Ekonomi partisipatoris

Nilai utama yang berusaha diimplementasikan "parecon" adalah keadilan, solidaritas, keanekaragaman, manajemen mandiri pekerja dan efisiensi (didefinisikan sebagai pencapaian tujuan tanpa membuang aset berharga). Institusi 'parecon' termasuk di antaranya dewan pekerja dan konsumen yang menggunakan metode manajerial mandiri dalam pembuatan keputusan, kompleks kerja seimbang, renumerasi berdasarkan pada usaha individual, dan perencanaan partisipatoris.