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PR Laws tit. 1, § 7 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 7. Autorización

 (a) En ningún proceso judicial se permitirá el uso de cámaras fotográficas y/o de equipo audiovisual de difusión a menos que el juez o la jueza que presida el proceso judicial, en el ejercicio de su discreción, lo autorice por escrito. La autorización se notificará mediante fax o correo electrónico a todas las partes de la acción judicial. (b) Cualquiera de las partes podrá presentar una objeción a la petición presentada por cualquier medio de comunicación con por lo menos cinco (5) días de anticipación a la fecha asignada en calendario para el inicio del proceso o tan pronto advenga en conocimiento de la petición. La objeción podrá ser notificada al tribunal mediante fax o correo electrónico. El tribunal podrá aceptar objeciones luego de expirado dicho término si determina que existe justa causa para ello. El juez o la jueza resolverá tales objeciones en cualquier momento antes del inicio del proceso judicial y tomará en consideración aquellos obstáculos que razonablemente impidan el logro de un juicio justo e imparcial. (c) La autorización o la denegación de la petición está sujeta a reconsideración. La determinación judicial que autorice o deniegue la petición no es revisable. (d) De autorizarse la cobertura electrónica de un proceso judicial, si uno o más medios de comunicación ha sometido una petición a tenor con este Reglamento, el juez o la jueza, remitirá la petición o las peticiones a un funcionario o una funcionaria del tribunal para que cumpla con las disposiciones contenidas en la Regla 11 y sirva de enlace con los medios de comunicación de modo que puedan establecer acuerdos que cumplan con las especificaciones de la Regla 10 de este apéndice.
PR Laws tit. 1, § 8 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 8. Restricciones

 (a) La cobertura electrónica mediante el uso de cámaras fotográficas y de equipo audiovisual de difusión estará prohibida en todo procedimiento de naturaleza confidencial según establecido por ley o así dispuesto por orden judicial. (b) La cobertura electrónica de un proceso judicial, porciones del mismo, o del testimonio de una parte, una persona testigo o una persona perita puede ser prohibida, concluida o limitada motu proprio por el juez o la jueza que preside el proceso o a instancia de parte. El juez o la jueza efectuará su determinación tomando en consideración el interés de la justicia en proteger los derechos de las partes, de las personas testigos, y para preservar el orden y la buena conducta que debe imperar en el proceso judicial. (c) El juez o la jueza podrá ordenar en cualquier momento a los medios de comunicación que suspendan el uso de cámaras fotográficas y de equipo audiovisual de difusión, o podrá conducir el procedimiento en cámara, para evitar la difusión de la presentación en evidencia de cualquier documento o testimonio de naturaleza confidencial o sensitiva. (d) No se autorizará la cobertura electrónica de los procedimientos celebrados en cámara ni tomas de video o de fotografía cercanas al rostro (close-ups) de cualquiera de los participantes en un procedimiento judicial con cobertura electrónica. (e) Solo se permitirá la transmisión en vivo o en directo de cualquier etapa de las vistas del proceso judicial, por radio, televisión e internet o por algún medio de transmisión análogo, mediante la autorización expresa del tribunal, previa solicitud específica al respecto y siempre que no se afecten los procedimientos ni los derechos de las partes ni el acceso del público y de los funcionarios o funcionarias a la sede del tribunal. (f) No se permitirá realizar entrevistas para la difusión ni tomar fotografías en los pasillos adyacentes a la entrada del salón donde se lleva a cabo el procedimiento o donde se estén efectuando otros procesos judiciales. Solo se permitirá en las áreas designadas para ello, que deben ser áreas retiradas de las entradas a los salones del tribunal (por ejemplo, en áreas cercanas a los elevadores o al final de los pasillos); ello de conformidad con la directriz u orden administrativa que regule el asunto.. (g) Estará prohibido tomar fotografías o grabación de imágenes a través de las ventanillas o puertas abiertas del salón.
PR Laws tit. 1, § 9 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 9. Conferencia de abogados(as), materiales

 Para proteger el privilegio abogado(a)-cliente y el derecho de las partes a recibir representación legal en forma efectiva, no se permitirá la toma de fotografías ni grabar o difundir imágenes o audio durante los recesos decretados luego de iniciado el proceso judicial ni durante las conferencias que se efectúen en el salón o en cámara, entre la representación legal de las partes, entre abogados(as) y sus clientes, entre representantes legales de un mismo cliente o entre el abogado o la abogada y el juez o la jueza en el estrado. Tampoco estará permitido tomar video o fotos de los materiales o los documentos localizados en las mesas de dichos abogados o abogadas.
PR Laws tit. 1, § 12 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 12. Regulaciones y medidas adicionales

 Se autoriza a la Directora Administrativa o al Director Administrativo de los Tribunales a emitir cualquier directriz administrativa que sea necesaria para el mejor funcionamiento del programa experimental establecido mediante este Reglamento e implantar cualquier medida u orden administrativa con el fin de cumplir con las disposiciones contenidas en este.
PR Laws tit. 1, § 13 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 13. Asuntos no previstos

 El juez o la jueza que preside el proceso judicial resolverá, dentro de su sana discreción, cualquier aspecto no previsto por este Reglamento y que sea objeto de controversia. También podrá adoptar cualquier medida necesaria y no prevista por este Reglamento.
PR Laws tit. 1, § 14 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 14. Uso permisible del material grabado

 Ninguna cinta magnetofónica, video, fotografía o grabación de imágenes o audio adquirida bajo estas reglas, será admisible en evidencia en cualquier otro procedimiento que surja, o en cualquier procedimiento colateral, así como tampoco en la revisión o apelación de tales procedimientos.
PR Laws tit. 1, § 15 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 15. Cobertura de procesos judiciales en salas adicionales

 Los medios de comunicación interesados en la cobertura electrónica de procesos judiciales celebrados en las salas a donde no se ha extendido el Programa Experimental, podrán solicitar autorización al Tribunal Supremo mediante una moción presentada al menos veinte (20) días antes de la fecha asignada en el calendario para el inicio del proceso. En casos extraordinarios, los medios de comunicación podrán presentar la petición tan pronto advengan en conocimiento del señalamiento. Al momento de presentar la solicitud, deberán certificar que han notificado copia de la solicitud a las partes del caso y al juez o la jueza que preside el proceso judicial. Las partes, a su vez, tendrán cinco (5) días, contados a partir de la notificación, para expresarse al respecto. El Tribunal Supremo, mediante Resolución, determinará si autoriza o rechaza la solicitud.
PR Laws tit. 1, § 16 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXV. Reglamento del Programa Experimental para el Uso de Cámaras Fotográficas y de Equipo Audiovisual de Difusión por los Medios de Comunicación en los Procesos Judiciales|Regla 16. Vigencia

 Estas reglas comenzarán a regir el 1 de julio de 2013.
PR Laws tit. 1, § 1 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 1. Fundamento jurídico

 Este reglamento se promulga de conformidad con las disposiciones del Art. V, Sección 7 de la Constitución de Puerto Rico, que reconoce la facultad del Pleno del Tribunal Supremo para adoptar reglas de administración para la Rama Judicial. Tiene el fin de garantizar un procedimiento de evaluación justo para los Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia.
PR Laws tit. 1, § 2 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 2. Título

 Este reglamento se conocerá como Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia.
PR Laws tit. 1, § 3 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 3. Definiciones

 (a) Comisión.— Se refiere a la Comisión de Evaluación Judicial, creada por el Tribunal Supremo conforme su prerrogativa constitucional. (b) Director o Directora.— Persona designada por el Pleno del Tribunal Supremo de Puerto Rico para ejercer la función de Director Ejecutivo o Directora Ejecutiva de la Comisión. (c) Escala de medición.— Es la escala utilizada por la Comisión para medir o evaluar el desempeño de la labor judicial con respecto a cada factor y componente de la evaluación. (d) Factores de evaluación.— Criterios que utiliza la Comisión para evaluar las ejecutorias de los jueces y juezas que componen el Tribunal de Primera Instancia. (e) Juez o jueza.— Se refiere a un Juez o Jueza del Tribunal de Primera Instancia cuyo desempeño judicial es evaluado por la Comisión. (f) Miembros de la Comisión.— Personas nombradas por el Pleno del Tribunal Supremo de conformidad con la Regla 4 de este reglamento. (g) Oficina de Evaluación Judicial.— Se refiere a la Oficina que se crea mediante este reglamento para coordinar, bajo la dirección de la Comisión, los aspectos administrativos del sistema de evaluación judicial. (h) Oficina de Nombramientos Judiciales.— Se refiere a la Oficina de Nombramientos Judiciales, adscrita a la Oficina del Gobernador o Gobernadora de Puerto Rico, creada a tenor con la sec. 72 de este título. (i) Queja.— Solicitud de investigación contra un juez o jueza presentada por la Oficina de Asuntos Legales de la Oficina de Administración de los Tribunales. (j) Querella.— Escrito presentado ante la Comisión de Disciplina Judicial del Tribunal Supremo, luego de una determinación de causa probable, en el cual se imputa a un juez o jueza conducta que pueda conllevar la imposición de cualquier sanción disciplinaria por violación a la ley, a los Cánones de Ética Judicial, al Código de Ética Profesional o a las órdenes y normas administrativas aplicables, por negligencia crasa o inhabilidad personal manifiesta en sus deberes judiciales conforme a las Reglas de Disciplina Judicial, 4 L.P.R.A. Ap. XV-B. (k) Sistema de evaluación.— Se refiere al sistema desarrollado, implementado y administrado por la Comisión, que comprende -sin que ello se limite a- la evaluación sobre labor, productividad y carga judicial de los jueces y juezas y la evaluación detallada de estos y estas ante una solicitud de ascenso o renominación, o a solicitud de alguno de los integrantes del Tribunal Supremo.
PR Laws tit. 1, § 4 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 4. Miembros de la Comisión: Nombramiento, facultades y limitaciones

 (a) La Comisión estará compuesta por un presidente o presidenta y diez (10) miembros nombrados por el Pleno del Tribunal Supremo. De los miembros nombrados, uno tendrá experiencia en asuntos de administración y otro será un ciudadano que no sea abogado o abogada. Los Jueces y Juezas del Tribunal Supremo podrán participar, y tendrán voz y voto en cualquier reunión o actividad de la Comisión, sin que su asistencia sea considerada para efectos de establecer quórum. (b) Los nombramientos de los miembros de la Comisión tendrán un término de tres (3) años, y ocuparán su cargo mientras gocen de la confianza del Pleno del Tribunal. (c) Lo miembros de la Comisión ocuparán sus cargos hasta que sus sucesores sean nombrados y tomen posesión del cargo. De ocurrir una vacante, el Pleno del Tribunal nombrará un suplente, quien ocupará el cargo por el resto del término para el cual fue nombrado el miembro que produjo la vacante. (d) El Presidente o Presidenta de la Comisión tendrá la facultad para designar de entre sus integrantes un Presidente Interino o Presidenta Interina que le sustituya en cualquier momento durante su ausencia. (e) Los miembros de la Comisión, una vez aceptan el nombramiento, reconocen y obligan a guardar la mas estricta confidencialidad. También se obligan a abstenerse de divulgar las confidencias, secretos, procesos de deliberación, y demás información y asuntos que puedan ser o hayan sido objeto de consideración por la Comisión. (f) Los miembros de la Comisión se inhibirán de participar en el proceso de evaluación de un juez o jueza cuando existan: (1) Relaciones de parentesco dentro del segundo grado de consanguinidad o cuarto de afinidad; (2) amistad estrecha con el evaluado o evaluada o; (3) ocurra cualquier situación que pueda dar la apariencia de favoritismo, preferencia o parcialidad. Para inhibirse del proceso de evaluación, notificarán al Director o Directora, quien hará constar el hecho en el Acta de reunión y en el Informe Final de Evaluación correspondiente.
PR Laws tit. 1, § 5 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 5. Nombramiento y funciones del Director Ejecutivo o Directora Ejecutiva

 (a) La dirección administrativa de la Comisión estará a cargo de un Director o Directora que nombrará el Pleno del Tribunal Supremo. El Director o la Directora será miembro ex officio de la Comisión y actuará como su Secretario o Secretaria. (b) El Director o Directora tendrá, entre otras, las siguientes funciones: (1) Custodiar y mantener bajo su control todos los documentos de la Comisión, incluyendo expedientes, libros de registros y archivos; (2) seleccionar, dirigir, coordinar y supervisar el personal que realiza las funciones de índole administrativa y establecer normas de conflictos de interés y otros aspectos éticos que aplican al personal de la Comisión. De entender que no cuenta con los recursos materiales o humanos suficientes debe comunicarlo a la Oficina del Juez Presidente o Jueza Presidenta, quien deberá suministrar los recursos necesarios; (3) preparar las actas de las sesiones de la Comisión y mantener el Registro de Actas por año natural; (4) coordinar investigaciones confidenciales sobre el carácter, reputación y desempeño judicial de los jueces y juezas. Podrá solicitar la comparecencia de cualquier persona o la entrega de cualquier documento necesario y pertinente para la evaluación; (5) certificar la asistencia por sesiones de los miembros de la Comisión; (6) coordinar la solicitud y recibo de información que necesite la Comisión; (7) solicitar y recibir las evaluaciones y recomendaciones de las personas consultadas; (8) solicitar y recibir toda la documentación e información necesaria para llevar a cabo la evaluación; (9) preparar el Informe Anual de Labor Realizada en la Comisión y entregarlo al Pleno del Tribunal Supremo el 30 de diciembre de cada año. (10) presentar recomendaciones sobre cualquier asunto relacionado con el descargo de sus funciones y la administración eficiente de este reglamento; (11) comparecer en nombre y en representación de la Comisión ante cualquier organismo y en aquellas funciones y actividades oficiales que de tiempo en tiempo se le requiera y; (12) coordinar la realización de las funciones y deberes encomendados a la Comisión de conformidad con este reglamento y realizar cualquier otra actividad que le sea encomendada por la Comisión o su Presidente o Presidenta y que sea necesaria para el cumplimiento de sus deberes y responsabilidades.
PR Laws tit. 1, § 6 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 6. Evaluaciones periódicas

 La Comisión realizará evaluaciones detalladas sobre las ejecutorias de los jueces y juezas. Para las evaluaciones se tomará en consideración: (1) Estadísticas sobre labor, productividad y carga judicial; (2) opinión de los funcionarios y funcionarias del tribunal, abogados y abogadas, trabajadores y trabajadoras sociales, procuradores y procuradoras y fiscales que hayan comparecido ante la persona evaluada; (3) número y tipo de quejas y querellas presentadas contra la juez o jueza y su disposición; (4) asistencia y puntualidad; (5) eficiencia en el manejo de casos; (6) conducta en sala y en el desempeño de sus demás funciones judiciales; (7) conducta e imagen pública; (8) temperamento judicial; (9) cumplimiento con normas y directrices administrativas; (10) capacidad administrativa, para el caso de los jueces o juezas que tengan asignadas funciones administrativas formales y; (11) cualquier otro dato o información necesaria para cubrir las áreas de evaluación.
PR Laws tit. 1, § 7 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 7. Evaluaciones motivadas por solicitudes de ascenso o renominación

 (a) En los casos de renominación o ascenso, cuando la Oficina de Nombramientos del Gobernador o Gobernadora lo solicite, la Comisión realizará una evaluación detallada -similar a la que se realiza en las evaluaciones periódicas- sobre el juez o jueza de que se trate y emitirá una recomendación. Esa recomendación estará acompañada de un informe de evaluación sobre sus años de servicio, cargos ocupados y una evaluación precisa y detallada de su desempeño conforme a los criterios de evaluación establecidos en la Regla 6 de este reglamento. (b) En caso de que un juez o jueza solicite renominación o ascenso antes de que hayan transcurrido doce (12) meses desde su última evaluación de desempeño periódica, la Comisión podrá evaluarlo sin requerir que comparezca, si de una investigación preliminar no surgen cambios. Para la evaluación se utilizará la documentación y los Informes Finales de Evaluación mas recientes que obran en el expediente. Si la solicitud de renominación o ascenso ocurre luego de transcurrido los doce (12) meses, se realizará un proceso de evaluación completo, conforme se establece en este Reglamento y deberá citarse a la persona evaluada. (c) El Informe de Evaluación se enviará a la Oficina de Nombramientos del Gobernador o Gobernadora con ciento veinte (120) días de anticipación a la fecha de vencimiento del término de juez o jueza que solicita renominación. Si se trata de una solicitud de ascenso, el informe se enviará con ciento veinte (120) días de anticipación a la fecha del recibo de la notificación de solicitud de ascenso ante la Oficina de Nombramientos del Gobernador o Gobernadora.
PR Laws tit. 1, § 8 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 8. Análisis sobre labor y productividad

 (a) La Comisión analizará la información estadística sobre la labor, productividad y carga judicial del juez o jueza. Debe tomar en consideración los siguientes factores: (1) Números de casos resueltos y el tipo de casos clasificados por asunto o materia; (2) número de casos sometidos y el tiempo transcurrido desde la fecha de radicación y la fecha en que quedaron sometidos; (3) número de recursos de revisión presentados, sean certiorari o apelaciones, en los que se solicita la revocación de una determinación judicial tomada por la persona evaluada; (4) número de veces que un foro de mayor jerarquía revoca la determinación judicial tomada por la persona evaluada; (5) Porcentaje de casos en que hubo revocaciones, expediciones y confirmaciones.
PR Laws tit. 1, § 9 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 9. Evaluaciones solicitadas por el Pleno del Tribunal Supremo

 La Comisión realizará evaluaciones -completas o parciales, detalladas o sobre labor, productividad y carga judicial- de cualquier juez o jueza cuando lo solicite el Pleno del Tribunal Supremo.
PR Laws tit. 1, § 10 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 10. Frecuencia de las evaluaciones

 (a) La Comisión realizará cada tres años evaluaciones detalladas sobre el desempeño judicial de los jueces y juezas. También se realizará una evaluación adicional al final del término de su nombramiento. (b) Se llevarán a cabo evaluaciones detalladas en casos de renominación o ascenso cuando la Oficina de Nombramientos del Gobernador o Gobernadora solicite una recomendación por parte de la Comisión. (c) Las evaluaciones realizadas a solicitud del Pleno del Tribunal Supremo podrán efectuarse en cualquier momento durante el término de nombramiento del juez o jueza. (d) La Comisión podrá realizar evaluaciones de seguimiento. En este caso, podrá posponer la determinación final sobre la calificación del juez o jueza hasta que finalice el ciclo de evaluación. (e) La evaluación comprenderá las ejecutorias del juez o jueza durante el periodo que determine la Comisión. (f) El análisis estadístico sobre labor, productividad y carga judicial de los jueces y juezas se hará anualmente.
PR Laws tit. 1, § 11 (2020)
2020 Laws of Puerto Rico|Título 4 - Apéndices Reglas del Tribunal|XXXVII. Reglamento para la Evaluación de Jueces y Juezas del Tribunal de Primera Instancia|Regla 11. Formulario y mecanismos para el acopio de información

 (a) La Comisión adoptará formularios para acopiar información sobre la labor judicial de los jueces y juezas. Además, contará con el apoyo de investigadores o investigadoras que realizarán entrevistas e investigaciones sobre cualquier asunto encomendado por la Comisión. (b) A los abogados y abogadas se les consultará sobre la labor de los jueces y juezas mediante cuestionarios de evaluación enviados por correo postal o electrónico a la dirección que aparece registrada en el Registro Único de Abogados y Abogadas de Puerto Rico (RÚA). (c) La Comisión deberá establecer un proceso uniforme para seleccionar al azar una muestra representativa de los abogados y abogados que hayan comparecido antes el juez o jueza bajo evaluación, durante el periodo evaluado. Asimismo, deberá garantizarse la confidencialidad de la información provista.