fw Im: xmam 0:65 Dmnm omnma: x3mam 3<<c_m:m: <m:m chm: amm:m=mwm fm Im: Xmam Umfim omvmmm: E:ma.m3<<c_m:m: <m:m 28: aimzxmm A-" Im: Xmam _um::fim: _m:mmc:m xmvmam mmxflmfimzm 03mm mo 23: vm:oc3c3m: cm? mmomflifim: 3mcucimnc=w xmnmam xmumE cams x3mam 363m. 953 Dmfim omvmfi: 32:55:63: <m:m mcam: <m=a rmvoqm: smm: nm_mxmm:mm: fa In: Xmam 685553, xmfi
20 i 5 C85: Xmowmfim: anmfi 03mm mmxafimzm D3mm 3m3m3xmm am: 33538: 35 <m:a mcam: <m=a 6335 anmi 038 3m:m:3m am: 3m:m:amfim:@m:m 5:08: mmnm 3m:@cc:mwm: 3m:mm3c= xmgmxm: \ 58x ll amfim mqumfimzm 03mm lh / _um_mxmm:m xmcgm magm mcaxoofl _um6:om:mm: wacxoo: _um_mxmm:m 256 mmxc nm6<mqm~m2 nmq_m:mxmvm: 5306: 3mm: :m_mwmm:mm: 38" m<m_cmm_ 5:23 353& <<me A-" Im: Xmam 5:06: 3mm: vm_mxmm:mm: Enmfl m<m_cmmw x_:ma.m _:~m_,:m_ <m:@ mcam: 3. nmqmfi fm 1m: Xmam >_r> _u y .m XmmmI>._.>2 z__.u@a35m 888 m 08 0:65 50035 38: :m_mxmm:mm: "mum" m<m_cmm_ 5:2: 363m. <m:@ mcam: a: vmamfi 5:03: nm_m_6m:mm: qmnmfi x_:m:.m <m: mm3m: 33: m<mEmmm 353m. an mcam: xmfi
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP I BIDANG KESMAS DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi capaian kinerja Bidang Kesehatan Tri bulan 1 dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang Kesmas Tribulan I Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2021 Bidang Kesmas Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW1 Bidang Kesmas Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Kamis / 21 April 2022 D. Sasaran 1. Pejabat Structural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang Kesmas
3. Programer Bidang Kesmas E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kepala Bidang Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Evaluasi kinerja Bidang Kesmas tahun sebelumnya (tahun 2021) Hasil pengukuran kinerja menunjukkan bahwa : Capaian indikator kinerja utama dari 12 Indikator Kinerja Utama, disimpulkan bahwa : Yang termasuk dalam IKU Bidang Kesmas ada 5 indikator yaitu : 1) Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi (dari target 20,2%, capaian 20%) mencapai target 2) Angka kematian nenonatal (dari target (dari target 3,4 per 1000 KH, capaian 3,2 per 1000 KH) mencapai target 3) Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri (dari target 22%, realisasi 19,72%) masih kurang 0,28% dalam pencapaiannya belum mencapai target 4) Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) (dari target 18%, capaian 3,97 berdasarkan penimbangan serentak) mencapai target 5) Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM (dari target 100%, realisasi 100%) mencapai target
Indikator program yang perlu diupaya untuk ditingkatkan di Tahun 2021 bila dibandingkan dengan target akhir Renstra adalah: • Indikator Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila (Target 100%; Capaian 67,23%) • Indikator Cakupan Desa ODF (%ODF) (Target 100%, capaian 58,45%) 3. Hasil capaian indikator Bidang Kesmas TW1 Th 2022 CAPAIAN TH 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2021 Trend Capaian TW 1 Sasasan Realisasi Capaian A. 1 Indikator Makro Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 kelahiran hidup Per 1000 Kelahiran hidup 4,95 Invert 6546 32 4,89 2 3 Angka Kematian Ibu per 100,000 kelahiran hidup Prevalensi balita gizi buruk Per 100,000 Kelahiran Hidup % 59,68 0,03 Invert Invert 27533 124.323 71 3,000 10,90 0,057 B 1 PROGRAM Angka Kematian Balita per 1000 kelahiran hidup Per 1000 kelahiran hidup 6 Invert 6546 40 6,11 KET
2 3 4 Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS). Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) 5 Prevalensi balita pendek dan sangat pendek (stunting) 6 7 8 Persentase balita dengan berat badan rendah atau kekurangan gizi Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat perawatan Persentase Bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif Persentase ibu hamil mengalami KEK 10 Persentase kecamatan bebas rawan gizi 9 11 Cakupan pelayanan anak balita 12 Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila 13 Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan 14 Cakupan kunjungan Ibu hamil K4 15 Cakupan pelayanan nifas 16 Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani 17 Cakupan Desa ODF (%ODF) 18 Pelayanan kesehatan bayi baru lahir INDIKATOR SASARAN Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri C 1 2 3 4 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) % % % % % % % % % % % % % % % % % % Per 1000 KH % % 80 100 100 17 16,5 100 55 8,75 100 100 100 100 100 98 100 100 100 20 3,30 25 17 Normal Normal Normal Invert Invert Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Invert Invert Normal Invert 106827 284 59601 123.121 123.121 71 6.578 30.287 24 110132,00 221632 28909,65 30286,30 28909,65 6057,260 284 27533,00 30286,00 6546 284 123.121 89899 100 0 4.823 8.199 71 3.946 1.508 24 16955 34677 6305,000 6457,000 6083,000 1703,000 225 6477 1490,000 11 17 4.823 84,15 35,21 0,00 3,92 6,66 100,00 59,99 4,98 100,00 15,40 15,65 21,81 21,32 21,04 28,12 79,23 23,52 4,92 1,68 5,99 3,92
5 Persentase desalkelurahan yang melaksanakan STBM % 100 Normal 284 284 100,00 4. Has" Diskusi Indikator SPM menjadi indikator wajib yang capaiannya harus 100% * Indikator SPM bidang kesmas dari 12 indikator terdapat 6 indikator * |ndikator capaian dipantau setiap waktu agar bila ada permasalahan bisa langsung diselesaikan F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 2 tahun 2022 Cilacap, 21 April 2022 KABID KESMAS
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Kamis / 21 April 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap I Bidang Kesmas TEMPAT : Bidang Kesehatan Masyarakat
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP II BIDANG KESMAS DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Kesmas. Seperti tribulan pertama, pada tribulan dua monitoring dan evaluasi bidang Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang Kesmas Tribulan II Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW2 Bidang Kesmas Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Senin / 4 Juli 2022
D. Sasaran 1. Kabid Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang Kesmas 3. Programer Bidang Kesmas E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kepala Bidang Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Paparan oleh Kabid Kesmas Hasil Capaian Indikator Makro : CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 1 Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 kelahiran hidup Per 1000 Kelahiran hidup 4,95 Invert 27533 32 1,16 27533 75 2,724 2 Angka Kematian Ibu per 100,000 kelahiran hidup Per 100,000 Kelahiran Hidup 59,68 Invert 27533 3,000 10,90 27533 8,00 29,06 3 Prevalensi balita % 0,03 Invert 124.323 71 0,057 251.428 136 0,054 gizi buruk Hasil Capaian Indikator Sasaran CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 1 Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi % 20 Invert 30286, 1490 4,92 30286, 3135 10,35 2 Angka kematian neonatal 3 Cakupan Per 1000 KH % 3,30 25 Invert Normal 27533 284 11 17 0,40 5,99 27.533, 50 284 27 0,18 9,51 Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri 4 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) % 17 Invert 23.121 4.823 3,92 250.226 9.057 3,62
CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 5 Persentase % 100 Normal 284 284 100,00 284 284 100,00 desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Hasil Capaian Indikator Program yang belum mencapai target CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 7 Cakupan pelayanan % 100 Normal 110132 16955 15,4 110132 34610 31,43 anak balita 8 Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila % 100 Normal 247655 34677 14 247655 82422 33,28 9 Cakupan % 100 Normal 28909 6305 21,81 28909 12929 44,72 pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan 10 Cakupan kunjungan Ibu hamil K4 % 100 Normal 30286 6457 21,32 30286 13467 44,47 11 Pelayanan % 100 Normal 27533 6477 23,52 27533 10482 38,07 kesehatan bayi baru lahir
Indikator Makro yang perlu upaya dalam peningkatannya adalah : Indikator Prevalensi balita gizi buruk, target = 0,03% namun capaian TW2 Th 2022 ini mencapai 0,054%, Hambatan yang ditemui antara lain: • Masih pada penyebab yang komplek antara lain riwayat BBLR, kemiskinan, pendidikan keluarga yang rendah, perilaku, faktor penyulit (penyakit penyerta : ISPA, BRPN, TB Paru/kelainan : Jantung, CP, hidrocepalus/microcepalus} Keluarga kasus kurang respon terhadap masalah gizi serta kurang memperhatikan PMBA (Pemberian Makan Bayi dan Anak) Kasus kurang memanfaatkan dana ( untuk kontrol) sehingga faktor penyebab (penyakit penyerta) pengobatan belum tuntas Solusi : • Kerjasama tetap dilakukan dengan Subkor Promkes dan Linsek terkait dalam mengkondisikan keluarga kasus Memaksimalkan penggunaan bantuan untuk kasus dalam meminimalisir
penyebab komplek nya . Namun demikian msh terus diupayakan dalam memperbaiki status gizi balita sehingga di akhir tahun dapat turun mencapai target. olndikator Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri (Target 25%, capaian sampai TW2 9,51%), Hal ini dikarenakan belum semua laporan masuk F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 3 tahun 2022 Cilacap, 4Juli 2022
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Senin / 4 Juli 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap II Bidang Kesmas TEMPAT : Bidang Kesehatan Masyarakat
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP III BIDANG KESMAS DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Kesmas. Seperti tribulan kedua, pada tribulan tiga monitoring dan evaluasi bidang Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil kinerja Tribulan III Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih belum mencapai target serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW3 Bidang Kesmas Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Kamis / 20 Okober 2022 D. Sasaran 1. Kabid Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang Kesmas 3. Programer Bidang Kesmas
E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid Kesmas 2. Paparan oleh Kabid Kesmas a. Pembahasan Indikator Makro, Indikator Tujua, Sasaran serta Program NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN Capaian TW 1 Capaian TW 2 Sasasan s/d TW 3 Realisasi A 1 indikator Makro Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 kelahiran hidup Per 1000 Kelahiran hidup 4,95 Invert 1,16 2,72 27533,000 151,000 2 Angka Kematian Ibu per 100,000 kelahiran hidup Per 100,000 Kelahiran Hidup 59,68 Invert 10,90 29,06 27533 12,00 3 Prevalensi balita gizi buruk % 0,03 Invert 0,06 0,05 126.046 55 B 1 PROGRAM Angka Kematian Balita per 1000 kelahiran hidup Per 1000 kelahiran hidup 6 Invert 1,45 3,23 27533,00 174,00 2 3 4 Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS). Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) % % % 80 100 100 Normal Normal Normal 73,17 35,56 0,00 77,03 60,21 0,00 253.823 284 59601 201.303 230 19044 5 Prevalensi balita pendek dan sangat pendek (stunting) % 17 Invert 3,92 3,62 126.046 4.767 6 7 8 Persentase balita dengan berat badan rendah atau kekurangan gizi Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat perawatan Persentase Bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif % % % 16,5 100 55 Invert Normal Normal 6,66 100,00 59,86 6,03 100,00 61,29 126.046 55 20206 7.652 55 11.744 9 10 11 Persentase ibu hamil mengalami KEK Persentase kecamatan bebas rawan gizi Persentase tempat umum yang memenuhi syarat kesehatan (Hotel, Taman, rekreasi dan tempat hiburan, dll) % % % 8,75 100 83 Invert Normal Normal 2,40 100,00 38,64 2,07 100,00 77,48 24 21.134 515 24 1.770 409,00 12 Cakupan pelayanan anak balita Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila 13 % % 100 100 Normal Normal 15,40 14,00 31,43 33,28 108413,00 76059,00 247655,00 178861,00 Capaian 5,484 43,58 0,044 6,32 79,31 80,99 31,95 3,78 6,07 100,00 58,12 8,38 100,00 79,42 70,16 72,22
NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN Capaian TW 1 Capaian TW 2 Sasasan s/d TW 3 Realisasi 14 Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan % 100 Normal 21,81 44,72 28910,00 19581,00 15 Cakupan kunjungan Ibu % 100 Normal 21,32 44,47 30286 20318,00 hamil K4 16 Cakupan pelayanan % 98 Normal 21,04 43,79 28910,00 19076,00 nifas 17 Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani % 100 Normal 28,12 55,34 6057,00 5409,00 18 Cakupan Desa ODF % 100 Normal 60,21 81,34 284,00 284,00 19 C 1* 2* 3 (%ODF) Pelayanan kesehatan bayi baru lahir INDIKATOR SASARAN Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri % % Per 1000 KH % 100 20 3,30 25 Normal Invert Invert Normal 23,52 4,92 0,40 5,99 52,30 10,35 0,18 9,51 27533,000 19507,000 30285,00 4.795,00 27.533,00 284 104,00 55 4 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) % 17 Invert 3,92 126.046 4.767 5 Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM % 100 Normal 100,00 100,00 284,0 284,0 Prevalensi balita gizi buruk, capaiannya 0,044% dari target 0,033 Pembahasan: Harus adanya peran lintas sektoral, karena Dinkes sebagai tim teknis sudah menindaklanjuti mulai surveilans gizi, bantuan intervensi dan mengkondisikan dengan Puskesmas wilayah, bidan desa sampai kader. Penanganannya komperhensif, harus ditangani secara linprog dan linsek. Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM, capaian sudah 100% dari target 100% Desa / Kelurahan yang melaksanakan STBM adalah Desa/Kelurahan jika sudah melakukan pemicuan, maka sudah bisa dikatakan telah melaksanakan STBM, walaupun belum 5 pilar. Tindaklanjut kedepan adalah capaian Desa / Kelurahan STBM artinya desa/Kelurahan yang sudah melaksanakan 5 pilar. b. Indikator Program Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS) Capaian 67,73 67,09 65,98 89,30 100,00 70,85 15,83 3,78 19,37 3,78 100,00
Sasaran setiap tribulannya disamakan, sasaran yang dipasang adalah sasaran yang mampu untuk dilaksanakan, Sasaran disamakan dengan tujuan agar progress dapat dilihat. . Persentase ibu hamil KEK capaiannya 8,35% dari target 8,75% Sasarannya menggunakan sasaran ibu hamil saja F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 4 tahun 2022 Cilacap, 20 Oktober 2022 KABID KES AS 197508 0 200604 2 029
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Kamis / 20 Oktober 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap III Bidang Kesmas TEMPAT : Bidang Kesehatan Masyarakat
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP IV BIDANG KESMAS DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Kesmas. Seperti tribulan kedua, pada tribulan tiga monitoring dan evaluasi bidang Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil kinerja Tribulan IV Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih belum mencapai target serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW4 Bidang Kesmas Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Senin / 26 Desember 2022 D. Sasaran 1. Kabid Kesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang Kesmas 3. Programer Bidang Kesmas
E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid Kesmas 2. Paparan oleh Kabid Kesmas a. Capaian Indikator Makro, Indikator Tujuan, Sasaran serta Program NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN Capaian TW1 CAPAIAN Capaian TW2 Capaian TW3 Sasasan TW 4 Realisasi Capaian TW 4 A 1 INDIKATOR MAKRO Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 kelahiran hidup Per 1000 Kelahiran hidup 4,95 Invert 1,16 2,724 5,484 26.454 152 5,75 2 Angka Kematian Ibu per 100,000 kelahiran hidup Per 100,000 Kelahiran Hidup 59,68 Invert 10,90 29,06 43,58 26454 14,00 52,92 3 Prevalensi balita gizi buruk % 0,03 Invert 0,058 0,051 0,044 123.833 37 0,03 B PROGRAM 1 Angka Kematian Balita per 1000 kelahiran hidup Per 1000 kelahiran hidup 6 Invert 1,45 3,232 6,32 26454,00 175,00 6,62 2 Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif % 100 Normal 35,56 60,21 80,99 284,00 284,00 100,00 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) Prevalensi balita pendek dan sangat pendek (stunting) Persentase balita dengan berat badan rendah atau kekurangan gizi Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat perawatan Persentase Bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif Persentase ibu hamil mengalami KEK Persentase kecamatan bebas rawan gizi Persentase tempat umum yang memenuhi syarat kesehatan (Hotel, Taman, rekreasi dan tempat hiburan, dll) Cakupan pelayanan anak balita Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila % % % % % % % % % 100 17 16,5 100 55 8,75 100 83 100 Normal Invert Invert Normal Normal Invert Normal Normal Normal 0,00 3,92 6,66 100,00 56,51 8,70 100,00 38,64 15,40 0,00 3,33 5,43 100,00 58,07 7,92 100,00 77,476 31,924 31,95 59964 59964,00 3,78 123.833 5.984 6,07 123.833 8628 100,000 37 37 58,12 27577 18.972 8,38 29395 2354,00 100,00 24,00 24,00 79,42 515 444,00 70,16 107894,00 105647,00 100,00 5,81 6,97 100,00 68,80 8,01 100,00 86,21 97,92 12 % 100 Normal 14,00 33,281 72,22 250615,00 244483,00 97,55
NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN Capaian TW1 CAPAIAN Capaian TW2 Capaian TW3 Sasasan 13 14 15 Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan Cakupan kunjungan Ibu hamil K4 Cakupan pelayanan nifas % % % 100 100 98 Normal Normal Normal 21,81 21,32 21,04 44,72 44,47 43,79 67,73 67,09 65,98 26527,00 29395 26527,00 16 17 Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani Cakupan Desa ODF (%ODF) % % 100 100 Normal Normal 28,12 60,21 55,34 81,34 89,30 100,00 5879,00 284,00 18 C 1* 2* Pelayanan kesehatan bayi baru lahir INDIKATOR SASARAN Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi Angka kematian nenonatal % % Per 1000 KH 100 20 3,30 Normal Invert Invert 23,52 4,92 0,40 52,30 10,35 1,82 70,85 15,83 3,78 26454,00 30285 26454,00 9 10 Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) % % 25 17 Normal Invert 5,99 3,92 9,51 3,33 19,37 3,78 284 102.977 12 Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM % 100 Normal 100,00 100,00 100,00 284,0 b. Pembahasan Indikator Makro 1. Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 Kelahiran Hidup pada Tahun 2022 mencapai 5,75 dengan target 4,95, artinya masih banyaknya bayi yang meninggal sebelum mencapai umur 1 tahun. Adapun faktor penyebab dari masalah tersebut yaitu : a) Masih tingginya angka BBLR pada bayi baru lahir b) Kurangnya fasilitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaitu ketersediaan CPAP c) Bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di BPM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D d) Adanya kematian karena covid 19 sebanyak 4 kasus Faktor Pendorong : a) Adanya pelatihan KN MTBM dengan KF. b) Adanya Audit Kematian Perinatal Bayi dan Balita c) Sebagian besar Puskesmas sudah memberikan asuhan persalinan 24 jam d) Peningkatan sarana dan prasarana di masing-masing puskesmas TW 4 Realisasi Capaian TW 4 26527,00 100,00 27876,00 94,83 26119,00 98,46 6111,00 103,95 284,00 100,00 26.306,00 99,44 5.959,00 19,68 104,00 3,93 80 28,17 5.984 5,81 284,0 100,00
e) Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan Persalinan di Faskes), Adanya Peraturan Daerah tentang KIBBLA No. 13 Tahun 2017, Adanya Pergub No. 17 Tahun 2016 tentang Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan Ibu dan Anak Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Percepatan Penurunan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi di Kabupaten f) Sistem Rujukan sudah mulai berjalan Strategi tahun selanjutnya: a) Koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang bekerja di RS type D dalam menangani masalah kegawatdaruratan Neonatus b) Mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus c) Melaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan fasilitas di RS tersebut 2. Angka Kematian Ibu per 100.000 kelahiran hidup pada Tahun 2022 terealisasi sebesar 52,92 dengan target 59,68, artinya kematian Ibu sudah bisa ditekan bila dibandingkan tahun 2021 capaian sebesar 163,44 per 100.000 KH, namun demikian upaya terus dilakukan dalam menekan Angka Kematian Ibu, hamil. Adapun faktor pendorong keberhasilan ini adalah : a) Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan Persalinan di Faskes) b) Adanya Peraturan Daerah tentang KIBBLA No. 13 Tahun 2017 c) Adanya Pergub No. 17 Tahun 2016 tentang Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan Ibu dan Anak d) Adanya Perbub No. 16 Tahun 2020 tentang Petunjuk Teknis Penggunaan Dana Program Jaminan Persalinan Di Kabupaten Cilacap e) Adanya SK Bupati Cilacap No. 440/299/16/ Tahun 2018 tentang Pembentukkan Tim Audit Maternal Dan Perinatal Kabupaten Cilacap Tahun 2018 f) Sudah semua puskesmas terakreditasi g) Puskesmas ada yang sudah memberikan asuhan persalinan 24 jam h) Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Percepatan Penurunan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi di Kabupaten Cilacap i) Adanya SK Bupati Cilacap No. 440/746/16/ Tahun 2020 tentang Pembentukkan Kelompok Kerja Percepatan Penurunan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi Di Kabupaten Cilacap Tahun 2021 Rencana Tindak Lanjut : a) Penerapan Surat Edaran Bupati untuk persalinan di Fasilitas Pelayanan Kesehatan. b) Meningkatkan pengetahuan ibu dan keluarga tentang pentingnya bersalin dengan nakes melalui kelas ibu hamil / pertemuan - pertemuan lain. c) Refreshing pencatatan dan pelaporan kepada petugas kesehatan. d) Memantapkan program P4K melalui dana BOK.
e) Mendampingi ibu hamil yang belum mau bersalin dengan Nakes (hasil P4k). f) Mengkoordinasikan dengan pihak desa / Satgas GSI melalui dana BOK. g) Pembinaan kapasitas bidan dalam penatalaksanaan persalinan dengan resiko tinggi dan faktor resiko h) Refreshing pemeriksaan USG dasar terbatas pada dokter puskesmas di 38 Puskesmas 3. Prevalensi balita gizi buruk pada Tahun 2022 terealisasi sebesar 0,03 dengan target 0,03, artinya capaian sudah memenuhi target, namun demikian upaya dalam menekan kasus gizi buruk terus dilaksanakan. Penyebab kasus gizi buruk yang masih ditemui adalah : a) Penyebab yang komplek antara lain riwayat BBLR, kemiskinan, pendidikan keluarga yang rendah,perilaku,faktor penyulit (penyakit penyerta : ISPA, BRPN, TB Paru/kelainan : Jantung, CP, hidrocepalus/microcepalus} b) Keluarga kurang respon terhadap masalah gizi yang dialami keluarga dan hanya mengandalkan bantuan, sehingga selesai bantuan kasus kembali kambuh. Kondisi lingkungan rumah yang kurang baik c) Kasus 100 % sudah ditangani dan dikonsulkan dgn DSA melalui rawat jalan di RSU, namun kasus kurang memanfaatkan dana ( untuk kontrol) sehingga faktor penyebab (penyakit penyerta) pengobatan belum tuntas) d) Perilaku keluarga dalam Pemberian Makan Bayi Balita (PMBA) masih belum paham dan pemberian ASI Eksklusif Faktor-faktor pendorong dalam menekan kasus gizi buruk adalah : a) Tersedianya layanan kesehatan sebagai sistem rujukan (Posyandu 2199 buah, 38 Puskesmas, RSUD Cilacap/ Majenang) b) Juknis tata laksana gizi buruk c) Tersedianya Rencana Aksi Daerah Pangan dan Gizi (RAD-PG)dan dukungan dana APBD untuk penanganan gizi buruk rutin tiap tahun d) Peraturan Bupati Cilacap Nomor 100 tahun 2013 tentang Inisiasi Menyusu Dini (IMD) dan ASI EksklusifPemantauan, pendampingan dan evaluasi. e) SE Bupati Cilacap No.444/3441/16 tahun 2018 tentang Keawspadaan Gizi Buruk dan Penanganan Balita Stunting f) Peraturan Bupat (Perbup) Cilacap No. 60 tahun 2019, tentang Penurunan Stuting g) SK Bupati Cilacap, nomor : 954/353/26/tahun 2022, Tentang Pembentukan Tim Percepatan Penurunan Stunting di Kabupaten Cilacap h) SDM Nutrisionis, Tim Asuhan Penanganan Gizi Buruk di Puskesmas Strategi selanjutnya a) Peningkatan sistem surveilans gizi dengan ePPGBM dan laporan perkembangan kasus, peningkatan ASI Eksklusif b) Penanganan Kasus Gizi Buruk : Perawatan kasus secara komprehenship mulai dari validasi,konsultasi dan pemeriksaan dengan DSA di RS (rawat jalan), rawat inap bagi
kasus degan faktor penyulit/komplikasi dan pemberian intervensi paska rawat jalan dan rawat inap c) Penguatan Lintas Program dan Lintas sektor dalam percepatan penurunan stunting dan gizi buruk d) Orientasi deteksi dini gizi buruk bagi kader e) Workshop pemantapan petugas dalam asuhan gizi f) Pemantauan, pendampingan dan evaluasi
Indikator Program 1. Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani pada Tahun 2021 sesuai antara target dan capaian yaitu sebesar 100%, artinya setiap kasus komplikasi kebidanan mendapatkan pelayanan sesuai standar sehingga akan menekan angka kematian ibu dan bayi. 2. Presentase ibu hamil mengalami KEK pada Tahun 2022 sebesar 8,01% dengan target 8,75%, artinya jumlah ibu hamil KEK dapat ditekan hingga 0,74% Hi disebabkan oleh : 3. Cakupan kunjungan Ibu hamil K4 pada Tahun 2022 sebesar 94,83% dengan target 100%, artinya sebagian besar ibu hamil telah mendapatkan pelayanan kehamilan minimal 4 kali kontak dengan tenaga kesehatan di fasilitas kesehatan selama masa kehamilan. Adapun permasalahan yang menyebabkan indikator tersebut belum mencapai target yaitu karena : Adanya kejadian prematur (172 kasus), abortus (621 kasus), imatur (6 kasus), pindah (197 kasus), IUFD (2 kasus) dan belum saatnya K4 (521 kasus) pada tahun yang sama. Rencana Tindak Lanjut : a. Menertibkan pencatatan dan pelaporan. b. Meningkatkan peran serta masyarakat dalam pendampingan ibu hamil. c. Refresing tentang pencatatan dan pelaporan KIA bagi bidan desa dan pemegang program baru. d. Refresing petugas tentang ANC terpadu (Update Skill setiap 5 tahun). e. Peningkatan peran dokter umum dalam pelayanan ANC, ibu hamil minimal bertemu dengan dokter 1 x pada trimester 1 dan 1 kali pada trimester 2 f. Peningkatan peran dokter umum dalam pelayanan USG Dasar terbatas dalam ANC pada ibu hamil. 4. Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan pada Tahun 2022 sebesar 100% dengan target 100%, artinya semua ibu melahirkan di wilayah Kabupaten Cilacap ditangani oleh tenaga kesehatan yang kompeten dan dilayani di fasilitas kesehatan. Rencana Tindak Lanjut : a. Implementasi Surat Edaran Bupati untuk persalinan di Fasilitas Pelayanan Kesehatan. b. Tetap meningkatkan pengetahuan ibu dan keluarga tentang pentingnya bersalin dengan nakes melalui kelas ibu hamil / pertemuan - pertemuan lain. c. Tetap mengadakan refreshing pencatatan dan pelaporan kepada petugas kesehatan. d. Pemantapkan program P4K melalui dana BOK. Tetap dilakukan
e. Tetap melaksanakan pendampingi ibu hamil yang belum mau bersalin dengan Nakes (hasil P4K). f. Mengkoordinasikan dengan pihak desa / Satgas GSI melalui dana BOK. 5. Pelayanan kesehatan bayi baru lahir pada Tahun 2021 sebesar 99,44% dengan target 100%, artinya belum semua bayi baru lahir (0-28 hari) mendapatkan pelayanan neonatal esensial yang dilakukan oleh tenaga kesehatan kompenten di fasilitas kesehatan. Hal ini disebabkan karena : a. Masih adanya kematian Neonatal yang menyebabkan bayi tidak dapat bertahan sampai usia 28 hr b. Banyak Tenaga kesehatan (dokter, bidan, perawat ) belum pelatihan kegawatan Neonatal Rencana tindak lanjut: a. Mendorong tenaga kesehatan (dokter bidan dan perawat) untuk mengikuti pelatihan kegawatan Neonatal b. Pemantapan KN MTBM 6. Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila pada Tahun 2022 sebesar 97,55% dengan target 100%, artinya belum semua kelompok lansia mendapatkan pelayanan skrining kesehatan lansia melalui deteksi dini faktor resiko PTM pada kelompok lansia. Namun demikian sudah ada peningkatan capaian dimana capaian pada tahun sebelumnya adalah 67,23%. Faktor penghambatny antara lain:: Beberapa Puskesmas tidak melaksanakan sweeping skrinning usia lanjut Rencana Tindak Lanjut : a. Penentuan sasaran by name by address yang dibantu oleh kader dengan lokasi sasaran dijadikan per Pos/ RW sehingga dalam 1 x Kegiatan target lansia yang terskrinning adalah 100 orang. b. Menjadikan 3 kegiatan pokok dalam kegiatan skrining yaitu kegiatan koor lansia ke Posyandu yang berbeda setiap hari, kegiatan Skrining Mobile dan yang terakhir adalah sweeping dibantu oleh kader. c. Mendorong/mefasilitasi Puskesmas melakukan inovasi dalam penjaringan lansia contohnya : Lansia Go to masjid Puskesmas Binangun, Bilansia dan Osela di Puskesmas Kedungreja, Gesek menu lawas ,Madu SISITI dan si manis 6000 di Puskesmas Cipari, Nilan Rapeka di Puskesmas Nusawungu II, Gegap selamat dan Lasegar di Puskesmas Cimanggu I dan masih banyak lagi inovasi di Puskemas lain di Kab Cilacap. 7. Persentase bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif pada Tahun 2022 sebesar 68,8% dengan target 55%, artinya jumlah bayi usia 0-6 bulan yang mendapatkan ASI eksklusif meningkat pada tahun 2022. Hal ini didorong oleh beberapa faktor yaitu Peraturan Bupati Nomor 100 Tahun 2013 tentang IMD dan ASI Eksklusif, kelas ibu hamil dan kelas bayi, balita di setiap desa, ketersediaan ruang laktasi di layanan kesehatan, pemerintahan , swasta, serta peningkatan surveilans gizi. Namun demikian upaya untuk meningkatkan
capaian ASI Eksklusif tetap terus dilksanakan agar dapat terlaksana untuk semua sasaran bayi 0-6 bulan. 8. Cakupan balita gizi buruk mendapat perawat pada Tahun 2022 sebesar 100%, artinya setiap anak balita dengan masalah gizi buruk sudah mendapatkan perawatan sesuai standar pelayanan gizi buruk anak balita di fasilitas pelayanan kesehatan. 9. Prevalensi balita pendek / sangat pendek (stunting) pada Tahun 2022 sebesar 17,6% dengan target 17%, artinya capaian masih belum mencapai target. Data diambil dari hasil Survey Status Gizi Indonesia. Faktor penyebab nya adalah : a. Penyebab langsung : Kekurangan gizi pada 1000 HPK antara lain :Riwayat BBLR, Tidak ASI Eksklusif, penyakit penyerta (infeksi), kelainan bawaan, riwayat ibu hamil resti (KEK,Anemia), bayi lahir resti stunting (PB laki-laki < 48 Cm ; Perempuan < 47 Cm), Asupan kurang (PMBA tidak sesuai umur). b. Penyebab tidak langsung : kemiskinan, Sanitasi lingkungan yang kurang (tidak mempunyai jamban, SPAL, air bersih, rumah TMS, kasus belum menjadi kepesertaan BPJS), pola asuh / perilaku. c. Penanganan spesifik (jangka pendek) sektor kesehatan hanya memberikan kontribusi 20% terhadap keberhasilan penurunan stunting. Rencana Tindak Lanjut : a. Pemberian PMT Lokal balita potensi stunting di 269 desa sebanyak 3703 anak (APBDesa) , 15 Kelurahan sejumlah 616 anak (CSR BPD Jateng)Penguatan penggerakan pelaksanaan intervensi spesifik. b. Pemberian PMT ibu hamil KEK sebanyak 2354 orang (CSR S2P) c. Pemberian MP ASI Balita Gizi Kurang dari Keluarga Miskin (GAKIN) d. Penanganan Gizi Buruk e. Pemberian Makanan Tambahan dan vitamin f. Workshop Kader Posyandu g. Peningkatan Pencegahan Balita Stunting h. Peningkatan sistem surveilans gizi dengan ePPGBM dan laporan perkembangan kasus, peningkatan ASI Eksklusif i. Pengadaan antropometri kit (DAK Fisik) 10. Persentase balita dengan berat badan rendah / kekurangan gizi pada Tahun 2022 sebesar 6,97% dengan target 16,5%, artinya sudah ada keberhasilan untuk mengatasi permasalahan balita yang mengalami kekurangan gizi melalui kegiatan pemberian makanan tambahan. Keberhasilan capaian indikator tersebut didorong oleh ketersediaan dana APBD Kabupaten setiap tahun, Peningkatan sarana antropomotri kit setiap tahun, serta Peningktan Layanan UKBM di 2194 Posyandu dan SDM Kader baik kuantitas maupun kualitas melalui pembinaan dan pelatihan - pelatihan. 11. Presentase tempat umum yang memenuhi syarat kesehatan (Hotel, Taman, rekreasi dan tempat hiburan, dll) pada Tahun 2022 sebesar 86,21% dengan target 83%, artinya
sebagian besar tempat-tempat umum telah memenuhi syarat kesehatan dan jumlah tempat-tempat umum yang memenuhi syarat kesehatan diatas target yang ditentukan. 12. Cakupan Desa ODF (%ODF) pada Tahun 2022 sebesar 100% dengan target 100%. Capaian sudah mencapai target artinya dalam pelaksanaan secara akses semua desa telah dapat melaksanakan buang air besar tidak sembarangan lagi Rencana selanjutnya adalah memaksimalkan sasaran agar memiliki jamban sendiri sesuai peraturan yang telah ditentukan. 13 Cakupan pelayanan nifas pada Tahun 2022 sebesar 98,08% dengan target 98,46% dari target 98%, artinya setiap ibu bersalin telah mendapatkan pelayanan nifas sesuai standar pelayanan nifas. Pencapaian indikator ini didorong oleh faktor - fator berikut : a. Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan Persalinan di Faskes). b. Adanya Peraturan Daerah tentang KIBBLA No. 13 Tahun 2017. c. Adanya Pergub No. 17 Tahun 2016 tentang Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan Ibu dan Anak. d. Dokter puskesmas sebagai penanggung jawab program KIA dengan surat kepala dinas tahun 2014. e. Sudah semua puskesmas terakreditasi. f. Puskesmas ada yang sudah memberikan asuhan persalinan 24 jam. Rencana tindak lanjut untuk mempertahankan capaian: a. Penerapan Surat Edaran Bupati untuk persalinan di Fasilitas Pelayanan Kesehatan tetap dilaksanakan b. Meningkatkan pengetahuan ibu dan keluarga tentang pentingnya bersalin dengan nakes melalui kelas ibu hamil / pertemuan - pertemuan lain c. Refreshing pencatatan dan pelaporan kepada petugas kesehatan d. Memantapkan program P4K melalui dana BOK e. Mendampingi ibu hamil yang belum mau bersalin dengan Nakes (hasil P4k) f. Mengkoordinasikan dengan pihak desa / Satgas GSI melalui dana BOK g. Penambahan RS Ponek pada tahun 2022 dari 4 RS Ponek (RSUD Cilacap, RSUD Majenang, RSI Fatimah, dan RSU Aghisna Medika Kroya) menjadi 7 RS PONEK (ditambah 3 RS yaitu RS Santa maria, RSPC Cilacap dan RSU Duta Mulya Majenang) 14. Cakupan pelayanan anak balita pada Tahun 2022 sebesar 97,92% dengan target 100%, artinya sudah ada peningkatan pelayanan ke pada balita dibandingkan sebelumnya dikarenakan Covid sudah menurun. Indikator pelayanan anak balita pada tahun ini adalah indikator SPM dimana capaian untuk pelayanan minimal harus 100%, Faktor yang menghambat antara lain: a. Anak Balita yang menjadi sasaran telah pindah tempat tinggal atau ada yang meninggal b. Petugas belum melaksanakan SDIDTK pada semua anak Rencana tindak lanjut: a. Melaksanakan pelatihan SDIDTK pada kader dan guru Paud tahun balita
b. Sweeping Pelayanan Anak Balita oleh kader 15. Angka Kematian Balita (AkaBa) pada Tahun 2022 sebesar 6,62 per 1000 Kelahiran Hidup dengan target 6 per 1000 Kelahiran Hidup, artinya angka kematian balita masih melebihi yang ditargetkan karena invert sehingga pencapaian ini perlu ada perhatian dan upaya dalam menurunkan angka kematian balita di Kabupaten Cilacap, Faktor penghambat antara lain: a. Masih tingginya kematian karena kelainan kongenital, jantung bawaan dan diare b. Kurang optimalisasi penggunaan MTBS Rencana tindak lanjut: a. Pelayanan Kesehatan bagi anak balita melibatkan lintas sektor lintas program dalam kegiatan vaksinasi, imunisasi, gizi pada anak balita untuk meningkatkan imunitas b. Pelatihan MTBS untuk menekan Angka kematian Anak balita di 5 besar penyakit. 16. Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif pada Tahun 2022 sebesar 100% dengan target 100%, artinya semua desa/ kelurahan sudah menjadi desa/ kelurahan Siaga Aktif. 17. Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS) pada tahun 2022 sebesar 82,05% dengan target 80%, artinya ada peningkatan jumlah rumah tangga yang memenuhi kriteria PHBS di Kabupaten Cilacap pada tahun 2022. Indikator Sasaran 1. Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi pada Tahun 2022 sebesar 20,79% dengan target 20%, hal ini disebabkan oleh beberapa hal yaitu : Faktor Penghambat: a. Meningkatnya Kasus Komplikasi Kebidanan dan penanganan komplikasi pada ibu hamil, bersalin dan nifas yaitu 6.111 (103,95%) b. Masih ada ibu hamil pada usia kehamilan > 35 tahun dan Paritas > 3 Faktor Pendorong: a. ANC terpadu sudah dilaksanakan lebih baik b. Tersedianya dana untuk pelaksanaan ANC terpadu diluar gedung untuk mendekatkan akses bagi bumil yang jauh dari puskesmas Rencana Tindak Lanjut : a. Mempertahankan / meningkatkan kualitas ANC terpadu b. Menigkatkan kemampuan petugas (dokter, bidan) dalam deteksi faktor risti bumil, serta refreshing dokter Puskesmas dalam USG dasar terbatas. c. Pemantapan peran dokter puskesmas sebagai penanggung jawab program KIA (setiap ibu hamil minimal 2 kali diperiksa oleh dokter puskesmas, yaitu pada Trimester 1 minimal 1 x, dan trimester 3 minimal 1 x )
d. Koordinasi dengan Bidang SDK seksi sarpras untuk memenuhi sarana dan prasarana untuk pelayanan ANC. 2. Angka Kematian Neonatal per 1000 Kelahiran Hidup pada Tahun 2022 sebesar 3,93 per 1000 KH dengan target 3,3 per 1000 KH artinya masih kematian bayi di bawah umur satu bulan atau 28 hari meningkat bila dibandingkan dengan capaian tahun 2021, yaitu dengan capaian 3,2 dengan target 3,4, Faktor Penghambatnya adalah : a. Masih tingginya angka BBLR pada bayi baru lahir b. Kurangnya fasilitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaitu ketersediaan CPAP c. Bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di BPM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D Faktor Pendorong a. Adanya pelatihan KN MTBM dengan KF b. Adanya Audit Kematian Perinatal Bayi dan Balita c. Sebagian besar Puskesmas sudah memberikan asuhan persalinan 24 jam d. Peningkatan sarana dan prasarana di masing-masing puskesmas e. Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan Persalinan di Faskes), Adanya Peraturan Daerah tentang KIBBLA No. 13 Tahun 2017, Adanya Pergub No. 17 Tahun 2016 tentang Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan Ibu dan Anak Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Percepatan Penurunan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi di Kabupaten Cilacap f. Sistem Rujukan sudah mulai berjalan Rencana Tindak Lanjut: a. Koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang bekerja di RS type D dalam menangani masalah kegawatdaruratan Neonatus b. Mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus c. Melaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan fasilitas di RS tersebut 3. Persentase balita pendek / sangat pendek (stunting) Pada tahun 2022 target Persentase balita pendek / sangat pendek (stunting) sebesar 17%, capaian mencapsai 5,81% berdasarkan Penimbangan Serentak, sedangkan berdasarkan SSGI mencapai 17,6%. dengan target 17%, capaian berdasarkan Survey Status Gizi Indonesia capaian Persentase balita pendek / sangat pendek (stunting) pada Th 2022 belum mencapai target.
Faktor- Faktor Penghambat adalah: a. Penyebab Iangsung : Kekurangan gizi pada 1000 HPK antara Iain zRiwayat BBLR, Tidak ASI Eksklusif, penyakit penyerta (infeksi), kelainan bawaan, riwayat ibu hamii resti (KEK,Anemia), bayi iahir resti stunting (PB Iaki - iaki < 48 Cm ; Perempuan < 47 Cm), Asupan kurang (PMBA tidak sesuai umur). Penyebab tidak Iangsung : kemiskinan, Sanitasi iingkungan yang kurang (tidak mempunyai jamban, SPAL, air bersih, rumah TMS, kasus beium menjadi kepesertaan BPJS), poia asuh / perilaku. Penanganan spesifik (jangka pendek) sektor kesehatan hanya memberikan kontribusi 20% terhadap keberhasiian penurunan stunting. Faktor- Faktor Pendorong adalah: a. Peraturan Bupati Ciiacap Nomor 100 tahun 2013 tentang inisiasi Menyusu Dini (iMD) dan ASI Eksklusif . SE Bupati Ciiacap No.444/3441/16 tahun 2018 tentang Keawspadaan Gizi Buruk dan Penanganan Balita Stunting SE Bupati Cilacap , nomor 440/9842/16 Tahun 2018 tentang Strategi Komunikasi Perubahan Perilaku d. Peraturan Bupati Ciiacap Nomor 60 tahun 2019 tentang Penurunan Stunting e. SK Bupati Ciiacap, nomor : 954/353/26/tahun 2022, Tentang Pembentukan Tim Percepatan Penurunan Stunting di Kabupaten Ciiacap Pelayannan Kesehatan : Posyandu, Puskesmas , RSU Pemerintah/ Swasta . Dukungan dana : APBD Kab dan BOK Puskesmas, BOK Kabupaten, APBN, CSR Rencana Tindak Lanjut : a. Pemberian PMT Lokal balita potensi stunting di 269 desa sebanyak 3703 anak (APBDesa) , 15 Keiurahan sejumiah 616 anak (CSR BPD Jateng) a n i g n a - n w a Pemberian PMT ibu hamii KEK sebanyak 2000 orang (CSR yang ada di Kab. Ciiacap) Pemberian MP ASi Balita Gizi Kurang dan' Keiuarga Miskin (GAKIN) Penanganan Gizi Buruk Pemberian Makanan Tambahan dan vitamin Workshop Kader Posyandu Peningkatan Pencegahan Balita Stunting Peningkatan sistem surveilans gizi dengan ePPGBM dan iaporan perkembangan kasus, peningkatan ASI Eksklusif . Pengadaan antropometri kit (DAK Fisik) KABID ES AS Ciiacap, 26 Desember 2022
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Senin / 26 Desember 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap IV Bidang Kesmas TEMPAT : Bidang Kesehatan Masyarakat
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP I BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi capaian kinerja Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tribulan 1 dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tribulan I Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2021 Bidang P2P Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW1 Bidang P2P Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Senin / 18 April 2022 D. Sasaran
1. Pejabat Structural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit 3. Programer Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Evaluasi kinerja Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit tahun sebelumnya (tahun 2021) Hasil pengukuran kinerja menunjukkan bahwa : Capaian indikator kinerja utama dari 12 Indikator Kinerja Utama, disimpulkan bahwa : Yang termasuk dalam IKU Bidang P2P ada 5 indikator yaitu : 1) Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif (dari target 100%, capaian 14,33%) 2) Tingkat kematian karena tuberkulosis (dari target 1,8 per 100.000 penduduk, capaian 1,56 per 100.000 penduduk) 3) Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi (dari target 0,11%, realisasi 0,09%) 4) Cakupan desa/kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam (dari target 18,66%, capaian 100%) 5) Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap (dari target 100%, realisasi 10,89%)
Indikator program yang perlu diupaya untuk ditingkatkan di Tahun 2021 bila dibandingkan dengan target akhir Renstra adalah: • Indikator Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) (Target 100%; capaian 69,72%)
Indikator Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) (Target 214 Per 100.000 penduduk; Capaian 138,52 Per 100.000 penduduk)
Indikator Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) (Target 21 Per 100.000 penduduk; capaian 24,87 Per 100.000 penduduk) => invert
Indikator Jumlah kasus leptospirosis (dan zoonosis lainnya) (Target 55 kasus; Capaian 37 kasus) • • Indikator Cakupan Kanker Serviks (Target 35%; Capaian 4,26%) => Normal Indikator Cakupan Hipertensi (Target 100%; Capaian 47,88%) Indikator Cakupan balita pnemonia yang ditangan (Target 50%, Capaian 37,28%) Normal
Indikator Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar (Target 46%, capaian 20%)
Indikator Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis (Target 80%, capaian 66%)
Hasil capaian indikator Bidang P2P TW1 Th 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian A PROGRAM 1 Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) % 100 Normal 2 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/ Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam % 100 Normal 3 Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) Per 100.000 penduduk 214 Normal 4 Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral % 80 Normal 5 Angka kejadian malaria per 1.000 penduduk Per 1000 penduduk 0,019 Invert 6 Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) Per 100.000 penduduk 21 Invert 7 Jumlah kasus leptospirosis (dan zoonosis lainnya) kasus 55 Normal 8 Cakupan Kanker % 35 Normal Serviks 9 Cakupan DM % 100 Normal 10 Cakupan % 100 Normal Hipertensi CAPAIAN TH 2022 TW 1 Sasasan Realisasi Capaian 284 42 14,79 284 53 18,66 2.183.529 689 31,55 178 12 6,74 2.178.211 8 0,004 2.178.211 433 19,879 13,75 11 11,000 134.188 999 0,74 29.957 8.467 28,26 644.232 59.480 9,23 KET
11 Rasio Posbindu % 40 Normal 284 284 12 Cakupan balita pnemonia yang ditangani % 50 Normal 7.216 337 . 13 Cakupan H Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat a s % 100 Normal 4.099 380 i 14 Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar l D kasus 46 Normal 46 7 i 15 Prosentase s populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis k u s i % 80 Normal 30.286 3625
B I 1 n d INDIKATOR SASARAN Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif % 100 Normal 1.378.056 197.529 i 2 k a Tingkat kematian karena tuberkulosis Per 100.000 penduduk 1,80 Invert 2.183.529 34 t 3 o r Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi % 0,11 Normal 2.178.211 1907 4 Cakupan Desa/ S Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam P M m % 100 Normal 284 53 e 5 n j Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap % 100 Normal 29167 3176 3. Hasil Diskusi Indikator SPM menjadi indikator wajib yang capaiannya harus 100% • Indikator SPM Bidang P2P dari 12 indikator terdapat 6 indikator 100,00 4,67 9,27 7,00 11,97 14,33 1,56 0,09 18,66 10,89
. Indikator capaian dipantau setiap waktu agar bila ada permasalahan bisa |angsung diselesaikan F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi di|akukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 2 tahun 2022 Cilacap, 18 April 2022
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Senin / 18 April 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap I Bidang P2P TEMPAT : Ruang Subkoordinator Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP II BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit. Seperti tribulan pertama, pada tribulan dua monitoring dan evaluasi bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang P2P Tribulan II Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW2 Bidang P2P Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Rabu, 6 Juli 2022
D. Sasaran 1. Kabid P2P Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang P2P 3. Programer Bidang P2P E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kepala Bidang P2P Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Paparan oleh Kabid P2P Hasil Capaian Indikator Sasaran CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja Sasaran Realisasi Capaian Sasasan s/d TW 2 Realisas i Capaian 1 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif % 100 Normal 1.378.056 197.529 14,33 1.378.056 560.392 40,67 2 Tingkat kematian karena tuberkulosis Per 100.000 penddk 1,80 Invert 2.183.529 39 1,79 2.183.529 67 3,07 3 Prevalensi % 0,11 Normal 2.183.529 1.919 0,09 2.183.529 1.975 0,090 HIV/AIDS (persen) dari total populasi 4 Cakupan Desa/ % 100 Normal 284 284 100,00 284 284 100,00 Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam 5 Prosentase bayi % 100 Normal 29.167 4.781 16,39 29.167 11.543 39,58 mendapat imunisasi dasar lengkap Hasil Capaian Indikator Program yang belum mencapai target CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 1 Cakupan Desa/ % 100 Normal 284 47 16,55 284 117 41,197 kelurahan
CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian Universal Child Immunization (UCI) 2 Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) Per 100.000 penddk 214 Normal 2.183.529 825 37,78 2.183.529 1.594 73,001 3 Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) Per 100.000 penddk 21 Invert 2.178.211 433 19,879 2.178.211 648 29,749 4 Jumlah kasus kasus 55 Normal 55 11 11 55 16 16,00 leptospirosis (dan zoonosis lainnya) 5 Cakupan Kanker % 35 Normal 134.188 999 0,74 134.188 2.531 1,89 Serviks 6 Cakupan % 100 Normal 644.232 59480 9,23 644.232 158.559 24,61 Hipertensi 7 Cakupan % 100 Normal 5.466 380 6,95 5.466 2.150 39,33 Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat 8 Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar kasus 46 Normal 46 7 7 46 16 16 9 Prosentase % 80 Normal 30.286 3.625 11,96 30.286 8.655 28,58 populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis
Indikator sasaran yang masih perlu upaya dalam peningkatannya adalah : • Indikator Tingkat kematian karena tuberculosis (Target 1,8 per 100.000 penduduk dan capaian sampai TW2 adalah 3,07 per 100.000 penduduk) Hambatan antara lain : Penyebab kematian pendertita TB karena penyakitnya itu sendiri dan juga karena dari penyebab lain yaitu komorbidnya seperti DM. hipertensi, jantung,
ginjal, kanker, karena usia lanjut Solusi : Bekerjasama dengan linprog dan linsek, dengan linprog seperti : Subkor Promkes dalam sosialisasi: meningkatkan pengetahuan tentang penyakit TBC; menyarankan kepada masyarakat agar berobat secara dini apabila ada tanda-tanda dan gejala TB, serta mengurangi stikma masyarakat Subkor P2PTM : Dalam mengatasi penyakit PTM nya seperti hipertensi, DM Indikator Program yang masih perlu upaya dalam peningkatannya adalah: No. Indikator Permasalahan Solusi 1 Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) Proses pelayanan Tetap melaksanakan kegiatan imunisasi kepada sasaran 2. Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) Kegiatan Active case finding belum optimal, Penemuan dan Pengobatan Kasus di DPM / Klinik belum semua tercatat; Masih banyak masyarakat yang memilih pengobatan ke luar kabupaten Cilacap Tetap terus bekerjasama dengan Mitra Kerja TB Tetap melaksanakan Sisir data TB di Rumah Sakit, DPM dan Klinik 3 4 Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) Jumlah kasus leptospirosis (dan zoonosis lainnya) Kesadaran PSN (Pemberantasan Sarang Nyamuk) menurun Masih banyak kasus leptosirosis yang tidak terlaporkan karena sulitnya diagnostik klinis dan mahalnya alat diagnostik Tetap bekerja sama dengan meningkatkan pendidikan kesehatan masyarakat Bersama Subkor Promkes dan linprog serta linsek terkait untuk mensosialisasikan PSN disetiap moment informasi di masyarakat * Tetap dilakukannya Analisis risiko sebagai langkah mitigasi dapat dilakukan untuk menentukan penyebaran, mengelompokkan dan memprediksi terjadinya leptospirosis di suatu wilayah. Tetap meningkatkan kerjasama dengan jejaring fasyankes dalam penemuan kasus leptosirosis Tetap meningkatkan promosi kesehatan dengan memberikan edukasi dengan peningkatan kesehatan lingkungan di masyarakat 5 Cakupan Kanker Serviks Masih banyak wanita yang belum mau memeriksakan IVA test ke faskes yang ditunjuk Bekerjasama dengan linprog dan linsek mensosialisasikan pentingnya wanita untuk test IVA 6 Cakupan Hipertensi 7 Cakupan Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Belum semua sasaran memeriksakan diri (chek kesehatan) dan mengobatkan dirinya yang menderita hipertensi ke faskes Proses pelayanan, proses pelaporan terus dilakukan oleh Puskesmas dipantau oleh Bekerjasama dengan linprog dan linsek untuk mensosialisasikan pentingnya chek kesehatan terkait tekanan darah Tetap bekerjasama dengan linprog linsek dalam penjaringan dan pelaporan dan pelayanan kesehatan sesuai standart
Dinas Kesehatan Berat Tetap terus bekerja sama dengan Iinprog dan linsek dalam sosialisasi penyakit kusta Gejaia dan tanda awal kusta menyerupai penyakit kulit dan tanda gejaia penyakit Iain, Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar hanya ada 1 dokter spesialis kulit di kabupaten cilacap Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis ' Beium semua masyarakat mengetahui gejala dan tanda penyakit kusta Proses pelayanan Tetap terus bekerja sama dalam melaksanakan tes dan pengobatan Hepatitis kepada sasaran serta melakukan validasi data F. Evaluasi dan Peiaporan: Evaluasi diiakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 3 tahun 2022 Ciiacap, 6 Juli 2022
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Rabu / 6 Juli 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap II Bidang P2P TEMPAT : Ruang Subkoordinator Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP III BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat dan prosedur yang dirancang untuk tujuan penetapan dan pengukuran, pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit. Seperti tribulan kedua, pada tribulan tiga monitoring dan evaluasi bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil kinerja Tribulan III Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih belum mencapai target serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW3 Bidang P2P Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Senin / 17 Oktober 2022 D. Sasaran 1. Kabid P2P Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang P2P 3. Programer Bidang P2P
E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid P2P 2. Paparan oleh Kabid P2P a. Pembahasan Sasaran dan Program NO INDIKATOR SATUAN TAR GET TREND CAPAIAN A PROGRAM 1 Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) % 100 Invert 2 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/ Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam % 100 Normal 3 Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) Per 100.000 pendudu k 214 Normal 4 Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral % 80 Normal 5 Angka kejadian malaria per 1.000 penduduk Per 1000 pendudu k 0,01 9 Invert 6 Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) Per 100.000 pendudu k 21 Invert 7 Jumlah kasus leptospirosis (dan zoonosis lainnya) kasus 55 Normal 8 Cakupan Kanker % 35 Normal Serviks 9 Cakupan DM % 100 Invert 10 Cakupan Hipertensi % 100 Normal 11 Rasio Posbindu % 40 Normal Capaia n TW 1 16,55 100 37,78 20,22 0,004 19,879 11 0,74 28,26 9,23 100 Capaian s/d TW 2 41,197 100 73,001 48,315 0,006 29,749 16 1,89 54,51 24,61 100 Sasaran 284 284 1.980.912 178 1.980.912 1.980.912 55 134.188 30.807 315.921 284 s/d TW 3 Realisa si 225 284 2.796 138 16 854 20 2.678 26.521 276.545 284 Capaian 79,27 100 141,147 77,528 0,008 43,11 20 2,00 86,09 87,54 100
NO INDIKATOR 12 Cakupan balita pnemonia yang ditangani 13 Cakupan Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat 14 Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar 15 Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis B 1 INDIKATOR SASARAN Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif 2 Tingkat kematian karena tuberkulosis 3 Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi 4 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam 5 Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap SATUAN % % kasus % % Per 100.000 pendudu k % % % TAR GET 50 100 46 80 100 1,80 0,11 100 100 TREND CAPAIAN Normal Normal Normal Normal Normal Invert Normal Normal Normal Capaia n TW 1 10,61 6,95 7 11,96 14,33 1,79 0,09 100 16,39 Capaian s/d TW 2 23,75 39,33 16 28,58 40,67 3,07 0,09 100 39,58 Sasaran 4.956 5.466 46 30.286 931.805 1.980.912 1.980.912 284 27.386 s/d TW 3 Realisa si 1.817 4.798 25 15.783 582.796 100 2.027 284 22.683 Capaian 36,66 87,78 25 52,11 62,54 5,04 0,102 100 82,83
Indikator Sasaran . Tingkat kematian karena Tuberkulosis (TB), capaian 5,04 dari target 1,8 per 100.000 kematian penduduk (Invert) Data yang masuk untuk dapat dipilah Iagi penyebab kematian TB tersebut o Cakupan Desa l Kelurahan mengalami KLB yang dilakukan epidemiologi < dari 24 jam, capaiannya adalah 100% dari target 100% Pada saat covid karena terjadi disemua desa maka sasaran adalah 284 desa dan ditangani ke 284 desa pula, namun bila sudah tidak ada covid maka sasaran adalah desa yg ada KLB nya saja artinya karena penanganan 100% maka desa/ Kel KLB dibagi dengan sasaran desa I kelurahan yang mengalami KLB. Indikator Program . Angka kesakitan Demam Berdarah (DBD) Sasaran penduduknya disesuaikan dengan jumlah penduduk Disdukcapil yaitu 1,980.912 F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 4 tahun 2022 Cilacap, 17 Oktober 2022 dari
DOKUMENTASI : HARI / TGL : Senin / 17 Oktober 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap III Bidang P2P TEMPAT : Aula Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP IV BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit. Seperti tribulan kedua, pada tribulan tiga monitoring dan evaluasi bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil kinerja Tribulan IV Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih belum mencapai target serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW4 Bidang P2P Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Selasa, 27 Desember 2022 D. Sasaran 1. Kabid P2P Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang P2P 3. Programer Bidang P2P
E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid P2P 2. Paparan oleh Kabid P2P a. Capaian Indikator Sasaran dan Program NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN A PROGRAM 1 Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) % 100 Invert 2 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/ Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam % 100 Normal 3 Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) Per 100.000 penduduk 214 Normal 4 Proporsi % 80 Normal penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral 5 Angka kejadian malaria per 1.000 penduduk Per 1000 penduduk 0,019 Invert 6 Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) Per 100.000 penduduk 21 Invert Capaian TW1 16,55 100 37,78 20,22 0,004 19,879 CAPAIAN Capaian s/d TW 4 Capaian s/d TW2 Capaian s/d TW3 Sasasan Realisasi Capaian TW 4 41,197 79,27 284 284 100 100 100 284 284 100 73,001 141,147 1.980.912 3.829 193 48,315 77,528 178 175 98,31 0,006 0,008 1.980.912 24 0,012 29,749 43,11 1.980.912 902 45,5
NO INDIKATOR 7 Jumlah kasus leptospirosis (dan zoonosis lainnya) 8 Cakupan Kanker Serviks 9 Cakupan DM 10 Cakupan Hipertensi 11 Rasio Posbindu 12 Cakupan balita pnemonia yang ditangani 13 Cakupan Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat 14 Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar 15 Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis B INDIKATOR SASARAN SATUAN kasus % % % % % % kasus % TARGET 55 35 100 100 40 50 100 46 80 TREND CAPAIAN Normal Normal Invert Normal Normal Normal Normal Normal Normal Capaian TW1 11 0,74 28,26 9,23 100 10,61 6,95 7 11,96 CAPAIAN Capaian s/d TW2 16 1,89 54,51 24,61 100 23,75 39,33 16 28,58 Capaian s/d TW3 20 2,00 86,09 87,54 100 36,66 87,78 25 52,11 Capaian s/d TW 4 Sasasan Realisasi Capaian TW 4 55 38 38 129.015 6.056 4,69 34.522 33.569 97,24 364.505 353.002 96,84 284 284 100 4.956 2.451 49,46 5.466 5.561 101,74 46 32 32 30.286 21.320 70,40
CAPAIAN Capaian s/d TW 4 NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN Capaian TW1 Capaian s/d TW2 Capaian s/d TW3 Sasasan Realisasi Capaian TW 4 1 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif % 100 Normal 14,33 40,67 62,54 1.112.200 1.100.502 98,95 2 Tingkat kematian karena tuberkulosis Per 100.000 penduduk 1,80 Invert 1,79 3,07 5,04 1.980.912 133 6,71 3 Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi % 0,11 Normal 0,09 0,09 0,102 1.980.912 2.071 0,10 4 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam % 100 Normal 100 100 100 284 284 100 5 Prosentase % 100 Normal 16,39 39,58 82,83 27.386 27.386 100 bayi mendapat imunisasi dasar lengkap b. Pembahasan Indikator Program 1. Rasio Posbindu pada Tahun 2021 ada peningkatan pertumbuhan Posbindu PTM yang sangat pesat pada tahun 2021, sehingga hampir setiap desa/kelurahan ada Posbindu PTM. 2. Cakupan kanker serviks pada Tahun 2022 sebesar 4,7% dengan target 35%, artinya masih banyak wanita usia subur (30-59 tahun) yang belum mendapatkan pelayanan deteksi dini kanker serviks menggunakan metode IVA Tes. Hal ini disebabkan: a. Pelatihan Nakes terlatih IVA baru dilaksanakan th 2022 sehingga sosialisasi masih belum maksimal b. Masih ada budaya rasa malu di masyarakat 3. Cakupan Hipertensi pada Tahun 2022 sebesar 96,84% dengan target 100%, artinya masih banyak penderita hipertensi yang belum mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standar di fasilitas pelayanan kesehatan, mengingat banyak penderita hipertensi yang tanpa gejala sehingga masih merasa nyaman melaksanakan
kegiatan sehari-hari. Adapun penyebab cakupan hipertensi belum mencapai target dikarenakan hal berikut : a. Kegiatan Posbindu bersamaan dg jam kerja b. Program PANDU PTM belum dilaksanakan oleh semua puskesmas. c. Stik gula darah full turun di TW 3 sehingga skrining menjadi kurang maksimal d. Belum optimalnya kerjasama dengan jejaring puskesmas (klinik dan lain lain) Rencana Tindak Lanjut : a. Memaksimalkan pelaksanaan Posbindu dengan menambah jumlah posbindu baik di Desa ataupun Instansi b. Menganggarkan Pelatihan PANDU c. Monitoring dan Evaluasi kegiatan d. Meningkatkan Koordinasi dan integrasi lintas program (PIS PK, Prolanis, Lansia, UKS,KRR) e. Pendataan kasus di klinik dan jaringan puskesmas f. Memaksimalkan pelaksanaan Posbindu dengan menambah jumlah posbindu baik di Desa ataupun Instansi 4. Cakupan Pelayanan Kesehatan Orang Dengan Gangguan Jiwa (ODGJ) Berat Tahun 2022 sebesar 101,74% dengan target 100%. Capaian indikator tersebut sudah melebihi target karena ada beberapa faktor pendorong yaitu : a. UU Nomor 18 Tahun 2018 tentang Kesehatan Jiwa b. Pelayanan keswa di Panti sosial setiap bulan dengan diatas 30 penderita. c. Refresing Program Keswa dan Napza. d. Meningkatnya kunjungan rumah ODGJ dengan menggunakan dana BOK puskesmas. 5. Cakupan DM pada Tahun 2022 sebesar 97,24% dengan target 100%, artinya masih ada beberapa penderita DM yang belum mendapatkan pelayanan kesehatan sesuai standar di fasilitas pelayanan kesehatan. Hal ini disebabkan oleh : a. Kegiatan Posbindu bersamaan dengan jam kerja b. Program PANDU PTM belum dilaksanakan oleh semua puskesmas c. Stik gula darah full turun di TW 3 sehingga skrining menjadi kurang maksimal Rencana Tindak Lanjut : a. Memaksimalkan pelaksanaan Posbindu dengan menambah jumlah posbindu baik di Desa ataupun Instansi b. Menganggarkan Pelatihan PANDU c. Monitoring dan Evaluasi kegiatan. d. Meningkatkan Koordinasi dan integrasi lintas program (PIS PK, Prolanis, Lansia, UKS,KRR). e. Pendataan kasus di klinik dan jaringan puskesmas. 6. Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus / 100.000 penduduk/thn) (CNR = Case Notifikasi Rate) pada Tahun 2022 sebesar 190,05 / 100000 penduduk dengan target 214 per 100000 penduduk, artinya penemuan kasus baru TBC pada masyarakat belum optimal Permasalahan :
a. keterbatasan akses penunjang diagnosa. b. Kegiatan Active case finding tidak maksimal c. Tata laksana terduga belum sesuai dengan alur algoritma diagnosa TB. d. Penemuan dan Pengobatan Kasus di DPM / Klinik belum semua tercatat. e. Masih banyak masyarakat yang memilih pengobatan ke luar Kabupaten Cilacap. f. Peran multi sector belum maksimal Rencana Tindak Lanjut : a. Meningkatkan kegiatan Active Case Finding dengan melibatkan lintas program dan lintas sektor : Kampanye TB dengan sosialisasi dan skrining , Investigasi Kontak. b. Workshop Jejaring Internal. c. Pelatihan tata laksana TB. d. Pertemuan Validasi Data. e. Bimbingan Teknis dan Supervisi. f. Sisir data TB di Rumah Sakit, DPM dan Klinik. g. Pertemuan Lintas Batas. h. Meningkatkan pendidikan kesehatan masyarakat. 7. Proporsi penduduk yang terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pada obat antiretroviral pada Tahun 2022 sebesar 98,31% dengan target 80%, artinya ada peningkatan jumlah kasus HIV yang mendapatkan obat antiretroviral, sehingga semakin tinggi penderita HIV yang mendapatkan pengobatan untuk perawatan infeksi oleh retroviral di tahun 2022. Peningkatan capaian indikator tersebut dikarenakan adanya dukungan dari Lintas Sektoral, KPA , LSM dan KDS. 8. Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar pada Tahun 2022 sebesar 32 kasus dengan target 46 kasus, artinya belum optimalnya kemampuan petugas kesehatan dalam penemuan kasus baru kusta sehingga ada beberapa kemungkinan masih ada penderita kusta baru yang belum mendapatkan pelayanan pengobatan. Penyebab tidak tercapai indikator tersbut dikarenakan hal berikut : a. Kusta termasuk penyakit tropis yang terabaikan (Neglected Diseases) b. Gejala dan tanda awal penyakit kusta menyerupai tanda dan gejala penyakit kulit lain. c. Hanya ada 1 dokter spesialis kulit di Kabupaten Cilacap d. Kurangnya keterampilan tenaga kesehatan dalam mendiagnosa kusta e. Masyarakat belum mengetahui gejala dan tanda penyakit kusta Rencana tindak lanjut yang akan dilakukan yaitu : a. kampanye kusta, pelatihan tata laksana kusta, b. investigasi kontak dan rapid village survey. 9. Jumlah kasus Leptospirosis (dan Zoonosis lainnya) pada Tahun 2022 sebesar 38 kasus dengan target 55 kasus, artinya belum optimalnya petugas kesehatan dalam penemuan kasus baru leptospirosis dan zoonosis lainnya, sehingga dikhawatirkan masih ada kasus leptospirosis yang belum mendapatkan pelayanan pengobatan sesuai standar.
Faktor penghambat nya adalah : a. Tanda dan Gejala Leptospirosis menyerupai diagnosa penyakit lain b. Masyarakat belum mengetahui gejala dan tanda penyakit leptospirosis c. Pengetahuan PHBS dan Pemakaian APD masih kurang d. Kurangnya ketrampilan tenaga kesehatan dalam mendiagnosa leptospirosis e. Kurangnya Stock RDT Leptospirosis dan Vaksin Anti Rabies f. Banyak Kasus yang tidak terlaporkan dari fasyankes Rencana Tindak Lanjut : a. Pelacakan Kontak Kasus Leptospirosis, GHPR (Gigitan Hewan Penyebab Rabies) dan Zoonosis lainnya b. Bimbingan Teknis Leptospiroris dan Zoonosis lainnya Bagi Petugas Puskesmas c. Pembinaan Teknis Pelaksanaan Penemuan Kasus Leptospirosis dan Zooosis lainnya 10. Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) pada Tahun 2022 sebesar 44,9 per 100.000 penduduk dengan target 21 per 100.000 penduduk, artinya ada peningkatan kejadian kasus DBD pada masyarakat di Wilayah Kabupaten Cilacap. Faktor penghambatnya antara lain:: a. PSN belum optimal b. Pemantauan Angka Bebas Jentik belum maksimal 11. Angka kejadian malaria pada Tahun 2022 sebesar 0,012 per 1000 penduduk dengan target 0,019 per 1000 penduduk, indikator ini merupakan indikator invert sehingga pencapaian 0,012 per 1000 penduduk sudah mencapai target. 12. Prosentase populasi rawan (WPS, Waria, LSL, Napi dll), Nakes dan Ibu Hamil mendapat tes dan pengobatan Hepatitis pada Tahun 2022 sebesar 70,4% dengan target 80%, artinya masih terdapat beberapa populasi rawan yang belum mendapatkan perlindungan terhadap penyakit hepatitis. Faktor penghambatnya adalah: a. Sarana IT yang belum memadai b. Terdapat Ibu hamil yang periksa di RS/Klinik swasta tidak melaporkan ke Puskesmas sehingga datanya tidak tercatat, serta beberapa ibu hamil reaktif yang pindah ke luar wilayah tidak melaporkan kepindahannya ke puskesmas Rencana Tindak Lanjut : a. Meningkatkan cakupan skrining Hepatitis pada ibu hamil b. Koordinasi antar program c. On job training bagi petugas baru d. Selalu melakukan validasi data e. Melakukan monev f. Meningkatkan kerjasama jejaring fasyankes di wilayah masing-masing puskesmas sehingga pemeriksaan Ibu hamil & Ibu hamil yang pindah ke luar wilayah dapat terlaporkan 13. Cakupan balita pneumonia yang ditangani pada Tahun 2022 sebesar 49,46% dengan target 50%, artinya capaian belum mencapai target, namun sudah ada
peningkatan capaian bila dibandingkan dengan capaian tahun sebelumnya yaitu 37,28%. Adanya penurunan tersebut disebabkan oleh beberapa faktor yaitu : a. Tatalaksana P2 Pneumonia Balita belum dilaksanakan dengan maksimal, khususnya melalui program MTBS b. Petugas kurang paham terhadap tanda - tanda Pneumonia sehingga enggan untuk mengklasifikasi pasien sebagai Pneumonia.. c. Alat penghitung nafas terbatas (Ari Sound Timer) d. Belum optimalnya kerjasama fasyankes dengan puskesmas dalam pelaporan dan penemuan kasus pneumonia balita e. Deteksi dini pneumonia balita masih pasif, belum melibatkan kader kesehatan. Rencana Tindak Lanjut : a. Peningkatan kapasitas petugas ISPA dan BIdan MTBS di Puskesmas dengan mengadakan pelatihan dan pertemuan tatalaksana pneumonia balita dengan menghadirkan narasumber ahli. b. Pengadaan alat hitung nafas (Ari Sound Timer) untuk 38 Puskesmas. c. Meningkatkan kerjasama jejaring fasyankes di wilayah masing-masing puskesmas sehingga penemuan kasus pneumonia balita dilaporkan. d. Deteksi dini pneumonia balita secara aktif dengan melibatkan peran dari kader kesehatan dan PKK. 14. Cakupan desa/kelurahan mengalami KLB/potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam pada Tahun 2022 sudah sesuai antara capaian dan target yaitu 100, artinya setiap desa/kelurahan yang mengalami KLB/potensi KLB selalu dilakukan penyelidikan epidemiologi sehingga penanganan KLB/potensi KLB efektif. 15. Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) pada Tahun 2022 sebesar 100% dengan target 100%, artinya Cakupan desa/kelurahan yang ≥80% dari jumlah bayi yang ada di desa di Kabupaten Cilacap sudah mendapat imunisasi dasar lengkap dalam waktu satu tahun Indikator Sasaran 1. Presentase pelayanan kesehatan pada usia produktif pada Tahun 2022 sebesar 98,95% dengan target 100%, artinya sudah ada peningkatan capaian pelayanan, bila dibandingkan dengan capaian tahun 2021 mengalami penaingkatan, pada tahun 2021 capaian sebesar 67,64% sedangkan capaian tahun 2022 yaoti 98,95% Faktor Penghambat : a. Kegiatan Posbindu bersamaan dengan jam kerja b. Program PANDU PTM belum dilaksanakan oleh semua puskesmas c. Stik gula darah full turun di TW 3 sehingga skrining menjadi kurang maksimal Faktor Pendorong: a. PERMENKES No 4 tahun 2019 tentang SPM b. Dana BOK dan APBD 2 c. Rasio Posbindu sudah 100% d. Kegiatan Vaksinasi
Rencana Tindak Lanjut: a. Memaksimalkan pelaksanaan Posbindu dengan menambah jumlah posbindu baik di Desa ataupun Instansi b. Menganggarkan Pelatihan PANDU c. Monitoring dan Evaluasi kegiatan d. Meningkatkan Koordinasi dan integrasi lintas program (PIS PK, Prolanis, Lansia, UKS,KRR) e. Mengusahakan Pengadaan BMHP turun di TW 1 2. Tingkat kematian karena tuberculosis per 100.000 Penduduk pada Tahun 2022 sebesar 6,71 per 100.000 penduduk dengan target 1,8, artinya masih tingginya jumlah pasien TB yang meninggal. Faktor Penghambat : a. Meningkatnya penyakit komorbit. b. Dampak Pandemic : Terlambat pengobatan sehingga pasien datang dengan kerusakan paru yang lebih luas. c. Bertambahnya kasus MDR. d. Dampak dari stigma keterlambatan pengobatan Faktor Pendorong : a. Kebijakan Pelayanan TB Gratis di Puskesmas b. Dukungan OAT dari pemerintah c. Keberadaan dokter spesialis paru d. adanya PMO dari mitra TB Rencana Tindak Lanjut : a. Kerjasama lintas program dengan PTM untuk pengawasan penderita TB dengan komorbit penyakit tidak menular. b. Kolaborasi TBHIV dengan pemberian ARV bagi TB ODHA dan PPT pada ODHA yang belum TB. c. Active case finding dalam masa pandemic. d. Tata laksana pengobatan sesuai standar. e. Disiplin masker bagi penderita TB. f. PMO dan pendampingan pasien TB. 3. Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi pada Tahun 2022 mencapai 0,1% dari target 0,11%. Faktor Penghambat Mobilitas populasi Faktor Pendorong: Jejaring dengan Lintas sektoral,Fasyankes, Komunitas dan KD Rencana Tindak Lanjut a. Menjalin kerjasama dengan aparat terkait dengan pencatatan kependudukan b. Memaksimalkan pelaksanaan skrening pada populasi berisiko
4. Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Indikator ini mencapai 100% dari target sebesar 100%, Pencapaian ini menujukkan semua Desa dan Kelurahan yang mengalami KLB dapat diatasi. 5. Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar Iengkap Pada Tahun 2022 sebesar 100% dengan target 100%, artinya sasaran sudah 100% tedayani untuk mendapatkan imunisasi dasar Iengkap. Cilacap, 27 Desember 2022 KABID P \ CEGAHAN DAN
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Selasa / 27 Desember 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap IV Bidang P2P TEMPAT : Aula Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP I BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Rencana Strategis Dinas Kesehatan Tahun 2017-2022 merupakan dokumen lima tahunan yang menjadi pedoman dalam melaksanakan kinerja di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Dokumen Renstra ini memuat target indikator kinerja baik indikator Tujuan, indikator Sasaran maupun indikator Program menjadi parameter kinerja selama 5 tahun. dokumen lain yaitu dokumen Sakip merupakan salah satu Dokumen yang berisikan implementasi dalam merealisasikan target target yang ada di dokumen Renstra Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi di Bidang SDK menjadi salah satu bukti dukung dalam indikaor program yang sekaligus mendukung indikator sasaran yang merupakan data dukung kinerja Dinas Kesehatan. Berikut dukungan capaian kinerja Bidang SDK TW 1 di Dinas Kesehatan yang dilakukan melalui rapat tribulanan. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang SDK Tribulan I Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2021 Bidang SDK
Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW1 Bidang SDK Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Senin / 18 April 2022 D. Sasaran 1. Pejabat Structural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang SDK 3. Programer Bidang SDK E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid SDK 2. Evaluasi kinerja tahun sebelumnya (tahun 2021) Bidang SDK mendukung beberapa indikator, dan berikut capaian Tahun 2021: a. Indikator Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai (Target 82%; Capaian 72,28%) • Permasalahannya Tidak adanya anggaran untuk pengadaan Puskesmas Keliling dan Pembangunan/ Pemeliharaan Puskesmas Pembantu Pendukung PERMENKES NO 43 Tahun 2019 tentang Puskesmas Strategi Menganggarkan Dana untuk Rehabilitasi/ Pemeliharaan Puskesmas menggunakan DAU Spesifik Memaksimalkan Penggunaan Puskesmas Pembantu yang ada di Kabupaten Cilacap b. Indikator Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat (Target 70%; Capaian 68,61%), artinya tingkat perlindungan masyarakat dari produk farmasi, makanan dan minuman yang tidak memenuhi syarat masih belum sesuai dengan target yang ditetapkan. Penyebab masih belum tercapainya indikator tersebut yaitu kurangnya pemahaman dan kesadaran masyarakat tentang produk farmamin yang memenuhi syarat, pandemi covid 19 menyebabkan keterbatasan untuk melaksanakan kegiatan, serta keterbatasan SDM. Rencana tindak lanjut yang akan dilakukan yaitu melaksanakan kegiatan sesuai dengan rencana yang ditetapkan dan mengusulkan terpenuhinya SDM. c. Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya (Target 45%; Capaian 39,75%). Permasalahannya yaitu Kurangnya pemahaman masyarakat terhadap makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya; Pandemi covid 19 menyebabkan keterbatasan untuk melaksanakan kegiatan.
Faktor pendukungnya yaitu ukungan anggaran yang bersumber dari APBD dan DAK Non Fisik BPOM sehingga meningkatkan jumlah sampel yang diperiksa; Adanya TJKPD meningkatkan pengawasan dan pembinaan keamanan pangan d. Rasio puskesmas per satuan penduduk (Target 0,67 per satuan penduduk; Capaian 0,58 persatuan penduduk) 3. Bidang SDK dalam mendukung target Restra yaitu mendukung indikator program Hasil pengukuran kinerja menunjukkan bahwa : olndikator Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai (Target 94%; capaian 47,4%) olndikator Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat (Target 70% dan capaian 3,55%) oCakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya (Target 50%, capaian 5,71%) . Rasio puskesmas per satuan penduduk (Target 0,68% dan capaian 0,58%) Hal haI yang menjadi permasalahan: 0Kurangnya pemahaman dan kesadaran masyarakat tentang produk farmamin yang memenuhi syarat . Keterbatasan SDM # Indikator Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat (Target 70% dan capaian 3,55%), hal ini dipengaruhi oleh : .Kurangnya pemahaman masyarakat terhadap makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya 0 Dan indikator yang masih rendah masih terus diusahakan untuk meningkat F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 2 tahun 2022 Cilacap, 18 April 2022 Kepala Bidang SDK HUDAEFAH .KM.M.Kes. NIP 19710120 95031003
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Senin / 18 April 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap I Bidang SDK TEMPAT : Bidang SDK
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP II BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Rencana Strategis Dinas Kesehatan Tahun 2017-2022 merupakan dokumen lima tahunan yang menjadi pedoman dalam melaksanakan kinerja di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Dokumen Renstra ini memuat target indikator kinerja baik indikator Tujuan, indikator Sasaran maupun indikator Program menjadi parameter kinerja selama 5 tahun. dokumen lain yaitu dokumen Sakip merupakan salah satu Dokumen yang berisikan implementasi dalam merealisasikan target target yang ada di dokumen Renstra Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi di Bidang SDK menjadi salah satu bukti dukung dalam indikaor program yang sekaligus mendukung indikator sasaran yang merupakan data dukung kinerja Dinas Kesehatan. Berikut dukungan capaian kinerja Bidang SDK TW 2 di Dinas Kesehatan yang dilakukan melalui rapat tribulanan. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang SDK Tribulan II Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW2 Bidang SDK Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah
C. Waktu Hari / Tanggal : Rabu / 6 Juli 2022 D. Sasaran 1. Pejabat Structural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang SDK 3. Programer Bidang SDK E. Hasil 1. Pertemuan dlbuka oleh Kabid SDK 2. Evaluasi kinerja TW 2 Th 2022 adalah: Bidang SDK dalam mendukung target Restra yaitu mendukung indikator program Hasil pengukuran kinerja menunjukkan bahwa : olndikator Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai (Target 94%; capaian 72,8%) olndikator Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat (Target 70% dan capaian 46,55%) oCakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktlf berbahaya (Target 50%, capaian 25,71%) 0 Rasio puskesmas per satuan penduduk (Target O,68% dan capaian 0,57%) Hal hal yang menjadl permasalahan: oKurangnya pemahaman dan kesadaran masyarakat tentang produk farmamin yang memenuhi syarat . Keterbatasan SDM . Pencapaian masih terus diupayakan F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 2 tahun 2022 Cilacap, 6 Juli 2022 Kepala Bidang SDK HUDAEFAH S. M.M.Kes. NIP 1971012019 031003
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Rabu / 6 Juli 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap II Bidang SDK TEMPAT : Bidang SDK
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP III BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Rencana Strategis Dinas Kesehatan Tahun 2017-2022 merupakan dokumen lima tahunan yang menjadi pedoman dalam melaksanakan kinerja di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Dokumen Renstra ini memuat target indikator kinerja baik indikator Tujuan, indikator Sasaran maupun indikator Program menjadi parameter kinerja selama 5 tahun. dokumen lain yaitu dokumen Sakip merupakan salah satu Dokumen yang berisikan implementasi dalam merealisasikan target target yang ada di dokumen Renstra Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi di Bidang SDK menjadi salah satu bukti dukung dalam indikaor program yang sekaligus mendukung indikator sasaran yang merupakan data dukung kinerja Dinas Kesehatan. Berikut dukungan capaian kinerja Bidang SDK TW3 di Dinas Kesehatan yang dilakukan melalui rapat tribulanan. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang SDK Tribulan III Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW3 Bidang SDK Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah
C. Waktu Hari /Tanggal : Selasa I 18 Oktober 2022 D. Sasaran 1. Pejabat Structural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang SDK 3. Programer Bidang SDK E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid SDK 2. Capaian a. Indikator Program olndikator Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai (Target 94%; capaian 72,8%) olndikator Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat (Target 70% dan capaian 62,13) oCakupan temuan makanan yang mengandung zat adikttf berbahaya (Target 50%, capaian 37,14%) . Rasio puskesmas per satuan penduduk (Target 0,68% dan capaian O,57%) F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 4 tahun 2022 Cilacap, 18 Oktober 2022 Kepala Bidang SDK HUDAEFAH KM.M.Kes. NIP 197101201 95031003
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Selasa / 18 Oktober 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap III Bidang SDK TEMPAT : Bidang SDK
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP IV BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Rencana Strategis Dinas Kesehatan Tahun 2017-2022 merupakan dokumen lima tahunan yang menjadi pedoman dalam melaksanakan kinerja di Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. Dokumen Renstra ini memuat target indikator kinerja baik indikator Tujuan, indikator Sasaran maupun indikator Program menjadi parameter kinerja selama 5 tahun. dokumen lain yaitu dokumen Sakip merupakan salah satu Dokumen yang berisikan implementasi dalam merealisasikan target target yang ada di dokumen Renstra Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi di Bidang SDK menjadi salah satu bukti dukung dalam indikaor program yang sekaligus mendukung indikator sasaran yang merupakan data dukung kinerja Dinas Kesehatan. Berikut dukungan capaian kinerja Bidang SDK TW4 di Dinas Kesehatan yang dilakukan melalui rapat tribulanan. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang SDK Tribulan IV Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW4 Bidang SDK Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah
C. Waktu Hari / Tanggal : Kamis / 29 Desember 2022 D. Sasaran 1. Pejabat Structural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang SDK 3. Programer Bidang SDK E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid SDK 2. Capaian a. Indikator Program • Indikator • Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai (Target 94%; capaian 72,8%) Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai pada Tahun 2022 sebesar 72,28% dengan target 94%, artinya situasi dan kondisi sarana dan prasarana di fasilitas pelayanan kesehatan masih perlu peningkatan, yaitu perlunya anggaran untuk pengadaan Puskesmas Keliling dan Pembangunan/ Pemeliharaan Puskesmas Pembantu. Rencana tindak lanjut yaitu penganggaran untuk pengadaan Puskesmas Keliling dan Pembangunan/ Pemeliharaan Puskesmas Pembantu serta memaksimalkan penggunaan Puskesmas Pembantu yang ada di Kabupaten Cilacap. Indikator Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat (Target 70% dan capaian 68,61%) Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat pada Tahun 2021 sebesar 68,61% dengan target 70%, artinya tingkat perlindungan masyarakat dari produk farmasi, makanan dan minuman yang tidak memenuhi syarat masih belum sesuai dengan target yang ditetapkan. Penyebab masih belum tercapainya indikator tersebut yaitu kurangnya pemahaman dan kesadaran masyarakat tentang produk farmamin yang memenuhi syarat, pandemi covid 19 menyebabkan keterbatasan untuk melaksanakan kegiatan, serta keterbatasan SDM. Rencana tindak lanjut yang akan dilakukan yaitu melaksanakan kegiatan sesuai dengan rencana yang ditetapkan dan mengusulkan terpenuhinya SDM. Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya (Target 50%, capaian 50%) Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya pada tahun 2022 sebesar 50% dengan target 50%, artinya temuan makanan yang mendandung zat adiktif berbahaya dapat dilakukan sesuai target. Rasioasio puskesmas per satuan penduduk pada Tahun 2022 sebesar 0,57 per satuan penduduk dibandingkan target 0,68 per satuan penduduk, artinya akses
50%, capaian 50%) Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya pada tahun 2022 sebesar 50% dengan target 50%, artinya temuan makanan yang mendandung zat adiktif berbahaya dapat dilakukan sesuai target. oRasio puskesmas per satuan penduduk pada Tahun 2022 sebesar 0,57 per satuan penduduk dibandingkan target 0,68 per satuan penduduk, artinya akses jangkauanpenduduk untuk mendapatkan pelayanan kesehatan dasar masih belum sesuai dengan target. Faktor penghambatnya antara lain: a. Jumlah Penduduk sebagai pembanding semakin meningkat tiap tahunnya b. Untuk penambahan Jumlah Puskesmas butuh biaya dan SDM yang tidak sedikit dan perlu waktu yang lama serta kerjasama dengan berbagai lintas sektoral c. Indikatornya hanya rasio puskesmas terhadap penduduk padahal FKTP di kab. Cilacap tidak hanya Puskesmas tapi ada Banyak Klinik yang berijin Rencana tindak Ianjut: a. Memfasilitasi dan memudahkan kepada swasta untuk mendirikan Klinik yang berijin sesuai prosedur b. Untuk Indikator rasio pelayanan kesehatan (FKTP) tidak hanya tercantum puskesmas saja tapi gabungan antara puskesmas dan klinik Cilacap, 29 Desember 2022 Kepala Bidang SDK H_UDAEFAH, .KM.M.Kes. 95031003 N|P 19710120
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Kamis / 29 Desember 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap IV Bidang SDK TEMPAT : Bidang SDK
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP I BIDANG PELAYANAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Monitoring dan evaluasi capaian kinerja Bidang Pelayanan Kesehatan Tribulan 1 dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang Pelayanan Kesehatan Tribulan I Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2021 Bidang Yankes Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW1 Bidang Yankes Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Selasa / 19 April 2022 D. Sasaran 1. Pejabat Struktural Dinas Kesehatan 2. Subkor Bidang Pelayanan Kesehatan
3. Programer Bidang Pelayanan Kesehatan E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Evaluasi kinerja Bidang Pelayanan Kesehatan tahun sebelumnya (tahun 2021) Hasil pengukuran kinerja menunjukkan bahwa : Capaian indikator kinerja utama dari 12 Indikator Kinerja Utama, disimpulkan bahwa : Yang termasuk dalam IKU Bidang Yankes ada 5 indikator yaitu : 1) Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi (dari target 100%, capaian 97,44%) 2) Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan (dari target 95%, capaian 77%)
Indikator program yang perlu diupaya untuk ditingkatkan di Tahun 2021 bila dibandingkan dengan target akhir Renstra adalah: • Indikator Cakupan pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin (Target 2,12% ; capaian 7,86%) => invert Indikator Cakupan Puskesmas Rawat Inap (Target 34, capaian 24) Hasil capaian indikator Bidang Yankes TW1 Th 2022 CAPAIAN TH 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian Sasasan TW 1 Realisasi Capaian A PROGRAM 1 Cakupan % 2,12 Invert 812.585 3.319 0,41 pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin 2 Cakupan % 47 Normal 209.128 29.555 14,13 pelayanan kesehatan dasar masyarakat miskin 3 Persentase % 95 Normal 1.980.912 1.525.302 77 penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan KET
4 Persentase % Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 100 Normal 39 38 97,44 5 Rasio Rumah Per1000 0,0055 Normal 1.980.912 13 0,007 Sakit penduduk Persatuan Penduduk 6 Cakupan Unit 34 Normal 38 24 24 Puskesmas Rawat lnap B INDIKATOR SASARAN 1 Persentase kasus 100 Normal 39 38 97,44 Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 2 Persentase % penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 95 Normal 1.980.912 1.525.302 77 F.Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 2 tahun 2022 19 April 2022 Cilacap, M.M dr. ARI INDY HARDHANU, NIP. 19750407 2006041 008
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Selasa / 19 April 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap I Bidang Yankes TEMPAT : Bidang Pelayanan Kesehatan
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP II BIDANG PELAYANAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Pelayanan Kesehatan. Seperti tribulan pertama, pada tribulan dua monitoring dan evaluasi bidang Pelayanan Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap. B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil evauasi kinerja kinerja Bidang Pelayanan Kesehatan Tribulan II Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih rendah 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW2 Bidang Yankes Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Kamis / 7 Juli 2022
D. Sasaran 1. Kabid Yankes Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang Yankes 3. Programer Bidang Yankes E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kepala Bidang Yankes Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Paparan oleh Kabid Yankes Hasil Capaian Indikator Sasaran CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja Sasaran Realisasi Capaian Sasasan s/d TW 2 Realisas i Capaian 1 Persentase % 100 Normal 39 38 97,44 39 38 97,44 Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 2 Persentase % 95 Normal 1.980.912 1.525.302 77 1.980.912 1.561.946 78,85 penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Hasil Capaian Indikator Program yang belum mencapai target CAPAIAN 2022 No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 1 Cakupan % 2,12 Invert 812.585 3.319 0,41 812.585 7.840 0,96 pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin 2 Cakupan % 47 Normal 209.128 29.555 14,13 209.128 52.001 24,87 pelayanan kesehatan dasar masyarakat miskin 3 Persentase % 95 Normal 1.980.912 1.525.302 77 1.980.912 1.561.946 78,85 penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 4 Persentase % 100 Normal 39 38 97,44 39 38 97,44 Puskesmas dan Labkesda yang
CAPAIAN 2022 Target Trend Capaian No. lndlkator Satuan Renstra TWlsaja 2022 s/dTW2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capalan telah terakreditasi 5 Rasia Rumah Sakit Per1000 0,0055 Normal 1.980.912 13 0,007 1.980.912 13 0,007 Persatuan penduduk Penduduk 6 Cakupan Unit 34 Normal 38 24 24 38 24 24 Puskesmas lnap Rawat F.Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 3 tahun 2022 Cilacap, 7 Juli 2022 KABID PELAYANAN KESEHATAN dr. ARI NIP. 19750407 2006041 008
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Kamis / 7 Juli 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi Sakip Tahap II Bidang Yankes TEMPAT : Bidang Pelayanan Kesehatan
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP III BIDANG PELAYANAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Pelayanan Kesehatan. Seperti tribulan kedua, pada tribulan tiga monitoring dan evaluasi bidang Pelayanan Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Di nas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil kinerja Tribulan III Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih belum mencapai target serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW3 Bidang Yankes Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Selasa, 18 Oktober 2022 D. Sasaran 1. Kabid Yankes Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang Yankes 3. Programer Bidang Yankes
E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid Yankes 2. Paparan oleh Kabid Yankes a. Pembahasan Sasaran dan Program Capaian s/d TW 3 N O INDIKATOR SATUAN TAR GET TREND CAPAIAN Capaia n TW 1 Capaian s/d TW 2 Sasaran Realisasi A PROGRAM 1 Cakupan % 2,12 Invert 0,41 0,96 812.585 11.626 pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin 2 Cakupan % 47 Normal 14,13 24,87 209.128 76.114 pelayanan kesehatan dasar masyarakat miskin 3 Persentase % 95 Normal 77 78,85 1.980.912 1.568.513 penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 4 Persentase % 100 Normal 97,44 97,44 39 38 Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 5 Rasio Rumah Sakit Persatuan Penduduk Per 1000 pendudu k 0,00 55 Normal 0,007 0,007 1.980.912 13 6 Cakupan Unit 34 Normal 24 24 24 24 Puskesmas Rawat Inap B INDIKATOR SASARAN 1 Persentase % 100 Normal 97,44 97,44 39 38 Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 2 Persentase % 95 Normal 77 78,85 1.980.912 1.568.513 penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Indikator Sasaran • Presentase penduduk yang memiliki jaminan pemeliharaan kesehatan, dengan capaian 79,18% dari target 95%. Pengelolaan jaminan pemeliharaan ini memakai apliasi SIKS NG (Sistem Informasi Kesejahteraan Sosial Next Generation), kegiatan terkait dengan Capaian 1,43 36,40 79,18 97,44 0,007 24 97,44 79,18
jaminan pemeliharaan kesehatan terfasilitasi dengan aplikasi ini, karena aplikasi SIKS NG ini sedang maintenance sehingga terhalang dalam pengusulan kepesertaan jaminan kesehatan. lndikator Program 0 Cakupan Puskesmas Rawat Inap, capaian 24 Puskesmas dari sasaran 34 Puskesmas Puskesmas PONED akan dimasukkan sebagai Puskesmas Rawat Inap karena dengan melihat DO bahwa Puskesmas Rawat Inap adalah Puskesmas yang melaksanakan rawat inap, sedangkan Puskesmas Poned juga melaksanakan rawat inap sehingga Puskesmas Poned dimasukkan ke Puskesmas Rawat Inap, sehingga sasaran dan realisasi 34 Puskesmas jadi capaian 100%. F. Evaluasi dan Pelaporan: Evaluasi dilakukan di tribulan selanjutnya yaitu TW 4 tahun 2022 Cilacap, 18 Oktober 2022 KABID PELAYANAN KESEHATAN dr. WARTOYO NIP. 197908272014111001
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Selasa / 18 Oktober 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap III Bidang Yankes TEMPAT : Bidang Pelayanan Kesehatan
LAPORAN PELAKSANAAN MONITORING DAN EVALUASI SAKIP TAHAP IV BIDANG PELAYANAN KESEHATAN DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A. Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Instansi Pemerintah yang mana di dalamnya Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan SAKIP merupakan rangkaian sistematik dari berbagai aktivitas, alat tujuan penetapan dan pengukuran, dan prosedur yang dirancang untuk pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan kinerja pada instansi pemerintah, dalam rangka pertanggungjawaban dan peningkatan kinerja instansi pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong terciptanya akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai salah satu prasyarat untuk terciptanya pemerintah yang baik dan terpercaya. Sedangkan sasaran dari Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah adalah menjadikan instansi pemerintah yang akuntabel sehingga dapat beroperasi secara efisien, efektif dan responsif terhadap aspirasi masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan nasional; Terpeliharanya kepercayaan masyarakat kepada pemerintah. Salah satu data dukung didalamnya adalah capaian kinerja bidang Pelayanan Kesehatan. Seperti tribulan kedua, pada tribulan tiga monitoring dan evaluasi bidang Pelayanan Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten dilakukan sebelum evaluasi capaian kinerja di Tingkat Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap B. Tujuan 1. Tujuan Umum : Mengetahui hasil kinerja Tribulan IV Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang dilakukan dalam mengatasi hasil kinerja yang masih belum mencapai target serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2. Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi Capaian Kinerja Th 2022 TW4 Bidang Yankes Dapat memecahkan permasalahan terhadap hasil kinerja yang masih rendah C. Waktu Hari / Tanggal : Kamis / 29 Desember 2022 D. Sasaran 1. Kabid Yankes Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap 2. Subkor Bidang Yankes 3. Programer Bidang Yankes
E. Hasil 1. Pertemuan dibuka oleh Kabid Yankes 2. Paparan oleh Kabid Yankes a. Capaian Indikator Sasaran dan Program NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN A PROGRAM 1 Cakupan % 2,12 Invert pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin 2 Cakupan % 47 Normal pelayanan kesehatan dasar masyarakat miskin 3 Persentase % 95 Normal penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 4 Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi % 100 Normal 5 Rasio Rumah Sakit Persatuan Penduduk Per 1000 penduduk 0,0055 Normal 6 Cakupan Unit 34 Normal Puskesmas Rawat Inap B INDIKATOR SASARAN 1 Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi % 100 Normal 2 Persentase % 95 Normal penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Capaian TW1 0,41 14,13 77 97,44 0,007 24 97,44 77 CAPAIAN Capaian TW2 0,96 24,87 78,85 97,44 0,007 24 97,44 78,85 Capaian TW3 1,43 36,40 79,18 97,44 0,007 24 97,44 79,18 TW 4 Sasasan Realisasi Capaian TW 4 812.585 17.038 2,10 209.128 99.858 47,75 1.980.912 1.576.220 79,57 39 38 97,44 1.980.912 13 0,007 38 24 24 39 38 97,44 1.980.912 1.576.220 79,57
CAPAIAN TW 4 NO INDIKATOR SATUAN TARGET TREND CAPAIAN Capaian TW1 Capaian TW2 Capaian TW3 Sasasan Realisasi Capaian TW 4 Kesehatan b. Pembahasan 1. Cakupan pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin pada Tahun 2022 sebesar 2,1% dengan target 2,12%, artinya cakupan pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin pada tahun 2022 sudah mencapai target. 2. Cakupan pelayanan kesehatan dasar masyarakat miskin pada Tahun 2022 sebesar 47,75% dengan target 47%, artinya akses jangkauan puskesmas dalam memberikan pelayanan masyarakat miskin meningkat, baik pelayanan masyarakat sakit maupun masyarakat sehat. Hal ini didorong oleh kesadaran masyarakat untuk berobat di fasilitas pelayanan kesehatan. 3. Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Pada Tahun 2022 sebesar 79,57% dengan target 90%. Hal hal yang mempengaruhi capaian sehingga target tidak memenuhi target adalah: Faktor Penghambat : a. Adanya penonaktifan peserta PBI JK karena validasi yang dilakukan Kementerian Sosial setiap bulan sehingga kepesertaan PBI JK mengalami penurunan. b. Kepesertaan JKN dari Badan Usaha belum maksimal sehingga peserta JKN dari segmen Pekerja Penerima Upah (PPU) masih rendah. Faktor Pendorong : a. Badan Usaha di Kabupaten Cilacap cukup banyak dan berpotensi untuk dioptimalkan. b. Ada potensi anggaran dari Corporate Social Responsibility (CSR) untuk Jaminan Kesehatan khususnya bagi masyarakat miskin Rencana Tindak Lanjut a. BPJS Kesehatan melakukan pendekatan dengan Badan Usaha agar pekerjanya didaftarkan menjadi peserta JKN dari segmen PPU b. Membuat regulasi terkait kepesertaan PPU dari Badan Usaha c. Komunikasi dengan perusahaan-perusahaan untuk membicarakan potensi penyediaan anggaran Jaminan Kesehatan dari CSR 4. Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi pada Tahun 2022 sebesar 97,44% dengan target 100%, capaian masih belum 100% karena masih ada yang belum melaksanakan akreditasi yaitu Labkesda, Masih berlakunya Surat Edaran Menkes Nomor : HK.02.01/MENKES/ 455/2020 dimana akreditasi Puskesmas dan Labkesda bisa dilaksanakan setelah status pandemi dicabut oleh Pemerintah Rencana tindak lanjut: a. Pendampingan Akreditasi Puskesmas dan Labkesda b. Penyediaan anggaran c. Regulasi pelaksanaan akreditasi
5. Rasio rumah sakit persatuan penduduk pada Tahun 2022 sebesar 0,007 per 1000 penduduk dibandingkan target 00055 per 1000 penduduk, artinya ada rasio rumah sakit terhadap penduduk di Wilayah Kabupaten Cilacap dapat terpenuhi. 6. Cakupan Puskesmas Rawat lnap pada Tahun 2022 sebanyak 24 unit dengan target 31 Indikator tersebut belum mencapai target karena adanya Peraturan Menteri unit. Kesehatan yang mengatur persyaratan pendirian Puskesmas rawat Inap, Persyaratan, kategori, Iokasi Puskesmas, serta sarana prasarana, SDM Kesehatan tidak memenuhi Puskesmas Rawat Inap. Rencana tindak Ianjut yang akan dilakukan yaitu melakukan koordinasi lintas program dan lintas sektoral. Cilacap, 29 Desember 2022 KABID PELAYANAN KESEHATAN dr. WARTOYO NIP. 197908272014111001
DOKUMENTASI: HARI / TGL : Kamis / 29 Desember 2022 RAPAT : Monitoring dan Evaluasi SAKIP Tahap IV Bidang Yankes TEMPAT : Bidang Pelayanan Kesehatan
DINAS KESEHATAN KABUPATEN CILACAP TAHUN 2022
CAPAIAN NILAI SAKIP TAHUN 2017-2021 TAHUN 2017 2018 2019 2020 2021 NILAI 75,5 75,94 75,94 76,03 75,5 3 Berdasarkan Permenpan No.88 Tahun 2021, penilaian SAKIP th 2021 menggunakan item penilaian yang lebih rinci lagi, sehingga semua OPD di Kab Cilacap mengalami penurunan nilai SAKIP
HASIL EVALUASI KINERJA TH 2022 TW2
No. 1 2 3* 4 Indikator Usia harapan hidup Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 kelahiran hidup Angka Kematian Ibu per 100,000 kelahiran hidup Prevalensi balita gizi buruk INDIKATOR MAKRO Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian CAPAIAN 2022 TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian Tahun 73,81 Normal Per 1000 Kelahiran hidup 4,95 Invert 27533 32 1,16 27533,000 75,000 2,724 Per 100,000 Kelahiran Hidup 59,68 Invert 27533 3,000 10,90 27533 8,00 29,06 % 0,03 Invert 124.323 71 0,057 251.428 136,000 0,054
No. 1 2 Indikator Indek Keluarga Sehat Nilai AKIP Satuan % Nilai INDIKATOR TUJUAN Target Renstra 2022 Trend Capaian CAPAIAN 2022 TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 0.090 Normal 0,12 66,8 Normal Proses 0,12 75,5
No. Indikator 1* Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi 2* Angka kematian neonatal 3 Persentase pelayanan kesehatan pada usia produktif 4 Tingkat kematian karena tuberkulosis 5 Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi 6 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam Satuan % Per 1000 KH % Per 100.000 penddk % % INDIKATOR SASARAN CAPAIAN 2022 Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 20 Invert 30286, 1490 4,92 30286, 3135 3,30 Invert 27533 11 0,40 27.533, 50 100 Normal 1.378.056 197.529 14,33 1.378.056 560.392 1,80 Invert 2183529 39 1,79 2183529 67 0,11 Normal 2183529 1919 0,09 2183529 1975 100 Normal 284 284 100,00 284 284 10,35 0,18 40,67 3,07 0,090 100,00
No. Indikator 7 Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap 8 Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 9 Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri 10 Persentase balita pendek/ sangat pendek (stunting) 11 Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan 12 Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM 13 Nilai IKM Satuan % kasus % % % % Nilai INDIKATOR SASARAN Target Renstra 2022 Trend Capaian Sasaran TW 1 saja Realisasi 100 Normal 29167 4781 100 Normal 39 38 25 Normal 284 17 17 Invert 4.823 123.121 95 Normal 1.525.302 1.980.912 100 Normal 284 284 79 Normal CAPAIAN 2022 s/d TW 2 Capaian Sasasan Realisasi Capaian 16,39 29167 11543 39,58 97,44 39 38 97,44 5,99 284 27 9,51 3,92 3,62 250.226 9.057 77,00 78,85 1.980.912 1.561.946 100,00 284 284 100,00 87,79 91,79
No. 1 2 3 4 5 6 7 8 Indikator Angka Kematian Balita per 1000 kelahiran hidup Persentase ketersediaan obat kesehatan sesuai dengan kebutuhan Cakupan pelayanan kesehatan rujukan pasien masyarakat miskin Cakupan pelayanan kesehatan dasar masyarakat miskin Persentase rumah tangga berperilaku hidup bersih dan sehat (PHBS). Cakupan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Cakupan Penjaringan kesehatan siswa SD (setingkat) dan SMP (setingkat) Prevalensi balita pendek dan sangat pendek (stunting) Satuan Per 1000 kelahiran hidup % % % % % % % INDIKATOR PROGRAM Target Renstra 2022 Trend Capaian CAPAIAN 2022 TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 6 Invert 27533 40 1,45 27533,000 89,000 3,232 100 Normal 0,00 2,12 Invert 812.585 3.319 0,41 812585 7840 0,96 47 Normal 209.128 29.555 14,13 209128,0 52001 24,87 80 Normal 101.913 74.568 73,17 208.401 160536 77,03 100 Normal 284 101 35,56 284 171 60,21 100 Normal 59.601 0 0,00 59.601 0 0,00 17 Invert 123.121 4.823 3,92 250.226 9057,00 3,62
No. Indikator 9* Persentase balita dengan berat badan rendah atau kekurangan gizi 10* Cakupan Balita Gizi Buruk mendapat perawatan 11* Persentase Bayi 0-6 bulan mendapat ASI Eksklusif 12 Persentase ibu hamil mengalami KEK 13* Persentase kecamatan bebas rawan gizi 14 Persentase tempat umum yang memenuhi syarat kesehatan (Hotel, Taman, rekreasi dan tempat hiburan, dll) 15 Cakupan Desa/ kelurahan Universal Child Immunization (UCI) Satuan % % % % % % % INDIKATOR PROGRAM Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja Sasaran Realisasi 16,5 Invert 123.121 8.199 100 Normal 71 71 55 Normal 2.135 278 8,75 Invert 9.407 226 100 Normal 24 24 83 Normal 515,00 199,00 100 Normal 284 47 CAPAIAN 2022 s/d TW 2 Capaian Sasasan Realisasi Capaian 6,66 250.226 15096 6,03 100,00 136 136,00 100,00 59,86 4.327 2652,00 61,29 2,40 19.734 409,00 2,07 100,00 48,00 48,00 100,00 38,64 515 399,00 77,476 16,55 284,00 117,00 41,197
No. Indikator 16 Cakupan Desa/ Kelurahan mengalami KLB/ Potensi KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam 17 Angka kejadian tuberkulosis (insiden semua kasus/ 100.000 penduduk/ tahun) (CNR) 18 Proporsi penduduk yg terinfeksi HIV lanjut yang memiliki akses pd obat antiretroviral 19 Angka kejadian malaria per 1.000 penduduk 20 Angka kesakitan Demam Berdarah Dengue (DBD) 21 Jumlah kasus leptospirosis (dan zoonosis lainnya) 22 Cakupan Kanker Serviks 23 Cakupan DM Satuan % Per 100.000 penddk % Per 1000 penddk Per 100.000 penddk kasus % % INDIKATOR PROGRAM Target Renstra 2022 Trend Capaian TW 1 saja Sasaran Realisasi 100 Normal 284 284 214 Normal 2183529 825 80 Normal 44 40 0,019 Invert 2.178.211 8 21 Invert 2.178.211 433 55 Normal 55 11 35 Normal 134.188 999 100 Normal 29.957 8.467 CAPAIAN 2022 s/d TW 2 Capaian Sasasan Realisasi Capaian 100,00 284 284 100,000 37,78 2183529 1594 73,001 90,91 88 96 109,091 0,004 78.211 11 0,005 19,879 2178211 648 29,749 11 55 16 16,00 0,74 134.188 2531 1,89 28,26 29.957 16792 56,05
INDIKATOR PROGRAM No. Indikator Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian CAPAIAN 2022 TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian 24 Cakupan Hipertensi % 100 Normal 644232 59480 9,23 644232 158559 24,61 25 Rasio Posbindu % 40 Normal 284 284 100 284 284 100 26 Persentase Puskesmas dan % 100 Normal 39 38 97,44 39 38 97,44 Labkesda yang telah terakreditasi 27 Rasio puskesmas per satuan penduduk 28 Persentase puskesmas, puskesmas pembantu dan pusling dengan kondisi sarana dan prasarana memadai Per satuan penduduk % 0,68 94 Normal Normal 1980912 154 38 73 0,58 47,4 1980912 154 38 73 0,576 47,4 29 Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan % 95 Normal 1980912 1525302 76,99 1980912 1561946 78,85 30 Cakupan pelayanan anak balita % 100 Normal 110132 16955 15,4 110132 34610 31,43 31 Proporsi Cakupan Pemeriksaan Usila % 100 Normal 247655 34677 14 247655 82422 33,28
No. Indikator 32 Cakupan pertolongan persalinan oleh tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi kebidanan 33 Cakupan kunjungan Ibu hamil K4 34* Cakupan pelayanan nifas 35* Cakupan komplikasi kebidanan yang ditangani 36 Cakupan balita pnemonia yang ditangani 37 Cakupan Desa ODF (%ODF) 38 Rasio Rumah Sakit Persatuan Penduduk 39 Cakupan Puskesmas Rawat Inap INDIKATOR PROGRAM Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian CAPAIAN 2022 TW 1 s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian % 100Normal 28909 6305 21,81 28909 12929 44,72 % 100Normal 30286 6457 21,32 30286 13467 44,47 % 98Normal 28910 6083 21,04 28910 12661 43,8 % 100Normal 6057 1703 28,12 6057 3352 55,34 % 50Normal 4956 526 10,61 4956 1170 23,61 % 100Normal 284 171 60,21 284 231 81,34 Per 1000 penduduk 0,0055Normal 1980912 13 0,0065 1980912 13 0,0066 Unit 34Normal 38 24 24 38 24 24
No. Indikator 40 Pelayanan kesehatan bayi baru lahir 41 Cakupan Pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa (ODGJ) Berat 42 Masyarakat terlindungi dari produk farmasi, makanan minuman yang tidak memenuhi syarat 43 Cakupan temuan makanan yang mengandung zat adiktif berbahaya 44 Angka penemuan kasus kusta baru yang ditatalaksana sesuai standar 45 Prosentase populasi rawan ( WPS, Waria, LSL, Napi dll ), nakes dan Ibu Hamil mendapatkan tes dan pengobatan Hepatitis 46 Puskesmas yang melaksanakan dana Operasional sesuai peruntukkannya INDIKATOR PROGRAM Satuan Target Renstra 2022 Trend Capaian CAPAIAN 2022 TW 1 saja s/d TW 2 Sasaran Realisasi Capaian Sasasan Realisasi Capaian % 100 Normal 27533 6477 23,52 27533 10482 % 100 Normal 5466 380 6,95 5466 2150 % 70 Normal 2535 90 3,55 2535 1180 % 50 Normal 70 4 5,71 70 18 kasus 46 Normal 46 7 7 46 16 % 80 Normal 30286 3625 11,96 30286 8655 % 100 Normal 38 38 100 38 38 38,07 39,33 46,55 25,71 16 28,58 100
CATATAN PENCAPAIAN KINERJA Laporan data harus tepat waktu, karena data digunakan utk Lap RKPD (akhir Maret, Juni, Sept dan Des) dan Evaluasi Sakip, bila Pelaks Eval Sakip terlambat akan mempengaruhi penilaian Kinerja OPD oleh Inspektorat Sebelum Pelaksanaan Evaluasi Kinerja Tribulanan, agar ada rapat pendahuluan di Bidang masing masing dilenkapi dengan daftar hadir, dokumentasi dan Notulen (sebagai salah satu penilaian SAKIP OPD) Tahun 2022 adalah tahun terakhir Renstra periode 2017-2022, sehinga capaian kinerja diusahakan untuk bisa mencapai target yang telah ditentukan Berdasarkan hasil rapat pada hari Rabu, 13-7-2022, perihal Bimtek Aplikasi Esakip Th 2022, yaitu penginputan kinerja OPD yang tercasecade mulai dari Misi, Visi Kepala Daerah, mengalir sampai tujuan, sasaran, program, indikator program, kegiatan, sub kegiatan, hingga indikator kinerja individu, dan keterkaitan dengan target dan penyerapan anggaran hingga justifikasi pelaksanaan kegiatan
INDIKATOR SDGs BIDANG KESEHATAN PERIODE 2023-2026
INDIKATOR SDG'S PERIODE 2023-2026 BIDANG KESEHATAN NO NAMA INDIKATOR 2023 TARGET 2024 2025 2026 1 2 Proporsi peserta jaminan kesehatan melalui SJSN Bidang Kesehatan Persentase perempuan pernah kawin umur 15-49 tahun yang proses melahirkan terakhirnya di fasilitas kesehatan Persentase anak umur 12-23 bulan yang menerima imunisasi dasar lengkap. Prevalensi kekurangan gizi (underweight) pada anak balita. Prevalensi stunting (pendek dan sangat pendek) pada anak di bawah lima tahun/balita. Prevalensi stunting (pendek dan sangat pendek) pada anak di bawah dua tahun/baduta. Prevalensi malnutrisi (berat badan/tinggi badan) anak pada usia kurang dari 5 tahun, berdasarkan tipe. Prevalensi anemia pada ibu hamil. Persentase bayi usia kurang dari 6 bulan yang mendapatkan ASI eksklusif. 10 Angka Kematian Ibu (AKI). 3 4 5 6 7 8 9 PENANGGUNG JAWAB Subkor Yankes Mutu Subkor Kesga Gizi Subkor Surveilens Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi
NO 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 INDIKATOR SDG'S PERIODE 2023-2026 NAMA INDIKATOR TARGET 2023 2024 2025 2026 Proporsi perempuan pernah kawin umur 15- 49 tahun yang proses melahirkan terakhirnya ditolong oleh tenaga kesehatan terlatih. Persentase perempuan pernah kawin umur 15-49 tahun yang proses melahirkan terakhirnya di fasilitas kesehatan. Angka Kematian Balita (AKBa) per 1000 kelahiran hidup Angka Kematian Neonatal (AKN) per 1000 kelahiran hidup. Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 kelahiran hidup. Persentase kabupaten/kota yang mencapai 80% imunisasi dasar lengkap pada bayi. Prevalensi HIV pada populasi dewasa. Insiden Tuberkulosis (ITB) per 100.000 penduduk. Kejadian Malaria per 1000 orang Jumlah kabupaten/kota yang mencapai eliminasi malaria. PENANGGUNG JAWAB Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Kesga Gizi Subkor Surveilens Subkor P2 Menular Subkor P2 Menular Subkor P2 Menular Subkor P2 Menular
NO 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 INDIKATOR SDG'S PERIODE 2023-2026 BIDANG KESEHATAN NAMA INDIKATOR 2023 TARGET 2024 2025 2026 Persentase kabupaten/kota yang melakukan deteksi dini untuk infeksi Hepatitis B. Jumlah orang yang memerlukan intervensi terhadap penyakit tropis yang terabaikan (Filariasis dan Kusta). Jumlah provinsi dengan eliminasi kusta Jumlah kabupaten/kota dengan eliminasi filariasis (berhasil lolos dalam survei penilaian transmisi tahap I). Persentase merokok pada penduduk umur ≤ 18 tahun Prevalensi tekanan darah tinggi. Prevalensi obesitas pada penduduk umur ≥18 tahun. Jumlah kabupaten/kota yang memiliki puskesmas yang menyelenggarakan upaya kesehatan jiwa. Cakupan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN). Persentase merokok pada penduduk umur ≥ 15 tahun PENANGGUNG JAWAB Subkor P2 Menular Subkor P2 Menular Subkor P2 Menular Subkor P2 Menular Subkor PTM Subkor PTM Subkor PTM Subkor Jamkes Mutu Sub kor PTM
INDIKATOR SDG'S PERIODE 2023-2026 BIDANG KESEHATAN NO NAMA INDIKATOR 2023 TARGET 2024 2025 2026 31 Persentase ketersediaan obat dan vaksin di Puskesmas. 32 Kepadatan dan distribusi tenaga kesehatan. 33 Jumlah desa/kelurahan yang melaksanakan Sanitasi Total Berbasis Masyarakat (STBM). 34 Jumlah desa/kelurahan yang Open Defecation Free (ODF)/ Stop Buang Air Besar Sembarangan (SBS). PENANGGUNG JAWAB IPK Subkor SIK SDK Subkor Kesling Subkor Kesling
CATATAN SDG'S Indikator yang tercantum di SDG's periode tahun 2023-2026 untuk dapat dilengkapi targetnya mulai th 2023 sampai 2026 Apabila indikator SDG's ini tidak ada targetnya di program maka program untuk dapat membuatkan targetnya Indikator SDG's ini akan dimintakan setiap tribulannya mulai th 2023, yang selanjutnya akan dimintakan bersamaan dengan data tribulanan Kepada programer penanggungjawab Indikator SDG's periode 2023- 2026 untuk dapat menyetorkan targetnya ke SubKor Perencanaan ditunggu sampai tanggal 18-7-2022
SASARAN INDIKATOR SPM DARI PUSKESMAS TH 2022 NO NAMA INDIKATOR JML SASARAN 1 PELAYANAN KESEHATAN IBU HAMIL 29.264 2 PELAYANAN KESEHATAN IBU BERSALIN 28.027 3 PELAYANAN KESEHATAN BAYI BARU LAHIR 25.609 4 PELAYANAN KESEHATAN BALITA 115.303 5 PELAYANAN KESEHATAN PADA USIA PENDIDIKAN DASAR 181.628 6 PELAYANAN KESEHATAN PADA USIA PRODUKTIF 1.140.127 7 PELAYANAN KESEHATAN PADA USIA LANJUT 206.622 8 PELAY ANAN KESEHATAN PENDERITA HIPERT ENSI 506.744 9 PELAYANAN KESEHATAN PENDERITA DIABETES MELITUS 29.224 10 11 12 PELAYANAN KESEHATAN ORANG DENGAN GANGGUAN JIWA (ODGJ) BERAT PELAYANAN KESEHATAN ORANG TERDUGA TUBER KULOSIS PELAYANAN KESEHATAN ORANG DENGAN RISIKO TERINFEKSI HIV 4.180 15.628 39.850
CATATAN SPM Programer penanggungjawab kinerja SPM untuk dapat segera mengisi Link SPM yang sudah dishare, bagi yang sudah mengisi diucapkan terima kasih Link pengisian data SPM untuk dapat diisi secara rutin setiap 3 bulan sekali TW 1: Jan-Maret, ditutup 30 April. TW 2 : April-Juni, ditutup 31 Juli. TW 3 : Juli-Sep, ditutup 31 Okt. TW 4 : Okt-Des, ditutup 31 Jan. Penilaian kinerja SPM tidak hanya ketepatan waktu dalam pengisian data namun capaian kinerja juga mempengaruhinya * Bila pengisiannya terlambat maka aplikasi akan berwarna merah * Bila target yang diinput pencapaiannya kurang maka aplikasi akan berwarna merah Indikator sasaran SPM dari Puskesmas selanjutnya untuk dapat di croscek dengan sasaran SPM yg berada di Kabupaten
LAPORAN PELAKSANAAN DAN EVALUASI SAKIP TAHAP IV MONITORING DINAS KESEHATAN KAB. CILACAP TAHUN 2022 A.Pendahuluan Sistem Akuntabilitas Kinerja lnstansi Pemerintah atau disingkat dengan SAKIP tertuang dalam Peraturan Presiden Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja menyebutkan lnstansi rangkaian Pemerintah yang mana di dalamnya aktivitas, dari berbagai SAKIP merupakan sistematik alat dan prosedur yang dirancang untuk tujuan penetapan dan pengukuran, pengumpulan data, pengklarifikasian, pengikhtisaran, dan pelaporan pada kinerja instansi instansi pemerintah, pemerintah. Tujuan Sistem AKIP adalah untuk mendorong instansi pertanggungjawaban dalam rangka kinerja dan peningkatan terciptanya akuntabilitas untuk terciptanya sebagai salah satu prasyarat kinerja pemerintah pemerintah yang baik dan terpercaya. sasaran Sedangkan dari Sistem Akuntabilitas Kinerja sehingga lnstansi Pemerintah dapat beroperasi adalah menjadikan secara efisien, instansi pemerintah yang akuntabel aspirasi efektif dan responsif terhadap masyarakat dan lingkungannya; terwujudnya transparansi instansi pemerintah; Terwujudnya Terpeliharanya Monitoring partisipasi dalam pelaksanaan masyarakat nasional; pembangunan masyarakat kepercayaan kepada pemerintah. dan evaluasi pelaksanaan SAKIP di Dinas Kesehatan dilakukan melalui rapat tribulanan. B.Tujuan 1.Tujuan Umum Mengetahui hasil dalam mengatasi dilakukan kinerja Tribulan IV Tahun 2022 dan mengetahui upaya yang target hasil kinerja yang masih belum mencapai serta mengetahui informasi informasi baru bidang kesehatan 2.Tujuan Khusus: Dapat mengevaluasi SAKIP Tribulan IV Tahun 2022 Mengetahui permasalahan yang ditemui di TW4 Dapat memecahkan bersama permasalahan C.Waktu Hari / Tanggal: Senin, 9-1-2023 D.Sasaran 1.Pejabat Structural dan Fungsional Dinas Kesehatan 2.Programer E.Hasil 1.Pertemuan 2.Paparan dibuka oleh Kepala Dinas Kesehatan Cilacap Kabupaten Dinas oleh Sekretaris
a.lnformasi terkait capaian kinerja : Mengevaluasi dapat dilaksanakan, yaitu: - Sebelum evaluasi dahulu dilakukan kinerja, -Pelaporan hambatan capaian lampiran pada pelaporan Mengevaluasi dapat dilaksanakan, yaitu: - Sebelum evaluasi dahulu dilakukan kinerja, -Pelaporan hambatan capaian lampiran pada pelaporan Mengevaluasi dapat dilaksanakan, yaitu: - Sebelum evaluasi dahulu dilakukan kinerja, -Pelaporan hambatan capaian lampiran pada pelaporan Mengevaluasi dapat dilaksanakan, yaitu: - Sebelum evaluasi dahulu dilakukan kinerja, -Pelaporan hambatan capaian lampiran pada pelaporan implementasi terkait 88 Th 2021, apakah sudah Permenpan terlebih Tk Dinas Kesehatan Kabupaten, masing bidang untuk membahas capaian yang akan dilakukan. masing bidang dijadikan Dinas Kesehatan Kabupaten. Item yang dikumpulkan adalah undangan, daftar hadir, laporan pelaksanaan * Semua kegiatan dan dokumentasi yang dilaksanakan / discan untuk dapat mengarsipkan seperti undangan, daftar hadir, laporan pelaksanaan dan dokumentasi b.Pembahasan b.1. Capaian lndikator Makro dan lndikator Tujuan dan Sasaran Target lndikator Sasaran Kabupaten Tingkat Capaian Tingkat Capaian Capaian s.d. 2022 (%) Target Capaian Target Capaian 2022 2022 2022 No lndikator s.d. 2022 Sasaran Satuan Akhir s.d. RPJMD 2021 (%) 1 2 3 4 5 6 7 8 = 7:6 X 100% 10 = 9:4 X 100% 9 = 5+7 1 Usia harapan 2 Agka Kematian hidup Tahun 73,81 73,90 73,81 74,07 100,35 Bayi Per1000 4,95 5,45 4,95 5,75 83,92 74,07 5,75 100,35 83,92 (AKB) per 1000 Kelahiran kelahiran hidup Hidup 3 Angka Kematian lbu Per 59,68 163,44 59,68 52,92 111,32 52,92 111,32 per 100.000 100.000 kelahiran hidup Kelahiran Hidup 4 Prevalensi balita gizi % 0,03 0,0388 0,03 0,03 100,33 0,03 100,33 buruk Dari data capaian target indikator sasaran Kabupaten yang berkaitan dengan penyelenggaraan urusan kesehatan, dapat dijelaskan : sebagai berikut 1.Usia harapan hidup pada tahun 2022 yaitu 74,07 Tahun dengan target 73,81 Tahun. lndikator ini menunjukkan bahwa bayi yang baru lahir pada tahun 2022 diperkirakan dapat bertahan hidup hingga usia 74,07 Tahun. Bila Dibandingkan dengan target, maka capaian sudah mencapai target. 2.Angka Kematian Bayi (AKB) per 1000 Kelahiran Hid up pada Tahun 2022 mencapai 5,75 dengan target 4,95, artinya masih banyaknya bayi yang meninggal sebelum mencapai umur 1 tahun. Adapun faktor penyebab dari masalah yaitu: tersebut a)Masih tingginya angka BBLR pada bayi baru lahir b)Kurangnya fasilitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaitu ketersediaan CPAP
c)Bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di 8PM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D karena covid 19 sebanyak d)Adanya kematian 4 kasus Faktor Pendorong : a)Adanya pelatihan KN MTBM dengan KF. b)Adanya Audit Kematian Perinatal Bayi dan Balita 24 jam c)Sebagian memberikan besar Puskesmas sudah asuhan persalinan d)Peningkatan sarana dan prasarana di masing-masing puskesmas e)Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan SE di fasyankes (dengan Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan di Persalinan KIBBLA No. 13 Tahun 2017, Faskes), Adanya Peraturan Daerah tentang No. 17 Tahun 2016 tentang Adanya Pergub Penyelenggaraan Pelayanan lbu dan Anak Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Kesehatan Percepatan Penurunan Angka Kematian Bayi di lbu dan Angka Kematian Ka bu paten f)Sistem Rujukan sudah mulai berjalan Strategi tahun selanjutnya: a)Koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang bekerja di RS type D dalam menangani masalah kegawatdaruratan Neonatus b)Mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus c) Melaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan fasilitas di RS tersebut lbu per 100.000 kelahiran hid up pada Tahun 2022 terealisasi 3.Angka Kematian 52,92 dengan target 59,68, artinya kematian sebesar bila lbu sudah bisa ditekan tahun 2021 capaian 163,44 per 100.000 KH, namun demikian dibandingkan sebesar upaya terus dilakukan dalam menekan Angka Kematian lbu, hamil. Adapun faktor pendorong keberhasilan ini adalah : a) Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. 440/4603/15 tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan Persalinan di Faskes) KIBBLA No. 13 Tahun 2017 b) Adanya Peraturan Daerah tentang No. 17 Tahun 2016 tentang c) Adanya Pergub Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan lbu dan Anak d) Adanya Perbub No. 16 Tahun 2020 tentang Petunjuk Teknis Penggunaan Dana Program Jaminan Persalinan Di Kabupaten Cilacap e) Adanya SK Bupati Cilacap No. 440/299/16/ Tahun 2018 tentang Pembentukkan Tim Audit Maternal Dan Perinatal Kabupaten Cilacap Tahun 2018 f) Sudah semua puskesmas terakreditasi
asuhan persalinan ada yang sudah memberikan Puskesmas Percepatan Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Cilacap Bayi di Kabupaten Kematian Tahun 2020 tentang Adanya SK Bupati Cilacap No. 440/746/16/ Angka Kematian Penurunan Pembentukkan Cilacap Tahun dan Angka Kematian 24 jam Angka Penurunan g) h) lbu dan Angka Kematian i) lbu Kerja Percepatan Kelompok 2021 Bayi Di Kabupaten Rencana Tindak Lanjut a) Penerapan di Fasilitas Pelayanan Surat Edaran Bupati untuk persalinan Kesehatan. b) Meningkatkan pengetahuan ibu dan keluarga tentang pentingnya bersalin dengan nakes melalui kelas ibu hamil / pertemuan pertemuan lain. c) Refreshing pencatatan dan pelaporan kepada petugas kesehatan. d) Memantapkan program P4K melalui dana BOK. e) Mendampingi ibu hamil yang belum mau bersalin dengan Nakes (hasil P4k). f) Mengkoordinasikan dengan pihak desa / Satgas GSI melalui dana BOK. g) Pembinaan kapasitas bidan dalam penatalaksanaan persalinan dengan resiko tinggi dan faktor resiko h) Refreshing pemeriksaan USG dasar terbatas pada dokter puskesmas di 38 Puskesmas 4.Prevalensi balita gizi buruk pada Tahun 2022 terealisasi sebesar 0,03 dengan target 0,03, artinya capaian sudah memenuhi target, namun demikian upaya dalam menekan kasus gizi buruk terus dilaksanakan. Penyebab kasus gizi buruk yang masih ditemui adalah a) Penyebab yang komplek antara lain riwayat BBLR, kemiskinan, pendidikan keluarga (penyakit yang rendah,perilaku,faktor penyulit penyerta : ISPA, BRPN, TB Paru/kelainan : Jantung, CP, hidrocepalus/microcepalus} b) Keluarga kurang respon terhadap masalah gizi yang dialami keluarga dan hanya mengandalkan bantuan, sehingga selesai bantuan kasus kembali kambuh. Kondisi lingkungan rumah yang kurang baik c) Kasus 100 % sudah ditangani dan dikonsulkan dgn DSA melalui rawat jalan di RSU, namun kasus kurang memanfaatkan dana ( untuk kontrol) sehingga faktor penyebab (penyakit penyerta) pengobatan belum tuntas) d) Perilaku keluarga dalam Pemberian Makan Bayi Balita (PMBA) masih belum paham dan pemberian ASI Eksklusif Faktor-faktor pendorong dalam menekan kasus gizi buruk adalah a) Tersedianya layanan kesehatan sebagai sistem rujukan (Posyandu 2199 buah, 38 Puskesmas, RSUD Cilacap/ Majenang) b) Juknis tata laksana gizi buruk c) Tersedianya Rencana Aksi Daerah Pangan dan Gizi (RAD-PG)dan dukungan dana APBD untuk penanganan gizi buruk rutin tiap tahun
d) Peraturan Bupati Cilacap Nomor 100 tahun 2013 tentang lnisiasi Menyusu Dini (IMO) dan ASI EksklusifPemantauan, pendampingan dan evaluasi. e) SE Bupati Cilacap No.444/3441/16 tahun 2018 tentang Keawspadaan Gizi Buruk dan Penanganan Balita Stunting f) Peraturan Stuting g) SK Bupati Bupat (Perbup) No. 60 tahun 2019, tentang Cilacap Penurunan nomor: 954/353/26/tahun 2022, Tentang Cilacap, Pembentukan Tim Stunting h) SDM Nutrisionis, Tim Percepatan Penurunan di Kabupaten Cilacap Asuhan Penanganan Gizi Buruk di Puskesmas Strategi selanjutnya a)Peningkatan sistem surveilans gizi dengan ePPGBM dan laporan perkembangan kasus, peningkatan ASI Eksklusif b)Penanganan Kasus Gizi Buruk : Perawatan kasus secara komprehenship mulai dari validasi,konsultasi dan pemeriksaan dengan DSA di RS (rawat rawat jalan), inap bagi kasus degan faktor penyuliVkomplikasi dan pemberian intervensi paska rawat jalan dan rawat inap c)Penguatan stunting Lintas Program dan Lintas sektor dalam percepatan penurunan dan gizi buruk d)Orientasi deteksi dini gizi buruk bagi kader e)Workshop pemantapan petugas dalam asuhan gizi f)Pemantauan, pendampingan dan evaluasi a.Capaian lndikator Kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap yang mengacu pada Tujuan dan Sasaran RPJMD Tahun 2017-2022 Targe Satua t Akhir Tingkat Capaian s/d 2022 (%) Capai Targe Capai Tingkat Capaia an s/d t Capaian n s/d 2021 2022 2022 2022 (%) 2022 NO lndikator an Sasaran n RPJM D 1 2 3 4 5 6 7 8 = 9= 5+7 7/6*100 10= 9/4X 100% % A INDIKATOR TUJUAN 1 lndeks Keluarga % 0,09 0,12 0,09 0,12 133,33 0,12 133,33 Sehat 2 Nilai AKIP Nilai 66,8 76,03 66,8 75,5 113,02 75,5 113,02 B INDIKATOR SASARAN 1 Cakupan deteksi % 20 20,00 20 20,79 96,05 20,79 96,05 ibu hamil resiko tinggi 2 Angka kematian Per 3,3 3,20 3,30 3,93 80,91 3,93 80,91 nenonatal 1000
Tingkat Capaian s/d 2022 (%) Targe Satua t Akhir n RPJM Capai Targe Capai Tingkat Capaia an s/d t an Capaian n s/d 2021 2022 2022 2022 (%) 2022 NO lndikator Sasaran D 1 2 3 4 5 6 7 8= 9= 5+7 10= 9/4X 7/6*100 100% % KH 3 Persentase % 100 67,64 100 98,95 98,95 98,95 98,95 pelayanan kesehatan pada usia produktif kematian Per 1,8 5,96 1,80 6,71 -172,786,71 -172,78 4 Tingkat karena 100.0 tuberkulosis 00 Pend d 5 Prevalensi % 0, 11 0,10 0, 11 0,10 94,04 0,10 94,04 HIV/AIDS (persen) populasi dari total 6 Cakupan Desai % 100 100,0 100 100,0 100,00 100,00 100,00 Kelurahan mengalami KLB/Potensi yang dilakukan penyelidikan < epidemiologi 24jam KLB 0 0 bayi % 100 69,94 100 100 100 100,0 100,0 7 Prosentase mendapat imunisasi dasar lengkap 8 Persentase Kasus 100 97,44 100 97,44 97,44 97,44 97,44 Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi 9 Cakupan % 25 19,72 25 28,17 112,68 28,17 112,68 Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri balita % 17 3,97 17 17,6 96,47 17,6 96,47 10 Persentase pendek/ sangat pendek (stunting) 11 Persentase % 95 76,25 95 79,57 83,76 79,57 83,76 penduduk yang memiliki pemeliharaan Jaminan
Targe Satua t Akhir n RPJM Tingkat Capaian s/d 2022 (%) Capai Targe Capai Tingkat Capaia an s/d t an Capaian n s/d 2021 2022 2022 2022 (%) 2022 NO lndikator Sasaran D 1 2 3 4 5 6 7 8= 9= 5+7 7/6*100 10= 9/4X 100% % Kesehatan 12 Persentase % 100 100,0 100 100,0 100,00 100,00 0 desa/kelurahan yang melaksanakan STBM 0 100,00 13 Nilai IKM Nilai 79 84,31 79 92,00 116,46 92,00 116,46 Dari data capaian indikator kinerja Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap yang mengacu pada tujuan : dan sasaran RPJMD Tahun 2017-2022, sebagai berikut dapat dijelaskan lndikator Tujuan 1. lndeks Keluarga Sehat pada Tahun 2022 sebesar 0,12% dengan target 0,09%. Bila dilihat dari capaian dibandingkan dengan target sudah melebihi target, namun demikian capaian tetap harus dditingkatkan karena capaian tidak 0, 12% masih dalam kategori sehat, sehingga tetap perlu upaya keras dalam mencapai kategori sehat. Rencana Tindak Lanjut : a.Koordinasi Lintas program dan Lintas Sektoral. b.lntervensi lanjut untuk meningkatkan IKS. capaian 2. Nilai AKIP pada Tahun 2021 sebesar 75,5 dengan target 66,8, artinya Nilai AKIP Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap masuk kategori Sangat Baik (BB). lndikator Sasaran A.Cakupan deteksi ibu hamil resiko tinggi pada Tahun 2022 sebesar 20,79% dengan target 20%, hal ini disebabkan oleh beberapa hal yaitu : Faktor Penghambat: a.Meningkatnya Kasus Komplikasi Kebidanan dan penanganan pada ibu komplikasi hamil, bersalin dan nifas yaitu 6.111 (103,95%) b.Masih ada ibu hamil pada usia kehamilan > 35 tahun dan Paritas > 3 Faktor Pendorong: a.ANC terpadu sudah dilaksanakan lebih baik b.Tersedianya dana untuk pelaksanaan ANC terpadu mendekatkan diluar gedung untuk akses bagi bumil yang jauh dari puskesmas
---------- Rencana Tindak Lanjut a. ANC terpadu bidan) kualitas (dokter, / meningkatkan Mempertahankan Menigkatkan dokter refreshing c.Pemantapan . . . dalam deteksi faktor nst1 bum1I, serta petugas kemampuan b. dalam USG dasar terbatas. sebagai Puskesmas peran dokter . IA (setiap _ yaitu pada Trimester jawab program K penanggung puskesmas kali diperiksa 1 oleh dokter puskesmas, ibu hamil minimal 2 minimal d.Koordinasi ANC. 3 minimal 1 x ) 1 x, dan trimester sarana dan prasarana untuk memenuhi dengan Bidang SOK seksi sarpras untuk pelayanan s.Angka Kematian Hidup pada Tahun 2022 sebesar 3,93 Neonatal per 1000 Kelahiran per 1000 KH dengan target 3,3 per 1000 KH artinya masih kematian bayi di bawah umur satu bulan atau 28 hari meningkat bila dibandingkan dengan capaian tahun 2021, yaitu dengan capaian 3,4, 3,2 dengan target adalah Faktor Penghambatnya a.Masih tingginya angka BBLR pada bayi baru lahir b.Kurangnya fasilitas di RS untuk bayi dengan gangguan napas/ asfiksia yaitu ketersediaan CPAP c.Bergesernya tempat kematian Bayi yang semula berada di BPM atau Puskesmas menjadi ke Rumah Sakit type D Faktor Pendorong a.Adanya pelatihan KN MTBM dengan KF b.Adanya Audit Kematian Perinatal Bayi dan Balita c.Sebagian besar Puskesmas sudah memberikan asuhan persalinan 24 jam d.Peningkatan sarana dan prasarana di masing-masing puskesmas e.Adanya surat edaran Bupati tentang Persalinan di fasyankes (dengan SE Bupati no. tgl 28/8/2014 tentang Pelaksanaan Persalinan di Faskes), Adanya 440/4603/15 Peraturan Daerah tentang KIBBLA No. 13 Tahun 2017, Adanya Pergub No. 17 Tahun 2016 tentang Penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan lbu dan Anak Adanya Perbub No. 149 Tahun 2020 tentang Percepatan Penurunan Angka Kematian lbu dan Angka Kematian Bayi di Kabupaten Cilacap f.Sistem Rujukan sudah mulai berjalan Rencana Tindak Lanjut: a.Koordinasi dengan Bidang Yankes mengenai pengusulan pelatihan untuk bidan yang di RS type D dalam menangani masalah kegawatdaruratan bekerja Neonatus b.Mengadakan Pelatihan Bidan mengenai kegawatdaruratan Neonatus c.Melaksanakan Monitoring ke RS type D bersama bidang Yankes tentang alat dan fasilitas di RS tersebut
pada Tahun 2022 sebesar pada usia produktif c.Presentase kesehatan pelayanan pelayanan, bila capaian penaingkatan, 100%, artinya sudah ada peningkatan tahun 2021 mengalami 98,95% dengan target dibandingkan capaian Faktor Penghambat: Posbindu a.Kegiatan pada tahun 2021 dengan capaian tahun 2022 yaoti 98,95% 67,64% sedangkan capaian sebesar dengan jam kerja bersamaan b.Program PANDU PTM belum dilaksanakan oleh semua puskesmas c.Stik gula darah full turun di TW 3 sehingga skrining menjadi kurang maksimal Faktor Pendorong: a.PERMENKES No 4 tahun 2019 tentang SPM b.Dana BOK dan APBD 2 c.Rasio Posbindu sudah 100% d.Kegiatan Vaksinasi Rencana Tindak Lanjut: a.Memaksimalkan pelaksanaan Posbindu baik di dengan menambah jumlah posbindu Desa ataupun lnstansi b.Menganggarkan Pelatihan PANDU c.Monitoring dan Evaluasi kegiatan d.Meningkatkan Koordinasi dan integrasi lintas program (PIS PK, Prolanis, Lansia, UKS,KRR) e.Mengusahakan Pengadaan BMHP turun di TW 1 D.Tingkat kematian karena tuberculosis per 100.000 Penduduk pada Tahun 2022 sebesar 6,71 per 100.000 penduduk dengan target 1,8, artinya masih tingginya jumlah pasien TB yang meninggal. Faktor Penyebab a.Meningkatnya penyakit komorbit. b.Dampak Pandemic : Terlambat pengobatan sehingga pasien datang dengan kerusakan paru yang lebih luas. c.Bertambahnya kasus MOR. d.Dampak dari stigma keterlambatan pengobatan Faktor Pendorong a.Kebijakan Pelayanan TB Gratis di Puskesmas b.Dukungan OAT dari pemerintah c.Keberadaan dokter spesialis paru d.adanya PMO dari mitra TB Rencana Tindak Lanjut : a.Kerjasama lintas program dengan PTM untuk pengawasan penderita TB dengan komorbit penyakit tidak menular.
b.Kolaborasi TBHIV dengan pemberian ARV bagi TB ODHA dan PPT pada ODHA yang belum TB. c.Active case finding dalam masa pandemic. d.Tata laksana pengobatan sesuai standar. e.Disiplin masker bagi penderita TB. pasien f.PMO dan pendampingan TB. E.Prevalensi HIV/AIDS (persen) dari total populasi pada Tahun 2022 mencapai 0,1% dari 0, 11 %. target Faktor Penghambat Mobilitas populasi Faktor Pendorong: Jejaring dengan Lintas sektoral,Fasyankes, Komunitas dan KO Rencana Tindak Lanjut a.Menjalin kerjasama dengan aparat terkait dengan pencatatan kependudukan b.Memaksimalkan pelaksanaan skrening pada populasi berisiko F.Cakupan Desai Kelurahan mengalami KLB/Potens i KLB yang dilakukan penyelidikan epidemiologi < 24 jam lndikator ini mencapai 100% dari target sebesar 100%, Pencapaian ini menujukkan semua Desa dan Kelurahan yang mengalami KLB dapat diatasi. G.Prosentase bayi mendapat imunisasi dasar lengkap Pada Tahun 2022 sebesar 100% dengan target 100%, artinya sasaran sudah 100% terlayani untuk mendapatkan imunisasi dasar lengkap. H.Persentase Puskesmas dan Labkesda yang telah terakreditasi Pada Tahun 2022 sebesar 97,44% dari target 100%. Hal ini masih belum mencapai target Faktor faktor penghambat tidak mencapai target adalah: a.Surat Edaran Menkes Nomor: HK.02.01/MENKES/ 652/2022 tentang Penyelenggaraan Perizinan Berusaha Bidang Pelayanan Kesehatan dan Akreditasi Fasilitas Pelayanan Kesehatan, dimana salah satu hal yang diatur dan adalah bahwa Sertifikat Akreditasi surat pernyataan komitmen untuk menjaga dan melakukan upaya peningkatan mutu puskesmas dan laboratorium kesehatan masih tetap berlaku sampai dengan tanggal 31 Desember 2023. b.Peraturan pelaksanaan dari Permenkes Nomor 34 Tahun 2022 tentang Akreditasi Puskesmas, Klinik, Labkesda, Unit Transfusi Darah, Tempat Praktek Mandiri Dokter dan Tempat Praktek Mandiri Dokter Gigi belum ada, meskipun Permenkes Nomor 34 Tahun 2022 tersebut sudah diundangkan pada tanggal 2 Desember 2022
Faktor faktor pendorong adalah: Telah diundangkan Peraturan Menteri Kesehatan RI Nomor 34 Tahun 2022 tentang Akreditasi Puskesmas, Klinik, Laboratorium Kesehatan, Unit Transfusi Darah, Tempat Praktek Mandiri Dokter dan Tempat Praktek Mandiri Dokter Gigi, pada tanggal 2 Desember 2022 Rencana Tindak Lanjut : a.Pendampingan Akreditasi Puskesmas dan Labkesda b.Penyediaan anggaran c.Regulasi pelaksanaan akreditasi I.. Cakupan Desa / Kelurahan Siaga Aktif Mandiri pada Tahun 2022 sebesar 28, 17% dengan target 25%. Capaian indikator ini bisa mencapai lebih dari target, hal ini didukung oleh adanya dana BOK dari sub kegiatan GERMAS yang diarahkan untuk mendukung Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri. Beberapa Desa/Kelurahan sudah menganggarkan kegiatan Musyawarah Masyarakat Desa dari Dana Desa, karena pada tahun sebelumnya permasalahan Desa/Kelurahan Siaga Aktif Mandiri masalah terbesar nya adalah tidak terselenggaranya MMD sesuai juknis pendek I sangat pendek (stunting) I.Persentase balita Pada tahun 2022 target Persentase balita pendek / sangat pendek (stunting) 17%, sebesar capaian mencapsai 5,81% berdasarkan Penimbangan Serentak, sedangkan berdasarkan SSGI mencapai 17,6%. dengan target 17%, capaian berdasarkan Survey Status Gizi Indonesia capaian Persentase balita pendek / sangat pendek (stunting) pada Th 2022 belum mencapai target. Faktor-Faktor Penghambat adalah: a.Penyebab langsung : Kekurangan gizi pada 1000 HPK antara lain :Riwayat BBLR, Tidak ASI Eksklusif, penyakit penyerta (infeksi), kelainan bawaan, riwayat ibu hamil resti (KEK,Anemia), bayi lahir resti stunting (PB laki-laki < 48 Cm ; Perempuan < 47 Cm), Asupan kurang (PMBA tidak sesuai umur). b.Penyebab tidak langsung : kemiskinan, Sanitasi lingkungan yang kurang (tidak mempunyai jamban, SPAL, air bersih, rumah TMS, kasus belum menjadi kepesertaan BPJS), pola asuh / perilaku. c.Penanganan spesifik (jangka pendek) sektor kesehatan hanya memberikan 20% kontribusi terhadap keberhasilan penurunan stunting. Faktor-Faktor Pendorong adalah: a.Peraturan Bupati Cilacap Nomor 100 tahun 2013 tentang lnisiasi Menyusu Dini (IMO) dan ASI Eksklusif b.SE Bupati Cilacap No.444/3441/16 tahun 2018 tentang Keawspadaan Gizi Buruk dan Penanganan Balita Stunting c.SE Bupati Cilacap , nomor 440/9842/16 Tahun 2018 tentang Strategi Komunikasi Perubahan Perilaku
Stunting Penurunan or 60 tahun 2019 tentang . . Ctlacap Bupat1 d.Peraturan nomor : 954/353/26/tahun Cilacap, e.SK Bupati di Kabupaten Cilacap Stunting : Posyandu, Kesehatan dana : APBD Kab dan BOK Puskesmas, Norn Tim Percepatan T t Pembentukan 2022, en ang Penurunan f.Pelayannan g.Dukungan , RSU Pemerintah/ Swasta BOK Kabupaten, APBN, CSR Puskesmas Rencana Tindak Lanjut : a.Pemberian 3703 anak (APBDesa) di 269 desa sebanyak stunting PMT Lokal balita sejumlah potensi 616 anak (CSR BPD Jateng) , 15 Kelurahan b.Pemberian PMT ibu hamil KEK sebanyak 2000 orang (CSR yang ada di Kab. Cilacap) C. Pemberian d.Penanganan MP ASI Balita Gizi Kurang dari Keluarga Miskin (GAKIN) Gizi Buruk e.Pemberian Makanan Tambahan dan vitamin f.Workshop Kader Posyandu g.Peningkatan Pencegahan Balita Stunting h.Peningkatan sistem surveilans gizi dengan ePPGBM dan laporan kasus, perkembangan peningkatan ASI Eksklusif i.Pengadaan antropometri kit (OAK Fisik) J.Persentase penduduk yang memiliki Jaminan pemeliharaan Kesehatan Pada Tahun 2022 sebesar 79,57% dengan target capaian 90%. Hal hal yang mempengaruhi sehingga target tidak memenuhi target adalah: Faktor Penghambat : a.Adanya penonaktifan peserta PSI JK karena validasi yang dilakukan Sosial Kementerian setiap bulan sehingga kepesertaan PSI JK mengalami penurunan. b.Kepesertaan JKN dari Sadan Usaha belum maksimal sehingga peserta JKN dari segmen Pekerja Penerima Upah (PPU) masih rendah. Faktor Pendorong : a.Sadan Usaha di Kabupaten Cilacap cukup banyak dan berpotensi untuk dioptimalkan. b.Ada potensi anggaran dari Corporate Social Responsibil ity (CSR) untuk Jaminan Kesehatan khususnya miskin bagi masyarakat Rencana Tindak Lanjut a.BP JS Kesehatan melakukan pendekatan dengan Sadan Usaha agar pekerjanya didaftarkan menjadi peserta JKN dari segmen PPU b.Membuat regulasi terkait kepesertaan PPU dari Sadan Usaha c.Komunikasi dengan perusahaan-perusahaan untuk membicarakan potensi penyediaan anggaran Jaminan dari CSR Kesehatan
K.Persentase desa/kelurahan yang melaksanakan STBM Pada Tahun 2022 sudah memenuhi target yaitu 100%, artinya semua desa/kelurahan di wilayah Kabupaten Cilacap telah melaksanakan STBM. L.Nilai IKM Pada Tahun 2022 sebesar 92 dengan target 79, artinya kinerja pelayanan pada Dinas Kesehatan Kabupaten Cilacap sudah baik, hal ini didasarkan pada nilai hasil survey kepuasan masyarakat. Cilacap, 2022 1 O - 1 - =� S KESEHATAN MENGETAHUI: SUBKOR PERENCANAAN � dr. TRI SURATNO S.K NIP. 1969 0625 199203 1 005
DOKUMENTASI RAPAT : MONITORING TAHAP IV DAN EVALUASI SAKIP HARi / TGL : SENIN, 9-1-2023 TEMPAT : AULA DINKES KAB. CILACAP