ส่วนที่ 2

การจัดการและกำกับดูแลกิจการ

7. ข้อมูลหลักทรัพย์และผู้ถือหุ้น

0.  7.1 จำนวนทุนจดทะเบียนและทุนชำระแล้ว

บริษัทฯ มีทุนจดทะเบียน 510,000,000 บาท เป็นหุ้นสามัญ 51,000,000 หุ้น
มูลค่าหุ้นที่ตราไว้หุ้นละ 10 บาท เรียกชำระแล้ว 189,999,920 บาท ในปี 2545
และเรียกชำระแล้ว 376,199,990 บาท ในปี 2546
เพิ่มขึ้นจากการใช้สิทธิแปลงสภาพหุ้นกู้แปลงสภาพของ บริษัท กว้างโฮลดิ้ง จำกัด จำนวน
186,200,070 บาท

ในการประชุมวิสามัญผู้ถือหุ้น ครั้งที่ 1/2558 เมื่อวันที่ 14 กรกฎาคม 2558 ณ ห้องประชุม เลขที่
43 ถนนเชียงใหม่ แขวงคลองสาน เขตคลองสาน กรุงเทพมหานคร
ที่ประชุมได้มีมติเห็นชอบอนุมัติให้ลดทุนจดทะเบียนเดิมที่ยังไม่ชำระของบริษัทตามวัตถุประสงค์เดิม
จำนวน 13,380,001 หุ้น และเพิ่มทุนของบริษัท ในการปรับปรุงโครงสร้างหนี้กับธนาคารกรุงไทย
จำกัด (มหาชน) จำนวน 12,429,043 หุ้น โดยเมื่อวันที่ 27 กรกฎาคม 2559
นายทะเบียนบริษัทมหาชนได้รับจดทะเบียนเพิ่มทุนชำระแล้วให้กับบริษัท
ทำให้ปัจจุบันบริษัทมีทุนจดทะเบียนชำระแล้ว จำนวน 500,489,990 บาท

7.2 ผู้ถือหุ้น

(1) รายชื่อผู้ถือหุ้นใหญ่

  รายชื่อกลุ่มผู้ถือหุ้นที่ถือหุ้นสูงสุด 10 รายแรก

+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| ล   |  ชื่อ / สกุล                            |  จำนวนหุ้น     |  %ข     |
| ำดับ |                                      |              | องจำนวน |
|     |                                      |              |         |
|     |                                      |              | หุ้นทั้งหมด |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 1.  | บริษัท กว้างโฮลดิ้ง จำกัด                  | 24,120,007   | 48.193  |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 2.  | บริษัท ศูนย์ร                            | 8,202,670    | 16.389  |
|     | ับฝากหลักทรัพย์ (ประเทศไทย) จำกัด เพื่อผู้ฝาก |              |         |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 3.  | นายไกรสิน โตทับเที่ยง                    |  6,940,700   | 13.868  |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 4.  | ธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน)            |  6,214,500   | 12.417  |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 5.  | นายสุรินทร์ โตทับเที่ยง                    | 500,000      | 0.999   |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 6.  | นายสุธรรม โตทับเที่ยง                    | 300,000      | 0.599   |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 7.  | นายสวัสดิ์ โตทับเที่ยง                     | 255,000      | 0.510   |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 8.  | นางสาวกรพินธุ์ โตทับเที่ยง                 | 245,000      | 0.490   |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 9.  | นางสาวสุวรรณา เทียวพนิชกิจ               | 219,000      | 0.438   |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+
| 10. | นายไกรฤทธิ์ โตทับเที่ยง                   | 209,700      | 0.419   |
+-----+--------------------------------------+--------------+---------+

3.  การออกหลักทรัพย์อื่น

  - ไม่มี -

4.  นโยบายการจ่ายเงินปันผล

- ห้ามมิให้บริษัทฯ แบ่งเงินปันผลจากเงินประเภทอื่นนอกจากเงินกำไร ในกรณีที่บริษัทฯ
ยังมียอดขาดทุนสะสมอยู่ห้ามมิให้แบ่งเงินปันผล

- เงินปันผลให้แบ่งจ่ายตามจำนวนหุ้น หุ้นละเท่าๆ กัน
โดยการจ่ายเงินปันผลต้องได้รับอนุมัติจากที่ประชุมผู้ถือหุ้น

- คณะกรรมการบริษัท อาจจ่ายเงินปันผลระหว่างกาลให้แก่ผู้ถือหุ้นได้เป็นครั้งคราว
ในเมื่อเห็นว่าบริษัทฯ มีผลกำไรสมควรพอที่จะทำเช่นนั้น
และรายงานให้ที่ประชุมผู้ถือหุ้นทราบในการประชุมคราวต่อไป

- การจ่ายเงินปันผลให้กระทำภายใน 1 เดือน นับแต่วันที่ที่ประชุมผู้ถือหุ้น
หรือคณะกรรมการลงมติแล้วแต่กรณี ทั้งนี้ให้แจ้งเป็นหนังสือไปยังผู้ถือหุ้น

- บริษัทฯ ต้องจัดสรรกำไรสุทธิประจำปีส่วนหนึ่งไว้เป็นทุนสำรอง ไม่น้อยกว่าร้อยละ 5
ของกำไรสุทธิประจำปี หักด้วยยอดเงินขาดทุนสะสมยกมา (ถ้ามี)
จนกว่าทุนสำรองนี้จะมีจำนวนไม่น้อยกว่าร้อยละ 10 ของทุนจดทะเบียน
นอกจากเงินสำรองที่ได้ระบุไว้แล้ว
คณะกรรมการอาจเสนอต่อที่ประชุมผู้ถือหุ้นให้ลงมติเพื่อจัดสรรเงินไว้เป็นทุนสำรองอย่างอื่นตามที่เห็นสมควร
เพื่อดำเนินกิจการของบริษัทฯ ก็ได้

8. โครงสร้างการจัดการ

8.1 คณะกรรมการบริษัท

รายชื่อคณะกรรมการบริษัท

+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
|   |  รายชื่อ              | ตำแหน่งหน้าที่           | การป    |         |
|   |                     |                      | ระชุมคณะ |         |
|   |                     |                      | กรรมการ |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
|   |                     |                      | จำ      | จำนวนค  |
|   |                     |                      | นวนครั้งก | รั้งที่เข้าร |
|   |                     |                      | ารประชุม | ่วมประชุม |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 1 | นายสุรินทร์ โตทับเที่ยง   | ประธานกรรมการ        | 4       | 4       |
| . |                     |                      |         |         |
|   |                     | ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร   |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 2 | นายไกรสิน โตทับเที่ยง   | กรรมการ              | 4       | 4       |
| . |                     |                      |         |         |
|   |                     | ร                    |         |         |
|   |                     | องประธานเจ้าหน้าที่บริหาร |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 3 | พล.ต.อ.ชาญ รัตนธรรม  | กรรมการอิสระ          | 4       | 4       |
| . |                     |                      |         |         |
|   |                     | ประธานกรรมการตรวจสอบ |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 4 | ม.ร.ว.ถนัดศรี สวัสดิวัตน์ | กรรมการอิสระ          | 4       | 2       |
| . |                     |                      |         |         |
|   |                     | กรรมการตรวจสอบ       |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 5 | น.พ.วารินทร์ ตัณฑ์ศุภศิริ  | กรรมการอิสระ          | 4       | 4       |
| . |                     |                      |         |         |
|   |                     | กรรมการตรวจสอบ       |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 6 | นางจีรภรณ์ ศุภศรี       | กรรมการอิสระ          | 4       | 4       |
| . |                     |                      |         |         |
|   |                     | กรรมการตรวจสอบ       |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 7 | นา                  | กร                   | 4       | 4       |
| . | ยทวีศักดิ์ นารายณ์ประทาน | รมการและเลขานุการบริษัท |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 8 | นายสุเมธ อุสาหะ       | กรรมการ              | 4       | 3       |
| . |                     |                      |         |         |
|   | ได                  |                      |         |         |
|   | ้รับการจดทะเบียนเมื่อวันที่ |                      |         |         |
|   | 1 กรกฎาคม 2559      |                      |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 9 | น                   | กรรมการ              | 4       | 3       |
| . | างสาวมัลลิกา ไมตรีภิรมย์ |                      |         |         |
|   |                     |                      |         |         |
|   | ได                  |                      |         |         |
|   | ้รับการจดทะเบียนเมื่อวันที่ |                      |         |         |
|   | 1 กรกฎาคม 2559      |                      |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 1 | นางชุติมา โตทับเที่ยง    | กรรมการ              | 4       | 2       |
| 0 |                     |                      |         |         |
| . | พ้นจากตำแหน่งเมื่อวันที่ 1 |                      |         |         |
|   | กรกฎาคม 2559        |                      |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+
| 1 | นายสลิล โตทับเที่ยง     | กรรมการ              | 4       | 2       |
| 1 |                     |                      |         |         |
| . | พ้นจากตำแหน่งเมื่อวันที่ 1 |                      |         |         |
|   | กรกฎาคม 2559        |                      |         |         |
+---+---------------------+----------------------+---------+---------+

  8.2 ผู้บริหาร

ณ วันที่ 31 ธันวาคม 2559 บริษัทมีผู้บริหารจำนวน 6 ท่าน ดังนี้

  รายชื่อ ตำแหน่งหน้าที่

1. นายทวีศักดิ์ นารายณ์ประทาน ผู้อำนวยการสำนักเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ

2. นายศักรินทร์ เรืองวรเวทย์ ผู้อำนวยการฝ่ายโรงงาน

3. นายไกรฤทธิ์ โตทับเที่ยง ผู้อำนวยการฝ่ายขาย

4. นายสุเมธ อุสาหะ ผู้อำนวยการฝ่ายบัญชี

5. นายคันธิศ อรัณยกานนท์ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

6. นางสาวมัลลิกา ไมตรีภิรมย์ ผู้อำนวยการฝ่ายการเงิน

โครงสร้างการบริหารจัดการภายในบริษัท (Organization Chart)

คณะกรรมการบริษัท

นายสุรินทร์ โตทับเที่ยง พล.ต.อ.ชาญ รัตนธรรม

ประธานกรรมการ ประธานกรรมการตรวจสอบ

  ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร

นายไกรสิน โตทับเที่ยง

รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร

นายทวีศักดิ์ นารายณ์ประทาน

ผู้อำนวยการสำนักเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ

นายสุเมธ อุสาหะ นายคันธิศ อรัณยกานนท์

ผู้อำนวยการฝ่ายบัญชี ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล ผู้อำนวยการฝ่ายจัดซื้อและพัสดุ

8.3 เลขานุการบริษัท

คณะกรรมการบริษัท ได้มีมติแต่งตั้งให้ นายทวีศักดิ์ นารายณ์ประทาน ดำรงตำแหน่งเลขานุการบริษัท
ตั้งแต่วันที่ 19 มิถุนายน 2551 โดยหน้าที่ความรับผิดชอบของผู้ดำรงตำแหน่งเป็นเลขานุการบริษัท
(ปรากฏในเอกสารแนบ 1)

  8.4 ค่าตอบแทนกรรมการและผู้บริหาร

ค่าตอบแทนกรรมการ : บริษัทฯ ได้กำหนดนโยบายค่าตอบแทนกรรมการไว้อย่างชัดเจนและโปร่งใส
โดยค่าตอบแทนอยู่ในระดับเดียวกับอุตสาหกรรมในกลุ่มธุรกิจ
เพียงพอที่จะดึงดูดและรักษากรรมการที่มีคุณสมบัติที่ต้องการ และได้ขออนุมัติจากที่ประชุมผู้ถือหุ้นแล้ว
กรรมการที่ได้รับมอบหมายให้มีหน้าที่และความรับผิดชอบเพิ่มมากขึ้น
ได้รับค่าตอบแทนที่เหมาะสมกับหน้าที่และความรับผิดชอบที่ได้รับมอบหมายเพิ่มมากขึ้น

ค่าตอบแทนผู้บริหาร :
ค่าตอบแทนผู้บริหารนี้เป็นผลประโยชน์ที่จ่ายให้แก่ผู้บริหารและกรรมการที่เป็นผู้บริหารของบริษัท
ประกอบด้วยค่าตอบแทนที่เป็นตัวเงิน ได้แก่ เงินเดือน ผลประโยชน์ที่เกี่ยวข้อง
รวมไปถึงผลประโยชน์ตอบแทนในรูปอื่น ทั้งนี้ผู้บริหารของบริษัทฯ
หมายถึงบุคคลที่กำหนดตามกฎหมายว่าด้วยหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

จำนวนค่าตอบแทนในปี 2559 : ในปี 2559 บริษัทฯได้จ่ายค่าตอบแทนต่างๆ
ให้แก่กรรมการและผู้บริหาร มีรายละเอียดดังนี้

(1) ค่าตอบแทนที่เป็นตัวเงิน

  (ก) กรรมการ 9 ท่าน ในปี 2559

+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| รายชื่อ                 | ตำแหน่ง                  | ค่าต                |
|                       |                         | อบแทนกรรมการต่อเดือน |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 1. นายสุรินทร์ โตทับเที่ยง  | ประธานกรรมการ           | 24,000             |
|                       |                         |                    |
|                       | ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร      |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 2. นายไกรสิน โตทับเที่ยง  | กรรมการ                 | 24,000             |
|                       |                         |                    |
|                       | รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร   |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 3. พล.ต.อ.ชาญ รัตนธรรม | กรรมการอิสระ             | 24,000             |
|                       |                         |                    |
|                       | ประธานกรรมการตรวจสอบ    |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 4. ม.ร.ว.ถนัดศรี        | กรรมการอิสระ             | 24,000             |
| สวัสดิวัตน์               |                         |                    |
|                       | กรรมการตรวจสอบ          |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 5. น.พ.วารินทร์ ตัณฑ์ศุภศิริ | กรรมการอิสระ             | 24,000             |
|                       |                         |                    |
|                       | กรรมการตรวจสอบ          |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 6. นางจิรภรณ์ ศุภศรี      | กรรมการอิสระ             | 24,000             |
|                       |                         |                    |
|                       | กรรมการตรวจสอบ          |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 7. นายทวีศักดิ์           | กรรมการ                 | 24,000             |
| นารายณ์ประทาน          |                         |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 8.นายสุเมธ อุสาหะ       | กรรมการ                 | 24,000             |
|                       |                         |                    |
| ได้รับการจดทะเบียนเมื่อวันที่ |                         |                    |
|                       |                         |                    |
| 1 กรกฎาคม 2559        |                         |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 9.นางสาวมัลลิกา         | กรรมการ                 | 24,000             |
| ไมตรีภิรมย์              |                         |                    |
|                       |                         |                    |
| ได้รับการจดทะเบียนเมื่อวันที่ |                         |                    |
|                       |                         |                    |
| 1 กรกฎาคม 2559        |                         |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 10. นางชุติมา โตทับเที่ยง  | กรรมการ                 | 24,000             |
|                       |                         |                    |
| พ้นตำแหน่งเมื่อวันที่ 1      |                         |                    |
| กรกฎาคม               |                         |                    |
|                       |                         |                    |
| 2559                  |                         |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+
| 11. นายสลิล โตทับเที่ยง   | กรรมการ                 | 24,000             |
|                       |                         |                    |
| พ้นตำแหน่งเมื่อวันที่ 1      |                         |                    |
| กรกฎาคม               |                         |                    |
|                       |                         |                    |
| 2559                  |                         |                    |
+-----------------------+-------------------------+--------------------+

(ข) กรรมการผู้มีอำนาจบริหารและผู้บริหาร

+----------------------+---------+-----------+---------+--------------+
|                      | ปี 2558  |           | ปี 2559  |              |
+----------------------+---------+-----------+---------+--------------+
| ค่าตอบแทน             | จ       | จำ        | จ       | จำนวนเงินรวม  |
|                      | ำนวนราย | นวนเงินรวม | ำนวนราย |              |
|                      |         |           |         | (ล้านบาท)     |
|                      |         | (ล้านบาท)  |         |              |
+----------------------+---------+-----------+---------+--------------+
| เงินเดือนผู้บริหาร        | 15      | 17.44     | 24      | 24.25        |
+----------------------+---------+-----------+---------+--------------+
| เบี้ยประชุมกรรมการ      | 9       | 0.91      | 9       | 0.43         |
+----------------------+---------+-----------+---------+--------------+

(2) ค่าตอบแทนอื่น

- ไม่มี -

  8.5 บุคลากร :

จำนวนพนักงานทั้งหมดและจำนวนพนักงานในแต่ละสายงานหลักของบริษัทฯ มีดังนี้คือ

  --------------------------- --------------- ------------- -------------
                              สำนักงานใหญ่      สาขา          รวม

                              จำนวน (คน)      จำนวน (คน)    จำนวน (คน)

  1. ฝ่ายบริหาร                 3               7             10

  2. เลขานุการ                 1               6             7

  3. ฝ่ายการเงิน                3               4             7

  4. ฝ่ายจัดซื้อ                  4               3             7

  5. ฝ่ายบัญชี                   14              12            26

  6. ฝ่ายทรัพยากรบุคคล           96              24            120

  7. ฝ่ายขาย-ในประเทศ          -               105           105

  8. ฝ่ายขาย-ต่างประเทศ         -               6             6

  9. ฝ่ายขาย-ธุรกิจพิเศษ          -               51            51

  10. แผนกเทรดมาร์เก็ตติ้ง        -               7             7

  11. แผนกเทคโนโลยีสารสนเทศ    2               4             6

  12. แผนกครีเอทีพ              -               4             4

  13. ฝ่ายควบคุมคุณภาพ           34              -             34

  14. ฝ่ายวิจัยและพัฒนา           6               -             6

  15. ฝ่ายผลิต                  649             -             649

  16. ฝ่ายคลังสินค้าและขนส่ง       116             25            141

  17. ส่วนโรงงาน               66              -             66

  18. ฝ่ายควบคุมสิ่งแวดล้อม        18              -             18

  รวมทั้งสิ้น                     1012            258           1,270
  --------------------------- --------------- ------------- -------------

9. การกำกับดูแลกิจการ

ที่ผ่านมาบริษัทฯ มีการปฏิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีสำหรับบริษัทจดทะเบียน ปี 2549
ตามแนวทางที่ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย กำหนด

  9.1 นโยบายการกำกับดูแลกิจการ

คณะกรรมการบริษัท ได้ตระหนักถึงความสำคัญของการกำกับดูแลกิจการที่ดี เพื่อเพิ่มความโปร่งใส
เพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันของกิจการ และเพิ่มความเชื่อมั่นให้แก่ผู้ถือหุ้น ผู้ลงทุน
และผู้เกี่ยวข้องทุกฝ่าย จึงได้กำหนดนโยบายสนับสนุนการกำกับดูแลกิจการ
โดยครอบคลุมหลักสำคัญดังนี้

-   การปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้น และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอย่างเท่าเทียมกัน เป็นธรรมต่อทุกฝ่าย

-   คณะกรรมการมีความมุ่งมั่นในการสร้างมูลค่าเพิ่มแก่กิจการในระยะยาว
    บริหารงานด้วยความรอบคอบและระมัดระวัง
    รับผิดชอบต่อการปฏิบัติหน้าที่ด้วยความสามารถและประสิทธิภาพที่เพียงพอ
    เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อผู้ถือหุ้น ดูแลมิให้เกิดปัญหาความขัดแย้งทางผลประโยชน์
    และรับผิดชอบต่อการตัดสินใจและการกระทำของตนเอง

-   การดำเนินงานเป็นไปด้วยความโปร่งใส สามารถตรวจสอบได้
    เปิดเผยข้อมูลอย่างเพียงพอแก่ผู้ที่เกี่ยวข้องทุกฝ่าย

-   การดำเนินธุรกิจโดยคำนึงถึงความเสี่ยงอยู่เสมอโดยมีการควบคุมและบริหารความเสี่ยงที่เหมาะสม

-   บริษัทมีการกำหนดจริยธรรมธุรกิจเพื่อให้กรรมการและพนักงานถือปฏิบัติแล้ว

  9.2 คณะกรรมการชุดย่อย

1. โครงสร้างกรรมการบริษัท ประกอบด้วยคณะกรรมการ 3 คณะ ได้แก่

  1.1 คณะกรรมการบริษัท มีขอบเขตอำนาจหน้าที่ ดังนี้

  1. การบุคคล

  1.1 การวางระเบียบข้อบังคับการพนักงานของบริษัท

  1.2 การแต่งตั้ง, ถอดถอน, โยกย้าย และลงโทษคณะกรรมการบริหาร,

ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร และพนักงานระดับบริหารในกรณีที่เห็นสมควร

1.3 การประเมินผลและพิจารณาความดีความชอบของพนักงานระดับ

ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร

  2. การเงิน

2.1 อนุมัติงบประมาณประจำปีขั้นสุดท้าย

3. การบริหารทั่วไป

3.1 กำหนดแนวทางและนโยบายในการดำเนินงานของบริษัท

3.2 กำหนดโครงสร้างการบริหารงานของบริษัท

3.3 กำหนดหน้าที่ของคณะกรรมการบริหาร และประธานเจ้าหน้าที่บริหาร

องค์ประกอบและการแต่งตั้งและถอดถอนคณะกรรมการบริษัท ได้ดำเนินการให้เป็นไปตาม
พรบ.มหาชน โดยถือมติผู้ถือหุ้นในการลงคะแนนเสียงในการแต่งตั้งและถอดถอนกรรมการ
จำนวนกรรมการสูงสุด ไม่เกิน 15 ท่าน การกำหนดสัดส่วนกรรมการที่เป็นตัวแทนผู้ถือหุ้นแต่ละกลุ่ม
(ปัจจุบันไม่มี)

  1.2 คณะกรรมการบริหาร มีขอบเขตอำนาจหน้าที่ ดังนี้

1. การบุคคล

  1.1 ร่วมวางระเบียบข้อบังคับการพนักงานของบริษัท เพื่อให้คณะกรรมการ

  บริษัทพิจารณาขั้นตอนสุดท้าย

  1.2 ปรับปรุงหรือเปลี่ยนแปลง ระเบียบ ข้อบังคับการพนักงานของบริษัท

  1.3 กำหนดระเบียบและวิธีปฏิบัติ

  1.4 การแต่งตั้ง, ถอดถอน, โยกย้าย และลงโทษพนักงานระดับผู้อำนวยการฝ่าย,

ผู้จัดการ, หัวหน้าส่วนลงไป

  1.5 พิจารณาเพื่อเพิ่มเติมหรือปรับปรุงเปลี่ยนแปลงสวัสดิการของบริษัท

  1.6 การประเมินคุณภาพ และปริมาณคนในสังกัดให้สอดคล้องกับการดำเนินงาน

  1.7 การประเมินผลและพิจารณาความดีความชอบของพนักงานระดับผู้อำนวยการฝ่าย
  ผู้จัดการฝ่าย

  2. การบัญชี

2.1 อนุมัตินโยบายทางบัญชีขั้นสุดท้าย

2.2 การอนุมัติผู้ลงนามในเอกสารทางการเงิน

3. การเงิน

3.1 ปรับปรุงหรือเปลี่ยนแปลงงบประมาณ ไม่เกินข้อจำกัด ของงบประมาณที่

  ได้รับอนุมัติ

3.2 อนุมัติค่าใช้จ่ายและใช้งบลงทุนนอกงบประมาณ

4. การบริหารทั่วไป

4.1 การกำหนดแนวทางและนโยบายในการดำเนินงานของคณะกรรมการจัดการ

4.2 การพบเพื่อชี้แจงต่อบุคคลภายนอก การให้ข้อมูลแก่บุคคลภายนอกเป็นกรณีพิเศษ

  1.3 คณะกรรมการตรวจสอบ มีขอบเขตอำนาจหน้าที่ ดังนี้

1. สอบทานให้บริษัทมีการรายงานทางการเงินอย่างถูกต้องและเพียงพอ

2. สอบทานให้บริษัทมีระบบควบคุมภายใน (Internal Control) และระบบการตรวจสอบภายใน
(Internal Audit) ที่เหมาะสมและมีประสิทธิผล
และพิจารณาความเป็นอิสระของหน่วยงานตรวจสอบภายใน
ตลอดจนให้ความเห็นชอบในการพิจารณาแต่งตั้ง โยกย้าย เลิกจ้างหัวหน้าหน่วยงานตรวจสอบภายใน
หรือหน่วยงานอื่นใดที่รับผิดชอบเกี่ยวกับการตรวจสอบภายใน

3. สอบทานให้บริษัทฯ ปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์
ข้อกำหนดของตลาดหลักทรัพย์ และกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของบริษัทฯ

4. พิจารณาเสนอแต่งตั้งบุคคลซึ่งมีความเป็นอิสระเพื่อทำหน้าที่เป็นผู้สอบบัญชีของบริษัทฯ
และเสนอค่าตอบแทนของบุคคลดังกล่าว
รวมทั้งเข้าร่วมประชุมกับผู้สอบบัญชีโดยไม่มีฝ่ายจัดการเข้าร่วมประชุมด้วยอย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง

5. พิจารณารายการที่เกี่ยวโยงกันหรือรายการที่อาจมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์
ให้เป็นไปตามกฎหมายและข้อกำหนดของตลาดหลักทรัพย์
ทั้งนี้เพื่อให้มั่นใจว่ารายการดังกล่าวสมเหตุสมผลและเป็นประโยชน์สูงสุดต่อบริษัทฯ

6. จัดทำรายงานของคณะกรรมการตรวจสอบโดยเปิดเผยไว้ในรายงานประจำปีของบริษัทฯ
ซึ่งรายงานดังกล่าวต้องลงนามโดยประธานคณะกรรมการตรวจสอบ
โดยต้องประกอบด้วยข้อมูลอย่างน้อย ดังต่อไปนี้

  (ก) ความเห็นเกี่ยวกับความถูกต้องครบถ้วน เป็นที่เชื่อถือได้ของรายงานทางการเงิน

  ของบริษัท

  (ข) ความเห็นเกี่ยวกับความเพียงพอของระบบควบคุมภายในของบริษัท

(ค) ความเห็นเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยหลักทรัพย์และ

ตลาด หลักทรัพย์ ข้อกำหนดของตลาดหลักทรัพย์ หรือกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับ

ธุรกิจของบริษัท

  (ง) ความเห็นเกี่ยวกับความเหมาะสมของผู้สอบบัญชี

  (จ) ความเห็นเกี่ยวกับรายการที่อาจมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์

(ฉ) จำนวนการประชุมคณะกรรมการตรวจสอบ และการเข้าร่วมประชุมของ

คณะกรรมการตรวจสอบแต่ละท่าน

(ช) ความเห็นหรือข้อสังเกตโดยรวมที่คณะกรรมการตรวจสอบได้รับจากการ

ปฏิบัติหน้าที่ตามกฎบัตร

(ซ) รายการอื่นที่เห็นว่าผู้ถือหุ้นและผู้ลงทุนทั่วไปควรทราบ ภายใต้ขอบเขตหน้าที่

และความรับผิดชอบที่ได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการบริษัท

7.
ปฏิบัติการอื่นใดตามที่คณะกรรมการของบริษัทมอบหมายด้วยความเห็นชอบจากคณะกรรมการตรวจสอบ

3.  การสรรหาและแต่งตั้งกรรมการและผู้บริหารระดับสูงสุด

  (1) กรรมการอิสระ

หลักเกณฑ์ในการคัดเลือกกรรมการอิสระ

1. มีกรรมการอิสระอย่างน้อยหนึ่งในสามของจำนวนกรรมการทั้งหมดของผู้ขออนุญาต
แต่ต้องไม่น้อยกว่าสามคน

2. ถือหุ้นไม่เกินร้อยละหนึ่งของจำนวนหุ้นที่มีสิทธิออกเสียงทั้งหมดของบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย
บริษัทร่วม หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้ง
ทั้งนี้ให้นับรวมการถือหุ้นของผู้ที่เกี่ยวข้องของกรรมการอิสระรายนั้นๆ ด้วย

3. ไม่เป็นหรือเคยเป็นกรรมการที่มีส่วนร่วมบริหารงาน ลูกจ้าง พนักงาน
ที่ปรึกษาที่ได้เงินเดือนประจำ หรือผู้มีอำนาจควบคุมของบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย บริษัทร่วม
บริษัทย่อยลำดับเดียวกัน หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้ง
เว้นแต่จะได้พ้นจากการมีลักษณะดังกล่าวมาแล้วไม่น้อยกว่าสองปีก่อนวันที่ยื่นคำขออนุญาตต่อสำนักงาน

4. ไม่เป็นบุคคลที่มีความสัมพันธ์ทางสายโลหิต หรือโดยการจดทะเบียนตามกฎหมายในลักษณะที่เป็น
บิดามารดา คู่สมรส พี่น้อง และบุตร รวมทั้งคู่สมรสของบุตรของผู้บริหาร ผู้ถือหุ้นรายใหญ่
ผู้มีอำนาจควบคุม หรือบุคคลที่จะได้รับการเสนอให้เป็นผู้บริหารหรือผู้มีอำนาจควบคุมของบริษัท
หรือบริษัทย่อย

5. ไม่มีหรือเคยมีความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย บริษัทร่วม
หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้ง
ในลักษณะที่อาจเป็นการขัดขวางการใช้วิจารณญาณอย่างอิสระของตน รวมทั้ง
ไม่เป็นหรือเคยเป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่ กรรมการซึ่งไม่ใช่กรรมการอิสระ หรือผู้บริหาร
ของผู้ที่มีความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย บริษัทร่วม
หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้ง
เว้นแต่จะได้พ้นจากการมีลักษณะดังกล่าวมาแล้วไม่น้อยกว่าสองปีก่อนวันที่ยื่นคำขออนุญาตต่อสำนักงาน

6. ไม่เป็นหรือเคยเป็นผู้สอบบัญชีของบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย บริษัทร่วม
หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้ง และไม่เป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่ กรรมการซึ่งไม่ใช่กรรมการอิสระ
ผู้บริหาร หรือหุ้นส่วนผู้จัดการของสำนักงานสอบบัญชี ซึ่งมีผู้สอบบัญชีของบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย
บริษัทร่วม หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้งสังกัดอยู่
เว้นแต่จะได้พ้นจากการมีลักษณะดังกล่าวมาแล้วไม่น้อยกว่าสองปีก่อนวันที่ยื่นคำขออนุญาตต่อสำนักงาน

7. ไม่เป็นหรือเคยเป็นผู้ให้บริการทางวิชาชีพใดๆ
ซึ่งรวมถึงการให้บริการเป็นที่ปรึกษากฎหมายหรือที่ปรึกษาทางการเงิน
ซึ่งได้รับค่าบริการเกินกว่าสองล้านบาทต่อปีจากบริษัท บริษัทใหญ่ บริษัทย่อย บริษัทร่วม
หรือนิติบุคคลที่อาจมีความขัดแย้ง ทั้งนี้ในกรณีที่ผู้ให้บริการทางวิชาชีพเป็นนิติบุคคล
ให้รวมถึงการเป็นผู้ถือหุ้นรายใหญ่ กรรมการซึ่งไม่ใช่กรรมการอิสระ ผู้บริหาร หรือหุ้นส่วนผู้จัดการ
ของผู้ให้บริการทางวิชาชีพนั้นด้วย
เว้นแต่จะได้พ้นจากการมีลักษณะดังกล่าวมาแล้วไม่น้อยกว่าสองปีก่อนวันที่ยื่นคำขออนุญาตต่อสำนักงาน

8. ไม่เป็นกรรมการที่ได้รับการแต่งตั้งขึ้นเพื่อเป็นตัวแทนของกรรมการของบริษัท ผู้ถือหุ้นรายใหญ่
หรือผู้ถือหุ้นซึ่งเป็นผู้มีส่วนเกี่ยวข้องกับผู้ถือหุ้นรายใหญ่ของบริษัท

9. ไม่มีลักษณะอื่นใดที่ทำให้ไม่สามารถให้ความเห็นอย่างเป็นอิสระเกี่ยวกับการดำเนินงานของบริษัท

  10. เป็นผู้มีความประพฤติอยู่ในศีลธรรมอันดี

  (2) การสรรหากรรมการและผู้บริหารระดับสูงสุด

วิธีการคัดเลือกบุคคลที่จะแต่งตั้งเป็นกรรมการไม่ได้ผ่านคณะกรรมการสรรหา เนื่องจากบริษัท
ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน) มีกรรมการทั้งคณะ 9 ท่านตามกฎหมาย
และข้อบังคับที่ 18 ของบริษัทฯ เมื่อครบวาระกรรมการจะต้องจับสลากออกจากตำแหน่ง 1 ใน 3
แต่มีสิทธิที่จะได้รับการแต่งตั้งให้เข้าเป็นกรรมการของบริษัทฯ อีก

4.  การกำกับดูแลการดำเนินงานของบริษัทย่อยและบริษัทร่วม

  - ไม่มี -

5.  การดูแลเรื่องการใช้ข้อมูลภายใน

บริษัทฯ มีนโยบายและวิธีการดูแลผู้บริหารในการนำข้อมูลภายในของบริษัทฯ
ไปใช้เพื่อประโยชน์ส่วนตัว รวมทั้งเพื่อการซื้อขายหลักทรัพย์โดยเฉพาะในช่วง 1
เดือนก่อนที่งบการเงินเผยแพร่ต่อสาธารณชน
โดยกำหนดให้ผู้บริหารรายงานการซื้อขายหลักทรัพย์ต่อบริษัทฯ และตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย
และหากบริษัทฯ ตรวจสอบพบว่ามีการนำข้อมูลภายในไปใช้เพื่อประโยชน์ส่วนตัว บริษัทฯ
จะดำเนินการลงโทษตามกระบวนการต่อไป

6.  ค่าตอบแทนของผู้สอบบัญชี

1. ค่าตอบแทนจากการสอบบัญชี (Audit Fee)

บริษัทฯ จ่ายค่าตอบแทนการสอบบัญชี ให้แก่ นายพีระเดช พงษ์เสถียรศักดิ์ ผู้สอบบัญชีรับอนุญาตเลขที่
4752 บริษัท สอบบัญชีธรรมนิติ จำกัด

  ค่าสอบบัญชีของบริษัทฯ ในรอบบัญชีที่ผ่านมามีจำนวนเงินรวม 1,300,000 บาท

  ค่าใช้จ่ายเป็นเงิน 44,164 บาท

2. ค่าบริการอื่น (Non-Audit Fee)

- ไม่มี -

7.  การปฏิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีในเรื่องอื่นๆ

บริษัทฯ มีการปฏิบัติตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีสำหรับบริษัทจดทะเบียนปี 2549 ตามแนวทาง
ที่ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยกำหนด

- สิทธิผู้ถือหุ้น

ในปี 2559 บริษัทฯ มีการประชุมผู้ถือหุ้น 1 ครั้ง คือ การประชุมสามัญผู้ถือหุ้น ประจำปี 2559
เมื่อวันที่ 27 เมษายน 2559 ณ ห้องประชุม ชั้น 5 สำนักงานกรุงเทพฯ โดยบริษัทฯ
ได้จัดส่งหนังสือนัดประชุมพร้อมทั้งข้อมูลประกอบการประชุมตามวาระต่างๆ
ให้ผู้ถือหุ้นทราบล่วงหน้าก่อนวันประชุมไม่น้อยกว่า 7 วันทำการ
โดยในแต่ละวาระมีความเห็นของคณะกรรมการประกอบ และมีการบันทึกการประชุมถูกต้องครบถ้วน
เพื่อให้ผู้ถือหุ้นสามารถตรวจสอบได้ ทั้งนี้ในปี 2548 บริษัทฯ
ได้เริ่มดำเนินการเพิ่มทางเลือกให้กับผู้ถือหุ้น
โดยให้กรรมการอิสระเป็นผู้รับมอบอำนาจจากผู้ถือหุ้นในกรณีที่ผู้ถือหุ้นไม่สามารถเข้าประชุมได้

บริษัทฯ มีนโยบายจะปรับปรุงข้อมูลประกอบการประชุมผู้ถือหุ้น เพื่อให้รายละเอียดมากยิ่งขึ้น
เนื่องจากบริษัทฯ ตระหนักถึงความสำคัญของสิทธิของผู้ถือหุ้นในการเข้าถึงข้อมูลของบริษัทฯ
โดยจะได้เพิ่มรายละเอียดของเรื่องเพื่อพิจารณาเหตุผลความจำเป็น
ผลกระทบทั้งด้านบวกและลบในแต่ละวาระ

- สิทธิของผู้มีส่วนได้เสีย

บริษัทฯ ได้ให้ความสำคัญต่อสิทธิของผู้มีส่วนได้เสียกลุ่มต่างๆ (Stakeholder)
ทั้งภายในและภายนอกบริษัทฯ ดังนี้

-   พนักงาน - บริษัทฯ ได้ปฏิบัติต่อพนักงานอย่างเท่าเทียม เป็นธรรม และให้

  ผลตอบแทนที่เหมาะสม

  - สนับสนุนการพัฒนาความสามารถอย่างต่อเนื่อง

  - สร้างความมั่นใจในคุณภาพชีวิตในการทำงานของพนักงาน

-   ลูกค้า - สร้างความพึงพอใจและความผูกพันแก่ลูกค้า โดยผ่านการนำเสนอ
    ผลิตภัณฑ์และบริการที่มีคุณภาพ ด้วยมาตรฐานและราคาที่เป็นธรรม

  - มีเจ้าหน้าที่ที่ทำหน้าที่รับข้อร้องเรียนของลูกค้า เพื่อรีบดำเนินการ

  ตามคำแนะนำหรือร้องเรียนให้แก่ลูกค้าโดยเร็ว โดยหมายเลขของ

  Call Center 0-2269-8899 จะมีการระบุไว้ในผลิตภัณฑ์ของบริษัทฯ

-   คู่ค้า ดำเนินธุรกิจร่วมกันบนพื้นฐานของความเป็นธรรม มุ่งสร้างความไว้วางใจ
    ความสัมพันธ์และความร่วมมือที่ดี
    เพื่อพัฒนาศักยภาพและประสิทธิภาพในการดำเนินธุรกิจร่วมกันในระยะยาว

-   เจ้าหนี้ บริษัทฯ ปฏิบัติตามเงื่อนไขการกู้ยืมเงินตามข้อตกลงและสัญญา

-   คู่แข่ง บริษัทฯ ปฏิบัติตามกรอบการแข่งขันทางการค้าที่สุจริต โปร่งใส
    ไม่เอาเปรียบคู่แข่งด้วยวิธีการอันมิชอบ

-   สังคมและชุมชน มีความรับผิดชอบต่อสภาพแวดล้อมของชุมชนและสังคม ทั้งนี้บริษัท

  ปฏิบัติตามข้อกำหนดของกฎหมายและกฎระเบียบต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง

- การประชุมผู้ถือหุ้น

ในการประชุมสามัญผู้ถือหุ้น ประจำปี 2559 เมื่อวันที่ 27 เมษายน 2559
มีกรรมการเข้าร่วมประชุมทั้งสิ้น 5 ท่าน ซึ่งรวมถึงประธานกรรมการตรวจสอบ
และผู้สอบบัญชีของบริษัทฯ
โดยประธานในที่ประชุมได้เปิดโอกาสให้ผู้ถือหุ้นมีสิทธิอย่างเท่าเทียมกันในการตรวจสอบการดำเนินงานของบริษัทฯ
สอบถามและแสดงความคิดเห็นและข้อเสนอแนะต่างๆ รวมทั้งได้บันทึกประเด็นซักถาม
และข้อคิดเห็นที่สำคัญไว้ในรายงานการประชุมแล้ว

- ภาวะผู้นำและวิสัยทัศน์

-   คณะกรรมการบริษัท ได้มีส่วนร่วมในการกำหนด (หรือให้ความเห็นชอบ) วิสัยทัศน์ ภารกิจ
    กลยุทธ์ เป้าหมาย แผนธุรกิจ และงบประมาณของบริษัทฯ
    ตลอดจนกำกับดูแลให้ฝ่ายจัดการดำเนินการให้เป็นไปตามแผนธุรกิจและงบประมาณที่กำหนดไว้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
    เพื่อเพิ่มมูลค่าทางเศรษฐกิจสูงสุดให้แก่กิจการ และความมั่นคงสูงสุดให้แก่ผู้ถือหุ้น

-   คณะกรรมการบริษัท ได้จัดให้บริษัทฯ มีระบบการควบคุมภายใน การตรวจสอบภายใน
    และมาตรการบริหารความเสี่ยงที่มีประสิทธิผล
    รวมทั้งมีการติดตามการดำเนินการในเรื่องดังกล่าวอย่างสม่ำเสมอในการประชุมคณะกรรมการบริษัท

-   คณะกรรมการบริษัท เป็นผู้พิจารณาการกำหนด และแยกบทบาทหน้าที่
    และความรับผิดชอบระหว่างคณะกรรมการ และฝ่ายจัดการอย่างชัดเจน
    รวมทั้งมีการสื่อสารบทบาท หน้าที่ และความรับผิดชอบดังกล่าวต่อกรรมการ ฝ่ายจัดการ
    และพนักงานของบริษัทฯ อย่างสม่ำเสมอ

- ความขัดแย้งทางผลประโยชน์

เพื่อป้องกันความขัดแย้งทางผลประโยชน์
คณะกรรมการบริษัทได้ดูแลอย่างรอบคอบเมื่อเกิดรายการที่อาจมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์
โดยกำหนดนโยบายและขั้นตอนการอนุมัติรายการที่เกี่ยวโยงกันไว้เป็นลายลักษณ์อักษร
รวมทั้งกำหนดนโยบายและวิธีการดูแลไม่ให้ผู้บริหารและผู้ที่เกี่ยวข้องนำข้อมูลภายในของบริษัทฯ
ไปใช้เพื่อประโยชน์ส่วนตน ดังนี้

รายการที่อาจมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์
คณะกรรมการบริษัทได้ทราบถึงรายการที่มีความขัดแย้งทางผลประโยชน์ และรายการที่เกี่ยวโยงกัน
และได้พิจารณาความเหมาะสมอย่างรอบคอบทุกครั้ง
รวมทั้งมีการปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ของตลาดหลักทรัพย์ฯ
โดยราคาและเงื่อนไขเสมือนทำรายการกับบุคคลภายนอก

- จริยธรรมธุรกิจ

สิ่งที่บริษัทฯ คณะกรรมการ ผู้บริหาร และพนักงานทุกท่านมุ่งเน้นเสมอมา คือ
การยึดมั่นที่จะดำเนินธุรกิจโดยยึดหลักจริยธรรมด้วยความซื่อสัตย์ สุจริต และเที่ยงธรรม
ทั้งการปฏิบัติต่อบริษัทฯ และผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม รวมถึงสาธารณชน สังคม และชุมชน
นอกจากนั้นได้นำเอาเรื่องจรรยาบรรณธุรกิจมาเป็นแนวทางในการประกอบธุรกิจ ทั้งต่อลูกค้า
ผู้บริโภค พนักงาน และสังคม

- การถ่วงดุลของกรรมการที่ไม่เป็นผู้บริหาร

คณะกรรมการบริษัท มีจำนวน 9 ท่าน ประกอบด้วย

- กรรมการที่เป็นผู้บริหาร 5 ท่าน

- กรรมการที่เป็นอิสระ 4 ท่าน คิดเป็นร้อยละ 44

- การรวมหรือแยกตำแหน่ง

บริษัทฯ กำหนดตำแหน่งฝ่ายบริหารออกเป็นส่วนงานต่างๆ อย่างชัดเจน
เพื่อเป็นการแบ่งแยกหน้าที่ในการกำหนดนโยบายการกำกับดูแลและการบริหารงานประจำ

- การประชุมคณะกรรมการ

คณะกรรมการบริษัท มีการกำหนดประชุมโดยปกติเป็นประจำ มีการประชุมพิเศษเพิ่มตามความจำเป็น
โดยมีการกำหนดวาระชัดเจน ล่วงหน้า และมีวาระพิจารณาติดตามผลการดำเนินงานเป็นประจำ
ฝ่ายเลขานุการบริษัทได้จัดหนังสือเชิญประชุม พร้อมระเบียบวาระการประชุม
และเอกสารก่อนการประชุมล่วงหน้า 7 วัน
เพื่อให้คณะกรรมการได้มีเวลาศึกษาข้อมูลอย่างเพียงพอก่อนเข้าร่วมประชุม

- คณะอนุกรรมการ

บริษัทฯ ยังไม่มีอนุกรรมการกำหนดค่าตอบแทน
แต่มีกระบวนการพิจารณาค่าตอบแทนเบื้องต้นที่เหมาะสม
โดยใช้ข้อมูลค่าตอบแทนของบริษัทในอุตสาหกรรมเดียวกันและมีขนาดใกล้เคียงกัน
รวมทั้งผลประกอบการของบริษัทฯ
ประกอบการพิจารณาซึ่งกำหนดขั้นตอนและกระบวนการในการพิจารณาค่าตอบแทนที่ชัดเจน โปร่งใส
และเป็นธรรมกับทุกฝ่าย ก่อนนำเสนอความเห็นต่อที่ประชุมผู้ถือหุ้นเพื่อพิจารณาตัดสินใจขั้นสุดท้าย

- ความสัมพันธ์กับผู้ลงทุน

คณะกรรมการบริษัท ตระหนักดีว่าข้อมูลของบริษัทฯ ทั้งที่เกี่ยวกับการเงินและที่ไม่ใช่การเงิน
ล้วนมีผลต่อกระบวนการตัดสินใจของผู้ลงทุนและผู้ที่มีส่วนได้ส่วนเสียของบริษัทฯ
จึงได้กำชับให้ฝ่ายบริหารดำเนินการในเรื่องที่เกี่ยวกับการเปิดเผยข้อมูลที่ครบถ้วน
ตรงต่อความเป็นจริง เชื่อถือได้ สม่ำเสมอ และทันเวลา ซึ่งฝ่ายบริหารของบริษัทฯ
ได้ให้ความสำคัญและยึดถือปฏิบัติมาโดยตลอด ในส่วนของงานด้านผู้ลงทุนสัมพันธ์นั้น บริษัทฯ
ยังไม่จัดตั้งหน่วยงานขึ้นเฉพาะ แต่ได้มอบหมายให้ผู้อำนวยการสำนักเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ
ทำหน้าที่ติดต่อสื่อสารกับผู้ลงทุนสถาบัน ผู้ถือหุ้น รวมทั้งนักวิเคราะห์และภาครัฐที่เกี่ยวข้อง
เนื่องจากกิจกรรมในเรื่องดังกล่าวยังไม่มากนัก ซึ่งผู้ลงทุนสามารถติดต่อขอทราบข้อมูลบริษัทฯ
ได้ที่โทรศัพท์ 0-2863-3288 หรือที่ website www.smilingfish.com

10. ความรับผิดชอบต่อสังคม

บริษัท ดำเนินธุรกิจภายใต้ความถูกต้องตามกฎหมาย และข้อกำหนดที่เกี่ยวข้อง
ตลอดจนหลักจริยธรรมและการกำกับดูแลกิจการที่ดี
ในขณะเดียวกันยึดมั่นในการเป็นองค์กรที่มีความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม โดยบริษัทฯ
มีนโยบายด้านความรับผิดชอบของสังคมดังนี้

1. ด้านการประกอบธุรกิจ บริษัทฯ ประกอบธุรกิจด้วยความเป็นธรรมต่อผู้มีส่วนได้เสีย
ปฏิบัติต่อคู่ค้าอย่างเสมอภาคและเป็นธรรม
และตั้งอยู่บนพื้นฐานของการได้รับผลตอบแทนที่เป็นธรรมต่อทั้งสองฝ่าย ไม่เรียก หรือไม่รับ
หรือจ่ายผลประโยชน์ใดๆ ที่ไม่สุจริตในการค้ากับคู่ค้า

2. ต่อต้านการทุจริตคอรัปชั่น บริษัทฯ
ไม่มีค่าใช้จ่ายอื่นใดที่นอกเหนือจากค่าใช้จ่ายปกติในการดำเนินธุรกิจ นอกจากนั้นบริษัทฯ
ได้เข้าร่วมเป็นภาคีองค์กรต่อต้านคอรัปชั่นร่วมกับภาคราชการและภาคเอกชนในจังหวัดตรัง

3. การเคารพสิทธิมนุษยชน บริษัทฯ
ปฏิบัติต่อพนักงานทั้งชาวไทยและแรงงานต่างชาติด้วยความสุภาพ
และคำนึงถึงศักดิ์ศรีของความเป็นมนุษย์ อย่างเท่าเทียมกัน ไม่มีการแบ่งแยก ซึ่งบริษัทฯ
ระมัดระวังทั้งประเพณีปฏิบัติ ความเชื่อถือศาสนาของแรงงานต่างชาติ บริษัทฯ
ใช้ปรัชญาในการบริหารงานด้านบุคคลโดยคำนึงถึงใจเขาและใจเรา
พนักงานควรทำงานด้วยความสุขกายสุขใจ และได้รับการปฏิบัติตามระเบียบและข้อบังคับของบริษัทฯ
โดยคำนึงถึงมุมมองด้านรัฐศาสตร์และนิติศาสตร์ควบคู่กันไปในการบริหารจัดการด้านทรัพยากรมนุษย์
นอกจากนั้นบริษัทฯ ได้มีการจ้างงานผู้พิการเข้าทำงานตามความรู้ ความสามารถของผู้พิการ
โดยมีการจ้างงานตามจำนวนที่กฎหมายกำหนด

4. การปฏิบัติต่อแรงงานอย่างเป็นธรรม บริษัทฯ จ่ายค่าจ้าง
และสิทธิหรือประโยชน์ที่พนักงานพึงได้ตามกฎหมาย
ปฏิบัติต่อพนักงานอย่างเท่าเทียมกันโดยไม่เลือกปฏิบัติ

5. ความรับผิดชอบต่อผู้บริโภค บริษัทฯ
ได้ดำเนินการจัดตั้งหน่วยงานรับเรื่องร้องเรียนและร้องทุกข์ในการดำเนินการเกี่ยวกับผลกระทบและปัญหาที่เกิดขึ้นกับผู้บริโภคโดยเฉพาะ
โดยมีช่องทางการสื่อสารได้หลายช่องทาง เช่น Call Center 0-2269-8899
จะมีการระบุไว้ในผลิตภัณฑ์ของบริษัท ,Facebook ของบริษัท smilingfishofficial
และทางเว็ปไซด์ smilingfish.com

6. ด้านการดูแลสิ่งแวดล้อม

บริษัทฯ ให้ความสำคัญและตระหนักถึงปัญหาด้านสิ่งแวดล้อมเสมอมา โดยมีคำขวัญในการทำงานว่า

“ มุ่งสู่โลกกว้าง สร้างมาตรฐานสินค้า รักษาสิ่งแวดล้อม ” และบริษัทได้รับการรับรองมาตรฐาน
ISO 14001
มาตั้งแต่ปี 2543 จนถึงปัจจุบัน โดยในรอบปี 2559 บริษัทมีกิจกรรมสำคัญด้านการดูแลสิ่งแวดล้อม
ดังนี้

6.1 ปริมาณน้ำใช้

  ------------- -------------------- -------------- -----------------------
                ปริมาณน้ำใช้ (ลบ.ม.)    จำนวนวันทำงาน   ปริมาณน้ำใช้
                                                    (ลบ.ม./วันทำงาน)

  ปี 2558        125,076.50           311            402.17

  ปี 2559        126,293.50           313            403.49
  ------------- -------------------- -------------- -----------------------

6.2. ปริมาณการใช้ไฟฟ้า

  ------------- -------------------- -------------- -----------------------
                หน่วยไฟฟ้า (kwh.)      จำนวนวันทำงาน   หน่วยไฟฟ้า (kwh./วันทำงาน)

  ปี 2558        3,568,267            311            11,473.53

  ปี 2559        3,381,095            313            10,802.22
  ------------- -------------------- -------------- -----------------------

มีแนวโน้มเพิ่มขึ้น เนื่องจากบริษัทฯ ได้นำเครื่องจักรเข้ามาทดแทนเพื่อลดการใช้พลังงานลง บริษัทฯ
จะทำแผนงานเพื่อลดการใช้พลังงานด้านไฟฟ้าลง

6.3. ปริมาณการใช้ขี้เลื่อย

  ------------- -------------------- -------------- -----------------------
                ปริมาณขี้เลื่อย (กก.)     จำนวนวันทำงาน   ปริมาณขี้เลื่อย
                                                    (กก./วันทำงาน)

  ปี 2558        9,750,600            311            31,352.41

  ปี 2559        9,955,500            313            31,806.71
  ------------- -------------------- -------------- -----------------------

เนื่องจากทางบริษัทฯ มีการใช้หม้อไอน้ำซึ่งใช้ขี้เลื่อยเป็นเชื้อเพลิง

6.4 ส่งเสริมการลดการใช้พลังงานภายในองค์กร

- โครงการเปลี่ยนหลอดไฟฟ้าเป็นหลอด LED เพื่อลดการใช้ไฟฟ้า
ซึ่งจะเป็นโครงการที่ดำเนินการอย่างต่อเนื่อง

- เปลี่ยนเครื่องคอมเพสเซอร์ของห้องเย็นที่เก็บวัตถุดิบ ซึ่งสามารถลดการใช้พลังงาน
และสามารถคืนทุนได้ภายใน 8 เดือน

- มีแผนการซ่อมบำรุงเครื่องจักรที่ดี สามารถลดการ Break Down ของเครื่องจักร
ทำให้สามารถทำการผลิตได้อย่างต่อเนื่อง ในปี 2559 บริษัทฯ มียอดการผลิตที่เพิ่มขึ้น
แต่การใช้กระแสไฟฟ้ากลับลดลงจากปี 2558 ใช้ไฟฟ้า 3.6 ล้านหน่วย เป็น 3.4 ล้านหน่วยในปี
2559

6.5 กิจกรรมเพื่อการอนุรักษ์ทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม

- วันที่ 11 สิงหาคม 2559 บริษัทฯ
ได้ร่วมกิจกรรมรณรงค์รักษาความสะอาดบริเวณสองข้างทางถนนตรัง-ห้วยยอด
ซึ่งจัดโดยเทศบาลตำบลคลองเต็ง
โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเฉลิมพระเกียรติและแสดงความจงรักภักดีแด่สมเด็จพระนางเจ้าฯ
พระบรมราชินีนาถ เนื่องในโอกาสพระราชพิธีมหามงคล เฉลิมพระชนมพรรษา 84 พรรษา

- เมื่อวันที่ 19 สิงหาคม 2559 บริษัทฯได้จัดให้มี
“โครงการรวมใจอาสาปลูกต้นไม้เฉลิมพระเกียรติ 84 พรรษา มหาราชินี”
เพื่อเป็นการน้อมนำพระราชเสาวนีย์ของสมเด็จพระนางเจ้าฯ พระบรมราชินีนาถ
ที่ทรงให้ประชาชนในทุกภาคส่วนได้ตระหนักและเห็นความสำคัญของป่าไม้และแหล่งน้ำ
โดยร่วมกับหน่วยงานภาคราชการ ภาคเอกชน และชุมชนต่างๆ เทศบาลตำบลคลองเต็ง
สำนักงานอุตสาหกรรมจังหวัดตรัง สำนักงานทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อมจังหวัดตรัง
สถานประกอบการในจังหวัดตรัง และชุมชนต่างๆ
โดยทำการปลูกต้นไม้ในพื้นที่ที่ไม่ได้ใช้งานของบริษัท รวม 2 ไร่

6.6 กิจกรรมเยี่ยมชุมชน

ฝ่ายสิ่งแวดล้อมของสำนักงานใหญ่ของบริษัทฯ ได้ออกเยี่ยมเยือนชุมชนต่างๆ รอบโรงงาน เพื่อพบปะ
รับฟังปัญหา และความคิดเห็นเกี่ยวกับสิ่งแวดล้อมของชุมชน ปีละ 2 ครั้ง

7. การร่วมพัฒนาชุมชนและสังคม

  7.1 กิจกรรมเพื่อแสดงความจงรักภักดี

-   กิจกรรมรวมพลังแห่งความภักดี" เมื่อวันที่ 22 พฤศจิกายน 2559 บริษัทฯ ได้จัดกิจกรรม
    "รวมพลังแห่งความภักดี" ในโอกาสวันคล้ายวันพระราชสมภพ ปีที่ 89
    เพื่อแสดงพลังแห่งความจงรักภักดี
    และน้อมรำลึกถึงพระมหากรุณาธิคุณพระบาทสมเด็จพระปรมินทรมหาภูมิพลอดุลยเดช
    และต่อสถาบันพระมหากษัตริย์ โดยนายสุรินทร์ โตทับเที่ยง ประธานกรรมการ
    นําฝ่ายบริหารและพนักงาน
    ร่วมถวายสัตย์ปฏิญาณหน้าพระบรมฉายาลักษณ์และร้องเพลงสรรเสริญพระบารมี ณ ห้องประชุม
    สํานักงานกรุงเทพฯ

-   ถวายพระพร วันที่ 7 ธันวาคม 2559 นายสุรินทร์ โตทับเที่ยง ประธานกรรมการ
    นําฝ่ายบริหารและพนักงาน ร่วมถวายพระพรชัย สมเด็จพระเจ้าอยู่หัวมหาวชิราลงกรณ
    บดินทรเทพยวรางกูร รัชกาลที่ 10 ด้วยความจงรักภักดี ณ สำนักงานกรุงเทพฯ

-   ถวายพระพร วันที่ 17 ธันวาคม 2559 นายสุรินทร์ โตทับเที่ยง ประธานกรรมการ
    นําฝ่ายบริหารและพนักงาน ร่วมถวายพระพรชัย สมเด็จพระเจ้าอยู่หัวมหาวชิราลงกรณ
    บดินทรเทพยวรางกูร รัชกาลที่ 10 ด้วยความจงรักภักดี ณ สำนักงานใหญ่

7.2 กิจกรรมส่งเสริมการกีฬา

-   จัดการแข่งขันแบดมินตันนานาชาติปุ้มปุ้ยแชมเปี้ยนชิพ ครั้งที่ 27 The Smiling Fish
    International Challenge 2016 ชิงถ้วยพระราชทานสมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ
    สยามบรมราชกุมารี ระหว่างวันที่ 17-22 พฤษภาคม 2559 ณ สนามกีฬาทุ่งแจ้ง อ.เมือง
    จ.ตรังการแข่งขันแบดมินตันรายการนี้นับเป็นรายการที่ได้รับความสนใจจากนักแบดมินตันจากทั่วประเทศ
    รวมทั้งจากต่างประเทศ และเป็นหนึ่งในรายการที่ประสบความสำเร็จ อย่างสูง
    ถือเป็นรายการที่มีการแบ่งรุ่นการแข่งขันมากที่สุด ตั้งแต่รุ่นยุวชนอายุไม่เกิน 8 ปี
    ไปจนถึงรุ่นคู่อายุรวม 100 ปีขึ้นไป
    ซึ่งในแต่ละปีจะมีนักแบดมินตันจากทั่วประเทศและต่างประเทศเข้ามาแข่งขันประมาณ 1,500
    คน และได้ก่อให้เกิดประโยชน์ในหลายประการอาทิ
    สามารถสร้างนักแบดมินตันตั้งแต่รุ่นเยาวชนเข้าสู่ทีมชาติอย่างต่อเนื่อง
    โดยนักแบดมินตันทีมชาติไทยชุดปัจจุบัน ล้วนแต่เคยผ่านการแข่งขันรายการนี้มาแล้ว
    นอกจากนั้นยังสามารถสร้างรายได้สู่ภาคธุรกิจการท่องเที่ยวจากการใช้จ่ายของนักกีฬาและผู้ติดตามอีกกว่า
    4,000 คน ทั้งนี้ได้จัดมาแล้วทั้งสิ้น 27 ครั้ง โดยเมื่อปี 2559 ทำการแข่งขันระหว่างวันที่
    17-22 พฤษภาคม ณ โรงพลศึกษา สนามกีฬาทุ่งแจ้ง

    3.  สนับสนุนงานประเพณีท้องถิ่น

    -   ร่วมสืบทอดประเพณีถือศีลกินเจจังหวัดตรัง โดยบริษัทฯ ได้บริจาคผลิตภัณฑ์เจของบริษัทฯ
        ให้แก่ศาลเจ้าต่างๆ ในจังหวัดตรังรวม 9 แห่ง โดยท่านผู้ว่าราชการจังหวัดตรัง
        นายเดชรัฐ สิมศิริ เป็นประธานในการรับมอบโจ๊กสำเร็จรูปรสแปะก้วยและรสเห็ดหอม
        ตราข้าวสุข จำนวน 20,016 กระป๋อง มูลค่า 640,512 บาท
        (หกแสนสี่หมื่นห้าร้อยสิบสองบาทถ้วน) จากนายสุรินทร์ โตทับเที่ยง
        ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร และนายไกรสิน โตทับเที่ยง รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร
        เมื่อวันที่ 26 กันยายน 2559

    -   สนับสนุนงานทอดกฐินสามัคคี ในทุกปีบริษัทฯ
        จะนำอาหารไปให้บริการแก่ประชาชนที่มาร่วมงานพิธีทอดกฐินสามัคคีตามวัดต่างๆ
        ในจังหวัดตรัง ปีละกว่า 20 วัด และในปีนี้บริษัทฯ ได้เป็นเจ้าภาพจัดทอดกฐินสามัคคี ณ
        สำนักสงฆ์หว้าทอง ต.บางสัก อ.กันตัง จ.ตรัง เมื่อวันที่ 13 พฤศจิกายน 2559

    -   ถวายเทียนพรรษา ในทุกปีบริษัทฯ ได้มีการนำเทียนพรรษาไปมอบให้แก่วัดต่าง ๆ
        ในพื้นที่ใกล้เคียงโรงงานที่จังหวัดตรัง

    4.  สนับสนุนกิจกรรมของหน่วยงานในท้องถิ่น ได้แก่

-   บริจาคผลิตภัณฑ์ให้แก่เหล่ากาชาดจังหวัดตรัง
    เพื่อใช้เป็นของรางวัลในการออกร้านนาวากาชาด ในงานฉลองรัฐธรรมนูญ
    และงานกาชาดจังหวัดตรังในทุกๆ ปี โดยเมื่อวันที่ 28 พฤศจิกายน 2559
    ท่านผู้ว่าราชการจังหวัดตรัง นายศิริพัฒ พัฒกุล พร้อมด้วยนายกเหล่ากาชาดจังหวัดตรัง
    นางรัติยา พัฒกุล ได้รับมอบผลิตภัณฑ์ปุ้มปุ้ย จากนายสุรินทร์ โตทับเที่ยง
    ประธานกรรมการและประธานเจ้าหน้าที่บริหาร มูลค่า 413,749.00 บาท
    (สี่แสนหนึ่งหมื่นสามพันเจ็ดร้อยสี่สิบเก้าบาทถ้วน)

-   มอบเสื้อกันฝนสนับสนุนเจ้าหน้าที่ตำรวจจราจร เมื่อวันที่ 28 พฤศจิกายน 2559 ผู้ว่าราชการ
    จังหวัดตรัง นายศิริพัฒ พัฒกุล เป็นประธานในการรับมอบเสื้อกันฝน จำนวน 40 ตัว
    จากนายสุรินทร์ โตทับเที่ยง ประธานกรรมการและประธานเจ้าหน้าที่บริหาร
    เพื่อมอบให้แก่เจ้าหน้าที่ตำรวจจราจรสถานีตำรวจภูธรเมืองตรังเพื่อใช้ระหว่างปฏิบัติหน้าที่ขณะฝนตก

-   มอบผลิตภัณฑ์ เมื่อวันที่ 8 เมษายน 2559 ท่านผู้ว่าราชการจังหวัดตรัง นายเดชรัฐ สิมศิริ
    รับมอบผลิตภัณฑ์ของปุ้มปุ้ย จากนายไกรสิน โตทับเที่ยง รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร
    เพื่อมอบสนับสนุนเป็นขวัญและกำลังใจแก่เจ้าหน้าที่ที่ปฏิบัติงาน
    ในการตั้งด่านรณรงค์ป้องกันและลดอุบัติเหตุทางถนนในช่วงเทศกาลสงกรานต์ของจังหวัดตรัง
    โดยมอบผลิตภัณฑ์ จำนวน 4,800 กระป๋อง และน้ำดื่มจำนวน 5,004 ขวด รวมมูลค่า
    178,620 บาท

-   มอบผลิตภัณฑ์ เมื่อวันที่ 9 ธันวาคม 2559 นายไกรสิน โตทับเที่ยง
    รองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร และนายทวีศักดิ์ นารายณ์ประทาน
    ผู้อำนวยการสำนักเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ มอบปุ้มปุ้ยพร้อมทานจำนวน 1,000 ซอง ให้แก่
    นางสาววทันยา วงศ์โอภาสี ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท สปริงนิวส์ คอร์ปอเรชั่น จำกัด
    เพื่อสนับสนุนโครงการ “สปริงนิวส์อาสา ต่อเติมฝันปันความรู้”
    เพื่อช่วยเหลือการศึกษาแก่เด็กและเยาวชนในถิ่นทุรกันดาร

-   มอบหมวกนิรภัย เมื่อวันที่ 7 เมษายน 2559 บริษัทฯ ได้นำหมวกนิรภัย จำนวน 25 ใบ
    ไปมอบให้กับ สถานีตำรวจภูธรบ้านคลองเต็ง เพื่อสนับสนุนโครงการ แจก จับ ปรับ
    รณรงค์สวมหมวกนิรภัยเทศกาลสงกรานต์ 2559
    เพื่อรณรงค์ให้ประชาชนผู้ขับขี่และผู้โดยสารรถจักรยานยนต์สวมหมวกนิรภัย
    เพื่อช่วยลดอัตราการบาดเจ็บและการเสียชีวิตจากการเกิดอุบัติเหตุจราจร

  7.5. สนับสนุนด้านการศึกษาและเยาวชน

-   โครงการอาหารกลางวันเลี้ยงน้อง ด้วยความตระหนักของผู้บริหารปุ้มปุ้ย
    ที่ต้องการส่งเสริมให้นักเรียนได้รับประทานอาหารที่มีสารอาหารครบถ้วนและมีคุณค่าทางโภชนาการ
    เพื่อเสริมสร้างสุขภาพร่างกายที่แข็งแรง จึงได้จัดโครงการ “อาหารกลางวันเลี้ยงน้อง
    ปุ้มปุ้ย-ปลายิ้ม”  โดยนำอาหารกลางวันไปเลี้ยงน้องๆ ในโรงเรียนต่างๆ ของจังหวัดตรัง
    ที่ร่วมโครงการ

-   กิจกรรมวันเด็กแห่งชาติ บริษัทฯ ได้จัดกิจกรรมเนื่องในงานวันเด็กแห่งชาติประจำปี 2559
    โดยวันที่ 15 มกราคม 2559 สำนักงานกรุงเทพ ได้ร่วมจัดกิจกรรม ณ
    โรงเรียนวัดทองธรรมชาติ โดยมีการจัดซุ้ม
    เล่นเกมส์ของรางวัล และอาหารว่าง วันที่ 16 มกราคม 2559 สำนักงานใหญ่
    ได้จัดกิจกรรมวันเด็ก ณ โรงงานที่จังหวัดตรัง โดยนอกจากเปิดให้น้องๆ
    เข้าชมกระบวนการผลิตแล้วยังมีการจัดกิจกรรมสนุกสนานอีกมากมาย

-   จัดทำปุ้มปุ้ยออมสิน ในทุกปีบริษัทฯ ได้ทำการผลิตกระป๋องออมสินในชื่อ “ปุ้มปุ้ยออมสิน”
    เพื่อมอบให้แก่หน่วยงานภาครัฐและโรงเรียนต่างๆ ในกรุงเทพ และจังหวัดตรัง
    สำหรับแจกในงานวันเด็กแห่งชาติเป็นประจำทุกปี
    ทั้งนี้เพื่อเป็นการปลูกฝังนิสัยการใช้จ่ายอย่างพอเพียงและการรู้จักอดออมแก่เยาวชน ปี 2559
    จัดทำขึ้น 2 คอลเลคชั่น ได้แก่ ชุด “คืนความสุข” จะมี 3 แบบ  และชุด
    “ความรู้รอบกระป๋อง” จะมี 4 แบบ 

    3.  การช่วยเหลือด้านสาธารณประโยชน์

-   การมอบผลิตภัณฑ์ให้กับผู้ประสบปัญหาอุทกภัย

แนวปฏิบัติที่สำคัญประการหนึ่งของผู้บริหารปุ้มปุ้ย คือ การเข้าให้ความช่วยเหลือแก่ผู้ประสบ
ภัยธรรมชาติ ด้วยการส่งผลิตภัณฑ์ไปช่วยเหลือและร่วมมือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
เพื่อบรรเทาความเดือดร้อนเท่าที่ จะสามารถช่วยเหลือได้ โดยในช่วงต้นเดือนธันวาคม 2559
ได้มอบผลิตภัณฑ์เพื่อช่วยเหลือผู้ประสบภัยน้ำท่วมในพื้นที่จังหวัดตรัง

7.  สนับสนุนกิจกรรมส่งเสริมการท่องเที่ยวของจังหวัดตรัง
    ตรังเป็นจังหวัดที่มีการจัดกิจกรรมส่งเสริมการท่องเที่ยวตลอดทั้งปี
    ซึ่งหลายกิจกรรมที่บริษัทได้เข้าไปมีส่วนร่วมในการสนับสนุน ได้แก่ งานพิธีวิวาห์ใต้สมุทร
    Trang Underwater Wedding Ceremony (แต่งงานใต้ทะเล)

8. การมีนวัตกรรมและเผยแพร่นวัตกรรมซึ่งได้จากการดำเนินงาน โดยบริษัทฯ
ได้นำของเสียจากกระบวนการผลิตไม่ว่าจะเป็นขยะ สิ่งปฏิกูล นำกลับมาจัดทำเป็นปุ๋ยเกษตรอินทรีย์
น้ำหมักชีวภาพ แจกจ่ายให้ชุมชน ตลอดจนนำไปใช้บำบัดน้ำเสียรอบๆ พื้นที่ชุมชนด้วย

11. การควบคุมภายในและการบริหารจัดการความเสี่ยง

  - ระบบการควบคุมและการตรวจสอบภายใน

บริษัทฯ ได้ให้ความสำคัญต่อระบบควบคุมภายในทั้งในระดับบริหาร
และระดับปฏิบัติงานที่มีประสิทธิภาพ
จึงได้กำหนดภาระหน้าที่อำนาจการดำเนินการของผู้ปฏิบัติงานผู้บริหารไว้เป็นลายลักษณ์อักษรอย่างชัดเจน
มีการควบคุมดูแลการใช้ทรัพย์สินของบริษัทฯ ให้เกิดประโยชน์ และมีการแบ่งแยกหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน
ผู้ติดตามควบคุมและประเมินผลออกจากกัน
เพื่อให้เกิดการถ่วงดุลและตรวจสอบระหว่างกันอย่างเหมาะสม
นอกจากนี้ยังมีการควบคุมภายในที่เกี่ยวกับระบบการเงิน โดยบริษัทฯ
ได้จัดให้มีระบบรายงานทางการเงินเสนอผู้บริหารสายงานที่รับผิดชอบ

ทั้งนี้ บริษัทได้แต่งตั้งคณะผู้ตรวจสอบภายใน (Internal Audit)
เพื่อให้สอดรับกับวัตถุประสงค์ของการกำกับดูแลกิจการ โดยประธานกรรมการตรวจสอบ
ได้ลงนามแต่งตั้งคณะผู้ตรวจสอบภายใน ไว้ตั้งแต่
1 พฤศจิกายน 2555
และมีการประกาศแต่งตั้งคณะเจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายในเพิ่มเติมเป็นคณะปัจจุบัน เมื่อวันที่ 14
กันยายน 2558 ได้แก่

1.  นายสุเมธ อุสาหะ

2.  นายสุพัฒน์ ตันบุรินทร์ทิพย์

3.  นางสาวอัญชลี ลีลาประณต

4.  นางสาวบวรลักษณ์ มณีรัตน์

5.  นางสาวอรุโณทัย คันฉ่อง

6.  นางวนิดา เล็กบุญเซ็ง

- การบริหารความเสี่ยง

คณะกรรมการบริษัท ได้ให้ความสำคัญเกี่ยวกับการบริหารความเสี่ยงเป็นอย่างมาก บริษัทฯ
ได้มีการกำหนดและประเมินความเสี่ยงของกิจการ
มีการกำหนดมาตรการป้องกันและจัดการความเสี่ยง ซึ่งรวมถึง
ความเสี่ยงที่มีผลต่อการดำเนินงานของบริษัทฯ ตามที่ระบุในแบบ 56-1 มีระบบเตือนภัย
มีการกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎหมายและข้อกำหนดที่เกี่ยวข้อง
และมีการจัดทำรายงานบริหารความเสี่ยง

- รายงานของคณะกรรมการ

คณะกรรมการบริษัท เป็นผู้รับผิดชอบต่องบการเงินของบริษัทฯ
และสารสนเทศทางการเงินที่ปรากฏในรายงานประจำปี
งบการเงินดังกล่าวจัดทำขึ้นตามมาตรฐานการบัญชีที่รับรองทั่วไปในประเทศไทย
โดยเลือกใช้นโยบายบัญชีที่เหมาะสมและถือปฏิบัติอย่างสม่ำเสมอ
และใช้ดุลยพินิจอย่างระมัดระวังและประมาณการที่ดีที่สุดในการจัดทำ
รวมทั้งมีการเปิดเผยข้อมูลสำคัญอย่างเพียงพอในหมายเหตุประกอบงบการเงิน

คณะกรรมการบริษัท ได้จัดให้มีการดำรงรักษาไว้ซึ่งระบบควบคุมภายในที่มีประสิทธิผล
เพื่อให้มั่นใจได้อย่างมีเหตุผลว่าการบันทึกข้อมูลทางบัญชีมีความถูกต้องครบถ้วน
และเพียงพอที่จะดำรงรักษาไว้ซึ่งทรัพย์สิน
และเพื่อให้ทราบจุดอ่อนเพื่อป้องกันไม่ให้เกิดการทุจริตหรือการดำเนินการที่ผิดปกติอย่างมีสาระสำคัญ

ในการนี้คณะกรรมการบริษัท ได้แต่งตั้งคณะกรรมการตรวจสอบ
ซึ่งประกอบด้วยกรรมการอิสระที่ไม่เป็นผู้บริหาร
เป็นผู้ดูแลรับผิดชอบเกี่ยวกับคุณภาพของรายงานทางการเงิน และระบบควบคุมภายใน
และความเห็นของคณะกรรมการตรวจสอบเกี่ยวกับเรื่องนี้ปรากฏในรายงานของคณะกรรมการตรวจสอบ
ซึ่งแสดงไว้ในรายงานประจำปีแล้ว

คณะกรรมการบริษัท มีความเห็นว่าระบบควบคุมภายในของบริษัทฯ โดยรวมอยู่ในระดับที่น่าพอใจ
และสามารถสร้างความเชื่อมั่นอย่างมีเหตุผลต่อความเชื่อถือได้ของงบการเงินของบริษัทฯ ณ วันที่
31 ธันวาคม 2559

ด้วยความเห็นของคณะกรรมการบริษัท
เกี่ยวกับความเพียงพอและความเหมาะสมของระบบการควบคุมภายในของบริษัทฯ
และการติดตามดูแลการดำเนินงานของบริษัทฯ
ว่าสามารถป้องกันทรัพย์สินของบริษัทฯอันเกิดจากการที่ผู้บริหารนำไปใช้โดยมิชอบหรือไม่นั้นและไม่มีอำนาจเพียงพอนั้น
ในกรณีดังกล่าวคณะกรรมการบริษัท มีความเห็นว่าผู้บริหารของบริษัทฯ
ดำเนินการภายใต้ขอบเขตที่กระทำตามวัตถุประสงค์ของบริษัทฯ

สำหรับความเห็นของของคณะกรรมการตรวจสอบมีดังนี้

รายงานคณะกรรมการตรวจสอบ

ตามที่ประชุมคณะกรรมการ บริษัท ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน)
ได้แต่งตั้งคณะกรรมการตรวจสอบของบริษัทต่อเนื่อง
และได้กำหนดหน้าที่ความรับผิดชอบของคณะกรรมการตรวจสอบเป็น ลายลักษณ์อักษรไว้ใน “
กฎบัตรคณะกรรมการตรวจสอบ ”

คณะกรรมการตรวจสอบ บริษัท ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน) ประกอบด้วย
กรรมการ จำนวน 4 ท่าน มี พล.ต.อ.ชาญ รัตนธรรม เป็นประธานกรรมการตรวจสอบ, ม.ร.ว.
ถนัดศรี สวัสดิวัตน์,นายแพทย์วารินทร์ ตัณฑ์ศุภศิริ และ นางจีรภรณ์ ศุภศรี เป็นกรรมการตรวจสอบ

ในปี 2559 คณะกรรมการตรวจสอบได้เริ่มปฏิบัติหน้าที่ โดยตระหนักถึงความรับผิดชอบในการ
ดูแลให้มีการดำเนินงานตามนโยบายของคณะกรรมการบริษัท ย่างมีประสิทธิภาพ และมีความโปร่งใส
สามารถตรวจสอบการปฏิบัติงานได้ทุกขั้นตอน โดยไม่ก่อให้เกิดความขัดแย้งทางผลประโยชน์
และไม่ขัดต่อข้อกำหนดกฎหมาย และระเบียบต่างๆ ที่บริษัทต้องปฏิบัติตาม

ในปี 2559 คณะกรรมการตรวจสอบมีการประชุม โดยมีประเด็นที่เป็นสาระสำคัญ คือ

1.  คณะกรรมการตรวจสอบ ได้มีบทบาทในการประสาน
    และตรวจสอบด้านบัญชีการเงินกับฝ่ายจัดการ และผู้สอบบัญชี
    และรับทราบผลการดำเนินงานจากรายงานงบการเงินที่ชัดเจนเป็นระยะทุกไตรมาส

2.  คณะกรรมการตรวจสอบ ตรวจสอบ ติดตาม การแสดงข้อมูลในการกำกับดูแลกิจการ

3.  คณะกรรมการตรวจสอบขอเสนอให้ฝ่ายจัดการ ควรจัดทำแผนธุรกิจ และแผนการตลาด
    เพื่อกำหนดเป้าหมาย และกลยุทธ์ทางธุรกิจ พร้อมทั้งจะได้ติดตาม
    และประเมินผลได้อย่างถูกต้องชัดเจน
    ทั้งนี้ฝ่ายบริหารจัดการได้ดำเนินการจัดทำแผนธุรกิจขึ้นแล้ว

4.  ให้แนวทางในการปฏิบัติงานตรวจสอบภายใน รวมทั้งสอบทาน และอนุมัติแผนการตรวจสอบ
    ประจำปี 2559 ของสำนักงานตรวจสอบภายใน

5.  ให้ความเห็นชอบในการเสนอผู้สอบบัญชี
    และการเสนอค่าสอบบัญชีของผู้สอบบัญชีของบริษัทผ่านคณะกรรมการบริษัท
    และที่ประชุมสามัญผู้ถือหุ้น

6.  ให้ความเห็นและติดตาม ธุรกรรมที่ฝ่ายจัดการดำเนินการอย่างมีนัยผิดปกติ

7.  ติดตามผลการดำเนินการทางกฎหมาย
    และคดีความที่บริษัทดำเนินการกับคู่ความที่มีประเด็นทางกฎหมาย

คณะกรรมการตรวจสอบมีความเห็นว่า จากการที่บริษัทได้ยื่นฟ้อง บริษัท จ้าว จำกัด เมื่อวันที่ 29
สิงหาคม 2557 และเมื่อวันที่ 17 มิถุนายน 2558
โจทก์และจำเลยได้ทำสัญญาประนีประนอมยอมความ และศาลได้มีคำพิพากษาตามยอม
คดีเป็นอันเสร็จการพิจารณา จำเลยได้ผ่อนชำระหนี้ตามสัญญาประนีประนอมเพียงหนึ่งงวด
แล้วจำเลยได้ผิดนัดชำระหนี้ ดังนั้นเมื่อวันที่ 2 กันยายน 2558 สำนักงานกฎหมายสุธี ผ่องไพบูลย์
(สำนักงานฯ) ในฐานะทนายความของบริษัท
ได้มอบหมายให้ทนายความดำเนินการยื่นคำขอให้ศาลมีคำสั่งแต่งตั้งเจ้าพนักงานบังคับคดีต่อศาลแพ่งธนบุรี
และวันที่ 24 พฤศจิกายน 2558 สำนักงานฯ
ได้นำเจ้าพนักงานบังคับคดีออกทำการยึดทรัพย์สินของจำเลย ณ ที่ตั้งสำนักงานใหญ่ของจำเลย
บ้านเลขที่ 43 อาคารธนสาร ชั้น 2 ถนนเชียงใหม่ แขวง
คลองสาน เขตคลองสาน กรุงเทพมหานคร
โดยเจ้าพนักงานบังคับคดีได้ทำการยึดทรัพย์ของจำเลยไว้จำนวน 17 รายการ
ประเมินราคาทรัพย์สินไว้ได้เพียงเป็นเงินทั้งสิ้น 168,650 บาท

ต่อมาสำนักงานฯ
ได้ดำเนินการสืบทรัพย์เพิ่มเติมของจำเลยเพื่อนำเจ้าพนักงานบังคับคดีออกทำการยึดทรัพย์สินของจำเลยเพื่อให้ครบตามจำนวนหนี้ที่จำเลยยังคงค้างชำระโจทก์อยู่
แต่ในขณะนี้ยังตรวจสอบไม่พบว่าจำเลยมีทรัพย์สินใดๆ
ที่โจทก์จะสามารถทำการนำเจ้าพนักงานบังคับคดีออกทำการยึดทรัพย์เพิ่มเติมได้
ซึ่งหากโจทก์สืบทราบว่าจำเลยมีทรัพย์สินเพิ่มเติม
โจทก์จะนำเจ้าพนักงานบังคับคดีออกทำการยึดทรัพย์จำเลยต่อไป

เมื่อวันที่ 11 กุมภาพันธ์ 2558 บริษัทได้ยื่นฟ้องอดีตผู้บริหารทั้ง 5 คน ต่อศาลแรงงานกลาง
โดยมีสาเหตุสืบเนื่องจากจำเลยทั้งห้าได้ฝ่าฝืนมติของคณะกรรมการบริษัท ครั้งที่ 1/2557
ซึ่งได้ประชุมเมื่อวันที่ 13 มกราคม 2557 ให้ผู้บริหารของบริษัท ตลอดจนพนักงานหน่วยงานต่างๆ
ภายในสังกัดของบริษัททั้งหมดระงับการทำธุรกรรมการค้าอย่างใดๆ กับ บริษัท จ้าว จำกัด
รวมทั้งมีมติให้ดำเนินการติดตามทวงถามเรียกคืนทรัพย์สินของบริษัททั้งหมดที่อยู่ในความครอบครองของ
บริษัท จ้าว จำกัด ซึ่งการที่จำเลยทั้งห้าฝ่าฝืนมติของคณะกรรมการบริษัท
เป็นผลทำให้โจทก์ได้รับความเสียหาย
โจทก์จึงขอให้ศาลแรงงานกลางมีคำพิพากษาให้จำเลยทั้งห้าร่วมกันหรือแทนกันรับผิดชำระเงินจำนวน
47,369,591.48 บาท และให้จำเลยทั้งห้ารับผิดชำระดอกเบี้ยในอัตราร้อยละ 7.5 ต่อปี
ของต้นเงินจำนวน 47,096,250.33 บาท นับถัดจากวันฟ้องเป็นต้นไปจนกว่าจะชำระเสร็จแก่โจทก์

สำหรับรายการที่เกี่ยวโยงกันของบริษัทที่มีผู้บริหาร และ/หรือ ผู้ถือหุ้น และ/หรือ
กรรมการร่วมกันของบริษัท ปรากฏในหมายเหตุงบการเงิน
คณะกรรมการตรวจสอบได้พิจารณาแล้วมีความเห็นว่ารายการต่างๆ มีความเหมาะสม
ไม่มีนัยเบี่ยงเบนทางผลประโยชน์ที่อาจทำให้เกิดความขัดแย้งแต่อย่างใด

ทั้งนี้ คณะกรรมการตรวจสอบมีความเห็นว่า การบริหารงานของกลุ่มผู้บริหารปัจจุบัน พยายามใช้
หลักธรรมาภิบาลในการบริหารจัดการ
ภายใต้ระบบควบคุมภายในที่ระมัดระวังไม่ให้เห็นแก่ประโยชน์ของพวกพ้อง
แต่ประสงค์จะรักษาประโยชน์ของผู้ถือหุ้นทั้งหมดเป็นบรรทัดฐาน

อนึ่ง คณะกรรมการตรวจสอบเป็นผู้ให้ความเห็นชอบนำเสนอต่อคณะกรรมการ บริษัท
ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน) เพื่อขออนุมัติต่อที่ประชุมสามัญผู้ถือหุ้น ประจำปี 2560
ให้แต่งตั้ง นายพีระเดช พงษ์เสถียรศักดิ์ ผู้สอบบัญชีรับอนุญาต เลขที่ 4752 และ/หรือ
นางสาวธัญพร ตั้งธโนปจัย ผู้สอบบัญชีรับอนุญาต เลขที่ 9169 และ/หรือ นายพจน์ อัศวสันติชัย
ผู้สอบบัญชีรับอนุญาต เลขที่ 4891 บริษัท สอบบัญชีธรรมนิติ จำกัด เป็นผู้สอบบัญชีของบริษัทในปี
2560 โดยกรณีนี้ผู้สอบบัญชีท่านใดในไตรมาสนั้นๆ มีคุณสมบัติสามารถปฏิบัติหน้าที่
ก็ให้ผู้สอบบัญชีท่านนั้นทำหน้าที่ได้

[]

(พล.ต.อ.ชาญ รัตนธรรม)

ประธานกรรมการตรวจสอบ

วันที่ 16 มีนาคม 2560

เรื่อง ความเห็นระบบการควบคุมภายใน

เรียน คณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

ข้าพเจ้าขอแสดงความเห็นในฐานะกรรมการตรวจสอบ เกี่ยวกับระบบการควบคุมภายในของ บริษัท
ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน)
ในปีที่ผ่านมาไม่พบปัญหาเกี่ยวกับระบบควบคุมการบริหารงาน
ส่วนปัญหามีนัยสำคัญเรื่องของธรรมาภิบาล
คณะกรรมการบริษัทได้ปฏิบัติตามการกำกับดูแลกิจการเพื่อความเหมาะสมทุกประการ

จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณา

ขอแสดงความนับถือ

[]

(พล.ต.อ.ชาญ รัตนธรรม)

ประธานกรรมการตรวจสอบ

วันที่ 16 มีนาคม 2560

เรื่อง ความเห็นระบบการควบคุมภายใน

เรียน คณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

ข้าพเจ้าขอแสดงความเห็นในฐานะกรรมการตรวจสอบ เกี่ยวกับระบบการควบคุมภายในของ บริษัท
ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน)
ในปีที่ผ่านมาไม่พบปัญหาเกี่ยวกับระบบควบคุมการบริหารงาน
ส่วนปัญหามีนัยสำคัญเรื่องของธรรมาภิบาล
คณะกรรมการบริษัทได้ปฏิบัติตามการกำกับดูแลกิจการเพื่อความเหมาะสมทุกประการ

จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณา

ขอแสดงความนับถือ[]

(ม.ร.ว.ถนัดศรี สวัสดิวัตน์)

กรรมการตรวจสอบ

วันที่ 16 มีนาคม 2560

เรื่อง ความเห็นระบบการควบคุมภายใน

เรียน คณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

ข้าพเจ้าขอแสดงความเห็นในฐานะกรรมการตรวจสอบ เกี่ยวกับระบบการควบคุมภายในของ บริษัท
ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน)
ในปีที่ผ่านมาไม่พบปัญหาเกี่ยวกับระบบควบคุมการบริหารงาน
ส่วนปัญหามีนัยสำคัญเรื่องของธรรมาภิบาล
คณะกรรมการบริษัทได้ปฏิบัติตามการกำกับดูแลกิจการเพื่อความเหมาะสมทุกประการ

จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณา

ขอแสดงความนับถือ

[]

(นายแพทย์วารินทร์ ตัณฑ์ศุภศิริ)

กรรมการตรวจสอบ

วันที่ 16 มีนาคม 2560

เรื่อง ความเห็นระบบการควบคุมภายใน

เรียน คณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

ข้าพเจ้าขอแสดงความเห็นในฐานะกรรมการตรวจสอบ เกี่ยวกับระบบการควบคุมภายในของ บริษัท
ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน)
ในปีที่ผ่านมาไม่พบปัญหาเกี่ยวกับระบบควบคุมการบริหารงาน
ส่วนปัญหามีนัยสำคัญเรื่องของธรรมาภิบาล
คณะกรรมการบริษัทได้ปฏิบัติตามการกำกับดูแลกิจการเพื่อความเหมาะสมทุกประการ

จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณา

ขอแสดงความนับถือ

[]

(นางจีรภรณ์ ศุภศรี)

กรรมการตรวจสอบ

12. รายการระหว่างกัน

ในระหว่างงวด บริษัทฯ มีรายการธุรกิจที่สำคัญกับบริษัทที่เกี่ยวข้องกัน
รายการธุรกิจดังกล่าวเป็นไปตามเงื่อนไขทางการค้าและเกณฑ์ตามที่ตกลงร่วมกันระหว่างบริษัทฯ
และบริษัทเหล่านั้นซึ่งเป็นไปตามปกติธุรกิจ โดยสามารถ สรุปได้ดังนี้

+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| รายการระหว่างกัน    | บจ.        | บจ.          | บจ.      | บจ.      |
|                   | ตรังแคนเนอรี่ | โร           | ก        | ล้านรอยยิ้ม |
|                   |            | งแรมธรรมรินทร์ | ว้างไพศาล |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| รายได้และค่าใช้จ่าย : |            |              |          |          |
| (ล้านบาท)          |            |              |          |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| มูลค่าการขายสินค้า    | 0.08       | 0.52         | -        | 0.56     |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| มูลค่าการซื้อสินค้า     | 210.49     | -            | -        | -        |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| มูล                | -          | -            | 3.79     | -        |
| ค่าของค่าเช่าสำนักงาน |            |              |          |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| มูลค่าของ           | -          | -            | 2.70     | -        |
| ค่าบริการสาธารณูปโภค |            |              |          |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| มูลค่าของค่ารับรอง    | -          | 0.77         | -        | -        |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| สินทรัพย์และหนี้สิน :   |            |              |          |          |
| (ล้านบาท)          |            |              |          |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| ลูกหนี้การค้า         | -          | 0.12         | -        | 0.12     |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| เจ้าห              | 50.14      | -            | -        | -        |
| นี้การค้าและตั๋วเงินจ่าย |            |              |          |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| เจ้าหนี้อื่น           | -          | 0.13         | -        | -        |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+
| ลักษณ              | บริษัท       | บร           | บริษัทที่เ   | บริษัทที่เ   |
| ะความสัมพันธ์ของบริษัท | ที่เกี่ยวข้องกัน | ิษัทที่เกี่ยวข้องกัน | กี่ยวข้องกัน | กี่ยวข้องกัน |
|                   |            |              |          |          |
|                   | โดยมีผ      | โดย          | โดยม     | โดยมีผู้บร  |
|                   | ู้บริหารร่วมกัน | มีผู้บริหารร่วมกัน | ีผู้ถือหุ้นและ | ิหารร่วมกัน |
|                   |            |              |          |          |
|                   |            |              | ผู้บร      |          |
|                   |            |              | ิหารร่วมกัน |          |
+-------------------+------------+--------------+----------+----------+

(1) เปิดเผยรายการระหว่างกันกับบุคคลที่อาจมีความขัดแย้งในปีที่ผ่านมา

  - ไม่มี -

(2)
อธิบายความจำเป็นและความสมเหตุสมผลของรายการดังกล่าวว่าเป็นไปเพื่อประโยชน์สูงสุดของบริษัท

  - ไม่มี -

(3) อธิบายมาตรการหรือขั้นตอนการอนุมัติการทำรายการระหว่างกัน

  - ไม่มี -

  (4) อธิบายนโยบายหรือแนวโน้มการทำรายการระหว่างกันในอนาคต

  - ไม่มี -

อนึ่ง รายการระหว่างกันส่วนใหญ่บริษัทฯ ได้เปิดเผยรายการระหว่างกันตามหมายเหตุงบการเงิน