ระเบียบกรุงเทพมหานคร
ระเบียบกรุงเทพมหานคร
ว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์
ทันตแพทย์ เภสัชกร และบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา
พ.ศ.
๒๕๕๑
 

โดยที่เป็นการสมควรปรับปรุงระเบียบกรุงเทพมหานคร
ว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์ ทันตแพทย์เภสัชกร และบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา
ให้เหมาะสมยิ่งขึ้น

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๔๙
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการกรุงเทพมหานคร พ.ศ. ๒๕๒๘ ประกอบกับข้อ ๔
และข้อ ๗ แห่งข้อบัญญัติกรุงเทพมหานคร เรื่อง ค่าตอบแทนแพทย์ ทันตแพทย์ เภสัชกร
และบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา พ.ศ. ๒๕๓๔ ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานครจึงกำหนดระเบียบขึ้นไว้
ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑ ระเบียบนี้เรียกว่า ระเบียบกรุงเทพมหานคร
ว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์ ทันตแพทย์ เภสัชกร และบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา พ.ศ.
๒๕๕๑

ข้อ ๒[๑]
ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓ ให้ยกเลิก
(๑) ระเบียบกรุงเทพมหานคร ว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์
ทันตแพทย์ เภสัชกร และบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา พ.ศ. ๒๕๔๗
(๒) ระเบียบกรุงเทพมหานคร ว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์
ทันตแพทย์ เภสัชกร และบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๘
บรรดาระเบียบ ข้อบังคับ
หรือคำสั่งอื่นใดในส่วนที่ได้กำหนดไว้แล้วในระเบียบนี้
หรือซึ่งขัดหรือแย้งกับระเบียบนี้ ให้ใช้ระเบียบนี้แทน

ข้อ ๔ ในระเบียบนี้
แพทย์ห้วงเวลา หมายความว่า
แพทย์นอกเวลา แพทย์ที่ปรึกษา แพทย์ทั่วไป แพทย์เฉพาะโรค แพทย์เฉพาะทาง
ซึ่งเป็นผู้มีความรู้ความสามารถที่ไม่ได้สังกัดกรุงเทพมหานคร
ซึ่งมาปฏิบัติงานในช่วงระยะเวลาที่กำหนดให้
ทันตแพทย์ห้วงเวลา หมายความว่า
ทันตแพทย์ที่ปรึกษา ทันตแพทย์ทั่วไป ทันตแพทย์เฉพาะทาง
ซึ่งเป็นผู้มีความรู้ความสามารถที่ไม่ได้สังกัดกรุงเทพมหานคร
ซึ่งมาปฏิบัติงานช่วงระยะเวลาที่กำหนดให้
เภสัชกรห้วงเวลา หมายความว่า
เภสัชกรที่ปรึกษา เภสัชกรทั่วไป
ซึ่งเป็นผู้มีความรู้ความสามารถที่ไม่ได้สังกัดกรุงเทพมหานคร
ซึ่งมาปฏิบัติงานช่วงระยะเวลาที่กำหนดให้
บุคลากรทางการสาธารณสุขห้วงเวลา
หมายความว่า บุคลากรที่เกี่ยวข้องกับการสาธารณสุข ซึ่งเป็นผู้มีความรู้ความสามารถที่ไม่ได้สังกัดกรุงเทพมหานคร
ซึ่งมาปฏิบัติงานในช่วงระยะเวลาที่กำหนดให้ เช่น นายสัตวแพทย์ สัตวแพทย์
นักเทคนิคการแพทย์ นักวิทยาศาสตร์การแพทย์ พยาบาลวิชาชีพ นักวิชาการพยาบาล
นักกายภาพบำบัด นักวิทยาศาสตร์การกีฬา นักจิตวิทยา นักวิชาการศึกษาพิเศษ นักกิจกรรมบำบัด
พยาบาลเวชปฏิบัติ พยาบาลเทคนิค ผู้ช่วยพยาบาล เจ้าหน้าที่พยาบาล
เจ้าพนักงานสาธารณสุข เจ้าหน้าที่เวชสถิติ นักเวชระเบียน ผู้ช่วยทันตแพทย์ เจ้าหน้าที่เภสัชกร
ผู้ช่วยเภสัชกร เป็นต้น

ข้อ ๕ การจ่ายเงินค่าตอบแทนแก่แพทย์ ทันตแพทย์
เภสัชกร และบุคลกรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา
ให้พิจารณาความเหมาะสมและความจำเป็นของงาน
และไม่เป็นภาระแก่สถานะการเงินของหน่วยงานหรือส่วนราชการ และให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์
วิธีการ และอัตราการจ่ายเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลาท้ายระเบียบนี้

ข้อ ๖ ให้มีคณะกรรมการพิจารณากำหนดเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลา
จำนวนสองคณะ ดังนี้
๖.๑
คณะกรรมการพิจารณากำหนดเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลาของสำนักการแพทย์ประกอบด้วย
ผู้อำนวยการสำนักการแพทย์ เป็นประธานกรรมการ
รองผู้อำนวยการสำนักการแพทย์ที่ได้รับมอบหมาย เป็นรองประธานกรรมการ และหัวหน้าส่วนราชการหรือข้าราชการในสังกัดที่ผู้อำนวยการสำนักการแพทย์คัดเลือก
จำนวนไม่เกินสิบห้าคนเป็นกรรมการ
และให้คณะกรรมการเลือกกรรมการคนหนึ่งทำหน้าที่เลขานุการ
รวมทั้งให้แต่งตั้งผู้ช่วยเลขานุการได้ไม่เกินสองคน
๖.๒
คณะกรรมการพิจารณากำหนดเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลาของสำนักอนามัยประกอบด้วย
ผู้อำนวยการสำนักอนามัย เป็นประธานกรรมการ
รองผู้อำนวยการสำนักอนามัยที่ได้รับมอบหมาย เป็นรองประธานกรรมการ
และหัวหน้าส่วนราชการหรือข้าราชการในสังกัดที่ผู้อำนวยการสำนักอนามัยคัดเลือก
จำนวนไม่เกินสิบห้าคนเป็นกรรมการ และให้คณะกรรมการเลือกกรรมการคนหนึ่งทำหน้าที่เลขานุการ
รวมทั้งให้แต่งตั้งผู้ช่วยเลขานุการได้ไม่เกินสองคน
ให้คณะกรรมการมีอำนาจหน้าที่ดังต่อไปนี้
(๑)
ปรับเพิ่มหรือปรับลดอัตราค่าตอบแทนนอกเหนือจากที่กำหนดไว้ในระเบียบนี้ตามข้อ ๗ โดยให้พิจารณาตามความจำเป็นและไม่เป็นภาระด้านการเงินของหน่วยงาน
(๒)
กำกับดูแลและติดตามผลในการจ่ายเงินค่าตอบแทนตามที่กำหนดไว้ในระเบียบนี้
(๓)
พิจารณาเสนอแนะในการปรับปรุงแก้ไขระเบียบต่อผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร
(๔)
สั่งให้ข้าราชการและลูกจ้างของส่วนราชการชี้แจง ให้ความเห็น
ให้ข้อเท็จจริงรวมทั้งเรียกเอกสารจากส่วนราชการ
(๕)
ตีความและวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระเบียบนี้ในส่วนของสำนักการแพทย์และสำนักอนามัย
แล้วแต่กรณี
(๖) ดำเนินการตามที่ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร
หรือปลัดกรุงเทพมหานครมอบหมาย

ข้อ ๗ การจ่ายเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลานอกเหนือจากที่กำหนดในระเบียบนี้
ให้คณะกรรมการตามข้อ ๖
ประกาศกำหนดตามความจำเป็นและไม่เป็นภาระด้านการเงินของหน่วยงาน ดังนี้
(๑)
การจ่ายเงินค่าตอบแทนเพิ่มขึ้นไม่เกินหนึ่งเท่า
หรือปรับลดลงไม่เกินร้อยละห้าสิบของอัตราที่กำหนดไว้ ให้คณะกรรมการตามข้อ ๖
ประกาศกำหนด แล้วเสนอปลัดกรุงเทพมหานครทราบ
(๒) การจ่ายเงินค่าตอบแทนเพิ่มขึ้นไม่เกินสองเท่า
หรือปรับลดลงเกินกว่าร้อยละห้าสิบของอัตราที่กำหนดไว้ ให้คณะกรรมการตามข้อ ๖
ประกาศกำหนด โดยความเห็นชอบของปลัดกรุงเทพมหานคร
(๓)
การจ่ายเงินค่าตอบแทนเพิ่มขึ้นเกินกว่าสองเท่าของอัตราที่กำหนดไว้ ให้คณะกรรมการตามข้อ
๖ ประกาศกำหนด โดยความเห็นชอบของผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร

ข้อ ๘ เงินค่าตอบแทนตามระเบียบนี้
ให้เบิกจ่ายเงินจากงบประมาณรายจ่ายประจำปีหมวดค่าตอบแทนใช้สอยและวัสดุ
ประเภทค่าตอบแทน หรือเงินนอกงบประมาณ ประเภทเงินบำรุงสถานบริการสาธารณสุข
เงินบำรุงวิทยาลัยแพทยศาสตร์กรุงเทพมหานครและวชิรพยาบาล เงินบำรุงวิทยาลัยพยาบาลเกื้อการุณย์
เงินบำรุงโรงพยาบาล หรือเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพของสถานพยาบาล แล้วแต่กรณี

ข้อ ๙ ในกรณีที่มีเหตุพิเศษสมควรปฏิบัติเป็นอย่างอื่น
หรือที่มิได้กำหนดไว้ในระเบียบนี้ ให้นำเสนอผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานครพิจารณาสั่งการเป็นกรณี
ๆ ไป


ประกาศ
ณ วันที่ ๑๓ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๕๑
อภิรักษ์ โกษะโยธิน
ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร
[เอกสารแนบท้าย]

๑. หลักเกณฑ์
วิธีการ และอัตราการจ่ายเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลา
ในส่วนของสำนักการแพทย์ แนบท้ายระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์
ทันตแพทย์ เภสัชกรและบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา พ.ศ. ๒๕๕๑
๒. หลักเกณฑ์
วิธีการ และอัตราการจ่ายเงินค่าตอบแทนผู้ปฏิบัติงานห้วงเวลา
ในส่วนราชการสังกัดสำนักอนามัย แนบท้ายระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยค่าตอบแทนแพทย์
ทันตแพทย์ เภสัชกรและบุคลากรทางการสาธารณสุข ห้วงเวลา พ.ศ. ๒๕๕๑

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)



























ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๒๙
กรกฎาคม ๒๕๕๑

[๑]
ราชกิจจานุเบกษา เล่ม ๑๒๕/ตอนพิเศษ ๑๒๑ ง/หน้า ๓๒/๒๔ กรกฎาคม ๒๕๕๑