Elternzeit

Setiap orangtua, dan khususnya di Jerman memiliki hak untuk mengklaim cuti orangtuanya. Berdasarkan hukum yang sah, mengenai cuti orangtua terdapat beberapa perubahan dan perbedaan bagi orangtua yang memiliki anak dengan tahun kelahiran mulai 1 Juli 2015. Beberapa perbedaan yang khusus tersebut diantaranya adalah :
Ayah atau Ibu yang mengambil cuti orang tua dapat memiliki waktu fleksibel selama 24 bulan. Orang tua dapat mengatur waktu kerja paruh waktu apabila biaya cuti atau uang saku masih belum memenuhi kebutuhan sang anak dengan beberapa syarat tertentu.
Setiap orangtua dapat membagi cuti orangtuanya menjadi tiga periode.
Orangtua dapat memperoleh hak kerja paruh waktu secara legal selama mengambil cuti orangtua. Namun hal ini dilandasi oleh berapa hukum terikat antara pemilik perusahaan, pekerja paruh waktu, dan juga negara. Oleh karena itu orangtua yang akan mengambil kerja paruh waktu harus berhati-hati dan bijaksana dalam membuat keputusan dan melaksanakan perjanjian dengan perusahaan.
Orangtua yang menggunakan hak cuti orangtuanya dan telah mendaftarkan hak cuti orangtuanya sesuai waktu yang ditentukan, berhak mendapat jaminan tidak dipecat selama melaksanakan cuti orangtua serta dapat dipastikan untuk bekerja kembali pada posisi dan pekerjaan yang sama setelah masa cuti orangtuanya berakhir.