ระเบียบกรุงเทพมหานคร
ระเบียบกรุงเทพมหานคร
ว่าด้วยการให้ข้าราชการกรุงเทพมหานครไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย
พ.ศ.๒๕๓๐
 

โดยที่เป็นการสมควรปรับปรุงระเบียบว่าด้วยการให้ข้าราชการกรุงเทพมหานครไปศึกษา
ฝึกอบรมดูงาน และปฏิบัติการวิจัย อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๔๙ (๕) แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการกรุงเทพมหานคร
พ.ศ.๒๕๒๘ ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร จึงวางระเบียบไว้ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑ ระเบียบนี้เรียกว่า
ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม
ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย พ.ศ.๒๕๓๐

ข้อ ๒[๑] ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓ ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับแก่ข้าราชการกรุงเทพมหานคร

ข้อ ๔ ให้ยกเลิก
(๑) ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการไปศึกษา
ฝึกอบรม และดูงาน พ.ศ. ๒๕๑๙
(๒) ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการไปศึกษา
ฝึกอบรม และดูงาน (ฉบับที่ ๒) พ.ศ.๒๕๒๐
บรรดาระเบียบ ข้อบังคับ
หรือคำสั่งอื่นใดในส่วนที่กำหนดไว้แล้วในระเบียบนี้ หรือซึ่งขัดหรือแย้งกับระเบียบนี้
ให้ใช้ระเบียบนี้แทน

หมวด ๑
ข้อความทั่วไป
 

ข้อ ๕ ในระเบียบนี้
หน่วยงาน หมายความว่า หน่วยงานตามพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการกรุงเทพมหานคร
พ.ศ.๒๕๒๘ และประกาศกรุงเทพมหานคร เรื่องการแบ่งส่วนราชการภายในหน่วยงานและการกำหนดอำนาจหน้าที่ของส่วนราชการกรุงเทพมหานครไม่ต่ำกว่าระดับกอง
ข้าราชการ หมายความว่า
ข้าราชการกรุงเทพมหานคร
ผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติ หมายความว่า
(ก) ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร
สำหรับข้าราชการกรุงเทพมหานคร ระดับ ๙ ขึ้นไป
(ข) ปลัดกรุงเทพมหานคร
สำหรับข้าราชการกรุงเทพมหานคร ระดับ ๘ ลงมา
ศึกษา หมายความว่า การเพิ่มพูนความรู้ความสามารถหรือการวิจัย
ตามหลักสูตรของสถาบันการศึกษาหรือสถาบันวิชาชีพ
เพื่อให้ได้มาซึ่งปริญญาหรือประกาศนียบัตรวิชาชีพตามกฎ ก.พ.ว่าด้วยการนั้นที่ ก.ก.มีมติให้นำมาใช้บังคับ
และหมายความรวมตลอดถึงการฝึกฝนภาษา การรับคำแนะนำก่อนเข้าศึกษา
และการฝึกอบรมหรือการดูงานที่เป็นส่วนหนึ่งของการศึกษาหรือต่อจากการศึกษานั้นด้วย
ฝึกอบรม หมายความว่า การเพิ่มพูนความรู้
ความชำนาญหรือประสบการณ์ด้วยการเรียนการวิจัย การอบรม การสัมนา
หรือการปฏิบัติงานโดยไม่มีการรับปริญญา หรือประกาศนียบัตรวิชาชีพตามกฎ
ก.พ.ว่าด้วยการนั้น ที่ ก.ก.มีมติให้นำมาใช้บังคับ
และหมายความรวมตลอดถึงการฝึกฝนภาษา การรับคำแนะนำก่อนเข้าฝึกอบรม
หรือการดูงานที่เป็นส่วนหนึ่งของการฝึกอบรม หรือต่อจากการฝึกอบรมนั้นด้วย
ดูงาน หมายความว่า การเพิ่มพูนความรู้หรือประสบการณ์ด้วยการสังเกตการณ์
การปฏิบัติการวิจัย หมายความว่า การทำงานวิจัย
เพื่อนำผลที่ได้รับมาใช้ประโยชน์ของสถาบันหรือหน่วยงานโดยตรง ทั้งนี้
ไม่รวมถึงการวิจัยตามลักษณะของการศึกษาหรือฝึกอบรม
ทุน หมายความว่า เงินค่าใช้จ่ายเพื่อการศึกษา ฝึกอบรม
ดูงานหรือปฏิบัติการวิจัย และเพื่อการครองชีพระหว่างการศึกษาฝึกอบรม ดูงาน
หรือปฏิบัติการวิจัย และหมายความรวมตลอดถึงเงินค่าพาหนะเดินทางเพื่อการนี้ด้วย
แต่ไม่รวมถึงเงินที่ได้รับเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ
ทุนประเภท ๑ ได้แก่
(ก)
ทุนที่กรุงเทพมหานครหรือกระทรวง ทบวง กรมอื่นใดเป็นผู้ให้ ทั้งนี้ ไม่ว่าทุนนั้นจะจ่ายจากงบประมาณรายจ่าย
หรือจากเงินอื่นใดของทางราชการ
(ข) ทุนที่รัฐบาลต่างประเทศ องค์การระหว่างประเทศ
องค์การต่างประเทศหรือนิติบุคคลต่างประเทศ มอบให้รัฐบาลไทย หรือกรุงเทพมหานคร
เพื่อส่งข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย
และรัฐบาลไทยหรือกรุงเทพมหานครตกลงรับทุนนั้น ตามที่กรมวิเทศสหการจะได้ประกาศหรือแจ้งให้ทราบ
ทั้งนี้ ไม่ว่าทุนนั้นจะจ่ายผ่านกรุงเทพมหานคร หรือจ่ายให้ผู้รับทุนโดยตรง
หรือจ่ายให้วิธีการอื่นใด
(ค)
ทุนที่นิติบุคคลหรือบุคคลธรรมดาในประเทศมอบให้แก่กรุงเทพมหานครเพื่อส่งข้าราชการไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย โดยคณะกรรมการกำหนดโครงการให้ข้าราชการไปศึกษาฝึกอบรม
ดูงาน และปฏิบัติการวิจัยของกรุงเทพมหานครพิจารณาเห็นชอบด้วย
ทุนประเภท ๒
ได้แก่ทุนอื่นที่มิใช่ทุนประเภท ๑

ข้อ ๖ ให้คณะกรรมการกำหนดโครงการให้ข้าราชการไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัยของกรุงเทพมหานคร คณะหนึ่งเรียกโดยย่อว่า `ก.ข.ก.' ประกอบด้วยปลัดกรุงเทพมหานครเป็นประธานผู้อำนวยการสำนักนโยบายและแผน
ผู้อำนวยการสำนักผู้ตรวจราชการ ผู้อำนวยการสำนักการศึกษาผู้อำนวยการสำนักการแพทย์
หัวหน้าสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานคร ผู้อำนวยการกองการเจ้าหน้าที่
สำนักปลัดกรุงเทพมหานคร เป็นกรรมการ ผู้อำนวยการกองฝึกอบรม สำนักปลัดกรุงเทพมหานคร
เป็นกรรมการและเลขานุการ
คณะกรรมการมีหน้าที่พิจารณากำหนดสาขาวิชาที่กรุงเทพมหานครต้องการจะให้ข้าราชการไปศึกษาฝึกอบรม
ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย ตามลำดับก่อนหลัง
โดยคำนึงถึงความรีบด่วนหรือความจำเป็นมากน้อยของโครงการ หรือแผนงานที่กรุงเทพมหานครกำหนดไว้
กับให้มีหน้าที่กำหนดหลักเกณฑ์ หรือข้อปฏิบัตินอกจากที่ระบุไว้
โดยเฉพาะในระเบียบนี้ในเรื่องการให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยและมีหน้าที่อื่นตามที่กำหนดไว้ในระเบียบนี้
และให้คณะกรรมการมีอำนาจแต่งตั้งอนุกรรมการเพื่อดำเนินการใด ๆ แทนได้

ข้อ ๗ การให้ข้าราชการผู้ใดไปศึกษา
หรือฝึกอบรม ให้ ก.ข.ก.พิจารณาความจำเป็นและความต้องการของหน่วยงานที่จะได้ผู้มีความรู้ความชำนาญในสาขาวิชาและระดับความรู้ที่เหมาะสมแก่หน้าที่ที่กำหนดให้กลับมาปฏิบัติ
ทั้งนี้ ให้หน่วยงานกำหนดโครงการศึกษา หรือฝึกอบรมกับกำหนดแผนงาน หรือโครงการที่จะให้ข้าราชการผู้นั้นกลับมาปฏิบัติงานไว้ล่วงหน้าเป็นการแน่นอน
การดูงานหรือปฏิบัติการวิจัย
ให้ผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติพิจารณาตามความเหมาะสม

ข้อ ๘ การศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย ต้องเป็นประโยชน์แก่หน้าที่ราชการและสถาบันการศึกษานั้นต้องเป็นสถาบันที่ก.ก.
รับรองแล้ว ส่วนสถาบันการฝึกอบรมต้องได้รับความเห็นชอบจาก ก.ข.ก.

ข้อ ๙ ข้าราชการที่ได้รับอนุมัติให้ไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยให้อยู่ในความควบคุมดูแลของกองฝึกอบรม
สำนักปลัดกรุงเทพมหานคร ให้ปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ดังต่อไปนี้
(๑) ให้รายงานผลการศึกษา ฝึกอบรม
ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย ตามระยะเวลาที่กองฝึกอบรม สำนักปลัดกรุงเทพมหานครกำหนด
(๒) ผลการศึกษา ฝึกอบรม
หรือปฏิบัติการวิจัย ต้องอยู่ในเกณฑ์ดี
หากผลการศึกษา ฝึกอบรม
หรือปฏิบัติการวิจัยไม่ได้ผลหรือไม่อยู่ในเกณฑ์ ให้ ก.ข.ก.พิจารณาเรียกตัวกลับ
เว้นแต่มีเหตุผลอันสมควรที่จะผ่อนผันให้ศึกษา ฝึกอบรม
หรือปฏิบัติการวิจัยต่อไปจนสำเร็จโดยพิจารณาจากรายงานของสถาบันที่เกี่ยวข้องในการศึกษา
ฝึกอบรม หรือปฏิบัติการวิจัยของข้าราชการผู้นั้น
(๓) การเปลี่ยนแปลงระยะเวลา
สถานที่ สาขาวิชา แนวการศึกษา ฝึกอบรมหรือปฏิบัติการวิจัย
ต้องได้รับความเห็นชอบจาก ก.ข.ก.

ข้อ ๑๐ ข้าราชการที่ได้รับอนุมัติให้ไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยเมื่อครบกำหนดเวลาที่ได้รับอนุมัติหรือเสร็จจากการศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยก่อนครบกำหนดเวลาที่ได้รับอนุมัติจะต้องเดินทางกลับ
แล้วให้รายงานตัว พร้อมกับรายงานผลการศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยโดยสังเขปต่อกองฝึกอบรม
สำนักปลัดกรุงเทพมหานคร เพื่อเข้าปฏิบัติหน้าที่ราชการตามปกติทันทีและให้รายงานผลการศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยโดยละเอียดต่อผู้บังคับบัญชาโดยด่วน

ข้อ ๑๑ ข้าราชการซึ่งมิได้ปฏิบัติราชการ
เพราะได้รับอนุญาตให้ลาไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย
ให้ได้รับเงินเดือนในระหว่างลา
ส่วนการจ่ายเงินเดือนและการเลื่อนขั้นเงินเดือนให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับว่าด้วยการนั้น

หมวด ๒
การให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัยในประเทศ
 

ข้อ ๑๒ ข้าราชการที่จะไปศึกษาภายในประเทศ
ต้องมีคุณสมบัติดังต่อไปนี้
(๑) ผู้ไปศึกษาขั้นต่ำกว่าปริญญาตรี
หรือขั้นปริญญาตรี ต้องมีอายุไม่เกิน ๓๕ ปี ผู้ไปศึกษาขั้นสูงกว่าปริญญาตรีต้องมีอายุไม่เกิน
๔๕ ปี ในวันเปิดภาคการศึกษาของหลักสูตรนั้น ๆ เว้นแต่จะได้รับความเห็นชอบจาก
ก.ข.ก. และผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติเป็นกรณีพิเศษเฉพาะราย
(๒) เป็นข้าราชการกรุงเทพมหานครมาแล้วเป็นเวลาไม่น้อยกว่าหนึ่งปี
แต่ถ้าหน่วยงานใดมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องให้ข้าราชการไปศึกษาเป็นกรณีพิเศษและขอยกเว้นคุณสมบัตินี้ให้
ก.ข.ก. พิจารณา
หากเห็นชอบให้เสนอผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติพิจารณายกเว้นได้เป็นราย
ๆไปตามควรแก่กรณี
แต่ทั้งนี้ข้าราชการผู้นั้นจะต้องพ้นจากการทดลองปฏิบัติราชการแล้ว
(๓) ผู้ที่เอาใจใส่ในการปฏิบัติราชการและมีความประพฤติดี
ไม่เป็นผู้ที่อยู่ในระหว่างสอบสวนทางวินัย หรือถ้าเป็นผู้เคยต้องโทษทางวินัย
ต้องพ้นแล้วเป็นเวลาไม่น้อยกว่าหนึ่งปี
(๔) เป็นผู้มีร่างกายสมบูรณ์และมีสุขภาพอนามัยดีพอที่จะไปศึกษาได้สำเร็จโดยต้องมีใบรับรองแพทย์เพื่อประกอบการพิจารณาให้ไปศึกษา

ข้อ ๑๓ ข้าราชการที่จะไปฝึกอบรม ดูงาน
หรือปฏิบัติการวิจัยภายในประเทศ ให้นำคุณสมบัติของข้าราชการที่จะไปศึกษา ตามข้อ ๑๒
(๒) (๓) (๔) มาใช้บังคับโดยอนุโลม

ข้อ ๑๔ การพิจารณาเสนอให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม
หรือปฏิบัติการวิจัยภายในประเทศ โดยใช้เวลาราชการปกติ
หน่วยงานต้องพิจารณาถึงอัตรากำลังที่มีอยู่ให้เพียงพอแก่การปฏิบัติงานไม่ให้เสียหายและต้องไม่ขออัตรากำลังเพิ่มเติม
ทั้งนี้ ต้องไม่เกินร้อยละสี่ของจำนวนของข้าราชการในหน่วยงานนั้น
และในจำนวนนี้จะอนุมัติให้ไปศึกษา ฝึกอบรม หรือปฏิบัติการวิจัย ด้วยทุนประเภท ๒
ได้ไม่เกินร้อยละสองเว้นแต่ข้าราชการในสังกัดสำนักการแพทย์
และสำนักอนามัยไม่เกินร้อยละหก โดยไม่จำกัดประเภททุน
การคิดอัตราร้อยละของข้าราชการตามข้อนี้
ให้คิดจากจำนวนข้าราชการผู้มีสิทธิลาศึกษาในระดับการศึกษาเดียวกันกับที่มีอยู่ในขณะที่พิจารณาให้ข้าราชการผู้หนึ่งผู้ใดไปศึกษา
ฝึกอบรม หรือปฏิบัติการวิจัยถ้าคำนวณแล้วมีเศษให้คิดเพิ่มเป็นอีกหนึ่งคน
ถ้าคำนวณทั้งหน่วยงานไม่ถึงหนึ่งคนให้คิดเป็นหนึ่งคน

ข้อ ๑๕ การให้ข้าราชการไปศึกษาในประเทศนอกเวลาราชการปกติ
แบ่งออกเป็น ๒ ประเภทดังนี้
(๑) การศึกษาในประเทศนอกเวลาราชการปกติ
โดยใช้เวลาราชการบางส่วน
(๒) การศึกษาในประเทศนอกเวลาราชการปกติ
โดยไม่ใช้เวลาราชการ

ข้อ ๑๖ การพิจารณาอนุมัติตามข้อ
๑๕ (๑) ให้พิจารณาอนุญาตตามเงื่อนไขและหลักเกณฑ์ดังต่อไปนี้
(๑) จำนวนข้าราชการที่จะได้รับอนุญาตให้ไปศึกษานอกเวลาราชการปกติ
โดยใช้เวลาราชการบางส่วน ไม่เกินร้อยละยี่สิบของจำนวนข้าราชการของหน่วยงานนั้น
(๒) ข้าราชการผู้ได้รับอนุญาตให้ไปศึกษา
จะออกเดินทางจากสถานที่ทำงานก่อนเวลาเลิกปฏิบัติราชการตามปกติเกิน ๑ ชั่วโมง ๓๐
นาที ไม่ได้ เว้นแต่ผู้มีหน้าที่ทำการสอนให้ออกเดินทางได้เมื่อปฏิบัติหน้าที่ราชการโดยปกติเสร็จเรียบร้อยแล้ว

ข้อ ๑๗ ให้กรุงเทพมหานครทำสัญญาผูกมัดข้าราชการที่ได้รับอนุญาตให้ใช้เวลาราชการปกติหรือบางส่วน
เกิน ๙๐ วัน ไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยตามหลักเกณฑ์ แบบ
และวิธีการตามระเบียบคณะรัฐมนตรีว่าด้วยการให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม และดูงาน ณ
ต่างประเทศ โดยอนุโลม

ข้อ ๑๘ การขออนุญาตไปศึกษาในประเทศนอกเวลาราชการปกติ
เมื่อข้าราชการผู้ใดสอบคัดเลือกหรือได้รับการคัดเลือกเข้าศึกษาในสถาบันใดแล้ว
ให้ปฏิบัติดังต่อไปนี้
(๑) ผู้ที่ต้องใช้เวลาราชการบางส่วนไปศึกษา
จะต้องยื่นใบลาพร้อมเอกสารอื่น ๆ เพื่อประกอบการพิจารณาต่อผู้บังคับบัญชาตามลำดับ
จนถึงผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติ เมื่อได้รับอนุมัติแล้วจึงจะไปศึกษาได้
(๒) ผู้ที่ไม่ใช้เวลาราชการไปศึกษา
ไม่ต้องขออนุญาตตาม (๑) แต่ต้องรายงานหัวหน้าหน่วยงานเจ้าสังกัด และแจ้งกองฝึกอบรม
สำนักงานปลัดกรุงเทพมหานครทราบโดยมิชักช้า
ข้าราชการผู้ที่ไม่ปฏิบัติตามเงื่อนไข
(๑) (๒) ไม่มีสิทธิได้รับการพิจารณาปรับเงินเดือนให้ตรงตามวุฒิและเพิ่มวุฒิทุกกรณี[๒]

หมวด ๓
การให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย ณ ต่างประเทศ
 

ข้อ ๑๙ ข้าราชการที่จะไปศึกษา
ณ ต่างประเทศ ต้องมีคุณสมบัติดังต่อไปนี้
(๑) ผู้ไปศึกษาขั้นปริญญาตรี
ต้องมีอายุไม่เกิน ๓๕ ปี ผู้ไปศึกษาขั้นสูงกว่าปริญญาตรี ต้องมีอายุไม่เกิน ๔๐ ปี
นับถึงวันเดินทางไปต่างประเทศ เว้นแต่จะได้รับความเห็นชอบจาก ก.ข.ก.และผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติเป็นกรณีพิเศษเฉพาะราย
(๒) เป็นข้าราชการกรุงเทพมหานครมาแล้วไม่น้อยกว่าหนึ่งปี
แต่ถ้าหน่วยงานใดมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องให้ข้าราชการไปศึกษา ณ
ต่างประเทศเป็นกรณีพิเศษ และขอยกเว้นคุณสมบัตินี้ให้ ก.ข.ก. พิจารณา
หากเห็นชอบให้เสนอผู้บังคับบัญชาผู้มีอำนาจอนุมัติยกเว้นได้เป็นราย ๆ ไปตามควรแก่กรณี
แต่ทั้งนี้ข้าราชการผู้นั้นจะต้องพ้นจากการทดลองปฏิบัติราชการแล้ว
(๓) เป็นผู้ที่มีความรู้ภาษาต่างประเทศที่จะใช้ในการศึกษานั้นได้
สำหรับผู้ไปศึกษาด้วยทุนประเภท ๒ ต้องมีความรู้ภาษาต่างประเทศในระดับที่ ก.ก.กำหนด
(๔) เป็นผู้ที่เอาใจใส่ในการปฏิบัติราชการและมีความประพฤติดี
ไม่เป็นผู้ที่อยู่ในระหว่างถูกสอบสวนทางวินัย หรือถ้าเป็นผู้เคยต้องโทษทางวินัย
ต้องพ้นโทษแล้วเป็นเวลาไม่น้อยกว่าหนึ่งปี

ข้อ ๒๐ ข้าราชการที่จะไปฝึกอบรม
ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย ณ ต่างประเทศ ให้นำเอาคุณสมบัติของข้าราชการที่จะไปศึกษาตามข้อ
๑๙ (๒) (๓) (๔) มาใช้บังคับ โดยอนุโลม

ข้อ ๒๑ ผู้ที่ได้รับอนุมัติให้ไปศึกษาต่อ ฝึกอบรม
ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย ณ ต่างประเทศทุกประเภททุนต้องอยู่ภายใต้หลักเกณฑ์ดังนี้
(๑) ไม่มีภาระผูกพันเกี่ยวกับการศึกษา
ฝึกอบรมดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัย หรือไม่เป็นผู้อยู่ในระหว่างค้าประกันการศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยของบุคคลอื่น
ทั้งนี้
ยกเว้นกรณีที่เป็นผู้ได้รับอนุมัติให้ไปฝึกอบรม ดูงาน หรือปฏิบัติการวิจัยเป็นระยะเวลาไม่เกิน ๓๐
วัน
(๒) ไม่ขอค่าใช้จ่ายใด ๆ
เพิ่มเติมในส่วนที่ได้รับเงินอุดหนุนจากทุนอื่นแล้ว

ข้อ ๒๒ ภายใต้บังคับข้อ ๑๙ ข้อ ๒๐ และข้อ ๒๑
หลักเกณฑ์ วิธีการ เงื่อนไข คุณสมบัติ การทำสัญญาและการกำหนดจำนวนร้อยละของจำนวนข้าราชการ
เพื่อให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย ณ ต่างประเทศ
ให้นำระเบียบคณะรัฐมนตรีว่าด้วยการให้ข้าราชการไปศึกษา ฝึกอบรมและดูงาน ณ
ต่างประเทศ มาใช้บังคับโดยอนุโลม

หมวด ๔
เบ็ดเตล็ด
 

ข้อ ๒๓[๓] ในกรณีที่มีเหตุพิเศษสมควรปฏิบัติเป็นอย่างยิ่ง
หรือที่ไม่มีกำหนดไว้ในระเบียบนี้
ให้นำเสนอผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานครพิจารณาสั่งการเป็นกรณี ๆ ไป


ประกาศ ณ วันที่ ๒ มกราคม พ.ศ.๒๕๓๐
พลตรี จำลอง ศรีเมือง
ผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร

ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการกรุงเทพไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๓๑[๔]

ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการกรุงเทพมหานครไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๓๔[๕]










วชิระ/จัดทำ
๗
มีนาคม ๒๕๕๐

[๑] ราชกิจจานุเบกษา เล่ม ๑๐๔/ตอนที่ ๗/หน้า
๕/๑๕ มกราคม ๒๕๓๐
[๒] ข้อ ๑๘ วรรคสอง แก้ไขเพิ่มเติมโดย ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการกรุงเทพไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๓๑
[๓] ข้อ ๒๓ แก้ไขเพิ่มเติมโดย ระเบียบกรุงเทพมหานครว่าด้วยการให้ข้าราชการกรุงเทพมหานครไปศึกษา
ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๓๔
[๔] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๐๕/ตอนที่ ๙๓/หน้า ๑๗๗/๙ มิถุนายน ๒๕๓๑
[๕] ราชกิจจานุเบกษา เล่ม ๑๐๘/ตอนที่
๑๕๑/หน้า ๗๒๕/๒๙ สิงหาคม ๒๕๓๔