ประกาศกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
ประกาศกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
เรื่อง การจัดสรรดอกผลของเงินกองทุนเงินทดแทน
ประจำปี พ.ศ. ๒๕๔๒
---------------
 โดยที่มาตรา
๒๘ วรรคสอง
แห่งพระราชบัญญัติเงินทดแทน พ.ศ. ๒๕๓๗ 
บัญญัติให้กระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
มีอำนาจจัดสรรเงินกองทุนไม่เกินร้อยละยี่สิบสอง
ของดอกผลของกองทุนต่อปีเพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการบำบัดรักษาและส่งเสริมการฟื้นฟูสมรรถภาพ
ในการทำงานของลูกจ้างตามที่กระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
ประกาศกำหนดและเป็นค่าใช้
จ่ายในการส่งเสริมหรือป้องกันเกี่ยวกับความปลอดภัยในการทำงาน
และไม่เกินร้อยละสามของ
ดอกผลของกองทุนต่อปีเพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนเงินทดแทนและ
ค่าใช้จ่ายตามมาตรา ๔๓
 อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๖ และมาตรา ๒๘ วรรคสอง แห่งพระราช
บัญญัติดังกล่าว
รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม จึงออกประกาศไว้ดังต่อไปนี้

 ข้อ
๑
ให้จัดสรรดอกผลของเงินกองทุนเงินทดแทน ประจำปี พ.ศ. ๒๕๔๒ 
จำนวนเงิน ๒๒๑,๗๘๐,๐๐๐ บาท
(สองร้อยยี่สิบเอ็ดล้านเจ็ดแสนแปดหมื่นบาทถ้วน) เพื่อเป็น
ค่าใช้จ่ายตั้งแต่วันที่ ๑ มกราคม พ.ศ. ๒๕๔๒ ถึงวันที่ ๓๑
ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๔๒ ตามรายการ
ดังต่อไปนี้
 (๑)
ค่าใช้จ่ายในการบำบัดรักษาและส่งเสริมการฟื้นฟูสมรรถภาพในการทำงาน
ของลูกจ้าง จำนวนเงิน ๑๓๖,๖๒๐,๐๐๐ บาท
(หนึ่งร้อยสามสิบหกล้านหกแสนสองหมื่นบาทถ้วน) 
ซึ่งมีรายการค่าใช้จ่ายดังนี้
  ก. ค่าตอบแทน
ค่าจ้างบุคลากรหรือ 
 
หน่วยงานเพื่อปฏิบัติงาน จำนวน ๙๗๖,๐๐๐ บาท
  ข. ค่าวัสดุ ครุภัณฑ์ ที่ดิน
 
และสิ่งก่อสร้าง จำนวน ๖,๘๐๑,๗๕๐ บาท 
  ค.
ค่าใช้จ่ายในการเผยแพร่
 
และประชาสัมพันธ์เกี่ยวกับ
 
การบำบัดรักษาและส่งเสริม
 
การฟื้นฟูสมรรถภาพในการ
 
ทำงานของลูกจ้าง จำนวน ๒๕๐,๐๐๐ บาท
  ง.
ค่าใช้จ่ายในการฟื้นฟู
 
สมรรถภาพในการทำงาน
 
ของลูกจ้างตามหลักเกณฑ์
 
ที่คณะกรรมการการแพทย์
 
กำหนด จำนวน ๔๑๒,๕๐๐ บาท
  จ.
ค่าใช้จ่ายในการเข้ารับการบำบัด
 
รักษาและส่งเสริมการฟื้นฟู
 
สมรรถภาพในการทำงาน
 
ของลูกจ้าง 
จำนวน ๔,๗๖๑,๓๐๐ บาท
  ฉ. ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ
ตามที่
  คณะกรรมการกองทุน
 
เงินทดแทนให้ความเห็นชอบ 
จำนวน ๑๒๓,๔๑๘,๔๕๐ บาท
 (๒)
ค่าใช้จ่ายในการส่งเสริมหรือป้องกันเกี่ยวกับความปลอดภัยในการทำงาน
จำนวนเงิน ๕๘,๕๕๐,๐๐๐ บาท
(ห้าสิบแปดล้านห้าแสนห้าหมื่นบาทถ้วน) ซึ่งมีรายการค่าใช้จ่าย
ดังนี้
  ก. ค่าใช้จ่ายเพื่อการวิจัย จำนวน ๑๐,๓๔๐,๐๐๐ บาท
  ข. การประชุม
สัมมนา
  และฝึกอบรม จำนวน ๒,๐๒๕,๐๐๐ บาท
  ค.
การประชาสัมพันธ์ จำนวน ๑๓,๐๐๐,๐๐๐ บาท
  ง.
การศึกษาเปรียบเทียบ
 
ระบบกองทุนเงินทดแทน จำนวน ๗,๒๐๐,๐๐๐ บาท
 
จ.การฝึกอบรมหลักสูตร
 
ทางการแพทย์ จำนวน ๒,๕๐๐,๐๐๐ บาท
  ฉ.
ค่าใช้จ่ายเพื่อความปลอดภัย จำนวน ๑๐,๐๐๐,๐๐๐ บาท
  ช.
ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ตามที่
 
คณะกรรมการกองทุน
 
เงินทดแทนให้ความเห็นชอบ จำนวน ๑๓,๔๘๕,๐๐๐ บาท
 (๓)
ค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนเงินทดแทนและค่าใช้จ่าย
ตามมาตรา ๔๓ จำนวนเงิน ๒๖,๖๑๐,๐๐๐ บาท
(ยี่สิบหกล้านหกแสนหนึ่งหมื่นบาทถ้วน) ซึ่งมี
รายการค่าใช้จ่ายดังนี้
  ก.
ค่าจ้างลูกจ้างชั่วคราว จำนวน ๔๗๙,๗๔๐ บาท
  ข.
ค่าตอบแทนใช้สอยและวัสดุ จำนวน
๑๗,๗๘๒,๖๐๐ บาท
  ค. ค่าครุภัณฑ์
ที่ดิน และสิ่งก่อสร้าง  จำนวน ๗๔๔,๗๔๐
บาท
  ง.
ค่าสาธารณูปโภค จำนวน ๕๐๐,๐๐๐
บาท
  จ.
ค่าใช้จ่ายในการโอนเงิน จำนวน ๘๐๐,๐๐๐
บาท
  ฉ.
ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ตามที่
 
คณะกรรมการกองทุนเงิน
 
ทดแทนให้ความเห็นชอบ จำนวน ๖,๓๐๒,๙๒๐ บาท

 ข้อ
๒
ให้เลขาธิการสำนักงานประกันสังคมมีอำนาจอนุมัติโอนรายจ่ายการ
เปลี่ยนแปลงรายการและเงินเหลือจ่ายตามข้อ ๑ (๑) (๒) (๓) 

 ข้อ
๓ ประกาศฉบับนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่
๑ มกราคม ๒๕๔๒ เป็นต้นไป

 ประกาศ
ณ วันที่ ๒๙ ธันวาคม พ.ศ. ๒๕๔๑
  จองชัย เที่ยงธรรม
  รัฐมนตรีช่วยว่าการ ฯ
ปฏิบัติราชการแทน
 
รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม

[รก. ๒๕๔๒/พ๓ง/๕/๖ มกราคม ๒๕๔๒]

 พรพิมล/พิมพ์/แก้ไข
 ๑๗
พ.ค ๒๕๔๕ B